總結(jié)對于日常生活中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)有著重要的作用。如何成為一個優(yōu)秀的團(tuán)隊成員?接下來是一些名人的勵志語錄和名言,希望能夠給大家一些啟發(fā)和鼓勵。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇一
各部門(客戶服務(wù)中心):
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于2017年部分節(jié)假日安排的通知》以及公司實(shí)際情況,現(xiàn)將春節(jié)放假時間及相關(guān)事項安排如下:
一、春節(jié)放假時間安排如下:
放假時間為x月2日到x月8日,其中x月2日至x月4日為法定節(jié)假日,x月5日至x月8日由項目安排輪休,放假時間共計5天,元月29、30正常上班。
二、各部門(客戶服務(wù)中心)在2017年元月18日之前將部門(客戶服務(wù)中心)節(jié)日值班表交行政部。要求在不影響工作的前提下盡量安排休息,各部門(客戶服務(wù)中心)辦公室要求有值班人員。
三、因工作需要確需加班的,按《加班費(fèi)及外勤費(fèi)發(fā)放的規(guī)定》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、所有員工在放假期間應(yīng)保持通訊暢通,并注意出行安全。
五、請各部門(客戶服務(wù)中心)提前做好節(jié)日布置以及安全防范工作。
六、公司總部將留有人值班,以方便隨時調(diào)動各客戶服務(wù)中心值班人員進(jìn)行突擊任務(wù)。
行政部。
xxx年元月十六日。
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關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇二
調(diào)休是指某個工作日責(zé)令其不上班,而到周末卻要員工來還班。人事行政部對公司調(diào)休的情況做一個通知。本文是本站小編為大家整理的公司調(diào)休通知格式范文,僅供參考。
全體員工:
為了更好的協(xié)調(diào)公司的各項業(yè)務(wù)往來,發(fā)展個人的業(yè)績,故從xx年x月x日起,對大家的休假作出以下調(diào)整:
1.每周一不休假。
2.周二至周天每天休假不能超過6人。
3.調(diào)休人員需提前填好調(diào)休單,需部門領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可。
望大家積極配合,努力完成公司的各項指標(biāo),提前做好相關(guān)工作安排。
特此通知。
行政部。
xx年x月x日。
關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公司加班、調(diào)休管理的通知。
為進(jìn)一步明確規(guī)范公司加班、調(diào)休管理審批程序,現(xiàn)對公司加班、調(diào)休制度及流程,作以下明確:
一、加班管理:
1、公司提倡高效率的工作,鼓勵員工在工作時間內(nèi)完成工作任務(wù)。如確因工作需要加班的,公司將按《勞動法》相關(guān)規(guī)定安排員工調(diào)休,國定節(jié)假日無特殊情況不安排加班。
2、因工作需要而被指派加班時,員工無特殊理由不得推諉,否則按曠工情節(jié)論處。
3、員工加班應(yīng)填寫《加班申請單》,經(jīng)部門經(jīng)理同意簽字后,并于加班實(shí)施前送至行政綜合部備案。
4、駐公司加班人員,加班起止時間以電子考勤為準(zhǔn),外派人員(公出等)的加班起止時間以經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)的《補(bǔ)勤單》為準(zhǔn)。
二、調(diào)休管理:
1、各部門按員工實(shí)際加班簽發(fā)《調(diào)休確認(rèn)單》,并及時將《調(diào)休確認(rèn)單》提交至行政綜合部審核、蓋章,超過三個工作日將不予受理。
2、員工《調(diào)休確認(rèn)單》必須由部門負(fù)責(zé)人或副總經(jīng)理的簽字,并經(jīng)行政綜合部蓋章確認(rèn),否則視為無效單據(jù)。行政綜合部將根據(jù)備案的《加班申請單》、及員工的實(shí)際考勤記錄(電子考勤或《補(bǔ)勤單》)作為《調(diào)休確認(rèn)單》審核的受理依據(jù)。
3、《調(diào)休確認(rèn)單》作為員工調(diào)休的依據(jù),應(yīng)在當(dāng)年使用完畢,各部門。
負(fù)責(zé)人按實(shí)際工作情況合理安排員工調(diào)休。如確因工作情況,無法安排調(diào)休的,則由部門負(fù)責(zé)人提出申請,經(jīng)公司董事長批準(zhǔn)后做特殊處理。否則未使用完的《調(diào)休確認(rèn)單》按放棄處理。
4、各部門《調(diào)休確認(rèn)單》由行政綜合部統(tǒng)一管理。
5、員工調(diào)休,填寫《調(diào)休申請單》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批后,提交行政。
綜合部備案。
三、以下情況將不被視為加班:
1、屬于本職工作范圍內(nèi)的當(dāng)天工作任務(wù),當(dāng)日沒有完成而延長工作時間的;。
2、未按公司加班審批程序?qū)徟募影?。
3、加班時間未按要求考勤的加班,公司將不予認(rèn)可;。
4、公司在節(jié)假日組織的郊游及其他娛樂活動;。
5、公司在非節(jié)假日組織的下班后的娛樂活動;。
6、在非工作時間組織的培訓(xùn)。
附:《加班申請單》、《員工調(diào)休確認(rèn)單》、《員工調(diào)休申請單》。
*有限公司。
行政綜合部。
xx年x月x日。
公司各部門:
經(jīng)董事長決議,現(xiàn)對公司行政員工調(diào)休作如下調(diào)整:
一、遵義片區(qū)內(nèi)行政員工沒有調(diào)休,按行政上班時間執(zhí)行。
二、本省內(nèi)遵義片區(qū)外的行政員工安排如下:
1、一個月內(nèi)周末加班可作調(diào)休(注:一個月內(nèi)最多加班6天)。
2、一個月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、只能在本月內(nèi)調(diào)休并且按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行;自愿放棄調(diào)休的按加班工資120元/天計算。
三、外省行政員工的調(diào)休安排如下:
1、一個月內(nèi)周末加班可作調(diào)休(注:一個月內(nèi)最多加班6天)。
2、一個月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、如果在本月內(nèi)調(diào)休,必須按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行,不享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼;如果累計到季度調(diào)休(6天調(diào)休+2天正休),要先寫好調(diào)休表并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行,并可享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼(副總及以上職位補(bǔ)貼20xx元;副經(jīng)理及經(jīng)理職位補(bǔ)貼1500元;普通員工補(bǔ)貼1200元)。
注:所有調(diào)休必須要有加班抵扣;沒有加班抵扣的則按實(shí)際工資抵扣。
以上通知從20xx年x月x日起執(zhí)行,請各位同事互相通知。謝謝!
*有限公司。
行政綜合部。
xx年x月x日。
各部(室)全體員工:
20xx年元旦即將來臨,根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于修改全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》,結(jié)合本單位實(shí)際情況,經(jīng)研究所領(lǐng)導(dǎo)決定20xx年元旦假日調(diào)休的具體安排通知如下:
一、元旦:20xx年1月1日至3日放假,共3天。20xx年1月5日(星期六)、1月6日(星期日)為公休日按時上班。公休分別調(diào)至20xx年1月2日(星期三)、1月3日(星期四)。
二、放假離開單位前衛(wèi)生大掃除并檢查安全隱患,關(guān)閉門窗、電源。
三、回家或外出旅游時應(yīng)注意安全。
祝大家節(jié)日快樂!
各部門:
20xx年春節(jié)在即,為便于公司同仁提前安排好工作和生活,現(xiàn)根據(jù)國務(wù)院辦公廳放假通知,將節(jié)日放假安排通知如下:
1、國務(wù)院辦公廳通知放假時間具體安排為:2月2日至8日放假,共7天,1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。
2、為了使員工們過一個輕松愉快的春節(jié),公司將年休假和春節(jié)假期放在一起,放假時間提前2天、上班時間推遲3天,并將1月30日上班時間調(diào)至1月29日,2月12日上班時間調(diào)至2月13日。即1月30日--2月12日放假,1月29日(星期六)、2月13日(星期日,農(nóng)歷正月十一)上班。
3、各部門經(jīng)理/部門負(fù)責(zé)人必須在2月11日到崗。
4、請各部門在放假前組織一次大掃除。放假前,請各部門做好工作安排并認(rèn)真做好安全隱患排查工作。放假期間,切斷電器和排插電源、拔出空調(diào)插頭、關(guān)閉水龍頭、鎖好門和窗、清空垃圾桶,注意防火、防水、防盜、防蟲。
5、加強(qiáng)車輛交通安全管理,嚴(yán)禁酒后駕車,嚴(yán)禁公車私用。
6、放假期間請勿帶非本公司人員進(jìn)入辦公場所。
7、請各位同事放假期間保持通信暢通,確保發(fā)生緊急情況時可以及時聯(lián)絡(luò)。祝愿大家過一個愉快祥和的春節(jié)!
xxxx公司。
20xx年x月x日。
公司全體員工:
由于某些員工跨月調(diào)休給公司考勤、工資結(jié)算帶來一定麻煩,自今日起不允許員工跨月調(diào)休。一個月內(nèi),全勤休息日以當(dāng)月周日天數(shù)計算。余休天數(shù)以加班費(fèi)計入工資,不允許調(diào)休至其它月份。固定工資員工多休天數(shù)扣除基本工資,以計件結(jié)算工資的員工多休天數(shù)不計件。
請各位員工嚴(yán)格遵守,認(rèn)真執(zhí)行。
特此通知。
20xx年x月x日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇三
公司各部門:
經(jīng)董事長決議,現(xiàn)對公司行政員工調(diào)休作如下調(diào)整:
一、遵義片區(qū)內(nèi)行政員工沒有調(diào)休,按行政上班時間執(zhí)行。
二、本省內(nèi)遵義片區(qū)外的行政員工安排如下:
1、一個月內(nèi)周末加班可作調(diào)休(注:一個月內(nèi)最多加班6天)。
2、一個月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、只能在本月內(nèi)調(diào)休并且按照周四休周日晚回的'制度執(zhí)行;自愿放棄調(diào)休的按加班工資120元/天計算。
三、外省行政員工的調(diào)休安排如下:
1、一個月內(nèi)周末加班可作調(diào)休(注:一個月內(nèi)最多加班6天)。
2、一個月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、如果在本月內(nèi)調(diào)休,必須按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行,不享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼;如果累計到季度調(diào)休(6天調(diào)休+2天正休),要先寫好調(diào)休表并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行,并可享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼(副總及以上職位補(bǔ)貼2000元;副經(jīng)理及經(jīng)理職位補(bǔ)貼1500元;普通員工補(bǔ)貼1200元)。
注:所有調(diào)休必須要有加班抵扣;沒有加班抵扣的則按實(shí)際工資抵扣。
以上通知從20xx年xx月xx日起執(zhí)行,請各位同事互相通知。謝謝!
xxxxxxxxxxxxxx有限公司。
行政綜合部。
xx年xx月xx日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇四
為進(jìn)一步明確規(guī)范公司加班、調(diào)休管理審批程序,現(xiàn)對公司加班、調(diào)休制度及流程,作以下明確:
一、加班管理:
1、公司提倡高效率的工作,鼓勵員工在工作時間內(nèi)完成工作任務(wù)。如確因工作需要加班的,公司將按《勞動法》相關(guān)規(guī)定安排員工調(diào)休,國定節(jié)假日無特殊情況不安排加班。
2、因工作需要而被指派加班時,員工無特殊理由不得推諉,否則按曠工情節(jié)論處。
3、員工加班應(yīng)填寫《加班申請單》,經(jīng)部門經(jīng)理同意簽字后,并于加班實(shí)施前送至行政綜合部備案。
4、駐公司加班人員,加班起止時間以電子考勤為準(zhǔn),外派人員(公出等)的加班起止時間以經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)的《補(bǔ)勤單》為準(zhǔn)。
二、調(diào)休管理:
1、各部門按員工實(shí)際加班簽發(fā)《調(diào)休確認(rèn)單》,并及時將《調(diào)休確認(rèn)單》提交至行政綜合部審核、蓋章,超過三個工作日將不予受理。
2、員工《調(diào)休確認(rèn)單》必須由部門負(fù)責(zé)人或副總經(jīng)理的簽字,并經(jīng)行政綜合部蓋章確認(rèn),否則視為無效單據(jù)。行政綜合部將根據(jù)備案的《加班申請單》、及員工的實(shí)際考勤記錄(電子考勤或《補(bǔ)勤單》)作為《調(diào)休確認(rèn)單》審核的受理依據(jù)。
3、《調(diào)休確認(rèn)單》作為員工調(diào)休的依據(jù),應(yīng)在當(dāng)年使用完畢,各部門。
負(fù)責(zé)人按實(shí)際工作情況合理安排員工調(diào)休。如確因工作情況,無法安排調(diào)休的,則由部門負(fù)責(zé)人提出申請,經(jīng)公司董事長批準(zhǔn)后做特殊處理。否則未使用完的《調(diào)休確認(rèn)單》按放棄處理。
4、各部門《調(diào)休確認(rèn)單》由行政綜合部統(tǒng)一管理。
5、員工調(diào)休,填寫《調(diào)休申請單》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審批后,提交行政。
綜合部備案。
三、以下情況將不被視為加班:
1、屬于本職工作范圍內(nèi)的當(dāng)天工作任務(wù),當(dāng)日沒有完成而延長工作時間的;。
2、未按公司加班審批程序?qū)徟募影?。
3、加班時間未按要求考勤的加班,公司將不予認(rèn)可;。
4、公司在節(jié)假日組織的郊游及其他娛樂活動;。
5、公司在非節(jié)假日組織的下班后的娛樂活動;。
6、在非工作時間組織的培訓(xùn)。
附:《加班申請單》、《員工調(diào)休確認(rèn)單》、《員工調(diào)休申請單》。
*有限公司。
行政綜合部。
xx年x月x日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇五
各部(室)全體員工:
20xx年元旦即將來臨,根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于修改全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》,結(jié)合本單位實(shí)際情況,經(jīng)研究所領(lǐng)導(dǎo)決定20xx年元旦假日調(diào)休的具體安排通知如下:
一、元旦:20xx年1月1日至3日放假,共3天。20xx年1月5日(星期六)、1月6日(星期日)為公休日按時上班。公休分別調(diào)至20xx年1月2日(星期三)、1月3日(星期四)。
二、放假離開單位前衛(wèi)生大掃除并檢查安全隱患,關(guān)閉門窗、電源。
三、回家或外出旅游時應(yīng)注意安全。
祝大家節(jié)日快樂!
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇六
公司全體員工:
根據(jù)國務(wù)院辦公廳端午節(jié)放假通知精神,并結(jié)合xx公司實(shí)際情況,經(jīng)研究決定,xxxx年端午節(jié)放假安排如下:
1、放假時間:6月9日(星期四)至20xx年6月11日(星期六),共3天,6月12日(星期天)照常上班。
2、按既有排班,端午小長假回來后需連續(xù)7天上班,為避免大家上班太累,公司決定把6月18日的班與6月25日的班對調(diào),即改為:6月18日(星期六,店慶)休息,6月25日(星期六)上班。
3、各部門務(wù)必做好放假前的安全自查工作,放假離開要關(guān)閉電源、鎖好門窗、確保安全。
4、外出回家探親旅游的員工,在旅途中要注意個人人身安全,過一個安全、愉快的節(jié)日。
行政人事部。
20xx年6月6日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇七
各部門:
20xx年春節(jié)在即,為便于公司同仁提前安排好工作和生活,現(xiàn)根據(jù)國務(wù)院辦公廳放假通知,將節(jié)日放假安排通知如下:
1、國務(wù)院辦公廳通知放假時間具體安排為:2月2日至8日放假,共7天,1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。
2、為了使員工們過一個輕松愉快的春節(jié),公司將年休假和春節(jié)假期放在一起,放假時間提前2天、上班時間推遲3天,并將1月30日上班時間調(diào)至1月29日,2月12日上班時間調(diào)至2月13日。即1月30日——2月12日放假,1月29日(星期六)、2月13日(星期日,農(nóng)歷正月十一)上班。
3、各部門經(jīng)理/部門負(fù)責(zé)人必須在2月11日到崗。
4、請各部門在放假前組織一次大掃除。放假前,請各部門做好工作安排并認(rèn)真做好安全隱患排查工作。放假期間,切斷電器和排插電源、拔出空調(diào)插頭、關(guān)閉水龍頭、鎖好門和窗、清空垃圾桶,注意防火、防水、防盜、防蟲。
5、加強(qiáng)車輛交通安全管理,嚴(yán)禁酒后駕車,嚴(yán)禁公車私用。
6、放假期間請勿帶非本公司人員進(jìn)入辦公場所。
7、請各位同事放假期間保持通信暢通,確保發(fā)生緊急情況時可以及時聯(lián)絡(luò)。祝愿大家過一個愉快祥和的春節(jié)!
xxxx公司。
20xx年xx月xx日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇八
通知的格式,包括標(biāo)題、稱呼、正文、落款,標(biāo)題:寫在第一行正中??芍粚憽巴ㄖ倍郑绻虑橹匾蚓o急,也可寫“重要通知 ” ?或“緊急通知”,以引起注意。有的在“通知”前面寫上發(fā)通知的單位名稱,還有的寫上通知的主要內(nèi)容。
1、寫被通知者的姓名或職稱或單位名稱。
2、在第二行頂格寫。
3、因通知事項簡短 , 內(nèi)容單一,書寫時略去稱呼,直起正文,正文:另起一行, 空兩格寫正文。正文因內(nèi)容而異。
4、開會的通知要寫清開會的時間、 地點(diǎn) 、 參加會議的.對象以及開什么會, 還要寫清要求。
5、布置工作的通知, 要寫清所通知事件的目 的、 意義以及具體要求和作法。
6、落款:分兩行寫在正文右下方,一行署名,一行寫日期 寫通知一般采用條款式行文,可以簡明扼要,使被通知者能一目了然,便于遵照執(zhí)行。
為感謝各位同仁的努力工作,豐富員工文化生活、完善公司福利,緩解員工工作壓力及加強(qiáng)公司團(tuán)隊凝聚力。公司特決定組織全體員工(包括新員工)赴南京旅游!時間定于20___年___月___日下午至___月___日上午,期間公司不能正常辦公,若有急事請直接聯(lián)系相關(guān)人員的手機(jī),特此通知。
給您帶來不便,請諒解!
行政部
20___年___月___日
____女士:
你自20___年___月___日起至20___年___月___日連續(xù)曠工10天并且在收到公司曠工通知后仍繼續(xù)曠工。違反了員工手冊第七十一條第2款:月遲到或早退累計3次及以上者,或在連續(xù)12個月內(nèi)累計遲到早退10次及以上者,或者連續(xù)12個月內(nèi)累計曠工達(dá)3天或連續(xù)曠工2天及以上者的規(guī)定,以及公司的其他相關(guān)規(guī)定,構(gòu)成嚴(yán)重違紀(jì)?,F(xiàn)公司正式通知你:
1、請你收到本通知后3日內(nèi)對上述行為向公司做出書面解釋,并提供相應(yīng)的依據(jù)。逾期視為你放棄在本公司的工作,雙方勞動關(guān)系將該3日期滿后解除,公司不再另發(fā)通知。
2、請你于勞動關(guān)系解除后3日內(nèi)配合主管辦理交接手續(xù),交接公司財物。
特此通知!
人事部:(蓋章)
20___年___月___日
________(對方公司名稱):
貴公司自___年__月__日至___年__月__日止尚欠我公司貨款共___元,根據(jù)貴我雙方所簽署的合同(或約定),貴公司應(yīng)在___年__月__日付清該款?,F(xiàn)貴公司已逾期__天仍未支付,嚴(yán)重影響了我公司的資金周轉(zhuǎn)和生產(chǎn)安排。請貴公司收到此通知書后__天內(nèi)將上述逾期未付的貨款匯付我公司帳戶(戶名:____;開戶行:____;帳號:____)。否則,本公司將循法律途徑或委托相關(guān)追收人員上門催收解決,屆時可能造成貴公司不良影響并將有損貴公司誠信形象。
故特此通知。
祝: 商祺!
________公司
__年__月__日
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇九
經(jīng)董事長決議,現(xiàn)對公司行政員工調(diào)休作如下調(diào)整:
一、遵義片區(qū)內(nèi)行政員工沒有調(diào)休,按行政上班時間執(zhí)行。
二、本省內(nèi)遵義片區(qū)外的行政員工安排如下:
1、一個月內(nèi)周末加班可作調(diào)休(注:一個月內(nèi)最多加班6天)。
2、一個月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、只能在本月內(nèi)調(diào)休并且按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行;自愿放棄調(diào)休的按加班工資120元/天計算。
三、外省行政員工的調(diào)休安排如下:
1、一個月內(nèi)周末加班可作調(diào)休(注:一個月內(nèi)最多加班6天)。
2、一個月內(nèi)6天的加班必須填寫加班申請并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行。
3、如果在本月內(nèi)調(diào)休,必須按照周四休周日晚回的制度執(zhí)行,不享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼;如果累計到季度調(diào)休(6天調(diào)休+2天正休),要先寫好調(diào)休表并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)簽字后方可執(zhí)行,并可享受公司的路費(fèi)補(bǔ)貼(副總及以上職位補(bǔ)貼20xx元;副經(jīng)理及經(jīng)理職位補(bǔ)貼1500元;普通員工補(bǔ)貼1200元)。
注:所有調(diào)休必須要有加班抵扣;沒有加班抵扣的則按實(shí)際工資抵扣。
以上通知從20xx年x月x日起執(zhí)行,請各位同事互相通知。謝謝!
xxxxxxxxxxxxxx有限公司。
行政綜合部。
xx年x月x日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十
**********公司:
依據(jù)貴公司與我公司于*年*月*日,簽署的《合同名稱》的`相關(guān)約定,我公司自*年*月*日至*年*月*日期間,分別于*年*月*日、*年*月*日、*年*月*日,向貴公司供應(yīng)**(規(guī)格)**(產(chǎn)品名稱),**(數(shù)量)、*(數(shù)量)、**(數(shù)量)。
我公司已按《合同名稱》相關(guān)條款規(guī)定充分履行了包括但不限于產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、交付方式、時間、地點(diǎn)等在內(nèi)的合同義務(wù)。
依據(jù)《合同名稱》的規(guī)定,貴公司在*年*月*日、*年*月*日、*年*月*日對我公司的應(yīng)付價款中,分別有xx元(大寫**元)、xx元(大寫**元)、xx元(大寫**元)、xx元(大寫**元),總計xx元(大寫**元),應(yīng)繳付但尚未繳付我公司的價款。鑒于,貴公司以上所未繳付價款,已影響到我公司的年度財務(wù)審計、資金流轉(zhuǎn)、員工工資發(fā)放等重大經(jīng)營問題,現(xiàn)發(fā)函并正式通知貴公司于*年*月*日(24時前,不排出節(jié)假日)之前,繳清貴公司所欠xx元(大寫**元)價款。
望能得到貴公司去理解配合。
注:
****公司。
xx年*月*日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十一
會議是公司必不可少的一種交流形式。公司會議的最終目的是要求全體人員共同努力來完成一項任務(wù),下面本站小編給大家?guī)砉鹃_會通知格式范文,供大家參考!
機(jī)關(guān)各部門:
為深入查找x年機(jī)關(guān)各部門工作不足,便于安排布署x年機(jī)關(guān)各項工作,經(jīng)研究決定,我局將于近期召開機(jī)關(guān)各部門x年。
工作總結(jié)。
x年工作打算匯報會。相就有關(guān)事項通知如下:
一、會議時間、地點(diǎn)。
二、參會人員。
三、會議的主要內(nèi)容(或會議議程)。
(一)機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人匯報x年各項工作任務(wù)完成情況以及x年具體工作打算。
(二)局領(lǐng)導(dǎo)作重要講話。
四、有關(guān)要求。
(一)與會人員要準(zhǔn)時參加會議,無特殊情況不得請假。機(jī)關(guān)各部門到會場簽到后,必須報送匯報材料一份,用于x年度效能監(jiān)察。
(二)機(jī)關(guān)各部門要高度重視此項工作,工作總結(jié)要客觀實(shí)際,真正查找到工作的不足。工作安排要站在加強(qiáng)自身建設(shè)、提高行政能力,特別是有效發(fā)揮機(jī)關(guān)部門監(jiān)督職能的角度,結(jié)合部門優(yōu)勢和業(yè)務(wù)特點(diǎn),創(chuàng)新性地確定今年的工作目標(biāo)和任務(wù)。匯報中要列出主導(dǎo)性和創(chuàng)新性工作的實(shí)施步驟和時間進(jìn)度。
(三)匯報材料形成后,要組織本部門人員座談討論、認(rèn)真修改、提高質(zhì)量,堅決防止言之無物、偏而蓋全。匯報材料字?jǐn)?shù)在1600字左右,匯報時間控制在8分鐘以內(nèi)。
特此通知。
xxx辦公室。
xx年xx月xx日。
根據(jù)工作需要,現(xiàn)定于20xx年x月x日(星期二)召開總經(jīng)理辦公會。具體事項通知如下:
一、會議時間。
20xx年x月x日上午9:00。
二、會議地點(diǎn)。
三、參會人員。
公司領(lǐng)導(dǎo),助理總經(jīng)理,各部門經(jīng)理、副經(jīng)理。
四、會議議題。
1.審議《規(guī)范新辦公樓管理的有關(guān)規(guī)定》;。
(9:00-9:20副總及以上人員參加)。
2.匯報公司餐廳運(yùn)行情況及建議運(yùn)營方案;。
(9:20-9:50副總及以上人員參加)。
3.各部門匯報9月份工作完成情況、10月份工作安排及需要協(xié)調(diào)解決的問題。匯報順序如下:
綜合管理部、財務(wù)資金部、投資管理部、發(fā)展管理部、前期開發(fā)部、規(guī)劃設(shè)計部、合約商務(wù)部、營銷管理部、客戶關(guān)系中心、項目發(fā)展部。
五、相關(guān)要求。
1.請有關(guān)人員認(rèn)真準(zhǔn)備,按時參加會議。
2.各部門匯報材料均采用幻燈片形式匯報,匯報內(nèi)容要求簡明扼要,言簡意賅,匯報時間控制在10分鐘以內(nèi)。請各部門提前準(zhǔn)備匯報資料,于x年9月26日18:00前報至綜合管理部。
聯(lián)系人:
電話:
郵箱:
20xx年x月x日。
所屬各單位:
為了總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),研究分析存在的問題,進(jìn)一步貫徹落實(shí)省、市計劃生育工作會議精神,做好今年計劃生育工作,經(jīng)研究決定召開計劃生育工作會議?,F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、會議內(nèi)容:……。
二、參加人員:……。
三、會議時間、地點(diǎn):……。
四、要求:……。
xx廠。
x年x月x日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十二
各位員工:
首先感謝大家平日里的努力工作。
由于接到園區(qū)停電通知,公司決定在停電日休息,調(diào)換到周末出勤。請各位配合。
1)臨時休息日(停電日)7月29日至9月16日的每周四,周五。即20__年8月1日,8月2日,8月8日,8月9日,8月15日,8月16日,8月22日,8月23日,8月29日,8月30日,9月5日,9月6日,9月12日,9月13日。
2)調(diào)換出勤日7月29日至9月16日的每周六,周日。即20__年8月3日,8月4日,8月10日,8月11日,8月17日,8月18日,8月24日,8月25日,8月31日,9月1日,9月7日,9月8日,9月14日,9月15日。
請各位將停電調(diào)休通知及時通告相關(guān)單位和人員,防止對外工作聯(lián)系出現(xiàn)耽誤。
__年__月__日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十三
各顏料企業(yè)及涂料相關(guān)單位:
xx年是我國“十一五”規(guī)劃開局的第一年。如何在新的一年乃至整個“十一五”期間進(jìn)一步落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),合理調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),把握市場定位,改變經(jīng)濟(jì)增長方式,保持顏料工業(yè)健康有序的向前發(fā)展,是整個顏料行業(yè)當(dāng)前亟待解決的重要課題和任務(wù)。為促進(jìn)國內(nèi)顏料企業(yè)在新時期有更大的進(jìn)步與發(fā)展,從整體上提高行業(yè)自主創(chuàng)新能力和水平。
中國涂料工業(yè)協(xié)會研究決定xx年5月25日在成都召開xx年全國顏料行業(yè)經(jīng)濟(jì)工作會議。
會議由中國涂料工業(yè)協(xié)會和顏料各專業(yè)分會聯(lián)合主辦。會議的主題是“引領(lǐng)顏料行業(yè)走向未來”。此次會議將邀請政府有關(guān)職能部門、科研院所、專業(yè)協(xié)會以及在顏料應(yīng)用領(lǐng)域潛心研究的專家、學(xué)者進(jìn)行有針對性的專題講座和報告。
1、大會會議議題(一天)。
(1)加強(qiáng)行業(yè)自律,提高責(zé)任關(guān)懷意識,提升行業(yè)環(huán)境保護(hù)整體水平;。
(2)xx年我國無機(jī)顏料主要行業(yè)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及發(fā)展趨勢;。
(3)我國有機(jī)顏料工業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展;。
(4)國內(nèi)主要礦產(chǎn)資源儲量及配置;。
(5)顏料在涂料工業(yè)應(yīng)用領(lǐng)域中的品質(zhì)要求和發(fā)展趨勢;。
(6)應(yīng)對歐盟貿(mào)易壁壘的主要方法和措施;。
(7)匯率變動與對外貿(mào)易;。
(8)顏料工業(yè)的環(huán)境治理與工業(yè)衛(wèi)生;。
(9)顏料產(chǎn)品現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)與國際標(biāo)準(zhǔn)差距對比;。
(10)顏料用礦產(chǎn)品進(jìn)口稅則、稅率亟待調(diào)整的相關(guān)情況。
2、分會年會議題(一天)由各分會自行安排。
二、會議時間及日程安排xx年5月24日全天報到,25~26日兩天會議(內(nèi)容安排詳見日程表)。
三、參會人員顏料生產(chǎn)企業(yè)、配套企業(yè)、科研院所、科工貿(mào)公司及涂料相關(guān)企業(yè)的主要領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)人員。
1、會議地點(diǎn):安蓉大酒店(掛牌三星,成都市茶店子正街132號)。
2、乘車路線:火車北站:乘86路、511路至茶店子站即到。乘的士約13元。飛機(jī)場:乘303大巴至天府廣場轉(zhuǎn)4路或98路至茶店子站即可。乘的士約70元。
1、會員單位會務(wù)費(fèi)*******元/人,非會員單位會務(wù)費(fèi)*******元/人(住宿費(fèi)自理*******元/人·天,包間*******元/天·間。需要包間者請在回執(zhí)中注明)。
2、會議期間將組織兩天考察,考察費(fèi)用為500元/人。(請參加考察的代表務(wù)必在回執(zhí)備注欄中注明,并將考察費(fèi)用與會務(wù)費(fèi)一并匯入中涂協(xié))。請各單位收到通知后認(rèn)真組織人員參會。并將回執(zhí)于xx年5月15日前傳回中涂協(xié)。(會務(wù)費(fèi)在5月20日前匯入中國涂料工業(yè)協(xié)會的單位,會員單位按*******元/人優(yōu)惠,非會員單位按*******元/人優(yōu)惠)。
聯(lián)系人:丁智王晨。
戶名:中國涂料工業(yè)協(xié)會。
開戶行:工商行北京六鋪炕分理處。
帳號:0xx22309014431804。
中國涂料工業(yè)協(xié)會。
xx年4月25日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十四
全體員工:
為了更好的協(xié)調(diào)公司的各項業(yè)務(wù)往來,發(fā)展個人的業(yè)績,故從xx年x月x日起,對大家的休假作出以下調(diào)整:
1.每周一不休假。
2.周二至周天每天休假不能超過6人。
3.調(diào)休人員需提前填好調(diào)休單,需部門領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可。
望大家積極配合,努力完成公司的各項指標(biāo),提前做好相關(guān)工作安排。
特此通知。
行政部。
xx年x月x日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十五
xxx(對方名稱):
根據(jù)貴公司與我單位簽訂《xxxx合同》之約定,在我單位提供技術(shù)服務(wù)后日內(nèi),貴公司應(yīng)付清貨款,現(xiàn)付款期已過日,尚欠我單位款項共元,請貴公司本著友好誠信、互惠互利之原則,在收到此催款函(或催款通知書)后日內(nèi)將上述逾期未付的貨款匯付我單位帳戶(戶名:××××;開戶行:××××;帳號:××××)。否則,本單位將循法律途徑或委托相關(guān)追收人員上門催收解決,屆時可能造成貴公司不良影響并將有損貴公司誠信形象。
特此函達(dá)。
順祝商祺!
xxxxxx公司。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十六
為進(jìn)一步明確規(guī)范公司加班、調(diào)休管理審批程序,現(xiàn)對公司加班、調(diào)休制度及流程,作以下明確:
一、加班管理:
1、公司提倡高效率的工作,鼓勵員工在工作時間內(nèi)完成工作任務(wù)。如確因工作需要加班的.,公司將按《勞動法》相關(guān)規(guī)定安排員工調(diào)休,國定節(jié)假日無特殊情況不安排加班。
2、因工作需要而被指派加班時,員工無特殊理由不得推諉,否則按曠工情節(jié)論處。
3、員工加班應(yīng)填寫《加班申請單》,經(jīng)部門經(jīng)理同意簽字后,并于加班實(shí)施前送至行政綜合部備案。
4、駐公司加班人員,加班起止時間以電子考勤為準(zhǔn),外派人員(公出等)的加班起止時間以經(jīng)部門負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn)的《補(bǔ)勤單》為準(zhǔn)。
附:《加班申請單》、《員工調(diào)休確認(rèn)單》、《員工調(diào)休申請單》。
xxxxxxxxx有限公司。
行政綜合部。
xx年xx月xx日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十七
各位員工:
國慶節(jié)即將來臨,為做好節(jié)日工作,使全體職工度過歡樂祥和的節(jié)日,現(xiàn)將放假及相關(guān)工作安排通知如下:
一、按照國家有關(guān)國慶節(jié)放假規(guī)定,經(jīng)公司研究決定:
10月1日至7日放假調(diào)休,共7天,10月10日(星期六)上班。
二、各單位要全力做好節(jié)日期間的生產(chǎn)經(jīng)營組織工作,加強(qiáng)協(xié)調(diào),抓住銷售的黃金季節(jié),確保生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)完成。
三、加強(qiáng)節(jié)日期間的.安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項安全生產(chǎn)工作的要求和措施。加強(qiáng)環(huán)保、勞動紀(jì)律管理,做好節(jié)前安全大檢查工作。
四、妥善做好節(jié)日職工生活安排,積極做好"送溫暖"及困難職工走訪工作,營造良好的節(jié)日氛圍,加強(qiáng)和諧企業(yè)建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
五、加強(qiáng)節(jié)日期間的值班工作,務(wù)必保證通訊暢通,堅持報告制度。請各單位于9月30日前將國慶節(jié)值班表報公司辦公室。
特此通知!
xxxx。
20xx年9月xx日。
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十八
公司放假,需要擬定放假通知。那么公司要怎么寫放假通知呢?下面是公司放假通知格式范文,歡迎參閱。
經(jīng)公司研究決定,20xx年端午節(jié)放假時間安排如下:
一、放假時間。
20xx年6月20日(星期六)——6月22日(星期一),假期共計3天。
二、上班時間。
20xx年6月23日(星期二)正常上班。三:注意事項。
各部門放假前要做好衛(wèi)生清潔和防火、防盜工作,杜絕安全隱患,放假期間,請大家注意人身安全。
特此通知!
總經(jīng)理特批:。
行政部。
20xx年6月19日。
新春佳節(jié)漸近,為歡度中華民族的傳統(tǒng)佳節(jié),使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20xx年春節(jié),盡可能的與家人一起享受節(jié)日的歡樂和喜悅;結(jié)合生產(chǎn)情況,經(jīng)公司研究決定:
公司定于2月**日起開始放年假,年假共計xx天,截止時間為*月*日,*月*日正式上班。
回家的員工建議通過各種途徑提前預(yù)訂好往返的車票,以免到時"一票難求",計算好返鄉(xiāng)的行程安排,并做好回家的理財準(zhǔn)備;同時,公司要求所有的員工必須在*月*日到達(dá)深圳,確保*月*日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假,逾期未到者按曠工處理。
為了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節(jié),同時也方便公司在春節(jié)期間的食宿安排和管理工作的開展,特通告好下:
1、決定不回家并留廠的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工,請盡快到各部門主管/文員處登記,登記時注明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內(nèi)食宿,是享用管理餐還是員工餐等。
2、各部門文員/主管請將增加的統(tǒng)計名單于元月xx日前將留廠人中名單交到行政部。
3、行政部將根據(jù)留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關(guān)事宜,請員工決定后再行登記。
4、所有留廠員工在春節(jié)期間用餐不再扣除伙食費(fèi),由公司全額承擔(dān),除夕夜與大年初一中餐加餐。
5、留廠員工可以自發(fā)組織唱歌、跳舞、游戲等娛樂活動,不得在廠內(nèi)進(jìn)行賭博、吸毒、酗酒、打架斗毆等違法違紀(jì)活動,違者將按廠規(guī)處理。
有限責(zé)任公司。
20xx年1月*日。
xx公司全體員工:
根據(jù)國務(wù)院辦公廳通知,20xx年春節(jié)放假安排如下:。
20xx年1月27日。
全體和元員工:
根據(jù)國務(wù)院對20xx年國慶節(jié)的放假通知精神,結(jié)合我公司實(shí)際情況,現(xiàn)將我公司國慶節(jié)放假具體安排通知如下:
申請書。
》由領(lǐng)導(dǎo)批示后交前臺備案,如需請假請?zhí)崆皩ⅰ墩埣偕暾垥酚深I(lǐng)導(dǎo)批示后交前臺備案,謝謝大家配合!
3、放假之前,請各部門關(guān)好水電、鎖好門窗等,做好安全防范工作。
4、節(jié)假期間外出游玩請關(guān)注天氣變化,注意安全。
各位同仁:
20xx年1月1日——元旦為國家法定假日,放假一天。
為便于各部門及早合理地安排節(jié)假日生產(chǎn)等有關(guān)工作,現(xiàn)將元旦放假調(diào)休日期具體安排通知如下:
200xx年12月30日—200xx年1月1日放假,共3天。其中,1月1日(星期二)為法定節(jié)假日,12月30日(星期日)為公休日,12月29日(星期六)公休日調(diào)至12月31日(星期一),12月29日(星期六)上班。
節(jié)假日期間,各部門要認(rèn)真做好各項工作:
(1)加強(qiáng)節(jié)日期間安全生產(chǎn)和其它工作領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化監(jiān)督管理,落實(shí)各項安全措施,確保節(jié)日期間的安全生產(chǎn)。
(2)要做好節(jié)日期間的值班和安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)格值班制度,并要有領(lǐng)導(dǎo)帶班、值班制度,值班人員要恪盡職守,遇到重大問題和緊急突發(fā)事件,要在第一時間向上級請示報告,妥善處理,不得延誤。在新的一年到來之際確保過上一個歡樂、祥和的節(jié)日。
請各部門將節(jié)日值班表于12月29日前報公司辦公室。
有限責(zé)任公司。
xxxx年xx月xx日。
各部門、各位員工:
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳公布20xx年放假安排》,結(jié)合公司的實(shí)際情況,現(xiàn)將端午節(jié)期間放假安排通知如下:
20xx年端午節(jié)放假,20xx年6月**日至6月**日放假三天。
注意事項:
1、請各部門負(fù)責(zé)人提前組織好放假前安全檢查,并做好防火、防盜排查;。
2、放假期間,請保持手機(jī)通訊暢通;。
3、放假期間需要外出的員工請注意安全防護(hù),避免意外事故發(fā)生。
4、公司今年的端午福利禮品是五芳齋粽子禮盒,每人一盒。
祝各位員工端午節(jié)愉快!
關(guān)于公司通知的格式及范文簡短篇十九
為了更好的協(xié)調(diào)公司的各項業(yè)務(wù)往來,發(fā)展個人的.業(yè)績,故從xx年xx月xx日起,對大家的休假作出以下調(diào)整:
1、每周一不休假。
2、周二至周天每天休假不能超過6人。
3、調(diào)休人員需提前填好調(diào)休單,需部門領(lǐng)導(dǎo)簽字認(rèn)可。
望大家積極配合,努力完成公司的各項指標(biāo),提前做好相關(guān)工作安排。
特此通知。
行政部。
xx年xx月xx日。
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