傳統(tǒng)節(jié)日對于人們來說具有重要的意義，它們代表著文化傳承和家庭團聚的價值觀。在寫總結(jié)之前，我們首先要明確總結(jié)的目的和意義?？偨Y(jié)范文是學(xué)習(xí)和交流的寶貴資源，我們可以從中學(xué)習(xí)他人的思路和寫作技巧。

制藥專業(yè)論文題目篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！首先真誠地感謝您在百忙之中翻閱我的求職信，這對一個已經(jīng)邁出校門的學(xué)子而言，將是一份莫大的鼓勵。

這是一份簡單而又樸實的求職信。也許它的普通沒深深地吸住您的眼光，但它卻蘊涵著一顆真誠的心。為此，我誠心懇求您能閱讀這份普通的心。

我叫xxx，來自xxx市，一個貧困的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。我是xx師范學(xué)院生化制藥專業(yè)xx屆畢業(yè)生，同時也是xx學(xué)院制藥科學(xué)與工程xx屆畢業(yè)生。今天我是懷著平靜而又激動的心情呈上這份求職信的。

之所以平靜，是因為我的知識和能力不會讓你們失望，將無愧于您的選擇;之所以激動，我決定以無悔的青春走到你們中間，實現(xiàn)共同的輝煌。我拿不出一摞摞的獲獎證書來做為我的籌碼，而只能憑自己十幾年來刻苦學(xué)習(xí)的結(jié)果和吃苦耐勞的本性來做為我的`奠基石，如果說我有什么優(yōu)點的話，那就是我年輕，年輕就是我的資本。

我是一個農(nóng)民的孩子，血管里流著的是泥土的芳醇和農(nóng)民的憨厚，也教會了我堅韌不拔的處事準(zhǔn)則和方法，家庭的貧困、父母的期望、社會的竟?fàn)幨俏覍W(xué)習(xí)的動力。

我十分珍惜大學(xué)幾年的學(xué)習(xí)。在校的幾年里，我在校學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦，成績優(yōu)良，形成良好的專業(yè)知識，對各種制藥技術(shù)都有深刻的體會;通過平時的教學(xué)實驗，對制劑分析中所用的儀器能熟練運用；課余我積極拓寬自己的知識，了解了新藥報批的一般過程的建立，另外我努力學(xué)習(xí)英語，也獲得了較大的進步。

從各門課程的基礎(chǔ)知識出發(fā)，努力掌握其基本技能技巧，深鉆細研，尋求其內(nèi)在規(guī)律一個人只有把聰明才智應(yīng)用到實際上工作中去，服務(wù)于社會，有利于社會，讓效益和效率來證明自己，才能真正體現(xiàn)自己的自身價值!我堅信，路是一步一步走出來的。只有腳踏實地，努力工作，才能做出更出色的成績！

最后，衷心祝愿貴單位事業(yè)發(fā)達、蒸蒸日上。

此致

敬禮！

求職人：

20xx年xx月xx日。

制藥專業(yè)論文題目篇二

2、銀行業(yè)內(nèi)控機制建設(shè)路徑探析。

3、中國上市銀行的風(fēng)險收益研究。

4、論我國會計規(guī)范與國際慣例的協(xié)調(diào)。

6、論我國會計準(zhǔn)則下的利潤操縱及防范。

7、我國注冊會計師審計責(zé)任限定的探討。

8、資產(chǎn)負債表視角下的公允價值會計順周期效應(yīng)研究。

9、公允價值在金融工具會計計量中的應(yīng)用。

10、知識經(jīng)濟時代會計創(chuàng)新問題的探討。

11、油田企業(yè)內(nèi)部財務(wù)成本控制體系建構(gòu)思路探析。

12、新醫(yī)改下醫(yī)院財務(wù)管理問題的探討。

13、做好醫(yī)院財務(wù)審核工作的探討。

14、法務(wù)會計實踐教學(xué)探索。

15、司法會計鑒定在刑事訴訟中的應(yīng)用研究。

16、獨立學(xué)院會計專業(yè)就業(yè)方向現(xiàn)狀及對策探析。

17、高職會計課程中學(xué)生綜合能力培養(yǎng)教學(xué)研究。

18、高職會計專業(yè)學(xué)生職業(yè)核心能力培養(yǎng)對經(jīng)濟發(fā)展作用探析。

19、電力公司財務(wù)集約化管理的現(xiàn)狀及改進對策。

20、電網(wǎng)企業(yè)財務(wù)管理。

21、切實做好財務(wù)管理促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。

22、農(nóng)業(yè)企業(yè)財務(wù)管理研究。

23、黑龍江省望奎縣中小農(nóng)業(yè)企業(yè)融資難問題成因分析。

24、銷售方式再造的稅收籌劃--xxx公司的合理避稅實踐。

25、供應(yīng)鏈管理情境下跨組織管理會計研究。

26、事業(yè)單位會計預(yù)算管理制度的改革舉措。

27、基于國家治理的行政單位內(nèi)部控制研究。

28、我國上市銀行收入結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型問題探索。

29、綠大地欺詐上市成功的原因分析。

30、完善商業(yè)銀行財務(wù)管理運行機制的思考。

31、社會融資結(jié)構(gòu)深化與商業(yè)銀行應(yīng)對策略--以xxx為例。

32、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代會計行業(yè)的發(fā)展趨勢。

33、山西會計師事務(wù)所現(xiàn)狀分析。

34、淺談我國會計電算化存在的問題及其應(yīng)對策略。

35、論如何加強農(nóng)村財務(wù)會計委托代理制。

36、如何完善糧食企業(yè)會計的監(jiān)督職能。

37、iosco力挺會計所透明度報告。

38、當(dāng)前我國會計職業(yè)道德存在的問題與對策。

39、淺析會計要素與時期指標(biāo)和時點指標(biāo)的關(guān)系。

40、探討鐵路財務(wù)管理實施難點及應(yīng)對措施。

41、“營改增”政策背景下鐵路運輸企業(yè)的應(yīng)對研究。

42、探討高速公路財務(wù)內(nèi)控管理的重要性與有效措施。

43、管理會計:基本理論、內(nèi)容與方法。

44、“互聯(lián)網(wǎng)+”時代管理會計信息化研究--基于財務(wù)共享服務(wù)視角。

45、基于價值鏈的石油鉆井企業(yè)成本控制模式。

46、對海外施工項目責(zé)任成本管理的探討。

47、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)會計集中支付的實踐探索。

48、談財務(wù)管理課程中引入erp沙盤模擬的教學(xué)環(huán)節(jié)。

49、析高校會計文化的內(nèi)蘊。

50、實踐教學(xué)下成本會計教學(xué)方法的改進。

51、高等院校固定資產(chǎn)管理與核算中若干問題探討。

52、體驗式教學(xué)在“會計職業(yè)道德培養(yǎng)與管理素質(zhì)訓(xùn)練”中的應(yīng)用。

53、淺談提升會計學(xué)教學(xué)效果心得。

54、高職會計專業(yè)《財務(wù)會計》課程改革探究。

56、中職國家示范校建設(shè)背景下學(xué)生會計實踐技能水平提升策略研究與實踐。

57、高職院校企業(yè)所得稅會計課程開發(fā)的研究。

58、會計“專家”走進高職會計課堂之我見。

59、山西省會計領(lǐng)軍人才交流資料--合同能源管理財務(wù)核算實務(wù)問題分析。

60、注冊會計師行業(yè)服務(wù)山西經(jīng)濟發(fā)展的策略研究。

61、化學(xué)工業(yè)財務(wù)會計的公允價值計量研究。

62、電力企業(yè)會計核算問題研究。

63、我國事業(yè)單位財務(wù)管理的對策研究。

64、會計倫理與會計職業(yè)道德教育淺析。

65、管理會計報告體系在管理會計發(fā)展中的地位和作用。

66、美國管理會計師協(xié)會。

67、涌鑫礦業(yè)公司如何提高資金使用效率和效益。

68、生態(tài)成本對露天礦最終境界的影響。

69、露天采礦企業(yè)涉稅情況及納稅籌劃。

70、淺議國外工程項目管理中成本控制問題。

71、基于成本風(fēng)險控制的礦建項目材料采購新對策。

72、聯(lián)合沃爾比重評分法與杜邦財務(wù)分析法構(gòu)建醫(yī)院財務(wù)評價指標(biāo)體系的研究。

73、自助終端結(jié)算的醫(yī)院內(nèi)部會計控制實踐與探討。

74、淺析公立醫(yī)院新財會制度下財務(wù)管理分析與解讀。

75、新形勢下加強與完善醫(yī)院財務(wù)管理的途徑研究。

76、淺析司法會計在檢察工作中的重要作用。

77、財務(wù)管理案例教學(xué)存在的問題及改革措施研究--以xxx為例。

78、小議我國高校會計風(fēng)險和防范。

79、淺談高校構(gòu)建智能化財務(wù)管理軟件的必要性。

80、對當(dāng)前高校在完善會計制度過程中存在的風(fēng)險及對策探討。

81、技術(shù)應(yīng)用型大學(xué)實踐教學(xué)改革與探討。

82、會計職業(yè)教育存在的不足及對策。

83、高職會計教學(xué)中實踐教學(xué)體系優(yōu)化策略探析。

84、對基礎(chǔ)會計教學(xué)方法的探究。

85、高職院校會計專業(yè)實踐性教學(xué)模式的研究。

86、會計人員繼續(xù)教育問題及建議。

87、論如何做好會計檔案管理工作。

88、勝利露天煤礦成本控制管理措施。

89、基于信息化環(huán)境的企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新方向。

90、基于龍馬環(huán)衛(wèi)公司的財務(wù)分析研究。

91、煤炭企業(yè)全面預(yù)算管理研究。

92、淺析管理會計在我國企業(yè)中的應(yīng)用。

93、中小企業(yè)會計監(jiān)督存在問題及對策探討。

94、會計電算化在企業(yè)財務(wù)管理中的應(yīng)用管窺。

95、現(xiàn)代酒店企業(yè)的成本控制管理。

96、行政事業(yè)單位管理會計問題與改進措施探討。

97、中小企業(yè)財務(wù)管理問題研究。

98、加速財務(wù)管理國際化助推“一帶一路”戰(zhàn)略實施。

99、從“供給端”分析環(huán)境成本管理與控制--以xxx為例。

100、論技能競賽對會計教師團隊建設(shè)的'影響。

101、我國能源資源行業(yè)對外直接投資風(fēng)險及評估。

102、低碳經(jīng)濟背景下碳會計發(fā)展分析。

103、中國制造對管理會計的影響與啟示。

104、財會規(guī)范化管理途徑探析。

105、收入確認(rèn)之稅會差異分析。

106、管理會計在企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)用與發(fā)展。

107、從財務(wù)工作的見微知著做財務(wù)管理。

108、從風(fēng)險管理的角度分析電力企業(yè)內(nèi)部控制。

109、貨幣資金內(nèi)部控制探討。

110、論企業(yè)加強內(nèi)部審計應(yīng)解決的若干問題。

111、加強公立醫(yī)院現(xiàn)金收支管理。

112、全面預(yù)算管理在房地產(chǎn)企業(yè)中的應(yīng)用。

113、工程預(yù)算管理中的常見問題及應(yīng)對研討。

114、外幣業(yè)務(wù)的建造合同會計核算辦法研究。

115、論中小企業(yè)國際貿(mào)易融資問題及解決措施。

116、對俄貿(mào)易背景下會計類應(yīng)用人才需求問題的探討。

117、結(jié)合教學(xué)法在應(yīng)用型財務(wù)管理專業(yè)教學(xué)中的運用。

118、z公司內(nèi)部控制改進研究。

119、會計信息在債券定價中的作用研究。

120、企業(yè)碳排放配額的核算--基于我國碳市場現(xiàn)狀的分析。

121、cfo績效評價體系重構(gòu):基于戰(zhàn)略視角。

122、會計職業(yè)判斷內(nèi)部控制應(yīng)用指引:制度設(shè)計與內(nèi)容。

123、管理會計研究方法的變遷管理。

124、基于云會計的集團企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險管理--以xxx為例。

125、企業(yè)會計信息失真治理研究。

126、完善中小微型企業(yè)發(fā)展的金融體系研究。

127、人民幣跨境貿(mào)易結(jié)算風(fēng)險及國際化路徑選擇。

128、淺談會計職業(yè)道德。

129、淺談加強會計人員繼續(xù)教育的必要性與建議。

130、資產(chǎn)減值準(zhǔn)備對會計數(shù)據(jù)的影響。

131、資產(chǎn)減值披露與信息不對稱關(guān)系的研究。

132、農(nóng)村財務(wù)管理問題及其動因分析--以xxx為例。

133、基于風(fēng)險管理視角的內(nèi)部控制分析--企業(yè)價值創(chuàng)造。

134、內(nèi)部審計在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的作用。

135、醫(yī)院財務(wù)管理問題及對策研究。

136、中小企業(yè)財務(wù)管理問題及對策研究。

137、加強企業(yè)內(nèi)部控制提高會計信息質(zhì)量。

138、某新華書店縣公司企業(yè)內(nèi)部控制體系建設(shè)--基于xxx改革背景。

139、安順煤礦煤炭銷售內(nèi)部控制與風(fēng)險管理。

140、論企業(yè)破產(chǎn)清算會計。

141、采用權(quán)益法合并財務(wù)報表問題探討。

142、上汽集團:新業(yè)態(tài)需要新型的財務(wù)管控體系。

143、基于市場經(jīng)濟的建筑經(jīng)濟成本管理分析。

144、電力工程施工管理中的成本控制分析。

145、新醫(yī)改背景下醫(yī)院財務(wù)管理制度探究。

146、高校經(jīng)營性資產(chǎn)管理的問題與建議--以z校為例。

147、高校的經(jīng)營性資產(chǎn)管理研究。

148、高校財務(wù)管理與會計核算研究。

149、論如何加強食堂財務(wù)管理及成本核算。

150、關(guān)于會計專業(yè)創(chuàng)建校內(nèi)財務(wù)公司校企合作模式的探討。

制藥專業(yè)論文題目篇三

（2）價值工程分析在產(chǎn)品開發(fā)中的應(yīng)用。

（3）質(zhì)量成本對企業(yè)效益的影響分析。

（4）影響盈虧平衡點的因素分析。

（5）abc管理方法在庫存管理中的應(yīng)用。

（6）目標(biāo)成本在生產(chǎn)管理中的應(yīng)用。

（7）投入產(chǎn)出法在生產(chǎn)計劃管理中的應(yīng)用。

（8）網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在生產(chǎn)計劃管理中的應(yīng)用。

（9）計劃期財力管理的弊和利。

（10）現(xiàn)代會計管理法在電子商務(wù)中的應(yīng)用分析。

論文選寫要求：

（1）說明該種現(xiàn)代化管理方法分析的基本原理。

（2）說明該種現(xiàn)代化管理方法的主要作用和應(yīng)用領(lǐng)域。

（3）以企業(yè)實例應(yīng)用該現(xiàn)代化管理方法進行綜合分析。

（4）對該方法的.綜合分析結(jié)果和應(yīng)用領(lǐng)域進行評價。

（1）企業(yè)流動資金緊張的原因及對策。

（2）論加強企業(yè)應(yīng)收賬款的管理。

（3）論企業(yè)籌資方式和籌資渠道的應(yīng)用。

（4）論企業(yè)籌資風(fēng)險及對策。

（5）企業(yè)籌集資金的方法及對策。

（6）企業(yè)如何有效利用財務(wù)信息。

（7）企業(yè)經(jīng)營資金的應(yīng)用現(xiàn)狀及管理對策。

（8）國有資產(chǎn)流失狀況調(diào)查分析與對策。

（9）企業(yè)廠長離任經(jīng)濟責(zé)任審計探討。

（10）論審計準(zhǔn)則及其應(yīng)用。

（11）論經(jīng)濟效益審計的特點及應(yīng)用。

（12）加強企業(yè)內(nèi)部審計促進企業(yè)效益。

（13）企業(yè)反腐倡廉的現(xiàn)狀及對策。

（14）企業(yè)的財務(wù)與統(tǒng)計統(tǒng)一核算可行性研究。

（15）企業(yè)的財務(wù)與統(tǒng)計統(tǒng)一核算方法研究。

（16）市場經(jīng)濟下的企業(yè)與銀行的關(guān)系。

（17）企業(yè)無形資產(chǎn)的評估和管理。

（18）論企業(yè)固定資產(chǎn)的管理。

（19）怎樣發(fā)揮財務(wù)會計在反腐倡廉中的作用。

論文選寫要求；

（1）說明所選題目進行現(xiàn)代企業(yè)制度改革必要性和要達到的目標(biāo)。

（2）針對所選題目進行分析目前不適應(yīng)市場經(jīng)濟的原因和存在的弊玻。

（3）針對所選題目提出自己對進行現(xiàn)代企業(yè)制度改革方面的探討方案。

（1）財務(wù)分析內(nèi)容與分析方法。

（2）固定資產(chǎn)的財務(wù)管理方法。

（3）xx公司財務(wù)狀況分析研究。

（4）利潤的預(yù)控分析及計算研究。

（5）企業(yè)成本管理制度內(nèi)容的改革及應(yīng)用。

（6）企業(yè)納稅的計算方法和核算分析。

（7）論企業(yè)風(fēng)險及對策。

（8）會計報表的種類、結(jié)構(gòu)和編制分析。

（9）外匯管理與外匯業(yè)務(wù)的探討。

（10）股票與期貨的投資管理探討。

（11）xx公司資產(chǎn)負債狀況與財務(wù)風(fēng)險分析。

（12）論股利政策及其應(yīng)用。

（13）論折舊政策及應(yīng)用。

（14）現(xiàn)金流量的分析及作用。

（15）資金成本的分析及應(yīng)用。

（16）試述財務(wù)杠桿的意義。

論文選寫要求：

（1）說明該種財務(wù)管理與分析主要內(nèi)容和基本指導(dǎo)思想。

（2）說明該種財務(wù)管理與分析的作用和應(yīng)用領(lǐng)域及關(guān)鍵參數(shù)的取值方法。

（3）應(yīng)用該財務(wù)管理與分析進行實例綜合分析。

（4）對該方法的綜合分析結(jié)果和應(yīng)用領(lǐng)域進行評價。

（1）成本概念（定額、標(biāo)準(zhǔn)、計劃、目標(biāo)、產(chǎn)品、責(zé)任、質(zhì)量、估計、實際）及應(yīng)用。

（2）試論穩(wěn)健原則。

（3）論會計假設(shè)及其應(yīng)用。

（4）論會計原則及其應(yīng)用。

（5）金融保險業(yè)的成本核算方法。

（6）責(zé)任成本的控制。

（7）存貨、存貨采購成本的內(nèi)容與核算方法。

（8）流動資產(chǎn)的管理內(nèi)容與方法。

（9）收入確認(rèn)和配比原則在業(yè)務(wù)核算中的應(yīng)用。

（10）實際成本計價和謹(jǐn)慎性原則在業(yè)務(wù)核算中的應(yīng)用。

（11）負債、所有者權(quán)益的內(nèi)容與核算應(yīng)用。

（12）合法避稅及反避稅探討。

（13）計算機審計應(yīng)用探討。

（14）會計電算法應(yīng)用探討。

論文選寫要求：

（1）說明會計核算基本原則應(yīng)用要素。

（2）針對所選題目說明會計核算中容易出錯的科目核算。

（3）針對所選題目論述該種核算體現(xiàn)哪些會計核算基本原則。

（4）畢業(yè)設(shè)計的經(jīng)驗與教訓(xùn)。

制藥專業(yè)論文題目篇四

2、旅游管理專業(yè)英語教學(xué)中民俗翻譯問題探析。

3、微課對旅游英語專業(yè)教學(xué)的啟示。

4、體裁分析視閾下旅游外宣語篇對比研究--以貴州省和香港旅游英語官網(wǎng)為例。

5、對我國旅游英語專業(yè)課程設(shè)置的幾點思考。

6、建構(gòu)主義視域下的旅游英語專業(yè)“校企雙主體”教學(xué)組織形式構(gòu)建。

7、從中西茶文化差異看旅游英語對跨文化交際能力的培養(yǎng)。

8、基于情境認(rèn)知的主題任務(wù)型旅游英語微課設(shè)計。

9、基于詞匯習(xí)得的旅游英語閱讀材料選編研究。

10、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下旅游英語主題式教學(xué)模式研究。

11、高職旅游英語網(wǎng)絡(luò)情景教學(xué)模式研究。

12、高職旅游類專業(yè)英語課程教學(xué)內(nèi)容設(shè)計研究。

13、基于微信平臺的旅游英語自主學(xué)習(xí)研究。

14、職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)融入旅游英語教學(xué)意義淺析。

16、“雙導(dǎo)向”視角下旅游英語課程群建設(shè)。

17、旅游英語教學(xué)中的文化滲透。

18、旅游英語翻譯與文化傳播實證研究。

19、承德區(qū)域內(nèi)旅游英語教學(xué)資源的整合與共享。

20、從跨文化交際視角看待旅游英語翻譯。

21、基于cbi教學(xué)模式的高職旅游英語教學(xué)探究。

22、高職旅游英語專業(yè)教學(xué)資源庫及共享平臺建設(shè)。

23、中職旅游酒店英語教學(xué)中的心理效應(yīng)。

24、旅游英語口語的知識內(nèi)化研究。

25、微信支持下的旅游英語教學(xué)優(yōu)化探析。

26、互動模式基礎(chǔ)上高職旅游英語的教學(xué)初探。

27、職業(yè)高中旅游專業(yè)英語分層教學(xué)探究。

28、旅游英語翻譯的跨文化語用失誤分析。

29、淺談旅游英語翻譯中文化差異和處理。

30、關(guān)于旅游英語的特點及翻譯的路徑選擇研究思考。

31、高職院校旅游英語教材的開發(fā)和有效利用。

32、旅游英語翻譯中存在的問題及完善措施。

33、以旅游英語為例的高職行業(yè)英語教學(xué)模式探究。

34、從“旅游英語網(wǎng)絡(luò)一體化教材開發(fā)”探究數(shù)字化教材盈利模式。

35、旅游管理英語教學(xué)中的跨文化交際教育。

36、本土文化融入旅游專業(yè)英語教學(xué)的探討。

37、京津冀協(xié)同發(fā)展視角下的高職旅游英語專業(yè)人才培養(yǎng)芻議。

38、旅游英語翻譯中的創(chuàng)造性探究。

39、論中職旅游英語情境化教學(xué)的課堂評價模式。

40、旅游英語翻譯中的創(chuàng)造性探析。

41、跨文化意識在旅游景點英語翻譯中的運用。

42、海南省中高職旅游管理專業(yè)英語教學(xué)銜接調(diào)查。

43、從旅游業(yè)的發(fā)展探討高職旅游英語專業(yè)人才培養(yǎng)。

44、旅游英語應(yīng)用性人才的培養(yǎng)途徑與策略。

45、淺談旅游英語翻譯中的修辭和中西方文化差異。

46、中、高職旅游專業(yè)英語課銜接研究。

47、中職旅游專業(yè)英語課程特點及教學(xué)對策研究。

48、以就業(yè)為導(dǎo)向的旅游英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式研究。

49、語言輸入輸出理論對高職旅游英語口語教學(xué)的作用。

50、湖州旅游景點英語標(biāo)示翻譯不規(guī)范現(xiàn)狀調(diào)查與對策。

1、基礎(chǔ)教育國際化進程中混班就讀外籍學(xué)生的教育圖景。

2、從“能力本位”到“表現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)本位”

3、大學(xué)英語教師個人通識教育信念研究。

4、基礎(chǔ)教育英語教師教學(xué)能力及其發(fā)展研究。

5、中國聾校英語教育：教學(xué)體系的構(gòu)建。

6、多元互動英語教師校本教育模式：理論與實踐。

7、蒙漢雙語教育背景下蒙古族學(xué)生英語學(xué)習(xí)研究。

8、大學(xué)外語教育的理論與實踐探索。

9、繼續(xù)教育英語專業(yè)學(xué)生聽說能力培養(yǎng)行動研究。

10、面向文化理解的英語專業(yè)教育。

11、引導(dǎo)智慧生成的大學(xué)英語教育研究。

12、美國關(guān)鍵語言教育政策的戰(zhàn)略演變。

13、教育隱喻的文化認(rèn)知研究。

14、教育實習(xí)對英語教育碩士教師信念的影響研究。

15、英語教育碩士實習(xí)生教師自我效能感研究。

16、烏魯木齊市中學(xué)少數(shù)民族雙語班英語教育現(xiàn)狀調(diào)查研究。

17、中學(xué)生英語學(xué)習(xí)態(tài)度與情感教育研究。

18、高中英語教學(xué)中人文素養(yǎng)教育現(xiàn)狀調(diào)查與改進策略。

19、英語教育碩士項目的實效及改進策略研究。

20、國外mooc視頻在專業(yè)英語視聽教學(xué)中的應(yīng)用研究。

21、英語浸入式環(huán)境下學(xué)前兒童家庭英語教育的實踐研究。

22、《k-12stem教育通用評估體系》翻譯報告。

23、教育實習(xí)對新手教師身份認(rèn)同的影響。

24、初中英語教師對英語教育工具性與人文性雙重屬性的理解。

25、基于崗位導(dǎo)向的英語教學(xué)改革研究。

26、教育游戲軟件在小學(xué)英語教學(xué)中的應(yīng)用研究。

27、初中英語教學(xué)中的審美教育。

28、初中英語課堂上落實情感教育目標(biāo)狀況的調(diào)查研究。

29、賞識教育在中等職業(yè)學(xué)校英語教學(xué)中的應(yīng)用。

30、小學(xué)英語教育游戲的設(shè)計與應(yīng)用。

31、探析能力本位教育在高職英語教學(xué)改革中的應(yīng)用。

32、中小學(xué)英語教學(xué)中的文化教育研究。

33、英語國際化形勢下中國英語教育發(fā)展史研究。

34、在英語師范教育課程中培養(yǎng)學(xué)科教學(xué)知識。

35、我國大學(xué)英語教育功能定位反思。

36、小學(xué)英語教育專業(yè)英語語音教學(xué)個案研究。

37、教育游戲在小學(xué)英語教學(xué)中的應(yīng)用研究。

38、通識教育視野下我國大學(xué)外語課程改革研究。

39、大學(xué)英語教學(xué)中情感教育的有效性研究。

40、教育游戲在英語教學(xué)中的應(yīng)用研究。

1、英語教育與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展耦合關(guān)系分析。

2、談如何有效做好中小學(xué)英語教育銜接。

3、淺談高職公共英語現(xiàn)狀及基于通識教育理念的對策。

4、中小學(xué)英文教育方法淺析。

5、傳統(tǒng)茶文化在我國英語教育中的應(yīng)用研究。

6、茶文化交流對英語教育的影響。

7、基于自主學(xué)習(xí)的外語信息資源優(yōu)化整合方案探析。

8、試論高校英語教育與區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。

9、基于經(jīng)濟發(fā)展為導(dǎo)向的高校英語教育人才培養(yǎng)探究。

10、基礎(chǔ)教育改革中城鄉(xiāng)課程公平問題及對策--基于中小學(xué)英語課程改革的視角。

11、高校英語教師培訓(xùn)的內(nèi)容設(shè)計與特色研究。

12、網(wǎng)絡(luò)課程視角下的高校英語教育考核機制新探。

13、略論大學(xué)英語教育的通識化。

14、“一帶一路”背景下英語教育面臨的新問題與解決途徑。

15、新建本科院校英語教育專業(yè)師資隊伍建設(shè)的制約因素。

16、英語教育中的跨文化交際能力培養(yǎng)策略--評《跨文化視角下的大學(xué)英語教育探索》。

17、小學(xué)英語課堂中的生命化教育。

18、解析高職學(xué)生的英語實踐能力：構(gòu)成，特征及教育建議。

19、語塊記憶方法對英語聽力能力發(fā)展的有效性分析。

20、淺談大學(xué)英語教學(xué)在素質(zhì)教育中的作用。

21、從英語的經(jīng)濟價值看我國高校英語跨文化教育。

22、中西方遠程網(wǎng)絡(luò)教育下大學(xué)生英語自主學(xué)習(xí)能力研究。

23、慕課視閾下大學(xué)生英語自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。

24、“互聯(lián)網(wǎng)+”下高校英語專業(yè)教育與人才培養(yǎng)的思路探析。

25、語言經(jīng)濟學(xué)視角下民族地區(qū)英語教育發(fā)展研究。

26、大學(xué)英語教育中國文化失語現(xiàn)象研究。

27、在生活中收獲知識--淺談小學(xué)英語教育生活化。

28、學(xué)前教育專業(yè)英語學(xué)習(xí)現(xiàn)狀及解決策略。

29、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育背景下的大學(xué)英語自主學(xué)習(xí)。

30、幼小英語教育銜接的現(xiàn)狀及問題。

31、語料庫語言學(xué)視閾下的大學(xué)英語教材詞匯研究。

32、基礎(chǔ)英語教育的學(xué)科育人價值探究。

33、試論大學(xué)英語教育要著眼于學(xué)生英語綜合應(yīng)用能力的培養(yǎng)。

34、論高校英語教育實用功能的強化--以資源優(yōu)化理論為視角。

35、新形勢下我國大學(xué)英語教育之困境及改革發(fā)展之路。

36、核心素養(yǎng)視野下的小學(xué)英語繪本閱讀教育。

37、“一帶一路”背景下高職院校外語教育策略。

38、高校英語教育中文化意識培養(yǎng)策略與實踐。

39、大學(xué)英語教育教學(xué)改革實踐路徑分析--以河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)為例。

40、大學(xué)英語教育在傳媒信息時代發(fā)展的新策略。

制藥專業(yè)論文題目篇五

3、英語學(xué)術(shù)論文摘要中被動句的語篇功能分析。

4、語調(diào)對揭示英語聽力材料中隱含信息的作用。

5、美國情景喜劇《成長的煩惱》中的言語幽默的產(chǎn)生及其漢譯。

6、從功能對等理論看電影《功夫熊貓2》的字幕翻譯。

7、評價理論態(tài)度視角下中國高校網(wǎng)站英文簡介的態(tài)度意義研究。

8、基于會話原則對情景喜劇《生活大爆炸》言語幽默的修辭分析。

9、畢業(yè)典禮演講語篇的系統(tǒng)功能分析。

10、系統(tǒng)功能語法視角下的服飾廣告語篇分析。

11、美國總統(tǒng)就職演說的及物性分析。

12、英漢基本顏色詞的文化內(nèi)涵對比研究。

13、從漢譯英看漢語對中式英語產(chǎn)生的影響。

14、系統(tǒng)功能語言學(xué)視角下英語政治新聞?wù)Z篇中的名物化現(xiàn)象研究。

15、商務(wù)英語口譯中的跨文化語用失誤。

16、奧巴馬競選視頻“前進”中人際意義的多模態(tài)分析。

17、莫言《生死疲勞》英譯風(fēng)格再現(xiàn)。

18、莫言作品在英語世界的譯介。

19、英語話語中責(zé)任型情態(tài)表達度的研究。

20、接受美學(xué)理論視角下情景喜劇的字幕翻譯研究。

21、英文廣告中的情態(tài)人際功能分析。

22、奧巴馬就職演說與上?？萍拣^演講系統(tǒng)功能語法對比分析。

23、中外學(xué)者學(xué)術(shù)論文引言部分中綜述性動詞使用特征的對比研究。

24、內(nèi)向型漢英詞典中成語條目的譯義策略。

25、英語介詞短語功能識別及其在翻譯中的應(yīng)用。

26、ted文化交流類演講的概念功能分析。

27、賽珍珠《水滸傳》翻譯研究。

28、海事新聞中的詞匯銜接研究。

29、國際商務(wù)期租合同中指示語的語法化研究。

30、基于語料庫的商務(wù)信函中謝意詞的修飾語研究。

31、《功夫熊貓》字幕翻譯中的跨文化傳播因素。

32、新聞?wù)Z篇中轉(zhuǎn)述話語的批評性分析。

33、漢英廣告語篇中的預(yù)設(shè)研究。

34、英漢借詞范疇化認(rèn)知研究。

35、搭配詞典中復(fù)合名詞處理的改進。

36、從認(rèn)知的角度解讀英文新聞標(biāo)題中的動詞名化現(xiàn)象。

37、高階英語學(xué)習(xí)詞典的多模態(tài)釋義研究。

38、英語學(xué)習(xí)詞典中同詞反義現(xiàn)象的處理策略研究。

39、英文產(chǎn)品說明書中情態(tài)動詞的認(rèn)知研究。

40、圖形-背景理論下英文廣告仿擬語的認(rèn)知研究。

制藥專業(yè)論文題目篇六

我國現(xiàn)有藥品制劑和原料藥生產(chǎn)企業(yè)5082家，但是既懂藥理基礎(chǔ)，又精通營銷知識的科班藥品生產(chǎn)、營銷人員稀缺。完成了我院的培養(yǎng)目標(biāo)的學(xué)生畢業(yè)后可到醫(yī)藥衛(wèi)生領(lǐng)域相關(guān)的生產(chǎn)企業(yè)、營銷企業(yè)、科研院所、藥品監(jiān)督管理部門等企、事業(yè)單位從事藥品生產(chǎn)、管理、營銷、檢驗監(jiān)督和研發(fā)等工作。生化制藥技術(shù)專業(yè)學(xué)生主要學(xué)習(xí)化工原理、生物化學(xué)、藥物化學(xué)、微生物學(xué)、藥理學(xué)、生化制藥工藝、生化制藥機械與設(shè)備、藥劑學(xué)、藥物分析、市場營銷、金工實習(xí)、認(rèn)識實習(xí)、課程設(shè)計、生產(chǎn)實習(xí)、畢業(yè)實習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等課程。生化制藥技術(shù)專業(yè)培養(yǎng)掌握生化制藥技術(shù)專業(yè)必需的基礎(chǔ)理論知識和基本技能，從事生化制藥生產(chǎn)工藝、質(zhì)量控制、技術(shù)改造和生產(chǎn)管理等工作的高級技術(shù)應(yīng)用性專門人才。

生化制藥技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生適合在生化制藥和生物化工企業(yè)，從事醫(yī)藥、農(nóng)藥生產(chǎn)工藝操作、產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測、生產(chǎn)技術(shù)管理及藥品經(jīng)營銷售等工作。生化制藥技術(shù)就業(yè)面向的主要職業(yè)崗位：藥品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)、營銷和管理崗位，藥品經(jīng)營企業(yè)經(jīng)營、管理崗位。面向的其他職業(yè)崗位：生物技術(shù)公司、化妝品和食品生產(chǎn)企業(yè)的生產(chǎn)和管理崗位?；蛘呖紤]升學(xué)：國內(nèi)升本以及出國留學(xué)。

生化制藥技術(shù)專業(yè)主要是偏向工科的專業(yè)，就業(yè)前景非常好，就業(yè)方向一般都是去藥廠等單位工作，剛開始做的都是一些藥品的化驗、檢驗之類的研究工作，也會去到車間實習(xí)，了解生產(chǎn)流程等等。還有很大一部分學(xué)生去藥廠做藥品銷售工作，相比之下會辛苦些，不過待遇也是相對高的。不管選什么專業(yè)，都要認(rèn)真對待，認(rèn)真鉆研，這樣自己才會有過人之處，能更好的立足社會。生化制藥技術(shù)專業(yè)屬于生化與藥品類中制藥技術(shù)類專業(yè)，畢業(yè)生的就業(yè)方向一般是醫(yī)藥領(lǐng)域的企業(yè)、藥廠、科研所等，從事的是產(chǎn)品開發(fā)、營銷、管理、檢驗等工作，工資待遇還是很不錯的。生化制藥技術(shù)專業(yè)屬于比較前沿的專業(yè)，生化藥品將會越來越被需要，目前市場上已經(jīng)有一些生化藥品的存在。生化制藥技術(shù)專業(yè)在國外的發(fā)展要優(yōu)于國內(nèi)，我國屬于發(fā)展中國家，國家有很多項目需要建設(shè)，所以在生化藥品這種短時間不會有回報的項目上投資的相對少。雖然生化制藥正處在研究階段，工業(yè)化生產(chǎn)的水平較低，不過在國外的發(fā)展還是不錯的，就業(yè)前景和待遇都較國內(nèi)要優(yōu)越。生化制藥技術(shù)專業(yè)2013年全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模為1500-2000人，性別比例為男37%為女63%，2013年全國高考招生文理科比例為文科21%為理科78%為文理綜合1%，近幾年生化制藥技術(shù)專業(yè)全國就業(yè)率區(qū)間為2011(90%-95%)、2012(90%-95%)、2013(95%-100%)。

制藥專業(yè)論文題目篇七

［摘要］時代在進步，社會在發(fā)展，隨著時代的飛速發(fā)展我國的社會經(jīng)濟也在飛速進步，市場經(jīng)濟體系的建設(shè)也日漸完善，國內(nèi)許多事業(yè)單位的經(jīng)濟發(fā)展也不斷發(fā)展，與新時代的市場經(jīng)濟體系融為一體。如今，在事業(yè)單位的運營當(dāng)中，財務(wù)會計工作有著極為重要的意義，其直接關(guān)系到事業(yè)單位的收益和運營情況，但是在我國的事業(yè)單位當(dāng)中，財務(wù)會計工作依然存在一些問題。這些問題不但阻礙了事業(yè)單位的發(fā)展進程，同時也拉低了事業(yè)單位財務(wù)會計工作的整體水平，所以目前事業(yè)單位財務(wù)工作的管理人員最為重要的工作便是找出這些問題并加以分析，針對性地提出解決這些問題的對策。文章將針對事業(yè)單位財務(wù)會計工作當(dāng)中的一些問題進行初步分析，并提出相應(yīng)的對策，希望為推動事業(yè)單位財務(wù)會計工作質(zhì)量的提升提供一定的參考與借鑒。

［關(guān)鍵詞］事業(yè)單位;財務(wù)會計工作;完善對策。

最近幾年，我國的市場經(jīng)濟飛速發(fā)展，許多的事業(yè)單位也在飛速地進步，在新的市場經(jīng)濟體系中，許多事業(yè)單位都在進行深入的革新，融入新的市場經(jīng)濟體系，拓展發(fā)展方向。目前，在事業(yè)單位的運營過程中，地位最重要的便是財務(wù)會計工作，財務(wù)會計工作是直接關(guān)系到事業(yè)單位的經(jīng)濟收益以及運營的重要工作，其工作水平直接代表著一個事業(yè)單位的發(fā)展水平。然而，如今國內(nèi)許多的事業(yè)單位在財務(wù)會計工作方面依然有著些許的現(xiàn)存問題，例如監(jiān)督工作不到位、工作整體不夠規(guī)范以及管理制度不夠完善等問題，這些問題在一定程度上阻礙了事業(yè)單位的發(fā)展，并且拉低了國內(nèi)整體的財務(wù)會計工作水平，只有找到相應(yīng)的解決對策有針對性地對現(xiàn)存問題進行完善，推動事業(yè)單位財務(wù)會計工作的發(fā)展，提升財務(wù)會計工作水平，才能夠為事業(yè)單位帶來更高的收益以及更大的發(fā)展前景。下面圍繞著事業(yè)單位會計工作中存在的問題展開簡單的分析與探討。

1現(xiàn)階段事業(yè)單位會計工作中的問題。

國內(nèi)事業(yè)單位的會計制度不夠完善的主要體現(xiàn)有兩點:第一，收付實現(xiàn)制不足。在我國相關(guān)政府發(fā)布的《事業(yè)單位會計準(zhǔn)則》中明確規(guī)定，會計核算需要使用收付實現(xiàn)制，經(jīng)營性收支業(yè)務(wù)的核算則使用權(quán)責(zé)發(fā)生制。收付實現(xiàn)制這一會計核算形式更加便于理解和記錄，能夠讓會計處理手續(xù)更為簡化，正是因為這一特點而使得收付實現(xiàn)制在事業(yè)單位會計核算當(dāng)中一直是主要的會計核算形式。然而，由于收付實現(xiàn)制的會計核算形式難以全面地反映出事業(yè)單位的財務(wù)狀況，導(dǎo)致成本核算和預(yù)防風(fēng)險工作的進行都較為困難，對事業(yè)單位的收支結(jié)余情況以及負債情況都沒有辦法得出全面的反映，以至于事業(yè)單位財務(wù)決策者的判斷會被誤導(dǎo)，從而做出錯誤的判斷。第二，固定資產(chǎn)核算方法有所不足。在我國事業(yè)單位財務(wù)會計工作當(dāng)中，固定資產(chǎn)核算模式依然較為傳統(tǒng)，這樣傳統(tǒng)的核算模式是通過固定資產(chǎn)以及固定基金來反映出企業(yè)固定資產(chǎn)的總價值，將當(dāng)期的支出算作固定資產(chǎn)的總支出，而這樣的核算模式和劃分資本性支出與收益性支出的會計原則背道而馳，這樣的核算模式需要革新。并且，由于國內(nèi)的大部分事業(yè)單位沒有將使用耗損算入固定資產(chǎn)價值當(dāng)中，在出現(xiàn)耗損的時候賬面價值卻沒有變化，以至于資產(chǎn)的實際價值的改變難以通過賬面價值來發(fā)現(xiàn)，出現(xiàn)賬面價值與實際價值不符的情況。

1.2會計管理制度不夠健全。

目前國內(nèi)仍有許多的事業(yè)單位由于傳統(tǒng)會計工作觀念的影響而導(dǎo)致內(nèi)部的會計管理制度十分不健全，會計人員在工作當(dāng)中許多事情都沒有明確的規(guī)定和約束，以至于會計工作效率難以提高，工作中出現(xiàn)的相關(guān)責(zé)任也難以落實，事業(yè)單位內(nèi)部的會計監(jiān)督機制形同虛設(shè)，這些對于事業(yè)單位財務(wù)會計工作都是極為不利的。

1.3監(jiān)督機制不到位。

事業(yè)單位財務(wù)會計工作的外部監(jiān)督部門是政府的財政部門和審計部門，而大多數(shù)情況下，這兩個監(jiān)督部門的監(jiān)督審計工作主要是針對事業(yè)單位里領(lǐng)導(dǎo)干部的任中和離職的審計，并沒有對財務(wù)會計工作的日常工作進行監(jiān)管，對財務(wù)會計的日常監(jiān)管力度較低，沒有嚴(yán)格地審查資金的使用情況，對違規(guī)操作的檢查和懲罰力度也較低，使得事業(yè)單位財務(wù)會計工作人員常常會抱有僥幸心理，在工作中不夠嚴(yán)謹(jǐn)，以至于財務(wù)會計工作效率難以提高，工作中出現(xiàn)的問題難以及時解決。

在事業(yè)單位財務(wù)會計工作當(dāng)中，直接決定會計工作水平的最大影響因素便是會計人員，會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平、專業(yè)理論知識以及電腦操作技能等都直接關(guān)系到會計工作的整體水平以及效率。由此可見，財務(wù)會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平是直接與財務(wù)會計工作水平掛鉤的，然而國內(nèi)許多的事業(yè)單位沒有在財務(wù)會計方面設(shè)置績效考核機制或績效競爭機制，在會計管理方面也較為放松，以至于許多的會計人員毫無危機感，產(chǎn)生混日子的心態(tài)，不去提高自身的專業(yè)素質(zhì)，不主動學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識，以至于工作水平停滯不前甚至?xí)浜螅菀讓?dǎo)致賬目混亂，對新出現(xiàn)的核算方式不理解，會計基礎(chǔ)工作薄弱等十分不利的情況。

2解決事業(yè)單位財務(wù)會計工作中問題的有效措施。

2.1健全會計管理制度。

事業(yè)單位應(yīng)該要建立起有效的會計管理制度并嚴(yán)格實施，以此來約束和規(guī)范會計工作的進行。事業(yè)單位需要清楚地制定好會計內(nèi)部管理制度以及單位的實行目標(biāo)，同時要制定清楚的崗位職責(zé)劃分機制，確保職業(yè)和業(yè)務(wù)落實在每一位員工的身上。除此之外，事業(yè)單位還可以建立起合理的獎罰制度和監(jiān)管機制，這樣一來會計人員在受到管理制度約束的同時還會因為獎罰制度而更加規(guī)范自己。與此同時，事業(yè)單位必須要保證制定必須有足夠的執(zhí)行力，要給予管理人員足夠的管理空間，讓管理人員能夠嚴(yán)格地實施管理制度。并且要加強對日常會計工作的管理力度，確保事業(yè)單位財務(wù)會計工作的日常進行足夠規(guī)范化。

2.2建立完善的監(jiān)督機制。

事業(yè)單位不僅僅要加強對財務(wù)會計工作的管理力度，監(jiān)督力度的加強也是極為重要的，在制定嚴(yán)格的管理制度之后，要想嚴(yán)格地將制度貫徹落實，就需要十分完善且嚴(yán)格的監(jiān)督機制，這樣才能夠確保管理制度的執(zhí)行力，確保管理制度對會計人員的規(guī)范能力，提高會計工作的整體水平以及工作效率。事業(yè)單位加強監(jiān)督力度的首要部分便是加強內(nèi)部審計環(huán)節(jié)的審計工作力度，定期和不定期地進行內(nèi)部審計工作，嚴(yán)格審計事業(yè)單位內(nèi)部各個部門工作中存在的錯誤或漏洞，一旦發(fā)現(xiàn)便需要及時地進行處理。

要想徹底改善事業(yè)單位財務(wù)會計工作，提高財務(wù)會計工作水平，就必須要從會計人員的專業(yè)素質(zhì)水平抓起，只有一支優(yōu)秀的會計團隊才能夠?qū)⒇攧?wù)會計工作做到最好，其必須具備優(yōu)質(zhì)的綜合素質(zhì)、過硬的專業(yè)理論知識以及高超的業(yè)務(wù)水平。所以事業(yè)單位需要加大會計人員專業(yè)素質(zhì)水平的培訓(xùn)力度，培養(yǎng)會計人員的職業(yè)道德素養(yǎng)、責(zé)任感、專業(yè)理論知識以及專業(yè)素質(zhì)水平，打造出高素質(zhì)的會計團隊，提升事業(yè)單位財務(wù)會計工作整體水平，促進事業(yè)單位發(fā)展。

3結(jié)論。

綜上所述，在事業(yè)單位財務(wù)會計工作當(dāng)中的現(xiàn)存問題大多都來自會計人員的專業(yè)能力以及失誤導(dǎo)致的，而會計工作人員是財務(wù)會計工作最為主要的影響因素，所以在聘用會計人員的時候需要選擇合格的專業(yè)會計人員，并且要做好監(jiān)督工作以及管理工作。除此之外，會計人員本身也要具備良好的工作心態(tài)、過硬的專業(yè)能力、綜合技能、文化素養(yǎng)以及對工作的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度，會計人員需要面對煩瑣的數(shù)據(jù)核算工作，這種工作極容易出現(xiàn)誤算或漏算，會計人員需要有足夠的耐心和一絲不茍的精神。若是在財務(wù)會計工作中出現(xiàn)了問題就需要認(rèn)真對出現(xiàn)的問題進行分析，找出最適合的解決對策，并且要在之后的工作中格外注意，不可再犯相同的錯誤。事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)層也要多多關(guān)心會計人員，若是發(fā)現(xiàn)會計人員在工作中遇到困難需要給予鼓勵。

參考文獻:。

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［2］張麗麗.淺論行政事業(yè)單位內(nèi)部會計控制的問題與建議［j］．中小企業(yè)管理與科技，2012(8):79－80.

［3］彭志勇.加強行政事業(yè)單位會計內(nèi)部控制的策略研究［j］．商場現(xiàn)代化，2012(26):311.

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［5］苗永旭.淺析行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理與核算存在的問題及對策［j］．行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù)，2014(15):207，215.

［6］孫成清.新會計制度下我國事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題和對策分析［j］．中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計，2015(12):115－116.

制藥專業(yè)論文題目篇八

3、基于行為金融學(xué)的融資融券投資者投資行為探究。

4、個人信用報告在信用卡風(fēng)險管理中的運用。

5、互聯(lián)網(wǎng)金融時代下國泰君安證券發(fā)展策略的研究。

6、證券公司轉(zhuǎn)型策略研究。

7、我國第三方財富管理機構(gòu)高凈值客戶理財服務(wù)的研究。

8、華晨汽車自主品牌營銷策略研究。

9、“營改增”對建筑業(yè)稅負影響分析及對策。

10、紅牛功能飲料遼寧地區(qū)營銷策略研究。

11、y醫(yī)藥公司財務(wù)分析。

12、w公司基于o2o模式的整合營銷傳播策略研究。

13、營口華潤萬家(樂購)超市市場營銷組合策略研究。

14、y_公司薪酬管理優(yōu)化研究。

15、沈陽移動公司4g營銷策略研究。

16、a工商銀行理財產(chǎn)品發(fā)展策略研究。

17、順豐速運有限公司競爭戰(zhàn)略研究。

18、基于新三板交易制度的a公司企業(yè)治理體系的研究。

19、_y公司戰(zhàn)略人力資源管理體系研究。

20、互聯(lián)網(wǎng)金融沖擊下中小銀行零售渠道轉(zhuǎn)型研究。

21、“營改增”對建筑企業(yè)的影響研究。

22、工商銀行審貸委員會制及與其他銀行的比較。

23、銀行非行政區(qū)域化研究――__銀行改組設(shè)想。

24、企業(yè)規(guī)模與組織結(jié)構(gòu)的關(guān)系――__企業(yè)的成長史。

25、民營企業(yè)遭遇“反傾銷”之后――__企業(yè)的案例。

26、__型企業(yè)的成長之路――以__企業(yè)為例。

27、服務(wù)型企業(yè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究――以__企業(yè)為例。

28、__企業(yè)產(chǎn)品差異化戰(zhàn)略研究。

29、會展企業(yè)經(jīng)營模式研究――以___為例。

30、手機消費的特點與趨勢。

31、人口老齡化引起的消費行為變化。

32、政府采購制存在的問題與出路――以___為例。

33、監(jiān)獄企業(yè)的性質(zhì)與功能研究――“__”的實踐。

34、“末位淘汰制”在__型企業(yè)的應(yīng)用――__企業(yè)的經(jīng)驗。

35、便利店的興衰規(guī)律――__地區(qū)的經(jīng)驗。

36、小區(qū)物業(yè)管理的特色研究――以__小區(qū)為例。

37、小區(qū)業(yè)主委員會的性質(zhì)與運作模式――以__小區(qū)為例。

38、資源枯竭型企業(yè)的“二次改制”――以__企業(yè)為例。

39、資源枯竭型企業(yè)的“產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型”――以__企業(yè)為例。

40、資源枯竭枯竭型企業(yè)與城市的協(xié)同發(fā)展――__的案例與分析。

41、沿海水域資源的合理利用――__沿海水域資源管理中的問題與出路。

42、“一股獨大”上市公司存在的問題與出路――以__公司為例。

43、母子公司模式國有企業(yè)的特點與問題――以__集團為例。

44、mbo在國有企業(yè)改制中作用――___比較研究。

45、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)“扁平化”的由來及適應(yīng)性――__企業(yè)的經(jīng)驗。

46、非營利組織的特點與適應(yīng)范圍――__比較研究。

47、“學(xué)習(xí)型組織”的實質(zhì)與發(fā)展――以__組織為例。

48、“獵頭公司”成功的秘訣――__企業(yè)的經(jīng)驗。

49、法律顧問在企業(yè)經(jīng)營中的作用――以__企業(yè)為例。

50、“孫子兵法”與企業(yè)經(jīng)營――__案例。

制藥專業(yè)論文題目篇九

3、__人壽保險公司成本控制研究。

4、__上市公司財務(wù)報表分析。

5、xbrl環(huán)境下財務(wù)報告及信息披露研究。

6、避稅動機對企業(yè)會計穩(wěn)健性的影響。

7、避稅行為效應(yīng)及客觀原因分析。

8、表外籌資會計問題研究。

9、不良會計行為規(guī)范問題對策研究。

10、財務(wù)報表分析現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢研究。

11、財務(wù)報表附注對財務(wù)報表分析的影響探究。

12、財務(wù)報表附注披露存在的問題及對策。

13、財務(wù)報告分析方法的局限性及解決對策。

14、財務(wù)報告粉飾研究。

15、財務(wù)報告缺陷及改進問題研究。

16、財務(wù)報告穩(wěn)健性的影響因素分析。

17、財務(wù)報告穩(wěn)健性的債務(wù)契約需求特征。

18、財務(wù)報告信息披露的局限性和改進措施。

19、餐飲企業(yè)成本控制研究。

20、餐飲業(yè)飲食成本控制研究。

21、創(chuàng)業(yè)板上市公司會計信息披露的研究。

22、慈善機構(gòu)會計信息質(zhì)量問題研究。

23、低碳經(jīng)濟時代實施環(huán)境會計的研究。

24、低碳時代環(huán)境會計的發(fā)展研究。

25、電商企業(yè)供銷環(huán)節(jié)成本控制研究。

26、電子行業(yè)的成本管理創(chuàng)新戰(zhàn)略。

27、電子行業(yè)責(zé)任會計的發(fā)展及應(yīng)用。

28、電子商務(wù)對會計的影響與挑戰(zhàn)。

29、電子商務(wù)環(huán)境下網(wǎng)絡(luò)會計研究。

30、電子商務(wù)會計相關(guān)問題研究。

31、董事會特征對財務(wù)報告信息披露的影響研究。

32、法務(wù)會計理論結(jié)構(gòu)研究。

33、法務(wù)會計披露問題研究。

34、法務(wù)會計研究。

35、反傾銷會計問題與對策。

36、反傾銷訴訟中的會計問題研究。

37、房地產(chǎn)開發(fā)項目成本控制研究。

38、房地產(chǎn)企業(yè)成本控制問題研究。

39、房地產(chǎn)企業(yè)目標(biāo)成本管理研究。

40、房地產(chǎn)企業(yè)全面預(yù)算管理研究。

41、房地產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)籌劃問題研究。

42、房地產(chǎn)項目成本管理研究。

43、非貨幣性資產(chǎn)交換存在的問題及對策。

44、非貨幣性資產(chǎn)交換與利潤操縱問題分析。

45、非貨幣性資產(chǎn)交換準(zhǔn)則存在的問題及對策。

46、非營利組織會計概念結(jié)構(gòu)。

47、非營利組織會計控制問題研究。

48、風(fēng)險管理對會計信息質(zhì)量的影響研究。

49、高技術(shù)企業(yè)人力資源會計成本研究。

50、高科技企業(yè)研發(fā)費用會計問題研究。

51、高新技術(shù)企業(yè)稅務(wù)籌劃研究。

52、個人所得稅存在問題及解決對策。

53、公司治理結(jié)構(gòu)缺陷對會計信息質(zhì)量的影響研究。

54、公司治理結(jié)構(gòu)與會計信息披露相關(guān)性研究。

55、公司治理與會計信息披露質(zhì)量關(guān)系研究。

56、公司治理與會計信息質(zhì)量的相關(guān)性研究。

制藥專業(yè)論文題目篇十

生化制藥技術(shù)專業(yè)主要是偏向工科的專業(yè)，就業(yè)前景非常好，就業(yè)方向一般都是去藥廠等單位工作，剛開始做的都是一些藥品的化驗、檢驗之類的研究工作，也會去到車間實習(xí)，了解生產(chǎn)流程等等。還有很大一部分學(xué)生去藥廠做藥品銷售工作，相比之下會辛苦些，不過待遇也是相對高的。不管選什么專業(yè)，都要認(rèn)真對待，認(rèn)真鉆研，這樣自己才會有過人之處，能更好的立足社會。生化制藥技術(shù)專業(yè)屬于生化與藥品類中制藥技術(shù)類專業(yè)，畢業(yè)生的就業(yè)方向一般是醫(yī)藥領(lǐng)域的企業(yè)、藥廠、科研所等，從事的是產(chǎn)品開發(fā)、營銷、管理、檢驗等工作，工資待遇還是很不錯的。生化制藥技術(shù)專業(yè)屬于比較前沿的專業(yè)，生化藥品將會越來越被需要，目前市場上已經(jīng)有一些生化藥品的存在。生化制藥技術(shù)專業(yè)在國外的發(fā)展要優(yōu)于國內(nèi)，我國屬于發(fā)展中國家，國家有很多項目需要建設(shè)，所以在生化藥品這種短時間不會有回報的項目上投資的相對少。雖然生化制藥正處在研究階段，工業(yè)化生產(chǎn)的水平較低，不過在國外的發(fā)展還是不錯的，就業(yè)前景和待遇都較國內(nèi)要優(yōu)越。生化制藥技術(shù)專業(yè)全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模為1500-人，性別比例為男37%為女63%，20全國高考招生文理科比例為文科21%為理科78%為文理綜合1%，近幾年生化制藥技術(shù)專業(yè)全國就業(yè)率區(qū)間為(90%-95%)、(90%-95%)、(95%-100%)。

制藥專業(yè)論文題目篇十一

選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎(chǔ)上，寫論文主要是反映學(xué)生對問題的思考，詳細內(nèi)容請看下文。

1.論正當(dāng)防衛(wèi)。

2.論死刑的存廢。

3.論自首的認(rèn)定。

4.論罪刑法定原則的適用。

5.論赦免。

6.論職務(wù)犯罪的法律預(yù)防。

7.論瀆職犯罪的法律預(yù)防。

8.論性賄賂。

9.論醫(yī)療事故罪的認(rèn)定。

10.論交通肇事罪的特征與認(rèn)定。