總結(jié)不僅僅是簡單地?cái)⑹龊透爬?，更需要對所學(xué)所得進(jìn)行深入的思考與分析?？偨Y(jié)需要簡潔明了，但也不失詳實(shí)。接下來就是一些精選的實(shí)例，讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)。

簡歷經(jīng)歷如何寫篇一

第一，當(dāng)然還是要把最近一份工作經(jīng)歷擺上去，不管這份工作跟應(yīng)聘工作有沒有關(guān)系，只要你做這份工作的時間超過了三個月就應(yīng)該擺出來，如果直接剔除掉那么你失業(yè)的時間不是至少超過三個月以上嗎?這對于你來說未必是有利的，既然最近有工作就該寫上去，不能因?yàn)闊o用而將其省掉。所以這份工作經(jīng)歷是必須出現(xiàn)在簡歷里的。

第二，注意五年之內(nèi)是否有和應(yīng)聘工作存在關(guān)系的工作經(jīng)歷，如果存在再看看這份工作經(jīng)歷所處的時間段，如果并不是在最近三份工作經(jīng)歷里出現(xiàn)或者不是在最近三年出現(xiàn)，那么你應(yīng)該把之前的一些工作時間較短或者無關(guān)性太大的經(jīng)歷刪掉，因?yàn)樵诤啔v里也不能出現(xiàn)過多的工作經(jīng)歷，如果太多那么招聘者會一個個認(rèn)真地看嗎?就算看了會對每一段經(jīng)歷都留下深刻的印象嗎?所以只要是具有份量的經(jīng)歷即可，將這種經(jīng)歷做主要描述就可以顯現(xiàn)出最佳的效果，至于無關(guān)性的經(jīng)歷則應(yīng)該視情況將其省掉，因?yàn)樗鼈儗?yīng)聘影響力不大。

在個人簡歷里我們應(yīng)該如何布置工作經(jīng)歷才能讓其發(fā)揮出最佳的效果?是不是按照時間就近原則布置工作經(jīng)歷就夠了?不是，如果你展現(xiàn)出來的'工作經(jīng)歷都和應(yīng)聘工作沒什么交叉點(diǎn)，那么這樣的工作經(jīng)歷又有什么作用?所以說布局工作經(jīng)歷不要太死板，不是說距離現(xiàn)在最近的工作經(jīng)歷就該擺在最前面，而是盡可能將和應(yīng)聘工作有關(guān)的工作經(jīng)歷放在最前面，因?yàn)檫@樣的工作經(jīng)歷才最吸引人。

簡歷經(jīng)歷如何寫篇二

簡歷經(jīng)歷如何寫篇三

實(shí)踐經(jīng)歷將其寫在簡歷，在寫求職個人簡歷時你可知道寫簡歷的技巧？寫求職簡歷要注意些什么？為了讓各位求職者能夠?qū)懗鲆环莞酶鼉?yōu)秀的個人簡歷，現(xiàn)在大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)提供一份個人簡歷里最為簡單的內(nèi)容作為寫簡歷時參考。五年前我從事過兩年的預(yù)算工作，而之后到現(xiàn)在就沒有和該領(lǐng)域做任何接觸，而我現(xiàn)在應(yīng)聘的工作和預(yù)算屬于同一個行業(yè)就是建筑工程行業(yè)，那么我將這段經(jīng)歷加到簡歷里怎么樣？通常來說列出最近三四年的工作經(jīng)歷即可，或者稍微久一些也沒多大問題，但如果將五年前變?yōu)槠甙四昵吧踔粮眯胁恍?？這就涉及到過久經(jīng)歷出現(xiàn)在簡歷里的基本原則問題，第一，時間原則講究的是有限性，像十多年前甚至更久的經(jīng)歷完全失去意義，人的記憶力和實(shí)踐力等在經(jīng)過如此之久的時間，會淡化到一種很低的'程度，比如在小學(xué)你的乒乓球技術(shù)挺出色但之后就沒有玩過了，到你大學(xué)畢業(yè)工作幾年后還能達(dá)到較好的水準(zhǔn)？這并不是說你此時的乒乓球水平一定很差，也許還算可以的但你在簡歷里展示的是運(yùn)動特長，是特長則水準(zhǔn)能一般般或者還行？同理你體現(xiàn)的每一段工作經(jīng)歷不也是沖著如今的新工作？既然時間很久就沒有存在于簡歷里的意義。第二，對久遠(yuǎn)的實(shí)踐經(jīng)歷性質(zhì)做分析再決定是否將其放到簡歷里，實(shí)踐經(jīng)歷可分為業(yè)務(wù)和技術(shù)、事務(wù)三大類別，人類對技術(shù)的記憶力是最深刻的所以只要該實(shí)踐經(jīng)歷屬于技術(shù)類別，也對現(xiàn)在應(yīng)聘有幫助則將這段時間久的實(shí)踐經(jīng)歷加到簡歷里，且注意重點(diǎn)提下共同之處從而增加其價值度。如屬于業(yè)務(wù)類基本沒用了因人、企業(yè)等都發(fā)生了變化，你還能聯(lián)系到十多年前的人和企業(yè)？或者他們已經(jīng)更換行業(yè)等為此對業(yè)務(wù)工作沒用。至于事務(wù)類實(shí)踐就更不值一提，事務(wù)工作需要你熟悉下即可做好的，過去是否擁有事務(wù)類經(jīng)歷一點(diǎn)也不重要。

簡歷經(jīng)歷如何寫篇四

實(shí)習(xí)經(jīng)歷，是畢業(yè)生們在初次求職時最有利的簡歷內(nèi)容之一，要如何利用好這塊磚卻成了不少學(xué)生頭疼的問題。 簡歷中實(shí)習(xí)部分究竟該怎么寫?是寫得越多越好，還是越精簡越好?單次實(shí)習(xí)時間是越長越好，還是以學(xué)校要求的標(biāo)準(zhǔn)寫才好?如果編造在一些大公司實(shí)習(xí)的'經(jīng)歷，會不會被hr發(fā)現(xiàn)?在此，教你三招撰寫實(shí)習(xí)經(jīng)歷的“妙招”：

一些畢業(yè)生總是夸大甚至虛構(gòu)自己的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，以期博得招聘單位的注意和好感。其實(shí)，這樣的行為是完全沒有必要，畢竟給你們進(jìn)行 面試 的 面試 官在經(jīng)驗(yàn)和資質(zhì)上要遠(yuǎn)高于你，辨清 簡歷 上呈現(xiàn)的實(shí)習(xí)情況也不會很難。因此，在實(shí)習(xí)經(jīng)歷上弄虛作假或是班門弄斧只會弄巧成拙，盡失良機(jī)。

在撰寫簡歷時最好根據(jù)所投職位的相關(guān)職能將自己的實(shí)習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行重點(diǎn)突出介紹，而其他不相關(guān)的則可以一筆代過，甚至干脆省略掉也無所謂，忌按照時間順序報(bào)流水賬。因?yàn)?，將相關(guān)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷放在最前面并突出自己在實(shí)習(xí)中的工作亮點(diǎn)，這樣比較容易引起hr的興趣。

就簡歷而言，當(dāng)然是越精簡越好。但是，個人的實(shí)習(xí)經(jīng)歷卻不能將它當(dāng)作是故事亂編，即使寫在簡歷上的實(shí)習(xí)經(jīng)歷都是真實(shí)的，但忌諱過分修飾，因?yàn)閭€人是否誠實(shí)對于 面試 官來說也是擇才時相當(dāng)重要的一個條件。

簡歷經(jīng)歷如何寫篇五

大一和大二期間，在學(xué)院組織部任職，雖然管理的是學(xué)生，但鍛煉了我的組織能力。大一到大三我都是校報(bào)記者團(tuán)成員，發(fā)表了20篇稿子，這很好地鍛煉了我的文筆，大三暑假我在一家傳媒公司實(shí)習(xí)了三個月，實(shí)習(xí)職位是文案策劃，這次實(shí)習(xí)我的收獲很大，無論是在工作經(jīng)驗(yàn)上，還是在為人處事上，我覺得這為我以后的職業(yè)生涯打下了很好的基礎(chǔ)。現(xiàn)在，我想找一份文案策劃工作，我在實(shí)習(xí)期間對文案策劃這個職位的工作內(nèi)容有了一定的了解，我很喜歡這樣的工作，三個月的實(shí)習(xí)也算是一種工作經(jīng)驗(yàn)。

簡歷經(jīng)歷如何寫篇六

寫簡歷時要怎樣寫好一份專業(yè)的求職簡歷？簡歷的寫作是千變?nèi)f化的如兼職服務(wù)員專業(yè)簡歷模板寫作技巧。所學(xué)專業(yè)跟應(yīng)聘職位不相關(guān)時那么簡歷又是怎樣寫能才突出自己的技能？以兼職服務(wù)員應(yīng)屆畢業(yè)生求職簡歷推薦閱讀學(xué)習(xí)參考簡歷寫作。姓名：大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)年齡：28戶口所在：湖南國籍：中國婚姻狀況：已婚民族：漢族身高：155cm體重：45kg求職意向人才類型：不限應(yīng)聘職位：客服及技術(shù)支持互聯(lián)網(wǎng)開發(fā)及應(yīng)用市場營銷求職類型：兼職可到職日期：隨時月薪要求：2000～3499元希望工作地區(qū)：廣州不限工作經(jīng)歷北京銘萬智達(dá)科技有限公司廣州分公司起止年月：2009-07～2013-03公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)擔(dān)任職位：客服主管工作描述：銘萬網(wǎng)是中國中小企業(yè)的電子商務(wù)平臺（b2b）專業(yè)的網(wǎng)上推廣和貿(mào)易平臺。工作職責(zé)：完善和規(guī)范客服部管理體系和優(yōu)化工作流程加強(qiáng)部門員工的工作監(jiān)督、指導(dǎo)和管理完善客服部客戶信息日常工作跟進(jìn)（網(wǎng)站裝修網(wǎng)站、行業(yè)詞優(yōu)化）、工作計(jì)劃、棘手單跟進(jìn)以及重大投訴處理定期客戶回訪。另一方面通過對公司產(chǎn)品操作的了解給客戶和內(nèi)部同事做產(chǎn)品操作培訓(xùn)；跟據(jù)銷售部門需求提供相應(yīng)協(xié)作（如：制作方案陪同銷售簽單等）。時常參與公司營銷會議策劃按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作任務(wù)。離職原因：個人教育背景畢業(yè)院校：婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：2009-07專業(yè)一：計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號2006-092009-07婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)語言能力外語：英語良好粵語水平：一般其它外語能力：國語水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長性格開朗謙虛穩(wěn)重有活力待人真誠熱情。有較強(qiáng)的組織能力、實(shí)際動手能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和上下溝通能力。能吃苦耐勞適應(yīng)各種環(huán)境并融入其中。熟悉客服體系的管理流程擁有豐富的與客戶交流溝通的經(jīng)驗(yàn)并掌握了許多交流技巧；責(zé)任心強(qiáng)具有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和較高的`客戶服務(wù)技巧及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；善于處理投訴善于發(fā)現(xiàn)工作中的問題并提出相應(yīng)解決方案；熟練并良好掌握運(yùn)用flash、photoshop、office等熟練使用windows和各種辦公軟件良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力積極主動有進(jìn)取心責(zé)任心。個人自傳人工作態(tài)度認(rèn)真、誠懇、積極好學(xué)上進(jìn)、善于人際交流、平易近人、做事有原則、公私分明。熟練photoshop、offices、網(wǎng)站裝修懂得基礎(chǔ)的網(wǎng)站推廣與優(yōu)化。能吃苦好學(xué)性格開朗責(zé)任心強(qiáng)較強(qiáng)的協(xié)調(diào)與溝通能力并能承受較強(qiáng)的工作壓力。

簡歷經(jīng)歷如何寫篇七

很多應(yīng)屆生求職的弱點(diǎn)，就在于缺乏工作經(jīng)歷，但是這也同時代表著，這樣的求職者具有很強(qiáng)的可塑性。因此，類似的同學(xué)不必氣餒。并不是說沒有工作經(jīng)歷的同學(xué)就不能寫出一份好簡歷。秘訣就是：盡力地去展示能體現(xiàn)自己與所要應(yīng)聘崗位或職業(yè)相關(guān)的東西。

首先，想清楚自己想要做什么，適合做什么。

想要做什么工作并適合哪方面的工作就是根據(jù)自己的性格，興趣愛好等來考慮。

只有當(dāng)你確定知道自己想做什么的'時候你才能對癥下藥。如果你一無經(jīng)驗(yàn)，二無目標(biāo)，甚至連自己想做什么都不知道，那企業(yè)為何要你？應(yīng)該確定自己要做什么，從各個渠道，網(wǎng)絡(luò)也好，書籍也好，先去整個了解這個工作的職能/所需掌握的技能等，花一點(diǎn)時間去鉆研，這樣你的簡歷上就東西可寫了。

其次，將相關(guān)的東西寫詳細(xì)，寫清楚(本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng) 小編寫作，轉(zhuǎn)載請注明)

沒相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，沒有大賽項(xiàng)目經(jīng)歷，沒有很強(qiáng)的專業(yè)技能，對于一個剛畢業(yè)的大學(xué)生而言，這是很普遍的情況。沒有工作經(jīng)驗(yàn)，那么就挖掘出相關(guān)的技能，榮譽(yù)，能力等等。學(xué)會把這些東西寫詳細(xì)，寫清楚以“榮譽(yù)獎勵“為例：

例1：（應(yīng)聘市場營銷崗位）

一號同學(xué)：

這位同學(xué)寫的榮譽(yù)獎勵，在多數(shù)hr眼中就是他有許多的榮譽(yù)獎勵，僅此而已。我們再來看看下一個。

二號同學(xué)：

這樣一分類，就可以很明顯的看出，哇！原來這位同學(xué)這么牛逼，取得了這么多市場相關(guān)的比賽獎勵。要是hr看到一個這么有天分的同學(xué)，估計(jì)會趕緊約來談一談。

三號同學(xué)：

如果你的榮譽(yù)獎勵已經(jīng)能寫成這種水平，那么恭喜你，你已經(jīng)完全掌握了技巧，已深知喬布簡歷的精髓。
其實(shí)，你沒有實(shí)習(xí)經(jīng)歷，并不是說你就放棄了相關(guān)經(jīng)歷這一重碼，相關(guān)經(jīng)歷并不是只有實(shí)習(xí)/工作經(jīng)歷，只要你所做的任何事或是東西與你要應(yīng)聘崗位的工作相關(guān)，那它就是相關(guān)經(jīng)歷！不要猶豫，詳細(xì)的寫出你所做的內(nèi)容。

如果你是hr，看到這樣一份簡歷，估計(jì)就直接給offer了吧！

看到這里也許你會說，因?yàn)樗惺袌鱿嚓P(guān)的比賽，所以可以這樣寫呀！那我沒有參加過相關(guān)的競賽，又怎么辦呢？！別急，往下看：

同樣以例1.為例，應(yīng)聘咨詢顧問助理一職（咨詢方向：土木）

既然是非市場方向，那就不能像上面這樣分類；而他又沒有土木相關(guān)的榮譽(yù)獎勵，那不就歇菜了。其實(shí)我們可以換一種思路。（成績、團(tuán)隊(duì)協(xié)作）

團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)可以從側(cè)面反映出你具備的團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面的能力，而獎學(xué)金則在一定程度上體現(xiàn)個人學(xué)習(xí)能力，這些是在咨詢顧問助理崗位中所需要。

怎么樣，對你寫簡歷是否有所啟發(fā)呢？！

最后，從側(cè)面推薦自己。

這一項(xiàng)往往從性格和興趣愛好落筆。

結(jié)合自己的性格和興趣愛好，從側(cè)面推薦自己。例如，要做銷售就可以舉一些表現(xiàn)善于溝通，熱情，外向的事例。技術(shù)類的就多表達(dá)你沉得下心，鉆研某些事物的。諸如此類。不過不要只在自我介紹中寫自己能溝通，自己怎么怎么樣，要用實(shí)際實(shí)例去表達(dá)。簡歷中性格寫來寫去就這幾條，要用實(shí)際事例讓hr看到你的的確確是這樣的。

簡歷經(jīng)歷如何寫篇八

應(yīng)屆畢業(yè)生大多由實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)入求職。撰寫簡歷是他們求職的第一課，在簡歷中，實(shí)習(xí)經(jīng)歷歷來是重頭戲，也是用人單位考量求職者的最重要一個部分。有些求職者習(xí)慣于把參加過的活動簡單羅列出來，看似條理分明，然而這種大眾化的做法卻未必能打動企業(yè)hr的心。實(shí)踐經(jīng)歷如何撰寫才能抓住企業(yè)hr的眼球，給hr留下深刻的印象呢？一些富有創(chuàng)意的寫法也許能給我們帶來某些啟示。

用logo展示實(shí)踐活動。

小邱為此花了一番心思。他認(rèn)為，如果簡單地羅列幾項(xiàng)實(shí)踐活動，企業(yè)hr一定會一掃而過的，不可能留下什么深刻印象。用什么方式來突出這些經(jīng)歷呢？最后，小邱心生一計(jì)，在網(wǎng)上將自己參加的每個活動的logo下載下來，放入簡歷的“社會實(shí)踐”部分，logo后面是參加實(shí)踐活動的文字介紹。如此，企業(yè)hr哪怕不看文字，對這些活動也一目了然。拿著這份獨(dú)特的簡歷，初，小邱贏得了廣州某大型房地產(chǎn)公司的職位。

點(diǎn)評：有特色的經(jīng)歷需要潤色。

小邱用logo展示實(shí)踐活動這一做法確實(shí)高明，有一圖勝萬言之效。在現(xiàn)實(shí)生活中，我們確實(shí)可以看到很多的求職者，為了表現(xiàn)自己豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，把實(shí)踐經(jīng)歷一欄填得滿滿當(dāng)當(dāng)，洋洋灑灑一大片，但是在文字堆砌的背后，卻暴露了很多問題：要么實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和所應(yīng)聘職位沒什么聯(lián)系；要么描寫“假大空”，沒有業(yè)績數(shù)據(jù)，少有亮點(diǎn)。最致命的是，這些黑壓壓的文字，在企業(yè)hr的頭腦里沒有留下絲毫印象。

職場人士建議，大學(xué)生做簡歷可以選擇一些有特色的經(jīng)歷進(jìn)行潤色，篩減一些無用信息，以便突出重點(diǎn)，令人一目了然。用logo圖標(biāo)來展示自己參加的實(shí)踐活動，不失為一個潤色的好方法。

實(shí)習(xí)經(jīng)歷寫成小短文。

小程是一位新聞系學(xué)生，曾經(jīng)在新華社、省報(bào)、都市報(bào)實(shí)習(xí)好幾個月，發(fā)表新聞稿件一百有余，在實(shí)習(xí)結(jié)束時，小程和大多數(shù)實(shí)習(xí)的同學(xué)一樣，拿到了一份評價很高的實(shí)習(xí)鑒定。底，小程開始寫簡歷找工作，可如何寫“實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)”這一塊呢？如果用干巴巴的幾句話描述一下在某某報(bào)社實(shí)習(xí)過，那將是很沒有說服力的。即使簡歷后面附上實(shí)習(xí)鑒定，小程也覺得沒有把實(shí)習(xí)的成果反映出來。后來，小程將自己發(fā)表的作品詳細(xì)地列了一個表，包括發(fā)表的時間、標(biāo)題、版次、字?jǐn)?shù)等，再復(fù)印了幾篇自己得意的作品一同訂在簡歷的后面。

與小程同班的阿彬，對于簡歷中實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)這一塊的寫法也很獨(dú)特。他把自己幾個月來的實(shí)習(xí)經(jīng)歷寫成一篇小短文，里面包括報(bào)社的指導(dǎo)記者如何教自己寫新聞，去過哪些地方采訪，采訪過哪些重要的人和哪些重要的事，最滿意的作品介紹等。通過這些，阿彬的實(shí)習(xí)經(jīng)歷細(xì)化成了一篇賞心悅目的美文，不再是空洞的一句話。

點(diǎn)評：采用“star”技巧細(xì)化經(jīng)歷。

在實(shí)習(xí)結(jié)束之后，大學(xué)生應(yīng)該對實(shí)習(xí)這一段經(jīng)歷進(jìn)行總結(jié)，把自己的所感所想、取得的成果用書面的形式表達(dá)出來。這些付諸文字的實(shí)習(xí)總結(jié)，不僅是對自己的一種反思，而且也可以讓企業(yè)hr知道你在實(shí)習(xí)的過程中獲得了哪些經(jīng)驗(yàn)，而不僅僅只是實(shí)習(xí)了而已。

簡歷中實(shí)習(xí)經(jīng)歷的表述應(yīng)該盡量翔實(shí)。應(yīng)屆大學(xué)生可以采用“star”技巧，star即situation(背景)、task(任務(wù))、action(行動)、result(結(jié)果)四個英文單詞的首字母組合。根據(jù)這個技巧，大學(xué)生在撰寫實(shí)習(xí)經(jīng)歷時，最好包括所從事的工作特點(diǎn)、環(huán)境，具體做了哪些工作，采取了哪些行動，這些行動是如何幫助你完成任務(wù)，結(jié)果是怎樣等方面，并且對這些方面作詳細(xì)說明。對企業(yè)hr來說，詳細(xì)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷往往是他們比較感興趣的。