最新商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求(十八篇)

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商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇一

2、編制和財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)成本費(fèi)用計(jì)劃等，及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析和預(yù)測，合理安排資金運(yùn)用，保證滿足經(jīng)營活動(dòng)資金需求;

3、組織公司成本管理工作，進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作

4、制定和完善統(tǒng)一的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，財(cái)務(wù)內(nèi)部管理流程優(yōu)化、財(cái)務(wù)審批權(quán)限修訂等

5、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、金融部門的聯(lián)系，及時(shí)掌握財(cái)政、稅務(wù)動(dòng)向;

6、完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇二

1、根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃，主導(dǎo)公司及工廠會(huì)計(jì)核算、報(bào)表、分析、預(yù)算、決算工作，組織公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

2、建立完善財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、成本管控、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

3、根據(jù)實(shí)際情況建立監(jiān)督監(jiān)控制度，實(shí)施有效的內(nèi)部監(jiān)督，降低成本，控制費(fèi)用，合理運(yùn)用稅收優(yōu)惠，提高企業(yè)核心競爭力。

4、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析，有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時(shí)的調(diào)整;

5、對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

6、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

7、參與公司重要經(jīng)營活動(dòng)的決策和方案制定工作，匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，為公司決策層人員提供財(cái)務(wù)分析，提出有效的建議。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇三

1. 負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和行政工作;

2. 負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)(會(huì)計(jì))制度、規(guī)定和辦法和企業(yè)行政管理規(guī)章制度;

3. 審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

4. 編制公司的記帳憑證，登記會(huì)計(jì)帳簿，編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，并按時(shí)申報(bào)納稅;

5. 編制、核算、統(tǒng)計(jì)(統(tǒng)計(jì))每月的工資發(fā)放表;

6. 定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符;

7. 不定期檢查固定資產(chǎn)和保管物料崗位的物料是否帳實(shí)相符;

8. 做好公司資金預(yù)算;

9. 負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作;

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇四

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、財(cái)務(wù)分析、成本控制等;

2、負(fù)責(zé)根據(jù)公司中、長期經(jīng)營及發(fā)展計(jì)劃，制定符合企業(yè)發(fā)展趨勢的財(cái)務(wù)管理規(guī)劃和控制機(jī)制標(biāo)準(zhǔn);

3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展需求建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)部門的日常管理、資金運(yùn)用等進(jìn)行總體控制;

4、負(fù)責(zé)本部門的組織及日常管理工作，保證公司政策及各項(xiàng)管理制度在本部門貫徹執(zhí)行;

5、負(fù)責(zé)對(duì)公司的稅收工作進(jìn)行整體籌劃與管理，完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作;

6、負(fù)責(zé)為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和分析，對(duì)公司重大的投資、融資等經(jīng)營活動(dòng)提供合理的建議和決策支持，擅長風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的全面管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行工作指導(dǎo)和考核(kpi績效考核);

8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他相關(guān)工作。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇五

職責(zé)

1、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對(duì)公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;

2、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;

3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況;

4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求;

5、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。

任職資格

1、財(cái)務(wù)管理或金融學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

2、8年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，或5年以上相近管理職位經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī);

4、熟練掌握高級(jí)財(cái)務(wù)管理軟件和辦公軟件;

5、出色的財(cái)務(wù)分析、融資和資金管理能力;

6、良好的組織、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇六

1.根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度建立符合房產(chǎn)公司實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系、預(yù)結(jié)算體系。

2.加強(qiáng)對(duì)營運(yùn)資金、存貨、應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款的管理，提高資金利用效率;

3.審核公司開發(fā)經(jīng)營項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益，對(duì)項(xiàng)目開發(fā)的成本費(fèi)用實(shí)際及時(shí)跟蹤、分析和控制，確保實(shí)現(xiàn)經(jīng)營開發(fā)活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)。

4.定期對(duì)公司財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行考核、督促、檢查，提高財(cái)務(wù)部門工作效率;

5.引進(jìn)并推廣最新會(huì)計(jì)方法與技術(shù)手段，提高財(cái)務(wù)管理水平;

6.統(tǒng)籌公司融資工作，確保公司融資目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

7.協(xié)調(diào)銀行關(guān)系，確保商品房按揭辦理工作順暢，確保公司各項(xiàng)目回款指標(biāo)順利完成;

8.負(fù)責(zé)銀行及各類金融機(jī)構(gòu)外部關(guān)系維護(hù)，為公司各項(xiàng)融資目標(biāo)提供支持。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇七

1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作和行政工作;

2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)(會(huì)計(jì))制度、規(guī)定、辦法及企業(yè)行政管理規(guī)章制度;

3.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);

4.編制公司的記賬憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制公司的會(huì)計(jì)報(bào)表，并按時(shí)申報(bào)納稅;

5.編制、核算、統(tǒng)計(jì)每月的工資發(fā)放表;

6.定期檢查公司庫存現(xiàn)金和銀存款是否賬實(shí)相符;

7.不定期檢查固定資產(chǎn)和保管物料崗位的物料是否賬實(shí)相符;

8.做好公司資金預(yù)算;

9.負(fù)責(zé)辦公室的日常管理工作;

10.監(jiān)督、檢查所轄員工的各項(xiàng)工作的執(zhí)行情況;

11.公司人員招聘工作;

12.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇八

1、嚴(yán)格按《財(cái)務(wù)管理制度》和《會(huì)計(jì)制度》要求組織和實(shí)施日常會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，積極參與酒店經(jīng)營管理工作。

2、按照國家稅法規(guī)定按期報(bào)稅，誠信納稅，協(xié)調(diào)好企稅關(guān)系。

3、加強(qiáng)酒店財(cái)物管理，定期和不定期組織對(duì)本店的實(shí)物及貨幣資金進(jìn)行盤點(diǎn)清查，保證賬實(shí)相符。

4、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按規(guī)定開支酒店費(fèi)用，認(rèn)真審核原始單據(jù)，把好費(fèi)用報(bào)銷關(guān)，有權(quán)對(duì)不真實(shí)、不合法的票據(jù)不予報(bào)銷;對(duì)于員工辭職或調(diào)動(dòng)等情況嚴(yán)格把關(guān)是否有款項(xiàng)未結(jié)清等情況。

5、加強(qiáng)成本管理，嚴(yán)格控制采購成本和生產(chǎn)加工成本，有權(quán)對(duì)高于定價(jià)或不符合規(guī)定的物資拒付貨款。

6、按規(guī)定認(rèn)真編制會(huì)計(jì)報(bào)表，并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，做到數(shù)據(jù)真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、賬表相符、說明清楚、分析得當(dāng)、口徑一致并不定期向總經(jīng)理匯報(bào)。

7、按規(guī)定整理、裝訂、妥善保管會(huì)計(jì)資料，負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)會(huì)資料和文件進(jìn)行歸檔管理，不得外借和泄露酒店商業(yè)秘密。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇九

1、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)審核、制訂公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、財(cái)稅管理等方面的工作。

2、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)審核公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃等工作。

3、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)下屬子公司財(cái)務(wù)進(jìn)行日常管理工作。

4、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對(duì)公司重大投資決策、經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。

5、針對(duì)經(jīng)營管理中的問題，向財(cái)務(wù)總監(jiān)提出意見和建議。

6、財(cái)務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十

1、負(fù)責(zé)組織公司日常會(huì)計(jì)核算工作，獨(dú)立進(jìn)行全盤財(cái)務(wù)處理，完善會(huì)計(jì)核算體系;

2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)編制年度財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施;

3、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

4、負(fù)責(zé)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除審計(jì)，年度財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)，高新審計(jì);

5、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成;

6、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅政策梳理及應(yīng)用;

7、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他財(cái)務(wù)工作。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十一

1、負(fù)責(zé) 組織、指導(dǎo)集團(tuán)及權(quán)屬公司的納稅申報(bào)、稅款繳納、稅收優(yōu)惠申請(qǐng)，對(duì)稅務(wù)信息的真實(shí) 性和及時(shí)性負(fù)責(zé);

2、維護(hù)、改進(jìn)與稅務(wù)機(jī)關(guān)、稅務(wù)中介機(jī)構(gòu)的日常工作聯(lián)系，加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通和協(xié)調(diào);

3、制定和完善公司涉稅規(guī)章制度，規(guī)范稅務(wù)檔案管理和稅務(wù)資料的準(zhǔn)備，確保符合稅法規(guī)定;

4、進(jìn)行合法合理的稅務(wù)籌劃，充分利用國家財(cái)稅優(yōu)惠政策，合法降低各項(xiàng)稅收成本;

5、掌握國家相關(guān)財(cái)稅政策變動(dòng)情況，提供預(yù)防性稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理建議，完善稅務(wù)內(nèi)控建設(shè);

6、對(duì)公司重大經(jīng)營決策中的涉稅事務(wù)分析并提供稅務(wù)處理方面的建議;

7、負(fù)責(zé)公司適用稅法的收集，逐步建立信息化稅務(wù)知識(shí)庫;

8、組織公司內(nèi)部稅務(wù)培訓(xùn)，解答各部門在工作中遇到的稅收法規(guī)問題，提供稅務(wù)咨詢服務(wù);

9、處理公司需要的其他事項(xiàng)。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十二

1、主持分管公司日常財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)管理工作;

2、負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)憑證審核、裝訂及保管各類會(huì)計(jì)憑證，登記及管理賬薄;

3、確保資金的有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

4、定期清理往來賬戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好賬戶核對(duì);

5、負(fù)責(zé)采購合同審核，成本核算和結(jié)轉(zhuǎn)工作;

6、做好稅務(wù)協(xié)調(diào)、納稅籌劃;

7、定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十三

1、負(fù)責(zé)主持制定公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)審核、會(huì)計(jì)監(jiān)督、預(yù)算管理、審計(jì)監(jiān)察等工作的規(guī)章制度和工作流程，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查落實(shí)情況;

2、負(fù)責(zé)組織編制各種財(cái)務(wù)收支及資金計(jì)劃，落實(shí)和檢查計(jì)劃執(zhí)行情況，定期將計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行分析并上報(bào)董事長及總經(jīng)理;

3、負(fù)責(zé)執(zhí)行董事長及總經(jīng)理有關(guān)財(cái)務(wù)方面的決議，對(duì)公司日常資金運(yùn)作和財(cái)務(wù)運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)控;

4、負(fù)責(zé)制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求，如：改進(jìn)應(yīng)收賬款、應(yīng)付賬款、成本費(fèi)用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。

5、負(fù)責(zé)定期對(duì)企業(yè)涇陽情況進(jìn)行階段性的財(cái)務(wù)分析與預(yù)測，并提出財(cái)務(wù)改進(jìn)方案;

6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

7、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十四

1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理及財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè);

2、結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r，貫徹、執(zhí)行公司財(cái)務(wù)決策，確保決策得到有效落實(shí);

3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè)和執(zhí)行，確保財(cái)務(wù)工作合法合規(guī);

4、根據(jù)國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則、中國會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和當(dāng)?shù)貢?huì)計(jì)準(zhǔn)則，編制符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)和公司要求的財(cái)務(wù)報(bào)告，確保財(cái)務(wù)報(bào)告及時(shí)、準(zhǔn)確、完整，真實(shí)、公允反映分公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果;

5、深入生產(chǎn)經(jīng)營，正確進(jìn)行成本核算，定期提交成本分析報(bào)告和財(cái)務(wù)綜合情況報(bào)告;

6、負(fù)責(zé)分公司的資金管理，按公司要求編制資金計(jì)劃，嚴(yán)格管理資金，確保資金安全，充分利用資金創(chuàng)造效益，定期提交資金管理報(bào)告;

7、負(fù)責(zé)分公司資產(chǎn)管理和對(duì)外投資產(chǎn)權(quán)管理，確保實(shí)物資產(chǎn)完好、保值增值;

8、負(fù)責(zé)預(yù)算管理，組織預(yù)算編制和分解。結(jié)合預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行績效考核，制定考核計(jì)劃，提交分析報(bào)告;

9、掌握當(dāng)?shù)囟愂辗ㄒ?guī)，合理進(jìn)行稅收籌劃，避免不合理稅收情況發(fā)生，積極爭取稅收優(yōu)惠政策;

10、掌握當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)，維護(hù)與當(dāng)?shù)馗髦鞴懿块T的良好關(guān)系，為分公司經(jīng)營創(chuàng)造良好的外部環(huán)境;

11、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，培養(yǎng)財(cái)務(wù)人才，提高員工本土化水平和財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十五

1、對(duì)公司的經(jīng)營投資提供前瞻性的財(cái)務(wù)分析，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、財(cái)務(wù)管理、稅務(wù)籌劃和風(fēng)險(xiǎn)控制，為董事會(huì)的決策提供決策和建議;

2、負(fù)責(zé)地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、內(nèi)部控制體系，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃準(zhǔn)備年度財(cái)務(wù)預(yù)算及月度、季度的財(cái)務(wù)預(yù)測，并跟蹤督促其執(zhí)行情況;

3、制定和實(shí)施公司的相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度和流程并，以支持公司的經(jīng)營發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)控制之需求;

4、把控公司的重大資金流向，制定資金運(yùn)營計(jì)劃，保證公司經(jīng)營的資金需求，不斷提高資金的利用效率;

5、參與公司的收并購項(xiàng)目，對(duì)重大經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議及其他經(jīng)濟(jì)文件進(jìn)行擬定和審查;

6、定期對(duì)公司的經(jīng)營狀況進(jìn)行分析，并提出貼合實(shí)際的改善方案。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十六

1、按照集團(tuán)統(tǒng)一規(guī)范，落實(shí)集團(tuán)對(duì)子公司、下屬企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)要求，并向集團(tuán)報(bào)告;

2、負(fù)責(zé)所在公司、下屬企業(yè)財(cái)務(wù)部門日常工作的管理與協(xié)調(diào);

3、負(fù)責(zé)組織所在公司會(huì)計(jì)核算與預(yù)算管理工作，負(fù)責(zé)完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度和流程;

4、負(fù)責(zé)并參與所在公司經(jīng)營政策和年度計(jì)劃的擬定，負(fù)責(zé)預(yù)算控制和預(yù)算考核;

5、負(fù)責(zé)部門年度計(jì)劃目標(biāo)的制定、達(dá)成及下屬員工計(jì)劃管理工作;

6、負(fù)責(zé)所在公司籌融資工作，做好資金調(diào)度與管理;

7、負(fù)責(zé)組織公司的稅收管理工作，持續(xù)優(yōu)化公司的稅籌模式;

8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)隊(duì)伍人員培養(yǎng)和建設(shè)工作。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十七

職責(zé)：

1.組織制定公司財(cái)務(wù)方面的管理制度及相關(guān)規(guī)定，落實(shí)財(cái)務(wù)政策，完善公司的財(cái)務(wù)監(jiān)控體系

2.利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。

3.建立和完善符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制

4.主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制。

5.負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析;

6.參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

財(cái)務(wù)總監(jiān)任職要求：

1、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度;

2.、參與過較大投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;營運(yùn)分析、成本控制及成本核算;

3.、具有豐富的財(cái)務(wù)管理、資金籌劃、融資及資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);

4.、具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。

5.、會(huì)計(jì)師及以上，注冊(cè)會(huì)計(jì)師(cpa)、acca、cfa證書者優(yōu)先

6.、有上市、企業(yè)并購重組、股權(quán)設(shè)計(jì)、資本運(yùn)作及ipo操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

商場財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)要求篇十八

1、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司戰(zhàn)略;

2、建立和完善財(cái)務(wù)部門，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效內(nèi)部控制;

3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

4、制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃，監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;

5、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

7、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析;

8、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展等提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù);

9、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。