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革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲(大全13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 05:22:33 頁碼:12
革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲(大全13篇)
2023-11-23 05:22:33    小編:ZTFB

心得體會是一種寶貴的財富,通過總結(jié)能夠讓我們發(fā)現(xiàn)人生的意義和價值。撰寫心得體會時要注意語言簡練、準(zhǔn)確,避免冗長贅述和詞藻浮華。每一篇心得體會都是作者通過自己的認(rèn)識和體驗進(jìn)行總結(jié)和概括的,值得一讀。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇一

在我所處的高中校園,我們時常被教育機關(guān)強調(diào)重視機關(guān)作風(fēng)效能,在平時的學(xué)習(xí)和生活中,我們也不斷感受到這一方面的變化,下面是我個人的心得體會。

首先,機關(guān)作風(fēng)是行政效能的重要體現(xiàn)。在實際工作中,機關(guān)服務(wù)的對象通常是廣大市民,相關(guān)工作構(gòu)成了實施政策的具體環(huán)節(jié),這就要求機關(guān)作風(fēng)必須高效、便民,使市民能得到更好、更快的服務(wù)。

其次,機關(guān)作風(fēng)還要求具有良好的溝通能力。很多時候,市民的要求和關(guān)切需要與機關(guān)進(jìn)行交流和反饋才能解決。因此,機關(guān)必須善于傾聽、理解市民訴求,并及時解決問題。

此外,在機關(guān)工作中,誠信和反腐敗也是非常重要的方面,機關(guān)應(yīng)該始終保持清正廉潔的作風(fēng)。機關(guān)公務(wù)人員應(yīng)該常懷感悟,認(rèn)真謹(jǐn)慎地把工作日常化、規(guī)范化、流程化,提高工作效率和效果。

總之,機關(guān)作風(fēng)效能對于推動社會管理和服務(wù)水平的不斷提升和創(chuàng)新是非常重要的。而對于我們高中生來說,要從日常學(xué)習(xí)中入手,從細(xì)節(jié)處著眼,錘煉自己的作風(fēng),不斷提高自身的素質(zhì),將來能夠為社會服務(wù),做出更多的貢獻(xiàn)。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇二

 9月18日,市政府召開全體擴大會議提出轉(zhuǎn)變政府職能、提高行政效能的要求后,我委高度重視,認(rèn)真進(jìn)行了宣傳發(fā)動,扎實查擺存在的問題,制訂和完善了一系列制度,并加以落實整改措施,取得了明顯的成效.現(xiàn)將我委推進(jìn)行政效能建設(shè)情況匯報如下:。

市會議召開后,委領(lǐng)導(dǎo)立即召開黨組成員會,以民主生活會的形式對會議內(nèi)容進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論,對照x市政府工作規(guī)則,逐條對照,深入開展批評和自我批評,不僅在領(lǐng)導(dǎo)班子中統(tǒng)一思想認(rèn)識,而且從班子成員自身做起,反思以往工作中效能和行政效能方面存在的不足;其次在全委職工大會上對會議內(nèi)容和會議要求進(jìn)行了傳達(dá),以行政許可法的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),緊密結(jié)合工作職能,要求全委進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、改善行政管理、推進(jìn)依法行政,不斷進(jìn)高大局意識、服務(wù)意識;第三,在全委開展提高機關(guān)效能大討論,以滿足基層群眾的需要為第一出發(fā)點,以提高工作效能為立足點,要求每個處室認(rèn)真查擺各自效能建設(shè)方面存在問題.通過以上三個層次的宣傳發(fā)動,使全委人員充分認(rèn)識到行政效能建設(shè)的重要性,深刻理解和準(zhǔn)確定位計委每個處室、每個工作人員在履行行政事務(wù)管理、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展和滿足群眾需求中的職責(zé),自覺踐行“三個代表”,做到廉潔從政、高效從政,建設(shè)服務(wù)型機關(guān),為服務(wù)發(fā)展、加快發(fā)展做出新貢獻(xiàn).

通過專題分析和聽取各方面的意見,大家一致認(rèn)為,近年來,我委認(rèn)真落實全市集中整治投資發(fā)展軟環(huán)境和服務(wù)環(huán)境大建設(shè)活動,改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率、建設(shè)服務(wù)型機關(guān)等加強行政效能建設(shè)方面做了大量的工作,取得了明顯成效,機關(guān)工作人員的中心意識、大局意識顯著增強,工作效率、工作水平有了很大的改進(jìn)和提高,服務(wù)發(fā)展、加快發(fā)展的氛圍十分濃厚.

但劉市長會上列舉出的“五大病癥”在計委也還有不同程度的表現(xiàn):如在工作紀(jì)律上,還有不少漏洞和薄弱環(huán)節(jié),個別人員上下班比較隨便,上班期間有打乒乓球、上網(wǎng)打游戲現(xiàn)象;在工作職責(zé)上,個別人員責(zé)任心不強,工作努力不夠,有消極應(yīng)付和拖拉現(xiàn)象;在制度建設(shè)上,有些方面不夠全面和到位,一方面有的制度不夠健全,另一方面現(xiàn)有的制度落實不夠.

除此之外,從履行我委的職能出發(fā),也還認(rèn)為我委的行政效能建設(shè)與全市加快發(fā)展的任務(wù)相比,與投資者、基層和群眾的愿望相比,與市場經(jīng)濟條件下政府職能轉(zhuǎn)變的要求相比,還存在一定差距,主要表現(xiàn)表現(xiàn)在以下幾方面:。

今年以來,針對部份地區(qū)出現(xiàn)投資過熱的現(xiàn)象,國家采取果斷措施實行宏觀調(diào)控,加之“鐵本事件”的影響,從上到下,各級對投資項目的管理十分慎重,但針對我市來言,并非投資過熱,而是投資不足,我委在這方面做了大量工作,基本上保證了我市投資規(guī)模未出現(xiàn)大幅下滑的情況.但如何緊密結(jié)合我市的市情,進(jìn)一步優(yōu)化投資結(jié)構(gòu),努力擴大投資規(guī)模、資金、項目爭取等方面,突破條條框框及制度的約束,創(chuàng)新工作方法和方式方面,工作還不夠到位.

為基層、為社會、為群眾服務(wù)方面,計委有較為全面的工作制度和公開承諾,限時辦結(jié)、廉潔從政等方面我委得到社會各界的認(rèn)可.但服務(wù)無止境、溝通無距離,對基層、對群眾的不理解的問題或非計委本職方面工作的解釋,受人手、職能、資金、政策和知識面等方面的限制,特別是基層尋求資金、項目支持的少部份工作,一時我委還無法保證全社會完全滿意.

“全委一盤棋,工作一體化”是我委領(lǐng)導(dǎo)班子對整個工作的一貫要求,全委內(nèi)部各職能機構(gòu)也認(rèn)真按此要求認(rèn)真進(jìn)行了落實,社會各界到我委機關(guān)、窗口咨詢、辦事也比較滿意.但限于條線和職能的差異較大,專業(yè)性也較強的特點,各處室對其他處室的具體工作要求難于全面、深入的了解,偶爾也還存在信息溝通不夠、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)不暢的情況.

堅持圍繞中心、服務(wù)大局,針對行政效能建設(shè)方面存在的問題,我委從關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓起,突出“以人為本”,著重從以下幾方面入手,不斷加強機關(guān)效能建設(shè),營造我市良好經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境:。

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的快速發(fā)展和崛起,創(chuàng)新工作思路和工作方法,為基層、為群眾謹(jǐn)慎用權(quán)、公正用權(quán)、廉潔用權(quán).

按照《x市人民政府工作規(guī)則》、《關(guān)于加強行政效能的意見》和《關(guān)于加強行政效能建設(shè)的若干規(guī)定》,規(guī)范機關(guān)人員行為,堅持依法行政、廉潔從政、高效從政,規(guī)范從政行為,從發(fā)展大局出發(fā),保護(hù)投資者的合法權(quán)益,反對和防止各種損害基層和群眾利益的行為,推行行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制,增強自我糾錯的能力.認(rèn)真貫徹《行政許可法》,繼續(xù)深化行政審批改革,切實解決重審批(管理)、輕服務(wù)的問題,建立科學(xué)合理的審批管理機制、規(guī)范高效的審批運行機制和嚴(yán)密完善的審批監(jiān)督制約機制.建立公示制度,擴大群眾對機關(guān)工作的知情權(quán),不斷增加工作透明度.

從提高辦事能力、提高辦事效率出發(fā),建立和完善干部考學(xué)制、崗位聘任制、交流輪崗制、競爭上崗制、責(zé)任追究制,建立起能者上、庸者下的科學(xué)“賽馬”機制.大力開展學(xué)習(xí)型機關(guān)創(chuàng)建活動,加強職業(yè)道德建設(shè)與業(yè)務(wù)培訓(xùn),實施對機關(guān)干部的有效管理和科學(xué)考核,切實提高機關(guān)干部的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力.并把考核的結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù),通過切實有效的教育管理,增強機關(guān)干部的事業(yè)心和責(zé)任心,形成心齊、勁足、實干的良好氛圍.

為確保行政效能建設(shè)深入持久開展,各項整改舉措落到實處并取得預(yù)期效果,我委針對行政效能建設(shè)方面存在的問題,從制度入手,既抓當(dāng)前突出問題的對照整改、又抓長效管理的落實,著重建立、健全三方面的制度.

一個單位的日常管理好壞,事關(guān)單位整體形象,也事關(guān)工作效能能否提高.為此,我委對以前出臺的值班制度、工作時間紀(jì)律制度、外出請假、通報制度、車輛管理制度等有關(guān)內(nèi)容加以整理和完善,出臺學(xué)習(xí)制度、報銷制度、目標(biāo)考核制度、掛牌上崗制度(胸牌正在制作之中),使之適應(yīng)機關(guān)效能建設(shè)的要求,適應(yīng)新時期的工作需要,使全委機關(guān)工作日常工作有章可循,高效運轉(zhuǎn).

圍繞創(chuàng)新改革、發(fā)展至上的要求,貫徹行政許可法,積極轉(zhuǎn)變職能,以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo),推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、集中辦事制、ab崗制零缺位制、告知承諾制、限時辦結(jié)制、首問責(zé)任制、建立健全失職追究制、窗口部門一次性告知制等制度,增強針對性和可操作性,提高辦事效率.并加強制度執(zhí)行情況的跟蹤管理,力爭實現(xiàn)管理“零缺陷”,服務(wù)“零距離”,爭創(chuàng)“零投訴”.

為暢通監(jiān)督渠道,提高效能監(jiān)督效果,委在機關(guān)黨委(監(jiān)察室)設(shè)立效能監(jiān)察中心,設(shè)立舉報投訴電話,公布舉報信箱,負(fù)責(zé)受理機關(guān)效能問題的投訴.并似于近期向社會發(fā)放征求意見表和通過聘請干部作風(fēng)監(jiān)督員、開展干部作風(fēng)網(wǎng)上舉報等形式廣泛接受社會各界的監(jiān)督,把委機關(guān)作風(fēng)、行政效能的好壞評議權(quán)交給群眾,交給服務(wù)對象,努力形成結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的效能建設(shè)運行機制.

我委成立機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,領(lǐng)導(dǎo)小組由董主任任組長,委領(lǐng)導(dǎo)班子為成員的行政效能領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全委機關(guān)效能建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo),委領(lǐng)導(dǎo)班子成員對分管的處室的行政效能建設(shè)工作情況負(fù)責(zé).領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)由委辦公室、機關(guān)黨委和監(jiān)察室同志為成員的辦公室,根據(jù)市政府下發(fā)的政府工作規(guī)則和提高行政效能的具體要求,結(jié)合我委工作的實際,采取定期檢查和不定期抽查相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合的辦法,對機關(guān)人員工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制及效能建設(shè)等有關(guān)制度的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,突出職責(zé)履行情況,并將檢查、考核的結(jié)果記入年終考評的內(nèi)容.隨時組織學(xué)習(xí)其他單位效能建設(shè)方面取得的成績和經(jīng)驗,收集社會各界對我委工作的新要求,及時查找工作不足,補充新的內(nèi)容,并根據(jù)不同時期、不同階段的新情況,不斷賦予新的內(nèi)容,設(shè)計新的載體,務(wù)求新的成效,努力營造良好經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境,為我市的快速發(fā)展做出新貢獻(xiàn).

會議召開后,我認(rèn)真參加集體學(xué)習(xí)和自己學(xué)習(xí)相結(jié)合,以滿足基層群眾的需要為第一出發(fā)點,以提高工作效能為立足點,要求認(rèn)真檢查自己的效能建設(shè)方面存在問題,通過學(xué)習(xí)使我充分認(rèn)識到轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強機關(guān)行政效能建設(shè)的重要性,深刻理解和準(zhǔn)確定位在履行行政事務(wù)管理、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展和滿足群眾需求中的職責(zé),自覺踐行“三個代表”,做到廉潔從政、高效從政,建設(shè)服務(wù)型機關(guān),為服務(wù)發(fā)展、加快發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

通過學(xué)習(xí),我認(rèn)為,近年來,我積極主動、任勞任怨地做好各項工作,尤其是改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率、建設(shè)服務(wù)型機關(guān)等加強行政效能建設(shè)方面,取得了明顯成效,中心意識、大局意識顯著增強,工作效率、工作水平有了很大的改進(jìn)和提高。

我也存在不同程度的表現(xiàn):在工作紀(jì)律上,還有不少漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有時上下班比較隨便,上班期間有“散漫”現(xiàn)象存在;在工作職責(zé)上,有時會責(zé)任心不強,工作努力不夠,有消極應(yīng)付和拖拉現(xiàn)象;在制度建設(shè)上,有些方面不夠全面和到位,一方面有的制度不夠健全,另一方面現(xiàn)有的制度落實不夠。

除此之外,從履行我的業(yè)務(wù)職能出發(fā),也還認(rèn)為我的行政效能建設(shè)與加快發(fā)展的任務(wù)相比,與基層和群眾的愿望相比,與市場經(jīng)濟條件下政府職能轉(zhuǎn)變的要求相比,還存在一定差距,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

面對新形勢下的新任務(wù),作為一名行政機關(guān)人員必須進(jìn)一步增強創(chuàng)新意識,提高創(chuàng)新能力。要結(jié)合工作實際,圍繞如何提高工作效率、如何提高人民滿意度上狠下功夫,不斷的挖掘潛力,謀劃新思路,探索新舉措。

為基層、為社會、為群眾服務(wù)方面,我對工作認(rèn)真積極、嚴(yán)謹(jǐn)、及時做到上通下達(dá)等方面得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。但服務(wù)無止境、溝通無距離,對基層、對群眾的不理解的問題或非我本職方面工作的解釋,受職能、政策和知識面等方面的限制,一時還無法保證完全滿意。

堅持圍繞中心、服務(wù)大局,針對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)與效能建設(shè)方面存在的問題,我從關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓起,突出“以人為本”,著重從以下幾方面入手,不斷加強機關(guān)效能建設(shè)。

按照各類管理制度規(guī)范自己行為,堅持依法行政、廉潔從政、高效從政,規(guī)范從政行為,從發(fā)展大局出發(fā),保護(hù)群眾的合法權(quán)益,推行行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究制,增強自我糾錯的能力。

根據(jù)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)與效能建設(shè)的具體要求,結(jié)合我的工作實際,對自己的工作紀(jì)律、工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度及效能建設(shè)等有關(guān)制度的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行自查,自找,隨時接受檢查,及時查找工作不足,補充新的內(nèi)容,并根據(jù)不同時期、不同階段的新情況,不斷賦予新的內(nèi)容,設(shè)計新的載體,務(wù)求新的成效,努力營造良好的工作心態(tài),做出新貢獻(xiàn)。

 當(dāng)前,機關(guān)效能建設(shè)年活動正在全縣扎扎實實地開展,縣委號召各級黨組織要按照胡錦濤總書記倡導(dǎo)八個方面良好風(fēng)氣的要求,緊密結(jié)合我縣干部隊伍作風(fēng)建設(shè)實際,著力整治我縣干部作風(fēng)中存在的突出問題。這對于政協(xié)機關(guān)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高工作效能,具有十分重要的意義。

胡錦濤同志在中紀(jì)委第七次全會上強調(diào),要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng),根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求,全面加強作風(fēng)建設(shè),為全面建設(shè)小康社會、構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力保障。他要求,在各級領(lǐng)導(dǎo)干部中大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣,“真抓實干、務(wù)求實效”是其中的重要方面,是效能建設(shè)的重要舉措和保證。

真抓實干、務(wù)求實效,首先要發(fā)揚求真務(wù)實精神。求真務(wù)實,是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)該具備的政治品格。我們黨一貫倡導(dǎo)求真務(wù)實。毛澤東同志在x時期就要求全黨“實事求是,力戒空談”。鄧小平同志曾指出:“中國搞四個現(xiàn)代化,要老老實實地艱苦創(chuàng)業(yè)。”江澤民同志也一再強調(diào):“所有領(lǐng)導(dǎo)干部都要求真務(wù)實,少說空話,不做表面文章,不搞花架子,不搞形式主義。”實干興邦,空談?wù)`國。胡錦濤同志在談到求真務(wù)實時提出:“在全黨大力弘揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風(fēng)?!蔽覀凕h八十多年的歷程充分說明,求真務(wù)實是黨的活力之所在,也是黨和人民事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵之所在。六屆縣政協(xié)之所以能為構(gòu)建“綠色五峰”和建設(shè)和諧社會作出貢獻(xiàn),被省政協(xié)表彰為全省先進(jìn)政協(xié)組織,就是因為能始終堅持按照《政協(xié)章程》,緊扣中心,圍繞大局,全體委員在政協(xié)常委會的領(lǐng)導(dǎo)下,按照既定目標(biāo)和要求,實實在在地、一環(huán)扣一環(huán)地行使三大職能,卓有成效地為縣委縣政府建言獻(xiàn)策,為改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計出力。在效能建設(shè)中,我們要繼續(xù)弘揚求真務(wù)實的作風(fēng),用看得見摸得著的協(xié)商議政的成效,為全縣三個文明建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

真抓實干、務(wù)求實效,必須全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。發(fā)展是經(jīng)濟社會的全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展,必須促進(jìn)物質(zhì)文明建設(shè)、精神文明建設(shè)、政治文明建設(shè)與和諧社會建設(shè)的全面推進(jìn)。六屆政協(xié)在視察和調(diào)研課題選擇上,按照科學(xué)發(fā)展觀,確定事關(guān)經(jīng)濟、社會全局和與人民群眾生活息息相關(guān)的課題進(jìn)行調(diào)研,并注重調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化,開展水電發(fā)展環(huán)境、村級組織建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展等20多次調(diào)研視察,形成的調(diào)研報告和建議,成為黨政決策的重要依據(jù),推進(jìn)了五峰經(jīng)濟社會的發(fā)展,促進(jìn)了社會穩(wěn)定。新一屆政協(xié)確定了2007年的工作重點,即針對縣第十二次黨代會提出的打造茶葉、旅游兩張名片,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、市場主體培育和城鎮(zhèn)建設(shè)三大重點,圍繞縣政府重視和人民群眾關(guān)注的“六大億元項目”和“六大工作重點”,選擇相關(guān)課題,開展調(diào)查視察、協(xié)商議政。

因此,我們要始終堅持科學(xué)發(fā)展觀,切實把抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)作為政協(xié)工作的出發(fā)點和落腳點,圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,統(tǒng)籌區(qū)域發(fā)展,統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展,統(tǒng)籌人與自然和諧發(fā)展,轉(zhuǎn)變增長方式,提高發(fā)展質(zhì)量,推進(jìn)節(jié)約發(fā)展、清潔發(fā)展、安全發(fā)展,實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展來建言獻(xiàn)計,著力提高政協(xié)工作效能。

踐和成效,充分看到了人民政協(xié)的作用。特別是學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強人民政協(xié)工作的意見》后,自己思想上觸動更大,對政協(xié)的認(rèn)識更深。人民政協(xié)事業(yè)是中國特色社會主義事業(yè)的重要組成部分,人民政協(xié)制度是我國的基本政治制度,是我國政治體制的重要組成部分,是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的各黨派、各團(tuán)體、各民族、各階層大團(tuán)結(jié)大聯(lián)合的組織。從事這樣的工作責(zé)任重大,無尚光榮。

現(xiàn)在,有人問我是不是沒有事干,是不是沒有味道,我的回答是:“在政協(xié)工作的同志,也不輕松也不閑,半是百姓半是‘官’,平常心態(tài)平常人,一樣有樂一樣甜,莫道政協(xié)無權(quán)使,人民有權(quán)我有權(quán)”。再說,世界上萬事萬物都有兩重性。清靜的地方可以讓你有更多的時間學(xué)習(xí)、思考,可以涉足社會的方方面面,少了許多無謂的應(yīng)酬和耗損;無權(quán)的單位缺乏滋生腐敗的土壤和條件,多了許多安全和寧靜。困難的地方,更有利于磨礪意志,增長才干?!拔赐刮睬宓d;常讀蠅頭細(xì)字書?!薄盁o求便是安心法;不飽真為卻病方。”只要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,才能忠誠人民政協(xié)事業(yè),才能避免在創(chuàng)造政績上的主觀性、片面性,才能以平常心看待名利地位、工作崗位、職務(wù)變遷,不埋怨、不攀比、不消沉,充滿激情地對待自己的工作、認(rèn)真扎實地履行好自己的職責(zé);才能正確處理好當(dāng)前利益和長遠(yuǎn)利益、局部利益和全局利益的關(guān)系,創(chuàng)造出人民群眾滿意的政績。

真抓實干、務(wù)求實效,必須銳意改革創(chuàng)新。政協(xié)工作貴在創(chuàng)新,只有創(chuàng)新,才能使人民政協(xié)在履行職能的過程充滿生機與活力,才能給政協(xié)工作帶來動力。五峰政協(xié)正是在不斷創(chuàng)新中發(fā)展,一是創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)方式。率先在全省縣級政協(xié)中開展政協(xié)理論研討活動匯編出研討專集,省、市政協(xié)主席分別為該書作序。二是創(chuàng)新民主監(jiān)督形式。實行社情民意個案監(jiān)督具體化,改進(jìn)了《社情民意》呈報方式,通過縣委縣政府領(lǐng)導(dǎo)的批示督辦,收到了“有督必果”的實效;組織委員對鄉(xiāng)鎮(zhèn)百名黨政干部進(jìn)行新農(nóng)村建設(shè)知識百分制測試;開展百名委員評行風(fēng)活動。三是創(chuàng)新提案辦理機制,采取“雙督”的模式,六屆政協(xié)提案辦理回復(fù)率、辦結(jié)率均達(dá)到100%。四是創(chuàng)新“三下鄉(xiāng)”活動形式,把人民群眾需要的文化、科技知識和醫(yī)療衛(wèi)生送到農(nóng)村和基層。新一屆政協(xié)已接過創(chuàng)新的接力棒,我們要強化創(chuàng)新理念,在調(diào)研視察、提案辦理等工作上進(jìn)一步創(chuàng)新,實施更加積極有效的工作方式。在履行職能方式上有新的突破,促進(jìn)政協(xié)“三化建設(shè)”,充分發(fā)揮人民政協(xié)不可替代的巨大作用。

真抓實干、務(wù)求實效,必須增強工作緊迫性,在攻堅克難上狠下功夫?,F(xiàn)在是我縣發(fā)展的黃金期,也是矛盾的凸顯期。我們面臨的發(fā)展機遇前所未有,面對的挑戰(zhàn)也前所未有。從縣內(nèi)看,茶葉、水電、旅游等產(chǎn)業(yè),給我縣發(fā)展進(jìn)步帶來巨大活力,但也存在不少的困難和問題。在這種情況下,我們的領(lǐng)導(dǎo)干部不能怕苦畏難,要敢于直面困難、正視矛盾,主動到條件艱苦、環(huán)境復(fù)雜、矛盾集中的地方去,同干部群眾一起研究辦法、采取措施,努力打開工作局面。政協(xié)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部更要深入基層、下大力氣調(diào)查研究,與人民群眾同呼吸共命運,用提案、社情民意、建議案等形式,為人民群眾鼓與呼,為建設(shè)和諧社會而不懈努力,不負(fù)人民的重托和時代賦予的史命。

真抓實干,務(wù)求實效,必須在抓好落實上狠下功夫。應(yīng)當(dāng)看到,在有些單位,說得多、做得少,抓落實不夠的問題,還相當(dāng)程度地存在著。有的高高在上,脫離實際,以會議落實會議,以文件落實文件;有的熱衷于路邊工程、獻(xiàn)禮工程、形象工程,表面風(fēng)風(fēng)光光,實則勞民傷財。一些事情,往往就是在一片表態(tài)的聲音中走了樣,在一片落實的聲音中落了空。糾正這種現(xiàn)象,就要察實情、講實話、辦實事、求實效。作為政協(xié)機關(guān),對工作要虛功實做,按照縣委的要求和工作要點去一步步實施,黨組會定下來的事情、主席會、常委會部署了的工作,就要雷厲風(fēng)行、踏實去做;就要督促檢查、落到實處。一些關(guān)系到中心、大局、全局的履行職能的工作,政協(xié)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部要身先士卒,率先垂范,抓緊抓好。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇三

作風(fēng)效能革命是當(dāng)前推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的一項重要任務(wù),也是我黨黨員干部必須深入貫徹的重要方針。在學(xué)習(xí)、實踐中,我深刻體會到了作風(fēng)效能革命帶給我們的變化和啟示。下面我將從理念轉(zhuǎn)變、制度創(chuàng)新、工作效率、廉政建設(shè)、群眾關(guān)系五個方面詳細(xì)闡述個人的體會。

首先,作風(fēng)效能革命要求我們進(jìn)行理念轉(zhuǎn)變。作風(fēng)問題本質(zhì)上是黨的思想作風(fēng)問題,我們必須深刻認(rèn)識到這一點。我意識到,作為一名黨員干部,只有牢固樹立“為人民服務(wù)”的根本宗旨,做到真心為人民謀利益,才能在工作中展現(xiàn)出高質(zhì)量的作風(fēng)。而實踐中,我發(fā)現(xiàn)只有將服務(wù)意識貫徹到工作的方方面面,不為個人私利而工作,才能真正達(dá)到為人民的需要解決問題的目的。

其次,作風(fēng)效能革命促使我們進(jìn)行制度創(chuàng)新。作風(fēng)問題的根源在于制度不完善,以權(quán)謀私的問題普遍存在。通過參與作風(fēng)效能革命活動,我深刻認(rèn)識到為了解決作風(fēng)問題,必須加強制度建設(shè)。在實踐中,我們通過清理、修改工作流程,強化崗位責(zé)任,建立健全監(jiān)督制度等方式,不斷加強對工作的規(guī)范管理,有效提高了工作的效率和質(zhì)量,也減少了權(quán)力尋租的機會。

第三,作風(fēng)效能革命提高了工作效率。在推動作風(fēng)效能革命的過程中,我們深入分析各類工作,發(fā)現(xiàn)其中的繁瑣環(huán)節(jié)和低效率問題。通過簡化流程、優(yōu)化操作,我們提高了工作效率。在實踐中,我發(fā)現(xiàn)只有將工作中的時間浪費問題予以解決,才能更好地抓住重點任務(wù),用更少的時間完成更多的工作。同時,我們也應(yīng)該鼓勵創(chuàng)新思維,推動各項工作向著更高效、更智能、更便捷的方向發(fā)展。

第四,作風(fēng)效能革命深化了廉政建設(shè)。廉政建設(shè)是作風(fēng)效能革命的核心問題之一,也是解決貪腐問題的有效手段。我深入?yún)⑴c作風(fēng)效能革命活動,認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)。通過開展警示教育活動、加強權(quán)力運行監(jiān)督、推行廉政責(zé)任制等舉措,我們逐漸形成了防止腐敗、反對腐敗的堅定態(tài)度。作風(fēng)效能革命讓更多的黨員干部認(rèn)識到,只有樹立正確的政治意識,增強拒腐防變的能力,才能在實踐中不受誘惑,不接受賄賂。

最后,作風(fēng)效能革命加深了黨群關(guān)系。作風(fēng)問題直接關(guān)系到人民群眾的切身利益。作風(fēng)效能革命通過改善我們的工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,讓黨的群眾工作更接地氣。在參與作風(fēng)效能革命的過程中,我邁出了主動走進(jìn)群眾的步伐。我們將黨的相關(guān)政策宣傳到基層,及時了解百姓的實際需求,傾聽群眾的心聲,切實解決群眾的困難。通過和群眾密切聯(lián)系,我們樹立了良好的形象,贏得了群眾的信任和支持。

綜上所述,作風(fēng)效能革命在我個人的學(xué)習(xí)和實踐中帶來了巨大的變化。通過進(jìn)行理念轉(zhuǎn)變、制度創(chuàng)新、工作效率提升、廉政建設(shè)、群眾關(guān)系改善,我逐漸認(rèn)識到作風(fēng)效能革命對于黨員干部來說是一次深刻的改變和提高的機會。只有在這次革命中,我們才能更好地履行我們的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé),更好地服務(wù)人民群眾,實現(xiàn)黨對人民的承諾,為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而努力奮斗。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇四

近年來,檢察機關(guān)一直在不斷探索改革的路徑,從事案件辦理的效率不斷提升,逐漸打造出屬于自己的“效能革命”,面對新形勢,不斷謀劃著新的舉措,提高辦案效率和質(zhì)量。在這個過程中,我深刻認(rèn)識到檢察機關(guān)效能革命的重要性,也有了一些深刻的體會,下面就與大家分享一下我的心得。

第二段:緊盯效能革命。

檢察機關(guān)效能革命歸根結(jié)底就是努力提高辦案效率和質(zhì)量,而這一點是有很大可挖掘的潛力的。在具體執(zhí)行行動計劃的過程中,我們首先要從自身出發(fā),認(rèn)真總結(jié)以往的工作經(jīng)驗,深度分析現(xiàn)在存在的問題,加強宣傳和理論引導(dǎo),重點解決影響辦案效率的重要問題,開展創(chuàng)新性工作,以提高現(xiàn)有的綜合服務(wù)水平。

第三段:深度開展協(xié)作辦案。

在實踐過程中,我們必須深度開展協(xié)作辦案,大力推動司法改革。建立聯(lián)合機構(gòu)、法律專家、技術(shù)人員等多種領(lǐng)域的多方協(xié)作機制,共同開展辦案工作,提供全面、優(yōu)質(zhì)的司法服務(wù),促進(jìn)司法公正和切實保障人民群眾的利益。

第四段:加強案件郵寄和社區(qū)庭審。

此外,我們也要逐步推行案件郵寄和社區(qū)庭審,有效提高辦案效率。對于一些辦案工作不需要當(dāng)事人到現(xiàn)場的案件,我們可以通過電話詢問、網(wǎng)上辦理等方式,將這些案件移送到法庭,快速解決問題,使辦案效率得到巨大提升。

第五段:加強檢察機關(guān)隊伍建設(shè)。

最后,我們還需要加強檢察機關(guān)隊伍建設(shè),取得效能革命的最終勝利。具體來說,要加強人才培養(yǎng)、提升專業(yè)技能,增強獨立鉆研和解決問題的能力,積極引進(jìn)新生力量,營造良好的人才環(huán)境,全面提升檢察機關(guān)綜合服務(wù)水平,并為全面深化司法改革、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定提供更有力的法律支持和保障。

結(jié)尾:

總之,檢察機關(guān)效能革命是一個漫長而艱辛的過程,需要我們不斷追求創(chuàng)新、不斷推陳出新。希望我們能在這個過程中一步一個腳印、始終堅持不懈,為提高司法公正和維護(hù)社會穩(wěn)定做出讓人民滿意的努力。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇五

最近我有幸參加了一次機關(guān)作風(fēng)效能培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)和實踐,我深刻地認(rèn)識到自己在工作中存在的不足,同時也積累了許多心得體會。

首先,機關(guān)作風(fēng)效能的核心是以人為本。在工作中,我們要學(xué)會尊重他人、傾聽他人的需求和建議,關(guān)注和關(guān)心員工的福利待遇,讓員工感受到組織的溫暖和關(guān)懷。只有如此,大家才會心往一處想,勁往一處使,才能形成強大的合力,提高工作效率。

其次,機關(guān)作風(fēng)效能的重要手段是改進(jìn)工作流程。通過對工作流程的優(yōu)化,可以減少人為的瑕疵,提高工作效率,為民服務(wù)的速度也會更快。同時,還可以有效預(yù)防和避免因為流程不夠規(guī)范而引發(fā)的各種糾紛、投訴等問題的發(fā)生。

此外,我認(rèn)為機關(guān)作風(fēng)效能還需要注重開展多元化的文化建設(shè)。一個有良好文化氛圍的機關(guān),員工熱情高漲、凝聚力十足,就足以形成一種讓領(lǐng)導(dǎo)信任、讓民眾滿意的工作狀態(tài)。因此,我們應(yīng)該在日常工作中踐行準(zhǔn)確、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的奮斗精神,以睿智的頭腦為指南,以真誠的態(tài)度為基礎(chǔ),獲得更多獲得知識和經(jīng)驗的機會。

最后,機關(guān)作風(fēng)效能的精髓在于高效執(zhí)行力。事實上,我們所有的工作都是以最終結(jié)果為導(dǎo)向的。如果我們只是畫大餅,談天說地,或是過于注重機關(guān)制度上的形式,最后得不到實際可見的成效。因此,我們必須要注重執(zhí)行力,確保每項工作都落地生根,最大化地實現(xiàn)民眾滿意度。

總之,機關(guān)作風(fēng)效能與時俱進(jìn),是我們作為現(xiàn)代公務(wù)員必須加強和提高的準(zhǔn)則。我們要以開放的態(tài)度,進(jìn)行開誠布公地溝通與交流,不斷擴大視野、修正思路。相信只要我們時時保持學(xué)習(xí)的思維方式和洞察事員的能力,堅持著踐行本領(lǐng),那么,機關(guān)作風(fēng)效能一定會更好。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇六

革命作風(fēng)是我黨始終堅守的根本作風(fēng),是黨員干部必須牢記的處事原則。隨著時代的發(fā)展和我國社會主義建設(shè)的深入進(jìn)行,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭已經(jīng)成為全黨關(guān)注的焦點,而革命作風(fēng)的重要性更是日益凸顯。作為機關(guān)干部,更要帶頭樹立良好的革命作風(fēng),減少形式主義、官僚主義,提高機關(guān)效能。在工作中的實踐中,我逐漸深刻體會到了革命作風(fēng)和機關(guān)效能的重要性和有效性,現(xiàn)將我的心得體會總結(jié)如下。

二、提高政治站位,強化黨性修養(yǎng)。

作為機關(guān)干部,政治敏銳的敏感度和嗅覺不僅僅是跟上工作步伐的必要條件,更是發(fā)現(xiàn)和解決問題的關(guān)鍵。我深刻認(rèn)識到,只有清醒意識到我們是黨的干部、黨的先鋒,才能時刻繃緊這根紅線,時刻把政治觀念、政治影響、政治態(tài)度擺在工作的首位。機關(guān)工作銳意進(jìn)取,創(chuàng)新驅(qū)動離不開好的政治環(huán)境。我們要增強自己的政治站位,從自己做起,牢固樹立宗旨意識、大局意識、群眾意識,始終心懷對人民的赤子之心,時刻保持為人民服務(wù)的初心。

三、改進(jìn)工作方式,提高辦事效率。

機關(guān)工作的核心是務(wù)實、高效。在工作實踐中,我積極探索改進(jìn)工作方式的方法,并取得了一定的效果。首先,要注重信息化建設(shè),提高處理信息和思維轉(zhuǎn)換的能力。通過充分利用現(xiàn)代科技手段,加快信息傳遞和業(yè)務(wù)處理的速度,提高辦事效率。其次,要注重團(tuán)隊合作,發(fā)揮每個人的優(yōu)勢,通過團(tuán)隊合作將工作有效地分解和研究,實現(xiàn)快速決策和高效執(zhí)行。最后,要注重創(chuàng)新思維,打破常規(guī),勇于嘗試新的工作模式和解決問題的方法??傊?,在工作方式上不斷改進(jìn),積極探索適用于機關(guān)工作的高效方法,確保將工作速度和效率提升到一個新的臺階。

四、加強自我約束,樹立良好形象。

機關(guān)工作具有一定的特殊性,決定了我們必須時刻保持嚴(yán)謹(jǐn)、正派的工作形象。我們的一言一行、一舉一動都與黨和人民的期望緊密相連。我們要時刻自勉,時刻提醒自己,經(jīng)受住各種考驗,真正做到廉潔奉公、公正廉潔。在工作中,要時刻端正自己的工作態(tài)度,時刻樹立公正、廉潔、高效的形象,做到言行一致、始終如一。并時刻保持警覺,對那些可能引誘我們違法違規(guī)的現(xiàn)象旗幟鮮明地說不,堅決做到嚴(yán)防死守,主動接受黨和紀(jì)律的監(jiān)督。

五、發(fā)揚實干精神,提高機關(guān)效能。

革命作風(fēng)的核心是實干精神。機關(guān)工作的效能體現(xiàn)在以問題導(dǎo)向,聚焦重點,解決實際困擾群眾和企業(yè)的問題上。機關(guān)干部要拋棄浮躁心態(tài),摒棄投機取巧,踏踏實實做好一件事。只有處事態(tài)度穩(wěn)重,敢于擔(dān)當(dāng),才能真正提高機關(guān)工作效能。在實踐中我們要注重創(chuàng)新思維,提高自己的解決問題的能力。要貫徹黨的路線方針政策,深入調(diào)研群眾需求,及時在政策和措施上作出調(diào)整和修正,不斷完善機關(guān)工作??傊ㄟ^革命作風(fēng)的引領(lǐng)和機關(guān)效能的提升,我們將更好地為黨和人民貢獻(xiàn)力量,推進(jìn)我國建設(shè)事業(yè)不斷取得新的更大的成就。

結(jié)語。

革命作風(fēng)和機關(guān)效能的關(guān)系密不可分,互為依賴。在日常工作中,我們要始終把黨的政治建設(shè)擺在首位,細(xì)致精神、真抓實干,既為機關(guān)效能的提升做好自身的綜合素質(zhì)和能力提升,又將機關(guān)效能作為革命作風(fēng)建設(shè)的具體體現(xiàn),進(jìn)一步鞏固和發(fā)展優(yōu)良的紀(jì)律作風(fēng),不斷推動機關(guān)工作再上新臺階。唯有如此,我們才能更好地履行黨和人民賦予的使命和責(zé)任,為實現(xiàn)中國夢而努力奮斗。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇七

近期,為全面貫徹落實資陽市政府系統(tǒng)學(xué)習(xí)會議精神,進(jìn)一步提振干部精氣神,凝聚正能量,資陽市司法局采取有力措施,強力推進(jìn),取得一定實效。

下發(fā)方案促落實。

3月22日,資陽市司法局向全市司法行政機關(guān)下發(fā)了《“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能、重執(zhí)行、守規(guī)矩”學(xué)習(xí)討論實施方案》,明確了總體要求、主要內(nèi)容、方法步驟及工作要求。3月27日,市局黨委研究決定,為貫徹落實學(xué)習(xí)會精神,按照建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)和黨組織的要求,書目自定,統(tǒng)籌安排,全體干部職工每人發(fā)放1000元的讀書卡,要求在規(guī)定時間內(nèi),加強自學(xué),提升綜合素質(zhì)。

分層管理提質(zhì)效。

3月20日,市司法局下發(fā)了《加強調(diào)研工作的實施意見》,明確了副調(diào)研員等非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員的調(diào)研工作任務(wù),發(fā)揮其調(diào)研優(yōu)勢,將其與其他干部職工的管理區(qū)分開來,解決了副調(diào)研員工作內(nèi)容虛空、臨時化、不確定、管理不規(guī)范等問題,減少了領(lǐng)導(dǎo)班子成員在分管工作上的管理層級,進(jìn)一步提升了工作質(zhì)效。

嚴(yán)格管理轉(zhuǎn)作風(fēng)。

市局黨委要求,從3月20日開始,市司法局全體干部職工除副調(diào)研員等非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以外,全部實行“指紋錄入”和登錄“四川省司法行政工作平臺”雙重考勤管理,嚴(yán)格上下班和工作紀(jì)律,嚴(yán)格請銷假制度最新轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能重執(zhí)行守規(guī)矩心得體會最新轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能重執(zhí)行守規(guī)矩心得體會。考核實施以來,一改過去部分干部職工懶散、遲到、早退的現(xiàn)象,機關(guān)上下班紀(jì)律和工作作風(fēng)煥然一新。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇八

“推動作風(fēng)革命效能心得體會”是一個非常重要的主題,尤其在當(dāng)今這個社會中。作風(fēng)是一個組織、一個單位的精神風(fēng)貌,更是一個國家的軟實力。因此,我們必須認(rèn)真對待作風(fēng)問題,推動作風(fēng)革命,不斷提高我們的效能。在接下來的文章中,我將和大家分享我在推動作風(fēng)革命中的一些心得和體會。

第二段:強化作風(fēng)建設(shè)。

作風(fēng)建設(shè)是實現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容。我所在的單位一直注重作風(fēng)建設(shè),不斷加強學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn),用正面激勵代替懲罰約束,讓培養(yǎng)正確的作風(fēng)成為全員共同的責(zé)任。同時,我們還要在營造良好的工作環(huán)境、搞好公開透明等方面下功夫,強化作風(fēng)建設(shè),推動作風(fēng)革命。

第三段:改進(jìn)工作方式。

無論是政府機構(gòu)還是企業(yè)單位,都要不斷優(yōu)化工作方式,提高效率。促進(jìn)事業(yè)快速發(fā)展不能離開創(chuàng)新,要以客戶為中心,以技術(shù)為支撐,把握市場動向,努力提高管理水平和工作效率。我們應(yīng)該積極推進(jìn)績效管理,量化工作成果,完善工作體系,確保制度正常運行。

第四段:營造良好的精神風(fēng)貌。

作風(fēng)與精神文明的建設(shè)密切相關(guān),我們必須重視營造良好的精神風(fēng)貌。要打造優(yōu)良的工作風(fēng)氣和良好的團(tuán)隊文化,鼓勵員工學(xué)習(xí)培訓(xùn),讓員工在工作中提高自己的素養(yǎng)和綜合能力,增強工作的主動性和創(chuàng)造性。

第五段:總結(jié)。

推動作風(fēng)革命是我們每個人的責(zé)任,需要我們共同努力。在工作生活中,每個人都可以為推動作風(fēng)革命做出自己的貢獻(xiàn)。我們要時刻牢記自己的身份和職責(zé),自覺維護(hù)工作效率,保持良好的作風(fēng),共同營造和諧幸福的工作環(huán)境。相信只有這樣,我們才能更好地服務(wù)社會,推動自己的事業(yè)不斷發(fā)展。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇九

作風(fēng)效能革命是我們黨的一項重大決策,目的是為了促進(jìn)黨員干部在工作中樹立正確的作風(fēng),提高工作效率。在參與作風(fēng)效能革命的過程中,我有幸深入體會到作風(fēng)對于組織和個人的重要性。以下是我個人的心得體會。

首先,作風(fēng)是一個組織的形象和文化的集中體現(xiàn)。一支優(yōu)秀的隊伍,必須有著良好的作風(fēng)。作風(fēng)是組織的一面旗幟,可以激發(fā)出凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。我所在的團(tuán)隊,通過作風(fēng)效能革命,強調(diào)了團(tuán)結(jié)協(xié)作、追求卓越的作風(fēng)。在這個過程中,我深刻理解到只有將作風(fēng)融入工作中,才能更好地展示出我們團(tuán)隊的效能。

其次,作風(fēng)對于個人的發(fā)展和職業(yè)生涯起著決定性的影響。作風(fēng)是個人品質(zhì)的外部表現(xiàn),也是一個人能否在職場中取得成功的重要因素。一個正直、誠信、嚴(yán)謹(jǐn)、勤奮的作風(fēng),能夠提高個人的形象和信譽。通過作風(fēng)效能革命,我深刻認(rèn)識到只有樹立良好的作風(fēng),才能在競爭激烈的職場中脫穎而出,取得更多的機會和成就。

再次,作風(fēng)是黨員干部履行職責(zé)的基礎(chǔ)。作為黨員干部,我們必須以黨的工作作風(fēng)為標(biāo)準(zhǔn),時刻保持為人民服務(wù)的本色。作風(fēng)效能革命要求我們要對黨忠誠、為民務(wù)實、公正廉潔。在推行作風(fēng)效能革命的過程中,我深感黨的工作作風(fēng)對于我們黨員干部的重要性。只有具備良好的作風(fēng),才能更好地履行職責(zé),更好地服務(wù)人民。

此外,作風(fēng)是領(lǐng)導(dǎo)者塑造組織文化的重要手段。領(lǐng)導(dǎo)者的作風(fēng)對于組織的發(fā)展和成長起著決定性的作用。作風(fēng)效能革命要求領(lǐng)導(dǎo)者必須善于發(fā)揚學(xué)習(xí)、實踐、創(chuàng)新的作風(fēng),以身作則,帶動全體干部員工不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。通過參與作風(fēng)效能革命的實踐,我深感領(lǐng)導(dǎo)者的作風(fēng)對于組織的凝聚力和活力起著至關(guān)重要的作用。

綜上所述,作風(fēng)效能革命是一項旨在改進(jìn)黨員干部思維方式和工作作風(fēng)的偉大事業(yè)。在這個過程中,我體會到作風(fēng)對于組織和個人的重要性。作風(fēng)是一個組織的形象和文化的集中體現(xiàn),是個人職業(yè)生涯的決定因素,是黨員干部履行職責(zé)的基礎(chǔ),也是領(lǐng)導(dǎo)者塑造組織文化的重要手段。通過努力踐行作風(fēng)效能革命的要求,我將以正確的作風(fēng)為標(biāo)準(zhǔn),為黨和人民的事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇十

作為中國共產(chǎn)黨的重要基層組織和人民代表大會制度的核心,人大機關(guān)一直以來都在為人民服務(wù),為國家建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量,但在這個日新月異、發(fā)展迅猛的時代,人大機關(guān)也面臨著許多困難和問題,其中最為突出的就是作風(fēng)問題。而所謂的作風(fēng)革命,就是讓我們認(rèn)真反思自己、反思機關(guān)作風(fēng)的不足,努力糾正錯誤,打造一支文明、陽光、務(wù)實、干練的人大隊伍。在過去一段時間的實踐中,我深深感受到人大機關(guān)作風(fēng)革命的重要性和緊迫性,下面就來談?wù)勎业男牡皿w會。

第二段:認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻反思。

學(xué)習(xí)是提高自我素質(zhì)和認(rèn)識水平的有效途徑。在作風(fēng)革命中,我深刻認(rèn)識到,認(rèn)真學(xué)習(xí)是改進(jìn)作風(fēng)的基礎(chǔ)和前提。我們必須把時間和精力都投入到學(xué)習(xí)上去,不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和素質(zhì),不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗和方法,逐步糾正那些形式主義、官僚主義和脫離實際的表現(xiàn)和作風(fēng)。同時,我們還要下大力氣認(rèn)真反思自己在工作和日常生活中可能出現(xiàn)的問題,不斷審視自己的工作態(tài)度和行為,找出不足和缺陷,加以改進(jìn)和完善。

第三段:創(chuàng)新思維,勇于突破。

創(chuàng)新是推動事業(yè)發(fā)展和改善工作作風(fēng)的需要。在作風(fēng)革命中,我們更應(yīng)該注意發(fā)揮團(tuán)隊智慧和創(chuàng)造力,不斷挖掘和發(fā)掘新的機遇和前景,以創(chuàng)新的思維方式推動民主、法治、監(jiān)督等各項工作的不斷深入和完善,打造一支具有活力、創(chuàng)新和競爭力的人大工作隊伍。同時,我們還要勇于突破和變革不適應(yīng)社會發(fā)展需求的傳統(tǒng)思維和觀念,敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,積極探索新的解決途徑和做法。

第四段:注重服務(wù),深化責(zé)任。

服務(wù)是人大機關(guān)的核心職能和目標(biāo)。在作風(fēng)革命中,我們必須更加注重服務(wù)、深入民眾,用精益求精的態(tài)度和行動切實落實民意訴求,服務(wù)于人民的利益和發(fā)展,提高人民群眾對人大工作的滿意度和信任度。同時,在提高服務(wù)質(zhì)量的過程中,我們還要深化責(zé)任意識,將服務(wù)理念、服務(wù)方式和服務(wù)精神貫穿到人大機關(guān)各個方面,以保證我們的工作真正地貼近人民群眾、運用智慧技術(shù)提高行政效能、堅決反對和懲處不僅權(quán)力腐敗,而且沉重?fù)p害基層群眾利益的侵害行為,切實實現(xiàn)越來越廣的辦事群眾心理需求。

第五段:強化交流,提升素質(zhì)。

交流是提高工作效率和素質(zhì)的關(guān)鍵。在作風(fēng)革命中,我們應(yīng)該更加注重工作交流和溝通,積極開展各種交流活動和培訓(xùn),共享經(jīng)驗和資源,提升綜合素質(zhì)和提高工作水平。同時,在交流中,我們更應(yīng)該遵循實際、務(wù)實、開放、共贏的原則,團(tuán)結(jié)人心、合作共贏,使工作能夠順暢、快速地推進(jìn),使機關(guān)作風(fēng)能夠更加優(yōu)化、更加高效。

總之,人大機關(guān)作風(fēng)革命是在新時代小康和新發(fā)展的大背景下對機關(guān)作風(fēng)的全面革新和升級,對于全面推進(jìn)依法治國、全面深化改革、全心全意為人民服務(wù),意義非凡。在我們每一個人的崗位上,更要始終牢記使命和責(zé)任,以前瞻性、主動性和創(chuàng)造性精神推動我國人大工作的不斷健康發(fā)展。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇十一

作風(fēng)效能革命是指通過深度改革,建立廉潔高效的工作作風(fēng),提高國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興提供有力保障。近年來,我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的重要論述,并在工作實踐中不斷摸索,逐漸領(lǐng)會到作風(fēng)效能革命的重要性和必要性。在這個過程中,我有了一些個人的心得體會。

首先,作風(fēng)效能革命要從個人做起。作風(fēng)既是集體的風(fēng)氣,也是個人的方式方法。正所謂“人無遠(yuǎn)慮,必有近憂”,個人的作風(fēng)問題體現(xiàn)在日常的生活和工作中,從細(xì)微之處開始改變才能逐漸產(chǎn)生系統(tǒng)性的變革。因此,我們每個人都應(yīng)該從自身做起,做到言行一致,自覺遵守規(guī)章制度,尊重他人,誠實守信,堅守職責(zé),勤勉工作。只有自己做到了,才能夠帶動他人,形成良好的風(fēng)尚,讓作風(fēng)效能革命成為常態(tài)。

其次,作風(fēng)效能革命要注重過程和結(jié)果相結(jié)合。在工作中,我們所追求的是結(jié)果,但是過程同樣重要。作風(fēng)表現(xiàn)出來的方式方法,直接影響著工作品質(zhì)和效益。我們要注重細(xì)節(jié),注重方法,通過規(guī)范的流程和高效的執(zhí)行,提高工作效率和質(zhì)量。同時,我們還要注重過程中的廉潔自律,杜絕各類不當(dāng)行為,堅決抵制拉關(guān)系、弄權(quán)力、玩潛規(guī)則等“潛規(guī)則”的行為,加強作風(fēng)建設(shè)。只有過程和結(jié)果相結(jié)合,我們才能實現(xiàn)作風(fēng)效能革命的目標(biāo)。

再次,作風(fēng)效能革命要有正確的價值取向。作風(fēng)革命的目的不僅僅是追求表面的形式,更重要的是要深入人心,形成全員參與、全程參與的自覺機制。正確的價值取向是作風(fēng)革命的前提和基礎(chǔ)。我們要樹立正確的理念,樹立正確的價值觀,樹立正確的權(quán)力觀。只有堅持為人民利益服務(wù),堅持全民共治,堅持權(quán)力為民用、權(quán)利為民保,才能真正實現(xiàn)作風(fēng)效能革命的目標(biāo)。

最后,作風(fēng)效能革命需要全面加強制度建設(shè)。作風(fēng)問題的根源在于制度不夠完善,所以光靠個人的力量是無法解決問題的。我們需要在制度建設(shè)方面下大力氣,加強監(jiān)督機制,完善問責(zé)制度,加強制度建設(shè)。要讓權(quán)力在陽光下運行,讓監(jiān)督有力度、有深度,在制度約束下提高工作效能,壓縮時間和成本,提高服務(wù)質(zhì)量。只有全面加強制度建設(shè),才能夠真正推動作風(fēng)效能革命的深入發(fā)展。

總之,作風(fēng)效能革命是我們黨在治理國家、實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)過程中的基本要求。每個人在工作和生活中都應(yīng)該樹立正確的思想觀念,發(fā)揚廉潔自律、誠信守法的作風(fēng),自覺地遵守規(guī)章制度,尊重他人,提高工作效率和質(zhì)量。同時,我們要倡導(dǎo)全體人民一起參與,共同推動作風(fēng)效能革命的發(fā)展。相信只要我們堅持不懈地努力,作風(fēng)效能革命一定會取得更加輝煌的成就,為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興提供強大的動力。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇十二

效能革命建設(shè)已然成為了當(dāng)前大環(huán)境下的一種新的思潮,很多企事業(yè)單位紛紛開始關(guān)注效益問題,這也給我們工作以及企業(yè)的發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn)。作為一名從業(yè)多年的企業(yè)職員,經(jīng)過多年的工作積累,我對于效能革命只有一個明確的感受,那就是它賦予了我們根本性的命題意義——如何將效能革命落到實處,進(jìn)一步催生出新的思想和實踐的變革。因此,作風(fēng)建設(shè)對于我們來說至關(guān)重要,本文將通過個人體會分享一些個人思考和領(lǐng)悟,以期對后續(xù)的工作帶來一定的啟迪和參考。

作風(fēng)建設(shè)始終貫穿著效能革命的主線,不僅外在體現(xiàn)出來的是一種新的管理風(fēng)格,更是內(nèi)在產(chǎn)生出來的對人心、對思維的全面優(yōu)化。作風(fēng)建設(shè)的核心是將高效有序、務(wù)實進(jìn)取的工作作風(fēng)落到實處,這不僅是對于企業(yè)發(fā)展的重要保障,更是對于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵點。好的作風(fēng)具備諸多的特點,它既能創(chuàng)造出良好的工作環(huán)境,充分激發(fā)員工的創(chuàng)造力,更能再三加強企業(yè)的管理,使之更具彈性和應(yīng)變能力。

第三段:作風(fēng)建設(shè)的軟實力。

作為一項新的管理方式,作風(fēng)建設(shè)的重要性是不言而喻的,同樣也是一項極具挑戰(zhàn)性的工作。而這背后的驅(qū)動力在于提升人心、凝聚士氣,不斷推進(jìn)企業(yè)提高自身的綜合水平。在實踐中,作風(fēng)建設(shè)的軟實力是關(guān)鍵的,它可以通過形態(tài)各異的方法來進(jìn)行推廣和普及,不斷推動管理的權(quán)威性,樹立公司文化的核心價值觀。

第四段:作風(fēng)與管理的關(guān)系。

作風(fēng)建設(shè)是管理的重要組成部分,需要深刻理解和把握作風(fēng)與管理的關(guān)系。作風(fēng)與管理的關(guān)系是相輔相成的,一個優(yōu)秀的管理方式,應(yīng)該是在堅持和顯著影響作風(fēng)的基礎(chǔ)上持續(xù)不斷的進(jìn)行整合和優(yōu)化。在實際管理以及企業(yè)發(fā)展的過程中,作風(fēng)扮演著越來越重要的角色,作風(fēng)好的企業(yè)在許多方面的綜合實力都會得到提升。

第五段:總結(jié)。

總之,作為一項當(dāng)前的新思潮,效能革命的作風(fēng)建設(shè)應(yīng)該是公司發(fā)展的核心內(nèi)容之一。如何推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)、建立良好的企業(yè)作風(fēng)、助力企業(yè)發(fā)展是當(dāng)前的一項重要命題。因此,我們不但應(yīng)該認(rèn)真理解這一點,更應(yīng)該在思想和實踐方面加強自身的領(lǐng)悟和體會,切實推動企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,創(chuàng)造出更優(yōu)秀的企業(yè)形象和深入的責(zé)任意識。

革命作風(fēng)機關(guān)效能心得體會及收獲篇十三

自從習(xí)近平總書記提出“效能革命”以來,作風(fēng)建設(shè)成為各級政府和機關(guān)事業(yè)單位不可或缺的重要任務(wù)。這些年來,在作風(fēng)建設(shè)和效能革命方面取得一系列重要成果,這些成果著眼于基層,改進(jìn)工作方式,更好地為人民服務(wù)。本文將就這方面的工作進(jìn)行體驗和心得交流。

改進(jìn)機關(guān)事業(yè)單位工作作風(fēng),徹底打破那些枯燥、沉悶、形式主義的工作狀態(tài),注重在基層一線推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的有效性和實用性。在這方面,我們廣大干部和職工要總結(jié)基層工作的經(jīng)驗和方法,培育著新型的工作機制和務(wù)實高效“知識型勞動者”。

在此基礎(chǔ)上,更進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)和組織工作,加強實效工作和組織能力,整合和整合資金,創(chuàng)新財政資金的來源和投入方式,促進(jìn)基層工作更有關(guān)系而更加透明化、規(guī)范化、專業(yè)化。

第三段:更好服務(wù)人民。

在作風(fēng)建設(shè)過程中,我們經(jīng)常的一句話就是“人民為中心,做人民的公仆”,這就是一個非常重要的思想。著眼于人民,我們要讓工作更微笑、更熱情和更友好;我們要讓辦事流程更加簡明和方便,要讓人民在機關(guān)辦事時感受到滿意和高興。

與此同時,我們還要不斷探索創(chuàng)新,推出更好地為人民服務(wù)的措施辦法,從而能夠進(jìn)一步深化“人民公仆”這一工作理念,依靠群眾辦事的需求和反饋,推進(jìn)更加精細(xì)化服務(wù)。

第四段:堅定信念,不斷追求進(jìn)步。

作風(fēng)建設(shè)不是一蹴而就的過程,需要不斷探索和追求。在這方面,我們應(yīng)該保持堅定的信念,時刻鼓舞和激勵自己,在任何困難面前不屈服,堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示和任務(wù)。

此外,也應(yīng)該始終著眼于追求進(jìn)步,不斷完善和提高自身素質(zhì)和工作能力,不斷推動工作向更高的水平發(fā)展。

第五段:總結(jié)。

總之,作風(fēng)建設(shè)和效能革命是一項長期而又緊迫的任務(wù),而且隨著時間的不斷推進(jìn)和發(fā)展,對我們的要求也是不斷提高的。從基層做起,服務(wù)于人民,堅定信念不斷追求進(jìn)步,這些都是我們應(yīng)該時刻牢記的要點。

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