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最新創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀(優(yōu)秀12篇)
  • 時間:2023-11-12 05:45:36
  • 小編:lookoud
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創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇一

隨著教育改革的發(fā)展,學(xué)生創(chuàng)新意識和實踐能力的培養(yǎng)與提高已成為素質(zhì)教育的核心。如何使學(xué)生從被動學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃訉W(xué)習(xí),并發(fā)揮他們的主觀能動性,成為擺在政治教學(xué)者面前急需解決的問題。在知識經(jīng)濟爆發(fā)的時代,創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力。科學(xué)技術(shù)的競爭依靠人才的力量,人才的培養(yǎng)需要教育模式不斷地改革和創(chuàng)新,所以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維能力就成為現(xiàn)代化教育的主題。下面是我對初中思想政治課改革和完善教學(xué)模式創(chuàng)新教育的幾點認(rèn)識。

1.傳統(tǒng)教學(xué)方法是重傳授,輕培養(yǎng);重灌輸,輕啟發(fā)。讓學(xué)生感到政治課枯燥無味,從而不愿學(xué)習(xí)。改變這一狀況的有效辦法,就是激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生處于主動的學(xué)習(xí)狀態(tài)。興趣是創(chuàng)造的動力、成功的先導(dǎo)。興趣是創(chuàng)新的啟動器,也是創(chuàng)新能力發(fā)展的必要條件。興趣會產(chǎn)生注意力、思考力、想象力,會吸引你身心愉快地投入到創(chuàng)新活動中去,主動積極地去追求、探索、想象和創(chuàng)造。教師在課堂中應(yīng)該承擔(dān)起組織者、引導(dǎo)者、參與者的責(zé)任,創(chuàng)造平等和諧的師生關(guān)系,充分調(diào)動教與學(xué)兩方面的積極性,這對培養(yǎng)學(xué)生分析和解決問題的能力也有很大的促進作用。

2.教師要進行啟迪和引導(dǎo),這只靠講理論是無法做到的,要敢于突破課堂的束縛,努力拓展學(xué)生的知識面,并經(jīng)常開展社會活動,讓學(xué)生從社會實踐中提高自己的能力。“授人以魚,不如授人以漁”,教會學(xué)生學(xué)習(xí)的方法,才是讓學(xué)生成為課堂主宰者的真正解決之道。讓學(xué)生由“要我學(xué)”、“我要學(xué)”變成“我會學(xué)”、“輕松學(xué)”,要讓學(xué)生在課堂上發(fā)揮他們的主導(dǎo)作用,激發(fā)學(xué)生主動思考的能力和思維的活躍,從而提高學(xué)生的綜合分析能力和對知識的掌握。教師把教的內(nèi)容從基礎(chǔ)知識轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)習(xí)方法,這大大減少了學(xué)生的學(xué)習(xí)依賴性,讓學(xué)生形成多提問多思考,勇于探究的學(xué)習(xí)態(tài)度。

3.創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境的目的,主要是為了激發(fā)興趣和啟發(fā)思維,強調(diào)的是創(chuàng)造性解決問題的方法和形成探究的精神。思維是能力的核心,啟發(fā)思維是政治教學(xué)中培養(yǎng)能力,發(fā)展智力,進而提高學(xué)生素質(zhì)關(guān)鍵的一步。因此在政治課中創(chuàng)設(shè)問題情境,能使學(xué)生認(rèn)知的動力系統(tǒng)和智力系統(tǒng)處于興奮狀態(tài),使學(xué)生的認(rèn)識活動和意向活動全身心參與投入,在創(chuàng)設(shè)新環(huán)境中,能產(chǎn)生碰撞,開拓思路,這有利于學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。

在政治課教學(xué)中,創(chuàng)設(shè)情境主要通過設(shè)疑。設(shè)疑能使學(xué)生從原有認(rèn)知結(jié)構(gòu)中產(chǎn)生矛盾,激發(fā)思維的欲望,這不僅能使學(xué)生在興趣和成功的喜悅中較好地掌握新知識,還能從中發(fā)展思維,培養(yǎng)創(chuàng)新能力,逐步形成良好的學(xué)習(xí)方法。

在課堂教學(xué)中,創(chuàng)建情景模式要立足于學(xué)生和教材,幫助學(xué)生正確的理解教學(xué)的內(nèi)容。我們要利用現(xiàn)在的多媒體教學(xué)工具,引起學(xué)生的情感體驗,營造出充滿活力的課堂氣氛。改善了學(xué)生被動的接受知識的教學(xué)模式,才能使政治成為讓學(xué)生們學(xué)而有趣的好課。

情景課堂在教學(xué)過程中地運用,不但使學(xué)生掌握了知識,激發(fā)了興趣,而且培養(yǎng)了思維的主動性、創(chuàng)造性,提高了教學(xué)質(zhì)量,順利實現(xiàn)思想政治課的教學(xué)的目的,提高學(xué)生素質(zhì),體現(xiàn)了以人為本的現(xiàn)代教育的新理念。

4.教育本身就是一個創(chuàng)新的過程,教師必須具有創(chuàng)新意識,從教學(xué)思想到教學(xué)方式上,我們要抓住學(xué)生的心理,用“以情激學(xué),以情誘學(xué)”的方式,讓學(xué)生從心理愛上學(xué)習(xí)。所以說作為一名政治老師不僅要有豐富的知識,還要有一顆對學(xué)生的愛心。只有在教學(xué)中傾入情感教學(xué),才能促使學(xué)生學(xué)會,學(xué)好思想政治課的知識。

二、教學(xué)改革對創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。

在教學(xué)中,要注意結(jié)合政治課的教學(xué)內(nèi)容,由淺入深,設(shè)疑解惑來引導(dǎo)學(xué)生開動腦筋,鼓勵其勇于創(chuàng)新。

1.設(shè)疑是啟發(fā)和培養(yǎng)創(chuàng)新思維的根本。朱熹說過,讀書無疑者須有疑,有疑者需要到無疑,到這里方為長進。有疑問,才會有思維;有思考,才會有所創(chuàng)新。在教學(xué)過程中通過設(shè)疑解惑,可極大地激發(fā)學(xué)生興趣,促使他們積極思考。當(dāng)感到無解的時候,通過教師解惑,體驗到恍然大悟的感受,使學(xué)生既掌握了知識,又發(fā)展了思維能力。設(shè)疑和解惑都要有針對性,要圍繞教材的重點和難點,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中從原有知識結(jié)構(gòu)中發(fā)現(xiàn)矛盾,激發(fā)思維欲望,達到教學(xué)的預(yù)期目的。

2.精心設(shè)計:要確保課堂討論中學(xué)生創(chuàng)新思維能力的目標(biāo)得以順利實現(xiàn),教師必須在課前對課堂討論進行精心設(shè)計。課堂討論的設(shè)計一般包括三個方面。一是選題,在選題過程中應(yīng)著力于對學(xué)生的研究,討論主題既要考慮有助于學(xué)生已有知識的運用與拓寬,又要注意能引發(fā)學(xué)生的興奮點,選擇學(xué)生熟悉并關(guān)注的熱點問題,提高學(xué)生參與討論的積極性。二是創(chuàng)設(shè)討論情境,可根據(jù)選題的內(nèi)容,采用多種手段創(chuàng)設(shè)有利于學(xué)生展開討論的情境,如設(shè)立發(fā)言席、運用媒體展示相關(guān)材料等。三是選擇方法形式,如由學(xué)生主持“實話實說”、小組代表發(fā)言、正反方辯論等等。

在精心設(shè)計的基礎(chǔ)上,教師應(yīng)在課堂討論的實施過程中充分發(fā)揮自身的主導(dǎo)作用,運用教育智慧,捕捉學(xué)生在討論中的“契機”。教師要及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生創(chuàng)造思維的火花,對學(xué)生討論過程中的帶有創(chuàng)造性的“信息”與“火花”不失時機地加以肯定,并以此為“契機”,進一步給予引導(dǎo);要善于分析并找準(zhǔn)學(xué)生思維的啟發(fā)點,適時指導(dǎo),適度點撥,使學(xué)生打開思路,進行獨立的、深入的思考,始終對問題保持創(chuàng)新的熱情和興趣,以此啟迪學(xué)生的創(chuàng)新意識。

受傳統(tǒng)的教育模式的影響,我們的學(xué)生創(chuàng)造心理淡漠,要使學(xué)生在課堂討論中必須充分調(diào)動學(xué)生思維的積極性,鼓勵學(xué)生不斷探求新知,敢于創(chuàng)新。對學(xué)生的獨創(chuàng)的意見,甚至“微弱的發(fā)光點”都要及時地加以肯定和鼓勵,促使學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能和創(chuàng)新精神得到最大程度的釋放。同時,要幫助學(xué)生克服“先入為主”、“盲目從眾”的思維定勢,特別要增強學(xué)生不盲從的抗壓心理,鍛煉學(xué)生不隨波逐流的抗壓心理,對于形成獨立思維品質(zhì)具有重要意義。

總之,在新課標(biāo)改革中,作為一名思想政治教育的工作者,我們必須要營造一種寬松的教學(xué)氛圍,引導(dǎo)學(xué)生在社會實踐活動中,感受政治這個學(xué)科在各個領(lǐng)域應(yīng)用中所體現(xiàn)的價值和意義。讓學(xué)生在充滿教學(xué)創(chuàng)新、互動的氛圍中,提高自己的創(chuàng)新意識,從而為學(xué)生的主動學(xué)習(xí)、發(fā)展探究創(chuàng)造能力打下良好的基礎(chǔ)。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇二

要培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新態(tài)度,教師首先必須先成為一個富有創(chuàng)新精神的人。教師的創(chuàng)新精神主要包括創(chuàng)新思維、首創(chuàng)精神、成功欲、探索精神等。教師要從學(xué)生喜愛的活動中尋找突破口,不因循守舊,主動突破教材與習(xí)慣定勢的束縛,引導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)造積極性,促進創(chuàng)新態(tài)度的形成。

在教學(xué)過程中,學(xué)生的種種創(chuàng)新性表現(xiàn)常常與錯誤、頑皮、任性、爭吵等相聯(lián)系。學(xué)生對問題的看法不一定十分準(zhǔn)確,但敢于想象和聯(lián)想,敢于發(fā)表自己的意見是好的,也是不斷走向成熟的過程。假如不給予學(xué)生創(chuàng)新機會,輕易代替、否定學(xué)生的意見,不但剝奪了學(xué)生探索的樂趣,讓他們產(chǎn)生失敗、內(nèi)疚、挫折的情感體驗,同時還會使學(xué)生懶于動腦,疏于嘗試。教師應(yīng)站在學(xué)生的立場,正確對待“良性爭吵”,多給學(xué)生創(chuàng)造“爭吵”“討論”的機會,大膽探索、求真、求新。

二、找準(zhǔn)創(chuàng)新的途徑。

培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,確定創(chuàng)新的內(nèi)容很重要??筛鶕?jù)兒童年齡特點培養(yǎng)即興創(chuàng)編能力。如讓學(xué)生用各種聲音材料去模擬和表現(xiàn)自然界中的各種音響及對事物的切身感受;用聲音編創(chuàng)較為完整的帶有情節(jié)的聲音故事,進而嘗試為所學(xué)的有關(guān)詩歌或故事進行簡易的配樂表演;讓學(xué)生口頭創(chuàng)編旋律或簡單的旋律接龍,即興創(chuàng)編節(jié)奏;也可根據(jù)歌曲的內(nèi)容、形式和情緒邊唱邊表演,創(chuàng)編出有表現(xiàn)力的表演動作或新的表演形式;還可以嘗試創(chuàng)編歌詞或為不同情緒的歌、故事、美術(shù)作品等編配音樂;等等。

游戲是兒童較喜歡的一種活動方式,兒童在玩中學(xué),在樂中學(xué),通過游戲開發(fā)兒童的創(chuàng)造思維。如模仿、模進、旋律接龍,可以培養(yǎng)學(xué)生的興趣,引發(fā)學(xué)生創(chuàng)新的動力。

三、優(yōu)選創(chuàng)新的方法。

1.發(fā)現(xiàn)法。

發(fā)現(xiàn)法是學(xué)生動用教師提供的按發(fā)現(xiàn)過程編制的教材或材料進行“再發(fā)現(xiàn)”,以掌握知識并發(fā)展創(chuàng)造性思維與發(fā)現(xiàn)能力的一種教學(xué)方式。采用發(fā)現(xiàn)法,可以加強學(xué)生的記憶和解決問題的能力。例如,教師提供各種音響材料如刮風(fēng)、雷電、飛機起飛等音響,混聲合唱曲,打擊樂,人講話聲,水聲,鋼琴、木琴等樂器組合聲等,讓學(xué)生識別什么是音樂,什么是非音樂。讓學(xué)生去發(fā)現(xiàn),去探索,并解決問題,然后再從實踐到理論上去檢驗、證明,這樣通過發(fā)現(xiàn)得出結(jié)論。

2.問題教學(xué)法。

愛因斯坦說過:“提出一個問題,往往比解決一個問題更重要?!痹谝魳方虒W(xué)活動中會遇到種種困難和問題,教師要鼓勵、誘導(dǎo)學(xué)生大膽提出問題,并可以解釋性地回答問題,讓學(xué)生通過“觀察一聽賞一提問一假設(shè)一推理一驗證”等過程,對問題反復(fù)地、持續(xù)地進行探究、實踐,逐步養(yǎng)成善思、勤問、好學(xué)的良好習(xí)慣,從而有效地培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。

3.情境法。

情境法是遵循反映論的原理,充分利用形象,創(chuàng)設(shè)具體生動的場景,激起學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒的一種教學(xué)方法。

在音樂中,學(xué)生對音樂的感受、理解,往往需要借助情境,如:創(chuàng)設(shè)圖畫再現(xiàn)情境;扮演角色體會情境;語言描繪情境;音樂渲染情境等。使他們產(chǎn)生一定的內(nèi)心情感體驗和情境,從而增強對教材的理解,促使他們產(chǎn)生用音樂來表達的欲望,同時也受到一定的性情陶冶。

4.討論法。

在教師指導(dǎo)下,學(xué)生為解決教學(xué)中的某些問題,相互啟發(fā),討論辯論,各抒己見的教學(xué)方法。在音樂教學(xué)中,討論法能更好地發(fā)揮學(xué)生的主動性、積極性,有利于培養(yǎng)獨立思考能力、口頭表達能力和創(chuàng)造精神,能促進學(xué)生靈活地運用知識,提高分析問題、解決問題的能力。如對歌曲演唱的處理分析、音樂欣賞作品的理解、形體動作的動作分析、旋律創(chuàng)作的研究、樂隊的簡單編配等,都可以采用討論法。

四、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新的思維。

創(chuàng)新性思維表現(xiàn)在不滿足用現(xiàn)有知識和社會常識去解決當(dāng)前存在的問題,而是從嶄新的創(chuàng)見來回答問題。培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和創(chuàng)新精神的核心是培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維。

1.培養(yǎng)想象能力。

想象是思維活動中最有活力的一個方面,要培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維,離開想象不可能取得成效,想象有利于打破思維定勢,開啟學(xué)生的創(chuàng)新思維。如用準(zhǔn)確優(yōu)美的動作示范,生動形象的語言描述,引導(dǎo)學(xué)生想象或利用原型啟發(fā),誘發(fā)思考,促進學(xué)生想象。如欣賞一首作品,讓學(xué)生自己想象、聯(lián)想,學(xué)生們會得出多種答案。

2.培養(yǎng)求異思維能力。

以往的教育教學(xué)重視求同思維的培養(yǎng),忽視求異思維的訓(xùn)練,嚴(yán)重影響了學(xué)生的觀察力、想象力及主動性的培養(yǎng)。教師的話絕對是正確的,歌譜寫錯了也那么唱,音不準(zhǔn)、節(jié)奏不對也不去辨別等。求異思維就是從常規(guī)思維的反面去思考問題,探索多種方法、答案,激活學(xué)生的興趣和積極的思維。

3.培養(yǎng)發(fā)散思維能力。

所謂發(fā)散思維,是根據(jù)已有的信息,從不同的角度,按不同的線索,向不同的方向思考,從多方面尋求解決問題的方法和途徑。發(fā)散思維具有多端性和靈活性兩大特點,在音樂教學(xué)中創(chuàng)造一切可能的機會和條件,激發(fā)學(xué)生大膽探索,引導(dǎo)多向思維。如讓學(xué)生先實踐后總結(jié)歸納,讓學(xué)生在實踐中去體會、思考、發(fā)現(xiàn)解決問題的途徑。再如通過設(shè)疑、提問等手段,也會獲得較好的效果。

五、構(gòu)建創(chuàng)新的教學(xué)模式。

教學(xué)模式是在一定的教育思想的指導(dǎo)下建立起來的較為穩(wěn)定的結(jié)構(gòu)框架和活動程序。教學(xué)模式是溝通教學(xué)理論與教學(xué)實踐的橋梁,某種教學(xué)模式是針對某個實際問題,為達到某種教學(xué)目標(biāo)而設(shè)計的最優(yōu)教學(xué)操作范式。教學(xué)模式的構(gòu)建、選擇,要從教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)本質(zhì)出發(fā)。

創(chuàng)新教學(xué)模式的基本特征是:教學(xué)對象是面向全體學(xué)生;教學(xué)目標(biāo)是培養(yǎng)創(chuàng)新能力;教學(xué)過程是主動、生動活潑;教學(xué)法是啟發(fā)內(nèi)因轉(zhuǎn)化;教學(xué)環(huán)境是和諧愉悅共振。這些基本特征是相互聯(lián)系,不可分割的一個統(tǒng)一體,它們之間既相互依存又相互滲透,相互轉(zhuǎn)化。

以上是我的一點粗淺體會,希望同行們能在教學(xué)中創(chuàng)立更為適合學(xué)生年齡特點的教與學(xué)的音樂實踐方式,體現(xiàn)培養(yǎng)創(chuàng)新能力的各種課型的音樂教學(xué)模式,為我們音樂教學(xué)的發(fā)展增光添彩。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇三

新課程標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展特點和審美認(rèn)識規(guī)律,提出以音樂審美為核心,以興趣愛好為動力,注重個體發(fā)展,注重人文精神的體現(xiàn),鼓勵音樂創(chuàng)造。音樂教學(xué)中的歌唱、器樂、律動、欣賞、創(chuàng)作等無不體現(xiàn)了鮮明、創(chuàng)新意識和獨特的創(chuàng)造行為,因此音樂教學(xué)在培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力方面,具有其它學(xué)科不能替代的特殊作用。

怎樣把全新的教學(xué)理念運用到音樂教學(xué)中呢?我認(rèn)為可以通過以下三個方面進行探索。

一、創(chuàng)新氛圍。

心理學(xué)研究證明:在極其輕松自如的環(huán)境下,人的自主探索和體驗生命本體的狀態(tài)最富有創(chuàng)造性和開拓性。也就是說,只有當(dāng)課堂充滿生動活潑的心理氛圍時,學(xué)生的精神才會飽滿,情緒才會高漲,興趣才會濃厚,思維才會活躍,接受能力才會增強,學(xué)習(xí)效率才會提高。、和孩子一起看世界,創(chuàng)造良好的課堂氣氛。

你真棒”等語言,讓學(xué)生知道老師是在信任、尊重、寬容、激勵他,從而讓他們的生命狀態(tài)得以舒展,使內(nèi)在的潛能得到發(fā)展,使教育成為讓孩子天天快樂,老師日日贊嘆的教育。

二、創(chuàng)新激情、以興趣為先導(dǎo),師生共同參與。

音樂教學(xué)是通過師生的情感投入、心靈的感悟來達成教學(xué)目標(biāo)的,對于學(xué)生正在參與的音樂活動,教師不應(yīng)是旁觀者、局外人,而應(yīng)把自己置于參與的音樂活動,教師不應(yīng)是旁觀者、局外人,而應(yīng)把自己置于參與者和服務(wù)者的地位,把一切“教”的活動,落實在“學(xué)”的活動中,有心做孩子們的引路人、合作伙伴。

誰能說說坐過火車時的心情?坐過火車的同學(xué)可能會說:去過北京、上海、南京??然后教師可以帶大家去旅行。分別由學(xué)生扮演司機、乘客,在教室里開“火車”來,邊玩邊唱,同學(xué)們一定是情緒飽滿,異常興奮,歌曲中充滿了情感,洋溢著美的色彩。

2.結(jié)合教學(xué),升華創(chuàng)造性想象。

由于音樂的抽象性與通感性,因而人們在欣賞音樂時可以展開盧象和聯(lián)想,隨著音樂旋律的起伏,腦海里的情與景在不斷地變幻,人的想象也不斷地升化,無論是學(xué)唱歌曲還是欣賞音樂作品,都要引導(dǎo)學(xué)生往廣處想,如在欣賞冼星海的《黃河大合唱》時,先簡要介紹其創(chuàng)作背景,初步提示其思想意義,播放vcd,讓學(xué)生在感觀上受到?jīng)_擊,然后從音樂的曲調(diào)開始,由淺入深地進行分析、欣賞。那一聲聲時而低沉,時而雄壯的音樂,像一聲聲憤怒的吼聲,那如訴如泣的音調(diào),仿佛是對日本侵略者的控訴??,隨著一幅幅驚心動魄的畫面的展現(xiàn),學(xué)生逐漸由低層次的知覺欣賞轉(zhuǎn)入感情欣賞,再發(fā)展升華到理性的審美想象。學(xué)生們說:“《黃河大合唱》以黃河作為中華民族的象征,不僅表現(xiàn)了中國人民無所畏懼、力挽狂瀾的英雄氣概,而且還表現(xiàn)了中國人民為保衛(wèi)祖國與侵略者拆死決戰(zhàn)的英雄氣概??”,這些既有聽覺轉(zhuǎn)化為視覺的通感,更有創(chuàng)造性想象的升華。獲得音樂所容納的深遠(yuǎn)意蘊,造成“言有盡而意無窮”的廣闊的想象空間,從而對音樂引發(fā)了更深層次的興趣。

三、提高創(chuàng)新能力。

江澤民同志提出:“創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是一個國家興旺發(fā)。

達的不竭動力?!币虼?,音樂教學(xué)在培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力方面,具有其他學(xué)科不能替代的特殊作用。

音樂教育的根本目的是為了人的全面發(fā)展,是教育人、培養(yǎng)人,但決不是要把每個孩子都培養(yǎng)成音樂家,而是為眾多將來不是音樂家的孩子們著想,鼓勵、幫助他們成為積極的、有一定音樂素養(yǎng)的音樂愛好者,使他們的智力得到發(fā)展,培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力,并為他們今后的成長發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。音樂教學(xué)活動要注重充分發(fā)揮和調(diào)動教師與學(xué)生兩方面的積極性和主動性,使學(xué)生走進音樂中去尋找、去探索、去創(chuàng)造,使學(xué)生在美妙的音樂中充分挖掘自身的潛力,培養(yǎng)并發(fā)展學(xué)生的想象力、審美力和創(chuàng)造意識。、教師要更新教育觀念,樹立創(chuàng)新意識。

注重對學(xué)生創(chuàng)新精神的培養(yǎng),是新的音樂課程標(biāo)準(zhǔn)。要培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的人,教師首先必須具有創(chuàng)造性。美國教育家弗雷塔科有一句話:“只有教師擁有教學(xué)過程中以自己獨特方式尋找自己的道路的時候,教育才有可能成為藝術(shù),才會有高質(zhì)量?!?/p>

中,遇到不懂的問題,讓他們以小組為單位討論,最后確定正確的觀點,使他們懂得“一滴水,只有匯入大海才能掀起駭浪;一個人,只有融入集體才能真正體現(xiàn)個人才華”的道理。

每個學(xué)生的興趣愛好、特長、能力都會有所不同,在教學(xué)中,應(yīng)最大限度地讓學(xué)生發(fā)揮自己的個性優(yōu)勢,如在學(xué)習(xí)歌曲后,要求學(xué)生根據(jù)歌曲內(nèi)容,選擇自己喜歡的表演方式進行表演,這樣一來,課堂氣氛非?;钴S。在這個過程中學(xué)生不僅發(fā)揮了自己的創(chuàng)造能力,同時也受到別人創(chuàng)造力的啟發(fā),體會到我中有你,你中有我,充分領(lǐng)略了創(chuàng)造的快樂。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇四

201101020734。

2015年。

5月教師評語:

成績評定:教師(簽名):年月日。

土木工程新型建筑材料摘要。

隨著建筑市場的需要,新型建筑材料應(yīng)運而生,適應(yīng)了各方面的需要。所謂新型建筑材料,是在傳統(tǒng)建筑材料基礎(chǔ)上產(chǎn)生的新一代建筑材料,具有復(fù)合、綠色、節(jié)能、輕質(zhì)高強等優(yōu)良特性。

現(xiàn)在建筑業(yè)的發(fā)展趨勢愈加傾向于新型建筑材料的的使用,和能源的節(jié)約以及再利用,這不僅是能源方面的突破,也是出于環(huán)保的要求。新材料和新技術(shù)手段的應(yīng)用,為土建工程的施工提供了有力的質(zhì)量保障,而求還能節(jié)省資金與造價,提高施工單位的收益,具有很好的經(jīng)濟價值。

新型建筑材料的特點?????????????????????????????4。

新型建筑材料發(fā)展情?????????????????????????????5。

新型建筑材料發(fā)展建議?????????????????????????????7。

4.1.1從產(chǎn)品上看????????????????????????????8。

4.1.2從渠道上看????????????????????????????8。

4.1.3從推廣上看????????????????????????????8。

4.1.4在管理上看????????????????????????????8。

新型建筑材料概述。

新型建筑材料是在傳統(tǒng)建筑材料基礎(chǔ)上產(chǎn)生的新一代建筑材料。新型建筑材料主要包括新型建筑結(jié)構(gòu)材料、新型墻體材料、保溫隔熱材料、防水密封材料和裝飾裝修材料。

新型建筑材料一般指在建筑工程實踐中已有成功應(yīng)用并且代表建筑材料發(fā)展方向的建筑材料。凡具有輕質(zhì)高強和多功能的建筑材料,均屬于新型建筑材料。即使是傳統(tǒng)建筑材料,為滿足某種建筑功能需要而再復(fù)合或組合所制成的材料,也屬于新型建筑材料。

新型建筑材料及其制品工業(yè)是建立在技術(shù)進步、保護環(huán)境和資源綜合利用基礎(chǔ)上的新興產(chǎn)業(yè)。一般來說,新型建筑材料應(yīng)具有以下特點:

(1)輕質(zhì)高強化。輕質(zhì)主要是指材料多孔、體積密度小。如空心磚、加氣混凝土砌塊輕質(zhì)材料的使用,可大大減輕建筑物的自重,滿足建筑向空間發(fā)展的要求。高強主要是指材料的強度不小于60mpa。高強材料在承重結(jié)構(gòu)中的應(yīng)用,可以減小材料截面面積提高建筑物的穩(wěn)定性及靈活性[2]。

(2)工業(yè)化生產(chǎn)。工業(yè)化生產(chǎn)主要是指應(yīng)用先進施工技術(shù),采用工業(yè)化生產(chǎn)方式,產(chǎn)品規(guī)范化、系列化。這樣,材料才能具有巨大市場潛力和良好發(fā)展情景,如涂料、防水卷材、塑料地板等建筑材料的生產(chǎn)。

(3)節(jié)能化、綠色化。隨著我國墻體材料革新和建筑節(jié)能力度的逐步加大,建筑保溫、防水、裝飾裝修標(biāo)準(zhǔn)的提高及居住條件的改善,對新型建筑材料的需求不僅僅是數(shù)量的增加,更重要的是質(zhì)量的提高,即參評質(zhì)量與檔次的提高及產(chǎn)品的更新?lián)Q代。隨著人們生活水平和文化素質(zhì)的提高以及自我保護意識的增強,人們對材料功能的要求日益提高,要求材料不但具有良好的使用功能,還要求材料無毒、對人體健康無害、對環(huán)境不會產(chǎn)生不良影響,即新型建筑材料應(yīng)是所謂的“生態(tài)建筑材料”或“綠色建筑材料”。

1980年以前,我國保溫材料的發(fā)展十分緩慢,為數(shù)不多的保溫材料廠只能生產(chǎn)少量的膨脹珍珠巖、膨脹蛭石、礦渣棉、超細(xì)玻璃棉、微孔硅酸鈣等產(chǎn)品,無論從產(chǎn)品品種、規(guī)格還是質(zhì)量等方面都不能滿足國家建設(shè)的需要,與國外先進水平相比,至少落后了30年。

裝飾裝修材料前提是滿足綠色建筑;這對促進裝飾裝修材料的節(jié)能、環(huán)保、健康有重要意義。(1)綠色、環(huán)保發(fā)展趨勢是大力推進節(jié)能型屋面、節(jié)能型墻體和節(jié)能型門、窗。

(2)綠色建材是環(huán)保型裝飾裝修建材,不含放射性物質(zhì),不含甲醛、芳香烴等有機揮發(fā)性物質(zhì)。污染環(huán)境和危害人體健康的建材產(chǎn)品,已經(jīng)引起國家和人們的高度關(guān)注。

建材主管部門和建筑業(yè)主管部門,要加強合作,盡快制定、落實新型建材納入建筑應(yīng)用規(guī)程和管理辦法,切實解決新型建筑材料發(fā)展過程中科研、生產(chǎn)、建筑設(shè)計、施工等各個環(huán)節(jié)的具體問題;研究適合新型建材及制品應(yīng)用的設(shè)計規(guī)程和施工工藝;編制、修訂有關(guān)新型建材及制品的生產(chǎn)、施工規(guī)范、規(guī)程及施工通用圖集;頒布比較成熟的建材及制品設(shè)計、應(yīng)用、推廣產(chǎn)品目錄,部門產(chǎn)品可考慮實行生產(chǎn)許可證等。力爭在工作到一定程度時以幾個部門聯(lián)合下文的方式予以法定化。

隨著我國市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,可持續(xù)發(fā)展的理念早已深入人心,因此順應(yīng)可持續(xù)發(fā)展以及環(huán)保理念而研發(fā)的新型建筑材料越來越受到社會的青睞,將建筑技術(shù)與人們審美理念相結(jié)合起來,充分從現(xiàn)代建筑建造、裝飾中體現(xiàn)現(xiàn)代化生活水平的提高,體現(xiàn)生活品質(zhì)的檔次。未來新型建筑材料的發(fā)展還應(yīng)積極聯(lián)系黨和政府的政策,不斷加大科研創(chuàng)新,并結(jié)合市場實際狀況,充分實現(xiàn)資源的有效配置,加大前向一體化和后向一體化的建設(shè),最終實現(xiàn)規(guī)模完善、品種齊全的現(xiàn)代化建材一體化服務(wù)體系。隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展壯大,新型建筑材料應(yīng)加大科技創(chuàng)新,不斷提高建材的環(huán)保指標(biāo),研發(fā)真正的綠色建材產(chǎn)品,不斷拓寬市場領(lǐng)域,把握未來新型建材的脈搏。

參考文獻:[1]張光磊.新型建筑材料[m].中國電力出版社.2008.[2]鄭迎朝.新型建材的商業(yè)發(fā)展前景[j].中國科技信息.2008.[3]范文昭.建筑材料[m].中國建筑工業(yè)出版社.2007.

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇五

摘要:為適應(yīng)時代的發(fā)展,圖書館實施知識管理是未來的發(fā)展趨勢,知識管理必將成為圖書館建設(shè)的一個重要內(nèi)容。本文從知識管理的內(nèi)涵入手,闡述了圖書館知識管理的核心內(nèi)容,提出了實施對策。

關(guān)鍵詞:知識管理;圖書館;管理對策。

隨著知識經(jīng)濟的到來,知識成為推動社會和經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵因素,知識管理也成為當(dāng)今學(xué)術(shù)界和企業(yè)界共同關(guān)注的焦點。組織的興衰成敗、實力強弱已不再取決于它擁有物質(zhì)、資本和員工的多少,而在于知識的擁有和創(chuàng)新能力,在于知識的管理和開發(fā)。圖書館作為信息交流機構(gòu),一度是知識的寶庫,在人類社會的發(fā)展進程中占有獨特的地位。近十余年,由于互聯(lián)網(wǎng)成為人類信息傳遞和知識交流的主流平臺,內(nèi)容提供商、機構(gòu)庫、電子社區(qū)等新的信息交流機構(gòu)的出現(xiàn)給圖書館帶來嚴(yán)峻挑戰(zhàn),圖書館一枝獨秀的局面被打破,面對競爭環(huán)境的變化,圖書館急需實施知識管理,打造自己的競爭優(yōu)勢。本文在借鑒企業(yè)知識管理理論的基礎(chǔ)上,結(jié)合圖書館的組織特性,研究了圖書館的知識管理內(nèi)容及實施策略,提出了一些具體可行的辦法。

盡管“知識”與“管理”久已有之,但世界范圍內(nèi)知識管理的理念與實踐卻源于20世紀(jì)80年代。伴隨科學(xué)技術(shù)的進步、社會經(jīng)濟的發(fā)展,人類由傳統(tǒng)工業(yè)經(jīng)濟時代進入到了知識經(jīng)濟時代。知識經(jīng)濟是建立在知識的生產(chǎn)、分配和使用基礎(chǔ)上的經(jīng)濟,它以知識的生產(chǎn)、分配、使用為基礎(chǔ),以創(chuàng)造性的人力資源為依托,以高科技產(chǎn)業(yè)為支柱。在這一新的時代里,社會經(jīng)濟的增長越來越依靠知識的參與,知識發(fā)揮的作用已超過資本、土地等物質(zhì)資源,成為現(xiàn)代經(jīng)濟的核心生產(chǎn)力要素,成為推動經(jīng)濟發(fā)展的決定性力量。正是得益于人們對于知識經(jīng)濟性質(zhì)的深刻認(rèn)識,知識管理的思想應(yīng)運而生。

國內(nèi)對知識管理的定義以武漢大學(xué)邱均平教授的看法最為人所接受,他認(rèn)為“知識管理”的概念可以從狹義的與廣義的角度來理解。所謂狹義的“知識管理”主要是對知識本身的管理,包括對知識的創(chuàng)造、獲取、加工、存儲、傳播和應(yīng)用的管理。而廣義的“知識管理”,不僅包括對知識進行管理,而且還包括對與知識有關(guān)的各種資源和無形資產(chǎn)的管理,涉及知識組織、知識設(shè)施、知識資產(chǎn)、知識活動、知識人員的全方位和全過程的管理。雖然學(xué)術(shù)界對知識管理眾說紛紜,但是知識管理以人為中心、以信息為基礎(chǔ)、以創(chuàng)新為目標(biāo)的基本觀點卻是不容置疑的。

綜上所述,知識管理是適應(yīng)知識經(jīng)濟時代要求,把組織的知識作為最重要的生產(chǎn)要素進行管理,從而促進組織創(chuàng)新,增加組織的核心競爭力,提升組織效益的一系列管理活動。知識管理的目標(biāo)主要有:提高組織的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力、工作效率、員工素質(zhì),實現(xiàn)組織知識資產(chǎn)價值,知識管理的過程,其實是不同類型的知識根據(jù)不同的應(yīng)用目標(biāo)而相互轉(zhuǎn)換的過程,針對不同的知識類型和知識特點應(yīng)當(dāng)采取不同的管理方式和管理手段。如:對顯性知識主要是進行加工整理并存儲在數(shù)據(jù)庫中;對隱性知識強調(diào)通過與知識創(chuàng)造者直接對話和交流等方式來實現(xiàn)知識共享。

圖書館知識管理作為一種嶄新的管理方法,在理論體系上還有待繼續(xù)研究與完善。圖書館知識管理應(yīng)完成下列任務(wù):廣泛地采集知識信息,并進行有序化、系統(tǒng)化整合;追蹤知識創(chuàng)新過程,建立知識評價體系,不斷對知識信息去粗取精,建立動態(tài)有效的知識庫體系;根據(jù)知識信息利用者的需要對知識信息進行邏輯編輯,使知識信息能夠全方位被社會利用;利用最新的信息~jn-r、傳播手段使知識信息被人們共享。知識管理的內(nèi)容可以從廣義和狹義兩方面去認(rèn)識,其中狹義的知識管理即對知識本身的管理,是圖書館知識管理的核心內(nèi)容。圖書館的知識管理應(yīng)包括以下幾個方面:

2.1知識組織管理。

在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,各種文獻信息呈指數(shù)增長趨勢,這無疑給用戶從繁雜的信息環(huán)境中捕獲和提取解決問題所需的信息和知識帶來極大的困難,正如奈斯比特所指出:“我們正受信息淹沒,但卻渴求知識”。我們現(xiàn)在面臨的問題,不是信息太少,而是信息泛濫、信息超載。這種情形迫切需要圖書館做好知識組織工作。

傳統(tǒng)的文獻組織方法(如分類法和主題法)和信息組織方法(如文件方式數(shù)據(jù)庫方式、主題樹方式和超媒體方式等)并不能解決大量數(shù)據(jù)的合理利用問題,知識組織的目標(biāo)不應(yīng)停留在簡單的對知識存儲進行整序和提供知識,而應(yīng)該是融合分析、歸納、推理等方法來實現(xiàn)知識挖掘的知識表示過程。目前,針對知識組織和知識管理的多種智能技術(shù)和軟件技術(shù),如數(shù)據(jù)倉庫(datawarehouse)、群件(groupware)、知識挖掘(knowledgemining)、知識發(fā)現(xiàn)(knowledgediscovery)、數(shù)據(jù)推送(push)、智能搜索(intel—ligentsearch)技術(shù)等已在圖書信息領(lǐng)域中得到廣泛應(yīng)用,極大地提高了圖書館知識組織和管理的效率。圖書館知識組織管理要求建立--一套行之有效的組織管理體系來支持并加強知識管理活動,在此管理體系中一要有知識主管來承擔(dān)制定知識管理計劃和協(xié)調(diào)各種知識管理活動;二要通過對知識信息的收集、加工與整理,使無序的信息變?yōu)橛行颍构袒闹R得以活化,并且借助計算機和現(xiàn)代通訊技術(shù),使知識信息跨越時空傳播;三要成立知識流專門領(lǐng)導(dǎo)小組來管理各類的知識流動;四是建立支持知識管理的技術(shù)設(shè)施。

2.2知識開發(fā)管理。

圖書館的知識開發(fā)是在知識組織的基礎(chǔ)上,根據(jù)用戶要求和圖書館發(fā)展的特定目標(biāo),通過知識重組和知識再造,形成用戶決策所需要的知識解決方案或適合市場需求的知識產(chǎn)品的過程。知識開發(fā)過程中包含了圖書館員創(chuàng)造性的智力勞動,這種智力勞動使知識產(chǎn)品產(chǎn)生增值。圖書館知識開發(fā)關(guān)注和強調(diào)的是利用自己獨特的知識和能力,通過對信息和知識的深層次加工,形成有獨特價值的知識產(chǎn)品,解決用戶憑自己的知識和能力所不能解決的問題,從而實現(xiàn)自身在社會知識創(chuàng)新、知識擴散和知識應(yīng)用鏈條上的獨特價值。

知識重組和知識再造是知識開發(fā)的兩個重要環(huán)節(jié)。知識重組是在特定目標(biāo)指引下,尋求知識間的內(nèi)在聯(lián)系及未來動向,形成動態(tài)知識系統(tǒng)的過程。知識再造是在知識重組的基礎(chǔ)上,通過圖書館員的智力勞動,在現(xiàn)有知識水平、知識聯(lián)系及知識未來水平預(yù)測的基礎(chǔ)上形成新知識的過程。這種新知識表現(xiàn)為決策所需求的知識方案、設(shè)計方案及知識產(chǎn)品。

圖書館的知識開發(fā)重要的是利用現(xiàn)代信息技術(shù)與檢索技巧,在紛雜的信息中發(fā)現(xiàn)新的知識點及知識間的關(guān)系,將其組織到按一定知識體系建設(shè)的數(shù)據(jù)庫中,通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等傳輸工具,使人們能夠方便地盡快地檢索到有關(guān)的數(shù)據(jù)庫與知識。開發(fā)網(wǎng)絡(luò)資源是目前圖書館獲得有價值的資料與信息的最主要的途徑。網(wǎng)上的信息資源是廣泛的、無序的、分散的,圖書館應(yīng)將分散在網(wǎng)上的各種信息,通過開發(fā)、整理、分析與鑒別,使大量的無序的信息變?yōu)橛行虻男畔?,把有用的、有價值的知識,通過網(wǎng)絡(luò)等多種形式傳送給用戶,使知識為教學(xué)、科研和社會服務(wù)。

知識創(chuàng)新是一切創(chuàng)新的源泉,推動知識創(chuàng)新是知識管理的最終目標(biāo)。因此,知識管理要求突破舊的方法與程序,達到新的層次。創(chuàng)新的目的是為了發(fā)展,它可以帶來更廣闊的發(fā)展前景,并帶來更為科學(xué)的發(fā)展路徑和更加人性化的發(fā)展策略。

圖書館知識創(chuàng)新管理就是對知識的產(chǎn)生、傳播和應(yīng)用及其由相關(guān)機構(gòu)和組織所構(gòu)成的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的管理。它包括知識的理論創(chuàng)新管理、技術(shù)創(chuàng)新管理與組織創(chuàng)新管理三個方面。理論創(chuàng)新管理就是圖書館工作者利用科技手段,研究圖書館學(xué),吸收和借鑒其他社會科學(xué)的營養(yǎng),追蹤國內(nèi)外圖書館學(xué)的最新發(fā)展動態(tài),發(fā)展和創(chuàng)新圖書館學(xué),充實、更新與提高圖書館學(xué)的學(xué)科建設(shè);技術(shù)創(chuàng)新管理就是針對圖書館工作中創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用的管理,具體體現(xiàn)在對圖書館自動化發(fā)展的創(chuàng)新研究,圖書館網(wǎng)絡(luò)化和數(shù)字化建設(shè),圖書分類法的使用狀況及其更新研究以及編目工作的研究等一系列圖書館工作技術(shù)的創(chuàng)新管理;組織創(chuàng)新管理是通過優(yōu)化圖書館的職能部門與工作流程,建立一套符合現(xiàn)代信息環(huán)境下的有效的組織管理體系來支持和加強知識管理活動。

2.4知識應(yīng)用管理。

圖書館知識組織、傳播最終目的的為了知識的應(yīng)用,可見知識應(yīng)用管理是圖書館知識管理的最終目標(biāo)和實現(xiàn)形式,以便最大限度地實現(xiàn)知識信息的功能與效益。為此,面向21世紀(jì)的圖書館應(yīng)開展基于高速信息網(wǎng)絡(luò)的知識服務(wù)。

一是為企業(yè)、政府、社會團體、科研機構(gòu)建立虛擬圖書館或信息中心。針對這些企事業(yè)單位的人力、物力和財力的不足,圖書館即可利用高速網(wǎng)絡(luò)信息資源,圍繞各自所需而提供知識信息服務(wù)。

二是信息化的`知識服務(wù)。為用戶開展多樣化、深層次全方位服務(wù)。既要面向業(yè)務(wù),建立各種書目系統(tǒng),又要讓用戶共享高速網(wǎng)絡(luò)知識信息,同時又要有效配置網(wǎng)絡(luò)信息資源,建立起功能齊全的網(wǎng)絡(luò)知識信息服務(wù)系統(tǒng),同時也要面向社會實行知識產(chǎn)業(yè)化管理服務(wù)機制。

三是建立數(shù)字圖書館。數(shù)字圖書館是知識經(jīng)濟時代圖書館的技術(shù)模式與發(fā)展方向。今后圖書館知識信息服務(wù)必須從建設(shè)富有學(xué)科特色的、能夠在高速信息網(wǎng)絡(luò)上運行的各文種電子期刊、圖書數(shù)據(jù)庫開始,努力將現(xiàn)有的大量非數(shù)字信息資源最大限度地轉(zhuǎn)換成數(shù)字信息,集成在數(shù)字圖書館中。

3.1實現(xiàn)觀念變革,樹立知識管理意識。

在知識信息激增的今天,能否對知識信息資源進行有效管理和開發(fā)利用,已成為影響圖書館服務(wù)質(zhì)量和知識創(chuàng)新效率的關(guān)鍵。應(yīng)該通過制定有效政策,明確圖書館知識管理的重要性和緊迫性,規(guī)定其目標(biāo)、方針、任務(wù),確定其體制和組織原則,制定具體措施來推動圖書館知識管理的實施。通過對傳統(tǒng)的管理體制、服務(wù)模式進行深刻變革,將圖書館真正當(dāng)成知識信息庫和總咨詢臺,充分發(fā)揮其信息優(yōu)勢,突出現(xiàn)代信息管理的知識特色,全面體現(xiàn)知識管理在信息管理中的重要地位和作用,形成科學(xué)的知識價值觀和知識創(chuàng)新觀。這種觀念應(yīng)該通過學(xué)習(xí)和交流滲透進每一位館員的意識當(dāng)中,并經(jīng)由他們的日常管理和服務(wù)體現(xiàn)出來。

3.2創(chuàng)造知識共享機制,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。

知識管理的目標(biāo)是通過知識的交流和共享,推動組織知識創(chuàng)新。圖書館要實施知識管理,達到提高自身知識服務(wù)能力的目的,在組織文化和組織結(jié)構(gòu)上需要考慮以下幾個因素:一是創(chuàng)造知識共享機制,營造知識共享文化,通過激勵機制和知識交流機制,鼓勵圖書館館員主動分享知識,達到知識傳遞的暢通無阻;二是構(gòu)建完善的人力資源管理體系,使人適其所,人盡其才,靈活調(diào)配合適的人力資源,發(fā)揮圖書館員的積極性;三是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,通過組織的持續(xù)學(xué)習(xí)保證圖書館知識創(chuàng)新的可持續(xù)性。

圖書館的知識管理系統(tǒng)是應(yīng)用信息技術(shù)構(gòu)建的全方位的開發(fā)、獲取和應(yīng)用知識的決策系統(tǒng),對信息資源進行智能化管理,以實現(xiàn)信息的遠(yuǎn)程交流、知識化分類、智能采購和讀者服務(wù)等諸多功能;對員工實施激勵機制,推動館員間知識交流,促進有益的知識共享,激發(fā)館員的創(chuàng)新意識與能力,豐富圖書館的知識資產(chǎn),最終完成圖書館在知識鏈中實現(xiàn)知識增值的目的。因此,圖書館知識管理系統(tǒng)的構(gòu)建應(yīng)服務(wù)于圖書館知識管理的目標(biāo),應(yīng)將基于服務(wù)的知識管理與以人為本的知識管理合二為一,而不是割裂開來。

3.4深化服務(wù)層次,加強用戶教育。

有關(guān)圖書館知識管理的研究是一個新的課題,需要我們大家給予更多的關(guān)注。建議圖書情報界的同仁們共同來關(guān)注圖書館知識管理的發(fā)展動向,注重國內(nèi)外研究相結(jié)合,引進國外相關(guān)方面的先進理論與實踐,借鑒成功企業(yè)實施知識管理的先進經(jīng)驗與方法,并在此基礎(chǔ)上大膽創(chuàng)新,從圖書情報事業(yè)發(fā)展的角度出發(fā)對圖書館的知識管理進行更加深入的研究,為圖書館能更好地適應(yīng)知識經(jīng)濟的大環(huán)境,為圖書館的進一步發(fā)展做出貢獻。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇六

個人體會。

學(xué)生姓名:閆偉光。

學(xué)生學(xué)號:140231112指導(dǎo)老師:秦元成。

2017年1月。

創(chuàng)新一詞經(jīng)常被我們提及,不論是在日常生活中,還是在各大媒體里,我們似乎對它很熟悉,但我們?nèi)羰庆o下心來,問一下自己,到底什么才是創(chuàng)新,什么才叫創(chuàng)新思維,我們才會發(fā)現(xiàn)原來我們對它是細(xì)思極恐的,一個我們經(jīng)常掛在嘴邊,天天念叨的詞,我們卻連它到底是什么都不知,這樣的我們是不是很淺陋,很浮夸。最近學(xué)校里組織了幾堂關(guān)于創(chuàng)新思維實踐的講座,聽完之后,我對創(chuàng)新有了更加清晰的認(rèn)識,發(fā)現(xiàn)它并不只是一個空泛高大的名詞,而是真真切切存在于現(xiàn)實生活中的。對創(chuàng)新思維實踐也有幾點心得體會,故述之一二。

到底什么才是創(chuàng)新,什么才叫創(chuàng)新思維?這是我從創(chuàng)新思維實踐的到的第一個答案。其實“創(chuàng)新”一詞并不“新”,早在古代,我國的先哲就曾提出“革故鼎新”,去掉舊的,留取新的,只不過創(chuàng)新一詞經(jīng)過連續(xù)不斷的發(fā)展,如今的含義更加豐富,也更加有時代感。具體說來創(chuàng)新就是從產(chǎn)生新的認(rèn)識到認(rèn)識用于實踐的過程,前者得到的是認(rèn)識成果,后者取得的是事實成果,舉個例子,愛因斯坦推導(dǎo)出量子力學(xué)中重要的質(zhì)能方程,并在二戰(zhàn)時期將該理論用于了裂變式原子彈的研究,最終加速了二戰(zhàn)的結(jié)束,他所提出的質(zhì)能方程是前所未有的理論,這相當(dāng)于創(chuàng)新中的認(rèn)識成果;而裂變式原子彈的研制成功,則屬于創(chuàng)新的事實成果。而什么才叫創(chuàng)新思維呢!由字面上不難看出,創(chuàng)新思維便是指思維上的創(chuàng)新,一個全新的方案、觀點、思路,都可以稱之為創(chuàng)新思維,其實嚴(yán)格來說創(chuàng)新思維與創(chuàng)新有著不同的含義,創(chuàng)新的包含范圍比較廣,可以是抽象的想法思路,也可以具體到一件東西,而創(chuàng)新思維則是指思維上的創(chuàng)新,由此可見,創(chuàng)新思維只是創(chuàng)新的一部分,一個階段,創(chuàng)新包含了創(chuàng)新思維。那么為什么我們要著重講創(chuàng)新思維呢!這是由于創(chuàng)新思維是創(chuàng)新的精髓和內(nèi)核,俗話說:不怕做不到,就怕想不到;只有想得到,才能做得到;只有想得好,才能做得好。也就是說沒有好的創(chuàng)新思維是很難有好的創(chuàng)新的,好的創(chuàng)新思維給出了創(chuàng)新的思路方法,讓創(chuàng)新變得有理可依,不在盲目,更加高效。

我們該如何創(chuàng)新,如何培養(yǎng)創(chuàng)新思維?這是我得到的第二個心得體會。從第一個答案里我知道了什么是創(chuàng)新和創(chuàng)新思維,可是我們又該如何實現(xiàn)他呢,我們整天喊著口號這要創(chuàng)新,那要創(chuàng)新,但這樣我們真的就能夠創(chuàng)新嗎,顯然是不能的。創(chuàng)新首先要求我們要事實求是,不能弄虛作假,自欺欺人,還要掌握科學(xué)的方法。我個人認(rèn)為好的創(chuàng)新要先有好的創(chuàng)新思維,培養(yǎng)自己獨特的眼光和洞察力,具體起來,我們要有一定寬度的知識面,這樣我們遇到了某些方面的問題,我們可以在其他方面找到突破口,觸類旁通,這就如我們在有難題時,在本領(lǐng)域找不到好的解決方法時,我們不放把目光移開,發(fā)散思維聯(lián)系周邊相似的問題,看看他們到底使用了何種辦法解決的,再將類似的解決方法試著解決本領(lǐng)域的問題,聚合一下思維,這樣往往會柳暗花明,事半功倍。其次,一個人的直覺和想象力對創(chuàng)新也是非常有用的,人的直覺是非常神奇的,他總是可以直接繞過一些彎路,直奔問題的核心,就如平時我們在作試題,當(dāng)遇到一個我們都不知到該怎么解決的問題時,總有一些人可以直接給出正確的答案,我們就會去問他是如何求出答案的,可是他說他也不知道該怎么解,可他的直覺告訴他這就是正確答案,有時候我們也想擁有這種直覺能力,可是我們發(fā)現(xiàn)這些人大多是學(xué)習(xí)成績非常好的同學(xué),他們整天在學(xué)習(xí)做題,所以這些直覺能力顯然并不是與生俱來的,這要擁有豐富的知識,才能獲得這種直覺能力;想象力的存在使我們思維變得寬廣,特別是在研究一些抽象的問題時,例如量子力學(xué)的研究,豐富的想象力可以幫助研究少走彎路,更易建立起正確的微觀模型,故平時學(xué)習(xí)生活中我們應(yīng)該注重想象力的運用。

在我們所學(xué)專業(yè)到底都有哪些創(chuàng)新思維實踐的方法呢?這個問題算是比較清晰的,因為各個講座都有一個主題,每個主題又分別主要介紹了某一創(chuàng)新思維實踐方法,下面我會選幾個我比較典型的方法說一下我的個人體會。

從正交試驗設(shè)計到均勻?qū)嶒炘O(shè)計為我們的探索性試驗設(shè)計減少了工作量,適用于水平數(shù)較多時的試驗安排。以前做實驗一般只有有兩種或三種影響因素,都是使用正交試驗設(shè)計進行探索的,但是隨著實驗復(fù)雜度的增加,相關(guān)影響因素水平的增多,正交試驗變得越來越不適用,實驗也難以正常進行,但是有了均勻?qū)嶒炘O(shè)計的方法,對于多種因素影響的實驗,也變得更加可行,但是由于均勻設(shè)計的試驗次數(shù)較少,在進行較少水平數(shù)的研究時精度較差,故我們一般只將之用于多水平實驗的設(shè)計。

組合法創(chuàng)新思維在復(fù)合材料中的應(yīng)用。這個研究方法非常有趣,它告訴我們一加一并不等一二,而有時候大于二,而這就是組合法的重要作用。組合法一般是根據(jù)特定的組合法則,運用數(shù)學(xué)、機械、物理、化學(xué)或者生物學(xué)的手段,在材料、結(jié)構(gòu)和功能等方面,將有關(guān)的一群客體進行有目的匹配,以滿足某種要求,達到人們預(yù)期的效果,例如在一些復(fù)合材料的研究里,我們想要得到一種既有一定的強度又有一定韌性的材料,我們表可以運用組合法來研究這種材料的合成,我們首先可以找一種高強度的材料作為增強材料,另一種韌性較好的材料作為基體材料,這樣組合得到的復(fù)合材料便具備兩者的優(yōu)點高強度高韌性。故這種方法在材料科學(xué)工程領(lǐng)域應(yīng)用十分廣泛。

生物仿生材料。這一課題對大家來說并不陌生,我們總是可以聽到一些新奇有趣的生物仿生材料的消息,足以看出它在材料研究中的重要作用。在上這堂講座時,謝宇老師提到了一個非常典型的生物仿生材料----納米防水材料,它是根據(jù)荷葉自潔效應(yīng)仿生制造出來的,人們對荷葉表面微觀結(jié)構(gòu)進行了研究,發(fā)現(xiàn)荷葉表面有非常多的多重納米和微米級的超微結(jié)構(gòu),研究人員設(shè)想若是研究出一種像荷葉一樣可以自潔的材料,并做成衣服,那么這件衣服幾乎不用清洗都可以保持干凈,因為油污和水污根本沾不上。生物仿生材料的確有很強大的功能,想必未來將會有更大的應(yīng)用。

整體來說創(chuàng)新思維實踐讓我對創(chuàng)新有了新的認(rèn)識,特別是有關(guān)材料化學(xué)的創(chuàng)新思維及其方法有了更多的了解,作為一名材料化學(xué)系的本科生,我對專業(yè)相關(guān)的研究方法也有了更深的認(rèn)識,我認(rèn)為應(yīng)該合理的運用這些創(chuàng)新思維方法將之用于相關(guān)材料的學(xué)習(xí)與研究,投入到化學(xué)產(chǎn)品的設(shè)計與生產(chǎn)中,化工屬于一個國家的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),它的好壞影響到人民生活的方方面面,縱觀中國化工的發(fā)展史,經(jīng)歷過高峰期,現(xiàn)在已經(jīng)步入平緩,但化工在一個國家的重要性并沒有因此而降低,為了更好地適應(yīng)快速發(fā)展的各行各業(yè),跟上時代前進的步伐,創(chuàng)新在這個時代顯得尤為重要,創(chuàng)新意味著突破,昭示著革新,創(chuàng)新的力量是巨大的,作為時代的新生力量,我們更要培養(yǎng)好創(chuàng)新思維,為時代的進一步發(fā)展蓄力。即便以后的我們從事其他行業(yè),我認(rèn)為創(chuàng)新思維實踐也是很有意義的一次學(xué)習(xí),創(chuàng)新不分行業(yè),不分領(lǐng)域,只要一個人擁有創(chuàng)新思維能力,那么他的價值將是巨大的。這次為期兩周的創(chuàng)新思維實踐講座也算是我關(guān)于創(chuàng)新思維的啟蒙課,受益頗多,有感于各位老師的耐心講解,必將不負(fù)各位老師的期望,努力前行。

導(dǎo)師評議:

分?jǐn)?shù):簽名:

****年**月**日。

系評議:

分?jǐn)?shù):系主任簽名:

****年**月**日。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇七

摘要:

針對高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化的發(fā)展不能滿足社會經(jīng)濟發(fā)展和大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐的需要,重新構(gòu)建大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化,發(fā)揮文化的引領(lǐng)作用,通過文化的傳承與創(chuàng)新,挖掘?qū)W生的探究精神,培養(yǎng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才成為重要的研究課題。本論文以金陵科技學(xué)院機電工程學(xué)院學(xué)生科技創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)實踐為研究對象,從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系的培養(yǎng)機制、實踐機制、激勵機制和孵化機制上做了一系列改革嘗試,探索了一條應(yīng)用型本科院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)的途徑。

關(guān)鍵詞:應(yīng)用型大學(xué);創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);文化建設(shè)。

《國家中長期科學(xué)和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要(2006~2020年)》明確提出,到2020年,我國要形成比較完善的中國特色國家創(chuàng)新體系,那時的中國將邁進世界創(chuàng)新型國家行列。要實現(xiàn)建設(shè)創(chuàng)新型國家這一宏偉目標(biāo),亟需提升國民的自主創(chuàng)新能力。新興新型應(yīng)用性本科院校在區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中承擔(dān)著越來越重要的角色,社會生產(chǎn)模式從“資源驅(qū)動”向“創(chuàng)新驅(qū)動”轉(zhuǎn)變需要大學(xué)生成為轉(zhuǎn)變的主體。大學(xué)生的創(chuàng)新能力是開展知識型創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ),加強對大學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力,積極培養(yǎng)各類創(chuàng)業(yè)型、創(chuàng)新型和創(chuàng)智型人才,是適應(yīng)國家走轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展之路的最佳切入點和落腳點。大學(xué)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化對大學(xué)生的思想、心理、行為產(chǎn)生潛移默化的影響,是一種不可替代的教育力量。大學(xué)創(chuàng)業(yè)文化是注重創(chuàng)業(yè)教育、重視創(chuàng)業(yè)實踐、提高創(chuàng)業(yè)傾向的文化,創(chuàng)業(yè)教育以學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識增強、創(chuàng)業(yè)能力提高、成功創(chuàng)業(yè)為目的。大學(xué)創(chuàng)業(yè)文化雖然有與社會創(chuàng)業(yè)文化共性的一面,但是它又有獨特的內(nèi)涵和個性。大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育不能僅僅局限于幫助學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè),應(yīng)當(dāng)堅持以促進學(xué)生全面發(fā)展、脫離功利主義為導(dǎo)向,堅持專業(yè)教育與創(chuàng)業(yè)教育相結(jié)合,創(chuàng)業(yè)教育不但不排斥知識教育和專業(yè)教育,而且必須更深地依賴知識教育和專業(yè)教育。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化對國家而言,是具有中國時代特色的文化,對高校而言,是具有區(qū)域特色和自身特色的文化。根據(jù)我院應(yīng)用型大學(xué)工科學(xué)院的特點,我們在科技創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)教育的有機結(jié)合的基礎(chǔ)上做了一些改革和嘗試。

一完善科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系的培養(yǎng)機制。

(一)建立全開放、自學(xué)習(xí)實驗教學(xué)平臺。

國內(nèi)高校傳統(tǒng)的實驗教學(xué)模式是學(xué)生在教師的指導(dǎo)下,按照教學(xué)計劃的內(nèi)容和教師制定的實驗方案按部就班的完成實驗實習(xí),忽略了對學(xué)生個性化和創(chuàng)新性的培養(yǎng)。隨著國家對高等教育投入的加大,實驗室硬件條件不斷完善,充分用好實驗室資源,對于提升學(xué)生的動手能力和創(chuàng)新能力起到非常關(guān)鍵的作用,為了改變傳統(tǒng)的實踐教學(xué)體系,給學(xué)生提供一個充分發(fā)揮自主性、創(chuàng)新性的實踐環(huán)境,我們建立了“三自主、四開放”的實踐教學(xué)平臺:“三自主”,即學(xué)生自主設(shè)計實踐項目、安排實踐時間和進行實踐操作;“四開放”:即實踐時間、內(nèi)容、教學(xué)方法和教學(xué)手段全開放。讓學(xué)生根據(jù)自己的需要合理安排課內(nèi)實踐、實訓(xùn)和各類科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。

(二)以社會需求為導(dǎo)向,及時調(diào)整課程設(shè)置。

根據(jù)社會需求及時調(diào)整人才培養(yǎng)方案,開設(shè)適銷對路的專業(yè)方向,增設(shè)實踐教學(xué)環(huán)節(jié)。積極倡導(dǎo)教師改革教學(xué)方法,開展項目化、案例化教學(xué),開設(shè)研究性課程,把課堂搬進實驗室,實現(xiàn)理(理論)實(實踐)一體化,同時按照項目、任務(wù)、和學(xué)科競賽的具體內(nèi)容進行小班化教學(xué)。

(三)深入開展校企合作,共建實驗室和校外實踐基地。

建立校外實踐基地是應(yīng)用型本科院校最常用的校企合作方式,這種合作方式以滿足學(xué)校和企業(yè)各自的需要為基礎(chǔ),以對口生產(chǎn)企業(yè)為依托,以專業(yè)教師為主導(dǎo),以教學(xué)實踐為主要內(nèi)容。這種基地主要為教學(xué)實踐服務(wù),是課堂教學(xué)的輔助方式,讓學(xué)生在基地實習(xí)可以接觸到實物形態(tài)的設(shè)備,了解生產(chǎn)的具體過程,深化課堂學(xué)習(xí)內(nèi)容。我院機械類專業(yè)的生產(chǎn)實習(xí)和畢業(yè)實習(xí)、建筑電氣專業(yè)暑期企業(yè)實習(xí)都采用的是這種方式。另外我院還積極和企業(yè)共建校內(nèi)實驗室,共同開發(fā)科研項目,讓學(xué)生積極參與其中,同時根據(jù)我院專業(yè)特點,尋找一些行業(yè)知名的企業(yè)共建實驗室和示范中心,讓學(xué)生不出校門就能感受到社會上最新的技術(shù)和管理。校企合作共建實驗室和基地不但有利于應(yīng)用型本科院校增強自身辦學(xué)活力,培養(yǎng)適應(yīng)企業(yè)和社會發(fā)展人才的需要,還可以有效地彌補實驗室條件和設(shè)備的局限性,對于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,讓他們更快地融入社會都起到了很好的作用。

(四)加強指導(dǎo)教師隊伍建設(shè),力爭學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)專家化。

大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意向和能力很大程度取決于教師創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)能力。我院由骨干教師牽頭,邀請教授擔(dān)任本科生導(dǎo)師,聘任校外院士、專家和企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任名譽導(dǎo)師,帶領(lǐng)學(xué)生成立科技創(chuàng)新小組,給學(xué)生提供創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的技術(shù)指導(dǎo)。支持更多的教師下到企業(yè)掛職鍛煉,促進教師觀念和知識的更新。同時,我們還要求輔導(dǎo)員參加創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師、職業(yè)指導(dǎo)師培訓(xùn),持證上崗,從專業(yè)和管理兩條線,達到指導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的專家化。

(一)積極組織、主辦學(xué)科競賽。

學(xué)院高度重視學(xué)科競賽在培養(yǎng)學(xué)生科技創(chuàng)新能力方面所發(fā)揮的作用,分別從專業(yè)教師隊伍和學(xué)生工作隊伍兩條線抓落實。專業(yè)教師隊伍主要負(fù)責(zé)學(xué)科競賽的組織、培訓(xùn)、指導(dǎo)等方面的工作,系主任、本科生導(dǎo)師、教授等全員參與,利用暑假較長的假期對學(xué)生進行專業(yè)指導(dǎo)。學(xué)生工作隊伍主要負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)科競賽活動的宣傳、開展、

總結(jié)。

等方面的工作。除了參加學(xué)科競賽,學(xué)院還積極為主辦大賽創(chuàng)造條件,讓更多的教師、學(xué)生參加到學(xué)科競賽工作中來,起到了很好的宣傳作用。

(二)發(fā)揮學(xué)生的主體作用,組建科技創(chuàng)新型社團。

學(xué)院在每個班級專門增設(shè)科技委,負(fù)責(zé)本班學(xué)生科技創(chuàng)新活動的自我管理,在學(xué)院營造濃厚的創(chuàng)新文化氛圍,讓科創(chuàng)工作深入到每一個班級。同時學(xué)院還積極鼓勵學(xué)生成立科技創(chuàng)新社團,并以學(xué)科競賽、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、“挑戰(zhàn)杯”大學(xué)生科技作品大賽為載體,開展各項活動。

(三)指導(dǎo)學(xué)生發(fā)表論文、申請專利,固化科技創(chuàng)新成果。

為了全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì),讓學(xué)生在科技創(chuàng)新活動中所收獲的專業(yè)素養(yǎng)和能力得到全面提升,學(xué)院開展了專業(yè)論文寫作、專利申報、知識產(chǎn)權(quán)講座、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)講座等,引導(dǎo)學(xué)生將科技創(chuàng)新活動中的認(rèn)識、創(chuàng)意,整理成論文、專利,通過發(fā)表論文和申報專利,將學(xué)生科技創(chuàng)新成果多元化、最大化。

三完善科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系的激勵機制。

(一)實驗室讓學(xué)生參加管理,實驗室助理競爭上崗。

為了增強學(xué)生的主人翁意識,彌補實驗室管理人員人手的不足,我們讓學(xué)生擔(dān)任實驗室助理,參與管理實驗室。學(xué)生實驗室助理采取競爭上崗,優(yōu)先錄用動手能力強、有項目和課題的學(xué)生,學(xué)生助理一經(jīng)錄用,除了有相應(yīng)的經(jīng)濟補貼,還可以優(yōu)先使用實驗室,實驗室其他同學(xué)要服從其統(tǒng)一管理。實驗室助理實行以來,學(xué)生的科技創(chuàng)新熱情大大提升,學(xué)生自主開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動項目增多,實驗室管理人員的負(fù)擔(dān)減輕。

(二)落實獎勵,形成長效。

學(xué)院在綜合測評細(xì)則、獎學(xué)金評定方案、學(xué)院貢獻卡等規(guī)定中制定了科技創(chuàng)新的獎勵措施,對在科技創(chuàng)新活動中取得成績的個人和集體進行相應(yīng)的獎勵。將科技創(chuàng)新、學(xué)科競賽作為學(xué)生評獎評優(yōu)的一項重要指標(biāo),并形成長效機制。為了表彰先進,積極推進科技創(chuàng)新,學(xué)院還多方聯(lián)系企業(yè),設(shè)立企業(yè)獎學(xué)金用于資助或表彰在科技創(chuàng)新活動中表現(xiàn)突出的大學(xué)生。此外,學(xué)院還組織各類活動,舉辦學(xué)院青春故事報告會—科技創(chuàng)新專場,并且在校社團巡禮、科技節(jié)等活動中宣傳科技創(chuàng)新活動的組織和開展情況,在學(xué)院的網(wǎng)頁和微信學(xué)生工作公眾號設(shè)專欄跟蹤報道,讓科技創(chuàng)新表現(xiàn)突出和學(xué)科競賽獲獎學(xué)生的自我認(rèn)知和自我榮譽感得到極大提升,同時吸引更多的學(xué)生參與到科技創(chuàng)新中來。

四完善科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育體系的孵化機制。

(一)強化學(xué)生創(chuàng)業(yè)支持體系。

政府和學(xué)校都加大了對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的投入,設(shè)立了各類大學(xué)生創(chuàng)業(yè)扶持基金,開辟了場地讓學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目落地生根。學(xué)院除了幫助大學(xué)生了解這些政策,讓這些政策紅利真正惠及每位創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,還積極因地制宜,制定可操作性的配套措施。我院積極鼓勵學(xué)生利用學(xué)院現(xiàn)有的教學(xué)科研設(shè)備,依托其在機械加工、電氣設(shè)計的專業(yè)優(yōu)勢,發(fā)揮科技創(chuàng)新能力,以小型科技創(chuàng)新企業(yè)的形式開展創(chuàng)業(yè)活動,用微型公司的方式實現(xiàn)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)產(chǎn)品的孵化;組織挑選動手能力強的在校學(xué)生在創(chuàng)業(yè)學(xué)生的企業(yè)打工,利用學(xué)生勞動力成本較低的優(yōu)勢,降低創(chuàng)業(yè)學(xué)生的勞動力成本;另外還積極聯(lián)系企業(yè),為創(chuàng)業(yè)學(xué)生提供技術(shù)和資金方面的支持和合作。

(二)構(gòu)建科學(xué)合理的評價體系。

對于創(chuàng)業(yè)學(xué)生的評價體系包含兩個方面的內(nèi)容:一是對學(xué)生個人的評價,在校大學(xué)生創(chuàng)業(yè)花費的時間和精力是可想而知的,對于創(chuàng)業(yè)的學(xué)生我們不但不能單純用分?jǐn)?shù)來評價他們,相反我們還要在課程設(shè)置和課程學(xué)習(xí)方面給他們更多的優(yōu)惠政策,同意他們用一些創(chuàng)業(yè)方面的培訓(xùn)課程、創(chuàng)新方面的成果沖抵一部分課內(nèi)學(xué)分,同時給他們小班化輔導(dǎo),解決他們因為參加一些創(chuàng)業(yè)活動而耽誤下來的課程;二是對學(xué)生項目的評價,在評價學(xué)生項目的時候,我們重點關(guān)注的是項目的前期可行性,而對于項目的實施和后期的督查關(guān)注度不高,對失敗的寬容度不夠,導(dǎo)致很多創(chuàng)業(yè)項目一旦遇到難題就以失敗告終,而不是指導(dǎo)教師、學(xué)生一起靜下心來找到解決辦法,這是高校學(xué)生項目成功率低的重要原因。所以構(gòu)建一個科學(xué)合理的評價體系,是保證創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動能夠持續(xù)開展的關(guān)鍵。高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育符合高等教育改革發(fā)展規(guī)律和社會發(fā)展需要,是緩解大學(xué)生就業(yè)壓力,提升大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的重要手段。通過專業(yè)教育,挖掘?qū)W科專業(yè)中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容,通過提高教師的創(chuàng)業(yè)素質(zhì),強化對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo),把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化融入到專業(yè)教學(xué)和就業(yè)教育的各個環(huán)節(jié)中去,調(diào)動一切積極因素參與高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化建設(shè),推動大學(xué)生真正成為未來創(chuàng)業(yè)的主力軍。

參考文獻。

[1]吳玉劍.高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的困境和路徑選擇[j].教育探索,2015,(11).[2]王曉紅.構(gòu)建高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)有效機制的思考[j].江蘇教育學(xué)院學(xué)報,2013,(5).

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇八

2.創(chuàng)新管理在企業(yè)管理中的作用—以創(chuàng)新企業(yè)文化為例(可以選其他)。

3.芻議我國傳統(tǒng)文化與創(chuàng)新人才培養(yǎng)。

4.芻談我國傳統(tǒng)教育與創(chuàng)新人才培養(yǎng)。

5.淺談大學(xué)生創(chuàng)新思維與創(chuàng)造力。

6.培養(yǎng)造就創(chuàng)新型大學(xué)生的途徑選擇。

7.校園環(huán)境對大學(xué)生創(chuàng)新思維培養(yǎng)的影響。

8.管理類大學(xué)生創(chuàng)新能力發(fā)展的教育障礙與對策。

9.管理創(chuàng)新在家族企業(yè)發(fā)展中的必要性。

10.11.撰寫一份創(chuàng)業(yè)方案自擬題目。

要求:

1、最后一次上課帶來;

2、字?jǐn)?shù)要求2000以上,a4紙打印。

3、其他要求:文章內(nèi)容及字號要求:

(1)文章包括論文題目、作者、文章摘要、關(guān)鍵詞、正文、參考文獻;

(2)論文題目用三號字體,居中;一級標(biāo)題用四號字體;二級標(biāo)題、三級標(biāo)題用小四號字體;頁眉、頁腳用小五號字體;其它用五號字體。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇九

東王村小學(xué)。

趙曼。

摘要:孟子云:“得天下英才而教育之”。而今“天下英才”則聚集在學(xué)校之中,在教育活動中,教師負(fù)責(zé)組織、引導(dǎo)學(xué)生沿著正確的方向,采用科學(xué)規(guī)范的方法獲得良好的發(fā)展。因此,在教育活動中,教師應(yīng)根據(jù)具體情況分析具體問題,采用多變的教學(xué)方法,發(fā)展良好的師生關(guān)系。

關(guān)鍵詞:教師,學(xué)生,創(chuàng)新,改變,師生關(guān)系。

教育活動這一行為。自人類誕生之初的原始社會就存在,最初是在生產(chǎn)過程和生活過程中進行的,教育方法單一,僅限于動作示范、觀察模仿、口耳相傳和耳濡目染等。而今,20世紀(jì)以后,教育出現(xiàn)了很多新的特點:教育的終身化、教育的全民化、教育的民主化、教育的多元化、教育技術(shù)的現(xiàn)代化、教育全球化、教育信息化、教育具有科學(xué)性。這一系列新特點,讓教師在教育活動中,不能墨守成規(guī)、一成不變。而應(yīng)與時俱進、適時創(chuàng)新,教育方法應(yīng)因人而異,改革而變新。

那么,教師應(yīng)該如何在改與變之中創(chuàng)新呢?筆者來談?wù)勛约旱南敕ā?/p>

(一)在教育活動中,教師的主導(dǎo)作用。

首先,不同學(xué)科教師的引導(dǎo)方法的共性與異性。

共性:教師必須首先堅持教學(xué)民主,在課堂內(nèi)營造一個民主、平等、寬松、充滿信任的教學(xué)氛圍,讓學(xué)生產(chǎn)生自覺參與的欲望,無所顧忌地充分表達自己的創(chuàng)意。亞里士多德曾經(jīng)說過:“閑暇出智慧?!毙睦韺W(xué)原理也告訴我們,在愉快、和諧的環(huán)境中,人的智力能得到有效的發(fā)揮,其個性心理特征也能得到充分的展示。由此可見,輕松、活躍的教學(xué)環(huán)境能夠讓學(xué)生在全神貫注中愉悅身心,激發(fā)靈感,淋漓盡致地發(fā)揮創(chuàng)造力。

異性:語文課堂上,注重引導(dǎo)學(xué)生的感性思維,更多的是讓學(xué)生理解作者的思想情感,提高學(xué)生的語文素質(zhì)和綜合能力。小學(xué)語文課堂要廣泛采用合作探究的學(xué)習(xí)方式,因為學(xué)生的學(xué)習(xí)內(nèi)容是開放的、多元的,而學(xué)生之間存在不同的個體差異,他們通過獨立的學(xué)習(xí)活動,面對同樣的問題會出現(xiàn)各種各樣的思維方式,產(chǎn)生各種各樣的結(jié)果,正如“一千個讀者會有一千個哈姆雷特”。采用合作探究的學(xué)習(xí)方式,就會給學(xué)生提供更多的討論、交流機會,在互動、互助、溝通的過程中,有效地激發(fā)學(xué)生創(chuàng)作的火花。

數(shù)學(xué)課堂上,則注重引導(dǎo)學(xué)生的理性思維。在教學(xué)中我們應(yīng)充分挖掘教材的智力因素,多啟發(fā)、多引導(dǎo),給學(xué)生以創(chuàng)新的機會。引導(dǎo)學(xué)生開展多角度、多方位的思維訓(xùn)練,使他們在處理問題時能隨機應(yīng)變,觸類旁通,培養(yǎng)他們思維的流暢性和獨創(chuàng)性?;A(chǔ)知識的掌握與智力發(fā)展是相互促進、相輔相成的。要發(fā)展學(xué)生的思維能力,抓好學(xué)生思維訓(xùn)練,小學(xué)數(shù)學(xué)教師應(yīng)立足課堂,更新教育觀念,引導(dǎo)學(xué)生在動手操作過程中進行思維訓(xùn)練,達到舉一反三的訓(xùn)練效果。

(二)在教育活動中,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體。

孔子主張“有教無類”,意思是說無論什么人都可以受教育。換言之,就是學(xué)生與學(xué)生是不同的,每個學(xué)生都有自己的獨特性?!墩撜Z·陽貨篇》中說:“性相近也,習(xí)相遠(yuǎn)也?!比说谋拘允呛芙咏?,后來之所以有較大的差別,是教育和學(xué)習(xí)的結(jié)果。學(xué)生與學(xué)生之間的差異性和獨特性,要求教師在教育中因材施教和教法上因人而異。

每個人由于遺傳素質(zhì)、社會環(huán)境、家庭條件和生活經(jīng)歷的不同,形成了獨特的個性心理世界,他們在興趣、愛好、動機、氣質(zhì)、性格、智力和特長等方面不相同。所以。教師應(yīng)該珍視學(xué)生的獨特性和培養(yǎng)具有獨特個性的人。要做到這點,就要求教師根據(jù)不同的學(xué)生的特點,適時改變自己的教育方法。尊重學(xué)生的獨立性、自主性,尊重他們的人格,信任和鼓勵學(xué)生主動參與教學(xué)的全過程。在課堂教學(xué)中,真正把學(xué)生當(dāng)做一個自主的人、一個具有獨立人格的人、具有巨大潛能的人,和平對待。因此,學(xué)生們有發(fā)問的權(quán)利,有說“不”的權(quán)利,有不同于他人的權(quán)利,有保留不同觀點的權(quán)利。并且經(jīng)常給學(xué)生創(chuàng)造“鉆空子”的機會,時刻鼓勵學(xué)生標(biāo)新立異,最大限度地用不同的方式進行教學(xué)活動。

(三)在教育活動中,發(fā)展良好的師生關(guān)系。

韓愈說:“師者,所以傳道授業(yè)解惑也?!苯處熥鳛橹R的傳授者的角色由來已久。而傳統(tǒng)的師生關(guān)系是一種單通道的授受關(guān)系,呈現(xiàn)出“我講你聽”的專制型傾向,其必然結(jié)果就是學(xué)生的被動和消極,導(dǎo)致師生關(guān)系緊張。在現(xiàn)在的教育活動中,要建立師生間朋友式的有好幫助關(guān)系。在這種關(guān)系下,師生關(guān)系和諧,學(xué)習(xí)效率高。而民主性師生關(guān)系是理想的師生關(guān)系。作為教師,要能夠調(diào)動學(xué)生的積極性,把學(xué)生當(dāng)做學(xué)習(xí)的主人,平等對待學(xué)生,尊重學(xué)生的人格。

作為教師,建立一定的威信是必要的,這有助于教學(xué)活動的順利展開。但在某種程度上,學(xué)生更希望能與教師更為深入地接觸,相互之間能像朋友那樣坦誠相待。在學(xué)習(xí)之余的生活中,和學(xué)生一起分擔(dān)痛苦與憂傷、分享歡樂與幸福,從而促進學(xué)生身心健康發(fā)展。

一言以蔽之,教師在教學(xué)過程中,要因勢利導(dǎo),學(xué)會在原有教學(xué)方式上的創(chuàng)新改變,以適應(yīng)新時代的教育。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇十

1001班工學(xué)院交通運輸。

一、實踐調(diào)查時間:暑期7——8月份。

二、實踐調(diào)查對象:自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生。

三、實踐調(diào)查方法:采訪調(diào)查,問卷調(diào)查。

五、社會實踐調(diào)查原因:

社會實踐是一項綜合性的、社會性的活動,是一個由學(xué)校向社會接軌的環(huán)節(jié),是學(xué)校學(xué)習(xí)向社會工作轉(zhuǎn)型的一大模塊。搞好社會實踐工作是很關(guān)鍵的,對一個學(xué)生來說是很重要的,從一個學(xué)生的成長過程來說,他經(jīng)歷了無數(shù)可做的孩童時代,打掃學(xué)校里忙碌的學(xué)生時代,再到以后的社會工作階段,而社會實踐就像一個鏈子連著學(xué)習(xí)和工作。社會實踐,就是把我們在學(xué)校所學(xué)的理論知識,運用到客觀實際中去,使自己所學(xué)的理論知識有用武之地。只學(xué)不實踐,那么所學(xué)的就等于零。理論應(yīng)該與實踐相結(jié)合。

另一方面,實踐可為以后找工作打基礎(chǔ)。社會實踐可以學(xué)到一些在學(xué)校里學(xué)不到的東西。因為環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學(xué)的東西自然就不一樣了。要學(xué)會從實踐中學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中實踐。而且在中國的經(jīng)濟飛速發(fā)展,又加入了世貿(mào),國內(nèi)外經(jīng)濟日趨變化,每天都不斷有新的東西涌現(xiàn),在擁有了越來越多的機會的同時,也有了更多的挑戰(zhàn),前天才剛學(xué)到的知識可能在今天就已經(jīng)被淘汰掉了,中國的經(jīng)濟越和外面接軌,對于人才的要求就會越來越高,我們不只要學(xué)好學(xué)校里所學(xué)到的知識,還要不斷從生活中,實踐中學(xué)習(xí)其他知識,不斷地從各方面武裝自已,才能在競爭中突出自已,表現(xiàn)自已。

社會實踐是引導(dǎo)我們學(xué)生走出校門,走向社會,接觸社會,了解社會,投身社會的良好形式;是培養(yǎng)鍛煉才干的好渠道;是提升思想,修身養(yǎng)性,樹立服務(wù)社會的思想的有效途徑。通過參加社會實踐活動,有助于我們在校中學(xué)生更新觀念,吸收新的思想與知識。

六、社會實踐調(diào)查目的:了解大學(xué)生自主創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),體會其中的艱苦與快樂,同時鍛煉自己的社會實踐能力,使自己走出校門,走向社會,接觸社會,了解社會,投身社會,為以后在社會中生活打下堅實的基礎(chǔ)。

七、社會實踐調(diào)查內(nèi)容:隨著我國高等教育的發(fā)展,大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)增多,最近幾年大學(xué)生就業(yè)壓力更是空前增大。而且伴隨社會主義市場經(jīng)濟逐漸完善,逐步生成了雙向選擇的就業(yè)模式,畢業(yè)生和用人單位從被服從變?yōu)樽灾鬟x擇,這就要求大學(xué)生要有更高的素質(zhì)來面對選擇,迎接挑戰(zhàn)。在這種形勢下,大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神顯得特別重要。

我們大學(xué)生對未來充滿希望,有著蓬勃的朝氣和“初生牛犢不怕虎”精神。在學(xué)校里通過學(xué)習(xí),也獲得一些知識技術(shù)優(yōu)勢。而且隨著社會的進步,當(dāng)代的學(xué)生創(chuàng)新精神得到了發(fā)揚,是他們有對傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)行業(yè)挑戰(zhàn)的信心和欲望,而這種創(chuàng)新精神也往往造就了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的動力源泉,成為成功創(chuàng)業(yè)的精神基礎(chǔ)。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的能力、增長經(jīng)驗,以及學(xué)以致用;最大的誘人之處是通過成功創(chuàng)業(yè),可以實現(xiàn)自己的理想,證明自己的價值。

大學(xué)生要想有創(chuàng)業(yè)能力,必須把握核心能力的如下特征:(1)價值優(yōu)越性。

一個企業(yè)擁有的核心能力應(yīng)是獨一無二的,這是企業(yè)成功的關(guān)鍵因素。核心能力的異質(zhì)性決定了企業(yè)之間的異質(zhì)性和效率差異。

(3)不可仿制性。

核心能力是在企業(yè)長期的生產(chǎn)經(jīng)營活動過程中積累形成的,深深地印上了該企業(yè)特殊組成、特殊經(jīng)歷的烙印,其它企業(yè)難以復(fù)制。

(4)不可交易性。

首先要充分利用大學(xué)課堂,圖書館與社團。創(chuàng)業(yè)者通過課堂學(xué)習(xí)能通過有過硬的專業(yè)知識;在創(chuàng)業(yè)過程中受益無窮;大學(xué)圖書館通常能找到創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)方面的報刊和圖書,廣泛閱讀能增加對創(chuàng)業(yè)市場的認(rèn)識;大學(xué)社團活動能鍛煉各種能力,這是創(chuàng)業(yè)者積累經(jīng)驗必不可少的實踐過程。

做一些校園代理。大學(xué)生由于經(jīng)驗、能力、資本等方面都存在不足,直接創(chuàng)業(yè)存在很大的困難,既不顯示成功率也低,而校園代理對經(jīng)驗、資金等方面一般沒有太高要求,可以利用課余時間代理校園暢銷產(chǎn)品,積累市場經(jīng)驗、鍛煉創(chuàng)業(yè)能力,做校園代理沒有成敗之分,對于大學(xué)生來說多多益善,如果做的較好,還可以積累一定的資金,總之,通過校園代理可以為畢業(yè)后的創(chuàng)業(yè)之路準(zhǔn)備必要的物質(zhì)和精神條件。

大學(xué)生可以先就業(yè)、再創(chuàng)業(yè)。先就業(yè)、在創(chuàng)業(yè)是時下很多學(xué)生的選擇。畢業(yè)后,由于自己各方面閱歷和經(jīng)驗都不夠,能夠到實體單位鍛煉幾年,積累了一定的知識和經(jīng)驗再創(chuàng)業(yè)也不遲。先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)的學(xué)生跳槽后,所從事的創(chuàng)業(yè)項目通常也是在過去的工作中密切接觸的。而在準(zhǔn)備創(chuàng)業(yè)的過程中,你可以利用與專業(yè)人士交流的機會獲得更多的來自市場的創(chuàng)業(yè)知識。

創(chuàng)業(yè),說得容易,但是做起來,比起就業(yè)來,創(chuàng)業(yè)反而需要更多的條件,因此存在的問題也比較突出。尤其對我國大學(xué)生而言,創(chuàng)業(yè)的能力和素質(zhì)并非短期培訓(xùn)所能達成。有些素質(zhì)甚至靠培訓(xùn)也很難達到,比如謀略、膽量,以及識人用人等,這些都需要長時間不斷訓(xùn)練和積累。而我國相當(dāng)數(shù)量的大學(xué)生從小就缺乏這方面的素質(zhì)培養(yǎng)。創(chuàng)業(yè)的心理準(zhǔn)備也是一個關(guān)鍵,許多大學(xué)生并不害怕自主創(chuàng)業(yè),而是擔(dān)心創(chuàng)業(yè)后很可能面臨的失敗打擊。解決這一困境,從短期來說,要輔導(dǎo)選擇創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生進行職業(yè)規(guī)劃,大學(xué)生不僅需要明確自己是否適合創(chuàng)業(yè),是否具備創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具備的基本素養(yǎng),還需要準(zhǔn)確的定位、清晰的目標(biāo)和合理的通道,確保創(chuàng)業(yè)在既定軌道上有序發(fā)展。從長期來看,還是要從小就注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),向英美等發(fā)達國家學(xué)習(xí),這些國家都有從小學(xué)就開始的生涯及生計教育。創(chuàng)業(yè)從小抓起,未來才不至于彷徨。從近幾年來的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀看,我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)過程中有這樣一些明顯問題。

第一,自從大學(xué)生接觸并了解大學(xué)生創(chuàng)業(yè)以來,我國大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)激情逐漸增長,創(chuàng)業(yè)的速度,人數(shù)增加迅速。我國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)欲望強烈,但實際參與創(chuàng)業(yè)的比例還是很低。

第二,在國內(nèi)創(chuàng)業(yè)學(xué)生中,有很大一部分學(xué)生是從家教、零售、服務(wù)業(yè)等技術(shù)含量較低的行業(yè),即使涉及網(wǎng)絡(luò)的創(chuàng)業(yè)者也都集中于一些不必進行產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)的網(wǎng)站維護。

第三,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)沒有贏得社會、家庭、學(xué)校的完全認(rèn)可和支持,明確鼓勵大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的高校、家長并不多。無論是向社會宣傳創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生還是向高校宣傳創(chuàng)業(yè)的企業(yè)家都比較少,使得創(chuàng)業(yè)的輿論氛圍不濃厚。

第四,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不同于社會人員創(chuàng)業(yè)的其中一個特點就是創(chuàng)新性,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)無論在資金、場地、經(jīng)驗等各方面都無法和社會人員相比,所以大學(xué)生創(chuàng)業(yè)要能走向社會,立足社會,就要在“新”字上下功夫,要走技術(shù)創(chuàng)新的道路。但是實踐表明,我國大學(xué)生的創(chuàng)新意識還是比較薄弱的。

第五,創(chuàng)業(yè)能力低。創(chuàng)業(yè)能力包括專業(yè)技術(shù)能力、經(jīng)營管理能力、社交溝通能力、風(fēng)險承受能力、創(chuàng)新求變能力等,具有很強的綜合性。雖然學(xué)校有很多的實踐機會,但真正主動參與的少。如大學(xué)生假期的社會實踐,大多數(shù)學(xué)生都是一走唱的形式來應(yīng)付的,只要在鑒定書上蓋了章就萬事大吉。

第六,創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施不完善。目前,我國與創(chuàng)業(yè)相關(guān)的政策、法律、金融等設(shè)施不完備,特別是缺乏風(fēng)險資金投入。由于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)在我國的歷史比較短暫,各方面認(rèn)識不夠,鑒于特定的國情,不能如英美等發(fā)達國家那樣能夠吸引一些風(fēng)險投資家的青睞。

第七,系統(tǒng)化創(chuàng)業(yè)教育缺乏。雖然社會對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的意義有所認(rèn)識,學(xué)校對創(chuàng)業(yè)教育的重要性也有所了解,但學(xué)校的教育還是沒有相應(yīng)跟上,多電數(shù)高校沒有開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育的課程,絕大部分缺少系統(tǒng)化的創(chuàng)業(yè)教育體系。

因此,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)必備硬件有:

硬件一:經(jīng)驗。

一項調(diào)查顯示,有四成大學(xué)生認(rèn)為“資金是創(chuàng)業(yè)的最大困難”。的確,巧婦難為無米之炊,沒有資金,再好的創(chuàng)意也難以轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的生產(chǎn)力。因此,資金是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)要翻越的一座山,大學(xué)生要開拓思路,多渠道融資,除了銀行貸款、自籌資金、民間借貸等傳統(tǒng)途徑外,還可充分利用風(fēng)險投資、天使投資、創(chuàng)業(yè)基金等融資渠道。

硬件三:技術(shù)。

用智力換資金,這是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的特色之路。一些風(fēng)險投資家往往就由于看中大學(xué)生所把握的先進技術(shù),而愿意對其創(chuàng)業(yè)計劃進行資助。因此,打算在高科技領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生,一定要注重技術(shù)創(chuàng)新,開發(fā)具有自己獨立知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品,吸引投資商。實踐證明,鼓勵大學(xué)生畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè),確實是解決就業(yè)難的成功途徑之一。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功,不僅自身不用再向社會索取崗位,相反會成為工作崗位的提供者,假如大學(xué)畢業(yè)生成功創(chuàng)業(yè)匯流成河,無疑可以大大緩解整個社會的就業(yè)難問題。

回到眼前,培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神、發(fā)掘他們的創(chuàng)業(yè)潛力,需要學(xué)校和社會的教育與引導(dǎo),需要政府施以制度和政策保障。在這方面,黨中央、國務(wù)院以及各級地方政府一直都高度重視大學(xué)生的就業(yè)工作,對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)也出臺了相關(guān)的扶持政策并取得了一定成效。放眼將來,如果我們將“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”這一理念持之以恒地貫徹實施,讓它在大學(xué)生、中學(xué)生甚至小學(xué)生心中就生根發(fā)芽,那么未來我們或許會看到不少類似微軟、戴爾、谷歌的成功企業(yè)在中國遍地開花。

八、社會實踐調(diào)查感想:

在學(xué)校,理論的學(xué)習(xí)很多,而且是多方面的,幾乎是面面俱到;而在實際工作中,可能會遇到書本上沒學(xué)到的,又可能是書本上的知識一點都用不上的情況。雖然大學(xué)生生活不像踏入社會,但是總算是社會的一個部分,這是不可否認(rèn)的事實。畢竟,4年之后,我已經(jīng)不再是一名大學(xué)生,是社會中的一分子,要與社會交流,為社會做貢獻。只懂得紙上談兵是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及的,以后的人生旅途是漫長的,我們上學(xué),學(xué)習(xí)先進的科學(xué)知識,為的都是將來走進社會,獻出自己的一份力量,我們應(yīng)該在今天努力掌握專業(yè)知識,明天才能更好地為社會服務(wù)。通過這次社會的實踐,我學(xué)會了自立,懂得了團隊在工作中的作用,為以后的工作和學(xué)習(xí)提供了寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn),我會以此為起點,以后更加勤奮學(xué)習(xí),鍛煉自己的各方面的能力,努力提高自己的綜合實力!在實踐中鍛煉自己的能力,努力提高自己,實現(xiàn)自己的理想。知識的積累也是非常重要的。知識猶如人的血液。人缺少了血液,身體就會衰弱,人缺少了知識,頭腦就要枯竭。作為一名新世紀(jì)的大學(xué)生,應(yīng)該懂得與社會上各方面的人交往,處理社會上所發(fā)生的各方面的事情,這就意味著大學(xué)生要注意到社會實踐,社會實踐必不可少。

社會實踐加深了我與社會各階層人的感情,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才干,進一步明確了我們青年學(xué)生的成材之路與肩負(fù)的歷史使命。社會才是學(xué)習(xí)和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地里,我們的人生價值得到了體現(xiàn),為將來更加激烈的競爭打下了更為堅實的基礎(chǔ)。這次親身體驗讓我有了深刻感觸,這不僅是一次實踐,還是一次人生經(jīng)歷,是一生寶貴的財富。在今后我要參加更多的社會實踐,磨練自己的同時讓自己認(rèn)識的更多,使自己未踏入社會就已體會社會更多方面。

5您認(rèn)為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)需要具備哪些素質(zhì)?(多選)()a、領(lǐng)域知識積累b、社會經(jīng)驗?zāi)芰、良好的心理素質(zhì)6如果您在進行創(chuàng)業(yè),那么您創(chuàng)業(yè)的目的或者動力是什么?()a賺錢b積累經(jīng)驗c成才的一種方式d.解決就業(yè)e.想自己當(dāng)老板f其它(________)。

7您有創(chuàng)業(yè)的想法,是來源于()。

a.家庭影響b.朋友影響c傳媒影響d其它_____8如果您在一次創(chuàng)業(yè)中失敗了,你會()。

11您認(rèn)為政府在大學(xué)生創(chuàng)業(yè)方面應(yīng)該做哪些扶持?()a.創(chuàng)業(yè)基金支持b.社會化專業(yè)化管理服務(wù)機構(gòu)提供服務(wù)c政策支持d.宣傳鼓勵e.政府不應(yīng)該扶持,不應(yīng)再出臺過多的這類政策,使大量大學(xué)生盲目地選擇創(chuàng)業(yè)而荒廢學(xué)業(yè)f.其它___________12.面對當(dāng)今就業(yè)問題,很多大學(xué)生在校期間自主創(chuàng)業(yè),您對這種創(chuàng)業(yè)采取何種度?()a.迷惘,感覺創(chuàng)業(yè)離自己很遙遠(yuǎn)b.自信,認(rèn)為自己有潛力,尋求機會c.沒興趣,覺得就業(yè)比較安穩(wěn)d.想自主創(chuàng)業(yè),但具體過程了解甚少13.創(chuàng)業(yè)取向方面,您選擇該項目的考慮因素是?()a.和自己專業(yè)較對口或相關(guān)b.該項目往后的發(fā)展趨勢c.依照自己興趣d.無所謂,抓住機會就好14.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)受到諸多因素影響,你認(rèn)為比較重要的有哪些()。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇十一

思維是人的一種腦理活動,是人的大腦的一個復(fù)雜的過程或稱系統(tǒng)工程,進一步講是人的大腦神經(jīng)細(xì)胞對各種信息比現(xiàn)在最高級計算機進行系統(tǒng)的處理過程。

思維它有多種形式,思維有多種形式,有抽象思維、概念思維、邏輯思維、形象思維、意象思維、直感思維、社會思維、靈感思維、反向思維、相關(guān)思維等等。那什么叫做創(chuàng)新思維呢?我們說的創(chuàng)新思維就是不受現(xiàn)成的常規(guī)的思路的約束,尋求對問題的全新的獨特性的解答和方法的思維過程。不要受什么約束,要全新的。尋求對問題的全新的獨特的這樣的解答,這樣的方法尋找出來,這樣的思維過程,我們叫創(chuàng)新思維。

創(chuàng)新思維它是相對于傳統(tǒng)性思維,創(chuàng)造性思維是所有人都有的。我們每一個人都有,平常人他是傳統(tǒng)性的思維,常規(guī)性的思維占主導(dǎo),所以它的創(chuàng)造力發(fā)揮不出來。

(二)創(chuàng)新的基本概念。

創(chuàng)新是指能為人類社會的文明與進步生產(chǎn)出有價值的、原來沒有的新的精神或物質(zhì)產(chǎn)品。江澤民同志在十六大報告對創(chuàng)新作了精辟的論述:“創(chuàng)新就要不斷解放思想、實事求是、與時俱進。實踐沒有止境,創(chuàng)新也沒有止境。我們要突破前人,后人也必然會突破我們?!眲?chuàng)新,也就是產(chǎn)生新思想的思維活動,具有開放性、開拓性、靈活性、獨特性、有效性和非常規(guī)性等基本特點,創(chuàng)新思維能突破常規(guī)和傳統(tǒng),不拘于既有的結(jié)論,以新穎、獨特的方式解決新的問題。創(chuàng)新思維俗稱“點子”,往往一個好點子可以救活一個單位或一家企業(yè)。

我們江總書記對創(chuàng)新,對創(chuàng)新思維對創(chuàng)造力,他有很多重要的講話。比如,江主席江總書記講的最著名的一句話是,創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發(fā)達的不竭動力。江總書記還講了,迎接未來的科學(xué)技術(shù)挑戰(zhàn),最重要的是堅持創(chuàng)新,勇于創(chuàng)新。偉大的科學(xué)家,相對論之父愛因斯坦在美國高等教育紀(jì)念高等教育300周年的紀(jì)念大會上,他有一段講話。他說,沒有個人獨創(chuàng)性和個人志愿的統(tǒng)一規(guī)格的人所組成的社會將是一個沒有發(fā)展可能的不幸的社會。管理大師德魯克他說,對企業(yè)來講,要么創(chuàng)新要么死亡。我們?nèi)祟惿鐣褪且徊縿?chuàng)新的歷史,人類社會發(fā)展的歷史,就是一部創(chuàng)新的歷史,就是一部創(chuàng)造性思維實踐,創(chuàng)造力發(fā)揮的歷史。

什么叫做思維呢?指向理性的各種認(rèn)識活動,創(chuàng)新思維它有很多特點。比如它有理性的、非理性的。有相同的、相異的。我們認(rèn)為創(chuàng)新思維,它最大的特點是什么。相異性、差異性,非常突出。同樣一個問題,不同的人他有不同的思維,不同的人他有不同的思維,同樣一件事,不同的人他有不同思維的。

1、獨創(chuàng)性特征獨創(chuàng)性是指獨立于前人、他人,沒有現(xiàn)成的規(guī)律可循。

2、新穎性特征所謂新穎性是對于新情況、新問題,力求找到它新的本質(zhì)、新的解決方法,表現(xiàn)出不同于一般之處。求異思維的創(chuàng)新并不是無中生有、憑空捏造,而是有其客觀根據(jù)的,其客觀根據(jù)就是事物的特殊性。

二、超越性特征。

創(chuàng)新即突破、超越。思維的本質(zhì)即是超越的,因而,才有創(chuàng)新性思維,才有創(chuàng)新性思維對客觀事物和對象的超越。

一是對于過去的超越;

二是對于將來的超越;

三是對空間的超越上;

四是對具體事物、具體現(xiàn)象、具體物品等等超越上;

五是對“有”與“無”的超越上;

六是對“傳統(tǒng)”的超越上。

創(chuàng)新思維方式是邏輯式創(chuàng)新思維形式和非邏輯式創(chuàng)新思維方式;發(fā)散式思維方式和收斂式思維方式;縱向思維方式和橫向思維方式及系統(tǒng)思維方式等的總稱。

1、歸納推理是由個別事物或現(xiàn)象推出該類事物或現(xiàn)象的普遍規(guī)律的創(chuàng)新思維形式。

2、求同法是指被研究的對象在不同的場合出現(xiàn),都與某一共同的因素有關(guān),尋求這個共同條件的方法。

3、求異法是指在事物之間的差異中尋找原因的方法。

4、類比推理——就是由兩個或兩類事物在許多屬性上也可能具有相同性或相似性。

一、預(yù)測思維。

1、預(yù)測思維的概念。

預(yù)測思維是一種前瞻性或前置性的思維,而是在事實、現(xiàn)象出現(xiàn)之前,對它的深刻洞見、準(zhǔn)確把握,是通過想象來推測未來的能力。

2、預(yù)測思維的靈魂——超前意識。

第一,探索問題的敏銳性。敏銳性是一種才能,是一種基于事物規(guī)律的深邃的洞察力。

第二,思維的靈活性。指迅速地、輕易地從一類對象轉(zhuǎn)變到另一類內(nèi)容相隔很遠(yuǎn)的對象的能力,特點是思路開闊,妙思泉涌。

二、戰(zhàn)略思維。

1、戰(zhàn)略思維的基本要求。

首先,善于把握大局,善于宏觀思維、戰(zhàn)略思維。

其次,領(lǐng)導(dǎo)就是制定戰(zhàn)略、策略,從而保證組織擁有明確的前進方向,并使相關(guān)的人都理解和堅信它的正確性。第三,領(lǐng)導(dǎo)要能夠清醒地認(rèn)識到我們正處于一個富于變化的時代,要能夠用宏觀的、戰(zhàn)略的眼光觀察變化,適應(yīng)新的環(huán)境,并迅速拿出應(yīng)對變化的舉措及行動。

2、戰(zhàn)略思維的核心——整合力。

整合力,即利用似乎互不相干的思維對象和各種資源,為自己所用,使其發(fā)揮整體功能的能力。也可以說是能把許多人的力量集中起來,形成各種各樣合作關(guān)系的能力。

三、社會思維。

1、形成創(chuàng)新性群體。

2、形成心理相容、協(xié)調(diào)完善的群體。

3、形成民主的、具有集體意識的群體。

四、決策思維。

1、目標(biāo)性。

2、優(yōu)化性。

3、選擇性。

4、實施性。

5、超前性。

1、藝術(shù)——是指人類以情感和相像為特性的把握世界的一種特殊方式。即通過審美創(chuàng)造活動再現(xiàn)現(xiàn)實和表現(xiàn)情感理想,在相像中實現(xiàn)審美主體和審美客體的互相對象化。它是人們現(xiàn)實生活和精神世界的形象反映。

2、美感思維——形象思維,是對象在人的頭腦中能動的反映,它綜合了感覺、知覺、想象、情感、思維等多種心理因素,以直覺性、情感性為突出特征,直覺中有理解,情感中有思維。

3、創(chuàng)新思維的成果——是科學(xué)理論或知識;是科學(xué)發(fā)現(xiàn)或發(fā)明;是藝術(shù)作品。

一、服從習(xí)慣——經(jīng)驗思維。

一種以非習(xí)慣性的方法觀察事物的能力”。(詹姆士)。

二、隨意附和——從眾思維。

改進:質(zhì)疑思維評判。模仿與創(chuàng)新、模仿與超越(日本人做摩托車),從肯定-否定-待定。

三、思維凝滯。

表現(xiàn):沒主意、想不通。數(shù)千次測驗,數(shù)萬道題,沒見過,不會做。樂于幻想,享受成功;

改進:有童真,關(guān)心生活,好奇心。善于捕捉一閃念思維。不要唯一答案。

四、吝惜時間。

表現(xiàn):就想快,完成。不講質(zhì)量。看的多,記得少,更談不上創(chuàng)新。

改進:停留思考。磨刀不誤砍柴工,“越是多思,就越有時間”(亨利福特)。

五、問題超載。

表現(xiàn):“問題很多,腦袋很亂”

改進:從無序-有序-超序理清邏輯,輕重緩急。名人就是一輩子解決一個或幾個大問題。

六、安于現(xiàn)狀。

表現(xiàn):怕失敗,怕出錯、怕風(fēng)險。改進:敢于嘗試,亂中求勝。小時侯喜歡拆鐘表、拆玩具的人最容易成為發(fā)明家。創(chuàng)造活動的一個基本成分就是不怕失敗。

八、急于求成。

表現(xiàn):一步登天,一下子成為發(fā)明家。找到問題的唯一解。改進:水滴石穿,一生積累。

要使得我們的創(chuàng)新、創(chuàng)造力變?yōu)楝F(xiàn)實,很重要的要有豐富的知識,豐富的知識是和創(chuàng)新思維創(chuàng)造力的發(fā)揮成正比,豐富的知識從哪兒來?不是天上掉下來的,不是地下冒出來的,不是人原有的,頭腦里面固有的,要通過兩個字得到,學(xué)習(xí)。我們江澤民總書記講了三大任務(wù),第一是學(xué)習(xí),第二是學(xué)習(xí),第三還是學(xué)習(xí)。所以我們今天講要成為學(xué)習(xí)型的企業(yè),學(xué)習(xí)型的個人,學(xué)習(xí)型的社會。通過學(xué)習(xí)知識,創(chuàng)新思維出來,通過學(xué)習(xí)知識,創(chuàng)造力發(fā)揮。

創(chuàng)新思維與實踐論文優(yōu)秀篇十二

創(chuàng)新思維是思維的一種方式,是指運用已有的知識、經(jīng)驗,通過創(chuàng)造想象而產(chǎn)生某種嶄新的思想過程。這里的新可以是新觀點、新證據(jù)、新的研究方法、新的應(yīng)用方法、新的研究角度。作為培養(yǎng)應(yīng)用型人才的職業(yè)教育學(xué)校,要以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維,增強他們的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,培養(yǎng)同21世紀(jì)我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)要求相適應(yīng)的,具有全面素質(zhì)和綜合職業(yè)能力的,直接在生產(chǎn)、服務(wù)、技術(shù)和管理第一線工作的應(yīng)用型專門人才和勞動者。

職業(yè)教育學(xué)校作為培養(yǎng)應(yīng)用型人才的重要場所,在實施教育過程中只有將創(chuàng)新思維時刻融入教學(xué)中,才可能培養(yǎng)出具有創(chuàng)新意識的學(xué)生。針對這一課題在機械設(shè)計基礎(chǔ)教學(xué)實踐中進行了一些嘗試和探索。

一、積極采用啟發(fā)式教學(xué)法,以培養(yǎng)學(xué)生的思維能力。

在傳統(tǒng)的教學(xué)模式中,教師已慣用“灌輸式”、“填鴨式”等教學(xué)方法進行教學(xué),這類教學(xué)方法主要強調(diào)教材內(nèi)容的系統(tǒng)性和完整性,講得過多過細(xì),留給學(xué)生的思維和想象空間較小,因而造成學(xué)生學(xué)習(xí)死記硬背、不求甚解,基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)理論不扎實,最終阻礙了他們智力和思維的發(fā)展。為了改變這一狀況,在教學(xué)過程中積極采用啟發(fā)式教學(xué)法,啟發(fā)式教學(xué)法主要是在講授教學(xué)內(nèi)容重點和難點的基礎(chǔ)上,以啟發(fā)的方式引導(dǎo)學(xué)生思考、分析與之相關(guān)的問題,重在培養(yǎng)學(xué)生的思維能力及基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)。啟發(fā)式教學(xué)法并不是一種固定的教學(xué)方法,根據(jù)教學(xué)內(nèi)容可以有:問答法、思路法、分解法、對比法、講練接合法、課堂討論法,實踐證明采用這些方法后學(xué)生的邏輯推理能力、分析判斷和解決問題能力、想象能力、總結(jié)歸納能力,都得到鍛煉和提高。由于思維能力的提高,無形中對基礎(chǔ)知識、基礎(chǔ)理論的學(xué)習(xí)也起到推動作用,這一切為他們創(chuàng)新思維的形成奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、傳授創(chuàng)新思維的方法和策略,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。

在教學(xué)過程中常常遇到這樣的問題,講授完基礎(chǔ)知識和基礎(chǔ)理論后,經(jīng)考評學(xué)生這部分內(nèi)容掌握情況完全能夠達到教學(xué)要求,但一牽涉到要發(fā)揮他們創(chuàng)新能力的題目時,許多學(xué)生就感到無從下手,針對這種情況為了培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維,提高他們的創(chuàng)新能力,在教學(xué)過程中就有必要給學(xué)生介紹一些創(chuàng)新思維的方法和策略,創(chuàng)新思維的方法和策略有許多,但考慮到本門課的特點在教學(xué)中結(jié)合教學(xué)內(nèi)容給學(xué)生主要傳授以下幾種方法和策略:

1.腦力激蕩法。

利用集體思考的方式,使思想互相激蕩,發(fā)生連鎖反應(yīng),以引導(dǎo)出創(chuàng)新思考的方法。

如:提出一個創(chuàng)造性的問題,讓學(xué)生討論,允許自由想象,并注意暫緩評論,鼓勵提出更多的意見,然后將學(xué)生提出的各種方案列出,最后再進行歸納總結(jié)。

2.逆向思維法。

正常的思維方式是在已知條件下根據(jù)所學(xué)的基礎(chǔ)理論知識推導(dǎo)和判斷出未知的結(jié)果。而逆向思維則與之相反,往往是根據(jù)結(jié)果反推實現(xiàn)結(jié)果的各種可能性。

生判斷此機構(gòu)是否具有確定的相對運動?如無確定的相對運動應(yīng)該怎樣修改此機構(gòu)?經(jīng)公式計算機構(gòu)的自由度為零,即意味著機構(gòu)無法運動。要使機構(gòu)具有確定的相對運動則必須使機構(gòu)原動件的個數(shù)與機構(gòu)的自由度個數(shù)相等,此題目采用逆向思維法考慮,據(jù)所學(xué)知識反推即可知實現(xiàn)這一目的的思路有兩種:方案一機構(gòu)中增加一個活動構(gòu)件,增加一個低副,機構(gòu)即可實現(xiàn)預(yù)期的運動。方案二機構(gòu)中活動構(gòu)件個數(shù)不變,減少一個低副增加一個高副,機構(gòu)即可實現(xiàn)預(yù)期的運動。按以上兩種思路考慮,最后得出的設(shè)計方案竟有八、九種之多。

3.系統(tǒng)搜尋法。

針對設(shè)計要求,先系統(tǒng)地找出滿足設(shè)計要求的各種可能性,然后進行評價擇優(yōu)確定設(shè)計方案。

如:根據(jù)木鋸鋸木料的動作,設(shè)計一臺金屬棒料的鋸床機構(gòu)。采用系統(tǒng)搜尋法,很快便知滿足這一設(shè)計要求的機構(gòu)有雙曲柄機構(gòu)、滑塊機構(gòu)、導(dǎo)桿機構(gòu)、正弦機構(gòu)、正切機構(gòu)、直動從動件盤形凸輪機構(gòu)八、九種方案。

4.類比法。

比較類似的情況,發(fā)現(xiàn)事物之間的相似處,做適當(dāng)?shù)谋葦M,并在此基礎(chǔ)上產(chǎn)生新的設(shè)計思路。

如:課程設(shè)計中減速器箱體的設(shè)計既可采用類比法進行,參考的資料可以是各種圖冊、設(shè)計手冊等,通過類比并在原有資料的基礎(chǔ)上,可設(shè)計出既滿足設(shè)計要求又具有各種優(yōu)良性能的作品。

5.組合法。

按照一定的功能需要選擇若干成熟的技術(shù)加以組合。

如:要設(shè)計一臺兩軸中心距較大傳動機械,其工作要求是傳動比恒定并傳動平穩(wěn)。根據(jù)所學(xué)知識知道帶傳動適應(yīng)于具有較大中心距并傳動平穩(wěn)的場合,但在傳動中會發(fā)生打滑而造成傳動比不恒定,齒輪傳動能滿足傳動比為恒定值,但其傳動中心距較小。綜合兩種傳動的優(yōu)缺點知采用齒輪帶傳動即可解決問題。

實踐證明,學(xué)生經(jīng)過創(chuàng)新思維方法和策略的訓(xùn)練,創(chuàng)新意識有所提高,在學(xué)習(xí)過程中,經(jīng)常能提出一些出人意料并頗有創(chuàng)新意識的設(shè)計方案和設(shè)計思路。

三、開闊學(xué)生的思路和視野,為創(chuàng)新意識形成提供充足的源泉。

在教學(xué)過程中,由于所使用的教學(xué)設(shè)備及教學(xué)手段的局限性,造成學(xué)生思考問題思路窄、層次低。為了開闊他們的視野,教學(xué)中可根據(jù)教學(xué)內(nèi)容適當(dāng)?shù)匕才艑W(xué)生到工礦企業(yè)、高新技術(shù)展覽會參觀、學(xué)習(xí)。也可向?qū)W生簡單介紹一些現(xiàn)代設(shè)計方法如:摩擦設(shè)計、可維修設(shè)計、綠色設(shè)計等。只有不斷地擴大信息存儲量,才能開闊他們的思路和視野,才能為他們的創(chuàng)新意識形成提供充足的源泉。

四、為學(xué)生創(chuàng)新意識的實現(xiàn)提供良好實踐條件。

在以往的教學(xué)活動過程中,由于各方面條件的限制,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中大多紙上談兵,很少有實踐的機會,為了讓他們的創(chuàng)新能力得到鍛煉,創(chuàng)新意識得以實現(xiàn),應(yīng)盡可能創(chuàng)造良好的實踐條件,采取的措施有:1.課外開放實驗室,允許學(xué)生根據(jù)自己的實際情況和需要安排實驗。

2.教學(xué)中,為了配合教學(xué)內(nèi)容可以由教師布置課題,也可由學(xué)生自行設(shè)計課題進行與本課程相關(guān)的制作。3.配備必要的實驗設(shè)備如:臺鉆、砂輪機、車床、臺鉗等供學(xué)生使用,通過這個過程讓他們的實踐能力得到提高,創(chuàng)新意識得以實現(xiàn)。

教學(xué)實踐證明,在教學(xué)過程中只有將創(chuàng)新思維時刻融入教學(xué)中,并為學(xué)生創(chuàng)新意識的實現(xiàn)提供良好的實踐條件,才可能培養(yǎng)出更多、更好的具有創(chuàng)新意識的應(yīng)用型人才。

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