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總結是培養(yǎng)自我學習能力和自我管理能力的有效途徑。總結要注意語言的規(guī)范和邏輯的清晰,要讓讀者能夠理解和接受。下面是一些經(jīng)過精心篩選的總結范文,可以幫助大家更好地理解總結的寫作要點。
小學學校學籍管理工作總結篇一
時光飛逝,一轉眼一個學年又要結束了。在這一學年里我負責學生?學籍管理、學校檔案管理、教科書管理、綜合學科的教學研究、體育藝術管理等工作,并擔任體育教學和訓練工作。一年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。
一、政治思想工作
堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。平時能關心時政,認真學習和領悟xx同志提出的榮辱觀,牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。努力在實踐中鍛煉和提高自己。使自己的知識、能力適應于所負責的工作。在作中服從領導安排,尊重老教師,關心青年教師,團結同事。不搬弄事非,愛崗敬業(yè)。在積極完成自己的主要職責之外,協(xié)助其他領導班子成員完成學校的各項事宜。以大局為重,從不計較個人得失。上班從不遲到、早退,能嚴格遵守學校各項管理制度。
二、教育教學工作
平時重視教學方法和教學思想的探究,注重課堂教學效果,注重學生學習能力的提高。全面貫徹“健康第一”的原則,讓學生在進行相關體育活動?時了解健康知識。精心安排教學內(nèi)容,設計教學程序,平時不斷捕捉新的教學信息,運用現(xiàn)代化教學手段充實到教學中來,使教學過程充滿活力積極參加學校組織的各種學習活動,充分利用學校的各種資源拓寬個人的視野。努力鉆研教材,探索新的教學方法,加強理論聯(lián)系實際,激發(fā)學生獲取知識的積極性和主動性。xx年11月在區(qū)體育教研活動中執(zhí)教 “奧運與我同行”一課受到領導、同行一致好評。11年3月對全區(qū)體育教師進行集體舞教學,4月?lián)螀^(qū)體育基本功競賽說課評委,6月經(jīng)區(qū)教研室推薦參加市優(yōu)質課評選。
在注重教學的同時我利用業(yè)余時間加強理論知識學習不斷充實自己 ,用所學到的知識更好地指導自身的教育教學工作。在認真教學的同時我積極撰寫課改心得?、案例反思、教學論文并向報紙、刊物投稿,今年所撰寫論文二篇獲市二等獎,二篇獲市三等獎、一篇發(fā)表在《潤州教育》一篇發(fā)表在《鎮(zhèn)江教工》。
三、體育藝術工作
學校安排我負責羽毛球、田徑、萬人長跑等訓練,我努力協(xié)調好各項工作,國慶節(jié)、元旦放棄休息認真組織訓練,在體育組共同努力下田徑獲得區(qū)團體第八,長跑方陣獲得市優(yōu)秀組織獎。和體育組一起克服學校搞基建無場地的情況下,分年級舉行了各種趣味運動會豐富學生校園生活,讓陽光體育運動切實在我校開展,撰寫的《開展陽光體育運動 營造健康和-諧校園》作為四個代表學校之一在區(qū)體育工作會議上發(fā)言交流,撰寫的《11年藝術教育工作發(fā)展規(guī)劃》在體育藝術工作會議上發(fā)言交流。
08、4月在校長室的安排下協(xié)助金星社區(qū)、七里甸街道舉辦了“”第三屆社區(qū)藝術節(jié),學校師生表演的節(jié)目受到觀眾的嘖嘖稱贊。
在教導處,可以說每天都有干不完的瑣瑣碎碎事,我能與其他同事協(xié)調工作相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。協(xié)助教導主任組織并落實各類調研、競賽活動。積極主動的處理日常事務寫好每周工作計劃?。平時加班加點理清全校學籍數(shù)學年初協(xié)助校長做好招生,編班、等工作,認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集。為轉走學生辦理轉學手續(xù),并為轉入學生及時辦理學籍增補。及時準確的上報各項學籍報表。學期結束審核畢業(yè)班學籍,整理信息采集表上報畢業(yè)班信息。
在開學初學期結束時做好教輔用書的發(fā)放與整理工作,確保教學工作正常進行。經(jīng)常加班整理資料、迎接各項檢查,詳細記錄教師獲獎情況,熱心的為教師服務。組織思品教師參加“市思品案例”比賽,組織全校教師參加區(qū)“迎奧運”體育設計方案評比并獲優(yōu)秀組織獎,平時能深入蹲點年級、為她們提供幫助,深入課堂,了解各科教師的教學情況,向有經(jīng)驗地教師學習好的教學方法,為青年教師提出建議,以達到共同進步的目的 。由于自己年輕,工作經(jīng)驗不足,工作中難免出現(xiàn)一些不近人意的地方,希望老師們提出寶貴意見,促使我把工作做的更好。
成績的取得是與領導的關心,同事的支持與幫助分不開。展望未來,成績只代表過去,未來還需付出更大的努力才能超越。阿基米德說過,給他一個支點他能撬起整個地球,我想說給我一個平臺,我會展示體育教師的風采,在今后的工作中,我會始終如一地保持認真負責、愛崗敬業(yè)、腳踏實地的工作作風和寬以待人的坦蕩胸懷,完善本職工作提高認識,增強緊迫感、時代感、責任感,適應發(fā)展要求,強化“六個意識”:第一,強化自我?充電意識;第二,強化科研意識;第三,強化信息網(wǎng)絡意識;第四,強化合作意識;第五,強化創(chuàng)新意識;第六,強化服務意識。協(xié)助學校領導和同事搞好我校的教育教學工作。為創(chuàng)建和-諧校園而努力。
承蒙領導的關心和照顧,這期給我安排了一個檔案管-理-員工作,負責學校的學籍檔案管理,文書檔案管理,財務檔案管理。這項工作對我來說完全是陌生的,好在有賀老師的指導,我很快進入了角色,認真學習每一項工作的流程,細心完成每一個工作環(huán)節(jié),一絲不茍,精益求精。光陰似箭,又近期終,個中滋味總結如下:
一。學籍檔案管理:完成了2011年秋季轉出。轉入學生。異動情況登記手續(xù)三本。這是一項最羅嗦繁瑣的工作流程,每一個異動學生的轉學證,聯(lián)系表,各級部門的章印要一一對應,編號,許多轉出轉入學生手續(xù)遲遲不交,你就得一一電話才能收交齊全。異動情況人數(shù)統(tǒng)計也很難摸準,一般全校分班統(tǒng)計登記起碼要三次才能摸準,過期的異動生只能來期建檔。
完成了2015年畢業(yè)生花名冊一本。這項工作較為順利,我還記得我很滿足我手寫的2015年畢業(yè)生的花名冊上的學生姓名及九人花名冊的頁碼,漂亮的筆跡曾自我賞玩過,當然也記得手寫得發(fā)麻的滋味。
完成了2011年新生和插班生810人的建檔,刪減。這是一項最繁重的工作流程。九人花名冊,豎式電子花名冊?,模板不一樣,也就是810人的電子建檔做了兩次。做到與學籍表,學籍卡,報告冊一一對應。由于我對電腦不是很熟悉,開始連存盤。表格制作,許多輸入都不會,所以電子建檔對我真的有壓力,只好利用一切空余時間仔細琢磨,反復嘗試,新生的九人花名冊基本是十一假期在家完成的,中間由于不會保存,有幾個班是做了好幾遍的。完成134個插班生三種紙質檔案的書寫。學籍表冊的收發(fā)很難收齊,在學籍檔案管理中經(jīng)常弄得頭昏腦漲。
二。文書檔案管理:完成了2015年所有文書檔案的分類,歸檔,裝訂,書寫,編碼。同時還要熟悉全校各類檔案的擺放位置及數(shù)量。完成了全校教學檔案的裝訂,協(xié)助各處室資料的`整理,歸檔。許多處室沒有按照檔案管理規(guī)則借閱和查找和歸還資料,經(jīng)常為一本資料的存放地點四處找尋,大傷腦筋,這是檔案室必須改觀的地方。
三。財務檔案檔案:
整理了雜亂無章的陳年憑證,賬本,報表,學雜費發(fā)票,按年有序擺放,做到心中有數(shù)。具體的業(yè)務檔案需專業(yè)財務人員才能清楚明白。
四。榮譽室管理
整理了在職教師檔案盒,更新和補充了各位老師的業(yè)務檔案,清還了退休教師的檔案盒,保留了退休教師的業(yè)務檔案。及時清理和擦拭歷年的各種榮譽證件,鏡框,及時通風透氣,搞好榮譽室的衛(wèi)生工作,為學校對外窗口亮點增光添彩。
檔案工作是一項繁瑣細致,時效和邏輯性都很強的工作,必須有愛心,細心,恒心,責任心,同時還需要有一手漂亮的書法,一雙藝術的眼睛,一手過關的攝影本領,一個條理清晰的大腦,一身扎實的文字功底和電子建檔的操作能力。這期迎接區(qū),市,省三級合格學校的檢查,順利通過。
總之,我每天堅持按時到崗,盡心工作,力求檔案室清潔無塵,刻苦鉆研業(yè)務,不斷反省自新自己的業(yè)務能力,力求檔案管理完美無瑕。
五.關于市基礎教育管理平臺的電子建檔感慨
自接到這個通知,知道這期全校學生要重新電子建檔,全省統(tǒng)一建立了一個基礎教育管理平臺,就總覺得有塊大石壓著我。因為先是初中,再是小學,小學一直到12月16號才培訓,到19號平臺才開通,我才進入小學管理系統(tǒng),也就是才知道整個系統(tǒng)的真面目。先前幾百次的思考和摸索才算有點眉目,慶幸自己的信息數(shù)據(jù)提前收集了,但是每個學生有36項數(shù)據(jù)要輸入,每一項都有規(guī)定的輸入格式,格式不對系統(tǒng)導不進,尤其是身份證不能有錯,每一個身份證都是與戶籍聯(lián)網(wǎng)的,錯的,重復的,無效的身份證都不能輸入,學生信息的輸入工作量太大,3248人的信息,怎么個方式輸入啊,我多次反應沒有方案。就是全部輸入信息了,還有大量的信息工作要糾正,也許學校有些人認為這是我們檔案員一個人的事,這項工作一個人能完成嗎?這是一項全省組織的重要的學籍管理活動,直接于學校年度考核掛鉤,需學校的大力支持和周密部署,兄弟學校的做法可以借鑒啊,令人深思。如果不派人幫忙,我就是寒假不休息也完成不了,為此事我已是頭昏目眩,精疲力盡了。
小學學校學籍管理工作總結篇二
我熱愛祖國,熱愛人民,熱愛社會主義,堅持黨的正確方針路線,堅持四項基本原則。不斷提高自身的政治思想素質,不貪圖享受,永久忠誠自己的祖國,忠誠教育事業(yè)。樹立“以人為本”的教育思想,構成正確的人才觀、質量觀。我遵守國家法律,遵守各級規(guī)章制度,遵守校園勞動紀律,不做違法亂紀的事。聽從上級安排,以服從命令作為天職。遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,不遲到,不早退,不私自離校。關心學生,熱心公務,團結同志,為人師表,有強烈的職責感和敬業(yè)精神。不管何時何地,從事何種工作,我都保質保量地完成,深受領導和家長的好評。我遵守社會公德,發(fā)揚中國優(yōu)良傳統(tǒng),不計個人得失,不謀取私利,不貪圖名利,校園評優(yōu)或表彰,總是主動讓給別人,五年來在校只評過一次榮譽類獎。關心他人,當別人需要幫忙時我主動伸出援助之手,而不計報酬。在家孝敬父母,愛護家人,不與左鄰右舍發(fā)生沖突,時時注意維護教師形象。
質量是校園的生命線,管理才能出效益。
(1)管理好班子成員。領導班子團結合作,分工不分家。構成工作面前齊抓共管。補臺不拆臺,通氣不賭氣,齊心下活一盤棋。樹立“無功便是過”、“管理就是服務”的意識,在服務的過程中充分尊重教師、學生的人格,記人之善,忘人之過,肯定長處,寬容不足。重視人的主觀能動性,強調自我教育,自我完善。實施人性化管理,構建和諧校園。
(2)加強師德師風建設,樹立教育行風新形象。學是師之骨,德為師之魂。我認識到自己肩負的教書育人的重任,注重提高自身和教師的素質,把師德修養(yǎng)放在更加突出的位置。做到:以高尚的人格感染人,以禮貌的儀表影響人,以和藹的態(tài)度對待人,以豐富的學識引導人,以博大的胸懷愛護人。
(3)打造一支作風過硬,業(yè)務精湛的教師隊伍。用心進行教育改革,實施新課程。和教師們一齊認真學習教育理論和現(xiàn)代信息教育技術,提高自己的業(yè)務水平。深入到教學第一線,上課、聽課、評課,共同探討教改中存在的問題。用心承擔科研課題的研究,在科研中總結經(jīng)驗,撰寫成果,由經(jīng)驗型過渡到專家型。努力打造了一支品德高尚、精于教學、科學育人、熱情為學生服務的教師隊伍。
(4)制度面前人人平等。人管人不行,讓制度管人。先后修改和完善了《龍吟中學教師綜合考核細則》、《班主任考核細則》、《值周教師考核細則》、《值宿教師考核細則》等一系列的考核制度。制度面前我自己以身作則,要求教師做到的自己首先做到。比如出勤:不遲到,不早退,不無故缺席,即使回江津,我努力做到學生上晚自習后才離開,第二天空上課前回到校園。制度面前人人平等,自覺成為師生的示范者。
(5)強化學生管理。首先,開展向我學習,向教師學習的示范活動。教師就是學生的榜樣。其次,解決學生學習生活中的問題為重點,加強心理健康教育,開展心理咨詢,對學生青春期問題進行專題輔導,為學生創(chuàng)造寬松和諧的心理環(huán)境。第三、建立學生成長檔案。校園黨、政、工、團協(xié)調一致,經(jīng)常交流育人經(jīng)驗,建立成長記錄,針對性的做好每個學生的思想工作。第四、加強住校生管理。經(jīng)常深入到寢室、食堂、了解學生在校的生活、學習狀況。第五、安全工作第一要務。樹立“安全職責重于泰山,防患勝于救災”的思想。我經(jīng)常檢查校園、校舍、水電、設備設施等的安全,確保師生平安。
1、加強財務制度建設,認真執(zhí)行校務公開。加強經(jīng)費的收支管理。嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定,依法收支,不擠占挪用。杜絕亂收費現(xiàn)象。
2、后勤管理嚴格實行以下規(guī)定。
(1)、校園不許為學生私自訂購教輔讀物和其它物品。
(2)每期末,在全體教師會上詳細公布校園經(jīng)費的收支狀況,實施民主監(jiān)督。
(3)校長差旅費由書記簽批和凡有500元以上的采購提交行政會討論再執(zhí)行。
(4)伙食團人員聘用,大家推薦,試用滿意則留用,否則解聘。
(5)伙食團實行教師自己管理,物品由值周教師輪流采購,校長審核簽字支付,做到了保證質量的同時加強了監(jiān)督。
(6)節(jié)省開支,精打細算,不大吃大喝,把有限經(jīng)費用在最需要的地方。
1、對新課改的教育思想和教育的方式方法的理解上還有明顯的差距,步子邁得不大,措施還不夠得力。
2、對中青年教師的培養(yǎng)提高上還做得不夠,尤其對學科帶頭人、骨干教師的提高上缺乏力度,沒有使他們真正發(fā)揮潛力。
3、關心同志們的生活、學習等方面還不夠具體、細致。
各位領導、老師們,回顧過去,崢嶸歲月稠;展望未來,任重而道遠。未來的道路充滿著機遇和挑戰(zhàn),同樣面臨著巨大的壓力。但我相信,只要精神不滑坡,辦法總比困難多。團結就是力量,團結出效益,團結出生產(chǎn)力。我愿在上級領導的親切關懷和指導下,團結和帶領全體教職工,齊心協(xié)力、同心同德、群策群力、奮發(fā)圖強。努力為龍吟中學教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展而不遺余力的發(fā)揮自己應有的才智。
小學學校學籍管理工作總結篇三
為了加強農(nóng)村學校教研工作,提升農(nóng)村學校教師的教學能力,提高農(nóng)村學校教育教學質量,自治區(qū)教研室于今年在xx鎮(zhèn)建立了農(nóng)村學校教研工作聯(lián)系基地。我校有幸成為“基地”學校的一員,本學期,我校得益于區(qū)教研室和縣教研室領導多次指導和幫助,使我校在教研活動的內(nèi)容、形式、方法等方面都取得了一些進步,現(xiàn)就我校本學期的校本教研工作和大家進行總結。
以區(qū)教研基地建設為契機,積極配合上級教研組織開展工作。教研室在一小舉行“同課異構"教研活動,我校非常重視這次活動,把它看作是一次學習開展教研活動的難得良機,選派xx名學校各科教學骨干教師參與活動。畢竟“同課異構”教研活動是一個新生事物,是我們第一次接觸“同課異構”教研活動。
因此參加“同課異構”活動的語文教師xx老師,科學課教師xx老師,信息課教師x老師,備課時非常認真,為上好交流課他們在課前反復磨課,請同學科教師和學校領導聽課、評課,提出建議。他們反復修改教學設計,爭取為這次活動呈現(xiàn)一節(jié)優(yōu)質高效的好課,參與教研活動的其他教師為評課、交流也做了精心準備。區(qū)教研xx老師一行各位專家親臨現(xiàn)場對活動進行指導,在會上xx老師進一步強調了科學課的教育理念和教學方法,提出小學科學課要注重培養(yǎng)學生學會動手、動腦,對三位老師的做課進行了指導并給予肯定。
建立區(qū)教研基地兩年多以來,在上級教研部門的幫助下,學校領導和教師對校本教研的認識逐漸清晰起來了,充分了解了“校本教研是什么”,“校本教研做什么”這些困擾我們的問題。從學校的實際出發(fā),依托學校自身的資源優(yōu)勢和特色進行教育教學研究。我校教研工作初見成效,不過“同課異構”還處在探索階段,以后還需要做更多的具體工作,使我校“同課異構”教研活動更加成熟。
開展校際交流是推動校本教研和學校發(fā)展的需要,是全面提高我校教育教學質量的需要,是提高我校教師素質、促進教師專業(yè)發(fā)展的需要。通過校際交流,可以搭建兩地教師互相交流的平臺,促進我校不斷深化教育教學管理工作,有助于提高我校教師的專業(yè)知識和專業(yè)技能,更新教育觀念,自我完善,不斷發(fā)展。有了這樣的認識以后,我校利用各種形式加強校際教研活動。
學校在做好“同課異構”工作的同時也在思考,我們搞“同課異構”活動時對教師做課是下了功夫了,也認識到講好一節(jié)課沒有好的教學設計,那么做課就成了無本之木,無源之水。因此學校要求每一位教師要沉下心來,把精力投入到備好每一堂課上,要認識到充分的預設才能有精彩的生成,高質量的備課才能生成高效率的課堂,高效率的課堂才能擺脫無謂的內(nèi)耗、時間戰(zhàn),才能提高教學質量。
學校強化備課質量觀念,要求教師備課要做到內(nèi)容完整,格式規(guī)范,操作性強。學校以集體備課為抓手,探索集體備課的方法。學校廣泛收集信息,廣泛交流,大膽實踐和探索。搞過小組討論共同備寫式的集體備課,也搞過主題專項承擔式的集體備課活動。
小學學校學籍管理工作總結篇四
為確保小學學籍管理工作的規(guī)范,制定了相關管理規(guī)定,下面小編給大家介紹關于小學學校學籍管理規(guī)定的相關資料,希望對您有所幫助。
第一條各市(區(qū))屬義務教育階段學校(含民辦)學籍由市(區(qū))教育局(泰州經(jīng)濟開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局)管理。市直義務教育階段學校學籍由市教育局管理。
第二條各級教育行政部門和學校要有專人負責學籍管理與控輟工作,建立學籍的學期會審制度,及時糾正或解決學籍管理中出現(xiàn)的新問題,及時了解學籍的變化情況和控輟工作成效,每年10月上旬向市教育局基教處報送會審結果和學生電子學籍檔案。
第三條任何學校(含民辦)不得擅自更改招生范圍,新生入學后,學校應按本規(guī)定辦理入籍手續(xù)。
第四條學生或監(jiān)護人不按本規(guī)定辦理的有關手續(xù),由學校和教育行政部門負責糾正,引起的后果由學生或監(jiān)護人負責。
第五條市、市(區(qū))教育行政部門依據(jù)學生報到名冊辦理新生學籍并建立電子檔案,編制省統(tǒng)一格式的學籍號。小學新生入學年齡為年滿6周歲(當年8月31日前出生)。
第六條義務教育階段新生報到入學后必須及時辦理入籍手續(xù)。無故不按時報到的,學校和當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)、村要跟蹤調查,依法確保適齡兒童少年到學校就讀為止。
第七條凡沒有納入當?shù)鼐徒雽W范圍的民辦(含按民辦機制運作的學校)的義務教育階段學校招生須與公辦學校劃片招生同時進行。民辦學校非起始年級不得招收新生,可以接收符合規(guī)定條件的轉學學生。
第八條新生入學的辦理
1、農(nóng)村公辦小學新生入學。由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心小學,根據(jù)當?shù)剡m齡兒童名單,在7月底前,向適齡兒童父母或其他監(jiān)護人(以下簡稱"監(jiān)護人")發(fā)《義務教育入學通知書》,監(jiān)護人持入學通知書按通知時間帶適齡子女到指定學校報到。
2、城市公辦小學新生入學。適齡兒童監(jiān)護人根據(jù)當?shù)亟逃姓块T確定的學校施教范圍,在學校公布的報名時間內(nèi)到學校報名,報名時需出具監(jiān)護人及適齡子女在本施教區(qū)的戶籍、居住情況(房產(chǎn)證)等有關證明。
3、農(nóng)村鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公辦初中新生入學。農(nóng)村鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心小學每年七月,將全鄉(xiāng)(鎮(zhèn))小學畢業(yè)年級學生名冊、畢業(yè)生的電子檔案交鄉(xiāng)(鎮(zhèn))中心初中,并填寫交接表。交接表一式四份,中心小學、中心初中、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府和教育行政部門各存一份。中心初中根據(jù)接收的學生名冊在七月底前給所有新生發(fā)放入學通知書。學生持入學通知書在規(guī)定時間到指定學校報到。
4、城市公辦初中新生入學。市(區(qū))教育行政部門于每年七月底前,根據(jù)戶籍和住房分布情況將本轄區(qū)范圍內(nèi)小學畢業(yè)生,按施教區(qū)分配給各初中學校,各初中學校根據(jù)接收的新生名冊,經(jīng)核查后發(fā)放入學通知書。學生持入學通知書在規(guī)定時間到指定學校報到。
5、民辦學校招收小學、初中新生,按教育行政部門要求在規(guī)定的時間、地域范圍招生,新生名單報教育行政部門審批后向新生發(fā)放入學通知書。
6、小學、初中新生入學后,學校要使用全省統(tǒng)一的學籍管理軟件建立學生檔案。城市小學向初中提供畢業(yè)生電子檔案的具體方式由當?shù)亟逃姓块T確定。
7、小學、初中新生無故不按時報到的,應做好跟蹤調查和詳細記錄,報告當?shù)卣徒逃姓块T,確保不讓一個孩子輟學。
8、小學、初中新生入學后須編制全省統(tǒng)一規(guī)定的學籍號。學籍號為19位:第1-6位表示省、市、縣編碼,第7位表示學校類型,第8位表示學校性質,第9-11位表示學校編碼,第12-15位表示學生入學年份,第16-19位為學生在學校中的編碼。
9、適齡兒童、少年,因故未及時上學或在外地上學的,戶籍所在地政府或教育行政部門認定確屬應在本地入學的,應安排學校就讀或準予參加畢業(yè)和升學考試。
10、進城務工人員子女,按規(guī)定在本市接受義務教育的,家長向暫住地教育行政部門提出申請,憑相關手續(xù)(暫住證、務工證、住房協(xié)議)由教育行政部門統(tǒng)籌安排學校就讀,享受當?shù)鼐用翊?。起始年級的可以建立學籍,非起始年級的按轉學處理。
11、民辦學校跨市(區(qū))錄取小學、初中新生的,由學校在新學年9月15日前向學生戶籍所在地教育行政部門發(fā)出來源于該地的學生名單。學生戶籍所在地教育行政部門收到名單即予備案。
12、學生在小學、初中階段依法更改姓名的,須向學校交驗更改后的戶口簿及復印件,學校更改備案后在規(guī)定時間(小學、初中在升學報名前)持復印件到教育行政主管部門辦理更改手續(xù)。
13、殘疾兒童入學年齡可以適當放寬??梢缘狡胀▽W校隨班就讀,也可以到特殊教育學校就讀。
14、學校招收的小學一年級學生必須入籍,不能作為借讀生處理。
第九條學生家庭戶口及住址跨省、市、市(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))遷移的,準予轉學。學生單人戶口遷移不視作轉學理由。初中學生在本市(區(qū))、本鄉(xiāng)(鎮(zhèn))內(nèi)不轉學。
第十條學校不得拒收當?shù)亟逃姓块T根據(jù)有關政策安排的轉學學生。轉學一律不得進行入學考試。
第十一條轉學過程不得變更就讀年級。休學期間轉學的學生待休學期滿后,轉入學校方可準予復學。
第十二條轉學操作流程
流程一:學生或監(jiān)護人向轉入地學校提出轉學申請,同時提交戶籍遷移證明、住房證明等原件。
流程二:轉入地學校審核同意接收后,開出同意接收轉學證明。并由學籍管理員到教育行政部門審核、蓋章。
流程三:學生或監(jiān)護人持同意接收轉學證明與戶籍遷移證明、住房證明原件到轉出學校提交書面轉出申請,學校審核后開出轉學證明。
流程四:學生或監(jiān)護人持轉學證明到教育行政部門蓋章后連同學
生登記表交到轉入學校,由轉入學校為其辦理轉入手續(xù)。
說明:
1、民辦學校的學生,不得轉學至非戶籍所在地公辦學校。中途轉入戶籍所在地公辦學校的,由監(jiān)護人提出書面申請,教育行政部門審核后統(tǒng)籌安排,并由學校提供同意轉入證明。
2、轉入學校辦理轉入手續(xù)須接收轉學證明和學生電子檔案??缡∞D學的須經(jīng)泰州市教育局同意,并及時發(fā)送和收取學生紙質《學生登記表》,學校要及時將轉入學生信息輸入計算機。
第十三條學生因個人或家庭原因,擬到非戶籍所在地學校借讀的,須雙方學校同意。借讀學生的學籍保留在原校。
第十四條起始年級學生必須在錄取學校取得學籍后方可外出借讀,任何學校不得接受沒有學籍的學生借讀。借讀過程一律不得變更就讀年級。
第十五條借讀操作流程
流程一:本人或監(jiān)護人向擬借讀學校提出借讀書面申請。
流程二:學校審核后開出同意接受借讀證明。
流程三:本人或監(jiān)護人持同意接受借讀證明交到原就讀學校,學校審核后開出同意借讀證明。
流程四:本人或監(jiān)護人將同意借讀證明交到借讀學校,學校憑同意借讀證明安排借讀。
說明:
1、同一地區(qū)小學、初中原則上不辦理借讀手續(xù)。
2、借讀生的數(shù)額不得多于在籍生數(shù)的5%,不得影響正常在籍生的學習。
3、學生監(jiān)護人因公出國工作一年以上、從事野外或流動性工作、長期支援邊疆、現(xiàn)役軍人(含武警),其子女因投靠親屬可到非戶籍所在地公辦學校借讀。
4、學生因個人或家庭原因,擬到非戶籍所在地公辦學校借讀的,須經(jīng)當?shù)亟逃姓块T或學校同意。
5、借讀學生的學籍保留在原校。學籍所在地學校要將借讀學生的電子檔案拷貝給學生帶到借讀學校;學生返回學籍所在學校時,借讀學校要將借讀學生的電子檔案拷貝給學生帶到原校。學生在借讀期間的有關成績、評定、獎懲等,由借讀學校記入學生電子檔案。借讀學校在借讀學生離校時要留存學生電子檔案。
6、外省到我市借讀的學生,借入學校應為其建立電子檔案,學生離校時打印紙質《學生登記表》封好后讓其自帶回學籍所在學校,電子檔案留存。
第十六條學生因傷病或不可抗拒原因連續(xù)缺課累計超過210個學時仍不能上學的,可以辦理休學手續(xù)。
第十七條畢業(yè)學年原則上不辦理休學手續(xù)。
第十八條休學期限為一年,休學者不得提前復學,也不得中途到其他學校上學。推遲復學或連續(xù)休學須經(jīng)教育行政部門批準。
第十九條休學期滿,經(jīng)批準復學后,應回原級就讀。出國、出境休學期滿后不能復學的,學校上報教育行政部門注銷其學籍。
第二十條休學和復學操作流程
學生因傷病原因連續(xù)缺課累計超過210個學時仍不能上學的可提出休學申請。
流程一:本人或監(jiān)護人向就讀學校提出書面申請,并提交有關證明材料:
1、市(區(qū))級以上醫(yī)院診斷證明
2、住院病歷(原件)
3、藥費收據(jù)等相關材料(原件)
流程二:學校初審后統(tǒng)一報教育行政主管部門審核,情況特殊者須到指定醫(yī)院進行復核檢查。
流程三:教育行政部門批準、備案。
流程四:學校出具休學證明。
學生因不可抗拒的原因連續(xù)缺課累計超過210個學時仍不能上學的可提出休學申請。
流程二:學校初審后統(tǒng)一報教育行政主管部門審核。
流程三:教育行政部門批準、備案。
流程四:學校出具休學證明。
說明:
1、學生中途到國外、境外就讀的應辦理休學手續(xù)。由監(jiān)護人提出書面出國(出境)休學申請,出具出國護照、簽證等有關證明,經(jīng)學校審核、報教育行政部門審批后,由學校出具休學證明。出國、出境所需的學業(yè)成績、就讀年級等證明,學校應如實開出。
2、休學期,因傷病和本人不可抗拒的原因休學的自缺課開始計算;出國的自批準之日計算。休學期限為一年,不得提前或推遲復學,也不得中途到其他學校上學。
3、休學期滿,學生或監(jiān)護人持休學證明到學校辦理復學手續(xù)。因傷病和本人不可抗拒的原因休學的,復學須回原級就讀。
4、因傷病或學生本人不可抗拒的原因在休學期滿不能復學的,監(jiān)護人提出書面申請、提交相關材料,學校報經(jīng)教育行政部門批準后,續(xù)辦休學手續(xù)。出國、出境休學期滿后不能復學的,學校上報教育行政部門注銷其學籍。
第二十一條根據(jù)省學籍管理規(guī)定,義務教育階段學校實行不留級制度。
第二十二條學習成績優(yōu)異的學生,由監(jiān)護人提出書面申請,經(jīng)學校審批同意可以跳級。小學、初中跳級學生畢業(yè)時視為完成規(guī)定年限的義務教育。學生跳級由學校報教育行政部門備案。
第二十三條學生修業(yè)期滿,畢業(yè)成績和有關考查考核成績合格,經(jīng)教育行政部門審批后由學校發(fā)給全省統(tǒng)一樣式的畢業(yè)證書,小學畢業(yè)證書由學生六年級就讀學校免費發(fā)放。初中畢業(yè)證書由學籍所在學校免費發(fā)放。未畢業(yè)者由學校免費發(fā)給全省統(tǒng)一樣式的修業(yè)證書。學生畢業(yè)成績有不及格者,準予補考。補考后有下列情況之一者不予畢業(yè),只發(fā)給全省統(tǒng)一樣式的小學修業(yè)證書或初中的義務教育證書:
語文、數(shù)學、外語有一門不及格者;其他學科有兩門不及格者;操行不及格者;體育不合格者。
第二十四條畢業(yè)證書、修業(yè)證書加蓋教育行政部門驗印章并經(jīng)電子認證后生效。
第二十五條小學畢業(yè)學生免試升入初中學習。
1、跨市(區(qū))借讀的小學、初中畢業(yè)生,一般都應回學籍所在地參加畢業(yè)考試、領取文憑、安排升學。
2、民辦學校小學畢業(yè)生,可以升入戶籍所在地學區(qū)公辦初中,也可以到戶籍所在地或非戶籍所在地的民辦學校初中就讀,不能升入非戶籍所在地學區(qū)的公辦初中。民辦學校小學畢業(yè)生要升入公辦初中的,需向戶籍所在地教育行政部門提出書面申請,由教育行政部門統(tǒng)籌安排進入初中。跨區(qū)縣就讀民辦學校的小學畢業(yè)生,要先將學籍轉移到戶籍所在地的教育行政部門。
第二十六條學校依照規(guī)定對學生實施獎勵和處分。
1、對德智體美全面發(fā)展或某一方面有突出表現(xiàn)的學生,應予以獎勵。凡受到校級以上獎勵的,應記入學生電子檔案。
學校應根據(jù)規(guī)定,民主、公開、公正地評選三好學生和優(yōu)秀學生干部。
2、學生嚴重違反學生守則和日常行為規(guī)范、學校管理和治安管理等有關規(guī)定的,應給予處分。處分分為:警告、嚴重警告、記過、留校察看。記過以上處分須記入學生電子檔案。
因違法犯罪經(jīng)人民法院判決需服刑、勞動教養(yǎng)的學生,服刑、教養(yǎng)期滿超過十六周歲的,由學校和教育行政部門提出報告,經(jīng)教育行政部門同意可以取消學籍。
3、學生在受處分一年內(nèi),進步顯著,確實改正了錯誤,由學生本人提出書面申請,學校批準,可以撤銷處分。處分一旦撤銷應在學生電子檔案上加撤銷記錄。
4、學生留校察看時間最長不超過一年,在留校察看期內(nèi)仍無改正表現(xiàn)的初中學生,經(jīng)監(jiān)護人同意可送工讀學校托管。
有違法和輕微犯罪行為的學生,可按規(guī)定送工讀學校。
到工讀學校就讀的學生,學籍留在原校,參照借讀辦理有關手續(xù)。
5、累計已經(jīng)學滿九年義務教育年限并年滿十六周歲的,其本人及監(jiān)護人提出書面申請不再繼續(xù)上學的,學校審核,經(jīng)教育行政部門批準可以取消學籍。
6、學生受行政拘留、勞動教養(yǎng)處理期滿,年齡在十六周歲以下者,可持批準處理單位有關證明,向原校提出書面申請回原級就讀,原校應予接收。
第二十七條學生死亡、因故喪失學習能力的,由學校向教育行政部門提出報告(需附有關證明材料),經(jīng)批準后注銷其學籍。
小學學校學籍管理工作總結篇五
本學期我校在上級領導的關心和支持下,以育人為本,發(fā)揚開拓進取的精神,有計劃、有步驟地開展教育教學工作?;仡欉^去的一學期,我們主要做了以下幾方面的工作。
學校教師的師德教育是一個永恒的主題。一學期來,我校定時利用周會的時間組織教師認真學習,如《教師最需要什么》《教師,你要調整好自己的心態(tài)》《做幸福教師》《塑陽光心態(tài)做幸福教師》《我的心里話》等,使教師在盡心工作的同時又感受到工作的樂趣,從而培養(yǎng)一支愛崗敬業(yè)且有幸福感的高素質師資隊伍。
我校非常重視領導班子的自身建設,我們提出領導班子要起到模范帶頭作用,做好教師的服務工作,有無私奉獻、不怕吃苦、勇挑重擔的精神。目前,領導班子都能提前到校,給教師起到了表率的作用,工作上的積極性也比以往有了較大的提高。
學校強化教師培養(yǎng)工作,積極推薦教師參加上級組織的各種培訓和學習,盡可能地為教師創(chuàng)造條件,加強與兄弟學校的業(yè)務往來,提高教師的專業(yè)知識、教學技能水平。
小學學校學籍管理工作總結篇六
我校全面貫徹中央、省、市、縣黨代會及教育工作會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,搶抓國家實施“贛南蘇區(qū)發(fā)展振興規(guī)劃”的歷史機遇,認真落實縣委、縣政府及教育局提出的以辦人民滿意教育為宗旨,以提高教育教學質量為中心,深入實施素質教育,全面推進基礎教育課程改革,堅持以育人為根本,遵循“以人為本,面向全體,培養(yǎng)特長,和諧發(fā)展”的辦學思想,努力把學校辦成一所現(xiàn)代化、高質量,學生向往、家長放心、社會聲譽好的農(nóng)村小學,完成了學年初提出的工作目標,以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。
一所學校,能有新的發(fā)展和跨越關鍵在于全體教師。因此,我校秉承求真務實,注重實效,花大力氣抓好教師隊伍建設。
1、扎實抓好行政班子隊伍建設。加強學校領導班子能力建設,強化超前意識,不斷提高駕馭學校改革發(fā)展的能力和水平,使每位行政人員都具有敏銳的洞察力、創(chuàng)新思考的能力、敢為人先的志氣、標新立異的勇氣和與時俱進的銳氣。同時增強他們的六種意識:一是強化大局意識;二是強化率先垂范的意識;三是強化團結意識;四是強化服務意識;五是要強化問題意識和落實意識;六是強化精品意識和質量意識。為了提升行政人員的管理水平,學校先后組織行政人員赴石城三小、石城屏山中心小學和廣昌縣驛前中心小學參觀學習。
2.認真抓好政治理論學習,不斷提高教師的思想覺悟和政治理論水平,提高貫徹執(zhí)行黨的教育方針和國家各項法規(guī)、政策的自覺性。我校積極組織黨員干部認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范,并與每位教師簽訂師德承諾書。認真學習實踐科學發(fā)展觀有關理論知識,并要求黨員干部結合工作實際寫出學習體會。組織教師開展“五五”普法知識競賽。組織開展了“廉潔從教,從我做起”師德師風學習大討論。開展了“師德標兵”評選活動。開展了“四個反思”活動以及組織“千人評師德”。
3.重視教師培訓及進修,不斷提高教師的綜合素質。在知識快速更新與教育觀念快速變革的形勢下,教師樹立終身教育的觀念至關重要。按照學期初制定的教師全員走出校門大培訓的工作思路,本學期,我校組織教師外出參觀學習和聽課達200多人次,其中5月26-27日全體教職工赴井岡山接受革命傳統(tǒng)教育,參加石城一小、石城二小“同課異構“教學活動,石城縣”名師論壇“等活動。積極組織好教師繼續(xù)教育,認真抓好“國培”、省遠程教育培訓和農(nóng)遠工程,本學期教師繼續(xù)教育全部合格。扎實開展五段式培訓、骨干教師培訓、新教師培訓、薄弱學科教師培訓、教師現(xiàn)代教育技術培訓、心理導航師培訓等縣級師資培訓。
4.重視班主任隊伍建設。學校工作的最后落腳點是教育培養(yǎng)好學生,而班主任這一角色又處在一個非常重要的位置上,因此,我們除了要求班主任做好常規(guī)工作外,還通過各種活動提升他們的育人能力。堅持每兩周一次的班主任培訓活動,每月一次的班主任工作例會,每學期一次的班主任競賽。
現(xiàn)代管理認為,管理有三個層次,一是規(guī)范化,二是精細化,三是個性化。其中精細化管理要求層層完善、系統(tǒng)健康,權力層層有,任務個個擔,責任人人負。在日常管理中,它要求每一個步驟都要精心,每一個環(huán)節(jié)都要精細,每一項工作都是精品,精心是態(tài)度,精細是過程,精品是成績。精細化管理體現(xiàn)在教育中就應該是“用心工作,愛心育人,真心服務”。我校繼續(xù)推行精細化管理,取得了良好的效果。
1、完善要素、注重細節(jié),提高了學校制度的人性化與可行性
制度是學校目標在工作規(guī)范上的具體體現(xiàn),學校制訂、完善各項制度,引導教職工日常工作規(guī)范,約束教職工個體工作行為,明確教職工遵守或者違反規(guī)定的獎勵懲罰措施,保障學校各項措施執(zhí)行的政令暢通,對學校發(fā)展起著決定性的作用。本學期,學校行政在聽取了廣大教職工意見與建議后,經(jīng)過討論,重新修訂了以下一些制度:《考勤制度》、《教學獎懲制度》、《班主任考核辦法》《崗位設置實施方案》、這些制度以往就有,但是有些條款在具體執(zhí)行過程中存在一定的模糊性,學校通過對一些條款,文字等的修改與增刪,進一步明確了指代,方便了操作。
2、多頭并舉、細致入微,用可靠的執(zhí)行推動學校工作上一個新臺階
學校通過加強教師工作紀律以及教學的常規(guī)管理,使制度得到了層層的貫徹落實,提升了教師的主人翁意識。同時行政加強了督查、考核,完善督查機制,真正實現(xiàn)管理的制度化、科學化、民主化。
3、多舉措的創(chuàng)新,豐富了學校管理
本學期按照學期初的設想,把學校工作會議不定期的在各村完小召開,提升了村完小的管理水平,取得了良好的效果。同時開展村完小負責人崗位述職制度,使各位校長的責任心得到了顯著的提升。在中心小學開展的“兩條腿”走路的聽課方式得到教師的認可,即督促了教師,又使聽課成為了常態(tài)化。
全面實施素質教育,努力提高教育質量,既是學校工作的基本點,也是最關鍵的部分。我校堅持以德育工作為核心,以強化教科研、推進課程改革為重點,全力以赴地抓好教育教學工作。一學期來,學校教學質量得到明顯提高。
1.抓實教學常規(guī),提高課堂效率。
按照本學期計劃提出的常規(guī)要求,學校加強對教師常規(guī)過程的檢查,著力抓好常規(guī)中的“細節(jié)、過程、規(guī)范、態(tài)度、創(chuàng)新”這五個環(huán)節(jié)的管理,嚴格實行“三統(tǒng)一查二反思”要求,從而改變了以前只是應付式的完成檢查的任務,常規(guī)的質量取得了較大的提高,同時學校建立了完善的.教學跟蹤制度,采用隨時對教師一堂課教學前準備情況進行考查,對考查情況隨堂聽課,對課堂情況進行及時的交流和反饋。提高了課堂效率。
2、開展豐富的教學活動,提高學生的學習興趣。本學期根據(jù)學校計劃提出的要求,在完善集體備課的同時,開展“同課異構”和“五段式”培訓活動,為了使活動順利的開展,學校組織教師積極的向縣城學校學習,先后派出教師赴石城一小和實驗學校觀摩,把學到的經(jīng)驗和學校的實際相結合,今年三月我校成功舉行小學語文教學“五段式”培訓。在創(chuàng)新的同時也不忘傳統(tǒng),繼續(xù)開展教學開放日活動,先后向全鎮(zhèn)小學教師開課10多節(jié),起到了引領示范作用。同時開展新教師展示課,通過活動的開展,使新教師較快的成長。
3、加強校本研修,促進教師專業(yè)化發(fā)展。加強全員業(yè)務學習,提高教師思想認識。開學初,組織大家學習了新修訂的“課程標準”,教導處就新學年教學教研工作計劃征求意見,并分析上學年末質量檢測情況。通過意見的征集使學校的教研形式更加的豐富多彩。繼續(xù)加強畢業(yè)班級管理,促使交流分享提高。開展“交流中分享,在分享中提高”畢業(yè)班專題研討活動。通過分析、交流、總結,使每位畢業(yè)班教師深感責任重大,強化了團隊意識。每月召開畢業(yè)班教師例會和畢業(yè)班學生會,提高教師和學生工作和學習的積極性。
4、以賽促思,提升教師整體素質。學校開展了豐富多彩教學競賽活動,通過活動樹立競爭意識。本學年學校開展了語文、數(shù)學、英語優(yōu)質課競賽,教師安全說課競賽,教師硬筆書法比賽、新教師粉筆字比賽。讓教師在比賽中學習、在比賽中成長,一批優(yōu)秀的年青教師脫穎而出,通過這樣的比賽不但提高了教師自身的素質,同時也提高了教師的團隊意識。
5.開展青藍工程暨“優(yōu)秀師徒”結對活動,通過師徒間的互動,為青年教師提供了一個很好的學習習近平臺,也以此激勵、引領青年教師快速成長。
學校是德育工作的主陣地。學校通過集體晨會、國旗下講話、班級晨會、班隊活動、品德課、板報、學習園地、等陣地對學生進行德育滲透。使學校的每一位成員都是德育工作者。
1.樹立德育為首理念,完善德育工作機制。進一步完善德育工作機制。修訂并完善了《班主任例會管理制度》、《班主任工作一日常規(guī)》、《班主任月評細則》、《班集體評比細則》等德育管理制度,進一步促進了我校德育工作的制度化、經(jīng)?;箤W校德育工作有了強有力的制度保證。在建立、健全規(guī)章制度的同時,狠抓制度的落實與執(zhí)行,學校學生干部每天對學生的日常行為、班風、學風進行檢查評比,每周小結通報,每月匯總公布,把考核結果納入班主任月評,收到了較好的效果。德育處、教導處、少先總隊分工不分家,齊抓共管,形成良好的德育管理網(wǎng)絡。狠抓養(yǎng)成教育。結合《守則》、《規(guī)范》,扎實抓好學生的養(yǎng)成教育,抓好學生的禮儀、行為規(guī)范、衛(wèi)生、愛護公物等教育。對各中隊的衛(wèi)生、文明禮儀、紀律、兩操等情況進行量化考核,公布檢查結果,頒發(fā)流動紅旗,并把檢查、評比的結果列入班級考評內(nèi)容中。
2、繼續(xù)開展書香校園活動.開展了“背誦星”和“閱讀星”的評比活動。還組織了全鎮(zhèn)的中華古典詩文誦讀比賽,評選出了一批“背誦星”“閱讀星”,通過活動的開展,營造了濃厚的書香校園氛圍。
3、營造良好氛圍,創(chuàng)設優(yōu)美育人環(huán)境。加強校園文化建設,既有固定的宣傳條幅,又有定期更換校內(nèi)各類宣傳欄。今年學校已學雷鋒為契機開展豐富多彩的校園和實踐活動。同時還充分發(fā)揮學校、家庭、社會三結合教育網(wǎng)絡功能,各年級分別召開了家長會,加大家教知識的宣傳力度,提高家長素質,促進家庭育人水平的不斷提高。
半年來,我校牢固樹立“安全第一”的思想,居安思危、警鐘長鳴。學校安全工作做到制度化、經(jīng)常化、科學化。進一步完善了安全工作制度,確保了學校財產(chǎn)和師生生命安全,學校財產(chǎn)萬無一失,兩千余名學生和100多名教職員工平平安安。成果的取得來至于學校科學的管理:
1.為提高師生法制觀念和安全自護能力,學校堅持做好安全常規(guī)工作,開展了交通安全、自我防護、禁毒、防火等一系列宣傳和教育活動,學期初開展組織師生開展防震、消防應急疏散演練,為構建平安和諧校園保駕護航。繼續(xù)聘請校外法制教育輔導員,定期舉辦法制專題講座和安全知識講座,提高學生辨別是非能力和安全意識,掌握防范突發(fā)事故的技能和技巧。把道德教育與法紀教育結合起來,切實增強學生的法紀觀念使學生懂得遵紀守法的道理。
2.扎實做好安全隱患排查及整治工作,做到了每月不少于一次,期初和期末重點查。按要求及時上報相關信息。及時完成了校舍維修、線路改造、消防設施更新等隱患整改工作。堅持以人為本,上好“開學安全第一課”、安全教育課和法制教育課。繼續(xù)堅持行政值周、教師值日和護校值班制度,嚴把校門進出關,形成人人強化安全意識,大家齊抓安全工作的良好氛圍。做好學生上、放學交通安全工作。開學初對學生上下學情況進行調查摸底,做到底數(shù)清、情況明。在家長會上與每位家長簽訂“安全監(jiān)管承諾書”。通過家長會、致家長一封信和家教園地宣傳安全知識。為每個學生印發(fā)了《小松中心小學安全文明禮儀教育讀本》。
3.為了使青少年從小學法、知法、守法,有效預防青少年違法犯罪事件的發(fā)生,學校積極推動“小手拉大手,共創(chuàng)文明城市”教育實踐活動。同時學校與石城交警大隊小松中隊聯(lián)合開展了校園周邊治安整治,對學校周邊學生及市民不文明行為以及不遵章守紀、車輛亂停亂放等行為進行集中勸導整治,樹立了學校少先隊員的良好形象。
4、做好學校的信訪工作和信息報告制度,認真落實社會治安和綜合治理責任制,加強檢查,及時消除和化解學校內(nèi)部的各種矛盾,維護學校的穩(wěn)定。
1.認真做好開學籌備工作,利用假期及雙休日、節(jié)假日對學校校舍、課桌凳、水電設施、圍墻、下水道、黑板等進行維修,分發(fā)好教學用具,配備好教學用品,為正常開學做了充分的準備。
2.管理校產(chǎn)校具,認真踏實做好教科書循環(huán)使用的管理工作,日常工作中督促班主任對學生進行愛護公物的教育,使校產(chǎn)損失降低到最低限度。
3.加強財務的管理,嚴格財務制度,規(guī)范收費行為,定期對財務運行狀況分析。堅持勤儉辦學,履行政府采購制度,利用有限的資金添置課桌凳、投影儀等設備,使學校教學和辦公設施進一步得到改善。
4.繼續(xù)加強圖書室、實驗室等教學資源的使用和管理,充分發(fā)揮它們在教育教學中的作用。及時做好電教設備的使用記載。扎實做好教科書循環(huán)使用工作.
1、繼續(xù)按照《江西省義務教育階段學籍管理規(guī)定》,做好學生規(guī)范入學、轉學、休學等手續(xù),做好“保學控輟”工作,建立完善的管理檔案,確保輟學率為零。
2、做好本單位職工的計劃生育工作,及時上報計劃生育有關信息。堅決執(zhí)行計劃生育政策,經(jīng)常跟蹤了解育齡婦女的計劃生育情況,并堅持實行教職工環(huán)孕檢制度。
3、加強心理健康教育,促使學生快樂成長。規(guī)范心理咨詢室建設,完善師生心理咨詢檔案,參加心理咨詢師培訓,推進兼職心理咨詢師的隊伍建設;進一步對學生進行心理健康教育,積極探索對不同年齡層次、不同個性特點的學生進行心理健康教育的方式,要求班主任經(jīng)常性走近學生,與學生談話,了解學生的心理動態(tài),寫好記錄,盡可能把一些問題解決在萌芽狀態(tài)。并利用升旗儀式、家長會的時機對學生進行團體心理輔導,包括青春期心理、考試心理等方面的內(nèi)容,為學生健康心理的養(yǎng)成打好基礎。
1、在今年石城縣小學語文、數(shù)學、英語優(yōu)質課競賽中李美娥、許麗勤、溫晶、分別獲一等獎,李雪芳獲英語縣二等獎,許麗勤參加全縣中小學安全知識說課比賽獲二等獎,溫晶代表石城縣參加贛州市英語優(yōu)質課競賽獲一等獎。
本學期,在上級領導的指導和支持下,在全體師生的共同努力下,學校工作雖然取得了一些成績,但我們也清醒地認識到,我們的工作距離上級的要求,還有一定的差距,主要有以下幾點:
1.學校的教育教學質量有待于進一步提高,教師整體水平需提高;
2.教師業(yè)務素質以及基本功還需要進一步提高,課堂的效率還需要進一步提高;
3.有待提高學校特色教育的工作;
4.學校的文化氛圍需進一步濃厚。
5.校本教研還需繼續(xù)深入,扎實開展,教師的教科研意識需要進一步提高;
6.學校的班主任管理水平還需要進一步提高;
今后,我們將進一步加強領導的自身建設,努力提高領導的管理水平,建立健全各項管理制度,加強學校日常管理。我們相信,在上級領導的正確領導和大力支持下,在學校全體師生的通力合作下,我們學校的明天會更美好!
小學學校學籍管理工作總結篇七
時光飛逝,一轉眼一個學年又要結束了。在這一學年里我負責學生學籍管理、學校檔案管理、教科書管理、綜合學科的教學研究、體育藝術管理等工作,并擔任體育教學和訓練工作。一年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。
一、政治思想工作
堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。平時能關心時政,認真學習和領悟胡-錦-濤同志提出的榮辱觀,牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。努力在實踐中鍛煉和提高自己。使自己的知識、能力適應于所負責的工作。在作中服從領導安排,尊重老教師,關心青年教師,團結同事。不搬弄事非,愛崗敬業(yè)。在積極完成自己的主要職責之外,協(xié)助其他領導班子成員完成學校的各項事宜。以大局為重,從不計較個人得失。上班從不遲到、早退,能嚴格遵守學校各項管理制度。
二、教育教學工作
平時重視教學方法和教學思想的探究,注重課堂教學效果,注重學生學習能力的提高。全面貫徹“健康第一”的原則,讓學生在進行相關體育活動時了解健康知識。精心安排教學內(nèi)容,設計教學程序,平時不斷捕捉新的教學信息,運用現(xiàn)代化教學手段充實到教學中來,使教學過程充滿活力積極參加學校組織的各種學習活動,充分利用學校的各種資源拓寬個人的視野。努力鉆研教材,探索新的教學方法,加強理論聯(lián)系實際,激發(fā)學生獲取知識的積極性和主動性。07年11月在區(qū)體育教研活動中執(zhí)教 “奧運與我同行”一課受到領導、同行一致好評。08年3月對全區(qū)體育教師進行集體舞教學,4月?lián)螀^(qū)體育基本功競賽說課評委,6月經(jīng)區(qū)教研室推薦參加市優(yōu)質課評選。
在注重教學的同時我利用業(yè)余時間加強理論知識學習不斷充實自己 ,用所學到的知識更好地指導自身的教育教學工作。在認真教學的同時我積極撰寫課改心得、案例反思、教學論文并向報紙、刊物投稿,今年所撰寫論文二篇獲市二等獎,二篇獲市三等獎、一篇發(fā)表在《潤州教育》一篇發(fā)表在《鎮(zhèn)江教工》。
三、體育藝術工作
學校安排我負責羽毛球、田徑、萬人長跑等訓練,我努力協(xié)調好各項工作,國慶節(jié)、元旦放棄休息認真組織訓練,在體育組共同努力下田徑獲得區(qū)團體第八,長跑方陣獲得市優(yōu)秀組織獎。和體育組一起克服學校搞基建無場地的情況下,分年級舉行了各種趣味運動會豐富學生校園生活,讓陽光體育運動切實在我校開展,撰寫的《開展陽光體育運動 營造健康和-諧校園》作為四個代表學校之一在區(qū)體育工作會議上發(fā)言交流,撰寫的《08年藝術教育工作發(fā)展規(guī)劃》在體育藝術工作會議上發(fā)言交流。
08、4月在校長室的安排下協(xié)助金星社區(qū)、七里甸街道舉辦了“”第三屆社區(qū)藝術節(jié),學校師生表演的節(jié)目受到觀眾的嘖嘖稱贊。
08年4月在校長室的關心下完成鎮(zhèn)江市旭日少年兒童俱樂部的資料整理工作,由市體育局推薦向省體育局申報羽毛球俱樂部爭創(chuàng)我校精品特色。
通過五年體育專業(yè)知識學習和實踐,08年2月取得國家一級體育社會指導員證書。08年4月在區(qū)文體局推薦和校長的支持下準備參加國家一級羽毛球裁判員考核。
四、其他工作
在教導處,可以說每天都有干不完的瑣瑣碎碎事,我能與其他同事協(xié)調工作相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。協(xié)助教導主任組織并落實各類調研、競賽活動。積極主動的處理日常事務寫好每周工作計劃。平時加班加點理清全校學籍數(shù)學年初協(xié)助校長做好招生,編班、等工作,認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集。為轉走學生辦理轉學手續(xù),并為轉入學生及時辦理學籍增補。及時準確的上報各項學籍報表。學期結束審核畢業(yè)班學籍,整理信息采集表上報畢業(yè)班信息。在開學初學期結束時做好教輔用書的發(fā)放與整理工作,確保教學工作正常進行。經(jīng)常加班整理資料、迎接各項檢查,詳細記錄教師獲獎情況,熱心的為教師服務。組織思品教師參加“市思品案例”比賽,組織全校教師參加區(qū)“迎奧運”體育設計方案評比并獲優(yōu)秀組織獎,平時能深入蹲點年級、為她們提供幫助,深入課堂,了解各科教師的教學情況,向有經(jīng)驗地教師學習好的教學方法,為青年教師提出建議,以達到共同進步的目的 。由于自己年輕,工作經(jīng)驗不足,工作中難免出現(xiàn)一些不近人意的地方,希望老師們提出寶貴意見,促使我把工作做的更好。
成績的取得是與領導的關心,同事的支持與幫助分不開。展望未來,成績只代表過去,未來還需付出更大的努力才能超越。阿基米德說過,給他一個支點他能撬起整個地球,我想說給我一個平臺,我會展示體育教師的風采,在今后的工作中,我會始終如一地保持認真負責、愛崗敬業(yè)、腳踏實地的工作作風和寬以待人的坦蕩胸懷,完善本職工作提高認識,增強緊迫感、時代感、責任感,適應發(fā)展要求,強化“六個意識”:第一,強化自我充電意識;第二,強化科研意識;第三,強化信息網(wǎng)絡意識;第四,強化合作意識;第五,強化創(chuàng)新意識;第六,強化服務意識。協(xié)助學校領導和同事搞好我校的教育教學工作。為創(chuàng)建和-諧校園而努力。
時光飛逝,一轉眼一個學年又要結束了。在這一學年里我負責學生學籍管理、學校檔案管理、教科書管理、綜合學科的教學研究、體育藝術管理等工作,并擔任體育教學和訓練工作。一年來,本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。
一、政治思想工作
堅持四項基本原則,擁護黨的方針政策,忠誠黨的教育事業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。平時能關心時政,認真學習和領悟xx同志提出的榮辱觀,牢固樹立為學生服務、為教師服務、為學校服務的思想。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。努力在實踐中鍛煉和提高自己。使自己的知識、能力適應于所負責的工作。在作中服從領導安排,尊重老教師,關心青年教師,團結同事。不搬弄事非,愛崗敬業(yè)。在積極完成自己的主要職責之外,協(xié)助其他領導班子成員完成學校的各項事宜。以大局為重,從不計較個人得失。上班從不遲到、早退,能嚴格遵守學校各項管理制度。
二、教育教學工作
平時重視教學方法和教學思想的.探究,注重課堂教學效果,注重學生學習能力的提高。全面貫徹“健康第一”的原則,讓學生在進行相關體育活動時了解健康知識。精心安排教學內(nèi)容,設計教學程序,平時不斷捕捉新的教學信息,運用現(xiàn)代化教學手段充實到教學中來,使教學過程充滿活力積極參加學校組織的各種學習活動,充分利用學校的各種資源拓寬個人的視野。努力鉆研教材,探索新的教學方法,加強理論聯(lián)系實際,激發(fā)學生獲取知識的積極性和主動性。xx年11月在區(qū)體育教研活動中執(zhí)教 “奧運與我同行”一課受到領導、同行一致好評。11年3月對全區(qū)體育教師進行集體舞教學,4月?lián)螀^(qū)體育基本功競賽說課評委,6月經(jīng)區(qū)教研室推薦參加市優(yōu)質課評選。
在注重教學的同時我利用業(yè)余時間加強理論知識學習不斷充實自己 ,用所學到的知識更好地指導自身的教育教學工作。在認真教學的同時我積極撰寫課改心得、案例反思、教學論文并向報紙、刊物投稿,今年所撰寫論文二篇獲市二等獎,二篇獲市三等獎、一篇發(fā)表在《潤州教育》一篇發(fā)表在《鎮(zhèn)江教工》。
三、體育藝術工作
08、4月在校長室的安排下協(xié)助金星社區(qū)、七里甸街道舉辦了“”第三屆社區(qū)藝術節(jié),學校師生表演的節(jié)目受到觀眾的嘖嘖稱贊。
11年4月在校長室的關心下完成鎮(zhèn)江市旭日少年兒童俱樂部的資料整理工作,由市體育局推薦向省體育局申報羽毛球俱樂部爭創(chuàng)我校精品特色。
通過五年體育專業(yè)知識學習和實踐,11年2月取得國家一級體育社會指導員證書。11年4月在區(qū)文體局推薦和校長的支持下準備參加國家一級羽毛球裁判員考核。
四、其他工作
在教導處,可以說每天都有干不完的瑣瑣碎碎事,我能與其他同事協(xié)調工作相互團結、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利。協(xié)助教導主任組織并落實各類調研、競賽活動。積極主動的處理日常事務寫好每周工作計劃。平時加班加點理清全校學籍數(shù)學年初協(xié)助校長做好招生,編班、等工作,認真組織一年級各班主任搞好新生基本信息的采集。為轉走學生辦理轉學手續(xù),并為轉入學生及時辦理學籍增補。及時準確的上報各項學籍報表。學期結束審核畢業(yè)班學籍,整理信息采集表上報畢業(yè)班信息。
在開學初學期結束時做好教輔用書的發(fā)放與整理工作,確保教學工作正常進行。經(jīng)常加班整理資料、迎接各項檢查,詳細記錄教師獲獎情況,熱心的為教師服務。組織思品教師參加“市思品案例”比賽,組織全校教師參加區(qū)“迎奧運”體育設計方案評比并獲優(yōu)秀組織獎,平時能深入蹲點年級、為她們提供幫助,深入課堂,了解各科教師的教學情況,向有經(jīng)驗地教師學習好的教學方法,為青年教師提出建議,以達到共同進步的目的 。由于自己年輕,工作經(jīng)驗不足,工作中難免出現(xiàn)一些不近人意的地方,希望老師們提出寶貴意見,促使我把工作做的更好。
成績的取得是與領導的關心,同事的支持與幫助分不開。展望未來,成績只代表過去,未來還需付出更大的努力才能超越。阿基米德說過,給他一個支點他能撬起整個地球,我想說給我一個平臺,我會展示體育教師的風采,在今后的工作中,我會始終如一地保持認真負責、愛崗敬業(yè)、腳踏實地的工作作風和寬以待人的坦蕩胸懷,完善本職工作提高認識,增強緊迫感、時代感、責任感,適應發(fā)展要求,強化“六個意識”:第一,強化自我充電意識;第二,強化科研意識;第三,強化信息網(wǎng)絡意識;第四,強化合作意識;第五,強化創(chuàng)新意識;第六,強化服務意識。協(xié)助學校領導和同事搞好我校的教育教學工作。為創(chuàng)建和-諧校園而努力。
小學學校學籍管理工作總結篇八
1、加強德育常規(guī)管理,“活”抓工作,形成齊抓共管的新局面
1)、建立學校德育工作機制。在校長的領導下,由教導處主要負責實施全校的德育工作,定期召開班主任會議,明確每月德育中心工作,充分發(fā)揮班主任主力軍的作用,形成學德育工作齊抓共管的局面。
2)、加強師德師風建設。組織教師認真學習“三風”。特別是圍繞教風“三心”,即“愛心、專心、精心”,以“熱愛學生,關心學生,尊重學生,寬容學生,善待學生”為核心,開展“愛崗敬業(yè),樹立良好教師形象”活動。努力建設一只能夠適應素質教育要求的專家型、創(chuàng)造性教師隊伍。
3)搞活學校與家庭關系,營造良好的教育氛圍。學校密切與家庭、社會的聯(lián)系和配合,在原有的基礎上加大對家庭教育的指導力度,通過建立家校合作機制,學校還特別重視留守留守兒童、單親家庭、離異家庭、貧困家庭等特殊家庭交加工作的指導和該類家庭學生的教育和管理。
2、加強德育基礎建設,“實”抓工作,開創(chuàng)德育工作新天地
1)、加強對班主任工作的的業(yè)務培訓。學校建立健全了班主任工作的培訓制度,認真開好每一個月的班主任例會,明確學習的目標不斷充實學習內(nèi)容;要求副班主任做操到場,學校集會、班級活動到場,配合班主任做好班級工作,使班級工作更加富有實效。
2)、創(chuàng)建特色班集體,加強班級建設。學校實抓了班級管理,各班主任結合本班實際,把各項常規(guī)工作抓實抓細,學會主動、科學、民主的管理班級,抓好班風班貌建設。
3)、加強校園常規(guī)管理和行為規(guī)范訓練。學校根據(jù)《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》的要求,制定并執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,根據(jù)學段的要求和學生的實際情況,分層次有針對性的對學生實施了思想道德教育和文明養(yǎng)成教育。
4)、加強校園環(huán)境建設,營造育人的氛圍。在整個校園營造處處皆教育的氛圍,讓學生在耳濡目染、潛移默化中陶冶情操,受到教育。
二、教學工作
1、加大教學管理的力度。每位任課教師每學期上一節(jié)公開課。繼續(xù)堅持領導進課堂聽課制度,作業(yè)全批全改、每月查備課等教學管理制度。認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課。
2、建立教學質量抽測制度,了解學校各科教學質量,在抽測的基礎上,教導處作出定量分析,為改進下一步教學提供依據(jù),從而提高教學質量。
3、加強教研活動,促進教師業(yè)務水平的提高。將校本培訓與教研活動相結合,通過學習、教研提高教師參與教研的意識,提高教研質量。
4、課堂教學中努力轉變學生的學習方式,營造和諧、民主、平等的課堂學習氛圍。鼓勵學生帶著問題走進課堂,通過自主探究、合作討論、老師點撥等多種學習方式解決問題,并能產(chǎn)生新的問題走出課堂,在課后進行研究的良性學習循環(huán)。
5、重視學習過程、結果的評價。平時的作業(yè)、單元練習,期中、期末質量檢測,教導處都認真研究,嚴肅對待,發(fā)揮評價的激勵和導向功能,激發(fā)學生進一步學習的興趣,通過評價促進教學質量進一步提高。
6、根據(jù)學科特點抓關鍵。各學科的教師都十分重視學生良好學習習慣的培養(yǎng),切實地從每一次作業(yè),每一次課堂教學抓緊、抓好,十分重視班級紀律的教育,通過抓學習習慣和紀律,促進了每一個班良好班風、學風的形成。
7、抓常規(guī)檢查。教學常規(guī)是確保教學質量的基礎,教導處經(jīng)常性地組織小型多樣、有針對性的常規(guī)檢查,并及時地將檢查結果公開,并督促好出現(xiàn)問題的整改。在組織質量調研后,召開由相關教師、教研組長、分管領導參加的質量分析會,集體分析、排查,促進課堂教學水平的提高。
三、安全工作
校園安全是學校所有工作的前提和保障,所以我校非常重視校園安全工作。
1、注重安全隱患的排查,無死角、無隱患存在;
2、在排查的基礎上,進行徹底的整治,杜絕安全事故的發(fā)生;
5、加強保安管理、健全護校制度、注重食品、學生用奶等多措施多渠道保障校園安全。
四、留守兒童工作:
留守兒童工作是我校本期的重點工作,我校成立了以校長為組長的留守兒童工作領導小組,以每一位教師為責任人,形成全校動員,大力推進留守兒童工作,并取得成效。主要是推行教師“一對一”或者“一對幾”的“手拉手”結對留守兒童的關愛活動,即一個教師與一個留守兒童或幾個留守兒童結成對子,形成手拉手時刻關心他們的學習、生活、心理等行為,讓留守兒童感受到溫暖、關愛。由于我校的教師數(shù)量不大,而留守兒童卻又較多,所以我校注重聯(lián)絡校外有愛心的人士與留守兒童進行“手拉手”結對。主要成績:
1、進行了留守兒童寢室的改造,學生們住進了小套間。
2、進行了留守兒童食堂改造。
3、開展了豐富多彩的活動,讓留守兒童的課余充滿了樂趣。
4、留守兒童的各功能室更加完善。
五、少先隊工作
手握少先隊工作的方向盤,行駛的方向始終學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,以“新世紀我能行”實踐體驗教育為主線,全面開展“我做合格小公民”主題教育活動,同時努力開辟新路徑,尋找新感覺,裝載新收獲。
1、抓活少先隊主題活動
少先隊主題活動是紅領巾領域的'生命線。一直以來,學校的主題活動始終堅持“活、實、新”的原則,旨在讓活動融進老師與孩子們的情感世界,促進學生各方面教育的同步發(fā)展。
1)開展“紅領巾,心向黨”主題活動
各班通過班會、隊活動等途徑讓少先隊員了解改革開放以來,在黨的領導下,我國的現(xiàn)代化建設的成就,感受社會生活的新變化、新面貌;讓學生走訪身邊的模范黨員,感受她們?yōu)槿嗣窭鏌o私奉獻的崇高精神,培養(yǎng)對黨的深厚情,增強和堅定永遠跟黨走的信念和決心。
2)網(wǎng)上祭英烈,共鑄中華魂活動
在今年4月革命傳統(tǒng)教育月,少先隊員在網(wǎng)上給先烈獻花,并紛紛留言。通過活動隊員再一次感受了革命先烈的英勇事跡,紛紛立志要好好學習,珍惜革命前輩用生命換來的幸福生活。
四、體育工作
學校體育工作始終按照《學校體育工作條例》素質教育的要求積極開展,學校的兩課兩操兩活動開展得有聲有色。
1、認真抓實體育教育教學工作
2、開展群體活動,搞活校園生活
今年學校開展了大課間活動,收到了良好的效果。在大課間活動中,體育教師、班主任為班級出謀劃策、精心組織、積極參與,使大課間開展的熱烈、有序。學校認真組織學習上級文件,做好“四個一”工程準備工作,制定設計了一系列學生全員參與的豐富多彩的活動。
總之,在過去的一學期里,由于老師們的積極配合,學校的教育工作取得了可喜的成績,但是客觀分析,也存在著一些不盡人意的地方,需要下大力氣改進。我們堅信,只要全體教師齊心協(xié)力,共同致力于學校教育改革創(chuàng)新,就一定會收獲到更豐碩的果實!
小學學校學籍管理工作總結篇九
學籍管理是教育行政部門和學校最基本的常規(guī)管理,它在全面推進素質教育深化主動發(fā)展教育過程中起著十分重要的作用。為了進一步鞏固普九成果,更好的為教育教學服務,提高學籍管理工作質量,我們認真回顧過去一學期的工作??偨Y經(jīng)驗,找出差距,為今后工作打下堅實的基礎。
學籍管理是義務教育就學管理的內(nèi)容之一,也是全面提高素質教育,使全體學生主動發(fā)展的前提,為了使這項工作抓實抓深,本學期初學校領導就召開由班主任參加的學籍會議,反復學習省、州、市下發(fā)有關文件精神和學籍管理細則,結合我校的工作實際,研究制定了相應的管理措施。討論制定了學籍工作考評方案,又變更了由校長、學籍主任、教研組長組成的學籍管理委員會,制定了管理目標,層層落實責任,要求班主任和家長建立包保責任制同時又布置了一年的工作。學期末又根據(jù)學年初的布置結合考評檢查落實情況。
本學年有在校生939人,入校新生113人,轉出13人,轉入26人。借讀生53人。為了做好新生入學工作,在招生前期我們就把入學通知書發(fā)到家長手中。又成立了招生委員會,由校長負責,學籍主任把關,抽調教師組織嚴格測試,依據(jù)0-12周歲適齡兒童花名冊,建立應入學兒童花名冊,保證了適齡兒童全部入學。畢業(yè)生的學籍管理,是小學階段的最后一關,又是義務教育的中間環(huán)節(jié),也是控流工作的關鍵,為了做好這項工作,我們建立了與中學銜接制度,首先及時填寫各種表冊,按期驗印,然后把學籍檔案送到相應的中學,在畢業(yè)考試前,召開家長會,強調了義務教育就學的重要性,使學生能得到家長的支持,保證了入學人數(shù)。
控流是義務教育就學階段的關鍵,也是義務教育的目的。為了做好控流工作,我們到社會上做了大量細致的調查,利用兩個月的時間,對三個派出所、十八個委、五個村進行了調查,查清了適齡人口的分布情況,制定了712周歲兒童花名冊,做到適齡人口來有源,去有蹤,逐一查清,保證了入學率。根據(jù)學區(qū)人口的頒特點,我們建立了學生綜合情況統(tǒng)計表,調查單親、特困家庭、孤兒、外地人口等統(tǒng)計表,使控流有了目標,執(zhí)行控流責任書制度,校長和每位班主任和任課教師簽控流責任書,又把目標落實到每位教師。班主任通過家長會宣傳“義務教育法”使控流工作得到家長和社會的支持。班主任及時掌握學生的動態(tài),對“單親生”“特困生”、“厭學生”進行思想教育,又在學習上給他們幫助,使他們能穩(wěn)定情緒,安心就學。學生家庭困難是造成“輟學”的主要原因,為了使“特困生”能順利就學,學校動員全校教師和學生,積極開展“希望工程”活動,幫助貧困學生解決生活困難,捐款、捐衣物、學習用品,防止輟學現(xiàn)象發(fā)生。
學籍變動工作也是學籍管理的一個重要方面,對這項工作,我們的原則是,堅持原則、秉公辦事,一絲不茍。對轉出的學生,了解清原因,看戶口,防止變相擇校。嚴把轉出關。對轉入學生,查驗戶口,轉學證,從不擅自收不合手續(xù)的學生,嚴把入學關。經(jīng)常和班主任對“總名冊”,保證班、校和教委數(shù)控的統(tǒng)一。
加強特教工作,提高全員素質也是學籍管理的一個方面。學生的體能、智能不盡一致,為了進一步推進主動發(fā)展教育,使學生全體發(fā)展、全面發(fā)展、主動發(fā)展,我們對全校5名弱智、殘疾學生進行了特殊的教育。召開有關班主任會議,研究防弱的方法,首先針對學生的智能情況制定出相應的計劃,并采取相應的教學方法。定期寫出學生智能變化情況觀察記錄。經(jīng)過一學期的努力,在期末考評中這些學生學習及其它方面都有不同程度提高。
學籍資料填寫、報送及存檔,是學籍靜態(tài)管理的主要方面。根據(jù)檔案資料的完整性、連續(xù)性、準確性、真實性的原則。我們對學生檔案進行了規(guī)范化管理。一是購置了市檔案局統(tǒng)一規(guī)定的檔案盒,卷皮及案卷目錄,為檔案標準化管理奠定了物質基礎。二是遵循檔案管理的原則,對檔案資料及時收集,對各種表冊及時建立、及時填寫、整理、分類。及時裝訂成卷,編寫歸檔。三是有效的利用微機、打印種統(tǒng)計報表,使檔案規(guī)范化。
一學期以來,我們在學籍管理工作中,雖然取得了一些成績。但與義務教育法和市教委的要求還有差距,還存在一些問題。
一、檔案資料還沒全部進入微機。
二、管理措施還需完善。在新的學年,我們的初步設想是:
一是把學籍納入微機管理,提高檔案管理的效率和準確率。二是在管理上力度,強化管理??傊?,我們決心在市教委的領導下,創(chuàng)學籍管理一流水平,再上新臺階。
小學學校學籍管理工作總結篇十
過去的一學期,在區(qū)教育局和鎮(zhèn)黨委的正確領導下,在全體教師的共同努力下,我校以十八大及十八屆四中、五中全會精神為指導,以“讓教師得到發(fā)展,讓學生獲得成功”為理念,以素質教育和課程改革為核心,全面貫徹黨的教育方針,辦好人民滿意教育,鞏固現(xiàn)代化學校創(chuàng)建成果,通過各項創(chuàng)建評估驗收,不斷深化教育改革,不斷強化常規(guī)管理,不斷提高素質教育質量,不斷推進師生發(fā)展,不斷擦亮學校品牌。
學校成功申報江蘇省科技教育特色學校,食堂順利通過7s管理驗收,再次榮獲a級管理單位,連續(xù)三年被表彰為“xx區(qū)教育宣傳工作先進集體”,第三屆教育博客博文終評活動中,馬軍老師的博客被評為“十佳博客”,學校榮獲“優(yōu)秀組織獎”,孫燕老師在2017年全區(qū)小學青年美術教師教學基本功競賽中榮獲一等獎,校合唱隊獲區(qū)二等獎,成功承辦小學校長月度例會,“全國義務教育基本均衡區(qū)”督查驗收和泰州市現(xiàn)代化學校創(chuàng)建暨農(nóng)村學校文化建設現(xiàn)場會觀摩,獲得專家組高度評價。
學校辦學質量和管理水平得到進一步提升,辦學特色得到進一步彰顯,人民群眾對學校的滿意度得到進一步提高。
一、加強教師隊伍建設,提高教書育人水平
1.進一步優(yōu)化師德師風。
抓好群眾路線教育實踐活動鍛造師德,學校黨支部圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,統(tǒng)籌規(guī)劃各階段活動,根據(jù)上級有關要求,在認真做好規(guī)定動作的同時,從為民辦實事的目標出發(fā),精心謀劃自選動作,認真組織黨員、教師進行走訪留守兒童和外來務工子女活動,虛心聽取群眾意見,組織黨員教師深入村莊,為學生進行義務輔導,得到群眾的廣泛贊許。
群眾路線教育實踐活動有聲有色。
將教育實踐活動與師德師風建設、辦人民滿意教育、遏制有償家教等有機結合。
學校制定了校級“十項規(guī)定”規(guī)范約束辦學行為,推動學校各項事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
抓實教師的師德師風與職業(yè)道德建設。
健全制度,明確德育內(nèi)容,通過教育引導、學習培訓和考核獎懲等形式加強隊伍建設,讓每一位教師關心學生、理解學生、尊重學生。
繼續(xù)組織學習省委教育工委、省教育廳《關于切實解決當前師德突出問題的通知》,泰州市教育局《關于進一步加強師德建設的意見》和泰州市教育局文件《關于在全市開展有償家教專項整治活動的通知》要求,與每位教師簽訂《師德師風建設承諾書》,扎實開展行風評議活動。
貫徹執(zhí)行教師職業(yè)道德“八不準”,符合《教師禮儀規(guī)范要求》,履行《xx市人民教師誓詞》,提高教師的政治思想和職業(yè)道德修養(yǎng),促進教職工講職業(yè)道德、盡職業(yè)責任、精職業(yè)技能、守職業(yè)紀律、看職業(yè)實效,真正做到熱心愛教,廉潔從教,文明執(zhí)教,優(yōu)質施教。
落實《xx市xx中心小學教師文明用語和禁忌用語》相關要求,做到依法執(zhí)教、文明從教、科學施教。
2. 一是定期開展班主任培訓,一周一小結,一月一例會,通過“班主任論壇”、“班主任經(jīng)驗交流會”和“魅力班主任風采展示”,學習優(yōu)秀文章,交流先進經(jīng)驗,剖析管理現(xiàn)狀,研討管理策略,全面提升工作能力。
二是認真上好晨會、周會、主題班隊會,辦好班級黑板報,打造班級文化。
三是經(jīng)常加強家校溝通,有效進行心理疏導,全面關注學生成長。
3.進一步加快專業(yè)發(fā)展。
引導教師樹立終生學習的理念,廣泛開展以“與好書為伴”為主題的讀書活動,學期初人人制定學期讀書計劃,做到“三個一”(每學期讀一本教育專著、每月讀一本教學刊物、每周讀一篇專業(yè)文章)。
每月向教師推薦閱讀書目,定期舉行讀書沙龍,營造濃厚的讀書氛圍,倡導教師養(yǎng)成良好的讀書習慣。
充分利用揚帆俱樂部這一平臺,狠抓“青年教師讀寫體藝221”培訓考核,助推青年教師的專業(yè)成長。
正常開展“三字”練習、博文書寫、讀書行動等,夯實青年教師的內(nèi)功,提升業(yè)務水平。
精心組織教師參加各級各類培訓,及時上好匯報課,認真寫好學習心得。
通過開展青年教師座談、教師誦讀成果匯報、書法技能比賽、普通話競賽、教育教學論文評比、才藝展示、基本功比拼、同課異構等活動,為青年教師提供廣闊的舞臺,促進青年教師的成長。
王俊平、秦盛莉、茅立琴等多名教師共有近三十篇論文在各級各類比賽中獲獎或省級以上刊物上發(fā)表,曹新紅、封留琴等五人次獲省“師陶杯”論文評比二、三等獎。
孫燕老師在2017年全區(qū)小學青年美術教師教學基本功競賽中榮獲一等獎。
曹新紅老師獲xx區(qū)小學語文課堂教學競賽三等獎,馬軍老師的博客被評為“十佳博客”,馬軍、吳順之、陳義萍、王俊平四位老師的博文被評為“優(yōu)秀博文”。
各類獲獎層次較以往均有了較大提高。
二、強化學生養(yǎng)成教育,努力提高德育實效
1.精細化學校常規(guī)管理。
每月進行總結規(guī)劃,反思工作得失,征求發(fā)展意見,謀劃下月工作。
繼續(xù)推行行政值班、教師護導、紅領巾監(jiān)督崗督查、一日常規(guī)反饋制度,每日檢查公布,每周小結反饋,每月評比頒獎,激勵先進,鞭策落后,確保常規(guī)工作常態(tài)化。
2.深化開展“八好”、“八禮四儀”主題教育活動。
學期初制定好實施方案,細化出活動要求,堅持每周一重點,及時檢查、評比、公示,榜樣引路,典型示范,相互激勵,將培養(yǎng)良好行為習慣貫穿到日常教育活動中,有力促進了良好校風班風的形成。
如今課間追逐打鬧的現(xiàn)象少了,文明禮儀蔚然成風,良好習慣逐步養(yǎng)成。
滕麗云、茅雨婷被表彰為“江蘇好少年”,陶菲、邰俊穎、沈云松、張雨霞、王一鳴被表彰為“泰州好少年”,曹玉潔、張靜蕓、高許樂、趙唐凱、趙佳慧、秦欣宇、王雨婷被表彰為“xx好少年”。
3.強化家校溝通交流。
家校聯(lián)動實現(xiàn)共育。
架設育人立交橋,改變農(nóng)村相對封閉的德育模式,整合優(yōu)化社會德育資源,充分發(fā)揮學校、家庭和社會三位一體的育人功能。
邀請了區(qū)關工委王宏觀老師來我校為高年級學生家長作了題為《與學生家長談如何教育子女》的專題講座。
利用家長學校、網(wǎng)上學校、家信通、家長會等,豐富活動內(nèi)涵,加強家校聯(lián)系,召開的家長會收到了良好的效果。
4.創(chuàng)新升旗儀式與紅領巾廣播站。
讓學生成為每次活動的主角是我們的理念。
升旗儀式上主持人是學生,旗手是學生,講話者仍然是學生;紅領巾廣播站中吟誦詩文的是學生,夸贊身邊人的是學生,播放音樂的仍然是學生。
每次活動各班班主任都能高度重視,精心選材,認真輔導,反復練習,實踐證明參與面廣,實效性強。
5. 結合重要節(jié)日、紀念日中蘊藏著的道德教育資源,開展了各類主題活動,讓學生的思想道德水平、行為習慣在日積月累的教育熏陶中不斷提高。
各中隊按照大隊部的要求,認真組織好常規(guī)性的教育活動,講究活動的效果。
組織好“清明”、慶六一和藝術節(jié)等重大活動,擴大活動影響,充實活動內(nèi)涵,豐富學生生活,寓教育于活動之中。
6. 深入開展愛心工程,加強對特殊群體子女教育,建立留守兒童臺賬。
進一步做好貧困生、特殊生的幫助指導工作,使社會弱勢群體中的適齡兒童受教育的權利受到保障,提高學校教育的社會公信度。
按照“每個教師掛鉤聯(lián)系一名留守學生、貧困學生或單親家庭學生,每個教師深入學生家庭與家長或學生做一次交談,每個教師向特殊學生贈送一份禮品,每個教師寫一篇家訪隨感”的要求,組織好“萬名教師訪萬家”活動。
7. 全力打造德育特色活動。
以鄧小平理論和科學發(fā)展觀重要思想為指導,全面落實《公民道德建設實施綱要》和《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,堅持以人為本,力求貼近實際、貼近生活、貼近學生,實現(xiàn)知與行統(tǒng)一、教育與管理相結合,扎實開展以“生命、生存、生活”為主題的“三生”德育系列教育活動,做到全面開展活動做到精致化,充分發(fā)揮評價功能做到一體化,建立健全長效機制做到常態(tài)化,把“生命、生存、生活”教育貫穿到每學年的日常教育教學和管理工作之中,將“三生”教育作為學校文化建設的重要組成部分來抓,通過多彩的活動形式和豐富的活動內(nèi)容將學校德育工作制度化、系統(tǒng)化并內(nèi)化為我校辦學和育人的重要文化內(nèi)容。
三、深入推進素質教育,全面提高教育質量
教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。
我校嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定和泰州市“減負”八項要求,堅持以教學為中心,以推進素質教育為抓手,以減負增效為目標,全面抓好教學工作,努力打造高效的教學質量。
1.立足課堂改革,抓實常規(guī),努力追求最優(yōu)的教學質量。
細化“六認真”校本要求,正常隨堂聽課制、預約聽課制、教案送審制、抽簽聽課制、質量監(jiān)控制、月度檢查制、跟蹤服務制,堅持“早讀提前布置,語文課前一吟,課外閱讀延伸,整理錯題集”等特色做法,規(guī)范教育教學行為,提高管理實效。
一是嚴格執(zhí)行葉小“巡課”制度和《教學事故認定及處理辦法》。
每天安排一名校級干部和教務處人員對早讀、大課間、上下午的第三節(jié)課等重點時段進行全覆蓋的巡查,及時解決巡課過程中所發(fā)現(xiàn)的問題,肯定優(yōu)點,指出不足,提出建議,并記錄在案,帶進績效考核。
強化侯課,倡導教師養(yǎng)成課前15分鐘溫習教案,課前10分鐘準備好教學具,課前3分鐘到班侯課的教學習慣。
語文課“課前一吟”,數(shù)學課“課前一賽”,英語課“課前一測”。
關注細節(jié),常抓不懈,打造高效課堂。
二是重視學生學習習慣的培養(yǎng)。
學校細化要求,對照《xx中心小學學習習慣要求》,提出了“八要”學習習慣的培養(yǎng)目標。
“八要”內(nèi)容包括“要有按時預習的習慣;要有課前準備的習慣;要有認真傾聽的習慣;要有良好的閱讀習慣;要有積極思考的習慣;要有積極回答問題的習慣;要有認真完成作業(yè)的習慣;要有及時復習的習慣”。
每周一個重點,循環(huán)往復,螺旋上升。
三是堅持教案送審制。
對工作未滿三年的青年教師實行教案每周審查制,要求他們備詳案,重點關注難點怎樣突破,重點怎樣突出,學法怎樣指導,各個環(huán)節(jié)詳盡細實。
讓他們提前一周備好課,每周星期五送教教務處相關學科負責人進行審查,并提出相應修改意見。
從鉆研教材、認真?zhèn)浜谜n抓起,幫他們早日入門。
不少新教師一學期下來,光語文閱讀課就備了四五本,而且字跡工整。
通過磨練,教學基本功顯著增強,孫燕、陳義萍等幾名年輕教師脫穎而出。
四是堅持晨讀內(nèi)容提前布置,抓好有效晨讀。
因為學生接送車的原因,學生到校時差近一個小時,為充分保證早晨讀書的時間,要求教師前一天提前布置晨讀內(nèi)容和達成目標,寫到黑板左下角的“每日晨讀”方框內(nèi),讓早晨到校早的學生有事做,到校晚的學生在家或候車時擠時間做。
同時要求語文、英語教師寫入備課筆記,教務處每天安排專人巡查,確保晨讀的有效,這一做法已經(jīng)堅持近三年。
五是建立聽課制,圍繞課堂主陣地,努力追求最優(yōu)的教學質量。
進行課堂跟蹤。
學校規(guī)定每學期校長聽課40節(jié)以上,中層干部聽課30節(jié)以上,教師聽課不少于20節(jié)。
學期初、學期中及學期末均進行普遍聽課,了解課堂教學情況,及時進行分析指導。
同時還要求所有任課的中層干部面向教師開課,進行示范引導。
所有教師每學期均要上1節(jié)校級以上的教研課。
正常抽簽預約聽課制、周三聽課制,全方位,多層次的聽課,對課堂教學進行有效的監(jiān)控,強化了教師的工作責任心,實現(xiàn)了教育教學質量的提升。
六是建立定期檢查制,強化備課作業(yè)管理。
教導處每周抽查教師備課、作業(yè)等各項工作,每月對教師備課,學生作業(yè)進行一次全面檢查,了解備課時數(shù)、質量,要求超前備課2-3節(jié),堅決杜絕不備課、草率備課現(xiàn)象,要求精心設計適量、多層次的課內(nèi)外作業(yè),特別是家庭作業(yè),確保三到六年級每天作業(yè)量不超過一小時,教學處每周進行作業(yè)監(jiān)控,班主任負責協(xié)調,切實減輕學生過重課業(yè)負擔。
七是美美與共,全體發(fā)展。
特別關注“共美生”,落實“五優(yōu)先”。
記好共美生臺賬,落實好共美措施。
讓每位共美生與一兩名優(yōu)秀學生結成幫扶對子,隨時答疑解難,每天安排時間檢查各個知識點的過關達標情況,解決了老師有時工作忙,脫不開身的問題,保證讓共美生天天有進步。
八是落實質量監(jiān)控制。
我校制定了教學質量監(jiān)控方案,每月對部分年級部分考試學科進行過程性過關檢測,對技能學科進行能力檢查已形成制度,一學期對所有學科進行全覆蓋。
注重跟蹤反饋。
每月一次教學質量分析會,找準薄弱年級、薄弱學科和薄弱教師的薄弱問題所在,采取有效措施,加以重點督導。
進一步強化學科教學的質量意識,從而使“減負增效提質”得到真正意義上的落實。
2.扎實開展校本教研。
加強集體備課,各年級組教師共同鉆研教材,吃透教材,用活教材,同時充分發(fā)揮每位教師的聰明才智,互相取長補短,從而保證課堂四十分鐘的有效性。
精心準備每一次的集體備課活動,為廣大教師提供“實踐”型的案例研究,注意教研活動與教學實踐相結合,發(fā)現(xiàn)問題與教學反思相結合,使校本培訓工作制度化、內(nèi)容化、科學化,讓集體備課活動在增強教師的整體素質,提高教師的教學業(yè)務水平中發(fā)揮越來越大的作用。
讓教師們在比較、反思和研討過程中,做到優(yōu)勢互補、相互切磋。
一系列教研活動的開展,開闊了教師的視野,提高了教師的業(yè)務水平,加快了教師的專業(yè)成長。
3.正??蒲姓n題研究。
引導教師積極參與教育科研,結合課堂教學改革,深入開展課題研究。
學期初各教研組圍繞學校主課題,分解研究任務,細化研究內(nèi)容,制定研究目標。
在每個小專題研究過程中,注重過程管理,定期召開例會,進行階段小結,做好資料歸檔,及時推廣成果。
區(qū)級課題《“八好”教育活動促進學生良好行為習慣養(yǎng)成的研究》、《 小學英語單詞識記教學研究》成功結題,一項課題獲區(qū)優(yōu)秀課題。
4. 搭建平臺,提高學生綜合素質。
組織開展了豐富多彩的各類學生競賽活動,認真貫徹體育、衛(wèi)生兩個條例,抓好“兩操兩課”,認真實施《國家學生體質健康標準》,陽光體育開展得有聲有色。
強化了武術操、廣播操、校園集體舞訓練。
大課間活動中師生共舞矯健的身姿、規(guī)范嫻熟的動作,彼此起伏的歡笑,成了校園亮麗的風景。
各班以藝術教育為突破口,成立相應的興趣小組,形成每班一品,每周二的第6節(jié)課正常開展活動。
學校成立的興趣小組在提高品位上下功夫,藝術節(jié)成果匯報展示,班班有活動,人人都參與,臺上優(yōu)美的舞姿,動聽的旋律展示了農(nóng)村孩子的藝術風采。
扎實開展校園英語節(jié)系列活動,舉行了看英文電影、英文書寫比賽、英語誦讀比賽、英語手抄報比賽、英語單詞默寫比賽、英文歌曲演唱比賽、英語賀卡和書簽制作比賽、英文演講比賽、英語專題板報評比等,增強學生學習英語的興趣,營造學英語、用英語的氛圍。
學生英語課本劇獲區(qū)二等獎。
親近經(jīng)典,沐浴書香,學校每天中午開辟二十五分鐘的讀書時間,讓學生暢游書海,豐厚積累。
在“書香伴成長”競賽活動中,紀昊的《渴望藍天》獲現(xiàn)場演講一等獎,二十一名同學被評為區(qū)閱讀明星,逐漸凸顯“誦讀經(jīng)典詩文,營造書香校園”的辦學特色。
四、提高整體服務質量,構建平安和諧校園
1.強化安全管理,打造平安校園。
與全體教職工簽訂《安全工作目標責任書》,明確了各自的安全責任,強化了護導值日工作,實現(xiàn)了無縫對接。
安全教育常抓不懈,安全檢查定期開展,隱患整改及時到位,校園安全保障有力。
加強了對食堂的飲食衛(wèi)生監(jiān)督檢查的管理,不斷提高食堂從業(yè)人員的素質,努力促使食堂工作規(guī)范化。
總務處經(jīng)常有針對性地對食品的質量、食堂、餐廳衛(wèi)生狀況、從業(yè)人員的身體健康等情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并將檢查情況作好記載。
不定期向師生詢問食堂采購的食品是否新鮮衛(wèi)生、價格是否合理、飯菜質量是否達到師生要求等,千方百計地使全校師生吃得安全、衛(wèi)生、放心和滿意。
在食堂全體同志的努力下,學校食堂連續(xù)6年被評為a級單位,本學期又獲市衛(wèi)生管理先進單位。
科學安排做好學生接送車的管理,定期召開學生接送車專題會議,聯(lián)合xx市俞垛鎮(zhèn)派出所、xx市俞垛交警中隊共同執(zhí)行好《學生接送車管理考核細則》,在全校教師特別是跟車老師的努力之下,我校的學生接送車工作成績喜人,深受好評。
認真貫徹落實全國“安全教育日”和“安全教育周”活動的通知精神,舉行了防火防震安全疏散演練,增強了我校師生震減災的應急意識,也提高對突發(fā)事件的避險逃生能力。
舉行了消防知識講座,提高了應對火災能力,增強了生命意識和責任意識。
積極開展“安全生產(chǎn)月”活動。
根據(jù)要求,充分利用各種形式宣傳安全知識,強化安全意識,認真開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動:做好預防溺水專題教育;開展交通安全和食品安全知識教育;在端午節(jié)、暑假到來之前集中開展一次安全教育;分發(fā)《安全告家長書》,專門進行安全宣傳工作,真正做到“把安全工作延伸到校外”;通過家校通平臺,給每一個家長發(fā)送暑假安全監(jiān)管信息,落實安全責任。
2. 開展系列活動,豐富教師生活。
隆重慶祝國際“三八”婦女節(jié),教育學生感恩媽媽、感恩老師,激發(fā)女教師積極向上、自強不息、團結協(xié)作精神,工會和婦聯(lián)啟動了主題為“感恩母親快樂巾幗”的慶?!叭恕眿D女節(jié)系列活動。
開展“做健康幸福女性,撐事業(yè)家庭天地”慶三八文體活動。
組織教職工參加乒乓賽、羽毛球賽,豐富教職工的文體活動。
舉行了2017年“踏實做事,爭做六有好教師”啟動儀式,重溫了“六有”好教師的豐厚內(nèi)涵,勉勵全體教師,從細微做起,從當下做起,增強大局意識、責任意識、和諧意識、創(chuàng)新意識。
活動的'開展,活躍了教師身心,豐富了教師生活,強健了教師體魄,凝聚了教師人心,提升了教師幸福指數(shù)。
3. 提高幼兒園保教水平。
接受省學前改革發(fā)展示范區(qū)現(xiàn)場評估組驗收,獲得較高評價。
4. 強化后勤服務,改善辦學條件。
嚴肅財務紀律,執(zhí)行財務制度,把有限的資金全部用在教育教學上。
盤點一學期的工作,我們在感到欣慰的同時,也發(fā)現(xiàn)過去的工作中還存在著一些不足:一是高效課堂研究需進一步深入;二是校園文化需進一步彰顯;三是學校特色需進一步打造。
下學期我們將根據(jù)市局素質教育考核方案的要求,進一步凸現(xiàn)自己的辦學特色,進一步提升自己的辦學品位,以質量求生存,以科研求發(fā)展,以特色求突破,譜寫葉小教育新篇章。
小學學校學籍管理工作總結篇十一
相對于往屆活動,此次活動老師們參與熱情之高在近幾年來是少有的。無論是即將退休的老教師,還是具有創(chuàng)新精神的中青教師,都高度重視本次活動。從各位教師的教案書寫、教具的準備、課件的制作和上課流程、教學反思的撰寫等方面都可以看出老師們的態(tài)度認真、準備充分。大部分老師都能把握教育改革和發(fā)展的趨勢,在思想上和行動上切實轉變教育觀念,改進教學行為。緊緊圍繞“如何有效指導學生的學”這一主題,做到教學目標明確具體,教學內(nèi)容科學無誤,教學環(huán)節(jié)完整緊湊,教態(tài)自然親切,教學語言清晰流暢,教學程序安排符合學生的認知規(guī)律,師生互動積極。尤其是戴桂珍和張啟慧兩位老師身先士卒,大膽嘗試了在階梯教室使用多媒體教學,開創(chuàng)了我校老教師使用多媒體教學的先河。
此次活動涉及語、數(shù)、外、音、體、美各個學科,除袁艷老師和韓紅老師因病未按時參加活動之外,其他老師展示的43節(jié)課可謂是“百花爭艷,盡顯我之本色”,參與率達到了95.35%。每位任課老師都能充分利用這次難得的活動機會充分展示自己課堂教學的風采,課前認真鉆研教材、精心設計教案,課上積極投入、充分調動學生學習的主動性,顯現(xiàn)了一批樸實而靈動、扎實而有效的課堂。課后,老師們能及時進行教學反思,對教材的分析、教學過程的預設和教學方法的選擇有了更深入的思考。同時教研組長還以教研組為單位,及時組織老師們聽課、評課,進一步促進了教研組良好活動氛圍的形成。如高語組和低語組的老師在教研組長的帶領下,結合兩位骨干教師袁玲莉、王小英的展示課,利用教研活動時間展開了激烈的討論、探討,老師們暢所欲言,獻計獻策,相互交流、相互學習的氛圍逐漸形成。
本次活動中,大多數(shù)老師是制作并使用了ppt和電子白板來輔助教學,大大節(jié)省了課堂時間,加大了課堂容量,使教學環(huán)節(jié)形象直觀,提高了課堂教學效率。相對于以前,老師們對白板的操作更熟練,ppt制作的更加完美。其中毛小玲老師和汪小鳳老師還初次在自己的教學中嘗試了“互動式反饋多媒體教學系統(tǒng)”,克服了傳統(tǒng)教學中評價不能得到及時反饋的缺陷,教學中師生互動即時化,實現(xiàn)了教學效果檢驗實時化。卓有成效地激發(fā)了學生參與學習的熱情,大大增強了教師課堂輔導的針對性和有效性,使技能訓練得到及時反饋,及時矯正,及時強化。
教師授課的.過程,其實就是一次研究、提高的過程。經(jīng)過近幾年來的不懈努力,我校不論是骨干教師、中青年教師,還是老教師,都更新了教育教學理念,提高備課水平和授課水平。我們欣喜地看到,一些骨干教師和中青年教師正在逐步走向成熟,創(chuàng)建富于個人魅力的課堂教學模式。如袁玲莉老師在課堂中充分發(fā)揮學生的主體地位,運用自主、合作、探究的學習方式讓學生去發(fā)現(xiàn)美、感悟美、欣賞美;周偉老師個性解讀文本,學生在讀中感悟,情感在寫中升華;王小英老師的教學設計新穎,一手漂亮的簡筆畫讓所有的聽課老師自嘆不如;汪小鳳老師運用“互動式反饋多媒體教學系統(tǒng)”讓學生自己發(fā)現(xiàn)計算梯形面積的公式,解決日常生活中的問題;易國慶老師循序漸進,讓學生自己發(fā)現(xiàn)問題,探循合理安排時間的規(guī)律。
我們知道,課堂教學是一門藝術,是一門永遠無法完美的藝術。本次活動課中同樣存在一些遺憾,主要表現(xiàn)在如下幾個方面:
第一、小部分教師的教學觀點仍未轉變,仍停留于傳統(tǒng)的講授式教學,教師講得仍然比較多,灌輸味仍然較濃,思維的元素嚴重缺乏。
第二、低年級學生良好的學習習慣亟待加強,這與教師平時不注重培養(yǎng)有關。
第三、由于學校數(shù)字化網(wǎng)絡平臺的不穩(wěn)定,造成部分教師的教學設計、教學反思和老師們的跟帖評課內(nèi)容丟失,導致教師們“互評互學,共促提高”的氛圍還沒有形成。
第四、由于教科處在授課安排上欠妥,沒有嚴格執(zhí)行學校領導“語數(shù)老師三、四節(jié)課授課,術科教師一、二節(jié)課授課”的要求,導致部分老師聽課、調課造成實際困難,挫傷了部分老師參與教研活動的積極性,在今后的活動中當引以為鑒。
小學學校學籍管理工作總結篇十二
學籍是指一個學生屬于某學校的一種法律上的身份或者資格。根據(jù)《普通高等學校學生管理規(guī)定》,按照國家招生規(guī)定錄取的新生,持錄取。
通知書。
到校辦理入學手續(xù)復查合格者予以注冊取得學籍。下文是北京市學籍管理辦法歡迎閱讀!
第一章總則。
第一條為規(guī)范中小學生學籍管理,提高基礎教育科學管理水平,維護學校正常教育教學秩序,依法保障適齡兒童、少年接受教育權益,根據(jù)《中華人民共和國義務教育法》、《北京市實施中華人民共和國義務教育法辦法》、教育部《中小學生學籍管理辦法》,制定本辦法。
第二條本辦法適用于本市行政區(qū)域內(nèi)中小學校學生的學籍管理工作,主要包括學制、入學注冊、學籍變動和信息安全等。本辦法所指“中小學校”,包括小學、初中、普通高中、特殊教育學校和專門教育學校。
第三條本市中小學生學籍實行分級負責、市級統(tǒng)籌、區(qū)縣管理、學校實施的管理體制。學籍總量依據(jù)當年中小學校招生計劃確定,學籍建立及變動情況由區(qū)縣教育行政部門審核,報市教育行政部門備案。
第四條本市中小學生學籍管理采用信息化方式。市教育行政部門負責建立全市統(tǒng)一的中小學管理信息系統(tǒng),并與全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng)進行對接。本市中小學生電子學籍管理辦法由市教育行政部門另行制定。
第二章學制。
第五條本市實施九年義務教育,原則上小學學制為6年,初中學制為3年。分別為一年級、二年級、三年級、四年級、五年級、六年級和七年級、八年級、九年級。
第六條本市高中階段學制原則上為3年。分別為高一年級、高二年級和高三年級。
第七條經(jīng)市教育行政部門同意,各區(qū)縣可根據(jù)實際,在條件具備的學校適當開展學制改革實驗。
第三章入學與注冊。
第八條本市中小學各學段招生實行計劃管理。中小學校應嚴格按照教育行政部門制定的招生計劃、招生辦法接收學生。
義務教育階段學校招生計劃由區(qū)縣教育行政部門制定,報市教育行政部門備案。普通高中招生計劃由市教育行政部門制定各區(qū)縣招生規(guī)??偭浚瑓^(qū)縣教育行政部門制定區(qū)域內(nèi)各高中學校招生計劃并報市教育行政部門備案。
第九條本市義務教育階段適齡兒童、少年實行免試入學。凡年滿六周歲的本市戶籍兒童,其父母或其他法定監(jiān)護人應當送其入小學接受義務教育;完成小學教育的,其父母或其他法定監(jiān)護人應當送其入初中繼續(xù)接受并完成義務教育。
小學、初中入學手續(xù)按照市和區(qū)縣教育行政部門當年的入學規(guī)定辦理。
第十條本市戶籍適齡兒童因身體狀況需要延緩入學的,其父母或其他法定監(jiān)護人應持區(qū)縣級以上醫(yī)院(必要時由區(qū)縣教育行政部門指定醫(yī)院)開具的相關證明,在新學年開學后10個工作日內(nèi)向區(qū)縣教育行政部門提出書面申請。
緩學期限一般為一學年。緩學期滿仍不能就學的,應當重新提出緩學申請。
第十一條本市戶籍適齡殘疾兒童、少年可到特殊教育學校登記入學,具有接受普通教育能力的可申請到普通中小學校隨班就讀。
到特殊教育學校登記入學的,其父母或其他法定監(jiān)護人還應到其戶籍或居住地所在區(qū)縣教育行政部門確定的義務教育學校登記信息,同時具有特殊教育學校學籍和戶籍或居住地就近入學學校學籍。
第十二條非本市戶籍的適齡兒童、少年,因父母或其他法定監(jiān)護人在本市工作或者居住需要在本市接受義務教育的,由其父母或其他法定監(jiān)護人按照市和區(qū)縣教育行政部門當年的招生規(guī)定辦理入學手續(xù)。
第十三條本市戶籍初中畢業(yè)生須通過北京市高級中等學校招生考試錄取后辦理普通高中入學手續(xù)。
第十四條持有下列證明的,按本市戶籍學生對待:
(一)區(qū)縣人力社保部門開具的《原北京下鄉(xiāng)青年子女身份證明》;。
(二)區(qū)縣教育行政部門開具的《臺胞子女就讀批準書》;。
(四)部隊師(旅)級政治部開具的隨軍家屬證明及現(xiàn)役軍人證件;。
(五)區(qū)縣僑務部門開具的《華僑子女來京接受義務教育證明信》;。
(七)市人力社保部門為其父(或母)簽發(fā)的《北京市工作居住證》;。
(八)其他符合國家和本市有關政策規(guī)定的證明。
第十五條入學新生應按照規(guī)定時間到學校辦理入學注冊手續(xù)。因特殊情況不能按期注冊,其父母或其他法定監(jiān)護人應當持有關證明,在新學期開學后5個工作日內(nèi)到學校辦理延期注冊手續(xù)。
接受九年義務教育的新生因故不能按期到學校辦理入學注冊又未辦理延期注冊手續(xù)的,由學校督促其入學,督促無效的由學生戶籍所在地或居住地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處責令其父母或其他法定監(jiān)護人送學生入學。
高中新生未按期到錄取學校辦理入學注冊又未辦理延期注冊手續(xù)的,除不可抗力等正當事由外,視為自動放棄入學資格。
第十六條新生辦理入學注冊手續(xù)后,學校應當在新學期開學后10個工作日內(nèi)為其建立學籍檔案。普通高中應按照教育行政部門要求為新生建立個人檔案。
北京市中小學管理信息系統(tǒng)根據(jù)各學段招生入學系統(tǒng)確認的入學結果生成新生學籍信息,按照全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng)規(guī)則生成學籍號,一人一號,終身不變。
(一)學籍基礎信息及信息變動情況;。
(二)學籍信息證明材料(戶籍證明、轉學申請、休學申請等);。
(四)體質健康測試及健康體檢信息、預防接種信息等;。
(五)在校期間的獲獎信息;。
(六)享受資助信息。
學籍基礎信息按國務院教育行政部門統(tǒng)一制訂格式采集。
第四章考勤。
第十八條學校應當建立學生考勤制度??记诎闯銮?、遲到、早退、病假、事假、曠課等項目記錄。
第十九條因故不能到校上課或不能參加學校其它教育教學活動的學生,應當履行請假手續(xù)。對無正當理由未履行請假手續(xù)的缺勤學生,按曠課處理,并及時通知其父母或其他法定監(jiān)護人。對曠課和經(jīng)常遲到、早退的學生,學校應當向其父母或其他法定監(jiān)護人及時了解情況,配合其監(jiān)護人對學生進行教育,幫助其改正。義務教育階段學生連續(xù)曠課一周仍不到校上課的,學校要告知其戶籍所在地或居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處責令學生父母或其他法定監(jiān)護人送學生到校上課,嚴禁出現(xiàn)輟學現(xiàn)象。
第二十條在校學生應當于每學期開學后5個工作日內(nèi),到校辦理報到注冊手續(xù)。無正當理由未能按期報到注冊又未履行請假手續(xù)的,按曠課處理。
第五章轉學。
第二十一條本市戶籍義務教育階段學生符合下列條件之一的,可申請在本市內(nèi)轉學:
(三)其他特殊原因確需轉學的。
第二十二條本市戶籍義務教育階段學生在本市內(nèi)轉學的,持戶籍、居住地變更等相關證明材料,向就讀學校提出申請,學校發(fā)給學生轉學聯(lián)系表,學生持聯(lián)系表到擬轉入學校聯(lián)系,轉入校同意并簽章后,回到原就讀學校確認。經(jīng)轉出和轉入?yún)^(qū)縣教育行政部門審核后,予以辦理轉學手續(xù)及學籍信息變更,并報市教育行政部門備案。學校接收有困難的,區(qū)縣教育行政部門協(xié)調解決。
對轉入的學生,學校應當按其原就讀年級安排插班。必要時可按其學業(yè)水平安排年級。
第二十三條學生戶籍由其他省、自治區(qū)、直轄市遷入本市的,從境外到本市落戶的,有本市戶籍在其他省、自治區(qū)、直轄市就讀的,需轉入或轉回本市義務教育階段就讀,可參照第二十二條規(guī)定辦理轉學手續(xù)。
第二十四條非本市戶籍義務教育階段學生轉入到本市的,應參照非本市戶籍義務教育階段入學規(guī)定提供相應的證明、證件,到居住地所在區(qū)縣教育行政部門確定的學校聯(lián)系就讀。經(jīng)區(qū)縣教育行政部門審核后,予以辦理轉學手續(xù),并報市教育行政部門備案。學校接收有困難的,區(qū)縣教育行政部門協(xié)調解決。
對轉入的學生,學校應當按其原就讀年級安排插班。必要時可按其學業(yè)水平安排年級。
第二十五條本市普通高中學生原則上不予轉學。確有特殊原因的,本著公平、公正、公開的原則,可在教學水平相當?shù)耐悓W校之間申請轉學。經(jīng)區(qū)縣教育行政部門審核、報市教育行政部門備案后,予以辦理轉學手續(xù)及學籍信息變更。高中階段不同類別的學校之間轉學,參照辦理。
學生戶籍由其他省、自治區(qū)、直轄市遷入本市的,從境外到本市落戶的,有本市戶籍在其他省、自治區(qū)、直轄市就讀的,需轉入或轉回本市普通高中階段就讀,參照前款規(guī)定辦理。同時,應提供原就讀普通高中錄取證明、已修高中階段學業(yè)證明等相關材料。
第二十六條在本市就讀的學生轉出到外省市的,需學生本人及其父母或其他法定監(jiān)護人向就讀學校提出申請,并提供接收學校的相關證明,經(jīng)就讀學校同意,由區(qū)縣教育行政部門審核后,予以辦理轉學手續(xù)。學校應為轉往外省市學生申請畢業(yè)證書提供學業(yè)考核證明。
第二十七條對于有嚴重不良行為或依法免予刑事處罰,判處非監(jiān)禁刑罰,判處刑罰宣告緩刑、假釋的學生,學校和其父母或其他法定監(jiān)護人應當互相配合加以教育;對無力管教或者管教無效的,應當依據(jù)及時制止的原則,由學生父母或其他法定監(jiān)護人或學校申請,報區(qū)縣教育行政部門備案,安排入專門學校(原工讀學校)就讀。
在專門學校學習的學生,其學籍由原學校保留。學生表現(xiàn)明顯進步、并確實改正缺點的,本人提出申請,報區(qū)縣教育行政部門備案,可安排回原學校繼續(xù)學習。
對于在校期間因刑事犯罪,被判處拘役、有期徒刑以上刑罰的,在刑滿釋放后仍未滿18周歲且符合就學條件的,教育行政部門和相關學校應當采取措施幫助其做好就學工作。
第二十八條根據(jù)有關規(guī)定經(jīng)批準招收兒童、青少年進行文藝、體育等專業(yè)訓練的社會組織,從本市中小學校選調學生進行專業(yè)訓練的,應當按照有關規(guī)定到教育行政部門辦理相應手續(xù)。
第二十九條轉學應在寒、暑假放假前一周或開學后一周內(nèi)提出申請。轉學手續(xù)辦理一般不超過10個工作日。轉學學生須隨轉相關學籍信息和檔案,實行“籍隨人走”。
第三十條下列情形,不予轉學:
(一)中小學起始年級的第一學期及畢業(yè)年級,不予辦理轉入手續(xù)。
(二)義務教育階段學校不能以任何形式強迫學生轉學。
(三)學生在受處分期間,不予辦理轉學手續(xù)。
(四)其他無正當理由的。
第六章休學、復學。
第三十一條學生有下列情況之一者,可以休學:
(一)因病經(jīng)診斷,需停課治療休養(yǎng)占一學期總學時三分之一以上的;。
(三)因其他原因,需要休學的。
第三十二條因病假辦理休學手續(xù)須由學生父母或其他法定監(jiān)護人持區(qū)縣級以上醫(yī)院(必要時由區(qū)縣教育行政部門指定醫(yī)院)開具的診斷證明,因事假辦理休學手續(xù)由學生父母或其他法定監(jiān)護人持相關證明,向學校提交書面申請,經(jīng)學校同意,發(fā)給休學證明。
第三十三條休學期限不超過一年。學生休學期間保留學籍,不能辦理轉學手續(xù)。休學期滿仍不能復學的,應當由學生父母或其他法定監(jiān)護人持區(qū)縣級以上醫(yī)院(必要時由區(qū)縣教育行政部門指定醫(yī)院)診斷證明或其他相關證明向學校申請延長休學期,經(jīng)學校同意,可繼續(xù)休學。
第三十四條學生休學期滿或休學期間要求復學的,由學生父母或其他法定監(jiān)護人向學校提出申請,因病休學的還應當提交區(qū)縣級以上醫(yī)院(必要時由區(qū)縣教育行政部門指定醫(yī)院)認定治愈或認定可以正常學習的證明,經(jīng)學校核準,即可復學。
學生休學期滿,未提出延期休學申請,又不復學的,按曠課處理;義務教育階段學校應當及時督促學生復學,督促無效的由學生戶籍所在地或居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處責令其父母或其他法定監(jiān)護人送學生復學。
學校對準予復學的學生,按其實際學業(yè)水平安排年級。
第七章退學。
第三十五條義務教育階段學生年滿十八周歲,不宜在校繼續(xù)學習的,應辦理退學手續(xù)。
高中學生有下列情形之一的,應當予以辦理退學手續(xù):
(一)多次留級且年齡超過二十周歲,不宜在校繼續(xù)學習的;。
(四)學生本人及其父母或其他法定監(jiān)護人申請退學的。
第三十六條符合義務教育階段學生退學條件的,由學校填寫退學申請表,經(jīng)學生戶籍所在地或居住地鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處復核后,報區(qū)縣教育行政部門備案,由學校出具退學通知書送交本人。
符合高中學生退學條件的,由學?;虮救颂顚懲藢W申請表,報區(qū)縣教育行政部門備案,準予退學。學校出具退學通知書送交本人。
第八章畢業(yè)、結業(yè)、肄業(yè)。
第三十七條學生在校學習期間,其升級、留級、跳級按照教育行政部門關于學業(yè)成績管理等有關規(guī)定執(zhí)行,并在學籍檔案中進行相應處理。
第三十八條學生在學校規(guī)定年限內(nèi),修完教育教學計劃規(guī)定內(nèi)容,并達到畢業(yè)要求,準予畢業(yè)。學校編制畢業(yè)生名冊,義務教育階段報區(qū)縣教育行政部門備案后,發(fā)給畢業(yè)證書;普通高中階段經(jīng)區(qū)縣教育行政部門確認,報市教育行政部門備案后,發(fā)給畢業(yè)證書。
學生學習期滿,未達到畢業(yè)要求,又不符合留級條件的,準予結業(yè)。由學校發(fā)給結業(yè)證書。
送專門學校學習的學生畢(結)業(yè),由保留其學籍的學校頒發(fā)畢(結)業(yè)證書。
退學學生和其他未完成學業(yè)終止學籍的學生,由學校發(fā)給其肄業(yè)證書。
第三十九條初中學生畢(結)業(yè)后,學校應將未升入高級中等學校的學生畢(結)業(yè)材料,按規(guī)定時間移交給學生戶籍所在地的人力資源和社會保障部門。
高中學生畢(結)業(yè)后,學校應將未升入高等院校的學生檔案,按規(guī)定時間移交給學生戶籍所在地的人力資源和社會保障部門。
退學和其他未完成學業(yè)終止學籍學生離校時,由學校將其材料和檔案移交給學生戶籍所在地的人力資源和社會保障部門。
第四十條畢業(yè)證書、結業(yè)證書、肄業(yè)證書規(guī)格式樣,由市教育行政部門統(tǒng)一制定。普通高中畢業(yè)、結業(yè)、肄業(yè)證書須由區(qū)縣教育行政部門驗印。
畢業(yè)證書要有統(tǒng)一字號,義務教育階段由區(qū)縣教育行政部門制定,普通高中階段由市教育行政部門制定。
學生畢業(yè)、結業(yè)、肄業(yè)證書遺失,可向原證書頒發(fā)學校提出書面申請。經(jīng)學校核實后,由區(qū)縣教育行政部門出具學歷證明。
第九章管理職責與信息安全。
第四十一條市教育行政部門設立中小學生學籍管理辦公室,統(tǒng)籌指導、監(jiān)督、檢查本行政區(qū)域內(nèi)中小學生學籍管理工作。區(qū)縣教育行政部門確定責任部門,統(tǒng)一管理轄區(qū)內(nèi)中小學生學籍工作。中小學校具體負責學籍信息建立和日常學籍管理工作。
各級教育行政部門和學校應設學籍管理員,專人負責學籍管理工作。
第四十二條區(qū)縣教育行政部門和學校應按照市教育行政部門有關規(guī)定,及時采集、復核、更新和上報學生相關信息,確保學生基本信息和學籍變動信息準確、學籍變動手續(xù)完備。
第四十三條各級教育行政部門和學校要建立嚴格的保密制度。非經(jīng)學籍主管部門書面批準,學籍信息一律不得向外提供,嚴防學籍信息外泄和濫用。
第四十四條各級教育行政部門和學校違反本辦法的規(guī)定,有下列情形之一的,由主管部門責令改正;情節(jié)嚴重的,依法追究主管人員和相關人員責任:
(一)不為已接收符合條件學生建立學籍檔案的;。
(二)以虛假信息建立學籍或學籍檔案的;。
(三)不及時把學籍變動信息納入學籍檔案的;。
(四)不及時報告義務教育階段學生輟學情況的;。
(五)接收學生不為其辦理轉學手續(xù)的;。
(六)不按規(guī)定為學生轉接學籍檔案的;。
(七)泄露或非法使用學生學籍信息的;。
(八)違反本辦法規(guī)定的其他行為。
第十章附則。
第四十六條關于學生的考核評價、獎勵處分、體質測試、健康檢查等辦法由市教育行政部門另行規(guī)定。
第四十七條依據(jù)本學籍管理辦法,各區(qū)縣教育行政部門應制定或完善學籍管理辦法實施細則,報市教育行政部門備案。
第四十八條本辦法由北京市教育委員會負責解釋。
第四十九條本辦法自20xx年6月10日起施行?!侗本┦兄行W校學生學籍管理辦法》(京教基〔20xx〕17號)及《北京市教育委員會關于北京市中小學校學生學籍管理辦法實施中有關事項的通知》(京教基二〔20xx〕1號)同時廢止。
正如公民要有國籍、黨員要有黨籍、軍人要有軍籍一樣,一個學生,也要有作為某校學生的學籍。一旦大學生按規(guī)定獲得了某所高校的學籍,就享有使用該校提供的教育教學資源,參加學校教育教學計劃安排的各項活動,完成學校規(guī)定學業(yè)后獲得相應學歷證書的權利;同時也要履行遵守學校管理制度,按規(guī)定繳納學費及有關費用,刻苦學習,遵守學生行為規(guī)范的義務。
根據(jù)《普通高等學校學生管理規(guī)定》,按照國家招生規(guī)定錄取的新生,持錄取通知書,到校辦理入學手續(xù),復查合格者予以注冊,取得學籍。復查不合格者,由學校區(qū)別情況,予以處理,直至取消入學資格。
凡屬弄虛作假、徇私舞弊取得學籍者,一經(jīng)查實,取消學籍。冒名頂替取得學籍并獲得證書者,一經(jīng)查實,追回證書,并在教育部指定的學歷證書查詢網(wǎng)站上撤銷學歷證書電子注冊信息。
未經(jīng)省級招生部門錄取的學生,不管其在校學習時間多長,均無學籍。即使修業(yè)期滿,成績合格,也不能獲得國家承認的普通高等教育學歷證書。
學生可以通過生源地省級招生部門指定的網(wǎng)站查詢錄取信息,從而了解自己是否被正式錄取。教育部已經(jīng)制訂了《普通高等學校新生學籍電子注冊管理辦法》,學生可以憑借有效的信息通過指定的渠道了解自己是否是有籍的在校生。
小學學校學籍管理工作總結篇十三
繼續(xù)健全和完善班主任崗位職責、班主任工作考核評估激勵機制,堅持從形式和內(nèi)容兩方面客觀地評價班主任工作。注重發(fā)揮骨干班主任和優(yōu)秀班主任的示范作用。
2.堅持常規(guī)教育陣地,加強養(yǎng)成教育導向。
(1)明確養(yǎng)成教育工作任務。組織學生認真學習《小小學守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》及《余灣鄉(xiāng)教育辦養(yǎng)成教育實施方案》,完善師生值周檢查制度,實行日檢查、周評比、總結,培養(yǎng)學生良好行為習慣。
(2)充分利用課堂及課外等加強對學生學習習慣的培養(yǎng)。
我們著重在課堂上下工夫,培養(yǎng)學生上課認真聽講的習慣。認真聽講,注意力集中,積極思考是提高學習效率、成績優(yōu)異的必備條件。為了讓整個班級在課堂上形成一種爭先恐后,積極發(fā)言的良好氛圍,積極做好班級干部的思想工作,讓他們起好的帶頭作用。
(3)深入開展對學生的養(yǎng)成教育活動。
促進學生培養(yǎng)良好的品質與行為習慣,德育處組織各班級開展了爭做“四好少年”活動,通過評選活動,讓好習慣在校園蔚然成風,激勵引導學生自我約束、自我規(guī)范個人行為,塑造文明的形象。
二、建構高效課堂,向縱深推進教育教學工作。
本學期,我校把建構高效課堂作為教學重點工作。學期初,立足于鄉(xiāng)教育辦領導的“‘學洋思’促優(yōu)質課堂”活動已經(jīng)全面啟動,進入實質性的實施階段。一學期以來,圍繞著“‘學洋思’促優(yōu)質課堂”,以構建高效課堂為最終目的,我校依據(jù)校本,彰顯教學特色,進行了一系列的構建活動,工作總結《小學校工作總結》。
1.教學常規(guī)常抓不懈,落實過程管理。
(1)改進業(yè)務學習,研學結合。
在每周四的學科教研業(yè)務學習中開展研討和學習兩結合的方式,不斷提高教師的專業(yè)素養(yǎng)。圍繞著“‘學洋思’促優(yōu)質課堂”實施方案,帶領教師們認真學習領會相關文件精神,通過備課、上課、作業(yè)、評課等教學實踐活動落實高效課堂建設。
(2)抓好小學科和薄弱學科,全面提高學校教育教學質量。
開學初制定好各學科教學計劃,按國家規(guī)定課程計劃開齊開足課程,尤其是抓好音體美科品等小學科教學工作,做好檢查落實。促使小學科教師重視改進自己的教育教學方式,不斷提高業(yè)務水平和課堂教學效率。另外,針對個別年級的薄弱學科進行跟蹤聽課和隨機抽測,促進薄弱學科提高教學效益,進而轉化,形成長足進步。
2.深入實施,多層次開展課堂教學研究活動。
圍繞教育教學現(xiàn)代化和“學洋思”促優(yōu)質課堂,本年度我校多層次分目標開展了各類教學活動,構建高效課堂。開展分層次課堂教學研討活動:骨干教師研討課、優(yōu)秀教師展示課。學校在開學初推出各學科骨干教師課堂公開課研討。同時在骨干教師的教學研討課基礎之上,再次為全體教師用好教學現(xiàn)代化的手段建構高效課堂提供了樣本。
3.形成初步成果,發(fā)現(xiàn)不足,不斷進步。
切實改變了具有外在強制的學生學習狀態(tài)和學習體驗,讓學生在輕松愉快的情境中積極主動地去獲取知識和技能。教學方式的改變和教學中教師贊賞的語言能使學生感到學習的歡樂與成功的自豪,學生變得喜歡學習并在老師的引導下,創(chuàng)新意識增強了,探究積極性提高了,利用課程資源的方法增多了,收集和處理信息的能力發(fā)展了。在今后的教育教學工作中,我校仍將以提高課堂教學效率為重點工作,結合教育現(xiàn)代化全面改革課堂教學,加強教學管理,以活動促發(fā)展,讓高效課堂的建設真正全面推廣并深入實施,促進課程改革向縱深發(fā)展。
三、堅持科研興教,創(chuàng)新開展教科研工作。
1.加強教科研理論培訓。利用鄉(xiāng)教育辦組織教師外出學習的機會,將學習所得應用到個人的日常教學中來。
2.加強師資隊伍建設。學高為師,身正為范。為了提高教師隊伍的整體素質,學校深入開展教育科研工作,以研促教,教研相長。
四、服務教學,做好后勤工作。
1.做好教師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作。開學初,教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用品,按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中,及時添補課本簿冊,保證教育教學工作順利開展。
2.做好后勤保障工作。學校的各項活動,總務處全力以赴,提前清理好場地、布置好環(huán)境、準備好器材,做好優(yōu)質服務,保證各類活動正常有序進行。
3.加強安全保衛(wèi)工作,規(guī)范門衛(wèi)制度。門衛(wèi)是學校管理的一個重要環(huán)節(jié),是學校安全保衛(wèi)工作的第一關,責任重大,要加強門衛(wèi)管理,提高門衛(wèi)的責任感,認真履行門衛(wèi)職責。做好學校的財產(chǎn)安全的管理,牢記安全重于泰山,安全工作常抓不懈。對不合格安全規(guī)范的設施及時進行整改,將一切安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
五、工作中存在的不足。
在過去的工作中,我們也清醒地看到發(fā)展中存在的不足,主要有:
1.學校的教育現(xiàn)代化設備還有待于完善,校園文化的層次還需要提升。
2.部分教師的教育科研水平有待提高,教師的專業(yè)素養(yǎng)與學校教學存在明顯的不協(xié)調現(xiàn)象,影響素質教育質量。
六、今后工作的思路:
回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在鄉(xiāng)教育辦的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,努力譜寫教育新篇!下一學期,我校將繼續(xù)在鄉(xiāng)教育辦的正確領導下,繼續(xù)深化教育教學改革,深入發(fā)展素質教育,創(chuàng)新師生評價體系,加強科研興校力度,重點抓好學生德育工作,繼續(xù)提高教育教學質量,促進學校各項工作全面、健康、快速發(fā)展。
小學學校學籍管理工作總結篇十四
本學期的支教生活即將結束,回顧本學期來自己的工作和表現(xiàn),能夠贏得學生的喜愛,受到同事的好評,得到受援學校的肯定,對于我真是莫大的安慰。有人說:“使人成熟的,并不是歲月,而是經(jīng)歷?!?/p>
這學期的支教生活對我來說,無論在思想上、業(yè)務上都可以說獲益非淺,我的整個身心得到了提升!我敬佩xx小學領導的求真務實、以人為本的工作作風,佩服老師們忘我的奉獻精神,認真負責的工作態(tài)度,他們才是我真正學習的榜樣。在雙方領導的大力支持和同事的無私關懷下,我順利完成了本學期的支教工作,現(xiàn)總結如下:
做為一名支教老師,首先,在支教期間,本人忠于黨,熱愛人民,熱愛黨的教育事業(yè),以“一切為了學生,為了學生的一切”為宗旨,認認真真,兢兢業(yè)業(yè)完成領導交給的各項教育教學任務。其次,端正自己的服務態(tài)度,教書育人,為人師表。經(jīng)常利用課余時間多跟同事和學生進行交流,使自己成為同事們的知己,學生們的良師益友。
支教對我們每個支教老師來說,是一次磨練,畢竟它打破了原有的生活規(guī)律,要具備吃苦耐勞的精神。因此,在我加入支教隊伍之前,自己已經(jīng)做好了充分的準備,不管遇到多大困難,一定要堅持下來,盡自己最大的努力干好自己的本職工作。我嚴格要求自己,服從領導的各項安排。平時,我能主動的與綜合科的老師溝通交流,傳播新的教育教學理念的同時也虛心向他們學習。
我并沒有因為自己是一位支教教師就有了什么“光環(huán)”。自從我踏進xx小學校園那一刻起,就把自己當成一個真正的“xx人”,以高度負責的主人翁精神,在每一個平凡的支教日子里揮汗?jié)娔?,辛勤付出?/p>
首先,服從領導工作安排,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,按時完成領導交給的各項工作任務;其次,我還非常注意學生的養(yǎng)成教育,個人衛(wèi)生教育,幫助他們養(yǎng)成良好的生活習慣;最后,在教研方面,我總是精心準備每一次的教研活動,期待和老師們共同提高。
我沒有搞什么特殊化,不遲到,不早退,服從學校的統(tǒng)一管理,遵守學校的各項規(guī)章制度。積極參加學校組織的各項活動,在學校的各項比賽中,我們班都取得了不同等次的成績。通過自己的努力,得到學校領導和同事們的認可,我打心眼里感到高興。
一學期的支教工作是短暫的,是忙碌的,也是充實的!重溫自己的支教生活,盡管看起來顯得有些平淡,但是它讓我受益匪淺,更使我對支教產(chǎn)生了一種依依不舍的感情,它將是我的人生道路上濃墨重彩的一筆。能成為一名支教教師,是我無悔的選擇,支教生活所煥發(fā)的光芒將照亮我今后的人生道路。
小學學校學籍管理工作總結篇十五
在學籍管理方面,據(jù)縣教育局小教科的領導下,嚴格按照要求,以嚴謹?shù)膽B(tài)度,規(guī)范的管理,創(chuàng)新的理念,不斷提高學籍管理質量,更好的為教育教學服務。
本學年度主要對學生學籍進行了電子檔案管理,對學生的學籍的各項信息進行逐個核對,對學生轉出轉入以及個別特殊學生進行了排查,做到每個學生知道去向,不存在的學生進行了刪除。并把學生的各項信息輸入成電子檔案,進行了電子化的檔案管理。
實行檔案管理規(guī)范化,不斷提高管理水平。學籍資料填寫、報送及存檔,是學籍靜態(tài)管理的主要方面。根據(jù)檔案資料的完整性、連續(xù)性、準確性、真實性的原則,我們對學生檔案進行了規(guī)范化管理。
學籍變動工作也是學籍管理的一個重要方面,對這項工作,原則是:堅持原則、秉公辦事,一絲不茍。對轉出的學生,了解清原因,看戶口,防止變相擇校。嚴把轉出關。對轉入學生,查驗戶口,轉學證,不擅自收不合手續(xù)的學生。每月和班主任核對學生數(shù),對“點名冊”,保證班、校和教體局數(shù)據(jù)的統(tǒng)一。
在工作中,除了管理學籍方面,主要還輔助王主任開展一些教學活動,組織學生進行各種比賽。同時還負責語文教研組和科學教研組各種活動的實施。
因為是一開始接觸這方面的工作,所以有很多方面還有欠缺。管理措施還需完善。如有個別的轉出學生,家長不能及時送回轉學手續(xù),造成管理的不便,今后我校將制定行之有效的防范措施。對于有很多不到位的地方,以后將多問,多思考,爭取用最短的時間完成更有效的任務。
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