從某件事情上得到收獲以后，寫一篇心得體會，記錄下來，這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。

推薦實干興石組工爭先心得體會實用一

班主任工作淺談

西 關(guān) 小 學(xué)

周 嘉 慧

西關(guān)小學(xué) 周嘉慧

各位老師，大家好。我今天發(fā)言的題目是“真抓實干，快樂成長 ”。班主任工作是一項大課題，仁者見仁，智者見智。我所說的，是我在日常工作中積累的一些經(jīng)驗，供大家參考，有不妥的地方，請同事們批評指正。

一、班主任工作的重要性。

人人皆知，班主任工作太重要了。選班，其實就是選班主任。一個人的成長，如果遇到一個又一個好班主任，那是多么幸運的事。我所說的意思是，我想當(dāng)班主任，并且要當(dāng)一個好班主任。時代不同了，幾年前，我們大部分老師都是班主任，而現(xiàn)在呢，班少了，機會給了年輕人，中老年人想干也可能挨不上了。對于我來說，不老也不年輕，我要珍惜這個機會，好好干干，不然以后就沒機會了。十年前當(dāng)班主任，憑著感覺做事，別人咋做就跟著做，效果不是很好。現(xiàn)在當(dāng)班主任，憑著理性做事，多總結(jié)經(jīng)驗，用科學(xué)的方法指導(dǎo)工作，在工作中，認(rèn)真研究，科學(xué)總結(jié)，少走彎路。所以事情會做得比以前更好些。我追求的目標(biāo)是工作做得讓家長放心，讓學(xué)生開心，無愧我心。

二，定理念?！芭囵B(yǎng)學(xué)生終身受益的良好習(xí)慣“是我當(dāng)班主任的理念。它指引我如何開展班主任工作。這樣，我的班主任工作有了中心，明確了方向，一點一點規(guī)劃培養(yǎng)目標(biāo)。從師范畢業(yè)工作后的十幾年，我基本上擔(dān)任高年級的班主任及語文課教學(xué)，也學(xué)過用過魏書生的班主任工作經(jīng)驗，效果比較明顯。那時學(xué)也好，用也好，只是皮毛而已，沒有形成自己的風(fēng)格。近幾年來，我又擔(dān)任低年級的班主任工作，覺得低年級的班主任工作更有意思，更重要，更值得研究。我認(rèn)為，當(dāng)好一位低年級的班主任很不容易，得用更多的精力，能力，責(zé)任心；需要更多地為學(xué)生服務(wù)，為家長服務(wù)，為班級服務(wù)，為學(xué)校服務(wù)。培養(yǎng)一個好習(xí)慣不容易，從一點一點做起，一天一天堅持，一步一步做到位，強化訓(xùn)練，形成定式。好習(xí)慣一經(jīng)形成變得穩(wěn)固，這對學(xué)生，對家長，對課任老師，都有好處，大家會共享共贏勞動成果的。

三、定心態(tài)。大愛干出好教育。愛心的理念很深很廣，如果不熱愛學(xué)生，班主任工作肯定干不好。如果把學(xué)生當(dāng)成是天使，花朵，那工作效果會更好些，成績會更突出些。反之，只能跟著學(xué)生受氣，工作進展不順，事情做得很糟。每天，我都提醒自己有一個好心情，讓學(xué)生有一個好心情，凈化心靈，扎實工作，我們的工作將會是另一個樣子。我想這一點，是我干好工作的不可缺少的精神食糧。愛心的力量是無窮的，只要師生共同努力，會取得很大成績的。班主任要特別照顧學(xué)困生，付出更多的愛心，就會收獲很多意想不到的效果。因為繩是從細(xì)處斷的，決定我們成績的高低很大一部分是由差生決定的。

三、抓落實?！白黾?xì)做實，觀察思考”是我工作的重心。培養(yǎng)一個好班集體，不是一朝一夕的事，也不是忽冷忽熱，一曝十寒就能做好的事。做細(xì)做實日常工作，尤其重要。工作越細(xì)，落實才能更到位，做得越實在，效果才會更突

出。觀察會發(fā)現(xiàn)問題，思考會找到解決問題的關(guān)鍵。就以寫字來說說吧，削鉛筆，我不讓學(xué)生帶小刀，不準(zhǔn)在學(xué)校里削鉛筆，每天下午回家在家里削，必須是轉(zhuǎn)筆刀，很方便。每天準(zhǔn)備五支，我抽時間查，效果很好。為什么這樣做呢，因為帶小刀背來背去不方便，使用也不安全。每天五支夠用了，一點不用擔(dān)心。有些同學(xué)想用自動鉛筆，不行，不讓用，發(fā)現(xiàn)后沒收。堅決收，學(xué)生不敢用，也就不買了。三年級學(xué)生學(xué)著用鋼筆寫字，規(guī)定了不準(zhǔn)用中性筆寫字，紅色可以，因為不常用。怎樣保護鋼筆？“用完后馬上要套住”，就得訓(xùn)練好多天，強化訓(xùn)練，這是用鋼筆最重要的環(huán)節(jié)，鋼毛只要掉下去，就會損壞。后來又教學(xué)生學(xué)習(xí)寫毛筆字，這是國粹，應(yīng)教一教，學(xué)生看我寫生字卡片，想跟老師學(xué)寫字，我就教，不在學(xué)校里寫，在家里描紅，因為家里寫很方便，讓學(xué)生掌握握毛筆的姿式，寫的方法，定底線為每周兩頁，多者不限。作業(yè)寫完后要自評，家長評，老師評，減少寫字?jǐn)?shù)量，提高寫字質(zhì)量，學(xué)生寫得還是很好，效果也很好。在教育教學(xué)過程中，多給學(xué)生講講為什么要這樣做，而不能那樣做呢，學(xué)生聽了，覺得老師講得對，講得好，還是容易能做到。如果把工作做得實在了，教育教學(xué)工作有了模板，每個學(xué)生都按這樣的要求做，效果會越來越好。平時工作做細(xì)做實了，對提高學(xué)習(xí)效率，管理班級會有很大的幫助。

四、講效率?！案咝省笆前嗉壒芾淼纳顚右蟆，F(xiàn)代生活節(jié)奏快。如果學(xué)生做事學(xué)習(xí)效率低，那會非常麻煩。訓(xùn)練學(xué)生步調(diào)一致，做事學(xué)習(xí)干脆利索，不拖泥帶水，一分鐘能做完的事不用兩分鐘，合作的事由不得自己想咋做就咋做。以打掃衛(wèi)生來說吧，用掃帚掃時我來，用笤帚時學(xué)生來，我淘拖把，學(xué)生拖地，學(xué)生少，一齊做，幾分鐘就做好了。放學(xué)站隊，一分鐘搞定。交作業(yè)發(fā)本子不到一分鐘做到。搞活動，力爭在規(guī)定的時間內(nèi)完成，寫作業(yè)要做得又對又好又快……經(jīng)常分析學(xué)生效率不高的原因，幫學(xué)生改正，傳授好的方法，讓孩子們共同促進提高，使班集體有很好的凝聚力，親和力，人人爭著多為集體做好事，幫助學(xué)困生跟得上，不掉隊。

五、重評價?？茖W(xué)合理的評價，會讓班級充滿生機活力。喚醒學(xué)生，調(diào)動學(xué)生的積極性，讓孩子們自覺行動起來，全面發(fā)展，快樂成長。不要吝嗇手中的分?jǐn)?shù)，能高就高給些，能表揚就表揚表揚，能獎勵就獎勵。能溝通就好好談?wù)劇?/p>

最后，有一句話讓我們共勉吧，“簡單的事情重復(fù)做，你就是專家，重復(fù)的事情用心做，你就是贏家“。

2012年11月14日

推薦實干興石組工爭先心得體會實用二

同志們：

根據(jù)要求，今天由我圍繞如何“做一名實干擔(dān)當(dāng)?shù)暮细窀刹俊?，講一堂專題黨課，既是加強黨規(guī)黨紀(jì)教育，加強作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定動作，也是想借此機會，和大家交流近幾年來，自己的一些思考。主要講三個問題。

第一，黨風(fēng)黨紀(jì)、作風(fēng)建設(shè)問題，為什么要鍥而不舍、常抓不懈。

理解這一問題，我認(rèn)為，一方面，要從歷史的角度看。我們黨歷來高度重視作風(fēng)建設(shè)，黨的事業(yè)每前進一步，黨的作風(fēng)建設(shè)就推進一步。比如“三大法寶”、“三大作風(fēng)”、“三大紀(jì)律八項注意”。毛主席當(dāng)年提出“為人民服務(wù)”時，有人說字?jǐn)?shù)太少了，我們黨根本的宗旨怎么用五個字概括呢?毛主席說超過10個字普通群眾就記不住了，五個字少了，那我再加四個字，就叫全心全意為人民服務(wù)。毛主席對黨的宗旨的凝練，應(yīng)該說是非常獨到的。十幾年前，胡錦濤同志提出的“八榮八恥”，是針對包括黨員干部在內(nèi)的全體公民“社會主義榮辱觀”的高度凝練;習(xí)總書記記提出的“三嚴(yán)三實”等，則是針對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為準(zhǔn)則的高度凝練，可以說是對黨的優(yōu)良作風(fēng)的忠實傳承。另一方面，要從從宏觀發(fā)展形勢看。改革開放以來，中國的成就舉世公認(rèn)，但面臨的問題也很嚴(yán)峻。習(xí)總書記記在任職后的中外記者見面會上就說到：我們黨面臨著許多嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，黨內(nèi)存在著許多亟待解決的問題。尤其是一些黨員干部中發(fā)生的貪污腐敗、脫離群眾、形式主義、官僚主義等問題，必須下大氣力解決。這些問題有一個思想作風(fēng)的根源，就是“嚴(yán)”和“實”不夠，失之于寬、失之于軟、失之于虛。應(yīng)該說，從群眾路線教育實踐活動，到“三嚴(yán)三實”，再到“不忘初心、牢記使命”主題教育，黨的十八大以來，正風(fēng)肅紀(jì)始終保持高壓態(tài)勢，“四風(fēng)”得到遏制、作風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)，但廣大干部群眾最擔(dān)心的是問題反彈、活動一陣風(fēng)，最盼望的是保持長效、常抓不懈。這里有一組數(shù)據(jù)：2019年，中央紀(jì)委國家監(jiān)委立案審查調(diào)查中管干部45人;全國紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案審查調(diào)查61.9萬件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分58.7萬人，涉嫌犯罪移送檢察機關(guān)2.1萬人。全國共立案查處涉黑涉惡腐敗和“保護傘”問題3.8萬件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分3.2萬人，涉嫌犯罪移送檢察機關(guān)4900余人。這表明不正之風(fēng)并沒有銷聲匿跡，頂風(fēng)違紀(jì)現(xiàn)象時有發(fā)生，仍有個別黨員干部不收斂不收手、甚至變本加厲;這就是為什么，十九屆四中全會提出要建立“不忘初心、牢記使命”的制度，把作風(fēng)建設(shè)良好的態(tài)勢保持和發(fā)展下去，使好的作風(fēng)成為黨員干部的思想自覺和行為習(xí)慣;這也印證了習(xí)總書記記強調(diào)的那句話：“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，永遠(yuǎn)沒有休止符，必須抓常、抓細(xì)、抓長，持續(xù)努力、久久為功。”

我們在座的，每一個人都要時刻繃緊作風(fēng)建設(shè)這根弦，嚴(yán)字當(dāng)頭、實字打底，絕不能在作風(fēng)建設(shè)上有任何抵觸情緒，有任何僥幸心理，有任何松懈狀態(tài)，盼著有朝一日緊繃的弦松一松，回到以前優(yōu)哉游哉的老日子。

第二，深刻認(rèn)識、時刻警醒作風(fēng)問題的具體表現(xiàn)和嚴(yán)重危害。

近年來，我們大力加強黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)，取得了明顯成效，但也要清醒地看到，仍有極個別人頂風(fēng)違紀(jì)、改了又犯，“不能”“不想”的問題還沒有真正解決。這里，和同志們作一下分析。一是信仰信念問題。主要表現(xiàn)為黨性不強，信念不牢，宗旨淡漠，貪圖享受，道德失范。有的覺得信念是空洞的說教，看不見、摸不著，虛無縹緲，沒有筑牢堅定的信仰，面對社會上形形色色的思潮和現(xiàn)象容易動搖;有的是非觀念淡薄，正義感退化，對社會上的不良風(fēng)氣、不道德行為不愿不敢挺身抵制;有的門好進了、臉好看了，但事情還是難辦，不吃請、不收禮了，卻找出種種借口磨磨蹭蹭不給辦事;有的工作多做一點就覺得吃虧，待遇稍差一點便滿腹牢騷;有的生活上高標(biāo)準(zhǔn)，工作上低標(biāo)準(zhǔn)。二是用權(quán)不嚴(yán)問題。主要表現(xiàn)為以權(quán)謀私，本位主義，法治淡化。有的辦事原則不強，“看人下菜碟”，張三來了這樣辦，李四來了那樣辦，逼著群眾到處找門路、托關(guān)系;有的凡事先考慮部門和小團體利益，考慮自己的“一畝三分地”，對自己單位有利可圖、能帶來好處的事就爭著干，沒有好處的就往外推;有的對上級政策執(zhí)行打折扣、搞變通，合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行。三是紀(jì)律規(guī)矩問題。主要表現(xiàn)為紀(jì)律意識不強，嚴(yán)人寬己，作風(fēng)散漫，甚至頂風(fēng)違紀(jì)。有的紀(jì)律觀念淡薄，工作該請示的不請示，該匯報的不匯報;有的在單位找不到人，在基層也找不到人，游離于組織管理之外;有的把自己等同于一般群眾，不該說的亂說，不該去的地方亂去;有的庸懶散等。四是作風(fēng)漂浮問題。主要表現(xiàn)為不求作為，不動腦筋，不肯學(xué)習(xí)，浮在面上。有的抱怨“為官不易”“官不聊生”，沒有了干勁;有的嘀咕“束手束腳”，丟了精氣神;有的吐槽“多干惹事、不干沒錯”;有的對本職工作不懂行、不在行、不內(nèi)行;有的學(xué)習(xí)緊迫感不強，仍習(xí)慣于“吃老本”，不愿學(xué)、不善學(xué)、不勤學(xué)、不深學(xué)、不真學(xué);有的習(xí)慣以會議落實會議，以文件落實文件，搞調(diào)研流于形式，蜻蜓點水、走馬觀花，看不到問題，提不出對策。五是落實不力問題。主要表現(xiàn)為境界不高，勁頭不足，效率不快。有的思想不夠解放，思路跟不上時代，工作缺乏開拓性;有的眼界不寬，缺乏信心，習(xí)慣于自己與自己比;有的工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏競爭意識，只求過得去、不求過得硬，拿不出實招硬招，創(chuàng)不出特色亮點;有的遇事“難”字當(dāng)頭，遇難“退”字當(dāng)先，碰到矛盾和問題要么東閃西躲，要么“擊鼓傳花”，搶著做易出政績的事情，不愿做艱苦細(xì)致的工作;有的對要求部署的工作不是馬上辦、立即辦，而是拖拖拉拉，推一推動一動，甚至推而不動;有的光部署、不落實，對工作推進過程中出現(xiàn)的問題，發(fā)現(xiàn)不及時、督導(dǎo)不及時、解決不及時;有的缺乏釘釘子精神，干工作三分鐘熱度，前緊后松，虎頭蛇尾。

以上列舉的問題，有的具有一定的普遍性，有的也只是個別干部身上的個性問題，具體到每一個單位、每一名干部，存在的問題也不盡相同。但我們都要時刻警醒，緊密聯(lián)系單位和個人實際，往深里找，往細(xì)里查，既要找共性問題，也要找個性問題，把問題找準(zhǔn)找實找具體。要深入進行剖析，弄清問題性質(zhì)、找到癥結(jié)所在、制定整改措施，真正以作風(fēng)建設(shè)的新成效，推動工作新跨越、新發(fā)展。

第三，致力“六個大”，做一名實干擔(dān)當(dāng)?shù)暮细窀刹俊?/p>

習(xí)總書記記針對黨員自身建設(shè)提出過一系列具體要求。比如，“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”好干部標(biāo)準(zhǔn)的提出，為“好干部”畫了一幅“標(biāo)準(zhǔn)像”。又如，“三嚴(yán)三實”的提出，實際是明確了成為一名“好干部”的根本途徑。再如，“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”的“四有”要求，直截了當(dāng)?shù)仃U明了如何當(dāng)好一個地方官。應(yīng)該說，這三個方面的要求，我們需要全面理解，整體把握。在中國人心目中，一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者，應(yīng)當(dāng)既會做官，又會做事，更會做人，其中做人是第一位的，做人決定做官，做官就是做人。今天借這個機會，我結(jié)合自己對習(xí)總書記記相關(guān)論述、要求的理解，就做人、做事、做官三個層面，講一講如何做一名實干擔(dān)當(dāng)?shù)暮细窀刹浚貏e是基層領(lǐng)導(dǎo)干部。概況起來是六句話，也是“六個大”。

第一句是“不畏浮云遮望眼，只緣身在最高層”，做一個有大視野的領(lǐng)導(dǎo)干部。一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者必須能夠引領(lǐng)一個地區(qū)、一個部門繼往開來。因此，戰(zhàn)略思維、遠(yuǎn)見卓識、未來眼光，是一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)干部必備的素質(zhì)。我講“不畏浮云遮望眼，只緣身在最高層”，就是告訴大家，在一個部門、一個地區(qū)，你們就是站在“最高層”的決策者、領(lǐng)軍者，必須比常人站得更高、看得更遠(yuǎn)、謀得更實，必須能透過復(fù)雜的現(xiàn)象研判出未來的發(fā)展，必須能夠在危機中找到機會，在黑暗中看到光明。和大家共同來回憶兩段歷史。一是井岡山斗爭時期，面對大革命失敗后的嚴(yán)峻形勢，一些人發(fā)出“紅旗還能打多久”的悲觀論調(diào)，而毛澤東同志卻從當(dāng)時中國社會矛盾的分析和敵我雙方力量的比較中，作出“星星之火，可以燎原”的論斷，為陷入困境的中國革命指明出路。二是上世紀(jì)90年代初，小平同志南巡講話，一改常人對形勢的判斷，鼓勵全國上下“大膽試、大膽闖”，贏來了中國經(jīng)濟的脫胎換骨。所以，如果連我們的領(lǐng)導(dǎo)干部對xx的發(fā)展方向、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、民生熱點、黨建責(zé)任都沒有一個實的謀劃，實的舉措，就談不上什么以上率下!現(xiàn)在是爬坡過坎的關(guān)鍵時期，要說難，大家都難，xx可以舉出一大堆的難題，土地指標(biāo)的問題、拆遷成本的問題等等，但這正是對領(lǐng)導(dǎo)干部的考驗。怎么看待這些難題?關(guān)鍵是要心中有主見。

第二句是“以茍活為羞，以避事為恥”，做一個有大擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部。領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要坐位子，更要挑擔(dān)子。這副“擔(dān)子”，就是面對經(jīng)濟社會發(fā)展的紛繁局面，能夠做到不懼挑戰(zhàn)，不畏艱難，心中有責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)，以扎扎實實的大擔(dān)當(dāng)創(chuàng)造實實在在的新業(yè)績。大擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)在審時度勢，搶抓機遇。機遇是一種天賜良機，不可多得。從某種程度上講，一個地區(qū)、一個部門能抓住發(fā)展機遇的領(lǐng)導(dǎo)干部，就是一個勇于擔(dān)當(dāng)?shù)母刹?。擁有一個勇于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)干部，是一個地方的發(fā)展之幸。我們要看到，大到一個國家，小到一個單位，屬于你的發(fā)展機遇幾十年難得一遇。機不可失，時不再來。上世紀(jì)80年代深圳的崛起、溫州的崛起、x鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的崛起，都是幾任領(lǐng)導(dǎo)搶抓機遇、謀事求實、創(chuàng)業(yè)求實的結(jié)果。當(dāng)前無論是新興產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，還是炙手可熱的“創(chuàng)客”“互聯(lián)網(wǎng)+”“中國制造2025”等概念，都蘊藏著無限可能。我們能不能抓住這一輪發(fā)展的機遇，通過轉(zhuǎn)型升級、選商選資，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)層次逐步優(yōu)化，產(chǎn)業(yè)布局更趨合理，關(guān)鍵就看我們的各級領(lǐng)導(dǎo)干部是否能夠謀得實、干得實，是否具備謀事創(chuàng)業(yè)的擔(dān)當(dāng)。一個高明、稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部，必須善于審時度勢，在機遇到來時，以只爭朝夕、時不我待的精神，迅速應(yīng)對，全力以赴。大擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)在勇于承擔(dān)，敢于決斷?，F(xiàn)在，無論是抓項目、抓企業(yè)，還是抓穩(wěn)定，抓發(fā)展，很多時候，需要處理緊急情況和突發(fā)事件。越是這種時候，越需要領(lǐng)導(dǎo)干部沉著冷靜、臨危不懼、勇于擔(dān)當(dāng)。特別是突發(fā)事件中，現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)沒有什么回旋余地，往往處理越快、出手越果斷，付出的代價越小。如果抓得早，還可能把危機化為轉(zhuǎn)機。遇到這種情況，最壞的做法就是有些領(lǐng)導(dǎo)干部借口“商量商量”“請示請示”來躲避風(fēng)險，逃避責(zé)任。如果事情得以解決，自己也有一份功勞;如果事情辦糟了，自己還可以把責(zé)任推卸給同事和上級。在應(yīng)對突發(fā)事件時，處理不當(dāng)固然應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任，而逃避責(zé)任、貽誤戰(zhàn)機更是不可原諒的錯誤。大擔(dān)當(dāng)體現(xiàn)在打破僵局，一錘定音。三國時候的袁紹，坐擁江北，地廣物豐，兵多將廣，實力雄厚。然而，此人最大的缺點就是優(yōu)柔寡斷，色厲而內(nèi)荏，有謀而不能決，有才而不善用，干大事而惜身，見小利而忘命。結(jié)果，官渡一戰(zhàn)，一敗涂地。因此，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，在決策中有時會遇到各種意見眾說紛紜、爭執(zhí)不下的情況，最怕的就是沒有主見，缺乏擔(dān)當(dāng)，最終導(dǎo)致當(dāng)斷不斷，反受其亂。當(dāng)前，發(fā)展中的各種爭議層出不窮，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，大家不能被爭執(zhí)困擾，亂了陣腳，只要秉持“嚴(yán)以用權(quán)”“心中有戒”，看準(zhǔn)的事情，要勇于力排眾議，打破僵局。對雜亂無章的信息要快速理出頭緒;對七嘴八舌的議論要快速停止?fàn)幾h;討論問題不能含含糊糊、模棱兩可，要有一個明白的說法和鮮明的傾向;決定問題不能拖泥帶水、久拖不決，請示之后，要明確發(fā)出“行還是不行”“干還是不干”的指令。

第三句是“智者不惑，勇者不懼”，做一名有大膽略的領(lǐng)導(dǎo)干部。領(lǐng)導(dǎo)，就是要帶領(lǐng)、引導(dǎo)一個群體或組織朝著一個共同的目標(biāo)努力，實現(xiàn)既定的任務(wù)。要想成為一位成功的領(lǐng)導(dǎo)，膽略很重要。膽就是勇氣，略就是謀略、智慧。古人云，“智者不惑，勇者不懼?！敝腔酆陀職馐钱?dāng)今時代領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的素質(zhì)。擁有智慧，領(lǐng)導(dǎo)干部才能在紛繁復(fù)雜的形勢中廓清迷霧，見人所未見，才能審時度勢，運籌帷幄，決勝千里之外，才能制定科學(xué)的目標(biāo)，謀劃正確的道路，避免做無用功。擁有勇氣，領(lǐng)導(dǎo)干部才能不懼風(fēng)雨，不怕挫折，勇于開拓、勇于創(chuàng)新，才能在困難面前不繞道回避，敢于迎難而上。對于領(lǐng)導(dǎo)干部而言，智慧和勇氣缺一不可，有勇無謀是莽夫。“力拔山兮氣蓋世”的楚霸王項羽，勇氣有余、謀略不足，鴻門宴上不聽亞父范增的計策，放跑了劉邦，最終被圍于垓下。有謀無勇是懦夫。狹路相逢，勇敢者未必成功，怯懦者終將失敗?？滴踔阅軌蜷_創(chuàng)康乾盛世，成為千古一帝，很大程度上就在于他既有審時度勢、韜光養(yǎng)晦、懷仁四方的智慧，又有剪除權(quán)臣、平定三藩、開疆辟土的勇氣。領(lǐng)導(dǎo)干部的智慧來源于孜孜不倦的學(xué)習(xí)實踐。領(lǐng)導(dǎo)干部要有大智慧，就必須如饑似渴地學(xué)習(xí)，毫不懈怠地實踐，與時俱進地提高，從黨性原則的修養(yǎng)鍛造中，掌握科學(xué)真理，獲得認(rèn)識世界和改造世界的銳利武器，從前人留下的思想寶庫中汲取治國理政的珍貴營養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)干部的勇氣來自鐵一般的信念。領(lǐng)導(dǎo)干部要有攻堅克難的勇氣，必須不斷加強黨性修養(yǎng)，增強政治定力，堅持信仰追求，堅守黨性原則，增強“四個意識”堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以勇負(fù)責(zé)、敢擔(dān)當(dāng)精神，真正做到嚴(yán)以修身，心中有黨。當(dāng)前，xx的發(fā)展已經(jīng)進入轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵時期，解決思想、利益和體制等深層次矛盾隨時考驗著領(lǐng)導(dǎo)干部的智慧和勇氣。有勇無智，發(fā)展將困難重重，領(lǐng)導(dǎo)干部也會遇到很多麻煩;有智無勇，只能是縮手縮腳，事業(yè)也將難以突破。只有將勇氣和智慧結(jié)合起來，xx的發(fā)展才能沖破體制機制各方面的障礙，一往無前。

第四句是“凡善怕者，必身有所正，言有所規(guī)，行有所止”，做一個有大敬畏的領(lǐng)導(dǎo)干部。人生天地間，必須常懷一顆敬畏之心。何為敬畏?敬畏是為人處世應(yīng)有的一種清醒和自覺，也是安身立命必備的一種警戒線和安全閥。一個人如果失去敬畏之心，就會目無法紀(jì)而胡作非為，什么都不在乎，什么底線都沒有。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部必須懂得敬畏，而且要有大敬畏。因為領(lǐng)導(dǎo)干部需要敬畏的東西太多了，要敬畏自然、敬畏歷史、敬畏圣賢、敬畏生命、敬畏組織、敬畏法律、敬畏輿論、敬畏群眾。當(dāng)年曾子曾借用《詩經(jīng)》里的兩句話“如臨深淵，如履薄冰”，說明人生應(yīng)當(dāng)小心謹(jǐn)慎，必須心中有戒，心懷敬畏，后世許多為官從政的人都把這兩句話作為自己的座右銘，成為嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己的生動寫照。這里我打一個比方。當(dāng)官的人就像一張三條腿的桌子，一條腿是法律，一條腿是組織，一條腿是群眾，如果三條腿都落實，就能保持平衡;如果一條腿落空了，頃刻之間，就會形勢突變，局面顛覆。心懷敬畏，必須要敬畏法紀(jì)。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，不僅要按照黨紀(jì)國法的高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，而且要在日常小事和生活細(xì)節(jié)上守住底線，防微杜漸，嚴(yán)于律己，抗拒誘惑。惟有如此，才能永葆“大道”不偏離、“小節(jié)”不喪失。在座的每位領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)時刻銘記：“手莫伸，伸手必被捉”，切不可不知法、不畏法，把法紀(jì)當(dāng)“兒戲”，把制度當(dāng)“面團”，濫用權(quán)力，胡作非為。我們要相信，無論是誰，職位有多高，權(quán)力有多大，違反法律都將受到嚴(yán)厲制裁。心懷敬畏，必須要敬畏組織。黨組織對于干部，猶如陽光對于草木?，F(xiàn)在有的同志到了新崗位，屁股還沒有坐熱就想著動一動;有的自己的“一畝三分地”還沒有收拾好，卻成天怨嘆組織上給他的平臺不夠高、舞臺不夠大、待遇不夠好，自我感覺好得很;有的看到別人提拔了，首先想到的是走了誰誰的門路，而不去虛心學(xué)習(xí)別人的長處，更毋論主動反省自己有什么不足。這樣的人，即使組織上給你一定的崗位，你能做好嗎?因此，對領(lǐng)導(dǎo)干部來說，沒有了組織，就算有天大本事也毫無用武之地;背離了組織，多大的榮耀也會化為烏有。敬畏組織，就是無條件服從組織的安排，維護組織的權(quán)威，接受組織的監(jiān)督，以優(yōu)秀的品格和工作業(yè)績，贏得組織認(rèn)可與信任。心懷敬畏，必須要敬畏群眾。領(lǐng)導(dǎo)干部需要敬畏的東西太多，但從根本上說最重要的是敬畏人民群眾。天下恬靜在于民樂，天下可畏在于民怨。我們必須始終做到“心中有民”，把人民群眾當(dāng)做衣食父母一樣來敬畏。千萬不要認(rèn)為群眾都是愚昧無知、軟弱無力的。其實，群眾才是真正的英雄，是改變歷史的根本動力。任何領(lǐng)導(dǎo)干部，如果失去民心，觸犯眾怒，必然落得身敗名裂的下場。

第五句是“上善若水，水善利萬物而不爭”，做一名有大境界的領(lǐng)導(dǎo)干部?！吧仙迫羲?，是老子的哲理名言，是中國人推崇的一種修養(yǎng)境界。一個領(lǐng)導(dǎo)干部要善于從“水”身上領(lǐng)悟到一些做人的道理。一是隨機應(yīng)變的能力。水無定形、水無定勢，有塞則止，有導(dǎo)則流。作為一個領(lǐng)導(dǎo)干部也需要具備這種高度的適應(yīng)性和應(yīng)變性。當(dāng)前，經(jīng)濟社會發(fā)展新問題層出不窮，發(fā)展、轉(zhuǎn)型、改革任務(wù)多重疊加，困難、矛盾、風(fēng)險相互交織，我們要積極適應(yīng)新常態(tài)，謀劃新思路，破解新難題，努力在嚴(yán)以用權(quán)中，做到既干成事，又不出事。二是水滴石穿的韌勁。我們有些部門、有些干部缺少實干奮進的作風(fēng)，抓工作慢慢悠悠、浮于表面，淺嘗輒止，半途而廢，沒有認(rèn)準(zhǔn)一個目標(biāo)，持之以恒、鍥而不舍地奮斗下去。說到底，還是缺乏“創(chuàng)業(yè)要實”的韌性。我們要學(xué)愚公移山里的愚公，萬萬不能學(xué)葉公好龍里的葉公，一錘接著一錘敲，一任接著一任干，真正做到水滴石穿、久久為功。三是海納百川的包容。水所以能夠形成一望無際的大海，就在于它那種偉大的包容精神。同樣一個領(lǐng)導(dǎo)干部必須“心中有民”，具備博大的濟世情懷，才能擔(dān)任起為官一任、造福一方的重任。四是低調(diào)行事的精神。水正因為甘居低下，才能吸納百川、匯成江海;正因為避高趨下，所以才不可逆轉(zhuǎn);正因為所處盡人之所惡，所以無人與之爭。我們的領(lǐng)導(dǎo)干部也要向水那樣，柔靜中蘊藏剛強，謙卑中包含偉大，處事低調(diào)，為人謙和，少出風(fēng)頭，實在做人，這樣才能擁有大境界。

第六句是“惟寬可以容人，惟厚可以載物”，做一個有大胸懷的領(lǐng)導(dǎo)干部。我認(rèn)為，對于領(lǐng)導(dǎo)干部來講，有一點很重要，那就是寬厚包容的人格魅力。人民群眾一旦被領(lǐng)導(dǎo)干部的這種魅力所感染、所征服，就會從內(nèi)心深處發(fā)出一種由衷的敬佩，從而追隨。一位領(lǐng)導(dǎo)干部只有具備了寬厚包容的胸懷，才是一個有修養(yǎng)、有道德的人。寬厚包容體現(xiàn)在求同存異上。領(lǐng)導(dǎo)干部決策的過程是集思廣益的過程，是擇善而從的過程，更是求同存異的過程。一個領(lǐng)導(dǎo)干部善于求同存異，既是一種寬容胸襟的體現(xiàn)，更是謀事求實、創(chuàng)業(yè)求實的體現(xiàn)。作為一個成熟的領(lǐng)導(dǎo)干部，就是要寬容淡定地對待人和事，不能聽到批評就煩躁不安，聽到表揚就忘乎所以，必須善于匯聚各方智慧，凝聚各方力量，鼓勵暢所欲言、各抒己見，最終形成對事業(yè)有益、對發(fā)展有利的工作合力。寬厚包容體現(xiàn)在與民為善上。當(dāng)前社會處于快節(jié)奏的轉(zhuǎn)型期，在住房、醫(yī)療、教育、養(yǎng)老等方面，群眾承受了一定的壓力，個別人心中有苦悶、有委屈、有怨言，領(lǐng)導(dǎo)干部要換位思考，真正做到“心中有民”。對錯終有公道，是非自在人心。領(lǐng)導(dǎo)干部不能為了所謂的“尊嚴(yán)”，一味地與群眾計較是非得失，更不能因為被群眾批評和指責(zé)而暴跳如雷、睚眥必報，而要以寬廣的胸懷面對群眾，以包容的心態(tài)看待群眾、以和善的態(tài)度友好對待群眾、以平和的言行坦誠接納群眾，真誠傾聽群眾呼聲，最終取信于民。寬厚包容體現(xiàn)在老實厚道上。曾幾何時，說某某人“老實厚道”總帶點貶義，老實厚道人吃虧的事好像隨處可見，因此沒人愿做“老實人”。其實老實厚道不是庸庸碌碌，也不是無能無為，而是人性中的真善美，將心比心，以情換情。老實厚道的人心底無私、襟懷坦蕩、光明磊落，心靈清澈而見底。做人要實，一個好官，必定是一個老實人、厚道人。我們每一個領(lǐng)導(dǎo)干部要時刻保持一顆老老實實的心，當(dāng)老實人，說老實話，做老實事，言行一致、表里如一。這樣的干部，怎么會吃得不香、睡得不安?

同志們，組織給了我們舞臺，就要有所作為。我們每一個人都要認(rèn)真對照習(xí)總書記記關(guān)于干部自身建設(shè)的系列要求，倍加珍惜黨的恩情，倍加珍惜組織的信任，倍加珍惜群眾的重托，倍加珍惜自己艱苦奮斗贏得的榮譽、職位，以嚴(yán)格的自我要求，務(wù)實的工作態(tài)度，成就一番事業(yè)，書寫無悔人生，為xx的發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)!

推薦實干興石組工爭先心得體會實用三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

首先，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和支持，給我這次難得的展示自我、認(rèn)識自我的機遇和鍛煉、學(xué)習(xí)、提高的機會。我是。我市委辦公室舉行科級干部競爭上崗，是推行干部人事制度改革、加強干部隊伍建設(shè)的重要舉措。今天，我本著提高自己、鍛煉自己的宗旨，站在這里，進行競爭上崗的演講，希望能得到大家的支持。

我參加市這次的競爭，主要是考慮到以下的幾個方面：

一是具有較為扎實的專業(yè)知識。自己先后在市、縣信息辦工作，有著從事信息化工作的經(jīng)驗和搞好信息化建設(shè)的強烈愿望，比較熟悉基層信息化工作實踐，也有一定的信息化理論知識。同時，在參加全市第一期信息化骨干培訓(xùn)班的基礎(chǔ)上，堅持不斷地學(xué)習(xí)計算機和網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識，并注意在工作實踐提高了自己的信息技術(shù)水平。

二是具有較高的綜合素質(zhì)。在日常生活和工作中，自己注意不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，踏實干事，誠實待人，多年的辦公室工作經(jīng)歷，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格，默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神，與人為善、樂于助人的協(xié)作意識。這些正是團結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。

三是具有較強的工作能力。工作以來，自己經(jīng)過多個崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己辦文、辦會、辦事及綜合協(xié)調(diào)等多個方面的能力。先后從事過調(diào)研、文秘、督查及信息化等工作，都取得了一定的成績，曾被評為全國固定觀察點系統(tǒng)優(yōu)秀調(diào)查員、全市黨委系統(tǒng)督查工作先進個人，撰寫的調(diào)研文章曾在省級刊物上予以刊登。

如果這次競爭成功，我將在“深、實、嚴(yán)、新”四個字上下工夫，努力做到“學(xué)習(xí)求深、作風(fēng)求實、自律求嚴(yán)、工作求新”。

1、學(xué)習(xí)上求深。我將把學(xué)習(xí)當(dāng)作提高工作能力的有效途徑，向書本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué)，以學(xué)習(xí)促進步，以學(xué)習(xí)促提高。一方面，加強政治理論學(xué)習(xí)，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提高自己的黨性修養(yǎng)。

2、自律上求嚴(yán)。繼續(xù)堅持嚴(yán)以律己，誠實待人，工作上積極主動，成績面前不爭先，困難面前不退縮，堅持大處著眼，小處著手，在小事上見精神，在細(xì)節(jié)上下功夫，無論事情大小，都以極其認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，保質(zhì)保量地完成任務(wù)。

3、作風(fēng)上求實。堂堂正正做人，老老實實做事一直是我人生的座右銘。作為市委辦公室的工作人員，我將繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)、吃苦奉獻(xiàn)、團結(jié)協(xié)作的精神，不斷提高和改進自己的思想作風(fēng)、生活作風(fēng)和工作作風(fēng)，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效。

總的來說，在今后的工作中，我將與同事們一起，把信息化發(fā)展趨勢與我市實際結(jié)合起來，不斷創(chuàng)新信息化工作思路，努力推動我市信息化工作再上新臺階。這次的競爭上崗，無論失敗，我將以此為契機，尋找差距，加強學(xué)習(xí)，彌補不足，一如既往地勤奮工作。

我的演講完畢，謝謝大家!

推薦實干興石組工爭先心得體會實用四

同志們：

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記在系列重要講話中多次指出，責(zé)任擔(dān)當(dāng)是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的基本素質(zhì)，并強調(diào)干部就要有擔(dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。下面，以共產(chǎn)黨員的擔(dān)當(dāng)為主題，與跟大家交流三個方面的問題。

第一個問題，我們?yōu)槭裁匆恢睆娬{(diào)黨員干部必須要有擔(dān)當(dāng)。

第一，敢于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人的政治使命和鮮明品格。中國共產(chǎn)黨歷來是一個敢于擔(dān)當(dāng)歷史責(zé)任的偉大政黨，自誕生之日起就自覺把對國家、對民族、對人民的責(zé)任扛在肩上，擔(dān)負(fù)起爭取民族獨立和人民解放、實現(xiàn)國家富強和人民幸福的歷史使命。九十九年來，一代又一代中國共產(chǎn)黨人不忘初心，牢記使命，在擔(dān)當(dāng)中奮力前行，帶領(lǐng)中國人民創(chuàng)造了中華民族偉大復(fù)興的壯麗史詩。1919年，毛澤東同志在《湘江評論》中寫道：“天下者，我們的天下；國家者，我們的國家；社會者，我們的社會。我們不說，誰說？我們不干，誰干？”家國天下，舍我其誰！以毛澤東為代表的中國共產(chǎn)黨人面對內(nèi)亂外患的民族危機，以高度的歷史自覺，帶領(lǐng)全國各族人民經(jīng)過28年艱苦卓絕的革命斗爭，取得新民主主義革命勝利，實現(xiàn)了民族獨立、人民解放，在一個占世界人口四分之一的東方大國成功進行了社會主義改造，確立了社會主義基本制度，完成了中華民族有史以來最廣泛、最深刻、最偉大的社會變革，實現(xiàn)了中華民族由不斷衰落到根本扭轉(zhuǎn)命運、持續(xù)走向繁榮富強的偉大飛躍。上世紀(jì)70年代末80年代初，以鄧小平同志為主要代表的中國共產(chǎn)黨人堅持解放思想、實事求是，以巨大政治勇氣和理論勇氣撥亂反正，開啟了改革開放新的偉大革命，開辟了中國特色社會主義道路，使中國這個世界上最大的發(fā)展中國家在短短30多年時間里擺脫貧困并躍升為世界第二大經(jīng)濟體，使中華民族闊步趕上時代潮流，迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍。黨的十八大以來，面對各種復(fù)雜矛盾和問題，習(xí)近平同志指出，我們的責(zé)任，就是要團結(jié)帶領(lǐng)全黨全國各族人民，接過歷史的接力棒，繼續(xù)為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而努力奮斗，使中華民族更加堅強有力地自立于世界民族之林，為人類作出新的更大的貢獻(xiàn)。以習(xí)近平同志為核心的黨中央以深沉的使命憂患意識和強烈的歷史擔(dān)當(dāng)精神，團結(jié)帶領(lǐng)全黨全國人民砥礪奮進、攻堅克難，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，打響三大攻堅戰(zhàn)，推動黨和國家事業(yè)發(fā)生歷史性變革、取得歷史性成就，開啟了中國特色社會主義新時代。歷史和實踐證明，敢于擔(dān)當(dāng)，是中國共產(chǎn)黨的政治使命，在不同歷史時期，中國共產(chǎn)黨人面臨著不同的時代背景和歷史任務(wù)，但始終貫穿著無私無畏、砥柱中流、為中國人民英勇奮斗的政治本色和鮮明品格。

第二，敢于擔(dān)當(dāng)是馬克思主義政黨本質(zhì)屬性的必然要求。翻開黨章，第一句話就開宗明義指出，中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊。黨的性質(zhì)、地位和全心全意為人民服務(wù)的宗旨，決定了我們黨必然成為為民擔(dān)當(dāng)，領(lǐng)導(dǎo)社會革命、改革和發(fā)展的先進政治力量。中國共產(chǎn)黨一貫將敢于擔(dān)當(dāng)?shù)钠焚|(zhì)作為對黨員干部的基本要求。習(xí)近平同志強調(diào)，我們的權(quán)力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事的。對共產(chǎn)黨人來說，權(quán)力就是責(zé)任，責(zé)任就要擔(dān)當(dāng)。是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗每一個領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。擔(dān)當(dāng)意味著責(zé)任和付出，意味著奉獻(xiàn)和犧牲。回顧我們黨90多年來波瀾壯闊的發(fā)展歷程，無論是血雨腥風(fēng)、戰(zhàn)火紛飛的崢嶸歲月，意氣風(fēng)發(fā)、激情燃燒的建設(shè)時期，還是波瀾壯闊、生機勃勃的改革年代，千千萬萬的中國共產(chǎn)黨人在不同崗位用敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膶氋F品格詮釋著黨的先進性。在烽火連天的戰(zhàn)爭歲月，共產(chǎn)黨員心懷崇高革命理想，用氣吞山河的英雄氣概譜寫了驚天地、泣鬼神的歷史篇章。在和平建設(shè)和改革開放時期，廣大共產(chǎn)黨員同樣表現(xiàn)出敢為人先的擔(dān)當(dāng)精神，哪里有困難、哪里最危險，哪里就有共產(chǎn)黨員的身影。像雷鋒、王進喜、焦裕祿，像孔繁森、牛玉儒、楊善洲、沈浩等，就是不同歷史時期中國共產(chǎn)黨人的杰出楷模，他們的名字已成為中國人民心中“永遠(yuǎn)的豐碑”?！拔沂钦l，是什么樣的人？也許你從來沒有想過。我是離開最晚的那一個，我是開工最早的那一個，我是想到自己最少的那一個，我是堅守到最后的那一個，我是行動最快的那一個，我是牽掛大家最多的那一個。我是中國共產(chǎn)黨，始終和你在一起?！边@段公益廣告詞，正是對新時期千千萬萬身處平凡崗位、盡心盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓伯a(chǎn)黨人的真實寫照。九十九年來，正是一以貫之的敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)和政治本色，使我們黨不斷發(fā)展壯大，始終走在時代前列，得到人民群眾的擁戴。

第三，敢于擔(dān)當(dāng)是實現(xiàn)兩個一百年的奮斗目標(biāo)的現(xiàn)實需求。我們黨團結(jié)帶領(lǐng)人民在民族復(fù)興的偉大征程上已經(jīng)奮斗了近百年，中華民族迎來了從站起來、富起來到強起來的偉大飛躍，未來30年至關(guān)重要。習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào)，“行百里者半九十”，“中華民族偉大復(fù)興，絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的”，“船到中流浪更急、人到半山路更陡”，“在前進道路上我們面臨的風(fēng)險考驗只會越來越復(fù)雜，甚至?xí)龅诫y以想象的驚濤駭浪”，“我們面臨的各種斗爭不是短期的而是長期的，至少要伴隨我們實現(xiàn)第二個百年奮斗目標(biāo)全過程”。所有這些都是在告誡全黨，當(dāng)前和未來相當(dāng)長一個時期，要準(zhǔn)備爬陡坡、過大坎兒。當(dāng)前，打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、全面建成小康社會正處在決戰(zhàn)決勝的關(guān)鍵時期，實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢正處于“兩個一百年”奮斗目標(biāo)的歷史交匯期，正是最需要廣大黨員干部勇于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的時候，我們要爭取新的更大的勝利，就必須拿出能打能拼、善作善成的擔(dān)當(dāng)精神，進行更艱巨更有成效的斗爭。

第二個問題，衡量一名黨員干部是不是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)是什么。

習(xí)近平總書記對敢于擔(dān)當(dāng)精神的內(nèi)涵作了“五個敢于”的高度提煉和深刻闡釋，即“黨的干部必須堅持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔(dān)責(zé)任，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭”?？倳浱岢龅摹拔鍌€敢于”就是衡量我們黨員、干部有沒有斗爭精神、是不是敢于擔(dān)當(dāng)?shù)臉?biāo)準(zhǔn)。

第一，在大是大非面前敢于亮劍。在大是大非面前，黨員干部必須旗幟鮮明、立場堅定，敢于亮劍、主動作為，把政治原則和根本立場展現(xiàn)出來，把政治責(zé)任和積極作為承擔(dān)起來。要旗幟鮮明講政治。習(xí)近平總書記提出“我們黨作為馬克思主義政黨，必須旗幟鮮明講政治”。講政治是對馬克思主義政黨的根本要求。黨員干部是不是講政治，就要看“四個意識”強不強，是不是對黨絕對忠誠，是否做到對黨中央提倡的堅決響應(yīng)、對黨中央決定的堅決執(zhí)行、對黨中央禁止的堅決不做。要在根本原則問題上立場堅定。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的第一身份是共產(chǎn)黨員，因此必須講黨性，有正確的是非觀，在根本原則問題上立場堅定、旗幟鮮明。對否定黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的基本路線、社會主義制度、中國特色社會主義的言行，對否定黨的歷史、中國歷史、人民軍隊歷史的言行，對否定黨的領(lǐng)袖和英雄模范的言行，必須旗幟鮮明地反對和抵制，幫助干部群眾劃清是非界限、澄清模糊認(rèn)識、凝聚最大共識。要在意識形態(tài)領(lǐng)域主動作為。黨的十八大以來，習(xí)近平總書記多次強調(diào)，能否做好意識形態(tài)工作，事關(guān)黨的前途命運，事關(guān)國家長治久安，事關(guān)民族凝聚力和向心力。黨員干部在大是大非面前敢于擔(dān)當(dāng)，就必須在意識形態(tài)領(lǐng)域主動作為、勇于發(fā)聲、敢于亮劍。這就要求我們各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立陣地意識，對制度模式選擇、價值體系建設(shè)和旗幟、道路、主義等大是大非問題，必須積極主動發(fā)聲。

第二，在矛盾面前敢于迎難而上。知難而進、迎難而上是中國共產(chǎn)黨人的寶貴品格。黨員干部作為人民群眾的領(lǐng)路人、作為社會主義事業(yè)的中流砥柱，要在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬，在遭遇困難和挫折的時候，做到精神不倒、愈挫愈奮。焦裕祿同志到蘭考上任前，黨組織與他談話時明確提出，蘭考是一個最窮的縣，一個最困難的縣，要他在思想上有經(jīng)受最嚴(yán)峻考驗的準(zhǔn)備。焦裕祿同志堅定地說:感謝黨把我派到最困難的地方，越是困難的地方，越能鍛煉人。不改變蘭考的面貌，我決不離開這里。焦裕祿同志經(jīng)常教育黨員干部說，要克服困難，就必須不怕困難，發(fā)揚革命精神。面對當(dāng)時蘭考十分嚴(yán)重的自然災(zāi)害，焦裕祿同志沒有被困難所嚇倒，他以共產(chǎn)黨人大無畏的英雄氣概，創(chuàng)造性地制定了一套簡便、易行、實用而又符合規(guī)律的治理“三害”方法，最終在重重困難中闖出了一條生路，創(chuàng)造了蘭考發(fā)展史上的一個奇跡。敢于迎難而上就要有焦裕祿那種“革命者要在困難面前逞英雄”的大無畏精神，保持一種逆勢而上的豪氣，不怕矛盾復(fù)雜、不怕任務(wù)艱巨、不怕責(zé)任重大，敢于挑起重?fù)?dān)，敢于克難制勝，敢于奮勇爭先。現(xiàn)在有的黨員干部感嘆“為官不易”，干事的“紅線”多了、規(guī)矩嚴(yán)了，不敢擔(dān)當(dāng)、不愿作為，在面對困難時不能直面問題和矛盾，在處理問題和矛盾時要么推諉扯皮“打太極”，要么避重就輕，敷衍了事。“為官不易”的抱怨，“為官不為”的懈怠，就是缺乏迎難而上的勇氣和精神的表現(xiàn)?！盀楣俦苁缕缴鷲u”，在黨的事業(yè)面前，人民群眾的福祉面前，黨員干部決不能做“甩手掌柜”，滿足于當(dāng)“太平官”“逍遙官”。合格的黨員干部就要有許黨報國的信念、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的勇氣，在應(yīng)對重大挑戰(zhàn)、抵御重大風(fēng)險、克服重大阻力、解決重大矛盾中，以勇于擔(dān)當(dāng)開啟事業(yè)新篇。我們要做迎難而上、敢于拼搏的勇士，以“等不起、拖不起、輸不起”的危機感，直面考驗，從容應(yīng)對新情況、新問題，才不負(fù)人民期待，不辱歷史使命。

第三，在危機面前敢于挺身而出?！吨袊伯a(chǎn)黨章程》在黨員義務(wù)中明確規(guī)定：為了保護國家和人民的利益，在一切困難和危險的時刻挺身而出，英勇斗爭，不怕犧牲。我們?nèi)朦h誓詞中其中一句是“隨時準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切”。這表明，敢于擔(dān)當(dāng)不僅要體現(xiàn)在平時工作中，更要體現(xiàn)在關(guān)鍵時刻沖得上去、危難關(guān)頭豁得出來，當(dāng)好中流砥柱，成為一面旗幟，這才是真正的共產(chǎn)黨人。滄海橫流，方顯出英雄本色。在革命歷史進程中，無數(shù)敢于擔(dān)當(dāng)?shù)墓伯a(chǎn)黨人為了老百姓不再受苦，為了革命事業(yè)，為了讓新中國早日屹立東方，不畏艱險、不怕犧牲、敢于擔(dān)當(dāng)，挽危難于水火，救黎民于倒懸。在社會主義建設(shè)的關(guān)鍵時刻，在改革開放的歷史關(guān)頭，在抗震救災(zāi)、抗洪搶險等急難險重任務(wù)面前，黨員干部置個人生死于不顧，沖在前面，干在前面，表現(xiàn)出了敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膱詮娨庵?。年初以來抗擊新冠肺炎疫情的斗爭中，一批批黨員請戰(zhàn)沖鋒一線，在危機中挺身而出，在大考中英勇奮起，在最困難、最危險的崗位上勇敢地把使命責(zé)任扛于肩上，用義無反顧、不怕犧牲的大無畏精神，譜寫了一曲又一曲感人肺腑的壯歌，以實際行動詮釋了什么叫共產(chǎn)黨員的擔(dān)當(dāng)。我們既然選擇了加入中國共產(chǎn)黨，就選擇了為人民服務(wù)的義務(wù)和使命。當(dāng)國家處于逆境、人民遇到危難之時，每一名共產(chǎn)黨員都要勇于挺身而出，英勇斗爭。

第四，在失誤面前敢于承擔(dān)責(zé)任。面對失誤是不是敢于承擔(dān)責(zé)任，是對黨員干部愿擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)、會擔(dān)當(dāng)和善擔(dān)當(dāng)?shù)闹匾獧z驗，是對胸襟品行、為民情懷、能力素質(zhì)的綜合考量。人非圣賢，孰能無過。作為黨員干部，既要有建功立業(yè)的抱負(fù)，也要有直面失誤的胸懷。工作中出現(xiàn)失誤并不可怕，可怕的是不能“思其過、改其行”，不敢正視錯誤、承擔(dān)責(zé)任。作為一名黨員干部，決不能有了成績都?xì)w自己、出了問題就推給他人。而是要以直面失誤的坦蕩胸懷，不退縮、不推諉、不躲閃，勇于正視錯誤，勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，積極主動地去改正錯誤，把改正錯誤、總結(jié)教訓(xùn)的過程作為成長進步的階梯。既然是探索，就要付出代價，失誤就不可避免。就我們機關(guān)的黨員干部而言，不但要作一個敢于對失誤負(fù)責(zé)、善于從失誤中汲取教訓(xùn)、提升能力和修養(yǎng)的干部，敢于承擔(dān)大事、棘手的事、得罪人的事、易出失誤的事，還要旗幟鮮明地鼓勵擔(dān)當(dāng)者、支持擔(dān)當(dāng)者、保護擔(dān)當(dāng)者，為在工作中敢闖敢試、動真碰硬、大刀闊斧、真抓實干，受到挫折甚至發(fā)生失誤的基層干部撐腰鼓勁打氣，大力營造鼓勵探索、支持創(chuàng)新、崇尚擔(dān)當(dāng)、寬容失誤的氛圍。

第五，面對歪風(fēng)邪氣敢于堅決斗爭。敢于堅決斗爭既是黨員干部應(yīng)該承擔(dān)的重大政治任務(wù)，也是檢驗黨員干部初心使命、作風(fēng)形象的重要內(nèi)容。縱觀黨的歷史，黨內(nèi)政治生活充滿正氣、充滿活力，少不了共產(chǎn)黨人敢于擔(dān)當(dāng)?shù)囊簧碚龤?。無論是遵義會議、延安整風(fēng)運動，還是關(guān)于真理標(biāo)準(zhǔn)問題大討論，之所以影響深遠(yuǎn)，一個重要原因就是黨內(nèi)不搞“一團和氣”，敢于進行思想交鋒，敢于堅持真理、修正錯誤。作為新時代的黨員干部，我們不但自己要始終保持堅強的黨性和堅定的信念，堂堂正正做人，扎扎實實做事，用自己的“一身正氣”壓倒一切歪風(fēng)邪氣，關(guān)鍵時刻還要敢于批評、敢于較真碰硬，不給歪風(fēng)邪氣滋生和蔓延的機會，從而讓堅持真理、明辨是非、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)膬?yōu)良作風(fēng)成為常態(tài)，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要堅決抵制“一團和氣”的好人主義?！耙粓F和氣”是一種假團結(jié)，看似“和諧”、不得罪人，實則害人不淺。黨員干部在歪風(fēng)邪氣面前要做擋風(fēng)驅(qū)邪的“泰山石”，不做八面玲瓏的“老好人”；要做勇于斗爭的“戰(zhàn)士”，不做愛惜羽毛的“紳士”。要不怕紅臉出汗，不睜一只眼閉一只眼，堅持抓早抓小，對黨員干部身上存在的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早查處，要“咬咬耳朵、扯扯袖子”，必要時還要“大喝一聲、猛擊一掌”，防止小毛病演變成大問題。

第三個問題，如何做一名有擔(dān)當(dāng)?shù)暮细顸h員。

新時代呼喚新?lián)?dāng)，新?lián)?dāng)需要新作為。對黨員干部而言，不僅要敢于擔(dān)當(dāng)，更要善于擔(dān)當(dāng)、善于作為。

第一，堅定理想信念，筑牢擔(dān)當(dāng)之魂。心中有信仰，腳下才有力量。對馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰，對社會主義的信念，是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。一個政黨有了遠(yuǎn)大理想和崇高追求，就會堅強有力，無堅不摧，無往不勝，就能經(jīng)受一次次挫折而又一次次奮起；一名干部有了堅定的理想信念，站位就高了，心胸就開闊了，就能堅持正確政治方向，做到“風(fēng)雨不動安如山”。無數(shù)事實證明，理想信念動搖是最危險的動搖，理想信念滑坡是最危險的滑坡。一個黨員干部的墮落，一個政黨的衰落，往往都是從理想信念的喪失或缺失開始的。這些年來被查處的許多領(lǐng)導(dǎo)干部，無一不是理想信念動搖喪失，甚至世界觀、人生觀、價值觀全面蛻變，教訓(xùn)極其深刻。只有信念堅定，涵養(yǎng)許黨報國的忠誠、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)的勇氣，才能擰緊世界觀、人生觀、價值觀的“總開關(guān)”，才能有擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷胱杂X和行動自覺，在新時代偉大斗爭中堅定地走下去。堅定的理想信念不是與生俱來的、憑空產(chǎn)生的，也不是一勞永逸的、一蹴而就的，必須建立在對馬克思主義的深刻理解之上，建立在對歷史規(guī)律的深刻把握之上。要加強理論學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)典著作，掌握馬克思主義基本理論，正確地把握人類發(fā)展趨勢和歷史規(guī)律。學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，更好地把握新時代的歷史邏輯，在新時代更好地堅定理想信念。學(xué)習(xí)和掌握馬克思主義立場、觀點和方法，掌握貫穿其中的立場、觀點、方法，提高思維能力，正確判斷形勢，始終保持政治上的清醒和堅定。要加強黨性教育。只有通過黨性教育，不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部對黨的忠誠度，才能更好地堅定理想信念。要重溫黨的歷史，從中國革命歷史中汲取精神力量。要向榜樣學(xué)習(xí)，尤其是學(xué)習(xí)革命先烈和革命領(lǐng)袖的堅定信念和人格風(fēng)范。要抓好道德建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)干部堅定理想信念離不開道德表率。要處理好“公”與“私”的關(guān)系，不要求大家都做到大公無私、公而忘私，但至少是要做到公私分明、先公后私。要自覺凈化“生活圈”“交際圈”“朋友圈”，培養(yǎng)高尚道德情操和健康生活情趣。

第二，對黨絕對忠誠，把穩(wěn)擔(dān)當(dāng)方向。忠誠是一種優(yōu)良的道德品質(zhì)，是一種高尚的心理狀態(tài)，是中國共產(chǎn)黨人安身立命的根本，是共產(chǎn)黨人必須具備的優(yōu)秀品格，是每個黨員入黨宣誓時的莊嚴(yán)承諾?！疤煜轮恋?，莫大于忠”。對黨忠誠，是對黨員干部的基本要求，是擔(dān)當(dāng)作為的基礎(chǔ)。只有對黨忠誠，才能以黨的奮斗目標(biāo)作為我們擔(dān)當(dāng)?shù)姆较颍恢挥袑h忠誠，當(dāng)遇到急難險重的重大考驗的時候，對黨的赤誠之心能夠增強膽魄和力量，就會感到這不是一個人在戰(zhàn)斗，身后有黨、有千百萬同志在并肩前行，始終充滿奮斗的力量。對黨忠誠就要做到心中有黨。作為黨員，牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，做到忠誠于組織，任何時候都與黨同心同德。黨員能否做到對黨、對人民忠誠老實，不是小事，而是關(guān)系黨內(nèi)政治生態(tài)和黨的事業(yè)興衰的大問題。全體黨員對黨忠誠老實，為黨分憂、為國奉獻(xiàn)、為民謀利，黨就能保持團結(jié)統(tǒng)一，就有凝聚力、戰(zhàn)斗力。對黨忠誠就要嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。這種一致必須是發(fā)自內(nèi)心、堅定不移的，任何時候任何情況下都要站得穩(wěn)、靠得住。習(xí)近平總書記多次指出，共產(chǎn)黨員要對黨絕對忠誠。他強調(diào)，“對黨絕對忠誠要害在‘絕對’兩個字，就是唯一的、徹底的、無條件的、不摻任何雜質(zhì)的、沒有任何水分的忠誠?！币粋€黨員如果政治上不過硬，政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識不強，含含糊糊、左右搖擺，說對黨絕對忠誠不是假話就是空話。我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記的重要指示，切實貫徹落實到自己的黨性鍛煉實踐之中，不忘初心，牢記使命，以對黨絕對忠誠的實際行動展現(xiàn)新時代共產(chǎn)黨員的新氣象新作為。對黨忠誠就要做到言行一致。黨章規(guī)定，黨員要“對黨忠誠老實，言行一致”。陳云同志在《黨員對黨要忠實》一文中提出：“我們共產(chǎn)黨是言行一致的政黨，而且只有共產(chǎn)黨才能言行一致。我們共產(chǎn)黨內(nèi)也不允許有對黨言行不一致的黨員，不允許任何黨員對黨講一句假話?！惫伯a(chǎn)黨員對于黨的事業(yè)負(fù)有重大的責(zé)任，應(yīng)該成為廣大群眾的模范，這就要求黨員對黨忠誠，言行一致，始終堅持人民立場，把人民放在心中最高位置，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，把全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實到工作實踐中。

第三，練就過硬本領(lǐng)，提升擔(dān)當(dāng)能力?！邦I(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?，還得有成事的真本領(lǐng)。”這是習(xí)近平總書記對新時代黨員干部提出的新要求。越是關(guān)鍵時期、越是任務(wù)繁重，越需要有勇有謀、善于擔(dān)當(dāng)，具有進退有據(jù)、運籌帷幄的能力，練就善于發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的本領(lǐng)。要堅持學(xué)習(xí)。作為黨員干部，就當(dāng)時刻有一份本領(lǐng)恐慌的危機感和緊迫感，將學(xué)習(xí)作為提升能力增強本領(lǐng)的重要手段，始終保持虛懷若谷、如饑似渴的學(xué)習(xí)狀態(tài)，深入反思知識上的短板、經(jīng)驗上的盲區(qū)、能力上的弱項，通過黨性教育堅定理想信念、依靠理論學(xué)習(xí)提升素養(yǎng)結(jié)構(gòu)、強化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)增強干事本領(lǐng)，堅持以學(xué)修身、以學(xué)增智、以學(xué)促干，不斷提升思想境界、強化能力素養(yǎng)、提升擔(dān)當(dāng)能力，避免陷入少知而迷、不知而盲、無知而亂的困境。我們大家都要捫心自問，是不是學(xué)習(xí)圖應(yīng)付、走過場；是不是寧愿空閑時間打牌喝酒搞娛樂，也不愿多讀書、多學(xué)習(xí)；是不是總認(rèn)為工作忙、事情多，沒有經(jīng)常學(xué)、用心學(xué)。黨員干部一定要增強本領(lǐng)恐慌，善于通過學(xué)習(xí)來儲備知識、增長見識、拓展視野。要深入調(diào)研。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道，無論是謀劃決策環(huán)節(jié)，還是執(zhí)行落實環(huán)節(jié)，都需要深入地調(diào)查研究。調(diào)研要勤，要邁開步子，多到一線去調(diào)研；對重大問題，要反復(fù)多次調(diào)研。調(diào)研要實，既要到工作開展好的地方去總結(jié)經(jīng)驗、提升工作，又要到困難較多、矛盾尖銳、工作做得差的地方去研究問題、推動工作，真正做到聽實話、察實情、求實效。調(diào)研要深，緊扣工作中需要解決的重點、難點問題，帶著問題去、帶著思考去，深入開展調(diào)查研究，把矛盾和問題搞深摸透，找到解決問題、推動工作的辦法。要善于創(chuàng)新。破解工作中的一些復(fù)雜問題，不能靠老經(jīng)驗、老辦法，必須堅持解放思想、勇于開拓創(chuàng)新，用發(fā)展變化的眼光來認(rèn)識、分析和把握問題，創(chuàng)造性地提出解決問題的新思路、新舉措、新辦法。創(chuàng)新不是一哄而上、嘩眾取寵，提一些華而不實、無法落地的想法，沒有深入鉆研政策的創(chuàng)新是“空想”，沒有充分立足實際情況的創(chuàng)新是“瞎撞”。創(chuàng)新要增強實效性和可操作性，拿出實實在在的、能夠有效解決實際問題的方案，不斷提升工作質(zhì)量。要依法依規(guī)。善于擔(dān)當(dāng)作為，必須依法依規(guī)，按程序辦事。要增強法治觀念，敬畏法律，帶頭依法辦事，帶頭遵守法律，堅持在法律授權(quán)范圍內(nèi)履行職責(zé)。要提高法律素養(yǎng)，提升依法辦事的能力，依法依規(guī)推動工作，做到權(quán)限、程序、手段合法，確保各項工作在法治軌道上運行。要嚴(yán)格落實重大決策合法性審查機制，作出決策之前，出臺政策性文件之前，必須進行嚴(yán)格的法律把關(guān)。

第四，嚴(yán)格廉潔自律，提升擔(dān)當(dāng)?shù)讱?。踐行擔(dān)當(dāng)不僅是一種精神、一種責(zé)任，更應(yīng)該是一種勇氣和底氣。底氣何來？廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部唯有保持清正廉潔的政治品質(zhì)和道德操守，才能具備踐行擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牡讱?。只有自身干凈，始終做到清廉自守，廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部才能擁有敢想、敢做、敢為的底氣。只有始終堅守清正廉潔的道德操守，廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部才能擁有堅持原則、認(rèn)真負(fù)責(zé)的硬氣。干干凈凈干事是馬克思主義政黨性質(zhì)和宗旨的內(nèi)在要求。“吏不畏吾嚴(yán)而畏吾廉，民不服吾能而服吾公；廉則吏不敢慢，公則民不敢欺；公生明，廉生威?！币粋€廉潔底線都守不住的黨員干部，如何能守住“為中國人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興”的初心和使命？不廉無以立身，不勤無以成事。一個領(lǐng)導(dǎo)干部能力再強，實踐水平再高，工作再勤奮，如果在廉潔自律上出了問題，便喪失了根本。一個領(lǐng)導(dǎo)干部無論位置多高、貢獻(xiàn)多大，只要突破了干凈這條底線，也必須要“一票否決”。我們?nèi)说囊簧拖褚粓鲴R拉松，有的人恪守正道、砥礪前行；有的人隨波逐流，跑著跑著就會把自己跑“丟”了。人生無高線、行為有底線，行穩(wěn)致遠(yuǎn)的關(guān)鍵在于守住底線。黨員干部要自覺感念“不要人夸好顏色，只留清氣滿乾坤”的律己之心，堅持勇于刀刃向內(nèi)，堅持敢于自我革命，常思貪欲之害、常懷律己之心、常想自由之貴，始終心存敬畏、手握戒尺，如履薄冰、如臨深淵，如坐針氈，握好權(quán)力“方向盤”，系好紀(jì)律“安全帶”，行好人生“自由路”，堂堂正正做人、干干凈凈做事、清清白白為官，做忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)暮命h員好干部。

第五，堅持以上率下，凝聚擔(dān)當(dāng)合力。作為黨員干部，特別是省直機關(guān)的黨員干部，善于擔(dān)當(dāng)作為還必須切實發(fā)揮示范表率作用，以擔(dān)當(dāng)帶動擔(dān)當(dāng)，以作為促進作為。領(lǐng)導(dǎo)班子要給干部做出表率?！白訋浺哉敫也徽！鳖I(lǐng)導(dǎo)的影響力，不是僅僅因為手中有權(quán)力，而是源于黨性修養(yǎng)、人格魅力。要求干部做到的自己要首先做到，而且要做得更好一些；要求干部不做的自己首先要堅決不做，而且對自己要求更嚴(yán)一些；在急難險重任務(wù)面前，對干部講的是“跟我上”而不是“給我上”；人前人后、“八小時”內(nèi)外都能夠慎獨，光明磊落、坦坦蕩蕩；多讀書，讀好書，在讀書中領(lǐng)悟，在領(lǐng)悟中升華；“善養(yǎng)浩然之氣”，保持一種健康情趣、一種廉潔操守、一種高尚情操。上級要給下級做出表率。俗話說，上行下效。我們這么大的系統(tǒng)，必須一級帶著一級干，一級做給一級看，這樣才能成為一個生機勃勃的整體。上級的一舉一動下級都看在眼里，作為上級機關(guān)要有一個團結(jié)向上、奮力開拓、廉潔高效的形象，上級做出表率，下級就會跟著做、創(chuàng)造性地去做。同時，一旦下級有困難、有壓力，上級機關(guān)一方面要想方設(shè)法為下級排憂解難。上下同心，我們這支隊伍的磅礴力量就會奔涌而出，無往而不勝。要善聚群眾之力。要在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在工作上深入群眾，及時傾聽群眾呼聲、回應(yīng)群眾關(guān)切、集中群眾智慧、調(diào)動群眾力量。

同志們，一代人有一代人的歷史責(zé)任，一代人有一代人的使命擔(dān)當(dāng)。擔(dān)當(dāng)起該擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，是中國共產(chǎn)黨人一以貫之的崇高風(fēng)范和精神境界。當(dāng)今世界處于百年未有之大變局，我國正處于近現(xiàn)代以來最好的發(fā)展時期，我們每一名黨員干部都要敢于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)、善于作為，為實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興貢獻(xiàn)力量！

推薦實干興石組工爭先心得體會實用五

在“堅持根本宗旨，勇于擔(dān)當(dāng)作為”專題

學(xué)習(xí)研討會上的發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)本次專題學(xué)習(xí)要求，結(jié)合個人學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)總書記“七一”重要講話精神，我圍繞“堅持根本宗旨，勇于擔(dān)當(dāng)作為”這一主題談點認(rèn)識和體會。

(一)堅持根本宗旨是黨的生命線。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，始終堅持全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨。尊重人民主體地位，保證人民當(dāng)家作主，是我們黨的一貫主張。習(xí)近平總書記在今年“七一”講話中指出，“堅持不忘初心、繼續(xù)前進，就要堅信黨的根基在人民、黨的力量在人民，堅持一切為了人民、一切依靠人民，充分發(fā)揮廣大人民群眾積極性、主動性、創(chuàng)造性，不斷把為人民造福事業(yè)推向前進?！秉h員干部是人民公仆，為群眾服務(wù)是我們的本職，造福于民是我們的唯一宗旨。要時刻牢記為了誰、依靠誰、我是誰，牢固樹立群眾觀點，自覺踐行群眾路線，樂民之樂，憂民之憂，在任何時候、任何情況下，都要融入群眾，全心全意為人民謀利益。

脫貧攻堅是當(dāng)前和今后一段時間的工作重心所在，也是每個黨員先鋒模范作用發(fā)揮的方向所在，我們必須時刻牢記宗旨，堅持不忘初心、繼續(xù)前進，把人民群眾脫貧致富放在

心中第一位置，主動了解群眾對脫貧致富的所急所怨、所需所盼，關(guān)注群眾疾苦，真情幫助貧困群眾解決具體困難，做到群眾有所求，黨員干部有所應(yīng)。要堅決服從脫貧攻堅大局，主動到脫貧攻堅一線沖鋒陷陣、排憂解難，帶頭做好掛聯(lián)幫扶村、貧困戶的脫貧攻堅工作。要堅持立說立行，真情為民，扎根脫貧攻堅的主戰(zhàn)場，在打贏脫貧攻堅決勝戰(zhàn)中發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。

(二)勇于擔(dān)當(dāng)作為是共產(chǎn)黨人的政治本色。大事難事看擔(dān)當(dāng)，順境逆境看襟度。習(xí)近平總書記指出，“看一個領(lǐng)導(dǎo)干部，很重要的是看有沒有責(zé)任感，有沒有擔(dān)當(dāng)精神”。敢不敢負(fù)責(zé)任，能不能擔(dān)重任，會不會解難題，是檢驗干部綜合能力素質(zhì)的重要尺度。就當(dāng)前來講，所謂擔(dān)當(dāng)，就是具有堅定的理想信念和宗旨意識，主動擔(dān)負(fù)起“決勝脫貧攻堅，建成全面小康”的時代使命，敢于直面各種矛盾、困難和問題，銳意進取、恪盡職守，大膽探索、開拓創(chuàng)新，攻堅克難、善做善成。

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，就要真正把敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)作為執(zhí)政為民的一種精神境界，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感和“爭一流”的使命感去工作、去奉獻(xiàn)。一是敢于正視困難。干事創(chuàng)業(yè)難免遇到這樣那樣的矛盾和困難，但個人的能力就是在不斷解決矛盾、克服困難中提高的。俗話說，“困難像彈簧，你弱它就強”。臨難而退，難者更難;迎難而上，難也不難。在困難和挑戰(zhàn)面前，要拿出敢打硬仗、敢啃硬骨頭的魄力和勇氣，迎難而上，尋求突破。

二是善于解決問題。要解決問題，首先要搞好調(diào)查研究。要大興調(diào)查研究之風(fēng)，走進基層聽民生、放下姿態(tài)問民策、真心實意解民憂，把群眾的所想、所急、所盼，變成自己的所干、所為、所成。要多角度、多方位地考慮問題，采取多種措施開展工作，當(dāng)一種方法不奏效時，要能及時變通，用另一種方法開展工作。三是勇于承擔(dān)責(zé)任。對黨員干部而言，勇于擔(dān)責(zé)，首先是勇于接受區(qū)委、政府交給的任務(wù)，服從組織安排，遇事不推諉，不搪塞，不回避。對于工作中出現(xiàn)的差錯，要敢于承擔(dān)責(zé)任。四是有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感。要有鍥而不舍、不達(dá)目的不罷休的境界和意志，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和敢于擔(dān)當(dāng)?shù)陌簱P銳氣，以不見成效不收兵、不達(dá)目的不罷休的氣魄，從自己做起，從點滴做起，在真抓實干上下功夫。定下來的事情要雷厲風(fēng)行、抓緊實施;部署了的工作要加強督查、一抓到底;重點任務(wù)要身先士卒、靠前指揮，一步一個腳印地把各項工作落到實處，做到敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng)、大擔(dān)當(dāng)，在難題面前敢抓，在矛盾面前敢管，在風(fēng)險面前敢闖。

堅持宗旨和勇于擔(dān)當(dāng)密不可分。為民人服務(wù)，不僅要放在心上，更關(guān)鍵的是要落實到行動上。當(dāng)前，我區(qū)脫貧攻堅、深化改革等各項任務(wù)異常繁重，我們要自覺強化“朝受命、夕飲冰”的責(zé)任感，“晝無為、夜難寐”的緊迫感，堅持圍繞中心、服務(wù)大局，狠抓執(zhí)行、履職盡責(zé)，做到自覺擔(dān)當(dāng)、敢于擔(dān)當(dāng)、能夠擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)，努力擔(dān)當(dāng)起“決勝脫貧攻堅、建成全面小康”的歷史使命。

(一)堅定理想信念，做到樂于擔(dān)當(dāng)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，重點學(xué)好學(xué)透五大發(fā)展理念，強化貫徹落實新發(fā)展理念的能力，把新發(fā)展理念轉(zhuǎn)化為謀劃決策的思路和抓好落實的舉措。牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，繃緊嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩這根弦，不斷增強政治鑒別力和政治行動力，自覺排除各種干擾、消除各種困惑，保持干事創(chuàng)業(yè)的干勁、闖勁和韌勁，真正把心思集中在“想干事”上，把膽識體現(xiàn)在“敢干事”上，把能力展現(xiàn)在“會干事”上，把目標(biāo)落實在“干成事”上。

(二)發(fā)揚奉獻(xiàn)精神，做到善于擔(dān)當(dāng)。強化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，心中始終裝著人民群眾，堅定不移地挑起重?fù)?dān)，義不容辭肩負(fù)起脫貧攻堅的歷史責(zé)任。要強化無私奉獻(xiàn)的情懷，堅持從黨和人民事業(yè)的高度來認(rèn)識付出和勞動，不為個人的名譽、地位、利益患得患失。要以敬畏之心對待肩負(fù)的職責(zé)，把不作為、不擔(dān)當(dāng)作為為官之恥，弘揚凡事認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精、追求極致的“工匠精神”。在脫貧攻堅中，要有“流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊”“敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為、不勝不休”的毅力和決心，日夜兼程，忘我奉獻(xiàn)，組織和帶領(lǐng)群眾艱苦奮斗、自力更生，力爭“兩不愁三保障”和“四個好”目標(biāo)早日實現(xiàn)。

(三)提高能力素質(zhì)，確保能夠擔(dān)當(dāng)。加強對黨中央、省、市和區(qū)委重大決策部署的研究和學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確把握上級政策取向，把上級精神吃透用活，把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為指

導(dǎo)工作的思維方式和工作方法，不斷探索推動改革發(fā)展的新思路、新舉措。同時，要密切聯(lián)系實際，定期總結(jié)工作經(jīng)驗，分析反省每項工作的得失，從實踐中錘煉綜合素質(zhì)，完善自我，不斷提升勇于擔(dān)當(dāng)作為的能力和水平。

(四)樹立敬畏意識，務(wù)必廉潔擔(dān)當(dāng)。守住法紀(jì)底線，就是守住自己的“生命線”。要時刻對黨紀(jì)國法心存敬畏，牢記黨的宗旨，恪守黨的章程，執(zhí)行黨的紀(jì)律，始終用新頒布的《準(zhǔn)則》和《條例》來要求自己、約束自己、規(guī)范自己、衡量自己，坦蕩為官、清白做人、干凈干事。堅持嚴(yán)自律、善治家、慎交友，培養(yǎng)積極向上的生活情趣，不貪圖虛名，不謀求私利，經(jīng)得住誘惑、耐得住清貧、守得住底線。不斷加強黨性修養(yǎng)，自覺接受黨組織的嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，講黨性、重品行、作表率，嚴(yán)于律己，以身作則，始終保持共產(chǎn)黨人的浩然正氣。

我的發(fā)言完畢，懇請大家給予批評指正。

推薦實干興石組工爭先心得體會實用六

同志們：

在“七一”來臨之際，由我為大家講一堂專題黨課，黨課主題是如何做到旗幟鮮明講政治。習(xí)近平總書-記在多個場合多次強調(diào)“必須旗幟鮮明講政治”。省委決定在全省黨員干部中開展“旗幟鮮明講政治”專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進一步學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，深入推進黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化。xx在省管干部輪訓(xùn)班上，以“旗幟鮮明講政治，做忠誠共產(chǎn)黨人”為題，為省管干部上了一堂專題黨課。根據(jù)省委的部署要求和我局推進黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化的工作安排，下面，我就學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話和xx專題黨課精神，圍繞“如何做到旗幟鮮明講政治”這一主題，結(jié)合全市實際，談點個人的學(xué)習(xí)體會和認(rèn)識，與同志們作個交流。

我們每個黨員入黨時都宣過誓，為共產(chǎn)主義奮斗終身，隨時準(zhǔn)備為黨和人民犧牲一切。這就是共產(chǎn)黨人的政治追求。習(xí)近平總書記曾打過兩個形象的比喻：一個是理想信念是“精神上的鈣”，精神上缺鈣就會得“軟骨病”；一個是世界觀人生觀價值觀是“總開關(guān)”，“總開關(guān)”不擰緊，跑冒滴漏就在所難免。所謂“精神上的鈣”，所謂“總開關(guān)”，就是要樹立“革命理想高于天”的崇高追求。在革命戰(zhàn)爭時期，“革命理想高于天”，主要表現(xiàn)為犧牲奉獻(xiàn)精神。面對槍林彈雨、血雨腥風(fēng)，我們的革命先輩不惜拋頭顱、灑熱血，用生命鑄就信仰的力量、真理的力量和忠誠的力量。習(xí)近平總書記指出，沒有遠(yuǎn)大理想，不是合格的共產(chǎn)黨員；離開現(xiàn)實工作而空談遠(yuǎn)大理想，也不是合格的共產(chǎn)黨員。他強調(diào)，衡量一名共產(chǎn)黨員、一名領(lǐng)導(dǎo)干部是否具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，是有客觀標(biāo)準(zhǔn)的，那就要看他能否堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，能否吃苦在前、享受在后，能否勤奮工作、廉潔奉公，能否為理想而奮不顧身去拼搏、去奮斗、去獻(xiàn)出自己的全部精力乃至生命。

我們黨員同志，大多工作在普通、平凡的崗位上，面對的都是一些具體的甚至于瑣碎的事情，看起來離共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想比較遠(yuǎn)，但事實上，理想是一步一步、循序漸進，通過一個個具體目標(biāo)來逐步實現(xiàn)的，如果每位共產(chǎn)黨員都把理想信念的堅定性體現(xiàn)在做好本職工作的過程中，按照黨的要求，盡心盡力做好每一件事情，完成好每一項任務(wù)，不斷為黨的事業(yè)添磚加瓦，我們的遠(yuǎn)大理想何愁不能實現(xiàn)？

市直機關(guān)的黨員同志，要始終做到心中有理想、腳下有行動，立足崗位敬業(yè)奉獻(xiàn)。

一要勤政，把心思用在想干事上?！案锩硐敫哂谔臁?，必定是對工作充滿熱情、對事業(yè)充滿激情，凡事主動、凡事全力、凡事用心、凡事負(fù)責(zé)。精神懈怠、不在狀態(tài)、得過且過、作風(fēng)渙散，與共產(chǎn)黨員的身份格格不入，甚至背道而馳。我們要經(jīng)常對照共產(chǎn)黨員的黨性要求和公務(wù)人員的職業(yè)道德要求，自覺進行精神“體檢”，看看自己在不在狀態(tài)，有沒有盡到職責(zé)。

二要善政，把能力落在會干事上。對機關(guān)黨員同志來說，就是要深刻把握機關(guān)工作特點和規(guī)律，熟練掌握機關(guān)工作方法和技能，真正知大勢、懂全局，管本行、精業(yè)務(wù)，善謀善干、善作善成。學(xué)習(xí)是善政之本。當(dāng)今時代，新事物、新知識層出不窮，變是唯一的不變，非學(xué)無以立身、非學(xué)無以立業(yè)?，F(xiàn)在，知識更新的課堂無處不在、無時不有，比如我們的“紅盾思享會”微信群，大家可以在群里經(jīng)常開展頭腦風(fēng)暴，日積月累，必有收獲。

三要優(yōu)政，把功夫下在干成事上。所謂“優(yōu)政”，是指工作的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高水平，而這一切離不開實干作風(fēng)、科學(xué)態(tài)度和創(chuàng)新精神。為什么有的同志成天忙忙碌碌、辛辛苦苦，成績單上卻沒有亮點？對工作缺乏深入思考，抓不到點子上，是一個重要原因。我們平時要多思考工作、多琢磨問題，努力謀在關(guān)鍵處、抓到點子上，不斷開拓創(chuàng)新，實現(xiàn)“優(yōu)政”目標(biāo)。

四要廉政，把底線守在不出事上。衡量黨性強弱的根本尺子是公、私二字。無論做人還是做官都不能私心重，損公肥私不會有好形象，欲壑難填不會有好心境，違法亂紀(jì)不會有好下場。我們要嚴(yán)格自律，老老實實做人、清清白白做事，保持共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。前不久，局里組織開展了廉政風(fēng)險防控工作“回頭看”，對廉政風(fēng)險點進行了全面梳理，各處室的后續(xù)防控措施要緊緊跟上，努力讓廉政風(fēng)險點變?yōu)榱痉饵c。

講政治的標(biāo)準(zhǔn)不是虛的、空的，而是具體的、實在的。對一個部門、一個系統(tǒng)來講，一項重要的政治責(zé)任，就是要堅持圍繞中心、服務(wù)大局，把黨的主張融入實際工作，把黨的事業(yè)不斷推向前進。全市是政府xx的職能部門，我們開展工作，有一個立足職能進行“自轉(zhuǎn)”的問題，但更重要的是要圍繞黨委政府的中心工作進行“公轉(zhuǎn)”，“公轉(zhuǎn)”決定“自轉(zhuǎn)”的方向，賦予“自轉(zhuǎn)”的動能。我們必須做到牢固樹立高度自覺的大局意識，自覺從大局看問題，把工作放到大局中去思考、定位、擺布，做到正確認(rèn)識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。

省第十三次黨代會提出了“聚力創(chuàng)新、聚焦富民，高水平全面建成社會主義現(xiàn)代化xx”的奮斗目標(biāo)，之后省委、省政府接連推出“創(chuàng)新40條”“富民33條”“人才26條”等政策措施?！皟删垡桓摺?，是當(dāng)前全省最大的大局，我們一定要做到學(xué)習(xí)跟進、認(rèn)識跟進、行動跟進。服務(wù)“兩聚一高”，我們曾提出“五有”要求（推進創(chuàng)新有實招、深化改革有擔(dān)當(dāng)、踐行法治有作為、維權(quán)惠民有新路、加強黨建有實效），年初工作會議又進一步明確了“一創(chuàng)三化六提升”的工作思路和措施，對此我們要以踏石留印、抓鐵有痕的恒心和韌勁，扎扎實實抓好落實。當(dāng)前，有兩個關(guān)鍵詞需要我們在工作中注意把握。

一是改革。面對發(fā)展中存在的問題，制定出臺一些臨時性、救急性的政策都屬于“淺刺激”“微刺激”，唯有改革才是真正能發(fā)揮長效作用的“深刺激”“強刺激”。改革的本質(zhì)是提供有效的制度供給，制度供給比要素供給更重要，好的制度可以吸引集聚更多更高端的資源要素。從一定意義上講，現(xiàn)在區(qū)域之間的競爭已經(jīng)成為改革的競爭，成為制度環(huán)境和制度供給的競爭。誰在改革上贏得先機，就能取得發(fā)展的主動權(quán)。省委、省政府高度重視“放管服”改革，在x月x日第五期縣委書記工作講壇上安排專題交流，推動改革落地。總的要求是，瞄準(zhǔn)審批事項最少、辦事效率最高、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新活力最強“三個最”目標(biāo)，更加徹底地“放”、更加有效地“管”、更加精準(zhǔn)地“服”，以放為原則、不放為特例，以事中事后監(jiān)管為原則、事前審批為特例，以不見面審批為原則、見面為特例?？偟哪繕?biāo)是“3550”，即企業(yè)3個工作日注冊開業(yè)、5個工作日獲得不動產(chǎn)權(quán)證、50個工作日內(nèi)獲得工業(yè)生產(chǎn)建設(shè)項目施工許可證，全省有條件的地方力爭6月底、其他地方8月底前實現(xiàn)。主要措施是，把“不見面審批”作為全省普遍的制度安排，推行“網(wǎng)上辦、集中批、聯(lián)合審、區(qū)域評、代辦制、不見面”。我講這些，就是幫助大家認(rèn)清形勢、把握大局。全市的商事制度改革在“放管服”改革中一直發(fā)揮著“先手棋”和“當(dāng)頭炮”的作用，下一步要大力推行“方式任你選，三日內(nèi)辦結(jié)”的登記服務(wù)模式，認(rèn)真落實窗口服務(wù)一次辦、網(wǎng)上輔導(dǎo)網(wǎng)下辦、全程在線網(wǎng)上辦、名稱預(yù)核自主辦、遠(yuǎn)程事項就近辦的“五辦”措施，堅決完成省委、省政府確定的改革目標(biāo)任務(wù)。

二是品牌。我省以實體經(jīng)濟見長，是制造業(yè)大省。省第十三次黨代會提出，發(fā)展先進制造業(yè)要堅持高端化、智能化、綠色化、服務(wù)化、品牌化的方向，努力打造具有世界影響力的產(chǎn)業(yè)集群和知名品牌。3月22日召開的全省制造業(yè)大會又進一步提出，加快構(gòu)建先進制造業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系，實施品牌提升工程，打造更多享譽世界的“我省品牌”。品牌不僅為企業(yè)帶來溢價和增值，也是一個國家和地區(qū)經(jīng)濟競爭力的核心體現(xiàn)。我省本土品牌不少，但知名品牌不多、國際識別度不高，總體上層次還偏低，有很大的提升發(fā)展空間。推進實施商標(biāo)品牌戰(zhàn)略，是我們圍繞中心、服務(wù)大局的重要切入點，也深受各級黨委政府重視。年初工作會議上，我們部署了“一二三四”的商標(biāo)品牌戰(zhàn)略任務(wù)，目前各項工作進展順利。6月份世界地理標(biāo)志大會和7月份“聚焦品牌、助力創(chuàng)新”系列活動舉辦在即，我們要抓緊做好各項準(zhǔn)備，確保圓滿成功，并以此為契機，在全省進一步營造商標(biāo)品牌發(fā)展氛圍，完善政府推動、部門聯(lián)動、企業(yè)主動、社會互動的品牌建設(shè)生態(tài)系統(tǒng)，為創(chuàng)新發(fā)展鋪就品牌成長之路。

人民群眾是歷史的主人、歷史的創(chuàng)造者。人民立場是中國共產(chǎn)黨的根本政治立場，民心是最大的政治。站穩(wěn)人民立場，以人民為中心，以民心為依歸，落實到我們的具體工作中，就是要堅持從群眾角度出發(fā)想問題辦事情，讓老百姓更多享受改革發(fā)展成果。每位黨員同志都要躬身踐行為人民服務(wù)的宗旨，始終牢記自己是人民的公仆，提高做好新形勢下群眾工作的能力，真正做到與群眾同呼吸、共命運、心連心。

從群眾角度出發(fā)想問題辦事情，首先要密切聯(lián)系群眾。密切聯(lián)系群眾是黨的三大作風(fēng)之一，是黨員干部開展工作的基本功和必修課。我們省級機關(guān)工作與企業(yè)和群眾直接打交道不多，有些同志長期坐辦公室，與我們的工作對象嚴(yán)重脫節(jié)，對群眾愿望、群眾訴求缺乏真實的了解和感受。有些同志特別是年輕同志，走到老百姓的家門口，可能連怎么稱呼、怎么交流都是個問題，與群眾根本說不上話、答不上腔。當(dāng)年我在糧食局工作的時候，有在糧食局工作x年的同志竟連糧庫“長”得什么樣都不知道。我們常講，坐在辦公室都是難題，走到基層去都是辦法。很多問題不是我們坐在辦公室看資料、聽匯報就可以解決的，要帶著問題、帶著思考下去，拜群眾為師，以實踐為課堂，到基層找辦法。作為機關(guān)同志，這個基本功要常練，這個必修課要多補。

從群眾角度出發(fā)想問題辦事情，最基本的是要把日常服務(wù)群眾的每一件事辦實辦好。全市有企業(yè)登記注冊、12315消費維權(quán)等對外服務(wù)窗口，每天都會收到群眾的辦事申請和維權(quán)訴求。這每一件事，哪怕再小，都牽著民心、連著口碑。我們服務(wù)得好不好，群眾的感受都會藏在心底，留下印記。你付出真情真心，辦了實事好事，群眾就會發(fā)自內(nèi)心點贊，群眾的掌聲就會為你響起。反之，就會心生怨氣、口有怨言，就會為你喝倒彩、鼓倒掌。前不久，我在市縣局長培訓(xùn)班上作了講話，將xx同仁的“店小二”服務(wù)精神概括為“三有”，即有主動服務(wù)的姿態(tài)，有保姆式服務(wù)的定位，有專業(yè)服務(wù)的水準(zhǔn)。我們要在機關(guān)內(nèi)大力弘揚“店小二”服務(wù)精神，真正把群眾當(dāng)作客人，把聽群眾訴求當(dāng)成一種情懷、一種責(zé)任、一種擔(dān)當(dāng)，堅持“客戶導(dǎo)向”和“客戶體驗”，持續(xù)推進辦事提速、服務(wù)提質(zhì)，用更暖的溫度不斷提高群眾的滿意度。

從群眾角度出發(fā)想問題辦事情，還要落實到謀劃開展工作上，著力解決群眾最關(guān)心的現(xiàn)實問題。老百姓最講實際，他們最關(guān)注自己遭遇的切膚之痛、燃眉之急、后顧之憂，順民心、合民意，就要多辦他們最急的事，多做雪中送炭的事，讓他們有更強獲得感和幸福感。消費維權(quán)關(guān)乎民生，是全市的重要職責(zé)。我們背后站著近八千萬的我省消費者，要當(dāng)好他們的代言人，做到問題導(dǎo)向更明確，工作重點更聚焦，回應(yīng)發(fā)聲更及時。要針對消費者反映突出的問題，一個領(lǐng)域一個領(lǐng)域整治，一個行業(yè)一個行業(yè)規(guī)范，久久為功、馳而不息，不斷擦亮我省放心消費的金字招牌。去年省消協(xié)針對xx市水務(wù)集團供水格式合同違約金條款問題提起全國首例壟斷性行業(yè)公益訴訟，今年又先后組織了二手車、共享單車、民宿、旅游業(yè)、銀行業(yè)、護眼燈等多個消費調(diào)查，對群眾消費進行引導(dǎo)。這樣的事情，群眾歡迎、社會關(guān)注，我們要多做。老百姓心中有桿秤，群眾評價是檢視我們工作成效的最好鏡子。我們要善于從群眾的建議、怨言、批評中經(jīng)常審視自己的工作得失，努力使各項工作思路和政策措施更加符合實際，更加符合群眾心愿。

講政治，是有剛性約束和底線要求的。我們常說，要做政治上的明白人，就是要求我們在一些原則問題上，頭腦特別清醒，眼睛特別明亮，態(tài)度特別鮮明，行動特別自覺，真正講紀(jì)律、懂規(guī)矩、守底線。我們機關(guān)每位黨員同志，都要自覺加強政治歷練，錘煉堅強黨性，使講政治的要求由外部約束轉(zhuǎn)化為內(nèi)生自覺，關(guān)鍵要做到以下三點：

第一，對待政治紀(jì)律要有執(zhí)行力。政治紀(jì)律在黨的所有紀(jì)律中是第一位的紀(jì)律。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律，最核心的就是要切實增強“四個意識”，即政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。具體說就是要做到“三個堅決”，即堅決維護黨的集中統(tǒng)一，堅決保證中央政令暢通。作為普通黨員，要保持高度的看齊意識，真正做到黨中央提倡的就堅決響應(yīng)、黨中央決定的就堅決執(zhí)行、黨中央禁止的就堅決不做。貫徹中央和上級部署時，決不能上有政策下有對策，決不能打折扣、做選擇、搞變通。同時，還要處理好組織和個人的關(guān)系。每個黨員干部都要牢記自己的第一身份是黨員，第一職責(zé)是為黨工作，要時刻想到自己是黨的人，時刻不忘自己應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任，做到相信組織、依靠組織、服從組織，自覺接受組織安排和紀(jì)律約束，自覺維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。

第二，面對各種考驗要有政治定力?，F(xiàn)在我們所處的時代方位發(fā)生了很大變化，雖然不再有革命戰(zhàn)爭時期那種生與死的抉擇、血與火的洗禮，但是與非、真與假、正與邪、公與私、情與法、義與利的考驗卻同樣嚴(yán)峻，這正是檢驗黨員干部忠誠度的重要標(biāo)尺。在當(dāng)前社會思想多元多樣多變的背景下，能不能堅守理想信念，堅持道路自信、理論自信、制度自信和文化自信？在各種腐蝕誘惑面前，能不能做到“任憑風(fēng)浪起，穩(wěn)坐釣魚船”，走好人生中的每一步？在眾聲喧嘩的輿論場里，能不能心明眼亮、明辨是非，不口無遮攔、不妄議大政、不信謠傳謠？這些都需要我們用行動作出回答。黨員同志在大是大非問題上一定要保持堅強定力，在原則問題上一定要旗幟鮮明，不能有絲毫含糊和動搖。

第三，履行崗位職責(zé)要有政治鑒別力。我們的所有工作，不僅涉及法律，也會涉及政治。比如，企業(yè)名稱管理中有政治，有損于國家、社會公共利益的名稱就不允許使用；廣告監(jiān)管中有政治，經(jīng)濟檢查中有政治。作為全市的黨員干部，一定要增強政治眼力和政治鑒別力，把好履職中的政治導(dǎo)向關(guān)，種好自己的“責(zé)任田”。

我就講這么多，不到之處請各位多指正。謝謝大家！

推薦實干興石組工爭先心得體會實用七

根據(jù)“解放思想敢擔(dān)當(dāng)、真抓實干有作為”主題教育要求要求，全社黨員持續(xù)投入思想、工作和生活的“洗滌”活動中，作為一名黨員，本次深層次的“除污去垢”對我來說也是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。

在本次“解放思想敢擔(dān)當(dāng)、真抓實干有作為”主題教育中，我感受到鄧萍同志身先士卒、率先垂范的精神和紅衛(wèi)軍衛(wèi)生員龍思權(quán)同志時刻將人民群眾安危放在心里的風(fēng)范；接受到黨的基本理論、基本路線和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、作風(fēng)的深刻再教育，使我借此機會通過自我教育、自我提高得以實現(xiàn)自我完善、缺點修正，既增強了信心，又明確了今后努力的方向。按照文件及活動來一次思想污垢“大清洗”、來一次查找病灶“大體檢”、來一次割除毒瘤“大手術(shù)”要求深刻剖析自身是否存在庸政、懶政、怠政、不擔(dān)當(dāng)、不履職和不作為、慢作為、亂作為等作風(fēng)方面的問題做思想?yún)R報如下：

（一）在工作中，認(rèn)真工作，完成自己分內(nèi)的每一項工作，嚴(yán)格按照相關(guān)文件要求辦理業(yè)務(wù)，對待客戶真誠、熱情，不存在庸政、懶政、怠政，不擔(dān)當(dāng)、不履職和不作為、慢作為、亂作為等情況。

（二）在思想上和生活中，主要存在以下問題：

1、學(xué)習(xí)理論知識的系統(tǒng)性、深度和廣度不夠。在學(xué)習(xí)上還存在著只求過得去，不圖過得硬的思想，與“準(zhǔn)確、系統(tǒng)地把握理論的精神實質(zhì)”有較大差距；與“理論同實踐的結(jié)合”還有一定差距。平時只注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不注重全面和系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，對其他的學(xué)習(xí)不夠重視。

2、在保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的學(xué)習(xí)態(tài)度上仍存在不足。在工作中有時會出現(xiàn)自以為是的現(xiàn)象：有時由于太想把工作做好，過于急躁，遇事不夠冷靜、心直口快，造成對工作的影響。堅持黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行沒有得到完全落實，認(rèn)識事物只看表面，不看本質(zhì)，對事物的理解不夠深刻、全面。

3、一定程度上還存在著畏難思想。不敢碰硬，畏懼難題，不能實現(xiàn)數(shù)量與質(zhì)量的完美結(jié)合，太容易滿足。在破解難題、創(chuàng)新方法和措施上還有一定差距。?

（一）過早地獲得滿足感，在創(chuàng)新方面的主觀能動性沒有完全發(fā)揮出來，很多事情歸于陳舊。在思想意識上，有瞻前顧后心理，放不開手腳。在對待自己的每項工作時，思考不徹底，創(chuàng)新不充分，向同事學(xué)習(xí)、請教不夠，導(dǎo)致思路不寬，在方式和方法上還不夠妥帖。

（二）大局意識不強。所做的工作只從自己的本職出發(fā)，思想立足點太低，行動起始點不高，僅通過片面、狹隘的思考無法實現(xiàn)自身綜合素質(zhì)進步和提高，也無法助力于網(wǎng)點乃至行社整體業(yè)務(wù)工作的推動和發(fā)展。

（三）職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)不夠清晰。工作兩年多來，只在柜面業(yè)務(wù)及相關(guān)方面下功夫，忽略了信貸及其他業(yè)務(wù)技能的錘煉，導(dǎo)致自己的人生“木桶”里，木板的長短差距太過明顯。

本次自我剖析使我深刻認(rèn)識到自身存在的問題和不足，我決心從以下幾個方面著手改正：

一是強化理論武裝，提高職業(yè)素養(yǎng)。除了集中學(xué)習(xí)之外，設(shè)置自學(xué)時間，堅持每天了解學(xué)習(xí)新形勢、新變化、新政策、新思想、新理論，重視每項業(yè)務(wù)的新規(guī)定、新要求、新方式。站在講政治、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。進一步增強公仆意識，真正提高自己的思想覺悟，要把為人民服務(wù)意識落實到各項工作中去，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。做到政治素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)同學(xué)習(xí)、共提高，在不斷地學(xué)習(xí)中實現(xiàn)自身綜合素質(zhì)的提升。

二是保持清醒頭腦，認(rèn)清現(xiàn)狀，清晰定位。緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，認(rèn)清自己的實際情況，戒驕戒躁，改變思想立足點，明確、清晰地進行自我職業(yè)規(guī)劃。在平時工作和生活不要因循守舊，要多問多看、開拓思想、創(chuàng)新思維，嘗試做自我腦海中的“頭腦風(fēng)暴”，從不同的角度去看待相同的問題，盡可能地得出不同的結(jié)論，從而提高自己思考問題、處理事務(wù)的全面性和可行性。熟悉各類業(yè)務(wù)知識，不但要“會”，還要“精”，不僅要做到點點皆固，還要做到面面俱到。做全面的復(fù)合型人才，拓展自己的職業(yè)規(guī)劃方案，盡自己之力做更多有意義的事。

三是進一步強化改革創(chuàng)新意識。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，增強推進改革的信心和勇氣，沖破思想觀念的障礙，突破利益固化的藩籬，教育引導(dǎo)廣大干部把敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)、真抓實干、有位有為作為價值追求，主動為改革創(chuàng)新謀思路、出對策、強服務(wù)。

四進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。牢固樹立以人民為中心的思想，優(yōu)化服務(wù)方式，完善便民措施，讓干部多跑腿，群眾少跑路。

推薦實干興石組工爭先心得體會實用八

? ?紀(jì)律作風(fēng)整頓整改方案(范文一)

自x月4日學(xué)院開展“思想、紀(jì)律、作風(fēng)”整頓活動以來,組織科室人員按照活動的要求和安排，積極投入到這次活動中，4日下午進一步學(xué)習(xí)討論了書記的動員報告精神，在認(rèn)真學(xué)習(xí)的同時，圍繞整頓的具體內(nèi)容，對照科室平時的實際工作及思想動態(tài)，認(rèn)真查擺了在思想、紀(jì)律、作風(fēng)三個方面存在的問題，對其成因進行了更深層次的剖析，以達(dá)到科室人員自我教育、自我提高、自我完善目的。

一、查擺的問題及成因

一是滿足現(xiàn)狀，爭創(chuàng)一流的意識不強。滿足于過去已取得的一些成績，在如何圍繞推進我院和諧、穩(wěn)定、發(fā)展總戰(zhàn)略上，搶抓工作機遇的意識不強，缺乏爭創(chuàng)一流的勇氣和敢闖敢拼的干勁。

二是理論學(xué)習(xí)時間少，主動服務(wù)意識不高。往往以近期業(yè)務(wù)任務(wù)比較重為理由，沒有主動抽出更多時間靜下心來組織科室人員學(xué)習(xí)，只是按部就班地組織職工參加學(xué)院組織的學(xué)習(xí)活動。特別是對政治理論的學(xué)習(xí)重視程度不夠。

三是工作紀(jì)律要求不夠嚴(yán)格。由于上下班考勤都是學(xué)院統(tǒng)一管理，放松了對科室人員紀(jì)律考勤，致使個別職工偶有遲到、早退現(xiàn)象。

四是工作落實多，主動超前少。大多是承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦事項，工作中經(jīng)常是按照科室目標(biāo)，落實任務(wù)，不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想，超前思考、提前預(yù)測、及時準(zhǔn)備;謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀，深入調(diào)研，提供資料、當(dāng)好參謀。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，與領(lǐng)導(dǎo)要求有差距，缺乏一種刻苦鉆研的精神和雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。

二、整改措施和努力方向

針對科室工作中存在不足，我們將在以后的工作中，認(rèn)真反思，加以改進，時時開展批評和自我批評，嚴(yán)格要求科室人員遵守工作紀(jì)律和工作制度，教育他們行動上要增強奉獻(xiàn)意識，不計得失，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，寬以待人，嚴(yán)以律己，勇于奉獻(xiàn)，保持昂揚向上的精神狀態(tài)，對工作要在“精、細(xì)、嚴(yán)、實”上下功夫，有條不紊地做好每一項工作，進一步提高科室人員整體素質(zhì)和工作能力。具體做到以下幾點：

一是強化團隊精神，提升思想境界。加強科室團隊精神的教育，培育科室人員團隊意識與合作精神，因為一個科室就是一個團隊，科室人員有著同一個思想和目標(biāo)，就是為科室和學(xué)院爭光，并為著這一目標(biāo)努力奮斗，充分發(fā)揮團隊堡壘作用，精誠團結(jié)，最終取得好成績。

二是要在進一步加強學(xué)習(xí)上下功夫。制定科室學(xué)習(xí)計劃，進一步增強科室人員學(xué)習(xí)的自覺性、緊迫性，要真正把學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀放在首要位置，始終堅持不懈。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立共產(chǎn)主義的理想信念，緊跟學(xué)院不斷發(fā)展變化的新形勢，進一步增強大局意識、責(zé)任意識、憂患意識。

三是在強化服務(wù)意識上下功夫。進一步加強服務(wù)意識教育，教育科室人員樹立大局意識和服務(wù)意識，加強與各部門聯(lián)系，及時了解教育教學(xué)、招生就業(yè)及學(xué)院改革發(fā)展等方面有價值的信息和建議，即時報道，即時宣傳。

四是改進工作作風(fēng)，提高工作效率。進一步完善科室工作制度及崗位責(zé)任制，強化進取意識，大力弘揚奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實干，充分發(fā)揮科室人員的主觀能動性，以飽滿的工作激情，把心思凝聚到新聞網(wǎng)絡(luò)事業(yè)上，把功夫下到抓工作落實上，迎難而上，營造出一門心思干事業(yè)的良好工作氛圍。同時引導(dǎo)他們解放思想、牢記使命，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責(zé)任感，用最大的努力去爭取最好的業(yè)績。

總之，新聞網(wǎng)絡(luò)中心將在今后工作中，繼續(xù)查擺工作中存在的不足，進一步提高思想認(rèn)識，加強工作紀(jì)律，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高工作效率，真正使科室人員的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風(fēng)得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范，努力把新聞網(wǎng)絡(luò)中心工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作做好，爭取更大進步。

紀(jì)律作風(fēng)整頓整改方案(范文二)

本人按照要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)《復(fù)興區(qū)機關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》等有關(guān)文件精神，并細(xì)心體會，認(rèn)真反思自身。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個人對開展整頓紀(jì)律作風(fēng)活動有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認(rèn)識?，F(xiàn)在對照工作實際，作如下剖析：

一、存在的主要問題

1、存在自我滿足現(xiàn)象。過去在自己的本職工作中做出了一些成績，就自我感覺不錯了，對自身要求降低了。特別是沒有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。很多情況下，沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。

2、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。對待工作有時不夠及時主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細(xì)。有時由于工作的重復(fù)性，圖個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了事。

3、對自身要求放松。在日常工作中，特別是沒有較急、較重的任務(wù)的時候，對自己沒有嚴(yán)格要求，有時出現(xiàn)上班遲到、工作時間聊天等的現(xiàn)象，有時沒有嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，不向辦公室請假。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自己結(jié)合對《復(fù)興區(qū)機關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》的學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也進行了認(rèn)真反思，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

1、工作中鉆研不夠，自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目。

2、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，對問題不作深層次的分析，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

3、思想松懈，自我要求不嚴(yán)，放松了對自身紀(jì)律性的要求。

三、今后的整改措施

1、加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時候都不能放松。今后我不僅要學(xué)《復(fù)興區(qū)機關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》、更要認(rèn)真學(xué)習(xí)、精讀有關(guān)重點文件，進一步增強紀(jì)律觀念，增強紀(jì)律意識，自覺地加強黨性煅煉，做到自重、自省、自警、自勵。

2、積極開拓進取，提高工作水平。要不斷加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自己處理實際問題的能力;要講究方法，注重實際，加強自己工作能力和修養(yǎng);要開拓創(chuàng)新，積極進取，把工作提高到一個新的水平。

3、加強自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動性，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。

推薦實干興石組工爭先心得體會實用九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

首先，非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任和支持，給我這次難得的展示自我、認(rèn)識自我的機遇和鍛煉、學(xué)習(xí)、提高的機會。我是。我市委辦公室舉行科級干部競爭上崗，是推行干部人事制度改革、加強干部隊伍建設(shè)的重要舉措。今天，我本著提高自己、鍛煉自己的宗旨，站在這里，進行競爭上崗的演講，希望能得到大家的支持。

我參加市這次的競爭，主要是考慮到以下的幾個方面：

一是具有較為扎實的專業(yè)知識。自己先后在市、縣信息辦工作，有著從事信息化工作的經(jīng)驗和搞好信息化建設(shè)的強烈愿望，比較熟悉基層信息化工作實踐，也有一定的信息化理論知識。同時，在參加全市第一期信息化骨干培訓(xùn)班的基礎(chǔ)上，堅持不斷地學(xué)習(xí)計算機和網(wǎng)絡(luò)相關(guān)知識，并注意在工作實踐提高了自己的信息技術(shù)水平。

二是具有較高的綜合素質(zhì)。在日常生活和工作中，自己注意不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，踏實干事，誠實待人，多年的辦公室工作經(jīng)歷，培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、堅韌不拔的性格，默默無聞、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)精神，與人為善、樂于助人的協(xié)作意識。這些正是團結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。

三是具有較強的工作能力。工作以來，自己經(jīng)過多個崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己辦文、辦會、辦事及綜合協(xié)調(diào)等多個方面的能力。先后從事過調(diào)研、文秘、督查及信息化等工作，都取得了一定的成績，曾被評為全國固定觀察點系統(tǒng)優(yōu)秀調(diào)查員、全市黨委系統(tǒng)督查工作先進個人，撰寫的調(diào)研文章曾在省級刊物上予以刊登。

如果這次競爭成功，我將在“深、實、嚴(yán)、新”四個字上下工夫，努力做到“學(xué)習(xí)求深、作風(fēng)求實、自律求嚴(yán)、工作求新”。

1、學(xué)習(xí)上求深。我將把學(xué)習(xí)當(dāng)作提高工作能力的有效途徑，向書本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué)，以學(xué)習(xí)促進步，以學(xué)習(xí)促提高。一方面，加強政治理論學(xué)習(xí)，改造自己的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提高自己的黨性修養(yǎng)。

2、自律上求嚴(yán)。繼續(xù)堅持嚴(yán)以律己，誠實待人，工作上積極主動，成績面前不爭先，困難面前不退縮，堅持大處著眼，小處著手，在小事上見精神，在細(xì)節(jié)上下功夫，無論事情大小，都以極其認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，保質(zhì)保量地完成任務(wù)。

3、作風(fēng)上求實。堂堂正正做人，老老實實做事一直是我人生的座右銘。作為市委辦公室的工作人員，我將繼續(xù)發(fā)揚愛崗敬業(yè)、吃苦奉獻(xiàn)、團結(jié)協(xié)作的精神，不斷提高和改進自己的思想作風(fēng)、生活作風(fēng)和工作作風(fēng)，在堂堂正正做人上有新境界，在踏踏實實做事上有新成效。

總的來說，在今后的工作中，我將與同事們一起，把信息化發(fā)展趨勢與我市實際結(jié)合起來，不斷創(chuàng)新信息化工作思路，努力推動我市信息化工作再上新臺階。這次的競爭上崗，無論失敗，我將以此為契機，尋找差距，加強學(xué)習(xí)，彌補不足，一如既往地勤奮工作。

我的演講完畢，謝謝大家!