干部干部先干一步心得體會簡短(通用10篇)

在日常生活中，我們常常會通過記錄心得體會來提升自己的認(rèn)識和理解。心得體會要真實客觀，不應(yīng)該夸大事實或者虛構(gòu)情節(jié)。小編為大家整理了一些關(guān)于心得體會的經(jīng)典語錄，希望能夠給大家一些靈感和思考。

干部干部先干一步心得體會簡短篇一

中辦最近印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》強(qiáng)調(diào)，建立健全容錯糾錯機(jī)制，寬容干部在改革創(chuàng)新中的失誤錯誤。這給敢擔(dān)當(dāng)敢作為、敢闖敢拼的干部吃了一顆“定心丸”。

在現(xiàn)如今改革創(chuàng)新攻堅期，容錯機(jī)制無疑是實現(xiàn)從嚴(yán)治黨的有效制度保障，是創(chuàng)新者實干家的兜底利器。用好容錯糾錯機(jī)制，必須準(zhǔn)確把握政策界限，讓容錯機(jī)制真正落地生根，發(fā)揮出實際作用。

可以說，在改革創(chuàng)新的路上，因沒有先前的經(jīng)驗借鑒，難免會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤，而寬容失敗無疑是鼓勵改革創(chuàng)新的必要之舉。改革創(chuàng)新越向縱深處發(fā)展，遇到的困難和問題也就越復(fù)雜，越難以解決，有時就算做了精細(xì)周密的計劃，但制定出來的辦法、開展的各項工作都有可能會出現(xiàn)問題，有的干部認(rèn)為“槍打出頭鳥”“做得越多風(fēng)險越大”，干起事來縮手縮腳，甚至不敢擔(dān)當(dāng)。通過健全激勵機(jī)制，讓改革創(chuàng)新者嘗到“甜頭”，看到干與不干確實不一樣；通過容錯機(jī)制，讓改革創(chuàng)新者感受到“依靠”，釋放出更多的工作活力。

當(dāng)然，容錯不等于無限度寬容，更不等于可以胡來。無疑容錯機(jī)制的出發(fā)點是好的，是為了激發(fā)起更多領(lǐng)導(dǎo)勇于開闊創(chuàng)新的勇氣和擔(dān)當(dāng)。但同時也必須清醒認(rèn)識到，實行容錯糾錯不是搞紀(jì)律的“松綁”，不是搞所謂的“保護(hù)傘”，更不是為某些人“開脫”。因此，就需要準(zhǔn)確把握容錯政策界限，合理界定容錯情形和條件，對于那些貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決策部署不堅決不全面不到位，在工作中胡作非為、徇私枉法、謀取私利的，必須依法嚴(yán)懲，而對于真正敢于擔(dān)當(dāng)、敢于“摸著石頭過河”、敢于大膽創(chuàng)新的的干部出現(xiàn)的問題，要堅決容錯，支持哪些敢于沖破固化藩籬的改革者。

容錯機(jī)制給干事創(chuàng)業(yè)者提供寬松的環(huán)境和氛圍，這是對干部工作最好的支持。如果干部隊伍中不求無功但求無過、怕出事而不干事的人多起來，就不會有大刀闊斧的改革創(chuàng)新。干部隊伍從整體上看是充滿干勁和活力的，營造“容錯免責(zé)”的良好環(huán)境，使廣大干部可以安心實干、放心改革，才能讓干部心中的熱火化作改革攻堅、發(fā)展轉(zhuǎn)型的燎原之勢。

現(xiàn)如今，唯有“盡職盡責(zé)”，才有“容錯”的資本；唯有“開拓創(chuàng)新”，才有“免責(zé)”的金牌。我們的工作才不會從一個極端走向另一個極端，黨中央的良苦用心才不會付諸東流，才會真正形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)，形成千帆競發(fā)的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

干部干部先干一步心得體會簡短篇二

干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能。當(dāng)前，科學(xué)技術(shù)日新月異，各種新知識不斷涌現(xiàn)，改革發(fā)展也面臨許多新情況、新問題。這就要求各級干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，跟上時代步伐，不斷增強(qiáng)觀察問題、分析問題和解決問題的能力。盡量做到十事十辦，即“今天的事，今天辦；能辦的事，馬上辦；違規(guī)的事，不要辦；困難的事，想法辦；重要的事，優(yōu)先辦；復(fù)雜的事，細(xì)致辦；限時的事，計時辦；份外的事，協(xié)助辦；個人的事，下班辦；違法的事，不準(zhǔn)辦”，努力做好本職工作。

二要著力解決干部隊伍中的“散、浮、冷、拖”現(xiàn)象。

一是治“散”。要杜絕擅自離崗、無故缺崗、串崗、溜崗現(xiàn)象，杜絕會議遲到，早退等不良現(xiàn)象。這也是我們作為一名干部應(yīng)該遵守的最基本的紀(jì)律，我們要無時無刻警醒自己要做到。

服務(wù)對象要做到露出一張微笑的臉，伸出一雙熱情的手，要做到“四有四要”，即“來有應(yīng)聲，問有答聲，走有送聲、事有回聲”和“傾聽情況要細(xì)心，解答問題要耐心，處理事情要公心，服務(wù)群眾要熱心”。

四是治“拖”。要杜絕辦事拖拉，推諉扯皮，門難進(jìn)，臉難。

看，話難聽，事難辦的不良作風(fēng)。

三要沉下去，帶頭實干，常懷為民之心，把工作做到群。

眾的心坎上。

要面向基層，深入一線，調(diào)查研究，做好帶頭示范作用。要。

擺正自己的位置，切實增進(jìn)與群眾的感情，真心實意地傾聽群眾的意見和建議，深入了解群眾想什么、盼什么、關(guān)注什么，真正摸清實情，發(fā)現(xiàn)和解決實際問題，特別是群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題。要帶頭倡導(dǎo)艱苦奮斗的工作作風(fēng)，埋頭苦干。

這段時間以來，我們在抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作中，要求全鎮(zhèn)干。

關(guān)系。

(一)注重引導(dǎo)，由強(qiáng)制型向說服型轉(zhuǎn)變。要學(xué)會善于做思想教育工作，把行政命令式的工作方法轉(zhuǎn)變?yōu)橐越逃龑?dǎo)、主動服務(wù)為主的工作方法，努力做好新時期的農(nóng)民群眾工作。工作一年以來，我在規(guī)劃組學(xué)到了很多，征地工作要深入到一線與群眾接觸，做他們的思想工作，我們的干部一直都在耐心的做村民的思想工作，認(rèn)真講解有關(guān)政策，用最樸實易懂的比方使村民能夠轉(zhuǎn)變思想，讓他，讓讓他們真正心甘情愿地接受。

(二)依法行政，由盲從型向規(guī)范型轉(zhuǎn)變。依法行政是新時。

期對基層干部的必然要求，也是衡量干部工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。

(三)強(qiáng)化服務(wù)，由領(lǐng)導(dǎo)型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。新時期下，干部的主要職責(zé)是為民服務(wù)，為民辦事。

(四)公正廉明，由封閉型向公開型轉(zhuǎn)變。只有樹立公正廉明的形象，才有說服力、感染力、號召力，才能更好地與群眾打成一片，充分調(diào)動農(nóng)民群眾的積極性，促進(jìn)農(nóng)村各項事業(yè)的發(fā)展。

(五)優(yōu)化環(huán)境，由壓抑型向?qū)捤尚娃D(zhuǎn)變。只有寬松的工作環(huán)境，才能充分調(diào)動干部的工作積極性，為完成各項工作任務(wù)提供保證。

有好的作風(fēng)，才能密切干群關(guān)系，干出好的業(yè)績。要轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，樹立“一榮俱榮，一損俱損”的觀念，在服務(wù)意識、大局意識和責(zé)任意識方面有明顯增強(qiáng)，整體素質(zhì)和工作效率方面有明顯提高，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和腳踏實地的工作作風(fēng)，解放思想，實事求是，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。

干部干部先干一步心得體會簡短篇三

近年來，中國各級黨委政府高度重視干部隊伍的建設(shè)和培養(yǎng)，一直以來都強(qiáng)調(diào)要求干部要敢于干、善于干，發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。對我而言，作為一名基層干部，干部干部先干一步給予了我新的啟迪和體會，更加堅定了我向前勇進(jìn)的信心。在實踐中，我逐漸理解到干部干部先干一步的內(nèi)涵與要義，切身感受到這種精神的力量和影響。下面，我將從激勵潛能、加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)、樹立榜樣、遵守紀(jì)律、服務(wù)群眾等五個方面進(jìn)行闡述。

首先，干部干部先干一步鼓舞人心，激發(fā)出干部隊伍的巨大潛能。干部作為黨和人民的中堅力量，骨干力量，他們的積極性、主動性和創(chuàng)造性對于全局工作的展開和推進(jìn)至關(guān)重要。干部干部先干一步鼓勵并要求干部要做到率先垂范，真抓實干，始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情和熱情。在實踐中，當(dāng)我看到身邊的同事們以積極的態(tài)度投入工作、以高昂的斗志攻堅克難時，我的潛能也被充分調(diào)動起來，我更自覺地投入到各項工作中去，極大地激發(fā)了我的工作熱情和創(chuàng)造力。

其次，干部干部先干一步注重加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)。團(tuán)隊建設(shè)是干部隊伍更好地發(fā)揮作用、實現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵。干部們首先要有強(qiáng)烈的團(tuán)隊意識，時刻保持團(tuán)結(jié)協(xié)作的合作精神。其次，干部要主動加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè)，提高團(tuán)隊的整體素質(zhì)。要有敬業(yè)精神，克服個人主義，追求集體利益；要有學(xué)習(xí)能力，積極向別人請教、學(xué)習(xí)、借鑒；要有奉獻(xiàn)精神，互相關(guān)心、幫助，共同進(jìn)步。通過團(tuán)隊建設(shè)，形成了同心同德、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的合力，使工作取得了更好的效果。

第三，干部干部先干一步的要求樹立了榜樣。一個榜樣的力量是無窮的，干部就是要做榜樣。干部干部先干一步要求干部首先要優(yōu)秀，勤奮努力，同時還要堅定信仰、高尚情操，時刻用行動感召身邊的人，為人們樹立榜樣。當(dāng)我看到身邊的同事們兢兢業(yè)業(yè)、勤奮努力的工作態(tài)度，我也被激勵著不再懈怠，不斷追求進(jìn)步，爭當(dāng)更好的自己。

第四，干部干部先干一步的要求規(guī)范了紀(jì)律。紀(jì)律是管理的基礎(chǔ)，也是干部工作的重要標(biāo)準(zhǔn)。干部干部先干一步不僅要求干部們履行自己的職責(zé)，還要求干部們要率先垂范，遵紀(jì)守法。只有干部本身嚴(yán)守紀(jì)律，才能要求下屬履行紀(jì)律。通過嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律政策，使干部隊伍更加規(guī)范、有序地工作，增強(qiáng)了效能，提高了工作質(zhì)量。

最后，干部干部先干一步的要求強(qiáng)調(diào)了干部的服務(wù)意識和責(zé)任。作為一名干部，首要的是對黨和人民負(fù)責(zé)，對群眾負(fù)責(zé)。干部們應(yīng)以身作則，發(fā)揚為人民服務(wù)的精神，積極為群眾解決問題，盡心盡力地完成各項工作任務(wù)。只有當(dāng)干部們真正站在人民的立場上，才能更好地服務(wù)人民，為人民謀利益，為實現(xiàn)共同富裕而努力奮斗。

總之，干部干部先干一步的理念要求干部在工作中能夠樹立信心、振奮精神，團(tuán)結(jié)協(xié)作，樹立榜樣，遵守紀(jì)律，服務(wù)群眾。在我實踐中，我深刻地認(rèn)識到這一理念的卓越意義和深厚內(nèi)涵。作為一名基層干部，我將始終要求自己能夠時刻保持奮進(jìn)的激情，以身作則，率先垂范，真抓實干，為實現(xiàn)黨和人民事業(yè)的偉大振興而不懈努力。

干部干部先干一步心得體會簡短篇四

干部是黨政機(jī)關(guān)、軍隊、企事業(yè)單位中的骨干力量，是黨和人民賦予特殊使命和任務(wù)的重要力量。而作為干部，干部干部先干一步便是我們應(yīng)當(dāng)牢記的一句重要格言。在實踐中，我深深地體會到了這句話的深刻內(nèi)涵和巨大意義。

首先，干部干部先干一步體現(xiàn)了干部的先鋒模范作用。作為一名干部，我們應(yīng)該引領(lǐng)群眾，要勇于沖在最前面，用自己的身體力行來影響和引導(dǎo)他人。曾經(jīng)，在一次農(nóng)村工作中，我遇到了一個村民的家中漏水問題，他希望我能為他解決。盡管我當(dāng)時時間已經(jīng)很晚了，但是在村民的盼望和眼神中，我看到了他們對黨和政府的信任和期望。于是，我選擇了立即行動，購買了所需材料，親自上門為他修水管。正是因為我的先行一步，我贏得了村民的贊許和尊重，他們對黨和政府更加信任和支持。

其次，干部干部先干一步體現(xiàn)了干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。作為黨和人民賦予的特殊力量，作為干部，我們無論在任何時候都要以高度的責(zé)任感對待自己的工作。曾經(jīng)，在一次汛期抗洪工作中，我與我的團(tuán)隊負(fù)責(zé)巡查河道，確保村民生命財產(chǎn)安全。當(dāng)時正下著暴雨，河水漲得很快，情況十分危急。雖然我們的行動沒有遭遇到一次大規(guī)模的洪水，但是我們的到來給了村民一種安全感和信任感，他們看到了我們干部冒雨巡查的身影，看到了對他們的關(guān)注與關(guān)懷。正是因為我們干部以身作則，擔(dān)當(dāng)起了責(zé)任，讓村民們深感溫暖和安心。

再次，干部干部先干一步體現(xiàn)了干部的奉獻(xiàn)精神。干部應(yīng)當(dāng)將個人的利益和榮譽(yù)置之度外，將黨和人民的利益放在首位。在工作中，干部應(yīng)該主動請纓，舍小我而成大我，為黨和人民做出更大的貢獻(xiàn)。曾經(jīng)，在一次醫(yī)療救援行動中，我與我的團(tuán)隊迅速趕赴一處交通事故現(xiàn)場，驚人地發(fā)現(xiàn)有多人受傷。盡管我們?nèi)耸植蛔悖Y源有限，但是我們盡力而為，冒險奮戰(zhàn)，將受傷者全部安全送往醫(yī)院。在那一刻，我們放棄了舒適和安逸的條件，將生命安全和健康置于首位。正是因為我們干部愿意犧牲小我、獻(xiàn)身于大我，才能贏得村民的敬仰和社會的認(rèn)可。

最后，干部干部先干一步體現(xiàn)了干部的敬業(yè)精神。干部應(yīng)該勤勉工作，兢兢業(yè)業(yè)，不辜負(fù)人民的期望和信任。作為干部，我們應(yīng)該對自己的崗位有著強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感。曾經(jīng)，在一次重要的項目推進(jìn)中，我和我的團(tuán)隊面臨著巨大的困難和壓力。項目的成功與否關(guān)系到我們企業(yè)的發(fā)展和人民的福祉。面對艱巨的任務(wù)，我們干部沒有絲毫的松懈和退縮，反而更加積極主動地投入到工作中，積極溝通協(xié)商，克服困難，為項目的順利推進(jìn)盡心盡力。正是因為我們干部的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)付出，才能帶領(lǐng)一支團(tuán)隊完成了任務(wù)的期待。

在實踐中，我深信干部干部先干一步之所以能夠成為一句受人尊敬和孜孜追求的格言，是因為它凝聚了干部的首要作用和特殊責(zé)任。干部應(yīng)當(dāng)發(fā)揮先鋒模范作用，勇于沖在最前面；干部應(yīng)當(dāng)擔(dān)當(dāng)起責(zé)任，以高度的責(zé)任感對待工作；干部應(yīng)當(dāng)有奉獻(xiàn)精神，將個人利益置之度外；干部應(yīng)當(dāng)具備敬業(yè)精神，扎實工作，不辜負(fù)人民的期望。正是干部干部先干一步，為社會的進(jìn)步和人民的福祉做出了重要貢獻(xiàn)。作為一名干部，我們應(yīng)當(dāng)時刻銘記這句格言，牢記自己的使命和責(zé)任，始終向前。

干部干部先干一步心得體會簡短篇五

干部是黨和政府的重要骨干，更是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的中堅力量。作為一名干部，必須時刻保持先干一步的精神狀態(tài)，勇于擔(dān)當(dāng)，善于創(chuàng)新。近期，我在工作中深刻體會到干部先干一步的重要性，下面我將結(jié)合自身經(jīng)驗分享一下心得體會。

第二段：做好前期準(zhǔn)備。

干部先干一步，首先要做好前期準(zhǔn)備。以前我在開展工作時，總是會被瑣碎的事情拖延，導(dǎo)致進(jìn)展緩慢。后來，我意識到，如果想要事前有條不紊地做好準(zhǔn)備工作，就必須提前了解相關(guān)信息，制定合理的計劃。例如，我在組織一次活動時，提前與相關(guān)人員進(jìn)行交流，了解具體情況，確定活動的目標(biāo)和方案，這樣就能夠在實施過程中更加得心應(yīng)手，事半功倍。

第三段：主動行動。

干部先干一步，必須具備主動行動的品質(zhì)。在工作中，我深刻認(rèn)識到，如果缺乏主動性，就無法抓住機(jī)遇，也無法做好工作。有一次，我得知有一家企業(yè)打算擴(kuò)大規(guī)模，便主動約見了企業(yè)負(fù)責(zé)人，詳細(xì)了解了他們的需求，并為他們提供了一些建議。正是因為我主動行動，讓我的建議得到了重視，進(jìn)而與企業(yè)取得了合作，為企業(yè)的發(fā)展提供了幫助。這次經(jīng)歷讓我深刻明白，只有主動行動，才能夠發(fā)現(xiàn)機(jī)遇，創(chuàng)造機(jī)會。

第四段：善于創(chuàng)新。

干部先干一步，還要善于創(chuàng)新。創(chuàng)新是工作中的靈魂，只有不斷地創(chuàng)新，才能夠為工作注入新的活力。我在一次項目實施中遇到了難題，傳統(tǒng)的解決方法總是行不通。后來，我決定換一種思路，嘗試新的解決方案。通過組織討論、調(diào)研等方式，我提出了一種新的工作方式，最終得到了良好的效果。這次經(jīng)驗讓我明白，只有敢于創(chuàng)新，才能在工作中遇到問題時迎刃而解。

第五段：總結(jié)感悟。

干部先干一步，是干部必須具備的一種精神狀態(tài)，也是干部事業(yè)成功的關(guān)鍵所在。通過自身的實踐與積累，我深刻體會到了做好前期準(zhǔn)備、主動行動和善于創(chuàng)新的重要性。只有在工作中做到先干一步，才能夠始終站在前沿，搶占先機(jī)。因此，我將堅持不懈地保持先干一步的精神狀態(tài)，不斷提升自己，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

總結(jié)：

在干部先干一步的過程中，我們需要做好前期準(zhǔn)備，包括提前了解相關(guān)信息，制定合理的計劃。同時，要有主動行動的品質(zhì)，抓住機(jī)遇，創(chuàng)造機(jī)會。還要善于創(chuàng)新，嘗試新的解決方案，為工作注入新的活力。只有堅持先干一步，才能夠不斷提升自己，為黨和人民事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。

干部干部先干一步心得體會簡短篇六

今年,區(qū)委提出在全縣開展“解放思想、更新觀念、堅定信心、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，促進(jìn)工作落實,加快社會各項事業(yè)全面發(fā)展”大討論活動,是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想的重要體現(xiàn)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以解放思想，加快發(fā)展為目的，以自我學(xué)習(xí)、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高為主體，利用一切時間認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目文章，加深理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治素養(yǎng)，作為一個受黨教育多年的共產(chǎn)黨員，自己在學(xué)習(xí)和實踐中體會到國家的昌盛，黨的壯大，必須依靠全國各族人民長期艱苦奮斗，更需要全體黨員發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭宣傳黨的路線、方針、政策，帶頭在本職工作崗位上與時俱進(jìn)，有所作為，帶頭在社會生活中實踐“三個代表”重要思想，發(fā)揮無私奉獻(xiàn)精神，為社會大環(huán)境的根本好轉(zhuǎn)多做貢獻(xiàn)。

江澤民同志在十六大報告中為全國人民勾畫了“經(jīng)濟(jì)更加發(fā)展，民主更加健全，科教更加進(jìn)步，文化更加繁榮，社會更加和諧，人民生活更加殷實，惠及十幾億人口的更高水平的小康社會”的宏偉藍(lán)圖，向全國人民發(fā)出了新世紀(jì)建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的動員令。作為一名共產(chǎn)黨員，就要積極參與黨組織的學(xué)習(xí)教育活動，從思想上、作風(fēng)上轉(zhuǎn)變自己，是這次學(xué)習(xí)的重點，也是每個人在工作、學(xué)習(xí)、實踐中不可缺少的，是把黨員的思想和力量凝聚在以胡錦濤總書記的黨中央周圍，努力為全面建設(shè)小康社會的先遣隊和排頭兵，用青春的臂膀擔(dān)負(fù)起新世紀(jì)建設(shè)有中國特色社會主義事業(yè)的歷史使命。

這次的學(xué)習(xí)是我們每個人在工作、學(xué)習(xí)、實踐中不可缺少的，是自身需要認(rèn)真學(xué)習(xí)的神圣的責(zé)任，是一種精神境界，也是成為1終身的追求。我們所處的是基層工作，必須全面地、系統(tǒng)地學(xué)、深入地學(xué)，更重要的是堅持、認(rèn)真、深入領(lǐng)會，時常提醒自己學(xué)習(xí)，是對工作的提高，明確學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想的指導(dǎo)思想，正如毛澤東說的“我們要用馬克思主義的積極精神，克服消極的自由主義。一個共產(chǎn)黨員，應(yīng)該是襟懷坦白、忠實、積極、以革命利益為第一生命，以個人利益服從革命利益；無論何時何地，堅持正確的原則，同一切不正確的思想和行為作不疲倦的斗爭，用以鞏固黨的集體生活，鞏固黨和群眾的聯(lián)系；關(guān)心黨和群眾比較關(guān)心個人為重，關(guān)心他人比關(guān)心自己為重。這樣才算得一個共產(chǎn)黨員?！边@次的作風(fēng)轉(zhuǎn)變，是對全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部的一次檢驗，學(xué)習(xí)討論的機(jī)會。本人積極參加，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會，深受教育。認(rèn)真領(lǐng)會“三個代表”重要思想是新的歷史條件下運用馬克思主義立場，觀點和方法最現(xiàn)實，最生動的教材。

通過學(xué)習(xí)教育，不斷提高認(rèn)識世界和改造世界的能力，不斷提高在錯綜復(fù)雜的矛盾中抓住根本，不斷變化的形式中掌握方向的能力，堅持與時俱進(jìn)，核心在堅持黨的先進(jìn)性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民，堅持與時俱進(jìn)，核心在堅持黨的先進(jìn)性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民。四中全會指示“提高黨的執(zhí)政能力，完成執(zhí)政興國的歷史重任，必須加強(qiáng)全黨的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)黨同人民的團(tuán)結(jié)，加強(qiáng)全國各族人民的團(tuán)結(jié)，全黨同志一定要自覺維護(hù)大局，倍加珍視，在以胡錦濤同志為總書記的黨中央領(lǐng)導(dǎo)下，高舉馬克思主義、列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，全面貫徹十六大精神，同心同德，艱苦奮斗，扎實工作，開拓進(jìn)取，帶領(lǐng)全國各族人民為全面建設(shè)小康社會，實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興而不懈奮斗。

學(xué)習(xí)的目的全于運用，運用是更重要的學(xué)習(xí)。衡量理論學(xué)習(xí)有沒有取得實際成效，既要看到思想認(rèn)識上是不是有新的提高，2更重要的是工作作風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，自覺改造自己的世界觀，進(jìn)一步加強(qiáng)首先情操的修養(yǎng)，團(tuán)結(jié)同志，正確對待。在本職崗位上自覺灶為民盡責(zé)，更好地實現(xiàn)自己的人生價值。

圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作，搞好本部門的計劃生育技術(shù)服務(wù)工作，堅持全心全意為人民服務(wù)思想，加強(qiáng)正確的世界觀、人生觀、價值觀的學(xué)習(xí)教育，提高自身的思想素質(zhì)，保持一種愛崗敬業(yè)精神，為我鎮(zhèn)計劃生育技術(shù)服務(wù)工作奉獻(xiàn)畢業(yè)。

通過學(xué)習(xí)教育活動，使我認(rèn)識到，從事基層工作要做到工作不忘學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)不誤工作。就要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大精神，全面深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的精神實質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持四項基本原則，熱愛社會主義，全心全意為人民服務(wù)；努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平建設(shè)有中國特色社會主義理論；深刻理解十六大指示的全面建設(shè)小康社會的奮斗目標(biāo)，不斷提高自己的政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，自覺遵守國家的法律法令；嚴(yán)格遵守鎮(zhèn)黨委政府規(guī)定的一切工作紀(jì)律和規(guī)章制度；嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)自身的職業(yè)道德的修養(yǎng)，為發(fā)展而努力。

干部干部先干一步心得體會簡短篇七

近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實。在學(xué)習(xí)《意見》的過程中，讓我對“新時代新?lián)?dāng)新作為”有了新的認(rèn)識。

一、新時代要做好本職工作，要與努力提升自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平結(jié)合起來。

一是要具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。既要有駕馭全局的能力，二是要有愛崗敬業(yè)，吃苦在前，享受在后的“老黃?！本?既要注意發(fā)揮集體的智慧，又要有敢想敢干，當(dāng)機(jī)立斷的膽略;既要有原則性，又要有靈活性。三是要不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)，逐步提高自己的業(yè)務(wù)水平，日常工作中要把準(zhǔn)方向、抓住重點。四是要結(jié)合本村的實際情況，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村的各項方針政策，創(chuàng)造性地開展工作，堅持依法行政，秉公辦事。五是要深入實際調(diào)查研究，到社入戶了解情況，掌握第一手資料，不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的農(nóng)村政策為民排憂解難。在土地確權(quán)中，我們堅持走村串戶深入田間地塊，了解社情民意，向廣大農(nóng)戶宣傳“農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)證管理辦法》”政策，使農(nóng)民理解政策了解情況，從而自覺配合工作。不斷增進(jìn)與村民群眾的感情，對人要誠實守信，豁達(dá)大度。要關(guān)心群眾生活，解決群眾關(guān)注的熱點難點問題。

二、新時代要不忘初心牢記使命強(qiáng)化“四個意識”堅定“四個自信”以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔(dān)當(dāng)。

滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。特別是在新時代里，當(dāng)遇到新問題時，能夠沖鋒在前、擔(dān)當(dāng)在先，敢于堅持原則，并大膽亮劍。俗話說“在其位，謀其政;任其職，盡其責(zé)”，既然在某些崗位任職，就要擔(dān)負(fù)起該崗位的責(zé)任和義務(wù)，要有勇氣擔(dān)當(dāng)起相應(yīng)的責(zé)任。面對工作中出現(xiàn)的新問題，作為黨員干部必須表現(xiàn)出敢于擔(dān)當(dāng)、勇于突破、堅定創(chuàng)新的信心和勇氣，才能帶領(lǐng)群眾走在改革最前列，打開發(fā)展的新局面。

三、

永懷赤子之心，不負(fù)時代重托。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)：要始終堅持持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢，做到無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，重遏制、強(qiáng)高壓、常震懾，推動形成良好內(nèi)部政治生態(tài)。“不忘初心，方得始終”，就是時刻以一顆公正的心，依紀(jì)依規(guī)審理好每件事，確保每件事件都能經(jīng)得住檢驗，讓腐敗分子能夠得到應(yīng)有的懲罰;讓更多的黨員能夠從中吸取教訓(xùn)，嚴(yán)以律己;讓黨員干部能夠知敬畏、守底線，更好地履行職責(zé)。開啟新時代，邁向新征程，我將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作，努力錘煉本領(lǐng)，為奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利貢獻(xiàn)智慧和力量，不辜負(fù)黨和人民賦予我們的時代重托。

四、重實干重實績干好群眾日常的辦事人。

以飽滿的精神狀態(tài)、嚴(yán)謹(jǐn)扎實的工作作風(fēng)在日常工作中的敢于擔(dān)當(dāng)，既能辦小事又能辦大事、難事，將群眾的每一件事辦精辦細(xì)，辦好辦實!堅持原則、貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決策，切實做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)者。隨時以一個好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出自身信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬，做到敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實績突出的好干部。人民群眾的辦事人。我在大碑村擔(dān)任經(jīng)管站長在農(nóng)村工作歷來是黨的農(nóng)村工作的重要組成部分，是把黨的政策落到實處的重要環(huán)節(jié)，在整個農(nóng)村工作中起著舉足輕重的作用。這里我就如何當(dāng)好一名村經(jīng)管站長談點體會。近年來在農(nóng)村財務(wù)清理整頓工作中，一方面廣泛征求群眾意見，采取客觀、公正、公開的原則，加大了對村級集體資產(chǎn)和財務(wù)收支的監(jiān)管力度。全面改善了村級財務(wù)管理，真正做到了管好用活集體資金，從而切實減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)，促進(jìn)了村級財務(wù)走上了法制化、制度化、規(guī)范化管理的軌道。

要把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，把新思想貫徹落實到具體工作中，在工作中高標(biāo)定位，對分內(nèi)之事，盡職盡責(zé);困難之事，攻堅克難;棘手之事，善于解決;突發(fā)之事，挺身而出;失誤之事，勇于面對，真正做到不避事、不怕事、能干事、干成事;要學(xué)會做雜家、做通才，既能銳意創(chuàng)新、狠抓落實，也善于做群眾工作，以“人無我優(yōu)”的本領(lǐng)贏得信賴、站穩(wěn)腳跟?；蛟S我們很渺小，或許我們的工作崗位很平凡，但是我們都要擁有一顆愛黨、積極向上的心，在群眾中做好表率，在工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，把自己的崗位堅守好，把自己的工作完成好。新時代面臨著新挑戰(zhàn)，而新挑戰(zhàn)需要新能力，如果水平跟不上，只會好心辦壞事。在發(fā)展不平衡不充分、脫貧攻堅任務(wù)艱巨、社會矛盾和問題交織疊加、生態(tài)環(huán)境保護(hù)任重道遠(yuǎn)等種種困難和挑戰(zhàn)，這些都需要付出更為艱巨、更為艱苦的努力。我們黨員要站在群眾的角度想問題，看問題，想群眾之所想，急群眾之所及，設(shè)身處地為群眾著想，凡事以群眾的利益為出發(fā)點和落腳點。求真務(wù)實，認(rèn)真扎實的工作，方能不忘初心、牢記使命，筑牢攀登的階梯，夯實筑夢的征程。

新時代黨和人民賦予新的神圣使命，這不僅是對我們工作能力的考驗，更是對我們工作作風(fēng)的考驗。我們要時刻保持清醒頭腦，切實做到作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，以優(yōu)良作風(fēng)推進(jìn)工作。要深入查找“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義在工作領(lǐng)域的新表現(xiàn)，對于發(fā)現(xiàn)的問題，要采取過硬措施堅決進(jìn)行糾正整改。在工作中要善于吃透政策、把握規(guī)律，只要符合中央和省委要求、符合基層實際、符合群眾需求，就要敢于突破，敢于在關(guān)鍵問題上拍板，面對出現(xiàn)的復(fù)雜問題能挺在前面，敢于負(fù)責(zé)。

習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上，鮮明提出新時代黨的組織路線，指明了新時代黨的建設(shè)和組織工作的前進(jìn)方向、實踐路徑，是新時代黨的建設(shè)和組織工作的生命線。作為組織部門，要切實扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角，把新時代黨的組織路線貫穿于組織工作各項實踐中，奮力譜寫新時代組織工作新篇章。

踐行新路線，筑牢干事創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)斗堡壘。欲筑室者，先治其基。總書記強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，關(guān)鍵是從嚴(yán)抓好落實。我們將牢固樹立抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，以提升組織力為重點，聚焦政治功能，夯實組織根基，推動新時代黨的組織路線在基層落地生根。要推動基層組織全面進(jìn)步。持續(xù)嚴(yán)責(zé)任、強(qiáng)基礎(chǔ)、優(yōu)功能，統(tǒng)籌推進(jìn)各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)，著力在城市黨建、中小學(xué)黨建、“兩新”黨建上補(bǔ)短板、抓規(guī)范、樹品牌，推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。要推動基本保障全面加強(qiáng)。選優(yōu)配強(qiáng)基層組織隊伍，加大財政投入力度，落實基層干部報酬待遇，加強(qiáng)活動場所建設(shè)，保證基層黨組織工作有力量、辦事有經(jīng)費、活動有陣地，著力為基層黨建工作提供堅強(qiáng)有力保障。要推動基礎(chǔ)工作全面過硬。嚴(yán)格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、固定活動日等基本制度，高標(biāo)準(zhǔn)開展、高質(zhì)量推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，使黨內(nèi)政治生活更加嚴(yán)格。

踐行新路線，建強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)干部隊伍。為政之要，惟在得人?？倳洀?qiáng)調(diào)，貫徹新時代黨的組織路線，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍是關(guān)鍵。我們要堅持黨管干部原則不動搖，扎實推進(jìn)干部培育、選拔、管理、使用等各項工作。要提升知人善任之能。堅持正確選人用人導(dǎo)向，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，進(jìn)一步改進(jìn)推薦考察辦法，加強(qiáng)綜合分析研判，把準(zhǔn)事業(yè)需要、崗位要求，努力把忠誠于黨的人、擔(dān)當(dāng)干事的人、作風(fēng)扎實的人選上來、用起來。要深謀事業(yè)長遠(yuǎn)之計?？傮w謀劃、整體推進(jìn)年輕干部培養(yǎng)工作，全面實行《崇仁縣后備力量培育辦法(試行)》，建立優(yōu)秀年輕干部信息庫，強(qiáng)化跟蹤記實、學(xué)習(xí)教育、動態(tài)管理和科學(xué)評價，并注重把年輕干部放在一線崗位、重要崗位、關(guān)鍵崗位上歷練磨礪，積累經(jīng)驗，增長才干。要從嚴(yán)監(jiān)督管理之責(zé)。積極探索干部日常管理監(jiān)督的新途徑，立足解決干部隊伍中存在的“怕慢假庸散”問題;深入貫徹《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，認(rèn)真貫徹落實鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下“三項機(jī)制”，著力營造攻堅克難、比學(xué)趕超、奮勇爭先的濃厚氛圍。

踐行新路線，強(qiáng)化干事創(chuàng)業(yè)人才支撐。千秋基業(yè)，人才為本。總書記強(qiáng)調(diào)，要加快實施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略，確立人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位。我們將堅定人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位不動搖，深入推進(jìn)人才體制機(jī)制改革，著力破解制約人才發(fā)展最緊迫、最關(guān)鍵的問題。要創(chuàng)新制度激活人才。大力推進(jìn)實施《崇仁縣企業(yè)人才引進(jìn)支持服務(wù)辦法(試行)》，采取走進(jìn)高校現(xiàn)場招聘人才、設(shè)立引才專項編制、集中引進(jìn)急需緊缺專業(yè)人才等方式，千方百計引進(jìn)一批重點院校本科以上人才。要搭建平臺培育人才。重點推進(jìn)“雙千人才工程”項目落地，加快引進(jìn)變電設(shè)備研究院、博士后創(chuàng)新實踐基地等人才承接平臺高層次急需緊缺人才，大力推進(jìn)明正變電院士站、國品麻雞生態(tài)園博士站建設(shè)，著力引進(jìn)培養(yǎng)一批領(lǐng)軍人才、骨干人才。要優(yōu)化環(huán)境服務(wù)人才。加強(qiáng)人才的政治引領(lǐng)和政治吸納，完善有利于人才公平競爭、脫穎而出的制度環(huán)境，建立有利于人才宜居宜業(yè)、安家落戶的生活環(huán)境，積極營造尊重人才、尊重創(chuàng)造的濃厚氛圍。

踐行新路線，創(chuàng)優(yōu)干事創(chuàng)業(yè)模范部門。善治人者，必先自治?？倳洀?qiáng)調(diào)，要持續(xù)建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”的模范部門，著力打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)組工干部隊伍。貫徹踐行新路線，組工干部重任在肩、責(zé)無旁貸，必須緊扣時代脈搏，展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)作為。要旗幟鮮明講政治。牢牢把握組織工作的正確政治方向，講政治、守規(guī)矩，選人用人突出政治標(biāo)準(zhǔn)、基層黨建強(qiáng)化政治功能、人才工作注重政治引領(lǐng)。要強(qiáng)化學(xué)習(xí)增本領(lǐng)。持續(xù)推進(jìn)組工干部理想信念和專業(yè)素養(yǎng)“雙覆蓋”工作，通過多崗位鍛煉、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)等多種途徑，促進(jìn)組工干部堅定理想信念、打牢業(yè)務(wù)功底、增強(qiáng)履職本領(lǐng)。要嚴(yán)于律己正作風(fēng)。帶頭尊崇黨章、嚴(yán)守黨規(guī)，自覺弘揚組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)，倍加珍惜組織部門這塊“金字招牌”，自警自勵、防微杜漸，追求高標(biāo)、守好底線，樹立新時代組工干部良好形象。

中共中央辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，為基層想做事、巧做事、干好事的干部提供了更多的機(jī)會和舞臺，同時也給不盡責(zé)、不擔(dān)當(dāng)、不作為的干部敲響警鐘。進(jìn)入新時代，面對新使命，廣大干部既要不忘初心、牢記使命，又要敢擔(dān)當(dāng)敢作為，作出無愧于時代、無愧于群眾、無愧于歷史的業(yè)績。

以“想做事”表露“國事家事天下事事事關(guān)心”的情愫。不管是陸游的“位卑未敢忘憂國”，還是林則徐的“茍利國家生死以，豈因禍福避趨之”，都體現(xiàn)了一種民族大義的情懷，更體現(xiàn)了干部隊伍是“群眾的主心骨”，不管身處職位高低，而作為一名干部，就理應(yīng)做到對群眾盡責(zé)、為群眾服務(wù)。我身處在辦公室，時刻提醒著自己在這樣一個披荊斬棘的新時代，要勇于向前，敢為敢當(dāng)，為每日前來辦事的群眾盡心盡責(zé)，做好服務(wù)工作，努力成為一個“獅子型”干部。

以“巧做事”展現(xiàn)“吾將上下而求索”的氣度。有一句諺語：“巧干能捕雄獅，蠻干難捉蟋蟀”，學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的基礎(chǔ)，在工作中更應(yīng)學(xué)會轉(zhuǎn)變思維、掌握方式方法、善用巧法善使巧勁，不斷創(chuàng)新工作方法，不斷完善本職工作。善用巧勁，并非說一見難題就避、一見難題就躲，而是不斷增長積累自己的知識和經(jīng)驗，才能更有效地選擇工作中適合創(chuàng)新的角度，拓寬思路，找到解決問題的新方法。

以“干好事”歷練“留取丹心照汗青”的堅決。“沒有花的美貌，沒有樹的高傲，我只是一棵小草。春天來了，我負(fù)責(zé)我的綠，狂風(fēng)暴雨能把花吹謝，能把樹刮倒，但我卻能堅韌不拔、不屈不撓。這就是小草。”當(dāng)今新時代，干部隊伍建設(shè)需要一批肯做事、會做事，干好事的干部引領(lǐng)“新潮流”，但是如何成為一個肯做事、會做事、干好事的干部?是需要我們不斷去努力，去完善自我的?？献鍪率乔疤?、會做事是基礎(chǔ)，干好事是結(jié)果。在工作過程中，每一次干好事的背后都埋藏著無數(shù)次的跌倒挫折，辛酸的淚水，才真真正正地“干好事”。身處辦公室，兼顧幾份工作，每日面對來辦事的群眾，可能會面臨群眾不理解，被群眾批評等，但都不能磨滅我的意志，更不會消磨了對待群眾的態(tài)度，我是一棵小草，狂風(fēng)暴雨能把花吹謝，能把樹刮倒，但我卻能堅韌不拔、不屈不撓。

江西省委十四屆六次全會指出，“發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、帶頭示范作用，建立健全崇尚實干、帶動擔(dān)當(dāng)、加油鼓勁的正向激勵體系，讓想干事、能干事、干成事蔚然成風(fēng)”。這對干部干事創(chuàng)業(yè)營造了好的氛圍，作為一名組工干部，我認(rèn)為干部要主動作為，用“境界、本領(lǐng)、決心”把全會精神落到實處。

干部要有“想干事”的境界。習(xí)近平總書記指出，“干部干部，干是當(dāng)頭的?！睆墓胖两?，任何事業(yè)的成功都離不開實干進(jìn)取的拼搏精神。政治路線確定后，干部起關(guān)鍵因素。當(dāng)下，我國進(jìn)入新時代，改革攻堅進(jìn)入深水期，各項工作都抓得越來越嚴(yán)、越來越細(xì)，落實到最基層，面臨的各種考核接連不斷，基層干部工作壓力也不斷增加，有些干部工作中得過且過，遇到困難“繞、推、拖”，存在畏難情緒，不能主動作為、積極擔(dān)當(dāng)，這些干部沒有“想干事”的境界，在工作中沒有多大的追求，干出的成績無法滿足人民對美好生活的向往。因此，干部首先在政治上要過的硬，牢牢把“想干事”作為一種境界，這樣工作中才會有動力，為干出一番事業(yè)打下堅實的思想基礎(chǔ)。

干部要有“能干事”的本領(lǐng)。習(xí)近平總書記指出，“新時代黨員干部，既要政治過硬，又要本領(lǐng)高強(qiáng)”。這是站在新時代新方位，對黨員干部提出的新要求。面對日益復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢、人民群眾對美好生活的向往，我們的黨員干部必須練就扎實過硬的工作本領(lǐng)、群眾本領(lǐng)，才能在當(dāng)下把各項工作落到實處。這就要求新時代黨員干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種追求、當(dāng)成一種日常習(xí)慣，在理論學(xué)習(xí)上，要原原本本讀習(xí)近平總書記原文原句，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論方針政策;在實踐工作上，要經(jīng)常深入基層、深入群眾中，磨練自己各項工作本領(lǐng)，新時代黨員干部要做到開口能說、提筆能寫、遇到困難能協(xié)調(diào)解決，練就扎實過硬的工作本領(lǐng)，這樣人民群眾才能滿意。

干部要有“干成事”的決心。有了境界和本領(lǐng)之后，干部干工作就有了一定的基礎(chǔ)保障，那么給干部營造良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍就很重要，能激發(fā)干部“干成事”的決心，進(jìn)一步激勵干部主動作為、擔(dān)當(dāng)實干。黨中央近期出臺了《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，這是新時代很好的方向標(biāo)，為那些想干事、能干事、干成事的干部撐腰鼓勁，出臺了容錯糾錯的制度，能在制度層面進(jìn)一步保護(hù)干部，各地組織部門要以此為標(biāo)桿，結(jié)合本地實際出臺相應(yīng)的意見制度，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)的氛圍，讓干部有“干成事”的決心。新時代黨員干部只有具備了“想干事”的境界、練就了“能干事”的本領(lǐng)、形成了“干成事”的決心，才能把省委委十四屆六次全會精神貫徹到位，才能實現(xiàn)新作為。

中央宣傳部27日向全社會發(fā)布楊雪峰先進(jìn)事跡，追授他“時代楷模”稱號。楊雪峰生前是重慶市公安局渝北分局交巡警支隊石船公巡大隊副大隊長。他從警21年，扎根基層、奮戰(zhàn)一線，始終不忘初心、服務(wù)為民。2018年2月18日，楊雪峰在執(zhí)行春運交通安保任務(wù)中突遭暴力襲擊，與犯罪嫌疑人英勇搏斗，因傷勢過重英勇犧牲，年僅41歲。(8月28日《人民日報》)。

“人生自古誰無死，留取丹心照汗青?！睏钛┓逋灸軌蛟凇拔ｋy時刻顯身手”、“該出手時就出手”，用生命詮釋著使命擔(dān)當(dāng)。站在新的起點上，廣大青年黨員干部更應(yīng)該從點滴小事做起、從此時此刻做起，學(xué)習(xí)楊雪峰英勇無畏的事跡，傳承他恪盡職守的精神，履行職責(zé)、扎根基層、服務(wù)為民，爭做新時代的楷模。

在擔(dān)當(dāng)作為中展現(xiàn)青年黨員奮斗姿態(tài)。激勵干部新?lián)?dāng)新作為，是推動黨和國家事業(yè)發(fā)展的迫切需要，是切實解決干部隊伍突出問題的內(nèi)在要求。中央制定出臺的《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》貫徹落實到各級政府機(jī)關(guān)，新修改制定的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》更是明確指出處分“用會議貫徹會議、用文件落實文件”的不作為行為。發(fā)展永遠(yuǎn)在路上，從新中國成立到改革開放，再到中國成為世界第二大經(jīng)濟(jì)實體，是一代又一代共產(chǎn)黨員為祖國建設(shè)添磚加瓦，成就中華民族如今屹立于世界民族之林。新時代有不一樣的社會面貌和國際局勢，競爭日益激烈，始終需要青年黨員干部要勇挑重?fù)?dān)、擔(dān)當(dāng)作為、勇往直前的奮斗姿態(tài)砥礪前行。

在扎身基層中筑牢青年黨員理想信念。投身基層需要敢于磨練自己、不怕困難的勇氣，而扎身基層需要甘于平凡、耐于寂寞的精神信念。富足滋生頹廢，欲望帶來輕浮，年輕人中出現(xiàn)頻繁跳槽的現(xiàn)象，一方面是因為現(xiàn)在的年輕人渴求更多的嘗試機(jī)會，更豐富的經(jīng)歷，另一方面則是因為心態(tài)浮躁，渴望短期成就帶來的刺激，而缺乏長期埋頭苦干的精神?；鶎邮屈h員干部面對群眾民生的一線戰(zhàn)場，是政策落實的操作端口，青年黨員干部不僅要甘于投身基層，更要甘于扎身基層，不僅要看清基層工作，更要摸清基層工作。在基層筑牢理想信念，磨礪奮斗意志，培養(yǎng)愛國愛民情懷，才能稱得上是新時代的楷模。

在服務(wù)為民中抒發(fā)青年黨員為民情懷。為了什么，是一個人的價值取向，也是一個政黨的價值取向。黨的十九大報告提出要不忘初心，牢記使命，中國共產(chǎn)黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興。這并不是一句大話、空話，而是應(yīng)該烙印在每個黨員干部心底的信念。楊雪峰從警21年始終奮戰(zhàn)一線，服務(wù)為民，就是將一心為民的價值追求融入到自身生命中。中國向世界開放帶來了文化交融和價值碰撞，青年黨員干部在紛雜繚亂的國際視野中成長，更需要有正確的價值觀，不拘泥于追求自己的物質(zhì)條件和職稱地位，要把服務(wù)為民作為自身價值體現(xiàn)的形式。

艱難困苦，玉汝于成。青年一代在新的時代變革中成長起來，接過未來幾十年的國家發(fā)展、民族復(fù)興的重?fù)?dān)，青年的黨員干部們應(yīng)不忘初心，擔(dān)當(dāng)作為，磨練意志扎身基層，堅定信念服務(wù)為民，爭做新時代的楷模。

近日，全國組織工作會議在北京召開。習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上的重要講話，深刻闡明新時代黨的組織路線，對黨的組織工作作出新部署、提出新要求，成為新時代做好組織工作的方向和指引。筆者認(rèn)為，做好新時代黨的組織工作，要從以下三個方面入手。

建?；A(chǔ)不牢，地動山搖。黨的力量來自組織，黨的各項工作的開展也依托組織。黨中央歷來高度重視黨的組織建設(shè)，形成了包括黨的中央組織、地方組織、基層組織在內(nèi)的嚴(yán)密組織體系。黨的基層組織是黨的肌體的“神經(jīng)末梢”，敏感而重要，各級黨組織都要把組織建設(shè)工作放到重要位置。要充分發(fā)揮政治核心作用，貫徹落實黨中央的決策部署，切實做到有令即行、有禁即止。把方向、管大局、促落實，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部沖在前列，干在實處，攻堅克難，頑強(qiáng)進(jìn)取，扎實推進(jìn)各項工作有序開展。要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，將黨中央的大政方和惠民政策傳遞到人民群眾中去，并及時上傳人民群眾的意見建議，更好地促進(jìn)黨的工作精益求精。

育。實現(xiàn)民族復(fù)興和人民幸福的歷史使命，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，歸根到底要靠我們的干部，尤其是年輕干部。中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》、中央政治局會議審議《關(guān)于適應(yīng)新時代要求大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的意見》，都是新時代黨對干部工作的新的要求和指引，為發(fā)現(xiàn)選拔優(yōu)秀年輕干部提供了強(qiáng)有力的政策支持。習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上也專門強(qiáng)調(diào)，“要建設(shè)一支忠實貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好干部標(biāo)準(zhǔn)、忠誠干凈擔(dān)當(dāng)、數(shù)量充足、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊伍?！辈⒎Q這是黨和國家事業(yè)發(fā)展的百年大計。擁有了更多更強(qiáng)的年輕力量，黨和國家的各項事業(yè)才能穩(wěn)步推進(jìn)，人民群眾的幸福生活才能順利實現(xiàn)。

聚。千秋基業(yè)，人才為本。黨的偉大斗爭偉大工程偉大事業(yè)偉大夢想無疑要靠人才來助力實現(xiàn)。黨歷來高度重視人才工作，出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨管人才工作的意見》，對于進(jìn)一步加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，保證人才工作的正確方向，促進(jìn)人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的更好實施和建設(shè)人才強(qiáng)國目標(biāo)的順利實現(xiàn)意義重大。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記把科教興國、人才強(qiáng)國和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略擺在國家發(fā)展全局的核心位置，高度重視人才工作，提出一系列新思想、新論斷、新要求。從“國家科學(xué)技術(shù)獎”的設(shè)立到“千人計劃”、“萬人計劃”的實施，人才工作迎來又一個春天。同時還要完善人才培養(yǎng)機(jī)制，改進(jìn)人才評價機(jī)制，創(chuàng)新人才流動機(jī)制，健全人才激勵機(jī)制，把人才工作做好、做實，才能真正留住人才，最大程度地發(fā)揮人才的作用。

近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，這是深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的重要舉措，對激勵黨員干部工作積極性具有重大意義。筆者認(rèn)為，只有做到三個“充分”，才讓干部更有勁的為中華民族偉大復(fù)興夢做貢獻(xiàn)。

充分發(fā)揮干部考核評價的激勵作用。完善干部考核評價機(jī)制是激勵廣大干部在新時代擔(dān)當(dāng)作為的重要途徑，是新時代人才戰(zhàn)略的要求，切實解決干與不干、干多干少、干好干壞一個樣的問題。在職務(wù)晉升干部選用考核評價等方面堅決破除論資排輩觀念，做到“能者上、平者讓、庸者下”，任人為賢，做到人盡其才、才盡其用。完善激勵機(jī)制。要讓多干者能干者多得，用實際成績說話，這樣才能使干部在工作時更有勁，引導(dǎo)干部發(fā)揚成績、改進(jìn)不足，更好忠于職守。

充分為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝Ｔ诋?dāng)今新形勢下，任務(wù)緊迫，急需要一支政治過硬、敢干敢當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍。但是，干部隊伍也會出現(xiàn)問題，有一些干部不敢擔(dān)當(dāng)，不愿作為，背著怕出錯、怕?lián)?zé)的思想包袱，工作中過多地考慮個人得失，不愿意承擔(dān)責(zé)任。所以，為了提高干部的工作積極性，必須為敢為擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝?，讓他們沒有后顧之憂的工作。建立容錯糾錯機(jī)制，要把干部在推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗、先行先試出現(xiàn)的失誤錯誤，同明知故犯的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來;把尚無明確限制的探索性試驗中的失誤錯誤，同明令禁止后依然我行我素的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來;把為推動發(fā)展的無意過失，同為謀取私利的違紀(jì)違法行為區(qū)分開來。引導(dǎo)干部專心致志的為黨和人民的事業(yè)做貢獻(xiàn)。

充分關(guān)心關(guān)愛干部。關(guān)心關(guān)愛黨的干部，充分發(fā)揮各級干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性，是黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的重要前提。應(yīng)從完善制度著手，建立健全關(guān)懷機(jī)制，真正關(guān)心基層干部、真心愛護(hù)基層干部、真情關(guān)懷基層干部。既要從政治上引導(dǎo)他們健康成長，又要從生活上給予物質(zhì)關(guān)心。從關(guān)心基層干部的“衣食住行”入手，圍繞基層干部的日常生活、工作能力提升、工作環(huán)境改善、工作任務(wù)安排等方面，設(shè)身處地為基層干部著想，為基層干部分憂，激發(fā)基層干部工作激情。要多些理解支持，與基層干部談心談話，在他們勞累時多些問候、在他們忙碌時多些支持、在他們迷茫時多些指導(dǎo)、在他們偶有失誤時多些鼓勵。

習(xí)近平總書記指出，“干部干部，干是當(dāng)頭的，既要想干愿干積極干，又要能干會干善于干”。偉大的事業(yè)需要更多有干勁的好干部，做到三個“充分”，讓干部更有激情不斷將新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)推向前進(jìn)。

組織部門只作為黨委的重要職能部門，服務(wù)全局不僅是組工干部的職責(zé)所系、價值所在，更是講政治、講黨性的直觀體現(xiàn)。因此，組織部門要始終堅持以服務(wù)大局為基準(zhǔn)，全面提高組工干部隊伍整體能力素質(zhì)，為經(jīng)濟(jì)社會的飛速發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保障。

站穩(wěn)政治立場，樹牢服務(wù)大局的理念。要在深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的基礎(chǔ)上，通過集中學(xué)習(xí)、“線上”自學(xué)和研討交流等方式，認(rèn)真研讀、深入領(lǐng)會全國組織工作會議精神，正確把握習(xí)近平總書記在講話中回答的一系列事關(guān)方向性、全局性、戰(zhàn)略性的重大問題，為進(jìn)一步貫徹落實組織路線為政治路線服務(wù)的要求夯實思想基礎(chǔ)。同時，注重聚焦大局大勢，及時把習(xí)近平總書記系列重要講話精神作為自身學(xué)習(xí)和教育培訓(xùn)的重點內(nèi)容，不斷增強(qiáng)服務(wù)大局的自覺性和敏銳性。

對標(biāo)先進(jìn)典型，擔(dān)起服務(wù)大局的責(zé)任。要進(jìn)一步引導(dǎo)全體組工干部堅定對黨忠誠、為民服務(wù)的價值追求，鼓勵擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)的工作氛圍，注重把學(xué)習(xí)鄭德榮等7名“全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”貫穿于部內(nèi)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，融入部門的日常學(xué)習(xí)，確保真正學(xué)到位。要積極開展形式多樣的主題黨日活動，在鄭德榮等7名同志許黨報國、為民造福的精神引領(lǐng)下，重溫入黨誓詞，并以他們?yōu)闃?biāo)桿榜樣，立足本職崗位多交流、多研討，不斷強(qiáng)化責(zé)任意識和大局意識，切實把從先進(jìn)典型身上汲取的精神力量轉(zhuǎn)化到實際工作中，做到知行合一。

磨練過硬本領(lǐng)，提高服務(wù)大局的能力。要及時把《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》和全國組織工作會議精神等新內(nèi)容作為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)重點，深刻認(rèn)識新形勢新任務(wù)對組織工作提出的新要求，并在堅持各項學(xué)習(xí)制度的基礎(chǔ)上，可以通過黨小組、辦公室等為單位靈活舉辦業(yè)務(wù)知識“小課堂”、“大講堂”，按各領(lǐng)域工作實際，扎實推進(jìn)干部工作、組織工作和人才工作方面最新的政策理論學(xué)習(xí)，確保做到知大局、懂本行、干實事。同時，積極改進(jìn)調(diào)研工作方式方法，推動全體組工干部多深入基層一線和群眾中間掌握第一手資料，努力在服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾中提升本領(lǐng)、彰顯價值。

黨的十九大以來，中共中央辦公廳頒布了《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，意見的頒布讓身處新時代的黨員干部們深感任務(wù)艱巨、困難與挑戰(zhàn)并存，曾幾何時，黨員干部用一把正義之火照亮了“愛國、進(jìn)步、民主、科學(xué)”的革命道路，青年棟梁用一代代無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗之軀實現(xiàn)了塞罕壩的綠洲涅盤。我們身處的時代，是豪情滿懷、意氣風(fēng)發(fā)的時代，是日新月異、不進(jìn)則退的時代，是人人皆可奮斗得幸福的時代，作為新時代的青年干部，要有新?lián)?dāng)、新作為。

新時代，要有衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲的新?lián)?dāng)。擔(dān)當(dāng)是責(zé)任感的體現(xiàn)，在《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》中，提出了健全容錯糾錯機(jī)制，為擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)，機(jī)制的出臺，無疑是為黨員干部擴(kuò)展了施展本領(lǐng)的舞臺，身處新時代的我們，要有杜甫在秋風(fēng)中看著自己的茅屋被風(fēng)吹盡卻仍心懷疾苦的使命感，更要有功崇惟志、業(yè)廣惟勤的擔(dān)當(dāng)感。面對扶貧攻堅、灘區(qū)遷建、掃黑除惡等等重點工作，要帶著知難而進(jìn)工作勁頭，勇往直前、絕不退縮，在工作中要帶頭擔(dān)當(dāng)、沖在前面，敢于給自己壓擔(dān)子，不斷突破自己、提升自己。

新時代，要有安得廣廈千萬間，大庇寒士俱歡顏的新作為。后代后唐時有一位“三不開”丞相名為馬胤孫，他入朝不開印、見客不開口、歸宅不開門，既不干實事、也不得罪人，不求有功、但求無過，他這種昏天度日、碌碌無為的干部便是不作為、不擔(dān)當(dāng)?shù)捏w現(xiàn)。而在林則徐40年的政治生涯里，不僅有虎門銷煙“鴉片一日不絕，本大臣一日不回”的堅定決絕，更有24年治水的“晝夜操勞、奔波不惜”，這就是為官一任、造福一方的最好體現(xiàn)。要注意解決熱點、難點問題，不能因為問題遺留時間長、牽扯利益多就置之不理，要主動作為，把問題及時解決在日常工作中。

新時代呼喚新?lián)?dāng)，新時代需要新作為。主動擔(dān)當(dāng)、主動作為，勇立潮頭、走在前列，為實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興和幸福生活而努力奮斗。

但一些歪理、亂象如：“干得越多、錯得越多，不如不干”“干的干、混的混，混的給干的提意見”等一直是影響干部干事創(chuàng)業(yè)積極性、主動性、創(chuàng)造性的“絆腳石”。所以建立激勵機(jī)制和容錯糾錯機(jī)制，為廣大干部的新時代新?lián)?dāng)新作為注入更多活力，是當(dāng)前工作的重中之重。充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用，變“能者多勞”向“能者多得”轉(zhuǎn)變，不能一味的鞭策“快馬”，應(yīng)適當(dāng)提升“慢馬”的速度，不能因為干的快就要干的多，長此以往會導(dǎo)致“快馬”逐漸向“慢馬”看齊。應(yīng)充分合理的調(diào)動“慢馬”的積極性，形成良好的工作作風(fēng)?！兑庖姟窂?qiáng)調(diào)，要“強(qiáng)化考核結(jié)果分析運用，將其作為干部選拔任用、評先獎優(yōu)、問責(zé)追責(zé)的重要依據(jù)，使政治堅定、奮發(fā)有為的干部得到褒獎和鼓勵，使慢作為、不作為、亂作為的干部受到警醒和懲戒”。讓干事者能享受應(yīng)有的待遇，讓不作為者受到應(yīng)有的處分，激勵“想干事、能干事”者更有激情去干事，倒逼“想偷懶、不作為”者主動去干事，推動各單位干事風(fēng)氣向好向善發(fā)展。

其次，要培養(yǎng)干部的擔(dān)當(dāng)意愿與擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)。擔(dān)當(dāng)意愿與擔(dān)當(dāng)本領(lǐng)如鳥之兩翼，有的干部有意愿卻沒本領(lǐng)，有的干部有本領(lǐng)卻沒意愿，有的干部既沒意愿又沒本領(lǐng)，這樣的干部都難以成為讓黨放心、令人民滿意的干部，只有意愿與本領(lǐng)相得益彰、相輔相成，才是黨和人民的好干部?！兑庖姟分刑岢觥皥猿謴膶h忠誠的高度看待干部是否擔(dān)當(dāng)作為，注重從精神狀態(tài)、作風(fēng)狀況考察政治素質(zhì)”，將是否擔(dān)當(dāng)作為放在了檢驗對黨是否忠誠的高度，擔(dān)當(dāng)意愿成為選人用人的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。“堅持有為才有位，突出實踐實干實效”，把好干部標(biāo)準(zhǔn)落到實處，堅持事業(yè)為上、人事相宜用人標(biāo)準(zhǔn)，讓干部有多大擔(dān)當(dāng)就有多大舞臺。結(jié)合《意見》精神，每一名黨員干部應(yīng)牢記擔(dān)當(dāng)就是忠誠，保持時不我待、只爭朝夕的進(jìn)取意愿，修煉攻堅克難、勇立潮頭的干事本領(lǐng)，做“政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)”的新時代好干部。

《意見》的出臺，充分彰顯了中央全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨、狠抓干部作風(fēng)、嚴(yán)厲打擊“不作為、懶作為、亂作為”的決心，彰顯了我們黨保護(hù)干部干事積極性、旗幟鮮明為敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹繐窝膭诺臎Q心。廣大干部應(yīng)跟隨時代步伐，扛起新時代賦予的歷史責(zé)任，不忘初心、牢記使命，匯聚起實現(xiàn)中國夢的磅礴之力，勇立時代潮頭!

干部干部先干一步心得體會簡短篇八

精選范文:轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)心得體會(共2篇)當(dāng)前，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了一個新階段，出現(xiàn)了一些新情況，呈現(xiàn)出一些新特點。廣大農(nóng)民群眾“求富、思穩(wěn)、盼服務(wù)”的愿望，與鄉(xiāng)村干部的思想觀念、領(lǐng)導(dǎo)方式、工作作風(fēng)等，在某些方面還很不吻合，嚴(yán)重影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。去年以來，我們結(jié)合貫徹十五屆六中全會精神，立足央子鎮(zhèn)實際，從點滴小事抓起，在狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變方面進(jìn)行一些探索，把工作立足點放到了為民富民安民上，取得了階段性成效。現(xiàn)結(jié)合這一實際，談點鄉(xiāng)村干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的思考。

一、常懷為民之心，把工作做到群眾的心坎上在社會轉(zhuǎn)型時期，廣大農(nóng)民群眾盡管人數(shù)多，但由于他們相對居住分散，因而在組織資源、政治資源方面與鄉(xiāng)村干部之間極不對稱。于是，造成部分鄉(xiāng)村干部靠民而不為民，憂民而不富民，近民而不親民，其得利益要求及實現(xiàn)方式獨立于普通農(nóng)民。因此，我們必須給農(nóng)民這樣一個弱勢群體以支持，關(guān)注他們的難處，反映他們的要求。要捧出一顆真心。應(yīng)當(dāng)說，當(dāng)前農(nóng)民地位的改善具有重大的社會功利意義。為農(nóng)民說話，就是為社會進(jìn)步說話。因此，要捧出一顆真心對待農(nóng)民，是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的根本。去年以來，我們在抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作中，要求全鎮(zhèn)農(nóng)村干部都要自覺樹立政策觀念、法制觀念和群眾觀念，都要像焦裕祿、孔繁森、吳金印、郭全明那樣，捧出一顆真心，帶著感情工作，想群眾所想、急群眾所急、辦群眾所需。通過樹立“三個觀念”，從點滴小事做起，真心實意與農(nóng)民群眾交朋友，有效地縮短了干群之間的距離，密切了黨群、干群關(guān)系。現(xiàn)在不少群眾主動到鎮(zhèn)黨委、政府找干部說心里話要開辟一條通道。工作中我們發(fā)現(xiàn)，一些地方群眾對干部有意見，說干部“不像話”；干部對群眾有看法，說群眾“不聽話”。干群之間的矛盾，成為農(nóng)村的不安定因素，影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。究其原因，主要在于干群之間缺乏一種有效的溝通渠道，使原本就該是“魚水”間的關(guān)系越來越疏遠(yuǎn)了。因此，開辟干部群眾談心對話渠道，是當(dāng)前融洽干群關(guān)系，密切魚水之情之關(guān)鍵。去年以來，我們著力開辟和拓寬干群溝通渠道，先后在全鎮(zhèn)完善推廣了“民主聽證會”、“民情懇談日”、“聯(lián)民、為民、富民”活動等做法，架起了干群雙向交流的橋梁。讓群眾暢所欲言，參與村級重大事項，民主監(jiān)督黨委、政府和廣大鎮(zhèn)村干部，已成為全鎮(zhèn)上下的自覺行動。要攤開一本帳目。從我鎮(zhèn)和一些地方的情況看，一些群眾上訪，其原因多是農(nóng)村財務(wù)“不清、不公、不實”所致，頻繁出問題的村級財務(wù)成了群眾上訪的主要導(dǎo)火索。為從源頭根治農(nóng)村財務(wù)問題，自覺向轄區(qū)范圍內(nèi)群眾攤開帳本，讓他們參與、監(jiān)督，就解決農(nóng)村財務(wù)不清、不公、不實問題，以能消除了群眾疑慮，確實是促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定的上策。近幾年，我們針對這一問題重點采取了三項措施：一是推選鎮(zhèn)村務(wù)公開制度。凡鎮(zhèn)、村兩級大事決策、重點項目、收入開支等，一律向全鎮(zhèn)群眾公開。二是推行鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制，無論是鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、企業(yè)干部還是村干部，離任后必須進(jìn)行全面審計，使干部走得“清白”，不留經(jīng)濟(jì)尾巴。三是嚴(yán)格實行帳目、資金“雙代管”制。切實加強(qiáng)“收支兩條線”管理，定期對財務(wù)進(jìn)行檢查、公布，避免干部因經(jīng)濟(jì)問題犯錯誤。這些舉措，在群眾中反響強(qiáng)烈，收到了很好的效果。據(jù)統(tǒng)計，去年以來，全鎮(zhèn)開工建設(shè)大型建設(shè)項目7個，全部實行公開招標(biāo)，共計節(jié)約建設(shè)資金達(dá)100多萬元。

二、常思富民之策，與群眾一同奔向富裕之路由于受各種因素的影響，當(dāng)前的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)形勢，使農(nóng)民收入出現(xiàn)了低增長，一定程度上制約了農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了一個優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、提高效益，向廣度和深度進(jìn)軍的新階段。在這個新階段，農(nóng)民對我們黨和政府提出了新的、更高的期望和要求，能否帶領(lǐng)他們邁好結(jié)構(gòu)調(diào)整這一步，使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)有一個新發(fā)展，這是對當(dāng)前農(nóng)村干部如何轉(zhuǎn)變作風(fēng)、帶領(lǐng)群眾致富的一個新考驗。一是落實富民政策。實踐證明，要穩(wěn)定農(nóng)民，穩(wěn)定社會，關(guān)鍵要全面貫徹落實黨在農(nóng)村的各項方針政策。要嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的一系列政策措施，堅決糾正虛報農(nóng)民收入，變相加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)的錯誤做法；要教育引導(dǎo)廣大干部樹立正確的“政績觀”，興辦各種社會公益事業(yè)一定要量力而行，充分考慮群眾的承受能力，決不能為追求“政績”而做勞民傷財之事。同時，通過加強(qiáng)宣傳，把政策交給群眾，讓群眾來監(jiān)督農(nóng)村各項政策的落實。如這幾年針對淺海水域和灘涂管理混亂、影響漁民收入和社會穩(wěn)定等問題，我們搞了淺海水面、灘涂確權(quán)，極大地調(diào)動了漁民投入、開發(fā)的積極性，大大增強(qiáng)了沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。二是推廣富民經(jīng)驗。在目前市場經(jīng)濟(jì)條件下，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的決策主體、利益主體和實踐主體都是農(nóng)民。但是政府有責(zé)任進(jìn)行引導(dǎo)。怎么引導(dǎo)，再也不是過去的下指標(biāo)、做計劃、催耕種的老套套，而是要把推廣典型經(jīng)驗作為首要任務(wù)，通過經(jīng)驗推廣，使其在點上深入、線上延伸、面上展開，從而做好示范工作。如我鎮(zhèn)創(chuàng)辦的工業(yè)開發(fā)園區(qū)和種植、養(yǎng)殖示范基地等，通過經(jīng)驗推廣和示范服務(wù)，起到了做給農(nóng)民看，帶著農(nóng)民干，幫著農(nóng)民富的作用。央子當(dāng)?shù)睾．a(chǎn)品雖十分豐富，但加工包裝營銷還很滯后。在充分調(diào)查論證的基礎(chǔ)上，我們建立了海美特海產(chǎn)品開發(fā)公司，注冊了“晶好”商標(biāo)，實現(xiàn)了海產(chǎn)品的加工增值。目前，公司一下子帶起了100多家海產(chǎn)品經(jīng)營戶，年增加漁民人均收入500多元。三是培養(yǎng)致富人才?！稗r(nóng)民要致富，關(guān)鍵在支部”。為農(nóng)村選配一批勤勞致富帶頭人，至關(guān)重要。去年以來，我們把精心選拔村黨支部書記作為一項“富民工程”來抓，主要是從知識青年、致富能手、務(wù)工經(jīng)商人員和復(fù)退軍人中選拔能人任支部書記，少數(shù)沒有合適人選的村，從鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)選派干部到村任職。培養(yǎng)出一批既會當(dāng)干部、又會管經(jīng)營的致富人才。同時，加強(qiáng)對支部書記的培養(yǎng)，增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾致富的能力。通過開展“科技入戶”活動，培養(yǎng)和宣傳農(nóng)村致富帶頭人和示范戶，基本達(dá)到了“一戶一張明白紙（致富信息）、一家一個明白人（致富能手）”。截止目前，全鎮(zhèn)各村均培養(yǎng)、扶持了一批種養(yǎng)加工服務(wù)等行業(yè)的致富人才，建立了科技服務(wù)大院和致富信息服務(wù)站。一些捕撈、養(yǎng)殖、鹽業(yè)、營運、餐飲大戶應(yīng)運而生，直接帶動了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

三、常行安民之事，給群眾一個良好的生產(chǎn)生活環(huán)境隨著農(nóng)村改革的深化和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，農(nóng)村產(chǎn)生了一系列新的矛盾和問題。在一些地方干群關(guān)系緊張，農(nóng)民群眾上訪增多，家族、宗教勢力有所抬頭等。這些問題的出現(xiàn)，原因是多方面的，但與我們一些基層干部的作風(fēng)不無關(guān)系?！稗r(nóng)民安，天下穩(wěn)”。我們只有以農(nóng)民利益為出發(fā)點和落腳點，切實加強(qiáng)和改善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，才能更好地代表農(nóng)民利益，穩(wěn)定農(nóng)村工作。

一、牟家河塢、西利漁等村，共同投資建設(shè)了林家央子中心街道、牟家河塢至河北嶺子鄉(xiāng)間公路、引峽山灌渠水到西利漁村等，一下子解決了群眾多年想解決的問題，得到了人民群眾的廣泛稱贊和普遍擁護(hù)。

（二）解民難，暖民心。認(rèn)真解決好當(dāng)前農(nóng)民和農(nóng)村工作中存在的熱點難點問題，是推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展的關(guān)鍵所在。農(nóng)村干部必須發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風(fēng)，增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難、知難而進(jìn)的決心和信心。針對當(dāng)前影響黨的方針政策在農(nóng)村的貫徹落實和群眾最關(guān)心反映最強(qiáng)烈的一些突出問題，如計劃生育、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、財務(wù)管理、稅費改革等，我們都是找準(zhǔn)癥結(jié)，制定措施，及時協(xié)調(diào)，認(rèn)真解決。決不能推諉扯皮，更不能久拖不決，甚至于故意掩蓋矛盾和問題。當(dāng)前，盡管各級政府特別是基層政府，其自身面臨著不少困難和困境，特別是鄉(xiāng)村財政緊張問題，在稅費改革后將會更加嚴(yán)重。但我們只能靠改革解決難題，用發(fā)展擺脫困境，決不能把負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)嫁給老百姓。

[轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)心得體會(共2篇)]我認(rèn)為對進(jìn)一步改變工作作風(fēng)，樹立機(jī)關(guān)的良好社會形象，促使我們在樹立起“清簡務(wù)本、行必責(zé)實”的觀念，建立起“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的工作作風(fēng)，促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展具有重要的意義，下面我結(jié)合個人的學(xué)習(xí)談一些體會。

1、牢固“立黨為公，執(zhí)政為民”的意識，增強(qiáng)工作責(zé)任感，提高責(zé)任心，牢固“立黨為公，執(zhí)政為民”的意識，提高對工作責(zé)任心、責(zé)任感的認(rèn)識至關(guān)重要。責(zé)任感就是事業(yè)心，對事業(yè)的熱愛，對事業(yè)孜孜以求的精神，會使一個人對這一事業(yè)牽腸掛肚，會想方設(shè)法地去做好這一工作。

2、努力提高自身素質(zhì)和能力，提高工作效率。

樸素、勤儉節(jié)約的工作作風(fēng)；針對問題，落實整改措施，從自身做起，認(rèn)真整治辦事拖拉，工作推諉，紀(jì)律散漫，以權(quán)謀私，吃拿卡要和違法行政等現(xiàn)象；要不斷開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，研究新情況，解決新問題。

3、求真務(wù)實，行必責(zé)實，振奮精神，做好當(dāng)前本職工作。

為了提高我院領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍的整體素質(zhì)，切實解決干部作風(fēng)中存在的突出問題，按照學(xué)院黨委的統(tǒng)一安排，在全院范圍內(nèi)，開展一次“轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)”的學(xué)習(xí)活動。通過前一階段的認(rèn)真學(xué)習(xí)，本人就此談?wù)勎业膸c體會和認(rèn)識：

筆者認(rèn)為轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)要做到以下幾點:[轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)心得體會(共2篇)]一是要嚴(yán)明紀(jì)律。首先是嚴(yán)明政治紀(jì)律。從大的方面講，就是要在政治上同黨中央保持高度一致，具體到單位就是堅決維護(hù)單位領(lǐng)導(dǎo)班子的核心地位，不折不扣地執(zhí)行院黨組的各項決策、部署，做到有令則行，有禁則止，任何人在這個問題上不存在回旋的余地，做到同一目標(biāo)、同一口徑、同一步調(diào)。決不能搞臺上相信，臺下不信，決不允許公開發(fā)表或在職工中散布同黨的路線方針政策相違背的言論，決不允許聽信、傳播政治謠言。其次是嚴(yán)明組織紀(jì)律。絕不允許個人向組織討價還價，拒不執(zhí)行組織的決定，要無條件地服從組織、服從大局。

個人意志插手這些工作；

干部干部先干一步心得體會簡短篇九

作風(fēng)是反映機(jī)關(guān)效能建設(shè)的一面鏡子。廣大機(jī)關(guān)干部要面向群眾轉(zhuǎn)變作風(fēng)，促進(jìn)機(jī)關(guān)行政效能提高。要增強(qiáng)公仆意識，牢固樹立人民利益至上的思想，真正做到：權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀。要增強(qiáng)大局意識，主動、積極、自覺地去做有利于破解發(fā)展難題、激活發(fā)展要素、創(chuàng)造發(fā)展空間的事情。要增強(qiáng)服務(wù)意識，用人民賦予的權(quán)力服務(wù)人民，造福人民。要增強(qiáng)務(wù)實意識，大力弘揚清簡務(wù)本、行必責(zé)實的工作作風(fēng)，牢記胡錦濤總書記關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部要形成八個方面良好風(fēng)氣要求的諄諄告誡，把各個機(jī)關(guān)建成廉潔勤政、務(wù)實高效的出色團(tuán)隊。本人通過認(rèn)真學(xué)習(xí)市委書記仇和同志的講話，我認(rèn)為當(dāng)前要著重做好以下幾個方面工作:。

一、認(rèn)真解決我們系統(tǒng)干部隊伍中存在的一些問題。

一是著力解決干部隊伍中學(xué)習(xí)上的“懈”。要把每個干部職工的學(xué)習(xí)情況作為年終考評檢查評級的一個重要依據(jù)，記入干部人事檔案。

二是著力解決干部隊伍中紀(jì)律上的“松”。嚴(yán)格考勤和值班制度，對干部上、下班實行嚴(yán)格管理，杜絕擅自離崗、無故缺崗、串崗、溜崗現(xiàn)象，要定期不定期進(jìn)行暗訪查崗，同時，嚴(yán)肅會議紀(jì)律，杜絕遲到、早退、曠會和在會場使用通訊工具、抽煙等不良現(xiàn)象。

三是著力解決干部隊伍中工作上的“浮”。我們要認(rèn)真研究績效考核機(jī)制，建立完善一整套比較科學(xué)、規(guī)范、操作性強(qiáng)的工作考核規(guī)章制度，努力形成“想干事的有機(jī)會，會干事的有舞臺，干成事的有地位”的氛圍，引導(dǎo)廣大干部把心思和精力用在工作上，真正做到“干與不干不一樣，大干與小干不一樣，干好和干壞不一樣”。

四是著力解決服務(wù)上的“冷”。我們除了要繼續(xù)堅持服務(wù)承諾制、一次性告知制、首問責(zé)任制外，還要不斷增強(qiáng)服務(wù)意識、責(zé)任意識，無論什么時候什么地點對待服務(wù)對象都要做到露出一張微笑的臉，伸出一雙熱情的手，送上一杯香熱的茶，要做到“四有四要”，即“來有應(yīng)聲，問有答聲，走有送聲、事有回聲”和“傾聽情況要細(xì)心，解答問題要耐心，處理事情要公心，服務(wù)群眾要熱心”。努力為服務(wù)對象提供一個省心、省力、省時又舒心的辦事環(huán)境。

五是著力解決辦事上的“拖”。今后我們要把辦事限時、誤事追究制度作為轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、密切黨群關(guān)系的一件大事來抓，堅決克服辦事拖拉、推委扯皮的不良風(fēng)氣,加快工作節(jié)奏,提高工作效率。

二、強(qiáng)化干部“五種”意識。

一是要強(qiáng)化進(jìn)取意識，大力發(fā)揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把功夫下到抓貫徹落實上，迎難而上，打造出一支一門心思干事業(yè)的隊伍來，同時讓各個干部職工能夠在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責(zé)任感，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。

二是要強(qiáng)化干部服務(wù)意識、宗旨意識和公仆意識。通過學(xué)習(xí)和教育，不斷強(qiáng)化干部的服務(wù)意識、宗旨意識、公仆意識。讓每一個干部職工都做到時刻牢記黨的宗旨，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務(wù)。

三是要強(qiáng)化干部的大局意識，努力做到講團(tuán)結(jié)、講奉獻(xiàn)、識大體、顧大局。

三、保持兩個務(wù)必，克勤克儉，在生活上嚴(yán)要求。

鄭筱萸等人的案件警示我們，在物質(zhì)享受面前，我們每個干部都要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關(guān)系，用黨紀(jì)國法管好自己的頭腦，管好自己的手和嘴。我們的每一個干部職工在生活中應(yīng)該做到:。

1、生活待遇上不攀比，要比貢獻(xiàn)、比業(yè)績;一比待遇，就會比出問題來。

2、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配，你拿了應(yīng)得的報酬，晚上睡覺也安穩(wěn)。

3、艱苦奮斗的作風(fēng)不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節(jié)約;反對大手大腳，暴殄天物，杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。

4、遵紀(jì)守法，接受監(jiān)督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強(qiáng)。

法制觀念，完善監(jiān)督機(jī)制，才能從組織上腐化墮落的通道。

在新的歷史時期，作為一個部門的領(lǐng)導(dǎo)，只有大力加強(qiáng)自身建設(shè)，我們領(lǐng)導(dǎo)干部才能不辱使命，成為建設(shè)有中國特色社會主義的帶頭人，才能帶領(lǐng)干部隊伍，不斷推進(jìn)政府管理創(chuàng)新，不斷提高機(jī)關(guān)行政效能，才能更好地建設(shè)法治型、效能型、服務(wù)型政府，實現(xiàn)地方經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

1、牢固“立黨為公，執(zhí)政為民”的意識，增強(qiáng)工作責(zé)任感，提高責(zé)任心，牢固“立黨為公，執(zhí)政為民”的意識，提高對工作責(zé)任心、責(zé)任感的認(rèn)識至關(guān)重要。責(zé)任感就是事業(yè)心，對事業(yè)的熱愛，對事業(yè)孜孜以求的精神，會使一個人對這一事業(yè)牽腸掛肚，會想方設(shè)法地去做好這一工作。

2、努力提高自身素質(zhì)和能力，提高工作效率。

第一、提高政治思想素質(zhì)。不斷堅定理想信念，要做一個真正的馬克思主義者；不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，面對復(fù)雜的環(huán)境，時刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)對照要求自己；加強(qiáng)對黨的路線、方針、政策的認(rèn)識，增強(qiáng)貫徹黨的基本路線的自覺性；不斷學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，強(qiáng)化思想教育，筑牢思想防線；繼續(xù)提升人格修養(yǎng)，要成為一個道德高尚的人。

樸素、勤儉節(jié)約的工作作風(fēng)；針對問題，落實整改措施，從自身做起，認(rèn)真整治辦事拖拉，工作推諉，紀(jì)律散漫，以權(quán)謀私，吃拿卡要和違法行政等現(xiàn)象；要不斷開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，研究新情況，解決新問題。

3、求真務(wù)實，行必責(zé)實，振奮精神，做好當(dāng)前本職工作。

第一、做到政治上堅定，思想上成熟。自覺地貫徹黨的路線、方針和政策，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢固“執(zhí)政為民”的理念。不斷用黨的理想信念和黨的宗旨武裝自己的頭腦，按照上級的要求做一名符合黨的要求的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。

第二、認(rèn)真貫徹落實好首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制，做到工作上更加敬業(yè)，盡職盡責(zé)，恪盡職守，注重細(xì)節(jié)，按時按質(zhì)完成組織交給的各項工作任務(wù)。

第三、要在廉政上做到慎微、慎行，從小事上就嚴(yán)格要求，要三思而后行，要有正確的世界觀、人生觀和生活觀，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，自覺抵制各種腐敗現(xiàn)象，克服拜金主義、享樂主義，干實在事、說實在話、做實在人，干好本職工作。

這次全校性的干部作風(fēng)集中整頓活動，是加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，實踐三個代表重要思想的重要舉措。要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，結(jié)合實際，從嚴(yán)要求，標(biāo)本兼治，達(dá)到使廣大干部的紀(jì)律觀念明顯增強(qiáng)，工作效率明顯提高，不正之風(fēng)明顯減少的目的。在活動開展以來，通過一段時間的學(xué)習(xí)，具體有以下幾個方面心得與體會：首先，要充分認(rèn)識轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)的重要性。黨的作風(fēng)體現(xiàn)著黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國家的生死存亡。加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求。干部作風(fēng)好，才能推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展，才能營造和諧的黨群干群關(guān)系，才能自覺抵御消極腐敗現(xiàn)象的侵蝕。做為一個干部職工要根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)，工作作風(fēng)建設(shè)，勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓實干、務(wù)求實效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團(tuán)結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派等八個方面的良好作風(fēng)。才能進(jìn)一步樹立干部職工的良好形象，有力促進(jìn)全面建設(shè)小康社會、加快構(gòu)建社會主義和諧社會，加快科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧馬吉。

其次，要正視和克服自身存在的差距和不足，堅持不懈地學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀，以基本理論作為我們行動的指南。要自覺地加強(qiáng)思想改造，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務(wù)的思想。科學(xué)發(fā)展觀要靠科學(xué)求實的態(tài)度和真抓實干的作風(fēng)來貫徹落實，優(yōu)良作風(fēng)是推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的重要保障。應(yīng)該始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng)。要把思想和行動統(tǒng)一到鄉(xiāng)黨委、政府的要求上來，認(rèn)真做好轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)，機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動。

第三，要腳踏實地地做好本職工作，模范地履行一個干部職工的職責(zé)。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務(wù)實；要傾聽群眾呼聲，關(guān)心群眾疾苦，為群眾辦實事，辦好事”。建設(shè)有中國特色的社會主義的出發(fā)點和落腳點，就是全心全意為人民謀利益。全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨，全心全意為人民服務(wù)是我們的天職。第四，要善于學(xué)習(xí)，掌握工作的本領(lǐng)。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，我們從事的工作，面臨許多新問題，新矛盾，新內(nèi)容，沒有雄厚的文化知識，現(xiàn)代科技知識，有再好的愿望，也只能是事倍功半。因此在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領(lǐng)，善于在工作中開拓創(chuàng)新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結(jié)合起來，實現(xiàn)動機(jī)與效果的統(tǒng)一。

第五，批評與自我批評。當(dāng)前，知識以迅猛的速度更新，一日不學(xué)，就會跟不上形勢變化?；仡欁陨淼膶W(xué)習(xí)情況，主要還存在以下不足：

一是學(xué)習(xí)的廣度和深度有所欠缺。平時的學(xué)習(xí)中，看“快餐式”的報刊書籍較多，看政治理論方面的書籍較少；看消息新聞類的書籍較多，看業(yè)務(wù)性方面的書籍較少。學(xué)習(xí)了一些，但理論的深度和廣度缺乏，對思想的觸動不夠。

二是學(xué)習(xí)的方法和效果上有所欠缺。只停留在一般的讀報、讀文章的形式，沒有創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式。

總之，從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對照檢查，開拓、務(wù)實、清廉的科學(xué)發(fā)展觀，求真務(wù)實的工作態(tài)度，以良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)，做好本職工作。

通過學(xué)習(xí)溫總理政府工作報告以及王傳民書記四級干部會議講話精神，我充分認(rèn)識到轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)，是實踐“三個代表”重要思想、加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的必然要求，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的需要，是推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變、把便民利民落到實處的重要保證。這次思想教育學(xué)習(xí)活動是一次加強(qiáng)教育、健全制度、創(chuàng)新機(jī)制，提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，整合干部隊伍戰(zhàn)斗力的良好機(jī)遇。在活動中，我按照黨委政府活動實施方案，通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)點、相互幫等多種形式，認(rèn)真查找自己在思想、工作、作風(fēng)、生活、學(xué)習(xí)等方面存在的問題及不足，邊學(xué)習(xí)、邊提高。

一、明確活動目的，提高思想認(rèn)識。

通過學(xué)習(xí)，我進(jìn)一步認(rèn)識到開展思想教育學(xué)習(xí)及行政效能建設(shè)是為了切實提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，完善運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，行政規(guī)范的管理體制，其目的是使全體機(jī)關(guān)干部在黨性上要增強(qiáng)，作風(fēng)上要端正，紀(jì)律上要嚴(yán)明，效率上要提高，并認(rèn)真扎實開展日常工作。作為一名機(jī)關(guān)干部，要始終堅持科學(xué)發(fā)展觀，樹立質(zhì)量第一觀念，保持質(zhì)量與服務(wù)的高水平；要牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的意識，站在可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的高度來認(rèn)識問題，下決心解決工作中存在的實際問題，力促各項工作又好又快發(fā)展。

二、提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)辦事能力。

加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，增強(qiáng)貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性，增強(qiáng)思想防線，用自己高尚的人格魅力去感染身邊的人。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，做人民公仆，堅持實事求是，講實話，辦實事，求實效。嚴(yán)于律已，艱苦樸素，勤政廉潔。不斷開拓創(chuàng)新，與時俱進(jìn)，研究新情況，解決新問題。自覺學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，掌握現(xiàn)代管理理論，提高創(chuàng)新的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、管理能力和依法辦事的能力，在學(xué)習(xí)中總結(jié)，在總結(jié)中提高。工作上做到愛崗敬業(yè)，恪盡職守，按時按質(zhì)完成組織交給的各項工作任務(wù)。廉政上做到慎微、慎行，從小事上做起，要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種腐敗現(xiàn)象，克服拜金主義、享樂主義，雷厲風(fēng)行干好本職工作。

三、結(jié)合自身不足，深刻認(rèn)識今后學(xué)習(xí)工作中努力方向和整改措施。

1．加強(qiáng)學(xué)習(xí)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用正確的理論來指導(dǎo)自己改造好自己的世界觀、人生觀和價值觀，增強(qiáng)自己的政治敏銳性和辨別是非的能力，用“三個代表”重要思想來武裝自己的頭腦，樹立牢固的共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。二是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。針對自己的工作實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，增強(qiáng)自己對工作的適應(yīng)能力，提高自己做好工作的本領(lǐng)。

2．制定學(xué)習(xí)計劃，堅持自學(xué)，形成主動學(xué)習(xí)，善于學(xué)習(xí)，勤于思考，刻苦鉆研的良好學(xué)風(fēng)。

3．堅持理論聯(lián)系實際。在工作中，把理論與實際工作相結(jié)合，以實際工作來完善理論知識，使理論更好地為工作服務(wù)。

4．加強(qiáng)創(chuàng)新的意識，在工作中總結(jié)經(jīng)驗，對自身工作進(jìn)行創(chuàng)新，提高工作的質(zhì)量和效率。把解放思想貫穿于學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能的始終，立足自身優(yōu)勢，理清發(fā)展思路，突出發(fā)展主題，明確發(fā)展重點，使我們的思想和工作更加符合科學(xué)發(fā)展觀，提高工作效能的要求。

更加增強(qiáng)了我改正問題、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心，我將始終在政治上、思想上、行動上與黨保持一致，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。團(tuán)結(jié)同志，寬以待人，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實實工作，使所從事的工作一年一個臺階，不斷向前發(fā)展，取得更好的成績。在今后的工作中，我將認(rèn)真貫徹落實上級領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，堅決破除一切與科學(xué)發(fā)展觀不相符合的觀念，積極適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求上來，著力轉(zhuǎn)變舊的思想觀念，從習(xí)慣于老經(jīng)驗老辦法的思維定勢轉(zhuǎn)變到科學(xué)務(wù)實創(chuàng)新的思維上來，使以人為本、全面協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展、科學(xué)統(tǒng)籌、質(zhì)量效益、自主創(chuàng)新等新觀念，進(jìn)入到思想深處、落實到工作實踐之中，真正轉(zhuǎn)化為推動本職工作的思維方法和動力，進(jìn)一步提高自己的工作效率和服務(wù)質(zhì)量，實現(xiàn)自身整體素質(zhì)的新提升。

爽口中學(xué)李日明今天在中共爽口教育支部大會上，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了平江縣縣委下發(fā)的《關(guān)于全面加強(qiáng)干部管理，轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的意見》和黨員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)《如何做一個合格的黨員教師》很有感觸。

生價值。圍繞學(xué)校教育教學(xué)工作，堅持全心全意樹立教學(xué)質(zhì)量意識，加強(qiáng)正確的世界觀、人生觀、價值觀的學(xué)習(xí)教育，提高自身的思想素質(zhì)，保持一種愛崗敬業(yè)精神。

通過學(xué)習(xí)教育活動，使我認(rèn)識到，從教育教學(xué)工作中要做到工作不忘學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)不誤工作。就要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神，全面深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀、中國夢的重要思想的精神實質(zhì)，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴(yán)格遵守縣委、政府和縣教育局規(guī)定的一切工作紀(jì)律和規(guī)章制度；嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)，團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)自身的職業(yè)道德的修養(yǎng)，為教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

干部干部先干一步心得體會簡短篇十

當(dāng)前，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入了一個新階段，出現(xiàn)了一些新情況，呈現(xiàn)出一些新特點。廣大農(nóng)民群眾“求富、思穩(wěn)、盼服務(wù)”的愿望，與鄉(xiāng)村干部的思想觀念、領(lǐng)導(dǎo)方式、工作作風(fēng)等，在某些方面還很不吻合，嚴(yán)重影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。去年以來，我們結(jié)合貫徹十五屆六中全會精神，立足央子鎮(zhèn)實際，從點滴小事抓起，在狠抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變方面進(jìn)行一些探索，把工作立足點放到了為民富民安民上，取得了階段性成效?，F(xiàn)結(jié)合這一實際，談點鄉(xiāng)村干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)的思考。

一、常懷為民之心，把工作做到群眾的心坎上在社會轉(zhuǎn)型時期，廣大農(nóng)民群眾盡管人數(shù)多，但由于他們相對居住分散，因而在組織資源、政治資源方面與鄉(xiāng)村干部之間極不對稱。于是，造成部分鄉(xiāng)村干部靠民而不為民，憂民而不富民，近民而不親民，其得利益要求及實現(xiàn)方式獨立于普通農(nóng)民。因此，我們必須給農(nóng)民這樣一個弱勢群體以支持，關(guān)注他們的難處，反映他們的要求。要捧出一顆真心。應(yīng)當(dāng)說，當(dāng)前農(nóng)民地位的改善具有重大的社會功利意義。為農(nóng)民說話，就是為社會進(jìn)步說話。因此，要捧出一顆真心對待農(nóng)民，是轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)的根本。去年以來，我們在抓干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變工作中，要求全鎮(zhèn)農(nóng)村干部都要自覺樹立政策觀念、法制觀念和群眾觀念，都要像焦裕祿、孔繁森、吳金印、郭全明那樣，捧出一顆真心，帶著感情工作，想群眾所想、急群眾所急、辦群眾所需。通過樹立“三個觀念”，從點滴小事做起，真心實意與農(nóng)民群眾交朋友，有效地縮短了干群之間的距離，密切了黨群、干群關(guān)系。現(xiàn)在不少群眾主動到鎮(zhèn)黨委、政府找干部說心里話要開辟一條通道。工作中我們發(fā)現(xiàn)，一些地方群眾對干部有意見，說干部“不像話”；干部對群眾有看法，說群眾“不聽話”。干群之間的矛盾，成為農(nóng)村的不安定因素，影響了農(nóng)村改革、發(fā)展和穩(wěn)定。究其原因，主要在于干群之間缺乏一種有效的溝通渠道，使原本就該是“魚水”間的關(guān)系越來越疏遠(yuǎn)了。因此，開辟干部群眾談心對話渠道，是當(dāng)前融洽干群關(guān)系，密切魚水之情之關(guān)鍵。去年以來，我們著力開辟和拓寬干群溝通渠道，先后在全鎮(zhèn)完善推廣了“民主聽證會”、“民情懇談日”、“聯(lián)民、為民、富民”活動等做法，架起了干群雙向交流的橋梁。讓群眾暢所欲言，參與村級重大事項，民主監(jiān)督黨委、政府和廣大鎮(zhèn)村干部，已成為全鎮(zhèn)上下的自覺行動。要攤開一本帳目。從我鎮(zhèn)和一些地方的情況看，一些群眾上訪，其原因多是農(nóng)村財務(wù)“不清、不公、不實”所致，頻繁出問題的村級財務(wù)成了群眾上訪的主要導(dǎo)火索。為從源頭根治農(nóng)村財務(wù)問題，自覺向轄區(qū)范圍內(nèi)群眾攤開帳本，讓他們參與、監(jiān)督，就解決農(nóng)村財務(wù)不清、不公、不實問題，以能消除了群眾疑慮，確實是促進(jìn)農(nóng)村穩(wěn)定的上策。近幾年，我們針對這一問題重點采取了三項措施：一是推選鎮(zhèn)村務(wù)公開制度。凡鎮(zhèn)、村兩級大事決策、重點項目、收入開支等，一律向全鎮(zhèn)群眾公開。二是推行鎮(zhèn)村干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制，無論是鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、企業(yè)干部還是村干部，離任后必須進(jìn)行全面審計，使干部走得“清白”，不留經(jīng)濟(jì)尾巴。三是嚴(yán)格實行帳目、資金“雙代管”制。切實加強(qiáng)“收支兩條線”管理，定期對財務(wù)進(jìn)行檢查、公布，避免干部因經(jīng)濟(jì)問題犯錯誤。這些舉措，在群眾中反響強(qiáng)烈，收到了很好的效果。據(jù)統(tǒng)計，去年以來，全鎮(zhèn)開工建設(shè)大型建設(shè)項目7個，全部實行公開招標(biāo)，共計節(jié)約建設(shè)資金達(dá)100多萬元。

二、常思富民之策，與群眾一同奔向富裕之路由于受各種因素的影響，當(dāng)前的農(nóng)村經(jīng)濟(jì)形勢，使農(nóng)民收入出現(xiàn)了低增長，一定程度上制約了農(nóng)村生產(chǎn)力的發(fā)展，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)進(jìn)入了一個優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高素質(zhì)、提高效益，向廣度和深度進(jìn)軍的新階段。在這個新階段，農(nóng)民對我們黨和政府提出了新的、更高的期望和要求，能否帶領(lǐng)他們邁好結(jié)構(gòu)調(diào)整這一步，使農(nóng)村經(jīng)濟(jì)有一個新發(fā)展，這是對當(dāng)前農(nóng)村干部如何轉(zhuǎn)變作風(fēng)、帶領(lǐng)群眾致富的一個新考驗。一是落實富民政策。實踐證明，要穩(wěn)定農(nóng)民，穩(wěn)定社會，關(guān)鍵要全面貫徹落實黨在農(nóng)村的各項方針政策。要嚴(yán)格執(zhí)行中央關(guān)于減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的一系列政策措施，堅決糾正虛報農(nóng)民收入，變相加重農(nóng)民負(fù)擔(dān)的錯誤做法；要教育引導(dǎo)廣大干部樹立正確的“政績觀”，興辦各種社會公益事業(yè)一定要量力而行，充分考慮群眾的承受能力，決不能為追求“政績”而做勞民傷財之事。同時，通過加強(qiáng)宣傳，把政策交給群眾，讓群眾來監(jiān)督農(nóng)村各項政策的落實。如這幾年針對淺海水域和灘涂管理混亂、影響漁民收入和社會穩(wěn)定等問題，我們搞了淺海水面、灘涂確權(quán)，極大地調(diào)動了漁民投入、開發(fā)的積極性，大大增強(qiáng)了沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)展后勁。二是推廣富民經(jīng)驗。在目前市場經(jīng)濟(jì)條件下，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動的決策主體、利益主體和實踐主體都是農(nóng)民。但是政府有責(zé)任進(jìn)行引導(dǎo)。怎么引導(dǎo)，再也不是過去的下指標(biāo)、做計劃、催耕種的老套套，而是要把推廣典型經(jīng)驗作為首要任務(wù)，通過經(jīng)驗推廣，使其在點上深入、線上延伸、面上展開，從而做好示范工作。如我鎮(zhèn)創(chuàng)辦的工業(yè)開發(fā)園區(qū)和種植、養(yǎng)殖示范基地等，通過經(jīng)驗推廣和示范服務(wù)，起到了做給農(nóng)民看，帶著農(nóng)民干，幫著農(nóng)民富的作用。央子當(dāng)?shù)睾．a(chǎn)品雖十分豐富，但加工包裝營銷還很滯后。在充分調(diào)查論證的基礎(chǔ)上，我們建立了海美特海產(chǎn)品開發(fā)公司，注冊了“晶好”商標(biāo)，實現(xiàn)了海產(chǎn)品的加工增值。目前，公司一下子帶起了100多家海產(chǎn)品經(jīng)營戶，年增加漁民人均收入500多元。三是培養(yǎng)致富人才。“農(nóng)民要致富，關(guān)鍵在支部”。為農(nóng)村選配一批勤勞致富帶頭人，至關(guān)重要。去年以來，我們把精心選拔村黨支部書記作為一項“富民工程”來抓，主要是從知識青年、致富能手、務(wù)工經(jīng)商人員和復(fù)退軍人中選拔能人任支部書記，少數(shù)沒有合適人選的村，從鎮(zhèn)直機(jī)關(guān)選派干部到村任職。培養(yǎng)出一批既會當(dāng)干部、又會管經(jīng)營的致富人才。同時，加強(qiáng)對支部書記的培養(yǎng)，增強(qiáng)帶領(lǐng)群眾致富的能力。通過開展“科技入戶”活動，培養(yǎng)和宣傳農(nóng)村致富帶頭人和示范戶，基本達(dá)到了“一戶一張明白紙（致富信息）、一家一個明白人（致富能手）”。截止目前，全鎮(zhèn)各村均培養(yǎng)、扶持了一批種養(yǎng)加工服務(wù)等行業(yè)的致富人才，建立了科技服務(wù)大院和致富信息服務(wù)站。一些捕撈、養(yǎng)殖、鹽業(yè)、營運、餐飲大戶應(yīng)運而生，直接帶動了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

三、常行安民之事，給群眾一個良好的生產(chǎn)生活環(huán)境隨著農(nóng)村改革的深化和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，農(nóng)村產(chǎn)生了一系列新的矛盾和問題。在一些地方干群關(guān)系緊張，農(nóng)民群眾上訪增多，家族、宗教勢力有所抬頭等。這些問題的出現(xiàn)，原因是多方面的，但與我們一些基層干部的作風(fēng)不無關(guān)系?！稗r(nóng)民安，天下穩(wěn)”。我們只有以農(nóng)民利益為出發(fā)點和落腳點，切實加強(qiáng)和改善黨對農(nóng)村工作的領(lǐng)導(dǎo)，才能更好地代表農(nóng)民利益，穩(wěn)定農(nóng)村工作。

一、牟家河塢、西利漁等村，共同投資建設(shè)了林家央子中心街道、牟家河塢至河北嶺子鄉(xiāng)間公路、引峽山灌渠水到西利漁村等，一下子解決了群眾多年想解決的問題，得到了人民群眾的廣泛稱贊和普遍擁護(hù)。

（二）解民難，暖民心。認(rèn)真解決好當(dāng)前農(nóng)民和農(nóng)村工作中存在的熱點難點問題，是推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展的關(guān)鍵所在。農(nóng)村干部必須發(fā)揚腳踏實地、埋頭苦干的工作作風(fēng)，增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難、知難而進(jìn)的決心和信心。針對當(dāng)前影響黨的方針政策在農(nóng)村的貫徹落實和群眾最關(guān)心反映最強(qiáng)烈的一些突出問題，如計劃生育、農(nóng)民負(fù)擔(dān)、財務(wù)管理、稅費改革等，我們都是找準(zhǔn)癥結(jié)，制定措施，及時協(xié)調(diào)，認(rèn)真解決。決不能推諉扯皮，更不能久拖不決，甚至于故意掩蓋矛盾和問題。當(dāng)前，盡管各級政府特別是基層政府，其自身面臨著不少困難和困境，特別是鄉(xiāng)村財政緊張問題，在稅費改革后將會更加嚴(yán)重。但我們只能靠改革解決難題，用發(fā)展擺脫困境，決不能把負(fù)擔(dān)轉(zhuǎn)嫁給老百姓。

（三）辦實事，安民心。為農(nóng)民辦實事，要好事辦好，實事辦實，這是安民之根本。要圍繞當(dāng)前農(nóng)村生產(chǎn)條件苦、生活環(huán)境差等問題，采取有效措施加以解決。如針對鎮(zhèn)駐地環(huán)境差問題，我們多方籌措資金，對鎮(zhèn)駐地所有街道進(jìn)行了拓寬、整修、柏油，安裝了路燈，鋪設(shè)了路牙面，栽植了樹木花草，立起了大型廣告牌和渤海明珠標(biāo)志，整個鎮(zhèn)區(qū)實現(xiàn)了凈化、美化、綠化、亮化。再如針對灘涂管理難問題，林家央子村對確權(quán)的7554畝灘涂劃分成12個養(yǎng)殖區(qū)，投資5萬多元，購置了管護(hù)船，成立了管護(hù)隊，解除了養(yǎng)殖戶的后顧之憂，大大增加了養(yǎng)殖收入。