2023年4s店的成本會(huì)計(jì)(模板9篇)

觀察和思考是寫(xiě)作的靈感來(lái)源，我們可以通過(guò)關(guān)注身邊的事物和思考其中的道理來(lái)提升自己的寫(xiě)作能力?？偨Y(jié)應(yīng)注意個(gè)人觀點(diǎn)與客觀事實(shí)的結(jié)合，可以適當(dāng)加入自己的思考和理解?？偨Y(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。如何運(yùn)用合適的修辭手法，使文章更富有感染力？以下是小編為大家整理的寫(xiě)作技巧，希望能對(duì)大家有所幫助。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇一

3、審核所有采購(gòu)發(fā)票入賬單、編制記賬憑證;。

4、月末參與并監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)、車(chē)間的盤(pán)點(diǎn)工作，編制盤(pán)點(diǎn)表;。

5、月末進(jìn)行成本核算，編制產(chǎn)成品明細(xì)報(bào)表;。

6、保管好各種憑證、報(bào)表及有關(guān)成本核算資料，防止丟失或損壞;。

7、上級(jí)交辦其它事項(xiàng)。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇二

1、公司生產(chǎn)成本、銷(xiāo)售成本的日常核算。

2、協(xié)助編制公司成本預(yù)算，總結(jié)成本預(yù)算完成情況對(duì)成本構(gòu)成的各項(xiàng)要素進(jìn)行歸集，統(tǒng)計(jì)匯總分析，并提出問(wèn)題點(diǎn)推動(dòng)各部門(mén)進(jìn)行改善。

3、準(zhǔn)備相關(guān)數(shù)據(jù)資料，開(kāi)展成本例會(huì)。

4、提供和協(xié)助公司產(chǎn)品報(bào)價(jià)工作。

5、按照公司體系文件要求完成質(zhì)量成本管控，通過(guò)第二方第三方體系審核。

6、整理歸檔公司歷史成本數(shù)據(jù)，優(yōu)化成本計(jì)算方法，建立完善成本計(jì)算模板。

7、完成本崗位kpi指標(biāo)提供橫向部門(mén)kpi考核數(shù)據(jù)。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇三

簡(jiǎn)歷編號(hào)：

更新日期：

無(wú)照片。

姓名：

國(guó)籍：

中國(guó)。

目前所在地：

湖北。

民族：

漢族。

戶口所在地：

湖北。

身材：

160cm?50kg。

婚姻狀況：

已婚。

年齡：

47歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：

誠(chéng)信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類(lèi)型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

財(cái)務(wù)類(lèi)：成本會(huì)計(jì)、出納、行政/人事類(lèi)：行政管理、

工作年限：

28。

職稱：

無(wú)職稱。

求職類(lèi)型：

全職。

可到職日期：

隨時(shí)。

2000--3500。

希望工作地區(qū)：

天津深圳。

個(gè)人工作經(jīng)歷：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：

會(huì)計(jì)。

工作描述：

離職原因：

公司名稱：

公司性質(zhì)：

所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：

工作描述：

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：

某某中學(xué)。

最高學(xué)歷：

高中。

畢業(yè)日期：

所學(xué)專業(yè)一：

高中。

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。

專業(yè)。

獲得證書(shū)。

證書(shū)編號(hào)。

某某中學(xué)。

高中。

畢業(yè)證。

`

證券。

證券從業(yè)資格證。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：

英語(yǔ)一般。

國(guó)語(yǔ)水平：

一般。

粵語(yǔ)水平：

一般。

工作能力及其他專長(zhǎng)。

（2009年取得證券從業(yè)資格證）。

熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉法律法規(guī)，能承受工作壓力。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

月薪要求：3000元`。

個(gè)人聯(lián)系方式。

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機(jī)：

qq號(hào)碼：

電子郵件：

個(gè)人主頁(yè)：

4s店的成本會(huì)計(jì)篇四

目前所在：天河區(qū)年齡：

戶口所在：天河區(qū)國(guó)籍：中國(guó)。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

我的特長(zhǎng)：

求職意向。

人才類(lèi)型：普通求職。

應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：，銷(xiāo)售管理：

工作年限：職稱：無(wú)職稱。

求職類(lèi)型：均可可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣東省,不限,不限。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學(xué)。

專業(yè)一：會(huì)計(jì)學(xué)\會(huì)計(jì)電算化專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。

語(yǔ)言能力。

外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：優(yōu)秀。

其它外語(yǔ)能力：

國(guó)語(yǔ)水平：優(yōu)秀。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇五

性別：女身高：162。

婚姻狀況：未婚籍貫：江西宜春。

政治面貌：共青團(tuán)員目前所在地：義烏。

?求職意向。

職位類(lèi)型：全職工作地點(diǎn)：義烏市。

工資待遇：面議住房要求：包吃住。

?工作經(jīng)驗(yàn)。

工作經(jīng)驗(yàn)：2年。

工作經(jīng)歷：

-5至-6浙江萬(wàn)邦藥業(yè)有限公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)。

1審核原始憑證,編制記賬憑證(按部門(mén)分類(lèi),計(jì)入相應(yīng)的成本及損益)2審核原材料領(lǐng)出庫(kù)是否符合規(guī)定(種類(lèi),數(shù)量,用途,限額等)3根據(jù)倉(cāng)庫(kù)人員提供的藥材料匯總表編制原材料分配表4根據(jù)工資會(huì)計(jì)提供的部門(mén)車(chē)間工資匯總表分配到各車(chē)間成本及損益5提取固定資產(chǎn)折舊(統(tǒng)計(jì)好固定資產(chǎn)用部門(mén),車(chē)間并每月提取折舊)6待攤和計(jì)提相關(guān)費(fèi)用7月底進(jìn)行原材料盤(pán)存,產(chǎn)品(做到賬賬相符,賬實(shí)相符)如果不符,尋找相應(yīng)的.原因并做相應(yīng)的賬務(wù)處理8根據(jù)料,工,費(fèi)(生產(chǎn)成本,生產(chǎn)工資,制造費(fèi)用核算出產(chǎn)品成本)9月未根據(jù)計(jì)較成本和實(shí)際成本分析對(duì)比,找出差原因,努力提工資效率的辦法10出具相應(yīng)的報(bào)表11抄報(bào)稅.開(kāi)票,工商年檢.

教育背景。

最高學(xué)歷：大專畢業(yè)院校：江西財(cái)院。

所學(xué)專業(yè)：會(huì)計(jì)畢業(yè)時(shí)間：-10。

第一外語(yǔ)：水平：普通。

計(jì)算機(jī)能力：熟練其它能力：

所獲證書(shū)：助理會(huì)計(jì)師。

教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

2010-9江西財(cái)院(函授)會(huì)計(jì)電算化4。

主要學(xué)習(xí)管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)原理、中級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、稅法、管理會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)報(bào)表分析、會(huì)計(jì)電算化、審計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)等。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇六

姓名：

目前所在：天河區(qū)年齡：30。

戶口所在：陽(yáng)江國(guó)籍：中國(guó)。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

我的特長(zhǎng)：

人才類(lèi)型：普通求職。

應(yīng)聘職位：會(huì)計(jì)：會(huì)計(jì)，稅務(wù)專員/助理：稅務(wù)專員，出納員：出納。

工作年限：6職稱：無(wú)職稱。

求職類(lèi)型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州,,。

廣州市**服飾有限公司?起止年月：xx-04～xx-05。

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位：

工作描述：在廣州市**服飾有限公司主要擔(dān)任成本會(huì)計(jì)工作同時(shí)兼擔(dān)應(yīng)付會(huì)計(jì)工作。成本方面主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品實(shí)際成本的計(jì)算，每月出具成本報(bào)表，對(duì)成本報(bào)表進(jìn)行相關(guān)的數(shù)據(jù)分析;監(jiān)控倉(cāng)庫(kù)的進(jìn)銷(xiāo)存情況。應(yīng)付方面主要是對(duì)加工廠,供應(yīng)商的請(qǐng)款單據(jù)及采購(gòu)人員的報(bào)銷(xiāo)單據(jù)進(jìn)行審核，同時(shí)把相關(guān)的憑證錄用友系統(tǒng)。月底協(xié)助主管完成其它工作。

離職原因：合同期滿。

廣州市格風(fēng)服飾有限公司?起止年月：xx-11～xx-03。

公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位：

工作描述：在廣州市格風(fēng)服飾有限公司主要負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款的'核對(duì)及登賬、內(nèi)部工資的發(fā)放、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的核算、內(nèi)部報(bào)銷(xiāo)單據(jù)的審核等等，同時(shí)協(xié)助部門(mén)同事完成相關(guān)工作。

離職原因：合同期滿。

東莞市岳來(lái)文具有限公司?起止年月：xx-07～xx-10。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。

擔(dān)任職位：

工作描述：在東莞岳來(lái)文具有限公司擔(dān)任會(huì)計(jì)，主要負(fù)責(zé)往來(lái)業(yè)務(wù)的審核及登記倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷(xiāo)存賬，審核公司的全部費(fèi)用，工資的發(fā)放，監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)對(duì)外收發(fā)物料情況，對(duì)稅務(wù)，工商，社保方面有一定的基礎(chǔ)。

離職原因：合同期滿。

志愿者經(jīng)歷。

畢業(yè)院校：廣東省農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：xx-06

專業(yè)一：會(huì)計(jì)電算化專業(yè)二：

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。

xx-09xx-07廣東省農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院會(huì)計(jì)電算化大學(xué)?？飘厴I(yè)證-。

xx-08xx-10廣東省農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院會(huì)計(jì)電算化會(huì)計(jì)資格眾業(yè)證書(shū)-。

xx-08xx-10廣東省農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院會(huì)計(jì)電算化會(huì)計(jì)電算化中級(jí)證書(shū)-。

外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：精通。

其它外語(yǔ)能力：

國(guó)語(yǔ)水平：精通。

本人熟練掌握會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí)和技能，掌握金碟/用友財(cái)務(wù)軟件和辦公常用軟件office等操作技能。對(duì)數(shù)字較敏感，能承受一定的工作壓力。了解國(guó)家稅法、能靈活運(yùn)用財(cái)務(wù)知識(shí)，有較強(qiáng)的集體觀念和拼搏精神。本人希望能在會(huì)計(jì)方面發(fā)展，在工作中積累經(jīng)驗(yàn)，而在工作之余不斷的提升自身的素質(zhì)和專業(yè)水平。

本人實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)豐富，并具備較強(qiáng)的理論知識(shí)。富團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力強(qiáng)。希望能為真的好的企業(yè)服務(wù)。請(qǐng)注意是真的好的企業(yè)，否則，不要打擾。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇七

學(xué)歷：大專。

工作年限：10年以上。

工作地點(diǎn)：南京-六合-葛塘。

求職意向：會(huì)計(jì)|會(huì)計(jì)主管/經(jīng)理|成本管理員|成本主管/經(jīng)理|財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)助理。

執(zhí)行能力強(qiáng)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)責(zé)任心強(qiáng)。

工作經(jīng)驗(yàn)。

(工作了15年1個(gè)月，做了2份工作)。

南京虎霸體育用品有限公司。

工作時(shí)間：2014年1月至2017年5月[3年4個(gè)月]。

南京三瀛運(yùn)動(dòng)器具有限公司。

工作時(shí)間：2003年3月至2014年12月[11年9個(gè)月]。

工作內(nèi)容：?監(jiān)督原料倉(cāng)庫(kù)的收發(fā)存、生產(chǎn)車(chē)間的.領(lǐng)料控制與生產(chǎn)進(jìn)度，成品車(chē)間的收發(fā)存;?月底監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)、車(chē)間盤(pán)點(diǎn)，及時(shí)找出盤(pán)點(diǎn)數(shù)與賬面數(shù)的差異，并進(jìn)行賬務(wù)處理;?車(chē)間原料耗用的核算，制造費(fèi)用、直接人工的核算;發(fā)票的購(gòu)買(mǎi)、開(kāi)具、管理工作。

教育經(jīng)歷。

2012年6月畢業(yè)南京財(cái)經(jīng)大學(xué)財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)。

2003年6月畢業(yè)南京科技學(xué)院精細(xì)化工。

專業(yè)技能。

用友財(cái)務(wù)管理軟件：精通經(jīng)驗(yàn)：7年。

證書(shū)獎(jiǎng)項(xiàng)。

證書(shū)名稱：初級(jí)會(huì)計(jì)職稱頒發(fā)時(shí)間：2012年6月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：江蘇財(cái)政局。

證書(shū)名稱：會(huì)計(jì)上崗證頒發(fā)時(shí)間：2008年10月頒發(fā)機(jī)構(gòu)：南京財(cái)政局。

自我描述。

本人有7年的成本會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有一定的抗壓能力，能盡力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種臨時(shí)任務(wù)。

將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇八

1、負(fù)責(zé)費(fèi)用、進(jìn)銷(xiāo)存及應(yīng)付模塊的日常賬務(wù)處理，并按月編制單體會(huì)計(jì)報(bào)表。

2、負(fù)責(zé)成本核算分析，規(guī)范成本核算細(xì)則，定期出具報(bào)告，分析成本、庫(kù)存及采購(gòu)情況。。

3、對(duì)接工廠盤(pán)點(diǎn)及日常業(yè)務(wù)，關(guān)注庫(kù)存變動(dòng)及工廠業(yè)務(wù)的異常情況。

4、審核采購(gòu)合同及付款準(zhǔn)確合理性。

5、配合季度報(bào)表及年報(bào)的編報(bào)。

6、配合財(cái)務(wù)經(jīng)理與審計(jì)師的溝通。

7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析，向內(nèi)部提供所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，提供決策支持。

4s店的成本會(huì)計(jì)篇九

成本會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)工作內(nèi)容主要包括以下五個(gè)方面：

1、健全原始記錄；

原始記錄是指按照規(guī)定的格式，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的具體事實(shí)所做的最初書(shū)面記載。它是進(jìn)行各項(xiàng)核算的前提條件，是編制費(fèi)用預(yù)算，嚴(yán)格控制成本費(fèi)用支出的重要依據(jù)。成本會(huì)計(jì)有關(guān)的原始記錄主要包括以下內(nèi)容：

（1）反映生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中物化勞動(dòng)消耗的原始記錄。

（2）反映活勞動(dòng)消耗的原始記錄。

（3）反映在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)生的各種費(fèi)用支出的原始記錄。

（4）其他原始記錄。

原始記錄是一切核算的基礎(chǔ)，成本核算更是如此。因此，原始記錄必須真實(shí)正確，內(nèi)容完整，手續(xù)齊全，要素完備，以便為成本計(jì)算、控制、預(yù)測(cè)和決策提供客觀的依據(jù)。

2、健全存貨的計(jì)量、驗(yàn)收、領(lǐng)退和盤(pán)點(diǎn)制度；

為了保證入庫(kù)材料物資數(shù)量與質(zhì)量，必須搞好計(jì)量與驗(yàn)收工作，準(zhǔn)確的計(jì)量和嚴(yán)格的質(zhì)量檢測(cè)是保證原始記錄可靠性的前提；為了保證領(lǐng)、退的材料物資準(zhǔn)確無(wú)誤，還必須及時(shí)辦好領(lǐng)料和退料憑證手續(xù)，使成本中的材料費(fèi)用相對(duì)準(zhǔn)確。由于材料物資等存貨品種、規(guī)格多，進(jìn)出頻繁，盡管?chē)?yán)格管理，但由于種種原因，賬面不符還經(jīng)常存在，所以對(duì)材料物資還得進(jìn)行定期或不定期的清查盤(pán)點(diǎn)，進(jìn)行賬面調(diào)整，以保證庫(kù)存材料物資的真實(shí)性，確保成本中的材料等費(fèi)用更加準(zhǔn)確。

3、實(shí)施有效的定額管理；

定額是指在一定生產(chǎn)技術(shù)組織條件下，對(duì)人力、財(cái)力、物力的消耗及占用所規(guī)定的數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)?？茖W(xué)先進(jìn)的定額，是對(duì)產(chǎn)品成本進(jìn)行預(yù)測(cè)、核算、控制和考核的依據(jù)。與成本核算有關(guān)的消耗定額，主要包括：工時(shí)定額、產(chǎn)量定額、材料、燃料、動(dòng)力、工具等消耗的定額，有關(guān)費(fèi)用的定額如制造費(fèi)用的預(yù)算等。消耗定額的制定是作為企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)發(fā)生耗費(fèi)應(yīng)該掌握的標(biāo)準(zhǔn)。但由于消耗定額服務(wù)于不同的成本管理目的，可表現(xiàn)為不同的消耗水平。當(dāng)企業(yè)編制成本計(jì)劃時(shí)，是根據(jù)計(jì)劃期內(nèi)平均消耗水平所制定的定額；當(dāng)定額作為分配實(shí)際成本標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，是以能體現(xiàn)現(xiàn)行消耗水平的定額為依據(jù)來(lái)衡量的；當(dāng)企業(yè)為實(shí)現(xiàn)預(yù)期利潤(rùn)而控制成本時(shí)，是根據(jù)企業(yè)實(shí)現(xiàn)預(yù)期利潤(rùn)必須達(dá)到的消耗水平作為衡量的尺度。定額制定后，為了保持它的科學(xué)性和先進(jìn)性，還必須根據(jù)生產(chǎn)的發(fā)展、技術(shù)的`進(jìn)步、勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高，進(jìn)行不斷的修訂，使它為成本管理與核算提供客觀的依據(jù)。

4、建立適合企業(yè)內(nèi)部的結(jié)算價(jià)格；

在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，企業(yè)內(nèi)部各單位之間往往會(huì)相互提供半成品、材料、勞務(wù)等等，為了分清企業(yè)內(nèi)部各單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任，明確各單位工作業(yè)績(jī)以及總體評(píng)價(jià)與考核的需要，應(yīng)制定企業(yè)內(nèi)部結(jié)算價(jià)格。

制定結(jié)算價(jià)格的主要依據(jù)有：

（1）內(nèi)部轉(zhuǎn)移的材料物資等，應(yīng)以當(dāng)時(shí)的市場(chǎng)價(jià)格作為內(nèi)部結(jié)算價(jià)格；

（4）在原有成本的基礎(chǔ)上，加上合理的利潤(rùn)（即一定利潤(rùn)率計(jì)算）作為內(nèi)部的價(jià)格。

除上述計(jì)價(jià)方法外，企業(yè)也可以根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和管理要求以及結(jié)算上具體情況來(lái)確定其合理的結(jié)算價(jià)格進(jìn)行結(jié)算。

5、頒布科學(xué)、完善的規(guī)章制度。

規(guī)章制度是企業(yè)為了進(jìn)行正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和管理而制定的有關(guān)制度、章程和規(guī)則。規(guī)章制度是人們行動(dòng)的準(zhǔn)繩，是實(shí)施有效的成本管理的保證。

企業(yè)內(nèi)與成本會(huì)計(jì)有關(guān)的規(guī)章制度主要包括：計(jì)量驗(yàn)收制度、定額管理制度、崗位責(zé)任制、考勤制度、質(zhì)量檢查制度、設(shè)備管理和維修制度、材料收發(fā)零用制度、物資盤(pán)存制度、費(fèi)用開(kāi)支規(guī)定以及其他各種成本管理制度等。各種規(guī)章制度的具體內(nèi)容應(yīng)隨著生產(chǎn)發(fā)展、經(jīng)營(yíng)情況的變化、管理水平的提高等客觀條件和變化，不斷改進(jìn)，逐步完善。