總結(jié)是對自己成長過程的梳理、總結(jié)和反思。寫總結(jié)時要注重語言簡潔明了，避免使用過于復(fù)雜和晦澀的詞匯和句式。以下是一些總結(jié)的實例，通過參考這些范文，可以更好地提升自己的總結(jié)能力和寫作水平。

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇一

我于20_年參加全省公務(wù)員考試，經(jīng)考試、面試合格后被錄用到_縣_鎮(zhèn)政府工作，成為一名光榮的公務(wù)員。一年來，在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)教育和同事的關(guān)心幫忙下，經(jīng)過自我的不懈努力，在思想認識和工作本事上都取得了較大的提高。針對一年來的學(xué)習(xí)工作情景，現(xiàn)作自我總結(jié)如下：

一、認真學(xué)習(xí)，努力提高。

加強學(xué)習(xí)，努力提高自我的綜合素質(zhì)。一是認真學(xué)習(xí)了馬克思列寧主義主義、_、_、“_”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，努力提高自我的理論水平，用正確的理論來指導(dǎo)自我的工作實踐，指導(dǎo)自我不斷改造世界觀、人生觀和價值觀;二是系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的_大精神，深入領(lǐng)會執(zhí)行中央、省委、市委的一系列重大方針、政策、措施，弄清工作的方向、目標和任務(wù)，緊跟時代潮流，確保在思想上、行動上和黨組織堅持高度一致;三是努力學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的各種知識，重點學(xué)習(xí)了公文寫作、公文處理和辦公自動化知識，同時加強對社會主義市場經(jīng)濟理論、法律、科技等方面知識的學(xué)習(xí)，以使自我在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。經(jīng)過一系列學(xué)習(xí)，個人的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和知識水平都得到了很大的提高。

二、腳踏實地，勤奮工作。

勤奮工作，認真負責(zé)地完成各項工作任務(wù)。首先是熟悉本職工作，迅速進入主角。由于來_鎮(zhèn)之前，我就在宜黃的中港負責(zé)組宣工作，所以進入工作狀態(tài)比較快，能夠很好的完成各項本職工作。其次是認真對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。這一年來，除了做組宣口上的工作，還兼職了辦公室的報賬，收發(fā)文，接待等多方面的工作，雖然工作起來十分的辛苦，但我沒有任何怨言，因為我始終牢記自我是一名共產(chǎn)黨員，是公眾的服務(wù)員。第三是牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，經(jīng)過一年來的工作實踐，我更加深刻的領(lǐng)會到了公務(wù)員的真正含義，也更加清晰了自我的人生價值。

三、端正作風(fēng)，務(wù)實敬業(yè)。

在工作中，我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風(fēng)，認真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)分工，不計得失、不挑輕重。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風(fēng)，擺正自我的位置，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，平等相處，以誠待人，自覺抵制腐朽思想的侵蝕。能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，熱愛本職工作，認真學(xué)習(xí)黨和國家制定的各項方針、政策并努力貫徹到實際工作中去。無論是在工作中還是生活中，時刻牢記_提出的“空談?wù)`國”的價值觀，踏實勤奮，自覺地抵制歪風(fēng)邪氣，永葆人民公仆的革命本色。

回顧一年來的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的提高，同時也認識到自我存在一些不足之處，主要表此刻：理論知識水平還比較低、現(xiàn)代辦公技能還不強、基層工作經(jīng)驗不足等等。今后，我將加強學(xué)習(xí)，克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自我置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下，刻苦學(xué)習(xí)、勤奮工作，做一名合格的公務(wù)員，為構(gòu)建設(shè)和諧社會目標作出自我的貢獻!

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇二

總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編收集整理的公務(wù)員年終總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

轉(zhuǎn)眼我到單位工作已經(jīng)半年了。這半年是我人生旅途中的重要一程，期間在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同志們的關(guān)心支持下我逐步完成著從象牙塔到政府機關(guān)、從大學(xué)生到國家公務(wù)員這種環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)。歲首年終，我靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐。現(xiàn)將我這半年來的學(xué)習(xí)及工作總結(jié)如下：

首先，自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)。兩委濃厚的政治學(xué)習(xí)氛圍深深的感染著我，我積極參加委內(nèi)組織的各項學(xué)習(xí)活動，并注重自學(xué)，認真學(xué)習(xí)了胡錦濤七一重要講話、十六屆五中六中全會精神等，進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)，保證了自己在思想上和黨一致，強化了廉潔自律的自覺性。

其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我虛心向身邊的同事請教，通過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和內(nèi)容。同時，我還自覺學(xué)習(xí)某市企業(yè)投資項目備案、核準暫行管理辦法、行政許可法等與工作相關(guān)的政策、法律常識，積累自己的業(yè)務(wù)知識。

此外，根據(jù)組織安排我參加了某市公務(wù)員初任培訓(xùn)。在為期三周的培訓(xùn)生活中，嚴格的軍訓(xùn)磨練了我的意志，豐富的課程學(xué)習(xí)使我的知識儲備和層次得到了提高。通過某市經(jīng)濟發(fā)展狀況及黨委政府工作的介紹，使我進一步理解了某市“三步走”戰(zhàn)略，看到了某市經(jīng)濟騰飛的巨大潛力，增強了對某市的了解和熱愛；通過公務(wù)員宗旨和行為規(guī)范的教育，使我樹立了正確的權(quán)力觀，增強了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識；通過辦公室實務(wù)的學(xué)習(xí)，使我了解了公文寫作的內(nèi)涵，提高了辦公室實務(wù)的處理能力，為我更好的投入工作打下了良好基礎(chǔ)。

在某科工作的半年中，通過領(lǐng)導(dǎo)和同事們的耐心指導(dǎo)，我在熟悉的基礎(chǔ)上已經(jīng)基本能完成科室的各項日常工作，期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面:

第一，做好全區(qū)各類固定資產(chǎn)投資項目的匯總上報工作。今年8月份以來，根據(jù)市發(fā)改委下發(fā)的通知要求，我科積極開展工作，布置并督促各街鎮(zhèn)及相關(guān)委局進行調(diào)查匯報，根據(jù)各單位的匯報情況，我們先后對我區(qū)汽車零部件企業(yè)基本情況和項目情況、工業(yè)投資1000萬以上的項目等進行了核實、匯總、篩選、上報。這些工作加深了我對我區(qū)固定資產(chǎn)投資狀況的了解，同時加強了我區(qū)固定資產(chǎn)投資項目的儲備，也為我區(qū)“十一五”規(guī)劃提供了強大的項目支撐。

第二，發(fā)揮科室職能，做好項目審批和管理工作。通過科長的指導(dǎo)，我逐步掌握了固定資產(chǎn)投資項目的審批程序和處理方法，了解了經(jīng)濟服務(wù)中心計委窗口的工作職能。今年以來，我們共審批各類建設(shè)項目xxx個，總投資xxx億元，建筑面積xxx萬平方米。

第三，配合科室做好各項文字寫作和信息報送工作。半年來，我先后參與起草了《xx區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟工作座談會議材料》、《xx區(qū)服務(wù)業(yè)發(fā)展情況匯報材料》、《某科20xx年工作要點》等多篇文章。我從8月份開始擔(dān)任科室信息員，負責(zé)根據(jù)科室的重點工作和突出事件撰寫信息。在科長的指導(dǎo)下，我先后完成了；xx項目獲得國債資金支持、xx項目獲得市服務(wù)業(yè)引導(dǎo)資金支持等多篇信息，在此過程中逐漸提高了自己的事件敏感度和文字寫作能力。

第四，協(xié)助科室同事完成xx年計劃科和投資科的固定資產(chǎn)投資項目審批資料的整理、歸檔、定卷工作。

第五，完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦其他各項基礎(chǔ)性和臨時性工作。半年來，我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如工作能力和創(chuàng)新意識不足、政治理論水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點，希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我進行監(jiān)督指導(dǎo)：

1、自覺加強學(xué)習(xí)，向理論學(xué)習(xí)，向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí)，向身邊的同事學(xué)習(xí)，逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。2、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，做好工作計劃，在點滴實踐中完善提高自己。3、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強化為人民服務(wù)的宗旨意識，努力使自己成為一名優(yōu)秀的國家公務(wù)員。

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇三

為稅徽添彩——地方稅務(wù)局精神文明建設(shè)活動總結(jié)漾濞縣地方稅務(wù)局組建于1994年7月26日。11年來，我局按照“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，建一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績”的工作思路，始終堅持物質(zhì)文明和精神文明“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把精神文明建設(shè)作為確保地稅事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的工作來抓，不但創(chuàng)下了連續(xù)11年圓滿完成和超額完成稅收任務(wù)的佳績，而且還造就了一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀律嚴明、服務(wù)規(guī)范的地稅干部隊伍，縣局機關(guān)兩次被命名為“省級文明單位”，樹立起了地稅部門的新形象。

健全機制齊心抓縣地方稅務(wù)局抓精神文明建設(shè)注重健全機制。局里不但制定了“三個文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的中、長期規(guī)劃，而且每年都把精神文明建設(shè)工作的年度計劃、任務(wù)量化分解，層層簽訂責(zé)任書，落實到部門、到人。

縣局還成立領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記、局長親自抓，明確工作機構(gòu)，在實際工作中真正形成了主要領(lǐng)導(dǎo)全盤抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓，所有干部職工共同參與的工作格局。結(jié)合地稅部門行業(yè)特點，把精神文明建設(shè)推向社會，向社會公布舉報電話，設(shè)立舉報箱、意見簿，建立特邀監(jiān)察員和兼職監(jiān)察員制度，將地稅工作置于社會各界的監(jiān)督之下，形成了精神文明內(nèi)抓外促，上下聯(lián)動，左右互動，齊抓共管的運行機制。

因地制宜搞建設(shè)針對機構(gòu)分設(shè)時，全局職工住宿條件差、生活環(huán)境差、辦公條件簡陋的實際，局黨組及行政領(lǐng)導(dǎo)班子及時研究制定了“因地制宜、量力而行、分步實施”的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)原則，努力從硬件建設(shè)上解決事關(guān)職工切身利益的問題。在省、州局和縣委、縣人民政府的關(guān)心支持下，經(jīng)過多年的艱苦努力，全縣地稅系統(tǒng)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得了顯著成績。

一是妥善解決了職工的住房問題，縣局先后投資260萬元建蓋職工住宅3幢35套，住房面積由分設(shè)時的408m2增長到現(xiàn)在的3438m2；二是籌資20多萬元向國稅局購買了一所（平坡）、四所（太平）辦公用房；三是投資100多萬元新建了二所（龍?zhí)叮?、三所（脈地）辦公綜合用房；四是投資354。8萬元在縣城東片區(qū)新建了1813m2的縣局和一分局辦公大樓，建起后勤服務(wù)中心，全局的辦公面積由當初的1000m2增長到現(xiàn)在的4000m2；五是縣局機關(guān)和基層征收單位配備了必要的稅收征管業(yè)務(wù)用車；六是從機關(guān)到基層以計算機為主的現(xiàn)代化辦公設(shè)備從無到有并基本普及；七是對各個辦公區(qū)和生活區(qū)進行了必要的綠化、美化，全局的固定資產(chǎn)總值由分設(shè)成立時的84萬元發(fā)展的現(xiàn)在的`600多萬元?；鶎踊窘ㄔO(shè)的改善既為地稅事業(yè)的發(fā)展提供了必要的硬件支持，為廣大職工安居樂業(yè)創(chuàng)造了有利條件，也樹立了地稅部門良好的形象。

一、周四上午為局機關(guān)的政治理論和稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日不變；二是定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；三是積極鼓勵職工通過自學(xué)或函授提高學(xué)歷教育，通過不停的“充電”增長知識面和提高各方面的素質(zhì)。目前，全系統(tǒng)大專以上學(xué)歷34人，占職工總數(shù)63人的55%；四是深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，在系統(tǒng)內(nèi)努力推行優(yōu)勝劣汰的用人機制，形成了趕、學(xué)、比、幫、超的良好氛圍。

同時，經(jīng)常性開展多種健康向上、寓教于樂的文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活，陶冶職工的情操，進一步激發(fā)了廣大職工的工作激情。廣大職工通過深入學(xué)習(xí)鄧小平理論和努力實踐“三個代表”重要思想，先后認真開展“三講”、“三學(xué)”、“團結(jié)干事”、“三觀教育”、“云嶺先鋒”工程和保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，深入貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，思想修養(yǎng)不斷提高；通過多年地稅工作實踐的磨練和深入開展“崗位大練兵”活動，稅收業(yè)務(wù)水平顯著提高；以地方稅收征管信息化建設(shè)提高廣大職工的信息化辦公水平。

實踐證明，漾濞地稅干部隊伍是一支作風(fēng)過硬，能打硬仗，善打硬仗，組織信任，群眾滿意的隊伍。廉政建設(shè)不放松在多年的地方稅收工作中，全縣地稅系統(tǒng)始終把抓黨風(fēng)廉政建設(shè)作為樹立地稅形象的大事一抓到底。

縣局黨組每年和各基層單位簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，年終考評實行“一票否決制”；嚴格執(zhí)行“稅務(wù)人員十五不準”和各項廉潔自律規(guī)定；認真開展了“算清四筆帳”等警示教育活動；股所以上干部建立了廉政檔案；加強內(nèi)部財務(wù)審計。有效的黨風(fēng)廉政措施確保了全局分設(shè)至今沒有發(fā)生違法違紀案件，廣大職工做到了為稅清廉。

文明服務(wù)樹形象作為“窗口”服務(wù)行業(yè)，漾濞縣地方稅務(wù)局努力把精神文明建設(shè)的成果體現(xiàn)在搞好優(yōu)化服務(wù)上。堅持“聚財為國，執(zhí)法為民”的宗旨。

既堅持依法征管，又堅持納稅人合法權(quán)益無小事，做到文明執(zhí)法，熱情服務(wù)，努力實現(xiàn)管理與服務(wù)的有機結(jié)合。并通過加大稅法宣傳、推行服務(wù)承諾、堅持文明辦稅八公開、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制和過錯追究制等向廣大納稅人提供快捷高效的服務(wù)，真正做到想納稅人之所想，急納稅人之所急。

在xx年全縣民主評議經(jīng)濟管理和公共服務(wù)部門工作中，地稅局榮獲第四名，群眾滿意率為91。9%，受到縣委、縣人民政府的表彰獎勵。全局干部職工熱心社會公益事業(yè)，向掛鉤村民和社會困難群眾累計捐款、捐物7。2萬元，把地稅部門勤政、廉潔、務(wù)實、高效的社會形象展現(xiàn)在群眾面前。

兩個文明雙豐收一分耕耘，一分收獲。漾濞地稅局持之以恒地搞好精神文明建設(shè)，有力地促進了以組織收入為中心工作。

全局實現(xiàn)了分設(shè)以來連年完成州局和縣委、縣人民政府下達的稅費收入任務(wù)，地方稅收由1994年的354萬元增長到xx年的1873萬元，翻了5番多，11年累計完成地方稅收12274萬元，累計完成規(guī)費收入1808萬元，稅費總收入14802萬元，為漾濞的經(jīng)濟社會建設(shè)作出了重要貢獻。精神文明建設(shè)碩果累累。

縣局在分設(shè)成立后的第二年1995年就榮獲縣級“文明單位”；1997年榮獲州級“文明單位”，1999年在全州地稅系統(tǒng)第一家榮獲全國稅務(wù)系統(tǒng)“文明單位”；1999年和xx年兩屆蟬聯(lián)省級“文明單位”；下設(shè)的五個基層征收單位全是縣級“文明單位”；有縣級“青年文明號”2個；一分局xx年榮獲省級“青年文明號”；縣局團支部先后榮獲“先進團支部”和“紅旗團支部”；縣局機關(guān)黨支部連續(xù)11年榮獲縣級機關(guān)“先進黨支部”；縣局工會xx至xx年連續(xù)獲全州“先進職工之家”；全系統(tǒng)先后還涌現(xiàn)出了大批先進個人，受到有關(guān)部門的表彰。精神文明建設(shè)的健康發(fā)展為漾濞地稅事業(yè)的發(fā)展提供了強大的精神動力和智力支持，讓地方稅收工作不斷深入人心，讓自己頭頂?shù)亩惢展饷⒏訝N爛。

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇四

公務(wù)員年度工作總結(jié)、述職述廉，意在總結(jié)工作成績和經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)與不足，明確方向奮起直追。但筆者也發(fā)現(xiàn)，公務(wù)員在工作總結(jié)中出現(xiàn)了一些怪現(xiàn)象。

一是把“壞事”變?yōu)椤昂檬隆闭叽笥腥嗽?。工作中存在失誤在所難免，問題是看能否正確對待。但在述職過程中，有些人往往把自己工作中的失誤，甚至是重大損失，由于其組織沒有追究，便以“成績“宣揚，夸夸其談，不知廉恥。

二是把別人的成績拿來自己用。總結(jié)工作，是為了來年更好的工作。有些人平時工作中得過且過，沒做過幾件像樣的事，但在工作總結(jié)中卻洋洋灑灑，有的說上，沒有的.加上，甚至于把不屬于本職的工作也拿來使用，給人“打腫臉充胖子”的感覺。

三是對廉政問題輕描淡寫一筆帶過。廉政作為述職述廉報告的重要內(nèi)容，應(yīng)該是大書特書的部分。但有相當一部分人卻對此避而不談。尤其是一些領(lǐng)導(dǎo)干部對此不好說、不便說，便泛泛地一筆帶過，一好百好，掩蓋問題，一俊遮百丑。

四是只看到成績看不到缺點?？偨Y(jié)就是回頭看，全面總結(jié)工作中的不足，以便吸取教訓(xùn)。有些人在工作總結(jié)中，只看到成績，看不到缺點，成績寫了一大堆，一好百好樣樣好，完全把自己表述為一個十全十美的人。

五是不求無功但求無過。這部分人大都是普通職工，他們工作兢兢業(yè)業(yè)，完成任務(wù)絕不含糊。但工作熱情不高，沒有創(chuàng)新精神。這與人事制度的不健全有一定關(guān)系，對組織沒有期望，老好人思想嚴重，“事不關(guān)已，高高掛起”，不思進取。

六是口是心非，夸大其詞，言不由衷。有的人每年述職述廉都是一個樣，“照葫蘆畫瓢”，也不管工作內(nèi)容一樣不一樣，重形式不重內(nèi)容，抱著反正聽沒人聽，看沒人看的思想，東拉西扯，買弄文才，糊弄上級領(lǐng)導(dǎo)。

七是“我選我”現(xiàn)象突出。工作總結(jié)，評選優(yōu)秀公務(wù)員或先進工作者時，無論投票選舉還是推薦選舉，相當一部分人不是從工作的角度出發(fā)，把真正工作成績出色的同志選上，而是一味的追求個人名利，或以為只有自己在干工作，看不到別人的成績，“我選我”或“肥水不流外人田”現(xiàn)象普遍存在。

八是總結(jié)圖形式、走過場，似乎是一次“迫不得已”的工作?？己诵〗M到被考核單位后，只是做做樣子，讓每個人念了自己的述職述廉報告或個人總結(jié)，也不管報告總結(jié)真實與否，群眾對其有何看法，程序走完就萬事大吉。反正只要沒出現(xiàn)大問題，都是稱職。對考核工作認識不足，對存在的問題不聞不問，更怕得罪人。

如此不正?，F(xiàn)象，只能說明工作作風(fēng)的不實、不正，有違年終總結(jié)工作、對公務(wù)員全面考察的初衷。長此以往，總結(jié)、考核便成了形式、樣子，對工作只有壞處，沒有好處，公務(wù)員年度考核也就沒有了存在的必要。

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇五

時光荏苒、日月如梭，不知不覺間，20__已逝、20__年降臨，真是時不我待!20__年，是我走出大學(xué)校院、踏入社會的第一年，也是注定要在我人生中留下濃重一筆的一年;正是這一年，我從一個充滿抱負的學(xué)生成長為了一名努力把抱負變?yōu)楝F(xiàn)實的國家公務(wù)員，正是這一年，我感受到了真真正正的成長?；厥滓荒陙淼娘L(fēng)風(fēng)雨雨，內(nèi)心感慨頗多，現(xiàn)簡單總結(jié)如下：

一、努力改造思想，搞好角色轉(zhuǎn)換。

經(jīng)過“十年寒窗”的洗禮，雖然付出了艱辛，但也增長了學(xué)識、煉就了堅毅的秉性，同時也為以后的人生種植了希望;然而，數(shù)十載“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”的象牙塔內(nèi)生活，是以社會經(jīng)驗的巨大缺失為代價的，它造就了自己凡事過于理想化的書生氣，形成了崇尚自由、不喜束縛的特立獨行之個性。如今，我已經(jīng)走上了工作崗位、成為了一名國家公務(wù)員，作為人民公仆，我再也不能像學(xué)生時代那樣無憂無慮、養(yǎng)尊處優(yōu)了，這是不利于自己以后的工作的，也是初入社會的我應(yīng)該加以改造和克服的，以后的工作中要努力樹立為人民服務(wù)的思想，真正做到“情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀”。一年的工作經(jīng)歷使我感受到：搞好角色轉(zhuǎn)換，正是我參加工作后的第一要務(wù)。

二、認真學(xué)習(xí)理論知識，提升思想境界。

“革命的理論指導(dǎo)革命的行動”，為了更好地指導(dǎo)今后的工作行為，我更加注重了理論知識的學(xué)習(xí)，在重新鞏固學(xué)校書本上學(xué)習(xí)的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的基礎(chǔ)上，又認真學(xué)習(xí)了重大時事政治理論，在支部和同志們的幫助下，我又對其進行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，并及時撰寫學(xué)習(xí)心得體會與同志們交流，通過學(xué)習(xí)，豐富了自己的政治理論，提高了思想認識，不斷在學(xué)習(xí)中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。

一直以來，我就有一個美好的愿望，那就是有朝一日能加入中國共產(chǎn)黨。大學(xué)時代，我就努力爭取，但是限于學(xué)生黨員名額有限，自己沒能如愿以償，但我并沒有因此而放棄，仍然在努力爭取著;因此，上班不久，我就向組織遞交了入黨申請書，并在實際行動中積極向黨組織靠攏，由于表現(xiàn)較好，順利被確定為黨的培養(yǎng)對象，緊接著又被所在支部確定為入黨積極分子，離自己的愿望僅一步之遙，我一定會繼續(xù)努力，爭取早日夙愿得償!

三、刻苦鉆研業(yè)務(wù)，提高工作能力。

為了使自己學(xué)習(xí)到的理論知識迅速和實踐結(jié)合起來，不斷提高用馬克思主義的立場、觀點、方法解決實際問題的能力，我很注意對自己所從事工作實際特點的研究和學(xué)習(xí)，以便找到理論和實踐的最佳結(jié)合點，從而為解決實際問題尋找一個切入點，以利于問題的實際解決。

在教育局上班的一年內(nèi)，根據(jù)實際需要，我共在人事科、監(jiān)察室和職成高教科三個科室工作過，針對不同工作的不同特點，我學(xué)習(xí)的側(cè)重和采取的工作方法也有所不同：

(一)在人事科，我側(cè)重學(xué)習(xí)了干部調(diào)動、人事任免和教師工資、檔案方面的知識，并參與了對一些任免對象的考察，撰寫了多篇考察報告。

(二)在監(jiān)察室工作期間，針對其原則性、理論性強的特點，我重點學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等相關(guān)知識，加強自己的黨性修養(yǎng)，并接聽、收到、接待了多次投訴教育亂收費電話、信件和上訪人員，配合糾風(fēng)辦參與了多起教育亂收費案件的查處工作。

(三)4月份，到職成高教科后。

我的工作崗位基本穩(wěn)定，協(xié)助參與我市民辦教育工作管理的工作職責(zé)也得到了明確，因此，我就系統(tǒng)、認真地學(xué)習(xí)了《中華人民共和國民辦教育促進法》、《民辦教育促進法實施條例》等相關(guān)的法律法規(guī)，并對我市民辦教育的現(xiàn)狀進行了兩次調(diào)查研究，撰寫了《___市教育局關(guān)于民辦教育的調(diào)研報告》，并報市政府及省教育廳，為其制定出臺政策提供了依據(jù)。為確保民辦教育的穩(wěn)定、規(guī)范發(fā)展，起草下發(fā)了《##市教育局關(guān)于切實做好全市民辦教育機構(gòu)安全衛(wèi)生工作的緊急通知》(___〔__〕___號)、《__市教育局關(guān)于對全市民辦教育機構(gòu)進行清理整頓的通知》、《__市教育局關(guān)于開展__年度民辦教育機構(gòu)年檢工作的通知》(__〔__〕__號)等文件，并和科室其他同志一起對我市市城區(qū)各界各類民辦教育機構(gòu)進行了四次拉網(wǎng)式排查，取締了近__所無證辦學(xué)機構(gòu)，規(guī)范了民辦學(xué)校的辦學(xué)行為，促進了民辦教育的健康發(fā)展;年內(nèi)，參與審批了20多所民辦教育機構(gòu)，使我市民辦教育力量進一步壯大，民辦教育工作又上新臺階。

四、團結(jié)同志、虛心請教，營造和諧工作氛圍。

因為剛參加工作，對業(yè)務(wù)還不是很熟悉，難免會遇到這樣那樣的困惑和不解，每當這時，我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領(lǐng)導(dǎo)請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評，我都會虛心接受、認真反思;被人誤解時，我也會會心一笑：“有則改之，無則加勉!”;無論在哪個科室，都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作，爭取獲得一個好的人際關(guān)系，從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍，工作起來也會更加舒心、更加起勁兒;因為自己年輕，爭取每天提前上班，主動打掃衛(wèi)生區(qū)和辦公室衛(wèi)生，積極參加每周五下午的義務(wù)勞動，自覺承擔(dān)一些較重的體力活。

雖然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成績和收獲，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰;但是，畢竟自己年紀輕，又是參加工作的第一年，缺乏工作經(jīng)驗，也暴露出了許多缺點和不足，比如：考慮問題不夠全面，做事過于草率;有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節(jié)上不夠細心，犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn)，易浮躁等等，這些都有待在以后的工作中加以克服，對此，我充滿信心，相信自己以后一定會做得更好!

總之，我的20__年可以用一句話來概括：在學(xué)習(xí)中成長，在成長中學(xué)習(xí)。20__已經(jīng)成為了歷史，俗話說得好：過去的就讓它過去吧，“往者不可諫，來者猶可追”，新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我決心好好把握__，再接再厲，更上一層樓，努力打開一個工作新局面。

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇六

作為一種激勵機制，實行評比制度的根本出發(fā)點和落腳點是調(diào)動公務(wù)員的工作積極性，做好崗位工作。可見，這種制度對于公務(wù)員的行為有著強大的導(dǎo)向作用，即扮演了所謂的“指揮棒”的作用。回顧我國實行評比制度的發(fā)展歷史，我們不難體會到這一點。但令人遺憾的是這種制度在市場經(jīng)濟條件下發(fā)生了扭曲或變形，必須高度重視這個問題，并找出切實可行的辦法予以解決。這里，筆者談點認識，以期拋磚引玉。

當前我國評比存在的問題主要有以下幾個方面：

第一，內(nèi)容陳舊。評比的內(nèi)容，一直是沿引多年的“德、能、勤、績、廉(后來加上去的)”等方面，往往是同個部門的人的總結(jié)形式都是千篇一律，內(nèi)容大同小異;而且，第一年用電腦寫好的總結(jié)，接下來的年份總結(jié)都是在此基礎(chǔ)上改寫幾個字或者數(shù)據(jù)了事，應(yīng)付而已，沒有個性，更沒有體現(xiàn)與時俱進的時代性。

第二，照本宣科。當部門在召開評比會議的時候，每個人都是拿事先打印好的材料進行照本宣科，準腔作勢，裝模作樣，好像是在歌功頌德，又像是致悼詞，當一個人念完總結(jié)，其他同志進行互相評價時也是八股腔調(diào)，都是成績占99.99%，不足的可以忽略不計，而且也是希望的正面祝語，反正都是表揚與自我表揚相結(jié)合，壓根兒就是你好我好大家都好，“大家好才是真的好”這句廣告詞也就成了熱門話。

第三，輪流坐莊。當部門的人員都完成了年終總結(jié)評比的規(guī)定動作后，部門負責(zé)人就評比的名額和有關(guān)事項進行說明，圈定某個人，引導(dǎo)大家進行所謂的無記名投票。如果連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀等次可以晉升一級工資的話，那么這個優(yōu)秀人選就是該部門的負責(zé)人(一把手);后來由于取消了這個利好規(guī)定，才出現(xiàn)了后來的優(yōu)秀等次輪流坐莊的事情。于是就出現(xiàn)了說是該被評為該年度的優(yōu)秀等次，說就請客，大家都來吃，因為大家都投了票，或者說是感謝投票(謝票)。

產(chǎn)生以上問題的.原因是多方面的，主要是：年終總結(jié)評比的內(nèi)容比較落后、空洞，而且定性的多、定量的少，缺乏量化標準，可操作性不強。

針對存在的問題和原因，至少可以采取以下對策：

一是創(chuàng)新內(nèi)容和形式。對評比的內(nèi)容，應(yīng)該引入考核指標體系，根據(jù)崗位工作科學(xué)設(shè)置考核指標，以量化指標為主。對評比的形式，可以采取在自我總結(jié)的基礎(chǔ)上，采取打分的辦法，完成工作任務(wù)滿分，超額完成的按照比例加分，未完成的按照比例減分。

二是評比結(jié)果與待遇相掛鉤。被評為年度優(yōu)秀等次的，應(yīng)當在條件許可的情況下與經(jīng)濟待遇、政治待遇相掛鉤，真正體現(xiàn)激勵與約束相結(jié)合，起到調(diào)動積極性，獎優(yōu)罰劣的作用。

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇七

自20__年分配到__鄉(xiāng)政府工作以來，我努力工作，積極進取。在鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作，并在20__年被評為“先進工作者”。下面我從德、能、勤、績、廉五個方面對近年的工作做一總結(jié)。

一、“德”方面。

高尚的道德情操是一個人立身和成就事業(yè)的重要基礎(chǔ)。自從擔(dān)任本職工作以來，我始終牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，保持良好的道德風(fēng)尚。無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事的關(guān)系，把實現(xiàn)個人的人生價值同服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和開創(chuàng)工作新局面，緊密地結(jié)合起來。激發(fā)自己的政治責(zé)任感和奮發(fā)進取的精神，不斷朝著新的目標奮進。另外在工作和事業(yè)面前，我歷來顧全大局，從不爭名奪利，不計較個人得失，這一切無不同自己對崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相關(guān)。

二、“能”方面。

一個人綜合素質(zhì)的高低，工作能力的強弱，決定著他能否履行好崗位賦予的職責(zé)和完成好上級交給的任務(wù)。剛到__鄉(xiāng)工作時，對當?shù)鼗厩闆r很陌生，可以說是一無所知，為了工作的需要，我對當?shù)厝罕?，逐戶排查摸底，從不了解到了解，從不熟悉到熟悉，建立了良好的干群關(guān)系，進而迅速打開了工作的新局面。

我主要從以下兩方面提高自己的能力。一是加強理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)。馬克思主義理論是素質(zhì)的靈魂，決定著一個人的工作水平和能力。我始終自覺堅持學(xué)習(xí)馬克思主義理論，堅定不移地用馬克思主義理論武裝頭腦，以此作為統(tǒng)攬全局，貫穿各項工作的靈魂。二是聯(lián)系實際進行深入思考，增強了在實際工作中加之貫徹的自覺性。

三、“勤”方面。

勤勉敬業(yè)是的起碼要求，我時刻牢記自己是人民的公仆，凡事都要以群眾的利益為出發(fā)點，做到熱心為群眾服務(wù)，認真遵守工作紀律，保證按時有效地完成工作。到__工作后，我始終保持良好的精神狀態(tài)，決心把各項工作做好做到實處，滿腔熱情地投入到繁忙的工作之中。我經(jīng)常進入農(nóng)戶或來到田間地頭，了解當?shù)厝罕姷那闆r，講解計劃生育、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險、農(nóng)村合作醫(yī)療保險等方針政策，讓家民在勞動之余就能了解國家政策方針。工作中總會遇到這樣或那樣的困難，但我從不退縮，在困境中總能保持良好的心態(tài)，全力克服困難。

四、“績”方面。

個人的工作的好壞決定著一個單位的形象與榮譽。我以時刻高標準要求自己，以一名“干部代表”的身份參與群眾工作。在工作中我不斷歸納總結(jié)，為今后的工作帶來了無限的便利。同時，也鍛煉了自己，收獲了不少經(jīng)驗，工作水平與能力也有了很大的提高。

計劃生育是農(nóng)村工作的重中之重，我定期與村干部，通過居民小組長會議、宣傳窗展示、計生宣傳讀本發(fā)放、宣傳制度上墻等各種不同的形式，將有關(guān)計生工作方針政策、服務(wù)項目等向群眾，尤其是育齡婦女傳達和解讀。充分利用上門服務(wù)、發(fā)放藥具等機會，與群眾進行零距離宣傳教育，傳授計生科學(xué)知識，從而使群眾進一步了解我國實行計劃生育的目的，形成科學(xué)的婚育觀念和生殖健康觀念。

五、“廉”方面。

在廉潔自律方面，我能夠自覺嚴格要求自己，始終保持清政廉潔的作風(fēng)。我深知自己只有用好權(quán)利，真心實意地為群眾謀利益，才能履行好自己的職責(zé)，才能贏得職工群眾的信賴和支持。本人從來沒有利用職務(wù)之便，獲取一己私利的行為，自己在廉政建設(shè)方面，能夠自覺養(yǎng)成奉公守法，以清廉為榮的作風(fēng)。

當然，在工作中和思想上，也不同程度地存在一些這樣或那樣的問題。今后，作為一名公務(wù)員的我會徹底解決以前工作出現(xiàn)的問題與不足，繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、不怕吃苦的精神，干出更加出色的成績。

稅務(wù)公務(wù)員年終總結(jié)篇八

（一）。

公務(wù)員年度工作總結(jié)、述職述廉，意在總結(jié)工作成績和經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)與不足，明確方向奮起直追。但筆者也發(fā)現(xiàn)，公務(wù)員在工作總結(jié)中出現(xiàn)了一些怪現(xiàn)象。

一是把“壞事”變?yōu)椤昂檬隆闭叽笥腥嗽?。工作中存在失誤在所難免，問題是看能否正確對待。但在述職過程中，有些人往往把自己工作中的失誤，甚至是重大損失，由于其組織沒有追究，便以“成績“宣揚，夸夸其談，不知廉恥。

二是把別人的成績拿來自己用?？偨Y(jié)工作，是為了來年更好的工作。有些人平時工作中得過且過，沒做過幾件像樣的事，但在工作總結(jié)中卻洋洋灑灑，有的說上，沒有的加上，甚至于把不屬于本職的工作也拿來使用，給人“打腫臉充胖子”的感覺。

三是對廉政問題輕描淡寫一筆帶過。廉政作為述職述廉報告的重要內(nèi)容，應(yīng)該是大書特書的部分。但有相當一部分人卻對此避而不談。尤其是一些領(lǐng)導(dǎo)干部對此不好說、不便說，便泛泛地一筆帶過，一好百好，掩蓋問題，一俊遮百丑。

四是只看到成績看不到缺點。總結(jié)就是回頭看，全面總結(jié)工作中的不足，以便吸取教訓(xùn)。有些人在工作總結(jié)中，只看到成績，看不到缺點，成績寫了一大堆，一好百好樣樣好，完全把自己表述為一個十全十美的人。

五是不求無功但求無過。這部分人大都是普通職工，他們工作兢兢業(yè)業(yè)，完成任務(wù)絕不含糊。但工作熱情不高，沒有創(chuàng)新精神。這與人事制度的不健全有一定關(guān)系，對組織沒有期望，老好人思想嚴重，“事不關(guān)已，高高掛起”，不思進取。

六是口是心非，夸大其詞，言不由衷。有的人每年述職述廉都是一個樣，“照葫蘆畫瓢”，也不管工作內(nèi)容一樣不一樣，重形式不重內(nèi)容，抱著反正聽沒人聽，看沒人看的思想，東拉西扯，買弄文才，糊弄上級領(lǐng)導(dǎo)。

七是“我選我”現(xiàn)象突出。工作總結(jié)，評選優(yōu)秀公務(wù)員或先進工作者時，無論投票選舉還是推薦選舉，相當一部分人不是從工作的角度出發(fā)，把真正工作成績出色的同志選上，而是一味的追求個人名利，或以為只有自己在干工作，看不到別人的成績，“我選我”或“肥水不流外人田”現(xiàn)象普遍存在。

八是總結(jié)圖形式、走過場，似乎是一次“迫不得已”的工作?？己诵〗M到被考核單位后，只是做做樣子，讓每個人念了自己的述職述廉報告或個人總結(jié)，也不管報告總結(jié)真實與否，群眾對其有何看法，程序走完就萬事大吉。反正只要沒出現(xiàn)大問題，都是稱職。對考核工作認識不足，對存在的問題不聞不問，更怕得罪人。

如此不正?，F(xiàn)象，只能說明工作作風(fēng)的不實、不正，有違年終總結(jié)工作、對公務(wù)員全面考察的初衷。長此以往，總結(jié)、考核便成了形式、樣子，對工作只有壞處，沒有好處，公務(wù)員年度考核也就沒有了存在的必要。