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售后處理英語作文(優(yōu)秀8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-27 02:57:45 頁碼:9
售后處理英語作文(優(yōu)秀8篇)
2023-11-27 02:57:45    小編:夜紫

總結(jié)是對自己成長的一種必要認知,也是自我提升的一種方式。如何保持身體健康,建立健康的生活方式是現(xiàn)代人需要面對的挑戰(zhàn)。這些范文能夠給我們提供一種參考和借鑒的方式。

售后處理英語作文篇一

首先,我先來回顧一下上一周的英語考試(是在外面學的英語)。英語老師提前給我爸爸發(fā)來了短信,信中說:下周英語檢測,請督促孩子復習3748課的內(nèi)容。我對這次考試不以為然,就復習了一個晚上就再也沒有復習了。清明節(jié)假的第二天,我們像往常一樣去英語學校上課。我邁著沉重的腳步進入了教室。因為我對今天的考試沒大有把握。就這樣,快速的度過了兩節(jié)課,最后一節(jié)課考試。試卷分值是120分的。所以題目比較多,我做得非常慢,考試快結(jié)束了,我才將試卷做完。

今天,我又是用同樣沉重的腳步進入了教室,當英語老師發(fā)下試卷來的時候,我看了自己的分數(shù):85分?!鞍?,真差呀!差一點就不及格了!”我我的心雖然平靜了下來,但是這個自我認為挺差的分數(shù)時時回響在耳邊,使我整節(jié)課都非常頭疼。整張試卷中有一兩道題是非常簡單的,是不應(yīng)該錯的??蓞s是因為我們的粗心大意所導致錯的。王老師從頭到尾完整的給我們講了試卷的正確答案,統(tǒng)計了一下所有人的分數(shù)。算了算,我在全班排名第5。哎,竟然是處于中游的地方,以前我是班里的上游學生如今考試卻得了第五。哎,既讓人頭疼又值得讓人反思的考試。我在頭疼中度過了漫長的三節(jié)課。我在路上反思著自己的考試,主要找到了以下幾點原因:

1.準備考試期間沒有認真復習。

2.對待考試的心態(tài)沒有放平。

3.在學習過程中不扎實。

這一次考試,我的毛病雖然非常的多,但是我覺得只要認識到自己的毛病并改正掉就非常好了!

這一次的考試我以后會接受教訓的!

售后處理英語作文篇二

對于這次英語考試,我并不是很滿意我自己,在語、數(shù)、英這三科主課中,我英語算是最好的,但這次只考了85.5分,在語、數(shù)、英三科成績中占居第二。我一開始還很有信心拿90分的好成績,但考好之后,我就有點慌了——我有一種不祥的預(yù)感:這次準考不好。結(jié)果我的感應(yīng)“顯靈”了——90分都不到。

拿到試卷后,我大略地看了一下我的試卷,扣分主要扣在聽力、基礎(chǔ)和閱讀。聽力好像扣了4、5分(忘了扣了幾分了),基礎(chǔ)扣了5分,閱讀扣了……(貌似是在3到5分之間)。

我這次聽力之所以扣了這么多分,我想有兩個原因:一是因為喇叭出了問題,聲音很輕,聽不清楚;二是因為我沒有仔細地聽,有一道題就是因為沒聽出應(yīng)該是填什么單詞,所以導致白白扣了1分。

我的基礎(chǔ)題么,扣的也是比較厲害的,有一道題我把“exhibition”拼成了“excibition”,使得我又白白扣了1分,看到我這拼錯的單詞時,我感覺好壓抑:起初我為什么不好好背單詞呢?這樣就不會扣分了。

閱讀題我感覺有一點點的難度,對于在外面補過課的同學來說那是“小菜一碟”。至今我的英語成績70%的幾率比那些補過課的同學高,所以我并沒有怨恨我當初為什么沒上補習班,而且我也不想上,逼迫一個人去干他(她)不想做的一件事又沒有任何意義,搞得父母憂心忡忡,又搞得自己悶悶不樂,不僅累著自己,還累著父母(話是這么說,不過我也得在閱讀上下下功夫了,不然我的成績要像“乘電梯”一樣滑下來了,呵呵)。

通過這次檢查、認識自己的錯誤后,我在學習上有了一定的目標,以后我要更加努力地學習!我相信經(jīng)過我半年的努力,期末考試一定能取得好成績!

售后處理英語作文篇三

下半年全國英語等級考試時間為9月10、11日,備考已經(jīng)進行至最后關(guān)頭,下面網(wǎng)小編為大家介紹的是關(guān)于全國英語等級考試違規(guī)處理辦法,供大家閱讀。

(一)攜帶規(guī)定以外的物品進入考場或者未放在指定位置的;

(二)未在規(guī)定的座位參加考試的;

(三)考試開始信號發(fā)出前答題或者考試結(jié)束信號發(fā)出后繼續(xù)答題的;

(四)在考試過程中旁窺、交頭接耳、互打暗號或者手勢的;

(六)未經(jīng)考試工作人員同意在考試過程中擅自離開考場的;

(七)將試卷、答卷(含答題卡、答題紙等,下同)、草稿紙等考試用紙帶出考場的;

(九)其他違反考場規(guī)則但尚未構(gòu)成作弊的行為。

(一)攜帶與考試內(nèi)容相關(guān)的材料或者存儲有與考試內(nèi)容相關(guān)資料的電子設(shè)備參加考試的;

(二)抄襲或者協(xié)助他人抄襲試題答案或者與考試內(nèi)容相關(guān)的資料的;

(三)搶奪、竊取他人試卷、答卷或者脅迫他人為自己抄襲提供方便的;

(四)攜帶具有發(fā)送或者接收信息功能的設(shè)備的;

(五)由他人冒名代替參加考試的;

(六)故意銷毀試卷、答卷或者考試材料的;

(七)在答卷上填寫與本人身份不符的姓名、考號等信息的;

(八)傳、接物品或者交換試卷、答卷、草稿紙的;

(九)其他以不正當手段獲得或者試圖獲得試題答案、考試成績的行為。

(一)通過偽造證件、證明、檔案及其他材料獲得考試資格、加分資格和考試成績的;

(二)評卷過程中被認定為答案雷同的;

(三)考場紀律混亂、考試秩序失控,出現(xiàn)大面積考試作弊現(xiàn)象的;

(四)考試工作人員協(xié)助實施作弊行為,事后查實的;

(五)其他應(yīng)認定為作弊的行為。

(一)故意擾亂考點、考場、評卷場所等考試工作場所秩序;

(二)拒絕、妨礙考試工作人員履行管理職責;

(四)故意損壞考場設(shè)施設(shè)備;

(五)其他擾亂考試管理秩序的行為。

考生有第六條、第七條所列考試作弊行為之一的,其所報名參加考試的各階段、各科成績無效;參加高等教育自學考試的,當次考試成績各科成績無效。

有下列情形之一的,可以視情節(jié)輕重,同時給予暫停參加該項考試1至3年的處理;情節(jié)特別嚴重的,可以同時給予暫停參加各種國家教育考試1至3年的處理:

(一)組織團伙作弊的;

(二)向考場外發(fā)送、傳遞試題信息的;

(三)使用相關(guān)設(shè)備接收信息實施作弊的;

(四)偽造、變造身份證、準考證及其他證明材料,由他人代替或者代幫考生參加考試的。

參加高等教育自學考試的考生有前款嚴重作弊行為的,也可以給予延遲畢業(yè)時間1至3年的處理,延遲期間考試成績無效。

考生有第八條所列行為之一的,應(yīng)當終止其繼續(xù)參加本科目考試,其當次報名參加考試的各科成績無效;考生及其他人員的行為違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的,由公安機關(guān)進行處理;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

考生以作弊行為獲得的考試成績并由此取得相應(yīng)的學位證書、學歷證書及其他學業(yè)證書、資格資質(zhì)證書或者入學資格的,由證書頒發(fā)機關(guān)宣布證書無效,責令收回證書或者予以沒收;已經(jīng)被錄取或者入學的,由錄取學校取消錄取資格或者其學籍。

在校學生、在職教師有下列情形之一的,教育考試機構(gòu)應(yīng)當通報其所在學校,由學校根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理,直至開除學籍或者予以解聘:

(一)代幫考生或者由他人代替參加考試的;

(二)組織團伙作弊的;

(三)為作弊組織者提供試題信息、答案及相應(yīng)設(shè)備等參與團伙作弊行為的。

第十三條 考試工作人員應(yīng)當認真履行工作職責,在考試管理、組織及評卷等工作過程中,有下列行為之一的,應(yīng)當停止其參加當年及下一年度的國家教育考試工作,并由教育考試機構(gòu)或者建議其所在單位視情節(jié)輕重分別給予相應(yīng)的行政處分:

(一)應(yīng)回避考試工作卻隱瞞不報的;

(二)擅自變更考試時間、地點或者考試安排的;

(三)提示或暗示考生答題的;

(四)擅自將試題、答卷或者有關(guān)內(nèi)容帶出考場或者傳遞給他人的;

(六)在評卷、統(tǒng)分中嚴重失職,造成明顯的錯評、漏評或者積分差錯的;

(七)在評卷中擅自更改評分細則或者不按評分細則進行評卷的;

(八)因未認真履行職責,造成所負責考場出現(xiàn)雷同卷的;

(九)擅自泄露評卷、統(tǒng)分等應(yīng)予保密的情況的;

(十)其他違反監(jiān)考、評卷等管理規(guī)定的行為。

第十四條 考試工作人員有下列作弊行為之一的,應(yīng)當停止其參加國家教育考試工作,由教育考試機構(gòu)或者其所在單位視情節(jié)輕重分別給予相應(yīng)的行政處分,并調(diào)離考試工作崗位;情節(jié)嚴重,構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任:

(二)因玩忽職守,致使考生未能如期參加考試的或者使考試工作遭受重大損失的;

(三)利用監(jiān)考或者從事考試工作之便,為考生作弊提供條件的;

(四)偽造、變造考生檔案(含電子檔案)的;

(五)在場外組織答卷、為考生提供答案的';

(六)指使、縱容或者伙同他人作弊的;

(七)偷換、涂改考生答卷、考試成績或者考場原始記錄材料的;

(八)擅自更改或者編造、虛報考試數(shù)據(jù)、信息的;

(九)利用考試工作便利,索賄、收賄、以權(quán)徇私的;

(十)誣陷、打擊報復考生的。

因教育考試機構(gòu)管理混亂、考試工作人員玩忽職守,造成考點或者考場紀律混亂,作弊現(xiàn)象嚴重;或者同一考點同一時間的考試有1/5以上考場存在雷同卷的,由教育行政部門取消該考點當年及下一年度承辦國家教育考試的資格;高等教育自學考試考區(qū)內(nèi)一個或者一個以上專業(yè)考試紀律混亂,作弊現(xiàn)象嚴重,由高等教育自學考試管理機構(gòu)給予該考區(qū)警告或者??荚摽紖^(qū)相應(yīng)專業(yè)1至3年的處理。

對出現(xiàn)大規(guī)模作弊情況的考場、考點的相關(guān)責任人、負責人及所屬考區(qū)的負責人,有關(guān)部門應(yīng)當分別給予相應(yīng)的行政處分;情節(jié)嚴重,構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

違反保密規(guī)定,造成國家教育考試的試題、答案及評分參考(包括副題及其答案及評分參考,下同)丟失、損毀、泄密,或者使考生答卷在保密期限內(nèi)發(fā)生重大事故的,由有關(guān)部門視情節(jié)輕重,分別給予責任人和有關(guān)負責人行政處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

盜竊、損毀、傳播在保密期限內(nèi)的國家教育考試試題、答案及評分參考、考生答卷、考試成績的,由有關(guān)部門依法追究有關(guān)人員的責任;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

有下列行為之一的,由教育考試機構(gòu)建議行為人所在單位給予行政處分;違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的,由公安機關(guān)依法處理;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任:

(一)指使、縱容、授意考試工作人員放松考試紀律,致使考場秩序混亂、作弊嚴重的;

(二)代幫考生或者由他人代替參加國家教育考試的;

(三)組織或者參與團伙作弊的;

(四)利用職權(quán),包庇、掩蓋作弊行為或者脅迫他人作弊的;

(五)以打擊、報復、誣陷、威脅等手段侵犯考試工作人員、考生人身權(quán)利的;

(六)向考試工作人員賄賂的;

(七)故意損壞考試設(shè)施的;

(八)擾亂、妨害考場、評卷點及有關(guān)考試工作場所秩序后果嚴重的。

國家工作人員有前款行為的,教育考試機構(gòu)應(yīng)當建議有關(guān)紀檢、監(jiān)察部門,根據(jù)有關(guān)規(guī)定從重處理。

售后處理英語作文篇四

在chinesemathenglishscience四門科中,english最為難,那些嘰嘰喳喳的文字一看就讓我頭疼,為了打破這個常規(guī)我就奮發(fā)學習英語。

今天下午,我就迎來了五年級的第一次英語考試。我起先還不知道今天有如此考試,直到中午,課代表在黑板上寫了8個醒目的大字:第二節(jié)課準備考試。

眼看分針不留情的接近12,時針不猶豫的逼向1。我的心像只受驚的兔子蹦蹦蹦……飛快地跳著。當英語課代表飛奔教室說道:“第一節(jié)不上了,復習英語!”話音剛落,全班沸騰,我也與同桌拍掌叫好?!暗?,英語中有默寫?。。 宾畷r,教室又恢復了原有平靜。

我又看了一遍又一遍......。

鈴聲無情地響了,英語老師帶著笑容光煥發(fā)走了進來,手中拿著一疊試卷,分好試卷我們便馬上做起來了。聽力部分對我來說是小菜一碟:標號,判斷,選擇,在前面我一點也不愁,但到寫出缺的詞語時,老師說:“friday(星期五)?!蔽揖拖氩怀隽?,我便使出了我的“必殺技”:從試卷上找答案。

“皇天不負有心人?”今天我卻撲了個空,白白花了5分鐘,還是按老師的方法做吧!唉!我的“必殺技”沒用。

下次考試我一定要好好準備,平時多聽聽、多背背,不再臨時抱佛腳了。唉!唉!唉!英語為什么如此,等待成績吧.?。。?/p>

售后處理英語作文篇五

屈從者多見于職場新鮮人,就算別人侵犯了他的權(quán)益,他也會忍氣吞聲,不去表達自己的需要,不去維護自己的權(quán)益。其實,他們不去維護自己的權(quán)益,也許是因為害怕,想討好別人,可是這樣做令別人也感到很不舒服,從而導致人際關(guān)系破裂。

給屈從型人格朋友的建議是,要敢于表達自己的需要,敢于維護自己的權(quán)益。不過需注意心平氣和真誠地去溝通,而不要變成攻擊型,屈從型的人謙讓和氣是化解矛盾、化干戈為玉帛的重要手段。

超脫型人格。

超脫型人格對職場中的任何事都表現(xiàn)出一種淡然的態(tài)度,好像什么都與他無關(guān),事事高高掛起,不太關(guān)心周圍的世界。職場需要適度的熱情,這樣的人容易被別人理解為冷漠、不合群,導致被疏遠,搞不好職場人際關(guān)系。

對超脫型人格的朋友處理好人際關(guān)系的建議,主動對人敞開心扉,增加參與精神,必要時敢于表達自己的意見。

攻擊型人格。

這種類型的人傾向于通過攻擊的方式,把人推開,和人結(jié)束關(guān)系。他們的家教一般很嚴厲,成年后往往變得既謹小慎微又叛逆,用攻擊的方式來向別人表明他是重要的,因此常與人搞不好關(guān)系。

給攻擊型人格的朋友的建議是,先了解自己的特點以及自己性格的形成原因,逐漸從過去中走出來,這樣才能處理好職場人際關(guān)系。

職場人際關(guān)系十分微妙復雜,稍有不慎,就會陷于被動,可以說每個在職場上摸爬滾打過的人都會對此深有感觸。而及時檢討,反省自己的行為,進行積極有效的心理調(diào)整,讓自己適應(yīng)多變的人際關(guān)系,不失為一個增強生存能力的好辦法。

售后處理英語作文篇六

找工作時,面試官有時候會提出一些令求職者比較難回答的問題,并且這些問題想繞過去還比較困難,為了避免尷尬,你應(yīng)該學著正面的面對它。應(yīng)聘時面試官會提到的幾個難回答的問題。

問題一:你如何看待晚婚、晚育。

“誰都希望魚和熊掌能夠兼得,當二者不能同時得到的時候,在一段時間內(nèi)我會選擇工作,因為擁有一份好的工作,將來培養(yǎng)孩子就會有更為堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。我想總會有合適的時候讓我二者兼得”。這樣回答,或許真的能提醒上司在你生孩子休息時仍把原來的位置給你留著,而不讓別人取而代之。

問題二:面對上司的非分之想,你會怎么辦?

招聘女秘書,往往會問及這類話題?;卮鸫祟悊栴},最好委婉一些:“你們提出這個問題,我非常感激,這說明貴單位的高層領(lǐng)導都是光明磊落的人。不瞞諸位說,我曾在一家公司干過一段時間,就是因為老板起了非分之念,我才憤而辭職的,而在當初他們招聘時恰恰沒問到這個問題。兩相比較,假若我能應(yīng)聘進貴單位,就沒有理由不去為事業(yè)殫精竭慮。”這位女士的應(yīng)答就堪稱精妙,妙就妙在沒有直接回答“該怎么辦”,因為那是建立在上司“有”非分之想的基礎(chǔ)之上的。而是通過一個事例來表明自己態(tài)度的堅決,又沒讓問話者難堪。即使新老板確有投石問路之意,日后也不會輕舉妄動了。

問題三:你認為家庭與事業(yè)之間存在著難以調(diào)和的矛盾嗎?

問題四:你喜歡出差嗎?

考官提出這個問題,并不是真的想知道你喜不喜歡出差,工作需要時,你不喜歡出差也得出,考官的目的是想通過此問了解你的家人或者你的戀人對你的工作持何種態(tài)度。不少剛工作的年輕女性面對這一問題可能會馬上回答:“我現(xiàn)在年輕,在家里坐不住,特喜歡出差,一方面為公司辦事,另一方面又可以領(lǐng)略到美妙的自然風光?!倍幸晃慌渴沁@樣回答的:“只要公司需要出差,我會義無反顧。這兩年因忙于求學和謀職,幾乎沒出過遠門,盡管家人不反對,男友也想陪我出去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),但終未成行。出差很可能會成為我今后工作的一部分,這一點在我來應(yīng)聘前,家人早就告訴我了?!眱煞N回答都體現(xiàn)了不錯的口才,但第一種回答在表達效果上要差一些,出差順便逛逛風景名勝本在情理之中,可這樣一表白,難免會讓人對你產(chǎn)生將出差與游覽主次顛倒的感覺;第二種回答妙在那位女士深知考官提問的目的,回答切中了要害。

面試時回答問題的技巧。

(1)把握重點,簡捷明了,條理清楚,有理有據(jù)。一般情況下回答問題要結(jié)論在先,議論在后,先將自己的中心意思表達清晰,然后再做敘述和論證。否則,長篇大論,會讓人不得要領(lǐng)。面試時間有限,神經(jīng)有些緊張,多余的話太多,容易走題,反倒會將主題沖淡或漏掉。

(2)講清原委,避免抽象。用人單位提問總是想了解一些應(yīng)試者的具體情況,切不可簡單地僅以“是”和“否”作答。應(yīng)針對所提問題的不同,有的需要解釋原因,有的需要說明程度。不講原委,過于抽象的回答,往往不會給主試者留下具體的印象。

(3)確認提問內(nèi)容,切忌答非所問。面試中,如果對用人單位提出的問題,一時摸不到邊際,以致不知從何答起或難以理解對方問題的含義時,可將問題復述一遍,并先談自己對這一問題的理解,請教對方以確認內(nèi)容。對不太明確的問題,一定要搞清楚,這樣才會有的放矢,不致答非所問。

(4)有個人見解,有個人特色。用人單位有時接待應(yīng)試者若干名,相同的問題問若干遍,類似的回答也要聽若干遍。因此,用人單位會有乏味、枯燥之感。只有具有獨到的個人見解和個人特色的回答,才會引起對方的興趣和注意。

(5)知之為知之,不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會的問題時,回避閃爍,默不作聲,牽強附會,不懂裝懂的做法均不足取,誠懇坦率地承認自己的不足之處,反倒會贏得主試者的信任和好感。

如果您對面試有任何疑問可以參看58求職指南。

售后處理英語作文篇七

在求職道路上,求職者難免會遇到這樣或那樣的求職難題,尤其是當面試官提出一些令求職者比較難回答的問題,想要繞過這些問題也有點困難,這時該怎么辦?為了避免尷尬,你應(yīng)該學著正面的面對它。應(yīng)聘時面試官會提到的幾個難回答的問題。

敏感問題一、你如何看待晚婚、晚育。

“誰都希望魚和熊掌能夠兼得,當二者不能同時得到的時候,在一段時間內(nèi)我會選擇工作,因為擁有一份好的工作,將來培養(yǎng)孩子就會有更為堅實的經(jīng)濟基礎(chǔ)。我想總會有合適的時候讓我二者兼得”。這樣回答,或許真的能提醒上司在你生孩子休息時仍把原來的位置給你留著,而不讓別人取而代之。

敏感問題二、面對上司的非分之想,你會怎么辦?

招聘女秘書,往往會問及這類話題?;卮鸫祟悊栴},最好委婉一些:“你們提出這個問題,我非常感激,這說明貴單位的高層領(lǐng)導都是光明磊落的人。不瞞諸位說,我曾在一家公司干過一段時間,就是因為老板起了非分之念,我才憤而辭職的,而在當初他們招聘時恰恰沒問到這個問題。兩相比較,假若我能應(yīng)聘進貴單位,就沒有理由不去為事業(yè)殫精竭慮?!边@位女士的應(yīng)答就堪稱精妙,妙就妙在沒有直接回答“該怎么辦”,因為那是建立在上司“有”非分之想的基礎(chǔ)之上的。而是通過一個事例來表明自己態(tài)度的堅決,又沒讓問話者難堪。即使新老板確有投石問路之意,日后也不會輕舉妄動了。

敏感問題三、你認為家庭與事業(yè)之間存在著難以調(diào)和的矛盾嗎?

這是一個老問題,也是一個難題。招聘單位自然非常希望你以事業(yè)為重,但也希望你擁有一個幸福美滿的家庭?!昂笤翰皇Щ稹?,才會使人無后顧之憂,集中精力干工作,才能發(fā)揮出你的聰明才干。顯然,直接回答事業(yè)與家庭之間存在難以調(diào)和的矛盾或根本不存在矛盾,都是不合適的。建議你這樣回答:“我以為無論在工作上還是在家庭中,女性的最大目標都是要使自己活得有價值。雖然我是一個很想通過工作來證實自己的能力、體現(xiàn)活著的意義的人,但誰能說那些相夫教子培養(yǎng)出大學生、博士生的農(nóng)家婦女就活得沒有價值呢?”這樣回答,能恰到好處地體現(xiàn)出女性特有的剛?cè)嵯酀奶卣鳌?/p>

敏感問題四、你喜歡出差嗎?

考官提出這個問題,并不是真的想知道你喜不喜歡出差,工作需要時,你不喜歡出差也得出,考官的目的是想通過此問了解你的家人或者你的戀人對你的工作持何種態(tài)度。不少剛工作的年輕女性面對這一問題可能會馬上回答:“我現(xiàn)在年輕,在家里坐不住,特喜歡出差,一方面為公司辦事,另一方面又可以領(lǐng)略到美妙的自然風光。”而有一位女士是這樣回答的:“只要公司需要出差,我會義無反顧。這兩年因忙于求學和謀職,幾乎沒出過遠門,盡管家人不反對,男友也想陪我出去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),但終未成行。出差很可能會成為我今后工作的一部分,這一點在我來應(yīng)聘前,家人早就告訴我了?!眱煞N回答都體現(xiàn)了不錯的口才,但第一種回答在表達效果上要差一些,出差順便逛逛風景名勝本在情理之中,可這樣一表白,難免會讓人對你產(chǎn)生將出差與游覽主次顛倒的感覺;第二種回答妙在那位女士深知考官提問的目的,回答切中了要害。

(1)把握重點,簡捷明了,條理清楚,有理有據(jù)。一般情況下回答問題要結(jié)論在先,議論在后,先將自己的中心意思表達清晰,然后再做敘述和論證。否則,長篇大論,會讓人不得要領(lǐng)。面試時間有限,神經(jīng)有些緊張,多余的話太多,容易走題,反倒會將主題沖淡或漏掉。

(2)講清原委,避免抽象。用人單位提問總是想了解一些應(yīng)試者的具體情況,切不可簡單地僅以“是”和“否”作答。應(yīng)針對所提問題的不同,有的需要解釋原因,有的需要說明程度。不講原委,過于抽象的回答,往往不會給主試者留下具體的印象。

(3)確認提問內(nèi)容,切忌答非所問。面試中,如果對用人單位提出的問題,一時摸不到邊際,以致不知從何答起或難以理解對方問題的含義時,可將問題復述一遍,并先談自己對這一問題的理解,請教對方以確認內(nèi)容。對不太明確的問題,一定要搞清楚,這樣才會有的放矢,不致答非所問。

(4)有個人見解,有個人特色。用人單位有時接待應(yīng)試者若干名,相同的問題問若干遍,類似的回答也要聽若干遍。因此,用人單位會有乏味、枯燥之感。只有具有獨到的個人見解和個人特色的回答,才會引起對方的興趣和注意。

(5)知之為知之,不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會的問題時,回避閃爍,默不作聲,牽強附會,不懂裝懂的做法均不足取,誠懇坦率地承認自己的不足之處,反倒會贏得主試者的信任和好感。

售后處理英語作文篇八

今天我上了一節(jié)有趣的新概念英語課。

我和覃淦、曾麗欣、李亮、常佩林首先開始了新概念課程的'第一部分小組競賽(以加分的形式),我們開始學第27課。學完以后,老師告訴我們,她要我們搶答幾道題,我以5:3占了優(yōu)勢。

我們又開始了聽寫110課的百詞賽。我一看,老師聽寫的詞很簡單,所以,聽一個,就毫不猶豫地寫一個。聽寫聽了好多個詞。終于,我忘了一個單詞,這是最后一個單詞。終于,聽寫結(jié)束了。

最有趣的是第二個環(huán)節(jié)大隆(英國人的中文名)的外教課。大隆老師首先問我們的名字(英文)。然后讓我們分別問他一個問題,要用英文。他非常幽默。他又讓他問我們問題了。他問我:doyouhavemoney(你有錢嗎?)我連忙說:no,no,no。(沒有)曾麗欣說:我有。大隆老師說:給我。把我們都逗得哄堂大笑,這個老師真有趣。

接著我們玩了bingo(賓狗)游戲。游戲規(guī)則是:老師在黑板上寫很多單詞,我們畫表格,六個格子。抄六個黑板上的單詞。然后老師報20個單詞。要求六個格子全都對。我寫了policeman(警察)、are(問怎樣)、ask(問)、when(什么時候)、book(書)、pencil(鉛筆),結(jié)果老師正好問了這些單詞。我贏了!

最后,大隆老師給了我們每人一根棒棒糖。外教課結(jié)束了!

這是多么美妙的一天;這是多么有趣的外教課;這是多么令人難忘的老師。我喜歡外教課!

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