心得體會(huì)是通過思考和總結(jié)自己的學(xué)習(xí)、工作、生活等方面得到的體驗(yàn)和領(lǐng)悟。心得體會(huì)應(yīng)該言之有物,有具體的事例和實(shí)際的應(yīng)用。以下是一些富有情感和啟發(fā)性的心得體會(huì)范文,希望可以給大家?guī)硪恍╈`感和反思。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇一
11月20日至24日間,我有幸參加了由民革云南省委組織的xx年學(xué)生骨干培訓(xùn)。通過幾天的學(xué)習(xí)和考察活動(dòng),使我們收獲頗豐,也使我們感受良多。就我個(gè)人而言,與其它同志一樣都有著一個(gè)特別的感受,那就是激動(dòng)。這種激動(dòng)源于通過對(duì)精神的學(xué)習(xí),使我們看到了中國全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉藍(lán)圖;這種激動(dòng)源于通過對(duì)多黨合作與政治協(xié)商制度的學(xué)習(xí),使我們認(rèn)識(shí)到了在多黨合作制度下,民主黨派參政議政的平臺(tái)將搭建得更好、而且保障更加充分;這種激動(dòng)源于通過對(duì)云南省科學(xué)、協(xié)調(diào)發(fā)展的規(guī)劃與措施的學(xué)習(xí),使我們感受到了云南省在科學(xué)與協(xié)調(diào)發(fā)展問題上將使云南的明天會(huì)更好;這種激動(dòng)源于通過對(duì)民革的歷史、地位、貢獻(xiàn)、“五一口號(hào)”的歷史重溫,使我們一再體會(huì)到民革的光榮傳統(tǒng)與歷史功勛;這種激動(dòng)源于通過對(duì)呈貢新城的參觀和考察,使學(xué)員們對(duì)正在我們工作、生活的這塊土地上進(jìn)行的建設(shè)與發(fā)展有了感性的認(rèn)識(shí)和了解。
每次理論授課中的感受各不相同,卻殊途同歸的都是為骨干成員的工作做指導(dǎo),而要將這些理論更好的運(yùn)用于實(shí)踐中去改善工作,則需要本人更深入的思考。
“丁養(yǎng)斌老師提出的大學(xué)階段學(xué)生干部的七種定位”理論讓我全面的認(rèn)清了自己所在職務(wù)的職責(zé)義務(wù)和權(quán)力。通過結(jié)合自身情況的分析和反思,在“學(xué)習(xí)生活的示范者”和“廣大學(xué)生的服務(wù)者”這兩方面上,自己所做的工作是有欠缺的。在處理工作之時(shí)經(jīng)常會(huì)影響到學(xué)習(xí),雖然從步入大學(xué)至今并沒有出現(xiàn)掛科,但是自己所取得的成績并不理想,也達(dá)不到丁老師所說的模范帶頭的標(biāo)準(zhǔn)。然而,拋開骨干的職責(zé),作為一名大學(xué)生的最基本最重要的任務(wù)即使學(xué)習(xí),而作為學(xué)生骨干,如果連學(xué)習(xí)者最基本的要求都不能達(dá)到的話,那何談其他工作?而在服務(wù)者這個(gè)“身份”中,自己在完成份內(nèi)工作后很少主動(dòng)考慮能再為同學(xué)多做點(diǎn)什么事,缺乏強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。
在日后的工作中,我會(huì)謹(jǐn)記丁老師的多重定位,并時(shí)刻反思自己的工作。對(duì)自己的工作有了全面的認(rèn)識(shí)之后,也需要學(xué)會(huì)抓住主要工作。雖然活動(dòng)的開展不是學(xué)生干部的全部工作,但也是主要工作之一。通過趙瓊老師和翟超老師的分析,從我?,F(xiàn)在的活動(dòng)現(xiàn)狀和自己舉辦活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn)中發(fā)現(xiàn),許多活動(dòng)形式缺乏創(chuàng)新,準(zhǔn)備不充足,且影響不大。翟超老師對(duì)活動(dòng)組織開展過程中具體準(zhǔn)備事項(xiàng)進(jìn)行了詳細(xì)的介紹,讓我對(duì)其過程有了整體認(rèn)識(shí),也找到了活動(dòng)準(zhǔn)備中的不足。關(guān)鍵路徑的設(shè)置和把握增強(qiáng)了自己對(duì)活動(dòng)過程的掌握力。除了日常工作外,人際關(guān)系則是另一個(gè)難題。大學(xué)生活是步入社會(huì)的實(shí)習(xí)期,其中的人際關(guān)系已較中學(xué)時(shí)代復(fù)雜,而作為學(xué)生干部需解決的人際關(guān)系又復(fù)雜了一層。但人際是人本身溝通、情感和支配的需要,而良好的人際關(guān)系能保障心理的健康發(fā)展。在工作生活中難免會(huì)與其他人發(fā)生沖突,可是而我在發(fā)現(xiàn)后有時(shí)會(huì)采取忽略或聽之任之的態(tài)度,但到最后就會(huì)使沖突和矛盾升級(jí),而且這種聽之任之的態(tài)度是消極錯(cuò)誤的。趙琳老師所說到的“積極自我”給了我很大的啟發(fā),在發(fā)現(xiàn)沖突后需及時(shí)解決,多發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn),用幽默的語言緩解尷尬的氛圍。積極地自我能幫助我們打開人際關(guān)系的新天地,而良好的人際關(guān)系對(duì)骨干工作的開展只會(huì)百利而無一害,是圓滿完成工作的助推器。
在骨干班獲得的理論指導(dǎo)外,趙琳老師的認(rèn)真盡責(zé)的態(tài)度讓我為之欽佩。趙琳老師作為人文學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo),在上培訓(xùn)課之前,搜集骨干班同學(xué)在生活工作中碰到的問題,百忙之中抽出時(shí)間整理并切實(shí)解決學(xué)生干部的實(shí)際問題。但在理論課上,我們回報(bào)的卻是不尊重的態(tài)度,其實(shí)也是對(duì)自己的不負(fù)責(zé),因?yàn)楂@取知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的受益者是我們。在對(duì)待工作中,我們應(yīng)該學(xué)習(xí)趙老師認(rèn)真盡責(zé)的態(tài)度,也需時(shí)刻學(xué)會(huì)換位思考,尊重自己,同時(shí)也尊重別人,“把別人當(dāng)成自己,把自己當(dāng)成別人,把別人當(dāng)成別人,把自己當(dāng)成自己”。
第六期骨干培訓(xùn)班匯聚了來自各院系的骨干成員,不僅提供了共同學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),而且成為了交流展示的平臺(tái)。在為期不久的培訓(xùn)中,主動(dòng)與其他院系的學(xué)生干部交流,擴(kuò)大交際范圍,方便日后院系間在工作中的聯(lián)系。而在小組的討論合作中,找到了許多志同道合者,并相互交流經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)生骨干需主動(dòng)組織、參加和支持學(xué)生活動(dòng);更應(yīng)積極推動(dòng)校園發(fā)展和在同學(xué)中起好模范帶頭作用,而我不僅僅把學(xué)生骨干的身份視為一種榮譽(yù),更視為一種對(duì)自我能力的磨練,一種對(duì)同學(xué)的奉獻(xiàn)和付出。而我相信在經(jīng)過理論的指導(dǎo)后,在以后的工作實(shí)踐中我們會(huì)做的更出色,為西安工業(yè)大學(xué)的建設(shè)盡一份自己的力量。奉獻(xiàn)和付出應(yīng)該是我們積極成為學(xué)生骨干的動(dòng)力,因?yàn)槿说囊簧恢皇撬魅?,奉獻(xiàn)也是非常重要的組成部分。作為學(xué)生骨干,要把更好地奉獻(xiàn)當(dāng)作一種追求。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇二
經(jīng)過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更深刻的明確了學(xué)生干部的工作職責(zé)。更加清楚地了解了學(xué)生干部所要具備的素質(zhì)以及組織管理能力,人際交流和溝通方法等,從中受益匪淺。下面我就簡單談?wù)劼犃吮敬螆?bào)告會(huì)的心得體會(huì)和我在今后工作當(dāng)中的學(xué)習(xí)計(jì)劃。
優(yōu)秀的學(xué)生干部應(yīng)具備兩個(gè)條件:一是具有堅(jiān)定正確的政治方向,德才兼?zhèn)?,品學(xué)兼優(yōu);二是素質(zhì)拓展,服務(wù)熱情,有很強(qiáng)的工作能力,在同學(xué)中有很大的威信,能主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,積極組織開展各項(xiàng)工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。起碼的政治素質(zhì),首先要有堅(jiān)定的政治立場,堅(jiān)持政治為經(jīng)濟(jì)服務(wù);要有高度的政治理念。
還記得剛開課,何書記為我們上的就是共青團(tuán)的歷史與新時(shí)代的使命。對(duì)理想和信念是一個(gè)人的精神支柱和動(dòng)力源泉,還有就是隨著時(shí)代的發(fā)展,涌現(xiàn)出一批又一批的新進(jìn)工作者和模范榜樣。如:雷鋒,王進(jìn)喜,焦裕祿...等等。都是以服務(wù)人民,并且在自己的一生中作出貢獻(xiàn),國家所以興旺,人民所以幸福!班級(jí)發(fā)展亦是如此,團(tuán)結(jié)一心,積極奮進(jìn),班級(jí)才能健康發(fā)展!
在“學(xué)生干部的工作與技巧”這個(gè)主題中,羅蘭英老師也講到了許多重點(diǎn)。作為班級(jí)骨干,積極配合班主任工作,對(duì)班級(jí)凝聚力有著十分厲害的關(guān)系。身為班干,首先自己要帶頭干,率先干,盡早干,高效標(biāo)準(zhǔn)的干,齊心協(xié)力的干。對(duì)待同學(xué)應(yīng)該要具有恒心,信心,包容心,熱心,平常心的基本要求,把握好自己的工作崗位,并且提高自身能力,合理的工作方法,有計(jì)劃,有組織,有控制來完成每一項(xiàng)工作。
隨后,黃老師主講的“如何做好一名學(xué)生干部”讓我感觸頗深。有位學(xué)員說我們這些才華橫溢的青年大學(xué)生骨干聚到一起就是一場群英會(huì),我們這批學(xué)員便是如假包換的“黃埔二期”,當(dāng)時(shí)倒不覺得言過幾何,可后來越琢磨越感到心虛。
試問我們真的可以拍著胸脯向大家承諾“我們已經(jīng)準(zhǔn)備好了,請(qǐng)老師和同學(xué)們放心”么,恐怕每個(gè)參加培訓(xùn)的學(xué)員想要這般豪言壯語都還為時(shí)尚早,眼下值得我們深思的反而應(yīng)該是捫心自問,我們?cè)谀男┑胤阶龅眠€很不夠還需要切實(shí)彌補(bǔ)不足。我們身邊不乏那些整天把“無聊”、“真煩”、“太沒意思了”等話語掛在嘴邊的同學(xué)。每個(gè)人正是通過自身的付出與勞動(dòng)才賦予生活以充實(shí)理想的意義。目標(biāo):做一名稱職的學(xué)生干部!
歡聲笑語和忙碌困頓伴隨著我們度過了本次培訓(xùn)短暫的學(xué)習(xí)過程,為期七天的培訓(xùn)雖然不可能對(duì)我們從思想理論素養(yǎng)上完成脫胎換骨的全新轉(zhuǎn)變,但它所帶來的啟迪我們認(rèn)清歷史使命、堅(jiān)定理想信念,勇敢奮發(fā)有為的導(dǎo)引思路確是極其明晰的!讓我深受鼓舞。所以,我認(rèn)為我們應(yīng)該:“拒絕一時(shí)驚艷,塞滿理想背囊,見證威儀遠(yuǎn)航,乘風(fēng)破浪正適時(shí),當(dāng)掛云帆濟(jì)滄海,相信這顛滅不破的至理:明天是屬于我們年輕一代的!”
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇三
學(xué)生骨干是一個(gè)團(tuán)體中的核心力量,他們?cè)诟鱾€(gè)領(lǐng)域中發(fā)揮著重要的作用。作為一個(gè)學(xué)生骨干,我從參與團(tuán)體事務(wù)中得到了很多體會(huì)和感悟。在接下來的幾百字中,我將分享自己的學(xué)生骨干心得體會(huì)。
第二段:責(zé)任感與使命感。
成為學(xué)生骨干,就意味著擁有更多的責(zé)任和使命。我認(rèn)為,一個(gè)好的學(xué)生骨干應(yīng)該擁有牢固的責(zé)任感和使命感,才能夠更好地發(fā)揮自己的作用。例如,在學(xué)生會(huì)中,作為學(xué)生骨干要承擔(dān)組織各種活動(dòng)的責(zé)任,而且要為同學(xué)們解決問題。同時(shí),作為班級(jí)骨干也要承擔(dān)許多責(zé)任,包括協(xié)調(diào)班級(jí)里的各項(xiàng)事務(wù)和管理班級(jí)紀(jì)律。只有具備牢固的責(zé)任感和使命感,方能更好地完成這些任務(wù)。
第三段:溝通與協(xié)調(diào)能力。
在學(xué)生骨干的工作中,良好的溝通與協(xié)調(diào)能力是非常重要的。一個(gè)學(xué)生骨干必須能夠與同學(xué)和其他組織之間建立良好的溝通渠道,有效地交流和協(xié)調(diào)工作。在我自己的工作中,我不僅要和同學(xué)們溝通,還要與老師和其他部門協(xié)調(diào)。這就要求我能夠有效地提出問題、表達(dá)意見和建議,以及耐心地聽取他人的想法和建議。只有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,工作才能夠更加順暢地進(jìn)行下去。
第四段:團(tuán)隊(duì)合作與領(lǐng)導(dǎo)力。
學(xué)生骨干工作中,團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力是兩個(gè)非常重要的方面。一方面,學(xué)生骨干要能夠與同學(xué)們充分合作,因?yàn)闆]有一個(gè)好的團(tuán)隊(duì),學(xué)生骨干的工作很難得到順利的開展。另一方面,學(xué)生骨干也需要一些領(lǐng)導(dǎo)力,能夠在團(tuán)隊(duì)中起到一定的帶領(lǐng)和引導(dǎo)作用。在我真正擔(dān)任骨干的時(shí)候,我學(xué)習(xí)到了很多領(lǐng)導(dǎo)技巧和團(tuán)隊(duì)管理方法,例如如何激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員、如何分配任務(wù)等等。在領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)中不斷成長,也讓我在未來的工作中更具有競爭力。
第五段:總結(jié)。
通過學(xué)生骨干工作的經(jīng)歷,在實(shí)踐中我學(xué)習(xí)到了很多東西,獲得了成長和收獲。從牢固的責(zé)任感和使命感、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作和領(lǐng)導(dǎo)力這幾個(gè)方面,我深刻地認(rèn)識(shí)到了一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生骨干所需要具備的素質(zhì)。在未來,我會(huì)更加努力地繼續(xù)學(xué)習(xí)和提高自己,成為更好的學(xué)生骨干,為團(tuán)體和同學(xué)們創(chuàng)造更多的價(jià)值。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇四
第一個(gè)是從哪里來,到哪里去。
第二個(gè)是我是誰,為了誰。
第三個(gè)是怎么看,怎么辦。
從這三個(gè)問題中,我知道了自己為何而來,知道了學(xué)生骨干和學(xué)生組織的具體內(nèi)涵,這些基礎(chǔ)的東西對(duì)以后工作的開展尤為重要。在角色定位方面,清楚了學(xué)生骨干是學(xué)生工作的重要力量,廣大同學(xué)的代言者,生活的導(dǎo)航者。對(duì)于自己,應(yīng)當(dāng)提高自身價(jià)值,做好學(xué)生;對(duì)于同學(xué),應(yīng)當(dāng)提高自我魅力,做好伙伴;對(duì)于老師,應(yīng)當(dāng)提升自我能力,做好幫手。
第一講:工作的要求是態(tài)度決定一切,思路決定出路,細(xì)節(jié)決定成敗,到位不缺位,補(bǔ)位不越位。
第二講:領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)中,我知道了需要學(xué)會(huì)情緒管理,借鑒傳統(tǒng)文化。在這一講中,老師引入了大量事例,來幫助我們理解,使我們對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與藝術(shù)理解的更加深刻。
第三講:高校學(xué)生工作的宣傳中,我知道了宣傳是文化的延續(xù),是文明的沖突,是力量的凝聚,是價(jià)值的歸屬。宣傳工作對(duì)于學(xué)生工作是必不可少的一個(gè)環(huán)節(jié),它具有傳播力,凝聚力,影響力。宣傳的三個(gè)維度是傳統(tǒng)媒體,網(wǎng)絡(luò)媒體,基于網(wǎng)絡(luò)的自媒體??傮w來說,就是要處理好主流價(jià)值與多元體現(xiàn)的關(guān)系。
第四講:社會(huì)主義核心價(jià)值觀中,對(duì)于什么是價(jià)值觀,培養(yǎng)踐行價(jià)值觀的意義以及怎樣踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀有了更深的體會(huì)!并將這些理解與體會(huì)融入今后的工作中。
第五講:躬行實(shí)踐,錘煉真金中,我更加體會(huì)了將自己所掌握的東西運(yùn)用于實(shí)踐的重要性。綜合這幾講的內(nèi)容,我對(duì)于學(xué)生干部應(yīng)具備的能力以及自己應(yīng)該做的事情有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),具體概括為以下幾點(diǎn):
要從傳統(tǒng)管理向?qū)嵸|(zhì)性服務(wù)轉(zhuǎn)變,學(xué)生干部始終是為同學(xué)服務(wù)的,決不能當(dāng)學(xué)生官,當(dāng)學(xué)生貴族。學(xué)生會(huì)應(yīng)該是校園文化的一面旗幟,所謂旗幟就是既要起到標(biāo)志性作用又要起到引領(lǐng)的作用。
創(chuàng)新是時(shí)代的主題,從組織行為學(xué)上看,一個(gè)優(yōu)秀組織在鼎盛時(shí)期就會(huì)埋下沒落的種子,而怎樣并能否及時(shí)發(fā)現(xiàn)和剔除沒落的種子對(duì)于一個(gè)組織來說是至關(guān)重要的,學(xué)生骨干需要不斷培養(yǎng)自己的能力。
團(tuán)隊(duì)精神是一個(gè)集體是否有吸引力的標(biāo)志,而個(gè)人主義是這個(gè)時(shí)代年輕人需要克服的障礙。在工作中,團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識(shí)將能充分發(fā)揮出全部人的潛在能力,更加高效的完成任務(wù)。
學(xué)習(xí)成績好不一定是學(xué)習(xí)好,而學(xué)習(xí)好則學(xué)習(xí)成績一定好。學(xué)生會(huì)干部在工作之余仍不能放松學(xué)習(xí),要用投資觀念配置時(shí)間,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、工作和休息,學(xué)會(huì)協(xié)調(diào)自身的時(shí)間和精力,調(diào)整狀態(tài),以促進(jìn)自身綜合素質(zhì)的全面提高。
通過這次學(xué)生骨干培訓(xùn),我也深刻體會(huì)了一個(gè)學(xué)生骨干的職責(zé),我們的肩膀上是有擔(dān)子的子的。要以十分的熱情和飽滿的情緒去對(duì)待工作,認(rèn)真對(duì)待自己的責(zé)任和義務(wù),進(jìn)步效力,把工作盡快盡好的完成,不斷的尋求完善,在今后的工作學(xué)習(xí)當(dāng)中,我將時(shí)時(shí)刻刻以老師們提出的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己,盡心盡力做好每件事情,勇攀工作和學(xué)習(xí)的高峰。我會(huì)以積極的心態(tài)繼續(xù)在自己的崗位上振翅翱翔,求真、務(wù)實(shí)地為同學(xué)服務(wù),為學(xué)校的建設(shè)和班級(jí)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄之力!希望老師和同學(xué)們也能從我平常的工作中指出我的不足,幫助我糾正,我們一起進(jìn)步成長,為我們?cè)簞?chuàng)造美好的明天!
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇五
第一段(引言)。
骨干學(xué)生一直以來都是校園中的佼佼者,他們?cè)趯W(xué)業(yè)上優(yōu)秀,在各項(xiàng)活動(dòng)中卓爾不群。作為一名骨干學(xué)生,我深感無論是在學(xué)習(xí)還是在生活中都有許多收獲和體會(huì)。在過去的歲月里,我養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、豐富的知識(shí)儲(chǔ)備和積極向上的心態(tài)。下面將結(jié)合我的親身經(jīng)歷來探討骨干學(xué)生的心得體會(huì)。
第二段(克服困難)。
作為一名骨干學(xué)生,我深知在學(xué)業(yè)上沒有捷徑可走。為了保持好的成績,我經(jīng)常需要在課后進(jìn)行額外的自習(xí),自主學(xué)習(xí)新知識(shí),并參加各類學(xué)科競賽。這些學(xué)習(xí)上的努力都是為了應(yīng)對(duì)日益增長的課程難度和挑戰(zhàn)。然而,每一次克服困難的背后,都讓我感受到了成就的喜悅和自我超越的成長。通過對(duì)學(xué)習(xí)方法的不斷探索和努力,我解決了許多疑難問題,使得自己在學(xué)業(yè)上逐漸脫穎而出。
第三段(培養(yǎng)綜合素質(zhì))。
作為骨干學(xué)生,僅僅在學(xué)業(yè)上出類拔萃還不足以讓我成為校園中的風(fēng)云人物。因此,我積極參與學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng),并投身于社團(tuán)和志愿者工作中。在這個(gè)過程中,我發(fā)展了良好的團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。同時(shí),參與各種活動(dòng)也幫助我培養(yǎng)了自己的興趣愛好,并且使自己全面發(fā)展。通過這一系列的努力,我逐漸成為校園中一名備受尊敬和信賴的學(xué)生,并成為學(xué)校活動(dòng)策劃的主力之一。
第四段(心態(tài)的調(diào)整)。
成為骨干學(xué)生需要面對(duì)巨大的學(xué)業(yè)壓力和各類活動(dòng)任務(wù),這使得我的心態(tài)也面臨著挑戰(zhàn)。然而,我逐漸意識(shí)到,積極樂觀的心態(tài)對(duì)于成長和發(fā)展是至關(guān)重要的。我學(xué)會(huì)了積極的面對(duì)困難,并且學(xué)會(huì)從挫折中尋找機(jī)會(huì)和改進(jìn)策略。同時(shí),我也學(xué)會(huì)了合理安排時(shí)間,平衡學(xué)習(xí)和生活的各個(gè)方面。這些經(jīng)驗(yàn)和心態(tài)的轉(zhuǎn)變,使我在骨干學(xué)生的路上更加堅(jiān)定和自信。
第五段(展望未來)。
作為一名骨干學(xué)生,我深感自己所獲得的成長和收獲是無價(jià)之寶。這些經(jīng)歷不僅為我個(gè)人的發(fā)展打下了基礎(chǔ),也將成為我未來職業(yè)生涯的寶貴財(cái)富。我相信,在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我將繼續(xù)保持勤奮好學(xué)的態(tài)度,堅(jiān)持追求卓越的品質(zhì),并且奮力拼搏、超越自我。我希望能夠?qū)⒆约旱膶I(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)發(fā)揮到極致,為社會(huì)作出貢獻(xiàn),并成為一個(gè)真正有價(jià)值的人。
總結(jié):
骨干學(xué)生是校園中的精英群體,他們通過自己的努力和付出取得了顯著成績并獲得了令人激勵(lì)的經(jīng)歷。克服困難、培養(yǎng)綜合素質(zhì)和調(diào)整心態(tài)是骨干學(xué)生走向成功所需的重要因素。作為一名骨干學(xué)生,我將繼續(xù)努力,不斷進(jìn)取,創(chuàng)造更多的成就,并將這些經(jīng)驗(yàn)和心得分享給他人,以期能夠共同促進(jìn)學(xué)校和社會(huì)的進(jìn)步。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇六
我有幸參加了院團(tuán)委學(xué)生會(huì)主辦的學(xué)生干部培訓(xùn)課。培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及學(xué)生干部及社團(tuán)干部能力的加強(qiáng)與提高,,給我留下了深刻的印象,使我的思想境界有了進(jìn)一步的提高,讓我對(duì)學(xué)生干部的性質(zhì)有了更深的認(rèn)識(shí)。這次培訓(xùn)也讓我對(duì)以后的工作、學(xué)習(xí)、生活有了更明確的方向。
在此,我很樂意把培訓(xùn)中所學(xué)到的知識(shí)和大家一起分享。首先是在精神素質(zhì)方面:人總是要有一定精神素質(zhì)的,學(xué)生干部更應(yīng)該具備一定精神素質(zhì),其中包括奉獻(xiàn)精神,創(chuàng)新精神等。學(xué)生干部所做的工作都是具有服務(wù)性和義務(wù)性的,有時(shí)工作和學(xué)習(xí)沖突,工作和生活相沖突,常常需要犧牲個(gè)人利益,對(duì)于這一點(diǎn)沒有奉獻(xiàn)精神是做不到的。其中創(chuàng)新精神也是其中很重要的一部分,沒有創(chuàng)新精神是很難適應(yīng)形勢的需要的;智能素質(zhì),要成為一名有威信的學(xué)生干部,不僅需要工作出色,而且學(xué)習(xí)也要優(yōu)良。因此作為學(xué)生干部,不僅需要努力學(xué)好專業(yè)知識(shí),爭取優(yōu)良成績還有廣泛涉獵關(guān)于管理,心理,交際等其他方面的知識(shí);心理素質(zhì),在現(xiàn)實(shí)生活中學(xué)生干部既有春風(fēng)得意,躊躇滿志的時(shí)候。也常常有工作不被同學(xué)理解,支持和受到嘲諷打擊的時(shí)候。這就要求學(xué)生干部必須擁有良好的心理素質(zhì)才能寵辱不驚,坦然處之。此外,作好一名學(xué)生干部還應(yīng)該具備良好的身體素質(zhì),好的身體才是革命的本錢。
其次,在工作方面,個(gè)人能力很重要,它決定著學(xué)生干部的工作效率。因此,學(xué)生干部必須具備以下幾點(diǎn):一,組織能力。學(xué)生干部作為學(xué)生的骨干和帶頭人,經(jīng)常是各種學(xué)生活動(dòng)的策劃者和實(shí)踐者,需要把廣大同學(xué)組織起來。這就需要學(xué)生干部號(hào)召群眾,組織群眾,發(fā)動(dòng)群眾的能力。二,表達(dá)能力。作為學(xué)生干部,經(jīng)常碰到制定計(jì)劃,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及各種材料的時(shí)候,沒有良好的文字和語言表達(dá)能力是很難做到的。三,需要經(jīng)常對(duì)同學(xué)進(jìn)行思想交流教育,沒有良好的表達(dá)能力,更是難以勝任。四,收集處理信息的能力。作為學(xué)生干部,應(yīng)及時(shí)了解、掌握并反饋各類信息,及時(shí)做好上傳下達(dá)。通過收集信息、分析信息,發(fā)現(xiàn)問題,進(jìn)而盡快找到解決問題的方法。因此,學(xué)生干部應(yīng)深入學(xué)生當(dāng)中,與廣大學(xué)生交流溝通,廣泛聽取同學(xué)意見。只有這樣才能實(shí)現(xiàn)效率、管理、成就的均衡,從而實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。
再次,學(xué)生干部還需要具備社交能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,因?yàn)閷W(xué)生工作不是依靠一兩個(gè)同學(xué)就能夠完成的,而是需要大家共同參與,依靠大家的力量才能開展。學(xué)生干部和普通學(xué)生不一樣,當(dāng)同學(xué)們?cè)趯W(xué)習(xí)時(shí),你也許正在為組織活動(dòng)而在外奔波,當(dāng)同學(xué)在教室里寫作業(yè)時(shí),你可能在參加學(xué)生干部會(huì)議等。所以作為學(xué)生干部要協(xié)調(diào)好工作分配,充分發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇七
很榮幸的我參加了學(xué)院組織的學(xué)生骨干培訓(xùn),通過這次短暫但非常有意義的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我獲益匪淺。在培訓(xùn)中,我對(duì)自己的學(xué)習(xí)、工作、做事的態(tài)度以及如何做人等方面又有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),明確了我人生的意義和奮斗方向,更懂得了如何去珍惜大學(xué)生活,如何去利用一次又一次的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。我要適當(dāng)分配好在學(xué)習(xí)中的空余時(shí)間,規(guī)劃好自己的大學(xué)四年學(xué)習(xí)生涯,以及更好地面對(duì)和解決生活中所面臨的一切問題。下面是我在此次學(xué)生骨干培訓(xùn)中的一些心得體會(huì):
我體會(huì)到了,經(jīng)驗(yàn)是可以逐漸積累的,要做好工作,更重要的是要用堅(jiān)強(qiáng)的意志嚴(yán)格要求自己,一個(gè)人的意志力量是無窮的,是人們無法想象的,它代表的是人的意志力量能創(chuàng)造出生命中的奇跡。俗話說“滴水可以穿石”,“鐵杵可以磨成針”,這些都說明了堅(jiān)強(qiáng)的意志可以變不可能為可能,化腐朽為神奇,因而做好各項(xiàng)工作,首先要有必勝的信心,要用不怕困難與挫折以頑強(qiáng)意志戰(zhàn)勝它的決心。另外,我作為一名學(xué)生干部,做每件事都要有自己的目標(biāo),有規(guī)劃、有條理。知道自己要做什么、怎樣做,才可能把事情做好。
生活中,我們應(yīng)該常抱以感謝和感恩的心態(tài)去面對(duì)一切。懂得感謝的人才真正懂得生活,在學(xué)長的講話中,我們學(xué)會(huì)了感恩父母,因?yàn)樗麄儾赣宋覀?;感謝我們的恩人,因?yàn)樗麄冎档酶屑?;同樣感謝我們的對(duì)手,因?yàn)樗麄兪刮覀兏诱J(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)和不足,并不斷提高和完善自己。團(tuán)訓(xùn)中我不僅學(xué)習(xí)到了如何在學(xué)生會(huì)工作,更學(xué)會(huì)了如何為人處事。擔(dān)任學(xué)生干部并不意味著高人一等,不能有一種優(yōu)越感,班委的每一個(gè)成員都應(yīng)以更好地位同學(xué)服務(wù)為宗旨。我們身上所承擔(dān)的不僅僅是一種義務(wù)更是一種責(zé)任。記得準(zhǔn)備當(dāng)班委時(shí)就是懷著以服務(wù)同學(xué)使自己更好地成長的想法而去競選的。人與人之間更應(yīng)該懷著感恩的心相互關(guān)心和照顧。我現(xiàn)在擔(dān)任年級(jí)團(tuán)支書,更應(yīng)該關(guān)心同學(xué)們,記下班上同學(xué)的生日,用小小的短信說上一句“生日快樂”。也許,偶爾會(huì)有遺忘,但我會(huì)努力做到這點(diǎn),雖然只是短短的四個(gè)字,但相信,這足以溫暖人心,而作為寢室長的我,更應(yīng)常懷一顆感恩的心對(duì)待我的每一個(gè)室友,其實(shí)在我心里,更多的是把她們當(dāng)作我的姐妹、我的親人。
作為一名學(xué)生干部,有時(shí)感覺挺光榮的,生活挺充實(shí)的,但有時(shí)也會(huì)產(chǎn)生厭倦的情緒,甚至是有壓力。因?yàn)橐蔀橐幻细竦模瑑?yōu)秀的學(xué)生干部,我們需要做的還有很多。作為一名大學(xué)生,更作為一名學(xué)生干部,我們需要多種素質(zhì)。華書記告訴我們,要樹立大局意識(shí),集體觀念,要有服務(wù)意識(shí),有創(chuàng)新意識(shí),競爭意識(shí),更要有責(zé)任意識(shí)。雖然很多時(shí)候,學(xué)生會(huì)工作與學(xué)習(xí)或者是自己的事情有沖突,但做為一名合格的學(xué)生干部,如果連這個(gè)都處理不好,一點(diǎn)大局意識(shí)都沒有,怎么配得上“干部”二字呢?而我自己認(rèn)為,責(zé)任意識(shí)是最重要的。只有內(nèi)心責(zé)任心強(qiáng),才能把事情做好,有時(shí)感覺自己還小,卻忘了自己已經(jīng)是成年人,不能再任性了。在團(tuán)學(xué)干部培訓(xùn)中,我也學(xué)到了一些東西,對(duì)我們的職責(zé)也有了深一步的理解,而更多的是學(xué)會(huì)如何做人,如何做事,如何讓自己成為合格,優(yōu)秀的人。
通過培訓(xùn),我學(xué)會(huì)了如何去策劃,去承辦一件事。其實(shí),不是我們完成不好,而是要敢于去想,去做。做之前一定要有充足的準(zhǔn)備,一定要做到謹(jǐn)慎周密,雖然對(duì)一些事情,我們還不了解,但一定要多接觸,一定要有責(zé)任心。從紀(jì)錄片中,我學(xué)會(huì)了“嚴(yán)于律己,寬以待人”的做人道理。對(duì)待自己一定要嚴(yán)格,要作為一名學(xué)生干部,更要以身作則。或許我們多多少少的比其他同學(xué)多了些所謂的“權(quán)力”,但這只是為了我們更好地去服務(wù)同學(xué)、規(guī)范校規(guī)。作為團(tuán)學(xué)干部,我們比其他同學(xué)更多了一份責(zé)任,我們要去嚴(yán)格要求自己,為同學(xué)也為以后的學(xué)弟學(xué)妹們樹立一個(gè)榜樣;作為團(tuán)學(xué)干部,我們要比其他同學(xué)多一個(gè)心眼,多一份細(xì)心、謹(jǐn)慎,每一個(gè)小細(xì)節(jié),我們都應(yīng)當(dāng)盡可能地猜想到,做好最壞打算,并做好對(duì)策,以防萬一。
作為團(tuán)學(xué)干部,有一些東西我們可以去爭取,這是給予我們鍛煉的平臺(tái),當(dāng)然不管我們畢業(yè)了沒有,我們只要覺得在這個(gè)平臺(tái)中鍛煉夠了,我們可以放棄再進(jìn)一層的鍛煉,但前提是我們必須拿得起,才能有資格去舍棄,作為團(tuán)學(xué)干部,我們要做的事比其他同學(xué)更多,要擔(dān)的責(zé)任更大,當(dāng)然我們可以很激昂地說:“大丈夫敢作敢當(dāng)”。但有些事情我們完成的,但我們不一定有能力去承擔(dān)起來,這是連累的不僅是自己、集體更甚于老師等,所以在開始著手每件事情之前,應(yīng)當(dāng)先考慮好要怎么做、怎樣做得更好。做一件事一定要持之以恒,一旦決定去做,就要堅(jiān)持到底把它做好。不敢保證每件事情都能做得盡善盡美,有時(shí)也會(huì)有失敗,這時(shí)我們要有堅(jiān)強(qiáng)的信念,甚至要學(xué)會(huì)享受挫折,因?yàn)閺拿恳患轮?,我們總能學(xué)到一些東西。然后就是不要淡忘了我們的職責(zé),工作是要盡心盡力去做,也不要忽視了自己的學(xué)習(xí)。作為一名學(xué)生干部,必須要做榜樣,以身作則。還有一點(diǎn)就是要學(xué)會(huì)禮貌,這樣才能和同學(xué),老師處理好關(guān)系,把工作和學(xué)習(xí)搞好。對(duì)待別人更要有寬容。寬容與理解永遠(yuǎn)是世界上最美好的東西。為此我們還要學(xué)會(huì)感恩父母,尊敬師長,珍惜朋友,珍惜自己所愛的人。只有這樣,才能成為一名合格,優(yōu)秀的學(xué)生干部。學(xué)生工作需要什么樣的學(xué)生干部?喬書記在這個(gè)問題上給予我最大的啟示是:工作單位需要的是工作人,而不是干部,要作為一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生干部,應(yīng)該具備一下幾個(gè)意識(shí):
在我們個(gè)人的正當(dāng)利益得到維護(hù)下,我們要服從集體利益。當(dāng)然,難免會(huì)兩者沖突的情況出現(xiàn),這時(shí),我們更應(yīng)當(dāng)以大局為重,犧牲小我利益。
在這個(gè)點(diǎn)上,我們應(yīng)當(dāng)要有“我們不是貴族而是服務(wù)者”的態(tài)度去對(duì)待我們的工作。
我們不僅僅要在我們自己的工作崗位上創(chuàng)新,更要以一種創(chuàng)新的方式來服務(wù)同學(xué)、幫助同學(xué)樹立自強(qiáng)自立的信心。
我們不能要學(xué)會(huì)不安于現(xiàn)狀,要不斷地進(jìn)取,就算只是在原來的位置上,不管工作還是學(xué)習(xí),都應(yīng)當(dāng)要有競爭意識(shí),沒有最好只有更好。就算失敗了,我們也要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),退一步只為了更好地進(jìn)一步。
這點(diǎn)是不管做人還是做事,我們都應(yīng)該具備的意識(shí),對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)同學(xué)負(fù)責(zé),對(duì)每一個(gè)相關(guān)人負(fù)責(zé),這是基本的要求。
以上就是我通過參加本期培訓(xùn)之后的所想所悟。雖然這次培訓(xùn)只有一天,但就是因?yàn)閰⒓恿诉@樣的一個(gè)培訓(xùn),才讓我更清楚作為一名學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)具備怎樣的素質(zhì)與能力。在實(shí)踐活動(dòng)的過程中更讓我看到其他干部出色的工作能力,因此,在以后的工作學(xué)習(xí)中,我要不斷加強(qiáng)自己在各方面的素質(zhì)和綜合能力,爭當(dāng)成為一名符合新時(shí)代要求的高校學(xué)生干部。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇八
第一段:理解“骨干學(xué)生”的定義及意義(200字)。
作為一名骨干學(xué)生,我深刻理解這個(gè)稱號(hào)對(duì)我的重要性。骨干學(xué)生是指在學(xué)校中具有特殊素質(zhì)和能力的學(xué)生,他們?cè)趯W(xué)業(yè)、品德和社會(huì)活動(dòng)等方面表現(xiàn)出色,起到了引領(lǐng)作用。被賦予骨干學(xué)生的稱號(hào),代表著對(duì)自身發(fā)展的認(rèn)可和重視,同時(shí)也意味著對(duì)學(xué)校的期望和責(zé)任感。作為一名骨干學(xué)生,我時(shí)刻銘記著自己的身份,不僅要不斷提升自己的個(gè)人素質(zhì),還要勇于擔(dān)當(dāng),為學(xué)校做出更多的貢獻(xiàn)。
第二段:積極參與學(xué)?;顒?dòng)的體驗(yàn)(250字)。
作為骨干學(xué)生,我積極參與學(xué)校活動(dòng),獲得了豐富的體驗(yàn)。在學(xué)生會(huì)的工作中,我鍛煉了自己的組織能力和溝通能力,學(xué)會(huì)了協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作。在班級(jí)里,我擔(dān)任班長一職,經(jīng)常與老師和同學(xué)們交流溝通,體驗(yàn)了領(lǐng)導(dǎo)的快樂與責(zé)任。在社團(tuán)活動(dòng)中,我參與了各類比賽和表演,不僅展現(xiàn)了自己的才藝,也學(xué)會(huì)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和互助。這些經(jīng)歷豐富了我的學(xué)校生活,讓我更加懂得了與人相處的技巧和重要性。
第三段:良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣對(duì)個(gè)人發(fā)展的影響(300字)。
作為骨干學(xué)生,良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣對(duì)個(gè)人發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。我始終堅(jiān)持自律,制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并按時(shí)完成任務(wù)。我深知學(xué)習(xí)的目標(biāo)和努力是保持良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的動(dòng)力,因此我總是努力追求進(jìn)步。勤奮學(xué)習(xí)不僅讓我在各科目上取得了優(yōu)異的成績,也培養(yǎng)了我的自主學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力。良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣在培養(yǎng)我對(duì)知識(shí)的熱愛和追求,形成了優(yōu)秀的學(xué)術(shù)素養(yǎng)和終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。
第四段:成為模范和引領(lǐng)的責(zé)任感(250字)。
作為骨干學(xué)生,我時(shí)刻保持著模范和引領(lǐng)的責(zé)任感。我在課堂上積極發(fā)言,不僅是為了提高自己的學(xué)習(xí)成績,更是為了幫助其他同學(xué)理解和掌握知識(shí)。我樂于分享自己的學(xué)術(shù)心得和學(xué)習(xí)方法,幫助其他同學(xué)解決學(xué)習(xí)問題。同時(shí),在校園生活中,我也是同學(xué)們的榜樣,始終保持良好的品行和行為,嚴(yán)守紀(jì)律,受到同學(xué)們的尊重和信任。我深知自己的行為和言論對(duì)身邊同學(xué)的影響力,所以我始終努力做一個(gè)正直、勇敢和有責(zé)任心的學(xué)生。
第五段:未來展望與自我期許(200字)。
作為一名骨干學(xué)生,我深入體會(huì)到這個(gè)稱號(hào)給我?guī)淼臉s耀和責(zé)任。未來,我希望能夠繼續(xù)努力,持續(xù)提升自己的素質(zhì)和能力,成為優(yōu)秀青年的榜樣。我希望通過自己的努力,能夠?yàn)樯鐣?huì)做出更多的貢獻(xiàn)。我希望將自己的所學(xué)所知,融入到社區(qū)服務(wù)中,為他人提供幫助。同時(shí),我也希望能繼續(xù)保持對(duì)知識(shí)的熱愛和探索精神,成為一個(gè)終身學(xué)習(xí)者,并將所學(xué)所得回報(bào)給社會(huì)。
總結(jié):作為骨干學(xué)生,我深刻理解這個(gè)稱號(hào)的重要性,通過積極參與學(xué)?;顒?dòng)和培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,我獲得了豐富的體驗(yàn)和提升了自己的素質(zhì)。我時(shí)刻保持著模范和引領(lǐng)的責(zé)任感,并為自己設(shè)立了未來的目標(biāo)和期許。我相信,只要堅(jiān)持努力,我定能成為一個(gè)有價(jià)值和有意義的年輕人,給予社會(huì)更多的貢獻(xiàn)。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇九
大學(xué)生骨干培訓(xùn)心得體會(huì)作者:朱國文我叫朱國文,是機(jī)械分院10級(jí)中銳汽修2班的團(tuán)支書兼副班長。懷著激動(dòng)興奮的心情,我參加了分院的大學(xué)生骨干培訓(xùn)班。在這里,我學(xué)到了很多,也懂得的了許多。既有關(guān)于對(duì)班級(jí)管理的認(rèn)識(shí)也有關(guān)于人生的啟迪與思考。感謝大學(xué)生骨干培訓(xùn)班對(duì)我的教育。雖然時(shí)間短暫,但它讓我成長了許多!
經(jīng)過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我更深刻的明確了學(xué)生干部的工作職責(zé)。更加清楚地了解了學(xué)生干部所要具備的素質(zhì)以及組織管理能力,人際交流和溝通方法等,從中受益匪淺。下面我就簡單談?wù)劼犃吮敬螆?bào)告會(huì)的心得體會(huì)和我在今后工作當(dāng)中的學(xué)習(xí)計(jì)劃。
優(yōu)秀的學(xué)生干部應(yīng)具備兩個(gè)條件:一是具有堅(jiān)定正確的政治方向,德才兼?zhèn)?,品學(xué)兼優(yōu);二是素質(zhì)拓展,服務(wù)熱情,有很強(qiáng)的工作能力,在同學(xué)中有很大的威信,能主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,積極組織開展各項(xiàng)工作,有突出的工作成績,能起到骨干和帶頭作用。起碼的政治素質(zhì),首先要有堅(jiān)定的政治立場,堅(jiān)持政治為經(jīng)濟(jì)服務(wù);要有高度的政治理念。還記得剛開課,何書記為我們上的就是共青團(tuán)的歷史與新時(shí)代的使命。對(duì)理想和信念是一個(gè)人的精神支柱和動(dòng)力源泉,還有就是隨著時(shí)代的發(fā)展,涌現(xiàn)出一批又一批的新進(jìn)工作者和模范榜樣。如:雷鋒,王進(jìn)喜,焦裕祿.等等。都是以服務(wù)人民,并且在自己的一生中作出貢獻(xiàn),國家所以興旺,人民所以幸福!班級(jí)發(fā)展亦是如此,團(tuán)結(jié)一心,積極奮進(jìn),班級(jí)才能健康發(fā)展!
在“學(xué)生干部的工作與技巧”這個(gè)主題中,羅蘭英老師也講到了許多重點(diǎn)。作為班級(jí)骨干,積極配合班主任工作,對(duì)班級(jí)凝聚力有著十分厲害的關(guān)系。身為班干,首先自己要帶頭干,率先干,盡早干,高效標(biāo)準(zhǔn)的干,齊心協(xié)力的干。對(duì)待同學(xué)應(yīng)該要具有恒心,信心,包容心,熱心,平常心的基本要求,把握好自己的工作崗位,并且提高自身能力,合理的工作方法,有計(jì)劃,有組織,有控制來完成每一項(xiàng)工作。
隨后,黃忠春老師主講的“如何做好一名學(xué)生干部”讓我感觸頗深。有位學(xué)員說我們這些才華橫溢的青年大學(xué)生骨干聚到一起就是一場群英會(huì),我們這批學(xué)員便是如假包換的“黃埔二期”,當(dāng)時(shí)倒不覺得言過幾何,可后來越琢磨越感到心虛。試問我們真的'可以拍著胸脯向大家承諾“我們已經(jīng)準(zhǔn)備好了,請(qǐng)老師和同學(xué)們放心”么,恐怕每個(gè)參加培訓(xùn)的學(xué)員想要這般豪言壯語都還為時(shí)尚早,眼下值得我們深思的反而應(yīng)該是捫心自問,我們?cè)谀男┑胤阶龅眠€很不夠還需要切實(shí)彌補(bǔ)不足。我們身邊不乏那些整天把“無聊”、“真煩”、“太沒意思了”等話語掛在嘴邊的同學(xué)。每個(gè)人正是通過自身的付出與勞動(dòng)才賦予生活以充實(shí)理想的意義。目標(biāo):做一名稱職的學(xué)生干部!
塞滿理想背囊。
見證威儀遠(yuǎn)航。
乘風(fēng)破浪正適時(shí),當(dāng)掛云帆濟(jì)滄海,相信這顛滅不破的至理:明天是屬于我們年輕一代的!”
中銳汽修2班。
朱國文。
2011,4,13。
學(xué)生骨干培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)篇十
(一)培訓(xùn)背景:
在近一個(gè)學(xué)年的時(shí)間里,xx年新進(jìn)人員已經(jīng)基本熟悉和掌握了所在部門的工作職能,工作能力有所提升,并且凸現(xiàn)出了一批較為優(yōu)秀的人員。在新一屆學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子即將換屆的時(shí)候,為加大校學(xué)生會(huì)學(xué)生干部的梯隊(duì)建設(shè),完善校學(xué)生會(huì)干部層面的多元性,特策劃此次培訓(xùn)。
(二)培訓(xùn)目的:
將一年來表現(xiàn)較為突出,能力較強(qiáng)的學(xué)生會(huì)部委,統(tǒng)一組織安排培訓(xùn)。使其在辦公職能,處事能力,理論知識(shí)等方面得到更進(jìn)一步的提升。對(duì)于表現(xiàn)特別優(yōu)秀的人員,推薦成為各部門副部級(jí)以上儲(chǔ)備干部。
(三)培訓(xùn)安排。
1、理論知識(shí)學(xué)習(xí)。(4月23日-30日/5月10日-15日)。
2、策劃強(qiáng)化訓(xùn)練。(5月1日-6日)。
3、虛擬職務(wù)鍛煉。(5月10日-15日)。
4、工作經(jīng)驗(yàn)交流。(4月29日-5月21日)。
5、培訓(xùn)心得總結(jié)。(5月21日)。
(四)具體安排。
1、由各部門自主推薦兩到三名09級(jí)大一部委至人力資源部匯總。
2、被推薦人填寫個(gè)人材料交人力資源部后由部長會(huì)審議。
二、推薦人員范圍:
所有在編的校學(xué)生會(huì)部委(原則上不包括08級(jí)及以上年級(jí)成員)。
三、理論學(xué)習(xí):
1、由人力資源部負(fù)責(zé)在圖書館查找相關(guān)培訓(xùn)書籍,記錄下詳細(xì)書目,在部長會(huì)上審議決定。書目內(nèi)容要求包括公文書寫、人力資源管理、社交禮儀、為人處世等方面書籍(附件1)。
2、每天晚上7:00-9:00統(tǒng)一安排在圖書館進(jìn)行理論自修。
3、每一階段自修結(jié)束后,本人需在兩天內(nèi)提交一份xx字以上的讀后感,讀后感一式四份,分別交至主席團(tuán),秘書處,人力資源部,所在部門。
四、策劃強(qiáng)化訓(xùn)練:
1、根據(jù)校學(xué)生會(huì)日常工作開展及各類活動(dòng)制定三到五套活動(dòng)計(jì)劃。(附件2)。
2、策劃要求格式正確,考慮周全,內(nèi)容充實(shí)。
3、所有培訓(xùn)人員在制作完成策劃以后,寫一份自我評(píng)價(jià),要求出現(xiàn)對(duì)自己策劃案的優(yōu)缺點(diǎn)分析及認(rèn)識(shí)。
4、策劃案及自我評(píng)價(jià)要求一式三份,分別交至主席團(tuán),秘書處,人力資源部。
五、虛擬職務(wù)鍛煉:根據(jù)人員所在部門,要求其以部長的身份,出臺(tái)一套部門管理辦法,活動(dòng)開展構(gòu)想,部門工作計(jì)劃等。
六、工作經(jīng)驗(yàn)交流:
1、參與每周的部長會(huì)議,在正常工作會(huì)議結(jié)束后,參與工作討論及提問。
2、培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi),提交一份經(jīng)驗(yàn)交流心得,心得一式四份,分別交至主席團(tuán),秘書處,人力資源部,所在部門。
七、培訓(xùn)心得總結(jié):在培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi),培訓(xùn)人員需要提交一份培訓(xùn)心得總結(jié),要求出現(xiàn)對(duì)培訓(xùn)的各個(gè)項(xiàng)目中的收獲,自我剖析,對(duì)所在部門,校學(xué)生會(huì)新的認(rèn)識(shí)及個(gè)人構(gòu)想。
您可能關(guān)注的文檔
- 幼兒園暑假安全教案版小班(實(shí)用8篇)
- 最新《簡單的小數(shù)加減法》教學(xué)反思總結(jié)(通用13篇)
- 最新簡單的小數(shù)加、減法教學(xué)反思(通用16篇)
- 2023年紀(jì)檢組向巡視組專題匯報(bào)(大全10篇)
- 學(xué)校反恐防暴工作方案(實(shí)用14篇)
- 2023年五月支部委員會(huì)議記錄(模板9篇)
- 2023年學(xué)生標(biāo)兵事跡材料300字(實(shí)用15篇)
- 最新安全生產(chǎn)部年終工作總結(jié)(優(yōu)秀14篇)
- 2023年圖書編輯工作個(gè)人總結(jié)(模板15篇)
- 2023年圖書編輯工作總結(jié)(實(shí)用8篇)
- 探索平面設(shè)計(jì)師工作總結(jié)的重要性(匯總14篇)
- 平面設(shè)計(jì)師工作總結(jié)體會(huì)與收獲大全(20篇)
- 平面設(shè)計(jì)師工作總結(jié)的實(shí)用指南(熱門18篇)
- 免費(fèi)個(gè)人簡歷電子版模板(優(yōu)秀12篇)
- 個(gè)人簡歷電子版免費(fèi)模板推薦(通用20篇)
- 免費(fèi)個(gè)人簡歷電子版制作教程(模板17篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請(qǐng)書(通用23篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請(qǐng)書的重要性范文(19篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請(qǐng)書的核心要點(diǎn)(專業(yè)16篇)
- 學(xué)校貧困補(bǔ)助申請(qǐng)書的申請(qǐng)流程(熱門18篇)
- 法制教育講座心得體會(huì)大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作總結(jié)與計(jì)劃(模板18篇)
- 教學(xué)秘書的工作總結(jié)案例(專業(yè)13篇)
- 教師的超市工作總結(jié)與計(jì)劃(精選18篇)
- 單位趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)總結(jié)(模板21篇)
- 禮品店創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書的重要性(實(shí)用16篇)
- 消防隊(duì)月度工作總結(jié)報(bào)告(熱門18篇)
- 工藝技術(shù)員工作總結(jié)(專業(yè)18篇)
- 大學(xué)學(xué)生會(huì)秘書處工作總結(jié)(模板22篇)
- 醫(yī)院科秘書工作總結(jié)(專業(yè)14篇)
相關(guān)文檔
-
2023年
學(xué) 校骨 干 學(xué) 生 申請(qǐng)書怎么寫(匯總14篇)35下載數(shù) 741閱讀數(shù) -
2023年
學(xué) 生 骨 干 培訓(xùn)會(huì)心得體會(huì)(模板10篇)34下載數(shù) 919閱讀數(shù) -
2023年
學(xué) 生 會(huì)競選骨 干 申請(qǐng)書怎么寫(大全8篇)22下載數(shù) 187閱讀數(shù) -
2023年
學(xué) 生 骨 干 學(xué) 習(xí)培訓(xùn)心得體會(huì)實(shí)用(大全8篇)26下載數(shù) 450閱讀數(shù) -
最新大
學(xué) 生 骨 干 培訓(xùn)心得體會(huì)500字(優(yōu)秀11篇)34下載數(shù) 492閱讀數(shù) -
2023年
學(xué) 生 骨 干 培訓(xùn)心得體會(huì)800字(實(shí)用11篇)35下載數(shù) 563閱讀數(shù) -
2023年院
學(xué) 生 骨 干 申請(qǐng)書(優(yōu)秀9篇)34下載數(shù) 691閱讀數(shù) -
院
學(xué) 生 骨 干 申請(qǐng)書通用(優(yōu)秀9篇)48下載數(shù) 496閱讀數(shù)