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教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇一

1、每學(xué)期制訂一個具體可行的工作計劃，貫徹落實上級主管部門的計劃、意見或指示，完成本部門的崗位職責(zé)任務(wù)。計劃由主任制訂，全體人員完成。

2、每學(xué)年組織開展一次“三節(jié)”活動。(即：藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié))。

3、每學(xué)期前制訂一份全校課務(wù)安排表、一份總課程表、一份作息時間表。

4、每學(xué)期至少組織一次計劃、教案、作業(yè)的大檢查和展評活動。

5、每學(xué)期至少組織一次學(xué)科質(zhì)量抽測或驗收，并進行全面分析和反饋。

6、每學(xué)期至少組織一期教師培訓(xùn)、一次教學(xué)觀摩評優(yōu)活動、一次工作總結(jié)交流。

7、每學(xué)期至少檢查一次專用室(含設(shè)備)使用情況并做記載和反饋。

8、每學(xué)期至少組織一次全校性的學(xué)科競賽。

9、每學(xué)期至少全面檢查整理檔案一次(教務(wù)、人事、學(xué)籍檔案按有關(guān)規(guī)定建檔)。

10、每周填寫一張周記，記錄本周完成計劃情況，安排下周工作。

11、每周至少聽一節(jié)隨堂課，檢查教案及作業(yè)并做好反饋和記載。

12、每周至少參加一次教研組活動或備課組活動。

13、每個午至少巡視校園一次，并做好記載和反饋。

14、設(shè)立一份考試成績登記表，記錄各班、各年級平時和期末的考試成績并進行統(tǒng)計。

15、設(shè)立一份師生考勤登記統(tǒng)計表，進行記載上報和公布。

16、設(shè)立一份“代調(diào)課登記表”，通知和記錄代調(diào)課情況。

17、設(shè)立一本教導(dǎo)處工作大事記，記錄主要工作、活動的情況;師生獎懲情況;教師外出培訓(xùn)、聽課、進修情況等。

18、設(shè)立一本教師花名冊，記載教師的年齡、性別、學(xué)歷、入伍入校時間、職稱以及任職情況。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇二

1、協(xié)助校長制訂并實施學(xué)校的教育、教學(xué)工作計劃。

2、根據(jù)學(xué)校總體目標(biāo)，提出教導(dǎo)處工作目標(biāo)。負責(zé)制訂教導(dǎo)處工作計劃，審查教研組和班主任工作計劃。并組織實施，同時做好反饋總結(jié)工作。

3、嚴(yán)格執(zhí)行九年制義務(wù)教育計劃，加強教學(xué)常規(guī)管理，建立正常的教學(xué)秩序，減輕學(xué)生負擔(dān)，切實提高教學(xué)質(zhì)量。

4、指導(dǎo)教研組工作，檢查課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計劃執(zhí)行情況，開展教學(xué)研究和實驗，改進教學(xué)方法。

5、負責(zé)安排校本課程、活動課程和各興趣小組活動。

1、負責(zé)對教務(wù)人員及年級組長、教研組長、班主任、各任課教師的定崗定責(zé)，考勤考績等考核獎懲等工作。

2、負責(zé)安排學(xué)校值周、值日工作，每月按時上報教職工的考勤考績表。

3、主管電腦室、語音室、圖書、閱覽室、資料室、檔案室，搞好教育教學(xué)檔案，學(xué)籍管理以及各項統(tǒng)計報表工作。

4、組織安排學(xué)生的體育衛(wèi)生、美育活動等工作，有計劃地開展群眾性的文體活動，搞好衛(wèi)生保健和安全教育等工作，關(guān)心學(xué)生的身心健康。

5、協(xié)助校長做好新生招生的一系列工作，負責(zé)插班生的考試及安插。

6、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇三

一、積極協(xié)助校長完成上級教育部門交給的各項教學(xué)工作和規(guī)定的教學(xué)計劃，以保證黨的教育方針和學(xué)校的辦學(xué)思想的.貫徹落實。

二、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面組織安排學(xué)校的教學(xué)常規(guī)和教學(xué)管理工作，制定并實施學(xué)校的教學(xué)工作計劃，檢查和總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作質(zhì)量。

三、努力組織、積極安排教師學(xué)習(xí)鄧小平、江澤民教育理論，學(xué)習(xí)現(xiàn)當(dāng)代先進的教學(xué)思想，全面樹立素質(zhì)教育的人才觀、基礎(chǔ)觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，投身教改實踐。

四、組織好基礎(chǔ)課、拓展課和研究課等各類型課程的教學(xué)活動，從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)計劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)評價等方面加以檢查、調(diào)控，切實加強教學(xué)常規(guī)管理。

五、重視加強教研組的個性化建設(shè)，每月召開一次教研組長例會，研究討論教學(xué)中的重大問題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，及時對學(xué)校教學(xué)工作及教改工作提出意見和建議，及時審查教研組工作計劃和總結(jié)。

六、建立、健全說課、聽課、評課制度，深入教學(xué)第一線。每學(xué)期聽課不少于30節(jié)，通過多種途徑了解各學(xué)科教學(xué)情況，每月進行月考核，經(jīng)常分析全校教學(xué)情況，改進教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。

七、協(xié)同教科研室，組織好學(xué)校教學(xué)科研工作，結(jié)合學(xué)校教學(xué)實踐，研究教科研課題，督促并檢查教師教科研課題的開展，以教科研促教改，以教改促教學(xué)。

八、協(xié)助校長加強師資隊伍建設(shè)，努力創(chuàng)設(shè)條件并開展各類公開活動，鼓勵教師參加各類進修、培訓(xùn)和展示，努力建立一批教學(xué)骨干隊伍。

九、指導(dǎo)和開展學(xué)校科技、藝術(shù)、體育、心理等工作，積極組織學(xué)生開展體育鍛煉和各類科技藝術(shù)活動，豐富學(xué)生課余生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

十、在校長領(lǐng)導(dǎo)下，做好教學(xué)行政管理工作，包括學(xué)生的學(xué)籍檔案管理，學(xué)校作息時間安排，實驗室、電化設(shè)備的建設(shè)管理，教學(xué)用書材料的訂購與使用，學(xué)生錄取、入學(xué)、畢業(yè)工作及有關(guān)的事項。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇四

1、開學(xué)初協(xié)助教導(dǎo)主任擬定的學(xué)校教學(xué)工作計劃,會同各教研組長一起擬定教研組長工作計劃。

2、發(fā)放各類教輔資料,并負責(zé)做好登記。

3、協(xié)助教導(dǎo)主任指導(dǎo)科任教師制定教學(xué)工作計劃。

4、深入課堂聽課。

5、做好學(xué)校德育工作

6、做好留守兒童工作

7、做好信息宣傳工作

8、積極配合教導(dǎo)主任工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇五

1、做好學(xué)校教育教學(xué)工作的組織安排，制定教育教學(xué)工作計劃，編排校歷及學(xué)期主要活動日程表，貫徹執(zhí)行教育教學(xué)常規(guī)，建立與維護正常的教育教學(xué)秩序，檢查與總結(jié)全校教育教學(xué)工作，及時向主管校長匯報計劃中各類工作的落實情況，疏通校長指揮教學(xué)渠道。

2、領(lǐng)導(dǎo)年級組、教研組、班主任工作，組織開展教研活動，組織教育教學(xué)經(jīng)驗交流，參加年級組的教研活動。

3、每周上課不得少于所任科目滿量的三分之一。

4、按教學(xué)計劃安排教師教學(xué)任務(wù)，審查教師工作計劃、檢查教師執(zhí)行教學(xué)大綱、教學(xué)計劃情況。

5、深入課堂，了解教師教學(xué)，每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，檢查教案、教材、教研分析作業(yè)，抽查班務(wù)日志。召開學(xué)生座談會，掌握教學(xué)情況，幫助教師改進教學(xué)，提高質(zhì)量。

6、了解分析學(xué)生思想，學(xué)生素質(zhì)，學(xué)習(xí)效果，分析學(xué)生知識，能力、智力發(fā)展情況，幫助學(xué)生總結(jié)交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗，指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進學(xué)習(xí)方法。

7、指導(dǎo)年級組長、教研組長、班主任制定工作計劃，并檢查執(zhí)行情況，召開有關(guān)會議，研究工作，交流經(jīng)驗，指導(dǎo)班主任寫好學(xué)生操行評語。有目的、有準(zhǔn)備地參加年級組、教研組、班級活動。

8、認真貫徹《守則》、《規(guī)范》及常規(guī)，掌握學(xué)生思想品德情況，主持評定先進班集體，“三好學(xué)生”、優(yōu)秀班、團、隊“干部” 、“十佳學(xué)生”、“學(xué)生進步獎”。關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展。

9、組織學(xué)生參加公益活動及勞動，抓好安排組織、檢查、評比工作，加強對學(xué)生的勞動教育，對全校衛(wèi)生工作定期檢查評比。

10、組織開展好綜合檢查評比活動，及時總結(jié)并逐步完善檢查制度。

11、有計劃開展階段教育活動，抓好節(jié)假日前及寒暑假教育，做好新生和畢業(yè)班的思想教育工作。

12、組織開展課外活動，加強第二課堂的組織，管理及輔導(dǎo)。

13、協(xié)調(diào)共青團少先隊工作。

14、指導(dǎo)年級組班級做好家訪工作，開好家長會。

15、做好學(xué)期期中、期末各類工作，負責(zé)招生編班，嚴(yán)格學(xué)籍管理。管好休學(xué)、轉(zhuǎn)退學(xué)工作，組織安排考試，搞好成績分析統(tǒng)計。

16、負責(zé)違紀(jì)學(xué)生處理工作，建立健全違紀(jì)學(xué)生處分檔案。

17、建立并保管好教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。

18、領(lǐng)導(dǎo)實驗室微機室工作，加強儀器電教設(shè)備的管理，最大限度地發(fā)揮其作用。

19、做好有關(guān)教育教學(xué)的其它工作和校長交辦的臨時性工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇六

1、協(xié)助校長全面貫徹國家教育方針，按照教學(xué)計劃，教學(xué)大綱和教材的要求，組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作，全面完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教育質(zhì)量。

2、領(lǐng)導(dǎo)各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計劃，并定期檢查落實，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱、教材，改進教學(xué)方法，有計劃地開展教學(xué)研究活動，總結(jié)交流經(jīng)驗，培養(yǎng)教學(xué)骨干。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。擬訂學(xué)校工作程序文件，編制各種教務(wù)表冊，編制學(xué)校行事歷，編排課程表和作息時間表，積累各種教學(xué)資料，領(lǐng)導(dǎo)招生和編班，合理分配教師工作任務(wù)；處理教師請假及代課、補課；組織安排期末考試；管理學(xué)生學(xué)籍；實施對學(xué)生考勤和成績考核，管理好普及小學(xué)教育等各項學(xué)籍檔案。

4、領(lǐng)導(dǎo)班主任制訂學(xué)生品德教育計劃，指導(dǎo)上好品德課、周會課，組織好少先隊工作，搞好學(xué)校、家庭、社會"三結(jié)合"工作。

5、協(xié)助校長做好教書育人，為人師表工作。建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案。

6、協(xié)助校長做好體育衛(wèi)生工作，開展課外體育、科技文娛活動，統(tǒng)一安排學(xué)生在?；顒涌偭?，切實貫徹好國家教委《關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負擔(dān)過重問題的若干規(guī)定》。

7、正副校長不在學(xué)校時，教導(dǎo)主任代行校長職責(zé)，副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負責(zé)上述有關(guān)工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇七

一、負責(zé)學(xué)校教學(xué)工作，協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針，提出學(xué)年或?qū)W期教學(xué)計劃以及學(xué)校發(fā)展預(yù)測及長遠規(guī)劃，并經(jīng)常檢查計劃的執(zhí)行情況。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)班主任工作，協(xié)助校長選聘班主任，審查各班級的工作計劃和教師的教學(xué)計劃，并對執(zhí)行情況進行檢查和指導(dǎo)，定期召開班主任會議。

三、負責(zé)組織思想政治教育工作，協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的教育力量，使之相互配合，做好學(xué)生的思想教育工作。

四、全面了解教師的思想狀況和業(yè)務(wù)水平，妥當(dāng)安排教學(xué)任務(wù)，深入教學(xué)第一線，通過聽課、評課、組織觀摩教學(xué)、參加教研活動、檢查教師備課和學(xué)生作業(yè)、分析試卷等多種形式，及時了解和掌握教學(xué)情況，并對存在的問題提出改進意見。

五、組織落實好學(xué)校的各項規(guī)章制度，抓好教學(xué)常規(guī)管理，對各班執(zhí)行學(xué)校制度情況進行檢查和指導(dǎo)，保證學(xué)校有良好的紀(jì)律、衛(wèi)生和教學(xué)秩序。

六、抓好教學(xué)教研工作，審定教研教改計劃，幫助教師及時總結(jié)經(jīng)驗，經(jīng)校長審定后，及時組織交流和推廣。

七、負責(zé)體育衛(wèi)生工作，抓好“兩操一課”，檢查指導(dǎo)學(xué)校體育衛(wèi)生條例和《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》的實施和執(zhí)行情況；組織進行勞動技術(shù)教育和美育；積極組織學(xué)生開展第二課堂活動。關(guān)心學(xué)生身心健康，注意調(diào)整學(xué)生的課業(yè)負擔(dān)，保證學(xué)生的全面發(fā)展。

八、負責(zé)教務(wù)行政工作，領(lǐng)導(dǎo)管理學(xué)籍、招生、編班等各項工作。科學(xué)編制課程表和作息時間表，組織安排開學(xué)、畢業(yè)班學(xué)生家長會，主持“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”等評選工作，負責(zé)教師的考核工作。

九、組織教師的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)骨干教師，幫助教師提高思想水平和業(yè)務(wù)水平，收集整理教育教學(xué)資料，為教學(xué)工作提供方便。

十、領(lǐng)導(dǎo)和管理圖書室、實驗室等各項工作。

十一、個人要加強學(xué)習(xí)，不斷提高思想水平、理論水平和管理水平，做思想上的模范，管理上的內(nèi)行，教學(xué)上的尖兵。

十二、完成上級交辦的其他臨時性工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇八

在分管校長、教導(dǎo)主任的指導(dǎo)下做好各項教務(wù)工作。

1.教學(xué)資料檔案管理：

(1)負責(zé)建立并檢查教師個人研訓(xùn)檔案。

(2)負責(zé)校級以上教研、科研、師訓(xùn)活動過程中的資料整理、歸檔及論文匯編等工作。

(3)負責(zé)做好學(xué)校年報的填寫、核對和上報工作。

(4)負責(zé)學(xué)校電子資源庫的積累、完善。

(5)做好各類教材、教學(xué)資料、報刊等征訂工作。

2.學(xué)籍管理(由檔案室負責(zé))。

(1)加強學(xué)籍管理，建立學(xué)生學(xué)籍檔案。負責(zé)一年級新生招生、編班、畢業(yè)班的初小銜接等工作。

(2)負責(zé)學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、插班等工作，正常情況按學(xué)校規(guī)定審核批準(zhǔn)，特殊情況報校長同意后批準(zhǔn)辦理。

3.教學(xué)秩序管理。

(1)根據(jù)課程設(shè)置計劃及時編制各班及各位任課教師的課表，作息時間表。

(2)做好調(diào)課、代課、安排臨時課表等各項教務(wù)工作，并經(jīng)常檢查教師落實情況，做好及時反饋和評價，確保教學(xué)秩序井然有序。

4.其它工作。

(1)做好各級各類師生成果統(tǒng)計工作。

(2)協(xié)助教導(dǎo)處主任共同完成各項教育教學(xué)管理工作。

認真完成學(xué)校交給的其他各項工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇九

一、組織教師學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家教委制定的課程標(biāo)準(zhǔn)和上級有關(guān)教學(xué)工作的規(guī) 定，制定和組織實施學(xué)校的教學(xué)工作計劃。

二、協(xié)助校長做好教研組長、班主任和任課教師的配備工作，指導(dǎo)教研組工作，檢 查各科教師的教學(xué)計劃和教學(xué)進度的落實情況。

三、協(xié)助校長做好學(xué)校教育、教學(xué)研究課題的確定、申報。 四、協(xié)助校長制定教師的培訓(xùn)、進修計劃，做好教師的傳、幫、帶工作，幫助教師 不斷提高文化業(yè)務(wù)水平。

五、重視教學(xué)的過程性管理，抓好教學(xué)常規(guī)管理，經(jīng)常對教師的備課、上課、作業(yè) 批改、輔導(dǎo)和考試等情況進行檢查總結(jié)，并記入考核。針對教學(xué)中存在的問題提出改進 的意見和措施。

六、組織教師教師認真學(xué)習(xí)教育理論，積極開展教學(xué)改革和實驗，努力探索教學(xué)規(guī) 律，切實抓好教改實驗項目的落實、總結(jié)和實驗成果的推廣工作。

七、實施素質(zhì)教育，幫助教師落實學(xué)科教學(xué)德育滲透要點，組織學(xué)生積極參加課外 活動和社會實踐活動，組織安排學(xué)生的勞動技術(shù)教育。

八、貫徹好《學(xué)校體育衛(wèi)生工作條例》落實體育衛(wèi)生保健措施，不斷提高學(xué)生的身 體素質(zhì)。

九、組織管理好圖書室、閱覽室、實驗室、儀器室等各功能教室。

十、安排好課程表、時間表，協(xié)助副校長建立各類教學(xué)檔案和管理檔案以及招生、 學(xué)籍管理等工作。 分管教科研工作的主任協(xié)助教導(dǎo)主任分管上述工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇十

教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校教育教學(xué)工作的助手，是教育教學(xué)工作的具體組織者和管理者。

一、協(xié)助分管校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家頒布的法律、法規(guī)、課程計劃，解讀課程標(biāo)準(zhǔn)，制訂學(xué)校教學(xué)工作計劃、教學(xué)常規(guī)要求、各種相關(guān)的管理制度，并認真組織實施。

二、全面安排教導(dǎo)處日常工作，協(xié)調(diào)教導(dǎo)處各學(xué)科事務(wù)以及與其它科室的關(guān)系。

三、領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)教研組、年級組、集體備課組開展工作，定期召開會議，及時部署各項工作。

四、對教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和校本研訓(xùn)作出計劃并組織實施，組織教師進行文化、業(yè)務(wù)進修。加強對各層次教師的培養(yǎng)，努力提高教師的素質(zhì)。

五、制訂學(xué)生常規(guī)的要求，提出具體化的實施方案，對常規(guī)達標(biāo)情況進行考核。

六、采取多樣化的評價途徑對師生的教與學(xué)的情況進行評估、督導(dǎo)。組織學(xué)生期中、期末考試和質(zhì)量分析，提出改進意見，幫助教師改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

七、協(xié)助做好招生工作和學(xué)籍管理工作。指導(dǎo)圖書室對學(xué)生的閱讀開展輔導(dǎo)。

八、深入課堂，關(guān)心教師，了解和掌握第一手資料，及時調(diào)整和完善教學(xué)計劃，指導(dǎo)教師改進方法，準(zhǔn)確向校長室反饋信息，提出積極的建議。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇十一

二、教導(dǎo)主任為本部門的安全責(zé)任人。

三、安全工作職責(zé)范圍：

1．與各相關(guān)教研組長、相關(guān)實驗員簽訂安全責(zé)任書。

2．督促和指導(dǎo)各個相關(guān)學(xué)科教師（如體育、科學(xué)等）做好學(xué)生的課上安全工作，體育活動防止發(fā)生意外傷害、科學(xué)課防止化學(xué)藥品灼傷以及安全用電等。

3．組織學(xué)生外出要請示，做好學(xué)生往來于校園兩個區(qū)域的安全工作，做好學(xué)生的其他安全防范工作，杜絕意外傷害事故的發(fā)生。

4．一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)生緊急事件，立即組織人員按應(yīng)急處理預(yù)案做好保護救治學(xué)生、控制事態(tài)發(fā)展、穩(wěn)定學(xué)生情緒和及時上報工作。

四、責(zé)任追究：在部門工作范圍內(nèi)發(fā)生有責(zé)安全事故，除追究具體責(zé)任人的責(zé)任外，學(xué)校將追究教導(dǎo)主任的責(zé)任。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇十二

1、在校長領(lǐng)導(dǎo)下、組織教師學(xué)習(xí)教育方針、政策和教學(xué)科學(xué)理論，端正教育思想，樹立正確的課程觀和質(zhì)量觀。

2、根據(jù)教育方針、培養(yǎng)目標(biāo)及上級教育行政部門的有關(guān)規(guī)定和工作部署；結(jié)合學(xué)校的實際情況；制定學(xué)年、學(xué)期教學(xué)工作計劃，提出明確的要求和實施辦法。

3、指導(dǎo)教研組制定學(xué)期、學(xué)年教研活動計劃，指導(dǎo)教師制定學(xué)期教學(xué)進度和個人教學(xué)研究、教科研及進修計劃。下達教師學(xué)期教學(xué)工作任務(wù)書。

4、加強教研組建設(shè)，指導(dǎo)教研組貫徹落實《教研組工作和組長職責(zé)》。組織指導(dǎo)和督促教研組開展教研活動，安排好全校每學(xué)期教研活動的中心內(nèi)容和重大教科研項目。

5、以教學(xué)為中心，要通過對教學(xué)流程的管理來努力提高三十五分鐘教學(xué)效益。要了解各類課程標(biāo)準(zhǔn)，熟悉一、二門學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn)。有目的有計劃地深入各類課程的教學(xué)活動，分析全校教學(xué)情況，及時研究、指導(dǎo)、調(diào)控和改進貫徹工作。加強聽課，及時掌握各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)，教學(xué)情況、課內(nèi)外作業(yè)數(shù)量、質(zhì)量和批改、測驗和考試的次數(shù)、效果。對教學(xué)全過程的各個環(huán)節(jié)加強督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

6、定期全面分析各年級整體教學(xué)情況，注重面對全體學(xué)生，大面積提高教學(xué)質(zhì)量，通過抓兩頭帶中間，指導(dǎo)各年級抓好中差學(xué)生的教學(xué)，辦好各科興趣小組，教育教師堅持不懈的搞好教學(xué)，保證教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

7、重視學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)，指導(dǎo)學(xué)生掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法，形成刻苦、踏實的學(xué)風(fēng)。定期召開學(xué)生座談會，了解學(xué)習(xí)情況，聽取學(xué)生對教學(xué)的意見。

8、指導(dǎo)體育教研組組織好每天廣播操眼保健操及每周各年級體育活動。負責(zé)校運動會的組織籌備工作，指導(dǎo)體育組建立校運動隊及組織學(xué)生參加區(qū)市學(xué)生運動會或單項體育比賽。

9、全面安排各類課程，統(tǒng)籌配備任課教師，使各年級各學(xué)科的發(fā)展既注意到重點又注意到均衡，并重視必修、選修、活動課的協(xié)調(diào)展開。

10、重視教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。安排好教師學(xué)歷進修、職務(wù)培訓(xùn)計劃；注意對青年教師的培養(yǎng)、使用和提高，安排青年教師的帶教對子和相互學(xué)習(xí)關(guān)系，并加以督促檢查；組織青年教師專題教學(xué)活動；對骨干教師做到心中有數(shù)，創(chuàng)造條件關(guān)心培養(yǎng)。

11、組織課程研究，創(chuàng)造科研成果。組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)科研的理論，推廣先進的教研成果；加強教學(xué)信息的交流，重視教學(xué)資料的積累，建立健全教學(xué)資料。

12、組織安排好期中期末考試和區(qū)市的統(tǒng)考會考、升學(xué)考的復(fù)習(xí)、考試等工作，及時將考試大綱，考試信息傳達到教學(xué)人員，制定復(fù)習(xí)計劃，提供必須的復(fù)習(xí)資料，注意檢查復(fù)習(xí)效果。

13、負責(zé)各類教學(xué)表格的設(shè)計、印發(fā)、收集和保存，并適時進檔。負責(zé)向上級業(yè)務(wù)部門上報學(xué)校有關(guān)教學(xué)的資料，并對上級業(yè)務(wù)部門下達的各類教學(xué)文件、表格、成績，傳達教師，上報校長室并分類存檔。

14、負責(zé)教師因公因私的調(diào)課，負責(zé)教師各類會議通知的發(fā)放。

15、負責(zé)教材，教參、學(xué)生用書的統(tǒng)計、訂閱和發(fā)放；負責(zé)文印室的管理，資料的打印和分發(fā)。

16、貫徹學(xué)籍管理條例，做好新生的錄取、分班、新生名冊、學(xué)籍卡的建立；做好學(xué)生的轉(zhuǎn)出轉(zhuǎn)入、讀借、畢業(yè)、結(jié)業(yè)、留級、休學(xué)、退學(xué)等學(xué)籍管理和事宜。

17、堅決貫徹普及九年義務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定，制止流生，做好動員流生返校學(xué)習(xí)工作，使流生進得來，留得住，學(xué)得好。

18、負責(zé)各專用室的管理，督促他們按上級業(yè)務(wù)部門的規(guī)定對使用、保管、維修、保養(yǎng)各環(huán)節(jié)加強管理，主動為教學(xué)第一線服務(wù)，制定這些人員的考核方案，并進行學(xué)期考核。

19、制定對教師及教研組長的考核方案，并組織對教師的學(xué)期及學(xué)年度的業(yè)務(wù)考核，保證各種考核資料的齊全，負責(zé)填寫教師業(yè)務(wù)檔案。

20、副教導(dǎo)主任分管以上某項工作,協(xié)助教導(dǎo)主任做好教導(dǎo)處的工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇十三

1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責(zé)學(xué)校教學(xué)與教務(wù)的管理工作。協(xié)助校長制定學(xué)校的學(xué)年、學(xué)期教育與教學(xué)工作計劃，指導(dǎo)、審查各學(xué)科組和班主任的工作計劃，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育方針、理論，鉆研教學(xué)大綱，全面開展教學(xué)工作，對全校教學(xué)計劃的實施情況進行檢查和總結(jié)。

2、組織、管理學(xué)校的`教學(xué)工作，協(xié)助校長聘任各學(xué)科教研組長和各年級班主任，并根據(jù)教師的專長合理分配教學(xué)任務(wù)。

3、組織教師開展教學(xué)研究活動，搞好觀摩教學(xué)和經(jīng)驗交流，培養(yǎng)教學(xué)骨干，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。

4、深入了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，并定期對學(xué)生的學(xué)習(xí)進行抽查，組織教師對學(xué)生的學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法的教育。

5、深入課堂聽課，聽取學(xué)生意見，對教師教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時給予指正，幫助教師不斷改進教學(xué)。

6、具體主持學(xué)校的教務(wù)行政工作，負責(zé)擬定學(xué)校教學(xué)工作程序文件，編制教務(wù)表冊、校歷、課程表和作息時間表，負責(zé)學(xué)生的招生、編班學(xué)籍管理以及教師的考績、考勤與業(yè)務(wù)檔案管理、領(lǐng)導(dǎo)閱覽室、實驗室、電教室等工作。

7、組織學(xué)校學(xué)生的體育、衛(wèi)生工作和課外活動，全面關(guān)心學(xué)生的健康成長。

8、與學(xué)生家長建立聯(lián)系，定期召開家長會，調(diào)動社會及家長的積極性，開展學(xué)生的課外教育。

9、組織學(xué)生參加公益勞動，向?qū)W生進行勞動教育。

教導(dǎo)主任工作常規(guī)

一、周常規(guī)：

1、每周一下午例會布置本周學(xué)校教研、教學(xué)工作。

2、每周五與教師共同備下周課程，反思本周講過的課程，檢查教師教學(xué)進度和備課情況。

3、組織每周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動，確定下周的主持人（主講人）。

4、每周至少聽課3節(jié)，并與教師及時進行交流。

二、月常規(guī)：

1、月末匯總每月教學(xué)工作的情況，進行分析，反思，確定下月教學(xué)、教研工作重點。

2、月末匯總每月各班學(xué)生出勤情況。

3、按教學(xué)進度，組織各班的學(xué)生單元學(xué)業(yè)成績考核工作。

4、及時辦理學(xué)籍變更手續(xù)，耐心接待家長。匯總每月學(xué)籍變更情況，按規(guī)定上報局教育科。

5、定期檢查學(xué)生作業(yè)，引導(dǎo)教師布置分層作業(yè)，創(chuàng)新型作業(yè)，控制作業(yè)量。

三、學(xué)期常規(guī)：

1、期初：

（1）正式開課前，及時調(diào)整學(xué)?？傉n程表，下發(fā)到教師手中。

（2）協(xié)助校長做好教師分工工作。

（3）協(xié)助校長做好小學(xué)一年級，學(xué)前班招生工作和接收轉(zhuǎn)入學(xué)生工作。

（4）提前制定教學(xué)、教研工作計劃，并送交校長審核。

（5）印制下發(fā)有關(guān)教學(xué)、教研、學(xué)籍、學(xué)生考勤等相關(guān)表格。

（6）檢查、匯總各科教學(xué)進度表，教學(xué)工作計劃，檢查教師提前備課情況。

2、期中：

（1）組織期中學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核工作。

（2）幫助教師分析上半學(xué)期學(xué)生學(xué)習(xí)狀況，并制定下學(xué)期改進措施和努力方向。

（3）組織期中學(xué)生表彰工作和家長會。

（4）每學(xué)期組織一次全校性的觀摩課，示范課活動，要求家長參加。

3、期末：

（1）組織期末學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核、質(zhì)量分析工作。

（2）組織學(xué)生，學(xué)生手冊的填寫工作。

（3）寫出學(xué)校本學(xué)期教學(xué)、教研工作反思性總結(jié)，并檢查、匯總教師的教學(xué)工作總結(jié)和教學(xué)論文。

（4）匯總本學(xué)期的各種檔案資料，分類整理，準(zhǔn)備裝訂。

四、常規(guī)工作：

1、教導(dǎo)處根據(jù)新教師的實際情況，隨時要安排新教師六環(huán)節(jié)過關(guān)。

2、完成其他常規(guī)工作。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇十四

1、在校長室領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持教導(dǎo)處工作。

2、制訂學(xué)校教育教學(xué)工作計劃，并組織實施?？偨Y(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗。

3、制訂教導(dǎo)工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度，負責(zé)教學(xué)工作的期中抽測和期終檢測工作。

4、組織、指導(dǎo)、審查各年級教育活動計劃，各教研組教學(xué)教研計劃，組織全校教育教學(xué)研究和經(jīng)驗交流，組織檢測，審批試題及質(zhì)量分析，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教研組工作。

5、組織好教師的教育理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，安排教師的教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織教學(xué)匯報會。

6、關(guān)心全體學(xué)生的全面發(fā)展，安排好興趣小組活動，組織好學(xué)生的競賽活動。

7、組織好備課、聽課、評課工作，負責(zé)指導(dǎo)各科教研組工作，審查教學(xué)計劃，組織好教研活動。協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)學(xué)校各室的管理工作。

8、負責(zé)全校的招生登記工作，負責(zé)教育教學(xué)的管理和學(xué)生的學(xué)籍管理工作。

9、負責(zé)全校師生的教科書及各種資料的征訂工作。

10、安排好教師的任課工作，負責(zé)全校的排課、調(diào)課及其它教學(xué)事宜。

11、積極協(xié)助教科室做好有關(guān)工作，與教科室、總務(wù)處溝通信息。

教導(dǎo)主任崗位職責(zé)篇十五

教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)教育、教學(xué)工作的得力助手，在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負責(zé)學(xué)校的教導(dǎo)處工作，對教研組長、班主任和各科教師負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，其主要職責(zé)是：

一、協(xié)助校長制定和實施教學(xué)工作計劃，妥善安排和及時總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作，建立科學(xué)穩(wěn)定的教學(xué)秩序。

二、領(lǐng)導(dǎo)教研組制定工作計劃，指導(dǎo)開展教研活動。研究教學(xué)理論和教改信息，根據(jù)學(xué)科特點和實際需要，幫助教研組確定研究課題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗，改進教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

三、深入教學(xué)第一線，經(jīng)常聽課，切實掌握各科教學(xué)的第一手資料，指導(dǎo)教師搞好教學(xué)質(zhì)量分析，定期對各任課教師的教學(xué)工作情況進行檢查和督促，并作出綜合性的分析評定，實行教師崗位責(zé)任制，建立教師業(yè)務(wù)考核檔案。

四、定期召開班主任會議，審定班主任 工作計劃并指導(dǎo)實施，總結(jié)交流班主任工作經(jīng)驗，幫助班主任提高班級管理水平。

五、做好與家長和社會的聯(lián)系工作，使學(xué)校教育與家庭教育、社會教育協(xié)調(diào)一致，密切配合大隊輔導(dǎo)員，了解學(xué)生的思想情況，探討教育學(xué)生的新方法，開拓第二課堂，有計劃地組織學(xué)生參加有益的校外活動。

六、做好體育衛(wèi)生和學(xué)生課余生活的組織管理工作，堅持“兩操”正?；?，搞好學(xué)生的防疫保健工作，充分安排學(xué)生在?；顒恿?，減輕學(xué)生的課業(yè)負擔(dān)，開辟第二課堂，活躍學(xué)生的課余生活，開發(fā)學(xué)生的智力，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力。

七、負責(zé)組織教師做好普及初等教育工作，防止生源流失。

八、積累教學(xué)資料，抓好圖書室、電教室、實驗室等各專用教室的建設(shè)，不斷充實圖書、教學(xué)器材和現(xiàn)代教育技術(shù)裝備。既要充分發(fā)揮教學(xué)資料的作用，又要做好管理工作。

九、負責(zé)做好教導(dǎo)處行政工作。健全各項教學(xué)管理資料，安排教師的課程、編排課程表、作息時間表、課外活動表，做好招生、遍班、成績考核、獎懲、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、學(xué)生名冊等學(xué)籍管理工作。

十、協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，加強職業(yè)道德建設(shè)，有計劃地安排教師的文化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進修。注意青年教師和骨干教師的培養(yǎng)，全面提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。

十一、學(xué)習(xí)政治、文化和業(yè)務(wù)，參加教學(xué)，注重調(diào)查研究，積極探索教育教學(xué)規(guī)律，尋求教育教學(xué)改革的新路子，成為指導(dǎo)教育教學(xué)工作的行家里手。