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根據(jù)西游記改寫的文章 根據(jù)西游記改寫的文章作文(5篇)

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根據(jù)西游記改寫的文章 根據(jù)西游記改寫的文章作文(5篇)
2024-06-25 18:05:57    小編:ZTFB

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

2023年根據(jù)西游記改寫的文章(推薦)一

企業(yè)欠薪預(yù)警、預(yù)防及處置工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞我市科學(xué)發(fā)展的主題和加快轉(zhuǎn)變、跨越發(fā)展的主線,從維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局出發(fā),認(rèn)真貫徹勞動保障法律法規(guī),堅持積極預(yù)防、認(rèn)真應(yīng)對的原則,防止群體性突發(fā)事件發(fā)生,切實(shí)維護(hù)勞動者的合法權(quán)益,維護(hù)社會安定穩(wěn)定。

企業(yè)欠薪預(yù)警、預(yù)防及處置工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,遵循“誰主管,誰負(fù)責(zé)”和屬地管理為主,各有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合,齊抓共管,標(biāo)本兼治,綜合治理的原則,建立起解決企業(yè)欠薪的長效治理機(jī)制。

本方案所稱欠薪,是指用人單位違反有關(guān)工資支付的法律、法規(guī),不按時足額支付勞動者工資的行為,包括法定勞動時間之外安排勞動者加班加點(diǎn)又不按時足額支付加班加點(diǎn)工資的行為。企業(yè)欠薪預(yù)警的對象是全市各類企業(yè),重點(diǎn)是建筑施工、樹脂陶瓷、鞋服包袋、機(jī)械制造等勞動密集型企業(yè)和個體工商戶。

建立欠薪預(yù)警信息平臺,市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))統(tǒng)一納入信息平臺。市級以勞動保障部門為主,其他有關(guān)部門配合;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)以勞動保障事務(wù)所為主,相關(guān)部門配合;各村(社區(qū))主要依托勞動保障工作站。各轄區(qū)內(nèi)一旦監(jiān)測到企業(yè)欠薪,及時通過欠薪預(yù)警信息平臺報送到企業(yè)欠薪預(yù)警處理中心。

在全市企業(yè)中實(shí)行工資支付情況月報制度,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)應(yīng)于每月的30日前把轄區(qū)內(nèi)上月企業(yè)拖欠工資情況及時通過欠薪預(yù)警信息平臺報送到企業(yè)欠薪預(yù)警處理中心。各相關(guān)部門要及時報送企業(yè)欠薪有關(guān)信息:市勞動保障部門要報送日常監(jiān)察和工資支付專項(xiàng)檢查中發(fā)現(xiàn)的異常情況;經(jīng)貿(mào)和外經(jīng)貿(mào)部門要報送企業(yè)經(jīng)營異常的情況;公安機(jī)關(guān)要報送有關(guān)企業(yè)欠薪等引發(fā)的報案及舉辦投訴情況;工商行政部門要報送檢查監(jiān)管中發(fā)現(xiàn)的無證照的企業(yè)情況;工會組織要報送有關(guān)企業(yè)欠薪的舉辦投訴情況;稅務(wù)部門要報送企業(yè)稅收繳納異常情況;人民銀行要報送企業(yè)本息返還異常情況;其他相關(guān)部門要報送涉及企業(yè)欠薪的信息。企業(yè)欠薪預(yù)警處理中心對報送的信息進(jìn)行分析,對可能引起欠薪的信息及時做出預(yù)警動作。

企業(yè)欠薪預(yù)警處理中心做出預(yù)警動作:將預(yù)警信息上報有關(guān)上級部門,協(xié)調(diào)市勞動和社會保障局、經(jīng)貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)、公安、法院、財政、建設(shè)、交通、水利、工商、信訪、工會等部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)根據(jù)各自職責(zé)及時妥善處理。

(一)加強(qiáng)宣傳,提高勞動關(guān)系雙方的法律意識,依法規(guī)范勞動關(guān)系。走向社會,深入企業(yè),面向職工開展經(jīng)常性的勞動保障法律法規(guī)宣傳活動和咨詢服務(wù),讓勞動法律法規(guī)被越來越多的企業(yè)和職工群眾所了解和掌握,不斷增強(qiáng)企業(yè)和員工依法維護(hù)自身權(quán)益的意識。市直有關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)應(yīng)定期在企業(yè)和職工集中地區(qū)開展有關(guān)法律法規(guī)宣傳咨詢活動,為企業(yè)主和員工提供免費(fèi)法律法規(guī)咨詢。

(二)加強(qiáng)對企業(yè)支付工資的監(jiān)督管理,從源頭上解決企業(yè)欠薪問題。企業(yè)在與員工簽訂勞動合同時,應(yīng)明確工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付項(xiàng)目、支付形式以及支付時間。對在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的勞動者(含試用期、見習(xí)期等人員),必須按月支付工資,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)行計件工資的,應(yīng)保證勞動者依法得到不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的保障。工資必須以法定貨幣形式支付,不得以實(shí)物或有價證券等代替。同時,鼓勵企業(yè)公開向社會承諾保證依法按時足額支付勞動者工資。

企業(yè)與勞動者依法解除或者終止勞動合同的,應(yīng)當(dāng)自勞動合同解除或者終止之日起10個工作日內(nèi)一次性付清勞動者截止到勞動合同解除或者終止之日的工資。工程建設(shè)招投標(biāo)和政府采購的監(jiān)督執(zhí)法部門要采取相應(yīng)的措施,招標(biāo)文件或政府采購文件中應(yīng)要求投標(biāo)人對中標(biāo)后按時支付工人工資做出承諾,并進(jìn)一步在工程承包合同或政府采購合同的相應(yīng)條款中予以明確。

(三)進(jìn)一步加強(qiáng)市勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)建設(shè),市勞動爭議仲裁委員會辦公室要高度重視近年來由集體欠薪引發(fā)的勞動爭議案件有所上升所反映出來的新情況、新問題,加大處理工作力度。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要根據(jù)形勢發(fā)展的要求,深入開展調(diào)查研究,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),研究探索企業(yè)欠薪處理機(jī)制改革的新思路,不斷完善符合本市實(shí)際的企業(yè)欠薪處理機(jī)制。

(四)各部門齊抓公共、協(xié)調(diào)合作,預(yù)防企業(yè)欠薪事件發(fā)生。勞動保障部門要加強(qiáng)勞動監(jiān)察和定期開展工資支付專項(xiàng)行動;經(jīng)貿(mào)和外經(jīng)貿(mào)部門要及時報送經(jīng)營異常的企業(yè)信息;公安機(jī)關(guān)要及時報送涉及欠薪和案件及舉辦投訴信息;建設(shè)、交通、水利等主管部門要嚴(yán)格按照企業(yè)工資保證金制度的實(shí)施辦法要求,履行相應(yīng)工作職責(zé);工商行政管理部門要定期開展查處無證照經(jīng)營活動,及時上報違法企業(yè)信息;工會、稅務(wù)、人民銀行等要及時報送涉及員工投訴、企業(yè)稅務(wù)異常、企業(yè)本息償還異常的信息;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)企業(yè)欠薪保障金機(jī)制,要按照屬地管理的原則及時調(diào)解勞資糾紛。法律援助機(jī)構(gòu)要為職工提供必要的法律援助。

(一)企業(yè)欠薪預(yù)警處理中心做出預(yù)警動作后,市勞動保障部門及相關(guān)部門應(yīng)及時到所涉及的企業(yè)進(jìn)行核實(shí)、取證,確定欠薪額度。一旦事實(shí)成立,立即依法依規(guī)處理。

(二)市勞動保障部門對拖欠和克扣勞動者工資的企業(yè),及時發(fā)出責(zé)令改正通知書或依法作出行政處理決定,責(zé)令限期補(bǔ)發(fā)工資,逾期未發(fā)放工資的,可依法申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。對惡意拖欠和克扣勞動者工資的企業(yè),除責(zé)令支付外,還應(yīng)按照法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰,追究主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任,并向社會公布企業(yè)名單。涉嫌犯罪的,要及時移交司法機(jī)關(guān)依法處理。要加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合,積極開展聯(lián)合執(zhí)法,擴(kuò)大執(zhí)法效果。

(三)公安機(jī)關(guān)對惡意拖欠勞動者工資而逃匿或涉嫌詐騙構(gòu)成犯罪的,要依法追究刑事責(zé)任;對抗拒、阻礙勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)執(zhí)行公務(wù)的人員,要依法嚴(yán)肅查處;對可能影響社會穩(wěn)定的勞資糾紛案件要主動提前介入,防止斗毆、攔路等違法犯罪行為的發(fā)生;對因勞資糾紛引發(fā)的群體性上訪、罷工、攔路、靜坐等過激行為中的核心人物或帶頭鬧事者應(yīng)依法予以處理。

(四)工商行政管理部門對無證照經(jīng)營的企業(yè)進(jìn)行處置:對符合條件的,工商行政部門給予辦理注冊登記;不符合條件的,

限期改正后予以補(bǔ)辦;對拒不整改、不辦證照或整改后仍不符合條件的,必須堅決予以取締。對春節(jié)前未能一次性支付本年度所欠員工工資的企業(yè),該年度年檢不予通過。

(五)法院對勞動保障部門依法作出的處理決定要支持配合,必要時采取凍結(jié)被處理單位的銀行賬戶等財產(chǎn)保全措施;對欠薪案件的處理決定,要盡快執(zhí)行、盡早結(jié)案;對涉及企業(yè)欠薪,經(jīng)營者逃逸而引發(fā)的公共突發(fā)事件,應(yīng)及時介入,對無營業(yè)執(zhí)照的企業(yè)欠薪進(jìn)行裁決處理,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及時進(jìn)行財產(chǎn)保全。

(六)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)要按屬地管理的原則,對企業(yè)因經(jīng)營不善或其他不可抗拒因素?zé)o力支付的員工工資進(jìn)行墊付,以解決員工的生活保障,維護(hù)社會安定穩(wěn)定。墊付的資金可從鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)欠薪保障金中提取,如不足,可向市政府申請預(yù)借,經(jīng)市欠薪預(yù)警領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)后,從**市欠薪保障金列支預(yù)借,但必須明確期限按期歸還。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

各有關(guān)部門,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)要從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局的高度,充分認(rèn)識解決企業(yè)欠薪的重要意義,加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織實(shí)施,切實(shí)把這項(xiàng)工作抓緊抓好,落實(shí)到位。

成立由市政府分管領(lǐng)導(dǎo)為組長,政府辦、編委辦、勞動保障、經(jīng)貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)、公安、法院、財政、建設(shè)、交通、水利、工商、信訪、工會、稅務(wù)、人民銀行等部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的市企業(yè)欠薪預(yù)警和處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市勞動和社會保障局。領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全市欠薪預(yù)警及處置工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)也要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本轄區(qū)的欠薪預(yù)警及處置工作。

(二)建立協(xié)調(diào)配合,齊抓共管的綜合治理機(jī)制

預(yù)防和解決企業(yè)欠薪問題,是規(guī)范和完善市場經(jīng)濟(jì)秩序,依法維護(hù)勞動者合法權(quán)益,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會健康穩(wěn)定發(fā)展的一項(xiàng)重要工作。各有關(guān)部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)要充分認(rèn)識預(yù)防和解決企業(yè)欠薪問題的必要性和重要性,切實(shí)把此項(xiàng)工作列入重要議事日程,采取有效的措施,標(biāo)本兼治,綜合治理。勞動保障、經(jīng)貿(mào)、外經(jīng)貿(mào)、公安、法院、建設(shè)、交通、水利、工商、信訪、工會、地稅、人民銀行等有關(guān)部門和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、雪峰開發(fā)區(qū)要按照各自的職責(zé),密切配合,齊抓共管,形成合力。

(三)確保人員經(jīng)費(fèi)保障

做好欠薪預(yù)警及處置工作意義重大,工作量很大。市編委辦要提供人員保障,適當(dāng)增加市勞動監(jiān)察仲裁機(jī)構(gòu)編制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況增加1—3名勞動保障監(jiān)察員,村(社區(qū))應(yīng)至少配置一名勞動保障協(xié)管員。市財政局要把企業(yè)欠薪預(yù)警和處置工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作經(jīng)費(fèi)列入財政預(yù)算,確保工作順利開展。

2023年根據(jù)西游記改寫的文章(推薦)二

根據(jù)《關(guān)于全面推進(jìn)建立和諧勞動關(guān)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))活動意見的通知》(彭人勞發(fā)[20xx]180號)文件的工作安排,我鎮(zhèn)堅持以人為本和科學(xué)發(fā)展觀的指導(dǎo)思想,深刻理解和準(zhǔn)確把握“建立工作”的內(nèi)涵,并狠抓“建立工作”的落實(shí)。目前,我鎮(zhèn)建立和諧勞動關(guān)系鎮(zhèn)已初見成效,現(xiàn)將有關(guān)建立和諧勞動關(guān)系工作總結(jié)如下:

隆豐鎮(zhèn)地處彭州市北部近郊,屬“天府之國”腹心地帶。省道彭白公路、新彭白公路西線、新彭白公路中線縱貫全境,是通往國家級白水河自然保護(hù)區(qū)及省級風(fēng)景名勝丹景山、九峰山的重要之道,境內(nèi)有正在建設(shè)的西南最大的四川石化基地。隆豐鎮(zhèn)素有“蘭花之鄉(xiāng)”“大蒜之鄉(xiāng)”和“川劇之鄉(xiāng)”的美稱全鎮(zhèn)幅員面積51、1平方公里,人口約4、7萬人,轄20個村(社區(qū))。那里,物華天寶,人杰地靈,享有“川劇之鄉(xiāng)”、“蘭花之鄉(xiāng)”和“大蒜之鄉(xiāng)”的美稱。全鎮(zhèn)轄18個村,2個涉農(nóng)社區(qū),241個村民小組,總戶數(shù)13500戶,全鎮(zhèn)總?cè)丝?、7萬余人。轄區(qū)內(nèi)正常生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)共有23戶,納入建立范圍企業(yè)23戶,職工總?cè)藬?shù)643人,簽定勞動合同643人,勞動合同簽定率100%,參加社保594人,社保參保率92、38%。極積開展工資群眾協(xié)商和女職工權(quán)益保護(hù)協(xié)議簽定工作。18個村、2個涉農(nóng)社區(qū)分別成立了聯(lián)合工會委員會。

建立和諧勞動關(guān)系我鎮(zhèn)根據(jù)上級要求深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、緊緊圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定的工作中心,以促進(jìn)本轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定為目標(biāo)。堅持“樹立形象,規(guī)范用工,維護(hù)權(quán)益,促進(jìn)發(fā)展”的原則,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),認(rèn)真做好勞動關(guān)系協(xié)調(diào)工作,提高用人單位勞動管理水平,維護(hù)職工和用人單位合法權(quán)益,促進(jìn)本轄區(qū)內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。

(一)健全機(jī)構(gòu)、通力合作、周密籌劃建立工作。

我鎮(zhèn)成立了“建立和諧勞動關(guān)系活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組”(見創(chuàng)和領(lǐng)導(dǎo)小組名單),下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,負(fù)責(zé)建立活動的組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)和日常工作。根據(jù)建立的有關(guān)文件精神,我們連續(xù)召開協(xié)調(diào)會,對建立的任務(wù)、步驟、措施進(jìn)行研究,并建立和完善了狀況通報制度,定期碰頭制度等工作機(jī)制,確保建立工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

(二)明確建立目標(biāo),大力推進(jìn)。

我們在總結(jié)過去建立和諧勞動關(guān)系工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,用心探索在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)開展和諧勞動關(guān)系的建立工作,切實(shí)有力的推動《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動合同法》、《工會法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等法律法規(guī)的進(jìn)一步學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹、落實(shí)。完善勞動合同,群眾合同及工資群眾協(xié)商制度,進(jìn)一步規(guī)范建立單位的用工行為,營造良好的用工環(huán)境,建立健全既能有效維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益,又能充分調(diào)動勞動者和經(jīng)營者雙方長效機(jī)制。經(jīng)努力本轄區(qū)的企業(yè)勞動合同簽訂、參加社會保險、建立工會組織、簽訂群眾合同等都到達(dá)了建立的要求,本轄區(qū)內(nèi)無拖欠農(nóng)民工工資現(xiàn)象,無群眾勞動爭議發(fā)生。

(三)健全制度,促進(jìn)建立工作有序開展。

一是企業(yè)負(fù)責(zé)人聯(lián)席會議制度,定期召開企業(yè)負(fù)責(zé)人聯(lián)席會議,各企業(yè)匯報貫徹落實(shí)《勞動法》、《工會法》、依法維護(hù)職工權(quán)益、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系活動開展?fàn)顩r,協(xié)商解決有關(guān)問題;二是企業(yè)自查制度,各企業(yè)對照實(shí)施方案的的要求每季度進(jìn)行一次自查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行認(rèn)真的整改,盡可能將矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài);三是檢查制度,由建立活動領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織檢查,重點(diǎn)檢查各企業(yè)規(guī)章制度、勞動用工管理、勞動合同、群眾合同及工資群眾協(xié)商的履行狀況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短;四是評比制度,對各企業(yè)開展建立活動進(jìn)行定期考評,建立活動的先進(jìn)單位,給予通報表彰。

(四)突出重點(diǎn),狠抓建立工作落實(shí)。

一是規(guī)范企業(yè)勞動合同管理,堅持宣傳教育與監(jiān)督并重的原則,鼓勵和指導(dǎo)企業(yè)與勞動者依法簽訂勞動合同;二是大力推進(jìn)群眾合同和工資群眾協(xié)商制度,加大對各企業(yè)工資群眾協(xié)商工作的指導(dǎo),進(jìn)一步推進(jìn)群眾合同的簽訂;三是建立良好的工資發(fā)放機(jī)制,在本轄區(qū)內(nèi)開展“誠信單位”、“依法按時足額支付勞動者工資承諾”活動,提高企業(yè)的信用度,確保工資的按時足額發(fā)放;四是督促企業(yè)依法參加社會保險,勞動保障部門主動上門宣傳和服務(wù);五是用心組建工會組織,轄區(qū)內(nèi)都建立了工會組織,各村建立了聯(lián)合工會,各企業(yè)不斷改善勞動者生產(chǎn)環(huán)境和生活福利條件,努力營造關(guān)愛職工、關(guān)愛生命和和諧發(fā)展的良好環(huán)境。

(五)加強(qiáng)宣傳,營造良好工作氛圍。

一是印發(fā)宣傳資料,深入企業(yè)車間宣傳,現(xiàn)場為職工宣傳建立活動的重要好處,應(yīng)對面理解職工的咨詢,傾聽職工對開展建立活動的意見推薦;二是召開各種形式的座談會,為企業(yè)家、企業(yè)管理人員等群體有針對性地進(jìn)行宣傳,使他們主動用心參與建立活動;三是舉辦培訓(xùn)班,為企業(yè)主和員工講解勞動保障法律法規(guī)知識及開展建立活動的有關(guān)活動資料。

(六)加強(qiáng)指導(dǎo)嚴(yán)格監(jiān)督,確保建立工作取得成效。

為了確保建立工作順利開展,抓出成效,我們定制了一系列的配套措施:

1、加大工作目標(biāo)督查,我們根據(jù)《彭州市開展建立和諧勞動關(guān)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))工作實(shí)施方案》的通知(彭人勞發(fā)[20xx]180號)和《成都市建立和諧勞動關(guān)系街道(社區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)考評細(xì)則(試行)》、以及其他創(chuàng)和的文件精神、配套設(shè)施、給各創(chuàng)和單位下達(dá)了目標(biāo)任務(wù),把創(chuàng)和工作納入年度工作目標(biāo)綜合考評;

2、職能部門加強(qiáng)幫忙和服務(wù)。鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障服務(wù)中心為企業(yè)的就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、信息咨詢等方面帶給聯(lián)系、幫忙、服務(wù)。鎮(zhèn)工會指導(dǎo)基層工會組織完善民主管理,廠務(wù)公開、勞動合同管理、安全生產(chǎn)教育、有效協(xié)商基層工會組織調(diào)解和處理勞動爭議,幫忙企業(yè)解決職工在生產(chǎn)、生活、就醫(yī)、子女讀書等方面遇到的問題,其他職能部門也在各自職能范圍內(nèi)帶給重點(diǎn)服務(wù)。經(jīng)過不斷努力,本轄區(qū)內(nèi)企業(yè)基本上實(shí)現(xiàn)建立的要求。轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)規(guī)章制度合法健全,勞動用工范圍,工資群眾協(xié)商制度正在全面推行,《勞動法》、《工會法》、《婦女權(quán)益保護(hù)法》等法律法規(guī)得到貫徹落實(shí),整個轄區(qū)內(nèi)構(gòu)成了企業(yè)關(guān)愛職工、職工奉獻(xiàn)企業(yè)的良好氛圍,實(shí)現(xiàn)了政府、企業(yè)、員工、社會四方共贏。

(一)認(rèn)真貫徹落實(shí)《勞動法》、《勞動合同法》、《工會法》、《婦女權(quán)益保護(hù)法》等法律法規(guī),進(jìn)一步鞏固和諧勞動關(guān)系成果,確保轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的簽訂勞動合同、參加社會保險、建立工會組織、簽訂群眾勞動合同均到達(dá)100%。無拖欠工資發(fā)生、無群眾勞動爭議發(fā)生。

(二)總結(jié)轄區(qū)“建立工作”經(jīng)驗(yàn),大力宣傳和諧勞動關(guān)系建立活動,進(jìn)一步推動本轄區(qū)內(nèi)的和諧勞動關(guān)系建立工作。

(三)根據(jù)《關(guān)于印發(fā)成都市和諧勞動關(guān)系“四個建立”工作三年行動計劃(20xx-20xx)》和彭州市人社局《關(guān)于全面推進(jìn)建立和諧勞動關(guān)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))活動意見的通知》精神,進(jìn)一步在企業(yè)中開展和諧勞動關(guān)系的建立活動。

2023年根據(jù)西游記改寫的文章(推薦)三

首先談一談我對教材的理解。本節(jié)課選自人教版八年級下冊,主要探究二次根式加減法的計算方法。此前學(xué)生在學(xué)習(xí)二次根式的性質(zhì)和乘除法時都有過化簡二次根式的經(jīng)歷,為本節(jié)課的學(xué)習(xí)做了良好的鋪墊;本節(jié)課的學(xué)習(xí)為后續(xù)學(xué)習(xí)二次根式的混合運(yùn)算打下基礎(chǔ)。

再來談?wù)剬W(xué)生的情況。這一階段的學(xué)生已經(jīng)具備了一定的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,邏輯思維和計算能力也有了很大的提升。因此教師在教學(xué)過程中,要針對學(xué)生的特點(diǎn)進(jìn)行有針對的教學(xué),以便于課程內(nèi)容的有效展開。

基于以上分析,我制定了如下三維教學(xué)目標(biāo):

(一)知識與技能

掌握二次根式加減法的計算方法,并能用以解決簡單問題。

(二)過程與方法

通過探究二次根式加減法的計算方法的過程,進(jìn)一步感受由特殊到一般的思想,提升運(yùn)算能力。

(三)情感、態(tài)度與價值觀

感受數(shù)學(xué)和生活息息相關(guān),提升學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。

在教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)過程中,教學(xué)重點(diǎn)是二次根式加減法的計算方法,教學(xué)難點(diǎn)是二次根式加減法的計算方法的探究。

現(xiàn)代教學(xué)理論認(rèn)為,在教學(xué)過程中,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,教師是學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者、合作者。根據(jù)這一教學(xué)理念,本節(jié)課我將采用講授法、練習(xí)法、小組合作探究等教學(xué)方法。

下面重點(diǎn)談?wù)勎覍虒W(xué)過程的設(shè)計。

(一)導(dǎo)入新課

此時我會請學(xué)生嘗試總結(jié)二次根式加減法的計算方法。以學(xué)生的現(xiàn)有能力,能夠說出其中的關(guān)鍵內(nèi)容。我會在此基礎(chǔ)上予以規(guī)范:一般地,二次根式加減時,可以先將二次根式化成最簡二次根式,再將被開方數(shù)相同的二次根式進(jìn)行合并。

以上活動使得學(xué)生親身經(jīng)歷了知識的形成過程,更容易理解和接受,同時能夠提升分析問題、解決問題與類比遷移等諸多方面的能力。

(三)課堂練習(xí)

對于本節(jié)課而言,探究計算方法是其中一項(xiàng)目標(biāo),鞏固練習(xí)也同樣重要。我會選用教材上的例1和例2作為課堂練習(xí)題。

例1的第(1)小題是兩個具體的二次根式相減,相對簡單,直接考查二次根式加減法的計算方法;第(2)小題二次根式的被開方數(shù)中含有字母,更加具有一般性,在一定程度上考驗(yàn)抽象思維。

例2第(1)小題難度有所提升,不僅二次根式相對復(fù)雜,而且是加減混合運(yùn)算;第(2)小題更是在加減混合運(yùn)算的基礎(chǔ)上出現(xiàn)了小括號,并且各括號內(nèi)部無法合并,因此多了一個去括號的步驟。

這樣的練習(xí)題不僅進(jìn)一步完善了二次根式加減法的計算方法,而且能讓學(xué)生體會到二次根式的加減與整式的加減在流程上的一致性,從而建立新舊知識間的聯(lián)系,完善知識體系。

(四)小結(jié)作業(yè)

最后,我會請學(xué)生自主總結(jié)本節(jié)課的收獲,在鍛煉學(xué)生的總結(jié)與表達(dá)能力的同時獲得教學(xué)反饋。

課后作業(yè)一方面是完成課后練習(xí),再次鞏固二次根式的加減法;另一方面是總結(jié)二次根式的概念、性質(zhì)及運(yùn)算法則,以便形成系統(tǒng)的認(rèn)知。

2023年根據(jù)西游記改寫的文章(推薦)四

根據(jù)《xx縣清理拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款工作方案》文件精神,我鎮(zhèn)高度重視,及時召開清欠專題工作會議,組織專人負(fù)責(zé),規(guī)范工作臺賬,積極完善治理清欠長效機(jī)制,嚴(yán)防新增拖欠,取得了顯著成效。現(xiàn)將今年有關(guān)工作開展情況總結(jié)如下:

提高政治站位,樹牢“四個意識”,做到“兩個維護(hù)”,切實(shí)加強(qiáng)清欠工作力度,組織專門人員集中力量對優(yōu)先清理目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行清欠,進(jìn)一步逐項(xiàng)梳理拖欠賬款情況,細(xì)化摸排、查漏補(bǔ)缺,確保應(yīng)付盡付,不留死角,防止“邊清邊欠”“清完又欠”等現(xiàn)象。

嚴(yán)格按照縣清欠辦相關(guān)規(guī)定,做好臺賬資料收集、整理、歸檔工作,對存在分歧的拖欠款項(xiàng),必須說清情況、列出明細(xì)。按周清理清欠進(jìn)度,及時報送相關(guān)信息表格,做到不遲報、不漏報,使各個環(huán)節(jié)、各個時段的工作情況都有據(jù)可查。

積極完善治理清欠工作相關(guān)制度,要求政府投資類項(xiàng)目,嚴(yán)格條件審批,對沒有明確資金來源的項(xiàng)目,一律不予審批,不得開工建設(shè),堅決杜絕“打白條”行為。建立常態(tài)化的清欠工作機(jī)制,堅決防止出現(xiàn)新增欠款。對新增拖欠、延遲支付的.行為嚴(yán)肅追究責(zé)任,必要時給予嚴(yán)厲處罰。截止20xx年xx月xx日,我鎮(zhèn)未拖欠民營企業(yè)中小企業(yè)賬款。

2023年根據(jù)西游記改寫的文章(推薦)五

各位團(tuán)友,大家好,大青山是陰山山脈的中段,東西綿延700余里,南北寬百余里。我們即將前往大青山革命根據(jù)地參觀游覽,緬懷先烈們的豐功偉績。大青山革命根據(jù)地位于陰山腹地的崇山峻嶺之間,在這里為我國抗日戰(zhàn)爭填上了濃墨重彩的一筆。 大青山根據(jù)地的革命歷史是中共黨史重要而特殊的一筆。它把黨的理想、主張開始較早地傳播在內(nèi)蒙古的中西部地區(qū),包括今天的包頭市、土右旗、固陽縣,包括呼和浩特市的土左旗,武川縣以及烏蘭察布市的卓資縣、四子王旗等地。

大青山革命根據(jù)地的建立和發(fā)展,不僅在抗日戰(zhàn)爭期間打擊了日偽軍的囂張氣焰,而且鼓舞了內(nèi)蒙古地區(qū)各民族的抗日豪情。特別重要的一點(diǎn)是,黨的民族政策和黨的民族干部在這里得到了實(shí)踐的歷練和培養(yǎng)。今天各民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步,和睦相處的大好局面都應(yīng)該與大青山的紅色火種有關(guān)。

走進(jìn)大青山根據(jù)地的中心地帶武川縣,“革命老區(qū)人民歡迎您”的縣門橫標(biāo)雄偉耀眼。老區(qū)人民發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、勇敢獻(xiàn)身的“老區(qū)”精神,正在進(jìn)行新一次的“綠色革命”——退耕還林還草,封圍轉(zhuǎn)移,保護(hù)生態(tài),建設(shè)秀美山川;并大力發(fā)展綠色產(chǎn)業(yè),建設(shè)中國的馬鈴薯基地?,F(xiàn)在,我們沿過去游擊隊伏擊日寇的山區(qū)公路進(jìn)山,過去的戰(zhàn)場現(xiàn)在已經(jīng)是寬暢的一等級柏油公路,兩邊過去光禿禿的山坡現(xiàn)在已草木繁茂。從20xx年西部大開發(fā)戰(zhàn)略實(shí)施以來,老區(qū)人民以“暫時犧牲收入,增加、換取長遠(yuǎn)山川秀美”的奉獻(xiàn)精神進(jìn)行生產(chǎn)方式的轉(zhuǎn)變和生態(tài)移民。

他們少養(yǎng)羊、少種地、多種樹、多種草,發(fā)展生態(tài)種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)。目前,全縣60%的耕地已退出來種草、種樹。武川現(xiàn)在是中國第一大無公害綠色馬鈴薯基地。今年全縣的馬鈴薯種植面積達(dá)66萬畝,產(chǎn)量達(dá)8億公斤?!叭飧咴迸频臒o公害馬鈴薯暢銷全國大中型城市的超市、批發(fā)市場。武川還是保健糧種莜麥(裸燕麥)的主要產(chǎn)地之一?!步⒏鶕?jù)地〕1937年7月7日,盧溝橋事變爆發(fā),日本帝國主義向中國發(fā)動了全面的軍事進(jìn)攻。中共中央于8月下旬在陜北洛川召開了擴(kuò)大會議,確定在敵后放手發(fā)動獨(dú)立自主的游擊戰(zhàn)爭,使游擊戰(zhàn)爭擔(dān)負(fù)起配合正面戰(zhàn)場、開辟敵后戰(zhàn)場、建立敵后抗日根據(jù)地的戰(zhàn)略任務(wù)。 隨后中國工農(nóng)紅軍改編為八路軍(國民革命軍第八路軍),下轄115、120、129三個師。

其中120師開辟了晉西北抗日根據(jù)地。1938年5月14日,毛澤東給在晉西北的八路軍總指揮朱德、副總指揮彭德懷,八路軍120師師長賀龍、政委關(guān)向應(yīng)發(fā)出電報:在平綏鐵路以北沿大青山脈建立游擊根據(jù)地甚關(guān)重要,請你們迅即考慮此事。 于是賀龍同志認(rèn)真地調(diào)查了大青山區(qū)的情況。當(dāng)時曾有人說“山西是八路軍的根據(jù)地,呂梁山、太行山如人之雙臂,緊攬中原,而陰山如人之頸背”,真是一語中的。根據(jù)黨中央、毛主席的戰(zhàn)略決策和部署,八路軍120師于1938年6月下旬組建了大青山支隊,這支部隊由精銳358旅的715團(tuán)和師直屬的一個騎兵連組成。由李井泉任支隊司令兼政委,姚喆(zhé)任參謀長,彭德大任政治部主任。支隊多數(shù)指戰(zhàn)員經(jīng)歷過紅軍長征鍛煉,共產(chǎn)黨員約占三分之一,是一支具有較高政治和軍事素質(zhì)的部隊,可以說是大浪淘沙、千錘百煉的鋼鐵之師。因?yàn)橹ш犻L姓李,所以這支部隊又稱李支隊。1938年8月,八路軍大青山支隊和有關(guān)抗日組織工作人員約2300多人,從山西五寨出發(fā),突破敵人重重封鎖和堵截,經(jīng)過兩次北上,于9月1日越過平綏鐵路,勝利挺進(jìn)大青山,在面鋪窯子與在那里堅持武裝抗日的蒙漢抗日游擊隊勝利會師。從此,中國共產(chǎn)黨在此建立了抗日根據(jù)地,把紅色革命的種子播撒在大青山南北。在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下,中國各族人民掀起了偉大的全民族的抗日戰(zhàn)爭。在歸綏一帶堅持地下斗爭的楊植霖、劉洪雄、高鳳英等蒙漢共產(chǎn)黨員,毅然組織起一支“蒙漢抗日游擊隊”,抗擊日本侵略者的進(jìn)攻,鼓舞了綏遠(yuǎn)敵占區(qū)蒙漢各族人民的抗日信心。

八路軍挺進(jìn)大青山后,在敵強(qiáng)我弱,環(huán)境極端困難的情況下,迅即開展了靈活多變、機(jī)智勇敢的游擊戰(zhàn)爭。在蒙漢各族人民的支持下,僅用3個多月的時間,就開辟了綏中、綏西和綏南三塊游擊區(qū)組成的大青山抗日游擊根據(jù)地。與此同時,綏遠(yuǎn)地區(qū)匪盜猖獗,象日寇一樣蹂躪百姓,李井泉作出“剿滅土匪、為民除害”的決定,對惡貫滿盈的土匪采取主動出擊,解救了被掠來的婦女?dāng)?shù)百人。老百姓對此感恩不盡,有的人家甚至供起“八路軍神位”。1938年12月,八路軍大青山支隊主力部隊轉(zhuǎn)向冀中,只留下一個營在大青山堅持游擊戰(zhàn)爭。

根據(jù)大青山地區(qū)的地理環(huán)境和對敵斗爭的需要,大青山支隊逐步由步兵改進(jìn)裝備而成為騎兵,建成了八路軍第一支鐵的騎兵部隊。在敵強(qiáng)我弱、環(huán)境艱苦的情況下,多次粉碎了日軍的大“掃蕩”和國民黨頑固派制造的“摩擦”。到1940年2月,部隊共與敵人進(jìn)行戰(zhàn)斗120余次,擊斃日偽軍1500多人,俘虜500余人,兵力逐步擴(kuò)大到了三個團(tuán),創(chuàng)造了開展敵后騎兵游擊戰(zhàn)爭的豐富經(jīng)驗(yàn)。 1940年,李井泉同志回延安匯報工作,姚喆擔(dān)任代支隊司令,開始領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)地黨政軍全面工作。姚喆以英勇善戰(zhàn)著稱,人稱“姚一刀”。 1945年,黨中央為加強(qiáng)大青山地區(qū)的抗日力量,派奎璧、白成銘、鄭天翔、楊植霖等大批蒙漢干部北上。7月,派烏蘭夫回到綏遠(yuǎn),成立了中共綏蒙區(qū)委員會。大青山抗日根據(jù)地的建立,保衛(wèi)了陜甘寧邊區(qū)的北門戶,擴(kuò)展了晉察冀抗日根據(jù)地的外翼,為保衛(wèi)晉西北根據(jù)地,為爭取中華民族獨(dú)立、自由、解放做出了特殊的貢獻(xiàn)。同時,游擊隊發(fā)動當(dāng)?shù)馗髯迦罕姡瑐鞑ジ锩硐?,培養(yǎng)和鍛煉了一大批少數(shù)民族干部和黨的優(yōu)秀民族工作干部。

新中國成立后,一大批干部獻(xiàn)身黨的民族區(qū)域自治和民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè),為中華民族的統(tǒng)一和復(fù)興打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。 隨著大青山抗日游擊根據(jù)地的創(chuàng)建與鞏固,綏遠(yuǎn)敵占區(qū)黨的組織和政權(quán)建設(shè)也得到了很大發(fā)展,為大青山抗日游擊戰(zhàn)爭的最終勝利,提供了組織保證和政權(quán)基礎(chǔ)。 大青山抗日游擊根據(jù)地的建立和發(fā)展,牽制和粉碎了日本侵略軍南下、西進(jìn),以形成對陜甘寧邊區(qū)包圍的計劃,點(diǎn)燃了大青山地區(qū)蒙漢各族人民抗日斗爭的烽火;同時為打通國際紅色交通線創(chuàng)造了條件,在中國人民抗日戰(zhàn)爭的歷史上占有重要地位?!卜榛鸨槿肌?在領(lǐng)導(dǎo)大青山抗日游擊戰(zhàn)爭的同時,黨還繼續(xù)領(lǐng)導(dǎo)了內(nèi)蒙古其他地區(qū)的抗日武裝斗爭。黨領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)蒙古地區(qū)的抗日武裝,就其規(guī)模來說并不算大,力量也不算強(qiáng),但它在牽制和阻擊日本侵略軍方面起到了重要作用;尤其是對組織蒙漢各族人民團(tuán)結(jié)抗日,堅定人民群眾的抗日信心,起到了極其重要的作用。 位于武川縣境內(nèi)大青山深處的得勝溝,曾是當(dāng)年八路軍大青山支隊司令部駐地,被人們親切地稱作“小延安”、“老根據(jù)地”。這里的父老鄉(xiāng)親曾與八路軍相依為命,并肩戰(zhàn)斗,經(jīng)歷了戰(zhàn)火硝煙的洗禮,為抗戰(zhàn)勝利作出了重要貢獻(xiàn)。 據(jù)了解,在地理環(huán)境上,得勝溝群山緊抱,流水環(huán)圍;溝深谷險,峰回路轉(zhuǎn),是難得的天然屏障。西南端的“鉆天溝”林木參天,是當(dāng)年李井泉政委和無線電的隱蔽處,通過這紅色電波可直接與延安的黨中央取得聯(lián)系,布署戰(zhàn)略,執(zhí)行指揮。而東西兩頭能與紅色據(jù)點(diǎn)井兒溝和八區(qū)政府相通。

這里是大青山的心腹地帶,是易守難攻的理想戰(zhàn)略要地。 1964年,內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府決定把得勝溝列為全區(qū)重要革命文物紀(jì)念地。先后修復(fù)了大青山支隊司令部駐地、八路軍講堂、警衛(wèi)連、衛(wèi)生隊、炊事班伙房、后勤部等舊址,李井泉司令員故居、姚喆的窯洞、電臺、“郝區(qū)(武歸縣某區(qū)郝秀山為區(qū)長)政府”等革命歷史遺址、遺跡,還有八路軍辦公、作戰(zhàn)使用過的珍貴歷史文物。并樹大理石碑銘文紀(jì)念,新建了“革命斗爭陳列室”,收藏著當(dāng)年斗爭的遺物及照片史料等。 在這里可供人們觀仰遺跡實(shí)物,再現(xiàn)當(dāng)年老一輩革命者在大青山區(qū)浴血奮戰(zhàn)的戰(zhàn)斗歷程。整個景區(qū)可謂集歷史、人文、自然景觀于一體,融教育、觀光、休閑、游樂于共享。隨著全縣珍貴的革命歷史文化遺產(chǎn)保護(hù)利用的不斷加深,建設(shè)的步伐也逐步加快。自1998年開發(fā)建設(shè)以來,得勝溝、李齊溝兩地的革命遺址、遺跡修復(fù)重建,恢復(fù)了原貌:距得勝溝司令部十公里的蘑菇窯村建成了呼和浩特市愛國主義革命教育基地。讓大家在工作、學(xué)習(xí)、休閑之余,來這里憑吊先烈、回顧歷史、展望未來,接受愛國主義教育。20xx年初,大青山抗日根據(jù)地被國家旅游局確定為“100個全國紅色旅游經(jīng)典景區(qū)”之一?!步Y(jié)束語〕“憶往昔崢嶸歲月我們躊躇滿志,展未來光輝前景我們?nèi)沃囟肋h(yuǎn)”,大青山抗日根據(jù)地在向人們昭示歷史,同時也在鞭策著人們,珍惜現(xiàn)在的幸福生活,保衛(wèi)和建設(shè)好我們來之不易的家園,通過全民族的不斷努力,讓中華民族屹立于世界民族之林。相信朋友們這次大青山抗日根據(jù)地之游,一定受益匪淺吧。

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