想要重整旗鼓，那就先來一份總結(jié)吧！如何合理安排時間成為大多數(shù)人面臨的難題。小編為大家精選了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家借鑒和參考。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇一

全校的學(xué)風(fēng)檢查是學(xué)習(xí)部的日常工作，通過學(xué)風(fēng)檢查來達到督促同學(xué)充分利用好晚間自習(xí)時間的目的。下面是工作計劃網(wǎng)小編精心為大家整理的學(xué)習(xí)部副部長工作計劃，歡迎閱讀。更多學(xué)習(xí)部副部長工作計劃相關(guān)內(nèi)容請關(guān)注工作計劃網(wǎng)工作計劃欄目!

1、全校的學(xué)風(fēng)檢查是學(xué)習(xí)部的日常工作，通過學(xué)風(fēng)檢查來達到督促同學(xué)充分利用好晚間自習(xí)時間的目的。學(xué)風(fēng)檢查是學(xué)習(xí)部的一個主要工作，我會安排好各項事宜，使學(xué)風(fēng)檢查發(fā)揮出最大效用!此工作在招干后立即開展。

2、組織多種主題的演講比賽。

3、如果條件允許會組織大學(xué)生全面發(fā)展規(guī)劃等指導(dǎo)同學(xué)如何增強個人競爭力方面的講座。

4、要求各學(xué)院學(xué)習(xí)部盡力去舉行一次專業(yè)情況專業(yè)方向等專業(yè)介紹的活動，讓同學(xué)了解自己的專業(yè)，培養(yǎng)出對本專業(yè)的信心增強學(xué)習(xí)動力!具體方式如果可以，保持各院一致。介紹基調(diào)一定要是積極的'鼓勵性的。

5、充分發(fā)揮各學(xué)院的優(yōu)勢學(xué)習(xí)活動，動員其他學(xué)院同學(xué)參加或?qū)⑵涮嵘叫＜壔顒?，如英語角。

6、嘗試舉辦普通話推廣活動。

7、通過干事和各學(xué)院學(xué)習(xí)部，充分了解同學(xué)學(xué)習(xí)上遇到的各種情況，努力發(fā)動廣大同學(xué)為學(xué)習(xí)部開展工作提供幫助，會充分聽取各方面的建議，盡可能多開展有利于學(xué)習(xí)的各項活動。

8、積極配合校團委學(xué)生會其他部門開展活動。

11、要求各學(xué)院學(xué)習(xí)部盡力去舉行一次專業(yè)情況專業(yè)方向等專業(yè)介紹的活動，讓同學(xué)了解自己的專業(yè)，培養(yǎng)出對本專業(yè)的信心增強學(xué)習(xí)動力!具體方式如果可以，保持各院一致。介紹基調(diào)一定要是積極的鼓勵性的。

12、充分發(fā)揮各學(xué)院的優(yōu)勢學(xué)習(xí)活動，動員其他學(xué)院同學(xué)參加或?qū)⑵涮嵘叫＜壔顒樱缬⒄Z角。

13、通過干事和各學(xué)院學(xué)習(xí)部，充分了解同學(xué)學(xué)習(xí)上遇到的各種情況，努力發(fā)動廣大同學(xué)為學(xué)習(xí)部開展工作提供幫助，會充分聽取各方面的建議，盡可能多開展有利于學(xué)習(xí)的各項活動。

14、積極配合校團委學(xué)生會其他部門開展活動。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇二

宣傳工作是城-管工作的重要組成部分,是引起領(lǐng)導(dǎo)重視、吸引公眾參與、降低執(zhí)法難度、倡導(dǎo)文明新風(fēng)、提高城-管聲譽的必要手段,可以毫不夸張地說,每一項城-管工作的啟動、實施都離不開宣傳。城市管理宣傳工作在深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,怎樣才能做到更好地為城市管理服務(wù),更好地發(fā)揮宣傳工作在加快城市管理科學(xué)化、法制化、規(guī)范化建設(shè)進程中的助推器作用,是我們必須深入思考的問題。

一、基本情況及做法

一直以來,城市管理作為江蘇省興化市市政府城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理的行政主管部門,直接接觸和管理的都是社會基層,管理與工作的內(nèi)容與廣大市民的日常生活息息相關(guān),而廣大市民一直無法直接接受行政主管部門的管理,加之,社會上對城-管人員的負(fù)面宣傳和反響很多,公眾在媒體的負(fù)面報道引導(dǎo)下對城-管執(zhí)法產(chǎn)生了很多的誤解,使城-管工作的考核一直都在市級機關(guān)部門的末幾位徘徊,這在很大程度上影響了管理工作的直接開展。為徹底改變這種現(xiàn)狀,局黨委加強了城-管宣傳工作的力度投入,把2015年作為城市管理工作的宣傳年,城-管宣傳工作打開了一個全新的局面。

1、加強輿-論引導(dǎo),營造城-管工作的良好氛圍

一個城市,三分建,七分管。城市管理,宣傳在先。加強輿-論宣傳,為實現(xiàn)全市經(jīng)濟社會發(fā)展的宏偉目標(biāo)營造良好的輿-論環(huán)境,對提高城-管工作的知名度,實現(xiàn)城市長效管理具有十分重要的意義。我們緊緊把握城市管理宣傳的主導(dǎo)方向,把為滿足人民群眾的需求服務(wù),給廣大市民創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境,作為城市管理的出發(fā)點和落腳點。及時宣傳城市管理的重要內(nèi)容。將城市管理的職能職責(zé)范圍、執(zhí)法依據(jù)、辦案程序等,作為宣傳的重要內(nèi)容,擴大宣傳內(nèi)容的覆蓋面,將平時市民不注意的諸如市容環(huán)衛(wèi)、戶外廣告、車輛停放、行政許可等都作為宣傳重點,以此不斷提高廣大市民的文明意識、衛(wèi)生意識、城-管意識和法律意識,以及對城市管理執(zhí)法工作重要性的認(rèn)識,讓市民對城市管理及城市管理行政執(zhí)法有個全新的認(rèn)識,接納并支持城市管理,改善城市管理環(huán)境。通過宣傳吸引廣大市民積極主動地參與城市的發(fā)展和管理,通過宣傳為市民開啟了解城市的眼睛與耳舌,容納市民的意見和建議,讓宣傳為城-管服務(wù),讓城-管為市民服務(wù),扎扎實實營造共建共管的“大城-管”格局,營造人人參與城市管理的良好氛圍。

2、理順工作機制,制定行之有效的獎懲制度。加大對外宣傳力度,關(guān)鍵在于每個人的參與程度。我們建立了專職和兼職的宣傳隊伍。健全網(wǎng)絡(luò),延伸觸角,把通訊員隊伍建設(shè)到一線,充分發(fā)揮和挖掘部門與個人的潛力,健全了全局宣傳報道的網(wǎng)絡(luò)及考核管理體系,下發(fā)了全年宣傳工作要點,制定了全年宣傳工作目標(biāo)任務(wù),并制定下發(fā)了全局宣傳信息和新聞宣傳工作考核評比辦法,建立城-管信息和新聞宣傳工作聯(lián)絡(luò)員制度,明確了兼職宣傳員,擴大了宣傳報道的隊伍,相應(yīng)建立信息宣傳聯(lián)絡(luò)員專項考核制度。使宣傳工作進一步規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,切實提高了城-管信息和宣傳工作成效,強化了城-管宣傳工作。進一步加大考核工作的力度,把宣傳工作納入各科室、大隊、處的工作目標(biāo)體系,納入全年目標(biāo)考核,將宣傳工作貫穿于整個城市管理的始終,使宣傳工作落實到每一個城-管工作人員的肩上,深入到每一個城-管隊員的內(nèi)心,用宣傳工作推動城市管理的順利進行,讓宣傳工作等同于城市管理工作,讓千斤擔(dān)子大家一起挑。激勵并養(yǎng)成廣大城-管人勤思考、多動筆的好傳統(tǒng)。

3、創(chuàng)新宣傳方法,運用形式多樣的有效載體。城市管理的宣傳要緊緊圍繞江蘇省興化市市委、市政府的工作中心,以建設(shè)新興化作為全面提升城市管理水平的有力抓手,運用形式多樣的有效載體,時刻抓住一切有利時機,為城市管理鼓與呼。我們注重社會公眾宣傳。組織開展多媒體、多形式、多層次、全方位宣傳,在宣傳深度和廣度上求突破,主動與新聞單位協(xié)調(diào),在興化信息報、電視臺開辟固定的版面和欄目,緊緊抓住涉及城-管領(lǐng)域媒體宣傳的主動權(quán),以正面報道為主,輔以批評曝光,用輿-論監(jiān)督促進存在問題的整改。按時按質(zhì)向宣傳部門上報城市管理的月度新事,讓《興化年鑒》成為宣傳興化城-管的一個重要窗口。在興化電視臺開辟了《城-管之窗》宣傳專欄,在興化廣播電臺開辟了《城-管之聲》宣傳專欄,定期向全市廣大市民宣傳城-管工作的動態(tài),城-管工作的職能、職責(zé)以及管理的范圍。使廣大市民進一步了解、理解并更好地支持城-管工作,達到了宣傳的輿-論效果。全面推行管理公示制度,在各責(zé)任區(qū)域掛牌公示責(zé)任主體、管理標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督電話等,強化城-管110建設(shè),提高熱線辦理效率,接受市民監(jiān)督,動員廣大市民和社會各界關(guān)心、支持城市管理工作。創(chuàng)建多種宣傳載體。通過工作匯報、報告、政務(wù)信息、興化情況、城-管簡報、城-管網(wǎng)站等形式,定期宣傳城市管理工作的動態(tài)。建好城-管局網(wǎng)站,及時更新網(wǎng)站內(nèi)容,充實網(wǎng)站欄目,向領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)干部和社會傳遞城-管工作的新動態(tài),宣傳工作成果和遇到的矛盾,爭取各級領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)工作人員和社會的理解和支持,幫助指導(dǎo)和監(jiān)督城市管理工作的開展。樹立城市管理貼近市民、服務(wù)市民、惠及市民的理念,組織開展形式多樣的專題活動,讓社會各界參與城市管理工作,開展面向老干部、中小學(xué)生、市區(qū)個體工商戶等為主要對象的主題宣傳活動,組織“沿河環(huán)境看素質(zhì)”專題討論,宣傳沿河環(huán)境整治的'成果及長效管理機制。讓他們在參與中理解、支持,推動城市管理工作深入開展。

二、存在問題及原因

城-管宣傳工作2015年以來取得了很大的成績,可以說是過去無法比擬的。但是通過這一階段的宣傳工作,我們也看出了城-管宣傳工作內(nèi)部方面存在著一些不足和差距。

“群眾利益無小事”。群眾觀念、服務(wù)觀念還比較淡薄,對這些司空見慣的問題、現(xiàn)象習(xí)以為常。宣傳一個重要的特征是要具備真實性,群眾經(jīng)常在電視上看到對這里進行“整治”,對那里進行“取締”,但活動一過,還是老樣子,新聞曝光流于形式,其深層次的原因是不能徹底解決問題,問題一拖再拖,對管理部門失去信心,“營造共建共管的大城-管氛圍”自然也就成了一句空話。

2、宣傳工作還未真正形成合力。雖然目前全局有三塊宣傳陣地,分別是信息中心、法宣科和辦公室,但是宣傳工作卻是各做各的事,各顧各的利益,而且存在合作意識相當(dāng)?shù)默F(xiàn)象,沒有所有的稿件應(yīng)該資源共享的意識。宣傳存在“上熱下冷”現(xiàn)象。局領(lǐng)導(dǎo)非常重視宣傳工作,但是科室之間卻存在推諉扯皮甚至拆臺現(xiàn)象,致使一些好的宣傳信息不能及時宣傳出去,即使勉強實施也是徒有其表,起不到應(yīng)有的宣傳效果。另外宣傳與工作存在兩張皮現(xiàn)象。一方面是宣傳存在盲目性與即興性,與工作脫節(jié),起不到指導(dǎo)實踐、促進工作的作用;另一方面是部分工作人員甚至負(fù)責(zé)人在實際工作中對宣傳報道涉及的管理熱點、難點問題態(tài)度漠然、無動于衷,仍是“濤聲依舊”,我行我素,“管他山崩地裂,我自巋然不動”,致使反映的問題得不到解決,反面典型不能引以為鑒,正面典型得不到發(fā)揚推廣。

3、宣傳工作還未觸及根本。宣傳工作者為宣傳而宣傳,浮光掠影多,踏踏實實少;宣傳題材把握不準(zhǔn),正面報道多,反面報道少;表面現(xiàn)象多,本質(zhì)東西少;報道時瞻前顧后,怕有些問題曝光后影響城-管形象,不愿曝,不敢曝,遮遮掩掩,諱疾忌醫(yī)。宣傳沒有從深層次挖掘問題,淺嘗輒止,宣傳應(yīng)具備的反映管理問題、曝光陋習(xí)弊端、監(jiān)督改進工作、吸引公眾參與等功能沒有得到充分發(fā)揮。

問題產(chǎn)生的原因主要是:

1、思想認(rèn)識不到位。雖說今年的宣傳局領(lǐng)導(dǎo)高度重視,但是,一部分人員對宣傳工作不夠重視,積極性不高,認(rèn)為宣傳工作純粹是務(wù)虛,對宣傳工作的重要性缺乏深刻認(rèn)識,不能很好處理管理與宣傳工作的關(guān)系,認(rèn)為做不做無關(guān)緊要,只要把管理工作做好,就是真正的干好工作,不把宣傳工作當(dāng)成一回事。工作處于被動狀態(tài),沒有從思想認(rèn)識上統(tǒng)一到全局上下高度重視的效果。

2、工作責(zé)任心不強。部分人員存在眼高手低的現(xiàn)象,大事做不來,小事又不想做。工作存在糊弄的心理,得過且過,對交辦的工作,領(lǐng)導(dǎo)檢查到就做一下,檢查不到就算過關(guān)了。大家都相安無事。這是典型的缺乏工作責(zé)任心,不把工作當(dāng)作工作來做?？己吮O(jiān)管體制不徹底。對局里面下發(fā)的考核評比辦法并沒有真正的領(lǐng)會意思,也沒有從思想上來高度重視,更沒有在行動上真正落實。沒有真正地把考核目標(biāo)任務(wù)和考核評比辦法納入各單位部門的目標(biāo)管理體系,來真正地推動城-管宣傳工作向縱深發(fā)展。

3、職能劃分不明確。宣傳工作的職能沒有真正宣傳到每一個工作人員。宣傳信息中心的職能存在推諉扯皮現(xiàn)象。分內(nèi)的工作與分外的工作劃分不清楚,存在依賴思想,團結(jié)協(xié)作意識不強。存在個人英雄主義,科室之間協(xié)作觀念不強,不能及時和有效的溝通,沒有站在城-管局這個大局上來看待自己的工作和他人的工作,內(nèi)部缺乏團結(jié)合作精神,沒有一種大家共同把城-管工作干好的團結(jié)理念。

三、主要建議及對策

新形勢、新階段,宣傳工作任重道遠(yuǎn)。我們要從落實科學(xué)發(fā)展觀、維護社會穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會城-管的高度,充分認(rèn)識加強城-管宣傳工作的重要意義,積極動員全局廣大干部職工,關(guān)注管理,關(guān)心宣傳,緊密聯(lián)系實際,努力開創(chuàng)宣傳工作新局面,為城市管理事業(yè)增光添彩。

1、要有新的理念。面對新的形勢,要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),研究和探索新時期城-管宣傳工作的規(guī)律,進一步理清工作脈絡(luò),解放思想,更新觀念。注重樹立三種觀念,即以人為本的觀念,要從市民群眾的切實需要出發(fā),來明確城-管宣傳工作的功能定位,根據(jù)市民的需要開展工作,為他們服務(wù),打破固態(tài)觀念,在“聯(lián)”字上做文章,學(xué)會整合資源,學(xué)會借助合力完成自己的目標(biāo);團結(jié)協(xié)作觀念,要提高宣傳工作人員的自身素質(zhì),樹立全局一盤棋的理念,加強內(nèi)部的團結(jié)與協(xié)作,不逞個人英雄主義,不追求表面現(xiàn)象。要強化協(xié)調(diào)聯(lián)動,上下一致,內(nèi)外一致,自覺維護單位形象和利益,站在全局的高度,來共同把城市管理宣傳工作做好做實。全局主體觀念,跳出“城-管”工作小圈子,真正將城-管宣傳工作納入社會大系統(tǒng)、大環(huán)境中來深化和擺布,圍繞市委、市政府確定的工作重心來開展自己的工作,找準(zhǔn)宣傳工作的切入點,在黨委中心、市民需要、宣傳所能的三維交點上運用好宣傳工作的獨特手段,開辟一方天地,成就一番事業(yè)。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇三

“科研興校、科研興教、科研育師”的辦學(xué)思想已成為我們教育管理者的極力打造“創(chuàng)新教育”品牌，探索一條富有自身特色的教育科研之路，也是提高學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。現(xiàn)結(jié)合我們學(xué)校的實際情況，談?wù)勅绾卧凇疤岣呓虒W(xué)質(zhì)量年”活動中開展學(xué)校的教育科研工作。

打造一支高素質(zhì)的科研隊伍是優(yōu)化學(xué)校教育科研的基礎(chǔ)。思想是行動的先導(dǎo)，為了強化全體教師的科研意識、創(chuàng)新研究觀念，學(xué)校以校本培訓(xùn)為突破口，積極倡導(dǎo)全體教職工“在學(xué)習(xí)中思考，在思考中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中教學(xué)，在教學(xué)中研究”。

（一）強化學(xué)習(xí)，豐富底蘊。任何人從事課題研究如果沒有一定的理論作指導(dǎo)，研究就會淺薄無力，不可能向縱深發(fā)展?！凹休o導(dǎo)為輔，自學(xué)自練為主”是我校教師主要的學(xué)習(xí)形式。并出臺了教師學(xué)習(xí)制度，確保學(xué)習(xí)在學(xué)校管理中的地位，同時也從制度上強化教師學(xué)習(xí)的重要性。這樣有利于教師教育教學(xué)理論水平的提高。

（二）提供舞臺，促進交流。

1、交流活動主題化。

學(xué)校課題組要根據(jù)每學(xué)期的研究重點和每個月教師研究的活動特征，推出研究系列主題活動。每月一個活動主題，目標(biāo)明確、重點突出。學(xué)校還可以通過定期召開課題研究交流會，組織開展“科研課題階段成果展評”，編輯出刊“課題研究專集”等多中方式，為教師提供大量展示和交流機會，讓教師們在學(xué)習(xí)中交流、在交流中學(xué)習(xí)。

2、研究項目校本化。

學(xué)校搞教育科研必須立足本校實際才能解決學(xué)校存在的問題，有效促進學(xué)校發(fā)展。因此，近年來我校緊緊圍繞“新課程改革”這一目標(biāo)，確定了校本研究內(nèi)容。這樣就會使教師的教學(xué)科研工作有了明確的目標(biāo)，及時解決教師自己在教學(xué)中的問題，促進了教學(xué)質(zhì)量的提高。

教育科研的有效開展需要一套科學(xué)、合理、規(guī)范的運行機制?！袄砬迕}絡(luò)、建立體系、整體規(guī)劃、板塊研究、分類指導(dǎo)”是我校初步形成的新的教育科研管理模式。

1、建立體系，層級管理。按照常規(guī)教研與教育科研并行的工作思路，我校設(shè)計了“層級管理”運行組織。層級管理就是分級管理、分層落實的管理體系。

（1）組建研究領(lǐng)導(dǎo)小組該組由校長和分管教學(xué)人員組成，屬于決策層，負(fù)責(zé)決定教改、教科研、學(xué)校發(fā)展等重大問題的決策和統(tǒng)籌安排、機構(gòu)設(shè)置、人事安排、經(jīng)費預(yù)算和部門協(xié)調(diào)。

（2）成立教研員組。學(xué)校從教師中聘請一批師德高尚、業(yè)務(wù)能力強、有豐富教育教學(xué)經(jīng)驗的老師擔(dān)任教研員，每學(xué)科由1—2名組成全校教研員組。其任務(wù)就是協(xié)助教科室視導(dǎo)、督導(dǎo)、指導(dǎo)全校各學(xué)科的教研教改、師資建設(shè)、資源庫建設(shè)、課外科技競賽活動、命題審定等有關(guān)工作。

（3）組建教研組。負(fù)責(zé)本學(xué)科各個研究項目的具體落實。

以上四個層次，職責(zé)分明。決策計劃層、指導(dǎo)層、落實層各負(fù)其責(zé)，構(gòu)成一個整體。各層之間人員有交叉，便于各層的連貫與溝通，決策與管理、管理與落實的銜接與協(xié)調(diào)。除決策層外，其余各組分工不分家，相互滲透、互相配合、構(gòu)成一個整體，凝成一種合力，為優(yōu)化學(xué)校教育教學(xué)做了組織和機構(gòu)上的保證。

2、完善制度，目標(biāo)導(dǎo)向。

（1）建立管理機制本著明確責(zé)任，分工協(xié)作，統(tǒng)籌規(guī)劃，動態(tài)調(diào)整的原則，我校制定了教科室主任、教研組長、教研員、實驗教師工作職責(zé)幾十項。建立了定期檢查、分析、回報制度和課題研究例會制度。完善的管理制度使教育科研有章可循，有法可依，顯著的提高了科研管理效率。

（2）實施激勵機制學(xué)校堅持內(nèi)外相結(jié)合的激勵原則，一方面挑選科研能力強和熱心教育科研的教師為教育科研實驗教師，使實驗教師產(chǎn)生榮譽感，另一方面對實驗教師實行獎勵：學(xué)校推行的校內(nèi)“職級制”明確要求：凡是未承擔(dān)課題研究的教師實行一票否決。此外，學(xué)校給實驗教師人平每期100元的獎勵金費，用于考核教師們的階段研究成果。

“科研興?！笔俏倚児挪蛔兊霓k學(xué)方略，也是提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的主要途徑。為了打造我校的品牌科研，學(xué)校正在設(shè)施、經(jīng)費、人事安排、圖書資料、政策導(dǎo)向上進行新一輪的策劃，目的是營造一個寬松、和諧、優(yōu)化的教育科研環(huán)境，使我校的教學(xué)質(zhì)量更上一層樓。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇四

日子如同白駒過隙，回首間，自己已站在學(xué)年之末，工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn)。人總是在嘗試中成長。在這一年里面，我嘗試了許多以前沒有過的事情，自己在能力方面也有所提高。在學(xué)習(xí)部的各種活動中，我學(xué)了很多東西，現(xiàn)我將這學(xué)期工作總結(jié)如下：

學(xué)習(xí)部的各項工作都是比較瑣碎的，也許這就是在鍛煉我們的耐心。每次工作無論如何瑣碎，我們都要盡力去完成。個人就是在學(xué)習(xí)部的工作中也學(xué)會了去承擔(dān)，對工作負(fù)責(zé)，盡自己的努力去完成它。部門中的一項任務(wù)是寫小結(jié)，這也是對個人寫作能力的鍛煉。自己知道在寫小結(jié)方面有待提高，所以還是得繼續(xù)努力！

部門總結(jié)：

每個活動的背后，是整個部門的付出。每個人都在舉辦活動中努力著，考慮到其中的每個細(xì)節(jié)，不容許其中出錯，只希望活動可以圓滿完成。我們都拿出了對待工作的熱情，在大家的齊心協(xié)力下完成了我們的工作。從中收獲到一種團隊的合作精神，一個團隊在工作中的重要性。只有發(fā)揮合作精神，才能更加容易在所有的工作中感到輕松自如從而達到的效果。我們都能在工作過程中得到更進一步的交流、認(rèn)識和了解，增進了與其他人之間互相合作的信任感，以便在以后的工作中更加順利地完成我們的工作。每個活動可以圓滿完成活動是所有人共同努力的成果。

在部門工作中，我們主動與部長溝通，自我組織，自我完成，部長也是花時間把具體工作盡早的交代于我們，以便于我們自行安排時間完成，如果有什么比較特殊的情況也直言不諱地告知我們，心里有數(shù)，這樣工作才有目的。

在這一年里面，我自己改變了很多，也同時學(xué)會了承擔(dān)，學(xué)會長大。我腳踏實地做了一些工作，但由于自己的水平和經(jīng)驗不足，還存在著一定的問題。在一些方面我做得不是很好，接下來的時間里面我會繼續(xù)努力，提高自己的能力。學(xué)生會工作無小事，事事都不能懈擔(dān)我們干事更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務(wù)同學(xué)。

在學(xué)生會這塊鍛煉我，磨練我，激勵我，成長我，成熟我的地方，我留下了太多太多的回憶，這其中有苦，但也有甜，更多的還是充實，非常感謝學(xué)生會給了我這個可以展示自己，鍛煉自己的舞臺！

下學(xué)期工作安排在新學(xué)期學(xué)期的工作中我們將繼承優(yōu)點，改正不足，爭取把學(xué)習(xí)部的工作做的更好，充分為大家服好務(wù)。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇五

20xx年，我中心將根據(jù)省衛(wèi)生廳婦社處已下達的工作計劃要點和科教處《關(guān)于加強衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的意見》，結(jié)合轄區(qū)居民的需求和本中心的工作實際，認(rèn)真制定切實可行的工作計劃和實施方案。重點工作如下：

1、積極申報社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人才培養(yǎng)示范基地，繼續(xù)做好全科醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的培訓(xùn)和帶教工作。爭取成為全科醫(yī)學(xué)研究基地。

2、中心改遷后，將集眾家之長，兼收并蓄，做好示范中心的創(chuàng)建工作，響應(yīng)合肥市政府的號召，在八統(tǒng)一的基礎(chǔ)上更上一層樓。

人文學(xué)院分團委

20xx年11月10日。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇六

出現(xiàn)了查手機的新規(guī)定，但是實施起來卻有了難度，一些同學(xué)的不配合，往往會使自己工作的同時帶來見唔和消極再有一開始的`宣傳并沒有起到良好的作用，時的初期檢查難度略大，此外吵鬧聲，最近又開始出現(xiàn)。

最后

在新的一年里，我應(yīng)當(dāng)更多地學(xué)習(xí)知識，培養(yǎng)能力做好自己的工作，并努力配合大家!

1.在這兩個月中，自己能夠通過聊天以及工作等方式溝通并認(rèn)識對方。不僅鍛煉了自己的語言能力，還讓我認(rèn)識了一大批大一干事以及班級負(fù)責(zé)人使得自己在為人處事方面有了一定的經(jīng)驗。

2.通過志愿者的工作，自己對于禮儀舉止有了更深的了解，并且規(guī)范自己舉止行為。

3.當(dāng)然責(zé)任心是我收獲最重要的東西，當(dāng)帶著責(zé)任心去做某件事情時，才能真正全身心投入。其次我充分體會到與他人合作的重要性，不管一個人有多強的能力，個人也不可能獨自完成一件龐大的工作，只有在集體中才能把工作快速高效地完成。

在獲得工作經(jīng)驗的同時，我也學(xué)會了許多做人的道理。剛進入學(xué)生會時，主席及學(xué)長學(xué)姐就都說過，不要以為進入學(xué)生會自己就有比其他同學(xué)更多的權(quán)利，學(xué)生會就是一個為同學(xué)服務(wù)的團體，做工作就要有為人民服務(wù)的精神。

另外，對人要謙遜平和，要積極進取，要尊重他人，這對我以后的工作及生活都有非常重要的作用。在日后的檢查中，自己也秉著“公平公正，絕不作假”的原則。只有這樣，自己才能不斷的定位自己，改正自己，升華自己。

但是在收獲經(jīng)驗的同時，，我也得到了許多教訓(xùn)。比如;

1.工作若不能及時完成，毫不夸張的說，沒有對工作量進行全面了解，影響進程。

2.在工作同時不兼顧好學(xué)習(xí)，顧此失彼，就會給以后的學(xué)習(xí)帶來麻煩。所以自己在日后對時間的合理搭配下足了功夫。

3.剛開始的時候，自己面對部門扣分規(guī)則沒有熟記于心，導(dǎo)致了扣分不是太清楚。對于遲到幾分鐘算遲到，幾分鐘算曠課的規(guī)則，自己做足了功夫。

1.自己在檢查中確實遇到玩手機，但在外面又抓不到證據(jù)。敲門進入時，班級負(fù)責(zé)人又說沒那回事。

2.常規(guī)檢查，一些班級較亂。在我們部門進行提醒并且與班級負(fù)責(zé)人溝通后才稍加改善，但問題依舊存在。

最后，能夠有機會在團委學(xué)生會這個大家庭里，我覺得很榮幸，在以后的工作中，我想我還會有更多的體會，與其他成員也會有更多的相互學(xué)習(xí)，相互幫助的時候。希望我們學(xué)習(xí)部能夠越來越好，早晚自習(xí)紀(jì)律越來越好。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇七

為認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨要求，教育引導(dǎo)廣大黨員自覺守紀(jì)律、講規(guī)矩，不斷強化基層黨組織的政治功能，整體提升基層黨組織建設(shè)水平，根據(jù)上級有關(guān)要求，結(jié)合我市實際，現(xiàn)就進一步落實“三會一課”制度、嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活有關(guān)事項通知如下：

一、對象

全市各行政村(村改居)黨組織和全體黨員(包括預(yù)備黨員)。

二、措施

1、優(yōu)化農(nóng)村基層黨組織設(shè)置。按照黨員就近就便過組織生活的原則，一般按區(qū)域劃分黨小組。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)黨(工)委要指導(dǎo)下屬各村黨組織在5月15日前調(diào)整或重新劃分黨小組，切實方便黨員參加黨小組活動。同時，建立農(nóng)村黨員服務(wù)制度，按照有利于黨員發(fā)揮作用的原則將每名農(nóng)村黨員編入一支黨員服務(wù)隊(男黨員70周歲以上、女黨員65周歲以上、年老體弱臥床不起和長期生病生活不能自理的黨員可不參加)。各村黨組織根據(jù)本村產(chǎn)業(yè)特點、農(nóng)業(yè)特色，結(jié)合黨員自身優(yōu)勢特長和隊伍結(jié)構(gòu)，在5月15日前合理設(shè)置若干個黨員服務(wù)隊，服務(wù)隊隊長一般由支部委員兼任，每季度開展活動不少于1次。

2、明確“三會一課”要求。支部黨員大會每季度至少召開1次，由支部書記主持，全體黨員參加;支部委員會一般每月召開1次，由支部書記主持，全體支部委員參加;黨小組會一般每月召開1次，由黨小組長主持，小組全體黨員參加;黨課每季度1次，由支部委員會負(fù)責(zé)，全體黨員、發(fā)展對象和入黨積極分子參加。黨支部每年初要制訂黨課教育計劃，安排黨課時間、內(nèi)容等，并通過黨務(wù)公開欄等形式進行通報。鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道黨(工)委書記要帶頭上黨課，每季度選擇1個村黨組織上黨課;包村領(lǐng)導(dǎo)每年給所包村黨組織上1次黨課;駐村干部、村黨支部書記每年分別給所在村黨組織上1次以上黨課。非黨的包村領(lǐng)導(dǎo)和駐村干部由鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)黨(工)委安排其他黨委委員和機關(guān)黨員上黨課。

3、突出“三會一課”政治性。緊緊圍繞中心工作任務(wù)，圍繞黨支部自身建設(shè)，圍繞充分發(fā)揮基層黨組織和黨員作用，突出政治性、思想性，安排學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論、黨的路線方針政策、時事政治，學(xué)習(xí)黨章、黨史和黨內(nèi)規(guī)定，學(xué)習(xí)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)傳達上級指示精神，討論決定支部重要事項和工作措施，召開組織生活會、開展批評和自我批評，研究發(fā)展黨員和黨內(nèi)評先評優(yōu)工作等，切實增強黨員的黨性觀念和政治覺悟。

4、建立黨員集中活動日制度。除“三會一課”外，每月10日固定為黨員集中活動日，各村黨組織要以支部或黨小組為單位開展黨員服務(wù)等活動。鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道黨(工)委要建立黨員集中活動日季度預(yù)告制，根據(jù)全年工作計劃和階段性工作重點，在每季度首月5日前制訂下發(fā)當(dāng)季度活動計劃，做到活動有計劃、有準(zhǔn)備、有主題、有重點。各村黨組織要進一步細(xì)化活動方案，至少提前3天以書面形式通知黨員集中活動日的主題、時間、地點、內(nèi)容等情況。

5、提升“三會一課”實效。根據(jù)黨員的特點和需求，在運用講授輔導(dǎo)、交流討論、現(xiàn)場觀摩、遠(yuǎn)程教育等方式的基礎(chǔ)上，大力推進黨內(nèi)組織生活載體、形式、手段的創(chuàng)新。探索開展體驗式、開放式組織生活，積極推行創(chuàng)意組織生活，推廣黨員過“政治生日”和“微黨課”、“微講課”等做法，切實增強“三會一課”的吸引力和實效性。重視抓好流動黨員的組織生活，流出地黨組織要充分利用網(wǎng)絡(luò)、手機短信、微信、qq等載體，靈活多樣組織流動黨員過好組織生活;要利用節(jié)假日外出黨員返鄉(xiāng)等有利時機，組織針對性的學(xué)習(xí)教育，及時“補課”。

6、嚴(yán)肅“三會一課”紀(jì)律。把“三會一課”制度執(zhí)行情況納入星級管理的重要內(nèi)容，把黨員參加“三會一課”情況納入黨員日常量化管理的重要內(nèi)容。嚴(yán)格執(zhí)行請假制度(附黨內(nèi)組織生活考勤表)，村黨組織要嚴(yán)格對照《農(nóng)村黨員日常表現(xiàn)量化管理辦法》進行加扣分，對無故不參加組織生活的黨員，按照相關(guān)規(guī)定予以及時處置。同時，黨組織不得借機搞吃請、外出旅游、不得發(fā)放任何形式的誤工補貼和其他錢物。

三、要求

1、明確工作責(zé)任。落實“三會一課”制度，嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活情況，作為黨(工)委書記抓基層黨建工作述職評議、農(nóng)村基層黨組織建設(shè)實績考查、村黨組織書記抓黨建責(zé)任清單的重要內(nèi)容，黨(工)委書記要切實履行第一責(zé)任人職責(zé)，黨群副書記要擔(dān)起主抓責(zé)任，組織委員負(fù)責(zé)具體責(zé)任，村黨組織書記要負(fù)起具體組織者的責(zé)任，認(rèn)真組織實施。

2、精心組織推動。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道黨(工)委每季度至少召開1次基層黨建研判分析會議，及時研究解決基層黨建工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。要結(jié)合實際，制定方案，細(xì)化落實，以求真務(wù)實的作風(fēng)嚴(yán)格落實“三會一課”制度，豐富黨員集中活動日內(nèi)容，杜絕形式主義。包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部必須指導(dǎo)督促村黨組織分解落實每月計劃安排，詳細(xì)記載組織生活開展情況。黨員大會、支委會、黨課、黨員服務(wù)、黨員集中活動等情況統(tǒng)一記錄在市里下發(fā)的《黨組織活動記錄簿》中，鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)統(tǒng)一制作《黨小組活動記錄簿》用于記錄黨小組會。

3、強化考核督查。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道黨(工)委要把包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部上黨課情況納入年度考核，把農(nóng)村基層黨組織執(zhí)行“三會一課”制度情況列入日常督查范圍，每月組織開展檢查，對落實不到位、執(zhí)行敷衍了事的黨組織要進行通報批評。市委組織部將不定期開展督查，對未嚴(yán)格落實“三會一課”制度的相關(guān)黨組織和人員予以責(zé)任追究。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇八

為認(rèn)真貫徹落實市、縣委召開的“三違”治理工作會議精神，鄉(xiāng)認(rèn)真組織精心策劃，制定一系列可行措施，現(xiàn)特做如下工作計劃。

及時召開各級工作會議，認(rèn)真?zhèn)鬟_市、縣委工作會議精神，把開展此項工作的重要性、必要性讓大家知曉，發(fā)動群眾主動參與相互監(jiān)督。在每個村委成立一個宣講團，走村竄戶宣講黨委政府開展“三違”整治的'決心、目的、重大意義，以及“三違”給社會、群眾帶來的巨大危害，真正讓“三違”治理工作形成強大的輿論氛圍。

為了讓此項工作落到實處不走過場，以促進我鄉(xiāng)整體形象的轉(zhuǎn)變，我鄉(xiāng)針對20xx年存在的問題制定了一系列措施，主要從“七個嚴(yán)格”來體現(xiàn)：一是嚴(yán)格規(guī)劃管理。所有建房必須符合總體規(guī)劃和鄉(xiāng)域規(guī)劃，原則上實行連片開發(fā)和集中安置，盡量減少零星重建。實行建房規(guī)劃公示制度，凡不符合規(guī)劃要求的一律不得批準(zhǔn)建房；二是嚴(yán)格用地管理。堅持集約節(jié)約用地原則，嚴(yán)格控制用地規(guī)模和使用標(biāo)準(zhǔn)，全面實行國有土地儲備制度；三是嚴(yán)格建房規(guī)模。農(nóng)村建房必須嚴(yán)格執(zhí)行“一戶一宅”制度，嚴(yán)格控制建房標(biāo)準(zhǔn)，建新舊復(fù)墾；四是嚴(yán)格報批條件；五是嚴(yán)格報批程序；六是嚴(yán)格風(fēng)貌管理；七是嚴(yán)格日常監(jiān)管；通過制度管人辦事，以措施促進展。

20xx年我鄉(xiāng)成立了以鄉(xiāng)長為組長分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長的建設(shè)領(lǐng)域“三違”專項集中整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對“三違”整治的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)。從國土、村建、林業(yè)、安辦、等相關(guān)單位和部門抽調(diào)專人組成工作組，按職責(zé)分工統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、全面配合。下設(shè)“三違”整治辦公室，由、二同志負(fù)責(zé)日常辦公，全面負(fù)責(zé)“三違”建設(shè)情況摸底調(diào)查、勘測丈量、現(xiàn)場鎖定、收集相關(guān)影像資料。讓“三違”業(yè)主全程參與，并簽字確認(rèn)。

為做到心中有數(shù)，家底清、情況明，為持續(xù)開展工作打下堅實基礎(chǔ)，黨委、政府決定從3月1日起對全鄉(xiāng)涉及“三違”范圍內(nèi)進行一次摸底，通過宣傳發(fā)動首先由各對象戶主動申報，凡存在“三違”現(xiàn)象的集體或個人，必須在規(guī)定的時間內(nèi)主動向我鄉(xiāng)“三違”整治辦公室按其所屬情況進行申報，通過核實后可由申報對象在限定時間內(nèi)自行整改；對沒有主動申報意圖蒙混過關(guān)的對象將組織專門隊伍進行清查，并對清查出的對象進行通報和公示，經(jīng)公示期過后如仍然沒有整改將組織專業(yè)隊伍進行強制處理。鄉(xiāng)“三違”整治辦公室設(shè)置了舉報箱和舉報電話。

為了我鄉(xiāng)大環(huán)境的改變，在鄉(xiāng)“三違”整治工作將會長期有序、有力的開展下去，相信通過上級部門的指導(dǎo)、群眾的支持和全鄉(xiāng)干部的不懈努力，“三違”現(xiàn)象在將會越來越少，我們的明天也會越來越美好。

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇九

其次。

再次。

出現(xiàn)了查手機的新規(guī)定，但是實施起來卻有了難度，一些同學(xué)的不配合，往往會使自己工作的同時帶來見唔和消極再有一開始的宣傳并沒有起到良好的作用，時的初期檢查難度略大，此外吵鬧聲，最近又開始出現(xiàn)。

最后。

在新的一年里，我應(yīng)當(dāng)更多地學(xué)習(xí)知識，培養(yǎng)能力做好自己的工作，并努力配合大家!

有關(guān)學(xué)習(xí)部開展工作范文簡短篇十

如果我有幸能在下學(xué)期的學(xué)生會學(xué)習(xí)部中就任副部長一職，我將有以下幾點打算，來更好的為發(fā)展學(xué)生會及學(xué)習(xí)部作出努力。

1．我會進一步地完善自己，提高自己各方面的素質(zhì)，進一步提高自己的工作熱情，以飽滿的熱情和積極的心態(tài)去對待每一件事情。要進一步提高創(chuàng)新，銳意進取，虛心地向別人學(xué)習(xí)。大膽務(wù)實，勇于創(chuàng)新，有計劃的工作。我會進一步的廣納賢言，做到有錯就改，有好的意見就接受。

5．我會與部長交流，使學(xué)習(xí)部的工作更加人性化，時常與班委及班級代表溝通，了解同學(xué)們在學(xué)習(xí)生活中的切實狀況和存在的問題，切實解決廣大學(xué)生的實際困難。

6．我會積極與部長溝通，積極組織類似于演講比賽等有利于促進和提高同學(xué)們學(xué)習(xí)的活動，并在活動中積極參與，做出自己最大的努力。

以上是我對就任副部長的初步打算，我會在今后的工作中努力踐行我的打算，請大家對我進行監(jiān)督和批評。

20xx年7月10日。

20xx級15班。

劉朋飛。