組織文體骨干培訓心得體會實用 市骨干培訓心得體會(七篇)

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。

描寫組織文體骨干培訓心得體會實用一

黨的組織機構(gòu)，是按照民主的集中制建設起來的。民主的集中制，即是在民主基礎上的集中和在集中領導下的民主。

其基本條件如下：

(一)黨的各級領導機關由選舉制產(chǎn)生;

(二)黨的各級領導機關向選舉自己的黨的組織作定期的工作報告;

(三)黨員個人服從所屬黨的組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級組織服從上級組織，部分組織統(tǒng)一服從中央。

(四)嚴格地遵守黨紀和無條件地執(zhí)行決議。

(二)黨的組織系統(tǒng)

黨的組織系統(tǒng)，是按照區(qū)或按照生產(chǎn)部門為標準建設起來的。在某一個地區(qū)內(nèi)，管理全區(qū)黨的工作的組織，對于該地區(qū)內(nèi)各個部分黨的組織來說，是上級機關。在某一個生產(chǎn)部門內(nèi)，管理全部門黨的工作的組織，對于該部門的各個部分黨的組織來說，是上級機關。黨的組織系統(tǒng)如下：(一)在全中國，是黨的全國代表大會，中央委員會，全國代表合議。(二)在省、邊區(qū)、地方 ，是黨的省代表大會，邊區(qū)代表大會，地方代表大會，省委員會，邊區(qū)委員會，地方委員會，省代表會議，邊區(qū)代表會議，地方代表會議。(三)在縣，是黨的縣代表大會，縣委員會，縣代表會議。(四)在城市，是黨的市代表大會，市委員會，市代表會議。(五)在城市中或鄉(xiāng)村中的區(qū)，是黨的區(qū)代表大會(或區(qū)全體黨員大會)，區(qū)委員會，區(qū)代表會議。(六)在每一工廠、礦山、農(nóng)村、企業(yè)、街道、連隊、機關和學校，是全體黨員大會，支部委員會，支部代表會議。

(三)黨的選舉制度及工作原則

各級黨的組織之最高領導機關，在支部是全體黨員大會，在區(qū)、縣、市、地方、邊區(qū)、省是代表大會，在全黨是全國代表大會。在各級大會閉會時期由各級大會所選出之黨的各級委員會，即為各級黨的組織之最高領導機關。

黨的各級領導機關，凡能進行選舉的地方，均須由選舉產(chǎn)生之。僅由于環(huán)境或條件的限制，不能召開黨員大會或代表大會選舉時，方得召集代表會議選舉之，或由上級組織指定之。選舉黨的各級委員會，須按候選人名單進行無記銘投票或表決，并保障選舉人有批評與調(diào)換每一個候選人的權(quán)利。黨的政策及各種問題，在未經(jīng)決定以前，每個黨員在黨的組織內(nèi)及黨的會議上，均可自由地切實地進行討論，發(fā)表自己的意見。但一經(jīng)決議以后，即須服從，并須無條件地執(zhí)行。

黨的各級領導機關，必須遵照黨內(nèi)民主的原則進行工作，才能發(fā)揚黨員的革命積極性、創(chuàng)造性與鞏固黨的紀律，并使這種紀律成為自覺的而不是機械的紀律，才能使領導機關的領導工作臻于正確，才能建立與鞏固在民主基礎上的集中制。但是黨的各級領導機關遵照黨內(nèi)民主原則進行工作時，不能妨害黨內(nèi)的集中原則，不能使正當?shù)挠欣诩行袆拥狞h內(nèi)民主被誤解為無政府傾向(向黨鬧獨立性和極端民主化)。

為了保證黨內(nèi)民主是按照有利于黨的事業(yè)的方向進行，而不致在緊急情況下松懈黨內(nèi)的戰(zhàn)斗意志和與戰(zhàn)斗團結(jié)，不被可能的暗害分子、反黨分子及企圖進行小組織活動的人們利用黨內(nèi)民主來進行損害黨、分裂黨的活動，以及不致被極少數(shù)人利用黨內(nèi)極大多數(shù)人思想上一時沒有準備的狀態(tài)來達到自己的企圖起見，凡關于全國范圍或地方范圍內(nèi)的黨的政策問題之全般的廣泛的檢討與辯論，必須具備下列條件：(一)在時間上允許，即在客觀情況不緊急的條件下;并(二)有黨中央或黨的地方領導機關的決議;或(三)有過半數(shù)之下級組織的提議，或有上級組織的提議。

凡關于全國性質(zhì)的問題，在中央沒有發(fā)表意見和決定以前，各部分和各地方黨的組織及黨的負責人，除自行討論及向中央建議外，均不得自由發(fā)布意見和決定。凡關于地方性質(zhì)的問題，黨的地方組織有自主決定之權(quán);

但不得和中央及上級的決定相抵觸。

(四)黨的中央領導機關

1、全國代表大會和中央委員會

黨的中央領導機關是黨的全國代表大會和它所產(chǎn)生的中央委員會，中央委員會向黨的全國代表大會負責并報告工作。黨的全國代表大會每五年舉行一次，由中央委員會召集。中央委員會認為有必要，或者有三分之一以上的省一級組織提出要求，全國代表大會可以提前舉行;如無非常情況，不得延期舉行。

全國代表大會代表的名額和選舉辦法，由中央委員會決定。黨的中央委員會每屆任期五年。全國代表大會如提前或延期舉行，它的任期相應地改變。

黨的全國代表大會的職權(quán)是：

(1)聽取和審查中央委員會的報告;

(2)聽取和審查中央紀律檢查委員會的報告;

(3)討論并決定黨的重大問題;

(4)修改黨的章程;

(5)選舉中央委員會;

(6)選舉中央紀律檢查委員會。

在全國代表大會閉會期間，中央委員會執(zhí)行全國代表大會的決議，領導黨的全部工作，對外代表中國共產(chǎn)黨。

中央委員會委員和候補委員必須有五年以上的黨齡。

中央委員會委員和候補委員的名額，由全國代表大會決定。

中央委員會委員出缺，由中央委員會候補委員按照得票多少依次遞補。 中央委員會全體會議由中央政治局召集，每年至少舉行一次。

2、政治局、政治局會、和書記處

描寫組織文體骨干培訓心得體會實用二

四川省成都市青白江區(qū)把開展主題教育作為解難題、促發(fā)展、轉(zhuǎn)作風、強擔當?shù)膶氋F契機，緊緊圍繞主題教育的根本任務、總要求、工作安排和主要目標，深入發(fā)動、精心組織，扎實有序推進主題教育各項工作，以嚴實深精神踐行初心使命，團結(jié)帶領全區(qū)各級黨組織和黨員干部不忘初心、牢記使命，雷厲風行、真抓實干，為加快建設“陸海聯(lián)運樞紐、國際化青白江”，推動中央和省委、市委重大決策部署在青白江不折不扣落地見效匯聚起磅礴力量。

緊扣主題主線，堅持學思踐悟，確保學習教育到位

運用系統(tǒng)學習新思想、分類研究新思想、對表貫徹新思想的工作范式，始終聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想，持續(xù)推動學懂弄通做實。一是“菜單領學”。制定每周學習“菜單”，發(fā)放“兩書一章”“四項教育專輯”“主題教育學習手卡”等學習資料10余種7萬余冊，引導各黨組織、黨員分步推進新思想學習，及時跟進學習習近平最新重要講話精神;組織開展“重讀紅色經(jīng)典”“重踏紅色足跡”“重聽紅色故事”三大活動，舉辦主題教育專題培訓20余場，實現(xiàn)黨員干部全覆蓋。二是“宣講幫學”。深入村(社區(qū))、區(qū)屬企業(yè)、學校、醫(yī)院等基層單位，開展慶祝新中國成立70周年暨“不忘初心、牢記使命”主題教育群眾性宣講活動30余場，培育群眾愛黨愛國愛家鄉(xiāng)的炙熱情懷;抽調(diào)微黨課“精品課程”“百姓故事會”等優(yōu)秀節(jié)目組建“文藝輕騎兵”，編創(chuàng)主題宣傳宣講節(jié)目，深入村(社區(qū))等開展基層宣講活動13場，覆蓋黨員群眾3000余人;組織開展“守初心、擔使命”先進事跡報告會，邀請6名青白江先進典型講述身邊故事，將精彩宣講刻錄成學習光盤發(fā)放到各基層黨組織觀看。三是“比賽促學”。充分利用“學習強國”app、“青白江先鋒”微信公眾號等載體，舉行網(wǎng)上答題活動，通過有獎問答、網(wǎng)上pk等方式在網(wǎng)上曬積分、曬得分，并以“學習強國”總積分和階段性積分的形式推進評先爭優(yōu)，評選出“學習達人”10名，“學習強組”20個;組織開展主題教育“一站到底”知識競賽，分5個專場，以必答、搶答、線索、風險以及兩兩pk等形式進行比賽;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、區(qū)級部門、園區(qū)企業(yè)、教育和衛(wèi)生等結(jié)合行業(yè)和系統(tǒng)特點，組織開展24場次知識答題活動，充分調(diào)動了黨員干部學習新思想的主動性與積極性。

緊貼工作實際，堅持求真務實，確保調(diào)查研究到位

始終堅持問題導向，切實用好調(diào)查研究這個法寶，緊扣解決群眾的急難愁盼問題，大興調(diào)查研究之風，切實向?qū)嵺`求真知，向黨員、群眾謀良策。一是領導帶頭“訪民情”。區(qū)“四大班子”領導干部、區(qū)級部門“一把手”采取“走下去”訪民情、“搭平臺”匯民意等方式，深入一線調(diào)研，廣泛收集意見建議，帶頭走村入戶220余次，“面對面”聽群眾講問題，共收集到群眾期盼解決的問題35個。二是創(chuàng)新形式“減負擔”。為確保調(diào)研取得實效，在調(diào)研題目確定時，創(chuàng)新“書記點題與自選題目相結(jié)合”方式，在各單位領導自選調(diào)研題目的基礎上，針對全區(qū)改革發(fā)展的重要問題，由區(qū)委書記為分管區(qū)領導點題15個，全區(qū)共確定調(diào)研課題406個;為避免扎堆調(diào)研，增加基層負擔，在調(diào)研形式方面，創(chuàng)新“聯(lián)合調(diào)研與分散調(diào)研相結(jié)合”方式，由區(qū)委政研室統(tǒng)籌安排，分散開展調(diào)研，同時根據(jù)調(diào)研課題的相似度，協(xié)調(diào)相關單位聯(lián)合開展調(diào)研，共享調(diào)研成果，避免人、財、物的重復投入。各單位深入基層一線開展調(diào)研500余次。三是轉(zhuǎn)化成果“解難題”。在深入調(diào)研的基礎上，形成調(diào)研報告400余篇，推薦優(yōu)秀調(diào)研文章106篇，對其中30篇匯編成冊，印發(fā)全區(qū)學習交流;及時召開調(diào)研成果交流會，就調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的經(jīng)驗做法及亟需解決的問題逐一進行交流發(fā)言，針對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問題，提出有效對策措施，針對操作性較強的建議，形成“金點子”臺賬，在此基礎上深入基層一線講好專題黨課，推動調(diào)研成果快速轉(zhuǎn)化。

緊盯差距不足，堅持深查細照，確保檢視問題到位

將檢視問題貫穿主題教育全過程，以正視問題的自覺、刀刃向內(nèi)的勇氣和自我革命的精神，堅持共性個性問題一起抓、顯性隱性問題一起查。一是開門開放查找問題。引導“兩代表一委員”、各階層群眾和各類人民團體針對全區(qū)改革發(fā)展的重要問題，建言獻策、集思廣益，各單位共查找問題134個。區(qū)委巡回指導組采取個別訪談、座談交流等方式，“一對一”深入75家單位收集到涉及領導班子、單位建設、地區(qū)發(fā)展和主題教育等方面的問題建議473個，深入基層黨支部“壯麗70年·奮斗新時代·主干城市新?lián)敗贝笥懻摤F(xiàn)場，收集村(社區(qū))干部、“兩新”組織黨員群眾問題建議300余條。二是深查細照厘清表現(xiàn)。對表對標中央和省委、市委要求，結(jié)合巡視巡察反饋意見整改、民主生活會、群眾反映等方面情況，深入查找中央列出的8個方面、省委列出的7個方面和市委列出的2個方面突出問題以及6個行業(yè)領域突出問題在青白江的具體表現(xiàn)，結(jié)合我區(qū)實際，查找梳理“經(jīng)營城市理念樹得不牢”“用項目化思維、商業(yè)化邏輯和市場化手段推動發(fā)展的本領不強、辦法不多”2個我區(qū)個性化問題，形成共19項46個具體問題，并督促指導全區(qū)各單位結(jié)合實際，查找個性化整治問題113個，為靶向整改奠定扎實基礎。三是認真反思剖析原因。堅持邊查找邊檢視，全區(qū)黨員領導干部普遍聯(lián)系思想工作實際，結(jié)合對照黨章黨規(guī)找差距專題會議、專題民主生活會、專題組織生活會等會議，針對查找出來的問題，重點從理論學習、宗旨意識、擔當作為、工作作風、廉潔自律等方面，實事求是檢視自身差距，深挖細擺分析問題原因。

緊推落地見效，堅持立行立改，確保整改落實到位

堅持把“改”字貫穿始終，列出清單、落實責任、明確時限、逐項整改，有力推動整改落實在終端見效。一是突出重點專項整治。深化“19+6+n”專項整治，對表對標中央和省委、市委要求，結(jié)合我區(qū)實際，制發(fā)19個專項整治方案和6個行業(yè)系統(tǒng)領域突出問題整治方案，并根據(jù)中央和省委關于專項整治工作的新部署新要求及時修訂完善，針對性制定238條專項整治措施，做到責任分工明晰、工作措施具體;專項整治組成立4個專項督導組，協(xié)同11個區(qū)委巡回指導組，以“交叉檢查+重點巡察”模式，對全區(qū)各單位全覆蓋開展“滾動”調(diào)研督導，督促整改工作落地落細落實，并制作4期《廉潔青白江》電視欄目，各牽頭單位通過網(wǎng)站等平臺公開牽頭整治工作情況，通過公開整治成果，接受干部群眾監(jiān)督。二是黨政領導緊盯不放。區(qū)黨政領導緊盯分管聯(lián)系單位主題教育專項整治自選問題，分別選取2-3個突出問題進行包案解決，目前共27個整治問題納入?yún)^(qū)領導緊盯整治問題臺賬;在全區(qū)開展“我為企業(yè)(項目)解難題”活動，區(qū)領導帶隊深入重點企業(yè)、重大項目收集問題，根據(jù)走訪情況，每位區(qū)級領導分別認領1家企業(yè)、1-3個項目進行包案解決處理。目前，區(qū)領導已主動認領27家企業(yè)、24個項目涉及的問題51個和全區(qū)突出信訪問題5個，其中40個問題已得到解決，11個問題正在持續(xù)推動解決中。三是統(tǒng)籌結(jié)合促進發(fā)展。始終把主題教育與業(yè)務工作相結(jié)合，堅決杜絕“兩張皮”。主題教育開展以來，圍繞國際化營商環(huán)境建設年部署，充分利用“蓉歐驛·商峰薈”等政企交流平臺，收集企業(yè)意見建議40余條，處理訴求20余條，探索實施企業(yè)開辦“五個一”服務模式，實現(xiàn)5個環(huán)節(jié)壓減至1個環(huán)節(jié)、申請材料減少74%，企業(yè)開辦全流程時間由20__年初的“當日領照、5日營業(yè)”壓縮至“2小時領照、4小時營業(yè)”，速度優(yōu)于世界銀行《20__年營商環(huán)境報告》發(fā)布的最高水平——新西蘭0.5天;結(jié)合掃黑除惡重大專項工作，全區(qū)共破九類涉惡案件34件，移送起訴123人，“打傘”2件2人，問責3件5人;制定《成都市青白江區(qū)關于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)行政區(qū)劃調(diào)整和體制機制改革的實施意見》，成立7個專項工作組和4個工作指導組，穩(wěn)妥推進改革。

緊抓宣傳引導，堅持內(nèi)外結(jié)合，確保氛圍營造到位

在媒體宣傳、社會宣傳等方面組合發(fā)力，打好宣傳引導“組合拳”，為主題教育營造濃厚輿論氛圍。一是區(qū)內(nèi)宣傳營造氛圍。在《新青白江》報刊、青白江電視臺《青白江新聞》欄目、“i青白江”客戶端開設主題教育專欄3個，全方位、立體式、多角度報道主題教育工作動態(tài)和亮點做法153條(篇)。在主城區(qū)、重要道路沿線投放公交站臺公益廣告20余幅、戶外大牌公益廣告10幅，協(xié)調(diào)學校、醫(yī)院、車站、黨政機關、服務窗口、商業(yè)綜合體等場所和出租車頂?shù)容d體的led顯示屏持續(xù)滾動播放主題教育宣傳標語。二是區(qū)外宣傳樹立形象。遴選主題教育特色做法，鎖定亮點熱點重點推送，在區(qū)級以上主流媒體和新媒體推出系列評論和專題報道600余條，人民網(wǎng)、共產(chǎn)黨員網(wǎng)、中國網(wǎng)、人民論壇網(wǎng)、四川新聞網(wǎng)、川報觀察、成都日報等媒體刊載青白江主題教育經(jīng)驗做法30余條。三是網(wǎng)絡宣傳注重引導。在新浪新聞四川app、信息流以及新浪旗下的wap、pc端口以“不忘初心的青白江人”話題為主陣地進行主題宣傳，并于9月30日—10月15日持續(xù)推出青白江h(huán)5知識競答活動;通過“成都青白江”“青白江先鋒”等官方新媒體共推出有關信息40余條，閱讀量突破15萬，“i青白江”客戶端、青白江新聞網(wǎng)、三級微信通聯(lián)群等新媒體同步轉(zhuǎn)載有關新聞報道。同時，加強網(wǎng)絡輿論監(jiān)督，對媒體熱線和網(wǎng)絡輿情反映垃圾清理、樹枝截枝、電梯安裝、小區(qū)改造等問題，協(xié)調(diào)相關部門及時作出整改回應。

描寫組織文體骨干培訓心得體會實用三

我堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導思想，深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式，認真查擺了個人存在的突出問題。現(xiàn)對照檢查如下：

（一）學習貫徹情況。本人采取集中學習與個人自學相結(jié)合的方式以及每月1次的黨小組會、主題黨日活動，每季度1次的支部黨員大會和黨課，認真學習黨的十九屆五中全會精神，認真學習《習近平談治國理政》第三卷和習近平總書記在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)70周年大會、全國勞動模范和先進工作者表彰大會上的重要講話以及對xx重要講話指示批示精神，認真學習《黨章》、《入黨誓詞》、《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》等。堅持讀原著、學原文、悟原理，堅定不移維護黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領導。

（二）工作落實情況。結(jié)合紀委工作實際，針對去年專題組織生活會上查擺出的問題，本人在工作和學習中認真反思、積極整改，在嚴格黨的組織生活等方面取得了實效，綜合素質(zhì)能力得到提高。始終堅持不忘初心使命，開拓創(chuàng)新，在推進自己本職工作的同時落實整改措施。

圍繞本次組織生活會主題，對照五個方面排查重點，對個人存在的問題進行了深度查找，發(fā)現(xiàn)主要存在以下問題：

（一）對照對照合格黨員標準方面存在的問題方面。一是對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入。集中學習安排比較密、抓得也比較緊，但對個人自學抓得還不夠，多數(shù)時候是上級要求學什么就學什么，平時學習的計劃性不強，存在應付思想，滿足于已有的理論知識和工作水平，對習近平新時代中國特色社會主義思想的新理論、新觀點、新戰(zhàn)略研究得還不夠深入。二是在學以致用上還存在差距。工作中更多注重領導講話、政策文件和業(yè)務知識的學習，利用理論知識指導解決一些專業(yè)性問題不夠，沒有很好地發(fā)揮理論對實踐的指導作用，沒能更好地通過理論武裝來堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、提高業(yè)務水平。比如在一年內(nèi)很難深入系統(tǒng)地讀幾本黨的基本知識、基本理論方面的書籍，在解決具體問題時不能很好地結(jié)合理論聯(lián)系實際。

（二）對照入黨誓詞方面存在的問題.?一是學習入黨誓詞重宣誓輕細研，對于入黨誓詞，平時只是有宣誓的時候讀一讀、念一念，沒有通過參加集中學習和個人自學進行學習，大多數(shù)情況下是被動應付，缺乏熟讀精通，對入黨誓詞的內(nèi)涵、宗旨認知層次淺，沒有內(nèi)化于心、外化于形，融入日常工作，變成自覺行動。二是遵守入黨誓詞重權(quán)利輕義務。沒有把莊嚴的誓詞中規(guī)定的權(quán)利和義務統(tǒng)一起來，有時只注重自己應享有的權(quán)利，而忽視了自己應履行的義務，尤其在“吃苦在前，享受在后”方面，找不準自己的角色定位，擔負不起應該擔負的責任，有時甚至把自己混同于一般群眾，模范帶頭作用沒有真正發(fā)揮出來。三是執(zhí)行入黨誓詞重表態(tài)輕落實。對黨的紀律認知不足，認為入黨誓詞文本的可執(zhí)行力不高，比較抽象，難以指導具體的工作，無法做到學以致用，知行合一，工作中仍然存在執(zhí)行不嚴、缺乏一以貫之現(xiàn)象。

(三)突出學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照“十四五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務，找準職責定位，履職盡責、擔當作為方面。一是理論武裝還不扎實。雖然經(jīng)常參加支部組織生活會、集體學習等，對黨的十九屆五中全會精神、《習近平談治國理政》第三卷、《黨章》等進行了學習，但仍依舊存在學習不及時、開展研討交流不扎實、不深刻等問題，在學懂弄通上還有差距。二是統(tǒng)籌落實還不好。圍繞統(tǒng)籌推進“十四五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務這個大政方針，雖然能夠深刻理解領會，但如何結(jié)合實際工作抓好落實，還沒有很好的思路辦法，有時出現(xiàn)顧此失彼的現(xiàn)象。反思原因，還是對系統(tǒng)性思維、戰(zhàn)略思維、底線思維等學習研究得不夠深，與我鎮(zhèn)實際結(jié)合不夠緊密。三是解決群眾關心關注的熱點問題不深入。在工作中考慮上級認可不認可的時候多一些，考慮群眾滿意不滿意的時候相對少一些，對群眾反映的困難和問題收集得多，跟蹤過問得少，了解面上情況多，找深層次原因少，解決問題的辦法不多不廣。

（四）對照身邊先進典型方面存在的問題方面。一是思想覺悟有待提高。作為一名黨員干部，雖然在平時的工作生活中，能夠立足本職，做好工作，但還遠沒有達到共產(chǎn)黨員先鋒模范的思想境界，沒有在工作、生活、學習等各方面走在前、作表率。有“船到碼頭車到站”的心理，有把自己混同于普通群眾的心理，在身先士卒、發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面還不夠充分有力。二是主動服務意識不強。習慣于群眾來電來信來訪反映問題，不能主動走到群眾中去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，有時雖能走訪入戶但是走訪也是流于形式，走走樣子，沒有帶著問題、帶著政策、帶著解決問題心態(tài)去走訪，達不到預期的效果。

（五）對照人民群眾的期待方面。一是深入基層一線較少，對基層為民項目建設和群眾工作情況了解不夠。到基層調(diào)研較少，和群眾交流少，為一線生產(chǎn)經(jīng)營服務不到位。二是性子急躁，修養(yǎng)不夠。批評下屬不顧情面，安排的工作沒有落實就愛啰嗦，甚至發(fā)脾氣。主動到上級匯報思想、交流工作較少。只顧埋頭工作，不顧抬頭望路，怕給領導添麻煩，怕耽誤領導辦大事，擔心自己不善言辭反而“壞事”，有簡單做事的心理，忽視了“磨刀不誤砍柴工”的道理。

針對上述問題，我進行了深入的的思考。從表面上看、這些問題雖然出現(xiàn)在日常工作中，但根源卻在思想上，主要表現(xiàn)在幾個方面:

一是政治理論學習不深入。在學懂、弄通、做實習近平新時代中國特色社會主義思想上不扎實、不深入，主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足，存在頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的現(xiàn)象，客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口，把學習當成“軟指標”，放松了對政治理論和業(yè)務知識的深入學習，沒有處理好工學關系。

????二是對黨員宗旨意識理解不深，公仆意識淡薄全心全意為人民服務，是我們黨的一貫宗旨。但在實際工作中，僅僅滿足于做好眼前的工作，對其他方面很少去想去做。為同事服務的意識不很強。這些問題的根源在于，全心全意為人民服務的宗旨觀念、做人民公仆的意識淡薄，關心整體不夠。

三是黨性修養(yǎng)不堅定。在工作中進取意識、奮斗精神開始消減，出現(xiàn)松懈苗頭，只求過得去、不出錯，做的差不多就行了，放松了對黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視。黨性修養(yǎng)在很大程度上決定著工作作風。黨性修養(yǎng)不強，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風就容易松懈，各種問題就會隨之而來。

四是聯(lián)系服務群眾有差距。一是基層調(diào)研不夠?qū)?。以xx點多面廣、工作繁忙為理由，忽視了深入基層了解情況，多數(shù)時間通過班子成員了解基層情況，自身沒有深入農(nóng)村黨員、深入群眾，沒有做到面對面聽取意見，手拉手解決難題，對新形勢下怎樣開展群眾工作思考不夠。二是關注群眾利益不夠。在工作中存在“功利主義”現(xiàn)象，過多注重上級部門和領導的評價，凡是領導重視的工作抓得就緊，忽視了基層群眾的反映和期盼，對于一些涉及群眾切身利益又一時間難以解決的，往往就不夠上心，只是簡單泛化的提要求，沒有嚴格督促抓落實。

五是敢于擔當精神不夠。擔當勁頭不足，思想不夠解放，工作按部就班、因循守舊、求穩(wěn)怕變，習慣用老思維、老辦法、老套路解決問題和推進工作。有時對某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，導致好的思路和想法沒有充分實踐。很多問題表面上是工作問題，實質(zhì)還是責任意識和擔當精神不夠，干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足。

針對自身存在的問題和不足，在今后的工作學習和生活中，我將在社區(qū)黨委的正確領導下，切實抓好整改落實，不斷提高工作水平。

????（一）加強學習，提升素質(zhì)。樹立終身學習的理念，將政治理論學習和業(yè)務學習都抓在手上，使思想和實際相結(jié)合，做到思想上不斷進步，觀念上不斷更新，工作上不斷創(chuàng)新。積極參加處室組織的集中學習，認真學習黨的十九大、十九屆系列全會精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章及中國共產(chǎn)黨基層黨組條例的學習。

(二)牢記宗旨、強化意識。通過重溫入黨誓詞強化黨員意識，時刻牢記自己是一個共產(chǎn)黨員?！肮伯a(chǎn)黨員”是光榮的，她在人民群眾中享有崇高的聲譽，因為她對人民負有巨大的責任，為人民的利益可以犧牲自己的一切，毫無保留地向黨負責，向人民負責。

???（三）嚴格要求，改進作風。強化紀律意識，對紀律心存敬畏，時時處處嚴格約束自己，全心全意為人民服務，做到從遵守和維護黨章入手，遵守黨的政治紀律和單位各項紀律規(guī)定,自覺加強黨性修養(yǎng)。

????（四）主動作為，踏實工作。創(chuàng)新工作方法，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持實事求是，一切從實際出發(fā)，兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作，勤于思考，盡職盡責，遇到問題多看多問多想，多向周圍的領導同事請教，干好本職工作。

以上對照檢查，問題、原因、措施不一定深刻準確，懇請大家多提批評意見，我一定虛心接受、認真整改。

描寫組織文體骨干培訓心得體會實用四

2017年7月17日至8月5日，區(qū)委巡察辦第二巡察組對區(qū)安監(jiān)局進行了巡察。2017年10月24日，區(qū)委第二巡察組向我局黨組反饋了巡察意見，指出了黨組在黨的領導弱化、黨的建設缺失、從嚴治黨不力和違反“六項紀律”四個方面存在的問題。根據(jù)《關于印發(fā)區(qū)委第二巡察組對海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局領導班子的反饋意見的通知》（海黨察辦〔2017〕16號）文件要求，海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局黨組高度重視，專項研究、專題部署，細化任務、明確分工、明確責任，于12月12日已經(jīng)完成整改任務，巡察整改工作取得了顯著成效。現(xiàn)將黨組主要負責人組織落實巡察整改工作情況報告如下：

區(qū)委第二巡察組反饋巡察意見后，局黨組書記、局長師偉同志于10月25日主持召開巡察整改專題會議，全面部署我局整改任務。師偉同志強調(diào)，巡察工作的開展，能夠幫助我們更加準確地理解中央、自治區(qū)、市委和區(qū)委的方針政策，全面深入地貫徹習近平重要講話精神，對推進我區(qū)安全生產(chǎn)工作具有重大意義。他指出，巡察整改好不好，關鍵看黨組。局班子成員要高度重視、全力推進，切實增強巡察問題整改的自覺性和責任感。會議決定成立巡察整改問題專項領導小組，局黨組書記、局長師偉同志任組長，黨組成員、副局長賀飛，黨組成員、安監(jiān)大隊隊長高峰任副組長，其他相關科室負責人和支部各支委為成員，組織落實巡察問題整改工作。

11月15日，按照區(qū)委巡察辦的要求，我局班子召開了巡察整改專題民主生活會，局黨組書記、局長師偉同志和黨組成員、副局長賀飛同志把巡察整改問題擺進去，認真剖析自身存在的突出問題，動真碰硬的開展批評與自我批評，強有力的推動了我局問題整改的決心，會議取得了較好的效果。

11月15日、29日，黨組書記、局長師偉組織召開兩次整改調(diào)度會，專題聽取并研究落實巡察問題整改工作。師偉指出，局黨組成員及支部各支委要高度認識此項工作的重要性，按照責任分工抓好問題整改，把巡察整改與建立長效機制結(jié)合起來，與當前正在開展的“兩學一做”學習教育常態(tài)化結(jié)合起來，推動當前工作。黨組書記的主體責任、班子成員“一崗雙責”責任要承擔起來，改進工作作風、提升工作效率。

11月29日、12月11日，黨組書記、局長師偉同志主持召開安監(jiān)局廉潔紀律警示教育大會，會后組織全體黨員干部職工觀看《巡視利劍》警示教育片。師偉同志指出，要以這次巡察整改的契機，把我局的黨風廉政建設提上一個新臺階。

（一）黨的領導弱化。

1、黨組織發(fā)揮作用不強方面：11月7日已完成支部換屆工作，充實黨建力量，加強黨的領導，發(fā)揮黨支部核心帶頭作用；提升認識，嚴格落實黨組的主體責任，落實黨組書記為第一責任人的職責。

2、組織生活開展不深不實方面：一是局黨支部印制“海拉爾區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局三會一課、三重一大、黨費收繳制度等制度匯編”并發(fā)至每名黨員手中，明確會議時間、會議內(nèi)容、授課內(nèi)容等，讓每名黨員心中有數(shù)，按時參加各類會議和各項組織活動；二是按照機關工委黨費收繳標準，及時按照標準按月收繳我局黨費，12月8日，完成下半年黨費收繳工作，并上繳至機關工委；三是完善各項組織制度，對我局現(xiàn)有各項制度進行重新梳理完善，組織教育黨員嚴格按照制度開展各項組織活動，貼近實際使黨的活動真正的能發(fā)揮作用。已修訂完各項制度，經(jīng)黨組會研究和黨員大會通過并于2018年1月1日實行。

（二）黨的建設缺失。

3、“兩學一做”學習開展不深入方面：一是嚴格按照年初制定的學習計劃，認真組織全體黨員學習，按照上級的統(tǒng)一部署，適時更新學習內(nèi)容，并將星期五下午定為學習日、黨員活動日，開展組織生活；我局嚴格按照學習計劃認真開展“兩學一做”實踐教育，特別是做好十八屆三中、四中、五中、六中和十九大會議精神的學習。整改以來我局陸續(xù)全員學習十九大會議精神8次。二是將“兩學一做”應知應會印刷成冊，下發(fā)至每名黨員手中，并于12月初進行了一次測試。

4、黨組會議開展不規(guī)范方面：立行立改項，已嚴格按照《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》的各項要求，如實記錄黨組會議內(nèi)容。

5、“三重一大”制度執(zhí)行不到位方面：參照區(qū)委、政府的“三重一大”制度，我局已完成“三重一大”制度修訂工作，并嚴格按照制度執(zhí)行。

（三）從嚴治黨不力。

6、黨組書記及其他班子成員在履行“一崗雙責”方面不到位，糾錯力度不夠方面：對今年以來各項專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要逐項梳理，建立臺帳、清單，逐條進行整改，明確責任人，確保問題整改到位。

7、個別黨員主動接受紀律約束程度不夠，黨組日常教育、管理和監(jiān)督不到位方面：按照我局的考勤制度、請銷假制度和公車使用制度等規(guī)定，在年底進行匯總，建立請假與考核評優(yōu)相掛鉤的機制，切實做好制度約束。12月初已修訂考勤制度、請銷假制度和公車使用制度，并嚴格按照制度執(zhí)行。

（四）違反“六項紀律”問題。

8、廉潔紀律方面安排不到位方面：11月29日和12月11日，我局已經(jīng)召開兩次全局廉潔警示教育大會，專題部署我局廉潔紀律警示教育，并采取觀看警示片等方式，使廉潔紀律深入黨員心中。

9、工作紀律方面執(zhí)行不規(guī)范方面：及時更新、完善、修訂我局請銷假、考勤和公車使用等制度，規(guī)范全體職工各項工作紀律。嚴格按照新修訂的制度執(zhí)行，特別是黨員同志要做好榜樣帶頭。

10、群眾紀律方面執(zhí)行不規(guī)范方面：完善我局行政效能投訴制度和相關措施，建立公示欄等，公布局黨建和工作相關信息等。公示欄已經(jīng)制作完畢，并懸掛在單位醒目位置。

整改工作對我局教育干部產(chǎn)生了積極影響，但這些成果只是階段性的，還存在不少問題，需要長抓不懈、綜合治理。下一步，我們將嚴格對照巡察反饋的意見，從嚴從實、堅持不懈，持續(xù)抓好各項整改工作，確保改徹底、改到位，取得實實在在的成效。

（一）堅持從嚴治黨，進一步壓實“兩個責任”。局黨組真正扛起黨建工作和黨風廉政建設主體責任，加強對抓好基層黨建工作的指導。黨組書記切實履行“第一責任人”職責，率先垂范、親力親為，抓班子、帶隊伍；班子成員堅持“一崗雙責”，認真主動地抓好分管科室、分管領域的黨風廉政建設。

（二）建立健全長效機制，繼續(xù)鞏固整改成果。在抓好整改的同時，更加注重治本，更加注重預防，建立健全各類規(guī)章制度，著眼于用制度管人管事，把解決具體問題與推進制度建設緊密結(jié)合，建立健全相關工作機制，力爭做到解決一個問題、堵塞一個漏洞、形成一套機制，構(gòu)建作風建設的長效機制。

（三）切實強化督促檢查，建立守紀律講規(guī)矩新常態(tài)。?持之以恒抓好中央八項規(guī)定的貫徹落實，不斷加強對重點崗位、關鍵環(huán)節(jié)、事前事后的監(jiān)督檢查，強化干部職工日常教育監(jiān)督管理，進一步嚴明紀律，加大違法違紀行為的警示與查處力度，真正做到單位內(nèi)部務實高效廉潔，營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

描寫組織文體骨干培訓心得體會實用五

為加強保密管理工作，杜絕泄密情況發(fā)生，中衛(wèi)局嚴格落實國家郵政局辦公室《關于組織互聯(lián)網(wǎng)開展門戶網(wǎng)站保密檢查的通知》和市委辦《關于對機關、單位互聯(lián)網(wǎng)門戶網(wǎng)站等開展專項檢查暨保密自查自評工作進行督查的緊急通知》文件精神，結(jié)合工作實際，六項舉措扎實深入開展保密自查工作。

一是開展保密教育，增強涉密人員和領導干部的保密意識。利用每周集中學習的機會，組織全局工作人員認真學習了《中華人民共和國保守國家秘密法》、《保密法實施辦法》及上級有關計算機信息系統(tǒng)安全保密工作的規(guī)定制度，嚴格執(zhí)行計算機信息系統(tǒng)安全保密工作規(guī)章制度，增強了工作人員的保密觀念。

二是加強組織領導，為做好計算機信息系統(tǒng)安全保密工作提供組織保證。成了以局黨組書記、副局長為組長，各科室負責人為成員的自查領導小組，研究部署保密工作并對落實情況組織檢查，全體干部職工人人參與，為自查自評順利開展提供堅實的組織保障。

三是完善制度，明確職責，切實做好信息系統(tǒng)安全保密工作。結(jié)合工作實際，完善了《郵政管理局網(wǎng)站信息公開管理制度》、《計算機信息系統(tǒng)上網(wǎng)管理制度》;同各科室簽訂了保密工作責任書，同各涉密崗位簽訂了涉密人員保密責任書，明確了各科室和各涉密崗位的保密責任。按照“先審查、后公開”的原則，凡是網(wǎng)站公開的信息，必須由分管領導審查，局長簽字，進行登記備案后予以公開;對上級的機密文件，實行專人收發(fā)、專人保管。

四是加強檢查，堅決杜絕泄密事件發(fā)生。對于計算機磁介質(zhì)(軟盤、u盤、移動硬盤等)的管理，采取專人保管、涉密文件單獨存放，嚴禁攜帶存在涉密內(nèi)容的磁介質(zhì)到上網(wǎng)計算機上加工、貯存、傳遞處理文件。切實抓好外網(wǎng)、網(wǎng)站和應用軟件管理，確保了“涉密計算機不上網(wǎng)，上網(wǎng)計算機不涉密”，嚴格按照保密要求處理光盤、硬盤、u盤、移動硬盤等管理、維修和銷毀工作。

五是強化涉密人員管理。我局在涉密人員上崗前，對涉密人員進行審查和培訓，使其了解相關保密法規(guī)制度，掌握相關保密知識技能，并組織簽訂保密承諾書。涉密人員在崗期間，督促熟悉相關保密事項范圍，履行崗位保密職責，定期自查并及時整改存在問題。涉密人員離崗前單位按照有關規(guī)定監(jiān)督其清退涉密載體，確定脫密期慣例措施。

六是及時整改。通過自查自評，對存在的問題及時查漏補缺進行整改。

通過保密自查工作的深入開展，中衛(wèi)局全局黨員干部不斷提高了保密防范意識，加大了保密工作力度，使各項工作也得到了有序的開展和落實。

描寫組織文體骨干培訓心得體會實用六

(一)在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面

市委常委班子認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但通過認真查擺，仍存在一些問題。

一是理論學習不全面不系統(tǒng)不深入。有的對政治理論學習重要性的認識不深，存在實用主義，用什么學什么，與工作關系密切就學，與工作關系稍遠的就不學。比如對于習近平新時代中國特色社會主義經(jīng)濟思想學的較多，而對于軍事、外交等學習較少。有的在學習上淺嘗輒止，對習近平新時代中國特色社會主義思想只了解皮毛，對豐富和精神實質(zhì)理解不夠透徹，沒有做到真學真懂。還有的認為自己經(jīng)歷和經(jīng)驗豐富，在思想上逐漸產(chǎn)生了松懈的情緒，不愿學習、不善學習。

二是聯(lián)系實際推動工作結(jié)合上不緊不實。聯(lián)系實際推動工作結(jié)合上不緊不實。常委班子雖然做到了“四個服從”，但還存在用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導工作不到位的問題，特別是用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作做的不夠好，與本市實際結(jié)合不夠緊密，創(chuàng)造性不足。

(二)在認真執(zhí)行黨中央決定方面

市委常委班子執(zhí)行中央和省委決策部署的態(tài)度是堅決的，行動是主動的，能夠堅決貫徹落實中央和省委的各項決策部署，但在實際執(zhí)行過程中，也還存在一些問題。

一是落實中央和省委決策，有時還存在抓細、抓實和“一竿子插到底”不夠的問題;還存在以會議落實會議、以文件落實文件的現(xiàn)象;還存在結(jié)合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，前緊后松的問題;有時過多考慮本地實際情況，強調(diào)客觀條件，存在著“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實用主義傾向。

二是在工作中的重大問題、臨機處置的突發(fā)情況、個人的有關事項上，市委常委班子都能按規(guī)定按程序請示報告，但對一些日常工作或者自認為不甚重要的工作請示報告不夠，思想和行為中還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

(三)在對黨忠誠老實方面

通過近年來的不斷學習，市委常委班子對政治紀律和政治規(guī)矩的意識不斷提升，能夠始終同中央和省委保持高度一致，對黨忠誠老實，不存在當面一套、背后一套的情況。但通過認真查擺，仍存在一些問題。

一是遵守政治紀律還需加強一是遵守政治紀律還需加強。市委常委班子在政治立場上是堅定的，始終做到3大是大非面前旗幟鮮明，大風大浪面前立場堅定，但也存在對一些敏感問題缺乏政治警惕性的問題。

二是報喜不報憂的問題依然存在二是報喜不報憂的問題依然存在。向上級機關和領導同志匯報工作時，說成績、說亮點多一些，講問題、講缺點則少一些，希望得到上級認可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。

(四)在擔當負責、攻堅克難、不回避矛盾方面

市委常委班子能夠擔起責任，在各自分管領域推進工作、狠抓落實，總體上不存在安于現(xiàn)狀、不思進取、不敢擔當問題，但在推進城市發(fā)展的中仍然存在一些問題。

一是攻堅克難的意識還不強。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。

二是跟蹤抓落實的力度還不夠二是跟蹤抓落實的力度還不夠。在抓工作落實上一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題。有些工作還停留在開會部署，在落實過程中一些工作跟的不緊、督的不嚴，缺少釘釘子精神，導致一些決策落實效果不好。

三是從嚴治黨的責任和壓力傳遞的還不夠。有時對分管部門、領域的干部還存在“老好人”“護犢子”的思想，對下屬的一些“小毛病”，只要不是紀律性、原則性的問題，提醒的不夠、追究的不夠。

(五)在糾正“四風”問題方面

市委常委班子經(jīng)過黨的群眾路線教育實踐活動、三嚴三實專題教育、“兩學一做”學習教育等洗禮，很多“四風”問題已經(jīng)整改到位了，但是反“四4風”整改落實的深度和強度有待進一步加強。決策不夠科學民主和不切實際決策不夠科學民主和不切實際。雖然全市各項工作都取得了很好成效，但是有的工作決策前缺乏科學調(diào)查研究，不切合地方實際和群眾意愿。服務群眾意識還需不斷強化服務群眾意識還需不斷強化。常委積極開展了結(jié)對扶貧、民情懇談等活動，但還存在著深入群眾不夠經(jīng)常，體察民情不夠直接，服務群眾不夠主動的問題，還沒有真正和群眾打成一片。平常忙于日常事務性工作，沒有更多時間和精力深入基層、深入群眾，蹲點調(diào)研幾乎沒有，親自上手解決群眾困難和信訪案件很少。艱苦奮斗意識有所減弱艱苦奮斗意識有所減弱。班子成員時常感覺時代不同了，條件變化了，艱苦奮斗、奮發(fā)有為的銳氣減退了，不求有功，但求無過，缺少沖勁和猛勁。有的同志滿足現(xiàn)狀，缺乏奮斗精神，既不深入研究問題，又不在工作上求進求為。

真抓實干作風有所消減。抓工作務求實效的韌勁不足，有時存在“重部署、輕落實，重形式、輕實效，重宏觀、輕微觀”的現(xiàn)象，有些部署停留在會議、文件層面上，督促落實不夠，推動工作的力度有待加大。落實過程中缺少“釘釘子”精神，導致市委一些決策落實的效果不好。

(六)在嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面

堅決抵制“圍獵”腐蝕的意識還需進一步增強堅決抵制“圍獵”腐蝕的意識還需進一步增強。雖然市委常委班子都能認真貫徹中央八項規(guī)定，嚴格執(zhí)行準則和條例，堅決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風，但是隨著職務的提升，領導干部越來越受到關注，被拉攏腐蝕甚至被“圍獵”的風險也在不斷增加。比如，有的對“圍獵”手段的隱蔽性認識不足。嚴格執(zhí)行黨的紀律和規(guī)矩還不夠堅定自覺嚴格執(zhí)行黨的紀律和規(guī)矩還不夠堅定自覺。保持艱苦樸素作風、抵制不良風氣的意志不夠堅定，不5能經(jīng)常在內(nèi)心深處和群眾特別是生活困難群眾進行換位思考。有的覺得自己職務提升了、工作做得多、付出得多，各方面待遇好一點是自然而然的事情。有的認為生活條件好了，用自己的錢吃點好的、穿點好的、坐車好點沒什么。有的在追求物質(zhì)享受等方面還有從眾和攀比心理，以往也曾有過講享受、講待遇、講面子的現(xiàn)象。有時下基層調(diào)研，對基層超標接待等“四風”苗頭和傾向性問題沒有引起足夠警覺。對家庭、家教、家風等教育僅僅停留在口頭上，缺乏一些實實在在的行動。

對照檢查

一是思想理論武裝抓得不實。市委中心組學習缺少系統(tǒng)性，每年沒有制定詳細清晰的學習計劃。對習近平新時代中國特色社會主義思想深研細鉆不夠，對黨規(guī)黨紀、法律法規(guī)、基礎理論學得少，對黨的創(chuàng)新理論學原著不夠，沒有經(jīng)常學原文、讀原著、悟原理，許多時候淺嘗輒止，與實際工作“兩層皮”。理想信念教育堅持得不夠經(jīng)常，沒有真正把自己融進去，把學習、思考、實踐緊密結(jié)合在一起。沒有系統(tǒng)掌握馬克思主義基本原理特別是習近平新時代中國特色社會主義思想，用馬克思主義立場、觀點、方法去觀察問題、分析問題、解決問題。教育方式方法不新，理論聯(lián)系實際做的不好，學習的實效性也不強。正是這些原因，導致常委思想理論武裝不到位，在世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”上，還存在著一些問題。

二是黨性修養(yǎng)不堅定。常委會很多同志都是多年黨齡的老黨員，隨著年齡的增加，有的認為黨性修養(yǎng)鍛煉這么多年，已經(jīng)成

6熟了，已經(jīng)堅定了，再怎么加強也不會有大的提高和進步了;有的認為自己功勞貢獻不小，多少有些自滿自得、小富即安的想法，進取意識、奮斗精神開始消減，出現(xiàn)松懈苗頭，只求過得去、不出錯，做的差不多就行了;有的抱著“船到碼頭車到站”思想，放松了對黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視，放松了共產(chǎn)黨人的理想和追求。還有的同志頭腦里存在封建特權(quán)思想和官本位意識，沒有認識到權(quán)力的本質(zhì)是人民的委托和授予，用權(quán)不想接受監(jiān)督。黨性修養(yǎng)在很大程度上決定著工作作風。黨性修養(yǎng)不強，思想就容易滑坡，精神就容易空虛，作風就容易松懈，各種問題就會隨之而來。

三是紀律執(zhí)行不夠嚴格。常委會對中央的各項紀律是堅決嚴格執(zhí)行的，對中央的決策部署也是不折不扣落實的，但有時圖一時輕松，簡單開會發(fā)文了事，對紀律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查;有時存在畏難情緒，有些該執(zhí)行的紀律堅持不夠，有些該落實的決策執(zhí)行不力;有時對社會上出現(xiàn)的一些不良風氣，怕得罪人、怕丟選票、怕撕破臉，沒有按照黨的政治紀律要求，敢于擔當負責，勇于同不良風氣和行動作斗爭。嚴格對照《準則》《條例》發(fā)現(xiàn)，之所以過去在執(zhí)行上級規(guī)定上打“擦邊球”“搞變通”，認為只要是為了地方的經(jīng)濟發(fā)展，只要是為了工作，違反點紀律也不會有問題，根子還是對黨的紀律尊重不夠、敬畏不夠，紀律執(zhí)行不嚴格、不徹底、不到位，實際工作中說與做、立言與立行等做得還有差距，沒有認識到黨的紀律是絲毫不能觸碰的紅線、是堅決不能突破的底線，沒有把黨的紀律當成鐵律。

四是宗旨意識樹立不牢。常委班子成員一切為了人民的思想強化得不夠，“群眾是真正的英雄”的意識樹得不牢，部分同志隨著環(huán)境的變化、職務的升遷、地位的提高，與群眾聯(lián)系的時間少了，對群眾疾苦的感受沒有那么深刻直接，與群眾的感情出現(xiàn)淡化趨向。部分同志對科學政績觀、事業(yè)觀理解不全面，權(quán)力觀出現(xiàn)偏差，工作中考慮個人得失多，考慮群眾甘苦少，對上級負責多，對群眾負責少，同領導干部坐在一張桌子上的時間多，同普通百姓坐在一條板凳上的時間少，與群眾的距離和感情越拉越遠，缺少普通工人、農(nóng)民朋友，難以聽到最底層群眾的真實聲音。召開民情懇談會，也是抱著完成任務的心理，聽不到更多最底層群眾的真實聲音，工作中難免出現(xiàn)脫離實際的問題、形式主義的問題。宗旨意識不強，與群眾感情不深，為民服務思想不牢固，各種不良風氣就會滋長起來，根源在于思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題的認識變得模糊了。

五是敢于擔當精神不夠。敢于擔當是共產(chǎn)黨人最可貴的品質(zhì)。部分班子成員擔當負責勁頭不足，思想不夠解放，工作按部就班、因循守舊、求穩(wěn)怕變，習慣用老思維、老辦法、老套路解決問題和推進工作。隨著工作頭緒越來越多，班子成員帶頭自我加壓，持之以恒的勁頭少了點，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁，有時下基層調(diào)研流于形式，難以真正做到深入抓實;有時對某些工作也有所思考，但思想上總有這樣那樣的顧慮，導致好的思路和想法沒有充分實踐。常委班子成員很多問題表面上是工作問題，實質(zhì)還是責任意識和擔當精神不夠、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足。

民主生活會

針對以上查擺出來的問題和產(chǎn)生原因分析，市委常委班子要嚴格對照上級要求，結(jié)合實際，逐項認真抓好改進落實，為全市各個班子、各級班子的整改發(fā)揮表率作用。

第一，要持之以恒樹立四個意識，維護中央權(quán)威。市委常委班子要帶頭學習貫徹黨的十九大精神，深刻學習領會習近平總書記系列重要講話精神，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，帶頭真學、真信、真懂、真用，不斷增強“四個自信”，更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和黨中央集中統(tǒng)一領導，更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。牢固地樹立“四個意識”，進一步提高政治站位，自覺向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做，確保中央政令暢通。

第二，要持之以恒嚴肅組織紀律，落實上級決定。市委常委班子要堅持民主集中制原則，堅決反對獨斷專行，堅決反對在貫徹落實黨中央決策部署時議而不決、決而不行、行而不實。加強紀律建設，堅決糾正執(zhí)行紀律寬松軟的問題，以紀律為利器堅決杜絕執(zhí)行黨中央決策部署時等待觀望、敷衍塞責、陽奉陰違、推諉扯皮等惡習。加強獎懲制度建設，形成能者上、庸者下、劣者汰的導向，鼓勵黨員干部敢于擔當，用踏石留印、抓鐵有痕的勁頭提高執(zhí)行的能力和效率。做到貫徹執(zhí)行中央和上級黨委決策部9署不打折扣、不做選擇、不搞變通，堅決保證政令暢通、令行禁止。強化規(guī)矩意識，堅持重大事項請示報告，絕不越級越權(quán)，自行其是、欺上瞞下、弄虛作假。

第三，要持之以恒嚴明政治紀律，對黨忠誠老實。把忠誠作為市委常委班子第一位的政治要求和職業(yè)品格，始終站在黨的立場說話做事，始終與黨同心同德，以政治紀律為準繩，真正做到在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，說老實話、辦老實事，忠于信仰、忠于黨、忠于人民，堅定地做讓組織放心、讓黨和人民放心的老實人。同時，要心明眼亮、頭腦清醒，始終保持政治敏銳性，不斷增強政治鑒別力，不為傳聞謠言所惑，不為雜音噪音所擾，旗幟鮮明的批評糾正黨員干部不正確的言論，始終在思想上和行動上與黨中央保持高度一致。

第四，要持之以恒加強組織建設，錘煉干部隊伍。市委常委班子要帶頭整治“庸懶散浮拖”等問題，切實增強攻堅克難的精神、抓落實的力度、破難題的勇氣，切實把抓落實作為履職盡責的本分、把重實干作為成就事業(yè)的基礎、把辦實事作為造福于職工群眾的追求、把求實效作為一切工作的目標，努力形成精神更加振奮、作風更加清新、工作更加務實的黨委班子良好形象。堅持注重實績、群眾公認的用人導向，抓好培育、選拔、任用關鍵環(huán)節(jié)，細化完善領導干部日常考察考核方式，全方位掌握干部思想工作等情況，動態(tài)跟蹤管理優(yōu)秀干部人才，切實配強班子、建好隊伍。嚴格按照“三個區(qū)分開來”，保護那些作風正派又敢作敢為、銳意進取的干部，為敢擔當?shù)母刹繐?，最大限度調(diào)動廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

第五，要持之以恒加強作風建設，保證清正廉潔。市委常委班子要帶頭遵守黨的組織紀律、廉政紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律和規(guī)矩挺在前面。嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，切實加強對職責范圍內(nèi)黨風廉政建設的組織領導和監(jiān)督檢查，做到廉政建設和反腐敗工作與各項工作同部署、同落實，營造“干凈干事”的良好氛圍。堅持把監(jiān)督關口前移，把重心放在平時，充分運用好執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，特別是多運用第一種形態(tài)，多囑咐、多敲打、多提醒，把從嚴教育管理監(jiān)督體現(xiàn)在日常，自覺抵制“四風”的侵蝕，以堅定的政治定力和政治立場，自覺抵制歪風邪氣，堅決筑牢抵御圈子文化和好人主義防線。堅持用制度管權(quán)管事管人，建立行之有效的制度規(guī)范，對已有制度包括“三重一大”、財務、公務接待、公務用車等制度進行認真梳理，對經(jīng)過實踐檢驗行之有效、群眾認可的制度，納入長效機制，真正讓制度內(nèi)化于心，外化于行，成為規(guī)范和約束班子成員履職盡責、干凈干事、廉潔從政的行為準則。

描寫組織文體骨干培訓心得體會實用七

各位領導、同志們：

***黨支部領導班子組織生活會在市局領導的悉心指導下，經(jīng)過班子成員的共同努力，已經(jīng)接近尾聲。這個組織生活會，班子成員能夠以嚴肅認真的態(tài)度、敢于揭短亮丑的勇氣，認真開展了批評與自我批評，每位同志的發(fā)言都很認真，達到了統(tǒng)一思想、提高認識、增進團結(jié)、促進工作的目的。會后，我支部將以這次專題組織生活會為新的起點，不斷增強政治擔當、改進工作作風，抓好2020年全年工作。

今后，****黨支部將堅決抓好以下四點。

一、以持之以恒的精神抓學習教育。一是堅持深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，重點領會把握習近平總書記關于加強黨的政治建設，做到忠誠干凈擔當。二是結(jié)合支部實際，組織全體黨員加強自學，帶著問題學、帶著目的學，全面提高思想認識，牢固樹立“四個意識”。三是抓好整改落實不放松，不斷把教育實踐活動引向深入。

二、以高度的政治職責感抓好班子自身建設。一是加強班子思想政治工作，以批評與自我批評為主要手段，用心組織開展經(jīng)常性的交心談心工作，將班子緊密地團結(jié)在一齊，構(gòu)成堅強領導核心。二是加強干部隊伍建設。努力發(fā)現(xiàn)德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才，加強后備干部隊伍建設和培養(yǎng)，增強干部隊伍活力。三是認真落實黨風廉政建設職責制。加強對全局黨員干部貫徹落實廉政紀律的監(jiān)督檢查，對違反原則、作風不正的干部，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)堅決予以嚴肅處理，上報上級紀檢部門，努力持續(xù)黨員隊伍的純潔性。

三、以扎實的舉措抓好整改工作。對這次組織生活會查擺出來的問題，都要以“抓鐵有痕、踏石留印”的精神，下決心予以整改落實。同時，每位班子成員要堅持從自我做起，從此刻改起，不等待觀望、不敷衍塞責，力爭班子和班子成員個人整改措施付諸行動。

四、以更加務實的作風推動經(jīng)濟社會發(fā)展。緊跟***黨組的腳步，開展好解放思想大討論活動，把黨員干部在活動中激發(fā)出來的工作熱情和進取精神轉(zhuǎn)化為工作的動力，著力圍繞用新思想、新方法推動當前工作，把專題組織生活會的成效體現(xiàn)在整改落實的效果上，體現(xiàn)在實實在在為群眾辦事的工作成效上。

要盡職盡責做好本職工作，以飽滿的工作熱情、更加昂揚的精神狀態(tài)、更加務實的工作作風，推動*****局各項工作高質(zhì)量發(fā)展。

謝謝大家!