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通過總結,我們可以發(fā)現(xiàn)自己的長處和短處,并找到提高的方法。在總結時,不僅要關注結果和過程,更要關注自身的成長和進步,跟蹤并記錄自己的發(fā)展軌跡。接下來是一些總結的范文,希望能夠給大家提供寫作上的靈感和啟示。
財政依法行政工作總結篇一
1.細化行政執(zhí)法職權。根據(jù)我局執(zhí)法崗位的配置,將法定職權分解到了局執(zhí)法處室,做到執(zhí)法職權銜接順暢,執(zhí)法程序流程清楚。把行政執(zhí)法責任分解落實到每個執(zhí)法崗位和執(zhí)法人員。通過公開執(zhí)法依據(jù)、內容、范圍、權限和責任,建立執(zhí)法權限依法確定、執(zhí)法責任明確清晰、執(zhí)法依據(jù)準確、執(zhí)法程序公開,監(jiān)督有力、獎懲分明的行政執(zhí)法責任制度,保障財政工作合法、規(guī)范、廉潔、高效運行。
2.動態(tài)調整行政自由裁量權基準。細化對行政處罰自由裁量權的約束,以權力清單為基準,結合法律法規(guī)及工作實際,動態(tài)調整沈陽市財政局行政自由裁量權基準。調整兩項行政許可事項,增加行政確認權力。從源頭上防止濫用行政自由裁量權。
3.嚴格執(zhí)行自由裁量權相關配套制度。為進一步加強對行政處罰行為的規(guī)范和管理,確保行政處罰自由裁量權的正確適用,我局嚴格執(zhí)行《沈陽市財政局行政處罰先例制度》和《沈陽市財政局行政處罰說明理由制度》。規(guī)定對違法行為做出的行政處罰決定應當作為以后對同類違法行為進行處罰的先例。以使違法主體、性質、情節(jié)相同或相似的案件,受到的行政處罰的種類、幅度以及程序一致或者基本一致。并規(guī)定對違反財政管理法律法規(guī)的行政相對人做出行政處罰決定之前,應將當事人違法行為的事實、性質、情節(jié)、社會危害程度、當事人主觀過錯、做出處罰的依據(jù)及選擇的處罰種類、幅度等情況詳細告知行政相對人。而且告知應當充分、詳實,處罰的理由應當與行政處罰結果相關聯(lián)。
4.梳理行政權力。為依法規(guī)范行政權力,我局按照市政府的文件清理要求,積極配合市政府對市政府1979-2020年規(guī)范性和政策性文件進行清理。對通過仔細核對、認真清查,并運用上下對接、三下兩上、雙向排查等工作方法,圓滿完成清理任務。通過制度清理,有效實現(xiàn)以規(guī)范行政權力為抓手,能夠切實抓好各項管理服務工作的制度執(zhí)行與監(jiān)督,把加強行政權力運行監(jiān)控機制建設工作作為推進財政依法行政的重要內容,達到提高財政管理服務水平的目的。
財政依法行政工作總結篇二
我叫,交通局副主任科員,財務股長,駐村工作隊隊長?,F(xiàn)就任職一年來的具體情況述職如下:
一年來,在局黨委,本人深入學習“三個代表”和”八榮八恥”的重要思想,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,團結協(xié)作,積極協(xié)助黨委工作,始終做到“立黨為公、執(zhí)政為民”、“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”,牢記“兩個務必”,廉潔自律,刻苦努力,勤奮工作,圓滿地完成了上級賦予的各項工作。本人現(xiàn)就*年度主要工作述職如下:
一、思想政治素質和理論水平方面。
一年來,本人能認真學習馬列主義基本原理、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的馬列主義水平。認真學習全國經(jīng)濟工作會議精神,深刻領會國家、省、市三級工作會議要點,在實際工作中認真加以貫徹,保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行。在學習中撰寫了的。
讀書筆記。
和
心得體會。
并運用科學理論指導自己的實際工作使自己的一言一行始終處于黨的領導之下時刻勤奮為黨工作。在工作之余進行理論自學不斷開拓和完善自己的理論知識。在事關政治方向、重大原則問題上旗幟鮮明立場堅定堅決維護以xxx同志為總書記的黨中央領導。在加強思想理論學習的過程中注重個人的政治品德和道德品質修養(yǎng)為廣大黨員干部樹立良好的形象。在政治、思想和行動上始終與黨中央保持一致確保政令暢通和上級各項決定決議的貫徹執(zhí)行。在工作中有較強的法制意識和政策觀念嚴格依照法律程序做好每件工作注重調查研究深入聯(lián)系群眾對分管的各項工作及基層科所情況基本作到了如指掌。能牢記全心全意為人民服務的宗旨在工作自覺實踐“三個代表”的重要思想廉潔奉公艱苦樸素較好地保持了人民公仆的本色。
二、組織領導能力方面。
通過扎實的思想政治理論的學習,不僅為自己奠定了堅實的馬列主義的理論,提高了領導水平,而且為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。理論指導實踐,實踐促進理論,在日常工作中注重運用馬列主義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決工作實際問題,取得了明顯的效果,自身領導能力和領導水平不斷得到提高,加強理論學習受益匪淺,使自己能夠站在全局的高度看待問題。在加強理論學習的同時,本人不斷業(yè)務和法律知識學習,利用點滴時間,在工作中學習,在學習中工作,掌握了工作的規(guī)律和內容,提高了自身的業(yè)務水平和運用法律解決問題的能力,遵紀守法,使自己更加勝任本職工作。作為一名基層干部我認為自己不僅是一名,而且應該是一名工作者。
首先自己應該扎實工作,銳意進取,既要發(fā)揚當所長時好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,勤奮工作,又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗,探索路子,在較高層次上發(fā)揮好財會的核算、監(jiān)督和服務保障作用,為領導決策提供真實的基礎,為部屬起好模范帶頭作用,做好表率。
其次要利用各種有效的方法,調動部屬的工作積極性,提高他們的綜合素質,培養(yǎng)他們的主動服務意識和團隊合作精神,使他們更好地工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。在創(chuàng)建學習型機關過程中,堅持樹立以人為本的人才觀,努力培養(yǎng)一批一專多能的高素質復合型人才。
第三,辦事堅持原則,樹立廉潔自律的優(yōu)秀品質。廉潔自律是財務工作的生命線,財務工作者只有廉潔自律,才能在工作中堅持原則,依法行政。我是這樣說的,也是這樣做的,在工作中凡事講原則、按制度辦事,法規(guī)大于人情世故,正是因為這樣做了,才保證了客觀、公正,依法辦事。
第四,必須具有高度的責任心。凡是要求下屬作到的,我自己首先作到。高度的責任心是我做好工作的寶貴經(jīng)驗。財務工作繁雜、瑣碎,整天與數(shù)字打交道,容不得半點馬虎,細心是對每個同志最基本的要求,高度的責任感和事業(yè)心,一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責,才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題,為局領導決策提供科學、準確的依據(jù)。組織和同志們信任我,賦予我了權力,我就應當用好手中的權力,做好財務工作,為經(jīng)濟建設提供強有力的支持。
三、工作作風方面。
工作之初,局黨委就確立了“建一流班子,帶一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績,樹一流形象”的工作思路。作為一名副科級干部,積極支持黨委的工作,做好助手,發(fā)揮好助手作用。工作中認真堅持民主集中制,維護黨委的。在貫徹落實上級大政方針、重要工作部署、人事、經(jīng)費等重大問題上,虛心聽取其他人員的意見,會上一旦決定的事,決不在會下亂說。對個人分工負責的工作敢于大膽負責,不推諉扯皮,形成了良好團結協(xié)作氛圍。堅持開展批評與自我批評,搞好團結。批評與自我批評是加強團結,增強向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的武器。我能開誠布公,主動查擺自身存在問題,并請其他黨委成員提出批評,通過這種形式不斷改造完善自己。
四、工作實績方面。
著重抓好制度建設,保證工作有章可循。俗話說“無以規(guī)矩難以成方圓”,針對財務管理的薄弱環(huán)節(jié),我就著手管理方式方法和的研究,經(jīng)多方調研、借鑒,堅持勤檢查,勤督促收到了良好的效果。在歷次大型檢查工作中,都能親自把關,結合上年度的情況和本年實際,按照上級下達的計劃比例逐一分解,力求符合實際,對每月的執(zhí)行情況分析,經(jīng)常深入基層所了解實際情況,掌握第一手資料,作到心中有數(shù)。加強固定資產(chǎn)管理,對全局固定資產(chǎn)進行核對,做到了賬實相符,規(guī)范了固定資產(chǎn)管理程序。積極與上級業(yè)務處和縣財政局協(xié)調,籌借局辦公經(jīng)費,保證局工作的正常運轉。對財務科日常工作,加強管理和指導。提出了“進度及時出、報表按時報、工作要細致,得分爭前茅”的工作目標,建設“服務型”科室要求財務科的同志面向基層、服務基層,幫助基層所加強票證管理和財務管理,提高內勤的工作水平。
五、廉潔自律方面。
xxx同志到西柏坡考察工作時,重新強調了毛澤東同志倡導的“兩個務必”,作為一名新提拔上來的基層局領導干部必須要有清醒的認識,始終要視“黨的事業(yè)重如山,看個人名利淡如水”,不斷加強黨性休養(yǎng)。平常注意收集廉政文章,進行研讀,提高自己的廉政意識。
正確行使手中的權力,加強黨風廉政建設,是黨中央對我們每個黨員、干部的基本要求。特別是在市場經(jīng)濟條件下,更是與金錢打交道。如何在權力與金錢面前廉潔奉公、潔身自好?它關系到我黨的形象和聲譽問題,關系到我黨的生死存亡問題。關于“三個代表”重要思想有關論述中就明確指出:“三個代表是我黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源?!本褪且笪覀兊膹V大干部、黨員要以黨的利益、國家利益和人民群眾利益為重,為中華民族的繁榮富強勤奮工作。我是一名基層領導干部,要以做好本職工作為己任。這不能只停留在口頭上,而且要落實在具體的行動上。在作風紀律上,認真貫徹執(zhí)行上級決定和決議,服從組織安排,嚴格依照黨章辦事。在日常工作中,做到廉潔奉公、嚴以律己、寬以待人。在工作中,要認真落實《黨風廉政建設責任制》,始終牢記職責,依法行政,保證潔身自好,“清清白白做官,堂堂正正做人”。
六、駐村工作方面。
1、通過各種精神文明宣傳和創(chuàng)建活動,促進了全村的精神文明建設,形成了和諧融洽的鄉(xiāng)風民風。
2、密切了黨群干群關系。通過幫助群眾解決實際困難,辦幾件看得見,摸得著的實事,送去了黨的溫暖,密切了黨群干群的關系。
3、有效增加了農(nóng)民的收入,產(chǎn)業(yè)結構調整,養(yǎng)殖戶的擴大,建筑裝飾工程隊的組建,促進了農(nóng)民的增收。
4、改進了工作作風,駐村干部通過參與幫扶活動,親身感受到了困難群眾生活的艱辛,從中受到教育,鞭策我們更加勤奮工作,轉變工作作風,增強黨風廉政意識。
七、存在的問題和今后努力方向。
回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是工作開拓、創(chuàng)新意識不夠,對外協(xié)調能力需進一步加強。主要原因是任職時間較短、缺乏經(jīng)驗。
在今后的工作中,我想絕不能辜負黨和人民對自己的重托和期望,一定要努力做到以下三點:
1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭做一名優(yōu)秀的領導干部。
2、努力學習,提高素質,提高工作能力,為經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。我要進一步參加各種理論學習,提高理論水平。認真掌握精通電腦,以適應信息化發(fā)展的要求。
3、嚴格要求,廉潔自律,塑造領導干部形象,當好反腐倡廉帶頭人。
以上是我任職一年來工作總結,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。
回望過去,下半年的工作即將告一段落,回顧一下這幾個月來的工作,不禁心潮澎湃。現(xiàn)將主要日常工作總結匯報如下:
一:日常工作:
1.審核、結轉和調整了20xx年上半年完成的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬款賬目,及時改正了一些賬務上的錯誤。
2.根據(jù)會計制度與準則結合本廠實際情況,對上半年的所發(fā)生的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬目的所有業(yè)務進行了精確核算,及時進行記賬、登帳、銷賬并編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作,所有賬實相符。
3.圓滿完成了1-2季度各供應商應付賬款和業(yè)務員業(yè)務的對賬工作,在對賬工作中,恪盡職守,極大的保證了企業(yè)利益的化。在付款過程中(我所知情的情況下),根據(jù)客觀賬齡,積極向領導諫言獻策,努力使應付賬款的支出具有限度的合理性。
4.積極參與每月工資方案的制定和調整,根據(jù)工資方案,準確編制工資表并組織財務人員及時發(fā)放,對部分員工的疑惑進行了耐心解釋。
5.指導并組織了財務和車間核算員對車間生產(chǎn)成本的合理核算和完善工作。值得一提的是,由于以前對生產(chǎn)成本核算的不合理性及管理的極大漏洞,我們首先協(xié)調各有關部門規(guī)范管理程序,完善車間信息收集報送制度,合理核算本期產(chǎn)成品的產(chǎn)品價值,根據(jù)不同的費用分配率和利潤率進行合理調整并及時錄入軟件系統(tǒng)。
二:x半年設想。
1.協(xié)調有關部門,制定物料收發(fā),產(chǎn)成品管理細則,完善儲運部組織機能,細化各員工工作職責,各項工作內容具體落實到人,定時定量完成任務,提高部門工作質量要求,杜絕造成有些事做完之后沒有人整理記錄,甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象。
2.加強存貨的管理工作,督促儲運部管理好企業(yè)各類庫存材料,努力做好產(chǎn)成品的帳、卡、物的相符工作,每月不定時的檢查倉庫庫存的合理性和正確性。
3.進一步加強產(chǎn)品成本的核算工作,積極推進會計標準化工作,努力形成從基礎核算到日常流程進行細則的規(guī)定并形成統(tǒng)一標準。
4.積極推進會計電算化建設。在原有軟件的基礎上,我們同軟件開發(fā)方多次溝通,決定在軟件數(shù)據(jù)初始化時要建立規(guī)范的帳套體系,對會計科目,核算項目,費用項目的設置上均按照《新企業(yè)會計準則》的規(guī)定進行設置,爭取在8月底完成軟件的調試運行(只是在有條件的部門進行,對于主管領導不配合的部門此項工作則無法進行)。一旦軟件運行狀態(tài)良好,即可實現(xiàn)財務對物料的適時監(jiān)控,并可大大提高數(shù)據(jù)的查詢功能,從而提高工作效率。
5.協(xié)調和規(guī)范有關部門各類報表的上報工作,進一步明確報表的名稱、上報時間、報送對象、責任人,第一范文并保證報表的及時性和準確性,為企業(yè)領導決策提供有用的信息。
三.一點想法。
我們財務工作,雖然平時工作能夠相互溝通,相互促進,相互進步,但很多的工作都存在拖沓、扯皮和越位的現(xiàn)象,長期存在著工作的責、權方面不明確的問題。協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺,對一些問題的把控上也會對財務工作帶來負面影響,這樣財務部工作就會很被動,所以建立一種責權明確、工作程序清晰的制度,是協(xié)調工作的重中之重。如果有一種制度能夠約束住任何人,我們之間也就沒有什么了。
上半年的工作雖然取得了一定的成績,但仍然存在著這樣和那樣的缺點,仍然存在著許多應做而沒做,應做好而沒做好的工作。我一定會戒驕戒躁,揚長避短,積極總結經(jīng)驗教訓,將工作完成的更好更出色。我深深知道,作為財務主要人員,在企業(yè)加強財務管理,規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任。以后的工作雖然千頭萬緒并存在許多困難障礙和不理解,但我只要隨時保持清醒的頭腦,用心想事,用心謀事,用心干事,努力拼搏,我想再大的困難,也是可以迎刃而解的。
一、預算精細化管理取得新進展。
自20xx年交通部門實行部門預算以來,預算的編制及管理逐步成熟,步入正軌。20xx年預算執(zhí)行情況,市局預算收入1733萬元,其中基本支出740萬元、項目支出797萬元。預算實際支出1498萬元,其中事業(yè)支出509萬元,招待費31萬元、車輛費用34萬元、水電費8萬元、會議費11萬元,比去年同期分別下降5%,6.5%,1%,8%。市直交通各單位實際支出均未超全年預算,省市要求下降的四項指標均已達標。各單位預算管理的責任意識進一步增強,管理工作的重心逐步從資金分配向加強資金監(jiān)管轉變,使得預算管理工作更趨制度化和規(guī)范化。
編制并上報了市局及縣市交通局20xx年部門預算,認真審核了市直交通各單位申報的年度經(jīng)費支出預算,逐項逐條的批復了各單位上報的預算,并對各單位預算執(zhí)行情況進行了檢查,對存在的問題提出了整改意見,對各單位的整改情況進行了督辦,真正做到預算審核科學化,預算執(zhí)行規(guī)范化,預算檢查責任化。
二、適應改革要求,重點作好四項改革工作。
一是為了全力保障交通建設,落實中央出臺的“四不變”政策,我們主動與財政協(xié)商,講解政策,爭取支持,確保了改革期間轉移支付資金及時撥付到位。截至12月省財政撥付我市轉移支付資金2.2億元,全部撥付到位。
二是為了保證20xx年預算執(zhí)行及20xx年全市交通系統(tǒng)基本支出納入當?shù)刎斦A算管理工作全部順利開展,我們向市財政提出《關于交通部門執(zhí)行財政轉移支付部門預算有關問題的建議》,計算核定了全市交通系統(tǒng)20xx年基本支出預算基數(shù),確定了20xx年系統(tǒng)內各單位基本支出、項目支出執(zhí)行數(shù)。
三是積極配合審計部門,自上而下分縣市按收費站點反復核查統(tǒng)計并上報了荊州市政府還貸二級公路債務情況。截至20xx年4月止鎖定荊州二級路債務余額23.26億元。
四是為加強交通財會隊伍建設,轉變觀念盡快適應財政體制改革,努力提高交通財會隊伍的業(yè)務素質和管理水平,促進行業(yè)管理水平科學化、規(guī)范化和制度化,舉辦了一期市直交通系統(tǒng)會計人員后續(xù)教育培訓班,組織了兩次由縣市區(qū)交通局及市直交通有關單位參加的全省會計片區(qū)學術交流會議,學習交流各地市州會計工作先進經(jīng)驗,并申報學術論文31篇,其中2篇獲得優(yōu)秀論文獎。
三、強化資金安全和資金使用效益監(jiān)管,保證資金安全有效使用。
一是組織開展了對市直交通系統(tǒng)各單位上半年預算執(zhí)行、“收支兩條線”管理、固定資產(chǎn)處置、政府采購、財務基礎工作規(guī)范管理等項工作的監(jiān)督檢查,特別是對市交通賓館近三年的財務收支、固定資產(chǎn)進行了全面清理,向局領導提交了《荊州市20xx年上半年財務費收工作檢查情況匯報》、《荊州市交通賓館20xx至20xx年9月收支情況匯報》,我們以這次活動為契機,強化了預算管理工作,促進了全市交通系統(tǒng)財務管理工作和部門預算執(zhí)行意識的進一步提高。
二是根據(jù)市委市政府關于清理機關和事業(yè)單位“小金庫”專項治理工作的精神,為迎接市財政、市審計部門對交通系統(tǒng)各單位的重點檢查,我們組織召開了有關會議,按要求進行了自查自報工作,市政府8月組織專班對我局財務進行專項檢查,確認無帳外帳和“小金庫”現(xiàn)象。
本人在財務科擔任記賬工作,輔助編制報表,編制單車收入兌現(xiàn)表、清欠表、和各種分析性附表,例如內部費用表等。
20xx年是我干會計工作的第十年,經(jīng)過不斷的磨練、洗禮,我也由無知、清澀轉變?yōu)槌墒?、理性的一個人。
由于電算化廣泛應用,加之網(wǎng)上銀行等電子化的實行,在這一領域,我也取得了可貴的經(jīng)驗。!
20xx年我作了如下工作:
一、加強帳務的整理。
2、對單車帳務進行整理:對承包人之間的車輛轉讓、變更,及時予以記錄、核對、確認;。
三、對報表、賬本數(shù)據(jù)進行分析。
此項工作是輔助生產(chǎn)經(jīng)營乃至影響企業(yè)發(fā)展的重要工作之一,只有對財務數(shù)據(jù)進行透徹的分析,才能真正掌握企業(yè)的經(jīng)營狀況,對此后的發(fā)展方向起到指導性的作用,我在方面力圖透過現(xiàn)象看本質,找出規(guī)律,所以財務工作不能單純記賬,匯總,更要加強對財務數(shù)據(jù)的分析,提供分析意見,作為經(jīng)營的參考;!
四、承包車輛的收入核算、兌現(xiàn)及清算欠款工作。
20xx年,回顧工作的十年,我從思想到實踐,也經(jīng)歷了一次次轉變,也得到了領導和同事的大力幫助,牢牢記住衷心的囑咐:1、數(shù)字要準確;2、手腳要勤快;3、放下包袱,不因情緒影響工作,感謝領導與朋友的囑托,我會更努力工作,做出更大的貢獻。
財政依法行政工作總結篇三
1.建立健全決策機制。堅決貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則,嚴格執(zhí)行局黨組決策議事規(guī)則,嚴格執(zhí)行《市財政局黨組決策重大問題議事規(guī)則》。通過多種渠道廣泛征求各方面意見,在深入調研論證基礎上,積極采納建設性、合理化建議。對重要的決策依據(jù),預算編制和重大項目的資金分配等問題,由局黨組集體討論決定,確保重大決策的合法性。
2.及時調整依法理財工作領導小組成員。鑒于部分局領導和處級干部工作發(fā)生變動,我們及時對我局“七五”法制宣傳教育暨依法理財工作領導小組成員進行調整,調整后,組長由黨組書記、局長盧俊同志擔任,成員由各處(室)、單位主要負責同志擔任,領導小組下設辦公室,辦公室設在法規(guī)處。
3.明確內部職能分工。局所有的政策性、制度性文件制發(fā)都由法規(guī)處歸口管理,進行合法性論證、會簽。并對已出臺文件定期組織清理,有效的避免了財政政策內容交叉、“打架”或違法問題的發(fā)生,保證了財政政策在合法的基礎上發(fā)揮支持、引導和促進作用。先后制定了《沈陽市財政局關于推行重大執(zhí)法決定法制審核制度試點工作實施方案的通知》(沈財法〔2020〕337號),《沈陽市財政局關于印發(fā)重大行政執(zhí)法決定法制審核工作流程的通知》(沈財法〔2020〕379號),《沈陽市財政局關于印發(fā)重大行政執(zhí)法決定法制審核目錄清單的通知》(沈財法〔2020〕385號),《沈陽市財政局關于印發(fā)重大行政執(zhí)法決定法制審核辦法的通知》(沈財法〔2020〕428號)等。法規(guī)處為局行政處罰監(jiān)督機構。執(zhí)法部門行政處罰案件立案審批時需法規(guī)處先簽署意見,同意后交局領導審簽。行政處罰意見需法規(guī)處進行復核,從程序與實體兩個方面進行復核、把關,未通過法規(guī)處復核的案件,局領導不予審核,不得作出行政處罰決定。局內涉訴案件由法規(guī)處采取統(tǒng)籌協(xié)調、統(tǒng)分結合的方式進行統(tǒng)一管理。
4.強化財政工作運行模式。嚴格執(zhí)行并不斷更新完善《沈陽市財政局法規(guī)工作體系》,確保財政法制工作從學法、立法、執(zhí)法、執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法責任追究五個方面得到落實和完善。有效規(guī)范財政法制工作的運轉,促進財政法制工作有序開展。
財政依法行政工作總結篇四
1.嚴格執(zhí)法證件管理。嚴格執(zhí)行執(zhí)法證件換證、申領條件。要求執(zhí)法處室的工作人員持證上崗,證件持有率要求達到100%。我局對2020年11月30日前辦理的行政執(zhí)法證件、行政執(zhí)法監(jiān)督證件進行了初審。經(jīng)審驗,我局共有174名行政執(zhí)法人員持有行政執(zhí)法證件。其中持有遼寧省行政執(zhí)法證的170人,持有遼寧省行政執(zhí)法監(jiān)督證的4人,持有行政執(zhí)法證件的共有3人調離行政執(zhí)法崗位,2人退休,我們將對該5人的行政執(zhí)法證件予以注銷,沒有臨時工、合同工等不符合行政執(zhí)法資格的人員持有行政執(zhí)法證件情況,沒有違法違紀和單位取消執(zhí)法職能的情況。
2.加強執(zhí)法案卷管理。及時對201x年6月30日至2020年4月1日的行政執(zhí)法案卷進行了評查,評查的主要內容為對實施行政處罰及行政許可過程中主體是否合法、事實是否清楚、程序是否規(guī)范進行檢查,并對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,存在的不足向全局進行了通報,敦促有關部門積極整改。
3.實行行政執(zhí)法責任制。我局非常重視對行政執(zhí)法行為的規(guī)范工作,先后制定完成了《沈陽市財政局機關崗位執(zhí)法責任制實施辦法》、《沈陽市財政系統(tǒng)行政處罰暫行辦法》,用以規(guī)范和保障財政部門依法進行行政執(zhí)法,保護公民、法人和其他組織的合法權益,并確定市財政局法制機構對全市財政系統(tǒng)行政執(zhí)法行為進行監(jiān)督。
4.聘請專業(yè)律師擔任法律顧問。定期聽取法律顧問對我局依法行政、依法理財工作意見。法律顧問向市財政系統(tǒng)提出法制建設方面的可行性建議;對市財政準備實施的財政管理決策進行可行性論證并提供法律依據(jù)。并協(xié)助處理舉報投訴案件、糾紛和為市財政出臺和準備出臺的規(guī)范性文件提供法律依據(jù)。利用律師的法律專業(yè)優(yōu)勢,增強了局依法理財?shù)哪芰Α?/p>
財政依法行政工作總結篇五
作為財務人員,工作必須要具備細心。今天本站小編給大家為您整理了財政依法行政工作總結,希望對大家有所幫助。
我叫,交通局副主任科員,財務股長,駐村工作隊隊長?,F(xiàn)就任職一年來的具體情況述職如下:
一年來,在局黨委,本人深入學習“三個代表”和”八榮八恥”的重要思想,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,團結協(xié)作,積極協(xié)助黨委工作,始終做到“立黨為公、執(zhí)政為民”、“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”,牢記“兩個務必”,廉潔自律,刻苦努力,勤奮工作,圓滿地完成了上級賦予的各項工作。本人現(xiàn)就*年度主要工作述職如下:
一、思想政治素質和理論水平方面。
一年來,本人能認真學習馬列主義基本原理、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的馬列主義水平。認真學習全國經(jīng)濟工作會議精神,深刻領會國家、省、市三級工作會議要點,在實際工作中認真加以貫徹,保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行。在學習中撰寫了的。
讀書筆記。
和
心得體會。
并運用科學理論指導自己的實際工作使自己的一言一行始終處于黨的領導之下時刻勤奮為黨工作。在工作之余進行理論自學不斷開拓和完善自己的理論知識。在事關政治方向、重大原則問題上旗幟鮮明立場堅定堅決維護以xxx同志為的黨中央領導權威。在加強思想理論學習的過程中注重個人的政治品德和道德品質修養(yǎng)為廣大黨員干部樹立良好的形象。在政治、思想和行動上始終與黨中央保持一致確保政令暢通和上級各項決定決議的貫徹執(zhí)行。在工作中有較強的法制意識和政策觀念嚴格依照法律程序做好每件工作注重調查研究深入聯(lián)系群眾對分管的各項工作及基層科所情況基本作到了如指掌。能牢記全心全意為人民服務的宗旨在工作自覺實踐“三個代表”的重要思想廉潔奉公艱苦樸素較好地保持了人民公仆的本色。
二、組織領導能力方面。
通過扎實的思想政治理論的學習,不僅為自己奠定了堅實的馬列主義的理論,提高了領導水平,而且為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。理論指導實踐,實踐促進理論,在日常工作中注重運用馬列主義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決工作實際問題,取得了明顯的效果,自身領導能力和領導水平不斷得到提高,加強理論學習受益匪淺,使自己能夠站在全局的高度看待問題。在加強理論學習的同時,本人不斷業(yè)務和法律知識學習,利用點滴時間,在工作中學習,在學習中工作,掌握了工作的規(guī)律和內容,提高了自身的業(yè)務水平和運用法律解決問題的能力,遵紀守法,使自己更加勝任本職工作。作為一名基層干部我認為自己不僅是一名領導者,而且應該是一名工作者。
首先自己應該扎實工作,銳意進取,既要發(fā)揚當所長時好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,勤奮工作,又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗,探索路子,在較高層次上發(fā)揮好財會的核算、監(jiān)督和服務保障作用,為領導決策提供真實的基礎,為部屬起好模范帶頭作用,做好表率。其次要利用各種有效的方法,調動部屬的工作積極性,提高他們的綜合素質,培養(yǎng)他們的主動服務意識和團隊合作精神,使他們更好地工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。在創(chuàng)建學習型機關過程中,堅持樹立以人為本的人才觀,努力培養(yǎng)一批一專多能的高素質復合型人才。第三,辦事堅持原則,樹立廉潔自律的優(yōu)秀品質。廉潔自律是財務工作的生命線,財務工作者只有廉潔自律,才能在工作中堅持原則,依法行政。我是這樣說的,也是這樣做的,在工作中凡事講原則、按制度辦事,法規(guī)大于人情世故,正是因為這樣做了,才保證了客觀、公正,依法辦事。
第四,必須具有高度的責任心。凡是要求下屬作到的,我自己首先作到。高度的責任心是我做好工作的寶貴經(jīng)驗。財務工作繁雜、瑣碎,整天與數(shù)字打交道,容不得半點馬虎,細心是對每個同志最基本的要求,高度的責任感和事業(yè)心,一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責,才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題,為局領導決策提供科學、準確的依據(jù)。組織和同志們信任我,賦予我了權力,我就應當用好手中的權力,做好財務工作,為經(jīng)濟建設提供強有力的支持。
三、工作作風方面。
工作之初,局黨委就確立了“建一流班子,帶一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績,樹一流形象”的工作思路。作為一名副科級干部,積極支持黨委的工作,做好助手,發(fā)揮好助手作用。工作中認真堅持民主集中制,維護黨委的權威。在貫徹落實上級大政方針、重要工作部署、人事、經(jīng)費等重大問題上,虛心聽取其他人員的意見,會上一旦決定的事,決不在會下亂說。對個人分工負責的工作敢于大膽負責,不推諉扯皮,形成了良好團結協(xié)作氛圍。堅持開展批評與自我批評,搞好團結。批評與自我批評是加強團結,增強向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的武器。我能開誠布公,主動查擺自身存在問題,并請其他黨委成員提出批評,通過這種形式不斷改造完善自己。
四、工作實績方面。
著重抓好制度建設,保證工作有章可循。俗話說“無以規(guī)矩難以成方圓”,針對財務管理的薄弱環(huán)節(jié),我就著手管理方式方法和的研究,經(jīng)多方調研、借鑒,堅持勤檢查,勤督促收到了良好的效果。在歷次大型檢查工作中,都能親自把關,結合上年度的情況和本年實際,按照上級下達的計劃比例逐一分解,力求符合實際,對每月的執(zhí)行情況分析,經(jīng)常深入基層所了解實際情況,掌握第一手資料,作到心中有數(shù)。加強固定資產(chǎn)管理,對全局固定資產(chǎn)進行核對,做到了賬實相符,規(guī)范了固定資產(chǎn)管理程序。積極與上級業(yè)務處和縣財政局協(xié)調,籌借局辦公經(jīng)費,保證局工作的正常運轉。對財務科日常工作,加強管理和指導。提出了“進度及時出、報表按時報、工作要細致,得分爭前茅”的工作目標,建設“服務型”科室要求財務科的同志面向基層、服務基層,幫助基層所加強票證管理和財務管理,提高內勤的工作水平。
五、廉潔自律方面。
xxx同志到西柏坡考察工作時,重新強調了毛澤東同志倡導的“兩個務必”,作為一名新提拔上來的基層局領導干部必須要有清醒的認識,始終要視“黨的事業(yè)重如山,看個人名利淡如水”,不斷加強黨性休養(yǎng)。平常注意收集廉政文章,進行研讀,提高自己的廉政意識。
正確行使手中的權力,加強黨風廉政建設,是黨中央對我們每個黨員、干部的基本要求。特別是在市場經(jīng)濟條件下,更是與金錢打交道。如何在權力與金錢面前廉潔奉公、潔身自好?它關系到我黨的形象和聲譽問題,關系到我黨的生死存亡問題。關于“三個代表”重要思想有關論述中就明確指出:“三個代表是我黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源?!本褪且笪覀兊膹V大干部、黨員要以黨的利益、國家利益和人民群眾利益為重,為中華民族的繁榮富強勤奮工作。我是一名基層領導干部,要以做好本職工作為己任。這不能只停留在口頭上,而且要落實在具體的行動上。在作風紀律上,認真貫徹執(zhí)行上級決定和決議,服從組織安排,嚴格依照黨章辦事。在日常工作中,做到廉潔奉公、嚴以律己、寬以待人。在工作中,要認真落實《黨風廉政建設責任制》,始終牢記職責,依法行政,保證潔身自好,“清清白白做官,堂堂正正做人”。
六、駐村工作方面。
1、通過各種精神文明宣傳和創(chuàng)建活動,促進了全村的精神文明建設,形成了和諧融洽的鄉(xiāng)風民風。
2、密切了黨群干群關系。通過幫助群眾解決實際困難,辦幾件看得見,摸得著的實事,送去了黨的溫暖,密切了黨群干群的關系。
3、有效增加了農(nóng)民的收入,產(chǎn)業(yè)結構調整,養(yǎng)殖戶的擴大,建筑裝飾工程隊的組建,促進了農(nóng)民的增收。
4、改進了工作作風,駐村干部通過參與幫扶活動,親身感受到了困難群眾生活的艱辛,從中受到教育,鞭策我們更加勤奮工作,轉變工作作風,增強黨風廉政意識。
七、存在的問題和今后努力方向。
回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是工作開拓、創(chuàng)新意識不夠,對外協(xié)調能力需進一步加強。主要原因是任職時間較短、缺乏經(jīng)驗。
在今后的工作中,我想絕不能辜負黨和人民對自己的重托和期望,一定要努力做到以下三點:
1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭做一名優(yōu)秀的領導干部。2、努力學習,提高素質,提高工作能力,為經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。我要進一步參加各種理論學習,提高理論水平。認真掌握精通電腦,以適應信息化發(fā)展的要求。
3、嚴格要求,廉潔自律,塑造領導干部形象,當好反腐倡廉帶頭人。
以上是我任職一年來的。
述職報告。
不妥之處敬請領導和同志們批評指正。
一、預算精細化管理取得新進展。
自20xx年交通部門實行部門預算以來,預算的編制及管理逐步成熟,步入正軌。20xx年預算執(zhí)行情況,市局預算收入1733萬元,其中基本支出740萬元、項目支出797萬元。預算實際支出1498萬元,其中事業(yè)支出509萬元,招待費31萬元、車輛費用34萬元、水電費8萬元、會議費11萬元,比去年同期分別下降5%,6.5%,1%,8%。市直交通各單位實際支出均未超全年預算,省市要求下降的四項指標均已達標。各單位預算管理的責任意識進一步增強,管理工作的重心逐步從資金分配向加強資金監(jiān)管轉變,使得預算管理工作更趨制度化和規(guī)范化。
編制并上報了市局及縣市交通局20xx年部門預算,認真審核了市直交通各單位申報的年度經(jīng)費支出預算,逐項逐條的批復了各單位上報的預算,并對各單位預算執(zhí)行情況進行了檢查,對存在的問題提出了整改意見,對各單位的整改情況進行了督辦,真正做到預算審核科學化,預算執(zhí)行規(guī)范化,預算檢查責任化。
二、適應改革要求,重點作好四項改革工作。
一是為了全力保障交通建設,落實中央出臺的“四不變”政策,我們主動與財政協(xié)商,講解政策,爭取支持,確保了改革期間轉移支付資金及時撥付到位。截至12月省財政撥付我市轉移支付資金2.2億元,全部撥付到位。
二是為了保證20xx年預算執(zhí)行及20xx年全市交通系統(tǒng)基本支出納入當?shù)刎斦A算管理工作全部順利開展,我們向市財政提出《關于交通部門執(zhí)行財政轉移支付部門預算有關問題的建議》,計算核定了全市交通系統(tǒng)20xx年基本支出預算基數(shù),確定了20xx年系統(tǒng)內各單位基本支出、項目支出執(zhí)行數(shù)。
三是積極配合審計部門,自上而下分縣市按收費站點反復核查統(tǒng)計并上報了荊州市政府還貸二級公路債務情況。截至20xx年4月止鎖定荊州二級路債務余額23.26億元。
四是為加強交通財會隊伍建設,轉變觀念盡快適應財政體制改革,努力提高交通財會隊伍的業(yè)務素質和管理水平,促進行業(yè)管理水平科學化、規(guī)范化和制度化,舉辦了一期市直交通系統(tǒng)會計人員后續(xù)教育培訓班,組織了兩次由縣市區(qū)交通局及市直交通有關單位參加的全省會計片區(qū)學術交流會議,學習交流各地市州會計工作先進經(jīng)驗,并申報學術論文31篇,其中2篇獲得優(yōu)秀論文獎。
三、強化資金安全和資金使用效益監(jiān)管,保證資金安全有效使用。
一是組織開展了對市直交通系統(tǒng)各單位上半年預算執(zhí)行、“收支兩條線”管理、固定資產(chǎn)處置、政府采購、財務基礎工作規(guī)范管理等項工作的監(jiān)督檢查,特別是對市交通賓館近三年的財務收支、固定資產(chǎn)進行了全面清理,向局領導提交了《荊州市20xx年上半年財務費收工作檢查情況匯報》、《荊州市交通賓館20xx至20xx年9月收支情況匯報》,我們以這次活動為契機,強化了預算管理工作,促進了全市交通系統(tǒng)財務管理工作和部門預算執(zhí)行意識的進一步提高。
二是根據(jù)市委市政府關于清理機關和事業(yè)單位“小金庫”專項治理工作的精神,為迎接市財政、市審計部門對交通系統(tǒng)各單位的重點檢查,我們組織召開了有關會議,按要求進行了自查自報工作,市政府8月組織專班對我局財務進行專項檢查,確認無帳外帳和“小金庫”現(xiàn)象。
本人在財務科擔任記賬工作,輔助編制報表,編制單車收入兌現(xiàn)表、清欠表、和各種分析性附表,例如內部費用表等。
20xx年是我干會計工作的第十年,經(jīng)過不斷的磨練、洗禮,我也由無知、清澀轉變?yōu)槌墒臁⒗硇缘囊粋€人。
由于電算化廣泛應用,加之網(wǎng)上銀行等電子化的實行,在這一領域,我也取得了可貴的經(jīng)驗。!
20xx年我作了如下工作:
一、加強帳務的整理。
2、對單車帳務進行整理:對承包人之間的車輛轉讓、變更,及時予以記錄、核對、確認;。
二、輔助編制報表。
三、對報表、賬本數(shù)據(jù)進行分析此項工作是輔助生產(chǎn)經(jīng)營乃至影響企業(yè)發(fā)展的重要工作之一,只有對財務數(shù)據(jù)進行透徹的分析,才能真正掌握企業(yè)的經(jīng)營狀況,對此后的發(fā)展方向起到指導性的作用,我在方面力圖透過現(xiàn)象看本質,找出規(guī)律,所以財務工作不能單純記賬,匯總,更要加強對財務數(shù)據(jù)的分析,提供分析意見,作為經(jīng)營的參考;!
四、承包車輛的收入核算、兌現(xiàn)及清算欠款工作。
20xx年,回顧工作的十年,我從思想到實踐,也經(jīng)歷了一次次轉變,也得到了領導和同事的大力幫助,牢牢記住衷心的囑咐:1、數(shù)字要準確;2、手腳要勤快;3、放下包袱,不因情緒影響工作,感謝領導與朋友的囑托,我會更努力工作,做出更大的貢獻。
回望過去,下半年的工作即將告一段落,回顧一下這幾個月來的工作,不禁心潮澎湃?,F(xiàn)將主要日常工作總結匯報如下:
一:日常工作:
1.審核、結轉和調整了20xx年上半年完成的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬款賬目,及時改正了一些賬務上的錯誤。
2.根據(jù)會計制度與準則結合本廠實際情況,對上半年的所發(fā)生的供應商應付賬款和業(yè)務員往來賬目的所有業(yè)務進行了精確核算,及時進行記賬、登帳、銷賬并編制各種會計財務報表;做好財務最基本工作,所有賬實相符。
3.圓滿完成了1-2季度各供應商應付賬款和業(yè)務員業(yè)務的對賬工作,在對賬工作中,恪盡職守,極大的保證了企業(yè)利益的最大化。在付款過程中(我所知情的情況下),根據(jù)客觀賬齡,積極向領導諫言獻策,努力使應付賬款的支出具有最大限度的合理性。
4.積極參與每月工資方案的制定和調整,根據(jù)工資方案,準確編制工資表并組織財務人員及時發(fā)放,對部分員工的疑惑進行了耐心解釋。
5.指導并組織了財務和車間核算員對車間生產(chǎn)成本的合理核算和完善工作。值得一提的是,由于以前對生產(chǎn)成本核算的不合理性及管理的極大漏洞,我們首先協(xié)調各有關部門規(guī)范管理程序,完善車間信息收集報送制度,合理核算本期產(chǎn)成品的產(chǎn)品價值,根據(jù)不同的費用分配率和利潤率進行合理調整并及時錄入軟件系統(tǒng)。
二:x半年設想。
1.協(xié)調有關部門,制定物料收發(fā),產(chǎn)成品管理細則,完善儲運部組織機能,細化各員工工作職責,各項工作內容具體落實到人,定時定量完成任務,提高部門工作質量要求,杜絕造成有些事做完之后沒有人整理記錄,甚至出現(xiàn)問題沒有人承擔責任的現(xiàn)象。
2.加強存貨的管理工作,督促儲運部管理好企業(yè)各類庫存材料,努力做好產(chǎn)成品的帳、卡、物的相符工作,每月不定時的檢查倉庫庫存的合理性和正確性。
3.進一步加強產(chǎn)品成本的核算工作,積極推進會計標準化工作,努力形成從基礎核算到日常流程進行細則的規(guī)定并形成統(tǒng)一標準。
4.積極推進會計電算化建設。在原有軟件的基礎上,我們同軟件開發(fā)方多次溝通,決定在軟件數(shù)據(jù)初始化時要建立規(guī)范的帳套體系,對會計科目,核算項目,費用項目的設置上均按照《新企業(yè)會計準則》的規(guī)定進行設置,爭取在8月底完成軟件的調試運行(只是在有條件的部門進行,對于主管領導不配合的部門此項工作則無法進行)。一旦軟件運行狀態(tài)良好,即可實現(xiàn)財務對物料的適時監(jiān)控,并可大大提高數(shù)據(jù)的查詢功能,從而提高工作效率。
5.協(xié)調和規(guī)范有關部門各類報表的上報工作,進一步明確報表的名稱、上報時間、報送對象、責任人,蓮山課件并保證報表的及時性和準確性,為企業(yè)領導決策提供有用的信息。
三.一點想法。
我們財務工作,雖然平時工作能夠相互溝通,相互促進,相互進步,但很多的工作都存在拖沓、扯皮和越位的現(xiàn)象,長期存在著工作的責、權方面不明確的問題。協(xié)調不暢或溝通不暢都會存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會在思路和工作目標上產(chǎn)生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺,對一些問題的把控上也會對財務工作帶來負面影響,這樣財務部工作就會很被動,所以建立一種責權明確、工作程序清晰的制度,是協(xié)調工作的重中之重。如果有一種制度能夠約束住任何人,我們之間也就沒有什么了。
上半年的工作雖然取得了一定的成績,但仍然存在著這樣和那樣的缺點,仍然存在著許多應做而沒做,應做好而沒做好的工作。我一定會戒驕戒躁,揚長避短,積極總結經(jīng)驗教訓,將工作完成的更好更出色。我深深知道,作為財務主要人員,在企業(yè)加強財務管理,規(guī)范經(jīng)濟行為等方面還應盡更大的義務與責任。以后的工作雖然千頭萬緒并存在許多困難障礙和不理解,但我只要隨時保持清醒的頭腦,用心想事,用心謀事,用心干事,努力拼搏,我想再大的困難,也是可以迎刃而解的。
財政依法行政工作總結篇六
我叫***,交通局副主任科員,財務股長,駐村工作隊隊長。現(xiàn)就任職一年來的具體情況述職如下:
一年來,在局黨委,本人深入學習“三個代表”和”八榮八恥”的重要思想,不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,團結協(xié)作,積極協(xié)助黨委工作,始終做到“立黨為公、執(zhí)政為民”、“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”,牢記“兩個務必”,廉潔自律,刻苦努力,勤奮工作,圓滿地完成了上級賦予的各項工作。本人現(xiàn)就****年度主要工作述職如下:
一、思想政治素質和理論水平方面。
一年來,本人能認真學習馬列主義基本原理、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的馬列主義水平。認真學習全國經(jīng)濟工作會議精神,深刻領會國家、省、市三級工作會議要點,在實際工作中認真加以貫徹,保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行。在學習中撰寫了的讀書筆記和心得體會,并運用科學理論指導自己的實際工作,使自己的一言一行始終處于黨的領導之下,時刻勤奮為黨工作。在工作之余,進行理論自學,不斷開拓和完善自己的理論知識。在事關政治方向、重大原則問題上,旗幟鮮明,立場堅定,堅決維護以xxx同志為總書記的黨中央領導權威。在加強思想理論學習的過程中,注重個人的政治品德和道德品質修養(yǎng),為廣大黨員干部樹立良好的形象。在政治、思想和行動上始終與黨中央保持一致,確保政令暢通和上級各項決定決議的貫徹執(zhí)行。在工作中,有較強的法制意識和政策觀念,嚴格依照法律程序做好每件工作,注重調查研究,深入聯(lián)系群眾,對分管的各項工作及基層科所情況基本作到了如指掌。能牢記全心全意為人民服務的宗旨,在工作自覺實踐“三個代表”的重要思想,廉潔奉公,艱苦樸素,較好地保持了人民公仆的本色。
二、組織領導能力方面。
通過扎實的思想政治理論的學習,不僅為自己奠定了堅實的馬列主義的理論,提高了領導水平,而且為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。理論指導實踐,實踐促進理論,在日常工作中注重運用馬列主義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決工作實際問題,取得了明顯的效果,自身領導能力和領導水平不斷得到提高,加強理論學習受益匪淺,使自己能夠站在全局的高度看待問題。在加強理論學習的同時,本人不斷業(yè)務和法律知識學習,利用點滴時間,在工作中學習,在學習中工作,掌握了工作的規(guī)律和內容,提高了自身的業(yè)務水平和運用法律解決問題的能力,遵紀守法,使自己更加勝任本職工作。作為一名基層干部我認為自己不僅是一名領導者,而且應該是一名工作者。
首先自己應該扎實工作,銳意進取,既要發(fā)揚當所長時好的作風、好的傳統(tǒng),埋頭苦干,勤奮工作,又要注重在工作實踐中摸索經(jīng)驗,探索路子,在較高層次上發(fā)揮好財會的核算、監(jiān)督和服務保障作用,為領導決策提供真實的基礎,為部屬起好模范帶頭作用,做好表率。其次要利用各種有效的方法,調動部屬的工作積極性,提高他們的綜合素質,培養(yǎng)他們的主動服務意識和團隊合作精神,使他們更好地工作,創(chuàng)造良好的工作氛圍。在創(chuàng)建學習型機關過程中,堅持樹立以人為本的人才觀,努力培養(yǎng)一批一專多能的高素質復合型人才。第三,辦事堅持原則,樹立廉潔自律的優(yōu)秀品質。廉潔自律是財務工作的生命線,財務工作者只有廉潔自律,才能在工作中堅持原則,依法行政。我是這樣說的,也是這樣做的,在工作中凡事講原則、按制度辦事,法規(guī)大于人情世故,正是因為這樣做了,才保證了客觀、公正,依法辦事。
第四,必須具有高度的責任心。凡是要求下屬作到的,我自己首先作到。高度的責任心是我做好工作的寶貴經(jīng)驗。財務工作繁雜、瑣碎,整天與數(shù)字打交道,容不得半點馬虎,細心是對每個同志最基本的要求,高度的責任感和事業(yè)心,一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責,才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題,為局領導決策提供科學、準確的依據(jù)。組織和同志們信任我,賦予我了權力,我就應當用好手中的權力,做好財務工作,為經(jīng)濟建設提供強有力的支持。
三、工作作風方面。
工作之初,局黨委就確立了“建一流班子,帶一流隊伍,創(chuàng)一流業(yè)績,樹一流形象”的工作思路。作為一名副科級干部,積極支持黨委的工作,做好助手,發(fā)揮好助手作用。工作中認真堅持民主集中制,維護黨委的權威。在貫徹落實上級大政方針、重要工作部署、人事、經(jīng)費等重大問題上,虛心聽取其他人員的意見,會上一旦決定的事,決不在會下亂說。對個人分工負責的工作敢于大膽負責,不推諉扯皮,形成了良好團結協(xié)作氛圍。堅持開展批評與自我批評,搞好團結。批評與自我批評是加強團結,增強向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的武器。我能開誠布公,主動查擺自身存在問題,并請其他黨委成員提出批評,通過這種形式不斷改造完善自己。
四、工作實績方面。
著重抓好制度建設,保證工作有章可循。俗話說“無以規(guī)矩難以成方圓”,針對財務管理的薄弱環(huán)節(jié),我就著手管理方式方法和的研究,經(jīng)多方調研、借鑒,堅持勤檢查,勤督促收到了良好的效果。在歷次大型檢查工作中,都能親自把關,結合上年度的情況和本年實際,按照上級下達的計劃比例逐一分解,力求符合實際,對每月的執(zhí)行情況分析,經(jīng)常深入基層所了解實際情況,掌握第一手資料,作到心中有數(shù)。加強固定資產(chǎn)管理,對全局固定資產(chǎn)進行核對,做到了賬實相符,規(guī)范了固定資產(chǎn)管理程序。積極與上級業(yè)務處和縣財政局協(xié)調,籌借局辦公經(jīng)費,保證局工作的正常運轉。對財務科日常工作,加強管理和指導。提出了“進度及時出、報表按時報、工作要細致,得分爭前茅”的工作目標,建設“服務型”科室要求財務科的同志面向基層、服務基層,幫助基層所加強票證管理和財務管理,提高內勤的工作水平。
五、廉潔自律方面。
xxx同志到西柏坡考察工作時,重新強調了毛澤東同志倡導的“兩個務必”,作為一名新提拔上來的基層局領導干部必須要有清醒的認識,始終要視“黨的事業(yè)重如山,看個人名利淡如水”,不斷加強黨性休養(yǎng)。平常注意收集廉政文章,進行研讀,提高自己的廉政意識。
正確行使手中的權力,加強黨風廉政建設,是黨中央對我們每個黨員、干部的基本要求。特別是在市場經(jīng)濟條件下,更是與金錢打交道。如何在權力與金錢面前廉潔奉公、潔身自好?它關系到我黨的形象和聲譽問題,關系到我黨的生死存亡問題。江澤民關于“三個代表”重要思想有關論述中就明確指出:“三個代表是我黨的立黨之本、執(zhí)政之基、力量之源。”就是要求我們的廣大干部、黨員要以黨的利益、國家利益和人民群眾利益為重,為中華民族的繁榮富強勤奮工作。我是一名基層領導干部,要以做好本職工作為己任。這不能只停留在口頭上,而且要落實在具體的行動上。在作風紀律上,認真貫徹執(zhí)行上級決定和決議,服從組織安排,嚴格依照黨章辦事。在日常工作中,做到廉潔奉公、嚴以律己、寬以待人。在工作中,要認真落實《黨風廉政建設責任制》,始終牢記職責,依法行政,保證潔身自好,“清清白白做官,堂堂正正做人”。
六、駐村工作方面。
1、通過各種精神文明宣傳和創(chuàng)建活動,促進了全村的精神文明建設,形成了和諧融洽的鄉(xiāng)風民風。
2、密切了黨群干群關系。通過幫助群眾解決實際困難,辦幾件看得見,摸得著的實事,送去了黨的溫暖,密切了黨群干群的關系。
3、有效增加了農(nóng)民的收入,產(chǎn)業(yè)結構調整,養(yǎng)殖戶的擴大,建筑裝飾工程隊的組建,促進了農(nóng)民的增收。
4、改進了工作作風,駐村干部通過參與幫扶活動,親身感受到了困難群眾生活的艱辛,從中受到教育,鞭策我們更加勤奮工作,轉變工作作風,增強黨風廉政意識。
七、存在的問題和今后努力方向。
回顧檢查自身存在的問題,我認為主要是工作開拓、創(chuàng)新意識不夠,對外協(xié)調能力需進一步加強。主要原因是任職時間較短、缺乏經(jīng)驗。
在今后的工作中,我想絕不能辜負黨和人民對自己的重托和期望,一定要努力做到以下三點:
1、放下包袱,拋開手腳大干,力爭做一名優(yōu)秀的領導干部。2、努力學習,提高素質,提高工作能力,為經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。我要進一步參加各種理論學習,提高理論水平。認真掌握精通電腦,以適應信息化發(fā)展的要求。
3、嚴格要求,廉潔自律,塑造領導干部形象,當好反腐倡廉帶頭人。
以上是我任職一年來工作總結,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。
財政依法行政工作總結篇七
1.逐步完善財政制度管理。在建立法規(guī)工作體系的同時,不斷健全完善局內制度,加強局內科學化、規(guī)范化管理。目前,我局已形成100余個局內制度,其中包括31個工作體系、11個局內運作程序、60余個辦法。局內制度的運行,為完善財政法制工作,規(guī)范財政管理,推動依法行政工作的開展起到了積極的促進作用。
2.全面清理規(guī)章制度性文件。為全面推進依法理財工作,摸清底數(shù),我局制定并印發(fā)了《沈陽市財政局關于印發(fā)清理完善各類規(guī)章制度工作方案的通知》(沈財法〔2020〕254號),今年上半年我局對我局201x年前各類文件進行了全面清理。經(jīng)法規(guī)處初步梳理匯總,最終在15萬余個文件中清理出2300余個文件作為此次清理的參考范圍。經(jīng)過全局各相關處室的清理和確認,此次清理工作我局共梳理出現(xiàn)行規(guī)章制度2020個,擬保留制度782個,擬修改完善18個,擬廢止失效1219個。擬新設立規(guī)章制度1個。
目前,對外發(fā)布的廢止和失效文件已通過正式文件《沈陽市財政局關于公布廢止和失效的制度政策文件目錄的通知》(沈財法[2020]396號)在財政局網(wǎng)站上予以公布,并通過協(xié)同平臺發(fā)送全市各委辦局。
財政依法行政工作總結篇八
一是分解落實收入任務。按照市人大審議通過的全年收入目標和各區(qū)縣實際情況,將全年收入任務落實分解至國地稅部門和各區(qū)縣。二是加強收入收繳。強化收入征管,堅決防止虛增收入,提高收入質量。加強非稅收入收繳,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”,繼續(xù)規(guī)范國有資源和國有資產(chǎn)有償使用收入管理。三是加強收入分析調度。加強收入預算執(zhí)行分析研判,深入開展橫、縱向對比分析,大力挖掘稅收增長潛力。實時跟蹤收入預算執(zhí)行的序時進度,按月、按旬統(tǒng)計我市財政收入預算執(zhí)行情況,協(xié)調各部門、各地區(qū)依法征收、均衡入庫。表彰納稅百強單位,做好所得稅源情況調查。四是全力做好“三爭取”工作。繼續(xù)千方百計爭取上級資金支持,有效緩解財政資金壓力。五是堅持厲行節(jié)約。嚴格執(zhí)行預算法,貫徹落實中央“八項規(guī)定”和國務院“約法三章”要求。
財政依法行政工作總結篇九
1.不斷深化政務公開。根據(jù)政務公開工作要求,編報政務公開工作計劃,并在中國沈陽政務公開網(wǎng)上依法公開。加大政務公開宣傳力度,積極地利用各種媒體進行財政惠民利民政策宣講。對涉及全局性、涉及群眾利益的政策決策進一步拓寬公開的范圍。加大重點項目和涉及民生項目的公開力度,加強對區(qū)(縣)政務公開工作的指導,確保全市財政系統(tǒng)上下聯(lián)動,規(guī)范運行并全面落實“陽光財政”,指導和督促各區(qū)(縣)財政局循序漸進、積極穩(wěn)妥地做好“預、決算”信息公開和“三公”信息公開工作。
2.暢通監(jiān)督投訴渠道。積極配合省民心網(wǎng)、市民服務熱線工作要求,做好市民投訴咨詢求助相關訴求。不斷完善局互聯(lián)網(wǎng)站,拓寬行政執(zhí)法投訴渠道,接受社會的廣泛監(jiān)督。明確財政行政執(zhí)法投訴范圍,規(guī)定凡本市財政系統(tǒng)行政執(zhí)法部門及其工作人員有違法收費、擅自改變罰款種類幅度、違反法定程序實施行政處罰等9種行為,均屬行政執(zhí)法投訴范圍。對一般行政執(zhí)法、政府采購等行為,分別明確受理機構。對辦理程序及辦理期限作出明確。
3.加強財政監(jiān)督檢查。嚴肅財經(jīng)紀律,全面推行“雙隨機、一公開”繼續(xù)探索事中監(jiān)督模式,強化預算執(zhí)行同步監(jiān)督和問題的即時整改,進一步增強預算約束力。繼續(xù)推行財政檢審反饋應用制度,與監(jiān)察、審計等部門密切配合,形成監(jiān)督合力。舉一反三,分口督促相關單位落實整改措施。同時,每年制定財政監(jiān)督檢查計劃,對各類財政資金以及財政系統(tǒng)內部和局內各部門、局屬事業(yè)單位,開展財政財經(jīng)檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正整改。
4.自覺接受社會監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《聯(lián)系人大代表和政協(xié)委員工作體系》,認真落實人大及其常委會的決定和要求,認真辦理人大代表和政協(xié)委員提出的建議和提案,定期走訪溝通,發(fā)送信息資料,征求意見建議,自覺主動地接受社會監(jiān)督。同時,不斷健全與人大代表和政協(xié)委員的溝通機制,建立了包括落實責任制、聯(lián)系制度、信息反饋制度、工作流程、考核制度、建議提案辦理、“兩會”協(xié)調保障等內容的聯(lián)系人大代表和政協(xié)委員工作體系,保證每年集中走訪代表委員,并強化跟蹤督辦考核。
財政依法行政工作總結篇十
自20__年交通部門實行部門預算以來,預算的編制及管理逐步成熟,步入正軌。20__年預算執(zhí)行情況,市局預算收入1733萬元,其中基本支出740萬元、項目支出797萬元。預算實際支出1498萬元,其中事業(yè)支出509萬元,招待費31萬元、車輛費用34萬元、水電費8萬元、會議費11萬元,比去年同期分別下降5%,6.5%,1%,8%。市直交通各單位實際支出均未超全年預算,省市要求下降的四項指標均已達標。各單位預算管理的責任意識進一步增強,管理工作的重心逐步從資金分配向加強資金監(jiān)管轉變,使得預算管理工作更趨制度化和規(guī)范化。
編制并上報了市局及縣市交通局20__年部門預算,認真審核了市直交通各單位申報的年度經(jīng)費支出預算,逐項逐條的批復了各單位上報的預算,并對各單位預算執(zhí)行情況進行了檢查,對存在的問題提出了整改意見,對各單位的整改情況進行了督辦,真正做到預算審核科學化,預算執(zhí)行規(guī)范化,預算檢查責任化。
二、適應改革要求,重點作好四項改革工作。
一是為了全力保障交通建設,落實中央出臺的“四不變”政策,我們主動與財政協(xié)商,講解政策,爭取支持,確保了改革期間轉移支付資金及時撥付到位。截至12月省財政撥付我市轉移支付資金2.2億元,全部撥付到位。
二是為了保證20__年預算執(zhí)行及20__年全市交通系統(tǒng)基本支出納入當?shù)刎斦A算管理工作全部順利開展,我們向市財政提出《關于交通部門執(zhí)行財政轉移支付部門預算有關問題的建議》,計算核定了全市交通系統(tǒng)20__年基本支出預算基數(shù),確定了20__年系統(tǒng)內各單位基本支出、項目支出執(zhí)行數(shù)。
三是積極配合審計部門,自上而下分縣市按收費站點反復核查統(tǒng)計并上報了荊州市政府還貸二級公路債務情況。截至20__年4月止鎖定荊州二級路債務余額23.26億元。
四是為加強交通財會隊伍建設,轉變觀念盡快適應財政體制改革,努力提高交通財會隊伍的業(yè)務素質和管理水平,促進行業(yè)管理水平科學化、規(guī)范化和制度化,舉辦了一期市直交通系統(tǒng)會計人員后續(xù)教育培訓班,組織了兩次由縣市區(qū)交通局及市直交通有關單位參加的全省會計片區(qū)學術交流會議,學習交流各地市州會計工作先進經(jīng)驗,并申報學術論文31篇,其中2篇獲得優(yōu)秀論文獎。
三、強化資金安全和資金使用效益監(jiān)管,保證資金安全有效使用。
一是組織開展了對市直交通系統(tǒng)各單位上半年預算執(zhí)行、“收支兩條線”管理、固定資產(chǎn)處置、政府采購、財務基礎工作規(guī)范管理等項工作的監(jiān)督檢查,特別是對市交通賓館近三年的財務收支、固定資產(chǎn)進行了全面清理,向局領導提交了《荊州市20__年上半年財務費收工作檢查情況匯報》、《荊州市交通賓館20__至20__年9月收支情況匯報》,我們以這次活動為契機,強化了預算管理工作,促進了全市交通系統(tǒng)財務管理工作和部門預算執(zhí)行意識的進一步提高。
二是根據(jù)市委市政府關于清理機關和事業(yè)單位“小金庫”專項治理工作的精神,為迎接市財政、市審計部門對交通系統(tǒng)各單位的重點檢查,我們組織召開了有關會議,按要求進行了自查自報工作,市政府8月組織專班對我局財務進行專項檢查,確認無帳外帳和“小金庫”現(xiàn)象。
本人在財務科擔任記賬工作,輔助編制報表,編制單車收入兌現(xiàn)表、清欠表、和各種分析性附表,例如內部費用表等。
20__年是我干會計工作的第十年,經(jīng)過不斷的磨練、洗禮,我也由無知、清澀轉變?yōu)槌墒?、理性的一個人。
由于電算化廣泛應用,加之網(wǎng)上銀行等電子化的實行,在這一領域,我也取得了可貴的經(jīng)驗。!
20__年我作了如下工作:
一、加強帳務的整理。
三、對報表、賬本數(shù)據(jù)進行分析。
此項工作是輔助生產(chǎn)經(jīng)營乃至影響企業(yè)發(fā)展的重要工作之一,只有對財務數(shù)據(jù)進行透徹的分析,才能真正掌握企業(yè)的經(jīng)營狀況,對此后的發(fā)展方向起到指導性的作用,我在方面力圖透過現(xiàn)象看本質,找出規(guī)律,所以財務工作不能單純記賬,匯總,更要加強對財務數(shù)據(jù)的分析,提供分析意見,作為經(jīng)營的參考;!
四、承包車輛的收入核算、兌現(xiàn)及清算欠款工作。
20__年,回顧工作的十年,我從思想到實踐,也經(jīng)歷了一次次轉變,也得到了領導和同事的大力幫助,牢牢記住衷心的囑咐:1、數(shù)字要準確;2、手腳要勤快;3、放下包袱,不因情緒影響工作,感謝領導與朋友的囑托,我會更努力工作,做出更大的貢獻。
財政依法行政工作總結篇十一
20__年上半年,我局行政執(zhí)法工作在市委、市人民政府和州安監(jiān)局的正確領導下,在市法制辦的指導幫助下,進一步增強全局干部職工的法律意識,積極落實行政執(zhí)法責任制,規(guī)范行政執(zhí)法行為,提高依法治安、依法行政水平,嚴格安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)督,全局依法行政水平不斷提高,現(xiàn)將我局上半年行政執(zhí)法工作總結如下:
一、加強學習,提高依法行政水平為提高安監(jiān)隊伍素質,我局本著培養(yǎng)一支“政治過硬、業(yè)務精良、作風清正、紀律嚴明、行動快捷、人民放心”的安監(jiān)隊伍的目標,始終把安全生產(chǎn)宣傳教育和學習培訓工作做為安全生產(chǎn)的頭等大事來抓,有計劃地組織干部職工開展法律法規(guī)學習。局里制定了安監(jiān)執(zhí)法人員培訓計劃和學習制度,學習安全生產(chǎn)法律法規(guī),建立了學習考勤制度,要求集中學習有記錄,平時自學有筆記。領導干部自覺帶頭學法、用法、守法,對照工作實際,利用多種渠道收集整理學習資料并結合事故案例,討論分析,現(xiàn)身說法,幫助解決在實際執(zhí)法過程中遇到的疑難問題,取得了良好的效果。月份,根6據(jù)市政府持證執(zhí)法培訓工作的安排,組織全局干部職工參加了市法制辦舉辦的持證執(zhí)法知識培訓班,全局10名執(zhí)法人員參加了執(zhí)法培訓,各行政執(zhí)法人員將全部做到了持證上崗。
二、深入宣傳,不斷提高法制意識一是今年六月份在第11個全國“安全生產(chǎn)月”活動全面開展之際,根據(jù)國家和自治區(qū)、自治州“安全生產(chǎn)月”宣傳活動的安排部署,我局及時制定印發(fā)了《庫爾勒“安全生產(chǎn)月”活動實施方案》,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門及企業(yè)認真開展了以“科學發(fā)展、安全發(fā)展”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直部門等安委會成員單位、規(guī)模以上企業(yè)在單位門前、城市主要街道懸掛有關安全月活動和安全生產(chǎn)方面的橫幅54條,張貼宣傳標語160多張。同時利用電視、廣播、網(wǎng)絡等媒體進行廣泛宣傳,積極播發(fā)和宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企業(yè)在“安全生產(chǎn)月”活動中的好經(jīng)驗和做法,不斷加大安全法律法規(guī)宣傳力度。月16日組織公安交警、6消防、建設、教育、衛(wèi)生、電力、中小企業(yè)局、交通局等十幾個安委會成員單位在人員密集的人民廣場組織開展了“安全生產(chǎn)月”法規(guī)宣傳咨詢日活動,各單位精心制作宣傳展板30多塊,裝扮宣傳車15輛,散發(fā)宣傳資料20__多份,并設臵了咨詢臺開展咨詢服務,集中宣傳安全法律、法規(guī),職業(yè)衛(wèi)生安全,基本防火常識,道路交通法規(guī),建筑施工安全和爆炸物品的管理使用等法律法規(guī)。市政府主管領導親臨活動現(xiàn)場進行了指導。促進了“安全生產(chǎn)月”活動的深入開展。二是結合本地實際,采取多種形式,利用各種新聞媒體開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)、表揚先進、鞭策后進等媒體宣傳活動,止目前已先后各類報刊刊登安全信息稿件三十多篇。三是結合“安全生產(chǎn)年”、“打非治違”等專項行動,在全市煤礦、非煤礦山、道路交通、?;返刃袠I(yè)開展行政執(zhí)法活動。
三、健全機制,規(guī)范行政執(zhí)法程序為切實加強對行政執(zhí)法責任制工作的領導,今年我局進一步調整充實了局行政執(zhí)法責任制工作領導小組,由局長任組長,副局長任副組長,綜合科、非煤礦山科、煤礦監(jiān)察科、?;?、辦公室等科室負責人為成員。完善安全監(jiān)督檢查及行政處罰的集體研究和罰、繳分離制度,實行了嚴格的分工負責制,由辦公室統(tǒng)一制定檢查計劃,負責下達檢查通知,并對檢查結果及下發(fā)的各類監(jiān)察執(zhí)法文書進行總結通報,統(tǒng)一歸檔處理。同時辦公室還負責對執(zhí)法人員資格、行政處罰法律法規(guī)依據(jù)進行審查和專業(yè)法規(guī)資料購買配發(fā);各執(zhí)法科室負責依法監(jiān)督檢查和違法違紀案件的查處工作,負責組織法律法規(guī)的培訓及宣傳普及;分管領導負責立案、處理處罰案件的審批;局行政執(zhí)法責任制領導小組負責對處罰金額1千元以上或十分復雜的案件進行立案審核審批,并進行集體討論,集體決定。增強了行政執(zhí)法的公開性、公平性和創(chuàng)造性。根據(jù)上級部門的安排,年初及時組織召開了全市安全生產(chǎn)工作會議和全市煤礦、非煤礦山及?;钒踩a(chǎn)專項整治工作會議,安排部署了全年的行政執(zhí)法工作,市政府與全市各安委會成員單位,我局與各煤礦、非煤礦山企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)目標管理責任書,做到目標明確,責任到人。
四、突出重點,開展隱患排查治理我們建立健全了隱患排查的長效機制,堅持政府統(tǒng)一領導,部門監(jiān)督落實,企業(yè)全面負責的原則,定期不定期協(xié)調國土、公安、工商等部門組成聯(lián)合執(zhí)法組,深入一線、逐企排查,做到關口前移,重心下移,措施近移,人盯死守,嚴管重罰,分別對轄區(qū)內的重點行業(yè)和領域認真組織開展了安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動。1、加強礦山企業(yè)安全隱患排查及“打非治違”專項行動。安監(jiān)員責任追究制度、企業(yè)主體責任制度。年初修訂與完善了《安全生產(chǎn)責任狀》,明確了各監(jiān)管人員與煤礦主要負責人的安全生產(chǎn)職責。并與兩煤礦主要負責人簽定了安全生產(chǎn)責任狀,煤礦建立健全了從礦長、副礦長、總工程師、管理部門、區(qū)隊管理人員到每一個崗位工的安全生產(chǎn)責任制。在專項檢查整治中,我們按照一井一證,一套生產(chǎn)系統(tǒng),一套管理人員的要求,對全市礦山企業(yè)進行了拉網(wǎng)式檢查。元至六月,對煤礦共計安全檢查25次,其中下井檢查8次,出動人員100余次,下達執(zhí)法文書8份,共計檢查出安全隱患118條,整改安全隱患118條,整改率100%。對非煤礦山檢查2、加強?;钒踩[患排查及“打非治違”專項行動。元至六月份,由我局牽頭,協(xié)調工商、商務等部門,共開展危品經(jīng)營單位安全生產(chǎn)大檢查5次,檢查危化品經(jīng)營單位90多戶/次,下發(fā)各類執(zhí)法文書90多份,查處隱患180多處,當場責令整改120處,消除了不安全隱患。4、建筑行業(yè)安全隱患排查。元至六月份,建設行政主管部門會同我局對全縣城鄉(xiāng)在建工程項目的安全情況進行了三次聯(lián)合執(zhí)法安全大檢查,共下發(fā)限期整改指令書32份,整改安全隱患96處,杜絕了建筑施工企業(yè)不安全事故的發(fā)生。5、其它行業(yè)安全隱患排查。至目前,全縣各安委會成員單位在我局的牽頭下會同相關部門,形成聯(lián)合執(zhí)法,分組對全縣煤礦、非煤礦山、加油站點、液化氣站、建筑企業(yè)、大型飯店、市場、賓館、網(wǎng)吧、學校以及公共聚集場所等重點行業(yè)和領域進行了安全生產(chǎn)隱患專項排查治理,共檢查512個單位/次,下發(fā)各類執(zhí)法文書530份,查處各類安全隱患870處,當場責令整改770處,下發(fā)責令改正書328份,下發(fā)復查意見書181份,下達現(xiàn)場處罰決定書22份,立案查處9起,使一些安全生產(chǎn)違法行為得到了懲處,有效預防了不安全事故的發(fā)生,安全生產(chǎn)隱患排查治理專項行動取得了顯著成效。
五、存在的主要問題一是部分行政執(zhí)法人員對依法行政的重要性必要性認識不足,執(zhí)政為民的意識比較淡薄,工作缺乏主動性,責任不到位,作風不細致;二是一些行政執(zhí)法人員業(yè)務素質不高,尚未完全掌握法律法規(guī)的有關規(guī)定,在事實認定和法律適用上把握不準;三是部分行政機關執(zhí)法人員存在重實體輕程序的現(xiàn)象,操作流程過于簡單化。
六、下一步工作打算1、深化認識,提高依法行政的自覺性。今后要進一步提高對依法行政重要性必要性的認識,把依法治國方略落實到依法行政的行動上,在作出每一項具體行政行為時,都要貫徹依法行政的原則,按照法律的規(guī)定辦事,要加強對行政執(zhí)法人員的監(jiān)督、管理和政治教育,強化執(zhí)政為民的服務意識,樹立求真務實的工作作風,增強工作的責任感,依法履行法定職責,杜絕不作為行政行為,不斷提高全體工作人員依法行政的自覺性和主動性。2、加強對行政執(zhí)法人員的業(yè)務知識和訴訟能力的培訓,提高依法行政的水平。要有計劃地組織行政執(zhí)法人員學習行政訴訟法及有關的法律法規(guī),學習實施具體行政行為的操作規(guī)程,熟悉有關的法律條文和行政執(zhí)法中的有關程序,提高他們的業(yè)務能力。3、堅持實體、程序并重,嚴把案件質量關。程序是實體公正的保障。我們今后不但要重視對案件處理實體上的適用,也要重視對案件處理程序上的把握。辦理行政執(zhí)法案件,一定要從事實上、證據(jù)上、處理的程序和結果上、適用的法律法規(guī)上嚴格把關,確保行政執(zhí)法案件質量,以減少和避免在行政訴訟中敗訴。4、建立健全監(jiān)督制約機制,及時發(fā)現(xiàn)和糾正違法行政行為。一要強化責任制考核。建立行政執(zhí)法責任人考核制度,健全行政執(zhí)法人員責任制,把執(zhí)法人員工作的好壞與對個人的獎懲掛鉤,增強執(zhí)法人員責任心。二要落實行政執(zhí)法監(jiān)督員制度。要充分發(fā)揮監(jiān)督員的作用,及時與監(jiān)督員交流與溝通,及時糾正不當或違法的行政行為。5、強化監(jiān)督檢查,全面完成隱患排查任務。認真落實安全監(jiān)管責任制,嚴格按照上級要求,結合我縣實際,加強重點行業(yè)和領域的安全生產(chǎn)隱患排查治理,采取先檢查后督查的方式,全面認真、廣泛深入、一戶不漏地開展隱患排查治理,對不能按時整改到位的,現(xiàn)場下發(fā)整改指令書,對拒不整改的,嚴管重罰,堅決不允許開工生產(chǎn)。
為,加大了執(zhí)法力度,做到“管理與處罰相結合”。以強化酒類市場準入制度,嚴格酒類流通管理為重點,加大了酒類管理執(zhí)法力度。加大對成品油企業(yè)安全檢查力度,執(zhí)法室共出動人員及車輛50余次,下達《限期整改通知書》40余份。
四、規(guī)范了執(zhí)法行為,提高行政執(zhí)法質量建立健全了執(zhí)法制度。對成品油和酒類執(zhí)法工作,從立案、調查取證、做出處理決定、執(zhí)行等各個環(huán)節(jié),都制定了一整套規(guī)章制度,并嚴格遵照執(zhí)行。加強了對執(zhí)法人員的管理,一律持證掛牌上崗、亮證執(zhí)法。對行政處罰,從立案、調查取證到審核處理各個環(huán)節(jié)都嚴格依法辦事。今年以來,我局辦理的行政處罰案件,沒有一起復議、上訴案,無復議變更處罰、上訴敗訴案件,無錯案、無執(zhí)法違法辦案現(xiàn)象,規(guī)范了執(zhí)法文書制作和執(zhí)法檔案管理,對執(zhí)法文書及時整理歸檔。
財政依法行政工作總結篇十二
近年來,我局緊緊圍繞全市依法行政工作重點,強化指導,狠抓落實,不斷加大工作力度,深入持久開展依法行政工作,認真落實行政執(zhí)法責任制,逐步健全了執(zhí)法監(jiān)督機制,強化了商務工作依法治理的能力和水平,加快了商務工作法制建設進程,使我局依法行政工作取得了顯著成效?,F(xiàn)將自查情況報告如下:
一、主要做法。
(一)加強組織領導,確保普法工作取得實效。
我局黨組高度重視依法行政工作,成立了局黨組書記、局長為組長,各黨組成員為副組長,各科室負責同志為成員的市商務局依法行政工作領導小組,并根據(jù)實際情況不斷完善一把手領導總負責、分管領導和各科室負責人分工負責的依法行政工作格局,在每年年初的商務工作會議上,對本年度的依法行政工作同各項業(yè)務工作同安排、同部署,堅持定期召開領導小組工作例會,學習法律法規(guī),認真分析研究解決當前我局依法行政工作中存在的問題和困難,確保此項工作有計劃按步驟落實到位。
(二)加強商務系統(tǒng)干部職工法制教育工作。
全市依法行政工作開展以來,我們以局領導、公務員和行政執(zhí)法人員為學法重點,不斷加強法律培訓力度,努力提升全體工作人員法律素養(yǎng)和依法行政工作水平。一是按照市政府有關要求,制定學習計劃,明確局領導班子年內集中學習法律法規(guī)、專題研討依法行政工作不少于2次,公務員和行政執(zhí)法人員每年學法不少于15天。二是學習《甘肅省酒類商品管理條例》、《再生資源回收管理辦法》、《甘肅省再生資源回收綜合利用辦法》、《成品油市場管理辦法》、《拍賣管理辦法》、《典當管理辦法》、《對外勞務合作管理條例》、《對外勞務合作管理條例》、《對外勞務合作管理條例》、《對外貿(mào)易經(jīng)營者備案登記辦法》等法律法規(guī)為重點,大力開展學法用法活動,在加強中層干部集中學習和溝通交流的基礎上,積極創(chuàng)造條件,鼓勵、引導工作人員自學法律知識,努力形成以集中學習和自學相結合的學習模式。三是采取崗前教育、集中研討、參加上級培訓、查案受訓、以老帶新和日常學習等多種方式,建立健全工作例會和案例分析制度,實行以會代訓、以案施教,針對依法行政過程中存在的重點、難點和熱點問題,統(tǒng)一解決思路、執(zhí)法的尺度和處理的口徑,不斷提升工作人員依法辦事的能力和水平。
(三)著力規(guī)范行政執(zhí)法行為。
20xx年,我們結合本局的職能職責和工作實際,對本局行政權力、行政服務事項和行政審批事項組織開展了行政權力和部門職責清理規(guī)范工作(四張清單一張網(wǎng)),確定清理出各類行政職權共19項,其中:行政許可類2項,行政處罰類9項,其他行政權力8項。此舉使我局所有行政審批類項目全部實行“零收費”、審批時間不超過15天,實現(xiàn)了為民服務提速增效的目標。下一步,我們將根據(jù)新的要求,對各項行政事項細化填寫行政事項辦理標準一覽表,并按照依法、精減、效能的原則,重新繪制了工作流程圖,實現(xiàn)更加便民高效的目標。
(四)積極開展各類法制宣傳教育活動。
一是按照“十二五”依法治理的要求,組織編印了大量宣傳資料,運用網(wǎng)絡等媒體刊載商務行政綜合執(zhí)法的法律法規(guī),使各單位、社會各界更加了解和關注商務部門相關法規(guī),更加理解和支持商務部門的依法行政工作。二是開展專門的法律宣傳教育活動。積極開展“送法上門”活動,我們組織相關業(yè)務科室和局屬單位工作人員,深入市區(qū)企業(yè)、重點項目、街道社區(qū)等各類單位,上門宣講相關政策法規(guī),累計發(fā)放宣傳單(冊)5000余份;積極參與市直法制宣傳日活動,用展牌、宣傳冊和現(xiàn)場講解的辦法宣傳相關法律法規(guī)。這一系列的活動取得了良好的法制宣傳效果。三是酒管部門統(tǒng)一印制了“不向未成年人銷售酒類商品”明示標牌,公布了舉報電話,在酒類經(jīng)營場所進行懸掛、張貼,在縣城區(qū)域明示率已達到100%。
二、取得的成效。
為加強行政執(zhí)法監(jiān)督,我們一方面大力推行政務公開,將行政許可項目內容等利用網(wǎng)站和專欄向社會進行公布,既提高了工作效率,也方便了服務對象;另一方面,我們主動接受社會監(jiān)督,開通了12312商務綜合執(zhí)法電話。確保了嚴格執(zhí)法,依法行政。近年來,我局沒有發(fā)生一起行政執(zhí)法違法違規(guī)案件。
三、存在的問題。
近年來,我們在依法行政工作方面做了一定的工作,取得了一些成效,但對照市委、市政府和社會公眾要求,還存在一些不足之處,主要體現(xiàn)在:一是法制宣傳廣度和深度不夠,需進一步加大力度,深入基層,特別是要注重提升社會廣大群眾對商務行政法律意識。二是法律宣傳教育還有薄弱環(huán)節(jié),經(jīng)費相對緊張,法律宣傳教育缺乏必要的保障措施;三是法制機構建設有待進一步加強。我局對法制機構建設一直較為重視,但目前的機構設置和人員配置已不能適應依法行政工作新形勢的需要,在執(zhí)法監(jiān)督方式方法上缺乏靈活性,需要我們進一步探索創(chuàng)新執(zhí)法監(jiān)督的新方法、新措施。
四、下一步工作措施。
下一步,我局將繼續(xù)在市委、市政府的正確領導下,進一步落實依法行政工作。一是繼續(xù)加強領導,增強普法責任,切實擔負起對本部門法治建設工作的組織領導和監(jiān)督檢查考核職責,確保法制建設工作的全面落實。二是突出重點內容、重點對象,繼續(xù)深入學習相關法律法規(guī),抓好法制宣傳教育工作,創(chuàng)新管理模式,依法行政,進一步提高執(zhí)法水平。三是進一步加強職業(yè)道德、職業(yè)責任教育,轉變思想作風、工作作風,使每一名干部職工都牢記服務宗旨,自覺愛崗敬業(yè)、無私奉獻,真正把商務系統(tǒng)的工作全面推向一個新臺階。
財政依法行政工作總結篇十三
1.推進財政改革。加強部門間聯(lián)動協(xié)作,按照“多規(guī)合一”改革部署,完善項目資金預算安排與執(zhí)行機制,強化財政預算與經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃的統(tǒng)籌銜接。強化全口徑預算編制管理,預算指標管理系統(tǒng)上線運行。按要求做好預決算信息公開。加強資金統(tǒng)籌使用,加大項目資金調劑及以前年度結余結轉資金統(tǒng)籌使用力度,深化國庫制度改革,加強和規(guī)范庫款管理,繼續(xù)清理財政專戶。
2.強化預算編制管理。結合“多規(guī)合一”改革部署,完善項目資金預算安排與執(zhí)行機制,科學編制2020年預算,保障部門正常運轉。據(jù)實留足工資性支出及保障基本運轉支出,足額保障供給側結構性改革及民生兜底等政策明確規(guī)定的支出。督促專項資金主管部門提早編制并確定政府投資計劃,提高專項資金預算細化水平。加強對重點支出和重大項目資金使用績效評價,強化評價結果應用。
3.防范政府性債務風險。進一步提高防控風險意識,強化債務預算和限額管理,嚴控政府債務增量,嚴肅規(guī)范舉債融資行為,嚴守債務風險底線,進一步健全完善政府債務風險管控和應急機制。繼續(xù)做好政府債券發(fā)行工作,超額完成全年發(fā)行債券任務。加大存量債務償還力度,提前謀劃明年化債安排。
4.加強國庫管理。規(guī)范財政借墊款管理,積極清理占壓國庫資金,全面規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政專戶,提高國庫資金調度能力。
5.穩(wěn)步加強財政財務監(jiān)管。強化財政監(jiān)審反饋應用機制,協(xié)調各部門做好財務管理審計問題整改。優(yōu)化政府投資工程預(結)決算審核流程,提高審核效率。完善財政內控制度,將內控制度嵌入到財政管理各個環(huán)節(jié)。支持推進事業(yè)單位分類改革,制定配套的財稅政策。適當調整集中采購目錄,加快政府采購效率。按時完成全市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)核查工作。優(yōu)化政府投資工程預(結)決算審核流程,縮短審核時限,提高審核效率。
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