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2023年個(gè)人離職交接表范文(精選10篇)
  • 時(shí)間:2023-11-18 04:34:18
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當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),需要回過頭來對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高認(rèn)識(shí),明確方向,以便進(jìn)一步做好工作,
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演講稿是一種實(shí)用性比較強(qiáng)的文稿,是為演講準(zhǔn)備的書面材料。在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,用到演講稿的地方越來越多。好的演講稿對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇演講稿接
總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的,對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,在今后工作中
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工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對(duì)工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),以指導(dǎo)今后工作和實(shí)踐
演講屬于現(xiàn)實(shí)活動(dòng)范疇。它是演講家通過對(duì)社會(huì)現(xiàn)實(shí)的判斷和評(píng)價(jià),直接向廣大聽眾公開陳述自己主張和看法的現(xiàn)實(shí)活動(dòng)。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢?下面我給大家整理了一些演
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2023年個(gè)人離職交接表范文(精選10篇)
2023-11-18 04:34:18    小編:ZTFB

投訴信是一種用于表達(dá)對(duì)某事物不滿或不滿意的不滿意或不滿意的信件,它能夠幫助解決問題。論證是總結(jié)文章中通過邏輯推理和證據(jù)支持論點(diǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。下面是一些美食制作的小技巧和竅門,希望能夠讓大家做出更美味的菜肴。

個(gè)人離職交接表篇一

時(shí)間轉(zhuǎn)瞬,恍惚間,在我院青協(xié)的日子將近一周年,我作為實(shí)踐部的一員,工作期間,敬職敬業(yè),本著“真情暖人間”,愛心獻(xiàn)社會(huì)“的的宗旨,配合部長的工作,并積極參加一切志愿活動(dòng)。在這行將失去的一年當(dāng),我收獲甚多。

實(shí)踐部本身就是一個(gè)很忙的部門,需要每一位成員,擁有一顆奉獻(xiàn)的責(zé)任心,義務(wù)感。承擔(dān)起志愿活動(dòng)中的相關(guān)重要事務(wù),要求我們善于交流,具備較強(qiáng)的溝通能力,以及的責(zé)任感意識(shí)。上一學(xué)期,我部組織青年志愿者的招募,分配,安排義務(wù)支教,義務(wù)父老等與志愿活動(dòng)相關(guān)的食物以及多次進(jìn)南街社區(qū),協(xié)助社區(qū)工作人員的社區(qū)的工作,期間,我部還組織各班同學(xué)參加義務(wù)抽血取樣活動(dòng)。

下面就,將我分配到組織部的工作,做一了解,我所認(rèn)識(shí)的組織部是一個(gè)需要部長,干事責(zé)任心較強(qiáng)的部門,負(fù)責(zé)每次活動(dòng)個(gè)場地的布置,現(xiàn)場所需道具,以及活動(dòng)期間現(xiàn)場秩序的維持。相信在今后飛工作中,我會(huì)更加努力。完成自己的工作的同時(shí),積極配合各部門的工作。

就我在青協(xié)工作的一年里,在學(xué)習(xí)和生活上.發(fā)生較大的改變.從無所事事的狀態(tài)變的緊張忙碌,學(xué)習(xí)上我也感到了一種前所未有的壓力.也是正因?yàn)檫@樣,促進(jìn)了我的學(xué)習(xí)意識(shí),變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí).同時(shí)學(xué)會(huì)了合理安排自己的時(shí)間.讓自己的生活充實(shí)而又豐富.

最后,我深信,只要我們竭我所能,盡我所心,數(shù)信青協(xié)會(huì)在自己的天地里,發(fā)揮她應(yīng)有的職責(zé),奉獻(xiàn)自己,服務(wù)他人。愿我們的青協(xié)越來越好。

個(gè)人離職交接表篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后,由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,我在美甲、美容方面學(xué)到了很多知識(shí),積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。

但由于個(gè)人原因,所以我不得不辭去現(xiàn)在的工作。為此,我進(jìn)行了長時(shí)間的思考,最終決定于年月日辭職。我知道這個(gè)過程會(huì)給公司帶來一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。

我考慮在此辭呈遞交之后到月底離開公司,這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選以及交接工作,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。并且我的手機(jī)號(hào)也會(huì)在一個(gè)月之內(nèi)保留不便,如果其他同事有什么需要幫助的可以和我聯(lián)系。

非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

再次對(duì)我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望公司能夠理解我的實(shí)際情況,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

您的員工:

個(gè)人離職交接表篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我因?yàn)橹T多個(gè)人原因,經(jīng)過深刻冷靜的思考后,鄭重的向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出辭職要求。

在過去的三年多時(shí)間里,學(xué)校給予了我良好的學(xué)習(xí)和鍛煉機(jī)會(huì),學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己,增加了自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。學(xué)校的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領(lǐng)導(dǎo)也很體諒下屬,在學(xué)校我感受到了家的溫暖。我對(duì)于學(xué)校長期的照顧表示真心的感謝!

所有的前續(xù)工作在學(xué)校上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到學(xué)校今后推進(jìn)的合理性,本著對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓學(xué)校因我而造成的決策失誤,我鄭重向?qū)W校提出辭職,望學(xué)校給予批準(zhǔn)。

祝學(xué)校推進(jìn)順利創(chuàng)造輝煌,祝學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

辭職人:______。

個(gè)人離職交接表篇四

由于離職;公司已決定將其工作移交負(fù)責(zé);請(qǐng)、二人按下列規(guī)定進(jìn)行交接。工作交接完畢后雙方簽字確認(rèn),交接后產(chǎn)生的一切責(zé)任后果由承接人負(fù)責(zé),請(qǐng)認(rèn)真交接!

目清點(diǎn)、文件數(shù)據(jù)查收。

二、移交人整理好應(yīng)該移交的各項(xiàng)資料,對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問題要寫出書面說明材料。

三、移交人須將曾管轄范圍內(nèi)的客戶情況及服務(wù)狀況向接管人做詳細(xì)介紹。

四、移交人所交接的物品向接替人員介紹詳細(xì)情況;接管人需做詳細(xì)記錄。

五、接管人在接管過程中如發(fā)現(xiàn)所接收資料與應(yīng)交資料不符,應(yīng)及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

六、對(duì)交接中出現(xiàn)與事實(shí)不符的問題移交人員在規(guī)定期限內(nèi)負(fù)應(yīng)責(zé)查清處理!否則承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任和連帶損失。

七、移交人對(duì)所移交的所有物品、票據(jù)及向接管人陳訴的內(nèi)容的真實(shí)性、完整性承擔(dān)法律責(zé)任。

使接替人員在交接時(shí)因疏忽沒有發(fā)現(xiàn)所接資料在合法性、真實(shí)性方面的問題,如事后發(fā)現(xiàn),也應(yīng)由原移交人員負(fù)責(zé),原移交人員不應(yīng)以資料已經(jīng)交接而推卸責(zé)任;如果所發(fā)現(xiàn)的資料真實(shí)性、合法性方面的問題不在原移交人員的經(jīng)辦期間發(fā)生,而是在其后,原移交人員不承擔(dān)責(zé)任,接管人員承擔(dān)責(zé)任。

九、移交完畢后移交人和接管人在工作交接書簽字確認(rèn);如在移交過程中不管移交方還是接管方弄虛作假、給公司造成所有經(jīng)濟(jì)損失由其本人承擔(dān),公司并保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。

(1)未了事項(xiàng)和遺留問題說明:(可附件說明)。

移交人簽字:接管人簽字:

(2)非易耗辦公用品及胸卡、鑰匙、考勤卡等物品交接、客戶聯(lián)系本及含有客戶資料的物品。

移交人簽字:接管人簽字:

個(gè)人離職交接表篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

您好!首先感謝公司對(duì)我的培養(yǎng),長一直以來對(duì)我的關(guān)心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學(xué)到了很多技能、知識(shí),學(xué)會(huì)了很多為人處事的原則。

現(xiàn)由于個(gè)人原因(家里急需用錢,需要盡快籌錢)不能在公司繼續(xù)工作了,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

辭職人:__。

20__年x月x日。

個(gè)人離職交接表篇六

移交原出納__,因__請(qǐng)假,財(cái)務(wù)處已決定將出納工作移交給__接管?,F(xiàn)辦理如下交接:

(一)交接日期:

20__年8月8日。

(二)具體業(yè)務(wù)的移交:

1.庫存現(xiàn)金:20__年8月8日賬面余額__元,賬實(shí)相符。

2.銀行存款賬面余額:__元,賬實(shí)相符。

(三)移交的會(huì)計(jì)憑證、賬薄、文件及其他:

1.保險(xiǎn)柜鑰匙__把;

2.現(xiàn)金支票__張:

3.支票密碼器__個(gè);

(四)交接后工作的劃分:

20__年8月8日起的出納工作責(zé)任由__負(fù)責(zé)。

以上移交事項(xiàng)均經(jīng)交接雙方認(rèn)定無誤。

(五)本交接書一式三份,雙方各執(zhí)一《www.》分,存檔一份。

移交人:

接管人:

監(jiān)交人:

__財(cái)務(wù)部。

20__年8月8日。

個(gè)人離職交接表篇七

一、就是繳納社保的種類不同,很多職工都知道,在職時(shí)公司會(huì)為我們繳納五險(xiǎn)一金,但是對(duì)于靈活就業(yè)人員而言,所能繳納的只有養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩種,因?yàn)榘凑找?guī)定其余的三險(xiǎn)一金個(gè)人是無法繳納的。

二、單位職工所繳納社保是帶有強(qiáng)制性的,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第72條規(guī)定:社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源,逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

三、繳納比例不同。

五險(xiǎn)一金繳費(fèi)總額=社保繳費(fèi)基數(shù)×(養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例+醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例+失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例+公積金繳費(fèi)比例)+3元的大病醫(yī)保;這其中養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)都是由個(gè)人和企業(yè)按照一定比例進(jìn)行共同繳納(各地的社保繳費(fèi)比例略有差異)一般來說企業(yè)所占的比重要大,以北京為例:

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例;單位繳納19%,個(gè)人繳納8%。

2、失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例;0.8%,0.2%。

3、醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)比例;單位繳納9%+1%,個(gè)人繳納2%+3元(大病醫(yī)保)。

至于工傷和生育保險(xiǎn)個(gè)人是不需要繳納的,全部由企業(yè)買單,如果換做是個(gè)人,則需要個(gè)人全部繳納。

四、繳費(fèi)險(xiǎn)種和比例不同,在計(jì)算退休時(shí)退休待遇就會(huì)有所差異,根據(jù)社保局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,女性參保人員在退休領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡是否區(qū)別的,單位女干部一般是55歲,女工人50歲,而個(gè)人的一律是55歲,男性參保人的退休年齡是相同的,目前都是60歲。

另外單位的醫(yī)保卡每月都有一定金額的醫(yī)療費(fèi)進(jìn)賬;個(gè)人的沒有醫(yī)療費(fèi)進(jìn)賬,因此,總體而言企業(yè)職工繳納社保還是相對(duì)劃算的。

養(yǎng)老保險(xiǎn)。

企業(yè)職工累計(jì)繳費(fèi)年限滿,到達(dá)國家法定退休年齡退休后可按月領(lǐng)取養(yǎng)老金,如果累計(jì)繳費(fèi)年限不足15年,則可以辦理延遲退休或者一次性繳滿15年,然后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

如果是個(gè)人繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn),因病或者非因工死亡的,其遺囑可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或非因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。

社保為什么不能斷繳?

目前很多城市的福利政策都和社保息息相關(guān),以北京為例想要買房搖號(hào)買車需要連續(xù)五年繳納社保,且中間不能中斷,補(bǔ)繳的不算哦,因此大家盡量不要中斷社保。如果離職了個(gè)人無法繳納社保,那么一定要尋找一家社保代理公司進(jìn)行代繳,一般都是按照最低的社保繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行繳納,當(dāng)然這中途除去個(gè)人所要承擔(dān)的全部社保費(fèi)用外,還要另外支付給社保代理公司一部分代理費(fèi),這樣做的好處是,個(gè)人的五險(xiǎn)都可以都不會(huì)中斷。

職工社保和居民社保有何不同?

城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)是覆蓋城鎮(zhèn)戶籍非從業(yè)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

也就是說,居民社保主要針對(duì)的是兒童、老年人、無業(yè)居民或自由職業(yè)者。如果你在城市,居民社保被稱為城鎮(zhèn)居民社保;如果你在農(nóng)村,居民社保就是我們常見的'新農(nóng)合。

上面已經(jīng)介紹過,居民社保只能繳納養(yǎng)老和醫(yī)療保險(xiǎn),其余的三險(xiǎn)是無法繳納的,由于很多地方都是按年來繳費(fèi)的,不強(qiáng)制繳費(fèi)屬于自愿參保,并且相對(duì)于職工社保而言,所繳納的參保費(fèi)用會(huì)相對(duì)較低,因此所享受的待遇也會(huì)比較低。

另外,居民社保除了個(gè)人繳費(fèi)外,政府也會(huì)給予相應(yīng)的補(bǔ)貼,個(gè)人繳費(fèi)越多,所享受的政府補(bǔ)貼也就越多,而且個(gè)人繳費(fèi)和政府補(bǔ)貼全部計(jì)入?yún)⒈H说膫€(gè)人賬戶。

養(yǎng)老金是由個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和基礎(chǔ)養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成,個(gè)人賬戶養(yǎng)老金水平由賬戶儲(chǔ)存額,也就是個(gè)人繳費(fèi)和政府補(bǔ)貼總額來決定;基礎(chǔ)養(yǎng)老金則由政府全額支付。

個(gè)人離職交接表篇八

時(shí)間轉(zhuǎn)瞬,恍惚間,在我院青協(xié)的日子將近一周年,我作為實(shí)踐部的一員,工作期間,敬職敬業(yè),本著“真情暖人間”,愛心獻(xiàn)社會(huì)“的的宗旨,配合部長的工作,并積極參加一切志愿活動(dòng)。在這行將失去的一年當(dāng),我收獲甚多。

實(shí)踐部本身就是一個(gè)很忙的部門,需要每一位成員,擁有一顆奉獻(xiàn)的責(zé)任心,義務(wù)感。承擔(dān)起志愿活動(dòng)中的相關(guān)重要事務(wù),要求我們善于交流,具備較強(qiáng)的溝通能力,以及的責(zé)任感意識(shí)。上一學(xué)期,我部組織青年志愿者的招募,分配,安排義務(wù)支教,義務(wù)父老等與志愿活動(dòng)相關(guān)的食物以及多次進(jìn)南街社區(qū),協(xié)助社區(qū)工作人員的社區(qū)的工作,期間,我部還組織各班同學(xué)參加義務(wù)抽血取樣活動(dòng)。

下面就,將我分配到組織部的工作,做一了解,我所認(rèn)識(shí)的組織部是一個(gè)需要部長,干事責(zé)任心較強(qiáng)的部門,負(fù)責(zé)每次活動(dòng)個(gè)場地的布置,現(xiàn)場所需道具,以及活動(dòng)期間現(xiàn)場秩序的維持。相信在今后飛工作中,我會(huì)更加努力。完成自己的工作的同時(shí),積極配合各部門的工作。

就我在青協(xié)工作的一年里,在學(xué)習(xí)和生活上.發(fā)生較大的改變.從無所事事的狀態(tài)變的緊張忙碌,學(xué)習(xí)上我也感到了一種前所未有的壓力.也是正因?yàn)檫@樣,促進(jìn)了我的學(xué)習(xí)意識(shí),變被動(dòng)學(xué)習(xí)為主動(dòng)學(xué)習(xí).同時(shí)學(xué)會(huì)了合理安排自己的時(shí)間.讓自己的生活充實(shí)而又豐富.

最后,我深信,只要我們竭我所能,盡我所心,數(shù)信青協(xié)會(huì)在自己的天地里,發(fā)揮她應(yīng)有的職責(zé),奉獻(xiàn)自己,服務(wù)他人。愿我們的青協(xié)越來越好。

文檔為doc格式。

個(gè)人離職交接表篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

你好!我很遺憾也很抱歉在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。來到公司這段時(shí)間,得到了公司各位同事的照顧以及領(lǐng)導(dǎo)的教誨,我學(xué)到了很多,不管是工作業(yè)務(wù)方面,還是為人處事方面,我非常感謝公司各位同事。

由于……原因(這里重點(diǎn)說你辭職的原因)。所以我也很清楚在這個(gè)時(shí)候向公司辭職對(duì)自己對(duì)公司是一個(gè)考驗(yàn)。因此,為了公司今后在工作上安排的合理性,不讓公司因我而造成決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

最后,衷心的祝愿公司的業(yè)績一路飆升,事業(yè)蒸蒸日上,興旺發(fā)達(dá)!

此致

敬禮

個(gè)人離職交接表篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

自進(jìn)__飯店以來,讓我學(xué)到了很多知識(shí),自進(jìn)__飯店以來,讓我學(xué)到了很多知識(shí),在此非常感謝__飯店對(duì)我的細(xì)心栽培。非常感謝__飯店對(duì)我的細(xì)心栽培。我是帶著復(fù)雜的心情寫這封離職信的由于您對(duì)我的信任,并且在短短的時(shí)間內(nèi)獲得了許多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這半年多的時(shí)間在飯店從事迎賓工作,使我學(xué)到了很多迎賓的崗位知識(shí)、也積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。

對(duì)此我深懷感激!由于個(gè)人的原因,我不得不向飯店提出申請(qǐng),并希望能于12月15日正式離職。對(duì)于由此給飯店造成的不便,我深感抱歉。但同時(shí)也希望飯店能體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。謝謝!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:__。

20__年__月__日。

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