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最新工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿(七篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-04-08 10:31:01 頁碼:13
最新工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿(七篇)
2024-04-08 10:31:01    小編:zdfb

在日常的學習、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫?以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文,僅供參考,一起來看看吧

工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿篇一

1、清涼飲料的供應工作,對高溫和露天作業(yè)職工,應保障供給足夠的符合衛(wèi)生標準的清涼飲料。

2、要嚴格執(zhí)行工時制度,合理安排作息時間,確保高溫作業(yè)工人有足夠的休息時間,嚴格控制加班加點。

3、做好預防中暑藥品和中暑急救的準備工作,定期深入車間進行巡回查看。

1、高溫車間的防暑降溫,應當首先采用自然通風,較熱位置的單跨和雙跨車間,應當盡量采用以穿堂風為主的自然通風。

2、車間已安裝的軸流式鼓風機采取對流通風的形式合理地重新裝置,有效減輕車間內部的熱氣循環(huán)。

3、對部分窗口進行改造,合理調配原紙及成品紙的擺放位置,使整個車間有充足空氣流通。

4、為了減少太陽輻射熱傳入車間內,可考慮在車間周邊的鐵蓬、隔熱層、通風屋頂加裝噴 水、噴霧裝置,有效降低室外太陽直射的溫度,更好地使車間內的熱氣往外排出。

5、對高溫設備進行嚴格監(jiān)控,防止機件損壞造成蒸汽外泄,從而影響車間溫度上升。

1、在炎熱季節(jié)為保證工人充分休息,盡量精簡會議,作到有勞有逸、避免加班、加點。

2、在暑季應根據(jù)生產(chǎn)的工藝流程,盡可能調整勞動組織,采取倒班的方法,縮短一次連續(xù)作業(yè)時間,加強工作中的輪換休息。

3、應對工人加強防暑和中暑急救的宣傳教育。

工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿篇二

為了保障企業(yè)安全生產(chǎn)和員工的身體健康,切實做好夏季高溫條件下的防暑降溫工作,確保生產(chǎn)工作有序進行,第五冶煉廠結合生產(chǎn)實際,堅持牢固樹立“以人為本,安全發(fā)展”的理念,及時采取有效措施,認真做好高溫季節(jié)人員及設備的防暑降溫工作。

一、利用調度會、班前會、宣傳欄和微信平臺開展夏季員工勞動保護知識宣傳和教育,普及防暑降溫應對常識,高溫作業(yè)防護措施及中暑應急處置措施等相關知識,增強員工的自我保護意識。

二、爐臺配備降溫風機,并要求員工勤灑水,降低周圍環(huán)境溫度。

三、為員工購買防暑藥品、西瓜、冰糖、茶葉等,并及時發(fā)放到各爐臺、工段及班組,讓廣大員工感受到企業(yè)的溫暖與關懷。

四、進一步加強設備的巡視點檢、維護、保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,使設備管理工作向著有組織、有計劃、有標準、有規(guī)程和更科學的方向邁進。

針對電爐變壓器溫度高的現(xiàn)狀,第五冶煉廠采取通風、冷卻降溫等措施,將搗爐機油箱加裝隔熱板,防止高溫輻射,及時對冷卻噴頭進行疏通,防止因高溫造成的設備運行事故,確保設備安全正常運行。

通過一系列防暑降溫措施的落實,各項工作初見效果,為戰(zhàn)高溫,奪高產(chǎn),創(chuàng)造優(yōu)異生產(chǎn)指標奠定了堅實基礎。

工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿篇三

收到《關于做好夏季勞動保護和防暑降溫工作的通知》之后,工會高度重視,立即開展會議。分公司工會結合夏季高溫期間生產(chǎn)實際,加強領導,明確職責,本著“以人為本,安全發(fā)展”的理念,采取各種切實有效的措施,落實防暑降溫工作。具體的勞動保護和防暑降溫的措施如下:

分公司工會給員工都發(fā)放“風油精、藿香正氣水”等防暑降溫物資;特別是在中午的時候分公司還安排食堂做有綠豆湯來給員工解暑,有效地進行防暑降溫。8月12日,分公司還給作業(yè)現(xiàn)場員工發(fā)放冰鎮(zhèn)飲料,在一定程度上達到防暑降溫效果。另外分公司也加強了職工食堂的衛(wèi)生管理,防止了食物中毒和腸道傳染病的發(fā)生,確保了職工平安渡夏。

分公司7月份及時發(fā)放夏季高溫津貼,正式員工x元/人,普工x元/人,共計發(fā)放夏季高溫津貼金額達x元。

分公司有效分配作息時間,盡量避開員工在高溫時間段作業(yè),而且分公司也普及了防暑降溫基礎知識,提高了員工們自我保護意識和防護能力。

分公司工會還不定期組織員工打籃球、打羽毛球等活動,充實員工業(yè)余生活,有效地改善了員工的生活單調性,使員工以更為飽滿的熱情投入到工作。

由于夏季天氣炎熱,作業(yè)現(xiàn)場灰塵較大,員工佩戴原先配的防塵口罩感覺很熱,難以呼吸,導致部分員工不愿佩戴防塵口罩的現(xiàn)象;針對此事分公司參考業(yè)主相關標準,專門網(wǎng)上訂購一批符合中國ld29-92標準及澳洲/新西蘭1716pi標準的“3m9001a”防塵口罩,此防塵口罩具有質量輕、防塵效果好、便于使用和佩戴等優(yōu)點,解決了上述“部分員工不愿佩戴防塵口罩”的現(xiàn)象。

分公司工會堅持牢固樹立“以人為本,安全發(fā)展”的理念,落實防暑降溫與夏季勞動保護工作,把防暑降溫工作作為當前勞動保護工作的重點抓好,切實保障職工的生產(chǎn)生活安全和健康,促進企業(yè)安全發(fā)展。

工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿篇四

高溫酷暑期間,為改善一線作業(yè)職工的生產(chǎn)、生活環(huán)境,有效預防和控制高溫強熱高濕作業(yè)引發(fā)的各類事故,保障廣大職工的生命安全和身體健康,更好的為廣大一線職工、群眾辦好事辦實事,切實維護廣大職工、農民工的健康權益,我鎮(zhèn)工會在夏季開展了一系列送清涼活動?,F(xiàn)將活動開展情況總結于下:

以“關愛健康、關愛職工、尊重勞動”為主題,以圍繞高溫崗位為重點,鎮(zhèn)工會在酷暑夏季開展了形式多樣的送清涼和送健康活動,努力改善一線職工的工作、生活環(huán)境,切實保障職工身心健康。

鎮(zhèn)工會以活動為載體,認真踐行黨的群眾路線教育實踐活動,活動期間,購買了板藍根、玄麥沖劑、菊花茶、藿香正氣液、抗病毒沖劑等清涼藥品,為生產(chǎn)一線的企業(yè)職工和社區(qū)干部送去了清涼和健康,深受干部職工的好評。

鎮(zhèn)工會對科技有限公司、機磚廠、石業(yè)有限公司等20余家企業(yè)開展了勞動監(jiān)督檢查,現(xiàn)場了解檢查其生產(chǎn)、生活防暑降溫和安全衛(wèi)生措施,監(jiān)督檢查用人單位工資支付情況,落實用人單位的各項責任,保證高溫作業(yè)條件下職工的身體健康和生命安全。

工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿篇五

為切實保障職工群眾的正當權益,有效預防和節(jié)制中暑及生產(chǎn)平安事故的`發(fā)生,依據(jù)下發(fā)的關于防暑降溫工作的看護,我場高度看重,急速安排進一步做好高溫天氣防暑降溫工作,包管了農場的正常生產(chǎn),實現(xiàn)了高溫中暑變亂零發(fā)生的目標?,F(xiàn)將有關環(huán)境總結如下:

高溫季候是事故易發(fā)、高發(fā)季候。農場黨委要求各部門堅持以人為本,關愛職工生命和康健的理念,果斷貫徹“平安第一,預防為主”的方針,高度看重夏季勞動掩護和防暑降溫工作。各部門擺正平安與生產(chǎn)、平安與效益的關系,結合自身實際修訂與完善了各自的勞動掩護與防暑降溫工作步伐及應急預案,確保了防暑降溫工作的有效開展。通過增強對防暑降溫工作的指導和監(jiān)督反省,強化兼顧協(xié)折衷部門互助,確保了安全度夏在具體工作實踐中的落實。

加大防暑降溫知識和中暑急救知識鼓吹,進步職工群眾平安警備意識,使每人都能了解、控制防暑降溫的平安小常識。充分應用鼓吹欄、廣播等形式,教育職工群眾正確的施救措施,在發(fā)生中暑等環(huán)境時,實時進行急救,增加作業(yè)人員對這種環(huán)境的應急處置懲罰才能,進步了職工群眾的平安意識與自我掩護意識。急救箱配齊各種防暑降溫藥品,要求現(xiàn)場工作人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。同時,針對高溫天氣易引動怒災的特點,為進一步強化廣大職工平安防火意識,進步撲救初動怒災的才能及遇到火警時自救逃生才能。

一是領導看重,各生產(chǎn)部門把防暑降溫工作作為當前保障的頭等大事來抓,結合本單位實際,積極采取切實有效的防暑降溫步伐。二是從根基抓起,合理支配作息光陰,將下午上班光陰改至13:30,避開高溫時段作業(yè),在施工車間癥結部位安裝電風扇,并確保電扇的正常使用,做到隨壞隨換,包管了車間內部空氣流動。

在領導和各部門全體職工的配合盡力下,我場近防暑降溫工作卓有成效,整個夏季勞動平安形勢優(yōu)越,未發(fā)生一起職工中暑等不測變亂,各項生產(chǎn)任務正常有序開展,職工身體康健和生命平安也獲得了有力保障,更為之后的防暑降溫工作提供了切實可行的經(jīng)驗步伐。在以后的防暑降溫工作中,我場必然吸取近幾年的經(jīng)驗,改正曩昔存在的不夠,把之后的防暑降溫工作做的更好。

工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿篇六

為認真貫徹落實《制造分公司工會關于做好夏季防暑降溫工作通知》,有效預防中暑及其次生安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,揚州奧克項目部在分公司的'關心與指導下,通過積極開展深入有效的防暑降溫工作,確?,F(xiàn)場施工作業(yè)人員的人身安全。現(xiàn)將項目部勞動保護及防暑工作總結如下:

夏季是事故易發(fā)、高發(fā)的季節(jié),項目部堅持以人為本,關愛生命和關愛健康理念,堅決貫徹“安全第一,預防為主”的方針,高度重視夏季勞動保護和防暑降溫工作。結合揚州奧克項目部現(xiàn)場實際情況,編制項目部《夏季防暑降溫工作方案》,完善勞動保護制度及應急預案,確保了防暑降溫工作的有效開展,確保了安全制度在具體的工作實踐中得到有效落實。

項目部hse監(jiān)督組根據(jù)揚州儀征當?shù)販亍穸忍攸c充分利用周例會議、班前會、宣傳海報等方式,引導職工學習做好勞動保護及防范高溫中暑的基本知識和應急方法,提高了員工的安全意識與自我保護能力。

項目部結合本項目高溫期間的現(xiàn)場施工作業(yè)的特點,加大了對現(xiàn)場施工與防暑降溫工作的監(jiān)督檢查力度。針對高溫季節(jié)各類事故易發(fā)、多發(fā)等特征,對現(xiàn)場施工勞動的安全措施落實情況進行了全面的檢查,對發(fā)現(xiàn)問題及時進行整改。同時加強高溫期間作業(yè)人員以天氣炎熱為由,不帶安全帽、赤膊等違反勞動紀律、違章作業(yè)行為的巡查和監(jiān)管力度。以達到徹底消除安全隱患的目的。

為確保防暑降溫工作的順利開展,保證員工的身體健康,項目部采取了多項切實有效的措施。

(一)根據(jù)氣象情況,嚴格執(zhí)行抓兩頭,歇中間的避高溫措施,適當調整夏季高溫作業(yè)勞動和休息時間,避免高溫時段作業(yè)。氣溫超過35℃以上時,項目部將現(xiàn)場作業(yè)時間調整為上午6:00-11:00,下午3:00-6:30,氣溫超過38℃以上停止現(xiàn)場作業(yè)活動。

(二)項目部在施工現(xiàn)場配備了飲水點,為現(xiàn)場施工人員提供充足的飲用水。并且配備足夠防暑降溫藥品及急救藥品,以備現(xiàn)場員工發(fā)生中暑時取用。

(三)項目部緊急采購一批鹽汽水,在高溫日上午、下午高溫時間段內向現(xiàn)場施工人員發(fā)放鹽汽水。

工廠戰(zhàn)高溫斗酷暑稿件 冒酷暑戰(zhàn)高溫的通訊稿篇七

為確保防暑期安全穩(wěn)定、可控,班組與車間包保干部(任建輝)組織全班職工召開了防暑安全專題會。通過學習段、車間的暑運目標、要求,深入領會段、車間對今年防暑工作的重要性和意義所在。同時組織職工學習防暑相關知識,深刻吸取今年“4.28”特別重大事故血的教訓。眼睛向內,不斷查找、反思、整改自身存在的安全隱患,同時制定了班組防暑降溫細化措施。通過防暑降溫工作的有效開展,進一步增強職工的現(xiàn)場勞動安全自我保護意識,提高了班組的`整體安全防范能力。

1、班組要求每個職工要認真學習貫徹“關于做好防暑降溫工作和有關事項的通知”要求與部署。同時利用工余時間,再次組織職工學習“安規(guī)”、“電化安全知識”、“人身四不、八防細化措施”、“車間勞動安全關鍵卡控點”等一系列有關現(xiàn)場安全防范措施的內容,確實提高職工的暑期崗位安全責任意識。

2、班組全面整改在“防暑安全專題會”上分析出來的問題點,要求安全員針對性的開展好班前、班中、班后的安全預想、預測工作,加強安全關鍵卡控點的防范,同時做好安全信息收集、反饋工作。在工作上突出現(xiàn)場安全的防范重點,加大現(xiàn)場的抽查考核力度。以一組信號、一塊紅牌、一個關鍵為抓手,扎實做好安全基礎工作,確保防暑期安全穩(wěn)定、有序、可控。

3、班組結合實際情況制定了“班組防暑降溫細化技術保障措施”:

①要求值班員合理安排作業(yè)計劃,在連續(xù)作業(yè)中,必須要保證職工有回休息室喝水的時間。

②要求職工在作業(yè)前后嚴格執(zhí)行同進同出制度,做到相互關心,確保人身安全。

③要求職工作業(yè)中遇有頭昏、耳鳴、胸悶等先兆中暑癥狀時,應該及時用對講機向班組工長、安全員或值班員反映,以便班組采取緊急措施。

④要求職工在高溫季節(jié)中,做到班前充分休息,保證當班時精力充沛,同時班組動態(tài)掌握職工當班的精神狀況并做好高溫天氣送清涼工作。

⑤班組對老職工及病弱職工出現(xiàn)身體不適情況時,根據(jù)癥狀采取強制安排休息或送醫(yī)院治療的措施,并及時上報作業(yè)場、車間。

⑥班組安全員對段下發(fā)的仁丹、霍香正氣水等防暑藥品,要做到心中有底,及時發(fā)放到職工。

⑦現(xiàn)場作業(yè)中,安全員要注重新職工狀態(tài),師傅要時常提醒、愛護,確保新職工平穩(wěn)渡過防暑期。

⑧班組嚴格考勤制度,合理安排雙月休,確保防暑期人員充足,安全有保障。

4、要求職工自覺遵守現(xiàn)場的二紀,充分認清現(xiàn)階段的安全形勢,扎實做好本職工作,增強崗位保安全的責任意識,積極投入到暑運安全中去。同時班組勤聯(lián)系、勤反饋暑期安全信息,共同查找、反思班組出現(xiàn)的新問題、新情況,做到有始有終,關鍵重點卡控到位。不斷提高班組的安全保障能力,確保了暑運“五消滅、四確保、二控制、一實現(xiàn)”目標的兌現(xiàn)。

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