最新機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制(優(yōu)秀15篇)

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機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇一

甲方:(以下稱甲方)。

乙方：身份證號碼:(以下稱乙方)。

本著保障單位財、物的安全，防止各類刑事犯罪的搗亂破壞，創(chuàng)造良好的單位工作環(huán)境的原則，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限：_____年____月____日起至_____年____月____日止。

二、勞動報酬：一年為元，每月平均元。

三、工作范圍及責(zé)任：

1、按學(xué)校作息時間和要求，按時開關(guān)學(xué)校大門。

2、學(xué)校大門正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài)，除上級機關(guān)來校檢查和學(xué)校工程建設(shè)的機動車輛確需進(jìn)入學(xué)校適時敞開外，其他任何情況下不得開放大門，認(rèn)真做好工作時段校內(nèi)的保衛(wèi)工作，特別是早上、午間和晚上的安保。

3、做好傳達(dá)工作，外來人員經(jīng)確認(rèn)后方可入校。負(fù)責(zé)檢查學(xué)生的出入情況，進(jìn)出校門要填寫登記薄。嚴(yán)禁社會上閑雜人員進(jìn)出校園。

4、學(xué)生早上到學(xué)、下午放學(xué)時，不允許任何家長騎車、開車進(jìn)入學(xué)校，并協(xié)助值周教師維護(hù)好學(xué)校秩序。同時對校門口停放的各種車輛嚴(yán)加管理，確保校門暢通。

5、應(yīng)定時巡視校園，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報或情況嚴(yán)重時報警，一但發(fā)生案件，要及時與單位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，保護(hù)好現(xiàn)場，配合有關(guān)部門做好處理工作。

6、負(fù)責(zé)校內(nèi)的門衛(wèi)值班工作，確保二十四小時不離崗。做好門口周圍的保潔工作，保持學(xué)校大門口隨時都是干凈的。

四、工作要求：

1、服裝整齊，語言文明，尊重教師，善待學(xué)生。

2、一切閑雜人員不得在門衛(wèi)值班室逗留，看管好單位內(nèi)設(shè)施、物品。

五、爭議處理及其他：

1、乙方在崗期間因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患病、自傷或者自身人為疏漏造成的自然傷亡(類似于煤氣中毒、個人突發(fā)疾病、交通事故、摔傷、電傷)等，一切后果及費用自付。乙方在工作期間如果發(fā)病或者由自身病癥引起的其他事件，與本單位無關(guān)。

2、本合同未盡事宜或者與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方代表簽字：乙方簽字：

簽訂日期：_____年____月____日

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇二

為加強對局機關(guān)保安工作的管理，規(guī)范門衛(wèi)工作人員行為，保持好機關(guān)穩(wěn)定有序的工作秩序，特制定本制度。

1、熱愛本職工作，做到堅守崗位，文明服務(wù)，不得擅離職守，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指定的任務(wù)，樹立高度的組織紀(jì)律觀念，全面做好局機關(guān)大樓的安全保衛(wèi)工作。

2、上崗時注意形象，做到服裝整齊，儀表端正，精神飽滿，態(tài)度和藹，禮貌待人，不干與工作無關(guān)的事，不隨便會客、聊天，不擅自把無關(guān)人員帶進(jìn)機關(guān)，嚴(yán)禁在門衛(wèi)室內(nèi)進(jìn)行娛樂活動。

3、全天24小時守衛(wèi)，遵守考勤制度，做到無遲到、早退、缺勤，因事、因病離崗或請假須提前和局辦公室主任報告。經(jīng)批準(zhǔn)并確定代班人員后方可離開，不得擅離崗位。

4、愛護(hù)辦公設(shè)備設(shè)施，熟悉有關(guān)設(shè)備的操作、使用，按照安全、節(jié)儉的原則，使用水、電等設(shè)施。

1、負(fù)責(zé)局機關(guān)辦公樓(包括后院)內(nèi)的一切安全保衛(wèi)工作，忠于職責(zé)，勤巡勤查。防止無關(guān)人員和車輛進(jìn)入機關(guān)辦公樓或院內(nèi)，對陌生人員或可疑人員要詢問，發(fā)現(xiàn)可疑人員要提高警覺，對可疑情況要及時報告。

2、對出入機關(guān)辦公樓的外來人員要認(rèn)真按要求進(jìn)行登記，嚴(yán)防推銷、收廢品等閑雜人員進(jìn)入辦公樓推銷業(yè)務(wù)或隨便行動出入，維護(hù)機關(guān)機關(guān)辦公樓和院內(nèi)的治安和正常的辦公秩序。負(fù)責(zé)檢查公物外出情況，并進(jìn)行登記，出門物資在未查驗清楚前不得放行。

3、熟悉本機關(guān)人員、車輛等基本情況，對外單位及外地來機關(guān)辦事的車輛，應(yīng)問明情況。外單位的車輛在下班后和公休日，不準(zhǔn)在機關(guān)院內(nèi)停放;非來辦事的車輛，不準(zhǔn)停放在機關(guān)院內(nèi)和辦公樓前。

4、要熱情接待前來辦事的群眾，并正確指引有關(guān)部門的位置，接待集體上訪人員要注意工作方法和態(tài)度，人數(shù)較多并有聚眾鬧事苗頭時，要及時關(guān)上大門，并迅速通知局領(lǐng)導(dǎo)，防止有關(guān)人員沖擊機關(guān)辦公場所。

5、加強防范檢查，要以防火、防盜、防破壞為主要內(nèi)容，隨時巡查機關(guān)各部位防火、防盜及防漏(水、電)情況，并填寫好巡查日志。工作日內(nèi)每晚7:00前要對辦公樓進(jìn)行全面檢查，查看各辦公室和走廊的門窗、電器是否關(guān)好，如發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的，要立即與相關(guān)辦公室或人員聯(lián)系，夜間要定時巡視機關(guān)辦公樓和大院。

6、嚴(yán)守大門，辦公樓前大門辦公時間要求敞開，非辦公時間半閉，晚上7:00全閉，次日早上8:00開門。機關(guān)后院大門在上下班和本單位車輛出入時間打開，其它時間關(guān)閉。

7、發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子，應(yīng)想方設(shè)法擒獲;如遇治安或刑事案件，要保護(hù)好現(xiàn)場，并立即報警和向辦公室報告。發(fā)現(xiàn)火險迅速報警，并盡力組織撲救。

8、協(xié)助做好防汛等其它特殊時期的值班工作。積極認(rèn)真地做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

門衛(wèi)人員對機關(guān)安全有直接責(zé)任，必須確保機關(guān)安全。一旦出現(xiàn)問題，要追究有關(guān)人員責(zé)任，并與工資掛鉤。在職責(zé)范圍內(nèi)出現(xiàn)失(盜)竊等安全保衛(wèi)問題，將視情節(jié)輕重給予扣發(fā)工資或辭退處分。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇三

1、按規(guī)定時間開門、鎖門。

2、外來人員必須登記后經(jīng)允許方能入園，參觀來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件。

3、嚴(yán)禁外來機動車輛進(jìn)入幼兒園。

4、加強節(jié)、假日值班保衛(wèi)工作，并認(rèn)真做好值班記錄。

5、門衛(wèi)人員必須堅守崗位，切實做好安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)防幼兒走失。認(rèn)真做好家長接待工作并及時進(jìn)行傳達(dá)。

6、做好包干區(qū)的清潔衛(wèi)生工作，每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，使幼兒進(jìn)園時，感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。

7、做好報刊、雜志、信件的收發(fā)工作。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇四

門衛(wèi)管理是企業(yè)管理的一個縮影，是體現(xiàn)管理水平的標(biāo)準(zhǔn)之一，為強化門衛(wèi)管理，特制訂本制度。

本制度適用于本公司員工和保安人員。

一)保安人員要嚴(yán)格遵守執(zhí)行《保安工作條例》、《保安服務(wù)協(xié)議書》等規(guī)章制度，恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

二)保安人員要做到二十四小時輪留值勤，每半小時巡視巡邏全廠一次。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)、偷竊等行為，要及時制止和向上級匯報并作好記錄。發(fā)生治安事件和災(zāi)害事故，應(yīng)采取積極有效的.應(yīng)變措施，并及時向公安機關(guān)報案。發(fā)現(xiàn)員工違紀(jì)違規(guī)行為，要及時向主管部門匯報，協(xié)助處理。

三)保安人員必須出門站崗值勤。

四)警衛(wèi)室內(nèi)外要保持干凈和安靜，物品放置應(yīng)定位規(guī)范，不能在警衛(wèi)室內(nèi)吸煙。無關(guān)人員不得在警衛(wèi)室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏執(zhí)勤人員。違者，視情節(jié)輕重，嚴(yán)肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴，不文明不禮貌，故意刁難員工或外來人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將按照雙方協(xié)議書有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

五)嚴(yán)格執(zhí)行員工出入制度。當(dāng)班員工原則上不得離開生產(chǎn)基地，確需外出，須由所在部門主管審批;部門主管以上員工外出，須經(jīng)廠長審批;不符合上述手續(xù)者，保安不準(zhǔn)放行。強行外出者，應(yīng)立即上報綜合辦公室。外來人員因公務(wù)需進(jìn)入廠區(qū)，憑有效證件，登記后方可進(jìn)入;嚴(yán)禁閑雜或與生產(chǎn)工作無關(guān)人員進(jìn)入廠區(qū)。

六)員工上班時間不得進(jìn)行私人會客，特殊情況須經(jīng)所屬部門領(lǐng)導(dǎo)同意，但只能在指定區(qū)域或不影響生產(chǎn)的區(qū)域進(jìn)行。

七)衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者，不得進(jìn)入廠區(qū)。

八)嚴(yán)格執(zhí)行物資管理規(guī)定，任何物資出入廠區(qū)均需辦理有關(guān)手續(xù)。凡非本單位物資，進(jìn)入廠區(qū)時，需在警衛(wèi)室登記，末經(jīng)登記的物資不得放行;凡購買、加工、借用的我公司產(chǎn)品、半成品等物資運出廠區(qū)須有相關(guān)部門出具的出門憑證或庫管人員證明，經(jīng)核對無誤后方可放行。

九)嚴(yán)格執(zhí)行車輛出入制度，外來車輛進(jìn)入生產(chǎn)基地需嚴(yán)格檢查，作好登記。本公司運送貨物車輛進(jìn)出生產(chǎn)區(qū)域須做說明并記錄(公司領(lǐng)導(dǎo)車輛除外)，否則保安有權(quán)拒絕放行。

十)對違反本制度又不服從保安管理者，執(zhí)勤人員有權(quán)強制執(zhí)行，由此造成的一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇五

為保障公司的正常工作秩序，特制定本制度。

本公司設(shè)專職門衛(wèi)或由前臺接待人員承擔(dān)門衛(wèi)職責(zé)。

對生產(chǎn)工廠、倉庫或其他辦公、經(jīng)營重地，建立門衛(wèi)值班制度。

凡出入本公司人員均須驗明身份，對來賓憑介紹。

人或證件填寫來客登記單后才允許入內(nèi)。來賓離開時，填寫離開時間。

人員攜帶物品出門，須憑行政部出具的出門證才予放行。

公司車輛、人員在上班時間外出，門衛(wèi)須過問并記錄出入時間。

人員因病離開，須將有關(guān)證明給門衛(wèi)交驗。

門衛(wèi)記錄員工遲到早退時間。門衛(wèi)負(fù)責(zé)管理公司辦公場所的'汽車場、自行車停放秩序。自行車進(jìn)出辦公場所大門均應(yīng)下車推行。

門衛(wèi)仔細(xì)盤查欲進(jìn)入辦公場所的可疑人員，將其勸退，或報安保部門協(xié)助處理。

門衛(wèi)屬公司安保部領(lǐng)導(dǎo)。

門衛(wèi)的雇傭。

1)門衛(wèi)崗位可為臨時非正式員工，特殊情況為正式員工。

2)門衛(wèi)不宜招納休的人員。為提升公司形象，增加其反應(yīng)、機動能力，應(yīng)招聘青壯年擔(dān)任。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇六

1．學(xué)校門衛(wèi)工作是體現(xiàn)學(xué)校文明形象、維護(hù)學(xué)校良好的秩序、保障師生和財物安全的重要工作之一。門衛(wèi)室實行每天二十四小時值班制度，值勤期間，門衛(wèi)人員必須衣冠整潔，儀表端莊，注重禮節(jié)，講究文明，不得擅離職守。

2．門衛(wèi)人員必須時刻保持高度警惕，學(xué)生上學(xué)放學(xué)期間，門衛(wèi)人員必須全部在校門外查驗證件，學(xué)生憑校牌、教職工憑工作證進(jìn)門，嚴(yán)防不法人員混入學(xué)校進(jìn)行犯罪活動。學(xué)生在校期間，門衛(wèi)人員保持一里一外，在外值勤人員應(yīng)嚴(yán)密注視校門外人員動態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常及時報告。

3．來校辦事人員均履行電話聯(lián)系和登記手續(xù)，外來人員車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入校園，學(xué)生上課和午休期間，原則上不允許學(xué)生家長進(jìn)校會見，特殊情況經(jīng)與班主任聯(lián)系核實后方可放進(jìn)。杜絕學(xué)生家長無手續(xù)送飯進(jìn)校。

4．上課期間離開學(xué)校的學(xué)生，必須持有班主任的準(zhǔn)假條，門衛(wèi)人員在核實登記后予以放行。

5．任何人從學(xué)校攜帶物資出門，應(yīng)主動出示出門手續(xù)，否則門衛(wèi)人員有權(quán)查問、檢查，對可疑物資可以暫時扣留，并及時報告保衛(wèi)科處理。

6．為了維護(hù)學(xué)校秩序，保障校園安全，門衛(wèi)人員必須制止商販在校門口擺攤設(shè)點，杜絕推銷產(chǎn)品或散發(fā)廣告?zhèn)鲉握哌M(jìn)校。

7．保持門衛(wèi)室和大門里外環(huán)境清潔衛(wèi)生，大門內(nèi)外兩側(cè)禁止停放任何車輛。

8．及時開關(guān)校園路燈。遇有活動時，及時做好亮化燈、噴泉、電梯的開關(guān)工作。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇七

甲方:(以下稱甲方)。

乙方:身份證號碼:(以下稱乙方)。

本著保障單位財、物的安全，防止各類刑事犯罪的搗亂破壞，創(chuàng)造良好的單位工作環(huán)境的原則，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限：1月23日起至1月23日止。

二、勞動報酬：一年為1.00元，每月平均1000.00元，每月12日甲方給乙方支付上一個月的雇用款。三、工作任務(wù)：做好工作時間內(nèi)的安全工作，保證甲方工作場所不發(fā)生案件和災(zāi)害事故。具體任務(wù)：防盜、防火、防爆炸、防毒、防破壞。

四、工作范圍及責(zé)任：

第一條負(fù)責(zé)白天、夜間打更，全天負(fù)責(zé)單位的秩序，對外來人員逐一登記。

第二條夜間沒有單位領(lǐng)導(dǎo)允許，禁止外來人員及一切車輛進(jìn)入單位，確保二十四小時不離崗。以上工作如有落實不到位，出現(xiàn)后果由乙方負(fù)責(zé)。

第三條負(fù)責(zé)建三江質(zhì)監(jiān)局辦公樓內(nèi)的安全防火防盜。

五、工作要求：

第四條看管好單位內(nèi)設(shè)施、物品，如有丟失或損壞，按價賠償。

第五條搞好規(guī)定范圍內(nèi)的衛(wèi)生。

第六條一但發(fā)生案件，要及時與單位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，保護(hù)好現(xiàn)場，配合有關(guān)部門做好處理工作。

六、福利及待遇：

第七條乙方在崗期間因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、省及農(nóng)墾總局的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患病、自傷或者自身人為疏漏造成的自然傷亡(類似于煤氣中毒、個人突發(fā)疾病、交通事故、摔傷、電傷)等，一切后果及費用自付。乙方在工作期間如果發(fā)病或者由自身病癥引起的其他事件，與本單位無關(guān)。

第八條門衛(wèi)室的取暖所產(chǎn)生的費用由甲方承擔(dān)。

七、合同的解除、終止：

第九條乙方對甲方簽訂的合同如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，提前兩周遞交辭呈申請。如果乙方工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的事項，每發(fā)生一起，從當(dāng)月工資扣除100元;若因嚴(yán)重失職或瀆職給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)、財產(chǎn)損失，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資外，照價賠償或恢復(fù)原狀;經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤，甲方有權(quán)單方解除合同。甲方視乙方職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況綜合考核，成績合格繼續(xù)聘用，否則解除合同。

八、爭議處理及其他：

第十條本合同未盡事宜或者與今后國家、省及農(nóng)墾總局有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方代表簽字：乙方代表簽字：

簽訂日期：年月日

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇八

經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國合同法》規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致原則的基礎(chǔ)上，簽訂本勞動合同。

一、合同期限。

1、自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。

2、試用期一個月。

3、工作內(nèi)容：甲方聘用乙方在單位擔(dān)任門衛(wèi)工作，屬臨時用工性質(zhì)。在工作期間，乙方按照甲方的門衛(wèi)職責(zé)實施細(xì)則進(jìn)行門衛(wèi)和院內(nèi)的管理工作，具體任務(wù)為：負(fù)責(zé)單位財物財產(chǎn)安全保衛(wèi)工作，門衛(wèi)室值班，夜間巡檢，甲方的報刊郵件收發(fā)，院內(nèi)及大門前的清潔衛(wèi)生。

二、工資報酬及相關(guān)保險。

經(jīng)雙方協(xié)商，甲方支付乙方的工資報酬金額為每月______元，甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫(yī)保費用及日常必要的超時加班費，由乙方自行上繳社保醫(yī)保等費用，甲方不再給乙方上繳社保醫(yī)保等費用。

三、雙方的權(quán)利和義務(wù)。

1、甲方向乙方提供門衛(wèi)所需住房一間。

2、甲方向乙方提供生活所需水偉德。每月用偉德量___度，超出部分由乙方自行承擔(dān)。

3、甲方按時（當(dāng)月最后一天）支付乙方勞動報酬（節(jié)假日順延）。

4、合同期內(nèi)，乙方在單位外發(fā)生事故，后果自負(fù)。

5、有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除勞動合同：

（1）經(jīng)查明被證明不符合聘用條件的；

（2）乙方患病或身體不能勝任工作的.；

（3）無理取鬧、打架斗毆的；

（4）嚴(yán)重失職，對用人單位利益造成損害的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的`；

（6）不遵守勞動紀(jì)律，經(jīng)常發(fā)生空崗現(xiàn)象的；

（7）連續(xù)5天以上不能值崗的。

6、甲方有下列情況之一的，乙方可以辭工：

（1）甲方不按勞動合同規(guī)定支付報酬的；

（2）不履行勞動合同或違反國家勞動法規(guī)、政策，侵害臨時工合法權(quán)益的。

7、乙方因故辭職或要求解除勞動關(guān)系的，乙方需提前______日向甲方提出申請，否則視為乙方違約，甲方有權(quán)拒絕支付當(dāng)月工資報酬。

8、合同期滿，本合同自然終止，甲乙雙方無任何關(guān)系。

四、附則。

本合同一式二份，甲方一份，乙方一份。合同自簽訂之日起生效，雙方均應(yīng)遵守執(zhí)行。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇九

第一條? 各科加強對科內(nèi)人員進(jìn)行安全教育，增強安全工作意識。

第二條 ?局明確安全責(zé)任制度，各科科長為第一責(zé)任人。

第三條? 機關(guān)全體人員要樹立安全防火意識，嚴(yán)格安全防火制度，不準(zhǔn)隨地亂扔煙頭等易燃品，加強對機關(guān)防火器材的檢查。

第四條 ?辦公樓內(nèi)嚴(yán)禁存放現(xiàn)金及各類貴重物品，做好文件及檔案的安全保密工作。

第五條? 各辦公室無人時，必須鎖門、關(guān)窗、熄燈、關(guān)閉純凈水器。

第六條? 節(jié)假日及有關(guān)重大活動期間，值班人員必須明確職責(zé)，增強安全防范意識，不得無故脫崗。

第七條? 加強對局機關(guān)內(nèi)部管理，明確機關(guān)門衛(wèi)責(zé)任制度，對外來人員做到主動詢問，講究方法，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向辦公室報告。

第八條? 各科每天堅持打掃室內(nèi)衛(wèi)生，保持地面及辦公環(huán)境整潔，做到窗明幾凈。

第九條? 機關(guān)全體人員有義務(wù)保持好公共區(qū)域衛(wèi)生，按要求定期對所擔(dān)當(dāng)?shù)墓矃^(qū)域衛(wèi)生進(jìn)行清理，創(chuàng)造良好的公共衛(wèi)生環(huán)境。

本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。

一、加強機關(guān)門衛(wèi)管理，認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作。當(dāng)班人員（含節(jié)假日干部值班）必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，思想集中，嚴(yán)肅門衛(wèi)紀(jì)律，按制度辦事。不得隨意脫崗，否則發(fā)生事故應(yīng)追究當(dāng)班人的直接責(zé)任，不得在值班室內(nèi)進(jìn)行與工作無關(guān)的其他娛樂活動。

二、及時做好電話傳達(dá)和保密工作。禁止一切易燃易爆、危險品進(jìn)入機關(guān)院內(nèi)，遇有重大情況或發(fā)生突發(fā)性事件須立即向領(lǐng)導(dǎo)及保衛(wèi)部門匯報。

三、外來人員進(jìn)出機關(guān)須主動出示證件，門衛(wèi)做好來客來訪登記。如有攜帶大件物品，當(dāng)班人員有權(quán)進(jìn)行查問。加強做好辦公樓院、生活區(qū)周圍的安全保衛(wèi)巡邏工作。當(dāng)班人員在夜間要開啟防盜報警器，發(fā)現(xiàn)可疑情況及時盤查、記錄，及時向領(lǐng)導(dǎo)及保衛(wèi)部門報告。

四、本單位機動車輛及非機動車輛一律按規(guī)定地點停放，禁止外單位車輛進(jìn)入過夜停放，非機動車輛進(jìn)出一律主動下車推行。

五、及時做好郵局報刊、信件收、分、登記手續(xù)。以及做好值班室周圍的衛(wèi)生工作，保持工作場所整潔、衛(wèi)生、有序。

為加強機關(guān)安全保衛(wèi)和衛(wèi)生管理工作，規(guī)范干部職工按時作息，保證院內(nèi)各辦公室工作正常開展，特制定本制度。

一、工作守則

1、熱愛本職工作，做到堅守崗位，文明服務(wù)，不得擅離職守，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)指定的任務(wù)，樹立高度的組織紀(jì)律觀念，對政府機關(guān)大樓的安全負(fù)責(zé)。

2、上崗時注意形象，做到服裝整齊，儀表端正，精神飽滿，態(tài)度和藹，禮貌待人，不干與工作無關(guān)的事，不擅自把無關(guān)人員帶進(jìn)機關(guān)，不得在院內(nèi)飼養(yǎng)動物，嚴(yán)禁在門衛(wèi)室內(nèi)進(jìn)行娛樂活動。

3、全天24小時守衛(wèi)，遵守考勤制度，做到無遲到、早退、缺勤，因事、因病離崗或請假須提前報告。經(jīng)批準(zhǔn)并確定代班人員后方可離開，不得擅離崗位。

4、愛護(hù)辦公設(shè)備設(shè)施，熟悉有關(guān)設(shè)備的操作、使用，按照安全、節(jié)儉的原則，做好公共設(shè)備維護(hù)工作。

二、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)機關(guān)大院內(nèi)的一切安全保衛(wèi)和清潔工作，忠于職責(zé)，勤巡勤查勤掃。防止無關(guān)人員和車輛進(jìn)入機關(guān)院內(nèi)；對陌生人員或可疑人員要詢問，發(fā)現(xiàn)可疑人員要提高警覺，對可疑情況要及時報告。每日堅持打掃機關(guān)大院室外及值班室衛(wèi)生，始終保持機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生整潔干凈。

- 1 -

2、對出入大院的外來車輛和人員進(jìn)行登記，嚴(yán)防閑雜人員進(jìn)入大院推銷業(yè)務(wù)、亂竄或作案，維護(hù)機關(guān)院內(nèi)治安和正常的辦公秩序。負(fù)責(zé)檢查公物外出情況，并進(jìn)行登記，出門物資在未查驗清楚前不得放行。

3、熟悉本機關(guān)人員、車輛等基本情況，對外單位及外地來機關(guān)辦事的車輛，應(yīng)問明情況。外單位的車輛在下班后和公休日，不準(zhǔn)在機關(guān)院內(nèi)停放；非來辦事的車輛，不準(zhǔn)停放在機關(guān)院內(nèi)。

4、要熱情接待前來辦事的群眾，并正確指引有關(guān)部門的'位置，接待集體上訪人員要注意工作方法和態(tài)度，人數(shù)較多并有聚眾鬧-事苗頭時，要及時匯報，必要時關(guān)上大門，并迅速通知信訪辦，防止有關(guān)人員沖擊機關(guān)辦公場所。

5、加強防范檢查，要以防火、防盜、防破壞為主要內(nèi)容，隨時巡查機關(guān)各部位防火、防盜及防漏（水、電）情況，并填寫好巡查日志。工作日內(nèi)每晚7:00前要對辦公樓進(jìn)行全面檢查，查看各辦公室和走廊的門窗、電器是否關(guān)好，如發(fā)現(xiàn)未關(guān)好的，要立即與相關(guān)辦公室或人員聯(lián)系，夜間要定時巡視機關(guān)大院。

6、嚴(yán)守大門，辦公日早上6：30開啟大門，休息日早上7：00開啟大門，辦公日晚上：11：30關(guān)大門，休息日晚上11：00關(guān)大門。

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7、發(fā)現(xiàn)偷盜等違法犯罪分子，應(yīng)想方設(shè)法擒獲；如遇治安或刑事案件，要保護(hù)好現(xiàn)場，并立即報警和向報告。發(fā)現(xiàn)火險迅速報警，并盡力組織撲救。

8、積極認(rèn)真做好鄉(xiāng)機關(guān)黨報黨刊發(fā)放工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

三、職責(zé)分工

1.***負(fù)責(zé)星期天至星期一門衛(wèi)值班工作，負(fù)責(zé)廁所衛(wèi)生和花草樹木的管護(hù)和按時開關(guān)機關(guān)大門。

2.***負(fù)責(zé)星期二至星期三門衛(wèi)值班工作，負(fù)責(zé)廁所衛(wèi)生和花草樹木的管護(hù)和按時開關(guān)機關(guān)大門，接替王漢福下村不在的門衛(wèi)值班工作。

3.****負(fù)責(zé)星期四至星期五門衛(wèi)值班工作，負(fù)責(zé)廁所衛(wèi)生和花草樹木的管護(hù)和按時開關(guān)機關(guān)大門。

四、違規(guī)責(zé)任

1、門衛(wèi)人員對機關(guān)院內(nèi)安全和衛(wèi)生有直接責(zé)任，必須確保機關(guān)安全和清潔衛(wèi)生。一旦出現(xiàn)問題，要追究有關(guān)人員責(zé)任。

2、關(guān)門期間，凡無特殊情況或未提前請示門衛(wèi)值班人員出入機關(guān)大門的人員，門衛(wèi)值班人員有權(quán)拒絕打開機關(guān)大門，開門造成的后果由該人負(fù)責(zé)，并按鄉(xiāng)機關(guān)效能管理制度進(jìn)行處理。

五、本制度從公布之日起實施。

一、全體工作人員應(yīng)以高度的責(zé)任感，認(rèn)真負(fù)責(zé)做好值班工作。

二、在值班時間內(nèi)接待來訪者、接聽電話，態(tài)度要熱情，用語要文明禮貌，并及時作好記錄備查。對在值班時間內(nèi)發(fā)生的重要情況或突發(fā)性事件要及時向委領(lǐng)導(dǎo)報告，并按領(lǐng)導(dǎo)要求及時處理妥當(dāng)。

三、值班人員必須按規(guī)定時間準(zhǔn)時到崗，不遲到早退，不無故脫崗，如因故不能到崗時，要事先找好值班的替代人員，堅決杜絕無人值班的情況發(fā)生。

四、堅守值班崗位，值班期間不得擅自離崗，中途若有事離開值班室，必須有人替代；不得占用值班電話聊天或聯(lián)系與值班無關(guān)的事情。

五、認(rèn)真做好《值班記錄》，對已辦或未辦需移交下一位值班人員辦理的事項都要如實填寫清楚。值班結(jié)束后要及時通知下一位值班人員。

一、實行領(lǐng)導(dǎo)帶班、機關(guān)工作人員輪流值班制度。

二、值班人員堅持24小時晝夜值班，保持通訊暢通。當(dāng)班期間，機關(guān)發(fā)生被盜事件或人為安全事故，按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)班人員責(zé)任。

三、值班人員必須做好值班和交接-班書面記錄，原則上由值班組長組長當(dāng)面辦理；接-班時間為當(dāng)日上午9:00，交-班時間為次日上午9:00。值班期間值班人員因特殊情況不能到崗的，必須向值班組長和帶班領(lǐng)導(dǎo)請假。

四、值班期間，如遇緊急突發(fā)事件，應(yīng)向帶班領(lǐng)導(dǎo)匯報，并立即趕赴現(xiàn)場，及時妥善處置的同時，按照相關(guān)規(guī)定和程序向上級相關(guān)部門做好重大信息報告。

五、認(rèn)真做好值班電話記錄，處理好值班期間的群眾來訪和上級各種檢查及交辦事項。

六、值班人員曠工、遲到、早退、事假、病假等情況，由值班組長與帶班領(lǐng)導(dǎo)簽字后送黨政辦，每月底由黨政辦匯總，按照相關(guān)考勤規(guī)定執(zhí)行。

七、當(dāng)班人員原則上必須在機關(guān)寢室就寢，不得在外留宿。

八、值班人員因病、事假不能到崗值班，本人應(yīng)及時與黨政辦聯(lián)系，并通知職位代理人員代理履行職責(zé)。

一、區(qū)機關(guān)實行晚間值班、節(jié)假日（含雙休日）值班及重大或突發(fā)事件臨時值班制度。

二、晚間值班由各單位輪流，黨政辦公室負(fù)責(zé)安排；節(jié)假日值班及重大或突發(fā)事件臨時值班先由各單位提出意見再報黨政辦統(tǒng)一匯總確定。

三、晚班當(dāng)值單位負(fù)責(zé)安排本單位2名值班人員，當(dāng)值單位主要負(fù)責(zé)人為值班負(fù)責(zé)人。

四、值班時間：夏秋晚間值班時間19：-21.30，冬春值班時間18：30-21：00（參照區(qū)機關(guān)作息時間表調(diào)整）。節(jié)假日、重大活動或突發(fā)事件實行24小時值班。

五、值班地點為本單位辦公室或門衛(wèi)室。

六、值班人員負(fù)責(zé)機關(guān)大院這安全保衛(wèi)、來電來訪接待處理、信息傳遞、各種緊急問題處理，重大或突發(fā)事件及時向區(qū)分管領(lǐng)導(dǎo)報告。

七、值班實行指紋考勤。值班人員必須按時到崗，堅守崗位，認(rèn)真履行值班職責(zé)，做好值班記錄并簽名，不得擅自脫班、漏班或自行換班。

八、嚴(yán)格值班請假制度，有特殊情況不能到崗時，必須向單位主要負(fù)責(zé)人請假，由單位主要負(fù)責(zé)人安排好替班人員。

九、當(dāng)值人員脫班、漏班的，扣發(fā)該次值班費并按值班費標(biāo)準(zhǔn)予以處罰；如未按要求值班或未妥善處理有關(guān)事情造成不良后果，追究值班人責(zé)任，單位主要負(fù)責(zé)人承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇十

二、門衛(wèi)要服裝整齊，舉止文明，禮貌待人，堅持原則。

三、對來訪人員一律出示有效身份證明在門衛(wèi)處辦理登記手續(xù)。門衛(wèi)在征詢被訪人同意后方可準(zhǔn)入，對推銷商品、收購廢品人員不準(zhǔn)進(jìn)入，嚴(yán)格執(zhí)行物資進(jìn)入(放行)辦理手續(xù)。無有關(guān)部門開具證明(或電話告之)不得放行。

四、對進(jìn)入機關(guān)的`人員要詢問，遇有形跡可疑的人員應(yīng)立即向有關(guān)部門匯報并做好登記，

五、值班人員要對辦公樓不間斷的巡查，防止可疑人員翻越圍墻進(jìn)入大院。

六、認(rèn)真搞好室外衛(wèi)生，不得在門衛(wèi)值班室內(nèi)留宿外來人員，閑雜人員不得在門衛(wèi)停留，電話不得隨意對外借用。

七、對所有車輛進(jìn)入辦公區(qū)域均需要辦理車輛出入證，并停放到停車場。公用車輛停車位相對固定使用，一位一車，要指揮外來車輛停放。外來車輛不準(zhǔn)亂停亂放。

八、認(rèn)真做好報刊、信件收發(fā)工作，做到及時、準(zhǔn)確，急件及時送交有關(guān)人員。

九、對破壞正常辦公秩序的行為要迅速制止，全體人員要主動配合，勇于斗爭。

十、及時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇十一

1.門衛(wèi)工作人員按學(xué)校的管理要求盡心盡責(zé)做好門衛(wèi)工作，按時上下班，上班時間不能擅離職守，或做與門衛(wèi)無關(guān)的事。

2.門衛(wèi)負(fù)責(zé)校門外學(xué)校區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的打掃，管理好門前樹木、校牌和校門。

3.學(xué)校實行封閉管理。學(xué)生入校后一律不得隨意外出校門，如有特殊原因必須出校者，應(yīng)持有關(guān)證明由生活老師陪護(hù)外出。

4.堅持來客出入登記制度。非校內(nèi)工作人員不得隨意入內(nèi)，對于來訪者門衛(wèi)必須問清事由，經(jīng)許可登記后方可入校，對那些不聽勸阻，尋釁滋事，強行進(jìn)入校園的不法分子，應(yīng)挺身而出拒之門外，及時報告學(xué)校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

5.嚴(yán)禁各種商販進(jìn)入學(xué)校或在校門口擺攤叫賣。

6.出入校門要自動下車。外來機動車輛未經(jīng)許可不得進(jìn)入學(xué)校，凡經(jīng)同意入校的車輛，門衛(wèi)要負(fù)責(zé)指定車輛停放位置，待車輛停放好方可離開。

7.門衛(wèi)保證門口暢通無阻，關(guān)鍵時刻能靈活處理各類情況。保證校門前師生的安全。

8.負(fù)責(zé)校內(nèi)及周邊安全防范工作，發(fā)現(xiàn)各種安全隱患，采取措施及時處理，不能處理的及時上報學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告。

9.學(xué)生及教職工攜帶物品出校，必須出示有關(guān)負(fù)責(zé)人的批條；外單位物品入校，嚴(yán)格履行驗看手續(xù)，發(fā)現(xiàn)疑情要及時通知有關(guān)人員。

10.因私自擅離職守者，或瀆職造成學(xué)?；驇熒敭a(chǎn)損失，應(yīng)當(dāng)照價賠償，因瀆職造成安全事故責(zé)任自負(fù),后果嚴(yán)重送交司法機關(guān)處理。

11.負(fù)責(zé)學(xué)校報刊的收發(fā)工作。

12.樂于接受學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。

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機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇十二

二、機關(guān)工作人員出入辦公區(qū)域必須隨帶有效證件，臨時人員出入機關(guān)辦公區(qū)必須攜帶局辦公室發(fā)給的出入證。證件、出入證不得借給他人。

三、機關(guān)以外人員來局聯(lián)系工作，憑介紹信、工作證、身份證，經(jīng)傳達(dá)室聯(lián)系同意后，填寫會客單后，方能進(jìn)入機關(guān)。

四、機關(guān)以外人員來局找人，由傳達(dá)室聯(lián)系，經(jīng)同意，辦理會客手續(xù)后，方能入內(nèi)；如經(jīng)聯(lián)系，我局工作人員未在或不同意會見的.，不得入內(nèi)。

五、上級機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或其他黨政機關(guān)人員來局，由辦公室及時通知傳達(dá)室，或由門衛(wèi)人員及時向辦公室領(lǐng)導(dǎo)請示。

六、來客攜帶貴重物品進(jìn)入機關(guān)的，須在會客單上注明，以便出來時由門衛(wèi)核對。

七、來機關(guān)辦理公證、法律援助和法律咨詢等事務(wù)的人員不得進(jìn)入機關(guān)辦公區(qū)域。

八、各種推銷人員、收廢品人員以及社會閑散人員不得入內(nèi)。

九、外來各種車輛禁止入內(nèi)。

十、來客應(yīng)尊重門衛(wèi)人員，主動出示證件，接受門衛(wèi)檢查。

十一、會客應(yīng)在機關(guān)辦公時間內(nèi)，下班后以及節(jié)假日期間不得會客

十二、本制度由局辦公室負(fù)責(zé)解釋。

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇十三

甲方: (以下稱甲方)

乙方: 身份證號碼: (以下稱乙方)

本著保障單位財、物的安全，防止各類刑事犯罪的搗亂破壞，創(chuàng)造良好的單位工作環(huán)境的原則，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限： 年 月 日起至 年 月 日止。

二、勞動報酬：一年為 元，每月平均 元。

三、工作范圍及責(zé)任：

1、按學(xué)校作息時間和要求，按時開關(guān)學(xué)校大門。

2、學(xué)校大門正常情況下處于關(guān)閉狀態(tài)，除上級機關(guān)來校檢查和學(xué)校工程建設(shè)的機動車輛確需進(jìn)入學(xué)校適時敞開外，其他任何情況下不得開放大門，認(rèn)真做好工作時段校內(nèi)的保衛(wèi)工作，特別是早上、午間和晚上的安保。

3、做好傳達(dá)工作，外來人員經(jīng)確認(rèn)后方可入校。負(fù)責(zé)檢查學(xué)生的出入情況，進(jìn)出校門要填寫登記薄。嚴(yán)禁社會上閑雜人員進(jìn)出校園。

4、學(xué)生早上到學(xué)、下午放學(xué)時，不允許任何家長騎車、開車進(jìn)入學(xué)校，并協(xié)助值周教師維護(hù)好學(xué)校秩序。同時對校門口停放的各種車輛嚴(yán)加管理，確保校門暢通。

5、應(yīng)定時巡視校園，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報或情況嚴(yán)重時報警，一但發(fā)生案件，要及時與單位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，保護(hù)好現(xiàn)場，配合有關(guān)部門做好處理工作。

6、負(fù)責(zé)校內(nèi)的門衛(wèi)值班工作，確保二十四小時不離崗。做好門口周圍的保潔工作，保持學(xué)校大門口隨時都是干凈的。

四、工作要求：

1、服裝整齊，語言文明，尊重教師，善待學(xué)生。

2、一切閑雜人員不得在門衛(wèi)值班室逗留，看管好單位內(nèi)設(shè)施、物品。

五、爭議處理及其他：

1、乙方在崗期間因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方患病、自傷或者自身人為疏漏造成的自然傷亡(類似于煤氣中毒、個人突發(fā)疾病、交通事故、摔傷、電傷)等，一切后果及費用自付。乙方在工作期間如果發(fā)病或者由自身病癥引起的其他事件，與本單位無關(guān)。

2、本合同未盡事宜或者與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、本合同自簽訂之日起生效，一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 單位公章：

甲方代表簽字： 乙方 簽字：

簽訂日期： 年 月 日

機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇十四

一、門衛(wèi)人員必須堅守崗位，不得隨意離崗，特殊情況需要離崗時應(yīng)有頂替，實行24小時值班制度。

二、門衛(wèi)要服裝整齊，舉止文明，禮貌待人，堅持原則。

三、對來訪人員一律出示有效身份證明在門衛(wèi)處辦理登記手續(xù)。門衛(wèi)在征詢被訪人同意后方可準(zhǔn)入，對推銷商品、收購廢品人員不準(zhǔn)進(jìn)入，嚴(yán)格執(zhí)行物資進(jìn)入（放行）辦理手續(xù)。無有關(guān)部門開具證明（或電話告之）不得放行。

四、對進(jìn)入機關(guān)的人員要詢問，遇有形跡可疑的人員應(yīng)立即向有關(guān)部門匯報并做好登記。

五、值班人員要對辦公樓不間斷的巡查，防止可疑人員翻越圍墻進(jìn)入大院。

六、認(rèn)真搞好室外衛(wèi)生，不得在門衛(wèi)值班室內(nèi)留宿外來人員，閑雜人員不得在門衛(wèi)停留，電話不得隨意對外借用。

七、對所有車輛進(jìn)入辦公區(qū)域均需要辦理車輛出入證，并停放到停車常公用車輛停車位相對固定使用，一位一車，要指揮外來車輛停放。外來車輛不準(zhǔn)亂停亂放。

八、認(rèn)真做好報刊、信件收發(fā)工作，做到及時、準(zhǔn)確，急件及時送交有關(guān)人員。

九、對破壞正常辦公秩序的行為要迅速制止，全體人員要主動配合，勇于斗爭。

十、及時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。

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機關(guān)門衛(wèi)崗位責(zé)任制篇十五

(三)、乙方違反工作規(guī)定或操作規(guī)程造成責(zé)任事故，或因失職、瀆職造成嚴(yán)重后果的;。

(五)、乙方在聘用期內(nèi)被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行或被勞動教養(yǎng)的。第十六條乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除聘用合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方。

(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成一致或乙方不服從另行安排工作的。

第十七條本合同變更時，甲乙雙方應(yīng)按規(guī)定以書面形式確定合同變更內(nèi)容。本合同終止和解除后，甲方應(yīng)為乙方開具終止或解除合同證明書，并辦理相關(guān)手續(xù)。

六、聘用合同的續(xù)簽。

第十八條本合同期滿前，甲乙雙方協(xié)商一致，可以按照規(guī)定的程序續(xù)簽聘用合同，續(xù)簽聘用合同應(yīng)當(dāng)在聘用期滿前30日內(nèi)辦理。續(xù)簽聘用合同期限和工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定，并簽訂《聘用合同續(xù)簽書》。續(xù)簽聘用合同不得約定試用期。

七、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容。

八、爭議處理。

第十九條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商無效的，可依據(jù)本合同爭議處理的有關(guān)規(guī)定處理。

九、其他。

第二十條本合同經(jīng)當(dāng)?shù)卣松绮块T簽證后有效。本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方人事檔案存檔一份，簽證機關(guān)留存一份。

甲方單位(蓋章)乙方(蓋章)。

甲方法定代表人或委托代理人(簽章)。

合同簽訂時間：年月日。

用人單位(甲方)：

受聘者姓名(乙方)：

簽訂日期：年月日

第二條：合同期限。

合同期限為一年，從年月日起至年月日止，其中試用期自年月日起至年月日止。合同期滿后自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可續(xù)簽合同。

第三條：工作內(nèi)容和要求。

一、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在崗位從事工種。聘任期間不享受在職人員的工資福利待遇，不占用人單位編制，為臨時用工。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)，并以書面形式確定。

二、甲方為乙方分配相關(guān)的工作任務(wù)，提供必要的工作生活條件，并對乙方進(jìn)行上崗前的職業(yè)培訓(xùn)和思想政治教育。

三、甲方有權(quán)對乙方加強管理和培養(yǎng)，為乙方成才提供必要的條件，并對乙方在聘用期間的行為負(fù)責(zé)。

四、乙方按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時完成工作任務(wù)，遵守國家的法律法規(guī)及甲方的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律，乙方發(fā)生違紀(jì)行為，甲方有權(quán)進(jìn)行處罰。

五、乙方的崗位職責(zé)是：遵守憲法和法律、遵守單位的各項規(guī)章制度、恪守職業(yè)道德、履行職責(zé)所需的專業(yè)知識。

六、對乙方的工作要求和任務(wù)：

第四條:工作時間和休息休假。

甲方安排乙方每周工作日，每天小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利。

第五條：勞動報酬。

甲方每月以貨幣形式支付乙方基本生活費，乙方在該崗位月基本生活費元，其中元由承擔(dān);元由承擔(dān)。

第六條社會保險。

一、乙方按國家和青海省有關(guān)規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險并承擔(dān)社會保險繳費義務(wù)。

二、乙方在合同期內(nèi)，患病或因工負(fù)傷的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條：合同的解除、終止。

一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

二、甲乙雙方應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方后，可以解除勞動合同，乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。

三、有下列情形的勞動合同自行終止。

(一)、聘用合同期滿的;。

(二)、任何一方，無正當(dāng)理由不履行合同的;。

(三)、乙方在聘用期間參加公務(wù)員及事業(yè)單位招考、參軍，被錄用的;。

(四)、乙方在聘用期間脫產(chǎn)進(jìn)行學(xué)歷再教育的;。

(五)、乙方違反國家《信訪條例》，參加非法上訪和非法集會，不聽甲方解釋勸阻的;。

(六)、乙方死亡、或被人民法院宣告死亡或宣告失蹤的;。

四、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

(一)、在試用期期間被證明不符合聘用條件的;。

(二)、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度和機關(guān)工作制度，不履行勞動合同的;。

(三)、乙方連續(xù)曠工超過15天或一年內(nèi)累計曠工超過30天的;。

(四)、失職、營私舞弊，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p害的;。

(六)、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的。

(七)、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;。

五、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：

(一)、未及時足額支付乙方勞動報酬(基本生活費和生活補助)的;。

(二)、未依法為乙方交納社會保險費的;。

(三)、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動合同，不需事先告知甲方。

六、甲方在解除或終止勞動合同時，為乙方出具終止或解除勞動合同的證明。

第八條：雙方約定的其他內(nèi)容。

一、甲方不按照合同要求履行承擔(dān)的義務(wù)，乙方可隨時向上級主管部門和有關(guān)管理部門反映存在的問題。

三、本合同一式三份，、甲乙雙方各持一份，報縣勞動監(jiān)察大隊備案一份。

四、本勞動合同經(jīng)雙方簽字生效后，續(xù)簽、變更、終止、解除勞動合同的，須報上級主管部門和縣勞動監(jiān)察大隊備案。

五、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，可以協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法申請仲裁、訴訟。

聘用單位：(章)受聘者：

法定代表人：身份證號：

年月日年月日。