××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱一

認(rèn)真聽了你們班子的分析檢查材料和個人發(fā)言，我感覺不管是分析問題還是查找原因，既非常準(zhǔn)確，也非常客觀，有些問題說得比較到位，說明同志們在事前作了充分的準(zhǔn)備。按照這次學(xué)習(xí)實踐活動的有關(guān)要求，開門納諫，走出去，請進來，廣泛聽取意見，為圓滿地開好這次民主生活會奠定了比較好的基礎(chǔ)，因而感覺形成了質(zhì)量比較高的分析檢查材料。

具體來講，劉書記代表黨組對班子的剖析，查擺的問題比較準(zhǔn)確，既體現(xiàn)了黨管人才、黨管干部的指導(dǎo)思想，同時又從人力資源和勞動保障自身如何適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的大環(huán)境來思考，談了一些認(rèn)識，所以感覺你們的剖析是認(rèn)真的，而且各位同志相互之間開展批評與自我批評的態(tài)度也是非常誠懇的。

第一從縣情出發(fā)，看待人社局工作。以及由這一縣情而產(chǎn)生目前存在的根本問題，發(fā)展不足，發(fā)展緩慢，發(fā)展滯后，確實是非常突出，縣委分析利辛的縣情非常準(zhǔn)確，利辛的瓶頸就是農(nóng)業(yè)大業(yè)、產(chǎn)業(yè)層次低、社會服務(wù)能力不強，針對這一縣情和狀況如何來謀劃我們未來的工作，需要大家在進一步深化認(rèn)識上去研究。從而真正為落實縣委提出發(fā)展利辛，培育產(chǎn)業(yè)，爭取政策，促進和諧的戰(zhàn)略去研究我們?nèi)肆Y源和勞動保障自身的辦法、措施。要做好這些工作，需要我們不斷加強學(xué)習(xí)、不斷解放思想、不斷提升認(rèn)識。

第二，要進一步查找問題，在整改落實上要有新的成效。在今天的剖析以及各位成員的批評與自我批評的過程當(dāng)中，相互之間提出了很多很好的問題和建議，既體現(xiàn)出了班子和諧，大家正確面對、正確對待的這么一種導(dǎo)向，同時也為下一步在整改落實上找到了一些切入點。雖然現(xiàn)在是分析檢查階段，還不是整改落實階段，但是有些問題的處理和解決不應(yīng)等到整改落實階段才去研究，因此希望借這次剖析檢查，大家進一步來查找這方面的問題。要解決這方面的問題最重要的一條，就是要處理好兩個基本關(guān)系。一是堅持政策與服務(wù)發(fā)展的關(guān)系。這是我們?nèi)肆Y源和勞動保障部門特別不容易把握好的一個問題。人力資源和勞動保障工作政策性原則性紀(jì)律性強，必須堅定不移地執(zhí)行，執(zhí)行政策不走樣，履行程序不變通。同時，人力資源和勞動保障工作要放在經(jīng)濟發(fā)展大局中去謀劃，要圍繞中心，服務(wù)大局，促進發(fā)展。二是局部利益與全局利益的關(guān)系。這也是要注意把握的問題，下一步整改落實要清理這方面的問題。政府職能部門有沒有局部利益?肯定有，但是局部利益要服從于全局利益，如果局部利益和全局利益發(fā)生沖突時，必須服從全局利益。怎么處理其中的關(guān)系，把關(guān)系把握好，也是需要我們下一步在整改落實中增添措施的一些問題。如果妥善處理好了，才能很好地承擔(dān)好縣委縣政府的參謀助手作用，才能很好地代表政府，履行好人力資源和勞動保障工作管理職責(zé)。

第三，要進一步加強班子建設(shè)，在服務(wù)效果上要有新的績效。從局成立以業(yè)的情況看，人社局的班子總體是一個和諧的班子，也是一個具有戰(zhàn)斗力的班子。首先班子建設(shè)好了，才能把隊伍帶好，任何一個地方，一個部門，一個單位，只要班子扯皮，隊伍肯定亂套，人社部門已有一個好的基礎(chǔ)，應(yīng)該更好的在加強隊伍建設(shè)方面下功夫，出辦法，把整個隊伍帶好，就是要按照提出的在全縣建一流的班子，帶一流的隊伍，要達(dá)到這個目的，確實要增強一些觀念，增強一些意識，包括增強我們創(chuàng)新的觀念，服務(wù)的意識。人社部門不能高高在上，隨著市場經(jīng)濟體制的建立完善，過去有些構(gòu)架和思維方式就要發(fā)生改變，就要適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的要求，我們已不再是高高在上的部門，更重要的是要通過我們高效率、扎實的工作為他們服務(wù)，為服務(wù)對象服務(wù)好，所以大家一定要在這個方面增強服務(wù)意識。凡屬該我們辦的事，凡是有求于我們的，要把情況弄清楚，問題弄準(zhǔn)確，為他們提供高效的服務(wù)。當(dāng)然，要做到這點，還要不斷加強學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行力，注重細(xì)節(jié)問題。特別是要注意抓細(xì)節(jié)、抓環(huán)節(jié)，很多都是細(xì)節(jié)問題，有一本書叫《細(xì)節(jié)決定成敗》，那也是有效管理的方式。只有狠抓細(xì)節(jié)，才能提高我們的服務(wù)水平，這樣才能樹立良好的對外形象，從而使整個人社隊伍自身的形象得到提升。

借這么一個機會，談了一下個人的看法，有不妥之處，還請領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正?？傊?，今天來參加縣人社局班子的民主生活會對我個人來講也是受啟發(fā)、受教育的過程，應(yīng)該說聽了今天的情況介紹和互相之間的批評，大家敢于面對，以正確的心態(tài)對待都是值得與會同志借鑒的。人事局、勞動局過去都是我們聯(lián)系的單位，兩個單位的工作有很好的基礎(chǔ)和條件，現(xiàn)在合在一起，有了很好的開端，希望通過這次民主生活會的召開，按照縣委的要求，圍繞人社工作政策法規(guī)的要求，在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局中更好地去思考，去推進、去落實，相信通過大家的努力，人社工作能夠更好地服務(wù)于全縣的經(jīng)濟社會發(fā)展，真正為利辛下一步發(fā)展大框架、產(chǎn)業(yè)大發(fā)展、社會大和諧提供更好的人才支撐和服務(wù)。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱二

今天參加人社局領(lǐng)導(dǎo)班子的民主生活會，我感到非常高興。今天是縣人社局成立以來的第一次局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，人社局班子老中青結(jié)合，結(jié)構(gòu)合理，聽了大家的剖析發(fā)言，我感覺班子很好，大家認(rèn)真負(fù)責(zé)，借此機會，講兩個方面的意見：

認(rèn)真聽了你們班子的分析檢查材料和個人發(fā)言，我感覺不管是分析問題還是查找原因，既非常準(zhǔn)確，也非常客觀，有些問題說得比較到位，說明同志們在事前作了充分的準(zhǔn)備。按照這次學(xué)習(xí)實踐活動的有關(guān)要求，開門納諫，走出去，請進來，廣泛聽取意見，為圓滿地開好這次民主生活會奠定了比較好的基礎(chǔ)，因而感覺形成了質(zhì)量比較高的分析檢查材料。

具體來講，劉書記代表黨組對班子的剖析，查擺的問題比較準(zhǔn)確，既體現(xiàn)了黨管人才、黨管干部的指導(dǎo)思想，同時又從人力資源和勞動保障自身如何適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的大環(huán)境來思考，談了一些認(rèn)識，所以感覺你們的剖析是認(rèn)真的，而且各位同志相互之間開展批評與自我批評的態(tài)度也是非常誠懇的。

第一從縣情出發(fā)，看待人社局工作。以及由這一縣情而產(chǎn)生目前存在的根本問題，發(fā)展不足，發(fā)展緩慢，發(fā)展滯后，確實是非常突出，縣委分析利辛的縣情非常準(zhǔn)確，利辛的瓶頸就是農(nóng)業(yè)大業(yè)、產(chǎn)業(yè)層次低、社會服務(wù)能力不強，針對這一縣情和狀況如何來謀劃我們未來的工作，需要大家在進一步深化認(rèn)識上去研究。從而真正為落實縣委提出發(fā)展利辛，培育產(chǎn)業(yè)，爭取政策，促進和諧的戰(zhàn)略去研究我們?nèi)肆Y源和勞動保障自身的辦法、措施。要做好這些工作，需要我們不斷加強學(xué)習(xí)、不斷解放思想、不斷提升認(rèn)識。

第二，要進一步查找問題，在整改落實上要有新的成效。在今天的剖析以及各位成員的批評與自我批評的過程當(dāng)中，相互之間提出了很多很好的問題和建議，既體現(xiàn)出了班子和諧，大家正確面對、正確對待的這么一種導(dǎo)向，同時也為下一步在整改落實上找到了一些切入點。雖然現(xiàn)在是分析檢查階段，還不是整改落實階段，但是有些問題的處理和解決不應(yīng)等到整改落實階段才去研究，因此希望借這次剖析檢查，大家進一步來查找這方面的問題。要解決這方面的問題最重要的一條，就是要處理好兩個基本關(guān)系。一是堅持政策與服務(wù)發(fā)展的關(guān)系。這是我們?nèi)肆Y源和勞動保障部門特別不容易把握好的一個問題。人力資源和勞動保障工作政策性原則性紀(jì)律性強，必須堅定不移地執(zhí)行，執(zhí)行政策不走樣，履行程序不變通。同時，人力資源和勞動保障工作要放在經(jīng)濟發(fā)展大局中去謀劃，要圍繞中心，服務(wù)大局，促進發(fā)展。二是局部利益與全局利益的關(guān)系。這也是要注意把握的問題，下一步整改落實要清理這方面的問題。政府職能部門有沒有局部利益?肯定有，但是局部利益要服從于全局利益，如果局部利益和全局利益發(fā)生沖突時，必須服從全局利益。怎么處理其中的關(guān)系，把關(guān)系把握好，也是需要我們下一步在整改落實中增添措施的一些問題。如果妥善處理好了，才能很好地承擔(dān)好縣委縣政府的參謀助手作用，才能很好地代表政府，履行好人力資源和勞動保障工作管理職責(zé)。

第三，要進一步加強班子建設(shè)，在服務(wù)效果上要有新的績效。從局成立以業(yè)的情況看，人社局的班子總體是一個和諧的班子，也是一個具有戰(zhàn)斗力的班子。首先班子建設(shè)好了，才能把隊伍帶好，任何一個地方，一個部門，一個單位，只要班子扯皮，隊伍肯定亂套，人社部門已有一個好的基礎(chǔ)，應(yīng)該更好的在加強隊伍建設(shè)方面下功夫，出辦法，把整個隊伍帶好，就是要按照提出的在全縣建一流的班子，帶一流的隊伍，要達(dá)到這個目的，確實要增強一些觀念，增強一些意識，包括增強我們創(chuàng)新的觀念，服務(wù)的意識。人社部門不能高高在上，隨著市場經(jīng)濟體制的建立完善，過去有些構(gòu)架和思維方式就要發(fā)生改變，就要適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的要求，我們已不再是高高在上的部門，更重要的是要通過我們高效率、扎實的工作為他們服務(wù)，為服務(wù)對象服務(wù)好，所以大家一定要在這個方面增強服務(wù)意識。凡屬該我們辦的事，凡是有求于我們的，要把情況弄清楚，問題弄準(zhǔn)確，為他們提供高效的服務(wù)。當(dāng)然，要做到這點，還要不斷加強學(xué)習(xí)，提高執(zhí)行力，注重細(xì)節(jié)問題。特別是要注意抓細(xì)節(jié)、抓環(huán)節(jié)，很多都是細(xì)節(jié)問題，有一本書叫《細(xì)節(jié)決定成敗》，那也是有效管理的方式。只有狠抓細(xì)節(jié)，才能提高我們的服務(wù)水平，這樣才能樹立良好的對外形象，從而使整個人社隊伍自身的形象得到提升。

借這么一個機會，談了一下個人的看法，有不妥之處，還請領(lǐng)導(dǎo)和同志們指正?？傊?，今天來參加縣人社局班子的民主生活會對我個人來講也是受啟發(fā)、受教育的過程，應(yīng)該說聽了今天的情況介紹和互相之間的批評，大家敢于面對，以正確的心態(tài)對待都是值得與會同志借鑒的。人事局、勞動局過去都是我們聯(lián)系的單位，兩個單位的工作有很好的基礎(chǔ)和條件，現(xiàn)在合在一起，有了很好的開端，希望通過這次民主生活會的召開，按照縣委的要求，圍繞人社工作政策法規(guī)的要求，在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局中更好地去思考，去推進、去落實，相信通過大家的努力，人社工作能夠更好地服務(wù)于全縣的經(jīng)濟社會發(fā)展，真正為利辛下一步發(fā)展大框架、產(chǎn)業(yè)大發(fā)展、社會大和諧提供更好的人才支撐和服務(wù)。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱三

充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒

模范作用，確保運輸生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定

xx支委專題組織生活會xxx

按達(dá)車委[2014]72號文件《關(guān)于召開2014年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和黨支部支委民主生活會、黨員組織生活會的通知》要求，支部確定了“充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保運輸生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定”這一主題。本次民主生活會，自己針對上次存在的問題進行了整改，并對近段時間工作進行了全面總結(jié)，重點圍繞如何發(fā)揮自身先鋒模范作用和班組帶頭作用進行分析查找，并對一自己思想生活工作情況進行了徹底反思，發(fā)現(xiàn)自己還存在多方面的問題和不足。針對這些問題擬出了發(fā)言提綱，認(rèn)真開展批評和自我批評?，F(xiàn)將個人查找的不足和存在問題以及今后整改措施向支委會匯報如下。

1、班組管理和帶頭作用不明顯。一是作為支委成員在班組中帶頭作用不夠明顯，標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)堅持不好，對班組人員的管理還需加強。二是隨著新技術(shù)新設(shè)備的不斷投入使用，自己學(xué)習(xí)缺乏深度、廣度。同時對班組人員共同學(xué)習(xí)和提高未進行指導(dǎo)。

2、發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場實際問題的能力不強。一是在日常工作中不善于發(fā)現(xiàn)問題，對班組人員的作業(yè)中的提醒和監(jiān)督

不夠。二是對班中發(fā)現(xiàn)的“兩違”現(xiàn)象未制定有效措施進行防范，對班中人員要求不嚴(yán)，管理不嚴(yán)，存在懶散現(xiàn)象。

3、深入班組溝通較少。作為班組長及支委成員，對班組職工各方面狀況了解不夠深入，與班組職工交心、談心較少。

1、不斷提高自身管理素質(zhì)，帶領(lǐng)班組認(rèn)真執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，加強班組基礎(chǔ)建設(shè)，協(xié)調(diào)、團結(jié)班組職工，樂于助人，在班組起好模范帶頭作用。

2、進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入班中及時發(fā)現(xiàn)和解決班組中發(fā)生的問題，檢查再深入細(xì)致，對發(fā)現(xiàn)的問題制定有效措施進行整改，不斷強化班組安全基礎(chǔ)管理。盯住一個問題，抓住重點環(huán)節(jié)，跟蹤檢查，以身作則，立說立行督促班組人員落實各項工作，重點掌握安全上容易出問題的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵人，及時采取相應(yīng)的措施，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

3、關(guān)心班組職工增強班組凝聚力。一是要積極開展和諧班組建設(shè)。作業(yè)時要相互關(guān)心和提醒，千方百計將每個人的積極性和創(chuàng)造性調(diào)動起來，最大限度地完成好車站運輸生產(chǎn)任務(wù)。二是要認(rèn)真做好班組職工思想政治工作，理順職工情緒，及時化解影響安全了一切不穩(wěn)定因素。要大事講原則，小事講風(fēng)格，對作業(yè)中產(chǎn)生的意見和矛盾不回避，多交換意見，溝通思想，解決問題。

以上是我個人自我批評的發(fā)言，不足之處，真誠歡迎黨支部和同志們給予我中肯的批評和指正。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱四

根據(jù)州黨委關(guān)于認(rèn)真開展以“執(zhí)政為民，變化變革，敢于擔(dān)當(dāng)”為主題的民主生活會要求，現(xiàn)就本人一年來發(fā)揮黨員模范作的用方面自我剖析：

主要做了五件事：一是按照新的支部領(lǐng)導(dǎo)班子對支部各

委員進行分工，擬定了全年黨支部工作計劃;二是開展了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)方案，在黨組領(lǐng)導(dǎo)下，牽頭開展了到慶華集團參觀、萬人徒步以及赴白石峰進行黨性鍛煉等三次較大組織活動，增強了黨支部的活力;三是認(rèn)真履行本職工作，統(tǒng)籌安排好文秘、后勤、“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”等主題創(chuàng)建、社會創(chuàng)新、精神文明建設(shè)、效能建設(shè)、保密、扶貧、暖氣等重點工作改造、辦公室財務(wù)以及機關(guān)黨的建設(shè)工作，并完成了一系列的各部門檢查。四是配合相關(guān)處室及編輯部做好臨時性服務(wù)及接待工作，盡量改善辦公環(huán)境。五是配合州黨委組織部完成副主席阿拉提的考察工作，完成艾塞提的推薦考核工作，爭取了協(xié)會更多的中高級職稱。同時，對三個編輯部及協(xié)會爭取資金的報告，親自協(xié)調(diào)修改，力所能及向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映有關(guān)情況，爭取更多資金支持。

一是在執(zhí)政為民方面，責(zé)任意識淡薄。總感到受制于環(huán)

境的局限，與群眾直接聯(lián)系的機會少了，對基層群眾所思所想不那么清楚了，從某種意義上脫離了群眾。對待各族群眾來文聯(lián)反映問題或要求解決問題，迅速解決的熱情少了，有些情況下無意識的態(tài)度生硬，引起了個別上訪群眾的不滿。這要從內(nèi)心認(rèn)真反省。二是在變化變革方面，思想不超前。當(dāng)前州文聯(lián)面臨著跨越式發(fā)展的大好機遇，中央、自治區(qū)、自治州相繼如開了一系列的重大方針政策，而我本職工作方面研究不深不透，在辦公室的制度建設(shè)、機制建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)尤其是思想建設(shè)方面，還有相當(dāng)大的差距。即使心中有相應(yīng)的思路和辦法，但思路不夠?qū)?，辦法沒有付諸實踐，說到底缺乏抓落實。沒有落實，工作就會大打折扣，更談不上變化和變革了，究其根本是黨性不夠強，責(zé)任意識、進取意識都不強。三是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠侣圆粔?。以往在基層工作時，往往敢于擔(dān)當(dāng)，大家看得是工作，比得是事業(yè)，談的是真誠，沒有時間去品頭論足。進入機關(guān)工作，工作的繁重程度與以往不可同日而語，看書的時間多了，休閑的時間多了，但往往不經(jīng)意中陷入品頭論足之中，由此自感顧慮多了，魄力少了，遇事雖然敢負(fù)責(zé)任，但舍我其誰的底氣明顯不足。這必將與日益高標(biāo)準(zhǔn)要求、高節(jié)奏工作、高效率執(zhí)行的文化工作大格局格格不入，必須認(rèn)識深刻，加以改正。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆七中全會、中國第七次文代會、自

治區(qū)黨委第八次黨代會精神，深刻領(lǐng)會州黨委提出的“執(zhí)政為民，變化變革，敢于擔(dān)當(dāng)”的時代背景和思想內(nèi)涵，系統(tǒng)提高理論素養(yǎng)。二是加強黨性鍛煉，增強宗旨意識，改進工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度，提高執(zhí)政為民的意識;三是全面提速，進一步研究新形勢下做好文聯(lián)辦公室工作新的思路，建立新制度，完善新機制。四是廣泛團結(jié)文聯(lián)全體同仁，團結(jié)一致，嚴(yán)肅紀(jì)律，營造團結(jié)向上的氛圍，樹立正氣，使敢于承擔(dān)的人受保護，不吃虧。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱五

鐵路系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)民主生活會發(fā)言

按照站黨委《關(guān)于召開二oo六年上半年黨總支、黨支部支委民主生活會的通知》好范文版權(quán)所有，全國文秘工作者的114!精神，一段時間來，我切實抽出一定的時間和精力，認(rèn)真學(xué)習(xí)了胡錦濤:《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動大會上的講話》、胡錦濤：《在青藏鐵路通車

慶祝大會上的講話》。通過學(xué)習(xí)使自己的思想認(rèn)識更加明確，政治思想覺悟得到提高，同時也堅定了搞好本職工作的信心和決心，在今后工作中要以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“兩個務(wù)必”和“八個堅持，八個反對”的要求，樹立良好的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)?，F(xiàn)對自身存在的問題進一步反思，進行批評與自我批評。

1、政治理論學(xué)習(xí)的自覺性不強，系統(tǒng)性不夠。雖說平時比較注重學(xué)習(xí)，集體組織的各項活動和學(xué)習(xí)都能積極參加，并且認(rèn)真記錄、認(rèn)真思考，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想有一定的理解和掌握，但仍存在一些問題。一是平時拘泥于日常工作瑣事，主動學(xué)習(xí)的自覺性不高，自覺用于理論學(xué)習(xí)的時間和精力不夠。二是學(xué)習(xí)的深度不足。特別是學(xué)習(xí)的內(nèi)容缺乏系統(tǒng)性、全面性，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)不夠透轍，掌握和運用還不夠好。三是在學(xué)習(xí)上側(cè)重于與日常工作有關(guān)的內(nèi)容，強調(diào)學(xué)以至用，對理論知識的重要性認(rèn)識不夠，沒有在理論研究上下功夫，思想政治素質(zhì)還不完全適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。四是理論聯(lián)系實際，運用理論去指導(dǎo)工作上有差距，缺乏運用馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的立場、觀點、方法去指導(dǎo)、分析、解決面臨的實際工作問題的具體能力。對理論知識的理解與實際應(yīng)用脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不善于從政治的角度來觀察、分析問題。

分析原因：平時雖然也學(xué)習(xí)一些馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時缺乏思考，只從字面上理解，沒有深刻認(rèn)識其精髓，對鄧小平理論的精神實質(zhì)和“三個代表”重要思想理解的不深，不透。自覺學(xué)習(xí)的主動性不夠，認(rèn)為政治理論學(xué)習(xí)是虛的東西，沒有真正認(rèn)識到政治理論學(xué)習(xí)是武裝頭腦，堅定信念，凈化心靈，指揮行動的重要法寶。

2、專業(yè)知識掌握得不深不全，分管工作還有薄弱環(huán)節(jié)。由于工作環(huán)境和工作崗位轉(zhuǎn)變，自己雖然以前干過組織工作，但對于一線車間書記的職務(wù)還有些陌生。一線支部工作包括組織、路風(fēng)、工會、紀(jì)檢、思想政治等多項工作，可以說是麻雀雖小，但五臟俱全。自己雖然干過組織，但對于路風(fēng)、工會、紀(jì)檢等多項工作還不是特別了解，工作上有許多地方亟待學(xué)習(xí)。而且設(shè)備車間分管業(yè)務(wù)工作較多，并且都是技術(shù)性、專業(yè)性較強的工作。作為車間書記，既要懂管理，還要懂業(yè)務(wù)，要擅于做具體工作，對車間各方面的業(yè)務(wù)都應(yīng)該有一個全面、深入細(xì)致的了解和掌握。自己在這方面的鉆研精神還不夠。

分析原因：自己雖然意識到提高業(yè)務(wù)能力的重要性，但有些實用主義的思想，急用先學(xué)，存在時緊時松的現(xiàn)象，造成學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)，不全面，不廣泛。二是由于客觀原因自己在新崗位上工作時間還不長，對分管工作還不夠熟悉，了解不深，總覺得以后學(xué)習(xí)時間還長，學(xué)習(xí)機會還多，在鉆研業(yè)務(wù)上有惰性，還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神，缺乏深學(xué)苦讀的恒心忍勁。

3、深入一線了解情況少，對車間職工思想狀況了解分析不夠。作為一線車間的書記，對車間職工各方面狀況還不能做到了如指掌。同志們在一起工作是需要思想交流的，一線車間干部與車間職工更需要面對面地交心、談心。從這個角度上講我做得還不夠。與車間職工談心少，現(xiàn)在還有少數(shù)同志不熟悉，更談不上知道他們有些什么想法。今后我要進一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點，從現(xiàn)在起多深入一線，多搞調(diào)查研究，多傾聽群眾意見，及時掌握車間職工的思想動態(tài)和普遍要求。同時要將職工的一些好意見征集上來，在工作中加以運用，這樣一步一個腳印，扎扎實實地去做，思想政治工作才能收到實效，工作才能取得更大的進步，才能切實服務(wù)職工，為職工多做實事。

分析原因：宗旨觀念還不夠牢固。自身存在的作風(fēng)不夠扎實、工作不夠深入等問題，其根源是群眾觀點、群眾路線不強、全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不牢，不能堅持馬克思主義的認(rèn)識論。有時也有怕麻煩，怕干涉別人私人空間的思想，所以與車間職工交流不夠，也導(dǎo)致了對車間職工思想狀態(tài)了解不夠，為他們想的不多，做的不夠。

4、廉潔自律和路風(fēng)管理方面。不管是在機關(guān)工作，還是任車間干部，自己始終能夠堅持黨的各項廉政規(guī)定，工作生活中嚴(yán)格要求，從不做違規(guī)違紀(jì)之事。但廉政建設(shè)和路風(fēng)管理是一項長期而艱巨的工作，自己在抓廉政、路風(fēng)方面的工作做的不細(xì)不深，

對車間職工的路風(fēng)教育僅局限于會中講，會后抓，確保不出事，對路風(fēng)管理缺乏危機感。

分析原因：作為車間書記，自己對車間路風(fēng)問題存在但求無過的消極思想，預(yù)見性和前瞻性還不夠。缺乏強化管理、帶好隊伍的責(zé)任意識，提前干預(yù)，主動過問不夠。

對于存在的問題和不足，我決心以這次民主生活會

為契機，認(rèn)真改正在黨性黨風(fēng)方面、在工作作風(fēng)方面存在的問題，加強學(xué)習(xí)，加強黨性修養(yǎng)，進一步提高自身素質(zhì)，努力做一名黨組織放心、職工群眾滿意的干部。好范文版權(quán)所有，全國文秘工作者的114!

1、不斷加強學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。把學(xué)習(xí)作為自己終生的必修課，提高學(xué)習(xí)的主動性、自覺性和系統(tǒng)性、計劃性、針對性，解決好工學(xué)矛盾，堅持持之以恒，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，在精學(xué)、深學(xué)上下功夫。堅持在常學(xué)常用上做文章，努力把科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)工作的思路和方法，轉(zhuǎn)化為抓落實的實踐，增強工作的原則性、系統(tǒng)性和預(yù)見性。堅持把提高理論修養(yǎng)同思想修養(yǎng)緊密結(jié)合起來，對理論知識的理解與實際應(yīng)用聯(lián)系起來，發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，注意用理論指導(dǎo)自己解決世界觀、人生觀、價值觀方面的問題，鍛煉自己的政治敏銳性和洞察力，不斷提高工作水平和工作能力。

2、樹立創(chuàng)優(yōu)意識，抓好分管工作。進一步解放思想，在行動上，敢為人先，爭創(chuàng)一流。要發(fā)揚謙虛謹(jǐn)慎，不恥下問的學(xué)習(xí)作風(fēng)，不斷掌握業(yè)務(wù)知識，特別是要掌握從事支部管理需要的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能，不斷改進工作手段和工作方式，提高工作質(zhì)量。要提高管理能力，積極鉆研業(yè)務(wù)知識，不斷增強新形勢下做好黨支部工作的實際能力。

3、牢記宗旨觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是把調(diào)查研究作為第一位的工作，不管工作多忙，都要抽出一定的時間深入到職工群眾中去，與他們多溝通，多交流，了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、及時總結(jié)，更好地督促指導(dǎo)工作的開展。二是牢記黨的宗旨。多為職工群眾著想，多關(guān)心職工群眾的工作與生活，了解他們的需要，急職工所急，多為他們辦實事、辦好事，充分發(fā)揮思想政治工作“教育人、培養(yǎng)人、提高人、凝聚人”的作用。

4、嚴(yán)于律己，大膽管理。在以后的工作中，要進一步加強和提高自己和全車間干部職工對廉潔和路風(fēng)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識，真正把廉潔和路風(fēng)建設(shè)融入嚴(yán)格內(nèi)部管理、提高服務(wù)質(zhì)量中去，要講黨性、講原則、講紀(jì)律，大膽管理，要增強經(jīng)營中的路風(fēng)意識，服務(wù)到位、防止投訴。同時要進一步制定完善作業(yè)紀(jì)律，著力從根本上解決路風(fēng)問題，從制度上杜絕路風(fēng)事件的發(fā)生。

以上是我個人自我批評的發(fā)言，不足之處，真誠歡迎黨組織和同志們給予我中肯的批評和指正。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱六

按照鎮(zhèn)黨委關(guān)于開好20_年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求，對照《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定的52個“不準(zhǔn)”，本人結(jié)合自身的思想狀況、工作實際、具體職責(zé)認(rèn)真進行了自我反思、自我剖析，主要有以下幾方面不足之處：

1、勤學(xué)善思需要進一步強化，學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性還不夠強。學(xué)習(xí)還不夠及時和全面，在解決實際問題上還有一定的差距，存在“學(xué)用”脫節(jié)的現(xiàn)象。

2、工作方面，計生工作涉及的內(nèi)容多、覆蓋面廣，我分管計生工作時間尚淺，經(jīng)驗不足，在安排工作、落實任務(wù)時的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力仍有待提高。

3、計生隊伍的管理水平、計生隊伍的綜合素質(zhì)仍需想方設(shè)法提高。

4、在深入基層、走近群眾上需進一步加強。在日常工作中，定思路、作決策、上下協(xié)調(diào)等具體工作擠占了很大一部分時間，深入基層了解情況、征求意見的時間相對較少。

針對上述問題，今后我將從以下幾個方面努力加以改進：

1、注重學(xué)習(xí)，提高個人素質(zhì)修養(yǎng)。充分利用休息時間堅持學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)的主動性、系統(tǒng)性、針對性。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、和諧社會等重要論斷，理論聯(lián)系實際，不斷總結(jié)經(jīng)驗，提高理論素養(yǎng)。不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高自身的工作水平和工作能力。

2、強化宗旨意識，牢固樹立執(zhí)政為民理念。一是堅持執(zhí)政為民，加強與群眾的密切聯(lián)系，深入基層，加強下鄉(xiāng)檢查，注重調(diào)研，做到“三多三少”：多搞蹲點調(diào)研、少些走馬觀花;多到矛盾一線、少些繞道躲避;多些輕車簡從、少些繁文縟節(jié);二是牢記黨的宗旨。以實際行動取信于民，真正做到權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系。

3、提高領(lǐng)導(dǎo)水平，切實做好各項工作。增強責(zé)任意識，加強黨性鍛煉，增強黨性修養(yǎng)，堅持多溝通，多配合，顧大局，識大體，增強計生隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。圍繞鎮(zhèn)黨委工作中心，深入思考、立足當(dāng)前、謀劃長遠(yuǎn)。要嚴(yán)于利己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標(biāo)，始終保持旺盛的戰(zhàn)斗力，埋頭苦干，不斷進取。

4、慎微慎獨，清正廉潔。今后我將更加嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定，堅決不做違背黨性原則的事情，不做違背黨的紀(jì)律的事情，防微杜漸，警鐘長鳴。按照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做到勤政務(wù)實、勤儉節(jié)約、秉公用權(quán)、生活正派，努力抵制不正之風(fēng)侵蝕，不搞特權(quán)、不謀私利。自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督，管住自己，守住小節(jié)，以實際行動樹立自身良好形象。在實際生活中要求別人不做的，自己首先不做，要求別人做到的自己首先做到。始終保持政治上的堅定和思想道德上的純潔，做一個讓組織放心，讓同志們信任，讓群眾滿意的黨員干部。

我也深知，關(guān)于我自身存在的問題和不足不僅僅是以上這些方面，還有許多自身沒有察覺的缺點和問題。如有不當(dāng)之處，懇請大家批評指正。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱七

根據(jù)州黨委關(guān)于認(rèn)真開展以“執(zhí)政為民，變化變革，敢于擔(dān)當(dāng)”為主題的民主生活會要求，現(xiàn)就本人一年來發(fā)揮黨員模范作的用方面自我剖析：

主要做了五件事：一是按照新的支部領(lǐng)導(dǎo)班子對支部各

委員進行分工，擬定了全年黨支部工作計劃;二是開展了黨員創(chuàng)先爭優(yōu)方案，在黨組領(lǐng)導(dǎo)下，牽頭開展了到慶華集團參觀、萬人徒步以及赴白石峰進行黨性鍛煉等三次較大組織活動，增強了黨支部的活力;三是認(rèn)真履行本職工作，統(tǒng)籌安排好文秘、后勤、“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”等主題創(chuàng)建、社會創(chuàng)新、精神文明建設(shè)、效能建設(shè)、保密、扶貧、暖氣等重點工作改造、辦公室財務(wù)以及機關(guān)黨的建設(shè)工作，并完成了一系列的各部門檢查。四是配合相關(guān)處室及編輯部做好臨時性服務(wù)及接待工作，盡量改善辦公環(huán)境。五是配合州黨委組織部完成副主席阿拉提的考察工作，完成艾塞提的推薦考核工作，爭取了協(xié)會更多的中高級職稱。同時，對三個編輯部及協(xié)會爭取資金的報告，親自協(xié)調(diào)修改，力所能及向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映有關(guān)情況，爭取更多資金支持。

一是在執(zhí)政為民方面，責(zé)任意識淡薄?？偢械绞苤朴诃h(huán)

境的局限，與群眾直接聯(lián)系的機會少了，對基層群眾所思所想不那么清楚了，從某種意義上脫離了群眾。對待各族群眾來文聯(lián)反映問題或要求解決問題，迅速解決的熱情少了，有些情況下無意識的態(tài)度生硬，引起了個別上訪群眾的不滿。這要從內(nèi)心認(rèn)真反省。二是在變化變革方面，思想不超前。當(dāng)前州文聯(lián)面臨著跨越式發(fā)展的大好機遇，中央、自治區(qū)、自治州相繼如開了一系列的重大方針政策，而我本職工作方面研究不深不透，在辦公室的制度建設(shè)、機制建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)尤其是思想建設(shè)方面，還有相當(dāng)大的差距。即使心中有相應(yīng)的思路和辦法，但思路不夠?qū)?，辦法沒有付諸實踐，說到底缺乏抓落實。沒有落實，工作就會大打折扣，更談不上變化和變革了，究其根本是黨性不夠強，責(zé)任意識、進取意識都不強。三是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠侣圆粔颉Ｒ酝诨鶎庸ぷ鲿r，往往敢于擔(dān)當(dāng)，大家看得是工作，比得是事業(yè)，談的是真誠，沒有時間去品頭論足。進入機關(guān)工作，工作的繁重程度與以往不可同日而語，看書的時間多了，休閑的時間多了，但往往不經(jīng)意中陷入品頭論足之中，由此自感顧慮多了，魄力少了，遇事雖然敢負(fù)責(zé)任，但舍我其誰的底氣明顯不足。這必將與日益高標(biāo)準(zhǔn)要求、高節(jié)奏工作、高效率執(zhí)行的文化工作大格局格格不入，必須認(rèn)識深刻，加以改正。

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆七中全會、中國第七次文代會、自

治區(qū)黨委第八次黨代會精神，深刻領(lǐng)會州黨委提出的“執(zhí)政為民，變化變革，敢于擔(dān)當(dāng)”的時代背景和思想內(nèi)涵，系統(tǒng)提高理論素養(yǎng)。二是加強黨性鍛煉，增強宗旨意識，改進工作作風(fēng)，轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度，提高執(zhí)政為民的意識;三是全面提速，進一步研究新形勢下做好文聯(lián)辦公室工作新的思路，建立新制度，完善新機制。四是廣泛團結(jié)文聯(lián)全體同仁，團結(jié)一致，嚴(yán)肅紀(jì)律，營造團結(jié)向上的氛圍，樹立正氣，使敢于承擔(dān)的人受保護，不吃虧。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱八

連日來，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)上級指示要求尤其是重要批示，對照“四風(fēng)”及基層群眾意見，深入查擺自身問題，使我深刻認(rèn)識到，糾治“四風(fēng)”頑疾，對于黨員干部進一步武裝思想、堅定信念具有重大意義。下面，結(jié)合自己的學(xué)習(xí)思考和分管工作，進行對照檢查。

(一)形式主義方面。

一是求真務(wù)實改進作風(fēng)不夠自覺。

二是靜下心來扎實學(xué)習(xí)不夠深入。

三是親歷親為真抓實干不夠有力。

(二)官僚主義方面。

一是創(chuàng)新進取的意識有所退化。

二是深入基層的力度有所減化。

三是幫困解難的意識有所淡化。

(三)享樂主義方面。

一是工作精力分散的苗頭有所表露。

二是追求舒適享受的思想有所滋長。

三是爭創(chuàng)一流的標(biāo)準(zhǔn)意識有所欠缺。

(四)奢靡之風(fēng)方面。

一是抵制人情關(guān)系還有差距。

二是落實艱苦樸素還有差距。

三是接受群眾監(jiān)督還有差距。

一是思想改造不夠徹底。

二是自我定位發(fā)生偏移。

三是宗旨意識還不牢固。

四是紀(jì)律觀念有所淡化。

一是強化理論素養(yǎng)。

二是純潔道德追求。

三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

四是樹立良好形象。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱九

按照民主生活會的要求，本人緊扣以認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會新時代中國特色社會主義思想、堅定維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署的主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和相關(guān)文件精神，認(rèn)真聽取了單位同志對我個人提出的意見建議，對照黨員標(biāo)準(zhǔn)梳理了自身存在的問題，深刻剖析癥結(jié)所在，提出了整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下。

(一)整改落實情況報告

針對上年度理想信念弱化、學(xué)習(xí)不夠深入、下基層不夠、干事創(chuàng)業(yè)干勁有所弱化的問題，主要從以下四方面進行整改：

1、堅定理想信念，夯實思想基礎(chǔ)。深入學(xué)習(xí)了黨的十九大會議精神，認(rèn)真研讀總書記系列重要講話精神。牢牢把握世界觀人生觀價值觀這個“總開關(guān)”，堅定理想信念，加強黨性鍛煉，堅持正確政治方向，不斷提高政治覺悟和履職能力，更加自覺地在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。

2、強化學(xué)習(xí)意識，提高綜合素養(yǎng)。把學(xué)習(xí)作為提升自我的“第一要務(wù)”，作為履職盡責(zé)的“第一需要”，堅持“經(jīng)常性學(xué)習(xí)、常態(tài)化補鈣”。一是加強政治理論學(xué)習(xí)，把握政策、理論、方針，確保能緊跟時代步伐，主動適應(yīng)新常態(tài)，保持政治上的清醒和堅定;二是采取多種學(xué)習(xí)形式，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，在具體實踐工作中探索學(xué)習(xí)的新路子和新辦法。

3、強化為民意識，踐行群眾路線。把群眾需要作為“第一選擇”，把群眾滿意作為“第一標(biāo)準(zhǔn)”，堅持“聯(lián)系群眾、依靠群眾”。牢固樹立群眾觀點，要做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動走進群眾。落實駐點幫扶制度，深入調(diào)查研究，充分聽取各方面的意見建議，真正傾聽群眾的所思所想所盼，為群眾解決實實在在的問題和困難。

4、強化責(zé)任意識，增強擔(dān)當(dāng)精神。把干事作為“第一追求”，作為“第一責(zé)任”，克服“干累了，歇口氣”的想法，強化干事創(chuàng)業(yè)熱情，時刻保持“如履薄冰、如臨深淵、如坐針氈”的心態(tài)，強化履職盡責(zé)，堅持“革命理想高于天”，保持昂揚向上的銳氣。對黨和人民的事業(yè)充滿熱情，對工作始終充滿激情，勇于擔(dān)當(dāng)，不計名利，踏石留痕。

(二)其他有關(guān)事項報告

始終堅持旗幟鮮明地站在意識形態(tài)工作第一線。以學(xué)習(xí)、撰寫心得體會、研討交流等形式，弘揚好井岡山精神和學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢牢把握正確輿論導(dǎo)向。充分發(fā)揮自己的主觀能動性，不斷開拓，銳意進取。

本人現(xiàn)有住房1套，使用面積120平方米。愛人xx，在xx學(xué)校工作;兒子xx，縣xx中學(xué)x年級就讀，家屬親屬均不存在“吃空餉”情況?！叭饲橄M”、“職務(wù)消費”、“三公經(jīng)費”公私分明，開支合理。辦公用房符合要求。本人承諾從未出入私人會所，也從沒接受和持有私人會所會員卡，今后也絕不出入私人會所和接受及持有私人會員卡。

20xx年嚴(yán)格遵守各項紀(jì)律，上級巡視巡察反饋、組織約談函詢的問題沒有涉及本人的問題，未受到約談函詢、問責(zé)查處等等。

(一)學(xué)習(xí)貫徹新時代中國特色社會主義思想等方面

1、學(xué)習(xí)不夠自覺，全面系統(tǒng)上有差距。有時覺得工作太忙、任務(wù)繁重、壓力很大，降低了學(xué)習(xí)要求，對學(xué)習(xí)理論的重要性、緊迫性認(rèn)識不夠，學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動性不足，缺乏強烈的理論意識和追求真知、深知的精神，認(rèn)真研讀黨的十九大報告和黨章做得不夠，原原本本、原汁原味學(xué)習(xí)黨的十九大精神做得不夠，有時滿足于對“八個明確”、“十四個堅持”基本方略等核心要義的了解，滿足于學(xué)習(xí)了新思想、新理論、新戰(zhàn)略，但是對新時代中國特色社會主義思想的時代背景、理論貢獻和豐富內(nèi)涵認(rèn)識不夠。

2、學(xué)習(xí)不夠深入，吃透精神上有差距。有的時候為學(xué)而學(xué)，在學(xué)習(xí)上淺嘗輒止，悟深通透不夠，在運用辯證思維和系統(tǒng)思維深刻理解十九大精神實質(zhì)和新時代中國特色社會主義思想豐富內(nèi)涵有差欠，不能很好地把十九大作出的戰(zhàn)略部署與單位的具體實施貫通起來，把十九大的美好藍(lán)圖與自身的工作職能貫通起來。

3、學(xué)習(xí)不夠靈活，聯(lián)系實際上有差距。政治理論素養(yǎng)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，在一定程度上還存在學(xué)用脫節(jié)，不能很好地結(jié)合單位實際舉一反三，開拓創(chuàng)新意識有所減弱，在以新時代新思想指導(dǎo)改革發(fā)展實踐，做到不離上級的譜、唱活自己的戲上還有差距。

(二)在“認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面

1、執(zhí)行決議決定不到位。對上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注度高的工作，習(xí)慣高標(biāo)準(zhǔn)推動快節(jié)奏落實，對一些需要久久為功的工作，則落實的積極性和主動性有所減弱。有時會片面地認(rèn)為工作主要是按照上級工作部署來開展，致使在創(chuàng)新方面思考得不多，創(chuàng)造性開展工作不夠。

2、向上請示匯報告不到位。盡管有較強烈的服從服務(wù)大局的觀念，但存在本位主義，有時關(guān)心大局不夠，服務(wù)大局的措施不多，謀事決策考慮部門利益較多。組織意識、服從意識雖較強，但有時存在自由主義思想和表現(xiàn)，比如主動向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報不夠、溝通不夠，向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報工作不多。

(三)對黨忠誠老實等方面

雖然自身能夠堅持維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張，但是對社會上的一些不當(dāng)言論沒有積極進行糾正，認(rèn)為多數(shù)只是口頭上說說而已，不需要“上綱上線”，缺乏挺身而出、敢于打響意識形態(tài)反擊戰(zhàn)和在眾聲喧嘩中敢于“亮劍”的勇氣。

(四)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面

1、主動擔(dān)當(dāng)還不夠。自己作為副職，勇挑重?fù)?dān)，甘當(dāng)黃牛，為主要領(lǐng)導(dǎo)分憂解難意識不強，主動為主要領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法、當(dāng)參謀不夠;存在不愿擔(dān)當(dāng)思想，即使是分管口子的事也是遇事先匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)決策;工作補位意識不強，不是自己分管口子的事，不愿積極主動去做。比如，有些工作可以去協(xié)調(diào)、溝通，但礙于不是自己的分管工作，怕引起誤會而沒有積極去做。

2、跟蹤問效還不夠。對一些既定的事項、確定的工作，滿足于電話安排、口頭交待，親力親為、一抓到底還不夠。

(五)糾正“四風(fēng)”不止步等方面

一是在形式主義方面，還存在履職盡責(zé)不夠，抓工作落實措施不夠，有的工作沒有落到實處。“三集中三到位”不徹底，項目進駐難。二是在官僚主義方面，還存在與基層和群眾直接溝通交流少，當(dāng)面了解群眾愿望和訴求更少，對群眾反映的問題轉(zhuǎn)辦、交辦多。三是在享樂主義方面，還存在推進發(fā)展的緊迫感不夠強，工作主動性、進取心有待提升。創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力尚需加強，創(chuàng)新意識不足，對于新問題新情況的深入研究不足，習(xí)慣于因循守舊、老生常談。四是在奢靡之風(fēng)方面，還存在勤儉節(jié)約意識有所淡化的問題，窗口人員離開不關(guān)用電設(shè)備特別是不關(guān)取暖器現(xiàn)象時有發(fā)生。

(六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則等方面

1、勤儉節(jié)約意識不強。雖然一直能夠嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律、生活紀(jì)律，但有時也想現(xiàn)在條件也比過去好多了，對堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風(fēng)有所動搖，覺得花自己的錢吃得好一點、穿得貴一點、住得舒適一點也無可厚非。

2、小節(jié)大礙認(rèn)識不清。面對大是大非雖能堅持原則、秉公辦事，但在一些生活細(xì)節(jié)和高雅情趣的培養(yǎng)上做得不是十分到位，還有“小節(jié)無妨大礙”的模糊認(rèn)識。

1、理想信念有所滑坡。學(xué)習(xí)是保持理論上清醒、政治上堅定的前提，但思想認(rèn)識上存在偏差，對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，認(rèn)為學(xué)習(xí)是軟尺度、軟指標(biāo)，不如工作指標(biāo)那樣實在，強調(diào)客觀上的工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，在思想深處總認(rèn)為定了制度、有了規(guī)章、只要把工作干好了，就可“一白遮百丑”，自我要求的尺度變寬，加強自我教育、自我反省的自覺性有所減弱，工作標(biāo)準(zhǔn)上也存在不夠嚴(yán)格的情況，對學(xué)習(xí)理論的重要性、緊迫性認(rèn)識不夠，學(xué)習(xí)的自覺性、積極性和主動性不足，缺乏強烈的理論意識和追求真知、深知的精神，有淺嘗輒止的思想。

2、黨性錘煉有所減弱。問題之所以產(chǎn)生和存在，說到底是黨性問題，在于沒有牢固樹立正確的政績觀、權(quán)力觀、人生觀和價值觀。對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠，認(rèn)為細(xì)枝末節(jié)無關(guān)大局、小打小鬧無妨大節(jié)，落實中只要不違反總的原則就可以進行變通處理，在考慮問題站在全局的角度上想問題還不夠。

3、宗旨意識有所淡化。雖然經(jīng)常講群眾利益至上，但在具體工作中，習(xí)慣于往上看、接天線，常忙于應(yīng)對上級工作指標(biāo)任務(wù)，踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實干的思想不夠深，在發(fā)展思路上還不夠開闊，對重點難點問題的解決辦法還不夠多，內(nèi)心抱有“寧可不干事，也要不出事”的守成思想，對打牢基石、苦練內(nèi)功的事情抓得不細(xì)，對關(guān)系群眾長遠(yuǎn)利益的事情考慮的不夠。在“依靠誰、為了誰”的問題上缺乏高度自覺，相信群眾、依靠群眾的觀念，許多時候停留在口號上，問計于民的具體方法行動不多。

(一)加強理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。

自覺把學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想作為思想建設(shè)的必修課，在“學(xué)懂、弄通、做實”上下功夫。一是深入研讀。在“深、細(xì)、鉆”上下功夫，深入研讀原文，帶著信念學(xué)、帶著感情學(xué)、帶著使命學(xué)，深入學(xué)習(xí)新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵，做到源流聯(lián)系、學(xué)思結(jié)合、融會貫通。二是對黨忠誠。堅決維護總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央的權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，時刻對照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，保持正確思想導(dǎo)向，在大是大非面前不含糊，有勇氣、有正氣，有主見、有原則，旗幟鮮明自覺抵制各種錯誤思潮，不當(dāng)“墻頭草”、“兩面人”。三是學(xué)用結(jié)合。堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，既精讀原著，又跳出來解決問題，切實做到學(xué)以致用、學(xué)用相長。

(二)端正工作態(tài)度，強化責(zé)任意識。

踐行“擔(dān)當(dāng)實干、馬上就辦”工作作風(fēng)，強化擔(dān)當(dāng)意識，以最大的努力把每一件事抓緊抓好。一是端正工作態(tài)度。擺正自己的思想，面對日益復(fù)雜的工作實際，發(fā)揚“釘釘子”精神，迎難而上、勇于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢拼。增強本領(lǐng)恐慌意識，加快發(fā)展的緊迫意識和危機意識，克服求穩(wěn)和保守思想，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，敢闖敢干、創(chuàng)先爭優(yōu)，不忘初心、牢記使命。二是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。抓載體，扎實推進中心窗口規(guī)范化建設(shè)，落實“三集中、三到位”工作要求，積極推行“適當(dāng)歸并、整體進駐、授權(quán)辦理”的窗口建設(shè)模式。以整體進駐為基礎(chǔ)，將窗口打造成受理窗口、辦理平臺和辦結(jié)出口“三位一體”的工作機構(gòu)，為實現(xiàn)“一口式受理、一站式審批、一條龍服務(wù)”創(chuàng)造條件。 抓改革，積極探索線上線下、自助、預(yù)約等服務(wù)新模式。圍繞“放管服”改革，突出做好優(yōu)化服務(wù)各項工作，從與群眾和企業(yè)生產(chǎn)生活關(guān)系最緊密的領(lǐng)域和事項做起，精簡行政審批事項、優(yōu)化流程再造，有事快辦、特事特辦，在窗口推行一次性告知、一站式辦理，積極主動為群眾服務(wù)，把“最多跑一次”和“一次不用跑”改革引向深入。

(三)強化宗旨意識，筑牢群眾基礎(chǔ)。

把堅持群眾路線作為工作的根本方法，把實現(xiàn)為民宗旨作為工作的出發(fā)點和歸宿。一是注重接好地氣。牢固刻苦鉆研、扎實服務(wù)群眾的良好導(dǎo)向，深入基層，主動“接地氣”，注重調(diào)查研究，深入掌握社情民意，學(xué)會在群眾的實踐中汲取智慧。二是發(fā)揮群眾力量，踐行為民宗旨。關(guān)注群眾呼聲，聆聽群眾建議，接受群眾批評。堅持“群眾利益無小事，一枝一葉總關(guān)情”，把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題。進一步暢通群眾訴求反映渠道制度，進一步完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度，推進黨小組加應(yīng)急小分隊制度。

(四)增強紀(jì)律觀念，堅決令行禁止。

講紀(jì)律守規(guī)矩，時刻躬身自省、防微杜漸，增強拒腐防變的自覺性。一是心存敬畏。牢固樹立紀(jì)律意識，對紀(jì)律心存敬畏，手中有戒，堅持自重慎言、自省慎行、自警慎獨、自勵慎微。二是嚴(yán)守規(guī)矩。用紀(jì)律和規(guī)矩約束自己的行為，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定和八項規(guī)定，做到清清白白做事，公道正派做人。三是樹好觀念。樹立正確的事業(yè)觀、家庭觀、幸福觀，帶頭樹立良好家風(fēng)，正確定位自己，在思想上、工作上、生活上對自己從嚴(yán)要求，以身作則，嚴(yán)格要求配偶子女，工作上勤奮敬業(yè)，生活上簡單自然。以上是我的對照檢查發(fā)言，請同志們批評指正!

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱十

根據(jù)《省委第十四巡視組巡視莊河反饋意見整改落實方案》部署和市政協(xié)黨組關(guān)于召開省委巡視反饋意見整改落實專題民主生活會具體工作安排，圍繞專題民主生活會的總體要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及關(guān)于巡視工作的重要講話精神，學(xué)習(xí)省委書記、省人大常委會主任陳求發(fā)同志在專題聽取十二屆省委第六輪巡視綜合情況匯報會上的講話、省委第十四巡視組關(guān)于巡視莊河的反饋意見、省委巡視辦對莊河巡視整改工作提出的具體要求及市委吳瀾書記在省委巡視莊河情況反饋會議上的表態(tài)講話和全市省委巡視反饋意見整改落實動員大會精神，聚焦巡視反饋意見整改工作，著力查擺自身存在問題，深刻剖析問題產(chǎn)生原因，分別與班子成員、分管部門主要負(fù)責(zé)同志和黨員代表進行談心，廣泛聽取各方面意見建議，進一步明確今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距。能夠始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，不斷提高思想理論水平，堅定理想信念，提高政治素養(yǎng)。但但在吃透精神內(nèi)涵上還不夠，理論研究不夠透徹，滿足于筆記本上記觀點、抄句子，沒能聯(lián)系實際、指導(dǎo)工作實踐，存在學(xué)用“兩張皮”現(xiàn)象。貫徹習(xí)近平總書記“四個著力”“三個推進”和落實“兩先區(qū)”建設(shè)重要指示精神不到位，新發(fā)展理念樹得不牢，滿足于過得去，缺乏改革創(chuàng)新精神和敢為人先勇氣。抓意識形態(tài)工作按部就班，缺乏應(yīng)有的“嗅覺”和靈敏度，對新形勢下如何做好意識形態(tài)工作辦法不多、創(chuàng)新不夠。

(二)干部監(jiān)督管理不規(guī)范，黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié)。能夠堅持黨組織的各項制度，堅持黨管干部，加強對干部的監(jiān)督管理，但重視程度不夠，壓力傳導(dǎo)不到位。參加組織生活積極主動不強，開展批評與自我批評深度不夠，“辣”味不濃，針對性不強，擔(dān)心批評多了得罪人，存在老好人思想。抓黨建促發(fā)展作用發(fā)揮不到位，對包保的光明山鎮(zhèn)小河沿村，關(guān)注脫貧攻堅、百姓增收多，在村委會的建設(shè)上下功夫不夠，沉下心來與村里黨員談心，研究脫貧增收的辦法不多。深入企業(yè)調(diào)研經(jīng)營狀況多，為企業(yè)解難幫困多，對企業(yè)黨組織建設(shè)關(guān)注不夠，與企業(yè)黨員談話談心少。

(三)推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位，中央八項規(guī)定精神落實不嚴(yán)。工作中能夠以“蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣”規(guī)范要求自己，遵守中央八項規(guī)定精神，牢固樹立“四個意識”，堅持“四個服從”，加強請求報告，不逾規(guī)、不越矩、不打擦邊球。然而由于年齡偏大，學(xué)習(xí)力不夠，思想落后于不斷發(fā)展的客觀實際，想問題、做工作習(xí)慣于老方式、老辦法，缺乏主動性、創(chuàng)造性。工作存在畏難情緒，對比較困難、棘手的問題缺乏攻堅克難精神，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯進行調(diào)研了解不夠經(jīng)常，操作性、針對性強的建議提案分量不足。對反“四風(fēng)”問題不夠嚴(yán)肅，執(zhí)行中央八項規(guī)定精神不夠嚴(yán)格，對酒店用餐、同學(xué)會、老鄉(xiāng)會等問題礙于情面，存在花自己的錢偶爾聚聚沒問題的模糊認(rèn)識。

(四)全面從嚴(yán)治黨力度不夠，關(guān)鍵崗位存在廉政風(fēng)險。作為黨組副書記、政協(xié)副主席，能夠堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，落實主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，積極協(xié)助黨組書記抓黨建。但對全面從嚴(yán)治黨的緊迫性、重要性認(rèn)識不足，落實力度不夠、監(jiān)管意識不強。對黨建工作存在模糊認(rèn)識，虛功實做手段不多，組織生活不夠嚴(yán)肅，執(zhí)紀(jì)問責(zé)寬松軟。認(rèn)為政協(xié)是“清水衙門”，參政議政無職無權(quán)，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研不夠，對實際問題分析研究少，預(yù)防黨風(fēng)廉政問題機制有待加強。

(五)落實中央和省委巡視整改工作不到位。能夠樹立“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”的底線思維，高度重視巡視整改工作，主動強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。但對焦點、難點問題，思考不多、研究不深，創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多。面對復(fù)雜矛盾和攻堅任務(wù)，深層次的分析、思考不夠，害怕工作失誤、冒風(fēng)險，擔(dān)心踩到紅線、觸犯規(guī)則，巡視整改推進速度還不夠快。問題整改完畢的長效機制建立相對滯后，巡視整改“后半篇文章”仍需繼續(xù)發(fā)力。

此次省委巡視反饋意見整改工作，我會注意以上問題，確保整改落實到位。

一是理論學(xué)習(xí)不夠，思想認(rèn)識不足。缺乏“本領(lǐng)恐慌”意識，對理論學(xué)習(xí)的重要性、提高理論水平的緊迫性認(rèn)識不足，存在“重業(yè)務(wù)、輕理論”誤區(qū)，沒有很好地利用業(yè)余時間主動學(xué)習(xí)。特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神等創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)還不夠深入，理解不夠透徹，貫徹不夠自覺，滿足于做筆記、抄觀點，存在“本本主義”傾向，結(jié)合思想、工作實際思考不深入，理論聯(lián)系實際不充分，學(xué)以致用還有一定差距。

二是黨內(nèi)生活不嚴(yán)肅，黨建工作有差距。雖然思想和行動能高度統(tǒng)一在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，堅決擁護黨中央和省委的決策部署，但在運用批評和自我批評武器，開展積極健康的黨內(nèi)思想斗爭方面，還沒有真正養(yǎng)成經(jīng)常擦拭和清除思想灰漬的習(xí)慣，需要進一步加強黨建工作，進一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，不斷錘煉黨性、提升自身修養(yǎng)，切實增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

三是黨性修養(yǎng)弱化，干部監(jiān)管不力。能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在大是大非面前，經(jīng)得起考驗。但是對黨員干部的要求不夠嚴(yán)格，只注重工作實際而忽視對黨性修養(yǎng)要求，放松了對干部的管理。沒有真正把黨性修養(yǎng)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，提出的批評意見少了，久而久之，黨的意識、黨章意識，黨員意識淡薄了。

四是作風(fēng)建設(shè)不深入，“四風(fēng)”頑疾沒根除。對推進全面從嚴(yán)治黨、抓作風(fēng)建設(shè)重視不足、用力不夠、辦法不多，還沒有保持足夠的警惕警醒，還沒有真正做到常思常修常改。抵制“四風(fēng)”頑疾力度不大，督促干部執(zhí)行相關(guān)制度不夠堅決，需要進一步加強對全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上、作風(fēng)建設(shè)沒有休止符、鍥而不舍抓作風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)的認(rèn)識，以作風(fēng)建設(shè)新成效推動全面從嚴(yán)治黨新進展。

五是擔(dān)當(dāng)精神不足，巡視整改不深入。面對巡視反饋意見，急于解決表面問題，盲目追求“速度”，就問題而解決問題，沒有很好地結(jié)合政協(xié)系統(tǒng)實際，站在參政議政促進莊河經(jīng)濟社會發(fā)展的高度思考問題。擔(dān)當(dāng)精神樹得不牢，問題根源挖得不深，“舉一反三”境界沒有達(dá)到。

(一)牢固樹立“四個意識”，進一步強化黨的領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，提高政治敏銳性和政治鑒別力，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，時時事事向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊，堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于巡視工作的重要講話精神和省委書記、省人大常委會主任陳求發(fā)同志在專題聽取十二屆省委第六輪巡視綜合情況匯報會上的講話精神，充分認(rèn)識省委巡視工作的重大意義和重要作用，切實提高政治站位，進一步增強巡視整改自覺，堅持即知即改、立行立改，主動對標(biāo)認(rèn)領(lǐng)問題，深刻剖析問題根源，以巡視整改的實際行動和成效詮釋政治忠誠。始終把意識形態(tài)工作放在極端重要位置上，堅決落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，增強政治警覺性，維護網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。

(二)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，發(fā)揮民主監(jiān)督作用。貫徹新時代黨的組織路線，嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度，帶頭參加各項組織活動，多想辦法、多出實招，切實解決黨組織軟弱渙散問題。用好批評和自我批評武器，切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。以身作則，堅決抵制買官賣官、跑官要官等不正之風(fēng)，充分履行民主監(jiān)督、參政議政職能，杜絕突擊提拔、“帶病提拔”“帶病上崗”等違規(guī)用人問題。

(三)提升工作能力，改進工作作風(fēng)。堅持為民務(wù)實清廉，從現(xiàn)在做起，從自身做起，積極采取實際行動，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，真正做到參政為民。堅持深入基層群眾，傾聽民意、反映民情、順應(yīng)民心，及時了解群眾所思所盼所想，正確反映社情民意，真心實意服務(wù)群眾。用心聯(lián)系委員服務(wù)委員，努力探索專委會工作規(guī)律，擴大聯(lián)系委員的廣度和深度，集中委員智慧，發(fā)揮委員主體作用，努力提高履職能力和水平。

(四)嚴(yán)格中央八項規(guī)定，恪守紀(jì)律底線。全面履行管黨治黨政治責(zé)任，堅持執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神，加強對分管部門廉潔自律管理，樹立規(guī)章制度權(quán)威性。筑牢思想防線，加強黨性鍛煉，防止思想滑坡，努力做到自我警醒、自我約束、自我克制，自覺做到防微杜漸警鐘長鳴。

(五)加強巡視整改，狠抓工作落實。堅決克服“過了關(guān)”“松口氣”的錯誤思想，自覺與解放思想大討論大實踐活動和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來，與政協(xié)日常工作結(jié)合起來，強化責(zé)任，主動擔(dān)當(dāng)，狠抓落實，迅速建立起切實可行的長效機制，做好巡視整改“后半篇文章”，確保整改落實落細(xì)落地。

以上匯報，不當(dāng)之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正，同時也希望大家對我給予監(jiān)督、指導(dǎo)和幫助。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱十一

按照“不忘初心、牢記使命”主題教育相關(guān)要求，我對照“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”總要求，在認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》、《習(xí)近平關(guān)于不忘初心、牢記使命重要論述的選編》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》的基礎(chǔ)上，樹牢了“四個意識”，堅定了“四個自信”，做到了“兩個維護”，聚焦四個方面問題，深入查擺、深刻剖析，明確整改措施和努力方向?，F(xiàn)反思剖析如下：

(一)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是理論聯(lián)系實際不夠緊密，在理論指導(dǎo)實踐上還有不足。理論學(xué)習(xí)上，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，但是在理論與實踐有機結(jié)合上做得還不夠，將理論學(xué)習(xí)成果應(yīng)用于紀(jì)檢監(jiān)察工作實踐還存在著一定的差距。二是看齊意識仍需進一步增強。在實際工作中對照上級部門的一些具體規(guī)范和具體要求，還存在著許多不足。

(二)在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面。一是走近群眾、貼近群眾少。全鎮(zhèn)8個行政村25個自然村都走遍了，但沒有深入到農(nóng)戶中，很少與群眾推心置腹地拉家常，只是為了完成工作。二是解難幫困還有差距。為群眾辦實事解難事還有不足。對群眾期盼、疾苦問題沒有做到銘記于心，對下鄉(xiāng)發(fā)現(xiàn)的問題，解決不夠及時。政績觀還存在偏差，想問題更多還是考慮上級是否滿意，對單位是否有影響，沒有與實現(xiàn)、維護好群眾利益結(jié)合起來。

(三)在知敬畏、存戒懼、守底線方面。遵守政治紀(jì)律態(tài)度不堅決。在具體工作中還存在著對上級決策部署采取選擇性執(zhí)行的情況，在工作落實上憑自己的主觀判斷，覺得重要的就全力推進，對上級有評比、有排名的工作比較重視，怕掉位次、怕丟面子，覺得意義不大的就熱情不高。

(四)在思想覺悟、能力素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面。一是不敢擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)任問題。在面對一些急難險重的任務(wù)，思想上有時存在畏難情緒，行動上缺乏攻堅克難的勇氣。例如，對有些需要各方協(xié)調(diào)的工作任務(wù)，認(rèn)為難以操作，就放慢了工作進程，缺乏一抓到底的勁頭。二是存在求穩(wěn)怕亂思想，責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。存在“多一事不如少一事”的想法，不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領(lǐng)域，有時會有顧慮，怕得罪人、怕背包袱，“不求有功，但求無過”。三是我能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。工作中，堅持黨性原則，秉公辦事。生活中，沒有不良嗜好，不濫交朋友。不存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金現(xiàn)象。但在一些包村工作中存在形式主義，重部暑、輕落實，缺乏“釘釘子”的精神，親自抓落實不夠。

我本著實事求是、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度圍繞思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政五個方面剖析根源，通過逐條分析查擺自身問題，主要體現(xiàn)在：

一是堅定理想信念的自覺性不夠強。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)識還缺乏宏大的理論視野和高度的政治自覺。面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進而放松了對自身建設(shè)的要求，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性純潔性的追求，放松了對理論的再學(xué)習(xí)、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。

二是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅決性不夠強。在執(zhí)行紀(jì)律合格方面，能夠時刻堅定地維護黨中央權(quán)威，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央的各項方針政策，在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場堅定。反思自己在紀(jì)律規(guī)矩上存在的問題，主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在剛性執(zhí)行單位的一些規(guī)章制度不夠堅定、不夠到位，執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴(yán)格。

三是勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性不夠強。面對新形勢、新挑戰(zhàn)，執(zhí)著不夠，擔(dān)當(dāng)精神弱化，工作中存在抓細(xì)了怕越位，抓多了怕越權(quán)的心理。缺乏攻堅克難的敬業(yè)精神，一竿子插到底的實干精神還不夠強，工作主動性和創(chuàng)造性不足。

下一步我將針對自身問題和不足，緊扣主題教育十二字總要求，堅持把改字貫穿始終，緊密結(jié)合自身工作職責(zé)，找準(zhǔn)著力點，狠抓關(guān)鍵點，以持之以恒的努力逐項抓好整改落實。重點抓好以下四個方面：

一是堅定理想信念，強化理論學(xué)習(xí)。持續(xù)強化思想理論武裝，按照學(xué)懂、弄通、做實的要求，深入學(xué)習(xí)中國近代以來170多年的斗爭史、我們黨98年的奮斗史、新中國70年的發(fā)展史，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的最新理論成果，深入領(lǐng)會十九大精神，準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，提升自己的理論水平、思維層次和工作能力，帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時，緊密聯(lián)系實際，活學(xué)活用，統(tǒng)籌謀劃，堅持把理論學(xué)習(xí)與自己的思想工作實際緊密結(jié)合，圍繞解決問題，最大程度地把所學(xué)的知識運用到實際工作中去，防止出現(xiàn)學(xué)習(xí)與實踐“兩張皮”的現(xiàn)象。

二是不斷開拓創(chuàng)新，提高履職本領(lǐng)。充分發(fā)揮主觀能動性，進一步轉(zhuǎn)變觀念、更新觀念，突破原有的經(jīng)驗主義束縛，立足實際，大膽探索，創(chuàng)造性的開展工作。面對新形勢，深入研究新情況、新問題，把握規(guī)律掌握情況，不斷創(chuàng)造新工作模式，提高服務(wù)效能，以求真務(wù)實的作風(fēng)，把上級的決策部署到實處。破除守成思想，主動研究新情況新問題，大膽探索新思路，創(chuàng)造性地推進新時期辦公室工作。

三是時刻心系群眾、踐行宗旨意識。堅守人民立場，走好群眾路線，樹立以人民為中心的發(fā)展理念，積極投身藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)、掃黑除惡、脫貧攻堅等大項任務(wù)，把賦予的工作任務(wù)抓實抓到位，切實把發(fā)展的硬道理更多體現(xiàn)在增進人民群眾福祉上。自覺想群眾之所想、急群眾之所急，實心實意地為群眾辦實事、解難題，切實把改進作風(fēng)的成效體現(xiàn)在為群眾服務(wù)、幫難解困上。

四是加強培塑黨性、恪守紀(jì)律規(guī)矩。不斷強化政策紀(jì)律觀念，自覺克服攀比和從眾心理，堅持把帶頭執(zhí)行政策規(guī)定作為政治要求來遵守、作為政治品格來修煉，做到紀(jì)律規(guī)定的堅決照辦、明令禁止的堅決不做;始終把清正廉潔作為基本操守，自覺加強黨性修養(yǎng)，嚴(yán)格檢查自身的生活圈、娛樂圈、交往圈，堅決反對享樂主義，大力抵制奢靡之風(fēng)，始終做到常修為政之德，常懷律己之心，筑牢拒腐防變的思想道德防線，以高尚的品行為人處事。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱十二

根據(jù)文件精神，加強作風(fēng)建設(shè)的重要指示，我緊扣民主生活會主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入查找突出問題，剖析問題產(chǎn)生原因，明確整改方向和措施，形成民主生活會個人發(fā)言提綱。

1、針對“抓黨員干部教育管理有所放松”的問題

整改情況：一是建章立制。健全完善了學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度，扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，充分發(fā)揮“黨員學(xué)習(xí)日”集中學(xué)習(xí)教育的作用，穩(wěn)步扎實開展學(xué)習(xí)活動;二是認(rèn)真帶頭學(xué)習(xí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十九大精神，習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，摘抄了學(xué)習(xí)筆記，結(jié)合工作實際，撰寫了心得體會文章。

2、針對“維護政治紀(jì)律的權(quán)威性和嚴(yán)肅性方面還有差距”的問題

整改情況：一是提高思想站位。在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，把學(xué)習(xí)貫徹中央、省委通報精神與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中紀(jì)委全會上的重要講話精神結(jié)合起來，任何時候都不放松政治紀(jì)律、政治規(guī)矩這根弦，始終保持清醒頭腦，自覺維護黨中央權(quán)威;二是強化政策執(zhí)行。嚴(yán)格按照黨章、黨紀(jì)國法辦事，自覺接受組織和紀(jì)律的約束，決不搞“上有政策、下有對策”，決不搞有令不行、有禁不止，決不在貫徹執(zhí)行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通，始終做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。

3、針對“工作作風(fēng)有待進一步改進”的問題

整改情況：一是進一步完善和規(guī)范了公務(wù)接待規(guī)章制度，二是嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”，帶頭艱苦奮斗，勤儉節(jié)約;三是深入一線，走訪了全系統(tǒng)基層分局。了解黨員干部的思想狀況和工作情況，與基礎(chǔ)干部開展談心談話，加強工作中的溝通。

4、針對“責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識有待提高”的問題

整改情況：一是進一步解放思想，緊緊圍繞全縣工作大局創(chuàng)新思想抓工作;二是深入抓好“擔(dān)當(dāng)實干、馬上就辦”主題教育，以身作則，勇于擔(dān)當(dāng)，事事走在前列;三是積極適應(yīng)新時代、新征程的要求，結(jié)合黨建工作的要求，創(chuàng)新舉措，提升黨建工作水平，激發(fā)黨建活力。

5、針對“貫徹黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格”的問題

整改情況：一是緊密結(jié)合全局工作實際，創(chuàng)新黨的組織生活方式，在全局黨員干部和黨支部開展“重溫誓詞”、“黨員承諾”等活動;二是充分激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力，重點打造基層分局黨支部為縣級黨建示范點，舉行“七一”表彰大會，樹立和表彰一批先進典型。

6、針對“落實主體責(zé)任不夠到位”的問題

整改情況：一是全面構(gòu)建起黨委落實主責(zé)“不松手”、書記帶頭執(zhí)行“不甩手”、班子成員履職盡責(zé)“共攜手”、整體聯(lián)動、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)從嚴(yán)管黨治黨格局。二是加強制度建設(shè)，用制度來管住人、管住事、管住錢。三要強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，堅持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面，用足用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，切實把黨的各項紀(jì)律規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來、執(zhí)行到位。

按照上級部署，切實把做好意識形態(tài)工作作為一項重大政治任務(wù)，納入重要議程，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和單位文化建設(shè)相結(jié)合，同部署、同落實、同檢查、同考核。切實履行“一崗雙責(zé)”，定期召開專題會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神，聽取意識形態(tài)工作匯報，研究下一步意識形態(tài)工作。積極配合縣委縣政府抓好意識形態(tài)相關(guān)工作，高度重視網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測、研判、處置等工作。

1、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平中國特色社會主義思想方面。

黨的十九大召開以來，本人把學(xué)習(xí)貫徹落實好黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后的首要政治任務(wù)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是仍然存在一些問題。

①深入學(xué)習(xí)不夠。能自覺參加各類集中學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，也能利用工作之余主動自學(xué)，但由于不太會用電腦，學(xué)習(xí)方式比較單一，針對學(xué)習(xí)深度和廣度上的探索不夠。

②理論聯(lián)系實際不緊密。書本理論知識和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)較多，但對于如何將一些重要理論解決實踐問題開拓工作思路的思考還不深、不透，理論聯(lián)系實際還做得不夠。

2、執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅持請示報告制度方面。

作為單位主要負(fù)責(zé)人，時刻做好“率先垂范，以身作則”，堅決帶頭執(zhí)行黨中央各項決策部署和上級黨委決議決定， 但是仍然存在一些問題。

①落實上級文件和要求不夠徹底。有時候存在文件落實文件現(xiàn)象，按部就班多，創(chuàng)新意識不足。

②工作謀事在先不夠。工作中會存在隨大流應(yīng)付的心理，工作前瞻性和指導(dǎo)性不夠。

3、對黨忠誠老實等方面。

在工作和生活中對黨組織講實話、講真話，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”，不弄虛作假、欺瞞黨組織。但是仍存在一些問題。

①工作中當(dāng)面批評較少。在班子、干部談心中還是存在以團結(jié)為重，“多栽花、少栽刺”的心態(tài)，對人對事講好話多，直面批評不夠。

②工作要求有所松懈。由于市監(jiān)局是原工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)合并，綜合事務(wù)多而復(fù)雜，在人員安排、工作布置上多有利益權(quán)衡，平衡關(guān)系思想，對全局干部職工的工作要求有時候有所松懈，不夠嚴(yán)格。

4、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面。

工作中嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，帶頭示范，踐行“擔(dān)當(dāng)實干，馬上就干”工作作風(fēng)，但還是存在一些問題。

①工作激情、勁頭有所減弱。單位剛成立的時候爭優(yōu)創(chuàng)先的熱情比較高，這幾年單位也獲得了多項榮譽，有時候在工作布置上會按照以前的做法和思路開展，工作激情和勁頭有所減弱。

5、糾正“四風(fēng)”方面。

針對“四風(fēng)問題”，我身體力行，以上率下，帶頭樹立單位風(fēng)清氣正的優(yōu)良作風(fēng)，但對比要求，發(fā)現(xiàn)自己還是存在一些問題。

①形式主義：處理問題時，有時會靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，創(chuàng)新意識還有待加強;針對單位的規(guī)章制度的執(zhí)行落實方面，后續(xù)跟蹤力度不足。

②官僚主義：一年來，下到基層的時間和次數(shù)還不夠，對基層的一些情況很多是通過分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室負(fù)責(zé)人的匯報。

③享樂主義：安于現(xiàn)狀，工作中的創(chuàng)先爭優(yōu)意識有所下降。

④奢靡之風(fēng)：對全局在嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和艱苦奮斗、勤儉節(jié)約等方面還需要加強。

6、廉潔自律和落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神方面。

堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格執(zhí)行各項廉潔自律準(zhǔn)則和中央八項規(guī)定。結(jié)合工作，發(fā)現(xiàn)自己還存在一些問題。

①艱苦奮斗的思想有所淡化。隨著年齡的增加，日常工作和生活中艱苦奮斗的思想有所淡化，有時候在工作處于滿負(fù)荷、快節(jié)奏的狀態(tài)下，自己會有“歇一歇，緩一緩”的放松心態(tài)。

一年來，本人能嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》，做到嚴(yán)于律己，廉潔自律，嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”，沒有違法違紀(jì)現(xiàn)象。

三公經(jīng)費：工作中厲行節(jié)約，規(guī)范因公出國(境)經(jīng)費、公務(wù)用車車輛購置及運行費及公務(wù)接待費的管理，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費開支，在保證正常工作開展的前提下，進一步挖掘節(jié)約潛力，從源頭上控制“三公”經(jīng)費支出，并取得了明顯的成效。全年因公出國(境)費用為零，公務(wù)用車車輛購置費為零，車輛運行費和公務(wù)接待費分別下降了4.26%、4.38%。

其他事項：沒有因公因私出國(境)和在國(境)外活動，使用辦公用房符合標(biāo)準(zhǔn)，從不進出私人會所也從未接受過會員卡。

對于以上存在的問題，深刻剖析，有主客觀兩方面的原因?？陀^方面由于縣級市場和質(zhì)量監(jiān)管部門是實行“三合一”改革，但國家層面及省、市仍然是食品藥品監(jiān)管、工商、質(zhì)監(jiān)三個部門分設(shè)，上下改革步調(diào)的不一致，帶來諸多問題;而且全局工作以“脫貧攻堅”工作為中心，全體干部職工積極投入脫貧攻堅各項工作，所以有時候會出現(xiàn)“捉襟見肘”情況。但深入分析，根源還在于自己要求還不夠嚴(yán)、自律還不到位，自己的主觀原因為主。

1、主動學(xué)習(xí)不夠。對自己要求較之前有所松懈，在學(xué)習(xí)中缺乏鉆勁、擠勁和韌勁，認(rèn)為自己從事工作多年，豐富的實踐經(jīng)驗和人生閱歷足以處理很多難題，不需要再像年輕人一樣刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識和理論內(nèi)涵，學(xué)習(xí)過程中斷斷續(xù)續(xù)，沒有靜下心來學(xué)習(xí)。

2、存在從眾心理。工作中自覺不自覺地存在隨大流和放松的心理，認(rèn)為待人辦事不必太較真，總是認(rèn)為人要靠自覺，在執(zhí)法執(zhí)紀(jì)方面有所放松，抹不開情面，有時候會充當(dāng)“老好人”角色。

3、存在求穩(wěn)怕亂思想。認(rèn)為凡事以穩(wěn)定為出發(fā)點，導(dǎo)致在工作上開拓創(chuàng)新不足，按部就班多些，突破常規(guī)少些。

我要充分利用這次民主生活會的機會，認(rèn)真進行整改，力爭做到思想覺悟上有明顯提高，政治敏銳性上有明顯增強，工作作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變，帶頭作用上有明顯起色。

1、解放思想。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。堅定政治方向和政治立場，自覺抵制和清除腐朽思想、價值觀念、道德觀念;真誠聽取群眾意見、自覺接受群眾監(jiān)督之中。按照黨的十九大的主題所講的“不忘初心，牢記使命”，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，解放思想，與時俱進，奮進新時代，開啟新征程。

2、加強學(xué)習(xí)。自覺端正學(xué)風(fēng)，切實發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，走在學(xué)習(xí)前列，當(dāng)好學(xué)習(xí)表率，認(rèn)真研讀黨的十九大文件和書本，原原本本學(xué)習(xí)黨的十九大報告和修改后的黨章，積極參加所在支部的學(xué)習(xí)和討論，忘記職務(wù)頭銜，俯下身子，認(rèn)真學(xué)習(xí)，摘抄筆記，撰寫心得，并與大家交流討論。注重學(xué)以致用，將知識轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，將理論知識內(nèi)化于心，外化于行，知行合一，積極做好新時代市場和質(zhì)量監(jiān)管工作。

3、轉(zhuǎn)變作風(fēng)。樹立公仆意識，進一步增強群眾觀念和服務(wù)意識，做人民的好公仆，防止“四風(fēng)”反彈，踐行“求真務(wù)實”和“擔(dān)當(dāng)實干，馬上就辦”的工作作風(fēng)，全面做好脫貧攻堅中心工作。多抽出時間深入基層，深入群眾，深入一線，聽取意見建議，想民所想，為民辦實事。注意工作方法，避免完美主義和人情牌，要從對方的角度去考慮問題，進行換位思考，批評人要注意場合和方式。

4、做好表率。堅持民主集中制，重大事項集體決定，重要事務(wù)集體商量，不搞一言堂。經(jīng)常拿起批評與自我批評的武器，推動黨內(nèi)生活正常化和制度化。帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，做好表率，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，管好自己，管好家人，不以權(quán)謀私，不假公濟私。認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，與同志們一道，積極主動地接受群眾和組織的監(jiān)督，在機關(guān)樹立風(fēng)清氣正的政治風(fēng)氣。

××景區(qū)工商局長在民主生活會發(fā)言提綱十三

根據(jù)中央、省、州《關(guān)于認(rèn)真開好縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部巡視整改專題民主生活會的通知》精神，按照中共天柱縣委常委班子巡視整改專題民主生活會方案要求，我主要圍繞查找十個方面的突出問題，深入進行對照檢查和整改。會前，我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的一系列重要論述，學(xué)習(xí)中央第四巡視組向貴州省委反饋的巡視意見，現(xiàn)聯(lián)系自身工作實際，緊扣巡視整改專題民主生活會主題，發(fā)言如下：

通過學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述精神，我深刻感到，巡視工作是回歸黨章要求，喚醒黨章意識的現(xiàn)實需要。巡視工作緊扣政治紀(jì)律，著力發(fā)現(xiàn)有令不行、有禁不止、陽奉陰為、拉幫結(jié)伙等問題;緊扣廉潔紀(jì)律，著力發(fā)現(xiàn)以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等問題;緊扣組織紀(jì)律，著力發(fā)現(xiàn)違規(guī)用人、拉票賄選、買官賣官等問題;緊扣群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，著力發(fā)現(xiàn)“四風(fēng)”問題，立起了全面從嚴(yán)治黨的硬規(guī)矩，樹起了黨要管黨的新導(dǎo)向。我堅決擁護、真心認(rèn)同、模范遵循，并以強烈的政治責(zé)任感、歷史使命感和現(xiàn)實緊迫感抓緊抓好巡視整改工作。自任人武部部長以來，一是在選人用人方面，嚴(yán)格落實組織人事制度，廣泛征求基層和群眾意見，堅持黨委集體研究決定，沒有在推薦使用干部違反規(guī)定和失察失管，以及插手干預(yù)基層敏感事務(wù)情況。二是在廉潔自律方面，針對分區(qū)財務(wù)執(zhí)法檢查發(fā)現(xiàn)的問題，能夠主動認(rèn)領(lǐng)，召開黨委擴大會通報上級檢查情況，進行表態(tài)發(fā)言，積極帶領(lǐng)相關(guān)人員整改，主動請地方審計部門幫武裝部進行相關(guān)工程建設(shè)審計，并依據(jù)審計結(jié)果徹底整改;沒有信訪舉報、群眾反映的問題涉及本人的情況。三是在個人成長進步方面，在每一個崗位上，本人都腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，甚至可以說是拼命干好每一項工作，也得到了絕大多數(shù)的領(lǐng)導(dǎo)和戰(zhàn)友的認(rèn)可，可以用人格和黨性保證，在任何一級的職務(wù)升遷和崗位調(diào)整中，均無跑、送的現(xiàn)象。

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團重要講話精神方面

我始終主動學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和習(xí)近平總書記對貴州工作的重要指示精神，不斷用黨的先進思想來武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。但在日常理論學(xué)習(xí)中，特別是習(xí)近平強軍思想的學(xué)習(xí)，在學(xué)通弄懂做實上還不夠;由于理論學(xué)習(xí)不到位，導(dǎo)致思想認(rèn)識和工作方法存在一定的片面性，存在學(xué)習(xí)理解上級指示精神不夠深透，分析研判問題不夠超前，創(chuàng)造性決策不夠科學(xué)的問題。主要表現(xiàn)為：一是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠。在組織人武部開展新時代“富國強軍”講習(xí)活動中，滿足于制定了方案、成立了宣講隊伍、設(shè)置了講習(xí)場所、開展了宣講活動，但對講習(xí)員系統(tǒng)培訓(xùn)僅限于在職干部、參戰(zhàn)老兵和部分專武干部，沒有深入到田間地頭去搞講習(xí)，存在對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不夠深入、系統(tǒng)、全面等問題。二是學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化效果不好。在開展“百團萬人”學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大活動中，有時忽視了普通群眾理解接受能力，方式方法不夠靈活、不接地氣，與緊密聯(lián)系群眾實際差距較大，導(dǎo)致出現(xiàn)理解不深入，進村入戶面對面宣講一連帶一村，一兵帶一戶落實的效果不夠好。組織學(xué)習(xí)時，照本宣科搞了，結(jié)合習(xí)近平新時代強軍思想方面理論聯(lián)系實際不到位。三是思想轉(zhuǎn)變跟不上。在軍隊完成調(diào)整改革、新的體制機制運行以來，迅速按新要求開展工作的標(biāo)準(zhǔn)不夠高，武裝工作沒有及時呈現(xiàn)新氣象、展現(xiàn)新作為，組織功能的優(yōu)越性發(fā)揮不夠明顯。由于人武部受軍地雙重領(lǐng)導(dǎo)，日常工作中存在以軍為主、先軍后地的慣性思維，認(rèn)為不少學(xué)習(xí)內(nèi)容軍隊組織學(xué)習(xí)過了，存在軍地重復(fù)學(xué)，學(xué)習(xí)走了過場。導(dǎo)致在學(xué)懂弄通方面不夠，結(jié)合工作不夠，與強軍要求有差距，聯(lián)系實際不夠緊密。

(二)脫貧攻堅方面

我部始終視扶貧為己任，把駐地當(dāng)故鄉(xiāng)，積極投身天柱縣經(jīng)濟社會建設(shè)，充分發(fā)揮民兵預(yù)備役人員在脫貧攻堅中的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、力量優(yōu)勢，按照縣委縣政府統(tǒng)一部署，發(fā)動廣大民兵積極投身脫貧攻堅主戰(zhàn)場，帶頭脫貧致富、主動幫貧帶富。2017年以來,人武部共投入經(jīng)費17.5萬元，幫扶貧困村2個，幫帶建設(shè)民兵脫貧攻堅團示范工程1個，民兵脫貧攻堅連排特色產(chǎn)業(yè)47個，脫貧攻堅成果初步顯現(xiàn)。存在問題：一是全局意識不強。主動靠上去不夠，積極主動作為擔(dān)當(dāng)不夠，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠好，在一些政策的落實上與上級的要求有偏差。為地方脫貧攻堅盡力而為還不到位，先鋒模范作用不夠好，發(fā)揮民兵預(yù)備役人員參與脫貧攻堅的主力軍作用不明顯，與上級要求還有不小的差距，沒有打造一批具有影響力的品牌和亮點特色產(chǎn)業(yè)示范基地。對縣委、縣政府指定幫扶的貧困村、貧困戶關(guān)注較多、重點傾斜照顧，對全縣其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)注過少，有完成作務(wù)指標(biāo)心理，大局意識樹得不牢。二是工作經(jīng)驗不足。解決問題的方式方法不多，深入基層實際了解調(diào)研不夠。少數(shù)項目雖已組建運行，但經(jīng)濟效益不明顯，由于產(chǎn)業(yè)規(guī)模有限，難以提供穩(wěn)定的農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)，尤其是在產(chǎn)業(yè)扶貧上，沒有打開突破口，沒能形成產(chǎn)業(yè)規(guī)模，還停留在小打小鬧、小農(nóng)經(jīng)濟、小生產(chǎn)、小作坊的層面。人武部2016年開始結(jié)對幫扶遠(yuǎn)口鎮(zhèn)坡腳村，雖然這兩年我們也投入一些經(jīng)費和項目進行幫扶，但至今仍有34戶147人未脫貧。三是方式方法不活。有不懂不會、急于求成、打亂仗的現(xiàn)象，扶貧思路不多，工作不細(xì)不實，有畏難情緒。對地方經(jīng)濟建設(shè)支持力度不夠，一盤棋的思想認(rèn)識不到位，主動配合意識不強，一些工作做了，有難度，沒有及時解決問題。由于軍隊正處于改革強軍的關(guān)鍵時期，部分干部、職工對進退走留未來前景不明，加之人少事多矛盾日益突出，作為人武部主官沒有統(tǒng)籌好軍地工作重點，特別是在當(dāng)前脫貧攻堅工作中，客觀上我部干部流動性較大，人員分工不合理，存在趕鴨子上架的情況，造成了工作效率低下，完成質(zhì)量不高，推進緩慢，對情況若明若暗，成效不明顯。

(三)政府債務(wù)風(fēng)險管控方面

由于長期在軍事機關(guān)工作，進入縣常委班子時間較短，人武部資金管理比較單一，對政府債務(wù)風(fēng)險管控學(xué)習(xí)研究不深，導(dǎo)致自己在參與政府債務(wù)風(fēng)險管控上建言不夠、辦法不多、效果不好，亟需加強學(xué)習(xí)、補齊短板，全面提升履職能力。

(四)生態(tài)環(huán)保方面

近年來，人武部始終按照綠色貴州建設(shè)三年行動規(guī)劃，開展生態(tài)環(huán)境保護活動，自任職以來帶領(lǐng)人武部干部職工、民兵應(yīng)急分隊骨干分隊和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民兵參加植樹造林5500余人次，植樹造林面積達(dá)到1000余畝。做到了部隊率先垂范、始終走在前列。存在問題：一是對習(xí)近平生態(tài)文明思想學(xué)習(xí)理解不深。多數(shù)干部職工和民兵預(yù)備役人員對生態(tài)文明的理解還停留在愛護環(huán)境、節(jié)約資源、避免浪費等較為樸素的生態(tài)理念上，沒有把生態(tài)文明建設(shè)作為中華民族永續(xù)發(fā)展的根本大計、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)的高度理解把握，對“青山綠水”與“金山銀山”的辯證關(guān)系認(rèn)識不夠深刻。二是全面參與生態(tài)文明建設(shè)深度不夠。對駐地生態(tài)文明建設(shè)的貢獻率還不高，在宣傳生態(tài)環(huán)境保護和擴大影響力上主動出擊不夠、主動作為不好。在參與農(nóng)村清潔風(fēng)暴行動中，工作有惰性，缺少主動攬任務(wù)、爭先進、敢作為的工作作風(fēng)。

(五)意識形態(tài)工作方面

黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo)是我軍的軍魂，軍隊建設(shè)強調(diào)的是政治建軍，在意識形態(tài)領(lǐng)域有獨特的優(yōu)勢。任職以來，我能夠堅決維護和貫徹軍委主席負(fù)責(zé)制，全面徹底肅清郭徐流毒影響，以張陽案為反面教材教育部隊，深入學(xué)習(xí)中央軍委黨的建設(shè)會議精神，確保絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠。存在問題：一是對意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識不夠。對新時代黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認(rèn)識不深，對一些敏感問題，特別缺乏高度的警惕性和斗爭性，如面對網(wǎng)絡(luò)上、社會上一些錯誤言論，沒有從政治的高度充分認(rèn)識其嚴(yán)重危害性，沒有旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止。經(jīng)常性的教育管理抓得不實，有麻痹大意思想。二是對民兵的思想政治教育抓得還不緊不實。民兵備戰(zhàn)打仗的憂患意識、鞏固基層政權(quán)的政治意識還需要進一步強化。三是開展全民國防教育還不夠深入細(xì)致?！爱?dāng)兵冷、征兵難”的矛盾問題沒有得到有效破解，深入學(xué)校、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行國防教育的次數(shù)不多、質(zhì)量不高、效果不明顯。

(六)宗教領(lǐng)域工作方面

首先自己是共產(chǎn)黨員、無神論者，對黨在宗教工作方面方針政策堅決支持和擁護。但作為軍隊領(lǐng)導(dǎo)干部對宗教領(lǐng)域的工作重視不夠，容易忽視存在的隱患問題，主要表現(xiàn)為：一是對民族宗教政策學(xué)習(xí)不夠、把握不準(zhǔn)。認(rèn)為民族宗教政策與軍隊關(guān)系不大，對民族宗教工作關(guān)注不夠、參與不多、力度不大。二是對非法宗教組織滲透活動認(rèn)識不夠深刻。沒有站在全局的高度來認(rèn)識非法宗教組織活動和極端宗教勢力滲透破壞的復(fù)雜嚴(yán)峻形勢，抓宗教工作意識狹隘，局限于部隊范圍，沒有拓展到社會工作中去;對于非法宗教活動的斗爭關(guān)注度不高，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風(fēng)險、安于現(xiàn)狀的思想。

(七)黨組織建設(shè)和選人用人方面

主要側(cè)重于抓人武部黨委班子自身建設(shè)，人武部黨委思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、風(fēng)氣建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。在選人用人方面堅持做到公道、正派、集體決定。在專武干部和民兵干部骨干的選拔任用上，能堅持按照軍地相關(guān)規(guī)定、組織原則和程序辦理，不存在任人唯親、私下授意、暗箱操作、收受好處的問題。存在的問題：一是對民兵基層黨組織建設(shè)重視不夠。沒有站在鞏固和維護基層政權(quán)的高度來認(rèn)識民兵基層黨組織建設(shè)的重要性，沒有結(jié)合民兵調(diào)整改革和組織整頓，大力加強民兵基層黨組織的選拔培養(yǎng)和指導(dǎo)監(jiān)督，部分民兵基層黨組織結(jié)構(gòu)不合理，能力素質(zhì)不過硬、活動開展不經(jīng)常的問題依然存在，建設(shè)質(zhì)量和水平還需進一步提高。二是對專武干部和民兵干部骨干的培塑力度不夠。在培養(yǎng)培塑和質(zhì)量把關(guān)上做得不夠，在專武干部的選拔任用上，過問不是很多，主要以地方黨委決定為主，考察管理不到位，導(dǎo)致了專武干部不專武，跟蹤管理不經(jīng)常，專武干部和民兵干部骨干隊伍建設(shè)質(zhì)量離上級要求仍有較大差距。三是對定點幫扶村黨建工作指導(dǎo)不到位。存在給經(jīng)費多，教方法少的現(xiàn)象，近兩年給2個幫扶村下?lián)芰斯?.5余元的黨建經(jīng)費，在硬件建設(shè)上有了一定的起色，但在軟件建設(shè)上，對黨建工作調(diào)查研究少，導(dǎo)致村委整體黨建工作水平不高，工作滯后。

(八)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面

我始終堅持用《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行，自覺守規(guī)矩、講廉潔，積極主動過好雙重組織生活。工作中，我嚴(yán)格要求自己，帶頭廉潔自律，認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政建設(shè)的有關(guān)指示規(guī)定，在經(jīng)費使用、基礎(chǔ)建設(shè)、兵員征集等敏感事務(wù)上，堅持黨委集體研究，不搞個人說了算，切實做到以上率下、嚴(yán)以律已。存在的問題：一是把握經(jīng)費管理政策規(guī)定不夠準(zhǔn)確。由于財經(jīng)管理工作專業(yè)性強，自身在這方面的知識能力有限，督促檢查經(jīng)費使用情況少，影響了黨委理財?shù)馁|(zhì)量和效率。在平常工作中關(guān)注不夠，認(rèn)為只要單位按正常程序使用，自己不沾染、不私人開支，就不會出問題，忽視了黨委理財?shù)闹匾?。二是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)落實力度不夠。在涉及群眾高度敏感的廉潔征兵問題上，在理順工作關(guān)系、健全監(jiān)督機制上下功夫不夠，沒有深入一線調(diào)查研究存在問題及原因和帶頭制定廉潔征兵的措施辦法，履行廉潔征兵的主體責(zé)任仍有缺位。因監(jiān)督機制不健全帶來的風(fēng)險隱患依然存在。

(九)巡視巡察方面

黨的十八大以來，黨中央高舉巡視利劍，查處了一批“老虎”“蒼蠅”，我堅決擁護、真心認(rèn)同。但深刻反思，自己在擁護的“純度”和整改的“力度”上還有差距。主要表現(xiàn)為：一是思想認(rèn)識還有偏差。仍然存在地方巡視巡查與部隊無關(guān)的錯誤思想，導(dǎo)致自己對地方巡視巡查重視不夠，沒有舉一反三把練兵備戰(zhàn)、國防動員、后備力量建設(shè)、兵員征集等工作參照地方巡視通報問題“擺進去”“納進來”，認(rèn)真組織對照檢查和自查自糾。二是立查立糾還有不足。軍委對實戰(zhàn)化練兵備戰(zhàn)的巡視巡查始終保持高壓態(tài)勢，多次嚴(yán)肅通報巡視發(fā)現(xiàn)問題，但有時認(rèn)為練兵備戰(zhàn)主要是作戰(zhàn)部隊的事，與人武部關(guān)系不大，對照作戰(zhàn)部隊存在問題抓自身立查立糾力度不夠，特別是在軍委叩問最嚴(yán)的“破除和平積弊”問題上，實戰(zhàn)化練兵氛圍不濃、民兵支援保障作戰(zhàn)能力不足、訓(xùn)練場地建設(shè)滯后等問題仍然沒有得到根本解決。

(十)“茅臺酒亂象”整治方面

在“茅臺酒亂象”整治方面，本人不喝酒，執(zhí)行上級的各項紀(jì)律上是堅決嚴(yán)格的，對上級的“禁酒令”是不折不扣落實的，沒有收送茅臺酒，拉關(guān)系、走門子進行利益輸送，謀取私利的問題，也沒有參與茅臺酒經(jīng)營的問題，更沒有為直系親屬或特定關(guān)系人開設(shè)專營店或參與特許經(jīng)營打招呼的問題。存在問題：一是對“茅臺酒亂象”整治的重要性認(rèn)識不足。認(rèn)為人武部工作職能比較單一，風(fēng)險系數(shù)較低，自己自律觀念強就行了，對自己分管的部門和人員教育管理不經(jīng)常，思想上顧慮較多。二是對單位“禁酒令”的落實缺乏剛性的檢查督促。有時存在畏難情緒，老好人思想作怪，對一些不正之風(fēng)、不良傾向，有時礙于面子，不說不問，對下屬偶有的飲酒現(xiàn)象，僅限于批評教育，沒有按規(guī)定嚴(yán)懲嚴(yán)治，影響了單位風(fēng)氣建設(shè)。

今年以來我本人沒有接受組織約談、函詢、受到問責(zé)或因“四風(fēng)”問題被查處的情況。

一是思想改造不夠自覺?？傉J(rèn)為自己受黨培養(yǎng)教育多年，具備應(yīng)有的政治覺悟和思想境界。沒有用發(fā)展的眼光、辯證的觀點來看待思想改造的重要性和長期性，自我凈化、自我革新、自我完善、自我提高的緊迫感有所減退。特別是到人武部工作后，感覺進步空間小，個人思想松懈下來，事業(yè)心責(zé)任感下降，艱苦奮斗精神減退，享樂思想有所抬頭。工作缺乏動力，不想多謀事，不想再艱苦創(chuàng)業(yè)。政績觀偏移，工作以求穩(wěn)為主，以不出問題為上，缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識和創(chuàng)新精神。

二是黨性錘煉不夠經(jīng)常?；仡欁约旱墓ぷ鹘?jīng)歷，多數(shù)時間都是任單位的主要領(lǐng)導(dǎo)，對上習(xí)慣于聽指令、講服從，對下卻往往被人視若上賓、敬而畏之。由于我長期在野戰(zhàn)部隊工作，在交流到人武部以后，在工作中對下命令式口吻居多，也極易滋長官僚習(xí)氣，特殊的工作經(jīng)歷使自己在黨性修養(yǎng)上下的功夫不夠深，導(dǎo)致在黨員身份、黨性觀念、黨章意識方面有所淡化。

三是遵規(guī)守紀(jì)不夠嚴(yán)格。隨著時間推移、職務(wù)增長，個人對加強作風(fēng)建設(shè)的經(jīng)常性持久性認(rèn)識不夠深刻，對紀(jì)律的敬畏有所下降，感到只要在大是大非面前不出問題就行，對一些細(xì)小規(guī)定有熟視無睹、跟著感覺走的思想。在堅持原則上，沒有真正做到凡事出以公心，往往受人情關(guān)系影響，講人性大過講黨性。在遵守紀(jì)律上，不注重細(xì)節(jié)，對所謂的“人情往來”“感情投資”抵制不力，缺乏維護黨員干部應(yīng)有的形象。在用權(quán)上，總感到自己手中權(quán)力不大，存在無權(quán)可用、不會亂用的心理誤區(qū)。在交往應(yīng)酬上，不能自覺抵制歪風(fēng)邪氣，對一些現(xiàn)象見怪不怪、習(xí)以為常，總認(rèn)為有些事情無傷大雅，有自我放松現(xiàn)象，沒有做到防微杜漸。

針對在十個方面存在的突出問題，通過認(rèn)真剖析和反思，在今后的工作、學(xué)習(xí)、生活中我將努力做到：

一是注重理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。把學(xué)習(xí)作為提高自身能力素質(zhì)的基本途徑。主動參加部黨委組織的理論學(xué)習(xí)，積極參加上級黨委中心組理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和強軍思想，強化“四個意識”、堅定“三個維護”，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署，提高運用科學(xué)理論立場、觀點、方法分析解決問題的能力。加大軍地建設(shè)知識學(xué)習(xí)力度，特別是在下步“百團萬人”宣講十九大和“富國強軍”講習(xí)活動中，協(xié)調(diào)好軍地相關(guān)部門，整合資源力量，逐步強化業(yè)務(wù)素質(zhì)和指導(dǎo)全面建設(shè)能力。

二是加強黨性鍛煉，培育優(yōu)良作風(fēng)。始終在思想上政治上行動上同黨中央、中央軍委保持高度一致;切實提高黨委把關(guān)定向的作用，真正使每名黨員在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，既嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，又心情舒暢的開展工作;既有剛性紀(jì)律鐵的一面，又有組織關(guān)心暖人的一面;既要保證方向不偏，又要考慮步子更順。嚴(yán)格貫徹民主集中制原則，切實擺正個人位置，始終把提高黨委班子凝聚力、戰(zhàn)斗力放在首位，堅持站在全局的高度把方向、作決策。切實轉(zhuǎn)變觀念、結(jié)合實際，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度;帶頭放下面子、主動溝通，化解工作中的誤解和隔閡;做到大事講原則，小事講風(fēng)格。

三是扎實轉(zhuǎn)改作風(fēng)，勇于履職盡責(zé)。加強管理，嚴(yán)格落實條令條例和各項規(guī)章制度，嚴(yán)格“四個秩序”;堅持工作標(biāo)準(zhǔn)，樹立“出精品、爭一流、創(chuàng)佳績”思想，身先士卒，帶領(lǐng)全體干部職工努力工作，開創(chuàng)工作新局面。加大向上級黨委機關(guān)、縣委縣政府的請示報告及與駐地相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)力度，努力爭取更多的支持幫助，確保落實工作質(zhì)量。

四是堅持嚴(yán)格自律，樹好自身形象。對照自身在作風(fēng)建設(shè)方面存在的不足，堅持從自己改起、從現(xiàn)在做起、從具體問題入手，以自身的清風(fēng)正氣帶動單位作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。樹立鮮明導(dǎo)向，量化目標(biāo)、明確責(zé)權(quán)、加大獎懲，以鮮明的導(dǎo)向引領(lǐng)思想作風(fēng)建設(shè)。堅持嚴(yán)格自律，珍惜榮譽、珍惜崗位、珍惜家庭，以高質(zhì)量的工作成績回報組織。注重自身修養(yǎng)，凈化“交往圈”、管好“娛樂圈”，守住“生活圈”，管住自己吃、住、言、行等方面的生活小節(jié)，始終保持良好形象。