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業(yè)委會招聘物業(yè)公告篇一
根據(jù)廣安地區(qū)行政公署廣署函發(fā)(1995)7號文件的批復,廣安地區(qū)國家稅務局直屬分局于...年x月1日正式成立,從...年x月1日起開始運行。現(xiàn)將納稅地址征管范圍等有關事宜公告如下:
一、納稅地址:根據(jù)我區(qū)地級以上企業(yè)分布情景,地區(qū)國家稅務局直屬分局在全區(qū)范圍內設兩個征收點。廣安縣境內納稅戶的納稅地點在廣安縣國家稅務局(廣安縣濃洄鎮(zhèn)建設路)辦公大樓一樓,電話號碼:225637;華鎣市境內納稅戶的納稅地點在華鎣市雙河鎮(zhèn)濱河路3號(原華鎣市國稅局集貿稅務所舊址),電話號碼:821531、821831。
二、廣安縣、華鎣市轄區(qū)的地屬(含外地辦)以上各類工商企業(yè)、事業(yè)、行政單位及其所屬經濟實體,均是地區(qū)國家稅務局直屬分局的納稅戶。
三、根據(jù)廣署辦發(fā)(...)28號文規(guī)定,上述納稅戶從...年x月1日起繳納以下稅種和辦理有關業(yè)務:
1.增值稅;
2.消費稅;
3.進口產品消費稅、增值稅;4.中央企業(yè)所得稅;
5.地方和外資銀行及非銀行金融企業(yè)所得稅;
6.對境內外商投資企業(yè)和外國企業(yè)的各項稅收以及外籍人員(華僑、港澳臺同胞)繳納的個人所得稅;
7.出口產品退稅的管理;
8.中央稅的滯補罰收入;9.按中央稅共享稅附征的教育附加;
10.國家能源交通重點建設基金,國家預算調節(jié)基金;
11.地區(qū)地方稅務局及其有關部門委托代征的稅款、基金和附加費。
四、各納稅戶自本公告之日起一個月內主動到地區(qū)國家稅務局直屬分局(華鎣市征收管理處和廣安縣征收管理處)辦理稅務登記證或變更手續(xù)(按川國稅(...)004號文辦);主動到直屬分局規(guī)定的納稅地點申報納稅,定期向直屬分局報送財務會計報表和有關資料,違者按有關規(guī)定處罰。
業(yè)委會招聘物業(yè)公告篇二
x有限公司招聘啟事
x有限公司是紅酒銷售平臺商,主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:
銷售主管 主要職位職責:
1. 區(qū)域市場開拓、了解市場動態(tài)、制定并執(zhí)行銷售策略。 2. 做好銷售人員指導和管理工作。 3. 區(qū)域市場顧客的維護和服務。4. 執(zhí)行被批準的或上級下達的開發(fā)計劃,定期做出開發(fā)報告。
職位要求:
1. ??埔陨蠈W歷,有酒水行業(yè)相關知識和2年從業(yè)經驗,愿意在此行業(yè)長期發(fā)展的有志之 士。
2. 具有較強的市場開拓能力,較強的談判能力。
是______________(公司介紹)。主要________________________________(主要工作)。因工作需要,公開招聘3名工作人員,現(xiàn)將有關事項公告如下:
1.熱愛祖國,熱愛社會主義,擁護中國xxx領導;
2.遵紀守法,品行端正;
3.大學本科以上學歷;
4.身心健康;
5.具有1年以上相關工作經驗;
6.熟練操作office辦公軟件;
7.有較強的文字綜合寫作能力者優(yōu)先;
8.為人責任心強、作風嚴謹、具有保密意識和團隊合作精神。
應聘者除必須符合以上基本條件外,還必須同時符合所應聘崗位的崗位條件。
(一)內部審計崗位
1.財務相關專業(yè);
2.具有會計資格證書或其他審計資格證書;
3.熟悉事業(yè)單位財務管理及內部審計程序;
4.熟練操作用友財務軟件。
(二)政府采購管理崗位
1.財務、項目管理等相關專業(yè);
2.具有會計資格證書;
3.熟悉事業(yè)單位招投標工作;
4.熟練操作用友財務軟件。
(三)固定資產管理崗位
1.文科類相關專業(yè)、財務類相關專業(yè);
2.具有固定資產管理、文秘、檔案管理工作經驗者優(yōu)先。
勞務派遣
1.報名方式:
2.報名時間:
20xx年4月15日-20xx年4月24日
有限公司是紅酒銷售平臺商,主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:
hr總監(jiān)
主要崗位職責:
1、組織調研公司現(xiàn)階段及中長期人力資源需求及外部供給情況,制定人力資源政策及規(guī)劃,并推動實施,確保人力資源滿足公司業(yè)務發(fā)展需求;
2、主持人力資源系統(tǒng)年度預算大綱的制訂,提供關于人力資源方面的專題報告或建議;
3、參與公司研發(fā)規(guī)劃及產品立項評審決策,確保研發(fā)項目獲得有效人力資源支持;
4、組織制定及完善公司的招聘體系,薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓體系,并推行實施;
5、建議高層管理人員、核心人員的聘用、調配、解聘決定和職位等級、報酬待遇的確定及調整;
6、根據(jù)公司發(fā)展變化情況,提出公司各業(yè)務系統(tǒng)組織結構、職位設置的調整建議;
7、跟蹤研究職位及人員變化情況,擬訂公司人員編制計劃,控制人力資源成本;
8、制訂公司企業(yè)文化的推進計劃,并推動、監(jiān)督實施,確保推進計劃與核心價值觀一致性。崗位要求:
1、男性,人力資源或相關專業(yè)本科以上學歷;
2、5年以上系統(tǒng)人力資源管理工作經驗,2年以上人力資源總監(jiān)工作經驗,具有戰(zhàn)略、策略化思維;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解,各模塊有豐富的實踐經驗積累,有能力建立、整合不同的工作團隊;
家政服務公司招聘啟事
家政服務公司是專業(yè)從事家政室內清潔服務的企業(yè)。公司擁有完善的管理體質和高素質的管理隊伍。是規(guī)范化、技能化、專業(yè)化的員工模式的新型家政服務公司。
因公司發(fā)展需要,面向社會誠聘:室內保潔員。
1.男女不限,年齡20-45周歲,初中及以上學歷,五官端正;
2.需有良好的語言表達能力、交際能力、應變能力和學習能力,能吃苦耐勞 認真負責 細心
3.身體健康,無傳染病,無殘疾,無身孕,無不良習慣,無不良行為。
崗位職責:
1、對新媒體有一定理解,開發(fā)新客戶,拓展公司業(yè)務,完成公司規(guī)定的銷售任務
2、協(xié)調客戶部與其它部門之間的工作關系
3、具有良好的管理能力,能指導下屬工作,定期對員工進行職業(yè)培訓
任職資格:
1、具有3年以上的廣告行業(yè)的工作經驗
2、擁有一定廣告公司或直客廣告主人脈資源
崗位職責:
1、執(zhí)行公司銷售政策,完成公司產品的銷售與推廣工作
2、與目標客戶建立良好的合作關系
3、完成市場推廣反饋信息的收集與整理工作
任職資格:
1、大專以上學歷(廣告,傳媒,市場營銷專業(yè),有廣告資源者優(yōu)先)
2、性格開朗,相貌端莊,具有良好的學習能力、領悟能力,適應能力、思維敏捷,善于溝通
崗位職責:
1、 負責開拓4a客戶渠道,保持與4a客戶之間的良好的溝通關系
2、 建立與完善4a客戶資源的溝通與跟進,保持持續(xù)增長的廣告合作
標題: xx有限公司責任公司招聘啟事
招聘要求:xx有限公司責任公司招聘:
詳細內容一定要具體寫明招聘的人員等具體事務。
1.先公司自我介紹
xx有限公司責任公司成立于xx年xx月xx日,屬于民營企業(yè),目前為行業(yè)領軍企業(yè),年營業(yè)額x元,公司員工.....企業(yè)文化等等都是招聘啟事要寫清楚的。
2.需要招聘員工的具體要求:
年 齡:
性 別:
學歷要求:
能力要求:
崗位職責:
工作經驗:
其他要求:
工作待遇:
3.要求面試者提供個人簡歷和哪些證件,何時面試以及應聘流程。
4.面試具體描述:x月xx日 在進行面試或者復試!
落款x有限公司責任公司人事部
聯(lián)系地址:x省x市
聯(lián)系人:某某
電話:
有限公司是紅酒銷售平臺商,主要經營長城桑干系列高端紅酒。公司除提供較好的薪酬待遇,同時也為公司員工提供持續(xù)的學習機會。本公司為了業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)特招聘以下職位:
hr總監(jiān)
主要崗位職責:
1、組織調研公司現(xiàn)階段及中長期人力資源需求及外部供給情況,制定人力資源政策及規(guī)劃,并推動實施,確保人力資源滿足公司業(yè)務發(fā)展需求;
2、主持人力資源系統(tǒng)年度預算大綱的制訂,提供關于人力資源方面的專題報告或建議;
3、參與公司研發(fā)規(guī)劃及產品立項評審決策,確保研發(fā)項目獲得有效人力資源支持;
寧波凱利大酒店有限公司因工作需要,現(xiàn)對社會公開招聘人員,具體如下:
1、報名時間:自公告之日起至20xx年9月7日。
2、報名方法:請將個人簡歷發(fā)至郵箱: ,郵件標題請注明:姓名+應聘崗位。
3、初審:根據(jù)報名簡歷進行資格初審,確定參加面試、筆試人員,并電話或郵件形式通知面試、筆試時間和地點。
4、復審:面試時請?zhí)峤簧矸葑C原件、學歷(學位)證書、戶口本及資格證書等原件進行審查。證件不全或所提供證件與報名崗位資格條件不相符者,取消資格。
有限責任公司招聘啟事
有限責任公司位于,屬私營有限責任公司,主營各種鋼材。因公司發(fā)展需要,現(xiàn)招聘普通工作員工數(shù)名、管理人員數(shù)名、銷售人員數(shù)名等?,F(xiàn)將有關事項公示如下。
1、愛崗敬業(yè),有較強的服務意識和奉獻精神;遵紀守法,吃苦耐勞,具有全局觀念和團結合作精神;
2、有相關工作經驗者優(yōu)先;
3、年齡要求:年齡18周歲以上;
4、無違法違紀記錄;
5、身體健康。
應聘者個人提供個人簡歷及身份證、學歷證書、醫(yī)院體檢證明、住所證明、照片x張等有關材料的原件、復印件,應聘人員在報名,公司招聘人員對應聘者進行資格審查。報名截止日期為201x年x月x日。
〔一〕合同工
1、合同工月薪(基本工資)為人民幣x元;
2、根據(jù)工作表現(xiàn)和績效在年終給予適當獎勵。
3、受聘期間的社會保險(養(yǎng)老、工傷和失業(yè)保險等)按公司勞動制度執(zhí)行。
(一)個人申請:應聘者填寫《個人申請表》,并提交相關材料的原件、復印件。
(二)面試考核:201x年x月x—x日對審核合格的應聘人員進行面試。并對初選人員的政治素質和表現(xiàn)進行全面考察。根據(jù)面試的結果擬定初選人員名單。
(三)確定擬聘方案:201x年x月x日—x日綜合上述程序的結果,經人力資源部會議討論后,確定擬聘方案報送公司審批。
(四)聘任:公司與受聘人員簽訂聘任協(xié)議,新聘任人員實行試用制,試用期限為x個月。
業(yè)委會招聘物業(yè)公告篇三
為推進我區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化,現(xiàn)面向社會公開拍包公告公文寫作范文區(qū)環(huán)衛(wèi)處承擔的生活垃圾清運工作,現(xiàn)公告如下:
一、標的物:公告公文寫作范文區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理處所承擔的生活垃圾清運工作。
生活垃圾清運基本情況:承擔的生活垃圾清運站(點)主要有城區(qū)垃圾中轉站、城區(qū)平湖廣場、平湖西路、政務新區(qū)、甘棠鎮(zhèn)大橋村、軒轅國際大酒店、灣山社區(qū)垃圾集裝箱點,城區(qū)100個余個垃圾池(房、箱)以及仙源、三口鎮(zhèn)、太平湖鎮(zhèn)、公告公文寫作范文北大門垃圾集裝箱點。有相關車輛5輛,從事垃圾清運工作8人。日轉運垃圾60余噸。
工作標準:垃圾裝滿集裝箱時應及時運走,不留夜,不影響垃圾集裝箱正常轉運;城區(qū)垃圾池(房、箱)和新增垃圾點按規(guī)定及時日產日清或日產日清,保證垃圾池(房、箱)凈、地凈、四周2米范圍內凈;車輛設備維護正常,車況良好,無故障,全年安全無事故;保持車輛整潔,清運車輛垃圾不遺撒,不外露;上垃圾場道路車輛無蒼蠅;服從甲方管理及安排的其他工作。
承包經費包干范圍:實行年經費總承包,包括車輛燃油費、車輛修理費及勞務費。
經營使用年限于20xx年4月1日至20xx年3月31日終止。
二、報名條件:
1、有管理能力的自然人(包括環(huán)衛(wèi)正式職工)或有垃圾清運經驗的專業(yè)公司。(一)年齡在30-60周歲以內(提供身份證復印件一份);(二)身體健康(健康體檢表一份);(三)從事相關行業(yè)證明(有汽車駕駛、修理等相關行業(yè)資質或管理方面經驗);(四)無不良不法行為。
2、中標者一次xxx納人民幣肆萬元保證金。
三、拍包時間:20xx 年 3 月 31 日 上午 9∶00
四、拍包地點:公告公文寫作范文區(qū)財政局后二樓會議室
五、咨詢報名時間:即日起至 20xx 年 3 月 31 日 9 時整
六、參加投標者注意事項:投標或約標時請攜帶身份證、駕駛執(zhí)照、修理技術等級證明原件,經評委審核后當場退回。
有意競拍者請攜帶有效證件(身份證、駕照、修理技術等級證明復印件)及體檢表,到采購中心辦理預約,登記手續(xù)。
公告公文寫作范文區(qū)市容環(huán)境管理局
20xx年三月二十六日
業(yè)委會招聘物業(yè)公告篇四
公告主要有兩種,一是宣布重要事項,如最近我國將在東海進行地對地導彈發(fā)射訓練;二是宣布法定事項,如宣布某項法規(guī)或規(guī)章,宣布xxx選舉結果。
有一類公告是屬于專業(yè)性的或向特定對象發(fā)布的,如經濟上的招標公告,按國家專利法規(guī)定公布申請專利的公告,屬專業(yè)性公告;也有按國家民事訴訟法規(guī)定,法院遞交訴訟文書無法送本人或代收人時,可以發(fā)布公告間接送達,是向特定對象發(fā)布的,這些都不屬行政機關公文。
行政機關公文中的公告,具有如下特點:
一是內容重要。
公告宣布的內容是重要事項或法定事項。如公布憲法,宣布我國將向太平洋發(fā)射運載火箭試驗。專業(yè)性公告不具有這種特點。
二是對象廣泛。
一般公文發(fā)送對象都是特定的地區(qū)、單位或個人,而公告的對象則是國內外,有時甚至通過xxx用登報、廣播的形式向全國、全世界發(fā)布。
三是制發(fā)機關級別高。
公告一般是由較高級別的國家領導機關,或者授權xxx制發(fā)的?;鶎訂挝徊荒転E用公告。報紙上常見到××單位遷移地址,××公司聘請×××為法律顧問,也用“公告”,都是濫用“公告”。
公告是一種嚴肅莊重的公文,它內容單一,篇幅較短,或篇段合一,或分條列點,表達直截了當,語言簡潔明快。
(一)標題。
公告標題有三種:一是完全式標題,包括發(fā)文機關、事由和文種;二是省去事由,只寫發(fā)文機關和文種;有的只有文種,如《公告》。標題之下,有時可依公告單獨編號。
(二)正文。
公告的正文一般由依據(jù)、事項和結語組成。
開頭要簡明扼要地寫出公告的依據(jù),有時也可以不寫。
告知性公告,事項簡單,用篇段合一寫出。規(guī)定性公告,事項較多,可分條列點寫出。
公告的結尾一般用“現(xiàn)予公告”、“特此公告”作結語,也可以提出要求作結尾。也可不寫結語。
(三)落款和日期。
公告日期有的注在標題下方,也可注在正文末尾落款處。重要的公告落款處除注明發(fā)文機關和日期外,還標明發(fā)布地點。
使用要求
目前,公告的使用比較混亂,主要有兩種情況:一是把公告當作“啟事”、“聲明”、“廣告”用,望文生義,以為“公告”就是公開告知有關事項,如聲明某業(yè)務與本單位無關,揭露有人冒充某報記者行騙,也用“公告”;二是“公告”代行“通告”,凡公布性事項,事無巨細都用“公告”,甚至街道告知居民領取物價補貼也用“公告”。使用公告必須以“公告適用于向國內外宣布重要事項或者法定事項”的有關規(guī)定來衡量,避免公告濫用。
業(yè)委會招聘物業(yè)公告篇五
光陰似箭,轉眼間20xx年已經過去,我們將迎來新的20xx年?;仡欉^去的一年,我們的工作又得又失,有好有壞,為了更好的發(fā)揚優(yōu)點,克服不足,做好今后工作,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:
由于公司的不斷發(fā)展,保安隊伍也在不斷的增加。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證,在招聘保安方面,我們始終堅持兩個原則,一是應聘人員必須有優(yōu)秀的個人素質,品質端正,精神面貌較好,這樣,才能將我們某某物業(yè)的精神面貌昭示于社會,使更多的人知道我們某某物業(yè)。二是我們堅決不招聘有前科的人員,這樣,才能更好的保證我們隊伍的質量。我們在一手抓人員配備的同時,還一手抓素質的提高。
在隊伍建設上堅持兩個方針,內抓素質,外樹形象,多次組織人員進行應急訓練,如、軍姿隊伍訓練、禮節(jié)禮貌講解、消防應急訓練,突發(fā)事件緊急應對預案演練,通過集訓不斷加強保安自身素質。更好的為業(yè)主提供高質量的服務,樹立良好的自身形象及企業(yè)形象,促進我物業(yè)公司健康發(fā)展。在訓練中既鍛練了隊員之間的協(xié)調能力,也鍛煉了團隊合作精神,使隊員能盡快掌握各項基本的本領,達到公司要求。今年,由于保安人員招聘困難,公司領導及時的調整了保安工資,這一重大改革有效緩解了招聘困難壓力,解決了20xx年長期影響保安部管理的嚴重缺編、缺崗、積休等多種問題。
今年,保安部繼續(xù)腳踏實地抓好小區(qū)日常安全管理工作,加強小區(qū)日常安全巡檢和巡查監(jiān)督管理,做好經常性的安全大檢查,對存在安全隱患較多的個別小區(qū)進行了加強管理,做為工作中的重點。如:某某小區(qū),外來人員和車輛較多,小區(qū)又大,很容易發(fā)生盜竊案件,為了避免盜竊案件的發(fā)生,我們及時的調整了工作方法,所有出入小區(qū)的車輛我們實行了發(fā)卡制度,無卡的不準進出小區(qū),必要時需和業(yè)主打電話聯(lián)系,征得業(yè)主同意,方可進入小區(qū)。
對電動車我們實行了查車鎖制度,每個出入小區(qū)的電動車,必須檢查車鎖,車鎖如有被別痕跡,立即扣留,待核實無誤后放行,外來人員必須拿有效證件登記(如身份證、駕駛證等)方可進入小區(qū),這樣一來保證了小區(qū)的安全問題,也保障了小區(qū)業(yè)主正常的工作和生活秩序。
由于工作認真,一年來我們保安共抓獲了偷盜電動車犯罪分子二名,偷盜工地建筑用品的二名,一分別交由刑警隊和派出所處理,在工作的同時我們還大力發(fā)展好人好事,一年來我們保安在巡邏過程xxx拾到手機4部,手提電腦一臺,我們保安大力發(fā)展拾金不昧的精神,將物品一一歸還失主,均得到了業(yè)主與領導的嘉獎與肯定。
今年,保安部與公司各服務中心積極配合,保證了,公司運動會,某某三期,某某社區(qū)交房等期間的安全保衛(wèi)工作,保證了運動會現(xiàn)場和交房期間的正常秩序。
因為保安肩負著小區(qū)的治安管理,勢必要對小區(qū)出現(xiàn)的一些違規(guī)行為進行制止,但個別業(yè)主極度不理解,對我們保安進行多次打罵,使我們的人身安全受到了威脅,但我們始終堅持公司制度,盡量做到打不還手,罵不還口,多次給業(yè)主做解釋工作,由于我們保安始終保持冷靜的態(tài)度處理這些問題,得到了廣大業(yè)主的支持,使我們保安工作得到了進一步提高。
我們在室外站崗的保安人員,為了小區(qū)的安全,他們秉著高度負責的精神,在自己在崗的12小時內,無論嚴寒酷暑、刮風下雨,他們都堅持在工作崗位,指揮著車輛的進出工作,尤其是在寒冷的冬天,有的保安手腳凍得都麻木了,他們也沒有脫崗的行為,這種精神得到了公司員工和廣大業(yè)主的贊許,也成為我們小區(qū)一道靚麗的風景。
當然我們還存在很多不足,但我相信,在領導的關懷與指導下,在同事的幫助與支持下,在隊友的努力與合作下,我們某某保安將會更加完善,更加成熟。
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