從工作總結(jié)中可以看出,我們需要更加高效地管理時間。溝通技巧是建立良好人際關(guān)系的基礎。"下面是小編為大家收集的一些總結(jié)范文,希望對你的寫作有所幫助。"
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇一
4、控制生產(chǎn)過程中的品質(zhì)、工藝、生產(chǎn)過度和成本,不斷提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量;
5、對生產(chǎn)設備、環(huán)境、安全之正常運作負責,并定期提出改善和實施;
6、負責審核各類日報表、周報表、月報表(包括月經(jīng)營分析報告)、員工計件表等;
7、負責基地管理人員培訓計劃之擬訂及培訓工作之組織;
8、生產(chǎn)基地重大異常之處理及后續(xù)改善與預防措施與改善;
9、對各部門的工作進行檢查、監(jiān)督、安排與推進;
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇二
1、公司主營新能源汽車,中國區(qū)總部位于上海市浦東前灘,附近有中環(huán)高架和多條地鐵線,交通方便。
2、公司多外籍員工,英語口語需要熟練。
3、全日制本科以上學歷,10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。5年以上團隊管理經(jīng)驗。
4、來自歐美制造業(yè)企業(yè),汽車相關(guān)企業(yè)優(yōu)先。
5、有新廠經(jīng)驗更佳。
協(xié)助推動溝通、匯報機制和流程制度的建立、運行和不斷優(yōu)化,持續(xù)推動公司效率的提升。
1、負責組織運營會議,跟進會議決策的實施;
2、負責協(xié)調(diào)推動公司跨項目間的合作和運行;
3、協(xié)助進行組織績效評估;
4、推動運行領域各項流程、規(guī)章制度的制訂和實施,并持續(xù)改善,以提升工作效率;
5、跟蹤宏觀經(jīng)濟和行業(yè)政策,提供分析報告;
6、協(xié)助公司中長期規(guī)劃的'制訂和年度計劃的制訂;
7、協(xié)助公司生產(chǎn)準入、產(chǎn)品公告等政策相關(guān)事項的推進;
8、完成領導交辦的事項。公司和職位介紹:
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇三
3、隨時掌握生產(chǎn)狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題;。
4、負責處理生產(chǎn)運營過程中的重大問題及難題;。
5、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項指標;。
6、根據(jù)生產(chǎn)加工流程和技術(shù)要求確定所需人員的資格條件、工作步驟,分配工作任務;。
7、分析市場供應狀況,對目前及未來的供應進行預測,完成相關(guān)分析報告;。
8、制定實施庫存計劃和生產(chǎn)成本控制計劃;。
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇四
3、負責組織小、中試生產(chǎn)及工藝轉(zhuǎn)移,新設備的安裝調(diào)試驗證等;。
5、公司領導安排的其他工作。
3、能理解英語說明書、標識等,熟練計算機及辦公軟件應用;。
4、能在威海長期穩(wěn)定工作,熟悉相關(guān)法律法規(guī);。
5、有良好的協(xié)調(diào)能力、組織能力、分析判斷能力、語言表達能力及員工績效管理能力。
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇五
5、負責跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,按時完成生產(chǎn)目標;。
6、及時對生產(chǎn)異常做出反應,發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理化建議;。
7、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施;。
8、負責生產(chǎn)員工的管理、培訓和培養(yǎng)。
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇六
1、負責公司總部運營管理,包括供應鏈、產(chǎn)品、營銷、人力資源、行政等的協(xié)同管理,協(xié)助供應鏈總經(jīng)理制定企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營目標及預算計劃,參與企業(yè)重大的經(jīng)營、運營、管理、營銷等方面的決策。
2、負責組織各中心、各部門、各總部事業(yè)部及各省區(qū)事業(yè)部年度計劃實施,完成年度kpi目標。
3、負責跟進每月、季、年度運營計劃執(zhí)行情況。根據(jù)計劃執(zhí)行狀況進行運營分析,提供改進方案并向供應鏈總經(jīng)理匯報運營方面的合理化建議。
4、負責完成公司運營計劃監(jiān)督、檢查和考核工作,評估各業(yè)務單元的`計劃執(zhí)行情況,并以此作為各中心、各部門、事業(yè)部考核的依據(jù)之一。
5、負責協(xié)調(diào)與公司運營相關(guān)的工作,確保公司運營效率和效益的提升。
1、6年以上企業(yè)運營管理工作經(jīng)驗,3年以上運營部門負責人以上崗位工作經(jīng)驗。
2、具有豐富的運營管理及全面管理企業(yè)的經(jīng)驗。
3、具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、計劃執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷力、專業(yè)知識及技能。
4、有醫(yī)療器械企業(yè)運營部門負責人工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇七
參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整。
按工作程序做好與技術(shù)、營銷、財務系統(tǒng)的橫向聯(lián)系,并及時對系統(tǒng)間爭議提出界定要求。
組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過程中質(zhì)量體系的運行。
主管并監(jiān)督檢查公司安全文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保工作。
審閱生產(chǎn)系統(tǒng)及與其相關(guān)的文件,在權(quán)限范圍內(nèi)簽發(fā)文件。
組織新技術(shù)、新工藝、新設備的應用推廣。
指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。
綜合平衡年度生產(chǎn)任務,制定下達月度生產(chǎn)計劃,做到均衡生產(chǎn)。
負責重要生產(chǎn)設備的申購。
指定專人負責生產(chǎn)系統(tǒng)文件、表單等資料的保管和定期歸檔工作。
根據(jù)工作需要進行總體指揮、現(xiàn)場指揮。
代表公司與政府對口部門和有關(guān)社會團體、機構(gòu)聯(lián)絡。
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇八
1、公司制度宣導執(zhí)行:確保公司相關(guān)制度的快速傳達,解讀精準,執(zhí)行徹底,正能量方向引導。
2、組織制訂、修訂所管轄職責范圍內(nèi)的相關(guān)規(guī)章制度和作業(yè)程序標準,與公司制度保持一致。
3、生產(chǎn)任務分解落實:跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標等,保障計劃按時按量完成。
4、持續(xù)關(guān)注提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動計劃與實施,試驗推行革新方案,以生產(chǎn)改善引領提升公司工藝進步。
5、代表整個生產(chǎn)部與各部門對接。反饋訴求、提供依據(jù)、逐步完善本部門生產(chǎn)流程,并推動各部門間相互協(xié)作。
6、合理調(diào)配人員和設備,調(diào)整生產(chǎn)布局和生產(chǎn)負荷,提高生產(chǎn)效率。
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇九
3、負責對外協(xié)廠商的開發(fā)與評審,確保外協(xié)廠商產(chǎn)品加工的質(zhì)量;尋找到質(zhì)量及性價比更好的'廠商,不斷提高產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量。
4、建立健全和執(zhí)行公司生產(chǎn)管理系統(tǒng)和質(zhì)量管理的程序、規(guī)范、標準;
5、生產(chǎn)部所有相關(guān)制度、標準、流程等文件的制訂與完善。
生產(chǎn)總監(jiān)的職責與權(quán)力篇十
5.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標,對面輔料和成衣供應商進行合理布局,控制成本。
6.隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的'問題。
7.持續(xù)開發(fā)新供應商,同時現(xiàn)有供應商進行評估和優(yōu)化,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量。
8.監(jiān)督版師樣衣工的工作質(zhì)量,控制工作進度。
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