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基層工會組建經(jīng)驗交流
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2022-10-26
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基層工會組建經(jīng)驗交流一

一、以人為本,提高教職工整體素質

建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是教育系統(tǒng)貫徹落實“”重要思想的需要。學校工會要認真學習“xx屆三中、四中全會和工會xx大精神,充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,努力在營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學習教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹立榜樣,表彰先進,提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務能力。

2、開展爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動,使教職工在教學,科研,管理,服務等崗位上出亮點,出效益,出成果。

3、搭建交流平臺,為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機會。關心青年教師的工作、學習和生活,幫助他們解決困難,通過師徒結對、新五項基本功競賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學習交流的平臺,進一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。

二、落實校務公開,推進民主政治建設

教代會是學校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會推進民主政治建設、擴大基層民主的重要工作內容之一。校務公開是學校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。

1、完善教代會制度,充分發(fā)揮教代會作用。強化代表參政議政機制,對中層干部民主評議,對提案認真落實和答復,落實教代會審議通過權和評議監(jiān)督權。

2、嚴格按照“教代會條例”認真籌備,開好教代會,注重資料歸檔的積累工作。

3、深入開展校務公開工作,健全公開制度,監(jiān)督落實的過程,保障廣大教職工真正享有知情權,參與權和監(jiān)督權。

4、做好橋梁和紐帶,實現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開言路,傾聽和傳遞教職工的呼聲,切實為教工辦實事。

三、落實送溫暖工程,保障教職工身心健康

1、以關心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務,維護廣大教職工的合法權益。

2、關心教職工的身心健康,定期組織開展文化活動,休閑娛樂活動,營造全民健身的良好氛圍。本年度著重開展快樂健康30分活動,每天7:00-7:30,4:00-4:30及雙休日開放健身房,乒乓室,鼓勵教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項文體比賽活動,活躍身心,放飛心靈。

3、密切關心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛心。

四、其他

1、加強工會委員班子的學習與理論研究,探索校工會工作。

2、做好各類培訓工作,提升工會干部的工作能力。

3、做好工會各項小家務工作,如:教工園地,宣傳櫥窗,組室衛(wèi)生等。

4、進一步搞活基層,增強工會小組的活力。

5、關心退休教工的生活與活動,做好退休教師的體檢工作。

五、具體工作安排

一月份召開八屆四次教代會。

開展送溫暖活動,慰問患病教職工。

二月份學習《工會法》,制定本年度工作計劃。

布置教工健身房。

三月份慶祝“三八”節(jié),組織教職工旅游。

學習優(yōu)秀教師事跡。

教工乒乓球預賽(以工會小組為單位,必須人人參加)。

四月份教師新一輪五項基本功比武。

教工乒乓球決賽。

五月份教師禮儀教育活動。

上交“在加強黨的執(zhí)政能力建設中充分發(fā)揮教育工會作用”征文。

教工羽毛球預賽(以組為單位,人人參與)。

六月份“六一”節(jié)為學生表演節(jié)目,展現(xiàn)教師風采。

召開八屆五次教代會。做好工會檔案工作。

開展“我為教育創(chuàng)新獻一計”活動。

七月份“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進集體評比。

組織教職工暑期活動。

八月份基層工會檔案互查。

教師師德培訓。

九月份慶祝第十九個教師節(jié),出節(jié)目1~2個。

做好師徒結對工作。

教工羽毛球對抗賽。

十月份教育工會工作論壇,上交教育工會調研論文。

國慶節(jié)慶?;顒?。

十一月份教工登山比賽。

特困教職工調查。

十二月份迎新活動。

“教工小家”及工會積極分子評比活動。

年度總結評比。

基層工會組建經(jīng)驗交流二

以鄧小平理論和“”重要思想為指導,深入貫徹黨的xx屆三中、四中全會和中國工會xx大精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,堅持以人為本的工作理念,著力提高教師隊伍整體素質;進一步強化服務意識,大力推進民主政治建設,積極為教職工營造和諧的學習工作生活氛圍,全面履行工會各項職能,充分調動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實加強工會自身建設,深化“教工之家”創(chuàng)建活動,努力創(chuàng)學校工會工作的新局面。

一、以人為本,提高教職工整體素質

建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是教育系統(tǒng)貫徹落實“”重要思想的需要。學校工會要認真學習“xx屆三中、四中全會和工會xx大精神,充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,努力在營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學習教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹立榜樣,表彰先進,提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務能力。

2、開展爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動,使教職工在教學,科研,管理,服務等崗位上出亮點,出效益,出成果。

3、搭建交流平臺,為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機會。關心青年教師的工作、學習和生活,幫助他們解決困難,通過師徒結對、新五項基本功競賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學習交流的平臺,進一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。

二、落實校務公開,推進民主政治建設

教代會是學校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會推進民主政治建設、擴大基層民主的重要工作內容之一。校務公開是學校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。

1、完善教代會制度,充分發(fā)揮教代會作用。強化代表參政議政機制,對中層干部民主評議,對提案認真落實和答復,落實教代會審議通過權和評議監(jiān)督權。

2、嚴格按照“教代會條例”認真籌備,開好教代會,注重資料歸檔的積累工作。

3、深入開展校務公開工作,健全公開制度,監(jiān)督落實的過程,保障廣大教職工真正享有知情權,參與權和監(jiān)督權。

4、做好橋梁和紐帶,實現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開言路,傾聽和傳遞教職工的呼聲,切實為教工辦實事。

三、落實送溫暖工程,保障教職工身心健康

1、以關心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務,維護廣大教職工的合法權益。

2、關心教職工的身心健康,定期組織開展文化活動,休閑娛樂活動,營造全民健身的良好氛圍。本年度著重開展快樂健康30分活動,每天7:00-7:30,4:00-4:30及雙休日開放健身房,乒乓室,鼓勵教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項文體比賽活動,活躍身心,放飛心靈。

3、密切關心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛心。

四.其他:

1、加強工會委員班子的學習與理論研究,探索校工會工作。

2、做好各類培訓工作,提升工會干部的工作能力。

3、做好工會各項小家務工作,如:教工園地,宣傳櫥窗,組室衛(wèi)生等。

4、進一步搞活基層,增強工會小組的活力。

5、關心退休教工的生活與活動,做好退休教師的體檢工作。

基層工會組建經(jīng)驗交流三

深入貫徹黨的__屆三中、四中全會和中國工會__大精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,堅持以人為本的工作理念,著力提高教師隊伍整體素質;進一步強化服務意識,大力推進民主政治建設,積極為教職工營造和諧的學習工作生活氛圍,全面履行工會各項職能,充分調動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實加強工會自身建設,深化“教工之家”創(chuàng)建活動,努力創(chuàng)學校工會工作的新局面。

一、以人為本,提高教職工整體素質

建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是教育系統(tǒng)貫徹落實“____”重要思想的需要。學校工會要認真學習“__屆三中、四中全會和工會__大精神,充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,努力在營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學習教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹立榜樣,表彰先進,提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務能力。

2、開展爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動,使教職工在教學,科研,管理,服務等崗位上出亮點,出效益,出成果。

3、搭建交流平臺,為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機會。關心青年教師的工作、學習和生活,幫助他們解決困難,通過師徒結對、新五項基本功競賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學習交流的平臺,進一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。

二、落實校務公開,推進民主政治建設

教代會是學校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會推進民主政治建設、擴大基層民主的重要工作內容之一。校務公開是學校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。

1、完善教代會制度,充分發(fā)揮教代會作用。強化代表參政議政機制,對中層干部民主評議,對提案認真落實和答復,落實教代會審議通過權和評議監(jiān)督權。

2、嚴格按照“教代會條例”認真籌備,開好教代會,注重資料歸檔的積累工作。

3、深入開展校務公開工作,健全公開制度,監(jiān)督落實的過程,保障廣大教職工真正享有知情權,參與權和監(jiān)督權。

4、做好橋梁和紐帶,實現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開言路,傾聽和傳遞教職工的呼聲,切實為教工辦實事。

三、落實送溫暖工程,保障教職工身心健康

1、以關心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務,維護廣大教職工的合法權益。

2、關心教職工的身心健康,定期組織開展文化活動,休閑娛樂活動,營造全民健身的良好氛圍。本年度著重開展快樂健康30分活動,每天7:00-7:30,4:00-4:30及雙休日開放健身房,乒乓室,鼓勵教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項文體比賽活動,活躍身心,放飛心靈。

3、密切關心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛心。

四.其他:

1、加強工會委員班子的學習與理論研究,探索校工會工作。

2、做好各類培訓工作,提升工會干部的工作能力。

3、做好工會各項小家務工作,如:教工園地,宣傳櫥窗,組室衛(wèi)生等。

4、進一步搞活基層,增強工會小組的活力。

5、關心退休教工的生活與活動,做好退休教師的體檢工作。

基層工會組建經(jīng)驗交流四

為認真落實分局、農(nóng)場工會工作要點精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實xx屆四中全會精神,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作認真做好“組織起來,切實維權”工作方針,堅持“六個繼續(xù)”完善“五項工程”抓好“一個建設”突出重點服務大局,提高全員素質,共建和諧企業(yè),為完成農(nóng)場“八大工程”、“十件好事”,實現(xiàn)農(nóng)場總體奮斗目標,實現(xiàn)構建和諧新墾區(qū),達到經(jīng)濟發(fā)展生活寬裕、營區(qū)整潔、企風文明、管理民主的模式,真正使社區(qū)增效、居民增收致富的目的,達到更好地實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好社區(qū)和廣大居民的根本利益,特制定第四居民委黨支部。

一、認真組織社區(qū)干部居民學習黨的方針、政策、農(nóng)場的大政方針,以及法律法規(guī)科普知識,貫徹落實好農(nóng)場職代會精神,創(chuàng)新民主管理形式,增強社區(qū)居民主人翁意識,提高依法辦事的能力,落實好民主議事制度。

二、繼續(xù)推進完善平等協(xié)商簽定集體勞動合同制度,強化勞動保障管理制度,落實好社區(qū)居民福利待遇和女工權益保護工作,基層工會是維護職工正當權益的保護傘,維護居民的合法權益是工會的職責,工會應在社區(qū)與居民間做好上下協(xié)調,既充分發(fā)揮社區(qū)居民的積極因素和創(chuàng)造力,提高社區(qū)居民經(jīng)濟效益,又要與社區(qū)協(xié)調保證居民的正當權益,嚴格按勞動法規(guī)辦事,確保社區(qū)增效益、居民得富裕,加快新農(nóng)村建設步伐。

三、抓好勞動安全保護工作,認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針,教育社區(qū)居民提高勞動安全防范意識,切實保障居民的人身安全,保證全年安全生產(chǎn)無事故,共建和諧農(nóng)墾。

四、引導居民依靠科技進步,發(fā)展好多種經(jīng)濟、自營企業(yè)、走示范帶動、典型引路模式,貫徹落實好中央“三農(nóng)政策”和農(nóng)場質效農(nóng)業(yè),抓住機遇乘勢而上,創(chuàng)新綠色品牌,達到提質增效,實現(xiàn)社會經(jīng)濟效益雙贏。

五、抓好幫貧扶低工作幫助貧困居民找項目,求發(fā)展,積極探索共同富的道路,利用庭院經(jīng)濟找對適合發(fā)展的路子,和成本低見效快的項目,利用地區(qū)的資源優(yōu)勢積極拓寬發(fā)展經(jīng)濟的富民工程,從小到大,從弱到強,抓好第三產(chǎn)業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展,致富于民。

六、開展好豐富多彩文體活動,搞好“四個一”活動,即組織一次“三八節(jié)”慶祝,搞一次法律知識競賽,舉辦一次球賽,召開一次農(nóng)民專業(yè)合作推進會。

七、帶領社區(qū)居民積極投入到社區(qū)的發(fā)展這個中心,堅持實行民主參與民主決策和民主監(jiān)督的職能工作,重大問題集體研究,常年實行公開,一切社區(qū)居民敏感的問題都增加透明度,通過會議圖報上墻等方式進行公示,讓居民有一個明的,防止產(chǎn)生誤解,杜絕一切信訪事件的發(fā)生,保證穩(wěn)定,為構建和諧的社區(qū)貢獻力量。

基層工會組建經(jīng)驗交流五

一、圍繞發(fā)展目標,投身經(jīng)濟建設,為實現(xiàn)“翻番、小康”目標作貢獻。

1、以爭創(chuàng)活動為抓手,夯實素質提升平臺。鎮(zhèn)工會以提高職工職業(yè)技能和職業(yè)素質,培養(yǎng)知識型、創(chuàng)造型勞動者為重點,深入開展“兩爭一樹”活動?;顒娱_展過程當中,各企業(yè)工會通過舉辦學習、知識講座等活動滿足職工讀書求知、增長才干的需求。全鎮(zhèn)評選出2名知識型職工和1家先進單位,要求企業(yè)職工向先進典型學習,企業(yè)工會要鼓勵職工精通本職,學二會三,鼓勵職工學習崗位技能,發(fā)展興趣愛好。爭創(chuàng)活動的開展使多數(shù)職工的學習能力、知識素質和文明程度有了大的提高,從而造就了高素質的職工隊伍。

2、以學習宣傳為指導,夯實思想解放平臺。鎮(zhèn)工會積極教育和引導職工學習黨的xx屆五中全會精神和市委工會工作會議精神,大力宣傳江蘇省“一辦法五條例”。組織基層工會干部參加市總組織的培訓班,培訓工會干部53人次;5月份各基層工會組織廣大職工學習“”規(guī)劃知識,全鎮(zhèn)有1400多名職工參加了省總組織的“”規(guī)劃知識競賽活動;6月份鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)婦聯(lián)、計生站聯(lián)合舉辦了社會主義榮辱觀培訓班,培訓職工及職工代表710人次。各基層工會通過組織職工學習培訓、辦好工會園地、開展知識競賽等多種形式的活動,用中央、省委、市委的精神,統(tǒng)一廣大職工的思想,使富民創(chuàng)業(yè)和全面小康的宏偉目標深入人心。

鎮(zhèn)工會在建會企業(yè)中深入開展“爭當文明職工”活動,評選出5名鎮(zhèn)文明職工,進行表彰獎勵。我鎮(zhèn)xx公司的及xx廠的被市總表彰為文明職工。活動的開展進一步煥發(fā)起職工愛崗敬業(yè)、無私奉獻、勤勉實干、忘我勞動的精神,形成推動職工思想進步的強大動力,從而使廣大職工增強了責任和奉獻意識,把發(fā)展目標轉化為自覺行動。

3、以競賽活動為載體,夯實崗位建功平臺。鎮(zhèn)工會先后開展了“重點工程勞動競賽”、“技術創(chuàng)新立功競賽”等活動。全鎮(zhèn)600多名職工參加了“重點工程勞動競賽”活動。在全市職工合理化建議、技術創(chuàng)新競賽月中,各企業(yè)認真組織職工圍繞企業(yè)發(fā)展的重點、難點,廣泛提建議、搞創(chuàng)新,共征集合理化建議12項。

二、突出維護職能,強化機制建設,努力形成維權新格局。

1、大力推進非公企業(yè)職代會制度。由于經(jīng)濟的發(fā)展,我鎮(zhèn)私營企業(yè)隊伍迅速壯大。針對這種情況,鎮(zhèn)工會堅持因地制宜、因企制宜,指導企業(yè)從實際出發(fā),通過單個企業(yè)或村等不同形式建立職代會制度。重點落實了職工對企業(yè)規(guī)章制度、社會保險金交納、勞動安全衛(wèi)生保護、集體合同、勞動合同的簽訂、修訂、續(xù)訂、履行等涉及職工利益重要事項的知情權、協(xié)商權、監(jiān)督權。

2、積極推進工資集體協(xié)商制度。鎮(zhèn)工會積極推進工資集體協(xié)商制度的建立,要求企業(yè)工會代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等

(一)積極爭取領導支持,加強工會組織建設,完善和組建工會5家,發(fā)展新會員300人。

(二)加強民主管理、民主監(jiān)督工作,在事業(yè)和企業(yè)單位積極推行政務、廠務公開,抓2家典型企業(yè),推行平等協(xié)商、集體合同、簽訂率達95%以上,工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂率達100%,并在本鎮(zhèn)繼續(xù)推行自行車行業(yè)協(xié)議協(xié)商簽訂工作。

(三)加強基層規(guī)范化建設,爭取組建2--3個職工之家,并創(chuàng)建5--8家和諧企業(yè)。

(四)抓好職工代表培訓,提高職工代表素質。舉辦各類培訓班,繼續(xù)加強對企業(yè)管理層及一線職工的勞動技能、法律常識等培訓,共6-8期,1000多人次。

(五)積極組織開展職工技能競賽和文體活動,增強職工的責任感,豐富職工的業(yè)余生活。“五一”或“十一”前后,集中舉辦一次職工運動會(或職工技能比賽)。

(六)完善稅務代征工作,爭取所有建會企業(yè)全部完善,實現(xiàn)全覆蓋。

基層工會組建經(jīng)驗交流六

以鄧小平理論和重要思想為指導,深入貫徹黨的十九大精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,堅持以人為本的工作理念,著力提高教師隊伍整體素質;進一步強化服務意識,大力推進民主政治建設,積極為教職工營造和諧的學習工作生活氛圍,全面履行工會各項職能,充分調動廣大教職工的積極性和創(chuàng)造性,切實加強工會自身建設,深化“教工之家”創(chuàng)建活動,努力創(chuàng)學校工會工作的新局面。

一、以人為本,提高教職工整體素質

建設一支師德高尚、業(yè)務精湛、敬業(yè)愛崗的教師隊伍是教育系統(tǒng)貫徹落實重要思想的需要。學校工會要認真學習“十九大精神,充分發(fā)揮工會的自身優(yōu)勢,努力在營造育才、引才、聚才和用才的良好環(huán)境方面發(fā)揮重要作用。

1、學習教師禮儀規(guī)范及優(yōu)秀教師的事跡,樹立榜樣,表彰先進,提升教職工的師德素養(yǎng)和業(yè)務能力。

2、開展爭創(chuàng)優(yōu)秀文明辦公室活動,使教職工在教學,科研,管理,服務等崗位上出亮點,出效益,出成果。

3、搭建交流平臺,為青年教師成長發(fā)展創(chuàng)造機會。關心青年教師的工作、學習和生活,幫助他們解決困難,通過師徒結對、新五項基本功競賽、征文等載體,為他們創(chuàng)造更多的發(fā)展機會和相互學習交流的平臺,進一步提升教職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)造才能。

二、落實校務公開,推進民主政治建設

教代會是學校教職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度,是教育工會推進民主政治建設、擴大基層民主的重要工作內容之一。校務公開是學校民主管理和民主監(jiān)督的一種有效載體。

1、完善教代會制度,充分發(fā)揮教代會作用。強化代表參政議政機制,對中層干部民主評議,對提案認真落實和答復,落實教代會審議通過權和評議監(jiān)督權。

2、嚴格按照“教代會條例”認真籌備,開好教代會,注重資料歸檔的積累工作。

3、深入開展校務公開工作,健全公開制度,監(jiān)督落實的過程,保障廣大教職工真正享有知情權,參與權和監(jiān)督權。

4、做好橋梁和紐帶,實現(xiàn)教職工主人翁地位,廣開言路,傾聽和傳遞教職工的呼聲,切實為教工辦實事。

三、落實送溫暖工程,保障教職工身心健康

1、以關心人,溫暖人為宗旨,全方位,多層次的為廣大教工提供服務,維護廣大教職工的合法權益。

2、關心教職工的身心健康,定期組織開展文化活動,休閑娛樂活動,營造全民健身的良好氛圍。本年度著重開展快樂健康30分活動,每天7:00-7:30,4:00-4:30及雙休日開放健身房,乒乓室,鼓勵教師積極參加體育鍛煉。積極參加區(qū)各項文體比賽活動,活躍身心,放飛心靈。

3、密切關心教工的健康狀況,做好教師的體檢工作和醫(yī)療互助保障工作。

4、加強幫困送溫暖工作,為需要幫助的教工送上愛心。

四、其他

1、加強工會委員班子的學習與理論研究,探索校工會工作。

2、做好各類培訓工作,提升工會干部的工作能力。

3、做好工會各項小家務工作,如:教工園地,宣傳櫥窗,組室衛(wèi)生等。

4、進一步搞活基層,增強工會小組的活力。

5、關心退休教工的生活與活動,做好退休教師的體檢工作。

五、具體工作安排

一月份召開八屆四次教代會。

開展送溫暖活動,慰問患病教職工。

二月份學習《工會法》,制定本年度工作計劃。

布置教工健身房。

三月份慶?!叭恕惫?jié),組織教職工旅游。

學習優(yōu)秀教師事跡。

教工乒乓球預賽(以工會小組為單位,必須人人參加)。

四月份教師新一輪五項基本功比武。

教工乒乓球決賽。

五月份教師禮儀教育活動。

上交“在加強黨的執(zhí)政能力建設中充分發(fā)揮教育工會作用”征文。

教工羽毛球預賽(以組為單位,人人參與)。

六月份“六一”節(jié)為學生表演節(jié)目,展現(xiàn)教師風采。

召開八屆五次教代會。做好工會檔案工作。

開展“我為教育創(chuàng)新獻一計”活動。

七月份“群體師德創(chuàng)優(yōu)”先進集體評比。

組織教職工暑期活動。

八月份基層工會檔案互查。

教師師德培訓。

九月份慶祝第十九個教師節(jié),出節(jié)目1~2個。

做好師徒結對工作。

教工羽毛球對抗賽。

十月份教育工會工作論壇,上交教育工會調研論文。

國慶節(jié)慶?;顒印?/p>

十一月份教工登山比賽。

特困教職工調查。

十二月份迎新活動。

“教工小家”及工會積極分子評比活動。

年度總結評比。

基層工會組建經(jīng)驗交流七

為認真落實分局、農(nóng)場工會工作要點精神,堅持以鄧小 平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實十七 屆四中全會精神,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作認真做好“組 織起來,切實維權”工作方針,堅持“六個繼續(xù)”完善“五 項工程”抓好“一個建設”突出重點服務大局,提高全員素 質,共建和諧企業(yè),為完成農(nóng)場“八大工程”“十件好事” 、 , 實現(xiàn)農(nóng)場 35 22 2 16 總體奮斗目標,實現(xiàn)構建和諧新墾區(qū), 達到經(jīng)濟發(fā)展生活寬裕、營區(qū)整潔、企風文明、管理民主的 模式,真正使社區(qū)增效、居民增收致富的目的,達到更好地 實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好社區(qū)和廣大居民的根本利益,特制 定第四居民委黨支部。

一、認真組織社區(qū)干部居民學習黨的方針、政策、農(nóng)場 的大政方針,以及法律法規(guī)科普知識,貫徹落實好農(nóng)場職代 會精神,創(chuàng)新民主管理形式,增強社區(qū)居民主人翁意識,提 高依法辦事的能力,落實好民主議事制度。

二、繼續(xù)推進完善平等協(xié)商簽定集體勞動合同制度,強 化勞動保障管理制度,落實好社區(qū)居民福利待遇和女工權益 保護工作,基層工會是維護職工正當權益的保護傘,維護居 民的合法權益是工會的職責,工會應在社區(qū)與居民間做好上 下協(xié)調,既充分發(fā)揮社區(qū)居民的積極因素和創(chuàng)造力,提高社

區(qū)居民經(jīng)濟效益,又要與社區(qū)協(xié)調保證居民的正當權益,嚴 格按勞動法規(guī)辦事,確保社區(qū)增效益、居民得富裕,加快新 農(nóng)村建設步伐。

三、抓好勞動安全保護工作,認真貫徹落實“安全第一、 預防為主”的方針,教育社區(qū)居民提高勞動安全防范意識, 切實保障居民的人身安全,保證全年安全生產(chǎn)無事故,共建 和諧農(nóng)墾。

四、引導居民依靠科技進步,發(fā)展好多種經(jīng)濟、自營企 業(yè)、走示范帶動、典型引路模式,貫徹落實好中央“三農(nóng)政 策”和農(nóng)場質效農(nóng)業(yè),抓住機遇乘勢而上,創(chuàng)新綠色品牌, 達到提質增效,實現(xiàn)社會經(jīng)濟效益雙贏。

五、抓好幫貧扶低工作幫助貧困居民找項目,求發(fā)展, 積極探索共同富的道路,利用庭院經(jīng)濟找對適合發(fā)展的路 子,和成本低見效快的項目,利用地區(qū)的資源優(yōu)勢積極拓寬 發(fā)展經(jīng)濟的富民工程,從小到大,從弱到強,抓好第三產(chǎn)業(yè) 的經(jīng)濟發(fā)展,致富于民。

六、開展好豐富多彩文體活動,搞好“四個一”活動, 即組織一次“三八節(jié)”慶祝,搞一次法律知識競賽,舉辦一 次球賽,召開一次農(nóng)民專業(yè)合作推進會。

七、帶領社區(qū)居民積極投入到社區(qū)的發(fā)展這個中心,堅 持實行民主參與民主決策和民主監(jiān)督的職能工作,重大問題 集體研究,常年實行公開,一切社區(qū)居民敏感的問題都增加透明度,通過會議圖報上墻等方式進行公示,讓居民有一個 明的,防止產(chǎn)生誤解,杜絕一切信訪事件的發(fā)生,保證穩(wěn)定, 為構建和諧的社區(qū)貢獻力量。

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