最新創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料(匯總16篇)

總結可以幫助我們更好地認知自我，發(fā)現(xiàn)自己的潛力和不足。寫總結時要注意用具體的數(shù)據(jù)和事實加以支撐，提高論述的可信度和說服力。以下是成功人士總結出的職業(yè)發(fā)展經(jīng)驗，大家可以借鑒一下。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇一

xx是學院食品工程專業(yè)xx屆畢業(yè)生。畢業(yè)后一同創(chuàng)立有限公司，從事婚禮攝影及微電影故事片拍攝、宣傳工作。在大學期間，他們建立“工作室”，入駐學院創(chuàng)業(yè)孵化園進行一年的創(chuàng)業(yè)孵化。

一、另辟蹊徑，記錄真情。

xx雖然就讀于食工專業(yè)，但他們卻因喜愛攝影另辟蹊徑走到了一起。也正是因為攝影，他們成為了好哥們，成為了志同道合的合伙人。他們喜歡用攝影來記錄生活中一個個令人感動的瞬間，去記住生活中每一個值得回憶的點點滴滴。在校期間他們發(fā)揮自己的特長，創(chuàng)建專業(yè)視頻網(wǎng)站，創(chuàng)辦“工作室”，記錄大學點滴，包含班級各項團日活動視頻、優(yōu)良學風標兵班展示視頻、五四紅旗團支部展示視頻等各類視頻。學風建設題材的視頻成為學院思修課堂“樹立新的學習理念培養(yǎng)優(yōu)良學風”版塊的勵志教材。導演的微電影獲大學微電影視覺效果獎。主導拍攝制作的畢業(yè)視頻和受到校園廣大師生的瘋傳。

二、目標一致，同甘共苦。

大學時的視頻制作，是他們攝影之路的寶貴經(jīng)驗，也是他們創(chuàng)業(yè)的初衷。在他們看來，找對合伙人是創(chuàng)業(yè)的首要條件。擁有一個優(yōu)秀的合伙人不僅能減低創(chuàng)業(yè)的風險，還能在關鍵時刻找到值得信賴的人共同商量企業(yè)未來的發(fā)展。劉和周就是因為擁有共同的目標，相近的想法，才走上共同創(chuàng)業(yè)的道路。大學四年雖然有過矛盾，但也是因為這些讓他們之間的感情變得更加深厚，也互相磨合了彼此的性格。在他們的工作室墻上，有秩序地張貼著世界級大師攝影的圖片。這些不僅是為了美化工作室，也在激勵著他們，要他們朝著更高的目標去奮斗。志同道合的他們，畢業(yè)后還一直延續(xù)著兩人的夢想，合伙注冊了公司，開始對攝影朝著另一個更高的目標去發(fā)展。

三、看淡挫折，展望未來。

“從創(chuàng)業(yè)的第一天起，你每天要面對的是困難和失敗，而不是成功。創(chuàng)業(yè)的路并不是康莊大道，因此要隨時做好面對挫折的心理準備。”這是他們一直以來的信念。所以在創(chuàng)業(yè)初期，雖然公司的規(guī)模很小，工作人員也只有他們兩個人，但他們憑借著永不放棄、頑強拼搏的精神，熬過了那段最艱苦的瓶頸期?，F(xiàn)在慢慢地，公司走上正軌，他們也開始規(guī)劃公司未來的發(fā)展：擴招公司人員，擴大業(yè)務區(qū)，開展長期合作的項目，以最高的質量滿足客戶的要求，達到雙贏的結果，去接近夢寐以求的未來。從校園到社會，一路走來，他們都在堅定地向自己的夢想靠近，相信未來的某一天，他們會成功的！

“困難雖多，但是我堅信，辦法總是比問題多，只要你不退縮，迎難而上。”他如是說，亦如是做，也用這一句話鼓勵大學生創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)之路雖然艱苦，但是大家一定要明確目標，用自信與堅持去戰(zhàn)勝困難與挫折。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇二

現(xiàn)實生活中關于大學生休學創(chuàng)業(yè)的現(xiàn)象有很多，你還在認為讀書是唯一的出路嗎?大學生創(chuàng)業(yè)成功的事跡還是很多的。以下就是本站小編為你精心整理的關于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型事跡材料的內容，希望你可以喜歡哦。

大二休學創(chuàng)業(yè),21歲賣了流水過億公司,不到30歲創(chuàng)辦國內首個答疑。

張凱磊原本和姚勁波、張邦鑫同一批創(chuàng)業(yè)，角逐教育培訓市場;時隔8年后，他創(chuàng)辦的“學霸君”又與百度作業(yè)幫、猿題庫站在了同一條賽道上。

學霸創(chuàng)業(yè)。

張凱磊一笑起來總是不由自主地瞇著眼，雖長相不算出眾，人生軌跡卻充滿傳奇。

考入南開大學數(shù)學系后，天生桀驁不馴的張凱磊想干點事情，剛上大二便不顧家人反對，休學辦培訓班，而后創(chuàng)辦問吧教育。

當時正值培訓市場的旺盛時期，“起來的這幾家都是這個年紀的人做出來，不是只有我，是我做得最失敗而已?！倍嗄旰?，張凱磊回想起來，更多的是反思。當時包括學大教育的聯(lián)合創(chuàng)始人姚勁波，好未來的創(chuàng)始人張邦鑫都是和張凱磊同一批做教育的人，前兩者早已經(jīng)功成名就。

張凱磊并非沒有機會，得益于培訓行業(yè)的蓬勃發(fā)展，張凱磊進入之后，規(guī)模迅速起來，投資緊隨其后。20xx年，問吧教育拿到500萬元a輪融資，做到四個校區(qū)，一年流水接近一個億。時年21歲的張凱磊出現(xiàn)在當?shù)孛襟w的報道中，被稱為“天津大學生中最年輕的ceo”。

在成為一個成功ceo之前，他是個學霸，數(shù)學和物理都是以滿分考入南開大學數(shù)學系;他也算得上半個名師，幾年培訓從業(yè)時間，教出三個清華北大，十幾個考上南開天大，140人的班級最后被一本高校錄取的人數(shù)占到了百分之六十多。直到后來把公司賣給安博，張凱磊也沒再教過學生。

一路順風順水的張凱磊中途跌倒在了公司b輪融資上，投資方在問吧教育和學大教育之間猶豫徘徊，兩者的模式相像。最終，問吧教育成了落敗一方。張凱磊有些難受，干脆把公司賣給安博教育。

他決定回學校把書念完。由于在休學期間已經(jīng)把學分修滿了，張凱磊回去交了論文，很快就順利畢業(yè)。

畢業(yè)后，他先是加入中金公司，負責消費品投資，后來轉道鼎暉。他投資了一堆消費品項目，包括古井貢和河套王，張凱磊稱自己大概做了超過三十億左右的交易，甚至還個人投資了三只松鼠的前身詹氏山核桃，把投資做得風生水起。

然而安博教育的發(fā)展卻沒有預想中順利。

20xx年8月5日，安博教育實現(xiàn)了在紐交所上市。但很快就遇到了麻煩，形勢陡轉急下。

此時，張凱磊對于教育行業(yè)的發(fā)展窘境仍耿耿于懷。

“十年之前教育不平等的嚴重程度沒有今天這么大，但是我們現(xiàn)在看到的是它變得越來越嚴重，我很難接受這個事實?！彼谥跎咸釂?，什么東西毀了你的中學時代，上百萬人圍觀，最終來自老師和學校的因素排在了前列。

他喜歡拿醫(yī)療和教育類比，醫(yī)療經(jīng)過多年的發(fā)展，盡管積怨頗多，總算取得很多突破，至少人們知道看病要先通過儀器、設備檢查之后，再對癥下藥。教育卻還依然處在原始粗放階段。

“沒有人來改變這種狀況，那我覺得如果你們不干，那我來干吧?！睆垊P磊比劃著手勢，臉上飄過一絲凝重。

再戰(zhàn)教育。

當張凱磊決定再次做教育時，時間已經(jīng)到了20xx年。

與幾年前辦培訓班不同，這次創(chuàng)業(yè)的技術含量高了不少，公司兩百多號人，近一半是工程師。同樣與之前不同的是，競爭也激烈了不少。

他做的這款名為“學霸君”的產(chǎn)品是一款拍照搜題和答疑軟件，用戶通過手機把不懂的題目拍照上傳，幾秒之內，匹配題庫，返回結果，答案和解析一一呈現(xiàn)。由于被學生稱為“拍題神器”，曾一度令家長老師緊張兮兮，擔心學生們用于抄襲作業(yè)。

而為了這個“神器”，作為行業(yè)內最早做拍照搜題的一批人，張凱磊和他的團隊待在一間小黑屋子，做了18個月的基礎研發(fā)。他們將精力投入到包括圖像識別、圖像搜索、深度學習等技術上。

20xx年8月30日——張凱磊對這個日期記憶深刻，學霸君實現(xiàn)了結果的快速自動化返回。

在此之前可不是這番場景，用戶把題目拍照上傳后，需要等幾分鐘，甚至長達20分鐘才能返回結果。如此糟糕的用戶體驗在移動互聯(lián)網(wǎng)時代難以想象，學霸君的用戶量也一直在百萬以下徘徊。在技術革新后，如今已基本實現(xiàn)在兩三秒之內返回答案。

技術突破帶來最直觀的效果是用戶井噴，20xx年之前的一百萬用戶，一年之后漲到了三千萬，最新披露的數(shù)字是4200萬?！白鳛檎嬲膭傂?，如果你滿足了，用戶量馬上就起來了，這幾乎是不用置疑的。”張凱磊說。

與這種用戶階梯式增長相伴隨的是，拍照搜題領域吸引了大批入局者，包括百度作業(yè)幫、猿題庫的小猿搜題、學習寶、阿凡題等都拿到了融資，出現(xiàn)在同一跑道，競爭異常激烈。

進階答疑。

20xx年9月1日，中小學秋季開學的日子，學霸君對外公布在線答疑服務，正式由免費的拍照搜題進入付費的在線答疑階段，從工具轉向服務。

“這些事情可能是我們長期要做下去的事情?！弊趯γ娴膹垊P磊拿起手機，興致勃勃地演示。他選擇了一道高二幾何題，發(fā)出答疑需求，然后像一名學生一樣，配合著老師的問答，看著手機屏幕，耐心地等待講完。

根據(jù)學霸君的規(guī)則，系統(tǒng)會自動派單給老師，而通過學霸君搭建的一套手寫識別硬件加系統(tǒng)，老師在紙上寫，寫完之后實時傳輸給學生。為了節(jié)省流量，提高傳輸?shù)男?，老師答疑的過程，只能聽到聲音，看不到老師本人。

而學生需要支付的成本是一塊錢一分鐘，299塊錢包月。

在搜題往答疑的轉變上面，張凱磊起初設想了幾個方案，包括學生之間互相教，后來發(fā)現(xiàn)不可行，很多問題學生沒法解答，專業(yè)度也有限，最終還得求助于老師。

事實上，在答疑之前，老師收到題目需要先自己解答，然后再教學生。這里存在等待期，這個時間段學生只有干等，用戶體驗打折扣。

張凱磊希望未來對老師進行細分，每一位老師對應固定的知識點，看到學生的疑問能夠在幾秒鐘之內作答?！白尷蠋煷怪被?，他只會講這一塊東西，并且他只講這一塊東西?！?/p>

目前，學霸君的在線答疑有超過一萬名老師參與，每天解決四到五萬道題目。學霸君規(guī)定這些“在線老師”必須是公立學校的老師，有相應的職稱，然后進行一段時間的試講，讓學生評價打分，平均分低于一定水平，就沒有獎勵，張凱磊把這種模式形容為“滴滴打老師”。

談起下一步的規(guī)劃，張凱磊說要利用學霸君獨一無二技術優(yōu)勢，進一步在老師答疑服務上進行優(yōu)化和深化，并持續(xù)尋求與有實力的機構進行合作，發(fā)掘更多在線教育類的新機會。他堅信未來幾年內k-12會繼續(xù)火下去，因為有用戶持續(xù)的投入和消費，以及平臺的技術優(yōu)化。因此他對未來充滿信心，也準備迎接這個市場的巨大提升。

90后大學生200元白手起家當老板的成功例子。

許多成功者不僅是開拓機會，捕捉機會的能手，而且還是發(fā)掘機會潛能，高效運用機會的能手。他們的成功啟示我們：一定要提高機會的利用率，把機會發(fā)揮到最大值。

在武漢科技大學，付文杰如今成了學生們心目中的校園明星：湖北省首屆大學生創(chuàng)業(yè)十佳之星，湖北省百佳青年創(chuàng)業(yè)榜樣，20xx年入選中國大學生年度人物。

22歲的付文杰是武漢科技大學材冶學院金屬材料工程專業(yè)本科生。大學期間，他懷揣200元從擺地攤賣盆栽起步，開打印店、茶餐廳，賣內衣、開網(wǎng)店，目前出任時代俊杰股份有限公司董事長，擁有5家公司，員工300多人，總資產(chǎn)3000多萬元，年銷售收入8000多萬元。

擺地攤積累創(chuàng)業(yè)“第一桶金”

回想創(chuàng)業(yè)歷程，“盆栽小胖”是付文杰對自己的最初定位。

20xx年9月，湖北仙桃男孩付文杰獨自一人扛著行李踏進大學校門?？繙p免學費才完成中學學業(yè)的他格外能吃苦。離家求學的那一刻，他在父母面前立下豪言：“自己養(yǎng)活自己，不向家里要一分錢?！?/p>

一時逞強夸下海口。要掙錢，怎么起步?轉機在大一下學期悄然來臨。

20xx年3月，武漢市539路公交車終點站，一位賣盆景的阿姨搬著幾大筐剛進的貨往車門挪。付文杰主動上前幫阿姨把盆栽搬下車，并送到店里。古道熱腸的付文杰，此后一有時間就主動跑到店里幫阿姨招攬生意。阿姨見他熱心憨厚，就把自己多年賣盆景積累的小竅門教給了他。

苦于創(chuàng)業(yè)無處著手的他，有一天看著校門口忙得不亦樂乎的擺攤小販，突然有了靈感：為什么不試試擺攤賣盆栽呢?他揣著身上僅有的200多元錢，來到學校附近的一處花卉批發(fā)市場。就這樣，50多盆小盆栽，拉開了他的創(chuàng)業(yè)大門。

可擺攤的第一天只賣出3盆，他心急如焚。晚上，他溜到其他攤販門前，偷學別人做生意的技巧，發(fā)現(xiàn)做生意首先要靠人氣。于是，他邀請幾位同學前來捧場做“托兒”。他還琢磨：校門的進出口都是人流匯集的地方，干脆在兩個地方都分別擺上攤，大家“貨比三家”后不管選哪家，我都是最后贏家。果然，調整營銷策略后，第二天就賣了400多元錢。隨后，他趕緊用這筆錢補了100盆，半個月凈賺了1000元，這便是付文杰的“第一桶金”。

生意失敗就上街當“扁擔”

見到記者時，付文杰說他有一個。

座右銘。

：成功始于覺醒，態(tài)度決定命運。細心加野心，堅定了付文杰創(chuàng)業(yè)的決心。付文杰個子不高、微胖、敦實憨厚，打小就有很強的個人號召力，像地心磁場一樣，能把性格、能力各異的小伙伴們聚攏在身旁。

小打小鬧恐怕難成氣候，付文杰決定組建一個團隊，召集有創(chuàng)業(yè)意向的同學一起打拼。20xx年5月，團隊成立，付文杰給起了個響亮大氣的名字：俊杰創(chuàng)業(yè)者聯(lián)盟。

一個月后，火爐武漢開始發(fā)威，熱浪滾滾，學校的跳蚤市場如期開放，黃家湖大學城近10萬人的大學生消費群體吸引了付文杰的目光。大家商議，決定抓住機會售賣大學生日常用品。初生牛犢不怕虎，本金不夠生活費來湊。電風扇、涼席、蚊帳等夏日用品很快擺上攤位，薄利多銷，幾番買賣下來，盈利超過萬元。

暑假，在武漢組織團隊開辦補習班、做家教、在火車站附近賣報……創(chuàng)業(yè)之初，付文杰通過各種渠道拓展事業(yè)。9月，新生入校，他再次抓住商機，銷售新生生活用品。錢生錢，利滾利，通過低風險的“再造血”，團隊資產(chǎn)很快達到5萬元。

就在他雄心勃勃準備大展拳腳的時候，遭遇了創(chuàng)業(yè)中的第一次“滑鐵盧”。20xx年11月，付文杰大膽決策，多方籌借6萬元在校外綠化地上建了40多間活動板房，占地780多平方米，租給附近村民經(jīng)營。3個月過去，就在成本剛剛收回即將盈利的時候，板房卻被政府強令拆除。因為那里是濕地公園的一部分，需要進行還綠規(guī)劃。晴天霹靂，付文杰幾乎崩潰：不僅每月2萬元的租金泡湯，他還得為每位租戶支付20xx元違約金。付文杰硬著頭皮承擔。他向商戶一一解釋、致歉，并按照他們的租賃面積，主動提出相應的賠償。

興建土木畢竟不像倒賣商品，高利潤也必將帶來高風險，一著不慎就會導致滿盤皆輸。

事情塵埃落定后，他口袋里僅剩下3個鋼镚，一頓飯錢都不夠。就著苦澀的心情，他啃了一天饅頭。那晚的夜，格外黑，付文杰獨坐在沁湖邊，對著清冽的湖水發(fā)呆，淚無聲地淌了一臉?！霸趺崔k?就這樣放棄嗎?”想起在父母面前的豪言壯語，不服輸?shù)膫€性讓他昂起了頭：“不，我不甘心，我要重新站起來?！?/p>

打理好心情，第二天，他就到漢正街當起了“扁擔”。100斤的包裹，扛100米，5元錢。肩膀磨破了，鮮血滲到襯衣上，斑斑點點的紅;腳底起泡了，每走一步都疼得鉆心;晚上回宿舍搽藥綁繃帶，宿舍的同學看了都心疼。

6天凈賺16萬的意外收獲。

每一個春天的來臨，都會給人以希望。20xx年的春天來得格外早。這一年的3月，付文杰渴盼東山再起。在親朋好友的支持下，他注冊成立了時代俊杰商貿(mào)有限公司;然后，依靠團隊成員的力量，大力開展業(yè)務。賣天堂傘、賣男士襯衣，只要能賺錢的，他們都做。經(jīng)歷過失敗的人，格外懂得珍惜。

知人善任的付文杰，在創(chuàng)業(yè)團隊管理中游刃有余。讀工科，經(jīng)管知識貧乏，他就自學充電，泡圖書館。各類商界名士創(chuàng)造的商業(yè)神話，讓付文杰對未來充滿期待。他最佩服香港首富李嘉誠，其卓越的商業(yè)投資眼光、獨特的風險調控能力，給了付文杰豐富的精神給養(yǎng)。取人之長，補己之短，一顆創(chuàng)業(yè)新星正在冉冉升起。

經(jīng)過一段時間的積累，付文杰相繼開辦了超超文印店、情雨茶餐廳和貼身衣櫥內衣店等實體。良好的服務態(tài)度、過硬的產(chǎn)品質量為他們打開了市場，贏得了口碑，在學校周邊小有名氣，很多老師成了他們的固定客源。

付文杰始終堅信，先做人后做事，任何時候做人的姿態(tài)決定了成就的高低。良好的社會人脈關系、誠信經(jīng)營的品德讓他在商業(yè)運作中收益頗豐。一次，經(jīng)營內衣店認識的朋友無意中給他透露了一條信息：江西某個制衣廠有一批貨款抵押的品牌羽絨服賣不出去。正好付文杰知道此時廣州一家經(jīng)銷商急需補貨。有供有求，打個時間差應該可以賺錢。付文杰隨即趕往江西與賣家談判，小心翼翼幾番周旋，把這批貨的價格從100萬元壓到了40萬元，而且約定“見貨付款”。貨到以后，他馬上通知廣州的經(jīng)銷商，那邊立刻匯來談好的56萬元。交易成功。賬上沒動一分錢，6天時間凈賺16萬元。談起這次買賣，付文杰頗有些得意。

20xx年2月，商貿(mào)公司增資500萬元，注冊成為時代俊杰股份有限公司，付文杰任董事長;隨后，漢陽王家灣20xx平方米的楓葉酒店奠基開工;尚山石商貿(mào)公司開張運營。

現(xiàn)在，付文杰作為時代俊杰股份有限公司的法人代表，擁有尚山石商貿(mào)公司、楓葉酒店、元亨酒樓、情雨茶餐廳等5家公司，經(jīng)營范圍包括廣告設計與制作、內衣、餐飲、教育培訓等多行業(yè)。擁有員工300多人，公司總資產(chǎn)3000多萬元，年銷售收入8000多萬元。付文杰憑借著自己的智慧和勇氣，實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)夢。

夢想建立自己的鋼鐵研究院。

一位在校大學生，擁有這么多的公司和實體，讓人驚詫。一些人猜測，這肯定是個富二代。付文杰的恩師、仙桃仙源學校的校長否定了這個說法。一生愛才護才的老校長當年看中了付文杰的慧根，特批他免費入學，付文杰才得以完成高中學業(yè)。

付文杰自己說，追根溯源，激勵的源頭在于他有一個美麗的夢想。學金屬材料工程的付文杰，在專業(yè)課上了解到我國鋼鐵冶煉技術同發(fā)達國家的差距后，就立下了一個宏大的夢想：擁有自己的鋼鐵研究院，提高我國的鋼鐵冶煉技術。那時候，他還是個剛進大學的毛頭小伙，節(jié)衣縮食，勤工儉學，以求自食其力。

但正是這個當時被室友當作笑談的夢想，成就了付文杰。談起“中國夢”，付文杰有著自己的打算：30歲以前，擁有一個自己的服裝品牌，建成3家三星級以上的地標型酒店。30歲以后，成立鋼鐵研究院，讓國外的汽車公司爭相定購自己生產(chǎn)的鋼材，要以高于國內的價格出口;希望中國的馬路上行駛的小汽車都是中國制造，并且是國人為之驕傲的品牌。

在商場打拼幾年，付文杰摸索出一套自己的生意經(jīng)：做生意其實就是個“借”字，借人、借地、借勢，找準對方最想要的，充分協(xié)調資本、時間、空間，在交易中獲得最大收益。

身為董事長，付文杰沒有老板的架子，他要求公司里比他大的，叫他小付，比他小的，叫他杰哥。每個新進的員工都能聽到付文杰這樣一句話：“我把公司交給你，你把生活交給我?！?/p>

常懷感恩之心，付文杰以自己的方式回報社會：資助武漢理工大學1位患腦瘤的大學生治病;資助武漢科技大學的3位貧困生完成大學學業(yè)。

輟學大學生如何成為最年輕的女首富。

theranos公司首席執(zhí)行官兼創(chuàng)始人伊麗莎白?霍爾姆斯很快就承認，作為一個企業(yè)家，她的生活方式不適用于所有人：她每周工作七天，刻意限制睡眠時間，戒除了咖啡因、肉類——以及假期。她的生活就是工作。

這位上大一那年就獲得人生第一項專利的斯坦福大學輟學生表示，這種猶如激光般專注的獻身精神是必要的，因為theranos公司試圖改變的是一個規(guī)模數(shù)十億美元的行業(yè)。她的公司發(fā)明了一種方法，化驗時只需刺破手指取一點血，而不是用針扎進手臂來抽幾小瓶。theranos正在8200家沃爾格林藥店推廣這種尚不流行的方法?；魻柲匪瓜Ｍ?，這種價格實惠、幾乎無痛的驗血手段能夠普及全球。

霍爾姆斯認為，她的工作能幫助人們盡早發(fā)現(xiàn)疾病。她透露說，即便有80%的臨床決策都是基于實驗室的測試數(shù)據(jù)，但美國依然有40%至60%的患者并未遵照醫(yī)囑去做測試(一家競爭對手認為，這一比例是30%)。而在醫(yī)療系統(tǒng)中，醫(yī)生要求通過傳統(tǒng)放血方式進行實驗室測試的舊模式已然根深蒂固，在一些州甚至受到法律保護。

這家初創(chuàng)公司成立于20xx年，現(xiàn)有700名員工，總部設在加利福尼亞州帕洛阿爾托市，目前的估值為90億美元。

在“高端視野”(viewfromthetop)系列講座上，她身穿標志性的史蒂夫?喬布斯式高領毛衣，對一群斯坦福大學商學院學生說，她的公司“才剛剛起步”。她分享了自己創(chuàng)業(yè)歷程中的思考和體會，正是這段旅程讓她成為“福布斯美國400富豪榜”中最年輕的白手起家的億萬女富豪。

評估你所處的位置。

霍爾姆斯說：“我認為，如果人們捫心自問自己為什么要做某些事，一定能從中受益良多。”對她而言，這意味著在斯坦福讀大二時認真評估自己的狀況。作為化學工程專業(yè)的學生，她說服了錢寧?羅伯特森教授讓她與博士學生一起做研究，還成為了一名斯坦福總統(tǒng)學者。她利用這個學者項目提供的研究經(jīng)費飛赴新加坡，對呼吸道疾病sars進行了一番深入研究。返回學校后，她對羅伯特森說，自己想開一家公司。她說：“我擁有了足以讓自己走出校門、做出一番事業(yè)的謀生手段，所以對我來說，到了該這么做的時候了。”羅伯特森隨后成為這家公司的首位董事會成員，目前的董事包括兩位前美國國務卿：喬治?舒爾茨和亨利?基辛格。

童年獲得的支持很重要。

當其他女孩收到芭比娃娃的生日禮物時，霍爾姆斯收到的卻是建筑工具箱?；魻柲匪贡硎荆骸拔艺J為，告訴兒童他們沒有什么做不到，并以這樣的方式看待他們，能帶來難以想象的影響?！彼貞浧鹱约盒r候繪制了時光機的設計圖，而父母并未將它當作兒戲?！拔艺J為，在一個不斷鼓勵我相信自己無所不能的家庭中長大，是一件十分幸福的事?！?/p>

做好計劃。

以及不要準備后備計劃。

霍爾姆斯表示：“我認為，當你做好后備計劃的那一刻起，就承認了自己無法成功?！?/p>

準備好應對徹底的失敗，但從錯誤中吸取教訓。

霍爾姆斯說，想要做出革命性的改變，你得知道風險跟你試圖創(chuàng)造的改變成正比?！叭绻銢]有不斷擁抱失敗，就做不出這樣的壯舉?！彼蛦T工用了一個棒球的比喻來說明這點：“我們的方案就是要得到場上的最高分。我們會得到最多的全壘打，但也會得到最多的三振出局，我們只要不犯同樣的錯誤就好?！?/p>

雇傭那些愿意一起經(jīng)歷風雨的員工。

theranos會挑選那些打算長期待在公司的員工，以及那些專業(yè)技能與想在這家公司工作的理由相統(tǒng)一的員工?；魻柲匪拐f：“我們不要那些抱著‘在這家公司試著干兩年，然后去其他地方’這類心態(tài)的人。這關系到主人翁感和使命感?！睘榱私o公司的高標準定位打下基礎，霍爾姆斯表示，自己會大量提拔公司內部的員工，把那些不僅可以完成工作，還認可公司價值觀的員工安排到領導崗位上，讓他們把價值觀“體現(xiàn)在工作中”。

讓你的工作成為你的使命。

霍爾姆斯說：“我一直相信我們到這里是有原因的，生命的目的就是改變世界。我認為，當你了解自己以后，你就會知道自己喜歡什么，真正享受什么，即便沒有報酬你也愿意做什么。這就是你永遠要尋找的東西?！?/p>

找一個榜樣，自己也成為榜樣。

霍爾姆斯回憶了她與女童子軍(girlscouts，美國最大的女孩團體)全國負責人進行的一番對話。該組織曾經(jīng)將最優(yōu)秀的女生代表聚集在一起，并問她們當中有多少人想在科技公司成為領袖?；魻柲匪拐f，當時沒有一個女孩舉手。在進一步的研究中，女童子軍批評說這類榜樣過于短缺，無法幫助女孩們認識到這也是一種選擇。她表示：“我認為，如果能夠在孩子小時候就引導這種觀念上的轉變，我們將會看到更多的女性成為科技公司領袖。那種‘我不能’或是‘我不該這么做’的觀念，是不會影響我的?！?/p>

衡量和復制成功?；魻柲匪贡硎荆精@得的高估值并非她判定成功的標準。她第一次參觀公司在沃爾格林藥店的驗血中心時，遇到了一位癌癥患者，她的靜脈已經(jīng)飽受穿刺性針頭的摧殘，那是她第一次進行手指針刺的實驗室測試。這位女士十分感激，以至于開始哭泣?；魻柲匪拐f：“那天我開車回家時，想到這個人的生活因為我們的努力而變得美好，覺得這才是成功。隨后，我們就不斷這樣做，并問自己：‘我們達到了優(yōu)秀的標準嗎?’”

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇三

昨日，記者輾轉聯(lián)系上包子鋪老板xxx。他告訴記者，他和同學韓雷剛、劉偉都是從中國地質大學畢業(yè)的，因為兩位同學要考研、要工作，目前包子鋪主要由他運營。

說起開包子鋪，最初的點子也是學市場營銷的xxx提的。畢業(yè)后的他并沒有忙于找工作，而是先后到北京、天津“考察”，最終決定要開包子鋪。

“我父母是做生意的，我從小學了不少營銷手段?！眡xx說，除了從小的耳濡目染，他也有經(jīng)驗基礎，“我有家人開包子鋪，這樣，起步就會稍微簡單些，成功的可能性也會更大?！?/p>

而說起最困難的時候，還是剛開張的那幾天，因缺乏實戰(zhàn)經(jīng)驗，他每天幾乎要忙到凌晨1點才能把餡料備齊。睡不到3個小時，就得起來調餡兒、包包子，到了7點才能正常出攤。

影響。

石家莊大學生跑到邯鄲求“入伙”

開張雖不足一個月，“張小生包子鋪”卻在當?shù)匦∮忻麣?，幾乎每天都有人排隊買包子。

“為了保證質量，不論包子的餡料、面，還是油都不會用雜牌的?！眡xx說，過硬的“質量”或許是大家迅速認可他的一個原因。

此外他還很注意細節(jié)。“店前面有個飲水點，不論買不買包子，你渴了就能去接水，我們還特意放了幾個凳子給老人、孕婦排隊等待時坐，大家很歡迎?！眡xx說，為了吸引顧客，從開業(yè)到現(xiàn)在，他還經(jīng)常推出一些活動，比如兒童節(jié)期間為福利院的孩子送包子，父親節(jié)期間推出互動活動。

就這樣，“90后大學生賣良心包子”的事兒在邯鄲街頭傳開，“xx包子鋪”也引來眾多即將畢業(yè)大學生的關注，希望成為其中一員?！拔疑蠈W的時候，也希望能自己創(chuàng)業(yè)，看到他之后，我就想能不能跟著他一起?！苯衲陝倓倧氖仪f學院畢業(yè)的郜少乾在網(wǎng)上看到了帖子便主動聯(lián)系xxx，甚至有一天，他直接跑到店里，主動幫起忙來。

現(xiàn)在，xxx的包子鋪每天能賣近4000個包子，如此的銷售量也引來30多人爭取包子鋪的加盟權。

聲音。

“我真沒想到，他們真的成功了”

其實，xxx三人共同創(chuàng)業(yè)的事兒，一直受到大學同學們的關注?！八麄儙讉€上大學的時候，就特別喜歡琢磨，經(jīng)常參加一些商業(yè)活動?！眡xx的同學xx說。

但xx初次聽說xxx他們開了包子鋪時，還是被震到了：“我總覺得這個不一定行，包子太普通了，覺得他們玩大了。”

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇四

xxx，福州職業(yè)技術學院技術工程系04級學生，07年畢業(yè)，曾擔任04級樓宇班班長，學生會主席。他，是一位敢想、敢行動的80后創(chuàng)業(yè)者。

2007年畢業(yè)后，曾躊躇滿志的幻想著找一份好工作，實現(xiàn)人生價值，但走出校門后猛然發(fā)現(xiàn)現(xiàn)實遠比想象中殘酷。在經(jīng)歷過多次求職失敗。在北京、上海、廣州等大城市幾乎都流下了xxx踟躕徘徊的腳步，他已經(jīng)記不起面試過多少回，總是希望而去失意而歸，不是待遇不理想就是人家嫌他沒有經(jīng)驗。流浪了將近半年之后，xxx終于找到了一家電子廠做技術員的工作。很快，xxx便先熟悉了電子廠的運行程序。進入廠房里，進入實驗室后，王棟很快就被那里到處洋溢著的激情給深深感染了，他一下子就愛上了這片夢想之地。在那里，王棟先后接受了一系列的創(chuàng)業(yè)相關知識培訓，做了服務類、技術類等不同的創(chuàng)業(yè)項目。一年間，他迅速成長為廠房中具有突破性思維和敏捷行動力的佼佼者。

可是，不幸的是，在2008年，受金融風暴影響，xxx所在的公司由于運行不當?shù)归]了。再一次的失業(yè)，深深的刺激了xxx，他尋思著找工作這么難，不如自己當老板。在挫敗中，他練就了一股越挫越勇的強大韌勁。挫敗于他而言，成了一種助推他在創(chuàng)業(yè)路上快速成長的高品質營養(yǎng)品。

于是，他開始在大學同學里找到志同道合的朋友合作，多方籌措資金成立公司，嘗試著把技術轉化為產(chǎn)品。但由于缺乏一個整體的運營方案，他的想法沒有得到認同，歷經(jīng)一年的計劃無奈流產(chǎn)。

但是，第一次碰壁并沒有打消xxx創(chuàng)業(yè)的念頭，反而讓他得到啟發(fā)。他說：“這次經(jīng)歷讓我清醒地認識到：技術并不代表需求，用戶看到的永遠只是產(chǎn)品而不是技術;技術再好，得不到市場的認可也是枉然;市場永遠是客觀和無情的。同時，也讓我意識到自己缺乏運營和市場等方面的知識和經(jīng)驗?！?/p>

之后，為了提高自身的執(zhí)行力，xxx毅然轉入學習企業(yè)管理專業(yè)。xxx覺得他只是選擇了眼下他認為最需要學習的知識板塊。而走創(chuàng)業(yè)道路也是為了以后能做自己想做的事。這些轉變都是為實現(xiàn)同一個夢想而做準備。”

經(jīng)過一家人的協(xié)商后，東拼西借，終歸湊足了3萬，創(chuàng)立了“煊天有限公司”。xxx成了真真正正的老板，在以后的經(jīng)營過程中，始終堅持“三包”(包送、包修、包換)，逐漸得到客戶的認可。有一次，一位客商看中了他店里的一款vcd，張士華向他承諾不收定金，二日內送貨上門，貨到付款。當他次日開車將貨送到客戶的店鋪時，客商用驚詫的眼神看著他，說：“我沒給你一分錢定金，你就把一車貨送來，你就不怕我忽游你?”xxx說：“只要我承諾的就一定兌現(xiàn)，我不管你忽游不忽游別人，但我絕對不會忽游你?！笨蜕坍敿锤肚辶素浛?，并在一家有名的飯店里請他吃飯。這是xxx開業(yè)以來挖到的最大一桶金，以后這個客商也成了他的長期合作伙伴。

由于xxx誠信經(jīng)商，小店有了很大的起色，進店的顧客增多了，柜架上的貨物滿滿當當，自然利潤也提高了。之后，xxx又將業(yè)務從零售擴展到批發(fā)，直接到廣州的廠家進貨。如今，更讓xxx海松高興的是，他的兩個電器商行還安置了6名勞動者就業(yè)，其中兩名也是剛從校園出來的大學生。xxx常常鼓勵他們：“好好打工，多長見識，沒準用不了多久，你們也會像我一樣成為老板?！?/p>

回首擔任學生會主席的經(jīng)歷對于創(chuàng)業(yè)的幫助，xxx說擔任擔任學生會主席期間的收獲主要是方法論，學會如何處理人和事的方法。同時培養(yǎng)了與人溝通和說服別人的基本能力，這些在創(chuàng)業(yè)后也很有用。

xxx坦言，畢業(yè)時從知識經(jīng)驗上講，大家處在同樣的起點。當被問到“十年后，您希望您的團隊是什么模樣?”時，xxx想了一下，“我們公司想做中國最好的電子公司，十年以后應該離這個目標近了一點?！?/p>

xxx在公司里常用“細節(jié)決定成敗”“心態(tài)決定命運”“態(tài)度決定一切”來教育員工,他說80年代出生的學生比較浮躁，對每個新進入“煊天”的員工他都要談浮躁的問題。而現(xiàn)在的新人，做了一年以后就要提項目經(jīng)理，不提就要走，做了一年項目經(jīng)理后就覺得自己就可以做架構師了。因此現(xiàn)在更需要強調的是，在經(jīng)濟高速發(fā)展的時候，誰更能靜下心來踏實工作，誰獲得成功的機會和概率就更大。

如果用一句話總結xxx的人生感悟時，他說“堅持”，沉吟了一下，又補充說“用心去做”。任何人都有成功的一條路，成功沒有模式，但有一條，無論做什么都要用心去做，到最后你積累的知識、經(jīng)歷，一定會成為你事業(yè)的基石。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇五

xxxx，男，xxxx年2月出生，xxxx年高中畢業(yè)后留在家鄉(xiāng)博美鎮(zhèn)，經(jīng)營大都家俬店，年獲利30萬元，是博美鎮(zhèn)青年創(chuàng)業(yè)致富的典型代表之一。

現(xiàn)年22歲的xxxx，給人的感覺他是一個頭腦靈活、思維敏捷的人，而且他敢闖敢干，大膽創(chuàng)業(yè)，吃苦耐勞，勤奮好學。當年高中畢業(yè)后，毅然選擇留在廣州創(chuàng)業(yè)，通過虛心學習和虛心鉆研業(yè)務，在短短的幾年里，已經(jīng)把自己的大都家俬店經(jīng)營得有聲有色。

一個人要想成就自己的事業(yè)，實現(xiàn)自身的價值，除了有過人的膽識外，就是要能敏銳的覺察到創(chuàng)業(yè)的時機和善于利用自身的資源。認識到在創(chuàng)業(yè)初始階段，最現(xiàn)實、最經(jīng)濟、最有保障的發(fā)展，就是圍繞現(xiàn)有資源進行整合與延伸，有了資源才有生財點和增長點。讓大都家俬店在博美周邊聞名遐邇。

“吃得苦中苦，方為人上人”，這是過去鼓勵讀書人發(fā)奮圖強的一句俗語。創(chuàng)業(yè)也是一樣，只有把勤勞當作一種資本，比別人在身心上付出得更多，才會取得更大的收獲。xxxx全身心投入，吃住都在市場，經(jīng)過自己幾年的辛勤努力，自己的付出沒有白費，不僅得到同行的一致好評。機遇總是給有準備的人，經(jīng)過自己幾年的打拼，由于以其獨有的人格魅力，誠信待人，才結交了大量的朋友，朋友多了，合作的伙伴也多了，這些“熟人經(jīng)濟”中蘊藏著巨大的金礦，只要善于挖掘、巧于利用、長于合作，就會創(chuàng)造出雙贏的良好局面，就能為自己帶來巨大的收益，取得長足發(fā)展。只有巧妙地利用各種條件來發(fā)展壯大自己，借外在的力量完成發(fā)展的擴張;“先謀于事”，借勢造勢，才能以最優(yōu)的配置整合更多的資源，以最快的速度創(chuàng)造最佳的機遇，以最少的投入創(chuàng)造最大的利潤。

創(chuàng)業(yè)如浪中行舟，要堅定信心，矢志不移，果敢地搏擊沖浪，就能到達成功彼岸，這是他對創(chuàng)業(yè)的感悟。風雨幾載，始終銳意向前，雖然創(chuàng)業(yè)的過程是艱辛的，但創(chuàng)業(yè)成果卻令人欣慰，也讓人刮目相看，成為當之無愧的致富帶頭人。在他的創(chuàng)業(yè)歷程中，一個“創(chuàng)”字是最好的注解，顯現(xiàn)出一個創(chuàng)業(yè)者的頑強意志。正因為有了這個“創(chuàng)”字，他的事業(yè)才能在經(jīng)歷了一番風雨的洗禮之后，綻放出絢爛的光彩。作為一名有志青年，飲水不忘挖井人，自己雖然擺脫了困境，生活一天比一天富裕，他心中有一個愿望也越來越強烈，那就是讓身邊的鄉(xiāng)親們也能過上好日子。但看到自己周圍的一些村民、朋友生活還很拮據(jù)，xxxx主動幫助他們，盡自己最大努力使他們就業(yè)，或給他們提供就業(yè)思路。

xxxx在創(chuàng)業(yè)過程中誠信創(chuàng)業(yè)，注重產(chǎn)品質量和安全，在社會奉獻、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟做出積極貢獻。是為鄉(xiāng)村創(chuàng)富好青年。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇六

希望在不斷的尋找中失去;憧憬在不斷的失去中再現(xiàn)。心隨夢動，一切皆有可能。

從一個山里娃，一名曾經(jīng)的下崗工人，到陽新縣“十佳創(chuàng)業(yè)青年”，一個如今擁有三個電腦專業(yè)賣場，麾下統(tǒng)領一支40人的計算機專業(yè)技術團隊，一個占全縣it行業(yè)市場份額近80%的陽新聯(lián)創(chuàng)科教有限公司的總經(jīng)理，38歲的胡智，在創(chuàng)業(yè)風雨歷程中，一路揮灑青春的汗水與激情，自強不息，真實地演繹了一曲“心若在，夢就在”、不懈尋夢，追求實現(xiàn)人生理想與價值的動人樂章。

最初的心愿：捧上一只“鐵飯碗”

一方水土，養(yǎng)育一方人。藏河，丫吉山，偏僻的陽新三溪鎮(zhèn)這方名不見傳的山水，以其靈秀滋潤出了胡智童年早慧的心。出生在家大口闊的普通農(nóng)家，排行老玄的胡智，從貧困家庭的生活中，早早地體味到了生活的艱辛。從邁進校門的那一天起，他小小的心靈就懷揣著父母的期望，生出一個夢想，那就是要好好上學，考上大學，跳出農(nóng)門，捧上一只“鐵飯碗”，光耀門楣。

可是，就在他一心上學，以優(yōu)異成績考上初中，正欲展開夢想的羽翼時，家庭的貧困卻不得使他在念初三那年含淚離開了校園，那一年他十六歲。在惆悵、無奈與苦悶中，他告別了溫暖的家，離開了那方故土，步入了社會，從此開始了自已人生的尋夢之旅。

19xx年冬，適逢縣水泥廠招工，幾經(jīng)周折，他被招進了縣水泥廠供銷科。此時的水泥廠是縣內數(shù)得著的幾家國營企業(yè)，能進廠當一名工人，在村里人看來無疑是捧上了“鐵飯碗”。幸福仿佛觸手可及，然而現(xiàn)實的困惑又接踵而至，終日混跡在廠里無所事事的年輕人間，按部就班的生活，時間長了，讓他陡生出一種莫名的空虛感。

隨著，在供銷科里跟老供銷員們外出的跑業(yè)務次數(shù)多了，看著外面世界日新月異的變化，特別是一波高過一波經(jīng)濟改革浪潮，讓他敏感地意識到內地中小型國營企業(yè)所謂的“鐵飯碗”，遲早會被打破，象他這樣農(nóng)村青年只有掌握更多知識，學會一身本領，才是立身之本。于是他開始了重新籌劃自已的人生，以強烈遠求知欲望報名參加了湖北大學文秘專業(yè)自修學習，并開始關注與用心地鉆研計算機方面的知識，用知識充實自已，來排解空虛無聊的工廠生活。

19xx年，當他曾經(jīng)預感的事情，終不期而至，縣水泥廠在脫困無門時，實行了企業(yè)改制，栽員增效，胡智和眾多工人一道下崗了。就這樣他兒時夢想捧上的那只“鐵飯碗”，被現(xiàn)實無情地打破了，然而生活還得繼續(xù)。

“天生我才必有用”，19xx年春節(jié)剛過，懷惴著一個新的夢想，一顆狂野年輕的心，這一次他決然離開了陽新，如一匹脫韁的野馬，同鎮(zhèn)上許多年輕人一道奔向了南方更廣闊的天空，闖進了中國經(jīng)濟最活躍地帶——沿海的廣東深圳、東莞等地，他要去證明自已，沒有“鐵飯碗”照樣生存，照樣能活出個人樣。

曾經(jīng)的夢想：就當一個“小老板”

誠如一句名言，機遇只垂青那些有準備的頭腦。憑著在工廠期間所學的文秘知識兼平時悉心鉆研掌握的計算機專業(yè)技術，還有農(nóng)村孩子一貫吃苦耐勞、踏實勤奮的品性，胡智很快就從眾多的“打工仔”中脫穎而出，獲得了老板的青睞，不久就被提升任為企業(yè)的行政主管。

其后，他又為多家企業(yè)老總相中，被高薪聘用。輾轉漂泊的打工生活，不僅豐富他的人生閱歷，更開闊了他的視野，看著年輕同事有的辭去得來不易高薪水和待遇優(yōu)豫的職位而回歸故里，開工廠，看著沿海一帶很多和自已年紀相仿的年輕人，拚命努力自已創(chuàng)實業(yè)的干勁，他在心里也萌生了一個新的夢想，想自已也能回鄉(xiāng)當一個“小老板”，作自已事業(yè)的主人。

心隨夢動。為著這個愿望，在此后打工期間，他除了認真的搞好自已崗位工作外，還謙虛地向那些經(jīng)營管理方面的行家學習管理經(jīng)驗，并留意市場行業(yè)動態(tài)，結合自身的專長考慮，最終他心中認定了計算機信息這個富有發(fā)展?jié)摿Φ男袠I(yè)，他認為在內地不久的將來必定有著無限廣闊的市場前景。

20xx年初，在利用回鄉(xiāng)過春節(jié)的時機，他來到縣城細心地考察了這一行業(yè)的發(fā)展情況，他發(fā)現(xiàn)當時諾大的縣城，竟然只有兩家門庭冷落，不到二十平米的電腦經(jīng)銷商，與沿海一帶這一行業(yè)生機勃發(fā)的氣息絕然相反。實地考察的結果，讓他更堅定自已的內心的選擇，他認為這是一種內地與沿海行業(yè)發(fā)展的時間差的體現(xiàn)，誰能在陽新捷足先登，誰就能贏得電腦信息行業(yè)的主動。

時不我待，20xx年冬，在做好相關的準備工作后，他再也按捺不住了，斷然辭職，謝絕老總的高薪挽留，毅然回到了陽新，自籌資金——萬元，在縣城注冊開辦了集銷售、維修、計算機操作培訓為一體的“新長城電腦經(jīng)營部”，第一次當起了“小老板”，開始了人生的創(chuàng)業(yè)之旅。

然而，現(xiàn)實與夢想之間總有著不小的差距。起初，小縣城信息化的浪潮并不象他想象中的那樣迅猛，店里每天只有零星顧客光臨，前來接受培訓的人也不多，而行業(yè)本身的高投入與電腦技術設備迅速更新?lián)Q代，卻要求他一方面不斷的追加投入，一方面緊跟發(fā)展形勢加強自已的技術培訓，既要多方籌資，又要做市場營銷，還要加強自身專業(yè)素質，這讓他感受到了當“小老板”的艱辛。

但是，他早已沒有退路，為了打開局面，站穩(wěn)腳跟，他除了向親朋好友借資，或說服他們參與投資以緩解資金短缺的難題外，更是拚了命，沒日沒夜地工作，從進貨、銷售、到培訓和售后服務，他都一人干，只要客戶需要，哪怕是再苦再累，他都咬牙堅持力爭在第一時間為客戶解決問題。

一份耕耘，一份收獲。胡智的新長城電腦經(jīng)營部歷經(jīng)兩年的市場磨煉，漸在陽新聲名雀起，他開辦的計算機與網(wǎng)絡培訓班也紅紅火火。就在他剛嘗到了一點作“小老板”的可心滋味時，然而信息市場發(fā)展瞬息萬變，風云突起的形勢，又讓他陷入新的困惑。進入二0xx年，由于在品牌、規(guī)模及人才隊伍上與省、市外地電腦經(jīng)營商存在著差距，這使得空有地利與人和的他，在縣政府與機關部門的信息招標工程中一次次空手而歸，眼看著當一個“小老板”美夢又將化為泡影。

這使得胡智又一次開始用心來尋思未來的路該怎樣走?20xx年他七赴省城，三赴京城學習與考察it行業(yè)的發(fā)展形勢，學習企業(yè)經(jīng)營管理知識，最終他認定只有走依托著名品牌，走規(guī)模經(jīng)營的道路，同步建設一流營銷與技術團隊，才能在it行業(yè)激烈的市場競爭中立于不敗之地，贏得生存與發(fā)展。

如今的追求：作創(chuàng)業(yè)的“領頭雁”

失敗是成功之母。在深刻的反思與汲取過去創(chuàng)業(yè)成敗的經(jīng)驗后，20xx年6月，胡智大膽地邁出了他人生創(chuàng)業(yè)之旅最關鍵的一步，打出了三張牌：一與縣教育局技術裝備站聯(lián)合創(chuàng)辦股份制企業(yè)“陽新聯(lián)創(chuàng)科教有限公司”，籌資200萬元，租下興國大道縣煙草局營業(yè)面積達兩百四十平方米黃金門面，建起了陽新最大電腦專業(yè)賣場;二與北京聯(lián)想集團簽約，加入其營銷商，成為聯(lián)想電腦這一國際品牌在陽新唯一指定經(jīng)銷商;三與武漢有關高校建立長期電腦信息人才培訓與用人合作關系。胡智打出這三張牌，破解了當時陽新縣城所有的電腦經(jīng)銷商受規(guī)模、品牌與人才的制約而無法與外地同行相抗衡，從而徘徊不前、發(fā)展無力、了無生機的難題。

雖說商場與戰(zhàn)場，然胡智心里知道，一招先，未必能步步贏。雖說從聯(lián)創(chuàng)科教公司成立起，他開始逐漸占據(jù)了縣域電腦信息行業(yè)發(fā)展的制高點，但是過去學習與創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗告訴他一個成功企業(yè)，光有品牌、規(guī)模與人才等硬件還不夠，還得有良好的信譽、有科學的管理、有社會責任感與企業(yè)的精神與文化等軟件作內核支撐，否則他一樣經(jīng)受不住市場風雨的洗禮與考驗。

圍繞強化企業(yè)的軟件建設，他對外推行誠信至上，服務至上的經(jīng)營理念，把讓顧客“買得放心，用得舒心”作為公司的經(jīng)營宗旨，把“替客戶作想，為用戶負責”作為服務準則，實行隨叫隨到的24小時售后服務，用心去贏取百姓對企業(yè)信任與肯定;對內則實行科學化與規(guī)范化的管理制度，堅持重用人才，嚴格按照《勞動法》與員工簽訂《勞動合同書》，為他們按期繳納勞動、醫(yī)療等“五險”，實行員工生日與重大節(jié)慶聯(lián)歡慰問制度，鼓動員工大膽創(chuàng)新、積極學習，保障員工工資高于陽新同行業(yè)平均工資水準，用人性化的管理贏取員工對企業(yè)的認同與愛心。

與此同時，胡智還堅持把商業(yè)效益與社會效益并重的企業(yè)發(fā)展思路。一手堅持緊抓機遇，大力拓展業(yè)務范圍，拓展網(wǎng)點布局。短短三年間，使聯(lián)創(chuàng)科教公司成為了我縣it行業(yè)唯一具有一般納稅人資格的法人企業(yè)，躋身我縣政府指定采購協(xié)議供應商，并先后榮獲省級消費者滿意單位、守合同重信用企業(yè)，以及省家電與網(wǎng)絡信息產(chǎn)品服務行業(yè)百家示范點光榮稱號。形成了主營業(yè)務涵蓋電腦及其配件、耗材、數(shù)碼器材、辦公設備、安防監(jiān)控報警等電子產(chǎn)品銷售、電腦網(wǎng)絡與監(jiān)控和ktv工程設計安裝及維護、軟件開發(fā)、銷售等于一體專業(yè)化、綜合性的公司，業(yè)務網(wǎng)點遍及全縣14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，市場覆蓋率達到全縣it行業(yè)的80%。20xx年在世界金融危機的沖擊下，胡智的聯(lián)創(chuàng)公司仍創(chuàng)造出了一個業(yè)界奇跡：全年實現(xiàn)銷售收入——萬元，上繳國家利稅——元，20xx年上半年實現(xiàn)銷售收入——萬元，安排大專生就業(yè)人數(shù)達40人。顯著成績，贏得北京聯(lián)想集團中南區(qū)主管的關注，確定把該公司列入縣級旗艦店重點建設。

而另一面他則不忘飲水思源，積極回報社會，肩起應盡社會責任。今年為紀念五四運動90周年，公司出資贊助舉辦了全縣中學生紅歌會，讓年輕的學子在嘹亮紅色經(jīng)典歌曲聲中得到了教育、純潔了思想;而四年來，在他的帶動下他和公司的員工們?yōu)橹г絽^(qū)的教育事業(yè)，支助貧困學子先后四度捐款捐物，折合人民幣近兩萬元。

付出就有回報。在今年五四青年節(jié)中他被評為全縣“十佳創(chuàng)業(yè)青年”，這無疑是社會對胡智在人生創(chuàng)業(yè)路上優(yōu)異表現(xiàn)的一種肯定與褒獎，然而在他看來這更是一種鞭策，他說：現(xiàn)在的夢想就是愿作一名創(chuàng)業(yè)的“領頭雁”，為身邊有志創(chuàng)業(yè)青年當活的教材，作好的示范，因為有所作為才是人生的最高境界。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇七

出生于江西省南昌市南昌縣三江鎮(zhèn)的90后小伙xxx自幼便伴著馬蹄長大，因為缺乏客源，自家種的'400畝馬蹄銷路并不好。為謀出路，有著電商工作經(jīng)驗的xxx便想到通過網(wǎng)絡營銷將自家的產(chǎn)品銷往全國各地，“從第一筆網(wǎng)絡訂單到今年年初，我們借助網(wǎng)絡銷售出去的馬蹄有60多萬斤，銷售額達120多萬元，占馬蹄總產(chǎn)量的40%，網(wǎng)絡銷售已成為重要的銷售渠道?！眡xx說。

90后小伙回鄉(xiāng)網(wǎng)上賣馬蹄。

xxx出生于1991年，2013年大學畢業(yè)后在沿海一家大型企業(yè)做電商工作。2014年7月，父親在家里注冊開辦了公司，主要從事馬蹄種植和深加工，年輕的xxx想跟父親一起干出一番事業(yè)，毅然放棄外面薪水不錯的工作，回到三江鎮(zhèn)和父親一起創(chuàng)業(yè)。

由于自家種植馬蹄的時間不長，沒有客戶，只能依賴別人介紹，種植的400畝馬蹄銷路并不好。剛回到家鄉(xiāng)，如何打開銷路成為xxx最“頭疼”的問題。“我平時喜歡玩電腦，就到一些網(wǎng)站、貼吧上去發(fā)我們公司產(chǎn)品的信息，半個月不到，果真有一個廣州客戶主動聯(lián)系我，一下子就要了30萬元的馬蹄。”

嘗到第一筆網(wǎng)絡銷售單的甜頭，xxx便將更多的心思花在了網(wǎng)絡營銷上，不僅創(chuàng)建了公司的官網(wǎng)網(wǎng)頁，還時常在貼吧發(fā)布公司簡介以及聯(lián)系方式。

“如今，客戶遍及全國各地，借助網(wǎng)絡銷售，公司的利潤也有了很大提高，去年全年的銷售額達200萬元，利潤率近20%，達到40萬元。”xxx說。

電商為三江鎮(zhèn)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)插上騰飛翅膀。

在利用電商開辟了產(chǎn)品銷路、提高了產(chǎn)品知名度的同時，電商也在倒逼著鄉(xiāng)村企業(yè)不斷改進生產(chǎn)技術、提升產(chǎn)品質量。xxx介紹，今年9月，企業(yè)的深加工廠房將建成投入使用，主要生產(chǎn)馬蹄糕、清水馬蹄罐頭、罐頭馬蹄片、速凍馬蹄丁、速凍馬蹄片等產(chǎn)品。

同時，也將重點開拓企業(yè)的電商渠道，通過淘寶、微信等渠道銷售深加工產(chǎn)品，打響三江馬蹄的品牌。

而在三江鎮(zhèn)，除了xxx，還有很多的村民利用電商為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)插上騰飛的翅膀。三江醬菜制品廠是鎮(zhèn)上的老牌企業(yè)，但產(chǎn)品的銷路一直不溫不火，直到2008年，企業(yè)的銷售額也只有80萬元。

近幾年，醬菜廠開始利用電子商務銷售產(chǎn)品，當?shù)亻L期在廠里進貨的淘寶網(wǎng)店主也有十多家，江西最大的綠滋肴特產(chǎn)超市也是廠里的大客戶，2014年企業(yè)的銷售額增加到200多萬元?！?013年，我們廠還從山東購置了先進的烘炒和高溫殺菌設備，產(chǎn)品口味好了，回頭客也越來越多。”

南昌縣三江鎮(zhèn)醬菜廠老廠長余真輝告訴記者，電子商務也正在倒逼企業(yè)不斷改進生產(chǎn)技術。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇八

無論是在光澤縣鸞鳳鄉(xiāng)油溪村的武夷綠園蔬菜合作社的蔬菜基地的田頭，抑或在光澤城區(qū)的合作社蔬菜平價銷售門店，你總是能看到一個嬌小的、能干的身影，她要么指揮著工程人員安裝蔬菜大棚，要么引導著銷售人員熱情服務早市的顧客，她就是27歲的葉芬。2011年從蘇州大學材料學院紡織工程專業(yè)畢業(yè)后，她在蘇州市一家公司上班，月薪過萬元。兩年后，她毅然決然放棄高薪的工作，說服了家人，回到自己的家鄉(xiāng)，開始打造這一片屬于她自己的綠色蔬菜基地，孵化自己的夢想。她說，她要為家鄉(xiāng)光澤構建中國生態(tài)食品名城添磚加瓦，貢獻一份自己的力量。

2007年從山區(qū)小城的仙華洲考上大學的葉芬，經(jīng)過四年的大學洗禮和兩年工作的磨練，對工作和生活有了嶄新的認識。在“大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新”的時代背景下，她想到自己的家鄉(xiāng)位于城鄉(xiāng)結合部有大片閑置的待流轉土地，非常適合發(fā)展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。多次深入田間地頭實地考察和調查研究，自然條件利于種植蔬菜且銷售有廣闊市場前景，是農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟增長的新優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，她想這或許就是她揚帆起航之時。就這樣，一個美麗的基地藍圖在她腦海中漸漸的形成，她在短短的兩年時間內將原來由她叔叔原始經(jīng)營的六十畝蔬菜基地，擴展為現(xiàn)在的蔬菜基地面積300畝，建成大棚100余畝，其中智能溫控大棚40畝，保溫大棚60多畝；水肥一體化灌溉設施、80kv供電線路等基礎設施的現(xiàn)代化蔬菜種植基地，并在此基礎上成立了光澤縣武夷綠園蔬菜專業(yè)合作社，注冊了“綠夷”商標。合作社創(chuàng)社以來共帶動農(nóng)戶712戶，種植無公害時令蔬菜品種50多種，年產(chǎn)蔬菜產(chǎn)品1500多噸，約占光澤縣蔬菜總需求量的10%，現(xiàn)已成為我縣最大的蔬菜基地之一；合作社2015年12月被選為全省供銷社系統(tǒng)農(nóng)民專業(yè)合作社示范社，2016年3月被列入福建省副食品調控基地。

葉芬一邊抓好合作社的蔬菜生產(chǎn)、經(jīng)營，一邊細心注重政府政策導向。沒有農(nóng)村的小康，特別是沒有貧困地區(qū)的小康，就沒有全面建成小康社會”，這讓葉芬深受啟發(fā)。在“精準扶貧”的政策引導下，不斷規(guī)范引領，逐級創(chuàng)建示范社，同時她還充分發(fā)揮示范帶動作用，培育了一批懂經(jīng)營、善管理的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)帶頭人，切實推動了當?shù)剞r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。目前，加入武夷綠園蔬菜專業(yè)合作社的社員和務工人員均來自當?shù)丶爸苓叺拇迕?，為社員增加經(jīng)濟收入的同時，解決了村剩余勞動力的就業(yè)問題。在打造“精準扶貧”升級版時，葉芬通過優(yōu)先流轉建檔立卡貧困戶閑置土地、優(yōu)先雇用貧困戶為其解決就業(yè)問題、優(yōu)先考慮貧困戶通過土地等生產(chǎn)資料加入合作社成為社員等一些列舉措來幫助貧困戶脫貧，她說預計在2016年底能夠幫扶周邊13戶建檔立卡貧困戶脫貧。她說，在農(nóng)村曾有許多人因為收入過低或失業(yè)不得不選擇外出打工，留守兒童成為一種普遍現(xiàn)象，蔬菜基地解決的部分勞動力在一定程度使這種現(xiàn)象呈現(xiàn)好轉局面。如今，合作社已成為當?shù)匾I農(nóng)民參與市場競爭、帶領農(nóng)民調整種植結構、幫助農(nóng)民增收致富的重要“紐帶”，這正是葉芬兩年來倍感欣慰的事情。

學紡織工程的葉芬對種菜一竅不通，不論是基礎設施建設方面的問題還是種植方面的問題，都需要她重新去學習，但她并不氣餒，千方百計學習相關知識。兩年來葉芬除了向有經(jīng)驗的菜農(nóng)虛心討教外、自學各類科普書籍外，還通過聘請省級農(nóng)科專家、縣級農(nóng)業(yè)科技人員為社員開展技術指導與培訓。通過制定發(fā)展規(guī)劃、融入現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營管理技術，不斷提升專業(yè)合作社產(chǎn)品的質量和科技含量，有效地增加了農(nóng)民經(jīng)濟收入。隨著科學技術的引進和普及，專業(yè)合作社也催生了一批懂知識、會技術，頭腦靈活、思路開闊的新型社員，實現(xiàn)了人力資源和生產(chǎn)要素的合理配置；葉芬在經(jīng)營上注重人才培養(yǎng)，重點圍繞合作社帶頭人、經(jīng)營管理人員、種養(yǎng)能手素質提升，培養(yǎng)了一批合作社領軍人才。她要求合作社全體社員矢志不渝的按照無公害標準進行生產(chǎn)種植，遵循生態(tài)效益、經(jīng)濟效益和社會效益三者統(tǒng)一的價值觀，誠信為人做事。

50多種“綠夷”無公害時令蔬菜在城區(qū)中洲菜市場、陽光花園等6家平價直銷店內銷售，讓葉芬的事業(yè)越來越寬廣。在這些直銷門店，葉芬要求銷售人員把有限的服務做的無限好，衛(wèi)生、熱情永遠都是擺在第一位，正是這樣的做法，所有的銷售門店每天一開市迎來的總是大量的回頭客。隨著現(xiàn)代物流業(yè)的發(fā)展，葉芬在蔬菜的經(jīng)營上已不局限于現(xiàn)在一些蔬菜批發(fā)的模式，她正把她蔬菜向著接受預定，配送，從基地到餐桌，提供最生態(tài)、綠色的食品方向發(fā)展，“合作社+公司+微企業(yè)+電商模式”的新型銷售渠道正在嘗試實踐中。

葉芬返鄉(xiāng)種菜，立志做一名新時代新型農(nóng)民。在生活中，她樂觀開朗、隨和健談；工作時，嚴謹認真，不急不燥，不怕風吹日曬，田間地頭的活兒干起來也得心應手。她說，年輕時就該孜孜不倦的多讀書，邊讀書邊思考。

她說，仰天大笑出門去，莫后悔，不猶豫，超越自我，永葆奮斗精神，永懷赤子之心。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇九

洪英原就職于文登市體改委。xx年6月，作為文登市第二批機關事業(yè)單位選派干部到云龍繡品有限公司掛職，并在短短的幾年來，由一個普通的機關干部成長到集團公司的總經(jīng)理。

在進入云龍公司的初期，對于企業(yè)環(huán)境和家紡行業(yè)的經(jīng)驗和技術都比較陌生。但洪英憑著頑強拼搏的毅力，從一點一滴學起，付出了常人沒有付出過的努力。她經(jīng)常深入業(yè)務、技術和生產(chǎn)一線，通過現(xiàn)場觀察和實地請教，學到了一些寶貴的實踐和管理經(jīng)驗，為今后的創(chuàng)業(yè)打下了良好的基矗。

特別是xx年，在文登市突破家紡產(chǎn)業(yè)加快民營經(jīng)濟發(fā)展大會召開以后，為了積極響應市委市政府的號召，在她的決策下，擬定了有關實施計劃：緊緊抓住當前全市上下積極主動、鋪天蓋地、大搞家紡、快上家紡產(chǎn)業(yè)的大好發(fā)展機遇，充分挖掘我市潛在的社會閑散勞動力資源，在全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶持和建立一批家紡生產(chǎn)車間，以期實現(xiàn)農(nóng)村婦女姐妹增加收入和擴大云龍牌產(chǎn)品的社會加工能力的雙贏目標。目前，這一計劃和目標已經(jīng)得以實施，并取得了良好的成效。

幾年來，她特別注重發(fā)揮人才的作用，曾多次帶領技術人員廣泛深入國內外市場調查研究，不斷開發(fā)新產(chǎn)品，取得科研成果80多項，獲得了國家專利106項。她積極實施名牌產(chǎn)品戰(zhàn)略，不斷提高產(chǎn)品質量檔次和市場信譽度，使企業(yè)的整體形象和產(chǎn)品知名度響譽海內外，xx年，云龍繡品有限公司“云龍牌”化纖被系列產(chǎn)品在全國同行業(yè)入圍企業(yè)中以絕對優(yōu)勢的高分數(shù)獲得“中國名牌產(chǎn)品”稱號。洪英勇于探索和創(chuàng)新，不斷強化企業(yè)經(jīng)營機制改革和企業(yè)現(xiàn)代化管理，推動了企業(yè)的迅猛發(fā)展，企業(yè)經(jīng)營規(guī)模和整體素質多年保持行業(yè)領先地位。xx年7月，云龍商標又被認定為中國馳名商標，這是中國工藝家紡行業(yè)的第一個弛名商標。她自己本人也先后獲得“全國紡織工業(yè)勞動模范”、“山東省紡織企業(yè)家創(chuàng)業(yè)獎”、“山東省富民興魯勞動獎章”、“山東省輕工業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家”、“威海市三八紅旗手”等光榮稱號，xx年被授予“威海市救助貧困母親愛心使者”光榮稱號。這些榮譽的取得，來自于她努力向上，不甘落后的精神。取決于其開拓進取，勇攀高峰的追求，是其良好的內在素質和勤奮好學的精神為其發(fā)展提供了可靠的保證。

目前，云龍繡品有限公司，在洪英的帶領下，正以其拼搏，開拓，求譽，務實的精神，向更高的目標闊步前進。

崔英玉，這位外柔內剛的朝鮮族女子，1996年自籌資金創(chuàng)辦了外貿(mào)局下屬企業(yè)英利達電器廠文登楠頸電子有限公司。十年來，她不斷攀登，不斷拓展領域，創(chuàng)建、發(fā)展了目前三家電子公司，年銷售額170多萬美元，創(chuàng)利稅20萬美元。她個人也因為本市引進外資做出貢獻，先后多次受到威海、文登兩級市委、政府和婦聯(lián)的表彰。

1991年，崔英玉棄教應聘到文登市外經(jīng)委當翻譯。特殊的工作環(huán)境，使她有機會結識許多韓國客商，并對外貿(mào)電子來料加工產(chǎn)生了濃厚的興趣。在文登市委、市政府提倡引進“三來一補”項目政策下，崔英玉大膽挑戰(zhàn)自我，經(jīng)外貿(mào)局黨委批準，在沒有廠房，沒有設備，沒有熟練工人，沒有管理經(jīng)驗的情況下，白手起家,自籌資金190萬元,于1996年5月韓國客商林先生的幫助下，創(chuàng)辦了外貿(mào)局下屬企業(yè)英利達電器廠文登楠頸電子有限公司。這是文登市引進的第一家來料加工電子元件加工項目。她租用了1300平方米的廠房和180臺（套）生產(chǎn)設備，招用技術畢業(yè)生60人，聘請管理技術人員4名，工廠成立當月就全面開工生產(chǎn)。為保證加工質量，崔英玉和技術管理人員一個多月吃住在辦公室，邊學習邊實踐，使第一批加工產(chǎn)品全部合格。自此以后，加工貨源十分充足，企業(yè)逐步走上正規(guī)發(fā)展軌道。到1997年8月，整整一個時間，蓋起了892平方米的新廠房，投資25萬元新上了生產(chǎn)設備，購進桑塔轎車一輛，上交利潤16萬元，更新了辦公設施，整修了廠容廠貌，年加工能力900萬個，當年投產(chǎn)當年見利,上交利潤20萬元。

崔英玉經(jīng)營企業(yè)，堅持誠信為本，實行人性化管理，始終把職工的利益放在首位，以優(yōu)厚的待遇留人，以現(xiàn)代企業(yè)制度激勵人，以關心幫助感化人，先后幫助10多名困難職工解決生活中的實際問題,為他們解除了后顧之憂；

選拔外派100多名勞動表現(xiàn)好、家庭較困難的職工到韓國研修，使他們在短時間內致了富，受到了廣大職工的一致好評。這種經(jīng)營理念，讓她的企業(yè)不斷發(fā)展壯大。同時，她還積極參與全市的招商引資活動,先后為全市引進外資5000多萬美元，她個人一直義務為韓國企業(yè)當顧問，幫他們解決生產(chǎn)生活中的困難和問題,使韓資企業(yè)招得來,留得住,為我市韓資企業(yè)的發(fā)展做了大量富有成效的工作。

xx年她又創(chuàng)辦文登正山電子有限公司，xx年創(chuàng)辦了文登神州威科電子有限公司，現(xiàn)任以上三個公司的董事長兼總經(jīng)理,三年來，她的企業(yè)年出口創(chuàng)匯1000萬元，實現(xiàn)利稅280萬元。目前和她合作的外商有八家。在發(fā)展企業(yè)的同時，她還注重回報社會。多年來,她積極參與社會公益事業(yè)建設,安置200多名下崗職工再就業(yè)；

關愛老年人,近三年來，共為家鄉(xiāng)養(yǎng)老院提供了3萬多元的取暖資金；

為貧困大學生提供學費，資助其完成學業(yè)；

先后扶持安置困難親朋和學生40多人在韓資企業(yè)就業(yè),使他們擺脫了困境,過上了舒適的生活。

梁秀寧xx年6月上任以來，山東安然納米公司取得了快速的發(fā)展，為地方經(jīng)濟建設、為國家、為社會做出了貢獻，作為梁總裁本人，政治覺悟高，擁護黨的路線、方針、政策，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，遵紀守法，依法經(jīng)營，文明服務，照章納稅。現(xiàn)將其各方面的表現(xiàn)介紹如下：

一、政治覺悟高，作風扎實，品德高尚。

在工作中積極踐行“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，樹立社會主義榮辱觀，自覺遵守法律法規(guī)，反對“xx”。在她的帶領下，安然公司按國家有關法律法規(guī)要求認真修改了公司內部管理制度和公司銷售政策，受到公司員工和廣大消費者的擁護和愛戴。

梁總裁愛崗敬業(yè)，勤奮學習，與時俱進，開拓創(chuàng)新，具有務實的工作作風。安然公司的員工都知道，企業(yè)的成就包含了梁總裁辛勤的汗水。她是一個性格倔強的女性，有著超乎尋常的毅力。梁總裁帶領銷售人員跑遍全國各地，宣傳納米技術和納米產(chǎn)品，硬是把公司的產(chǎn)品推廣到千家萬戶，市場遍布全國各地。她非常善于管理，無論她怎么忙，她都把公司的工作安排的井井有條。她經(jīng)常同員工講：一個人如果做不了小事，就做不了大事；

做事在于細節(jié)，細節(jié)決定成敗。她善于言傳身教，在她的帶領下，安然公司培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的管理干部。

二、工作能力強，工作業(yè)績突出。

xx年，由中信(香港)國際投資有限公司和香港艾美化妝品國際有限公司投資的山東安然納米實業(yè)發(fā)展有限公司成立之初，剛上任的梁總裁面對的廠區(qū)是一片沼澤地，什么都得從零開始。就是在這片沼澤地上，她描繪了安然納米發(fā)展的宏偉藍圖，在她的指揮、協(xié)調下，安然工業(yè)園一期廠房建設破土動工，廠房迅速拔地而起，當年完成2.6萬平米的廠房建設，并實現(xiàn)一邊建廠，一邊搞設備安裝，一邊生產(chǎn)，實現(xiàn)了當年建廠，當年生產(chǎn)，當年銷售，當年納稅7萬元。目前，在她的帶領下，安然公司已打造出包括紡織、化工、食品、輕工、電子等五大類、十一個系列、三百多款產(chǎn)品。每個系列產(chǎn)品的科技含量均屬國內一流、世界領先行列，并填補多項世界空白。企業(yè)自成立以來，年納稅額均以倍速增長。其中xx年納稅270萬元，xx年納稅786萬元，列威海市經(jīng)技區(qū)外資企業(yè)第四名，xx年1—9月份已納稅1013萬元，創(chuàng)稅額度翻著番地增長，企業(yè)效益也大幅提高,同時，企業(yè)近幾年來安排下崗職工120余人，安置社會就業(yè)500多人，并按《勞動法》及有關法律法規(guī)為職工辦理各種社會保障。企業(yè)于xx年3月通過了iso9001質量管理體系認證。目前，企業(yè)自主在研項目有環(huán)保節(jié)能型燃料電池、物理法提取技術、高頻原油加熱技術等，企業(yè)在建項目有安然科技大廈、安然二期工業(yè)園和安然旅游購物廣場和七星家園，企業(yè)發(fā)展前景十分廣闊。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇十

xxx，蕪湖職業(yè)技術學院經(jīng)濟管理系08級電子商務班學生，電子商務專業(yè)課程的學習為xxx的創(chuàng)業(yè)夢想打開了一扇大門，而學院為大學生開辦的“《贏在中國》馮志剛創(chuàng)業(yè)培訓系列講座”，感受到一種創(chuàng)業(yè)的激情，馮志剛身上所具有的堅持不懈、學無止境、吃苦耐勞、執(zhí)著肯干的精神也體現(xiàn)在了xxx的身上。2008年11月10日，根據(jù)老師專業(yè)課的要求，結合專業(yè)所學，xxx在淘寶網(wǎng)上注冊創(chuàng)建店鋪，專營女鞋，經(jīng)過不斷的摸索經(jīng)營，邊學習邊實踐，半年后店鋪的信用級別達到一鉆，獲得初步成功的他，又在老師的指導下開始帶領班級其他同學一起淘寶創(chuàng)業(yè)。xxx同學一邊學習一邊創(chuàng)業(yè)，在創(chuàng)業(yè)的同時，積極參加院系各項活動并獲得多項個人榮譽，如：院“職業(yè)技術能手”、院“社會實踐之星”、系學生會“優(yōu)秀干事”稱號、“我心中的雷鋒”主題網(wǎng)頁設計大賽一等獎、photoshop公益海報設計大賽三等獎等。

2009年，在系總支書記、輔導員、班主任和電子商務專業(yè)老師的指導下，xxx開始思考讓更多的同學能夠把握電子商務大發(fā)展這個契機，使同學們在淘寶創(chuàng)業(yè)路上實踐實訓，得到鍛煉。他與王蓬松、王家闊、廖立忠三位同學共同創(chuàng)辦了電子商務創(chuàng)業(yè)協(xié)會，并擔任協(xié)會會長，xxx同學開始帶著同學們一起面向全院學生宣傳淘寶網(wǎng)和電子商務相關知識，并組織開展了一系列活動，2009年10月至2010年10月，開展了“新光杯”大學生網(wǎng)絡營銷大賽，圍繞固定產(chǎn)品實行網(wǎng)絡營銷，鍛煉大學生自主創(chuàng)業(yè)能力;2009年12月至2010年6月，開展了“網(wǎng)頁設計大賽”，學習網(wǎng)絡技術，培養(yǎng)專業(yè)電子商務人員;2010年3月，舉辦了“淘寶座談會”，由淘寶創(chuàng)業(yè)較好的同學親身講解，體驗淘寶創(chuàng)業(yè)樂趣，增進淘寶創(chuàng)業(yè)信心;2010年10月至2011年10月，開展“第一屆網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)大賽”，親身體驗，自主創(chuàng)業(yè)，店鋪評選，網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè);2010年11月，舉辦了“網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)交流會”。同時，他還舉辦了一系列淘寶課程、電腦技術培訓，讓大家了解網(wǎng)絡技術，激發(fā)創(chuàng)業(yè)興趣，使得越來越多的同學對電子商務和淘寶網(wǎng)有了全新的認識。

如今，xxx的創(chuàng)業(yè)之路越走越寬，他的店鋪也在做大做強。2010年7月29日，他正式在蕪湖市工商行政管理局注冊了蕪湖佳雨商貿(mào)有限公司，并注冊了“蕾佳娜”品牌，開始經(jīng)營自己的品牌和公司。8月25日正式入駐淘寶商城“蕾佳娜服飾旗艦，進軍b2c(商業(yè)機構對消費者的電子商務模式)，拓寬市場。10月11日xxx的淘寶店鋪升級為皇冠店，成為行業(yè)排名靠前的淘寶小店，他同時擔任淘寶店鋪街女鞋行業(yè)排名的前5名的b2c商城的店長?，F(xiàn)在，他的淘寶商城每月的銷售額達到50萬元以上，其中2010年12月份高達102萬元，每月凈利潤達到6～7萬元，xxx在校期間的學費和生活費都來自他的創(chuàng)業(yè)收入，在校期間他還憑創(chuàng)業(yè)購置了自己的私家車。在他的帶領下08電商班曹陽、王家闊兩名同學已成功地在蕪湖市工商行政管理局注冊了蕪湖億多商貿(mào)有限公司、蕪湖市夢琪商貿(mào)有限公司;09電商第名同學提供就業(yè)崗位的同時，他還力所能及地提供本系學生創(chuàng)業(yè)資金、各種大賽獎品、贊助系部迎新晚會等。受他的影響和培訓，他所在的班級在校走上淘寶創(chuàng)業(yè)的大學生已有30余人。

我院學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)取得的成績是與學院黨委的高度重視分不開的，同時也是與上級黨政領導的關心和支持分不開的。近兩年來，蕪湖職業(yè)技術學院在校生中涌現(xiàn)出xxx、王守云等典型，受到中國教育報、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)、中安網(wǎng)、蕪湖日報等媒體的廣泛關注和報道宣傳。蕪湖市委、市政府對學院的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育倍加重視，市委副書記潘朝暉、副市長詹云超多次帶隊來學院進行調研。潘朝暉副書記高度重視大學生創(chuàng)業(yè)工作，2011年6月19日在學院領導的陪同下視察了學院大學生創(chuàng)業(yè)基地，潘副書記指示隨行的市人社局和學院領導要高度重視大學生創(chuàng)業(yè)工作，要通過提供政策上的指導和經(jīng)濟上的.扶持等多項措施，為大學生創(chuàng)業(yè)提供和搭建更加廣闊的平臺，重視典型示范引路，讓更多的大學生在校期間即走上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)之路，使我院成為全省高職院校創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的最佳基地。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇十一

xxx，今年歲，是三灘鄉(xiāng)中一村人。2004年以優(yōu)異的成績考入中國礦業(yè)大學(北京)，專業(yè)學習，2008年畢業(yè)后在北京工作一年。2008年各級政府都出臺政策倡導大學生返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，結合家鄉(xiāng)的氣候環(huán)境，家庭實際情況(有多年成功養(yǎng)殖經(jīng)驗)，本人產(chǎn)生了回鄉(xiāng)養(yǎng)殖創(chuàng)業(yè)的想法，并于2009年到成都旭平養(yǎng)兔技術培訓中心學習養(yǎng)兔技術。任旭平是“中國兔王”，曾獲鄧小平等國家領導人接見，是帶動鄉(xiāng)里發(fā)家致富的楷模。在旭平養(yǎng)兔場學習養(yǎng)殖技術并參與實習養(yǎng)殖工作2個月后，本人于2009年8月回到三灘開始養(yǎng)殖獺兔。當年投資購買種兔30只，因為充分掌握養(yǎng)殖技術，并能細心進行照料，仔兔繁殖成活率達到90%以上，這在三灘獺兔養(yǎng)殖戶中間是前所未見的高繁殖率，因此年底即出售種兔40只收回先期投入成本。

2010年7月，應靖遠恒達畜牧養(yǎng)殖有限責任公司的邀請，管理該公司養(yǎng)兔場。恒達公司養(yǎng)殖存欄量達到7000只，本人在管理養(yǎng)殖場期間，為其制定養(yǎng)殖管理辦法并逐步健全管理制度，使該公司養(yǎng)殖管理工作走上正軌。因公司未能提供滿意的簽約薪酬于12月初辭職回家。現(xiàn)在家中管理自己的養(yǎng)兔場。

目前，養(yǎng)殖場面積200余平米，已繁育種兔120只，獺兔存欄量達到500只，預計年底存欄量可達1000余只。養(yǎng)殖場共投入資金10萬余元，其中種兔投入2萬余元，兔籠投入2萬余元，養(yǎng)殖場基礎建設投入5萬余元，養(yǎng)殖設備投入1萬余元。

最初選擇到基層，考慮的是自己出身農(nóng)村，知道農(nóng)村一些現(xiàn)狀，現(xiàn)在回到農(nóng)村，一方面是盡自己的一份力量為廣大農(nóng)民做點事，鍛煉自己;另一方面是我一直的夢想…為新農(nóng)村建設貢獻自己的才華，以一名新時期大學生作為新型農(nóng)民，在農(nóng)村實現(xiàn)自己的理想。一回家就遭到家人的堅決反對，但我堅持了我的選擇，要在農(nóng)村這個舞臺上實現(xiàn)自己的理想。通過兩年的努力，使我深深地認識到建設社會主義新農(nóng)村，一方面要轉變農(nóng)民群眾根深蒂固的落后思想，另一方面需要更多的有知識有文華的有志青年回到農(nóng)村將知識傳播給農(nóng)民，使農(nóng)民逐漸向知識型、技術型農(nóng)民轉變。我與許多大學生一回到農(nóng)村先行創(chuàng)業(yè)，為更多的人才回歸而努力。我將成為一個終身大學生志愿者，將要把自己的根扎在農(nóng)村，“服務”期不再是短短的兩年，而是四年、十年、一輩子。

作為新一代的大學生，我們應緊跟時代的步伐，為早日實現(xiàn)自己的夢想，積極響應國家的號召，努力投身于“以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)”的熱潮中，發(fā)揮自己的聰明才智，施展自己的才華，早日創(chuàng)業(yè)，真正地實現(xiàn)自己的人生價值!

獺兔市場及效益分析。

獺兔養(yǎng)殖以出售兔皮為主，所以除了高繁育率提高出欄量外，兔皮價格是決定獺兔養(yǎng)殖的經(jīng)濟效益主要因素之一。獺兔一般每胎繁殖平均7只，平均兩月繁殖一次，養(yǎng)殖5個月左右即可出欄，每只商品獺兔的生產(chǎn)成本是30-35元，而每只獺兔可產(chǎn)兔肉3-3.5斤，按照目前的兔肉市場價格(10元/斤)，出售兔肉即可收回每只兔子的養(yǎng)殖成本，因此在我省的養(yǎng)殖條件下兔皮銷售價格即可視為養(yǎng)殖獺兔的凈利潤。

獺兔行情一般主要受國際皮貨市場影響，皮貨需求一直較為旺盛穩(wěn)定，除了2008年因國際金融危機影響獺兔皮草出口價格下滑外，歷年兔皮價格都在30~50元左右，效益可觀(詳見表一：歷年獺兔皮價格趨勢)。2010年隨著經(jīng)濟回暖，皮草價格上揚，獺兔皮曾一度升至80元/張。

目前次子繁育種兔120只，年出欄量在2500只左右，凈利潤可在12萬元。因為三灘獺兔養(yǎng)殖還處于小規(guī)模發(fā)展階段，不利于吸引大皮商洽談合作。本人希望能在我鄉(xiāng)養(yǎng)殖獺兔方面起到帶頭作用，發(fā)揮技術優(yōu)勢，帶動更多的人養(yǎng)殖獺兔，能像中國兔王任旭平一樣帶動鄉(xiāng)里發(fā)家致富。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇十二

女，32歲，共產(chǎn)黨員。2007年畢業(yè)于首都醫(yī)科大學，現(xiàn)任主治醫(yī)師。她立志成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生，一名患者信賴的醫(yī)生，一名盡可能為患者解除痛苦的醫(yī)生。六年來她始終奮斗在臨床醫(yī)療工作的第一線，不畏辛苦，盡職盡責，成為患者最信賴的呼吸內科主治醫(yī)師。她苦練醫(yī)學本領，鉆研科學技術，帶領建立了支氣管哮喘規(guī)范化診治、睡眠呼吸障礙診治等重要學科點。她立足于服務民航，銳意創(chuàng)新，開展飛行疲勞研究。自2009年連續(xù)4年共7次得到國家自然科學基金、民航局科技項目等資助，在國內外核心期刊發(fā)表論著10余篇；

并受邀在2013年第61屆國際航空航天學術年會上做專題報告。如此突出的成績在我國民航醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)首屈一指；

在全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)也名列前茅。2012年劉毅獲得全國民航青年崗位能手稱號。同年被中華醫(yī)學會聘任為《國際呼吸雜志》通訊編委。

立志做一名優(yōu)秀的醫(yī)生。

的呼吸?？茖W習的機會，為她的工作和人生奠定了堅實的基礎。從那時起，她的夢想就是做一名優(yōu)秀的醫(yī)生，做患者最信賴的醫(yī)生，為患者解除痛苦。畢業(yè)以后，來到民航總醫(yī)院呼吸內科。首先輪轉的科室就是呼吸重癥監(jiān)護病房。這里都是危重患者，工作緊張而又勞累?？伤偸巧癫赊绒?，精神煥發(fā)，用一雙會說話的眼睛給患者帶來很多安慰。在應對甲型h1n1流感等社會突發(fā)公共衛(wèi)生事件中義無反顧，時刻不忘救死扶傷的使命，無微不至地守護那些生命垂危的病人，鼓勵他們對未來要充滿信心，頑強地戰(zhàn)勝疾病。

追求夢想，勤學實干。

要想成為一名優(yōu)秀的醫(yī)生，僅有一腔熱情是遠遠不夠的。要在書籍中不斷汲取知識和養(yǎng)料，要在實踐中不斷增長才干，砥礪品質。六年來劉毅閱讀了《實用內科學》、《協(xié)和呼吸病學》、《戴維森內科學》、《西氏內科學》、《呼吸系統(tǒng)疾病診治臨床思維》等多本書籍。工作之余，最常在圖書館看到她的身影。六年來對待每一位病人，她都能做到認認真真檢查、詳詳細細解說、兢兢業(yè)業(yè)施診。2007年底，錢效森主任找她談話，讓她去學習睡眠呼吸疾病診療技術并逐步建立睡眠醫(yī)學中心。睡眠呼吸醫(yī)學是一門新興的學科，國內還沒有系統(tǒng)的教育體系。對于她這樣一個剛剛參加工作的年輕醫(yī)生，這無疑是一個巨大的挑戰(zhàn)。她通過閱讀國外文獻，向北京多家睡眠醫(yī)學中心虛心學習，終于在半年左右的時間里熟練掌握了睡眠呼吸障礙疾病的診治技術，成功地建立了規(guī)范化診治的睡眠醫(yī)學中心。2010年專程赴香港中文大學威爾遜親王醫(yī)院學習睡眠呼吸障礙的診治。記得有位25歲的體重290斤的小伙子來睡眠中心就診，他常常發(fā)現(xiàn)自己突然不會呼吸了，因此非?？鄲?。他曾在北京某三甲醫(yī)院診斷為重度睡眠呼吸暫停綜合征，需要長期使用呼吸機治療。劉毅大夫接診該患者后，仍然認真地為該病人再次進行多導睡眠呼吸監(jiān)測。她出人意料地發(fā)現(xiàn)病人確實有呼吸暫停情況，但幾乎每次出現(xiàn)呼吸暫停病人都能察覺；

這不同于一般意義上的睡眠呼吸暫停事件。經(jīng)過閱讀文獻，組織呼吸病學及心理學專家會診，該患者最終被診斷為心因性呼吸調節(jié)障礙。經(jīng)過多次心理疏導治療，該患者已經(jīng)成功地擺脫了呼吸機。痊愈后，小伙子激動地流下眼淚，感謝劉毅大夫讓他恢復了自由地生活。正是勤學和實干讓她積累了更多經(jīng)驗，在解決臨床問題時更加得心應手。

服務民航，銳意創(chuàng)新。

承擔著民航系統(tǒng)干部職工的醫(yī)療、保健、健康檢查和航空疾病的研究工作。以為骨干的睡眠中心從成立開始，就在思考如何利用現(xiàn)有的醫(yī)療衛(wèi)生資源更好地服務民航，如何發(fā)展有民航特色的醫(yī)療服務。眾所周知，飛行員是保證飛行安全的關鍵。隨著國內外航運業(yè)務的迅猛發(fā)展，飛行疲勞問題日益突出，容易引起判斷失誤，甚至導致嚴重的飛行事故。及時判斷飛行人員的能力狀態(tài)，有效緩解飛行疲勞，對保證飛行安全，預防飛行事故有著十分重要的意義。以此為入手點，以劉毅為研究骨干的課題組選用持續(xù)認知操作任務構建了飛行認知疲勞模型，從主觀評定、eeg和erps等方面對飛行認知疲勞進行了研究，探討飛行疲勞產(chǎn)生的生理心理機制，并著力開發(fā)飛行疲勞實時監(jiān)控預警系統(tǒng)。該項目獲得國家自然科學基金以及民航局科技項目資助,開創(chuàng)了我國民航醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)臨床醫(yī)學與基礎研究相結合的先河。這也是我國唯一一個能完成飛行認知功能評價的臨床醫(yī)學中心。憑借突出的成績，獲得2012年全國民航青年崗位能手稱號。2013年劉毅受邀在第61屆國際航空航天學術年會上做飛行疲勞研究專題報告；

其研究成果得到國際同行的廣泛關注。

作為一名優(yōu)秀青年醫(yī)生，立足崗位，服務民航，勇挑重擔，苦練技能，實干興業(yè)，激情創(chuàng)新，是我們著力推薦的“最美青工”。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇十三

宋宇晴，女，中共黨員，現(xiàn)就讀于海洋與空間信息學院通信工程專業(yè)1802班。曾任青馬五班團支書、?？諏W院科協(xié)秘書長，現(xiàn)任校團委社團管理部副部長、校科協(xié)團總支書記、通信工程專業(yè)學生黨支部紀檢委員、?？諏W院科協(xié)副主席、學院團委組織部副部長。曾獲得過第十二屆“挑戰(zhàn)杯”中國大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽銀獎、第六屆山東省“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽金獎、學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐卓越之星一等獎學金、中國石油獎學金、科技創(chuàng)新獎學金、突出成績獎學金、文體發(fā)展獎學金，以及優(yōu)秀學生、優(yōu)秀共青團員等榮譽稱號。

作為一名中共黨員，在日常的工作、學習生活中，她時刻以高標準嚴格要求自己。她也曾被選為學生代表，參加中國石油大學（華東）第十六次代表大會，學習會議精神。為了進一步要求思想上的進步，她主動加入了第25期青年馬克思主義骨干培訓班，擔任班級團支書，并獲青馬優(yōu)秀學員榮譽證書。她曾加入校學生黨建服務中心，成為考核督導部的一員，擔任通信專業(yè)本科生黨支部紀檢委員，在工作、學習中發(fā)揮先鋒模范作用。

在大學里，她始終秉持著“一份耕耘、一份收獲”的理念，以積極向上的心態(tài)，努力學習，不斷地超越自己。在勤奮學習、刻苦鉆研下，前兩個學年，她的綜測成績均排名專業(yè)前10%，在豐富專業(yè)知識的同時，她也積極參加各類學科競賽，培養(yǎng)與計算機相關的素養(yǎng)，曾獲得中國石油獎學金、五一數(shù)學建模競賽一等獎、全國大學生電工技術競賽二等獎、省物理競賽二等獎、省數(shù)學競賽三等獎等，她也取得普通話證書、計算機等級證書和英語四級證書。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是她在大學里一直熱愛并為之堅持的事情，她是一個敢于嘗試的人，從創(chuàng)新賽到營銷賽，從創(chuàng)業(yè)公司到大創(chuàng)項目，在幾十個比賽中都有她的身影，從南教小講臺到北京boe決賽現(xiàn)場，她作為答辯人和大家講述她的雙創(chuàng)之路。抱著對雙創(chuàng)比賽的熱情，她從小比賽做起，在大一便和同學組隊參加學?！癰oe創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽”，構思項目、撰寫計劃書、制作ppt、從無到有，最終取得校賽二等獎的成績。有付出終會有收獲，最終她作為本科生第一負責人帶領團隊獲得“互聯(lián)網(wǎng)+”和“挑戰(zhàn)杯”比賽的省級金獎，也作為隊員參與另一項目，獲得“挑戰(zhàn)杯”國家銀獎。她作為負責人獲得學校2020年“未來杯”思創(chuàng)賽一等獎，也是學校自主創(chuàng)業(yè)賽道的第一名，她曾獲得學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐卓越之星一等獎學金、科技創(chuàng)新獎學金、山東省科技創(chuàng)新大賽三等獎等。從開會研討到訓練答辯，從初步培訓到細致打磨，從初賽路演到金獎排位賽，她一直認真對待每一次經(jīng)歷。在追尋雙創(chuàng)之美的路上，她在不斷地成長，真正做到以科技創(chuàng)新為魂。

在做到“術業(yè)有專攻“的同時，她也在全面發(fā)展自我。她任職?？茀f(xié)團總支書記，參與組織省優(yōu)秀項目訓練營；任學院科協(xié)副主席，在兩大賽中發(fā)動870余人參與，評審項目270余項，學院獲評互聯(lián)網(wǎng)+優(yōu)秀組織單位，打造互聯(lián)網(wǎng)+比賽“?？宅F(xiàn)象”，為了更好得宣傳海洋文化，她也參與策劃大學生海洋文化科技節(jié)，舉辦“?？毡北荣?，吸引來自北京郵電大學、復旦大學等高校近千名學生參賽。她也積極參與團委工作，任學校團委社團管理部副部長，參與組織百團大戰(zhàn)等大型活動；擔任院團委組織部副部長，制定團學規(guī)范。認真完成每一次任務，是她對自己的要求，即使在工作中遇到挫折，她也以積極向上的心態(tài)，調整自己的狀態(tài)，以更大的熱情投入新的社會工作中。在學生工作中，她不斷鍛煉自己的能力，真正成為一位傾心奉獻的學生工作者。

她也積極參加志愿服務活動。擔任“能源智慧未來”大賽志愿者，從機場接機到全程負責嘉賓學校的工作安排，她細心的服務態(tài)度，獲得對接老師的高度好評。她也擔任過acm大賽志愿者，積極參加石大學子回校宣講會等實踐活動。在大三寒假，她積極參與青鳥計劃，作為返鄉(xiāng)大學生，在實踐中感知家鄉(xiāng)發(fā)展。志愿服務，讓她更加了解社會，感觸生活，并不斷踐行感恩奉獻的美好品德。

從科技創(chuàng)新到學生工作，從鍛煉能力到服務他人，從提升思想到文體發(fā)展，在豐富多彩的大學生活里，她努力拼搏，從不辜負有夢想的青春。在今后的學習生活中，宋宇晴同學會繼續(xù)嚴格要求自己，以“向海圖強，只爭朝夕，腳踏實地，昂望星空”激勵自我，勇敢做一個“追夢人”。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇十四

我叫**“80后”，1999年****職業(yè)學院經(jīng)管專業(yè)畢業(yè)。

畢業(yè)后，在老家修水待了三天，便跋山涉水來到了深圳這座大城市。命運似乎被安排了一般，就像電影中演的：一群滿懷夢想與激情的青年，來到大城市，想轟轟烈烈的干一場大事業(yè)，結果卻連工作都難找，到處磕磕碰碰，跌跌撞撞，還被坑蒙拐騙了僅剩的積蓄。最后狠下心，到了工廠做一線工人，借住在老鄉(xiāng)昏暗狹小的廉租房里。

我總安慰自己不是最慘的一個，所以下定決心，為了在這座城市站住腳，哪怕是洗碗、拖地、端菜，我也愿意干。就這樣，我以中專生的身份到了康哲藥業(yè)會所做服務員。這家公司當時的規(guī)模已經(jīng)很大，將近有600人。我只是一個很普通的員工，拿著最低的薪水，做著最苦最累的活，而所拿的薪水也都寄回了家，給正在讀書的弟弟妹妹們。慶幸的是，會所包吃包住，這樣大大降低了我的生活開銷。在這里我學會了洗馬桶、鋪床單，但我想，這不是我要的生活。我努力想改變現(xiàn)狀，努力尋找著機會，相信有那么一天，我會成功的。

奮地工作，每天來得比清潔工阿姨還早，直到深夜才回家。我深知，用我以前所學的知識，是遠遠不夠的。為了跟上時代的步伐，我必須不停地學習，不停地創(chuàng)新，才能有更好的機會。所以我憑借自己的努力，在商業(yè)部坐上了經(jīng)理的位置，同時獲本科學歷。

**年，我向公司辭職三次，最后一次公司同意讓我走。而后我跟我另一個上司，來到了廣州創(chuàng)業(yè)，和她一起闖蕩了三年，得到了3%的股權，負責全國各地的銷售工作。在這里我揮灑著青春，做得如魚得水，每個月都要跑半個中國。我當時的狀態(tài)是“上刀山也干，下火海我也不怕”，一股初生牛犢不怕虎的勁頭，硬是把公司銷售從0做到了1000萬。當年我24歲，月收入已達到3萬多元。在這片沃土上，流下了我的眼淚，種下了我的辛勞，終于收獲了一段小成功。而今，回想起在外闖蕩的這幾年，辛苦勞累也是值得的。

**年，這是我人生的一段低谷期。我生病住院，被另一個股東擠兌打官司。我開始思考人生的另一個問題，人活著究竟是為了什么?人的生命是如此短暫、脆弱。我不僅要趁年輕出來闖蕩，還應該?；丶铱赐改?，去感受家的溫暖。我時常會想念家中的父母，想起母親親手做的水餃，和她的絮絮叨叨。那年，我有了屬于自己的家，有了孩子。自己為人父母了，我才知道，生我養(yǎng)我的父母啊，他們已經(jīng)老了，當年為了撫養(yǎng)我成人，他們花費了多少心血啊。我開始振作起來，我要讓所有人知道，生病住院是打不倒我的！我會變得更加堅強，更加成功。

后來，我去了另一個上市公司。

——健康元藥業(yè)。在這兩年，我找到了新的機會，從健康元下屬子公司海濱藥業(yè)買下了他們青霉素車間的7個批文。我想，這是上天給我的一個機會。但那時沒有足夠的啟動資金，第一個月虧損了兩千多元。于是，我想創(chuàng)立一個屬于自己的公司。我不懈地努力，憑借這些年在外拼搏的經(jīng)驗，終于創(chuàng)辦了深圳南華生物有限公司，有了自己的平臺，拓展了深圳、東莞、廣州、**、四川、河北、浙江等國內市場。**年全國市場有望突破1億元銷售額。今年，與投資商合作在江蘇建了一個原料藥廠。公司才真正開始，計劃五年的銷售額達到五個億，最終的夢想是上市。我會堅持我的夢想，為社會做出更大的貢獻。

回顧這些年的創(chuàng)業(yè)歷程，我得到的啟示有以下幾點：

1、要有明確的目標。目標不在大，要可行。

2、努力工作，快樂生活，積極向上，不忘初衷。

3、腳踏實地，堅守原則。要明白“小贏靠智，大勝靠德”。

4、每天不斷地學習，更新自己的知識庫，跟上飛速發(fā)展的時代腳步，不被時代所淘汰。

5、結交比我們優(yōu)秀的朋友。他們會是我們人生的引路人，會指引我們一步一步走向成功。

6、選擇很重要。大學畢業(yè)，20歲左右。人生觀、價值觀還沒有完全建立，需要有一個正能量的公司給我們指引正確的方向。

7、學會管理自己的生活和工作。時間是很寶貴的，學會合理使用自己的時間，會讓生活過得更加充實美好。抽空回家看看父母，陪陪妻兒，不要忘了你最親近的人，他們曾在你最困難的時候，給予你鼓勵，讓你能夠堅強勇敢地走下去。

8、堅持。也許你獨自一人，在外闖蕩拼搏許久，你也想過放棄，但你要想想自己的初衷，當初是為何走到了這一步。

最后祝愿已經(jīng)開始創(chuàng)業(yè)的能夠堅持自己的夢想，想創(chuàng)業(yè)的不要猶豫，勇敢地闖吧。你們這么年輕，放手去拼搏吧，沒什么好猶豫的。堅持自己的夢想，成功會在不經(jīng)意間追上你。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇十五

xxx2017年本科畢業(yè)于山東大學，經(jīng)推薦免試來到復旦大學讀研。碩士期間，xxx選擇可以讓機器人實時構建環(huán)境地圖并獲取定位信息的“視覺slam”作為研究方向。2018年初，復旦校園加強交通安全管理，外賣配送員進入邯鄲校區(qū)后均需集中停放電瓶車，之后步行送餐至學生宿舍，這項規(guī)定出臺后引起了部分外賣配送員的不滿，在訂餐高峰期出現(xiàn)過配送員拒絕接單的極端情況。為了更好的解決校園交通安全和外賣配送效率之間的矛盾，xxx從slam技術的實際場景化運用構想中獲得靈感，并加以優(yōu)化創(chuàng)新，決定研制一款校園無人配送機器人，與外賣平臺連通，這樣配送員就不必進入校園，只需在門口將外賣放入機器人儲物箱后便可離開。這樣的機器人，如果研制成功并推廣，不僅大幅提高校園外賣配送效率，而且將為保障全國校園交通安全做出貢獻。

初遇伯樂，順利揚帆。

xxx的這個想法很快得到他的碩士生導師商慧亮副教授的支持，并在其指導下順利做出了項目計劃書。在四處尋求投資碰壁之時，商老師又向xxx推薦了時任復旦大學信息學院院長的鄭立榮教授。2018年5月3日下午，xxx帶著簡歷和項目計劃書，如約見到鄭立榮教授。經(jīng)過3個多小時的論證分析，鄭教授被xxx的項目意義和前景打動了，當場答應全力支持項目啟動。得益于復旦大學良好的科技創(chuàng)新氛圍，在兩位老師的鼎力支持下，復旦大學無人配送機器人項目迅速啟動，roboway團隊成立。從想法產(chǎn)生、籌集資金、最終項目啟動只用了不到1個月的時間。

2018年9月，在鄭立榮教授、商慧亮副教授等老師的支持下，第一代無人配送機器人robowayr1完成首單校園配送，并亮相世界人工智能大會。在復旦大學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院的支持下，項目獲得泛?；鸬馁Y助，大幅加速了產(chǎn)品化進程。

roboway項目于2019年初順利完成成果轉化，成立無錫復創(chuàng)機器人有限公司及其全資子公司上海萊陸科技有限公司，并獲得復旦大學無錫研究院下屬全資子公司江蘇復暉信息科技有限公司的天使投資。2018年底，xxx碩轉碩博連讀考核通過，師從鄭立榮教授。2019年初7月，第三代無人配送機器人“藍朋友”發(fā)布，校園代跑腿無人配送平臺上線。

2020年初，新冠疫情突發(fā)，處于封控期間的xxx對公司的生存和發(fā)展充滿擔憂，所幸得到學校對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊的跟蹤關心和支持，團隊再一次獲得新的希望。2020年2月，在信息科學與工程學院和工程與應用技術研究院的指導下，xxx帶領團隊啟動了感控消毒機器人的研發(fā)。得益于三年來扎實的技術積累，團隊只用了43天時間，就研制出第一代“可升降紫外+超聲干霧復合消毒機器人”，并在全國兩會期間承擔部分日常消毒任務。

2020年8月，在阜陽復旦電子信息聯(lián)合創(chuàng)新中心的孵化下，消毒機器人項目成功落地阜陽復旦科技園，投入生產(chǎn)。隨后，在復旦大學和阜合現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園的指導下，xxx團隊的目標和業(yè)務進一步拓展：基于機器人和物聯(lián)網(wǎng)技術積淀，以創(chuàng)新科技助力國家衛(wèi)生健康體系現(xiàn)代化建設。

2022年4月，上海疫情再起，包括復旦大學在內的上海各高校再次進入封閉管理。校園封閉管理期間，新冠病毒物傳人是疫情防控面臨的最大挑戰(zhàn)。擁有研制消毒機器人經(jīng)驗的的xxx團隊主動領命，團隊成員連夜工作，5天即研發(fā)“物表全覆蓋智能霧化消毒機”，萊陸科技緊急量產(chǎn)，快速有效地解決了防疫期間大量物資人工消毒帶來的效率低、消毒不充分、消毒劑浪費、人力消耗大等問題。隨后這款物表消毒機以其高性價比、穩(wěn)定實用等優(yōu)勢成功入選上海市教委防疫保供應推薦目錄。為支持學校防疫，xxx帶領萊陸科技捐贈價值37萬的物表消毒機和消毒液，盡其所能，以拳拳之心回報學校和社會。

2022年5月，在阜陽合肥現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園的大力支持下，1000平米的萊陸阜陽生產(chǎn)基地（一期）啟動施工，pre-a輪融資也即將結束，萊陸科技的發(fā)展從此進入快車道。從解決校園送餐小問題出發(fā)到現(xiàn)今回饋社會，萊陸科技的發(fā)展進入新的階段，xxx將繼續(xù)帶領團隊在“衛(wèi)生健康數(shù)字化”領域研發(fā)更多物美價廉的智能設備、提供智能高效的數(shù)據(jù)服務，積極響應《“十四五”醫(yī)療裝備產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃》的號召，以創(chuàng)新科技助力我國衛(wèi)生健康體系的現(xiàn)代化建設。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)好青年個人事跡材料篇十六

大學生創(chuàng)業(yè)實錄：我們終于活下來了!

大學生創(chuàng)業(yè)就是提前邁進社會的第一課，也是一個很好鍛煉自己的機會，所以在讀大學的時候同學們都紛紛開啟了自己的創(chuàng)業(yè)路，當然不少學校也鼓勵大學生創(chuàng)業(yè)，并提供不少的支持，可惜能活下來的創(chuàng)業(yè)項目比例十分少，所以今天我給大家分享一個來自廣工大學生的創(chuàng)業(yè)故事給大家，希望可以給在創(chuàng)業(yè)路上的學生們一些借鑒。

這個項目可以說幾乎與互聯(lián)網(wǎng)無關，他們的銷售和推廣工作大部分都在線下，其實我更看好在線下做得好的項目，畢竟互聯(lián)網(wǎng)只是一個輔助銷售的渠道而已，而且網(wǎng)絡競爭大，通常剛創(chuàng)業(yè)的大學生在互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢都不明顯。當大學生要直接面對互聯(lián)網(wǎng)上業(yè)務和品牌都十分成熟的競爭對手時，通常都毫無還手之力，所以線下和周邊的資源成為你最應該整合的力量，畢竟線下和身邊的資源你更容易了解和更容易獲得。事實上有不少實體店派傳單的效果比你做任何一種網(wǎng)絡營銷的效果要好，所以做生意不能單純迷戀網(wǎng)絡營銷，要學會找對營銷方法。

阿聰。

我認識阿聰有兩年多了，當時他已經(jīng)在做某品牌服裝，某品牌定位很明確就是服務大學生，為畢業(yè)生提供專用的面試正裝，而且是專門做男裝，女裝競爭太大，而且大學城的廣工校區(qū)男女比例達到13:1，所以選擇做男裝還是相對明智的。這項目是阿聰跟4個同學一起合作啟動的，大家湊齊3萬塊啟動資金就滿懷激情地開始了他們的創(chuàng)業(yè)之旅。項目里阿聰是領頭人，負責進貨、推廣、銷售等工作，發(fā)展校園代理等等工作都由其他合伙人一起分擔。

剛開始的時候店面開在番禺大學城商業(yè)南區(qū)，這里來逛的人很少，整個商業(yè)區(qū)比較冷清，開在這里最大的原因是租金便宜。由于人流量少，而且平時又要上課，所以做生意的模式需要適當?shù)卣{整，這時誕生了一個奇怪的實體店銷售模式就是預約到店服務，這個不同于預約上門，而是你什么時候有空過來店面，大家先預約一個時間，然后店主就會根據(jù)這個時間提前到店面等候，客戶來了就幫他們量尺碼，然后就挑服裝挑領帶等等，最后完成銷售，這種看似不好執(zhí)行的方法，居然被他們做通了，下面阿聰分享了他的經(jīng)營心得。

南區(qū)舊店面。

由于南區(qū)很少人逛，想靠店面人流量促成生意是很困難的，所以工作重心改為發(fā)展學生代理，在學校的論壇發(fā)帖招，還有在宿舍招，只要推薦客戶來消費都獲得相應的提成，提成會根據(jù)銷量適當遞增。當時沒有建網(wǎng)站，所以就直接用新浪博客來做官方網(wǎng)站，給學生代理看款式、下載款式圖片和學習銷售技巧，并且定期策劃活動印制傳單給學生代理去派發(fā)。

除了發(fā)展學生代理，拓展更多銷售方式也是很必要的，這時候某品牌開始成為學生會舉辦比賽活動的贊助商，一般幾百塊錢或贊助一些領帶公文包作為禮品就可以了，然后在活動現(xiàn)場掛個廣告牌子。很多人都覺得這個廣告出來的效果一定不怎么好，事實也是如此效果十分不明顯。當然做活動贊助除了作為品牌宣傳，還有一部分是跟學生會領導建立友好關系，而且他們一些部長都需要穿正裝，學生會內部也需要正裝，所以間接增加了銷售機會，而且學生會也會把某品牌推薦給其他同學，去年10月份就有一單學生會推薦的十幾人的單交給了某品牌來做。

這樣下來一年時間，已經(jīng)有不少同學習慣了某品牌的預約到店服務，有時同學們早到了，就會在店面門口等候，有時也會有幾個同學一起等門，因為這樣開始吸引了競爭對手的關注，在我們的店面旁邊和對面開起了男裝店，當然他們根本不知道客戶的來源，低估了客戶的忠誠度，這些客戶都是在電話或網(wǎng)上談好再過去的，所以忠誠度很高，但他們只知道這間賣男裝的店經(jīng)常有人等開門來購買服裝，認為很多人會自己走來買服裝，所以他們最后都相繼關門了。

因為沒有人指導，某品牌在經(jīng)營的過程中也是一步一步摸索的，所以走了不少彎路，例如一開始都是給客戶一個一個來量尺碼，所以效率很低，一個下午才做7-8個客戶，最后發(fā)現(xiàn)比較快速和精確的做法是，先用現(xiàn)有的西服給客戶試版型，直到找到合適的肩寬就按該樣版的款型來做，一般只需要再修改衣長、袖長、胸圍就可以讓客戶穿到很合身的西服。當然這個方法其實在西服定制行業(yè)是很普遍的，所以大家以后創(chuàng)業(yè)前最好能認真體驗一下同行的服務和操作手法。

單純的銷售服裝是很難做大的，所以必須要把某品牌品牌化，為了更好提升品牌形象，某品牌的服裝開始貼牌生產(chǎn)了，我們找到一家給g代工的工廠，讓他們幫忙做服裝貼牌，而且服裝都用g2000同樣的材料和車工來生產(chǎn)，所以服裝的質量比以前提升了一個等級!

很快大家都畢業(yè)了，由于這個項目的利潤4個人分，確實大家都沒有分到多少，而且他們覺得繼續(xù)做下去沒什么前景，所以其他合伙人都放棄了，阿聰以相對低的價格購買了他們的股份，然后花了半年的時間賺到錢還清給了他們。

由于南區(qū)要拆遷改造，所以某品牌在8月搬到大學城南亭商業(yè)街，這里的人流量比南區(qū)要大，旁邊鄰近廣工和廣美，所以平時都有很多這兩間學校的同學過來消費。但有個問題人流量大了鋪租自然水漲船高啦，這時候雖然某品牌已經(jīng)盈利了，但是純利不高，為了盡量壓縮租金，所以選擇了一個比較偏比較難找的鋪位，然后在外面掛些燈箱來引導客戶到店，這個店的鋪租加上管理費和一些雜費每月大概在1500左右。駿哥第一次過去的時候是阿聰帶路的，然后大家一起吃完飯我跟朋友逛逛整個南亭，回來就找不到他們的店鋪了，所以不是一般難找哦!

南亭由于是大型商業(yè)街，所以也有不少競爭對手進駐了，某派、某拓仕、某衣人等有實力的品牌都開在最顯眼的位置，他們?yōu)榱舜龠M銷量大幅度降價，好像上一年他們的生意額都超百萬，甚至更高，可惜純利很低，甚至是負數(shù)，所以沒多久就關門了。這種打法很像淘寶做爆款，但他們忽略了一點就是大學生畢業(yè)后基本上就不再回來了，不像淘寶網(wǎng)店隨時點進去消費都可以，所以回頭客非常少，如果單純大幅度降價打折對店面資金壓力會非常大。

某品牌依然按照自己的方式有條不絮的經(jīng)營著，通過不斷擴大學生代理和拓展銷售渠道，在剛開業(yè)不久的9月份里，銷售額一天最多有6000多，當天店里擠滿人。阿聰說學生市場主要是9月-11月，第二年的4-5月份，這兩個旺季，想增大銷量就要主攻這幾個月，通過代理方式，社團合作方式，網(wǎng)絡宣傳等渠道來做，其他月份就會把精力花在外面的市場。

目前某品牌除了在大學城發(fā)展學生代理，在國內其他學校都有發(fā)展店鋪代理，有來自四川的，有來自中山、江門、肇慶等等學校里的男裝店都成為某品牌的代理商，還有一家公司找到某品牌給他們的幾十名業(yè)務人員和行政人員量身定制工作服，這個就是品牌效應，所以大家如果做產(chǎn)品的時候不要忘記要把自己的產(chǎn)品品牌化，這樣事業(yè)才能做起來。

經(jīng)歷兩年多的時間，我們終于活下來了，有辛酸、有痛苦、有彷徨，但是我們活下來了!