充實自己的頭腦,才能在競爭激烈的社會中立于不敗之地。沉著冷靜的態(tài)度有助于在壓力下保持良好的表現(xiàn)。歡迎大家閱讀以下總結(jié)案例,結(jié)合自己的情況進(jìn)行參考。
任命書格式范文任命書格式模板范本篇一
根據(jù)《中華人民共和國公司法》第四十五條、第四十七條、第五十七條、第五十八條及有限公司章程第二十二條、第二十三條、第二十四條、第二十五條、第三十一條的規(guī)定,經(jīng)董事會選舉并任命下列同志為有限公司董事長,董事長為公司的法定代表人。
本屆董事長任期自公司批準(zhǔn)成立之曰起1年。
本屆董事長:____________。
董事會成員簽字:____________。
日期:______年______月______日
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任命書格式范文任命書格式模板范本篇二
我代表xxxxxxx有限公司,茲任命xxxxxx先生/女士擔(dān)任xxxxxx的項目經(jīng)理,項目代號:xxxxxx。其職責(zé)和權(quán)限為:
1.代表企業(yè)實施施工項目管理。貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行企業(yè)的管理制度,維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。
2.組織編制項目管理實施規(guī)劃。
3.在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與企業(yè)管理層、勞務(wù)作業(yè)層、各協(xié)作單位、發(fā)包人、分包人和監(jiān)理工程師等的協(xié)調(diào),解決項目中出現(xiàn)的問題。處理項目經(jīng)理部與國家、企業(yè)、分包單位以及職工之間的利益分配。
4.對進(jìn)入現(xiàn)場的生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動態(tài)管理。
5.進(jìn)行現(xiàn)場文明施工管理,對施工員(珠海施工員)進(jìn)行管理,發(fā)現(xiàn)和處理突發(fā)事件。
6.參與工程竣工驗收,準(zhǔn)備結(jié)算資料和分析總結(jié),接受審計(珠海審計)。協(xié)助企業(yè)進(jìn)行項目的檢查、鑒定和評獎申報。
7.經(jīng)授權(quán)組建項目經(jīng)理(珠海項目經(jīng)理)部確定項目經(jīng)理部的組織結(jié)構(gòu),選擇、聘任管理人員,確定管理人員的職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評價和獎懲。
8.按照企業(yè)的規(guī)定選擇、使用作業(yè)隊伍。主持項目經(jīng)理部工作,組織制定施工項目的各項管理制度,協(xié)調(diào)和處理與施工項目管理有關(guān)的內(nèi)部與外部事項。
總經(jīng)理簽名:
(公章)。
簽字日期:
任命書格式范文任命書格式模板范本篇三
人事任命通知是公司因需要要求,將公司職員職位進(jìn)行變更而向員工發(fā)出的通知,下面本站小編給大家?guī)砣蚊?/p>
通知書。
范文,供大家參考!
總經(jīng)辦(20xx)字003號。
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營戰(zhàn)略發(fā)展需要,經(jīng)公司董事會議決議,
決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布,具體任命如下:
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行,職務(wù)調(diào)整后,薪資相應(yīng)調(diào)整。
特此通告。
公司各部門、各分公司:
經(jīng)公司管理層會議討論研究,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命_______同志為總經(jīng)理助理,負(fù)責(zé)公司日常管理。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
特此通告!
_______有限公司。
____年____月_____日。
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
一、任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理,主持事業(yè)部的日常工作;。
二、任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理,負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù);。
三、任命_______同志為人事部總經(jīng)理,主持人事部的日常工作;。
四、任命_______同志為人力資源部經(jīng)理,主持該部門的日常工作。以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
任命通知書書經(jīng)股東選舉決定,現(xiàn)任命_________為___________有限公司的執(zhí)行董事、經(jīng)理,任命_______________為公司監(jiān)事。(不設(shè)董事會的小規(guī)模公司用)。
總經(jīng)理:(印章)年月日其他:
股東簽名(蓋章):
____年____月____日。
任命書格式范文任命書格式模板范本篇四
根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,決定對________同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
茲任命________同志為本公司________,負(fù)責(zé)____________工作。其職責(zé)范圍包括:___________________________________。
此任命自發(fā)布之日起生效。
總經(jīng)理簽名:____________。
簽章:____________。
日期:二o____年____月____日
任命書格式范文任命書格式模板范本篇五
根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,決定對________同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
茲任命________同志為本公司________,負(fù)責(zé)____________工作。其職責(zé)范圍包括:___________________________________。
此任命自發(fā)布之日起生效。
總經(jīng)理簽名:____________。
簽章:____________。
日期:二o____年____月____日
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任命書格式范文任命書格式模板范本篇六
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理,主持事業(yè)部的日常工作;
任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理,負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。
任命_______同志為人事部總經(jīng)理,主持人事部的日常工作;
任命_______同志為人力資源部經(jīng)理,主持該部門的日常工作;
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:____________(印章)。
日期:______年______月______日
任命書格式范文任命書格式模板范本篇七
公司各部門:
根據(jù)公司發(fā)展需要,經(jīng)總經(jīng)理提名批準(zhǔn):
現(xiàn)聘任________同志為________有限公司________(職位),聘期____年,20____年____月____日起至20____年____月____日止。
特此通知。
________有限公司。
二〇____年____月____日。
任命書格式范文任命書格式模板范本篇八
公司全體員工:
根據(jù)公司市場發(fā)展的需求、經(jīng)董事會提名備案、特此批準(zhǔn)!
茲任命:____先生兼任____有限公司____市場營銷總監(jiān);并負(fù)責(zé)監(jiān)督督促和推廣____在全國的售前、售中、售后等服務(wù)工作。
以上任命書自20年__月__日日起即開始執(zhí)行。
任命書格式范文任命書格式模板范本篇九
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理,主持事業(yè)部的日常工作;
任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理,負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。
任命_______同志為人事部總經(jīng)理,主持人事部的日常工作;
任命_______同志為人力資源部經(jīng)理,主持該部門的日常工作;
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:
(印章)
年月日
任命書格式范文任命書格式模板范本篇十
為公司經(jīng)營發(fā)展需要,結(jié)合員工個人表現(xiàn),經(jīng)過對其本人的考察和鍛煉,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)會議決議,決定對以下的員工進(jìn)行人事任命。
任命朱____同志任________一職,主要工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)____________工作,按要求組織管理完成工作任務(wù)。
此任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:________(蓋章)。
20____年____月____日。
為了加強(qiáng)企業(yè)管理,強(qiáng)制落實管理責(zé)任制,認(rèn)真履行原則,做到誰主管誰負(fù)責(zé),安全層層把關(guān)。經(jīng)公司研究決定,現(xiàn)任命________為本單位________,全面負(fù)責(zé)公司的____________工作。
本任命書自即日起生效!
________有限公司。
____年____月____日。
根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要,決定對________同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
茲任命________同志為本公司________,負(fù)責(zé)____________工作。其職責(zé)范圍包括:___________________________________。
此任命自發(fā)布之日起生效。
總經(jīng)理簽名:____________。
簽章:____________。
日期:二o____年____月____日
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任命書格式范文任命書格式模板范本篇十一
公司各部門:
根據(jù)公司發(fā)展需要,經(jīng)總經(jīng)理提名批準(zhǔn):
現(xiàn)聘任________同志為________有限公司________(職位),聘期____年,20____年____月____日起至20____年____月____日止。
特此通知。
________有限公司。
二〇____年____月____日。
集團(tuán)公司依據(jù)任人唯賢的提拔標(biāo)準(zhǔn),________同志在20____年入職后,各項工作積極主動、任勞任怨、嚴(yán)于律己、以身作則,起到了模范帶頭作用。公司總部根據(jù)其在管理工作中的表現(xiàn)以及北京項目部實際工作的需要,經(jīng)研究決定:________志的級別由f級晉升為e級(區(qū)域經(jīng)理),自20____年____月份執(zhí)行。
集團(tuán)公司行政部。
____年____月____日。
為適應(yīng)新形勢下公司經(jīng)營發(fā)展需要,經(jīng)公司管理層會議決議,決定對以下同志進(jìn)行新的人事任命,現(xiàn)予以公布:
任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理,主持事業(yè)部的日常工作;。
任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理,負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。
任命_______同志為人事部總經(jīng)理,主持人事部的日常工作;。
任命_______同志為人力資源部經(jīng)理,主持該部門的日常工作;。
以上任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:____________(印章)。
日期:______年______月______日
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任命書格式范文任命書格式模板范本篇十二
集團(tuán)公司依據(jù)任人唯賢的提拔標(biāo)準(zhǔn),________同志在20____年入職后,各項工作積極主動、任勞任怨、嚴(yán)于律己、以身作則,起到了模范帶頭作用。公司總部根據(jù)其在管理工作中的表現(xiàn)以及北京項目部實際工作的需要,經(jīng)研究決定:________志的級別由f級晉升為e級(區(qū)域經(jīng)理),自20____年____月份執(zhí)行。
集團(tuán)公司行政部。
____年____月____日。
任命書格式范文任命書格式模板范本篇十三
為公司經(jīng)營發(fā)展需要,結(jié)合員工個人表現(xiàn),經(jīng)過對其本人的考察和鍛煉,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)會議決議,決定對以下的員工進(jìn)行人事任命。
任命朱____同志任________一職,主要工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)____________工作,按要求組織管理完成工作任務(wù)。
此任命決定自發(fā)布之日起即開始執(zhí)行。
總經(jīng)理:________(蓋章)。
20____年____月____日。
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