總結(jié)可以讓我們從過去的經(jīng)驗(yàn)中獲得智慧?？偨Y(jié)是寫給別人看的，要注意讀者的角度和需求。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇一

婚姻狀況：已婚年齡：28歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評：

誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職?

應(yīng)聘職位：服裝/紡織/皮革/制鞋類：qc、服裝/紡織/皮革/制鞋類：跟單、服裝/紡織/皮革/制鞋類：

工作年限：5職稱：中級。

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣東省浙江重慶。

工作經(jīng)歷：公司名稱：惠州市**鎮(zhèn)得富制衣廠起止年月：-04～-06。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：服裝跟單qc。

工作描述：主要跟客人來辦的制作和大貨質(zhì)量控制和貨期的跟進(jìn).

1.預(yù)算面輔料的單件用量.

2.監(jiān)控產(chǎn)前辦的質(zhì)量及開產(chǎn)前會議.

3.跟進(jìn)工廠面/輔料/嘜架/紙樣.

4.核對洗水/印花/銹花的效果及位置.

5.分別控制工廠生產(chǎn)的前期,中期,尾期的進(jìn)度及質(zhì)量控制.

6.生產(chǎn)包裝時(shí)進(jìn)行aql檢驗(yàn)并填寫報(bào)告.

7.跟進(jìn)客戶要求.

離職原因：想要尋求更多發(fā)展。

公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。

擔(dān)任職務(wù)：自己開店。

工作描述：有一年的'服裝銷售經(jīng)驗(yàn),了解消費(fèi)都的需求,可以很好地發(fā)揮自己的特長,與公司共同發(fā)展!

離職原因：投資風(fēng)險(xiǎn)大。

公司名稱：東莞**文舜制衣廠起止年月：-10～-12。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。

擔(dān)任職務(wù)：qc主管。

工作描述：我是一個性格開朗,積極進(jìn)取的女孩,在這幾年當(dāng)中,曾學(xué)好習(xí)過qc管理,qc的查驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及查驗(yàn)方法,參加質(zhì)量培訓(xùn)及考核.熟悉is9001質(zhì)量體系及aql檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),了解qc七大手法,熟悉各類面料及輔料的性能.

本人在職期間主要負(fù)責(zé)工廠控制服裝進(jìn)度,保質(zhì)保量出貨,安排工廠內(nèi)的qc日常工作及跟進(jìn)客戶反饋的異常問題及控制.

離職原因：想自己做生意。

教育背景。

畢業(yè)院校：大竹職高。

所學(xué)專業(yè)：電子計(jì)算機(jī)第二專業(yè)：

培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：良好粵語水平：一般。

工作能力及其他專長。

追求長期的職業(yè)目標(biāo)，有高度的意愿在本公司取得良好的發(fā)展，5年以上qc驗(yàn)貨經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)了高度的分析能力和解決問題的能力.

詳細(xì)個人自傳。

本人待處事自信成熟，能很好地與他人合作。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇二

2.定期持續(xù)優(yōu)化店鋪視覺表達(dá)效果及維護(hù)工作;。

3.做好店鋪內(nèi)各類展示陳列活動;。

4.編寫陳列手冊,做好各類陳列展示的后續(xù)檔案工作;。

5.協(xié)調(diào)并執(zhí)行店鋪內(nèi)所有與視覺相關(guān)的事務(wù),負(fù)責(zé)陳列道具管理和分發(fā);。

6.根據(jù)公司要求,負(fù)責(zé)商品陳列及櫥窗維護(hù)和變更的執(zhí)行。

3.能夠適應(yīng)不定期出差;。

4.做事要有主動性、積極性和熱情。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇三

1、負(fù)責(zé)休閑女裝打版。

2、根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙及版單要求定尺寸、定圖紙。

3、根據(jù)設(shè)計(jì)款式及工藝制作，提出合理化建議，及時(shí)反饋、恰當(dāng)調(diào)整。

4、跟進(jìn)、核查版衣制作效果（含工藝與尺寸）。

5、根據(jù)修改意見，對版式改進(jìn)和進(jìn)行確認(rèn)。

6、負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門銜接，監(jiān)控大貨投產(chǎn)的質(zhì)量。

7、時(shí)尚觸覺敏銳，能把握公司產(chǎn)品風(fēng)格定位和設(shè)計(jì)師意圖，靈活地將工藝制作與設(shè)計(jì)相結(jié)合。

8、更高要求還有：學(xué)過立體剪裁；學(xué)過版型設(shè)計(jì)；既會照樣衣照片打紙樣，又會cad制圖。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇四

1、開刀前，如有排版不明確，不符合的地方，問清后再操作。

2、推刀在推刀前必須核對排版圖，并按技術(shù)科的通知要求裁剪，不可偏刀0、3cm。

3、里料，膽布由于每板500層，必須套色裁剪。

4、每款的最后800件，里料與膽布必須在面料裁完后，才能掃零裁剪。

5、注意搭配、花形絲縷倒顛是否正確。

6、開刀垂直、上下一致、打眼正確，上下不得順斜，刀眼大小要符合規(guī)定，位置準(zhǔn)確。

7、有用的角料，應(yīng)捆好進(jìn)倉，裁片堆放整齊，保持清潔。

8、電剪等操作工具要精心保養(yǎng)，注意安全使用。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇五

工作程序：

1、提前15分鐘進(jìn)入生產(chǎn)車間，檢查夜班車間的生產(chǎn)情況，機(jī)臺運(yùn)轉(zhuǎn)、車間環(huán)境、產(chǎn)品轉(zhuǎn)移、員工思想狀況。

2、接受部門組長的工作匯報(bào)，并根據(jù)檢查、匯報(bào)情況，產(chǎn)量、質(zhì)量完成的指標(biāo)，做出指導(dǎo)、安排。

3、根據(jù)產(chǎn)量、質(zhì)量、消耗、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)、員工的思想等情況決定是否召車間及班組的臨時(shí)會議。

4、根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，檢查目前的生產(chǎn)作業(yè)情況，平衡或調(diào)度各組的生產(chǎn)。

5、檢查各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的原材料消耗情況，降低損耗率和降等率.

6、監(jiān)督監(jiān)控工藝的`生產(chǎn)情況、對工藝、色號、批號等做好監(jiān)控、檢查、落實(shí)工作。

7、不斷地完善生產(chǎn)工藝技術(shù)管理，引進(jìn)和吸收新工藝、新技術(shù)，不斷的完善生產(chǎn)過程。

8、審核車間上報(bào)的每月產(chǎn)量報(bào)表，并及時(shí)上交財(cái)務(wù)。

9、加強(qiáng)5s現(xiàn)場管理，做好工廠的安全防范工作，杜絕火災(zāi)、失竊和重大傷亡事故的發(fā)生。

10、負(fù)責(zé)貨物出運(yùn)。

11、有效地進(jìn)行設(shè)備管理，制定設(shè)備維修修及保養(yǎng)計(jì)劃，堅(jiān)持對設(shè)備完好率檢查，加強(qiáng)機(jī)配件消耗考核工作的執(zhí)行落實(shí)。

12、制定工廠的績效考核目標(biāo)，完善員工的考核制度，降低員工的流動，確保管理人員一線員工的穩(wěn)定。

13、堅(jiān)守工作崗位、服從上級安排，維護(hù)工廠形象，協(xié)調(diào)部門關(guān)系，遵守公司制度，維護(hù)公司利益，保護(hù)員工權(quán)利。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇六

1、對時(shí)裝流行趨勢了解，善于創(chuàng)新，能較好的把最新流行元素與市場暢銷款巧妙的結(jié)合。

2、負(fù)責(zé)協(xié)助買手補(bǔ)充開發(fā)，爆款延續(xù)開發(fā);。

3、確定款式設(shè)計(jì)圖稿，選擇面輔料、配飾，跟蹤審核制版、工藝、樣衣的進(jìn)度;。

4、做好產(chǎn)品上市后市場分析，并進(jìn)行合理化的款式開發(fā)調(diào)整。

1、服裝設(shè)計(jì)，全日制大專以上學(xué)歷，3年以上快時(shí)尚女裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);。

2、具有敏銳的'市場分析和品牌定位能力，能把握市場信息和流行趨勢;。

3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)與手繪稿能力，熟悉使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;;。

4、對服裝工藝、結(jié)構(gòu)、面料有較深認(rèn)識，能獨(dú)立主導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開發(fā)工作;。

5、有創(chuàng)新意識，能獨(dú)立負(fù)責(zé)整組服裝新品開發(fā);。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇七

1、注意布的正反面，對倒順花、色差、疵點(diǎn)要盡量留意，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反映。

2、拉齊布邊，做到二齊一平。門幅不統(tǒng)一的，闊幅闊用，狹幅狹用，做好拖布記錄。

3、嚴(yán)格控制鋪布層數(shù)，以確保裁片質(zhì)量。

4、未鋪的面料要堆放整齊，注意清潔，不夠板長的零頭布要注意收集，以備換片。

5、發(fā)現(xiàn)有短碼或料疵，如邊中差、邊道差、色檔較多，死印，紗節(jié)多、破洞等情況，應(yīng)及時(shí)反映到裁床主管處解決。

6、核對裁處的規(guī)格、數(shù)量是否正確，逐一檢查樣板與裁片的符合性。

7、仔細(xì)檢驗(yàn)裁片的裁剪質(zhì)量和疵點(diǎn)情況，發(fā)現(xiàn)不合格品及時(shí)挑出換片。

8、被調(diào)換的不合格衣片要隔離存放，調(diào)好的裁片要編號并放入原位。

9、裁片必須經(jīng)過逐片檢驗(yàn)疵布，并跟包配片，確保到小組裁片的質(zhì)量。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇八

職責(zé)描述:

1:有5年制衣工作經(jīng)驗(yàn)以上,能熟練每個制衣工藝細(xì)節(jié)要求。

2:懂樣衣制作工藝流程,能夠在工作中對版和紙樣進(jìn)行核查。

3:掌握剪裁、縫紉相關(guān)專業(yè)知識,熟練使用各種縫紉設(shè)備。

4:熟悉服裝成衣制作工藝等專業(yè)知識。

5:工作認(rèn)真,細(xì)心負(fù)責(zé)、有責(zé)任心、有較強(qiáng)的理解能力,有追求工藝細(xì)節(jié)完美精神。

6:具有吃苦耐勞的精神,工作積極主動,能服從工作安排,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

7:男女不限。

任職要求:

1、按照設(shè)計(jì)師和版師要求縫制坯布、樣衣;

2、技術(shù)好,溝通能力強(qiáng),能看懂設(shè)計(jì)圖紙的優(yōu)先。

3、主動提出在樣衣制作中存在的各種問題,制作過程中發(fā)現(xiàn)紙樣存異常必須及時(shí)與版師或主管溝通解決。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇九

1、負(fù)責(zé)半成品，成品的品質(zhì)檢驗(yàn)，能有效溝通處理質(zhì)量問題；熟練掌握產(chǎn)品各部位的工藝要求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；認(rèn)真查好成品，根據(jù)產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，查好產(chǎn)品的'各部位，尺寸、線跡、疵點(diǎn)、工藝要求，不漏查、少查，做到無油跡、臟跡、線頭、工藝線順直。

2、完成產(chǎn)品相關(guān)檢驗(yàn)工作；協(xié)助廠長指導(dǎo)好工藝生產(chǎn)，抽查半成品，以免大批返工；出現(xiàn)質(zhì)量問題需返工的，督促員工及時(shí)返工。做好返工記錄。

3、做好數(shù)據(jù)記錄真實(shí)且有效完整。

4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)標(biāo)識工作，嚴(yán)格控制不良品。

5、負(fù)責(zé)工作現(xiàn)場的環(huán)境管理及檢驗(yàn)工具的維護(hù)保管。

6、協(xié)助處理客戶反饋的質(zhì)量問題。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇十

1、協(xié)助公司質(zhì)量管理體系，保證按時(shí)按質(zhì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

2、認(rèn)真準(zhǔn)確填寫每日的質(zhì)量日報(bào)表。

3、負(fù)責(zé)公司檢驗(yàn)或試驗(yàn)文件，制定進(jìn)貨，制作過程成品質(zhì)量指標(biāo)。

4、負(fù)責(zé)進(jìn)貨，產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程，最終產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作。

5、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴的分析處理工作。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督生產(chǎn)廠家品質(zhì)檢驗(yàn)工作。

7、參與開發(fā)部及其試制的設(shè)計(jì)評定與工藝驗(yàn)證工作。

8、負(fù)責(zé)每日進(jìn)貨，制作過程，成品質(zhì)量檢驗(yàn)記錄，每月匯總的質(zhì)量統(tǒng)計(jì)，分析工作。

9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制。

a、生產(chǎn)所需原材料的跟蹤落實(shí)。

b、質(zhì)量控制，落實(shí)每一個生產(chǎn)貨號的工藝要求和操作規(guī)程，生產(chǎn)實(shí)施要多加巡察，對于不良品及時(shí)處理，及時(shí)反映，不能反工的立即上報(bào)，由上一級領(lǐng)導(dǎo)決定處理方案。

10、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤(按時(shí)按質(zhì)完成，不能影響出貨期)。

11、宣傳品質(zhì)概念，提升廠家員工的個人素養(yǎng)，以及品質(zhì)質(zhì)量意識。

12、需全面系統(tǒng)地評估工廠，寫評估報(bào)告。

13、每日去工廠前要向公司匯報(bào)當(dāng)日驗(yàn)貨路線。

14、接到業(yè)務(wù)員下單通知后，需跟蹤開發(fā)部小試，試刀模，大貨材料進(jìn)度及品質(zhì)，小批量針車狀況，小批量成型狀況以及包裝要求。

a、工廠整個交貨期在23天以內(nèi)的訂單，屬于“突擊訂單”需全程跟蹤，確保訂單按時(shí)出貨。

b、在工廠跟單中，如有補(bǔ)充和修改的意見，需立即匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。

c、跟單中發(fā)現(xiàn)異狀需上報(bào)公司并協(xié)同工廠及時(shí)解決。

d、及時(shí)完成試做報(bào)告，原材料驗(yàn)收報(bào)告，半成品驗(yàn)收報(bào)告，成品驗(yàn)貨報(bào)告，等。

e、需檢驗(yàn)原材料，裁斷、針車、成型各個環(huán)節(jié)。

15、驗(yàn)貨時(shí)，必須帶驗(yàn)貨樣、附件要求、訂單要求、質(zhì)量要求。

a、驗(yàn)貨數(shù)量根據(jù)品質(zhì)具體狀況去判斷，每款每色根據(jù)生產(chǎn)數(shù)量抽檢。

b、工廠完貨后，需驗(yàn)貨、出貨報(bào)告、出貨清單。

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服裝工藝師崗位職責(zé)篇十一

負(fù)責(zé)公司品牌的定位，形象、風(fēng)格的制定，各季產(chǎn)品的開發(fā)并組織實(shí)施，對公司品牌產(chǎn)品的暢銷負(fù)重要責(zé)任。

每年在第一季前應(yīng)制定第二年的產(chǎn)品風(fēng)。

格及結(jié)構(gòu)，三月份交營銷總監(jiān)審核，營銷部、產(chǎn)品部、開發(fā)部三方達(dá)成共識進(jìn)行投人設(shè)計(jì)及試制。

每季新產(chǎn)品樣板必須提前半年試制完成交營銷部審核。

負(fù)責(zé)對本部門人員進(jìn)行培訓(xùn)、考核。

負(fù)責(zé)開發(fā)部日常工作的調(diào)度、安排，協(xié)調(diào)本部門各技術(shù)崗位的工作配合。

負(fù)責(zé)紙樣、衣樣、制單工藝技術(shù)資料的審核確認(rèn)、放行。

負(fù)責(zé)組織力量解決紙樣、車辦工藝技術(shù)上的難題。

負(fù)責(zé)與營銷溝通，提高所開發(fā)的產(chǎn)品的市場競爭能力。

負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部門溝通，保證所開發(fā)的產(chǎn)品生產(chǎn)工藝科學(xué)合理，便于生產(chǎn)質(zhì)量控制，有利于降低生產(chǎn)費(fèi)用。

負(fù)責(zé)組織本部門員工對專業(yè)技術(shù)知識和新工藝技術(shù)的學(xué)習(xí)，不斷提高整體技術(shù)水平。

負(fù)責(zé)制定本部門各崗位的工作職責(zé)、工作定額、規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)檢查、考核。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇十二

9、加強(qiáng)對后整各小組物料與輔料的領(lǐng)用和使用的監(jiān)管工作，合理地使用人力、物力。當(dāng)天出貨，要及時(shí)地安排人員作清點(diǎn)核準(zhǔn)，做好出貨準(zhǔn)備工作。同時(shí)強(qiáng)調(diào)在出貨時(shí)一定要加強(qiáng)管理，積極主動地組織人員進(jìn)行檢查、抽查復(fù)核，一定要親自在現(xiàn)場指揮核準(zhǔn)，在確認(rèn)出貨數(shù)字、款號、質(zhì)量抽查合格無誤后才能簽字放行。當(dāng)出完貨后需及時(shí)把出貨資料上報(bào)給生產(chǎn)部。

10、每天要勤于檢查，掌握每組、每款的實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)質(zhì)量、物料與輔料的欠缺問題，及時(shí)的去調(diào)整或糾正各款在生產(chǎn)中存在和發(fā)生的`問題。合理的安排生產(chǎn)、編排各組工作；上班時(shí)間內(nèi)不得做與工作無關(guān)的事情。

11、協(xié)調(diào)和處理車間與縫制車間、技術(shù)工藝部的工作，配合各部部作必要的生產(chǎn)進(jìn)度安排與產(chǎn)品質(zhì)量控制；不定時(shí)對后道出來的成品品質(zhì)進(jìn)行抽查，一次不合格扣除檢驗(yàn)20元，主管30元。

13、嚴(yán)格執(zhí)行公司程序、流程、規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)范性文件。

14、做好員工的思想工作，保持員工相對穩(wěn)定；

16、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。加強(qiáng)程序、流程、規(guī)范、制度、標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)理解，提高自身的管理和執(zhí)行能力。

18、所有工作做到日清日結(jié)，今天能做的事不留到明天，做好工作日志；

20、負(fù)責(zé)本部門6s現(xiàn)場管理、考核工作；

22、完成領(lǐng)導(dǎo)分派的臨時(shí)任務(wù)；

23、嚴(yán)格遵守公司員工守則和公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇十三

1、協(xié)助公司質(zhì)量管理體系，保證按時(shí)按質(zhì)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

2、認(rèn)真準(zhǔn)確填寫每日的質(zhì)量日報(bào)表。

3、負(fù)責(zé)公司檢驗(yàn)或試驗(yàn)文件，制定進(jìn)貨，制作過程成品質(zhì)量指標(biāo)。

4、負(fù)責(zé)進(jìn)貨，產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程，最終產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作。

5、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴的分析處理工作。

6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督生產(chǎn)廠家品質(zhì)檢驗(yàn)工作。

7、參與開發(fā)部及其試制的設(shè)計(jì)評定與工藝驗(yàn)證工作。

8、負(fù)責(zé)每日進(jìn)貨，制作過程，成品質(zhì)量檢驗(yàn)記錄，每月匯總的質(zhì)量統(tǒng)計(jì)，分析工作。

9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制。

a、生產(chǎn)所需原材料的跟蹤落實(shí)。

b、質(zhì)量控制，落實(shí)每一個生產(chǎn)貨號的工藝要求和操作規(guī)程，生產(chǎn)實(shí)施要多加巡察，對于不良品及時(shí)處理，及時(shí)反映，不能反工的立即上報(bào)，由上一級領(lǐng)導(dǎo)決定處理方案。

10、生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤(按時(shí)按質(zhì)完成，不能影響出貨期)。

11、宣傳品質(zhì)概念，提升廠家員工的個人素養(yǎng)，以及品質(zhì)質(zhì)量意識。

12、需全面系統(tǒng)地評估工廠，寫評估報(bào)告。

13、每日去工廠前要向公司匯報(bào)當(dāng)日驗(yàn)貨路線。

14、接到業(yè)務(wù)員下單通知后，需跟蹤開發(fā)部小試，試刀模，大貨材料進(jìn)度及品質(zhì)，小批量針車狀況，小批量成型狀況以及包裝要求。

a、工廠整個交貨期在23天以內(nèi)的訂單，屬于“突擊訂單”需全程跟蹤，確保訂單按時(shí)出貨。

b、在工廠跟單中，如有補(bǔ)充和修改的意見，需立即匯報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)。

c、跟單中發(fā)現(xiàn)異狀需上報(bào)公司并協(xié)同工廠及時(shí)解決。

d、及時(shí)完成試做報(bào)告，原材料驗(yàn)收報(bào)告，半成品驗(yàn)收報(bào)告，成品驗(yàn)貨報(bào)告，等。

e、需檢驗(yàn)原材料，裁斷、針車、成型各個環(huán)節(jié)。

15、驗(yàn)貨時(shí)，必須帶驗(yàn)貨樣、附件要求、訂單要求、質(zhì)量要求。

a、驗(yàn)貨數(shù)量根據(jù)品質(zhì)具體狀況去判斷，每款每色根據(jù)生產(chǎn)數(shù)量抽檢。

b、工廠完貨后，需驗(yàn)貨、出貨報(bào)告、出貨清單。

職責(zé)二：qc工作職責(zé)。

1、確保所有的品控驗(yàn)貨都能達(dá)到公司的質(zhì)量要求和目標(biāo)。

2、確保實(shí)際的系統(tǒng)和流程能適應(yīng)品控驗(yàn)貨流程的改進(jìn)及結(jié)構(gòu)優(yōu)化。

3、與供應(yīng)商/制造商/工廠一起保持有效品控檢驗(yàn)以達(dá)到所要求的驗(yàn)貨效果和持續(xù)的工作改進(jìn)。

4、按照書面的操作步驟和工作說明正確地執(zhí)行驗(yàn)貨的各項(xiàng)動作以滿足公司的需要。

6、能夠完成質(zhì)量控制檢驗(yàn)和測試并做相應(yīng)正確的判斷。

7、按照最新的驗(yàn)貨標(biāo)準(zhǔn)正確地執(zhí)行驗(yàn)貨的各動作以滿足客戶和公司的需要。

(一)樣品確認(rèn)。

共同參與技術(shù)部對樣品的測試，配合技術(shù)部門完成樣品測試報(bào)告，并提供質(zhì)量方面的要求。樣品報(bào)告的備案。

(二)驗(yàn)貨準(zhǔn)備。

在接到采購部的驗(yàn)貨通知單后必須根據(jù)客戶的要求和相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)來確定驗(yàn)貨時(shí)間(至少在出貨日七天之前)和產(chǎn)品接收準(zhǔn)則;并填寫驗(yàn)貨準(zhǔn)備單，由管理人員和采購銷售等的`確認(rèn)后，準(zhǔn)備驗(yàn)貨。

具體準(zhǔn)備要求：

確認(rèn)客人在定貨時(shí)有否特殊要求。根據(jù)采購部門(最遲在交貨期一周之前)傳遞的出貨通知單和相關(guān)要求(如：產(chǎn)品信息和注意事項(xiàng)以及供應(yīng)商的聯(lián)系方式等)，最遲(一般是產(chǎn)品100%生產(chǎn)出來至少80%包裝好后)在交貨期三天之前往指定的工廠按照相關(guān)的產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)流程以及特定的檢驗(yàn)方式對產(chǎn)品進(jìn)行現(xiàn)場檢驗(yàn)，特殊情況必須全檢(附檢驗(yàn)流程表和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，抽樣檢驗(yàn)管理規(guī)范以及aql標(biāo)準(zhǔn)表);若有特殊情況不能完成任務(wù)必須作出詳細(xì)書面說明。

相關(guān)單證：傳遞對象。

驗(yàn)貨準(zhǔn)備單管理，采購，銷售。

(三)執(zhí)行驗(yàn)貨，驗(yàn)貨報(bào)告的制作。

參考驗(yàn)貨執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和驗(yàn)貨流程。

產(chǎn)品檢驗(yàn)結(jié)束后對檢驗(yàn)結(jié)果的書面產(chǎn)品質(zhì)量報(bào)告和明確的結(jié)果判定(附產(chǎn)品質(zhì)量報(bào)告);。

驗(yàn)貨報(bào)告出來后隨即提供給銷售，采購和工廠，讓銷售從客人確認(rèn)后發(fā)貨。

(四)售后服務(wù)，投訴處理：

從銷售收到質(zhì)量投訴內(nèi)容單后在第一時(shí)間與相關(guān)的供應(yīng)商取得有效的溝通。

并分析不良原因，處理事故，并及時(shí)把處理結(jié)果上報(bào)給管理人員，提交給銷售和采購，報(bào)給客人確認(rèn)。

職責(zé)三：qc工作職責(zé)。

qc工作的大原則：只對品質(zhì)負(fù)責(zé)。

qc工作的根本：就是要有一個負(fù)責(zé)任的心。

qc的工作重點(diǎn)：品質(zhì)控制，由開始一直到成品出口全程跟蹤。將客戶的點(diǎn)點(diǎn)滴滴要求都烙在成品之上，而不是紙上。切記qc工作是控制、是預(yù)防、而不是單純的收貨。

qc處事方式：應(yīng)服從上級指示及工作分配。

qc收到業(yè)務(wù)員的生產(chǎn)通知單及大貨聯(lián)系單后，要仔細(xì)研究各項(xiàng)內(nèi)容及重點(diǎn)注意事項(xiàng)，跟單員有不明白之處要及時(shí)與業(yè)務(wù)員溝通，每次到工廠必須認(rèn)真抽檢，如實(shí)記錄、詳細(xì)填寫驗(yàn)貨情況。

qc的具體工作如下：

一、原料控制。

檢查大貨中使用的原料和樣板記錄是否一致，了解工廠配料，羊絨/兔毛/兔絨等應(yīng)對原料做檢測。精紡及棉紡廠，查配棉，可以到染廠查原料，粗紡的有沒有雜毛、草屑、尼龍絲，半精紡、粗紡、棉紡染好色毛混毛前一定要挑毛，去除雜質(zhì)，注意兔毛中粗大粗價(jià)格差很多，羊絨大貨生產(chǎn)前要化驗(yàn)，淺色有無黑絲雜毛，原料照熒光，跟單員要每天檢查原料到位情況，原料進(jìn)度要隨時(shí)掌握。

二、色紡紗定單。

頭缸o(hù)k后，開始紡大貨，跟單員盡量每天到工廠，觀察大貨進(jìn)展情況。具體工作如下：毛倉混毛是否均勻，悶毛工藝是否正確。

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服裝工藝師崗位職責(zé)篇十四

1、全面負(fù)責(zé)服裝廠的日常生產(chǎn)、管理、運(yùn)營等工作。

2、建立、完善各部門的規(guī)章制度、規(guī)范生產(chǎn)流程和員工行為；

3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營整體規(guī)劃，根據(jù)計(jì)劃目標(biāo)編制月、季、年度生產(chǎn)計(jì)劃；

4、執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，合理調(diào)度各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)及各種工作標(biāo)準(zhǔn)；嚴(yán)把產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，確保大貨按質(zhì)按量的完成。

5、負(fù)責(zé)訂單工價(jià)、工期的確認(rèn)，根據(jù)訂單下發(fā)生產(chǎn)通知單；

6、制定及生產(chǎn)成本控制計(jì)劃，管控各環(huán)節(jié)的費(fèi)用，降低生產(chǎn)消耗、避免浪費(fèi)；

7、安全生產(chǎn)責(zé)任第一人，貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)方針政策，組織安全生產(chǎn)檢驗(yàn)，杜絕工廠的生產(chǎn)安全事故。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇十五

為了加強(qiáng)原料數(shù)量的準(zhǔn)確性，以及殘布的`數(shù)量，制定驗(yàn)布工作辦法和流程。

為保證產(chǎn)品質(zhì)量，在公司有關(guān)面料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度下，做好面料的檢驗(yàn)工作。

1、檢查面料臟污、斷紗、孔洞，及時(shí)黏貼標(biāo)簽，并填寫驗(yàn)布記錄。

2、檢查印花布印殘，嚴(yán)重色差，及時(shí)黏貼標(biāo)簽，并填寫驗(yàn)布記錄。

3、記錄面料標(biāo)簽數(shù)量（米數(shù)），與驗(yàn)布的實(shí)際米數(shù)進(jìn)行對比，并進(jìn)行記錄。

4、保持驗(yàn)布機(jī)以及現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生。

1、驗(yàn)布人員去庫房領(lǐng)需要檢驗(yàn)的布匹，填寫領(lǐng)用記錄單，要求分匹（卷）填寫，標(biāo)明布匹名稱、數(shù)量（米數(shù)）。

2、驗(yàn)布人員依據(jù)驗(yàn)布工作內(nèi)容，依次按照記錄單填寫驗(yàn)布明細(xì)。

3、需要檢驗(yàn)印花布，以及裁剪用布時(shí)，填寫布匹名稱和驗(yàn)布明細(xì)。

4、檢驗(yàn)完畢后，需要回卷的需包裝好，避免二次臟污，送回倉庫交給倉庫保管員。

服裝工藝師崗位職責(zé)篇十六

3、對服裝的線條、色彩、質(zhì)感要有敏銳的洞察力，注意市場流行趨勢；

4、做企劃案，確定初步設(shè)計(jì)定型；

9、善于收集資料，看到好的顏色搭配、工藝細(xì)節(jié)、款式等，都要細(xì)心收集起來，平時(shí)注意資料的積累。

1、負(fù)責(zé)某一品類服裝從市場調(diào)研——企劃案（包括產(chǎn)品生產(chǎn)時(shí)間、節(jié)點(diǎn)的把控）——繪制圖稿——工藝單——制版—原、輔料準(zhǔn)備——初版樣衣——二次樣衣確定的整個流程。

2、善于在模仿中提高自己。許多成功的發(fā)明或是創(chuàng)造都是從模仿開始的，模仿應(yīng)該被看做是一種好的學(xué)習(xí)方法。只有在模仿別人的基礎(chǔ)上提高了自己，學(xué)會舉一反三，才是卓有成效奧的.模仿。

3、注重市場調(diào)查，了解公司產(chǎn)品銷售的動態(tài)，了解穿著者的生活狀態(tài)與消費(fèi)心理，在此基礎(chǔ)上進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)。

4、了解服裝面料性能、風(fēng)格、特色及價(jià)格，注重顏色、手感，用新型的服裝輔料，設(shè)計(jì)創(chuàng)造出新穎的服裝款式，把握成本基數(shù)。

5、團(tuán)結(jié)設(shè)計(jì)組的其他人員，與工藝人員密切配合，調(diào)整設(shè)計(jì)效果，使設(shè)計(jì)符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場的要求。