天文學(xué)作為自然科學(xué)的一門(mén)重要學(xué)科,對(duì)我們認(rèn)識(shí)宇宙、探索宇宙的奧秘具有深遠(yuǎn)的意義??偨Y(jié)應(yīng)該突出重點(diǎn),突顯自己的成長(zhǎng)和收獲,而非羅列事實(shí)。接下來(lái),我們一起來(lái)看看以下小編為大家整理的幾篇總結(jié)范文,給你一些寫(xiě)作上的靈感。
交通運(yùn)輸業(yè)論文篇一
姓名:。
性別:。
男
民族:。
壯族。
1987-3-10。
婚姻狀況:。
未婚。
政治面貌:。
共青團(tuán)員。
身份證:。
***************。
居住地:。
廣西-天等縣。
戶(hù)口:。
廣西-天等縣。
身高:。
163。
體重:。
62。
視力狀況:。
0.4以上。
工作年限:。
三年以上。
學(xué)歷:。
高中。
畢業(yè)院校:。
天等縣城關(guān)中學(xué)。
畢業(yè)年份:。
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:。
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng):。
汽車(chē)駕駛。
聯(lián)系方式。
求職性質(zhì):。
全職。
薪金要求:。
1600-元。
職位類(lèi)別1:。
司機(jī)。
職位名稱(chēng)1:。
職位類(lèi)別2:。
職位名稱(chēng)2:。
職位類(lèi)別3:。
職位名稱(chēng)3:。
工作地點(diǎn)1:。
廣西南寧市。
要求住房:。
提供。
工作地點(diǎn)2:。
廣西南寧市。
離職所需時(shí)間:0天。
行業(yè)要求:。
公司性質(zhì):。
不限。
工作描述:在漢雅我工作認(rèn)真、好學(xué)肯干,由于溝通、協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)精神悟性較高,工作能力得到組長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)的肯定,讓我當(dāng)組長(zhǎng)的助理,期間負(fù)責(zé)每日生產(chǎn)的鈕面的.點(diǎn)貨與交貨,幫組長(zhǎng)拆裝模具參與模具的設(shè)計(jì)讓我的工作能力得到更高提升。后因工傷離開(kāi)了漢雅。
工作期間我領(lǐng)悟到:“人活著就應(yīng)該要不斷的學(xué)習(xí)不斷的進(jìn)步”;學(xué)到了:“良好的人際交際能力與協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神在工作中很重要,因?yàn)槲覀儾皇且粋€(gè)人在奮斗”
205月至1月在南寧世盛物流公司天等服務(wù)部工作,職務(wù):司機(jī)。
工作描述:期間負(fù)責(zé)開(kāi)車(chē)在縣城各鄉(xiāng)鎮(zhèn)配貨,培養(yǎng)了工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,能承受壓力的職業(yè)習(xí)慣。兩年駕齡也有熟練的駕駛技術(shù)。
自我評(píng)價(jià)。
個(gè)性穩(wěn)重、具高度責(zé)任感、遇事沉著冷靜、肯學(xué)習(xí)思進(jìn)取,能夠同他人很好的工作。
交通運(yùn)輸業(yè)論文篇二
摘要:文章從4個(gè)方面探析交通運(yùn)輸發(fā)展策略,即交通運(yùn)輸管理的范圍、任務(wù)、特點(diǎn)及基本方法,交通運(yùn)輸管理的基本方法,交通運(yùn)輸管理的規(guī)范化,加強(qiáng)交通運(yùn)輸管理隊(duì)伍建設(shè)。
“十x五”時(shí)期是新中國(guó)成立以來(lái),我國(guó)交通運(yùn)輸業(yè)發(fā)展最快、發(fā)展質(zhì)量最好、服務(wù)水平提升最顯著的時(shí)期。這一時(shí)期我國(guó)交通運(yùn)輸業(yè)始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,不斷加快發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變和結(jié)構(gòu)調(diào)整,深化改革開(kāi)放,堅(jiān)持加快交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實(shí)現(xiàn)了交通運(yùn)輸業(yè)的全面快速增長(zhǎng),為國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。目前我國(guó)交通運(yùn)輸業(yè)已進(jìn)入各種運(yùn)輸方式相互促進(jìn)、相互補(bǔ)充、協(xié)調(diào)發(fā)展、能力擴(kuò)張與質(zhì)量提高并重、全面建設(shè)現(xiàn)代綜合交通體系的一個(gè)新的發(fā)展階段。
交通運(yùn)輸管理的范圍取決于交通運(yùn)輸?shù)姆秶?。根?jù)國(guó)務(wù)院對(duì)交通部“三定”方案的職責(zé)規(guī)定,交通運(yùn)輸管理的范圍為:道路旅客運(yùn)輸、道路貨物運(yùn)輸、道路搬運(yùn)裝卸、車(chē)輛維修、運(yùn)輸輔助服務(wù)等5個(gè)方面。
交通運(yùn)輸管理的任務(wù)是由交通運(yùn)輸行政管理的基本目標(biāo)和職能決定的。交通運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)是政府專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理部門(mén),其基本任務(wù)是對(duì)交通運(yùn)輸?shù)陌l(fā)展、經(jīng)濟(jì)關(guān)系、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃、組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督,發(fā)揮政府管行業(yè)、管市場(chǎng)的行政功能。
1.3.1微觀放開(kāi),宏觀調(diào)控。
交通運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)對(duì)微觀經(jīng)濟(jì)行為主體的管理要放開(kāi),而對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)要通過(guò)經(jīng)濟(jì)的、法律的、行政的手段有機(jī)結(jié)合實(shí)施調(diào)控,充分發(fā)揮市場(chǎng)對(duì)交通運(yùn)輸資源的配置功能。
1.3.2統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)管理。
交通運(yùn)輸管理是按部、?。ㄊ?、區(qū))、市(地)、縣(市區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))五級(jí)實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級(jí)管理,在全國(guó)形成從上到下的交通運(yùn)輸管理體系。
1.3.3統(tǒng)一規(guī)范,依法治運(yùn)。
交通運(yùn)輸業(yè)由于具有生產(chǎn)門(mén)類(lèi)多、行業(yè)結(jié)構(gòu)復(fù)雜、隊(duì)伍龐大、經(jīng)營(yíng)分散的特點(diǎn),在客觀上要求必須制定和實(shí)施統(tǒng)一的規(guī)范,對(duì)其各項(xiàng)政策、各項(xiàng)活動(dòng)、各種關(guān)系、各種行為進(jìn)行依法調(diào)整,才能促進(jìn)協(xié)調(diào)發(fā)展,建立有效的運(yùn)輸市場(chǎng)規(guī)則,保證運(yùn)輸各方權(quán)益,維護(hù)正常秩序,推動(dòng)運(yùn)輸生產(chǎn)的發(fā)展。
1.3.4關(guān)系復(fù)雜,協(xié)同管理。
在綜合運(yùn)輸體系中,交通運(yùn)輸不僅自身單獨(dú)承擔(dān)了大量的長(zhǎng)途、中途和短途運(yùn)輸,而且還擔(dān)負(fù)著其他運(yùn)輸方式其起點(diǎn)、終點(diǎn)處的集疏運(yùn)任務(wù),因而與其他運(yùn)輸方式之間有著廣泛的聯(lián)系。在橫向管理關(guān)系方面,它既是一個(gè)獨(dú)立的專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)行政管理體系,又與工商、財(cái)政、稅務(wù)、物價(jià)、統(tǒng)計(jì)等綜合經(jīng)濟(jì)管理和監(jiān)督部門(mén)的管理職能密切相關(guān),橫向管理關(guān)系相當(dāng)復(fù)雜。各有關(guān)部門(mén)和單位之間應(yīng)密切配合,互相支持,協(xié)同工作。
在交通運(yùn)輸管理實(shí)踐中,常見(jiàn)的有3種管理手段、3種管理方法,即經(jīng)濟(jì)手段、法律手段、行政手段,源頭管理法、過(guò)程管理法和目標(biāo)管理法。
2.1經(jīng)濟(jì)手段。
經(jīng)濟(jì)手段是采用價(jià)格、財(cái)政、稅收、利潤(rùn)等與價(jià)值范疇相聯(lián)系的經(jīng)濟(jì)杠桿來(lái)管理交通運(yùn)輸事務(wù)的方法。
2.2法律手段。
法律手段是指依據(jù)國(guó)家頒布的法律、法規(guī)和規(guī)章,通過(guò)法律監(jiān)督和法律訴訟來(lái)調(diào)控交通運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)者之間的經(jīng)濟(jì)關(guān)系,處理經(jīng)濟(jì)矛盾,解決經(jīng)濟(jì)糾紛,維護(hù)運(yùn)輸生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)秩序,保障交通運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)正常運(yùn)行的一種方法。交通運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)者在進(jìn)行運(yùn)輸生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)時(shí),除應(yīng)遵守國(guó)家的相關(guān)法律外,還必須遵守交通行政管理法規(guī)、規(guī)章。
2.3行政手段。
行政手段是指交通運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)及其工作人員采取行政許可、行政認(rèn)定、行政監(jiān)督檢查的管理方法,依法對(duì)管理對(duì)象所作的行政決定具有強(qiáng)制力。
3交通運(yùn)輸管理的規(guī)范化。
3.1規(guī)范化管理的涵義與基本特征。
交通運(yùn)輸市場(chǎng)的規(guī)范化管理,就是要根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,按照一定的程序、方法、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范對(duì)交通運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)者和管理者以及對(duì)他們的經(jīng)營(yíng)行為和管理行為進(jìn)行組織、監(jiān)督與協(xié)調(diào),以達(dá)到預(yù)期的管理目的,取得最好的管理效果。交通運(yùn)輸市場(chǎng)管理規(guī)范具有程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化、定量化的基本特征。
3.2規(guī)范化管理的內(nèi)容。
交通運(yùn)輸管理規(guī)范化的內(nèi)容主要有:經(jīng)營(yíng)資格規(guī)范、市場(chǎng)行為規(guī)范、經(jīng)營(yíng)服務(wù)質(zhì)量規(guī)范、運(yùn)輸價(jià)格規(guī)范、運(yùn)輸證、照、牌、單規(guī)范、規(guī)費(fèi)繳納規(guī)范、商務(wù)活動(dòng)規(guī)范、監(jiān)督處理規(guī)范。
3.3規(guī)范化管理的基礎(chǔ)工作。
交通運(yùn)輸管理機(jī)構(gòu)規(guī)范化管理的基礎(chǔ)工作包括:標(biāo)準(zhǔn)化工作、信息化工作、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、監(jiān)督檢查、計(jì)算機(jī)應(yīng)用與管理等。
交通運(yùn)輸管理人員代表國(guó)家行使行政執(zhí)法權(quán)力和從事管理工作,管理人員素質(zhì)如何,不僅直接關(guān)系到對(duì)交通運(yùn)輸市場(chǎng)管理的效果,而且關(guān)系到國(guó)家工作人員的形象。因此要建立一支政治素質(zhì)高、政策水平高、懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理、作風(fēng)硬、適應(yīng)交通運(yùn)輸管理需要的隊(duì)伍,就必須加強(qiáng)交通運(yùn)輸管理隊(duì)伍的建設(shè),從隊(duì)伍的素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德建設(shè)入手。其具體作法是以下幾方面:
4.1加強(qiáng)交通運(yùn)輸管理人員素質(zhì)培養(yǎng)。
交通運(yùn)輸管理人員的素質(zhì)培養(yǎng)包括:政治素質(zhì)、知識(shí)素質(zhì)、能力素質(zhì)等方面。
4.2提高交通運(yùn)輸管理人員素質(zhì)的途徑。
提高交通運(yùn)輸管理人員素質(zhì)的途徑有:從嚴(yán)把關(guān)、加強(qiáng)培訓(xùn)、嚴(yán)格行政執(zhí)法監(jiān)督、加強(qiáng)隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。
職業(yè)道德是對(duì)從事一定職業(yè)者的一種道德要求,也是社會(huì)道德在職業(yè)生活中的具體表現(xiàn)。職業(yè)道德的基本原則是忠于職守、全心全意為人民服務(wù)。
“十一五”期間,我國(guó)交通運(yùn)輸業(yè)成就斐然?!笆濉笔侨娼ㄔO(shè)小康社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期,是深化改革開(kāi)放、加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的攻堅(jiān)時(shí)期。未來(lái)5年,交通運(yùn)輸發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,要按照適度超前原則,統(tǒng)籌各種運(yùn)輸方式發(fā)展,繼續(xù)保持交通基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)速度和規(guī)模,努力擴(kuò)大基礎(chǔ)設(shè)施覆蓋范圍和服務(wù)能力,進(jìn)一步優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高服務(wù)質(zhì)量,降低消耗,保護(hù)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)交通運(yùn)輸?shù)挠趾糜挚彀l(fā)展。
交通運(yùn)輸業(yè)論文篇三
【文章摘要】創(chuàng)新是一個(gè)企業(yè)生存和發(fā)展的靈魂,是現(xiàn)代企業(yè)活力的源泉。在石油企業(yè)的發(fā)展運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,企業(yè)管理活動(dòng)是決定著企業(yè)生死存亡的關(guān)鍵性環(huán)節(jié)。好的企業(yè)管理能夠有效實(shí)現(xiàn)企業(yè)人力資源的優(yōu)化配置,提高工作效率,切實(shí)增加經(jīng)濟(jì)效益。當(dāng)前要加大石油企業(yè)管理活動(dòng)的力度,就要不斷地推動(dòng)管理模式創(chuàng)新。本文擬通過(guò)研究分析我國(guó)石油企業(yè)管理創(chuàng)新的實(shí)際狀況,針對(duì)石油企業(yè)管理創(chuàng)新活動(dòng)中存在的問(wèn)題和制約因素,提出相應(yīng)的管理對(duì)策措施。
引言。
在社會(huì)平穩(wěn)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深入完善的時(shí)代新背景下,我國(guó)的石油石化行業(yè)及時(shí)地抓住了歷史性的機(jī)遇完成了自身的戰(zhàn)略性改革。石油企業(yè)進(jìn)行規(guī)范化的公司制度改革之后,這標(biāo)志著石油企業(yè)已經(jīng)被逐步納入了社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系當(dāng)中,參與了市場(chǎng)激烈的競(jìng)爭(zhēng)活動(dòng)。為了保障石油企業(yè)在市場(chǎng)中立于不敗之地,企業(yè)管理者就必須重視企業(yè)管理的關(guān)鍵性作用,大力促進(jìn)管理的創(chuàng)新變革,切實(shí)地提高我國(guó)石油企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力。
1我國(guó)石油企業(yè)管理創(chuàng)新的問(wèn)題。
我國(guó)石油企業(yè)是國(guó)家的傳統(tǒng)支柱性產(chǎn)業(yè),盡管目前在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境中獲得了迅速的發(fā)展,但由于國(guó)家計(jì)劃經(jīng)濟(jì)對(duì)石油企業(yè)的持續(xù)影響仍然存在,這就直接導(dǎo)致了眾多石油企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理觀念落后,僵化的管理模式和管理機(jī)制無(wú)法滿(mǎn)足社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理發(fā)展的要求,在現(xiàn)實(shí)管理活動(dòng)中出現(xiàn)了一系列問(wèn)題。
(1)管理人員不足問(wèn)題。當(dāng)前我國(guó)石油企業(yè)管理活動(dòng)的主體是專(zhuān)業(yè)性管理人員,而由于管理創(chuàng)新活動(dòng)的特殊性質(zhì)要求企業(yè)對(duì)此設(shè)立相對(duì)獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)核算部門(mén),這就直接導(dǎo)致了管理人員的稀缺。一方面,已有的專(zhuān)業(yè)性管理人員無(wú)法協(xié)調(diào)龐大企業(yè)的內(nèi)部管理任務(wù),造成人力資源和技術(shù)分配的浪費(fèi);另一方面,由于相關(guān)技術(shù)人員和基層操作人員的欠缺,也就直接限制了企業(yè)管理創(chuàng)新主體的覆蓋面,大大減縮了管理創(chuàng)新的深度和廣度。
(2)管理創(chuàng)新的理念落后。當(dāng)前石油企業(yè)對(duì)于管理創(chuàng)新的認(rèn)識(shí)也存在著偏差,管理者過(guò)多地將創(chuàng)新目標(biāo)集中在方案模式管理或局部創(chuàng)新試驗(yàn)管理等方面,真正從企業(yè)制度管理上著手進(jìn)行創(chuàng)新改革的情況很少。要切實(shí)有效地深入企業(yè)管理創(chuàng)新改革,就必須從根源出發(fā),制定出符合石油企業(yè)發(fā)展規(guī)律與現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展要求的科學(xué)管理制度。
(3)創(chuàng)新能力不足。創(chuàng)新能力不足主要體現(xiàn)在創(chuàng)新方法單一與創(chuàng)新水平低下兩方面。在創(chuàng)新方法上,我國(guó)石油企業(yè)進(jìn)行管理創(chuàng)新時(shí)大多借鑒其他企業(yè)、領(lǐng)域的管理創(chuàng)新模式,而缺乏獨(dú)立自主的具有本企業(yè)特點(diǎn)的創(chuàng)新方法。在創(chuàng)新水平方面,專(zhuān)業(yè)性管理人員數(shù)量少,管理創(chuàng)新理念無(wú)法迅速傳播宣傳,加之企業(yè)固有的創(chuàng)新設(shè)備和手段比較落后,缺乏必要的發(fā)散性思維與創(chuàng)新意識(shí),直接導(dǎo)致企業(yè)管理部門(mén)在進(jìn)行管理創(chuàng)新時(shí)停滯不前或誤入歧途,給企業(yè)造成重大損失影響。
2石油企業(yè)管理創(chuàng)新的途徑。
2.1組織機(jī)構(gòu)創(chuàng)新。
組織機(jī)構(gòu)創(chuàng)新主要是針對(duì)專(zhuān)業(yè)化管理部門(mén)而言。由于當(dāng)前在石油企業(yè)管理部門(mén)中出現(xiàn)了專(zhuān)業(yè)管理人才稀缺、管理資源配置不均等問(wèn)題,因此,石油企業(yè)應(yīng)該對(duì)專(zhuān)業(yè)管理部門(mén)進(jìn)行重組改制。在重組改制的過(guò)程中,企業(yè)應(yīng)從部門(mén)改革和人才革新兩方面著手。部門(mén)改革即擴(kuò)大管理部門(mén)的工作范圍,將管理活動(dòng)重新納入企業(yè)整體運(yùn)營(yíng)體系中來(lái)。同時(shí),企業(yè)還應(yīng)對(duì)管理人才及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn),提高他們的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和綜合同理,并大力引進(jìn)和吸收先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)與管理人才,切實(shí)提高整個(gè)管理部門(mén)的管理水平。
2.2技術(shù)創(chuàng)新。
對(duì)于石油企業(yè)所有的高投入、高風(fēng)險(xiǎn)、高科技等特點(diǎn),石油企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極進(jìn)行科技創(chuàng)新活動(dòng),以不斷追求更高的經(jīng)濟(jì)效益。由于石油企業(yè)已經(jīng)屬于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的一部分,因而企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新就必須以市場(chǎng)為導(dǎo)向,既要吸收引進(jìn)國(guó)內(nèi)外的先進(jìn)技術(shù),同時(shí)也要積極支持自身技術(shù)部門(mén)的自主創(chuàng)新活動(dòng),大力開(kāi)發(fā)利用新技術(shù)、新工藝,在獲得高效益產(chǎn)出的同時(shí)切實(shí)促進(jìn)管理方法、管理模式的創(chuàng)新。
2.3經(jīng)營(yíng)理念創(chuàng)新。
經(jīng)營(yíng)理念的創(chuàng)新就是要轉(zhuǎn)變石油企業(yè)的長(zhǎng)期以來(lái)受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)影響所形成的根深蒂固的傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)模式及價(jià)值取向。企業(yè)應(yīng)當(dāng)自上而下地進(jìn)行經(jīng)營(yíng)理念的創(chuàng)新改革,以現(xiàn)代企業(yè)制度的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自我規(guī)范與自我約束,樹(shù)立起符合社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的經(jīng)營(yíng)理念,重塑石油企業(yè)的價(jià)值觀與運(yùn)營(yíng)模式。
2.4管理方法創(chuàng)新。
由于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)日益呈現(xiàn)出復(fù)雜化、多樣化的熱點(diǎn),當(dāng)下眾多企業(yè)的交易方式也產(chǎn)生了根本性的變革,物資、資金以多樣化的方式在市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)中不斷重新分解再配置,傳統(tǒng)的企業(yè)管理方法已經(jīng)不能滿(mǎn)足現(xiàn)代企業(yè)的交易變化。因而石油企業(yè)必須對(duì)自身的管理方法進(jìn)行創(chuàng)新改革,細(xì)化管理理念與管理流程,從新的角度對(duì)企業(yè)管理做出新的解讀,并將其投入于實(shí)踐管理活動(dòng)中檢驗(yàn)其效用性和價(jià)值。
2.5人力資源管理創(chuàng)新。
人力資本是現(xiàn)代企業(yè)最重要的戰(zhàn)略資源,它的戰(zhàn)略?xún)r(jià)值已經(jīng)逐漸超越了傳統(tǒng)觀念中的金融資源。要進(jìn)行人力資源管理創(chuàng)新,就要重新建立起以人才為中心的管理體系,摒除傳統(tǒng)的以財(cái)務(wù)管理為重心的觀念。企業(yè)應(yīng)大力推行與人才管理體系相對(duì)應(yīng)的人才獎(jiǎng)懲機(jī)制,最大限度地發(fā)揮出人才的自信心與自我滿(mǎn)足感,以激勵(lì)措施強(qiáng)化典型模范代表的宣傳作用,在全部門(mén)、全公司內(nèi)部樹(shù)立起企業(yè)榮譽(yù)感與個(gè)人責(zé)任感相結(jié)合的良好風(fēng)氣。
3結(jié)語(yǔ)。
當(dāng)前我國(guó)石油企業(yè)在管理上出現(xiàn)了諸多問(wèn)題,針對(duì)這些問(wèn)題,企業(yè)管理者只有不斷地推行企業(yè)管理創(chuàng)新的力度,從組織機(jī)構(gòu)創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、經(jīng)營(yíng)理念創(chuàng)新、管理方法創(chuàng)新、人力資源管理創(chuàng)新等多方面培養(yǎng)部門(mén)和企業(yè)的管理創(chuàng)新能力,才能有針對(duì)性地解決石油企業(yè)在管理活動(dòng)中的問(wèn)題,有效調(diào)動(dòng)企業(yè)管理活動(dòng)中的各種積極因素,切實(shí)提高石油企業(yè)的管理質(zhì)量與運(yùn)作效率,最大限度地追求經(jīng)濟(jì)利益,真正促進(jìn)我國(guó)石油企業(yè)的長(zhǎng)足進(jìn)步和穩(wěn)定發(fā)展。
【參考文獻(xiàn)】。
交通運(yùn)輸業(yè)論文篇四
摘要:由于能源消費(fèi)量的日益增加與儲(chǔ)量日益減少的矛盾,迫使不得不為汽車(chē)尋找新的替代能源。這是人類(lèi)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的唯一道路。開(kāi)發(fā)新能源汽車(chē)不僅是國(guó)際汽車(chē)大公司的企業(yè)行為,更是列入發(fā)達(dá)國(guó)家重要決策事項(xiàng),形成國(guó)家、產(chǎn)業(yè)、科研和大學(xué)聯(lián)合創(chuàng)新系統(tǒng)。新能源汽車(chē)也將掀起世界汽車(chē)的第三次革命。我國(guó)也同樣制定了新能源汽車(chē)戰(zhàn)略,尤其加快了以氫為能源的燃料電池轎車(chē)研發(fā)的步伐,以此實(shí)現(xiàn)我國(guó)汽車(chē)工業(yè)的跨越式發(fā)展,并將在推動(dòng)全球氫經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)程中占據(jù)特殊地位。
關(guān)鍵詞:氫能源零排放高效能發(fā)展趨勢(shì)。
正文:
一、背景簡(jiǎn)介。
氫能汽車(chē)是以氫為主要能量作為移動(dòng)的汽車(chē)。一般的內(nèi)燃機(jī),通常注入柴油或汽油,氫汽車(chē)則改為使用氣體氫。燃料電池和電動(dòng)機(jī)會(huì)取代一般的引擎,即氫燃料電池的原理是把氫輸入燃料電池中,氫原子的電子被質(zhì)子交換膜阻隔,通過(guò)外電路從負(fù)極傳導(dǎo)到正極,成為電能驅(qū)動(dòng)電動(dòng)機(jī);質(zhì)子卻可以通過(guò)質(zhì)子交換膜與氧化合為純凈的.水霧排出。這樣有效減少了其他燃油的汽車(chē)造成的空氣污染問(wèn)題,高速車(chē)輛、巴士、潛水艇和火箭已經(jīng)在不同形式使用氫。另一方面能源從來(lái)都是個(gè)問(wèn)題,國(guó)際上以氫為燃料的“燃料電池發(fā)動(dòng)機(jī)”技術(shù)取得重大突破,而“燃料電池汽車(chē)”已成為推動(dòng)“氫經(jīng)濟(jì)”的發(fā)動(dòng)機(jī)。用氫氣作燃料有許多優(yōu)點(diǎn),首先是干凈衛(wèi)生,氫氣燃燒后的產(chǎn)物是水,不會(huì)污染環(huán)境,其次是氫氣在燃燒時(shí)比汽油的發(fā)熱量高。在1965年,外國(guó)的科學(xué)家們就已設(shè)計(jì)出了能在馬路上行駛的氫能汽車(chē)。
二、氫能源汽車(chē)優(yōu)點(diǎn)。
氫是可以取代石油的燃料,其燃燒產(chǎn)物是水和少量氮氧化合物,對(duì)空氣污染很少。氫氣可以從電解水、煤的氣化中大量制取,而且不需要對(duì)汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)進(jìn)行大的改裝,因此氫能汽車(chē)具有廣闊的應(yīng)用前景。推廣氫能汽車(chē)需要解決三個(gè)技術(shù)問(wèn)題:大量制取廉價(jià)氫氣的方法,傳統(tǒng)的電解方法價(jià)格昂貴,且耗費(fèi)其他資源,無(wú)法推廣;解決氫氣的安全儲(chǔ)運(yùn)問(wèn)題;解決汽車(chē)所需的高性能、廉價(jià)的氫供給系統(tǒng)。常見(jiàn)的供給系統(tǒng)有三種,氣管定時(shí)噴射式、低壓缸內(nèi)噴射式和高壓缸內(nèi)噴射式。隨著儲(chǔ)氫材料的研究進(jìn)展,可以為氫能汽車(chē)開(kāi)辟全新的途徑??茖W(xué)家們研制的高效率氫燃料電池,更減小了氫氣損失和熱量散失。用氫氣作燃料有許多優(yōu)點(diǎn),首先是干凈衛(wèi)生,氫氣燃燒后的產(chǎn)物是水,不會(huì)污染環(huán)境,其次是氫氣在燃燒時(shí)比汽油的發(fā)熱量高。在1965年,外國(guó)的科學(xué)家們就已設(shè)計(jì)出了能在馬路上行駛的氫能汽車(chē)。我國(guó)也在1980年成功地造出了第一輛氫能汽車(chē),可乘坐12人,貯存氫材料90公斤。氫能汽車(chē)行車(chē)路遠(yuǎn),使用的壽命長(zhǎng),最大的優(yōu)點(diǎn)是不污染環(huán)境。
三、產(chǎn)業(yè)前景。
(一)良好的市場(chǎng)以及政策支持。
能源短缺、環(huán)境污染、全球氣候變化等等一系列問(wèn)題令開(kāi)發(fā)清潔、高效、安全和可持續(xù)的能源迫在眉睫,其中,氫能正在受到越來(lái)越多國(guó)家的重視。中國(guó)在氫能汽車(chē)研發(fā)領(lǐng)域取得重大突破,已成功開(kāi)發(fā)出氫能燃料電池汽車(chē)性能樣車(chē)。此外,國(guó)內(nèi)研發(fā)的燃料電池汽車(chē)在整車(chē)操控性能、行駛性能、安全性能、燃料利用率等方面均得到較大提高。國(guó)內(nèi)汽車(chē)企業(yè)還開(kāi)發(fā)出100多種燃?xì)馄?chē),在19個(gè)城市開(kāi)展了推廣應(yīng)用;國(guó)內(nèi)自主研發(fā)的純電動(dòng)汽車(chē)、混合動(dòng)力汽車(chē),也已開(kāi)始示范運(yùn)行。
(二)環(huán)保問(wèn)題與推廣問(wèn)題。
一般人認(rèn)為,以氫燃料為動(dòng)力的汽車(chē)只會(huì)產(chǎn)生水,事實(shí)也的確是這樣,那為什么說(shuō)氫燃料汽車(chē)并不環(huán)保呢?環(huán)球能源網(wǎng)認(rèn)為,我們必須從其生產(chǎn)原料上來(lái)分析,由于技術(shù)水平并不先進(jìn),以及考慮到成本等的問(wèn)題,世界上很多國(guó)家的氫燃料的生產(chǎn)并不是以水為原料,而是以天然氣作為生產(chǎn)原料,先前講到了,如果要電解水取得氫氣,那需要很大的能量消耗,而且要生產(chǎn)出能量值與普通汽油燃料相當(dāng)?shù)臍淙剂?,我們就需要大量的水資源,水同樣也是我們這個(gè)星球稀缺的資源,因?yàn)槲覀冞@里講到的水是淡水,而不是海水。而天然氣的貯存方式相對(duì)成熟得多,而且我們可以用并不算多的天然氣生產(chǎn)出能量值與普通汽油燃料相當(dāng)氫燃料。因此,作為氫燃料生產(chǎn)商來(lái)說(shuō),為了降低生產(chǎn)成本,他們寧愿選擇天然氣。問(wèn)題就出在這里,天然氣也屬于化石能源的范疇,那么使用它就必定會(huì)產(chǎn)生大量的二氧化碳,從這個(gè)層面上來(lái)講,我們的氫能汽車(chē)并不環(huán)保。
除了從節(jié)能和環(huán)保的角度來(lái)分析氫能汽車(chē)的未來(lái),我們還應(yīng)該從經(jīng)濟(jì)層面來(lái)審視一下其發(fā)展現(xiàn)狀,如今我們很多的加油站都是以提供化石燃料為主,而沒(méi)有單獨(dú)提供氫能燃料的場(chǎng)所,如果我們要利用起的加油站,那么就必須修建大量的輸送管道,而且這樣做的前提是,氫能汽車(chē)的數(shù)量一定要達(dá)到一個(gè)合適的規(guī)模,數(shù)量過(guò)少的話(huà),那修建輸送管道的成本就顯得有點(diǎn)高了。而如今,我們只能從一些新能源展會(huì)上才能看到氫燃料電池汽車(chē)的身影,大街上主要行駛的還是普通汽油驅(qū)動(dòng)的汽車(chē),即便是在巴西這樣的新能源汽車(chē)大國(guó),其80%以上的汽車(chē)使用的也是乙醇,而非氫燃料電池。因此在可以預(yù)見(jiàn)的將來(lái),我們還很難將氫燃料電池汽車(chē)推廣出去,至少在工藝上我們還不過(guò)關(guān)。
(三)基本產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)成。
由于氫氣能源并非汽車(chē)用戶(hù)個(gè)體可輕易獲得,所以對(duì)能源的補(bǔ)給站建設(shè)顯得尤為重要。相應(yīng)地,通用汽車(chē)與殼牌氫能源公司在美國(guó)首都華盛頓聯(lián)合推出了全美第一個(gè)加氫加油站,為普通汽車(chē)提供加油服務(wù),并為燃料電池車(chē)加氫。
加氫設(shè)施與普通加油站內(nèi)的設(shè)施沒(méi)有太大區(qū)別,加氫過(guò)程與一般汽油車(chē)加油類(lèi)似。加氫站面積比一般加油站大,由氫氣分離廠和加氣臺(tái)兩部分組成。氫氣分離廠內(nèi)設(shè)有氫氣分離罐,工程人員向罐內(nèi)輸入水,在電力的作用下,水便分離成氫氣和氧氣。分離出的氧氣通過(guò)管道向空中釋放,同時(shí)將氫氣收集在密封壓力罐內(nèi)加壓、儲(chǔ)存,再通過(guò)高壓管道為氫汽車(chē)加氫。氫是易燃物,所以人們首先會(huì)想到加氫站和氫汽車(chē)的安全性。據(jù)專(zhuān)家介紹,加氫站內(nèi)的高壓罐和管道的壓力雖然高達(dá)5700大氣壓?jiǎn)挝?,但科研人員成功地解決了管道壓力問(wèn)題,顧客加氫時(shí)絕對(duì)安全。氫汽車(chē)不以燃燒氫氣為動(dòng)力,而是經(jīng)由汽車(chē)內(nèi)的燃料電池與氫氣反應(yīng),產(chǎn)生電流作為動(dòng)力。
結(jié)論:。
氫能源汽車(chē)開(kāi)發(fā),涉及到許多技術(shù)領(lǐng)域,如能源、材料、物理、化學(xué)、機(jī)械、電氣、自動(dòng)控制、環(huán)保等,也涉及到相關(guān)企業(yè)、研究機(jī)關(guān)、大專(zhuān)院校,只有進(jìn)行協(xié)作,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、成果共享,中國(guó)的氫能源汽車(chē)產(chǎn)業(yè)才可能獲得實(shí)質(zhì)性的發(fā)展。發(fā)展氫經(jīng)濟(jì)對(duì)確保中國(guó)能源安全、實(shí)現(xiàn)真正可持續(xù)發(fā)展的交通體系也有著至關(guān)重要的作用。中國(guó)汽車(chē)行業(yè)不必像發(fā)達(dá)國(guó)家那樣經(jīng)歷石油燃料時(shí)代發(fā)展的全過(guò)程,而正處在大力發(fā)展未來(lái)能源的黃金時(shí)機(jī),并將在推動(dòng)全球氫經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)程中占據(jù)特殊地位。
參考文獻(xiàn):。
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交通運(yùn)輸業(yè)論文篇五
(一)推進(jìn)課程體系改革培養(yǎng)具備扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與優(yōu)秀實(shí)踐能力的創(chuàng)新型人才,需要合理的課程體系來(lái)保證。東北林業(yè)大學(xué)交通學(xué)院在課程體系改革中以大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃的實(shí)施為契機(jī),保證交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)兼有自然科學(xué)和社會(huì)科學(xué)雙重性的特點(diǎn),深化教學(xué)改革。在新一輪培養(yǎng)方案的修訂工作中,堅(jiān)持優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)、拓寬就業(yè)口徑、突出專(zhuān)業(yè)特色和注重實(shí)踐創(chuàng)新的原則,科學(xué)構(gòu)建課程體系,將培養(yǎng)方案課程體系分為四部分:公共基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)課、專(zhuān)業(yè)選修課。在課程的體系設(shè)計(jì)上,不僅注重加強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)生的自然科學(xué)基礎(chǔ)和科學(xué)素養(yǎng),而且強(qiáng)調(diào)文理滲透,為創(chuàng)新實(shí)踐能力的培養(yǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)置上,確保實(shí)踐環(huán)節(jié)的學(xué)時(shí)和質(zhì)量;設(shè)置兩個(gè)創(chuàng)新學(xué)分,并明確獲取途徑;倡導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)與大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃相結(jié)合,鼓勵(lì)和積極安排學(xué)生參與到教師的實(shí)際科研工作。
(二)實(shí)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容改革教學(xué)內(nèi)容在專(zhuān)業(yè)課中重復(fù)、陳舊是目前在培養(yǎng)創(chuàng)新型人才過(guò)程當(dāng)中亟待解決的主要問(wèn)題,也是創(chuàng)新型人才培養(yǎng)課程改革的重點(diǎn)。在教學(xué)內(nèi)容改革方面,學(xué)院在修訂培養(yǎng)方案時(shí),組織專(zhuān)家充分研究交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)本科層次的核心課程,結(jié)合東北林業(yè)大學(xué)特色,在避免內(nèi)容重復(fù)的基礎(chǔ)上保證“基礎(chǔ)課程質(zhì)量精、專(zhuān)業(yè)課程內(nèi)容新、選修課程形式活”?;A(chǔ)課程力求規(guī)范化,保證其嚴(yán)謹(jǐn)性和精煉性;專(zhuān)業(yè)課程注重學(xué)科特色,在講授經(jīng)典理論的基礎(chǔ)上不斷為學(xué)生更新專(zhuān)業(yè)前沿信息;選修課程增設(shè)研討類(lèi)課程、跨學(xué)科綜合課程等一系列形式更為靈活課程。通過(guò)以上課程內(nèi)容的改革,可以使學(xué)生在修讀專(zhuān)業(yè)課程的過(guò)程中獲得進(jìn)行大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)的理論基礎(chǔ)與初步研究經(jīng)驗(yàn)。
(三)推動(dòng)教學(xué)方法改革教學(xué)方法的改革是課程體系改革和教學(xué)內(nèi)容改革的重要實(shí)施途徑,所以必須建立合理的教學(xué)方法以適應(yīng)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的需要。東北林業(yè)大學(xué)交通學(xué)院以大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃為契機(jī),促進(jìn)教學(xué)方法與考試方法改革。在課內(nèi)教學(xué)過(guò)程中,加強(qiáng)自主學(xué)習(xí)引導(dǎo)。提倡教師充分調(diào)動(dòng)學(xué)生主動(dòng)獲取知識(shí)的積極性,組織學(xué)生自主學(xué)習(xí)、進(jìn)行調(diào)查研究,并在相應(yīng)階段給予學(xué)生幫助和點(diǎn)評(píng)。在考核中引入過(guò)程要素,改革考核的形式與評(píng)分辦法。教學(xué)過(guò)程中討論和作業(yè)等環(huán)節(jié)都應(yīng)按比例計(jì)入考核成績(jī)。改革考試試題分值的比例,提高試題中分析題、綜合題和可充分體現(xiàn)學(xué)生創(chuàng)新性思維的題目比例。此外,課堂練習(xí)和作業(yè)的形式要豐富多樣,倡導(dǎo)無(wú)標(biāo)準(zhǔn)答案的需要深入思考的開(kāi)放性綜合題,啟發(fā)學(xué)生發(fā)散性思維和創(chuàng)新思維,并鼓勵(lì)學(xué)生各抒己見(jiàn)。
(四)探索重點(diǎn)課程建設(shè)的新思路重點(diǎn)課程建設(shè)是東北林業(yè)大學(xué)在課程改革中的重點(diǎn)內(nèi)容。傳統(tǒng)重點(diǎn)課程建設(shè)的思路以構(gòu)建課程體系、探索教學(xué)方法和調(diào)整教學(xué)內(nèi)容為主要改革內(nèi)容。但大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃的實(shí)施為推進(jìn)在交通運(yùn)輸類(lèi)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)課程改革提出了新要求、提供了新思路。為培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)、提高學(xué)生的創(chuàng)新能力,重點(diǎn)課程建設(shè)可以圍繞大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃,設(shè)計(jì)實(shí)踐環(huán)節(jié)、建設(shè)實(shí)踐平臺(tái),指導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)新試驗(yàn)項(xiàng)目,積極培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力。以東北林業(yè)大學(xué)交通學(xué)院2012年開(kāi)始建設(shè)的重點(diǎn)課程“汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)原理”為例,在課程建設(shè)的同時(shí)由課程組老師執(zhí)導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行了大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目“負(fù)離子對(duì)柴油機(jī)節(jié)能作用的研究”。學(xué)生在重點(diǎn)課程建設(shè)中搭建的發(fā)動(dòng)機(jī)臺(tái)架試驗(yàn)平臺(tái)上進(jìn)行了深入的試驗(yàn)與研究,獨(dú)立發(fā)表了一篇學(xué)術(shù)論文,順利完成了大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃項(xiàng)目。
(一)合理選拔學(xué)生,注重專(zhuān)業(yè)分布盡管?chē)?guó)家大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃是高等學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量與教學(xué)改革工程的重要組成部分,但由于其項(xiàng)目級(jí)別較高、指標(biāo)數(shù)量有限,因此在兼顧交通運(yùn)輸類(lèi)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)課程改革的同時(shí),要合理選拔學(xué)生并注重專(zhuān)業(yè)分布。選拔出的學(xué)生團(tuán)隊(duì)要具備扎實(shí)合理的知識(shí)結(jié)構(gòu),通??梢赃M(jìn)行多專(zhuān)業(yè)混合,學(xué)生最好學(xué)有余力并具有潛心研究的精神。在項(xiàng)目的專(zhuān)業(yè)分布上,應(yīng)依托學(xué)院的優(yōu)勢(shì)和特色專(zhuān)業(yè)的重點(diǎn)課程建立。因?yàn)橥ǔ_@樣的專(zhuān)業(yè)具有良好的師資力量能夠保障項(xiàng)目的順利實(shí)施。
(二)項(xiàng)目的選擇至關(guān)重要項(xiàng)目的選擇不僅直接影響項(xiàng)目能否順利完成,而且影響著學(xué)生實(shí)踐能力和學(xué)生團(tuán)隊(duì)合作精神的整體訓(xùn)練效果,更重要的是還影響著整個(gè)基于以大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃為契機(jī)推進(jìn)在交通運(yùn)輸類(lèi)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)課程改革的總體效果,因此項(xiàng)目的選擇至關(guān)重要。對(duì)于項(xiàng)目的選擇,既要從實(shí)際出發(fā),具備地域特色,還要緊密結(jié)合學(xué)生專(zhuān)業(yè)與個(gè)人興趣愛(ài)好,并具備一定的學(xué)術(shù)性。在申報(bào)過(guò)程中,指導(dǎo)老師應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生項(xiàng)目申請(qǐng)書(shū)撰寫(xiě)的指導(dǎo)。確保選題和研究?jī)?nèi)容的量與度的合理性,以便在研究期內(nèi)能夠順利完成。在評(píng)審過(guò)程中,應(yīng)更傾向于既有自主創(chuàng)新性又具有一定難度的綜合性的項(xiàng)目,并最好能夠依托一定的重點(diǎn)建設(shè)課程。由于很多申請(qǐng)參與項(xiàng)目的學(xué)生還在讀大學(xué)二年級(jí),專(zhuān)業(yè)知識(shí)體系還不完整。所以,在提倡學(xué)生在按照個(gè)人興趣自主選題的同時(shí),也鼓勵(lì)科研經(jīng)驗(yàn)豐富的指導(dǎo)教師提供一些結(jié)合實(shí)際科研項(xiàng)目的課題,讓學(xué)生們根據(jù)自己的興趣來(lái)選做,實(shí)現(xiàn)指導(dǎo)教師與學(xué)生之間的互相選擇。
(三)調(diào)動(dòng)學(xué)生和導(dǎo)師的積極性在項(xiàng)目研究過(guò)程中,指導(dǎo)教師除了為學(xué)生提供合理研究思路指導(dǎo),還要為學(xué)生提供專(zhuān)業(yè)細(xì)致的技術(shù)解答,針對(duì)學(xué)生在實(shí)際研究過(guò)程中遇到的問(wèn)題,調(diào)整在相應(yīng)課程中的教學(xué)方式與內(nèi)容,這對(duì)于推進(jìn)在交通運(yùn)輸類(lèi)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)課程改革的實(shí)施同樣具有關(guān)鍵的作用。學(xué)校教學(xué)管理部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)指導(dǎo)教師之間的經(jīng)驗(yàn)交流,并注意調(diào)動(dòng)指導(dǎo)教師的積極性。如學(xué)校可以通過(guò)給指導(dǎo)教師計(jì)教學(xué)工作量,給參與項(xiàng)目的學(xué)生記創(chuàng)新學(xué)分,在保送研究生時(shí)優(yōu)先考慮等方式來(lái)調(diào)動(dòng)教師和學(xué)生的參與積極性。創(chuàng)新型人才培養(yǎng)課程改革是創(chuàng)新性人才培養(yǎng)的重要內(nèi)容,需要不斷研究和探索。大學(xué)生創(chuàng)新性實(shí)驗(yàn)計(jì)劃的實(shí)施為推進(jìn)交通運(yùn)輸類(lèi)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)課程改革提供了明確的方向和有效途徑。通過(guò)不斷的實(shí)踐探索,交通學(xué)院某些交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)課程在改革中已經(jīng)取得了良好的教學(xué)效果,學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和實(shí)踐能力也得到了提高。
交通運(yùn)輸業(yè)論文篇六
摘要:隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我國(guó)已經(jīng)逐漸進(jìn)入新常態(tài)時(shí)期,在新常態(tài)下城市轉(zhuǎn)型發(fā)展是基本的發(fā)展規(guī)律,而城市交通規(guī)劃作為對(duì)城市未來(lái)發(fā)展存在極大影響的公共政策也必須要做出對(duì)應(yīng)的`調(diào)整。尤其是隨著“十三五”的到來(lái),我國(guó)城市發(fā)展方式、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展環(huán)境等都會(huì)出現(xiàn)較大的轉(zhuǎn)變,在此背景下,城市交通規(guī)劃必須要以交通環(huán)境承載力為基礎(chǔ),促進(jìn)低碳交通運(yùn)輸?shù)娜姘l(fā)展,實(shí)現(xiàn)集約運(yùn)輸,建立現(xiàn)代化的城市交通運(yùn)輸系統(tǒng)。本文對(duì)新常態(tài)下我國(guó)城市發(fā)展的基本特征進(jìn)行了分析與研究,并以此為基礎(chǔ),提出了具體的城市交通運(yùn)輸規(guī)劃策略。
交通運(yùn)輸業(yè)論文篇七
摘要:由于能源消費(fèi)量的日益增加與儲(chǔ)量日益減少的矛盾,迫使不得不為汽車(chē)尋找新的替代能源。這是人類(lèi)社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的唯一道路。開(kāi)發(fā)新能源汽車(chē)不僅是國(guó)際汽車(chē)大公司的企業(yè)行為,更是列入發(fā)達(dá)國(guó)家重要決策事項(xiàng),形成國(guó)家、產(chǎn)業(yè)、科研和大學(xué)聯(lián)合創(chuàng)新系統(tǒng)。新能源汽車(chē)也將掀起世界汽車(chē)的第三次革命。我國(guó)也同樣制定了新能源汽車(chē)戰(zhàn)略,尤其加快了以氫為能源的燃料電池轎車(chē)研發(fā)的步伐,以此實(shí)現(xiàn)我國(guó)汽車(chē)工業(yè)的跨越式發(fā)展,并將在推動(dòng)全球氫經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)程中占據(jù)特殊地位。
關(guān)鍵詞:氫能源零排放高效能發(fā)展趨勢(shì)。
正文:
一、背景簡(jiǎn)介。
氫能汽車(chē)是以氫為主要能量作為移動(dòng)的汽車(chē)。一般的內(nèi)燃機(jī),通常注入柴油或汽油,氫汽車(chē)則改為使用氣體氫。燃料電池和電動(dòng)機(jī)會(huì)取代一般的引擎,即氫燃料電池的原理是把氫輸入燃料電池中,氫原子的電子被質(zhì)子交換膜阻隔,通過(guò)外電路從負(fù)極傳導(dǎo)到正極,成為電能驅(qū)動(dòng)電動(dòng)機(jī);質(zhì)子卻可以通過(guò)質(zhì)子交換膜與氧化合為純凈的.水霧排出。這樣有效減少了其他燃油的汽車(chē)造成的空氣污染問(wèn)題,高速車(chē)輛、巴士、潛水艇和火箭已經(jīng)在不同形式使用氫。另一方面能源從來(lái)都是個(gè)問(wèn)題,國(guó)際上以氫為燃料的“燃料電池發(fā)動(dòng)機(jī)”技術(shù)取得重大突破,而“燃料電池汽車(chē)”已成為推動(dòng)“氫經(jīng)濟(jì)”的發(fā)動(dòng)機(jī)。用氫氣作燃料有許多優(yōu)點(diǎn),首先是干凈衛(wèi)生,氫氣燃燒后的產(chǎn)物是水,不會(huì)污染環(huán)境,其次是氫氣在燃燒時(shí)比汽油的發(fā)熱量高。在1965年,外國(guó)的科學(xué)家們就已設(shè)計(jì)出了能在馬路上行駛的氫能汽車(chē)。
二、氫能源汽車(chē)優(yōu)點(diǎn)。
氫是可以取代石油的燃料,其燃燒產(chǎn)物是水和少量氮氧化合物,對(duì)空氣污染很少。氫氣可以從電解水、煤的氣化中大量制取,而且不需要對(duì)汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)進(jìn)行大的改裝,因此氫能汽車(chē)具有廣闊的應(yīng)用前景。推廣氫能汽車(chē)需要解決三個(gè)技術(shù)問(wèn)題:大量制取廉價(jià)氫氣的方法,傳統(tǒng)的電解方法價(jià)格昂貴,且耗費(fèi)其他資源,無(wú)法推廣;解決氫氣的安全儲(chǔ)運(yùn)問(wèn)題;解決汽車(chē)所需的高性能、廉價(jià)的氫供給系統(tǒng)。常見(jiàn)的供給系統(tǒng)有三種,氣管定時(shí)噴射式、低壓缸內(nèi)噴射式和高壓缸內(nèi)噴射式。隨著儲(chǔ)氫材料的研究進(jìn)展,可以為氫能汽車(chē)開(kāi)辟全新的途徑。科學(xué)家們研制的高效率氫燃料電池,更減小了氫氣損失和熱量散失。用氫氣作燃料有許多優(yōu)點(diǎn),首先是干凈衛(wèi)生,氫氣燃燒后的產(chǎn)物是水,不會(huì)污染環(huán)境,其次是氫氣在燃燒時(shí)比汽油的發(fā)熱量高。在1965年,外國(guó)的科學(xué)家們就已設(shè)計(jì)出了能在馬路上行駛的氫能汽車(chē)。我國(guó)也在1980年成功地造出了第一輛氫能汽車(chē),可乘坐12人,貯存氫材料90公斤。氫能汽車(chē)行車(chē)路遠(yuǎn),使用的壽命長(zhǎng),最大的優(yōu)點(diǎn)是不污染環(huán)境。
三、產(chǎn)業(yè)前景。
(一)良好的市場(chǎng)以及政策支持。
能源短缺、環(huán)境污染、全球氣候變化等等一系列問(wèn)題令開(kāi)發(fā)清潔、高效、安全和可持續(xù)的能源迫在眉睫,其中,氫能正在受到越來(lái)越多國(guó)家的重視。中國(guó)在氫能汽車(chē)研發(fā)領(lǐng)域取得重大突破,已成功開(kāi)發(fā)出氫能燃料電池汽車(chē)性能樣車(chē)。此外,國(guó)內(nèi)研發(fā)的燃料電池汽車(chē)在整車(chē)操控性能、行駛性能、安全性能、燃料利用率等方面均得到較大提高。國(guó)內(nèi)汽車(chē)企業(yè)還開(kāi)發(fā)出100多種燃?xì)馄?chē),在19個(gè)城市開(kāi)展了推廣應(yīng)用;國(guó)內(nèi)自主研發(fā)的純電動(dòng)汽車(chē)、混合動(dòng)力汽車(chē),也已開(kāi)始示范運(yùn)行。
(二)環(huán)保問(wèn)題與推廣問(wèn)題。
一般人認(rèn)為,以氫燃料為動(dòng)力的汽車(chē)只會(huì)產(chǎn)生水,事實(shí)也的確是這樣,那為什么說(shuō)氫燃料汽車(chē)并不環(huán)保呢?環(huán)球能源網(wǎng)認(rèn)為,我們必須從其生產(chǎn)原料上來(lái)分析,由于技術(shù)水平并不先進(jìn),以及考慮到成本等的問(wèn)題,世界上很多國(guó)家的氫燃料的生產(chǎn)并不是以水為原料,而是以天然氣作為生產(chǎn)原料,先前講到了,如果要電解水取得氫氣,那需要很大的能量消耗,而且要生產(chǎn)出能量值與普通汽油燃料相當(dāng)?shù)臍淙剂希覀兙托枰罅康乃Y源,水同樣也是我們這個(gè)星球稀缺的資源,因?yàn)槲覀冞@里講到的水是淡水,而不是海水。而天然氣的貯存方式相對(duì)成熟得多,而且我們可以用并不算多的天然氣生產(chǎn)出能量值與普通汽油燃料相當(dāng)氫燃料。因此,作為氫燃料生產(chǎn)商來(lái)說(shuō),為了降低生產(chǎn)成本,他們寧愿選擇天然氣。問(wèn)題就出在這里,天然氣也屬于化石能源的范疇,那么使用它就必定會(huì)產(chǎn)生大量的二氧化碳,從這個(gè)層面上來(lái)講,我們的氫能汽車(chē)并不環(huán)保。
除了從節(jié)能和環(huán)保的角度來(lái)分析氫能汽車(chē)的未來(lái),我們還應(yīng)該從經(jīng)濟(jì)層面來(lái)審視一下其發(fā)展現(xiàn)狀,如今我們很多的加油站都是以提供化石燃料為主,而沒(méi)有單獨(dú)提供氫能燃料的場(chǎng)所,如果我們要利用起的加油站,那么就必須修建大量的輸送管道,而且這樣做的前提是,氫能汽車(chē)的數(shù)量一定要達(dá)到一個(gè)合適的規(guī)模,數(shù)量過(guò)少的話(huà),那修建輸送管道的成本就顯得有點(diǎn)高了。而如今,我們只能從一些新能源展會(huì)上才能看到氫燃料電池汽車(chē)的身影,大街上主要行駛的還是普通汽油驅(qū)動(dòng)的汽車(chē),即便是在巴西這樣的新能源汽車(chē)大國(guó),其80%以上的汽車(chē)使用的也是乙醇,而非氫燃料電池。因此在可以預(yù)見(jiàn)的將來(lái),我們還很難將氫燃料電池汽車(chē)推廣出去,至少在工藝上我們還不過(guò)關(guān)。
(三)基本產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)成。
由于氫氣能源并非汽車(chē)用戶(hù)個(gè)體可輕易獲得,所以對(duì)能源的補(bǔ)給站建設(shè)顯得尤為重要。相應(yīng)地,通用汽車(chē)與殼牌氫能源公司在美國(guó)首都華盛頓聯(lián)合推出了全美第一個(gè)加氫加油站,為普通汽車(chē)提供加油服務(wù),并為燃料電池車(chē)加氫。
加氫設(shè)施與普通加油站內(nèi)的設(shè)施沒(méi)有太大區(qū)別,加氫過(guò)程與一般汽油車(chē)加油類(lèi)似。加氫站面積比一般加油站大,由氫氣分離廠和加氣臺(tái)兩部分組成。氫氣分離廠內(nèi)設(shè)有氫氣分離罐,工程人員向罐內(nèi)輸入水,在電力的作用下,水便分離成氫氣和氧氣。分離出的氧氣通過(guò)管道向空中釋放,同時(shí)將氫氣收集在密封壓力罐內(nèi)加壓、儲(chǔ)存,再通過(guò)高壓管道為氫汽車(chē)加氫。氫是易燃物,所以人們首先會(huì)想到加氫站和氫汽車(chē)的安全性。據(jù)專(zhuān)家介紹,加氫站內(nèi)的高壓罐和管道的壓力雖然高達(dá)5700大氣壓?jiǎn)挝?,但科研人員成功地解決了管道壓力問(wèn)題,顧客加氫時(shí)絕對(duì)安全。氫汽車(chē)不以燃燒氫氣為動(dòng)力,而是經(jīng)由汽車(chē)內(nèi)的燃料電池與氫氣反應(yīng),產(chǎn)生電流作為動(dòng)力。
結(jié)論:。
氫能源汽車(chē)開(kāi)發(fā),涉及到許多技術(shù)領(lǐng)域,如能源、材料、物理、化學(xué)、機(jī)械、電氣、自動(dòng)控制、環(huán)保等,也涉及到相關(guān)企業(yè)、研究機(jī)關(guān)、大專(zhuān)院校,只有進(jìn)行協(xié)作,風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、成果共享,中國(guó)的氫能源汽車(chē)產(chǎn)業(yè)才可能獲得實(shí)質(zhì)性的發(fā)展。發(fā)展氫經(jīng)濟(jì)對(duì)確保中國(guó)能源安全、實(shí)現(xiàn)真正可持續(xù)發(fā)展的交通體系也有著至關(guān)重要的作用。中國(guó)汽車(chē)行業(yè)不必像發(fā)達(dá)國(guó)家那樣經(jīng)歷石油燃料時(shí)代發(fā)展的全過(guò)程,而正處在大力發(fā)展未來(lái)能源的黃金時(shí)機(jī),并將在推動(dòng)全球氫經(jīng)濟(jì)發(fā)展的進(jìn)程中占據(jù)特殊地位。
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交通運(yùn)輸業(yè)論文篇八
根據(jù)交通運(yùn)輸行業(yè)智能化發(fā)展形勢(shì),分析了交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)的人才需求。圍繞新辦交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)所面臨的挑戰(zhàn),從加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)、提高人才培養(yǎng)質(zhì)量、增強(qiáng)科技創(chuàng)新能力、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、增強(qiáng)服務(wù)社會(huì)能力等幾個(gè)方面探討了專(zhuān)業(yè)建設(shè)的若干措施。
交通運(yùn)輸是研究交通基礎(chǔ)設(shè)施的布局及修建、載運(yùn)工具運(yùn)用工程、交通信息工程及控制、交通運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)和管理的理工科基礎(chǔ)的專(zhuān)業(yè)。近年來(lái),隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)水平的不斷提高,鐵路、公路、水路及航空運(yùn)輸基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度不斷加強(qiáng),同時(shí)智能交通技術(shù)也得到越來(lái)越廣泛的應(yīng)用,交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才需求大幅度增加。為了適應(yīng)交通運(yùn)輸科學(xué)技術(shù)發(fā)展對(duì)交通運(yùn)輸人才的需求,積極響應(yīng)廣東省政府在2016年1月出臺(tái)的《關(guān)于加強(qiáng)理工科大學(xué)和理工類(lèi)學(xué)科建設(shè)服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展的意見(jiàn)》(粵發(fā)[2016]1號(hào)),廣東技術(shù)師范學(xué)院于2016年開(kāi)辦了交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè),目前正大力加強(qiáng)該學(xué)科專(zhuān)業(yè)的建設(shè)。本文針對(duì)交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)的人才需求、面臨的挑戰(zhàn)和具體建設(shè)措施方面進(jìn)行探討。
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,交通運(yùn)輸業(yè)的信息化、自動(dòng)化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化成為重要發(fā)展方向,交通運(yùn)輸將進(jìn)入智能化和高速化時(shí)代。隨著信息技術(shù)、電子技術(shù)、通信技術(shù)和系統(tǒng)工程等高科技在交通領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用,交通運(yùn)輸行業(yè)的各種運(yùn)輸生產(chǎn)效率將產(chǎn)生巨大的飛躍,一種信息化、智能化、社會(huì)化的新型運(yùn)輸系統(tǒng)將形成。同時(shí),交通運(yùn)輸行業(yè)是國(guó)家重點(diǎn)支持的行業(yè),需要大量能從事智能交通系統(tǒng)下的、涉及多個(gè)交叉學(xué)科的交通運(yùn)輸高級(jí)技術(shù)應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才的加盟。
相關(guān)調(diào)查顯示:珠三角地區(qū)對(duì)交通運(yùn)輸高技能人才需求較大,主要集中于高速公路、城市道路、智能站場(chǎng)、電子地圖、衛(wèi)星導(dǎo)航、停車(chē)管理、物流運(yùn)輸?shù)刃袠I(yè),其中高速公路、城市道路和智能站場(chǎng)三個(gè)領(lǐng)域智能交通高技能人才需求占需求總量的一半以上。調(diào)研顯示,75%參與調(diào)查的公司目前都急缺智能交通方面的人才,90%以上的智能交通系統(tǒng)工程師及行業(yè)人士都認(rèn)為智能交通非常有發(fā)展前途,且有一半以上的工程師對(duì)此充滿(mǎn)信心。而目前廣東省內(nèi)開(kāi)設(shè)交通運(yùn)輸類(lèi)的本科院校僅有中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、深圳大學(xué)等12所,每年畢業(yè)生人數(shù)約為400人,人才缺口巨大,供不應(yīng)求。
交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)依托汽車(chē)學(xué)院現(xiàn)有的辦學(xué)條件進(jìn)行建設(shè),具有一定優(yōu)勢(shì)與特色,但作為新開(kāi)辦的專(zhuān)業(yè),在專(zhuān)業(yè)課程建設(shè)、師資隊(duì)伍、實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地等方面仍然面臨較大的挑戰(zhàn)。
2.1專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)及課程建設(shè)亟待完善。
由于新專(zhuān)業(yè)剛剛開(kāi)始招生,加強(qiáng)招生宣傳,完成招生目標(biāo),圍繞人才培養(yǎng)定位和特色,進(jìn)一步完善人才培養(yǎng)體系和人才培養(yǎng)機(jī)制,為專(zhuān)業(yè)建設(shè)的首要問(wèn)題。另外,如何逐步形成完整合理的課程體系,完成系統(tǒng)全面的教材建設(shè)也是亟待解決的問(wèn)題。
2.2師資力量仍比較薄弱。
目前學(xué)院雖有一批學(xué)歷、職稱(chēng)、年齡結(jié)構(gòu)合理的教師團(tuán)隊(duì),但具有交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)背景的教師較少,教師缺口仍然較大。如今面臨新專(zhuān)業(yè)招生,在校學(xué)生數(shù)量將逐年增加,師資不足將嚴(yán)重影響課程體系建設(shè)。急需引進(jìn)高職稱(chēng)、高學(xué)歷的學(xué)術(shù)帶頭人、實(shí)驗(yàn)系列人員及交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)骨干教師三方面人才,逐步形成職稱(chēng)、年齡結(jié)構(gòu)合理的交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)師資團(tuán)隊(duì)。
2.3教學(xué)實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地及設(shè)備缺乏。
作為新專(zhuān)業(yè),目前相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)室和專(zhuān)業(yè)實(shí)驗(yàn)室配套較薄弱,為較好的完成人才培養(yǎng)方案的目標(biāo),需新建交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)相關(guān)實(shí)驗(yàn)室若干個(gè),用地總需求約為3000m2。除此之外,還需新購(gòu)置一批交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)相關(guān)教學(xué)實(shí)驗(yàn)硬件和軟件設(shè)備,實(shí)驗(yàn)設(shè)備資金需求300-1000萬(wàn)元。
2.4校企合作尚待建立。
作為應(yīng)用型工科專(zhuān)業(yè),校外教學(xué)實(shí)習(xí)基地必不可少。需要在短時(shí)間內(nèi)有計(jì)劃、有步驟地選擇能滿(mǎn)足教學(xué)實(shí)習(xí)要求的各類(lèi)單位,建立校外教學(xué)實(shí)習(xí)基地。主要建設(shè)課程教學(xué)需要的教學(xué)實(shí)習(xí)基地、專(zhuān)業(yè)教學(xué)需要的培訓(xùn)實(shí)習(xí)基地、其它短期分散的實(shí)習(xí)單位三種類(lèi)型的基地。
2.5科研團(tuán)隊(duì)和平臺(tái)仍未建成。
目前,汽車(chē)學(xué)院交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍多為新入職員工,職稱(chēng)及年齡結(jié)構(gòu)仍不夠合理。在引進(jìn)新教師完善師資團(tuán)隊(duì)和科研資金輔助支持的`前提下,依托科研項(xiàng)目凝煉團(tuán)隊(duì),引進(jìn)和培養(yǎng)學(xué)科帶頭人,建設(shè)科研平臺(tái),帶動(dòng)整個(gè)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,并逐漸有所突破。
3.1加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)。
面向國(guó)家和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,瞄準(zhǔn)市場(chǎng)的人才需求,緊貼智能交通行業(yè)“以信息化、網(wǎng)絡(luò)化為基礎(chǔ),加快智能型交通的發(fā)展”的發(fā)展規(guī)劃,充分利用汽車(chē)學(xué)院現(xiàn)有專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)交通運(yùn)輸學(xué)科建設(shè),構(gòu)建與區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的人才培養(yǎng)模式和課程體系,突出基礎(chǔ)理論與工程應(yīng)用相結(jié)合,著力加強(qiáng)交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)師資隊(duì)伍和實(shí)驗(yàn)室的建設(shè),大力推進(jìn)教學(xué)模式和教學(xué)內(nèi)容改革,不斷擴(kuò)大交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)的招生規(guī)模,將交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)建成基礎(chǔ)扎實(shí)、特色鮮明、工程應(yīng)用性強(qiáng)、在省內(nèi)外具有較大影響力的高水平的理工類(lèi)學(xué)科和省級(jí)特色專(zhuān)業(yè)。
3.2提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。
以本科教學(xué)為中心,以服務(wù)城市智能交通行業(yè)為起點(diǎn),以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向,主動(dòng)適應(yīng)廣東省交通運(yùn)輸業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展,掌握智能交通系統(tǒng)、車(chē)聯(lián)網(wǎng)、交通信息與控制、交通運(yùn)輸組織學(xué)、運(yùn)籌學(xué)等基本理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí),能夠在交通運(yùn)輸管理部門(mén)、交通運(yùn)輸企事業(yè)單位、科研機(jī)構(gòu)和學(xué)校等從事交通運(yùn)輸領(lǐng)域的組織、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理、科研和教學(xué)等方面工作的高級(jí)技術(shù)人才,尤其是與智能交通系統(tǒng)的控制與應(yīng)用、車(chē)聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、交通運(yùn)輸組織與管理等方面相關(guān)的高級(jí)復(fù)合應(yīng)用型人才。
(1)立足于已成立的學(xué)生科技社,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)科技社的管理和建設(shè),組建科技創(chuàng)新核心團(tuán)隊(duì),爭(zhēng)取輻射60-100人。以各類(lèi)學(xué)生競(jìng)賽平臺(tái)為載體,按照“一年出幾個(gè)項(xiàng)目,幾年出一個(gè)精品”的目標(biāo),引導(dǎo)學(xué)生參與課外學(xué)術(shù)科技創(chuàng)作與競(jìng)賽,全方位提升學(xué)生的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
(2)依托科技社,圍繞科技創(chuàng)新競(jìng)賽,更多地吸納具有科技創(chuàng)新能力的新成員,以核心成員帶動(dòng)新成員的方式,切實(shí)提高學(xué)生的科技創(chuàng)新能力。
(4)號(hào)召學(xué)生參與到教師的科研項(xiàng)目中來(lái),進(jìn)入企業(yè)輔助教師完成科研項(xiàng)目,在這方面,汽車(chē)學(xué)院也卓有成效。在今后,希望在資金有所保障的前提下,學(xué)生能夠切實(shí)深入到這類(lèi)科研項(xiàng)目中來(lái),提高學(xué)生的科技創(chuàng)新能力。
(5)完全開(kāi)放實(shí)驗(yàn)室和實(shí)驗(yàn)設(shè)備,給學(xué)生在課余時(shí)間的科技創(chuàng)新活動(dòng)提供場(chǎng)地。
3.4加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)。
圍繞交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)的特色,落實(shí)校、院師資隊(duì)伍建設(shè)發(fā)展思路,以?xún)?yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊(duì)為平臺(tái)、專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人為帶頭人為核心,采用外部引進(jìn)和內(nèi)部培養(yǎng)結(jié)合方式,著力提升學(xué)科教師隊(duì)伍的綜合水平。圍繞學(xué)科主攻方向,引進(jìn)高水平的學(xué)科帶頭人和綜合教學(xué)科研能力突出的博士和教授。同時(shí),重點(diǎn)培養(yǎng)有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄旯歉山處?,使其迅速成長(zhǎng)。
加強(qiáng)國(guó)際合作交流,推動(dòng)教師活躍海外(國(guó)際)學(xué)術(shù)舞臺(tái)、擴(kuò)大學(xué)術(shù)的國(guó)際視野。按照“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的方式,選派符合條件的本院教師赴外國(guó)進(jìn)行學(xué)術(shù)和教學(xué)訪問(wèn)活動(dòng),聘請(qǐng)具有豐富教學(xué)或任職經(jīng)驗(yàn)的外籍專(zhuān)業(yè)人士來(lái)學(xué)院授課或者講學(xué),活躍學(xué)校氣氛,擴(kuò)大師生的國(guó)際視野,積極拓展交流合作的領(lǐng)域和空間,建設(shè)具有戰(zhàn)略性和可持續(xù)性的國(guó)際科技合作體制和機(jī)制,促進(jìn)專(zhuān)業(yè)建設(shè)。
3.5增強(qiáng)服務(wù)社會(huì)能力。
按照“立足廣州,輻射廣東,面向全國(guó)”的發(fā)展思路,圍繞行業(yè)人才需求,每年為社會(huì)輸送50-100名高素質(zhì)的交通運(yùn)輸高素質(zhì)應(yīng)用型人才,并利用資源優(yōu)勢(shì)和人才優(yōu)勢(shì),提升社會(huì)服務(wù)能力。構(gòu)建產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的協(xié)同人才培養(yǎng)新機(jī)制,積極與企事業(yè)單位合作,重視科技開(kāi)發(fā)、成果轉(zhuǎn)化等工作,為社會(huì)創(chuàng)造效益的同時(shí)實(shí)現(xiàn)互利共贏。
在未來(lái)交通運(yùn)輸業(yè)的智能化發(fā)展新形勢(shì)下,交通運(yùn)輸高科技人才需求大大增加,高校交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)迎來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。然而作為一個(gè)新開(kāi)辦的專(zhuān)業(yè),在開(kāi)辦初期往往面臨著師資力量薄弱、教學(xué)設(shè)施缺乏、課程建設(shè)不完善等問(wèn)題。本文圍繞這些問(wèn)題探討了加強(qiáng)學(xué)科專(zhuān)業(yè)建設(shè)的若干措施。這些措施的實(shí)施還需各方面的大力支持為保障,尤其重要的是需要加大政策方面的支持和資金方面的投入。
[2]曹成濤,林曉輝.珠三角地區(qū)高職智能交通專(zhuān)業(yè)人才需求調(diào)研分析[j].職業(yè)技術(shù)教育,2013,34(23):9-12.
[3]彭其淵,馬駟,文超.交通運(yùn)輸專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)模式改革探索[j].西南交通大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2011,12(6):5-10.
[5]中共廣東省委,廣東省人民政府.關(guān)于加強(qiáng)理工科大學(xué)和理工類(lèi)學(xué)科建設(shè)服務(wù)創(chuàng)新發(fā)展的意見(jiàn)[z].粵發(fā)[2016]1號(hào).
交通運(yùn)輸業(yè)論文篇九
2.1是社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展的客觀要求。
3.1加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)管理。
3.2嚴(yán)格實(shí)行合同運(yùn)輸管理。
[1]曹晶晶,朱嘉.基于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下交通運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)管理分析[j].中國(guó)集體經(jīng)濟(jì),(24).
[2]段朝輝.現(xiàn)階段交通運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)管理的必要性及效益提升路徑探討[j].農(nóng)村經(jīng)濟(jì)與科技,2016(18).
[3]閆子華.論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的交通運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)管理[j].時(shí)代金融,2014(18).
[4]段水云.論新時(shí)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的交通運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)管理[j].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),(07).
[5]張留華.交通運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)管理實(shí)行市場(chǎng)化改革的必要性研究[j].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,(03).
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