最新推薦職工代表大會決議書范文2(大全10篇)

無論成功與否，總結(jié)都是一次珍貴的經(jīng)歷，它讓我們更加明確自己的方向。如何管理時間成為了現(xiàn)代社會中的一項重要技能，我們需要學(xué)會合理安排時間。以下是一些經(jīng)典總結(jié)范文，供大家學(xué)習(xí)。

推薦職工代表大會決議書范文2篇一

______集團(tuán)有限公司第一屆職工代表大會，于__年12月16日在公司辦公大樓多功能廳召開，126名代表認(rèn)真聽取和審議了人力資源部提交的《勞動合同管理辦法》和《員工勞動紀(jì)律與退出機(jī)制管理辦法》，大會一致表決通過了這兩個制度于__年1月1日起施行。大會認(rèn)為，這兩個制度充分考慮了員工與企業(yè)共同利益，是構(gòu)建和諧企業(yè)的制度保障，是以人為本的管理思想具體體現(xiàn)。

本次大會同時認(rèn)真聽取并討論了公司提出的《關(guān)于勞動工資定額標(biāo)準(zhǔn)及具體操作方案的選擇議案》，經(jīng)代表認(rèn)真討論、分析后一致同意實施簡易定額工時制。大會認(rèn)為，實行簡易定額工時制完成符合國家勞動法律法規(guī)規(guī)定的加班計酬標(biāo)準(zhǔn)，而且實事求是，便于實際操作。

本次大會表決通過了《職工代表大會組織辦法》，該辦法規(guī)定職代會常設(shè)機(jī)構(gòu)為職工代表大會常務(wù)委員會，常務(wù)委員會在大會閉幕期間行使職代會職權(quán)，常務(wù)會通過的決議向下一次職工代表大會報告。大會選舉產(chǎn)生了第一屆職工代表大會常務(wù)委員會委員18名和候補(bǔ)委員4名，任期3年，與本屆職代會任期相同。他們是：

候補(bǔ)委員：

當(dāng)任期內(nèi)出現(xiàn)常務(wù)委員缺位時，由相關(guān)類別的候補(bǔ)委員補(bǔ)充。

本次大會還選舉產(chǎn)生了工會委員會委員和工會經(jīng)審委員會委員，他們是：工委委員(按姓氏筆畫排序)：經(jīng)審委員(按姓氏筆畫排序)：最后，本次大會選舉產(chǎn)生了一名職工監(jiān)事___，職工監(jiān)事任期為3年。

大會號召，全體代表要繼續(xù)團(tuán)結(jié)和動員廣大職工群眾，緊緊圍繞創(chuàng)建和諧企業(yè)，共同謀取企業(yè)更快、更高、更強(qiáng)的發(fā)展這個中心，群策群力，艱苦奮斗，爭創(chuàng)佳績，把____建設(shè)得更加美好。

_______集團(tuán)有限公司。

推薦職工代表大會決議書范文2篇二

根據(jù)《企業(yè)法》及本企業(yè)章程的有關(guān)規(guī)定， 企業(yè)職工代表大會于_ 年 月 日在 召開。企業(yè)已于會議召開_ _日前以_ 方式通知全體職工代表，應(yīng)到會職工代表__________人，實際到會職工代表____人，代表企業(yè)_____％的職工。會議由工會主席主持，形成決議如下：

與會職工代表簽字：

年 月 日

重慶天原化工有限公司第一屆二次職工代表大會于2015年2月26日在公司多功能廳召開。本次大會是在公司全體員工攻堅克難、頑強(qiáng)拼搏，當(dāng)年實現(xiàn)收尾工程全部一次投料試車成功，完成搬遷裝置全面試生產(chǎn)任務(wù)，正經(jīng)受金融危機(jī)沖擊的情況下召開的。公司總經(jīng)理李定山同志在行政工作報告中對2015年工作做了肯定，與會代表緊緊圍繞行政工作報告進(jìn)行了認(rèn)真的討論。大會認(rèn)為2015年公司面臨的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)是艱巨的，報告明確提出了公司2015年工作的指導(dǎo)思想和總體思路，目標(biāo)明確，措施有力。為此，大會決議如下：

1、大會審議，通過總經(jīng)理李定山同志所作的2015年行政工作報告；

2、大會審議，原則同意重慶天原化工有限公司2015年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃；

3、大會審議，通過重慶天原化工有限公司2015年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制方案；

4、大會審議，原則同意重慶天原化工有限公司2015年度業(yè)務(wù)招待費使用情況報告。

礎(chǔ)。

大會要求，公司上下一定要團(tuán)結(jié)一心、扎實工作、求真務(wù)實，努力抓好經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量，實現(xiàn)“4132034”目標(biāo)下生產(chǎn)經(jīng)營及工程建設(shè)的雙豐收；要竭盡全力、創(chuàng)造條件、創(chuàng)新工作抓住當(dāng)前大好機(jī)遇，醞釀低成本擴(kuò)張，積極研究與爭取政策實現(xiàn)跨越式發(fā)展；要精益求精，全面完成搬遷工程竣工驗收工作；要加大融資力度，確保生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)資金流暢；要堅持以人為本，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，通過各種途徑打造優(yōu)秀人才和團(tuán)隊；要杜絕“工亡”和重傷事故，通過各項措施確保安全環(huán)保長治久安；要盡快建立健全現(xiàn)代企業(yè)管理制度，夯實管理基礎(chǔ)，增強(qiáng)管理能力，提高管理效率；要融入化醫(yī)整體文化，構(gòu)建和諧的.化醫(yī)天原，以“打造百億天原、做強(qiáng)氯堿板塊” 推進(jìn)兩個文明建設(shè)，承擔(dān)更重的發(fā)展任務(wù)。

大會號召，全公司職工要堅定信心，與企業(yè)和衷共濟(jì)，共度難關(guān)，積極推動“12345”工程的實現(xiàn)，全力以赴實現(xiàn)年度各項目標(biāo)任務(wù)。要緊緊依靠廣大職工群眾，充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)四有職工隊伍和各類骨干人才；積極開展班組勞動競賽、節(jié)能減排增效、合理化建議、“安康杯”競賽、推進(jìn)“工人先鋒號”活動的創(chuàng)建。

讓我們攜手并肩，以更加昂揚(yáng)的斗志、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作，共同創(chuàng)建天原美好的未來。

開封市 廠 在陽路本廠會議室召開了企業(yè)第五次職工代表大會。本次會議由企業(yè)職代會召開，召開時間和地點，已于 前以電話方式通知了全體代表。代表職工表決權(quán)100%的職工參加了會議。會議由廠長主持。

經(jīng)代表企業(yè)表決權(quán)100%的職工代表同意。會議審議并通過了以下事項：

1、職工代表大會通過議。

2、通過了將本廠位于陽路29號汴房地權(quán)證字第 號貸款。

糾紛由本廠承擔(dān)。

職工代表簽字：

開封市 廠

年 月 日

元吉小學(xué)二屆一次教職工代表大會于2011年12月6日舉行，學(xué)校教職工代表30人參加了本次會議。會議聽取并討論了鄢林校長的學(xué)校工作報告和學(xué)校劉明成關(guān)于校務(wù)公開工作的報告。會議選舉了本屆教代會秘書長一名，工會委員二名，并分組對提交會議審議的學(xué)?，F(xiàn)行分配方案、考核方案及細(xì)則進(jìn)行了認(rèn)真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認(rèn)為，鄢林校長所作的題為《繼承 創(chuàng)新 跨越》的學(xué)校工作報告全面、客觀、細(xì)致地總結(jié)了學(xué)校各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我校實際情況和整體發(fā)展目標(biāo)，對學(xué)校工作全局進(jìn)行了全面闡述，明確了今后一段時期的工作任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展指明了方向，是新時期我校改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。

二、與會代表對劉明成校長所作的學(xué)校校務(wù)公開報告進(jìn)行了熱烈的討論。會議認(rèn)為，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將學(xué)校校務(wù)公開情況向教職工作了細(xì)致的公布，體現(xiàn)了公開、公平、公正的精神。同時，代表們對學(xué)校的整體收入、職工福利和食堂賬務(wù)等財務(wù)項目表示了極大的關(guān)注。

三、會議通過激烈的討論、交流，并以舉手表決的方式通過

了提交會議審議的《元吉小學(xué)教師績效考核實施辦法》、《元吉小學(xué)申報中高級教師職務(wù)評審方案》以及《元吉小學(xué)擬申報中高級教師職務(wù)評分細(xì)則》、《元吉小學(xué)骨干教師評選細(xì)則》、《元吉小學(xué)教育科研考核細(xì)則》。

四、會議通過舉手表決，通過劉發(fā)木擔(dān)任本屆教代會秘書長，選舉王文科、邱素琴為工會委員。

本次教代會在學(xué)校工會和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團(tuán)結(jié)的會議、民主的會議、促進(jìn)學(xué)校各項工作的會議。

單位全稱: 如東眾意化工有限公司

會議時間: 2015年6月30日

會議內(nèi)容：

（一） 表決通過公司《考勤管理制度》（眾字【2015】 25 號

（二） 表決通過公司《眾意化工員工手冊》

表決結(jié)果：同意本次議題 ( )

不同意本次議題（ ）

職工簽名:

法人代表簽名：

單位公章：

日期：

根據(jù)公司章程和公司法的相關(guān)規(guī)定， 年 月 日， 有限公司召開了由職工代表參加的職工代表大會，會議應(yīng)到職工代表 人，實到 人，會議由 主持，經(jīng)全體與會人員研究通過如下事項：

1、 選舉 公司職工代表監(jiān)事。

以上決議符合章程規(guī)定，合法有效。

職工代表簽字：

xx公司于20xx年xx月xx日在xx會議室召開第x屆x次職工代表大會，審議《xx公司xx管理辦法》、《xx公司xx管理辦法》及《xx公司xx實施細(xì)則》三項管理辦法、細(xì)則。會議應(yīng)到職工代表xx人，因病因事請假xx人，實到職工代表xx人，符合法定到會人數(shù)。會議由公司工會主席xx主持。

與會代表認(rèn)真審議以上三項管理辦法、細(xì)則后進(jìn)行投票表決，與會職工代表xx人，xx人贊成，xx人反對，xx人棄權(quán)，通過了《xx公司xx管理辦法》；xx人贊成，xx人反對，xx人棄權(quán)，通過了《xx公司xx管理辦法》；xx人贊成，xx人反對，xx人棄權(quán)，通過了《xx公司xx實施細(xì)則》。

職工代表簽名：

xx公司工會委員會（蓋章）

xx年xx月xx日

推薦職工代表大會決議書范文2篇三

__區(qū)供電公司五屆四次職工代表大會認(rèn)真聽取和審議了總經(jīng)理鄧曉風(fēng)同志所作的題為《求真務(wù)實開拓創(chuàng)新為開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展新局面而努力奮斗》的工作報告。與會代表一致認(rèn)為：

過去的20__年，公司積極貫徹落實國家電網(wǎng)公司“一強(qiáng)三優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略和“三抓一創(chuàng)”工作思路，認(rèn)真貫徹落實省、市公司各項工作部署，圍繞公司“1281”年度總體奮斗目標(biāo)，全體干部職工團(tuán)結(jié)拚搏，克難奮進(jìn)，扎實工作，全面完成了公司年度各項目標(biāo)任務(wù)。

《報告》在客觀全面回顧總結(jié)20__年工作的基礎(chǔ)上，分析了當(dāng)前公司面臨的新形勢和新任務(wù)，確定了20__年要“突出一個重點，推進(jìn)二個建設(shè)，著力三化管理，實施三項工程，促進(jìn)一個提升”的“12331”總體工作思路，并部署了20__年九個方面的重點工作。

《報告》主題鮮明，思路清晰，堅持了科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實了省、市公司的工作部署，符合公司實際，是指導(dǎo)公司__年各項工作的綱領(lǐng)性文件。會議決定予以通過。

__區(qū)供電公司五屆四次職工代表大會認(rèn)真聽取和審議了工會主席黃德江同志所作的題為《堅持以人為本促進(jìn)科學(xué)發(fā)展團(tuán)結(jié)動員廣大職工為建設(shè)和諧供電企業(yè)而努力奮斗》的工作報告。

與會代表一致認(rèn)為：20__年，在公司黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的大力支持下，公司工會全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地貫徹黨的依靠方針，服務(wù)企業(yè)中心大局，努力提升公司民主管理水平，團(tuán)結(jié)動員廣大員工為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司爭做貢獻(xiàn)，取得了明顯成績。

《報告》實事求是地回顧總結(jié)了過去一年來公司民主管理和工會工作，結(jié)合當(dāng)前新的形勢，提出了20__年公司民主管理和工會工作要“圍繞一個中心，突破三個重點，爭創(chuàng)三個目標(biāo)，實現(xiàn)一個促進(jìn)”的總體工作目標(biāo)，部署了20__年要認(rèn)真抓好六個方面的重點工作?！秷蟾妗穼ψ龊胈_年職代會和工會工作具有重要的指導(dǎo)意義，是公司進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理工作的指導(dǎo)性文件。會議決定予以通過。

__區(qū)供電公司五屆四次職工代表大會認(rèn)真聽取和審議了關(guān)于營銷指標(biāo)分解說明、財務(wù)預(yù)算情況說明、人力資源管理和社保工作情況說明、職代會提案征集辦理情況說明等專項報告，與會代表對上述各專項工作情況說明表示滿意，對各專題報告中提出的下一步工作安排表示認(rèn)同。

會議還對公司有關(guān)管理制度、集體合同實施細(xì)則等進(jìn)行了認(rèn)真地審議。

會議號召，公司廣大干部職工要以黨的十七大精神為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹國網(wǎng)公司“再上新臺階”的戰(zhàn)略部署，圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)，按照省、市公司工作部署和公司年度工作目標(biāo)要求，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，不斷提高安全生產(chǎn)管理、電網(wǎng)運行維護(hù)管理、經(jīng)營質(zhì)效水平，不斷加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為全面完成20__年度各項目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗!

推薦職工代表大會決議書范文2篇四

開封市 廠 在陽路本廠會議室召開了企業(yè)第五次職工代表大會。本次會議由企業(yè)職代會召開，召開時間和地點，已于 前以電話方式通知了全體代表。代表職工表決權(quán)100%的職工參加了會議。會議由廠長主持。

經(jīng)代表企業(yè)表決權(quán)100%的職工代表同意。會議審議并通過了以下事項：

1、職工代表大會通過議。

2、通過了將本廠位于陽路29號汴房地權(quán)證字第 號貸款。

糾紛由本廠承擔(dān)。

職工代表簽字：

開封市 廠

年 月 日

元吉小學(xué)二屆一次教職工代表大會于2011年12月6日舉行，學(xué)校教職工代表30人參加了本次會議。會議聽取并討論了鄢林校長的學(xué)校工作報告和學(xué)校劉明成關(guān)于校務(wù)公開工作的報告。會議選舉了本屆教代會秘書長一名，工會委員二名，并分組對提交會議審議的學(xué)?，F(xiàn)行分配方案、考核方案及細(xì)則進(jìn)行了認(rèn)真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認(rèn)為，鄢林校長所作的題為《繼承 創(chuàng)新 跨越》的學(xué)校工作報告全面、客觀、細(xì)致地總結(jié)了學(xué)校各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我校實際情況和整體發(fā)展目標(biāo)，對學(xué)校工作全局進(jìn)行了全面闡述，明確了今后一段時期的工作任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展指明了方向，是新時期我校改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。

二、與會代表對劉明成校長所作的學(xué)校校務(wù)公開報告進(jìn)行了熱烈的討論。會議認(rèn)為，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將學(xué)校校務(wù)公開情況向教職工作了細(xì)致的公布，體現(xiàn)了公開、公平、公正的精神。同時，代表們對學(xué)校的整體收入、職工福利和食堂賬務(wù)等財務(wù)項目表示了極大的關(guān)注。

三、會議通過激烈的討論、交流，并以舉手表決的方式通過

了提交會議審議的《元吉小學(xué)教師績效考核實施辦法》、《元吉小學(xué)申報中高級教師職務(wù)評審方案》以及《元吉小學(xué)擬申報中高級教師職務(wù)評分細(xì)則》、《元吉小學(xué)骨干教師評選細(xì)則》、《元吉小學(xué)教育科研考核細(xì)則》。

四、會議通過舉手表決，通過劉發(fā)木擔(dān)任本屆教代會秘書長，選舉王文科、邱素琴為工會委員。

本次教代會在學(xué)校工會和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團(tuán)結(jié)的會議、民主的會議、促進(jìn)學(xué)校各項工作的會議。

大通五中十四屆二次教職工代表大會于2012年11月6日舉行，學(xué)校教職工代表30人參加了本次會議。會議聽取并討論了趙文福校長的學(xué)校工作報告、任順生同志的學(xué)校財務(wù)工作報告和學(xué)校工會主席馬曉龍同志的學(xué)校工會工作報告。會議選舉了產(chǎn)生了新一屆工會委員會，并分組對提交會議審議的學(xué)?，F(xiàn)行分配方案、考核方案及細(xì)則進(jìn)行了認(rèn)真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認(rèn)為，趙文福長所作的學(xué)校工作報告全面、客觀、細(xì)致地總結(jié)了學(xué)校各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我校實際情況和整體發(fā)展目標(biāo)，對學(xué)校工作全局進(jìn)行了全面闡述，明確了今后一段時期的工作任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展指明了方向，是新時期我校改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。

二、與會代表對工會主席馬曉龍同志所作的學(xué)校工會工作報告和任順生同志的學(xué)校財務(wù)工作報告進(jìn)行了熱烈的討論。會議認(rèn)為，學(xué)校工會將學(xué)校校務(wù)公開等情況向教職工作了細(xì)致的公布，體現(xiàn)了公開、公平、公正的精神，學(xué)校財務(wù)工作井井有條，把經(jīng)費花在刀刃上，同時，代表們對學(xué)校的整體收入、職工福利和食堂賬務(wù)等財務(wù)項目表示了極大的關(guān)注。

三、會議通過激烈的討論、交流，并審議了提交會議審議的《大通五中教師績效考核實施細(xì)則》。

四、會議通過舉手表決，選舉產(chǎn)生了新一屆工會委員會，選舉馬曉龍同志為工會主席，李世蓮、陳玉德、張繼芳、顧盛林等同志為工會委員。

本次教代會在學(xué)校工會和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團(tuán)結(jié)的會議、民主的會議、促進(jìn)學(xué)校各項工作的會議。

幼兒園九屆三次教職工代表大會于2011年2月15日舉行，教職工代表7人參加了本次會議。會議聽取并討論了園長的工作報告。并分組對提交的提案進(jìn)行了認(rèn)真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認(rèn)為，園長所作的工作報告全面、客觀、細(xì)致地總結(jié)了幼兒園各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我園實際情況和整體發(fā)展目標(biāo)，對幼兒園工作全局進(jìn)行了全面闡述，明確了今后一段時期的工作任務(wù)，為幼兒園發(fā)展指明了方向，是新時期我園改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。代表全數(shù)通過園長的工作報告。

二、會議通過激烈的討論、交流，并以舉手表決的方式通過了提交會議審議的各項提案。包括：

1.5；1比例發(fā)放。一等（50a以上、1c、不含d）、二等（40a以上、不超過5c、不含d）、三等（30a以上，不含d）、四等（20a以上）、五等（10a以上），（按全學(xué)期崗位職責(zé)完成考核表計）。

2. 《幼兒園獎懲制度》中，增加一項：凡在編職工曠工2次以上，本年度考核評定為不合格（不稱職）。凡合同職工曠工2次以上視作自動離職處理。

3. 《幼兒園獎懲制度》中，增加一項：教科研成果獎，根據(jù)完成質(zhì)量的情況給予課題組成員適當(dāng)（人均300元）的獎勵。

本次教代會在幼兒園工會和幼兒園黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞園健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團(tuán)結(jié)的會議、民主的會議、促進(jìn)幼兒園各項工作的會議。

幼兒園工會委員會

二0一一年二月十五日

福彩小學(xué)教職工大會于2015年3月6日舉行，學(xué)校教職工20人參加了本次會議。會議聽取并討論了黃新泉校長的學(xué)校工作報告和學(xué)校黃新泉關(guān)于校務(wù)公開工作的報告。會議選舉了本屆教代會秘書長一名，工會委員二名，并分組對提交會議審議的學(xué)校現(xiàn)行分配方案、考核方案及細(xì)則進(jìn)行了認(rèn)真而熱烈的討論和審議，決議如下：

一、會議認(rèn)為，黃新泉校長所作的題為《繼承 創(chuàng)新 跨越》的學(xué)校工作報告全面、客觀、細(xì)致地總結(jié)了學(xué)校各方面工作所取得的成績，并結(jié)合我校實際情況和整體發(fā)展目標(biāo)，對學(xué)校工作全局進(jìn)行了全面闡述，明確了今后一段時期的'工作任務(wù)，為學(xué)校發(fā)展指明了方向，是新時期我校改革與發(fā)展的行動指南。與會代表們相信，在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的引領(lǐng)下，全體教職員工齊心協(xié)力，一定能在提高管理效率、提高德育工作效益、提高教育教學(xué)質(zhì)量、師資隊伍和職工隊伍的水平上取得新的突破。

二、與會代表對黃新泉校長所作的學(xué)校校務(wù)公開報告進(jìn)行了熱烈的討論。會議認(rèn)為，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)將學(xué)校校務(wù)公開情況向教職工作了細(xì)致的公布，體現(xiàn)了公開、公平、公正的精神。同時，代表們對學(xué)校的整體收入、職工福利和食堂賬務(wù)等財務(wù)項目表示了極大的關(guān)注。

三、會議通過激烈的討論、交流，并以舉手表決的方式通過

了提交會議審議的《福彩小學(xué)教師績效考核實施辦法》、《福彩小學(xué)骨干教師評選細(xì)則》、《福彩小學(xué)教育科研考核細(xì)則》。

四、會議通過舉手表決，通過霍立學(xué)擔(dān)任本屆教代會秘書長，選舉李永軍、史美花為工會委員。

本次教代會在學(xué)校工會和學(xué)校黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校健康發(fā)展的中心工作，充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益，群策群力，圓滿地完成了會議的各項任務(wù)，是一次團(tuán)結(jié)的會議、民主的會議、促進(jìn)學(xué)校各項工作的會議。

福彩小學(xué)

2015.3

重慶天原化工有限公司第一屆二次職工代表大會于2015年2月26日在公司多功能廳召開。本次大會是在公司全體員工攻堅克難、頑強(qiáng)拼搏，當(dāng)年實現(xiàn)收尾工程全部一次投料試車成功，完成搬遷裝置全面試生產(chǎn)任務(wù)，正經(jīng)受金融危機(jī)沖擊的情況下召開的。公司總經(jīng)理李定山同志在行政工作報告中對2015年工作做了肯定，與會代表緊緊圍繞行政工作報告進(jìn)行了認(rèn)真的討論。大會認(rèn)為2015年公司面臨的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)是艱巨的，報告明確提出了公司2015年工作的指導(dǎo)思想和總體思路，目標(biāo)明確，措施有力。為此，大會決議如下：

1、大會審議，通過總經(jīng)理李定山同志所作的2015年行政工作報告；

2、大會審議，原則同意重慶天原化工有限公司2015年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃；

3、大會審議，通過重慶天原化工有限公司2015年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制方案；

4、大會審議，原則同意重慶天原化工有限公司2015年度業(yè)務(wù)招待費使用情況報告。

礎(chǔ)。

大會要求，公司上下一定要團(tuán)結(jié)一心、扎實工作、求真務(wù)實，努力抓好經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量，實現(xiàn)“4132034”目標(biāo)下生產(chǎn)經(jīng)營及工程建設(shè)的雙豐收；要竭盡全力、創(chuàng)造條件、創(chuàng)新工作抓住當(dāng)前大好機(jī)遇，醞釀低成本擴(kuò)張，積極研究與爭取政策實現(xiàn)跨越式發(fā)展；要精益求精，全面完成搬遷工程竣工驗收工作；要加大融資力度，確保生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)資金流暢；要堅持以人為本，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，通過各種途徑打造優(yōu)秀人才和團(tuán)隊；要杜絕“工亡”和重傷事故，通過各項措施確保安全環(huán)保長治久安；要盡快建立健全現(xiàn)代企業(yè)管理制度，夯實管理基礎(chǔ)，增強(qiáng)管理能力，提高管理效率；要融入化醫(yī)整體文化，構(gòu)建和諧的化醫(yī)天原，以“打造百億天原、做強(qiáng)氯堿板塊” 推進(jìn)兩個文明建設(shè)，承擔(dān)更重的發(fā)展任務(wù)。

大會號召，全公司職工要堅定信心，與企業(yè)和衷共濟(jì)，共度難關(guān)，積極推動“12345”工程的實現(xiàn)，全力以赴實現(xiàn)年度各項目標(biāo)任務(wù)。要緊緊依靠廣大職工群眾，充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)四有職工隊伍和各類骨干人才；積極開展班組勞動競賽、節(jié)能減排增效、合理化建議、“安康杯”競賽、推進(jìn)“工人先鋒號”活動的創(chuàng)建。

讓我們攜手并肩，以更加昂揚(yáng)的斗志、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作，共同創(chuàng)建天原美好的未來。

推薦職工代表大會決議書范文2篇五

永財坡煤業(yè)有限公司首次職工代表大會在2015年10月25號上午勝利召開。公司董事長：段飛、黨委副書記：王曉功、工會主席：馮軍、生產(chǎn)礦長：郝文祥、財務(wù)總會計師：孟建軍、安全礦長：羅建強(qiáng)、機(jī)電礦長：張波、勞模代表：張榮珍、王曉亮、職工代表：黃日安、李大力、武建星、張二春、馮文斌、以及基層各部門負(fù)責(zé)人和工會全體人員出席了會議。會議上大家認(rèn)真討論審議了公司行政、黨委、工會、財務(wù)、工會經(jīng)費、提案落實與征集、安全生產(chǎn)經(jīng)營管理、企業(yè)改革與發(fā)展、職工教育培訓(xùn)、抓安全、抓雙基、抓三化、職工生活福利、食堂和住宿等工作報告，會議一致同意上述工作報告。

大會認(rèn)為，一年來，公司全單位上下以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局，緊緊圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的中心任務(wù)，不斷夯實基礎(chǔ)，銳意進(jìn)取，勇于作為，各項工作取得了全面的提升與進(jìn)步。

告緊緊圍繞公司“抓基層、 打基礎(chǔ)、抓重點 樹亮點”工作思路和奮斗目標(biāo)，全面分析了企業(yè)當(dāng)前所面臨的形勢，并對今后的工作重點做了詳細(xì)的安排與部署，提出了由“抓基層、 打基礎(chǔ) 、抓重點 樹亮點”工作思路，思路清晰明確、措施務(wù)實可行、目標(biāo)鼓舞人心，是一篇凝聚力量、催人奮進(jìn)、鼓舞斗志的好報告。

大會指出，在面臨新形式、新任務(wù)的情況下，只有鞏固加提高，奮斗加創(chuàng)新，才能把技改礦井推向生產(chǎn)礦井奠定基礎(chǔ)。

大會號召，全公司廣大干部職工一定要進(jìn)一步樹立加快企業(yè)發(fā)展的信心與決心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、開拓進(jìn)取，進(jìn)一步鼓舞斗志、凝聚力量，進(jìn)一步挖掘潛能、加速轉(zhuǎn)型。做到不為任何風(fēng)險所懼，不被任何干擾所惑，以更加嶄新的姿態(tài)、飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志和勇往直前的進(jìn)取精神為公司企業(yè)求發(fā)展，促提高的新局面而努力奮斗!

2015年10月25號 李建

根據(jù)《企業(yè)法》及本企業(yè)章程的有關(guān)規(guī)定， 企業(yè)職工代表大會于_ 年 月 日在 召開。企業(yè)已于會議召開_ _日前以_ 方式通知全體職工代表，應(yīng)到會職工代表__________人，實際到會職工代表____人，代表企業(yè)_____％的職工。會議由工會主席主持，形成決議如下：

與會職工代表簽字：

年 月 日

今天是公司一屆二次職工代表大會勝利召開的日子。會議認(rèn)真討論審議了處行政、黨委、工會、財務(wù)、工會經(jīng)費、提案落實與征集、職工教育培訓(xùn)、集體合同履行等八個工作報告，會議一致同意上述八個工作報告。

大會認(rèn)為，一年來，全處上下以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局，緊緊圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的中心任務(wù)，不斷夯實基礎(chǔ)，銳意進(jìn)取，勇于作為，各項工作取得了全面的提升與進(jìn)步。

***代表工程處所做的行政工作報告，對工作的回顧客觀準(zhǔn)確、事實求是，對問題的分析，深刻有力。行政報告緊緊圍繞公司工作思路和兩大奮斗目標(biāo)，全面分析了企業(yè)當(dāng)前所面臨的形勢，并對今后的工作重點做了詳細(xì)的.安排與部署，提出了的工作思路，思路清晰明確、措施務(wù)實可行、目標(biāo)鼓舞人心，是一篇凝聚力量、催人奮進(jìn)、鼓舞斗志的好報告。

大會指出，在面臨新形式、新任務(wù)的情況下，只有鞏固加提高，奮斗加創(chuàng)新，才能在競爭激烈的商業(yè)浪潮中贏得生存。

1

大會號召，全處廣大干部職工一定要進(jìn)一步樹立加快企業(yè)發(fā)展的信心與決心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、開拓進(jìn)取，進(jìn)一步鼓舞斗志、凝聚力量，進(jìn)一步挖掘潛能、加速轉(zhuǎn)型。做到不為任何風(fēng)險所懼，不被任何干擾所惑，以更加嶄新的姿態(tài)、飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志和勇往直前的進(jìn)取精神為發(fā)展，促提高的新局面而努力奮斗!

2

推薦職工代表大會決議書范文2篇六

主 持 人：王××

會議通知時間及方式：××年×月×日以××方式通知

到會職工代表：錢××、王××、葉××、楊××、翁××、吳××，占全體

職工代表××%以上。

會議內(nèi)容：經(jīng)到會職工代表協(xié)商，一致同意選舉錢××為公司董事會成員，王

××為公司監(jiān)事會成員，任期三年，屆滿連選可以連任。

職工代表簽字：

錢××、王××、葉××、楊××、翁××、吳××

2015年×月×日

（說明：通知方式指口頭、電話、書面、公告等）

單位全稱: 如東眾意化工有限公司

會議時間: 2015年6月30日

會議內(nèi)容：

（一） 表決通過公司《考勤管理制度》（眾字【2015】 25 號

（二） 表決通過公司《眾意化工員工手冊》

表決結(jié)果：同意本次議題 ( )

不同意本次議題（ ）

職工簽名:

法人代表簽名：

單位公章：

日期：

今天是公司一屆二次職工代表大會勝利召開的日子。會議認(rèn)真討論審議了處行政、黨委、工會、財務(wù)、工會經(jīng)費、提案落實與征集、職工教育培訓(xùn)、集體合同履行等八個工作報告，會議一致同意上述八個工作報告。

大會認(rèn)為，一年來，全處上下以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局，緊緊圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的中心任務(wù)，不斷夯實基礎(chǔ)，銳意進(jìn)取，勇于作為，各項工作取得了全面的提升與進(jìn)步。

***代表工程處所做的行政工作報告，對工作的回顧客觀準(zhǔn)確、事實求是，對問題的分析，深刻有力。行政報告緊緊圍繞公司工作思路和兩大奮斗目標(biāo)，全面分析了企業(yè)當(dāng)前所面臨的形勢，并對今后的工作重點做了詳細(xì)的安排與部署，提出了的工作思路，思路清晰明確、措施務(wù)實可行、目標(biāo)鼓舞人心，是一篇凝聚力量、催人奮進(jìn)、鼓舞斗志的好報告。

大會指出，在面臨新形式、新任務(wù)的情況下，只有鞏固加提高，奮斗加創(chuàng)新，才能在競爭激烈的商業(yè)浪潮中贏得生存。

1

大會號召，全處廣大干部職工一定要進(jìn)一步樹立加快企業(yè)發(fā)展的'信心與決心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、開拓進(jìn)取，進(jìn)一步鼓舞斗志、凝聚力量，進(jìn)一步挖掘潛能、加速轉(zhuǎn)型。做到不為任何風(fēng)險所懼，不被任何干擾所惑，以更加嶄新的姿態(tài)、飽滿的熱情、昂揚(yáng)的斗志和勇往直前的進(jìn)取精神為發(fā)展，促提高的新局面而努力奮斗!

2

重慶天原化工有限公司第一屆二次職工代表大會于2015年2月26日在公司多功能廳召開。本次大會是在公司全體員工攻堅克難、頑強(qiáng)拼搏，當(dāng)年實現(xiàn)收尾工程全部一次投料試車成功，完成搬遷裝置全面試生產(chǎn)任務(wù)，正經(jīng)受金融危機(jī)沖擊的情況下召開的。公司總經(jīng)理李定山同志在行政工作報告中對2015年工作做了肯定，與會代表緊緊圍繞行政工作報告進(jìn)行了認(rèn)真的討論。大會認(rèn)為2015年公司面臨的生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)是艱巨的，報告明確提出了公司2015年工作的指導(dǎo)思想和總體思路，目標(biāo)明確，措施有力。為此，大會決議如下：

1、大會審議，通過總經(jīng)理李定山同志所作的2015年行政工作報告；

2、大會審議，原則同意重慶天原化工有限公司2015年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃；

3、大會審議，通過重慶天原化工有限公司2015年經(jīng)濟(jì)責(zé)任制方案；

4、大會審議，原則同意重慶天原化工有限公司2015年度業(yè)務(wù)招待費使用情況報告。

礎(chǔ)。

大會要求，公司上下一定要團(tuán)結(jié)一心、扎實工作、求真務(wù)實，努力抓好經(jīng)濟(jì)運行質(zhì)量，實現(xiàn)“4132034”目標(biāo)下生產(chǎn)經(jīng)營及工程建設(shè)的雙豐收；要竭盡全力、創(chuàng)造條件、創(chuàng)新工作抓住當(dāng)前大好機(jī)遇，醞釀低成本擴(kuò)張，積極研究與爭取政策實現(xiàn)跨越式發(fā)展；要精益求精，全面完成搬遷工程竣工驗收工作；要加大融資力度，確保生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)資金流暢；要堅持以人為本，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，通過各種途徑打造優(yōu)秀人才和團(tuán)隊；要杜絕“工亡”和重傷事故，通過各項措施確保安全環(huán)保長治久安；要盡快建立健全現(xiàn)代企業(yè)管理制度，夯實管理基礎(chǔ)，增強(qiáng)管理能力，提高管理效率；要融入化醫(yī)整體文化，構(gòu)建和諧的化醫(yī)天原，以“打造百億天原、做強(qiáng)氯堿板塊” 推進(jìn)兩個文明建設(shè)，承擔(dān)更重的發(fā)展任務(wù)。

大會號召，全公司職工要堅定信心，與企業(yè)和衷共濟(jì)，共度難關(guān)，積極推動“12345”工程的實現(xiàn)，全力以赴實現(xiàn)年度各項目標(biāo)任務(wù)。要緊緊依靠廣大職工群眾，充分調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，培養(yǎng)四有職工隊伍和各類骨干人才；積極開展班組勞動競賽、節(jié)能減排增效、合理化建議、“安康杯”競賽、推進(jìn)“工人先鋒號”活動的創(chuàng)建。

讓我們攜手并肩，以更加昂揚(yáng)的斗志、更加飽滿的熱情、更加扎實的工作，共同創(chuàng)建天原美好的未來。

推薦職工代表大會決議書范文2篇七

會議內(nèi)容：

（一） 表決通過公司《考勤管理制度》（眾字【2015】 25 號

（二） 表決通過公司《眾意化工員工手冊》

表決結(jié)果：同意本次議題 ( )

不同意本次議題（ ）

職工簽名:

法人代表簽名：

單位公章：

日期：

召開時間：

召開地點：

主持人：

推薦職工代表大會決議書范文2篇八

會議認(rèn)為，報告從六個方面高度概括了公司20xx年所取得的突出業(yè)績，從九個方面全面系統(tǒng)地總結(jié)了開展的重點工作和所取得的豐碩成果，成績喜人、成效顯著，讓代表們?nèi)呵檎駣^、歡欣鼓舞、倍感自豪。

報告在總結(jié)成績的同時，實事求是地查找了工作中存在的問題和不足，準(zhǔn)確客觀地分析了公司發(fā)展所面臨的形勢任務(wù)，希望與困難同在，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，增強(qiáng)了代表們的責(zé)任意識和憂患意識，同時也樹立了信心，堅定了做好工作的勇氣和決心。

報告貫徹落實集團(tuán)公司工作會議精神，堅持“優(yōu)化、暢通、共享、提效”八字方針，提出了公司20xx年總體工作思路和“堅持一條主線、全面落實兩個責(zé)任、打贏三大攻堅戰(zhàn)、守牢五條底線、實現(xiàn)全年七大目標(biāo)”的全年工作目標(biāo)，圍繞實現(xiàn)這一工作目標(biāo)，堅持強(qiáng)化“四個突出”的原則，安排部署了九個方面的重點工作任務(wù)，思路清晰，目標(biāo)明確，重點突出，措施有力。

代表們表示面對新形勢、新任務(wù)、新要求，重?fù)?dān)在肩、責(zé)任重大、使命光榮，堅信只要廣大干部職工勠力同心、銳意進(jìn)取、迎難而上、埋頭苦干，就一定能夠?qū)崿F(xiàn)會議確定的各項目標(biāo)任務(wù)，不斷推動公司全面實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

會議認(rèn)為，第四輪《集體合同》履行三年來的總體情況是好的，法律所賦予職工的各項勞動經(jīng)濟(jì)權(quán)益得到有效落實，對促進(jìn)勞動關(guān)系和諧發(fā)揮了重要作用；新修訂的《集體合同》文本，根據(jù)上級和公司制度變化，對原有條款進(jìn)行必要補(bǔ)充和完善，使合同更加科學(xué)合理，符合企業(yè)與職工的共同利益，同意由工會與行政簽訂了新一輪《集體合同》和《女職工權(quán)益保護(hù)專項集體合同》。

會議認(rèn)為，公司20xx年組織績效考核辦法，按照“三堅持五優(yōu)化五增強(qiáng)”的總體思路，通過優(yōu)化關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)體系，突出結(jié)果導(dǎo)向，增強(qiáng)考核指標(biāo)的先進(jìn)性，全面改進(jìn)專業(yè)管理考核方式，突出過程管控，增強(qiáng)專業(yè)管理的嚴(yán)肅性，創(chuàng)新完善配套專項獎勵辦法，突出分類分策，增強(qiáng)薪酬激勵的精準(zhǔn)性，改進(jìn)完善績效考核方案，最大限度地調(diào)動各單位和廣大職工的工作積極性，引導(dǎo)各單位追求綜合效益最大化，為完成公司全年生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)、實現(xiàn)整體業(yè)績目標(biāo)發(fā)揮了鮮明的導(dǎo)向作用。會議同意由有關(guān)部門制訂細(xì)則，抓好實施工作。

會議認(rèn)為，20xx年公司在福利費的使用管理方面，能夠按照財政部《關(guān)于企業(yè)加強(qiáng)職工福利費財務(wù)管理的通知》要求，認(rèn)真編制福利費年度使用計劃，落實福利費支出資金，最大限度保障職工的福利待遇，為廣大職工創(chuàng)造了良好的工作和生活條件；20xx年公司福利費預(yù)算安排較上年度有所增加，將繼續(xù)堅持“總量控制、合規(guī)使用”的原則，保障全體職工福利待遇水平，重點滿足職工在醫(yī)療衛(wèi)生、健康休養(yǎng)、后勤服務(wù)等方面的基本利益，充分體現(xiàn)公司對職工的關(guān)心與關(guān)愛。會議同意公司20xx年福利費預(yù)算方案，希望公司用好用足福利費用政策，依法合規(guī)安排好福利費開支，著力改善職工生活質(zhì)量、保護(hù)職工身心健康、解決職工后顧之憂，把有限的資金用活用好，最大限度惠及廣大職工。

會議認(rèn)為，公司多年來始終堅持把推進(jìn)企業(yè)民主管理廠務(wù)公開工作，作為落實職工主人翁地位、實現(xiàn)職工當(dāng)家作主的重要途徑和措施，充分體現(xiàn)了公司以人為本的管理思想。此次提交職代會審議的上述專題報告，內(nèi)容豐富、數(shù)據(jù)詳實，實事求是、全面準(zhǔn)確的反映了公司在強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營管理、重視保障職工利益等方面所做的大量細(xì)致并富有成效的工作。這些工作如實向職代會報告，廣泛聽取職工代表意見，自覺接受審議監(jiān)督，進(jìn)一步增強(qiáng)了企業(yè)管理的透明度，有效落實了職工代表的知情權(quán)、審議權(quán)和監(jiān)督權(quán)，對于調(diào)動發(fā)揮廣大職工參政議政的積極性、凝聚力量共謀企業(yè)發(fā)展起到了重要的促進(jìn)作用。對于本次會議期間各代表團(tuán)反映的問題、提出的意見和建議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子將在會后進(jìn)行專題研究，認(rèn)真采納，制定措施，落實責(zé)任，努力把企業(yè)和職工的事情辦得更好。

會議認(rèn)為，這次會議是在公司全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會及中央經(jīng)濟(jì)工作會議、集團(tuán)公司工作會議精神，我國實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的重要節(jié)點、“十三五”收官、“十四五”謀劃之年、煉化行業(yè)轉(zhuǎn)型升級關(guān)鍵階段所召開的一次重要會議。會議要求，全體職工代表要認(rèn)真貫徹落實好這次會議精神，模范執(zhí)行會議決議，充分發(fā)揮表率帶頭作用。

會議號召，全體干部職工要主動承擔(dān)起時代賦予的重大責(zé)任和使命，自覺把思想和行動統(tǒng)一到公司的決策部署上來，把智慧和力量凝聚到公司改革發(fā)展的大局中來，進(jìn)一步增強(qiáng)緊迫感、使命感和責(zé)任感，以更加飽滿的熱情、更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實的作風(fēng)，堅定信心、自強(qiáng)不息、苦干實干、奮發(fā)進(jìn)取，為推動公司高質(zhì)量發(fā)展、開創(chuàng)建設(shè)一流綜合性煉化生產(chǎn)企業(yè)的新局面而努力奮斗！

推薦職工代表大會決議書范文2篇九

**區(qū)供電公司五屆四次職工代表大會認(rèn)真聽取和審議了總經(jīng)理鄧曉風(fēng)同志所作的題為《求真務(wù)實 開拓創(chuàng)新 為開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展新局面而努力奮斗》的工作報告。與會代表一致認(rèn)為：過去的20**年，公司積極貫徹落實國家電網(wǎng)公司"一強(qiáng)三優(yōu)"發(fā)展戰(zhàn)略和"三抓一創(chuàng)"工作思路，認(rèn)真貫徹落實省、市公司各項工作部署，圍繞公司"1281"年度總體奮斗目標(biāo)，全體干部職工團(tuán)結(jié)拚搏，克難奮進(jìn)，扎實工作，全面完成了公司年度各項目標(biāo)任務(wù)?！秷蟾妗吩诳陀^全面回顧總結(jié)20**年工作的基礎(chǔ)上，分析了當(dāng)前公司面臨的新形勢和新任務(wù)，確定了20**年要"突出一個重點，推進(jìn)二個建設(shè)，著力三化管理，實施三項工程，促進(jìn)一個提升"的"12331"總體工作思路，并部署了20**年九個方面的重點工作。

《報告》主題鮮明，思路清晰，堅持了科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實了省、市公司的工作部署，符合公司實際，是指導(dǎo)公司xx年各項工作的綱領(lǐng)性文件。會議決定予以通過。

**區(qū)供電公司五屆四次職工代表大會認(rèn)真聽取和審議了工會主席黃德江同志所作的題為《堅持以人為本 促進(jìn)科學(xué)發(fā)展 團(tuán)結(jié)動員廣大職工為建設(shè)和諧供電企業(yè)而努力奮斗》的工作報告。與會代表一致認(rèn)為：20**年，在公司黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的大力支持下，公司工會全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地貫徹黨的依靠方針，服務(wù)企業(yè)中心大局，努力提升公司民主管理水平，團(tuán)結(jié)動員廣大員工為建設(shè)"一強(qiáng)三優(yōu)"現(xiàn)代公司爭做貢獻(xiàn)，取得了明顯成績?！秷蟾妗穼嵤虑笫堑鼗仡櫩偨Y(jié)了過去一年來公司民主管理和工會工作，結(jié)合當(dāng)前新的形勢，提出了20**年公司民主管理和工會工作要"圍繞一個中心，突破三個重點，爭創(chuàng)三個目標(biāo)，實現(xiàn)一個促進(jìn)"的總體工作目標(biāo)，部署了20**年要認(rèn)真抓好六個方面的重點工作?！秷蟾妗穼ψ龊脁x年職代會和工會工作具有重要的指導(dǎo)意義，是公司進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理工作的指導(dǎo)性文件。會議決定予以通過。

**區(qū)供電公司五屆四次職工代表大會認(rèn)真聽取和審議了關(guān)于營銷指標(biāo)分解說明、財務(wù)預(yù)算情況說明、人力資源管理和社保工作情況說明、職代會提案征集辦理情況說明等專項報告，與會代表對上述各專項工作情況說明表示滿意，對各專題報告中提出的下一步工作安排表示認(rèn)同。

會議還對公司有關(guān)管理制度、集體合同實施細(xì)則等進(jìn)行了認(rèn)真地審議。

生產(chǎn)管理、電網(wǎng)運行維護(hù)管理、經(jīng)營質(zhì)效水平，不斷加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為全面完成20**年度各項目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗!

現(xiàn)在大家知道職工代表大會決議的內(nèi)容了吧!希望大家可以好好利用!

今天是公司一屆二次職工代表大會勝利召開的日子。會議認(rèn)真討論審議了處行政、黨委、工會、財務(wù)、工會經(jīng)費、提案落實與征集、職工教育培訓(xùn)、集體合同履行等八個工作報告，會議一致同意上述八個工作報告。

大會認(rèn)為，一年來，全處上下以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬工作全局，緊緊圍繞企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的中心任務(wù)，不斷夯實基礎(chǔ)，銳意進(jìn)取，勇于作為，各項工作取得了全面的提升與進(jìn)步。

***代表工程處所做的行政工作報告，對工作的回顧客觀準(zhǔn)確、事實求是，對問題的分析，深刻有力。行政報告緊緊圍繞公司工作思路和兩大奮斗目標(biāo)，全面分析了企業(yè)當(dāng)前所面臨的形勢，并對今后的工作重點做了詳細(xì)的安排與部署，提出了的工作思路，思路清晰明確、措施務(wù)實可行、目標(biāo)鼓舞人心，是一篇凝聚力量、催人奮進(jìn)、鼓舞斗志的好報告。

大會指出，在面臨新形式、新任務(wù)的情況下，只有鞏固加提高，奮斗加創(chuàng)新，才能在競爭激烈的商業(yè)浪潮中贏得生存。

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大會號召，全處廣大干部職工一定要進(jìn)一步樹立加快企業(yè)發(fā)展的信心與決心，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、開拓進(jìn)取，進(jìn)一步鼓舞斗志、凝聚力量，進(jìn)一步挖掘潛能、加速轉(zhuǎn)型。做到不為任何風(fēng)險所懼，不被任何干擾所惑，以更加嶄新的姿態(tài)、飽滿的熱情、昂揚(yáng)的.斗志和勇往直前的進(jìn)取精神為發(fā)展，促提高的新局面而努力奮斗!

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以下是一篇區(qū)供電公司職工代表大會決議，決議是指黨的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)就重要事項，經(jīng)會議討論通過其決策，并要求進(jìn)行貫徹執(zhí)行的重要指導(dǎo)性公文。這里向大家展示了供電公司職工代表大會上所作出的決議。接下來一起看看吧！

為開創(chuàng)公司科學(xué)發(fā)展新局面而努力奮斗》的工作報告。與會代表一致認(rèn)為：過去的20**年，公司積極貫徹落實國家電網(wǎng)公司“一強(qiáng)三優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略和“三抓一創(chuàng)”工作思路，認(rèn)真貫徹落實省、市公司各項工作部署，圍繞公司“1281”年度總體奮斗目標(biāo)，全體干部職工團(tuán)結(jié)拚搏，克難奮進(jìn)，扎實工作，全面完成了公司年度各項目標(biāo)任務(wù)?！秷蟾妗吩诳陀^全面回顧總結(jié)20**年工作的基礎(chǔ)上，分析了當(dāng)前公司面臨的新形勢和新任務(wù)，確定了20**年要“突出一個重點，推進(jìn)二個建設(shè)，著力三化管理，實施三項工程，促進(jìn)一個提升”的“12331”總體工作思路，并部署了20**年九個方面的重點工作。

《報告》主題鮮明，思路清晰，堅持了科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實了省、市公司的工作部署，符合公司實際，是指導(dǎo)公司xx年各項工作的綱領(lǐng)性文件。會議決定予以通過。

團(tuán)結(jié)動員廣大職工為建設(shè)和諧供電企業(yè)而努力奮斗》的工作報告。與會代表一致認(rèn)為：20**年，在公司黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政的大力支持下，公司工會全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅定不移地貫徹黨的依靠方針，服務(wù)企業(yè)中心大局，努力提升公司民主管理水平，團(tuán)結(jié)動員廣大員工為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司爭做貢獻(xiàn)，取得了明顯成績?！秷蟾妗穼嵤虑笫堑鼗仡櫩偨Y(jié)了過去一年來公司民主管理和工會工作，結(jié)合當(dāng)前新的形勢，提出了20**年公司民主管理和工會工作要“圍繞一個中心，突破三個重點，爭創(chuàng)三個目標(biāo)，實現(xiàn)一個促進(jìn)”的總體工作目標(biāo)，部署了20**年要認(rèn)真抓好六個方面的重點工作?！秷蟾妗穼ψ龊脁x年職代會和工會工作具有重要的指導(dǎo)意義，是公司進(jìn)一步加強(qiáng)民主管理工作的指導(dǎo)性文件。會議決定予以通過。

報告，與會代表對上述各專項工作情況說明表示滿意，對各專題報告中提出的下一步工作安排表示認(rèn)同。

會議還對公司有關(guān)管理制度、集體合同實施細(xì)則等進(jìn)行了認(rèn)真地審議。

會議號召，公司廣大干部職工要以黨的十七大精神為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹國網(wǎng)公司“再上新臺階”的戰(zhàn)略部署，圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)，按照省、市公司工作部署和公司年度工作目標(biāo)要求，團(tuán)結(jié)拼搏，開拓創(chuàng)新，不斷提高安全生產(chǎn)管理、電網(wǎng)運行維護(hù)管理、經(jīng)營質(zhì)效水平，不斷加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為全面完成20**年度各項目標(biāo)任務(wù)而努力奮斗!

推薦職工代表大會決議書范文2篇十

職工代表大會是企業(yè)實行民主管理的基本形式，是職工行使民主管理權(quán)力的機(jī)構(gòu)，同樣有會議決議，下面本站小編給大家?guī)砺毠ご泶髸h決議范文，供大家參考!

單位全稱:xx有限公司。

會議時間:20xx年6月30日。

會議內(nèi)容：

(一)表決通過公司《考勤管理制度》。

(二)表決通過公司《xx員工手冊》。

表決結(jié)果：同意本次議題()。

不同意本次議題()。

職工簽名:。

法人代表簽名：

單位公章：

日期：

單位全稱:太陽能有限公司。

會議時間:20xx年12月20。

工代表大會民主選舉產(chǎn)生，呂瑩同志擔(dān)任監(jiān)事會中的職工代表。

表決結(jié)果：同意本次議題()。

不同意本次議題()。

法人代表簽名：

單位公章：

日期：

會議時間：××年×月×日。

會議地點：在××?xí)h室召開。

主持人：王××。

會議通知時間及方式：××年×月×日以××方式通知。

到會職工代表：錢××、王××、葉××、楊××、翁××、吳××，占全體職工代表××%以上。

會議內(nèi)容：經(jīng)到會職工代表協(xié)商，一致同意選舉錢××為公司董事會成員，王××為公司監(jiān)事會成員，任期三年，屆滿連選可以連任。

錢××、王××、葉××、楊××、翁××、吳××。

20xx年×月×日。