2023年態(tài)度決定成敗(實用13篇)

隨著一段時間的過去，總結(jié)成為了我們了解自己成長和進(jìn)步的有效工具。寫總結(jié)之前，我們可以先對所學(xué)知識進(jìn)行分類整理，然后再進(jìn)行總結(jié)和歸納。這些總結(jié)范文的思路清晰，表達(dá)準(zhǔn)確，給我們提供了一種優(yōu)秀的寫作參考。

態(tài)度決定成敗篇一

三個工人在砌一面墻。有一個好管閑事的人過來問：“你們在干什么?”

第一個工人愛理不理地說：“沒看見嗎?我在砌墻?！?/p>

第二個工人抬頭看了一眼好管閑事的人，說：“我們在蓋一幢樓房?！?/p>

第三個工人真誠而又自信地說：“我們在建一座城市?！?/p>

十年后，第一個人在另一個工地上砌墻;第二個人坐在辦公室中畫圖紙，他成了工程師;第三個人呢，成了一家房地產(chǎn)公司的總裁，是前兩個人的老板。

由此看來，態(tài)度決定了人的命運(yùn)。我們在面臨考試的時候，一定要以一個平常心來面對?？荚囍皇菍ψ约旱臋z測，測試一下自己還有哪些方面沒有掌握好，所以大可不必緊張，過度的緊張反而會影響的自己的成績。

俗話說，性格決定命運(yùn)，好的性格就是由好的態(tài)度一點(diǎn)一滴的培養(yǎng)而成的。你的心有多高你就會飛多高，如果你認(rèn)為你行那你就行，如果你覺得不行那你就不行，成敗往往在一念之間。一個人能否成功，就看他對待事業(yè)的態(tài)度。成功人士與失敗人士之間的.區(qū)別就是：成功人士始終用最積極的思考、最樂觀的精神和最輝煌的經(jīng)驗支配和控制自己的人生。失敗者剛好相反，他們的人生是受過去的種種失敗與疑慮所引導(dǎo)和支配的。一個人是不是幸福，就看他對待生活的態(tài)度，幸福的人總會向希望、向光明看齊，而不幸福的人總是抱怨自己比不上別人。好的態(tài)度應(yīng)該是，努力的付出，努力的追求，至于結(jié)果就不要強(qiáng)求了，畢竟還有很多因素制約著結(jié)果。有著這樣心態(tài)的人往往容易獲得幸福感。

文檔為doc格式。

態(tài)度決定成敗篇二

態(tài)度左右著我們的思考和選擇，控制著我們的情感和行動，你選擇了不同的態(tài)度，就意味著你選擇了不同的人生。

——題記。

初三，這看似遙遠(yuǎn)卻又觸手可及的字眼，明年過后就會成為一個事實擺在我們面前，無疑這是人生的第一個分水嶺。有些人會因為考不上高中去了職校甚至不再讀書，而有的人仍會坐在教室里認(rèn)真聽課。為什么會有這樣的差距呢？人學(xué)習(xí)時的出發(fā)點(diǎn)都是一樣的，都是在同一起跑線上起跑，有些人反應(yīng)遲鈍，當(dāng)吹哨聲響起時在別人沖出幾秒后他才反應(yīng)過來，當(dāng)他反應(yīng)過來時，他早已落伍，想再追上來就難了；而跑在前面的人，可能因為吃不了苦怕累，也逐漸放慢了腳步，加入落伍的隊伍。你會發(fā)現(xiàn)在最前面的人都有一個特點(diǎn)，那就是鍥而不舍，而這卻源于兩個字態(tài)度。

態(tài)度會指引你走向勝利的殿堂，同時也會指引你走向可怕的地獄。積極的態(tài)度會使我們?nèi)〉贸晒?，享受快樂和美好；消極的態(tài)度會使我們一生都陷入困苦和不幸之中。而態(tài)度的取向卻源于你自己。當(dāng)你考試考砸了，你會選擇認(rèn)真糾正錯題，讓失敗不再來臨，還是痛哭一場，自暴自棄；當(dāng)你做錯事了，你會選擇自己主動承認(rèn)錯誤，還是選擇被迫承認(rèn)錯誤；當(dāng)你失業(yè)了，你會選擇繼續(xù)面試，還是選擇借酒消愁，一蹶不振。你人生的每一步都取決于你對生活的態(tài)度。

其實你也有糾正自己態(tài)度的機(jī)會。有些人生來就笨，這并不是他們的錯，但還是有笨的人比聰明的人取得了更好的成績，這是他們后天的努力造就的；有些人原本讀不了高中，但是當(dāng)他意識到了這個問題時他努力了并且考上了高中。這就證明一切都是不一定的，都會出現(xiàn)轉(zhuǎn)機(jī)，只要及時端正態(tài)度，說不定你就會擁有一個不同的人生，至少它是一個不令你自己后悔的人生。

態(tài)度是一種神奇的力量，它不同于信念，它棲息在我們內(nèi)心深處。態(tài)度影響我們的學(xué)習(xí)、生活、人際交往等，決定著我們的人生成敗。只有端正我們的態(tài)度，才能成就我們的人生。

態(tài)度決定成敗篇三

二、可以滌蕩心靈的典范作品。

書中四十六歲的主人公戴維，一個當(dāng)代美國人，企業(yè)高管人才，為公司賣命二十三年，兢兢業(yè)業(yè)，卻依然被公司裁員，多年的辛勤努力只換來不到一個小時的時間收拾私人用品，便被請出了公司大門。

這樣一個中年失業(yè)的男人頓時感覺到了人生的灰暗與不堪，恰在此時他視若珍寶的女兒又得了重病，需要大筆的醫(yī)藥費(fèi)進(jìn)行醫(yī)治，而這些費(fèi)用對他而言已是天文數(shù)字，面對著種種迎面而來的打擊，這個中年男人終于扛不住了，我決定用自我毀滅來結(jié)束一切，但是他所想象中的這種“毀滅”與“結(jié)束”卻有著他背后不得人知的秘密，那便是用自己的生命去換取女兒及家人的安康生活，用自我生命的完結(jié)來換取那筆為數(shù)不小的保險金。因此，他選擇了以車禍的方式終結(jié)生命，可是小說的情節(jié)安排卻沒有讓他如愿以償，而是用另外一種描寫手法讓他穿越現(xiàn)實進(jìn)行了一次奇幻的生命之旅，他先后與杜魯門總統(tǒng)、橫渡大西洋的哥倫布、在戰(zhàn)爭中指揮戰(zhàn)役的張伯倫、拼命逃離追捕的可愛女孩安妮、甚至還有在投入演講的林肯總統(tǒng)與那神奇的天使加百利。

《上得天堂，下得地獄》有效地把心理自助與寓言結(jié)合在一起，在提供人們前進(jìn)動力的同時告訴大家如何積極思維，為走出人生，中斷逆境提供積極的建議，這些建議都值得我們牢記。

（一）勇于擔(dān)當(dāng)。

從這段文字，讓讀者們洞悉到作為一個勇于擔(dān)當(dāng)?shù)娜?，是要擁有睿智的頭腦與不退縮的堅貞，只有勇于面對，敢于擔(dān)當(dāng)才可以從失敗之中再次昂首邁向成功，如若自甘墮落和怨天尤人只會像一張無形的網(wǎng)綁縛人前進(jìn)的步伐，我們應(yīng)該永遠(yuǎn)活在對未來的暢想中，而不應(yīng)沉湎于過去的紛紛擾擾。我們的生命不應(yīng)是歉疚，而應(yīng)是宣言。

（二）睿智人生。

一個人，不論成功失敗與否，如果能夠一直擁有睿智的頭腦，便可以讓自己的人生在遭遇到了低谷的'時候不退縮、不迷茫，他能夠以睿智的頭腦理性的分析自己目前的實際情況，什么應(yīng)該繼續(xù)延續(xù)、什么應(yīng)該果斷摒棄，只有自己在困苦之中認(rèn)識到了這樣一個問題，才能夠不慌不忙以從容淡定的心來梳理思路，用智慧化解問題獲得逆境之中的重生，實現(xiàn)鳳凰涅。再回復(fù)到小說之中，戴維正是因為認(rèn)識到了這一點(diǎn)因此他開始明白，目前的煩亂生活也是可以一點(diǎn)點(diǎn)梳理，一步步走向美好的，而如果他一味的陷入悲傷之中只能形成惡性循環(huán)，絲毫解決不了問題。

（三）敢于實踐。

這是戴維在獲得了偉人的箴言以后能夠重新振奮的最主要原因。那便是敢于實踐，與其活在每日的悲傷憐憫之中，渴望他人給予自己新的工作、新的生活不如振奮起來，做自己的主人，重新開啟自己的美麗人生。

（四）堅貞意志。

一位智者曾經(jīng)說過：“千里之行始于足下?！蔽矣幸活w堅定不移的心。我將滿腔熱忱慶祝給未來的遠(yuǎn)景。我有一顆堅定不移的心。我不會彷徨等待。我的航線已經(jīng)確定，不達(dá)目的，誓不罷休。――《上得天堂，下得地獄》很多人都看似有人生目標(biāo)，有人生追求，可是如若試問：追求是否正在實踐之中，是否一直孜孜不倦的在堅持著！多數(shù)人的情形一定是被時光的機(jī)器將曾經(jīng)的誓言磨得精光的無奈之語了。而在成功與失敗之間，是否可以擁有堅貞的意志便成為了人生的主導(dǎo)，因為這份堅守與付出要超出常人的想象，要耐得住寂寞、忍受得了失敗、包容得了他人的遺棄。

堅守和執(zhí)著給我們勇氣，給我們拼搏的勇氣。堅守和執(zhí)著給我們理智，抵御來自外界的誘惑，使我們堅定地向著目標(biāo)前進(jìn)。付出了就無怨無悔，選擇了就不言放棄。堅守和執(zhí)著給我們堅強(qiáng)的意志，不被困難嚇倒，不斷失敗，不斷努力。有了堅守和執(zhí)著，美好的理想才能變?yōu)楝F(xiàn)實；有了堅守和執(zhí)著，實現(xiàn)理想的路上才不會半途而廢，縱然途中有困難，有挫折。只要我們堅守和執(zhí)著，鍥而不舍就一定會成功。

（五）淡定微笑。

人生的真諦只有在經(jīng)歷了彷徨與無助才能被揣摩深透。如果在面對失敗之時一直耿耿于懷那些所謂成功的人群，只會讓自己越來越陷入不能自拔的境地，變得狹隘不思進(jìn)??；只有在失敗之中讓自己警醒過來，深刻反思而后淡定從容的善待自我才可以真正實現(xiàn)自我的價值。而我們怎能不善待自己？不要難過。像清風(fēng)吹凈煙霧一般，讓過去帶走絕望的烏云。想要的越少越簡單就越容易實現(xiàn)和得到快樂。

（六）有容乃大。

寬容自己是一種豁達(dá)，冷靜與理智，寬容自己并不是放縱自己；而寬恕別人是對別人的理解，是一種放得下的大度，是一種與人為善的觀念，人應(yīng)該學(xué)會寬容。多一些寬容就少一些心靈的隔膜；多一份寬容，就多一份理解，多一份信任，多一份友愛。

寬容自己就是在心里肯定自己，善待自己，解放自己，這是看透了社會人生后所獲得的從容，自信與超然的表現(xiàn)。從生邊的一點(diǎn)一滴做起，寬恕自己，寬恕他人，這會讓你的心更為自由，生活更為愜意；會讓你的精神與精力投入對自己、對家庭、對社會國家甚至對世界更有意義的事情上，而不會把生命浪費(fèi)在那些無聊無謂的事情上。

態(tài)度決定成敗篇四

三個工人在砌一面墻。有一個好管閑事的人過來問：“你們在干什么?”

第一個工人愛理不理地說：“沒看見嗎?我在砌墻?！?/p>

第二個工人抬頭看了一眼好管閑事的人，說：“我們在蓋一幢樓房。”

第三個工人真誠而又自信地說：“我們在建一座城市?！?/p>

十年后，第一個人在另一個工地上砌墻;第二個人坐在辦公室中畫圖紙，他成了工程師;第三個人呢，成了一家房地產(chǎn)公司的總裁，是前兩個人的老板。

由此看來，態(tài)度決定了人的命運(yùn)。我們在面臨考試的時候，一定要以一個平常心來面對?？荚囍皇菍ψ约旱臋z測，測試一下自己還有哪些方面沒有掌握好，所以大可不必緊張，過度的緊張反而會影響的自己的成績。

俗話說，性格決定命運(yùn)，好的性格就是由好的態(tài)度一點(diǎn)一滴的培養(yǎng)而成的。你的心有多高你就會飛多高，如果你認(rèn)為你行那你就行，如果你覺得不行那你就不行，成敗往往在一念之間。一個人能否成功，就看他對待事業(yè)的態(tài)度。成功人士與失敗人士之間的區(qū)別就是：成功人士始終用最積極的思考、最樂觀的精神和最輝煌的經(jīng)驗支配和控制自己的人生。失敗者剛好相反，他們的人生是受過去的種種失敗與疑慮所引導(dǎo)和支配的。一個人是不是幸福，就看他對待生活的態(tài)度，幸福的人總會向希望、向光明看齊，而不幸福的人總是抱怨自己比不上別人。好的態(tài)度應(yīng)該是，努力的付出，努力的追求，至于結(jié)果就不要強(qiáng)求了，畢竟還有很多因素制約著結(jié)果。有著這樣心態(tài)的人往往容易獲得幸福感。

態(tài)度決定成敗篇五

尊敬的老師、評委，親愛的同學(xué)們：

大家好，我今天演講的題目是《態(tài)度決定成敗》。

首先，我想問大家一個問題，成功的關(guān)鍵是什么？是所謂的天時地利亦或者是起得比雞早點(diǎn)，睡得比狗晚點(diǎn)？都不是，我想成功的關(guān)鍵取決于態(tài)度。

在我們的生活中，身邊肯定不缺少家長口中別人家的孩子和自己家的孩子，而那些自己家中的孩子，我相信，他們肯定有想要努力過，。只不過他們的意志不夠堅定，態(tài)度不夠端正，以至于他們的這個念想只是三分鐘熱度。

我有一個朋友，她數(shù)學(xué)成績很差，差到每次考試只能拿到十幾分，甚至還有拿個位數(shù)的時候。一天，她心血來潮，立志下一次考試要拿到50分。對，你們沒有聽錯，就是50分。這對我們來說可能就是隨隨便便，簡簡單單的一件事，而對她卻是天方夜譚。她讓我周末幫她補(bǔ)課，我欣然同意。那一天，在我講完一對定理性質(zhì)后，出了一道只需一分鐘，一分鐘便可解出的題，而她題目只是隨便看了一眼，便對我說她成績差，看不懂，說她不會。那一刻我真的很無語，于是那道題硬是花了近二十分鐘去講解。

對于這種隨意、自棄的態(tài)度我是十分鄙棄的。在一件事你還沒有去做，還沒有去嘗試試，才剛剛開始的時候便給自己掛上了“我不會”“我不行”“我做不到”這一類標(biāo)簽，那你永遠(yuǎn)不可能成功。你想變好，變優(yōu)秀，我承認(rèn)這種目標(biāo)、志向是好的，但是你不能讓你的目標(biāo)，你的志向甚至你的夢想僅限于“想”。你得改，改掉你之前所有臭毛??；你得去做，做你從未做過的事情。

“同是寒窗苦讀，怎能甘拜下風(fēng)”，同學(xué)們，你們看看，看看你們身邊的人，他們的身上是否有這令你羨慕的閃光點(diǎn)？我想肯定是有的，那你你為何不去向他們學(xué)習(xí)呢？從即刻起，請端正好你的態(tài)度，拿出你的勇氣，沉靜你的`心，勇敢地去追逐吧！不要害怕路上的荊棘，不要害怕跌倒。你的身后是無數(shù)個愛你和你所愛之人，他們會成為你最堅強(qiáng)的后盾！

我的演講完畢，謝謝大家！

態(tài)度決定成敗篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁，親愛的同學(xué)們:。

大家好!

非常榮幸作為教師代表發(fā)言。

在六月濃濃的暖意中，我們迎來了最為溫暖、最為動人的日子--20xx屆本科畢業(yè)生畢業(yè)典禮。首先，我要向同學(xué)們致以熱烈的祝賀:你們畢業(yè)了!

四年前，你們在奧運(yùn)的余溫中走進(jìn)華航校園，今天，在神九飛天的日子里，你們將告別母校。你們是幸福的，有幸在大學(xué)校園見證了祖國的發(fā)展與強(qiáng)大!

四年對于人生來說，只是短短的一瞬。但對于你們每個人來說，她是一段珍貴的記憶聚焦;她是一段美好的青春定格。

四年前，你們帶著稚氣與天真走進(jìn)校園;今天，我看到你們成熟與長大的臉。四年來，你們勤學(xué)、慎思、求真、篤行。華航湖邊，林蔭道旁，回蕩著你們悅耳動聽的書聲;運(yùn)動場上，大禮堂中，充盈著你們洪亮爽朗的笑語;自習(xí)室里，教學(xué)樓前，留下了你們勤學(xué)善思的身影。在與同學(xué)的互動中，你們結(jié)下了友誼;在與師長的交流中，你們收獲了學(xué)識;在積極參與的活動中，你們增長了才干。四年來，你們揮灑汗水，遨游學(xué)海;你們磨礪心智，升華精神;你們正心修身，鑄造品格。今天，就是你們的收獲季節(jié)!

請把繁瑣細(xì)碎的恩恩怨怨拋到腦后，讓那些小小的不愉快煙消云散!不要問華航給予了你們什么，因為她已經(jīng)融入到你們的血液里;不要問國家和社會將給予你們什么，因為沸騰的生活將給你們提供無窮的機(jī)遇與挑戰(zhàn)!同學(xué)們，大家將很快走進(jìn)充滿誘惑和挑戰(zhàn)的社會。在這個昂揚(yáng)奮發(fā)的社會中，把自己鍛造成勇于進(jìn)取、甘于奉獻(xiàn)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓癜?

載人航天鑄造了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)的載人航天精神。而我們?nèi)A航，也會在航天精神的鼓舞下，通過一代又一代華航人的努力與拼搏，把華航精神發(fā)揚(yáng)光大!

走進(jìn)社會，你們不僅僅是一個個個體，而是作為整體的華航人。你們秉承著華航精神，滿載著華航的希望。我相信，華航四年的熔鑄，使你們不僅在學(xué)業(yè)上多有收獲，而且在品格、精神、意志上得到了極大的提升。因此，我有充分的理由相信:在人生搏擊中，作為華航人的你們將披荊斬棘，無堅不摧;在事業(yè)的奮斗中，作為華航人的你們將一往無前，所向披靡!

說到祝福和希望，我希望大家虔誠熱愛:熱愛祖國、熱愛社會、熱愛家庭;我鼓勵大家勇于追求:追求真理、追求理想、追求正義;我祝愿大家大膽擁抱:擁抱生活、擁抱事業(yè)、擁抱愛情。

母校是個溫暖的字眼，母校是個溫暖的港灣，母校是力量的源泉，母校是希望的風(fēng)帆，母校是大家共同的家!雖然離開了校園，但你們將永遠(yuǎn)生活在母校溫柔的目光里。母校將為你生活中的片刻溫馨而感動，母校將為你事業(yè)中的點(diǎn)滴成績而欣喜。

千言萬語說不完師生情誼，萬語千言道不盡美好祝愿。最后，請允許我以一首小詩結(jié)束發(fā)言:。

華航湖滿離別意，

航天橋牽師生情。

好風(fēng)吹來鵬正舉，

他年功業(yè)看群英!

謝謝大家!

態(tài)度決定成敗篇七

各位老師，各位同學(xué)：

早上好！

我今天講話的題目是——“心態(tài)決定成敗”。什么是心態(tài)？心態(tài)就是對人、對物、對事、對生活的態(tài)度。無論做什么事情，一個人的態(tài)度非常重要。激情投入地學(xué)習(xí)、工作、生活，與麻木呆滯地學(xué)習(xí)、工作、生活，結(jié)果將完全不同。心態(tài)決定著一個人的生活的質(zhì)量、精神的快樂和人生的幸福。

在學(xué)習(xí)生活中，一個人的心態(tài)就表現(xiàn)為他的學(xué)習(xí)態(tài)度。在課堂上，有的同學(xué)非常專心地聽老師講課，有的同學(xué)則精神萎靡不振，昏昏欲睡；每次考試前，有的同學(xué)認(rèn)真復(fù)習(xí)，主動查漏補(bǔ)缺，有的同學(xué)卻毫不緊張，照樣打鬧戲嬉；對待老師布置的作業(yè)，有的同學(xué)一絲不茍地認(rèn)真完成，有的同學(xué)卻抄襲別人的作業(yè)，有的甚至沒有按時交作業(yè)……。前一種同學(xué)，學(xué)習(xí)態(tài)度積極主動，后一種同學(xué)，學(xué)習(xí)態(tài)度非常消極被動。我相信，每一位同學(xué)都有自己的遠(yuǎn)大理想，也都曾為實現(xiàn)自己的理想而付出過努力。只不過在經(jīng)過短暫的努力之后，當(dāng)感到很疲倦，又或者遇到了一些困難挫折，有的人就會產(chǎn)生畏難情緒，有的甚至想半途而廢。同學(xué)們，學(xué)習(xí)生活不都是一帆風(fēng)順的，難免有些時候會不盡如人意，我們應(yīng)該學(xué)會沉著冷靜地對待，而不是逃避或放棄。要知道，再高的山也是由一粒粒沙土、一顆顆小石子堆砌而成的，再大的成功也是由一次次的挫折、失敗構(gòu)成的。理想與現(xiàn)實其實只有一步之遙，但這一步必須付出艱辛的努力和苦澀的汗水。成功的山巔可望也可及，只是它屬于勇敢的跋涉者，屬于不畏艱險的探索者。

你想生活和事業(yè)都獲得成功嗎？那就請保持一種積極的心態(tài)吧，因為積極的心態(tài)能給你實現(xiàn)自己愿望的精神力量、熱情和信心，為你帶來成功環(huán)境和成功意識，給予你沒有恐懼的自信心，幫助你了解自己和他人的智慧。積極心態(tài)是邁向成功不可或缺的要素，積極心態(tài)是成功理論中最重要的一項原則，明確的目的加上積極的心態(tài)，這是一切成功的起點(diǎn)。愛默生說過：“一個朝著自己目標(biāo)永遠(yuǎn)前進(jìn)的人，整個世界都給他讓路?！?/p>

積極的心態(tài)是當(dāng)你面對任何挑戰(zhàn)或挫折時，會自信地想：“我能……而且我會戰(zhàn)勝它……”。一個具有積極心態(tài)的人絕不會是一個懦夫，他相信自己，他了解自己的能力，一點(diǎn)也不畏懼困難，相信自己能永遠(yuǎn)立于不敗之地。他會從所發(fā)生的一切事情中掌握對自己最有利的結(jié)果。他所堅持的原則是，不斷將弱點(diǎn)轉(zhuǎn)化為力量。

我們要相信心態(tài)的力量，要努力調(diào)整好自己的心態(tài)，勇敢的去面對學(xué)習(xí)、生活上的一些不如意，不要?dú)怵H，勇敢的走下去。

請保持良好的心態(tài)吧，因為心態(tài)最終決定你的成敗。

態(tài)度決定成敗篇八

摘錄：一個人能飛多高，很大大程度受他自己的態(tài)度所制約。在任何情形之下，都不允許你對自己的工作表示厭惡。如果你為環(huán)境所迫，而做著一些乏味的工作，你也應(yīng)當(dāng)設(shè)法從這乏味的工作中，找出樂趣來。有了這種態(tài)度，無論做什么工作，都能有很好的成效。

對于成功，能力是基礎(chǔ)，但是正確的人生態(tài)度卻是才能得以展現(xiàn)的保障。在競爭激烈的現(xiàn)代職場，態(tài)度將是唯一能使你勝出的武器。

前中國男足教練米盧有一句名言“態(tài)度決定一切”，說得很精辟，他說的態(tài)度就是責(zé)任心。責(zé)任心對工作質(zhì)量、對事業(yè)的成敗起著決定性作用。缺乏責(zé)任意識，心思和精力不用在工作上，即使能力再強(qiáng)、水平再高，也不可能把工作干好。有了強(qiáng)烈的責(zé)任意識，就會有使命感，對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。態(tài)度不一樣，精神狀態(tài)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作質(zhì)量也不一樣。

在對最近總經(jīng)理級人物首席執(zhí)行官問卷調(diào)查中，有80%的人承認(rèn)，并非特殊才能使他們達(dá)到目前的地位。這些人當(dāng)中沒有一個人在學(xué)生時代是名列前茅的，之所以能達(dá)到目前的地位就是憑借態(tài)度。

你是否已具備進(jìn)入知識工作時代的態(tài)度?無論你擁有多好的技術(shù)與方法，如果你沒有正確的人生態(tài)度，一切無用。只要你擁有正確的人生態(tài)度，方法與技術(shù)你都能得到。態(tài)度比教育、金錢、環(huán)境更重要。查爾斯·史溫道爾曾說：“態(tài)度比你的過去、教育、金錢、環(huán)境……還來得重要。態(tài)度比你的外表、天賦或技能更重要，它可以建立或毀滅一家公司?！?/p>

態(tài)度決定成敗篇九

各位朋友：

大家好！非常感謝大家參加我的講座。

大家知道我為什么要把態(tài)度列為第一篇？

不久前在看到的一篇文章，說是美國軍人說，現(xiàn)在的美國軍隊如果要和中國軍隊打仗，怕的不是中國軍隊的裝備，而是毛澤東思想的武裝，因為中國軍隊的政治工作做得非常好，能達(dá)到“眾人齊心，其利斷金”的效果。不禁想起幾年前，有個叫米盧的外國人在執(zhí)教國家足球隊時說過“態(tài)度決定一切”，這句話曾經(jīng)被廣泛傳誦，成為經(jīng)典名言。又想起中學(xué)課本上一篇叫《曹劌論戰(zhàn)》的古文。大意是說，軍隊出戰(zhàn)時，一鼓作氣，二鼓衰，三鼓竭。所以，鼓聲響得要是時候，在一鼓響的時候，軍隊必須可以迅速作戰(zhàn)，否則，等到二鼓三鼓時再出戰(zhàn)，士氣大為低落，打勝仗的機(jī)會就很小了。一鼓與三鼓，軍隊還是那支軍隊，裝備還是那些裝備，指揮官還是那個指揮官，軍隊的力量卻已經(jīng)迥然不同了。

中國大陸首富劉永行在韓國參觀西杰集團(tuán)的一家面粉廠，這家面粉廠每天處理小麥的能力是1500噸，雇員只有66名。而在國內(nèi)，同樣規(guī)模有面粉廠日生產(chǎn)能力只有幾百噸，劉永行自己的日處理能力250噸的工廠，其效率相對高于國內(nèi)同行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，卻也有七八十名員工，日生產(chǎn)能力僅有韓國工廠的1/6。后來，劉永行通過深入了解到，這家企業(yè)曾經(jīng)在內(nèi)蒙古投資辦過廠，當(dāng)時的日處理能力是250噸，員工人數(shù)卻高達(dá)155人，而且當(dāng)時的設(shè)備比現(xiàn)在的韓國工廠的設(shè)備要先進(jìn)。同樣的投資人，同樣的管理，設(shè)在中國的工廠與韓國本土生產(chǎn)效率居然相差10倍。主要原因是什么呢？中國人對待工作的態(tài)度。韓國人做事總是手腳不停，無論是工人還是管理人員，比如說某個人覺得自己的崗位比較空閑，就會做其它一些事情。而中國大部分的企業(yè)，還存在把自己的事情做得差不多了就夠了的想法。為什么生產(chǎn)效率會有10倍之差？劉永行由此還想到，這不是簡單的相加的問題，不是說一個韓國人的效率是一個中國人的1.2倍，10個韓國人的效率就是就相當(dāng)于12個中國人的效率，而應(yīng)該是乘積關(guān)系，10個韓國人的工作效率，就等于1.2的10次方倍。劉永行認(rèn)為，韓國人比中國人收入高好幾倍，值。

態(tài)度是無形的，卻比什么都重要。企業(yè)的態(tài)度決定企業(yè)的成敗，員工的態(tài)度決定員工個人生涯的成敗。這一點(diǎn)，也許很多人都已經(jīng)明白了。

一、努力工作等天收獲更多。

我想，我們不能去虛偽地否認(rèn)，我們的目的確實是為了多拿工資和福利。但是，我們要怎么樣去做才能夠多拿工資和福利呢？我想，必須具備三個條件：

其一，努力的工作。俗話說，一分耕耘一分收獲。要想多收獲，就得多耕耘。也許會有人說，如果努力工作也不能獲得多的福利和工資呢？我這樣回答你：如果努力工作了，就有希望拿到多的工資和福利；如果不努力工作，這個希望就沒有了；如果消極地對待工作，你就會連現(xiàn)有的工資和福利也拿不到。

其二，豐富的知識和經(jīng)驗。我們都知道，干體力活的不如干腦力活的工資福利好，做文員的不如做管理的工資福利好。這是為什么？因為干腦力活的比干體力活的有知識，做管理的比做文員的有經(jīng)驗。我們要多拿工資，就必須通過努力地工作和學(xué)習(xí)，去獲取更多的經(jīng)驗和知識，只有這樣，我們才能走上更高的崗位。只有更高的崗位，才能有更高的工資，沒有一家企業(yè)的店員比店長的工資高的。當(dāng)崗位提升了，工作也肯定提升了。怎么去學(xué)習(xí)知識和積累經(jīng)驗？我想，主要是從工作中學(xué)習(xí)和積累。還可以從工作以外學(xué)習(xí)和積累。工作中的學(xué)習(xí)和積累用一句話概括就是“溫故而知新”，即多干活就能達(dá)到熟而生巧。從工作以外學(xué)習(xí)和積累就是不要滿足于只做職責(zé)內(nèi)的工作，還要多幫幫其他同事或者做些份外的事，不要瞧不起其他人（孔子日：三人行，必有吾師焉！每個人能活在這個世界上，就說明這個人是有立身之道的，生存就是硬道理），不要恥于下問，不要吝于投資于腦袋。

其三，擁有好的人脈關(guān)系。臺灣成功學(xué)大師陳安之說：成功，就是30％的知識加上70％的人脈。怎么才能擁有人脈？我認(rèn)為要從三個方面去努力：一是讓自己身邊的人杰出起來。自己身邊的人杰出了，最明顯的一點(diǎn)就是他們不需要你的幫助了，而且他們可以夠條件幫助你了。這也就是儒家所說的“已欲達(dá)而達(dá)人，已欲立而立人”。二是要恕人。恕人也就是要做到小時候老師講得我們耳朵起繭的那句話：“寬以待人”。三是要善于自制?？刂谱约?，就是我們常說的“已所不欲，勿施于人”。這也就是工作中怎么建立人脈關(guān)系的基本要求。當(dāng)建立了人脈關(guān)系以后，辦起事來，就會方便很多，工作效率就會大大提高，也從一個側(cè)面說明你的能力提高了。能力提高了，當(dāng)然有更多的機(jī)會獲得更多的工資和福利了。

有關(guān)這三個條件的話題，在我的其它講義中專門有一篇講述。在這里就說這么多。言歸正題。

現(xiàn)在，讓我們從上面多拿工資和福利必須具備的三個條件進(jìn)行反思。各位，我的結(jié)論是：在工作中我們能取得三個方面的收獲：一是工資和福利。二是知識和經(jīng)驗。三是人脈。而人脈和知識是取得成功的決定性條件。因此，我們?nèi)绻话蜒劬Χ⒃诳吹靡姷墓べY和福利上，并且因此放棄人脈和知識，我們就會因小失大。

在這里我與大家分享一個故事：彼得和杰克同在一個單位工作。有一天，彼得對杰克說：“老板對我很不重視。工資和福利幾年來都沒有增長，職位也沒有上升。我想現(xiàn)在就離開單位，讓老板知道，失去我，對他是一個損失?！苯芸苏f：“你很恨老板嗎？”彼得：“是的?！苯芸苏f：“你現(xiàn)在離開，老板只是擔(dān)擱一兩天的時間，就可以重新找一個人來代替你了。如果你每天多干一點(diǎn)活，讓老板感覺到離不開你的時候再辭職，這樣的報復(fù)不是更加有力嗎？”于是，彼得就留了下來，并且一想到自己要努力工作以報復(fù)老板，工作起來就特別賣勁。一段時間后，彼得成了老板的助理。杰克這時候找到他：“你現(xiàn)在可以報復(fù)老板了！”彼德說：“謝謝你當(dāng)時的反勸，現(xiàn)在老板已經(jīng)很重視我了，工資福利增加了，職位上升了，我不想離開了。”

這個故事可能很多人都聽過，也許把它作為一個幽默一笑置之。但是，這個故事告訴我們的道理不能忘記：不管你處在什么情況下，一定要賣力工作。只要你做到了這一點(diǎn)，你所埋怨的就會不再存在，你所期望的就會很快實現(xiàn)。

二、努力工作的原始動力是為了自己。

每一個打工者都清楚，要想得到老板的重視，就要讓老板覺得你對他是負(fù)責(zé)的。對此，不同的人做出了不同的行動：有人是老板在的時候努力工作，老板離開了就放手不干。有人充當(dāng)老板的眼線，專門找別人的漏子。有人在扎扎實實地辦事。對于第一種人，也許會短暫的`獲得老板的信任，但你必須時時刻刻防備老板的突擊檢查，也要時時刻刻防備第二種人的舉報，只要有一次倏忽，你就前功盡棄，就會被老板掃地出門，連現(xiàn)有的位置都不保。對于第二種人，大多數(shù)老板是不會瞧得起你的，而且，所有的員工都會仇視你。老板需要你一天，你可以在這家企業(yè)生存一天，老板不需要你了，這家企業(yè)的大門口你都不敢經(jīng)過了。只有第三種人，他們?nèi)蝿谌卧?，兢兢業(yè)業(yè)，時間長了，他們獲得了老板充分的信任。

為什么不同的打工者有不同的行動呢？原因只有兩個：一是存在“不是為自己辦事”的觀念；二是存在“老板在賺取我們的價值”的觀念。存在這兩種想法的打工者，就是那種干了幾年、十幾年、甚至幾十年工作了，個人的環(huán)境和待遇卻越來越差的人。而且，他們還在抱怨社會的不公平，在感嘆自己那么聰明，卻比不上那些傻乎乎地干活的人。他們不能去想的就是：自己投入了多少？舉個例子，你要從銀行的提款機(jī)上取款，那么，你必須先存款。成君憶先生在《水煮三國》里說，如果你想收獲一顆白菜，你種下的就不能是一顆狗尾草籽兒。一分耕耘，一分收獲，這是千古不易的道理。不改變這兩個觀念的人，永遠(yuǎn)都很難有所成就。

《做人與處世》雜志社的編輯向我約稿。我寫了幾個現(xiàn)實人物的故事給他們發(fā)在了重要的版面。后來我又把這幾篇文章貼到某網(wǎng)站上贏得了很高的點(diǎn)擊率不少讀者留貼：“很受感動”、“很受鼓舞”、“很受啟發(fā)”、“很好”……。下面我簡要的概述其中的一個故事與大家共享。

一個河南農(nóng)村的初中畢業(yè)生去深圳打工。第一份工作是和兩個陌生人一起替人搬家。那兩個人是互相之間熟悉人，工作互相配合，他和他們不熟悉，只好一個人干。憑著一般勤快勁，他干的活居然比那兩個人都不少?；罡赏炅耍习蹇粗Ｏ碌牟灰募揖邔λ麄冋f，哪些你們有用就拿去吧。那兩個人便丟下活去搶占老板不要的家具。他剛來，住的地方都沒有，自然不用去搶占那些家具，于是繼續(xù)幫老板整理已經(jīng)搬上去的家具，雖然這些不是已經(jīng)不是他的事了。但他認(rèn)為，家具的擺放和一些包裝怎么去掉，他會比老板做得好一點(diǎn)。那兩個人拿了工錢走了，老板把他留了下來，送他到自己的企業(yè)去學(xué)習(xí)技術(shù)。后來，他成了這家企業(yè)的總經(jīng)理。在回憶這件事時，他說：“當(dāng)你認(rèn)認(rèn)真真地替別人干活時，總有一雙眼睛會在看著你。”我把他的故事歸納為一個職場法則：替老板負(fù)責(zé)，就是對自己負(fù)責(zé)。

“替老板負(fù)責(zé)，就是對自己負(fù)責(zé)！”----這就是我們工作的原始動力。

當(dāng)我們把老板的事業(yè)，當(dāng)作自己的事業(yè)去經(jīng)營，我們才會很努力地投入，很負(fù)責(zé)地去做，我們才能夠發(fā)現(xiàn)工作中的細(xì)節(jié)，正確地把每一件事都做好。也只有這樣，才能做到“將心比心”、“以心換心”，不論時間怎么變換，永遠(yuǎn)在老板心中保持“負(fù)責(zé)”、“忠于職守”的地位。也只有這樣，老板才會重用我們，最起碼在關(guān)鍵的時刻，老板想到的必然會是我們。這就是我們?yōu)樽约簞?chuàng)造的獲得賞識和重用的機(jī)遇，也是我們走向成功的捷徑。

三、努力工作的原則就是“比別人多付出一點(diǎn)，少要求一點(diǎn)”

首先，與大家分享一個故事，是我在《做人與處世》雜志上講過的故事。

講的同樣是一個初中畢業(yè)的農(nóng)家子弟來到城里打工。在一家搬運(yùn)公司，他因為憨厚，老是被別的搬運(yùn)工欺辱，以至形成了這樣一個規(guī)律：凡是沒人愿意干的活，一定是他上。但也正是因為這樣，任勞任怨的他被老板看在眼里，記在心里，在半年內(nèi)從搬運(yùn)工先后升為計數(shù)、填單。在他成為計數(shù)工和填單工時，有些老工人對他說，你要盡快向老板提出加工資，因為你的上任的工資是600多元錢一個月，而他這個時候的工資只有300多元錢。他覺得，300多元錢一個人，是他應(yīng)該滿足的現(xiàn)狀，而且他是老板從這么多人中間破格提升的，比起那些比他先來而且還在做苦力的同事來說，他應(yīng)該感謝老板。因此，他工作起來比以前更加努力了。半年后，公司出納攜款跑了，他被老板提升為出納，工資也從300多元直升至1100多元。而在這家搬家公司工作了5年的老員工，工資也只有700多元。我把他在這家搬運(yùn)公司的經(jīng)歷提煉成一個職場法則：永遠(yuǎn)比別人多付出一點(diǎn)，少要求一點(diǎn)。而他的經(jīng)歷，正如陳安之所說的：如果你沒有得到你想要的，你即將得到更多。后來，他覺得做在搬運(yùn)行業(yè)沒有多大發(fā)展前途，進(jìn)了一家超級市場。他繼續(xù)發(fā)揮著自己任勞任怨、不計報酬的精神，一個言語不通、文化低下的農(nóng)村青年，在所在的部門里，幾乎替所有的同事做了超過30％以的工作量。然而，正是因為幫別人做了大量的工作，他摸索出了怎么讓干活才能更有效率的方法。同時，也獲得了豐富的工作經(jīng)驗。兩個月滿的時候，來了個外國經(jīng)理，他熟練的工作技巧和有條不紊地工作秩序，使他在眾人之中脫穎而出，迅速得到了提升。這種提升，一般人至少需要兩年。我把他的這個故事也提煉成一個職場法則：幫助別人，也就是幫助自己。

這個故事如此簡單，但它的道理卻很深刻，值得我們永遠(yuǎn)銘記。我的理解是：不要計較工作上的得與失，多做事就多學(xué)了東西；也不要去跟同事比較，自己多干活了沒有多得工資與福利并不要緊，因為我們在幫助同事做事的過程中，已經(jīng)得到了相當(dāng)豐富的經(jīng)驗。而且，還得到了同事、領(lǐng)導(dǎo)甚至旁人的欣賞與肯定。也許這些欣賞與肯定并不能馬上給我們帶來什么，但是它會越積越多，到了一定的時候，就會像瀑布一樣，賜給我們的人生最壯觀的畫幅。

態(tài)度決定成敗篇十

相比之下，卻有很多上班族不愿改變態(tài)度，讓自己空有學(xué)歷、能力的優(yōu)勢，放棄態(tài)度的金鑰匙，在職場里浮沉，甚至淪為失業(yè)大軍中的一員。一位擁有美國、英國名校財務(wù)雙碩士的留學(xué)生回國，近半年找不到工作，只因他不愿屈就一般工作。

一個人做事的好壞，只要看他工作時的精神和態(tài)度即可。一個人對工作所抱持的態(tài)度，和他本人的性情、做事的才能，有著密切的關(guān)系。了解了一個人的工作，在某種程度上就是了解了那個人。無論你是一個多么具有才能的人，如果沒有良好的人生態(tài)度，能力就不能得到表現(xiàn)。對于成功，能力是基礎(chǔ)，但是正確的人生態(tài)度卻是才能得以展現(xiàn)的保障。

一位畫家想畫成一幅人人見了都喜歡的畫，當(dāng)一幅畫畢后，畫家便拿到市場上展出，旁邊放了一支筆，并附上了說明：請每一位觀賞者對畫中欠佳之筆標(biāo)上記號。晚上，畫家取回了畫，發(fā)現(xiàn)整個畫面都涂滿了記號，沒有一筆不被指責(zé)的。

畫家十分不快，決定換一種方式。他又臨摹了一張同樣的畫拿到市場上展出。這一次，他要求每位觀賞者將其最為欣賞的妙筆標(biāo)上記號。當(dāng)畫家晚上再取回畫時，他發(fā)現(xiàn)畫面同樣被涂遍了記號——那些曾被指責(zé)的地方，都換上了贊美的標(biāo)記。

畫家終于明白，在一些人看來是丑惡的東西，在另一些人眼里則恰恰是美好的。

同樣的客觀事物為何有不同的聲音，其原因完全是由一個人的心態(tài)決定?？梢?，心態(tài)在人生中擁有多么重要的位置。其實，我們不只是生活在現(xiàn)實社會中，我們更生活在自己的心態(tài)中，正如某位哲人說過：“你的心態(tài)就是你真正的主人?！?/p>

一個人能飛多高，很大大程度受他自己的態(tài)度所制約。在任何情形之下，都不允許你對自己的工作表示厭惡。如果你為環(huán)境所迫，而做著一些乏味的工作，你也應(yīng)當(dāng)設(shè)法從這乏味的工作中，找出樂趣來。有了這種態(tài)度，無論做什么工作，都能有很好的成效。

態(tài)度不僅決定專業(yè)人員的事業(yè)高度，也會決定其他工作者的價值?，F(xiàn)在專業(yè)知識很容易就可以學(xué)到，態(tài)度已經(jīng)成為決定個人價值的關(guān)鍵。

如果你沒有顯赫的家世和出身名校的高等學(xué)歷，那么，“態(tài)度”將是唯一能使你勝出的武器。

態(tài)度決定成敗篇十一

天空篩下絲絲銀線。雨珠在晨暉的照耀下發(fā)著光，投到房頂?shù)乃嗤呱显倩湎聛?，在檐角即將掉下時，被一股突如其來的大風(fēng)摔到玻璃上，斜著拖著一道道水痕。

我翻開了書，看到了這樣的一段話：態(tài)度可以決定一個人成長的高度，干任何工作，干任何事情，都是如此。一個人的態(tài)度決定了能否把這份工作、這件事情做得更完善、更完美。同時，也決定著一個人能否走上更高的的職位。

毛澤東同志曾說過：“世上無難事，只怕有心人?！弊鋈魏问虑槎急仨毾露Q心，不怕吃苦，不怕勞累，只要你認(rèn)真做了，事情總會有結(jié)果。也許努力的人一定會成功，但如果你不努力就一定不會成功。世界上沒有做不好的事情，只有態(tài)度不好的人。做任何事情，都要有一個好的態(tài)度。有了好的態(tài)度，對工作、對他人、對自己都會表現(xiàn)出熱情、激情和活力；有了好的工作態(tài)度，你就不怕失敗，即使遇到挫折也不會氣餒，而是充滿直面人生的勇氣，這樣的人一定會更容易在事業(yè)和生活中比別人更好的成績，比別人更容易、更快的走向成功。俗話說，性格決定命運(yùn)，好的性格就是有好的態(tài)度，一點(diǎn)一滴的培養(yǎng)而成的。

一個人活著，有時候太閑，有時候太累。人生旅途上，橫豎都是路，決定今天的不是今天，而是昨天對人生的態(tài)度決定明天的不是明天，而是今天對事業(yè)的作為。我們的今天由過去決定，我們的明天由今天決定！這個世界其實很公平，你想要比別人強(qiáng)，你就必須去做別人不想做的事，你想要過更好的生活，你就必須去承受更多的困難，承受別人不能承受的壓力，不吃拼搏的苦，就會吃生活的苦，真正的強(qiáng)者，不是沒有眼淚。而是含著眼淚繼續(xù)奔跑，不要讓任何人偷走你的夢想，因為沒有人會為你的人生買單。

如果自己不努力，誰也給不了你想要的生活；夢想不會逃跑，逃跑的永遠(yuǎn)是自己。你今天的努力，是幸運(yùn)的伏筆；當(dāng)下的付出是明日的花開。讓我們懷揣希望去努力，靜待美好的出現(xiàn)，沒人會把我們變得越來越好。時間也只是陪襯，支撐我們變得越來越好的是我們。自己不斷進(jìn)階的才華，修養(yǎng)，品行以及不斷的反思和修正。

你現(xiàn)在的努力決定著你的未來，你不努力，真的沒有人能給你想要的生活，其實你最想要的生活是來自實力的自信，是你說了算的痛快，這一切父母無法給你。愛人無法給你……唯有努力和勤奮，才能讓你過上想要的生活。

這個世界上失去什么東西都不可怕，唯一可怕的是，失去你的信心，失去你的勇氣，只有你堅韌不拔的奮斗，只要你眼睛看向未來，生命就永遠(yuǎn)屬于你。生命的輝煌也一定屬于你。人生的舞臺上，生活可以成就一些人，但是生活也可以打敗一些人，關(guān)鍵是看你如何去對待他。為了你想要的生活，你必須努力，也許有時候會遇到一些挫折，困難，在哭過之后，你要繼續(xù)收拾自己的心情，迎接接下來的日子，其實人生不就是這樣嗎！

也許現(xiàn)在的你很累，很辛苦，但是你現(xiàn)在所付出的會在將來回饋給你。雖然不能立刻有什么收獲，但是你現(xiàn)在所做的一切努力。不管大小都是你成功的積累，會在將來毫無保留，甚至附加其他的給你，這就是你現(xiàn)在奮斗的意義，為了以后幸福的生活，不用為了柴、米、油、鹽而發(fā)愁，可以隨性的過自己想要的生活，為了在看到喜歡的東西可以沒有顧慮的購買，為了以后父母能夠更好的享受天倫之樂，為了孩子得到的良好教育……這些都是你現(xiàn)在不能停下腳步的原因。

生活的理想，就是為了理想的生活。你心底的自豪，骨子里的自信，全靠你的努力去創(chuàng)造。

態(tài)度決定成敗篇十二

每個人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成，但不能因此而對工作中的小事敷衍應(yīng)付或輕視懈怠，記住，工作中無小事。所有的成功者，他們與我們都做著同樣簡單的小事，惟一的區(qū)別就是，他們從不認(rèn)為他們所做的事是簡單的小事。

工作本身就包括許多小事，我們都應(yīng)該全心全意做好，這樣才會使自己得到成長，才會有加薪和晉升的機(jī)會。一個推銷員，如果希望有一天能當(dāng)業(yè)務(wù)經(jīng)理，首要條件是把推銷員的工作做得有聲有色，使業(yè)績超過所有的人，才有希望獲得經(jīng)理職位。即使你是一個操作機(jī)器的工人，你只要能把時間全部用在機(jī)器上，了解它的性能，了解它每一部分的功能。如果你使用了幾年的一部機(jī)器，除了會操作之外，對它一點(diǎn)都不了解，甚至于什么地方出了毛病也不知道，升遷和加薪就很難與你有緣，同時自己也只能停留在原定的位置。

工作中無小事。

大事是由眾多的小事積累而成的，忽略了小事就難成大事。從小事開始，鍛煉意志，增長智慧，培養(yǎng)積極的工作態(tài)度，日后才能做大事，而眼高手低者，是永遠(yuǎn)做不成大事的。你面對小事時的心態(tài)，可以折射出你的綜合素質(zhì)，以及你區(qū)別于他人的特點(diǎn)?！耙孕∫姶蟆?、“見微知著”，通過從做小事開始，不斷積累經(jīng)驗、增長才干、贏得認(rèn)可，在不遠(yuǎn)的將來我們一定能贏得干大事的機(jī)會!

工作中無小事.

其實，每個人所做的工作，都是由一件件小事構(gòu)成的。士兵每天所做的工作就是隊列訓(xùn)練、戰(zhàn)術(shù)操練、巡邏、擦拭槍械等小事;飯店的服務(wù)員每天的工作就是對顧客微笑、回答顧客的提問、打掃房間、整理床單等小事;你每天所做的可能就是接聽電話、整理報表、繪制圖紙之類的小事。你是否對此感到厭倦、毫無意義而提不起精神?你是否因此而敷衍應(yīng)付，心里有了懈怠?這不能成為你的借口。請記?。哼@就是你的工作，而工作中無小事。要想把每一件事做到完美，就必須付出你的熱情和努力。

工作中無小事。

任何一件事情，無論大小，都可能關(guān)系全局的成敗。在工作中，任何細(xì)節(jié)，都會事關(guān)大局，牽一發(fā)而動全身，每一件細(xì)小的事情都會通過放大效應(yīng)而突顯其重要影響。工作中無小事，任何驚天動地的大事，都是由一個又一個小事構(gòu)成的。企業(yè)中的每一個員工，都是企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的一個小環(huán)節(jié)，他們的工作質(zhì)量會影響到整個企業(yè)的工作質(zhì)量。

態(tài)度決定成敗篇十三

“實驗不就像小孩過家家一樣簡單嗎？”我心里高傲地想著，可事實卻不是這樣。看來呀！做什么事不要光看表面。

“哇塞，”同學(xué)們異口同聲地叫起來。化學(xué)老師拿著化學(xué)儀器在規(guī)范地為我們演示實驗。演示完畢，同學(xué)們爭著搶著做實驗。我也不例外乖乖滴站在考試臺前。覺得自己好開心，終于可以嘗到做實驗的滋味。

“碳氧化鈉溶液和稀鹽酸的和反應(yīng)”這一化學(xué)實驗我做成功了。接下來是一個生物實驗。我也沾沾自喜，這個實驗老師剛剛講過，哈哈我肯定會做，帶著僥幸心理的我開始做實驗。糟糕，到底是先滴水還是先滴碘液。我愣住了，不知所措。因為老師說實驗必須準(zhǔn)確。不敢隨便滴加液體。我只好去請教臨邊的同學(xué)。她認(rèn)真地告訴了實驗的全過程。看來呀！不管做什么事都要認(rèn)真，不能太高傲，在接下來的物理試驗中，我非常認(rèn)真，不再有“實驗就像小孩過家家”的想法，因為我認(rèn)為有這樣的想法，是不對的。對學(xué)習(xí)只有消極作用。在這次實驗中我認(rèn)識到做什么事要認(rèn)真，要真心付出，不要有僥幸心理。這樣才會有更好的結(jié)果，特別是化學(xué)實驗，每一個步驟都要靈活掌握這樣在實驗考試時才會有信心。

從這件事情我認(rèn)識到，無論你做什么都要認(rèn)真，靈活，不要怕累、怕苦?！皯B(tài)度決定成敗，態(tài)度決定一切”做事要認(rèn)真喔。不要太高傲。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。