在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

稅務(wù)辦理撤銷申請(qǐng)書簡(jiǎn)短一

代理人(乙方)：_________

甲、乙雙方根據(jù)《民法典》、《中華人民共和國(guó)稅收征管法》，簽訂稅務(wù)代理協(xié)議如下：

一、委托事項(xiàng)

1.項(xiàng)目名稱：_________;

2.具體內(nèi)容及要求：_________;

3.乙方應(yīng)自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日完成該委托項(xiàng)目。

二、代理費(fèi)用及支付方式

1.完成約定事項(xiàng)的代理費(fèi)用為人民幣(大寫)：_________。

2.上述費(fèi)用按_________方式支付，自約定事項(xiàng)完成后_________日內(nèi)支付完畢。

3.如甲方無故終止履行協(xié)議，已收的代理費(fèi)用不退，如乙方無故終止協(xié)議已收的代理費(fèi)用全部退還甲方。

4.乙方在與相關(guān)政府部門協(xié)調(diào)聯(lián)系時(shí)，如需必要應(yīng)酬的，經(jīng)甲方同意并由甲方主持;該應(yīng)酬費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

5.如因委托的代理事項(xiàng)遇到重大問題，致使乙方實(shí)際工作量有較大幅度增加，甲方應(yīng)在了解實(shí)際情況后，與乙方協(xié)商酌情調(diào)增代理費(fèi)用。

6.乙方去甲方現(xiàn)場(chǎng)辦公或?yàn)榧追椒?wù)發(fā)生的必要的交通、飲食費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

7.到外埠為甲方辦理業(yè)務(wù)，除以上規(guī)定，外埠差旅、通訊、住宿及飲食費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。

8.甲方如委托乙方提供不屬于本協(xié)議的服務(wù)范圍的服務(wù)，需另行按有關(guān)規(guī)定單項(xiàng)收費(fèi)，乙方優(yōu)先辦理，并予以收費(fèi)優(yōu)惠。

三、甲方義務(wù)及責(zé)任

1.甲方應(yīng)積極配合乙方工作，并提供必要的工作條件。

2.甲方必須在_________年_________月_________日前向乙方提供與委托事項(xiàng)有關(guān)的會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表及其他涉稅資料，并對(duì)其真實(shí)性，合法性和完整性負(fù)責(zé)。如果甲方提供的資料不及時(shí)、不全面給乙方工作造成重復(fù)，由此產(chǎn)生附加工作量，甲方有義務(wù)支付額外費(fèi)用。如果甲方提供的資料不真實(shí)，造成偷稅、欠稅以及由此而受到處罰，由甲方負(fù)完全責(zé)任;這些書面資料，僅限于前述委托項(xiàng)目之用，不得另做它用，由于使用不當(dāng)所造成的后果，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

3.甲方不得授意乙方代理人員實(shí)施違反稅收法律、法規(guī)的行為。

4.甲方應(yīng)按照約定的條件，及時(shí)足額支付代理費(fèi)，不按約定時(shí)間支付的，應(yīng)按約定代理費(fèi)金額的_________‰支付違約金。

四、乙方的義務(wù)及責(zé)任

1.乙方接受委托后，應(yīng)及時(shí)委派代理人員為甲方提供約定的服務(wù)。

2.乙方未完成協(xié)議約定事項(xiàng)的，不收取代理費(fèi)用。

3.乙方遵守獨(dú)立、客觀、公正原則，依法代理委托事項(xiàng)，保護(hù)甲方合法權(quán)益;

4.按時(shí)保質(zhì)保量完成甲方代理事項(xiàng)。

五、違約責(zé)任

甲乙雙方按照《民法典》的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

六、變更和解除

1.協(xié)議簽訂后，雙方應(yīng)認(rèn)真按約履行，不得無故終止。如有特殊原因確需終止的，提出終止的一方應(yīng)及時(shí)通知另一方。

2.協(xié)議履行中如遇情況變化，需變更，補(bǔ)充有關(guān)條款的，由雙方協(xié)商議定。

七、

稅務(wù)辦理撤銷申請(qǐng)書簡(jiǎn)短二

職責(zé)

1.制定稅務(wù)制度、籌劃方案、策略和計(jì)劃

(1)編制公司稅收制度，完善稅收體系，編制公司的稅收申報(bào)標(biāo)準(zhǔn)和流程，優(yōu)化公司的稅務(wù)環(huán)境;

(2)在熟悉掌握國(guó)家及地方稅法、政策的基礎(chǔ)上，與外聘稅務(wù)師事務(wù)所共同制定公司的稅務(wù)籌劃方案，跟進(jìn)稅收籌劃方案的執(zhí)行情況，確保公司整體稅負(fù)在行業(yè)平均稅負(fù)水平上有所降低;

(3)制定稅務(wù)策略使公司稅務(wù)收益最大化，為高級(jí)管理層的商業(yè)戰(zhàn)略、投資決策提供稅務(wù)方面的專業(yè)建議;

(4)編制公司年度稅收計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況。

2.稅務(wù)辦理和監(jiān)督

(1)負(fù)責(zé)各類稅務(wù)登記、納稅申報(bào)等涉稅工作;

(2)負(fù)責(zé)公司年度企業(yè)所得稅的匯算清繳工作;

(3)負(fù)責(zé)公司每月會(huì)計(jì)利潤(rùn)及稅務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);

(4)建立公司增值稅進(jìn)項(xiàng)發(fā)票臺(tái)賬、銷項(xiàng)發(fā)票臺(tái)賬、項(xiàng)目預(yù)繳稅款臺(tái)賬并定期核對(duì)，保證賬賬、賬票相符;建立公司年度納稅檔案;

(5)負(fù)責(zé)公司發(fā)票管理及發(fā)票認(rèn)證工作，負(fù)責(zé)公司跨地區(qū)施工項(xiàng)目外經(jīng)證開具、備案、核銷工作以及跨地區(qū)施工項(xiàng)目預(yù)繳稅費(fèi)工作;

(6)對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)進(jìn)行稅務(wù)監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司潛在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并提出解決方案;

3.稅務(wù)審核

(1)負(fù)責(zé)公司每月各項(xiàng)稅費(fèi)(包含但不僅限增值稅、所得稅、房產(chǎn)稅、印花稅等)納稅申報(bào)數(shù)據(jù)的審核;審核上報(bào)的納稅申報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表等資料文件;編制稅務(wù)報(bào)告，制作涉稅文書;

(2)指導(dǎo)、審核公司會(huì)計(jì)人員的稅務(wù)工作;

(3)參與合同的涉稅審核，防范合同的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);

(4)對(duì)各種稅費(fèi)憑證進(jìn)行嚴(yán)格審核，保證公司的合法利益。

4.內(nèi)部稅務(wù)咨詢

(1)研究各類稅務(wù)問題，為公司經(jīng)營(yíng)提供稅務(wù)咨詢;

(2)針對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)，提出相應(yīng)的稅收建議;

(3)解答公司內(nèi)部有關(guān)稅收方面的日常咨詢。

5.內(nèi)外部工作協(xié)調(diào)配合

(1)與主管稅務(wù)局、稅務(wù)顧問保持密切的工作聯(lián)系，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)稅務(wù)關(guān)系;

(2)協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的部門協(xié)作機(jī)制。

(3)配合稅務(wù)機(jī)關(guān)的稅務(wù)稽查和稅務(wù)評(píng)估工作，配合稅務(wù)師事務(wù)所的審計(jì)工作;

(4)配合公司審計(jì)監(jiān)察部的審計(jì)工作，并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題采取有效地解決措施;

6.團(tuán)隊(duì)建設(shè)

(1)審批部門工作計(jì)劃，合理配置人力資源，激勵(lì)、考核本部門員工的工作，向人力資源管理部門提交培訓(xùn)需求;

(2)對(duì)本部門員工進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，持續(xù)學(xué)習(xí)新的稅收制度、政策，不斷提升本部門的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì);

(3)鼓勵(lì)本部門員工發(fā)揮主觀能動(dòng)性與工作積極性，挖掘并培養(yǎng)有潛質(zhì)的員工。

任職資格

1.基本要求：

(1)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅收等專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)/稅務(wù)中級(jí)及以上職稱，注冊(cè)稅務(wù)師資格者優(yōu)先;

(2)8年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上施工企業(yè)經(jīng)歷，其中稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)應(yīng)不少于3年;

(3)思路清晰，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有責(zé)任心，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力;

2.工作經(jīng)驗(yàn):

(1)精通國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)及營(yíng)改增、企業(yè)所得稅等各項(xiàng)稅收法規(guī)，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能;

(2)具有較豐富的施工行業(yè)稅收籌劃經(jīng)驗(yàn);

(3)能夠熟練處理各類稅務(wù)事項(xiàng)，與稅務(wù)部門保持良好關(guān)系;

(4)熟悉稅務(wù)管理整體工作內(nèi)容和工作流程，能夠根據(jù)公司管理需要制定相應(yīng)的管理制度和管理流程;

(5)對(duì)信息系統(tǒng)實(shí)施有一定了解，結(jié)合公司稅務(wù)管理需要提出信息系統(tǒng)建設(shè)和調(diào)整需求;

(6)具有稅務(wù)咨詢機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)或有成功施工企業(yè)稅收籌劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

稅務(wù)辦理撤銷申請(qǐng)書簡(jiǎn)短三

xx市地方稅務(wù)局將按照征管體制改革要求，承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)稅收征收管理稽查工作。自1994年9月設(shè)立以來，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持三個(gè)文明一起抓，實(shí)現(xiàn)三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的稅務(wù)隊(duì)伍為目標(biāo)，圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，開展文明單位創(chuàng)建工作，有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作，取得了豐碩成果，現(xiàn)將情況匯報(bào)

一。加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)工作，落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建措施

自地稅局成立以來，局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作，把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，堅(jiān)持一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨、政、工、團(tuán)齊抓共管，落實(shí)所領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)、共青團(tuán)及各股室主任創(chuàng)建工作責(zé)任。堅(jiān)持精神文明目標(biāo)管理，將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、思想政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀(jì)守法、社會(huì)公德、家庭美德綜合治理等十個(gè)方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個(gè)項(xiàng)目，共100分進(jìn)行考核，并與年終獎(jiǎng)金、評(píng)優(yōu)、晉升等掛鉤，并采取有效措施對(duì)全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實(shí)行月查制度，直接同獎(jiǎng)金掛鉤，促進(jìn)職工精神文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)，黨政工團(tuán)根據(jù)各自職責(zé)和工作性質(zhì)，開展“黨風(fēng)廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”、“爭(zhēng)創(chuàng)文明股室”、“兩個(gè)效益勞動(dòng)競(jìng)賽”、“青年文明號(hào)”等多種形式的創(chuàng)建活動(dòng)，文明建設(shè)深入人心，文明風(fēng)氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)狀況社會(huì)問卷調(diào)查，被監(jiān)督單位對(duì)我局稅收服務(wù)工作、行業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德三方面綜合滿意度達(dá)95%以上。

我局領(lǐng)導(dǎo)班子以“四好”、“五強(qiáng)”要求為目標(biāo)，加強(qiáng)自身建設(shè)，訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機(jī)制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定，實(shí)施黨風(fēng)廉政責(zé)任制度，堅(jiān)持加強(qiáng)職工民主監(jiān)督和民主管理，建立所務(wù)公開制度和所務(wù)公開欄，保障職工主人翁地位，充分發(fā)揮民主。班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，勤政務(wù)實(shí)、廉潔自律，密切聯(lián)系群眾，得到群眾的肯定和好評(píng)，機(jī)關(guān)黨支部連續(xù)兩年被評(píng)為市先進(jìn)黨組織。

二。抓好“兩改”工作，保持單位穩(wěn)定與發(fā)展

認(rèn)真貫徹落實(shí)稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神，結(jié)合單位具體情況，穩(wěn)步推進(jìn)，不斷深化，正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系，依靠廣大干部群眾，順利完成了兩項(xiàng)改革。

在改革過程中，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，依法辦事，在人事用工、分配制度改革方面引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，按需設(shè)崗，按崗定酬，擇優(yōu)聘用，定期考核，變身份管理為崗位管理，建立起“上崗靠競(jìng)爭(zhēng)、分配靠貢獻(xiàn)、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機(jī)活力的的人事管理體制，充分激勵(lì)職工工作積極性。通過改革，理順了單位稅收稽查執(zhí)法運(yùn)行機(jī)制和管理機(jī)制，為單位的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、深入進(jìn)行思想教育，培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚

組織全所干部職工學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的宣傳教育，切實(shí)加強(qiáng)思想道德建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實(shí)，寓教于樂，組織開展各種“思想道德建設(shè)”知識(shí)競(jìng)賽，運(yùn)用生動(dòng)活潑的組織形式，鼓勵(lì)職工積極參與，取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。

抓好職工青少年子女的教育工作，關(guān)注未成年人思想道德建設(shè)，對(duì)所職工子女取得的政治、思想、學(xué)習(xí)方面的進(jìn)步，均由單位給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。督促職工加強(qiáng)子女教育，以素質(zhì)教育為本，培養(yǎng)下一代獨(dú)立、進(jìn)取、敢于競(jìng)爭(zhēng)、意志堅(jiān)定的品質(zhì)，培養(yǎng)樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

四。切實(shí)抓好業(yè)務(wù)工作，促進(jìn)衛(wèi)生執(zhí)法水平不斷提高

全所干部職工同心同德，真抓實(shí)干，上上下下一條心，在市地稅局領(lǐng)導(dǎo)下，以稅收征收管理工作為重點(diǎn)，帶動(dòng)各項(xiàng)工作不斷發(fā)展，稅收?qǐng)?zhí)法力度進(jìn)一步加大，稽查覆蓋率較往年有所提高，各項(xiàng)監(jiān)督工作完成較好。全局對(duì)職工思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)工作水平非常重視，把xx年定為本單位“業(yè)務(wù)素質(zhì)”提高年，千方百計(jì)促進(jìn)職工素質(zhì)提高，利用周末進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)講座，邀請(qǐng)各級(jí)專家授課，保證職工專業(yè)知識(shí)隨時(shí)更新;掀起“學(xué)法日”活動(dòng)，結(jié)合稅收?qǐng)?zhí)法特點(diǎn)，舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn)，提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。

五。全所職工齊動(dòng)手，創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境

各股室制定了內(nèi)部的值班、值日制度，節(jié)前、周末所行政領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)組織檢查，并把股室清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同月獎(jiǎng)金掛鉤。動(dòng)員職工發(fā)揮聰明才智，自己動(dòng)手美化綠化辦公室。通過一系列的活動(dòng)，為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境，也贏得了人民群眾的稱贊。

六。積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營(yíng)造單位文化

堅(jiān)持落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，努力倡導(dǎo)社會(huì)主義新風(fēng)尚，監(jiān)督所加強(qiáng)教育、科學(xué)、文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式，努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì)，組織各項(xiàng)文娛活動(dòng)，豐富職工業(yè)余生活，增強(qiáng)單位凝聚力;廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”等多種形式的思想教育活動(dòng)，堅(jiān)持常年評(píng)選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎(jiǎng)，職工熱情參與，效果顯著。通過一系列活動(dòng)引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀，拒絕封建迷信，偽科學(xué)及浸蝕，引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。

稅務(wù)辦理撤銷申請(qǐng)書簡(jiǎn)短四

來到xx稅務(wù)師事務(wù)所已經(jīng)兩月了，時(shí)光荏苒如白駒過隙，在這短短的兩個(gè)月的時(shí)間里，我被教育了，但卻成長(zhǎng)了、進(jìn)步了。

xx稅務(wù)師事務(wù)所是一個(gè)團(tuán)結(jié)的大家庭，是一個(gè)有凝聚力有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，而我身在其中也受益匪淺！作為一個(gè)還未步入社會(huì)的學(xué)生，作為一個(gè)零經(jīng)驗(yàn)的實(shí)習(xí)生，作為一個(gè)需要接受社會(huì)再教育的年輕人，我所不知道的和需要學(xué)習(xí)的實(shí)在太多。在周主管指導(dǎo)教育下，在各位同事的互相幫助下，在這個(gè)集體的整體里，我得到了成長(zhǎng)和進(jìn)步！

我在實(shí)習(xí)中有以下幾個(gè)感悟：

一、實(shí)習(xí)不但是一個(gè)提高動(dòng)手能力的機(jī)會(huì)，更是一個(gè)鍛煉交際能力的時(shí)機(jī)。工作中，在辦公室里，與上司前輩們保持良好的關(guān)系，可以讓你盡快的熟知公司的情況，在遇到困難的時(shí)候也能夠及時(shí)的得到幫助；在外與客戶交接時(shí)，既不失禮貌，又不卑躬屈膝，能夠在客戶保持大方得體的形象是一門技術(shù)。很高興的是我在與人相處、為人處世這方面有所進(jìn)步。既做到了與公司的前輩以及實(shí)習(xí)生融洽相處的這一點(diǎn)，又讓我外勤的時(shí)候，鍛煉了自我膽識(shí)，提高了職業(yè)素養(yǎng)。

二、實(shí)習(xí)能夠讓所學(xué)理論知識(shí)與實(shí)際相結(jié)合，再通過實(shí)踐操作來鞏固學(xué)到的理論知識(shí)。

曾學(xué)過的知識(shí)還有運(yùn)用到實(shí)踐中去的時(shí)候，一切都是空談。不得不說“讀萬卷書不如行萬里路”是至真名言。空有理論，沒有實(shí)踐，就如紙上談兵。通過實(shí)習(xí)，我更好地理解并掌握曾學(xué)過的理論知識(shí)。但是，與此同時(shí)，我也發(fā)現(xiàn)理論知識(shí)又為實(shí)踐提供便利，減少了我們碰壁的次數(shù)，讓我們事半功倍。理論知識(shí)就好如指南針，給我們指明方向。如若沒有理論知識(shí)，我們將會(huì)在工作碰壁，要花費(fèi)大量的時(shí)間才能有所成。因此，理論與實(shí)踐相結(jié)合，缺一不可。我們既要學(xué)習(xí)理論知識(shí)，也要參加實(shí)踐工作。

三、實(shí)習(xí)價(jià)值的高低取決于自身的積極性。在一個(gè)陌生的環(huán)境里，一開始，我是忐忑不安的，也是沒有自信的，做事也是小心翼翼的。生活不是一帆風(fēng)順的。工作中，我們總會(huì)遇到這樣那樣，大大小小的問題。有的人灰心沮喪，有的人積極向上。沒有一個(gè)好的心態(tài)，沒有一雙發(fā)現(xiàn)的眼睛，工作就會(huì)變得枯燥無味，學(xué)無所成。因此，快樂地工作吧！在工作中快樂，在快樂中工作。這樣，我們便會(huì)每天收獲一份好心情，工作才會(huì)更加如意順心！

稅務(wù)辦理撤銷申請(qǐng)書簡(jiǎn)短五

甲方：(委托單位)：

乙方：(受托單位)：

依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》和《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》及其它相關(guān)的法律法規(guī)的規(guī)定，甲方因經(jīng)營(yíng)管理需要，委托乙方代理記賬，為了維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，雙方本著誠信、平等、互利之原則，經(jīng)雙方代表協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

一、委托范圍

1.時(shí)間：乙方接受甲方委托對(duì)甲方20--年-月到20--年-月的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行代理記賬。

2.業(yè)務(wù)范圍(請(qǐng)?jiān)谝韵率马?xiàng)中選擇)：

(a)建賬;

(b)代理記賬(含整理原始憑證，裝訂會(huì)計(jì)憑證/賬薄)

(c)財(cái)務(wù)管理咨詢;

(d)稅務(wù)相關(guān)事項(xiàng)(國(guó)地稅報(bào)到);

(e)代理甲方參加各種稅務(wù)會(huì)議，協(xié)助甲方接受稅務(wù)檢查;

(f)清理亂賬;

(g)辦理一般納稅人年檢;

(h)社保：其它

二、甲方的責(zé)任和義務(wù)

1.建立健全的企業(yè)管理制度，依法經(jīng)營(yíng)，保證資產(chǎn)的安全完整，保證原始憑證的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整，積極配合乙方工作。甲方在每月30日前為乙方提供完整的會(huì)計(jì)資料，包括不同發(fā)票的使用情況、銀行存款的詳細(xì)情況(出示銀行對(duì)賬單)。如果甲方提供資料不全、票據(jù)失真致使乙方無法繼續(xù)工作，從而導(dǎo)致工商稅務(wù)處罰，由甲方負(fù)責(zé)，甲方并對(duì)提供的會(huì)計(jì)原始憑證的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

2.安排專人負(fù)責(zé)現(xiàn)金和銀行存款的收付，按《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》要求保管好所有的往來單據(jù)。

3.做好會(huì)計(jì)憑證傳遞過程中的登記和保管工作。

4.及時(shí)準(zhǔn)確將收到工商、稅務(wù)部門的信件、電話等內(nèi)容轉(zhuǎn)交或傳達(dá)乙方。

5.按本合同規(guī)定及時(shí)足額的支付代理記賬費(fèi)用。

6.為乙方派出的代理記賬人員提供必要的工作條件及合作。

三、乙方的責(zé)任和義務(wù)

1.根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》《小企業(yè)會(huì)計(jì)制度》及《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》和湖南省各項(xiàng)稅收管理等有關(guān)規(guī)定開展代理記帳業(yè)務(wù)。

2.根據(jù)甲方的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和管理需要，選擇相應(yīng)的會(huì)計(jì)核算制度。

3.設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)憑證傳遞程序，做好憑證簽收工作，指導(dǎo)甲方按《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》妥善保管會(huì)計(jì)檔案并在合同終止時(shí)辦理會(huì)計(jì)工作交接手續(xù)。

4.按有關(guān)規(guī)定審核甲方提供的原始憑證，填制記賬憑證，登記會(huì)計(jì)賬冊(cè)，及時(shí)編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

5.妥善保管甲方的所有會(huì)計(jì)資料，由乙方原因造成甲方資料丟失，應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)彌補(bǔ)并承擔(dān)由此引起的經(jīng)濟(jì)損失。

6.對(duì)工作中涉及的甲方商業(yè)機(jī)密和會(huì)計(jì)資料嚴(yán)格保密，不得隨意向外透露、出示和傳遞。

7.稅務(wù)部門到甲方檢查工作，必要時(shí)乙方列席會(huì)議，根據(jù)需要向稅務(wù)部門匯報(bào)。

四、結(jié)算方式

每月服務(wù)費(fèi)￥元 ，季付￥元，年付￥元。

(注：在辦理納稅申報(bào)及其他相關(guān)事項(xiàng)時(shí)，乙方辦事人員所發(fā)生的往返交通費(fèi)，由乙方墊付，甲方實(shí)報(bào)實(shí)銷)

五、有效期限

本合同自雙方代表簽字并付款之日起生效。并在本合同約定的全部事項(xiàng)完成之前有效。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

六、違約責(zé)任

任何一方如有違反合同的規(guī)定，給對(duì)乙方造成的損失的，則按《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。

合同最短委托期為一年，合同未滿六個(gè)月任何一方終止合同，都應(yīng)向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)一個(gè)月服務(wù)費(fèi)的違約金。

原始憑證交接時(shí)付款，過期一周不付服務(wù)費(fèi)，甲方應(yīng)按所欠費(fèi)用的二倍賠償乙方損失，同時(shí)本合同自動(dòng)失效，乙方不承擔(dān)合同違約責(zé)任。

七、其他有關(guān)事項(xiàng)

1.甲方應(yīng)留給乙方詳細(xì)的聯(lián)系方式，在報(bào)稅期，需甲方提供公章及資料，如果與甲方聯(lián)系不上，其后果由甲方負(fù)責(zé)。

2.由于乙方原因，未能及時(shí)完成會(huì)計(jì)核算，造成一定后果的，乙方必須及時(shí)糾正并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

甲方簽章： 乙方簽章：

代表人簽字： 代表人簽字：

簽字日期： 簽字日期：