在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

最新生態(tài)興則文明興論文(推薦)一

一、濃厚“學”的氛圍，將政治建設作為強基固元的根本

一是嚴格學習制度。以學習制度的規(guī)范性促進黨內政治生活的嚴肅性。延續(xù)多級跟學傳統(tǒng)，雖有防疫、防汛大考，鎮(zhèn)黨委領銜，x個村(社區(qū))響應，主題黨日嚴格按照每月“按時提示、細化方案”要求，成功開在x個卡點的帳篷里以及長江、水庫堤壩上。豐富學習方式，通過微信群、學習強國等平臺，及時向一線送去最新學習包。嚴格執(zhí)行學法平臺、干部在線學習平臺積分學時考勤制度，及時將《民法典》《政務處分法》等新法規(guī)作為學習推送重點，以定期通報等方式，確保學習常抓不懈。

二是強化理論武裝。嚴格按照年初制定學習計劃，上半年，圍繞鞏固深化“不忘初心，牢記使命”的政治要求，借助x次防疫專題會、x次黨委理論中心組學習，將習近平總書記關于防疫、復工復產、六穩(wěn)六保等重要講話精神作為逢山開路、遇水架橋的根本指南。下半年，堅持將加強黨的領導作為攻項目、圖發(fā)展的總抓手，將《習近平談治國理政》第三卷、黨的--精神作為x次黨委理論中心組學習、x次鎮(zhèn)村大會的重中之重。

三是堅持學用結合。面對疫情防控的嚴峻形勢、復工復產的迫切要求、六穩(wěn)六保的剛性壓力，鎮(zhèn)黨委帶頭，堅持“危機中育新機，變局中開新局”辯證思維，僅用x個月，x家規(guī)上企業(yè)已全部恢復至正常生產水平，x家規(guī)下企業(yè)復工率已達100%。圍繞“黨建+”，召集紅馬甲開展敲門行動，攻堅x個月，以濃厚的文明向上氛圍，成功助力x市x月x日贏得創(chuàng)文奪牌之戰(zhàn)。

二、履行“管”的職能，將育人用人作為干事創(chuàng)業(yè)的前提

一是明確主體責任。鎮(zhèn)黨委主要負責人以上率下，將《中共xx鎮(zhèn)委員會2020年落實全面從嚴治黨主體責任清單》剛性約束落實到班子成員及中層干部肩上?；鶎狱h支部標準化建設作為基層黨建核心內容，嚴格實行“月評價、季督查”，建立起覆蓋x個村(社區(qū))黨建工作聯系點。借助黨員公約，將黨建主體責任繼續(xù)向x個網格、x個小組延伸，確保四級組織架構建得好、用出彩，構建起全鎮(zhèn)抓黨建新格局。

二是夯實基層堡壘。x名班子成員親自擔當黨建工作指導員，覆蓋包保全鎮(zhèn)x家非公有制經濟組織和x家社會組織。全力推動在職黨員進社區(qū)，x名機關干部全部實行“雙報到”。全面掌握意識形態(tài)主動權，對全鎮(zhèn)x家宗教場所嚴格實行開放報備驗收制。將打造黨群服務中心作為陣地建設的基本載體，投入x萬元，x座黨群服務中心即將建成，x座新時代文明實踐所(站)完工率達100%。

三是選優(yōu)育強干部。啟動“提能增效”培訓計劃，培養(yǎng)村級后備干部x人，并報區(qū)級備案，長期跟蹤培養(yǎng)。抓緊實施“一肩挑”工程，經過黨委考察、黨員推薦，x月x日順利完成x村等x個村書記選舉。進一步暢通鎮(zhèn)村干部流通渠道，積極推薦村(社區(qū))主職報考公務員，成功實現“0”的突破。黨委班子成員結構進一步優(yōu)化，“80”后占比達x%，干事創(chuàng)業(yè)能力進一步加強。

三、把握“嚴”的基調，將作風紀律作為從政生涯的紅線

一是抓關鍵，確保審慎用權。鎮(zhèn)黨委帶頭嚴格執(zhí)行“三重一大”，并將村(社區(qū))“四議兩公開”落實情況作為重要督導內容，以每季度定期“人大代表行動”以及政協座談會為載體，廣泛吸納各方建議，構建起黨領導下的民主集中議事決策機制和監(jiān)督機制。堅持集體領導與個人分工負責相結合，堅持在統(tǒng)籌謀劃中科學實施。時刻將政治紀律和政治規(guī)矩放在首位，及時調整村委班子成員x名，確保黨的領導不斷強化。

二是抓教育，筑牢思想防線。將廉潔從政、審慎用權作為政治紅線，x月x日召開全鎮(zhèn)作風建設大會，x月x日啟動黨風廉政宣教月，發(fā)放宣教月宣傳手冊x余份，組織觀看“鏡鑒清明”警示教育片x場次，參加人數x余人，大力敲響黨規(guī)法紀“警示鐘”，以身邊案例、身邊教訓警示全體黨員干部慎獨慎微、慎言慎行。認真做好“七五”普法總結驗收工作，立足鎮(zhèn)情，結合階段工作重點，確保依法開展各項重大工作。

三是抓執(zhí)紀，守好紀律規(guī)矩。嚴把黨員入口關、出口關，全年共發(fā)展x名黨員，對政審不合格、思想狀況不積極的提出處理意見x人。強化“第一種形態(tài)”運用，共對黨委班子成員履責提醒x人次，對“苗條性、傾向性”問題談話提醒x人次、通報批評x人次、責令書面檢查x人次，并調查核實信訪件x件、問題線索x條。將通報嚴格執(zhí)行到每場大戰(zhàn)大考中，防疫期間，共印發(fā)通報x期，通報批評x人。創(chuàng)文期間，共印發(fā)通報x期，整改問題x件。

四、激活“干”的動力，將攻堅克難作為從嚴治黨的落腳

一是正視不足，學著干。x月x日，鎮(zhèn)黨委帶著問題、奔著目標，帶隊前往xx等地學習創(chuàng)文先進經驗，打出“黨建+網格+志愿者”組合拳，有力代表全市迎接創(chuàng)文國檢。x月x日，向xx、xx等地拆遷、轉型成果取經，總結出“黨員帶頭拆、干部熬夜訪、群眾耐心勸”的xx經驗，并通過搭建“溝通橋、服務橋”，xx鋼鐵繳稅再創(chuàng)新高。

二是建章立制，必須干。鎮(zhèn)黨委將“四個一”貫徹到“專班制”，任務目標化、目標項目化、項目責任化，確保任務更明確，目標更具體，項目更細化。堅持以考核倒逼各村(社區(qū))落實屬地責任，建立“常規(guī)+特色”年度目標考核機制，對常規(guī)重點工作進行考核的同時，結合各地實際，設立“特色”目標，僅用x個月，全鎮(zhèn)x大重點項目均取得重大進展。

三是能上能下，加油干。鎮(zhèn)黨委將年輕干部培養(yǎng)親自抓在手上，在政治大考中識別、在工作一線中墩苗，提拔機關年輕干部x名。牽緊“有為者有位”的牛鼻子，以實績排位，結合近5年成績與口碑，成功推出x名年輕班子成員。確保下沉到脫貧攻堅的力量最強、最可靠，通過“包村、包組、包戶”的捆綁工作法，完成全鎮(zhèn)x戶x人全部脫貧的既定目標。

五、打出“拼”的氣魄，將防疫防汛作為xx鐵軍的戰(zhàn)場

一是豁得出去，率先直面嚴峻疫情。我鎮(zhèn)率先直面x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中感染人數最多、防控難度最大、風險隱患最重的新冠肺炎疫情人民阻擊戰(zhàn)。黨旗始終飄揚抗疫一線x個卡點帳篷上，x名抗疫先進典型，將“火線入黨”轉成一線“火力全開”的硬核力量，x天里，不舍晝夜戰(zhàn)斗的x名醫(yī)務工作者、鎮(zhèn)村干部、派出所民警、志愿者，對全鎮(zhèn)x人進行入戶登記、監(jiān)測排查，于x月x日成功挺過防疫“最暗時刻”。

二是干得出彩，率先排除江堤隱患。x月、x月防汛大考，全鎮(zhèn)上下盡銳出動，迅速成立x支黨員突擊隊，對內守住了xx水庫、xx水庫、xx水庫等x座重點水庫，實現無險情發(fā)生，對外及時處置了長江干堤xx堤段多處險情，獲得市級通報嘉獎，并被多家主流媒體宣傳報道。

雖然在2020年中，全面從嚴治黨的成果在干事創(chuàng)業(yè)、攻堅克難中得到檢驗，但仍存在：部分村(社區(qū))支部重視程度不夠，投入精力較少;少數黨員紀律意識不強，理想信念需進一步堅定;有些干部進取意識不足，面對急重險難，執(zhí)行落實不夠迅速有力。征程萬里風正勁，重任千鈞唯擔當。在即將見證“第二個百年”奮斗目標歷史關口，下一步，我鎮(zhèn)將一如既往筑牢堤壩、健全籠子、釋放高壓，狠抓實干，馳而不息以全面從嚴治黨為x“三鎮(zhèn)”建設保駕護航。

最新生態(tài)興則文明興論文(推薦)二

20xx年11月29日，市政府副市長王建祥在市城鄉(xiāng)建設委召開會議，專題研究浮山生態(tài)建設工作。副秘書長劉建軍，各有關部門和單位的負責同志參加了會議。

會議聽取了市城鄉(xiāng)建設委關于浮山果藝生態(tài)園規(guī)劃設計方案的匯報，各有關部門和單位對方案進行了認真的討論研究。會議指出，浮山生態(tài)建設和管理工作意義重大，加強浮山管理工作不能局限于被動保護、維持現狀的發(fā)展方式，必須創(chuàng)新思路，在堅持浮山自然性、生態(tài)性和公益性的前提下，尊重現實，兼顧社區(qū)權益，探索一條可行的利于浮山保護、建設和管理以及可持續(xù)發(fā)展的新路。會議確定：

一、進一步明確浮山北麓生態(tài)建設的指導思想和工作目標。按照"自然保護、依山就勢、生態(tài)恢復、惠及民生"的指導思想，堅持自然性保護，不進行商業(yè)性開發(fā);充分利用原有地形、地貌，隨山而設，防止大興土木、大開大挖;引種栽植優(yōu)良樹種，恢復山林植被和生態(tài)環(huán)境，營造生態(tài)園藝特色;堅持環(huán)境改造與生產經營相結合，兼顧社區(qū)和居民利益;堅持政府主導、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設、部門管理與社區(qū)經營相結合的基本原則，力爭用1-2年的時間，將浮山北麓建成集植物科普、生態(tài)體驗、休閑觀光、登山健身為一體的綜合性生態(tài)園。

二、進一步優(yōu)化浮山北麓生態(tài)建設規(guī)劃方案。要在浮山生態(tài)公園總體規(guī)劃的基礎上，按照統(tǒng)一規(guī)劃、分批實施、配套建設的原則，合理確定建設時序，注重細節(jié)和品質，構筑人性化自然生態(tài)公共開放空間?；A設施建設要本著生態(tài)、環(huán)保、節(jié)能的基本思想，嚴格控制建筑數量和體量，充分利用現有條件，保護生態(tài)，節(jié)約投資，原則上不新建建筑物、構筑物，園區(qū)內的現有房屋能夠作為管理用房使用的可適當進行改造利用，違法建筑要堅決拆除?？稍黾颖匾墓珟?、景亭、垃圾箱等配套設施。建筑外觀盡量采用木質結構，與生態(tài)環(huán)境相協調。壓縮道路建設規(guī)模，減少支線道路，適當增加人行通道，保留兼顧消防、管理功能的必要主線道路。上下水、電力及電信管線等基礎設施暫不安排建設，照明可利用太陽能、風能解決。要搞好水系規(guī)劃，將功能性與觀賞性相結合，既能滿足蓄水、灌溉、消防和防洪的功能，又能形成生態(tài)景觀。

三、結合生態(tài)園建設解決遷墳問題。原則同意在園區(qū)內東部邊緣地帶規(guī)劃一處地下式墳墓集中安置點，上部覆土綠化，與周邊環(huán)境相協調。墓地建成后由社區(qū)集中管理，改革殯葬方式，倡導文明祭奠，禁止焚燒紙張、燃放鞭炮等行為。

四、按程序加快推進工程建設。各部門要密切配合，按程序盡快辦理各項手續(xù)，抓住20xx年春季有利時節(jié)，爭取在植樹節(jié)期間開始苗木種植工作。鑒于時間緊迫，部分緊急事項應本著特事特辦、急事急辦的原則抓緊辦理，有關部門提前介入，確保項目如期推進。

(一)12月下旬舉行開工儀式，由市城鄉(xiāng)建設委負責，先期啟動已具備施工條件的主線消防通道建設。由市北區(qū)政府負責，浮山后社區(qū)做好居民工作和消防通道建設用地的清騰，確保施工隊伍順利進場。

(二)市發(fā)展改革委、市財政局對自20xx年已下達的浮山土地租賃資金用途進行調整，將該部分資金用于20xx年的生態(tài)園基礎設施建設和苗木的采購。同時，資金不足部分列入20xx年市財力投資計劃。

(三)12月下旬開始苗木的采購。由市城鄉(xiāng)建設委牽頭，研究確定苗木的品種、規(guī)格和數量，通過政府采購招標組織實施，同時，在春節(jié)前做好斷根等前期處理工作，3月中旬集中栽植。

五、強化輿論宣傳引導。由市城鄉(xiāng)建設委負責，把浮山北麓生態(tài)園建設作為"保護母親山"的主題行動之一，加大宣傳力度，加強輿論引導，統(tǒng)一思想認識，爭取社會各界的理解和支持。

六、繼續(xù)大力推進浮山綜合整治工作。結合生態(tài)園建設，徹底清理浮山綠線內的非法種植、養(yǎng)殖場所，嚴肅查處亂搭亂建和違法經營行為，堅決拆除違法建筑，及時清除垃圾，加強環(huán)境整治，確保浮山保護和管理任務的全面落實。

七、關于浮山果藝生態(tài)園建設方案。由市城鄉(xiāng)建設委負責，在進一步優(yōu)化、深化、細化的基礎上，盡快向市人大會和市政府匯報，獲準后抓緊組織實施。

最新生態(tài)興則文明興論文(推薦)三

成立派駐紀檢組以來，我組嚴格落實省、市、區(qū)相關文件，保持預防、懲治腐敗的高壓態(tài)勢，保證風清氣正的政治生態(tài)。通過檢查駐在部門開展不正之風專項整治情況、“三公經費”使用和報銷情況、談話提醒制度落實情況、“一卡通”工作整改情況、落實崗位職責情況，開展班子成員和重要崗位中層干部“一對一”談話、普通干部職工座談、“三重一大”事項全程參與、黨組會議和廉政教育會駐會監(jiān)督等工作，對駐在部門的政治生態(tài)和干部作風進行了深入了解，現將主駐在部門政治生態(tài)建設情況和班子成員情況匯報如下:

(一)加強黨的政治建設。牢固樹立抓黨建就是最大政績理念，始終把黨的政治建設擺在首位，切實加強和規(guī)范黨內政治生活，引導班子成員和干部職工樹立“四個意識”，堅定“四個自信” 。始終堅持圍繞中心、服務大局，細化實化具體化工作舉措，充分發(fā)揮辦公室最大職能作用，推動了區(qū)委區(qū)政府各項部署落地見效。

(二)壓實管黨治黨責任。及時調整辦公室新任領導班子責任分工，進一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責任人，機關黨支部書記具體負責辦公室黨建工作，各班子成員嚴格履行“一崗雙責”責任制，堅持把黨風廉政建設與分管業(yè)務工作同謀劃同部署同落實同檢查同考核。召開了黨風廉政建設責任部署會議，對落實“兩個責任”進行了研究，并制定責任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負責人簽訂2018年黨風廉政建設責任書20余份，壓力層層傳導、責任層層落實。

(三)嚴肅黨內政治生活。扎實開展“三會一課”，實行每月召開支委會和黨小組會，每季度召開黨員大會，并結合“兩學一做”學習教育和黨風廉政教育等工作，引導全體黨員加強政治理論學習。組織干部職工學習黨紀黨規(guī)、法紀法規(guī)等知識，并現場測試12次，參與區(qū)季度微測評活動4次，觀看《圍獵》《榜樣·羅官章》等廉政教育片，積極倡導以正面先進為榜樣、以反面典型為警醒，形成震懾，促使其自覺遵守各項紀律規(guī)定。

(四)嚴守黨的各項紀律。嚴格遵守《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》等規(guī)定，要求全體干部職工自覺遵守中央八項規(guī)定。強化監(jiān)督管理，不斷完善財政資金管理、“三公”經費使用、公務接待以及會議活動等方面的制度體系建設，及時提醒黨員干部，有效防止“四風”反彈。半年來，未發(fā)現區(qū)政府辦違反中央八項規(guī)定精神和工作紀律的行為。

(五)強化廉政風險防控。嚴格執(zhí)行民主集中制度，堅持重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用提交黨組會議集體決策，邀請紀檢組駐會監(jiān)督，嚴格執(zhí)行主要領導末位發(fā)言、會議全程紀實、重大事項“雙記錄”等機制，實現了議事決策科學化、民主化。不斷完善內部運行制度，修訂財務、公車、食堂等管理制度8項，對出差、接待、采購、會務等費用報銷流程、審批權限、報賬資料進行了細化明確，對公車實行定點停放、定點加油和定點維修，對機關食堂實行采購員、庫管員、出納員、紀檢員共同參與，每月詢價，相互監(jiān)督。落實了談心談話制度，實行了主要負責人與分管負責人、分管負責人與股室負責人、股室負責人與股室成員點對點、面對面，開展全覆蓋式廉政談話提醒。

(六)著力加強隊伍建設。圍繞創(chuàng)新型、擔當型、服務型、廉潔型的干部目標，在實行定崗定責的前提下，采取推薦干部到村擔任第一書記、部分職工輪崗交流、派員外出提升學習等方式，提升了干部隊伍整體能力素質。區(qū)政府辦全體干部職工以牽頭示范帶動，順利完成了各項工作任務，曾先后榮獲“貧困縣摘帽工作突出貢獻獎先進集體三等功”“四川省對臺工作先進集體”“潔凈水工作先進集體”等6塊獎牌。有著一支吃苦耐勞、甘于奉獻、團結協作的優(yōu)秀干部隊伍。

(一)理想信念不夠堅定。一是對社會主義核心價值觀和執(zhí)政理念的理解不透，執(zhí)行力度還有欠缺。二是對新形勢下加強機關黨員干部思想政治建設抓得不夠緊。

(二)政治紀律和政治規(guī)矩存在差距。一是政治敏銳性不夠強，對加強思想政治建設的重要性、必要性理解不深不透。二是執(zhí)行民主集中制不夠嚴，在一些重大事項決策上，普通黨員干部發(fā)表意見不主動，班子成員在會議上討論發(fā)言不充分。

(三)黨組織生活制度不夠嚴。一是支部“三會一課”中黨小組會議制度執(zhí)行得不夠到位，有時存在走形式、走過場的現象，還沒能真正發(fā)揮黨小組應有的作用。二是黨組領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展談心談話較少，及時交流思想，交換意見做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。