總結(jié)不僅能幫助我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和改進(jìn),還可以提高我們的觀察能力和分析能力。在寫作總結(jié)時(shí)要注意用詞精準(zhǔn),用事實(shí)和觀點(diǎn)來(lái)支撐自己的表達(dá)。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇一
誠(chéng)實(shí)就是誠(chéng)實(shí),就是不貪不義之財(cái)潔白是白色,意味著光明磊落的生活態(tài)度誠(chéng)然,誠(chéng)實(shí)意味著我們應(yīng)該有廉潔的行為和光明正大的態(tài)度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
一是學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)。
沒有養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)。對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視,只滿足完成本職工作,而沒有自覺地去學(xué)習(xí),理解性地學(xué)習(xí)。通過(guò)深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的,使我的思想境界再一次有了質(zhì)的飛躍,但對(duì)深層次的問(wèn)題研究考慮還不夠,用理論指導(dǎo)實(shí)踐的工作能力有待加強(qiáng)。
二是黨性修養(yǎng)不夠深。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)以來(lái),重溫入黨誓詞,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話精神,對(duì)照檢查感覺自己無(wú)論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上,與黨中央對(duì)新時(shí)期黨員干部的要求有差距。
三是理想信念不堅(jiān)定。不忘初心,就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。作為一名多年黨齡的老黨員,在工作中,我雖然能夠做到在思想和行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,并為之努力奮斗。但是還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范自己的生活工作,對(duì)自身建設(shè)、自身要求有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高,安于現(xiàn)狀,思想上放寬自己。
一是加強(qiáng)理論武裝,提高黨性修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,打牢理論功底,增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性;通過(guò)加強(qiáng)理論修養(yǎng)、紀(jì)律修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)來(lái)提高自己的黨性修養(yǎng);通過(guò)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)提高自己的業(yè)務(wù)水平,努力培養(yǎng)全局眼光、增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力,力爭(zhēng)成為一名真正的行家里手、專業(yè)干部。
二是堅(jiān)定理想信念,做好監(jiān)管工作。堅(jiān)定正確的政治方向,堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致??朔щy,創(chuàng)造條件深入基層,把監(jiān)管企業(yè)同服務(wù)企業(yè)結(jié)合起來(lái),傾聽群眾呼聲,積極幫助群眾解決郵政業(yè)中存在的難點(diǎn)問(wèn)題,更好為群眾的用郵便利做好監(jiān)管服務(wù)。
三是提高創(chuàng)新精神,樹立大局意識(shí)。進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,在增強(qiáng)工作實(shí)效上下功夫。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。在今后的工作中我將牢固樹立全局觀念和大局意識(shí),在全局工作中尊重班長(zhǎng),在分管工作中,認(rèn)真履職盡責(zé),主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng),加強(qiáng)與其他科室的同志溝通,自覺把各項(xiàng)工作放在全局中思考、謀劃和推進(jìn)。做到正確認(rèn)識(shí)大局、自覺服從大局、堅(jiān)決維護(hù)大局。
四是加強(qiáng)黨建工作,落實(shí)從嚴(yán)治黨。作為黨支部書記,要通過(guò)多種方式開展黨建工作,提高黨員干部積極性,要堅(jiān)持黨建工作和業(yè)務(wù)工作兩手抓兩手都要硬,堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。定期召開黨建工作會(huì)和開展黨建調(diào)研督查,著力解決突出問(wèn)題,不斷加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè);完善黨員教育機(jī)制,加大投入,加強(qiáng)黨員活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),為黨員更新知識(shí)結(jié)構(gòu)和轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)形式提供支持。將組織生活延伸到工作的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié),做到齊頭并進(jìn)、互相促進(jìn)。
1、校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)可能存在大宗資金使用,物資采購(gòu)手續(xù)不齊,拿回扣,講人情;學(xué)校管理不到位,安全意識(shí)差等問(wèn)題。針對(duì)此情況,我校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,審批制度和政府采購(gòu)制度,及時(shí)開展校務(wù)公開,公開接受教職工監(jiān)督等措施。
2、教導(dǎo)主任、后勤主任可能存在亂訂教輔資料,執(zhí)行制度不力等現(xiàn)象,對(duì)此禁止胡亂征訂教輔資料,嚴(yán)格執(zhí)行制度,主動(dòng)接受監(jiān)督。
3、班主任可能存在對(duì)學(xué)生方法簡(jiǎn)單、粗暴、不以人為本,貧困生評(píng)定講人情,統(tǒng)一征訂教輔資料現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)或?qū)W校規(guī)章制度,深入了解學(xué)生家庭情況,認(rèn)真進(jìn)行家訪。
1、會(huì)計(jì),可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,不??顚S?,賬目不清,審查不嚴(yán)現(xiàn)象。對(duì)此學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度,堅(jiān)持收支兩條線,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
2、出納,可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,挪用公款,購(gòu)物講人情,拿回扣。對(duì)此,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任,可能出現(xiàn)學(xué)校對(duì)中層干部的提拔、教導(dǎo)處對(duì)班主任的任用,不堅(jiān)持原則,任人唯親現(xiàn)象。對(duì)此,學(xué)校堅(jiān)持按教師任用條例,廣泛聽取教師意見,堅(jiān)持任人為賢。
財(cái)務(wù)后勤,存在物質(zhì)購(gòu)買不適用,進(jìn)庫(kù)出庫(kù)無(wú)記錄,胡亂發(fā)放等現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行物質(zhì)進(jìn)出庫(kù)及發(fā)放登記、保管使用制度,進(jìn)出按規(guī)章制度辦事。
教育教學(xué),在教學(xué)中存在的只重視智育,忽視德育;對(duì)成績(jī)差,調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)行體罰,歧視差生;不關(guān)心學(xué)生身心健康,采取粗暴方式;實(shí)驗(yàn)課不按規(guī)定進(jìn)行等現(xiàn)象。針對(duì)此情況,學(xué)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度,按教育公平辦事,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,切實(shí)減輕學(xué)生課余負(fù)擔(dān),努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量。
通過(guò)一年的大學(xué)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我跟隨黨支部的步伐努力學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),切實(shí)深入實(shí)踐中,將理論與實(shí)踐結(jié)合,不管是從思想上還是行為上都有了很大的進(jìn)步,但依舊存在需要改進(jìn)的地方,以下是本人對(duì)于自己不足的認(rèn)識(shí)及改進(jìn)方案:
1、日常學(xué)習(xí)不足,理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。平時(shí)雖然對(duì)黨的路線、方針有一定的了解,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的重要思想也了解一些但沒有深入了解地學(xué)習(xí),在理論上學(xué)習(xí)還不夠主動(dòng)、自覺,科學(xué)知識(shí)也還要去認(rèn)真學(xué)習(xí)。
2、聯(lián)系群眾、帶動(dòng)群眾不夠。自己已是大二的學(xué)生,對(duì)身邊的同學(xué)已了解比較深入了,但是沒有很好的發(fā)揮黨員的帶頭作用,積極帶領(lǐng)同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)文化知識(shí)和理論知識(shí),還要學(xué)習(xí)先進(jìn)的科學(xué)知識(shí)。
3、個(gè)人細(xì)節(jié)注重不夠。自己的自理能力以及細(xì)節(jié)的把握上,盡管已在努力改進(jìn)中,但仍有部分方面過(guò)于保守,沒有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職狻?/p>
1、樹立牢固的理想想念和宗旨觀念,提高個(gè)人黨性覺悟,樹立良好的個(gè)人黨員形象,充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的方針政策,提高自己的理論水平,理論聯(lián)系實(shí)際,促進(jìn)自身的全面素質(zhì)。
3、思想進(jìn)一步解放,能夠與時(shí)俱進(jìn)的工作,致力于探索改革和創(chuàng)新。
4、增強(qiáng)工作熱情,自我加壓,自我鼓勵(lì),查找工作中的問(wèn)題和不足,不斷完善自己,提高自己。始終保持先進(jìn)性,走在時(shí)代的前列,體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的風(fēng)范。
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),樹立牢固的思想信念和宗旨觀念。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),把握理論精髓,不斷提高自己的思想覺悟。
2、堅(jiān)持解放思想,與時(shí)俱進(jìn),在以后的工作學(xué)習(xí)中不斷加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力,提高自己的工作能力。
3、自覺按照黨員先進(jìn)性的要求,刻苦努力,勤奮學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用。要展現(xiàn)新時(shí)期黨員的風(fēng)貌,為黨爭(zhēng)光。
4、發(fā)揮好自己的作用,調(diào)動(dòng)每個(gè)人的學(xué)習(xí)工作的熱情,切實(shí)調(diào)整團(tuán)隊(duì)努力方向,讓整個(gè)區(qū)隊(duì)更有凝聚力和戰(zhàn)斗力,帶動(dòng)同學(xué)們共同發(fā)展。
成效早見,真正做新時(shí)期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)表率,并請(qǐng)組織和同志們?cè)诮窈蠼o予幫助和監(jiān)督。
(一)主觀方面:
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,法院審理案件的標(biāo)的額越來(lái)越高,涉及案件當(dāng)事人的權(quán)益越來(lái)越大。一些不法分子為了獲得非法利益,千方百計(jì)的拉攏腐蝕辦案人員。法官面臨的壓力越來(lái)越大,往往是“案件一進(jìn)門,雙方都托人”,公正司法要頂著人情關(guān)系網(wǎng)的巨大壓力。
2、一些法官自律意識(shí)不強(qiáng),拒腐防變的能力較低,在巨大的利益誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn),容易出現(xiàn)利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”等不廉行為。
3、從法官自身素質(zhì)來(lái)看,由于個(gè)人政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的差異,在具體辦理案件過(guò)程中,也會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差,或出現(xiàn)不作為、亂作為的問(wèn)題。
4、廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)。法院干警在履行法定職權(quán)的同時(shí)承擔(dān)著各種責(zé)任追究的潛在可能性,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛在而非實(shí)實(shí)在在的發(fā)生,部分干警認(rèn)為只要管好自己,履行好職責(zé),廉政風(fēng)險(xiǎn)就與自己不相干。沒有能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)權(quán)利與責(zé)任的辨證關(guān)系,不能樹立正確的廉政風(fēng)險(xiǎn)觀念。
(二)工作方面:
1、思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上存在一些誤區(qū),擔(dān)心查找和公開廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就是公開工作中的腐敗環(huán)節(jié),會(huì)給本部門的社會(huì)形象帶來(lái)負(fù)面影響,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的效果心存疑慮,存在敷衍應(yīng)付態(tài)度??陀^上影響了推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的自覺性、積極性和主動(dòng)性。
2、查找不夠全面深入。查找共性、原則性、普遍性的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,查找個(gè)性、針對(duì)性、特殊性的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較少。結(jié)合崗位職責(zé)、職權(quán)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,聯(lián)系個(gè)人品行、修養(yǎng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。八小時(shí)內(nèi)履職環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,八小時(shí)外日常生活和社會(huì)交往的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
3、在廉政建設(shè)方面力度不夠措施不力,存在“說(shuō)得多做得少,制度多落實(shí)少,教育多查處少”的問(wèn)題,致使一些法官因權(quán)利使用不當(dāng),或因?yàn)^職被追究責(zé)任,或走上了違法犯罪的道路。
4、考核評(píng)估及問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善。由于廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)腐敗和不廉潔行為的一種可能性,并非已經(jīng)存在和實(shí)際發(fā)生,因此考核評(píng)估中可能存在只問(wèn)是否觸發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的情況,考核評(píng)估存在標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰、規(guī)范,考核周期不夠科學(xué)的問(wèn)題。出現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)情況的責(zé)任追究制度和判定失察、失管、失教的問(wèn)責(zé)機(jī)制還不夠完善。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的再認(rèn)識(shí)。通過(guò)召開專題座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)、培訓(xùn)會(huì),編印信息、資料等方式,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的面對(duì)面指導(dǎo),明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的涵義界限。努力提高法院干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制重大意義的認(rèn)識(shí),不斷提高自身的反腐敗能力。著力抓好法院干警的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和規(guī)范意識(shí),筑牢思想道德防線,促進(jìn)全院干警養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí),自省、自勵(lì)的良好習(xí)慣。
2、預(yù)防為主,統(tǒng)籌兼顧。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、最高法院關(guān)于《法官行為規(guī)范》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和“五個(gè)嚴(yán)禁”的規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)法院干警對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的敬畏之心,培養(yǎng)法院干警秉公執(zhí)法,清正廉明的職業(yè)操守,始終繃緊廉潔自律這根弦。堅(jiān)決避免與案件當(dāng)事人或代理人有不正當(dāng)?shù)慕煌?,不與案件當(dāng)事人或代理人單獨(dú)會(huì)面,拒絕請(qǐng)客送禮及親朋好友的說(shuō)情。把廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到法院的各項(xiàng)具體工作中,對(duì)部分干警存在苗頭性、傾向問(wèn)題但又不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要及時(shí)采取警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改、廉政談話等預(yù)防措施,幫助他們及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差。
3、建立完善考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)機(jī)制。一是繼續(xù)探索實(shí)踐廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn),加快完善考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化工作和問(wèn)責(zé)機(jī)制。二是加強(qiáng)日??己耍ㄟ^(guò)班子成員和部門分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人分別在單位內(nèi)部和部門內(nèi)部開展誡勉提醒、誡勉督導(dǎo)、誡勉糾錯(cuò)工作,做到“沒有問(wèn)題早防范,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),一般問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處”,將日??己俗鳛槿昕己说闹匾M成部分。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,通過(guò)信訪監(jiān)督、干警考察和案件查處,逐步形成“點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)地察看、座談?wù)髟儭⒕C合評(píng)價(jià)、及時(shí)反饋”的評(píng)估模式。四是結(jié)合《公務(wù)員管理?xiàng)l例》等相關(guān)制度,制定出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控中出現(xiàn)不廉政行為的責(zé)任追究機(jī)制和出現(xiàn)失察、失管、失教行為的問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。
4、完善監(jiān)督機(jī)制。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防,一方面要強(qiáng)化外部監(jiān)督的力度,向社會(huì)公布監(jiān)督電話,充分發(fā)揮法律監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用;一方面要完善內(nèi)部的督查制度,發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門要組織開展執(zhí)法監(jiān)察,明查暗訪,專項(xiàng)督察,接待來(lái)信來(lái)訪等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作措施不落實(shí),有令不行,有禁不止,不作為、亂作為等問(wèn)題,努力將法院干警的生活圈、社交圈、娛樂圈等八小時(shí)以外的表現(xiàn)納入監(jiān)督管理的范圍。
5、落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。樹立和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的科學(xué)運(yùn)作,通過(guò)再檢查、再評(píng)析、重劃等級(jí)和優(yōu)化措施等過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)防范管理工作的持續(xù)性和長(zhǎng)效化,真正使法院審判監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范,執(zhí)法行為更加廉潔。
6、加大查辦違紀(jì)違法案件的力度。沒有嚴(yán)肅的懲處,教育就沒有說(shuō)服力,制度就沒有執(zhí)行力,監(jiān)督就沒有威懾力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要樹立“有案不查”是“失職”的理念。樹立“查辦案件”是“治病救人”的理念,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有“個(gè)人退路”的理念,要始終堅(jiān)持在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)辦案,以此警示身邊的干警,教育后來(lái)的干警,挽救失足的干警,防止更多的干警重蹈覆轍,滑向犯罪的深淵,變成人民的對(duì)立面。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
二
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想覺悟,有效提高工作效率。
2.自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾監(jiān)督、認(rèn)真貫徹和落實(shí)好各項(xiàng)政策、法規(guī)。
3.堅(jiān)持廉潔自律,嚴(yán)已律已,做到大公無(wú)私。
4.強(qiáng)化工作程序,規(guī)范工作方法,實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)。
5.盡職盡責(zé),抓好各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,圓滿完成工作任務(wù)。
6.全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政防控責(zé)任制。
7.強(qiáng)化監(jiān)督,督促檢查。
8.嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度、法規(guī)制度。
9.加強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí),提高工作的積極性。
10.按照本中心的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。
根據(jù)廉潔從業(yè)工作的要求,對(duì)照具體工作職責(zé),在廉潔從業(yè)中主要存在如下風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn):
1、在對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)、服務(wù)時(shí),特別是涉及到對(duì)施工分包單位的合同結(jié)算價(jià)格確定時(shí),防止個(gè)人接受施工分包單位的好處,從中牟取私利,導(dǎo)致公司損失。
2、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的硬件設(shè)備采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
3、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的系統(tǒng)和應(yīng)用軟件及咨詢服務(wù)采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
4、在進(jìn)行公司現(xiàn)有信息系統(tǒng)的軟硬件升級(jí)維護(hù)時(shí),防止濫用職權(quán),欺上瞞下,從中撈取好處。
5、在組織分公司年度會(huì)議時(shí),防止收受會(huì)議承辦相關(guān)企業(yè)的好處。
針對(duì)廉潔從業(yè)中存在的風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn),主要采取如下風(fēng)險(xiǎn)防控措施:
1、對(duì)于施工工程結(jié)算等重大事項(xiàng),嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)告,由預(yù)算管理委員會(huì)對(duì)結(jié)算過(guò)程和結(jié)果實(shí)施審核和監(jiān)督。
2、軟硬件系統(tǒng)的采購(gòu)過(guò)程必須做到公開透明,要求至少2個(gè)以上的專業(yè)人員以及部門領(lǐng)導(dǎo)參加合同談判,并留下相關(guān)記錄。
3、新上的信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目在選擇合作開發(fā)單位時(shí),應(yīng)至少選擇三家符合條件的單位,并按公司的招標(biāo)程序成立招標(biāo)小組,由招標(biāo)小組通過(guò)評(píng)標(biāo)確定最后的合作單位,并對(duì)合同談判的結(jié)果進(jìn)行審核和監(jiān)督。
4、招標(biāo)及合同談判過(guò)程中拒絕外部單位任何形式的賄賂行為,如:請(qǐng)客送禮等。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇二
(一)主觀方面:
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,法院審理案件的標(biāo)的額越來(lái)越高,涉及案件當(dāng)事人的權(quán)益越來(lái)越大。一些不法分子為了獲得非法利益,千方百計(jì)的拉攏腐蝕辦案人員。法官面臨的壓力越來(lái)越大,往往是“案件一進(jìn)門,雙方都托人”,公正司法要頂著人情關(guān)系網(wǎng)的巨大壓力。
2、一些法官自律意識(shí)不強(qiáng),拒腐防變的能力較低,在巨大的利益誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn),容易出現(xiàn)利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”等不廉行為。
3、從法官自身素質(zhì)來(lái)看,由于個(gè)人政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的差異,在具體辦理案件過(guò)程中,也會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差,或出現(xiàn)不作為、亂作為的問(wèn)題。
4、廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)。法院干警在履行法定職權(quán)的同時(shí)承擔(dān)著各種責(zé)任追究的潛在可能性,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛在而非實(shí)實(shí)在在的發(fā)生,部分干警認(rèn)為只要管好自己,履行好職責(zé),廉政風(fēng)險(xiǎn)就與自己不相干。沒有能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)權(quán)利與責(zé)任的辨證關(guān)系,不能樹立正確的廉政風(fēng)險(xiǎn)觀念。
(二)工作方面:
1、思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上存在一些誤區(qū),擔(dān)心查找和公開廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就是公開工作中的腐敗環(huán)節(jié),會(huì)給本部門的社會(huì)形象帶來(lái)負(fù)面影響,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的效果心存疑慮,存在敷衍應(yīng)付態(tài)度。客觀上影響了推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的自覺性、積極性和主動(dòng)性。
2、查找不夠全面深入。查找共性、原則性、普遍性的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,查找個(gè)性、針對(duì)性、特殊性的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較少。結(jié)合崗位職責(zé)、職權(quán)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,聯(lián)系個(gè)人品行、修養(yǎng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。八小時(shí)內(nèi)履職環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,八小時(shí)外日常生活和社會(huì)交往的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
3、在廉政建設(shè)方面力度不夠措施不力,存在“說(shuō)得多做得少,制度多落實(shí)少,教育多查處少”的問(wèn)題,致使一些法官因權(quán)利使用不當(dāng),或因?yàn)^職被追究責(zé)任,或走上了違法犯罪的道路。
4、考核評(píng)估及問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善。由于廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)腐敗和不廉潔行為的一種可能性,并非已經(jīng)存在和實(shí)際發(fā)生,因此考核評(píng)估中可能存在只問(wèn)是否觸發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的情況,考核評(píng)估存在標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰、規(guī)范,考核周期不夠科學(xué)的問(wèn)題。出現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)情況的責(zé)任追究制度和判定失察、失管、失教的問(wèn)責(zé)機(jī)制還不夠完善。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的再認(rèn)識(shí)。通過(guò)召開專題座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)、培訓(xùn)會(huì),編印信息、資料等方式,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的面對(duì)面指導(dǎo),明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的涵義界限。努力提高法院干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制重大意義的認(rèn)識(shí),不斷提高自身的反腐敗能力。著力抓好法院干警的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和規(guī)范意識(shí),筑牢思想道德防線,促進(jìn)全院干警養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí),自省、自勵(lì)的良好習(xí)慣。
2、預(yù)防為主,統(tǒng)籌兼顧。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、最高法院關(guān)于《法官行為規(guī)范》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和“五個(gè)嚴(yán)禁”的規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)法院干警對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的敬畏之心,培養(yǎng)法院干警秉公執(zhí)法,清正廉明的職業(yè)操守,始終繃緊廉潔自律這根弦。堅(jiān)決避免與案件當(dāng)事人或代理人有不正當(dāng)?shù)慕煌?,不與案件當(dāng)事人或代理人單獨(dú)會(huì)面,拒絕請(qǐng)客送禮及親朋好友的說(shuō)情。把廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到法院的各項(xiàng)具體工作中,對(duì)部分干警存在苗頭性、傾向問(wèn)題但又不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要及時(shí)采取警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改、廉政談話等預(yù)防措施,幫助他們及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差。
3、建立完善考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)機(jī)制。一是繼續(xù)探索實(shí)踐廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn),加快完善考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化工作和問(wèn)責(zé)機(jī)制。二是加強(qiáng)日??己?,通過(guò)班子成員和部門分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人分別在單位內(nèi)部和部門內(nèi)部開展誡勉提醒、誡勉督導(dǎo)、誡勉糾錯(cuò)工作,做到“沒有問(wèn)題早防范,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),一般問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處”,將日??己俗鳛槿昕己说闹匾M成部分。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,通過(guò)信訪監(jiān)督、干警考察和案件查處,逐步形成“點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)地察看、座談?wù)髟?、綜合評(píng)價(jià)、及時(shí)反饋”的評(píng)估模式。四是結(jié)合《公務(wù)員管理?xiàng)l例》等相關(guān)制度,制定出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控中出現(xiàn)不廉政行為的責(zé)任追究機(jī)制和出現(xiàn)失察、失管、失教行為的問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。
4、完善監(jiān)督機(jī)制。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防,一方面要強(qiáng)化外部監(jiān)督的力度,向社會(huì)公布監(jiān)督電話,充分發(fā)揮法律監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用;一方面要完善內(nèi)部的督查制度,發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門要組織開展執(zhí)法監(jiān)察,明查暗訪,專項(xiàng)督察,接待來(lái)信來(lái)訪等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作措施不落實(shí),有令不行,有禁不止,不作為、亂作為等問(wèn)題,努力將法院干警的生活圈、社交圈、娛樂圈等八小時(shí)以外的表現(xiàn)納入監(jiān)督管理的范圍。
5、落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。樹立和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的科學(xué)運(yùn)作,通過(guò)再檢查、再評(píng)析、重劃等級(jí)和優(yōu)化措施等過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)防范管理工作的持續(xù)性和長(zhǎng)效化,真正使法院審判監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范,執(zhí)法行為更加廉潔。
6、加大查辦違紀(jì)違法案件的力度。沒有嚴(yán)肅的懲處,教育就沒有說(shuō)服力,制度就沒有執(zhí)行力,監(jiān)督就沒有威懾力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要樹立“有案不查”是“失職”的理念。樹立“查辦案件”是“治病救人”的理念,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有“個(gè)人退路”的理念,要始終堅(jiān)持在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)辦案,以此警示身邊的干警,教育后來(lái)的干警,挽救失足的干警,防止更多的干警重蹈覆轍,滑向犯罪的深淵,變成人民的對(duì)立面。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇三
通過(guò)一年的大學(xué)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我跟隨黨支部的步伐努力學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),切實(shí)深入實(shí)踐中,將理論與實(shí)踐結(jié)合,不管是從思想上還是行為上都有了很大的進(jìn)步,但依舊存在需要改進(jìn)的地方,以下是本人對(duì)于自己不足的認(rèn)識(shí)及改進(jìn)方案:
1、日常學(xué)習(xí)不足,理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。平時(shí)雖然對(duì)黨的路線、方針有一定的了解,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的重要思想也了解一些但沒有深入了解地學(xué)習(xí),在理論上學(xué)習(xí)還不夠主動(dòng)、自覺,科學(xué)知識(shí)也還要去認(rèn)真學(xué)習(xí)。
2、聯(lián)系群眾、帶動(dòng)群眾不夠。自己已是大二的學(xué)生,對(duì)身邊的同學(xué)已了解比較深入了,但是沒有很好的發(fā)揮黨員的帶頭作用,積極帶領(lǐng)同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)文化知識(shí)和理論知識(shí),還要學(xué)習(xí)先進(jìn)的科學(xué)知識(shí)。
3、個(gè)人細(xì)節(jié)注重不夠。自己的自理能力以及細(xì)節(jié)的把握上,盡管已在努力改進(jìn)中,但仍有部分方面過(guò)于保守,沒有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職狻?/p>
1、樹立牢固的理想想念和宗旨觀念,提高個(gè)人黨性覺悟,樹立良好的個(gè)人黨員形象,充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的方針政策,提高自己的理論水平,理論聯(lián)系實(shí)際,促進(jìn)自身的全面素質(zhì)。
3、思想進(jìn)一步解放,能夠與時(shí)俱進(jìn)的工作,致力于探索改革和創(chuàng)新。
4、增強(qiáng)工作熱情,自我加壓,自我鼓勵(lì),查找工作中的問(wèn)題和不足,不斷完善自己,提高自己。始終保持先進(jìn)性,走在時(shí)代的前列,體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的風(fēng)范。
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),樹立牢固的思想信念和宗旨觀念。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),把握理論精髓,不斷提高自己的思想覺悟。
2、堅(jiān)持解放思想,與時(shí)俱進(jìn),在以后的工作學(xué)習(xí)中不斷加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力,提高自己的工作能力。
3、自覺按照黨員先進(jìn)性的要求,刻苦努力,勤奮學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用。要展現(xiàn)新時(shí)期黨員的風(fēng)貌,為黨爭(zhēng)光。
4、發(fā)揮好自己的作用,調(diào)動(dòng)每個(gè)人的學(xué)習(xí)工作的熱情,切實(shí)調(diào)整團(tuán)隊(duì)努力方向,讓整個(gè)區(qū)隊(duì)更有凝聚力和戰(zhàn)斗力,帶動(dòng)同學(xué)們共同發(fā)展。
成效早見,真正做新時(shí)期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)表率,并請(qǐng)組織和同志們?cè)诮窈蠼o予幫助和監(jiān)督。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇四
一是學(xué)習(xí)自覺性不強(qiáng)。
沒有養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,自覺性、主動(dòng)性不強(qiáng)。對(duì)知識(shí)的學(xué)習(xí)沒有引起足夠的重視,只滿足完成本職工作,而沒有自覺地去學(xué)習(xí),理解性地學(xué)習(xí)。通過(guò)深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的,使我的思想境界再一次有了質(zhì)的飛躍,但對(duì)深層次的問(wèn)題研究考慮還不夠,用理論指導(dǎo)實(shí)踐的工作能力有待加強(qiáng)。
二是黨性修養(yǎng)不夠深。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)以來(lái),重溫入黨誓詞,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章規(guī)和***總書記系列講話精神,對(duì)照檢查感覺自己無(wú)論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上,與黨中央對(duì)新時(shí)期黨員干部的要求有差距。
三是理想信念不堅(jiān)定。不忘初心,就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。作為一名多年黨齡的老黨員,在工作中,我雖然能夠做到在思想和行動(dòng)上同黨中央保持高度一致,并為之努力奮斗。但是還是沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)規(guī)范自己的生活工作,對(duì)自身建設(shè)、自身要求有所放松。忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高,安于現(xiàn)狀,思想上放寬自己。
一是加強(qiáng)理論武裝,提高黨性修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,打牢理論功底,增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺性和主動(dòng)性;通過(guò)加強(qiáng)理論修養(yǎng)、紀(jì)律修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)來(lái)提高自己的黨性修養(yǎng);通過(guò)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)提高自己的業(yè)務(wù)水平,努力培養(yǎng)全局眼光、增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力,力爭(zhēng)成為一名真正的行家里手、專業(yè)干部。
二是堅(jiān)定理想信念,做好監(jiān)管工作。堅(jiān)定正確的政治方向,堅(jiān)持中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,學(xué)習(xí)貫徹***新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致??朔щy,創(chuàng)造條件深入基層,把監(jiān)管企業(yè)同服務(wù)企業(yè)結(jié)合起來(lái),傾聽群眾呼聲,積極幫助群眾解決郵政業(yè)中存在的難點(diǎn)問(wèn)題,更好為群眾的用郵便利做好監(jiān)管服務(wù)。
三是提高創(chuàng)新精神,樹立大局意識(shí)。進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,在增強(qiáng)工作實(shí)效上下功夫。不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。在今后的工作中我將牢固樹立全局觀念和大局意識(shí),在全局工作中尊重班長(zhǎng),在分管工作中,認(rèn)真履職盡責(zé),主動(dòng)引領(lǐng)擔(dān)當(dāng),加強(qiáng)與其他科室的同志溝通,自覺把各項(xiàng)工作放在全局中思考、謀劃和推進(jìn)。做到正確認(rèn)識(shí)大局、自覺服從大局、堅(jiān)決維護(hù)大局。
四是加強(qiáng)黨建工作,落實(shí)從嚴(yán)治黨。作為黨支部書記,要通過(guò)多種方式開展黨建工作,提高黨員干部積極性,要堅(jiān)持黨建工作和業(yè)務(wù)工作兩手抓兩手都要硬,堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。定期召開黨建工作會(huì)和開展黨建調(diào)研督查,著力解決突出問(wèn)題,不斷加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè);完善黨員教育機(jī)制,加大投入,加強(qiáng)黨員活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),為黨員更新知識(shí)結(jié)構(gòu)和轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)形式提供支持。將組織生活延伸到工作的各個(gè)方面、各個(gè)環(huán)節(jié),做到齊頭并進(jìn)、互相促進(jìn)。
結(jié)合自身崗位工作談廉潔風(fēng)險(xiǎn)。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇五
誠(chéng)實(shí),一個(gè)中國(guó)詞,最早出現(xiàn)在《楚辭》中戰(zhàn)國(guó)時(shí)期偉大詩(shī)人屈原的感悟:我從小就致力于誠(chéng)實(shí)。從那以后我一直致力于道德和正義。。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),將預(yù)防腐敗工作進(jìn)一步深化、延伸和具體化,是人民法院反腐倡廉新形勢(shì)的客觀要求,是貫徹落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)規(guī)劃及貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和中央“八項(xiàng)規(guī)定”的具體舉措,也是從根本上愛護(hù)和保護(hù)法官干警的具體體現(xiàn)。黃陵法院從20xx年開始,按照上級(jí)法院和紀(jì)委的要求,結(jié)合自身工作實(shí)際,就廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)作了有益的嘗試和實(shí)踐,取得了一定的成績(jī),受到了上級(jí)法院和紀(jì)委的肯定。但在實(shí)際工作中也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,有必要作進(jìn)一步的思考。
一、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作中存在的問(wèn)題。
(一)主觀方面:
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,法院審理案件的標(biāo)的額越來(lái)越高,涉及案件當(dāng)事人的權(quán)益越來(lái)越大。一些不法分子為了獲得非法利益,千方百計(jì)的拉攏腐蝕辦案人員。法官面臨的壓力越來(lái)越大,往往是“案件一進(jìn)門,雙方都托人”,公正司法要頂著人情關(guān)系網(wǎng)的巨大壓力。
2、一些法官自律意識(shí)不強(qiáng),拒腐防變的能力較低,在巨大的利益誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn),容易出現(xiàn)利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”等不廉行為。
3、從法官自身素質(zhì)來(lái)看,由于個(gè)人政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的差異,在具體辦理案件過(guò)程中,也會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差,或出現(xiàn)不作為、亂作為的問(wèn)題。
4、廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)。法院干警在履行法定職權(quán)的同時(shí)承擔(dān)著各種責(zé)任追究的潛在可能性,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛在而非實(shí)實(shí)在在的發(fā)生,部分干警認(rèn)為只要管好自己,履行好職責(zé),廉政風(fēng)險(xiǎn)就與自己不相干。沒有能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)權(quán)利與責(zé)任的辨證關(guān)系,不能樹立正確的廉政風(fēng)險(xiǎn)觀念。
(二)工作方面:
1、思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上存在一些誤區(qū),擔(dān)心查找和公開廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就是公開工作中的腐敗環(huán)節(jié),會(huì)給本部門的社會(huì)形象帶來(lái)負(fù)面影響,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的效果心存疑慮,存在敷衍應(yīng)付態(tài)度。客觀上影響了推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的自覺性、積極性和主動(dòng)性。
2、查找不夠全面深入。查找共性、原則性、普遍性的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,查找個(gè)性、針對(duì)性、特殊性的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較少。結(jié)合崗位職責(zé)、職權(quán)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,聯(lián)系個(gè)人品行、修養(yǎng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。八小時(shí)內(nèi)履職環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,八小時(shí)外日常生活和社會(huì)交往的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
3、在廉政建設(shè)方面力度不夠措施不力,存在“說(shuō)得多做得少,制度多落實(shí)少,教育多查處少”的問(wèn)題,致使一些法官因權(quán)利使用不當(dāng),或因?yàn)^職被追究責(zé)任,或走上了違法犯罪的道路。
4、考核評(píng)估及問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善。由于廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)腐敗和不廉潔行為的一種可能性,并非已經(jīng)存在和實(shí)際發(fā)生,因此考核評(píng)估中可能存在只問(wèn)是否觸發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的情況,考核評(píng)估存在標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰、規(guī)范,考核周期不夠科學(xué)的問(wèn)題。出現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)情況的責(zé)任追究制度和判定失察、失管、失教的問(wèn)責(zé)機(jī)制還不夠完善。
二、對(duì)策及建議。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的再認(rèn)識(shí)。通過(guò)召開專題座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)、培訓(xùn)會(huì),編印信息、資料等方式,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的面對(duì)面指導(dǎo),明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的涵義界限。努力提高法院干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制重大意義的認(rèn)識(shí),不斷提高自身的反腐敗能力。著力抓好法院干警的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和規(guī)范意識(shí),筑牢思想道德防線,促進(jìn)全院干警養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí),自省、自勵(lì)的良好習(xí)慣。
2、預(yù)防為主,統(tǒng)籌兼顧。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、最高法院關(guān)于《法官行為規(guī)范》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和“五個(gè)嚴(yán)禁”的規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)法院干警對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的敬畏之心,培養(yǎng)法院干警秉公執(zhí)法,清正廉明的職業(yè)操守,始終繃緊廉潔自律這根弦。堅(jiān)決避免與案件當(dāng)事人或代理人有不正當(dāng)?shù)慕煌?,不與案件當(dāng)事人或代理人單獨(dú)會(huì)面,拒絕請(qǐng)客送禮及親朋好友的說(shuō)情。把廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到法院的各項(xiàng)具體工作中,對(duì)部分干警存在苗頭性、傾向問(wèn)題但又不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要及時(shí)采取警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改、廉政談話等預(yù)防措施,幫助他們及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差。
3、建立完善考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)機(jī)制。一是繼續(xù)探索實(shí)踐廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn),加快完善考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化工作和問(wèn)責(zé)機(jī)制。二是加強(qiáng)日常考核,通過(guò)班子成員和部門分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人分別在單位內(nèi)部和部門內(nèi)部開展誡勉提醒、誡勉督導(dǎo)、誡勉糾錯(cuò)工作,做到“沒有問(wèn)題早防范,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),一般問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處”,將日??己俗鳛槿昕己说闹匾M成部分。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,通過(guò)信訪監(jiān)督、干警考察和案件查處,逐步形成“點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)地察看、座談?wù)髟?、綜合評(píng)價(jià)、及時(shí)反饋”的評(píng)估模式。四是結(jié)合《公務(wù)員管理?xiàng)l例》等相關(guān)制度,制定出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控中出現(xiàn)不廉政行為的責(zé)任追究機(jī)制和出現(xiàn)失察、失管、失教行為的問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。
4、完善監(jiān)督機(jī)制。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防,一方面要強(qiáng)化外部監(jiān)督的力度,向社會(huì)公布監(jiān)督電話,充分發(fā)揮法律監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用;一方面要完善內(nèi)部的督查制度,發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門要組織開展執(zhí)法監(jiān)察,明查暗訪,專項(xiàng)督察,接待來(lái)信來(lái)訪等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作措施不落實(shí),有令不行,有禁不止,不作為、亂作為等問(wèn)題,努力將法院干警的生活圈、社交圈、娛樂圈等八小時(shí)以外的表現(xiàn)納入監(jiān)督管理的范圍。
5、落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。樹立和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的科學(xué)運(yùn)作,通過(guò)再檢查、再評(píng)析、重劃等級(jí)和優(yōu)化措施等過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)防范管理工作的持續(xù)性和長(zhǎng)效化,真正使法院審判監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范,執(zhí)法行為更加廉潔。
6、加大查辦違紀(jì)違法案件的力度。沒有嚴(yán)肅的懲處,教育就沒有說(shuō)服力,制度就沒有執(zhí)行力,監(jiān)督就沒有威懾力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要樹立“有案不查”是“失職”的理念。樹立“查辦案件”是“治病救人”的理念,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有“個(gè)人退路”的理念,要始終堅(jiān)持在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)辦案,以此警示身邊的干警,教育后來(lái)的干警,挽救失足的干警,防止更多的干警重蹈覆轍,滑向犯罪的深淵,變成人民的對(duì)立面。
根據(jù)廉潔從業(yè)工作的要求,對(duì)照具體工作職責(zé),在廉潔從業(yè)中主要存在如下風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn):
1、在對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)、服務(wù)時(shí),特別是涉及到對(duì)施工分包單位的合同結(jié)算價(jià)格確定時(shí),防止個(gè)人接受施工分包單位的好處,從中牟取私利,導(dǎo)致公司損失。
2、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的硬件設(shè)備采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
3、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的系統(tǒng)和應(yīng)用軟件及咨詢服務(wù)采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
4、在進(jìn)行公司現(xiàn)有信息系統(tǒng)的軟硬件升級(jí)維護(hù)時(shí),防止濫用職權(quán),欺上瞞下,從中撈取好處。
5、在組織分公司年度會(huì)議時(shí),防止收受會(huì)議承辦相關(guān)企業(yè)的好處。
針對(duì)廉潔從業(yè)中存在的風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn),主要采取如下風(fēng)險(xiǎn)防控措施:
1、對(duì)于施工工程結(jié)算等重大事項(xiàng),嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)告,由預(yù)算管理委員會(huì)對(duì)結(jié)算過(guò)程和結(jié)果實(shí)施審核和監(jiān)督。
2、軟硬件系統(tǒng)的采購(gòu)過(guò)程必須做到公開透明,要求至少2個(gè)以上的專業(yè)人員以及部門領(lǐng)導(dǎo)參加合同談判,并留下相關(guān)記錄。
3、新上的信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目在選擇合作開發(fā)單位時(shí),應(yīng)至少選擇三家符合條件的單位,并按公司的招標(biāo)程序成立招標(biāo)小組,由招標(biāo)小組通過(guò)評(píng)標(biāo)確定最后的合作單位,并對(duì)合同談判的結(jié)果進(jìn)行審核和監(jiān)督。
4、招標(biāo)及合同談判過(guò)程中拒絕外部單位任何形式的賄賂行為,如:請(qǐng)客送禮等。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開展的第二階段,通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、領(lǐng)導(dǎo)幫查,確定了個(gè)人思想道德和工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)共10條,分別為思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)各5條。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),提出以下防范措施:
1.放松世界觀改造,理想信念動(dòng)搖的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。
2.不認(rèn)真學(xué)習(xí),政治素質(zhì)低的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素養(yǎng)。
3.不服從工作安排,我行我素的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),服從、服務(wù)于部門工作安排。
4.責(zé)任心不強(qiáng),有畏難情緒,履職不到位,創(chuàng)新意識(shí)不夠的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
5.不注意調(diào)整心態(tài),不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極進(jìn)取,認(rèn)真扎實(shí)開展好每一項(xiàng)工作。
力。
2.對(duì)各種財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章制度掌握不夠全面,財(cái)務(wù)工作執(zhí)行不到位的.風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí)各類財(cái)經(jīng)法律法規(guī),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
3.責(zé)任心不強(qiáng),監(jiān)督執(zhí)行不到位的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
4.不堅(jiān)持原則,不按規(guī)定辦事的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),堅(jiān)持原則,按規(guī)定辦事。
5.能力素質(zhì)與崗位職責(zé)不適應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
今年以來(lái),根據(jù)區(qū)紀(jì)委文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求,本人認(rèn)真開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范方面工作。現(xiàn)將我在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施整改工作的開展情況匯報(bào)如下:
一、在思想方面。
1、平時(shí)對(duì)政治學(xué)習(xí)不夠,以后要注意加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),另外不斷加強(qiáng)世界觀改造,提高黨性修養(yǎng),增強(qiáng)理想信念和廉潔從政意識(shí)。
2、杜絕不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò),脫離實(shí)際形式主義、官僚主義、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。
整改措施一是主動(dòng)加強(qiáng)政治理論、政策、法律、法規(guī)學(xué)習(xí);二是注意聽取上級(jí)和群眾意見,及時(shí)修正錯(cuò)誤。
二、個(gè)人崗位職責(zé)方面。
1、明確崗位職責(zé)。
查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),首先明確崗位責(zé)任,我采取了自查為主,單位內(nèi)部互查為鋪的方式開展,全面的查找日常工作中潛在存在的工作風(fēng)險(xiǎn),了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)的行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任。
2、全面開展排查。
我個(gè)人將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行了歸納,分為:思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)四類風(fēng)險(xiǎn),通過(guò)自己找、單位內(nèi)部互查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等方法,進(jìn)行了仔細(xì)梳理,力求把風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找全。最后基本查明、理清了自身存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
整改措施一是增強(qiáng)工作責(zé)任意識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平;二是加強(qiáng)政治理論、政策、法律、法規(guī)學(xué)習(xí),了解群眾心聲。
三、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)。
工作成效。
自開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作以來(lái),極大的提高了我的廉潔從政意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變了本人的工作作風(fēng),對(duì)于做好本人行工作提供了有力保障。
下步工作打算。
1、從思想上提高意識(shí),自覺識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),積極防范風(fēng)險(xiǎn),工作之余加強(qiáng)法律知識(shí)的學(xué)習(xí)。
2、制定整改方案,將梳理出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)制定整改方案,確確實(shí)實(shí)的進(jìn)行整改進(jìn)行落實(shí)。
3、進(jìn)一步完善機(jī)制,和領(lǐng)導(dǎo)同事們一塊探討如何建立健全機(jī)制,把提醒和建章立制放在前面。
1、校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)可能存在大宗資金使用,物資采購(gòu)手續(xù)不齊,拿回扣,講人情;學(xué)校管理不到位,安全意識(shí)差等問(wèn)題。針對(duì)此情況,我校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,審批制度和政府采購(gòu)制度,及時(shí)開展校務(wù)公開,公開接受教職工監(jiān)督等措施。
2、教導(dǎo)主任、后勤主任可能存在亂訂教輔資料,執(zhí)行制度不力等現(xiàn)象,對(duì)此禁止胡亂征訂教輔資料,嚴(yán)格執(zhí)行制度,主動(dòng)接受監(jiān)督。
3、班主任可能存在對(duì)學(xué)生方法簡(jiǎn)單、粗暴、不以人為本,貧困生評(píng)定講人情,統(tǒng)一征訂教輔資料現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)或?qū)W校規(guī)章制度,深入了解學(xué)生家庭情況,認(rèn)真進(jìn)行家訪。
1、會(huì)計(jì),可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,不??顚S?,賬目不清,審查不嚴(yán)現(xiàn)象。對(duì)此學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度,堅(jiān)持收支兩條線,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
2、出納,可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,挪用公款,購(gòu)物講人情,拿回扣。對(duì)此,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任,可能出現(xiàn)學(xué)校對(duì)中層干部的提拔、教導(dǎo)處對(duì)班主任的任用,不堅(jiān)持原則,任人唯親現(xiàn)象。對(duì)此,學(xué)校堅(jiān)持按教師任用條例,廣泛聽取教師意見,堅(jiān)持任人為賢。
財(cái)務(wù)后勤,存在物質(zhì)購(gòu)買不適用,進(jìn)庫(kù)出庫(kù)無(wú)記錄,胡亂發(fā)放等現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行物質(zhì)進(jìn)出庫(kù)及發(fā)放登記、保管使用制度,進(jìn)出按規(guī)章制度辦事。
教育教學(xué),在教學(xué)中存在的只重視智育,忽視德育;對(duì)成績(jī)差,調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)行體罰,歧視差生;不關(guān)心學(xué)生身心健康,采取粗暴方式;實(shí)驗(yàn)課不按規(guī)定進(jìn)行等現(xiàn)象。針對(duì)此情況,學(xué)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度,按教育公平辦事,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,切實(shí)減輕學(xué)生課余負(fù)擔(dān),努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
二
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想覺悟,有效提高工作效率。
2.自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾監(jiān)督、認(rèn)真貫徹和落實(shí)好各項(xiàng)政策、法規(guī)。
3.堅(jiān)持廉潔自律,嚴(yán)已律已,做到大公無(wú)私。
4.強(qiáng)化工作程序,規(guī)范工作方法,實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)。
5.盡職盡責(zé),抓好各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,圓滿完成工作任務(wù)。
6.全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政防控責(zé)任制。
7.強(qiáng)化監(jiān)督,督促檢查。
8.嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度、法規(guī)制度。
9.加強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí),提高工作的積極性。
10.按照本中心的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
根據(jù)廉潔從業(yè)工作的要求,對(duì)照具體工作職責(zé),在廉潔從業(yè)中主要存在如下風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn):
1、在對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)、服務(wù)時(shí),特別是涉及到對(duì)施工分包單位的合同結(jié)算價(jià)格確定時(shí),防止個(gè)人接受施工分包單位的好處,從中牟取私利,導(dǎo)致公司損失。
2、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的硬件設(shè)備采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
3、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的系統(tǒng)和應(yīng)用軟件及咨詢服務(wù)采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
4、在進(jìn)行公司現(xiàn)有信息系統(tǒng)的軟硬件升級(jí)維護(hù)時(shí),防止濫用職權(quán),欺上瞞下,從中撈取好處。
5、在組織分公司年度會(huì)議時(shí),防止收受會(huì)議承辦相關(guān)企業(yè)的好處。
針對(duì)廉潔從業(yè)中存在的風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn),主要采取如下風(fēng)險(xiǎn)防控措施:
1、對(duì)于施工工程結(jié)算等重大事項(xiàng),嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)告,由預(yù)算管理委員會(huì)對(duì)結(jié)算過(guò)程和結(jié)果實(shí)施審核和監(jiān)督。
2、軟硬件系統(tǒng)的采購(gòu)過(guò)程必須做到公開透明,要求至少2個(gè)以上的專業(yè)人員以及部門領(lǐng)導(dǎo)參加合同談判,并留下相關(guān)記錄。
3、新上的信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目在選擇合作開發(fā)單位時(shí),應(yīng)至少選擇三家符合條件的單位,并按公司的招標(biāo)程序成立招標(biāo)小組,由招標(biāo)小組通過(guò)評(píng)標(biāo)確定最后的合作單位,并對(duì)合同談判的結(jié)果進(jìn)行審核和監(jiān)督。
4、招標(biāo)及合同談判過(guò)程中拒絕外部單位任何形式的賄賂行為,如:請(qǐng)客送禮等。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇六
誠(chéng)實(shí)就是誠(chéng)實(shí),也就是說(shuō),不貪不義之財(cái)干凈是白色的,這意味著開放和光明正大的生活態(tài)度老實(shí)說(shuō),誠(chéng)實(shí)意味著我們應(yīng)該有廉潔的行為和光明正大的態(tài)度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
針對(duì)在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查找出“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題,通過(guò)認(rèn)真剖析和開展批評(píng)與自我批評(píng),黨委班子一致認(rèn)為,無(wú)論是學(xué)風(fēng)問(wèn)題還是工作作風(fēng)問(wèn)題,無(wú)論是自身要求放松還是廉潔自律意識(shí)標(biāo)準(zhǔn)不夠等問(wèn)題,其根本原因是理想信念出現(xiàn)動(dòng)搖、政績(jī)觀出現(xiàn)偏差、群眾觀念有所淡化和黨建工作有所失位所致。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),是提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這一主線,加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)這“五個(gè)建設(shè)”的重要舉措。為此,黨委班子要圍繞“四抓”搞好整改,全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制,健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局,確保黨的建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處,把群眾路線教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)在全面建設(shè)水平的明顯提升上。
一、下力抓根本,打牢黨員干部的思想理論和理想信念基礎(chǔ)。當(dāng)今世界正處在大發(fā)展、大變革、大調(diào)整時(shí)期,在當(dāng)前復(fù)雜形勢(shì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與信息化條件下,社會(huì)上各種思想、文化、價(jià)值觀念對(duì)隊(duì)伍的影響不斷增加,黨員思想活動(dòng)的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性也明顯增加。這些變化,對(duì)黨建工作提出了更高的要求。必須按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,堅(jiān)持發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì),在學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)要求和組織形式等方面積極進(jìn)行新的探索,引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),端正學(xué)習(xí)風(fēng)氣,激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力,從現(xiàn)實(shí)需要出發(fā),深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的基本理論,特別是中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,用馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果武裝頭腦,真正掌握其精神實(shí)質(zhì),認(rèn)清其巨大的政治價(jià)值、理論價(jià)值和實(shí)踐價(jià)值,努力轉(zhuǎn)化為共同的思想基礎(chǔ)和精神支柱,從根本上堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,對(duì)社會(huì)主義的信念,對(duì)改革開放和現(xiàn)代化的信心,對(duì)以習(xí)近平為總書記的黨中央的信賴,使黨員干部始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定,在事關(guān)方向、事關(guān)原則、事關(guān)大局的問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定,在大是大非面前和關(guān)鍵時(shí)刻旗幟鮮明,增強(qiáng)經(jīng)受各種考驗(yàn)和挑戰(zhàn)的免疫力。
二、下力抓形象,模范踐行黨的先進(jìn)性要求。先進(jìn)性是黨的生命所系、力量所在,要靠廣大高素質(zhì)的黨員以實(shí)際行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)。因此,必須通過(guò)黨性教育、模范感召、典型激勵(lì)等辦法,引導(dǎo)黨員干部樹立良好自身形象,自覺踐行黨的先進(jìn)性要求,永葆先進(jìn)性本色。要切實(shí)把自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一到立足本職崗位敬業(yè)奉獻(xiàn)上來(lái),做到忠于事業(yè),忠于職守,以服務(wù)為本,以履職盡責(zé)為榮,努力在平凡崗位做出不平凡的業(yè)績(jī)。要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求,始終保持一身正氣,真正成為社會(huì)主義核心價(jià)值觀、共產(chǎn)黨人道德觀、榮辱觀的模范踐行者,用實(shí)際行動(dòng)影響群眾,維護(hù)黨的整體形象。
三、下力抓制度,嚴(yán)格貫徹黨的民主集中制原則。黨的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,直接關(guān)系黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平。因此,必須努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制組織原則,善于科學(xué)民主決策的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。要細(xì)化重大問(wèn)題集體決策程序,積極營(yíng)造黨內(nèi)民主討論的環(huán)境和健康寬松的氛圍,發(fā)展平等和諧的黨內(nèi)關(guān)系,把集體的智慧力量更好地集中和調(diào)動(dòng)起來(lái);建立專家咨詢制度,對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行充分論證,避免決策的盲目性;明晰班子成員的責(zé)任,實(shí)施責(zé)任追究,杜絕隨意決策、草率決策;對(duì)決策落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤反饋,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、修正偏差。
四、下力抓作風(fēng),不斷提高黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。優(yōu)良的作風(fēng)是我們黨不斷發(fā)展壯大、取得革命和建設(shè)事業(yè)一個(gè)又一個(gè)勝利的重要法寶,是黨的政治優(yōu)勢(shì),是凝聚黨心民心的巨大力量。因此,要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓落實(shí),增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感,始終不渝地堅(jiān)持察實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的作風(fēng),堅(jiān)持以人為本,努力在幫助黨員群眾解除認(rèn)識(shí)困惑、理順?biāo)枷肭榫w、激發(fā)工作熱情等方面辦實(shí)事、解難事、做好事。引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí),建立健全聯(lián)系、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,做好關(guān)心、愛護(hù)有疾病和有困難黨員群眾的工作,增強(qiáng)黨組織的親和力與感召力,凝聚黨員和職工隊(duì)伍的力量;要加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè),堅(jiān)持教育在先,夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想防線;嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)抓好對(duì)黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,特別是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督;要引導(dǎo)廣大黨員多學(xué)習(xí)多讀書,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,規(guī)范工作圈,慎重社交圈,凈化生活圈,堅(jiān)守底線,不越紅線;要把學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為提高全體黨員思想境界和道德水平的重要措施,引導(dǎo)每個(gè)黨員自覺以社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為自己世界觀、人生觀、價(jià)值觀的坐標(biāo)和規(guī)范自己行為的準(zhǔn)則。
投資項(xiàng)目科主要負(fù)責(zé)政府投資項(xiàng)目審批、企業(yè)投資項(xiàng)目核準(zhǔn)和備案、施工許可、環(huán)境影響評(píng)價(jià)等審批事項(xiàng),接觸的各級(jí)政府職能部門和社會(huì)企業(yè)較多,各類項(xiàng)目的社會(huì)關(guān)注度較高。結(jié)合工作情況,我認(rèn)為個(gè)人廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)如下:
1、因?yàn)榉潘蓪?duì)自己的要求,容易出現(xiàn)理想信念不堅(jiān)定,導(dǎo)致思想退步,信念滑坡的風(fēng)險(xiǎn)。
2、在審批工作中容易存在不遵守黨紀(jì)黨風(fēng)和工作紀(jì)律,接受申請(qǐng)人吃請(qǐng)、財(cái)務(wù),索取、收受賄賂,造成違法違紀(jì)的現(xiàn)象。
3、在審批過(guò)程中存在托人情找關(guān)系的情況,容易出現(xiàn)對(duì)審批事項(xiàng)在不規(guī)范、不符合條件的情況下私自準(zhǔn)予辦理,造成違規(guī)的現(xiàn)象。
針對(duì)上述風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),決定采取如下防控措施:
1、加強(qiáng)黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),加強(qiáng)廉政教育,開展警示教育活動(dòng),增強(qiáng)自律意識(shí),做到廉潔自律,杜絕“吃、拿、卡、要”。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)水平,提高溝通交流能力,增強(qiáng)服務(wù)企業(yè)意識(shí)。認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)工作責(zé)任心。
3、嚴(yán)格、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,做好審批工作,努力提高行政效能和政務(wù)服務(wù)水平。
(一)主觀方面:
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,法院審理案件的標(biāo)的額越來(lái)越高,涉及案件當(dāng)事人的權(quán)益越來(lái)越大。一些不法分子為了獲得非法利益,千方百計(jì)的拉攏腐蝕辦案人員。法官面臨的壓力越來(lái)越大,往往是“案件一進(jìn)門,雙方都托人”,公正司法要頂著人情關(guān)系網(wǎng)的巨大壓力。
2、一些法官自律意識(shí)不強(qiáng),拒腐防變的能力較低,在巨大的利益誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn),容易出現(xiàn)利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”等不廉行為。
3、從法官自身素質(zhì)來(lái)看,由于個(gè)人政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的差異,在具體辦理案件過(guò)程中,也會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差,或出現(xiàn)不作為、亂作為的問(wèn)題。
4、廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)。法院干警在履行法定職權(quán)的同時(shí)承擔(dān)著各種責(zé)任追究的潛在可能性,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛在而非實(shí)實(shí)在在的發(fā)生,部分干警認(rèn)為只要管好自己,履行好職責(zé),廉政風(fēng)險(xiǎn)就與自己不相干。沒有能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)權(quán)利與責(zé)任的辨證關(guān)系,不能樹立正確的廉政風(fēng)險(xiǎn)觀念。
(二)工作方面:
1、思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上存在一些誤區(qū),擔(dān)心查找和公開廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就是公開工作中的腐敗環(huán)節(jié),會(huì)給本部門的社會(huì)形象帶來(lái)負(fù)面影響,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的效果心存疑慮,存在敷衍應(yīng)付態(tài)度。客觀上影響了推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的自覺性、積極性和主動(dòng)性。
2、查找不夠全面深入。查找共性、原則性、普遍性的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,查找個(gè)性、針對(duì)性、特殊性的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較少。結(jié)合崗位職責(zé)、職權(quán)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,聯(lián)系個(gè)人品行、修養(yǎng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。八小時(shí)內(nèi)履職環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,八小時(shí)外日常生活和社會(huì)交往的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
3、在廉政建設(shè)方面力度不夠措施不力,存在“說(shuō)得多做得少,制度多落實(shí)少,教育多查處少”的問(wèn)題,致使一些法官因權(quán)利使用不當(dāng),或因?yàn)^職被追究責(zé)任,或走上了違法犯罪的道路。
4、考核評(píng)估及問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善。由于廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)腐敗和不廉潔行為的一種可能性,并非已經(jīng)存在和實(shí)際發(fā)生,因此考核評(píng)估中可能存在只問(wèn)是否觸發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的情況,考核評(píng)估存在標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰、規(guī)范,考核周期不夠科學(xué)的問(wèn)題。出現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)情況的責(zé)任追究制度和判定失察、失管、失教的問(wèn)責(zé)機(jī)制還不夠完善。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的再認(rèn)識(shí)。通過(guò)召開專題座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)、培訓(xùn)會(huì),編印信息、資料等方式,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的面對(duì)面指導(dǎo),明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的涵義界限。努力提高法院干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制重大意義的認(rèn)識(shí),不斷提高自身的反腐敗能力。著力抓好法院干警的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和規(guī)范意識(shí),筑牢思想道德防線,促進(jìn)全院干警養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí),自省、自勵(lì)的良好習(xí)慣。
2、預(yù)防為主,統(tǒng)籌兼顧。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、最高法院關(guān)于《法官行為規(guī)范》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和“五個(gè)嚴(yán)禁”的規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)法院干警對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的敬畏之心,培養(yǎng)法院干警秉公執(zhí)法,清正廉明的職業(yè)操守,始終繃緊廉潔自律這根弦。堅(jiān)決避免與案件當(dāng)事人或代理人有不正當(dāng)?shù)慕煌?,不與案件當(dāng)事人或代理人單獨(dú)會(huì)面,拒絕請(qǐng)客送禮及親朋好友的說(shuō)情。把廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到法院的各項(xiàng)具體工作中,對(duì)部分干警存在苗頭性、傾向問(wèn)題但又不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要及時(shí)采取警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改、廉政談話等預(yù)防措施,幫助他們及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差。
3、建立完善考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)機(jī)制。一是繼續(xù)探索實(shí)踐廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn),加快完善考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化工作和問(wèn)責(zé)機(jī)制。二是加強(qiáng)日??己耍ㄟ^(guò)班子成員和部門分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人分別在單位內(nèi)部和部門內(nèi)部開展誡勉提醒、誡勉督導(dǎo)、誡勉糾錯(cuò)工作,做到“沒有問(wèn)題早防范,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),一般問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處”,將日??己俗鳛槿昕己说闹匾M成部分。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,通過(guò)信訪監(jiān)督、干警考察和案件查處,逐步形成“點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)地察看、座談?wù)髟?、綜合評(píng)價(jià)、及時(shí)反饋”的評(píng)估模式。四是結(jié)合《公務(wù)員管理?xiàng)l例》等相關(guān)制度,制定出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控中出現(xiàn)不廉政行為的責(zé)任追究機(jī)制和出現(xiàn)失察、失管、失教行為的問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。
4、完善監(jiān)督機(jī)制。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防,一方面要強(qiáng)化外部監(jiān)督的力度,向社會(huì)公布監(jiān)督電話,充分發(fā)揮法律監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用;一方面要完善內(nèi)部的督查制度,發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門要組織開展執(zhí)法監(jiān)察,明查暗訪,專項(xiàng)督察,接待來(lái)信來(lái)訪等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作措施不落實(shí),有令不行,有禁不止,不作為、亂作為等問(wèn)題,努力將法院干警的生活圈、社交圈、娛樂圈等八小時(shí)以外的表現(xiàn)納入監(jiān)督管理的范圍。
5、落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。樹立和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的科學(xué)運(yùn)作,通過(guò)再檢查、再評(píng)析、重劃等級(jí)和優(yōu)化措施等過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)防范管理工作的持續(xù)性和長(zhǎng)效化,真正使法院審判監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范,執(zhí)法行為更加廉潔。
6、加大查辦違紀(jì)違法案件的力度。沒有嚴(yán)肅的懲處,教育就沒有說(shuō)服力,制度就沒有執(zhí)行力,監(jiān)督就沒有威懾力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要樹立“有案不查”是“失職”的理念。樹立“查辦案件”是“治病救人”的理念,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有“個(gè)人退路”的理念,要始終堅(jiān)持在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)辦案,以此警示身邊的干警,教育后來(lái)的干警,挽救失足的干警,防止更多的干警重蹈覆轍,滑向犯罪的深淵,變成人民的對(duì)立面。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
二
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇七
誠(chéng)實(shí)就是誠(chéng)實(shí),就是不貪不義之財(cái)潔白是白色,意味著光明磊落的生活態(tài)度誠(chéng)然,誠(chéng)實(shí)意味著我們應(yīng)該有廉潔的行為和光明正大的態(tài)度。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
根據(jù)廉潔從業(yè)工作的要求,對(duì)照具體工作職責(zé),在廉潔從業(yè)中主要存在如下風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn):
1、在對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)、服務(wù)時(shí),特別是涉及到對(duì)施工分包單位的合同結(jié)算價(jià)格確定時(shí),防止個(gè)人接受施工分包單位的好處,從中牟取私利,導(dǎo)致公司損失。
2、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的硬件設(shè)備采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
3、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的系統(tǒng)和應(yīng)用軟件及咨詢服務(wù)采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
4、在進(jìn)行公司現(xiàn)有信息系統(tǒng)的軟硬件升級(jí)維護(hù)時(shí),防止濫用職權(quán),欺上瞞下,從中撈取好處。
5、在組織分公司年度會(huì)議時(shí),防止收受會(huì)議承辦相關(guān)企業(yè)的好處。
針對(duì)廉潔從業(yè)中存在的風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn),主要采取如下風(fēng)險(xiǎn)防控措施:
1、對(duì)于施工工程結(jié)算等重大事項(xiàng),嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)告,由預(yù)算管理委員會(huì)對(duì)結(jié)算過(guò)程和結(jié)果實(shí)施審核和監(jiān)督。
2、軟硬件系統(tǒng)的采購(gòu)過(guò)程必須做到公開透明,要求至少2個(gè)以上的專業(yè)人員以及部門領(lǐng)導(dǎo)參加合同談判,并留下相關(guān)記錄。
3、新上的信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目在選擇合作開發(fā)單位時(shí),應(yīng)至少選擇三家符合條件的單位,并按公司的招標(biāo)程序成立招標(biāo)小組,由招標(biāo)小組通過(guò)評(píng)標(biāo)確定最后的合作單位,并對(duì)合同談判的結(jié)果進(jìn)行審核和監(jiān)督。
4、招標(biāo)及合同談判過(guò)程中拒絕外部單位任何形式的賄賂行為,如:請(qǐng)客送禮等。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
針對(duì)在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查找出“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題,通過(guò)認(rèn)真剖析和開展批評(píng)與自我批評(píng),黨委班子一致認(rèn)為,無(wú)論是學(xué)風(fēng)問(wèn)題還是工作作風(fēng)問(wèn)題,無(wú)論是自身要求放松還是廉潔自律意識(shí)標(biāo)準(zhǔn)不夠等問(wèn)題,其根本原因是理想信念出現(xiàn)動(dòng)搖、政績(jī)觀出現(xiàn)偏差、群眾觀念有所淡化和黨建工作有所失位所致。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),是提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這一主線,加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)這“五個(gè)建設(shè)”的重要舉措。為此,黨委班子要圍繞“四抓”搞好整改,全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制,健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局,確保黨的建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處,把群眾路線教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)在全面建設(shè)水平的明顯提升上。
一、下力抓根本,打牢黨員干部的思想理論和理想信念基礎(chǔ)。當(dāng)今世界正處在大發(fā)展、大變革、大調(diào)整時(shí)期,在當(dāng)前復(fù)雜形勢(shì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與信息化條件下,社會(huì)上各種思想、文化、價(jià)值觀念對(duì)隊(duì)伍的影響不斷增加,黨員思想活動(dòng)的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性也明顯增加。這些變化,對(duì)黨建工作提出了更高的要求。必須按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,堅(jiān)持發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì),在學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)要求和組織形式等方面積極進(jìn)行新的探索,引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),端正學(xué)習(xí)風(fēng)氣,激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力,從現(xiàn)實(shí)需要出發(fā),深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的基本理論,特別是中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,用馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果武裝頭腦,真正掌握其精神實(shí)質(zhì),認(rèn)清其巨大的政治價(jià)值、理論價(jià)值和實(shí)踐價(jià)值,努力轉(zhuǎn)化為共同的思想基礎(chǔ)和精神支柱,從根本上堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,對(duì)社會(huì)主義的信念,對(duì)改革開放和現(xiàn)代化的信心,對(duì)以習(xí)近平為總書記的黨中央的信賴,使黨員干部始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定,在事關(guān)方向、事關(guān)原則、事關(guān)大局的問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定,在大是大非面前和關(guān)鍵時(shí)刻旗幟鮮明,增強(qiáng)經(jīng)受各種考驗(yàn)和挑戰(zhàn)的免疫力。
二、下力抓形象,模范踐行黨的先進(jìn)性要求。先進(jìn)性是黨的生命所系、力量所在,要靠廣大高素質(zhì)的黨員以實(shí)際行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)。因此,必須通過(guò)黨性教育、模范感召、典型激勵(lì)等辦法,引導(dǎo)黨員干部樹立良好自身形象,自覺踐行黨的先進(jìn)性要求,永葆先進(jìn)性本色。要切實(shí)把自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一到立足本職崗位敬業(yè)奉獻(xiàn)上來(lái),做到忠于事業(yè),忠于職守,以服務(wù)為本,以履職盡責(zé)為榮,努力在平凡崗位做出不平凡的業(yè)績(jī)。要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求,始終保持一身正氣,真正成為社會(huì)主義核心價(jià)值觀、共產(chǎn)黨人道德觀、榮辱觀的模范踐行者,用實(shí)際行動(dòng)影響群眾,維護(hù)黨的整體形象。
三、下力抓制度,嚴(yán)格貫徹黨的民主集中制原則。黨的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,直接關(guān)系黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平。因此,必須努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制組織原則,善于科學(xué)民主決策的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。要細(xì)化重大問(wèn)題集體決策程序,積極營(yíng)造黨內(nèi)民主討論的環(huán)境和健康寬松的氛圍,發(fā)展平等和諧的黨內(nèi)關(guān)系,把集體的智慧力量更好地集中和調(diào)動(dòng)起來(lái);建立專家咨詢制度,對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行充分論證,避免決策的盲目性;明晰班子成員的責(zé)任,實(shí)施責(zé)任追究,杜絕隨意決策、草率決策;對(duì)決策落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤反饋,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、修正偏差。
四、下力抓作風(fēng),不斷提高黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。優(yōu)良的作風(fēng)是我們黨不斷發(fā)展壯大、取得革命和建設(shè)事業(yè)一個(gè)又一個(gè)勝利的重要法寶,是黨的政治優(yōu)勢(shì),是凝聚黨心民心的巨大力量。因此,要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓落實(shí),增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感,始終不渝地堅(jiān)持察實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的作風(fēng),堅(jiān)持以人為本,努力在幫助黨員群眾解除認(rèn)識(shí)困惑、理順?biāo)枷肭榫w、激發(fā)工作熱情等方面辦實(shí)事、解難事、做好事。引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí),建立健全聯(lián)系、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,做好關(guān)心、愛護(hù)有疾病和有困難黨員群眾的工作,增強(qiáng)黨組織的親和力與感召力,凝聚黨員和職工隊(duì)伍的力量;要加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè),堅(jiān)持教育在先,夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想防線;嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)抓好對(duì)黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,特別是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督;要引導(dǎo)廣大黨員多學(xué)習(xí)多讀書,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,規(guī)范工作圈,慎重社交圈,凈化生活圈,堅(jiān)守底線,不越紅線;要把學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為提高全體黨員思想境界和道德水平的重要措施,引導(dǎo)每個(gè)黨員自覺以社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為自己世界觀、人生觀、價(jià)值觀的坐標(biāo)和規(guī)范自己行為的準(zhǔn)則。
在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開展的第二階段,通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、領(lǐng)導(dǎo)幫查,確定了個(gè)人思想道德和工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)共10條,分別為思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)各5條。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),提出以下防范措施:
1.放松世界觀改造,理想信念動(dòng)搖的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。
2.不認(rèn)真學(xué)習(xí),政治素質(zhì)低的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素養(yǎng)。
3.不服從工作安排,我行我素的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),服從、服務(wù)于部門工作安排。
4.責(zé)任心不強(qiáng),有畏難情緒,履職不到位,創(chuàng)新意識(shí)不夠的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
5.不注意調(diào)整心態(tài),不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極進(jìn)取,認(rèn)真扎實(shí)開展好每一項(xiàng)工作。
力。
2.對(duì)各種財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章制度掌握不夠全面,財(cái)務(wù)工作執(zhí)行不到位的.風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí)各類財(cái)經(jīng)法律法規(guī),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
3.責(zé)任心不強(qiáng),監(jiān)督執(zhí)行不到位的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
4.不堅(jiān)持原則,不按規(guī)定辦事的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),堅(jiān)持原則,按規(guī)定辦事。
5.能力素質(zhì)與崗位職責(zé)不適應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),將預(yù)防腐敗工作進(jìn)一步深化、延伸和具體化,是人民法院反腐倡廉新形勢(shì)的客觀要求,是貫徹落實(shí)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)規(guī)劃及貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和中央“八項(xiàng)規(guī)定”的具體舉措,也是從根本上愛護(hù)和保護(hù)法官干警的具體體現(xiàn)。黃陵法院從20xx年開始,按照上級(jí)法院和紀(jì)委的要求,結(jié)合自身工作實(shí)際,就廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)作了有益的嘗試和實(shí)踐,取得了一定的成績(jī),受到了上級(jí)法院和紀(jì)委的肯定。但在實(shí)際工作中也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題,有必要作進(jìn)一步的思考。
一、廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作中存在的問(wèn)題。
(一)主觀方面:
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,法院審理案件的標(biāo)的額越來(lái)越高,涉及案件當(dāng)事人的權(quán)益越來(lái)越大。一些不法分子為了獲得非法利益,千方百計(jì)的拉攏腐蝕辦案人員。法官面臨的壓力越來(lái)越大,往往是“案件一進(jìn)門,雙方都托人”,公正司法要頂著人情關(guān)系網(wǎng)的巨大壓力。
2、一些法官自律意識(shí)不強(qiáng),拒腐防變的能力較低,在巨大的利益誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn),容易出現(xiàn)利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”等不廉行為。
3、從法官自身素質(zhì)來(lái)看,由于個(gè)人政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的差異,在具體辦理案件過(guò)程中,也會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差,或出現(xiàn)不作為、亂作為的問(wèn)題。
4、廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)。法院干警在履行法定職權(quán)的同時(shí)承擔(dān)著各種責(zé)任追究的潛在可能性,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛在而非實(shí)實(shí)在在的發(fā)生,部分干警認(rèn)為只要管好自己,履行好職責(zé),廉政風(fēng)險(xiǎn)就與自己不相干。沒有能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)權(quán)利與責(zé)任的辨證關(guān)系,不能樹立正確的廉政風(fēng)險(xiǎn)觀念。
(二)工作方面:
1、思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上存在一些誤區(qū),擔(dān)心查找和公開廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就是公開工作中的腐敗環(huán)節(jié),會(huì)給本部門的社會(huì)形象帶來(lái)負(fù)面影響,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的效果心存疑慮,存在敷衍應(yīng)付態(tài)度。客觀上影響了推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的自覺性、積極性和主動(dòng)性。
2、查找不夠全面深入。查找共性、原則性、普遍性的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,查找個(gè)性、針對(duì)性、特殊性的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較少。結(jié)合崗位職責(zé)、職權(quán)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,聯(lián)系個(gè)人品行、修養(yǎng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。八小時(shí)內(nèi)履職環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,八小時(shí)外日常生活和社會(huì)交往的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
3、在廉政建設(shè)方面力度不夠措施不力,存在“說(shuō)得多做得少,制度多落實(shí)少,教育多查處少”的問(wèn)題,致使一些法官因權(quán)利使用不當(dāng),或因?yàn)^職被追究責(zé)任,或走上了違法犯罪的道路。
4、考核評(píng)估及問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善。由于廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)腐敗和不廉潔行為的一種可能性,并非已經(jīng)存在和實(shí)際發(fā)生,因此考核評(píng)估中可能存在只問(wèn)是否觸發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的情況,考核評(píng)估存在標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰、規(guī)范,考核周期不夠科學(xué)的問(wèn)題。出現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)情況的責(zé)任追究制度和判定失察、失管、失教的問(wèn)責(zé)機(jī)制還不夠完善。
二、對(duì)策及建議。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的再認(rèn)識(shí)。通過(guò)召開專題座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)、培訓(xùn)會(huì),編印信息、資料等方式,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的面對(duì)面指導(dǎo),明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的涵義界限。努力提高法院干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制重大意義的認(rèn)識(shí),不斷提高自身的反腐敗能力。著力抓好法院干警的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和規(guī)范意識(shí),筑牢思想道德防線,促進(jìn)全院干警養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí),自省、自勵(lì)的良好習(xí)慣。
2、預(yù)防為主,統(tǒng)籌兼顧。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、最高法院關(guān)于《法官行為規(guī)范》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和“五個(gè)嚴(yán)禁”的規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)法院干警對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的敬畏之心,培養(yǎng)法院干警秉公執(zhí)法,清正廉明的職業(yè)操守,始終繃緊廉潔自律這根弦。堅(jiān)決避免與案件當(dāng)事人或代理人有不正當(dāng)?shù)慕煌?,不與案件當(dāng)事人或代理人單獨(dú)會(huì)面,拒絕請(qǐng)客送禮及親朋好友的說(shuō)情。把廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到法院的各項(xiàng)具體工作中,對(duì)部分干警存在苗頭性、傾向問(wèn)題但又不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要及時(shí)采取警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改、廉政談話等預(yù)防措施,幫助他們及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差。
3、建立完善考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)機(jī)制。一是繼續(xù)探索實(shí)踐廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn),加快完善考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化工作和問(wèn)責(zé)機(jī)制。二是加強(qiáng)日??己?,通過(guò)班子成員和部門分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人分別在單位內(nèi)部和部門內(nèi)部開展誡勉提醒、誡勉督導(dǎo)、誡勉糾錯(cuò)工作,做到“沒有問(wèn)題早防范,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),一般問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處”,將日??己俗鳛槿昕己说闹匾M成部分。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,通過(guò)信訪監(jiān)督、干警考察和案件查處,逐步形成“點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)地察看、座談?wù)髟?、綜合評(píng)價(jià)、及時(shí)反饋”的評(píng)估模式。四是結(jié)合《公務(wù)員管理?xiàng)l例》等相關(guān)制度,制定出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控中出現(xiàn)不廉政行為的責(zé)任追究機(jī)制和出現(xiàn)失察、失管、失教行為的問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。
4、完善監(jiān)督機(jī)制。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防,一方面要強(qiáng)化外部監(jiān)督的力度,向社會(huì)公布監(jiān)督電話,充分發(fā)揮法律監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用;一方面要完善內(nèi)部的督查制度,發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門要組織開展執(zhí)法監(jiān)察,明查暗訪,專項(xiàng)督察,接待來(lái)信來(lái)訪等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作措施不落實(shí),有令不行,有禁不止,不作為、亂作為等問(wèn)題,努力將法院干警的生活圈、社交圈、娛樂圈等八小時(shí)以外的表現(xiàn)納入監(jiān)督管理的范圍。
5、落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。樹立和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的科學(xué)運(yùn)作,通過(guò)再檢查、再評(píng)析、重劃等級(jí)和優(yōu)化措施等過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)防范管理工作的持續(xù)性和長(zhǎng)效化,真正使法院審判監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范,執(zhí)法行為更加廉潔。
6、加大查辦違紀(jì)違法案件的力度。沒有嚴(yán)肅的懲處,教育就沒有說(shuō)服力,制度就沒有執(zhí)行力,監(jiān)督就沒有威懾力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要樹立“有案不查”是“失職”的理念。樹立“查辦案件”是“治病救人”的理念,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有“個(gè)人退路”的理念,要始終堅(jiān)持在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)辦案,以此警示身邊的干警,教育后來(lái)的干警,挽救失足的干警,防止更多的干警重蹈覆轍,滑向犯罪的深淵,變成人民的對(duì)立面。
(一)主觀方面:
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,法院審理案件的標(biāo)的額越來(lái)越高,涉及案件當(dāng)事人的權(quán)益越來(lái)越大。一些不法分子為了獲得非法利益,千方百計(jì)的拉攏腐蝕辦案人員。法官面臨的壓力越來(lái)越大,往往是“案件一進(jìn)門,雙方都托人”,公正司法要頂著人情關(guān)系網(wǎng)的巨大壓力。
2、一些法官自律意識(shí)不強(qiáng),拒腐防變的能力較低,在巨大的利益誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn),容易出現(xiàn)利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”等不廉行為。
3、從法官自身素質(zhì)來(lái)看,由于個(gè)人政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的差異,在具體辦理案件過(guò)程中,也會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差,或出現(xiàn)不作為、亂作為的問(wèn)題。
4、廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)。法院干警在履行法定職權(quán)的同時(shí)承擔(dān)著各種責(zé)任追究的潛在可能性,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛在而非實(shí)實(shí)在在的發(fā)生,部分干警認(rèn)為只要管好自己,履行好職責(zé),廉政風(fēng)險(xiǎn)就與自己不相干。沒有能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)權(quán)利與責(zé)任的辨證關(guān)系,不能樹立正確的廉政風(fēng)險(xiǎn)觀念。
(二)工作方面:
1、思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上存在一些誤區(qū),擔(dān)心查找和公開廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就是公開工作中的腐敗環(huán)節(jié),會(huì)給本部門的社會(huì)形象帶來(lái)負(fù)面影響,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的效果心存疑慮,存在敷衍應(yīng)付態(tài)度。客觀上影響了推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的自覺性、積極性和主動(dòng)性。
2、查找不夠全面深入。查找共性、原則性、普遍性的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,查找個(gè)性、針對(duì)性、特殊性的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較少。結(jié)合崗位職責(zé)、職權(quán)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,聯(lián)系個(gè)人品行、修養(yǎng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。八小時(shí)內(nèi)履職環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,八小時(shí)外日常生活和社會(huì)交往的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
3、在廉政建設(shè)方面力度不夠措施不力,存在“說(shuō)得多做得少,制度多落實(shí)少,教育多查處少”的問(wèn)題,致使一些法官因權(quán)利使用不當(dāng),或因?yàn)^職被追究責(zé)任,或走上了違法犯罪的道路。
4、考核評(píng)估及問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善。由于廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)腐敗和不廉潔行為的一種可能性,并非已經(jīng)存在和實(shí)際發(fā)生,因此考核評(píng)估中可能存在只問(wèn)是否觸發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的情況,考核評(píng)估存在標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰、規(guī)范,考核周期不夠科學(xué)的問(wèn)題。出現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)情況的責(zé)任追究制度和判定失察、失管、失教的問(wèn)責(zé)機(jī)制還不夠完善。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的再認(rèn)識(shí)。通過(guò)召開專題座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)、培訓(xùn)會(huì),編印信息、資料等方式,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的面對(duì)面指導(dǎo),明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的涵義界限。努力提高法院干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制重大意義的認(rèn)識(shí),不斷提高自身的反腐敗能力。著力抓好法院干警的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和規(guī)范意識(shí),筑牢思想道德防線,促進(jìn)全院干警養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí),自省、自勵(lì)的良好習(xí)慣。
2、預(yù)防為主,統(tǒng)籌兼顧。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、最高法院關(guān)于《法官行為規(guī)范》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和“五個(gè)嚴(yán)禁”的規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)法院干警對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的敬畏之心,培養(yǎng)法院干警秉公執(zhí)法,清正廉明的職業(yè)操守,始終繃緊廉潔自律這根弦。堅(jiān)決避免與案件當(dāng)事人或代理人有不正當(dāng)?shù)慕煌?,不與案件當(dāng)事人或代理人單獨(dú)會(huì)面,拒絕請(qǐng)客送禮及親朋好友的說(shuō)情。把廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到法院的各項(xiàng)具體工作中,對(duì)部分干警存在苗頭性、傾向問(wèn)題但又不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要及時(shí)采取警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改、廉政談話等預(yù)防措施,幫助他們及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差。
3、建立完善考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)機(jī)制。一是繼續(xù)探索實(shí)踐廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn),加快完善考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化工作和問(wèn)責(zé)機(jī)制。二是加強(qiáng)日??己?,通過(guò)班子成員和部門分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人分別在單位內(nèi)部和部門內(nèi)部開展誡勉提醒、誡勉督導(dǎo)、誡勉糾錯(cuò)工作,做到“沒有問(wèn)題早防范,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),一般問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處”,將日常考核作為全年考核的重要組成部分。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,通過(guò)信訪監(jiān)督、干警考察和案件查處,逐步形成“點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)地察看、座談?wù)髟?、綜合評(píng)價(jià)、及時(shí)反饋”的評(píng)估模式。四是結(jié)合《公務(wù)員管理?xiàng)l例》等相關(guān)制度,制定出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控中出現(xiàn)不廉政行為的責(zé)任追究機(jī)制和出現(xiàn)失察、失管、失教行為的問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。
4、完善監(jiān)督機(jī)制。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防,一方面要強(qiáng)化外部監(jiān)督的力度,向社會(huì)公布監(jiān)督電話,充分發(fā)揮法律監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用;一方面要完善內(nèi)部的督查制度,發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門要組織開展執(zhí)法監(jiān)察,明查暗訪,專項(xiàng)督察,接待來(lái)信來(lái)訪等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作措施不落實(shí),有令不行,有禁不止,不作為、亂作為等問(wèn)題,努力將法院干警的生活圈、社交圈、娛樂圈等八小時(shí)以外的表現(xiàn)納入監(jiān)督管理的范圍。
5、落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。樹立和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的科學(xué)運(yùn)作,通過(guò)再檢查、再評(píng)析、重劃等級(jí)和優(yōu)化措施等過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)防范管理工作的持續(xù)性和長(zhǎng)效化,真正使法院審判監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范,執(zhí)法行為更加廉潔。
6、加大查辦違紀(jì)違法案件的力度。沒有嚴(yán)肅的懲處,教育就沒有說(shuō)服力,制度就沒有執(zhí)行力,監(jiān)督就沒有威懾力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要樹立“有案不查”是“失職”的理念。樹立“查辦案件”是“治病救人”的理念,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有“個(gè)人退路”的理念,要始終堅(jiān)持在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)辦案,以此警示身邊的干警,教育后來(lái)的干警,挽救失足的干警,防止更多的干警重蹈覆轍,滑向犯罪的深淵,變成人民的對(duì)立面。
根據(jù)廉潔從業(yè)工作的要求,對(duì)照具體工作職責(zé),在廉潔從業(yè)中主要存在如下風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn):
1、在對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行指導(dǎo)、服務(wù)時(shí),特別是涉及到對(duì)施工分包單位的合同結(jié)算價(jià)格確定時(shí),防止個(gè)人接受施工分包單位的好處,從中牟取私利,導(dǎo)致公司損失。
2、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的硬件設(shè)備采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
3、在進(jìn)行公司信息化建設(shè)過(guò)程中的系統(tǒng)和應(yīng)用軟件及咨詢服務(wù)采購(gòu)時(shí),防止個(gè)人接受賄賂,從中牟取私利。
4、在進(jìn)行公司現(xiàn)有信息系統(tǒng)的軟硬件升級(jí)維護(hù)時(shí),防止濫用職權(quán),欺上瞞下,從中撈取好處。
5、在組織分公司年度會(huì)議時(shí),防止收受會(huì)議承辦相關(guān)企業(yè)的好處。
針對(duì)廉潔從業(yè)中存在的風(fēng)險(xiǎn)防控點(diǎn),主要采取如下風(fēng)險(xiǎn)防控措施:
1、對(duì)于施工工程結(jié)算等重大事項(xiàng),嚴(yán)格按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行報(bào)告,由預(yù)算管理委員會(huì)對(duì)結(jié)算過(guò)程和結(jié)果實(shí)施審核和監(jiān)督。
2、軟硬件系統(tǒng)的采購(gòu)過(guò)程必須做到公開透明,要求至少2個(gè)以上的專業(yè)人員以及部門領(lǐng)導(dǎo)參加合同談判,并留下相關(guān)記錄。
3、新上的信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目在選擇合作開發(fā)單位時(shí),應(yīng)至少選擇三家符合條件的單位,并按公司的招標(biāo)程序成立招標(biāo)小組,由招標(biāo)小組通過(guò)評(píng)標(biāo)確定最后的合作單位,并對(duì)合同談判的結(jié)果進(jìn)行審核和監(jiān)督。
4、招標(biāo)及合同談判過(guò)程中拒絕外部單位任何形式的賄賂行為,如:請(qǐng)客送禮等。
1、校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)可能存在大宗資金使用,物資采購(gòu)手續(xù)不齊,拿回扣,講人情;學(xué)校管理不到位,安全意識(shí)差等問(wèn)題。針對(duì)此情況,我校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,審批制度和政府采購(gòu)制度,及時(shí)開展校務(wù)公開,公開接受教職工監(jiān)督等措施。
2、教導(dǎo)主任、后勤主任可能存在亂訂教輔資料,執(zhí)行制度不力等現(xiàn)象,對(duì)此禁止胡亂征訂教輔資料,嚴(yán)格執(zhí)行制度,主動(dòng)接受監(jiān)督。
3、班主任可能存在對(duì)學(xué)生方法簡(jiǎn)單、粗暴、不以人為本,貧困生評(píng)定講人情,統(tǒng)一征訂教輔資料現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)或?qū)W校規(guī)章制度,深入了解學(xué)生家庭情況,認(rèn)真進(jìn)行家訪。
1、會(huì)計(jì),可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,不??顚S?,賬目不清,審查不嚴(yán)現(xiàn)象。對(duì)此學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度,堅(jiān)持收支兩條線,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
2、出納,可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,挪用公款,購(gòu)物講人情,拿回扣。對(duì)此,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任,可能出現(xiàn)學(xué)校對(duì)中層干部的提拔、教導(dǎo)處對(duì)班主任的任用,不堅(jiān)持原則,任人唯親現(xiàn)象。對(duì)此,學(xué)校堅(jiān)持按教師任用條例,廣泛聽取教師意見,堅(jiān)持任人為賢。
財(cái)務(wù)后勤,存在物質(zhì)購(gòu)買不適用,進(jìn)庫(kù)出庫(kù)無(wú)記錄,胡亂發(fā)放等現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行物質(zhì)進(jìn)出庫(kù)及發(fā)放登記、保管使用制度,進(jìn)出按規(guī)章制度辦事。
教育教學(xué),在教學(xué)中存在的只重視智育,忽視德育;對(duì)成績(jī)差,調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)行體罰,歧視差生;不關(guān)心學(xué)生身心健康,采取粗暴方式;實(shí)驗(yàn)課不按規(guī)定進(jìn)行等現(xiàn)象。針對(duì)此情況,學(xué)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度,按教育公平辦事,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,切實(shí)減輕學(xué)生課余負(fù)擔(dān),努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇八
“正直”一詞最早出現(xiàn)在《楚辭·米德》中戰(zhàn)國(guó)時(shí)期偉大詩(shī)人屈原的感想:我從小就致力于誠(chéng)實(shí)。從那以后我一直致力于道德和正義。。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
投資項(xiàng)目科主要負(fù)責(zé)政府投資項(xiàng)目審批、企業(yè)投資項(xiàng)目核準(zhǔn)和備案、施工許可、環(huán)境影響評(píng)價(jià)等審批事項(xiàng),接觸的各級(jí)政府職能部門和社會(huì)企業(yè)較多,各類項(xiàng)目的社會(huì)關(guān)注度較高。結(jié)合工作情況,我認(rèn)為個(gè)人廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)如下:
1、因?yàn)榉潘蓪?duì)自己的要求,容易出現(xiàn)理想信念不堅(jiān)定,導(dǎo)致思想退步,信念滑坡的風(fēng)險(xiǎn)。
2、在審批工作中容易存在不遵守黨紀(jì)黨風(fēng)和工作紀(jì)律,接受申請(qǐng)人吃請(qǐng)、財(cái)務(wù),索取、收受賄賂,造成違法違紀(jì)的現(xiàn)象。
3、在審批過(guò)程中存在托人情找關(guān)系的情況,容易出現(xiàn)對(duì)審批事項(xiàng)在不規(guī)范、不符合條件的情況下私自準(zhǔn)予辦理,造成違規(guī)的現(xiàn)象。
針對(duì)上述風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),決定采取如下防控措施:
1、加強(qiáng)黨的理論知識(shí)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),加強(qiáng)廉政教育,開展警示教育活動(dòng),增強(qiáng)自律意識(shí),做到廉潔自律,杜絕“吃、拿、卡、要”。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)水平,提高溝通交流能力,增強(qiáng)服務(wù)企業(yè)意識(shí)。認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)工作責(zé)任心。
3、嚴(yán)格、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,做好審批工作,努力提高行政效能和政務(wù)服務(wù)水平。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開展的第二階段,通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、領(lǐng)導(dǎo)幫查,確定了個(gè)人思想道德和工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)共10條,分別為思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)各5條。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),提出以下防范措施:
1.放松世界觀改造,理想信念動(dòng)搖的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。
2.不認(rèn)真學(xué)習(xí),政治素質(zhì)低的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素養(yǎng)。
3.不服從工作安排,我行我素的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),服從、服務(wù)于部門工作安排。
4.責(zé)任心不強(qiáng),有畏難情緒,履職不到位,創(chuàng)新意識(shí)不夠的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
5.不注意調(diào)整心態(tài),不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極進(jìn)取,認(rèn)真扎實(shí)開展好每一項(xiàng)工作。
力。
2.對(duì)各種財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章制度掌握不夠全面,財(cái)務(wù)工作執(zhí)行不到位的.風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí)各類財(cái)經(jīng)法律法規(guī),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
3.責(zé)任心不強(qiáng),監(jiān)督執(zhí)行不到位的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
4.不堅(jiān)持原則,不按規(guī)定辦事的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),堅(jiān)持原則,按規(guī)定辦事。
5.能力素質(zhì)與崗位職責(zé)不適應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
在廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)建設(shè)工作開展的第二階段,通過(guò)個(gè)人自查、同事互查、領(lǐng)導(dǎo)幫查,確定了個(gè)人思想道德和工作職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)共10條,分別為思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)各5條。針對(duì)查找出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),提出以下防范措施:
1.放松世界觀改造,理想信念動(dòng)搖的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng),堅(jiān)定理想信念不動(dòng)搖。
2.不認(rèn)真學(xué)習(xí),政治素質(zhì)低的風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身綜合素養(yǎng)。
3.不服從工作安排,我行我素的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),服從、服務(wù)于部門工作安排。
4.責(zé)任心不強(qiáng),有畏難情緒,履職不到位,創(chuàng)新意識(shí)不夠的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
5.不注意調(diào)整心態(tài),不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極進(jìn)取,認(rèn)真扎實(shí)開展好每一項(xiàng)工作。
力。
2.對(duì)各種財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章制度掌握不夠全面,財(cái)務(wù)工作執(zhí)行不到位的.風(fēng)險(xiǎn)(一級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí)各類財(cái)經(jīng)法律法規(guī),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
3.責(zé)任心不強(qiáng),監(jiān)督執(zhí)行不到位的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)開展好各項(xiàng)工作。
4.不堅(jiān)持原則,不按規(guī)定辦事的風(fēng)險(xiǎn)(二級(jí))。措施:進(jìn)一步學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),堅(jiān)持原則,按規(guī)定辦事。
5.能力素質(zhì)與崗位職責(zé)不適應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)(三級(jí))。措施:加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)能力。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
通過(guò)一年的大學(xué)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我跟隨黨支部的步伐努力學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí),切實(shí)深入實(shí)踐中,將理論與實(shí)踐結(jié)合,不管是從思想上還是行為上都有了很大的進(jìn)步,但依舊存在需要改進(jìn)的地方,以下是本人對(duì)于自己不足的認(rèn)識(shí)及改進(jìn)方案:
1、日常學(xué)習(xí)不足,理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。平時(shí)雖然對(duì)黨的路線、方針有一定的了解,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的重要思想也了解一些但沒有深入了解地學(xué)習(xí),在理論上學(xué)習(xí)還不夠主動(dòng)、自覺,科學(xué)知識(shí)也還要去認(rèn)真學(xué)習(xí)。
2、聯(lián)系群眾、帶動(dòng)群眾不夠。自己已是大二的學(xué)生,對(duì)身邊的同學(xué)已了解比較深入了,但是沒有很好的發(fā)揮黨員的帶頭作用,積極帶領(lǐng)同學(xué)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)文化知識(shí)和理論知識(shí),還要學(xué)習(xí)先進(jìn)的科學(xué)知識(shí)。
3、個(gè)人細(xì)節(jié)注重不夠。自己的自理能力以及細(xì)節(jié)的把握上,盡管已在努力改進(jìn)中,但仍有部分方面過(guò)于保守,沒有敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職狻?/p>
1、樹立牢固的理想想念和宗旨觀念,提高個(gè)人黨性覺悟,樹立良好的個(gè)人黨員形象,充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)黨的方針政策,提高自己的理論水平,理論聯(lián)系實(shí)際,促進(jìn)自身的全面素質(zhì)。
3、思想進(jìn)一步解放,能夠與時(shí)俱進(jìn)的工作,致力于探索改革和創(chuàng)新。
4、增強(qiáng)工作熱情,自我加壓,自我鼓勵(lì),查找工作中的問(wèn)題和不足,不斷完善自己,提高自己。始終保持先進(jìn)性,走在時(shí)代的前列,體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的風(fēng)范。
1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),樹立牢固的思想信念和宗旨觀念。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì),把握理論精髓,不斷提高自己的思想覺悟。
2、堅(jiān)持解放思想,與時(shí)俱進(jìn),在以后的工作學(xué)習(xí)中不斷加強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力,提高自己的工作能力。
3、自覺按照黨員先進(jìn)性的要求,刻苦努力,勤奮學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用。要展現(xiàn)新時(shí)期黨員的風(fēng)貌,為黨爭(zhēng)光。
4、發(fā)揮好自己的作用,調(diào)動(dòng)每個(gè)人的學(xué)習(xí)工作的熱情,切實(shí)調(diào)整團(tuán)隊(duì)努力方向,讓整個(gè)區(qū)隊(duì)更有凝聚力和戰(zhàn)斗力,帶動(dòng)同學(xué)們共同發(fā)展。
成效早見,真正做新時(shí)期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)表率,并請(qǐng)組織和同志們?cè)诮窈蠼o予幫助和監(jiān)督。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
二
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
(一)主觀方面:
1、隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,法院審理案件的標(biāo)的額越來(lái)越高,涉及案件當(dāng)事人的權(quán)益越來(lái)越大。一些不法分子為了獲得非法利益,千方百計(jì)的拉攏腐蝕辦案人員。法官面臨的壓力越來(lái)越大,往往是“案件一進(jìn)門,雙方都托人”,公正司法要頂著人情關(guān)系網(wǎng)的巨大壓力。
2、一些法官自律意識(shí)不強(qiáng),拒腐防變的能力較低,在巨大的利益誘惑面前經(jīng)不起考驗(yàn),容易出現(xiàn)利用手中權(quán)利“吃、拿、卡、要”等不廉行為。
3、從法官自身素質(zhì)來(lái)看,由于個(gè)人政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的差異,在具體辦理案件過(guò)程中,也會(huì)出現(xiàn)執(zhí)法偏差,或出現(xiàn)不作為、亂作為的問(wèn)題。
4、廉政風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng)。法院干警在履行法定職權(quán)的同時(shí)承擔(dān)著各種責(zé)任追究的潛在可能性,由于廉政風(fēng)險(xiǎn)的潛在而非實(shí)實(shí)在在的發(fā)生,部分干警認(rèn)為只要管好自己,履行好職責(zé),廉政風(fēng)險(xiǎn)就與自己不相干。沒有能夠準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí)權(quán)利與責(zé)任的辨證關(guān)系,不能樹立正確的廉政風(fēng)險(xiǎn)觀念。
(二)工作方面:
1、思想認(rèn)識(shí)上存在誤區(qū)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)上存在一些誤區(qū),擔(dān)心查找和公開廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)就是公開工作中的腐敗環(huán)節(jié),會(huì)給本部門的社會(huì)形象帶來(lái)負(fù)面影響,對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的效果心存疑慮,存在敷衍應(yīng)付態(tài)度。客觀上影響了推動(dòng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范工作的自覺性、積極性和主動(dòng)性。
2、查找不夠全面深入。查找共性、原則性、普遍性的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較多,查找個(gè)性、針對(duì)性、特殊性的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較少。結(jié)合崗位職責(zé)、職權(quán)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,聯(lián)系個(gè)人品行、修養(yǎng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。八小時(shí)內(nèi)履職環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)多,八小時(shí)外日常生活和社會(huì)交往的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少。
3、在廉政建設(shè)方面力度不夠措施不力,存在“說(shuō)得多做得少,制度多落實(shí)少,教育多查處少”的問(wèn)題,致使一些法官因權(quán)利使用不當(dāng),或因?yàn)^職被追究責(zé)任,或走上了違法犯罪的道路。
4、考核評(píng)估及問(wèn)責(zé)機(jī)制不夠完善。由于廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是權(quán)力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)腐敗和不廉潔行為的一種可能性,并非已經(jīng)存在和實(shí)際發(fā)生,因此考核評(píng)估中可能存在只問(wèn)是否觸發(fā)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的情況,考核評(píng)估存在標(biāo)準(zhǔn)不夠清晰、規(guī)范,考核周期不夠科學(xué)的問(wèn)題。出現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)情況的責(zé)任追究制度和判定失察、失管、失教的問(wèn)責(zé)機(jī)制還不夠完善。
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作的再認(rèn)識(shí)。通過(guò)召開專題座談會(huì)、匯報(bào)會(huì)、培訓(xùn)會(huì),編印信息、資料等方式,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的面對(duì)面指導(dǎo),明確廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的涵義界限。努力提高法院干警對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制重大意義的認(rèn)識(shí),不斷提高自身的反腐敗能力。著力抓好法院干警的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育活動(dòng),落實(shí)廉政教育的長(zhǎng)效機(jī)制,強(qiáng)化廉潔自律意識(shí)和規(guī)范意識(shí),筑牢思想道德防線,促進(jìn)全院干警養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí),自省、自勵(lì)的良好習(xí)慣。
2、預(yù)防為主,統(tǒng)籌兼顧。嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”、最高法院關(guān)于《法官行為規(guī)范》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》和“五個(gè)嚴(yán)禁”的規(guī)定,進(jìn)一步增強(qiáng)法院干警對(duì)黨紀(jì)法規(guī)的敬畏之心,培養(yǎng)法院干警秉公執(zhí)法,清正廉明的職業(yè)操守,始終繃緊廉潔自律這根弦。堅(jiān)決避免與案件當(dāng)事人或代理人有不正當(dāng)?shù)慕煌?,不與案件當(dāng)事人或代理人單獨(dú)會(huì)面,拒絕請(qǐng)客送禮及親朋好友的說(shuō)情。把廉政風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防范融入到法院的各項(xiàng)具體工作中,對(duì)部分干警存在苗頭性、傾向問(wèn)題但又不構(gòu)成違紀(jì)違法的,要及時(shí)采取警示提醒、誡勉糾錯(cuò)、責(zé)令整改、廉政談話等預(yù)防措施,幫助他們及時(shí)糾正工作中的失誤和偏差。
3、建立完善考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)機(jī)制。一是繼續(xù)探索實(shí)踐廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理考核評(píng)估和問(wèn)責(zé)工作,學(xué)習(xí)先進(jìn)單位的經(jīng)驗(yàn),加快完善考核評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)化工作和問(wèn)責(zé)機(jī)制。二是加強(qiáng)日??己?,通過(guò)班子成員和部門分管領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人分別在單位內(nèi)部和部門內(nèi)部開展誡勉提醒、誡勉督導(dǎo)、誡勉糾錯(cuò)工作,做到“沒有問(wèn)題早防范,有了問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),一般問(wèn)題早糾正,嚴(yán)重問(wèn)題早查處”,將日??己俗鳛槿昕己说闹匾M成部分。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,通過(guò)信訪監(jiān)督、干警考察和案件查處,逐步形成“點(diǎn)面結(jié)合,實(shí)地察看、座談?wù)髟儭⒕C合評(píng)價(jià)、及時(shí)反饋”的評(píng)估模式。四是結(jié)合《公務(wù)員管理?xiàng)l例》等相關(guān)制度,制定出廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控中出現(xiàn)不廉政行為的責(zé)任追究機(jī)制和出現(xiàn)失察、失管、失教行為的問(wèn)責(zé)機(jī)制,進(jìn)一步完善廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作。
4、完善監(jiān)督機(jī)制。對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防,一方面要強(qiáng)化外部監(jiān)督的力度,向社會(huì)公布監(jiān)督電話,充分發(fā)揮法律監(jiān)督和民主監(jiān)督的作用;一方面要完善內(nèi)部的督查制度,發(fā)揮好內(nèi)部監(jiān)督的作用。紀(jì)檢監(jiān)察部門要組織開展執(zhí)法監(jiān)察,明查暗訪,專項(xiàng)督察,接待來(lái)信來(lái)訪等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作措施不落實(shí),有令不行,有禁不止,不作為、亂作為等問(wèn)題,努力將法院干警的生活圈、社交圈、娛樂圈等八小時(shí)以外的表現(xiàn)納入監(jiān)督管理的范圍。
5、落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制。樹立和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理的科學(xué)運(yùn)作,通過(guò)再檢查、再評(píng)析、重劃等級(jí)和優(yōu)化措施等過(guò)程,扎實(shí)推進(jìn)防范管理工作的持續(xù)性和長(zhǎng)效化,真正使法院審判監(jiān)督權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范,執(zhí)法行為更加廉潔。
6、加大查辦違紀(jì)違法案件的力度。沒有嚴(yán)肅的懲處,教育就沒有說(shuō)服力,制度就沒有執(zhí)行力,監(jiān)督就沒有威懾力。紀(jì)檢監(jiān)察干部要樹立“有案不查”是“失職”的理念。樹立“查辦案件”是“治病救人”的理念,樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部沒有“個(gè)人退路”的理念,要始終堅(jiān)持在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格依法執(zhí)紀(jì)辦案,以此警示身邊的干警,教育后來(lái)的干警,挽救失足的干警,防止更多的干警重蹈覆轍,滑向犯罪的深淵,變成人民的對(duì)立面。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
第一條為進(jìn)一步推進(jìn)懲防體系建設(shè),有效防范廉政風(fēng)險(xiǎn),避免發(fā)生失職、瀆職、不廉潔等問(wèn)題。根據(jù)已確定的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),特制定本綜合防控措施。
第二條制定崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)綜合防控措施做到六個(gè)結(jié)合,即與推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合、與全面履職相結(jié)合、與落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相結(jié)合、與年度工作重點(diǎn)相結(jié)合、與崗位職責(zé)相結(jié)合,與機(jī)制制度建設(shè)相結(jié)合。
1.進(jìn)一步明確各部門工作職責(zé),明確各部門工作人員崗位職責(zé)。
2.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作程序、工作制度、工作紀(jì)律以及各項(xiàng)工作規(guī)范,認(rèn)真貫徹執(zhí)行政務(wù)公開,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”。
3.發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、群團(tuán)組織的橋梁紐帶作用、黨員干部的先鋒模范作用,凝聚人心促發(fā)展。
4.加強(qiáng)廉政文化建設(shè),按照工作主題化、主題載體化、載體多樣化的工作理念,開展結(jié)貧思廉、典型導(dǎo)廉、制度強(qiáng)廉、教育倡廉、活動(dòng)宣廉、談話促廉等活動(dòng),增加廉政文化建設(shè)的互動(dòng)力、感染力、吸引力、滲透力和預(yù)警力,提高干部職工的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5.加強(qiáng)考核,把執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)情況納入干部職工年終考1。
核。
6.廣泛征求意見,每年不定期組織征求群眾意見,采取發(fā)放意見征求表、設(shè)立意見征求箱、召開座談會(huì)等形式,傾聽干部職工意見建議,搞好民主測(cè)評(píng),修訂完善防控措施。
7.加強(qiáng)監(jiān)督,實(shí)行內(nèi)部監(jiān)督與社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合。
8.發(fā)揮制度鋼性作用,認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。
第三條崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施。
根據(jù)部門主要職能、崗位性質(zhì)及工作流程,對(duì)我院可能存在的崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)實(shí)施分級(jí)管理,并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位、重要崗位、普通崗位排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制定防控措施:
一、思想道德風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施。
1、加強(qiáng)教育。采取多種形式進(jìn)行廉政教育,思想道德、職業(yè)道德教育,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、政績(jī)觀,樹立正確的社會(huì)主義榮辱觀,提高抵御腐敗侵襲的能力。注重政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。
2、黨員干部要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨,保持黨員先進(jìn)性;要牢固樹立大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí),發(fā)揚(yáng)民族精神、時(shí)代精神。
二、重點(diǎn)崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施。
1、在工程項(xiàng)目建設(shè)方面,項(xiàng)目須經(jīng)黨支部研究,決定立項(xiàng)后按照招標(biāo)程序建設(shè),避免不經(jīng)批準(zhǔn)擅自開工建設(shè)的問(wèn)題發(fā)生;施工過(guò)程要堅(jiān)持按建設(shè)程序辦事,加強(qiáng)項(xiàng)目監(jiān)管,確保工程質(zhì)量。
2、在政府采購(gòu)方面,對(duì)物品的采購(gòu)應(yīng)按照政府招標(biāo)采購(gòu)的規(guī)定目錄、程序?qū)嵤┎少?gòu),禁止超預(yù)算實(shí)施采購(gòu);對(duì)未納入政府采購(gòu)目錄的零星物品采購(gòu),由辦公室組織采購(gòu),一般應(yīng)2人以上,嚴(yán)禁虛開發(fā)票,并執(zhí)行必要的驗(yàn)收程序;對(duì)大額度資金支出,須經(jīng)黨支部討論決定。
3、社會(huì)各界的愛心捐贈(zèng)由辦公室監(jiān)督,財(cái)務(wù)室及時(shí)入賬,統(tǒng)一支出管理。
4、加強(qiáng)對(duì)印章印鑒的管理,要嚴(yán)格遵守《印章印鑒使用管理制度》,認(rèn)真登記,不得出具空白介紹信和不經(jīng)批準(zhǔn)的證明文件。正確使用印章、印紙,確保印章管理安全,防止印章盜用、丟失及損壞。
三、中層崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施。
1、定期梳理、補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,使各項(xiàng)制度符合工作需要,具有較強(qiáng)的可操作性;加強(qiáng)對(duì)規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,將執(zhí)行制度的情況納入到年底考核之中;對(duì)不能嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事的責(zé)任人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行提示提醒或告誡,必要時(shí)依紀(jì)依法追究責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任。
2、干部職工的管理應(yīng)堅(jiān)持公開、公平、公正原則,不弄虛作假,不偏聽偏信,不泄露相關(guān)信息,不私下許諾,防止失察失誤或用人不當(dāng)?shù)炔还降氖虑榘l(fā)生。
3、堅(jiān)持實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)“三公開”,認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”事項(xiàng)報(bào)告制度。
4、單位藥品、醫(yī)療設(shè)備采購(gòu)時(shí)應(yīng)按照藥品采購(gòu)管理有關(guān)制度。
執(zhí)行。經(jīng)辦人嚴(yán)禁收受經(jīng)銷商給予的禮金、禮品。
四、重要崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施。
1、嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用、考核、評(píng)先、定職、定級(jí)等方面的各類規(guī)定,并按照規(guī)定要求,制定人事工作流程,在各個(gè)環(huán)節(jié)上體現(xiàn)相互提醒、相互制約、相互監(jiān)督、相互糾正的運(yùn)行機(jī)制;遵守廉潔從政規(guī)定,嚴(yán)格自律,恪守原則,在干部考察、任免過(guò)程中堅(jiān)決拒收不該接受的禮品饋贈(zèng)及宴請(qǐng),一切按照規(guī)章制度辦事,不徇私枉法;嚴(yán)格管理人事檔案,確保人事檔案的完整無(wú)損,不泄露檔案信息,做好保密工作,維護(hù)檔案的嚴(yán)肅性。
2、會(huì)計(jì)、出納嚴(yán)格執(zhí)行《會(huì)計(jì)人員崗位職責(zé)》,結(jié)合單位實(shí)際,精心制定年度財(cái)政預(yù)算,確保工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),認(rèn)真執(zhí)行年初的財(cái)政預(yù)算,不挪用、誤用財(cái)政資金。杜絕“小金庫(kù)”、“帳外帳”;按照單位財(cái)務(wù)管理工作制度辦理財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù),按照程序?qū)徍速~目,做到賬目清、財(cái)務(wù)明;嚴(yán)格落實(shí)報(bào)銷管理制度,嚴(yán)格執(zhí)行借款、銷審批權(quán)限和工作流程。
3、藥品、醫(yī)療設(shè)備的管理使用做到不浪費(fèi)和破壞,不將公用藥品挪作私用。
4、學(xué)生生活用品采購(gòu)、保管、分發(fā)遵照“申請(qǐng)、審批、歸口購(gòu)買、專人管理、發(fā)放或領(lǐng)用”的原則,并參照財(cái)務(wù)管理有關(guān)制度執(zhí)行;庫(kù)存物品要定期盤點(diǎn),確保帳實(shí)相符。
5、食堂采購(gòu)員在采購(gòu)食品的過(guò)程應(yīng)根據(jù)實(shí)事求是的原則和最大效益原則,不重復(fù)購(gòu)置,達(dá)到少花錢,多辦事,辦好事的目的。
食品分配時(shí),按實(shí)際需要進(jìn)行分配,不受人情因素干擾,違反規(guī)定分配。
五、普通崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施。
1、辦公室對(duì)各類檔案的管理要嚴(yán)守檔案秘密,遵守檔案管理制度,防止丟失和損壞;涉密文件收發(fā)要嚴(yán)格執(zhí)行《保密制度》,做到傳閱、保管、流轉(zhuǎn)工作過(guò)程中的文件安全,不得隨意泄露信息;對(duì)孤殘兒童低保、醫(yī)保的辦理及在校生學(xué)平理賠方面嚴(yán)禁漏報(bào)、瞞報(bào)和挪用公款;愛護(hù)、節(jié)約公用物品,做到不浪費(fèi)和破壞公物,不將公用物品挪作私用。
2、健全部教師、棄嬰室護(hù)理員對(duì)孤殘兒童生活用品及生活費(fèi)的領(lǐng)取、管理要嚴(yán)格遵守單位相關(guān)規(guī)章制度,做到不虛報(bào)、私拿孩子們的生活用品,不私自挪用學(xué)生的生活費(fèi)。
3、嚴(yán)格落實(shí)單位《車輛管理制度》,嚴(yán)禁酒后駕車,嚴(yán)禁虛報(bào)油費(fèi)、公車私用。
第四條崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控需要一個(gè)不斷完善的過(guò)程,各部門要結(jié)合工作特點(diǎn)和崗位性質(zhì),及時(shí)提出意見建議,不斷修正廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施的內(nèi)容。
第五條崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控措施每年初結(jié)合工作要點(diǎn)和上年度廉政風(fēng)險(xiǎn)防范情況開展一次,確定年度防控重點(diǎn),明確任務(wù)分解。
一、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
二、防控措施。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
今年以來(lái),根據(jù)區(qū)紀(jì)委文件和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求,本人認(rèn)真開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范方面工作?,F(xiàn)將我在廉政風(fēng)險(xiǎn)防控措施整改工作的開展情況匯報(bào)如下:
一、在思想方面。
1、平時(shí)對(duì)政治學(xué)習(xí)不夠,以后要注意加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),另外不斷加強(qiáng)世界觀改造,提高黨性修養(yǎng),增強(qiáng)理想信念和廉潔從政意識(shí)。
2、杜絕不思進(jìn)取,得過(guò)且過(guò),脫離實(shí)際形式主義、官僚主義、鋪張浪費(fèi)等現(xiàn)象。
整改措施一是主動(dòng)加強(qiáng)政治理論、政策、法律、法規(guī)學(xué)習(xí);二是注意聽取上級(jí)和群眾意見,及時(shí)修正錯(cuò)誤。
二、個(gè)人崗位職責(zé)方面。
1、明確崗位職責(zé)。
查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),首先明確崗位責(zé)任,我采取了自查為主,單位內(nèi)部互查為鋪的方式開展,全面的查找日常工作中潛在存在的工作風(fēng)險(xiǎn),了解違規(guī)、違紀(jì)、違法行為將要承擔(dān)的行政責(zé)任和紀(jì)律法規(guī)責(zé)任。
2、全面開展排查。
我個(gè)人將風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行了歸納,分為:思想道德風(fēng)險(xiǎn)、崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)四類風(fēng)險(xiǎn),通過(guò)自己找、單位內(nèi)部互查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)等方法,進(jìn)行了仔細(xì)梳理,力求把風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)找全。最后基本查明、理清了自身存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
整改措施一是增強(qiáng)工作責(zé)任意識(shí),不斷提高業(yè)務(wù)水平;二是加強(qiáng)政治理論、政策、法律、法規(guī)學(xué)習(xí),了解群眾心聲。
三、外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)。
工作成效。
自開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作以來(lái),極大的提高了我的廉潔從政意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變了本人的工作作風(fēng),對(duì)于做好本人行工作提供了有力保障。
下步工作打算。
1、從思想上提高意識(shí),自覺識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),積極防范風(fēng)險(xiǎn),工作之余加強(qiáng)法律知識(shí)的學(xué)習(xí)。
2、制定整改方案,將梳理出來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)制定整改方案,確確實(shí)實(shí)的進(jìn)行整改進(jìn)行落實(shí)。
3、進(jìn)一步完善機(jī)制,和領(lǐng)導(dǎo)同事們一塊探討如何建立健全機(jī)制,把提醒和建章立制放在前面。
針對(duì)在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中查找出“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題,通過(guò)認(rèn)真剖析和開展批評(píng)與自我批評(píng),黨委班子一致認(rèn)為,無(wú)論是學(xué)風(fēng)問(wèn)題還是工作作風(fēng)問(wèn)題,無(wú)論是自身要求放松還是廉潔自律意識(shí)標(biāo)準(zhǔn)不夠等問(wèn)題,其根本原因是理想信念出現(xiàn)動(dòng)搖、政績(jī)觀出現(xiàn)偏差、群眾觀念有所淡化和黨建工作有所失位所致。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),是提高黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)這一主線,加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)這“五個(gè)建設(shè)”的重要舉措。為此,黨委班子要圍繞“四抓”搞好整改,全面落實(shí)黨建工作責(zé)任制,健全黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門齊抓共管、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的黨建工作格局,確保黨的建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處,把群眾路線教育活動(dòng)的成效體現(xiàn)在全面建設(shè)水平的明顯提升上。
一、下力抓根本,打牢黨員干部的思想理論和理想信念基礎(chǔ)。當(dāng)今世界正處在大發(fā)展、大變革、大調(diào)整時(shí)期,在當(dāng)前復(fù)雜形勢(shì)和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與信息化條件下,社會(huì)上各種思想、文化、價(jià)值觀念對(duì)隊(duì)伍的影響不斷增加,黨員思想活動(dòng)的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性也明顯增加。這些變化,對(duì)黨建工作提出了更高的要求。必須按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的要求,堅(jiān)持發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì),在學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)要求和組織形式等方面積極進(jìn)行新的探索,引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí),端正學(xué)習(xí)風(fēng)氣,激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力,從現(xiàn)實(shí)需要出發(fā),深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的基本理論,特別是中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系,用馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果武裝頭腦,真正掌握其精神實(shí)質(zhì),認(rèn)清其巨大的政治價(jià)值、理論價(jià)值和實(shí)踐價(jià)值,努力轉(zhuǎn)化為共同的思想基礎(chǔ)和精神支柱,從根本上堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰,對(duì)社會(huì)主義的信念,對(duì)改革開放和現(xiàn)代化的信心,對(duì)以習(xí)近平為總書記的黨中央的信賴,使黨員干部始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定,在事關(guān)方向、事關(guān)原則、事關(guān)大局的問(wèn)題上立場(chǎng)堅(jiān)定,在大是大非面前和關(guān)鍵時(shí)刻旗幟鮮明,增強(qiáng)經(jīng)受各種考驗(yàn)和挑戰(zhàn)的免疫力。
二、下力抓形象,模范踐行黨的先進(jìn)性要求。先進(jìn)性是黨的生命所系、力量所在,要靠廣大高素質(zhì)的黨員以實(shí)際行動(dòng)來(lái)體現(xiàn)。因此,必須通過(guò)黨性教育、模范感召、典型激勵(lì)等辦法,引導(dǎo)黨員干部樹立良好自身形象,自覺踐行黨的先進(jìn)性要求,永葆先進(jìn)性本色。要切實(shí)把自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一到立足本職崗位敬業(yè)奉獻(xiàn)上來(lái),做到忠于事業(yè),忠于職守,以服務(wù)為本,以履職盡責(zé)為榮,努力在平凡崗位做出不平凡的業(yè)績(jī)。要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求,始終保持一身正氣,真正成為社會(huì)主義核心價(jià)值觀、共產(chǎn)黨人道德觀、榮辱觀的模范踐行者,用實(shí)際行動(dòng)影響群眾,維護(hù)黨的整體形象。
三、下力抓制度,嚴(yán)格貫徹黨的民主集中制原則。黨的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,直接關(guān)系黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作水平。因此,必須努力把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制組織原則,善于科學(xué)民主決策的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。要細(xì)化重大問(wèn)題集體決策程序,積極營(yíng)造黨內(nèi)民主討論的環(huán)境和健康寬松的氛圍,發(fā)展平等和諧的黨內(nèi)關(guān)系,把集體的智慧力量更好地集中和調(diào)動(dòng)起來(lái);建立專家咨詢制度,對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行充分論證,避免決策的盲目性;明晰班子成員的責(zé)任,實(shí)施責(zé)任追究,杜絕隨意決策、草率決策;對(duì)決策落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤反饋,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、修正偏差。
四、下力抓作風(fēng),不斷提高黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力。優(yōu)良的作風(fēng)是我們黨不斷發(fā)展壯大、取得革命和建設(shè)事業(yè)一個(gè)又一個(gè)勝利的重要法寶,是黨的政治優(yōu)勢(shì),是凝聚黨心民心的巨大力量。因此,要以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓落實(shí),增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感,始終不渝地堅(jiān)持察實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效;要發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的作風(fēng),堅(jiān)持以人為本,努力在幫助黨員群眾解除認(rèn)識(shí)困惑、理順?biāo)枷肭榫w、激發(fā)工作熱情等方面辦實(shí)事、解難事、做好事。引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)公仆意識(shí)、服務(wù)意識(shí),建立健全聯(lián)系、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,做好關(guān)心、愛護(hù)有疾病和有困難黨員群眾的工作,增強(qiáng)黨組織的親和力與感召力,凝聚黨員和職工隊(duì)伍的力量;要加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè),堅(jiān)持教育在先,夯實(shí)廉潔從業(yè)的思想基礎(chǔ),筑牢拒腐防變的思想防線;嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)抓好對(duì)黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,特別是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督;要引導(dǎo)廣大黨員多學(xué)習(xí)多讀書,培養(yǎng)健康向上的生活情趣,規(guī)范工作圈,慎重社交圈,凈化生活圈,堅(jiān)守底線,不越紅線;要把學(xué)習(xí)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為提高全體黨員思想境界和道德水平的重要措施,引導(dǎo)每個(gè)黨員自覺以社會(huì)主義核心價(jià)值體系作為自己世界觀、人生觀、價(jià)值觀的坐標(biāo)和規(guī)范自己行為的準(zhǔn)則。
1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想覺悟,有效提高工作效率。
2.自覺接受領(lǐng)導(dǎo)和群眾監(jiān)督、認(rèn)真貫徹和落實(shí)好各項(xiàng)政策、法規(guī)。
3.堅(jiān)持廉潔自律,嚴(yán)已律已,做到大公無(wú)私。
4.強(qiáng)化工作程序,規(guī)范工作方法,實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)。
5.盡職盡責(zé),抓好各項(xiàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政風(fēng)險(xiǎn)防控,圓滿完成工作任務(wù)。
6.全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和廉政防控責(zé)任制。
7.強(qiáng)化監(jiān)督,督促檢查。
8.嚴(yán)格執(zhí)行各種規(guī)章制度、法規(guī)制度。
9.加強(qiáng)自身的責(zé)任意識(shí),提高工作的積極性。
10.按照本中心的各項(xiàng)規(guī)章制度辦事。
1、檢查時(shí)講情面,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改。
2、檢查時(shí)接受被檢單位吃請(qǐng)。
3、對(duì)檢查對(duì)象索要財(cái)物。
4、公車私用。
1、通過(guò)日常加強(qiáng)職業(yè)道德教育,樹立指導(dǎo)服務(wù)思想。領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范,動(dòng)員全員在檢查工作中按照規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題一律下發(fā)限期整改通知,避免講情面,做好人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不要求整改的現(xiàn)象發(fā)生。
2、重溫八項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)決杜絕利用工作之便接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng),發(fā)現(xiàn)接受服務(wù)對(duì)象吃請(qǐng)行為,服從組織處理決定。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨員干部準(zhǔn)則條例,加強(qiáng)法制教育,嚴(yán)明紀(jì)律。對(duì)索要檢查對(duì)象財(cái)物的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),無(wú)論是誰(shuí),毫不姑息,完全接受組織處理。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公車使用登記制度。設(shè)專人管理車輛,駕駛員根據(jù)安排的出車任務(wù)如實(shí)填寫建管中心公務(wù)車使用單(出車事由、地點(diǎn)、里程等),并經(jīng)用車人簽字確認(rèn),管理人員妥善保管,不得遺失。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)有哪些方面及整改措施最新精選匯總篇九
1、校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)可能存在大宗資金使用,物資采購(gòu)手續(xù)不齊,拿回扣,講人情;學(xué)校管理不到位,安全意識(shí)差等問(wèn)題。針對(duì)此情況,我校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,審批制度和政府采購(gòu)制度,及時(shí)開展校務(wù)公開,公開接受教職工監(jiān)督等措施。
2、教導(dǎo)主任、后勤主任可能存在亂訂教輔資料,執(zhí)行制度不力等現(xiàn)象,對(duì)此禁止胡亂征訂教輔資料,嚴(yán)格執(zhí)行制度,主動(dòng)接受監(jiān)督。
3、班主任可能存在對(duì)學(xué)生方法簡(jiǎn)單、粗暴、不以人為本,貧困生評(píng)定講人情,統(tǒng)一征訂教輔資料現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)或?qū)W校規(guī)章制度,深入了解學(xué)生家庭情況,認(rèn)真進(jìn)行家訪。
1、會(huì)計(jì),可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,不??顚S?,賬目不清,審查不嚴(yán)現(xiàn)象。對(duì)此學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)制度,堅(jiān)持收支兩條線,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
2、出納,可能存在不嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,挪用公款,購(gòu)物講人情,拿回扣。對(duì)此,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)制度,當(dāng)事人自覺接受監(jiān)督審查。
校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任,可能出現(xiàn)學(xué)校對(duì)中層干部的提拔、教導(dǎo)處對(duì)班主任的任用,不堅(jiān)持原則,任人唯親現(xiàn)象。對(duì)此,學(xué)校堅(jiān)持按教師任用條例,廣泛聽取教師意見,堅(jiān)持任人為賢。
財(cái)務(wù)后勤,存在物質(zhì)購(gòu)買不適用,進(jìn)庫(kù)出庫(kù)無(wú)記錄,胡亂發(fā)放等現(xiàn)象。對(duì)此嚴(yán)格執(zhí)行物質(zhì)進(jìn)出庫(kù)及發(fā)放登記、保管使用制度,進(jìn)出按規(guī)章制度辦事。
教育教學(xué),在教學(xué)中存在的只重視智育,忽視德育;對(duì)成績(jī)差,調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)行體罰,歧視差生;不關(guān)心學(xué)生身心健康,采取粗暴方式;實(shí)驗(yàn)課不按規(guī)定進(jìn)行等現(xiàn)象。針對(duì)此情況,學(xué)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校規(guī)章制度,按教育公平辦事,關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展,切實(shí)減輕學(xué)生課余負(fù)擔(dān),努力提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教學(xué)質(zhì)量。
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