養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用 養(yǎng)老院個(gè)人心得體會(huì)(8篇)

我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來(lái)，寫一篇心得體會(huì)，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。心得體會(huì)對(duì)于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫心得體會(huì)呢？那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧。

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用一

以新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)關(guān)于養(yǎng)老院服務(wù)質(zhì)量建設(shè)重要指示精神和黨中央、國(guó)務(wù)院高質(zhì)量發(fā)展決策部署，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展理念，著力防范和化解養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域重大風(fēng)險(xiǎn)，建立以“服務(wù)質(zhì)量”和“服務(wù)安全”為基礎(chǔ)，讓機(jī)構(gòu)老年人生活得安心、靜心、舒心、安享幸福晚年為目標(biāo)，不斷推進(jìn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，全面提升轄區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)水平，不斷增強(qiáng)老年人的幸福感、獲得感、安全感。

到2020年底，按照上級(jí)要求，轄區(qū)養(yǎng)老服務(wù)綜合監(jiān)管制度全面實(shí)施，養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)定制度不斷推進(jìn)，養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)安全強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)有序開展，轄區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)排大安全隱患全部整治，為機(jī)構(gòu)老年人創(chuàng)造安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)環(huán)境。

一是堅(jiān)持做好疫情防控和督促指導(dǎo)恢復(fù)養(yǎng)老服務(wù)工作。深入學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展系列重要講話精神，在疫情防控常態(tài)化條件下，精準(zhǔn)做好各項(xiàng)管控工作。加強(qiáng)應(yīng)急能力建設(shè)，堅(jiān)決筑牢疫情防控底線。在保證入住老年人生命安全和健康的前提下，督促養(yǎng)老機(jī)構(gòu)恢復(fù)正常服務(wù)秩序。二是配合上級(jí)各部門完成養(yǎng)老服務(wù)領(lǐng)域脫貧攻堅(jiān)整改任務(wù)。依據(jù)《民政部辦公廳關(guān)于加快推進(jìn)護(hù)理型養(yǎng)老床位發(fā)展與監(jiān)測(cè)工作的通知》（民辦函﹝2020﹞38號(hào)）標(biāo)準(zhǔn)口徑要求，摸清我轄區(qū)特困人員供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)的總床位數(shù)、護(hù)理型床位數(shù)、護(hù)理型床位缺口、整改措施、預(yù)期目標(biāo)和完成期限，定期督促調(diào)度，確保完成整改任務(wù)；落實(shí)生活不能自理并有集中供養(yǎng)需求的特困人員應(yīng)養(yǎng)盡養(yǎng)。對(duì)生活不能自理并有集中供養(yǎng)需求而未納入集中供養(yǎng)的特困人員數(shù)量及未納入原因逐一摸排清楚，8月底前，實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)清零工作。三是開展養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防安全專項(xiàng)整治行動(dòng)。在“全省養(yǎng)老院安全管理月”活動(dòng)期間，緊密圍繞“消除事故隱患，筑牢安全防線”，壓緊壓實(shí)安全管理行業(yè)監(jiān)管責(zé)任，堅(jiān)決遏制重特大事故發(fā)生，確保民政服務(wù)對(duì)象生命財(cái)產(chǎn)安全，聯(lián)合有關(guān)部門全面開展消防安全風(fēng)險(xiǎn)專項(xiàng)排查。督促轄區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建立消防安全問(wèn)題清單、責(zé)任清單和整改清單，要列出時(shí)間表、明確責(zé)任人，定期照單對(duì)賬、照單銷賬。實(shí)施民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)消防安全達(dá)標(biāo)提升工程，引導(dǎo)和幫助存量民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)配置消防設(shè)施、器材，落實(shí)日常消防安全管理要求，針對(duì)重大火災(zāi)隱患的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效整改。四是配合有關(guān)部門推動(dòng)養(yǎng)老院實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。待新修訂的《省養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理實(shí)施辦法》《省養(yǎng)老服務(wù)市場(chǎng)失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單管理辦法》及《省養(yǎng)老服務(wù)綜合監(jiān)管辦法》出臺(tái)后，抓好貫徹落實(shí)，按照“誰(shuí)審批誰(shuí)監(jiān)管”“誰(shuí)主管誰(shuí)監(jiān)管”原則，落實(shí)監(jiān)管責(zé)任，實(shí)施精準(zhǔn)監(jiān)管。開展養(yǎng)老護(hù)理員（醫(yī)療護(hù)理員）關(guān)愛活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老護(hù)理員（醫(yī)療護(hù)理員）先進(jìn)事跡與奉獻(xiàn)精神的社會(huì)宣傳，提振養(yǎng)老護(hù)理員（醫(yī)療護(hù)理員）的勞動(dòng)創(chuàng)造和社會(huì)價(jià)值在全社會(huì)得到尊重。強(qiáng)化對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、管理人員及養(yǎng)老護(hù)理人員的崗前培訓(xùn)及定期培訓(xùn)，為養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量建設(shè)提供充足的力量保障。

（一）督促養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)常態(tài)化疫情防控工作切實(shí)到位（2020年1月至疫情結(jié)束）

深入貫徹落實(shí)國(guó)家、省、和我市肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控工作指示精神，切實(shí)維護(hù)工作人員及服務(wù)對(duì)象身體健康和生命安全。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，成立組織。充分認(rèn)識(shí)做好肺炎疫情防控的極端重要性，嚴(yán)格按照市委、市政府要求，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，克服麻痹思想和僥幸心理，周密安排部署，精心組織實(shí)施。二是落實(shí)責(zé)任，明確任務(wù)。督促轄區(qū)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)建立健全職責(zé)明確、行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)有效的領(lǐng)導(dǎo)指揮體系、預(yù)防控制體系、監(jiān)督管理體系和責(zé)任追究體系。三是加強(qiáng)監(jiān)管，全力防控。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)需：管控重點(diǎn)人群，密切關(guān)注服務(wù)管理人員及入住老人的身體狀況，堅(jiān)持每日檢測(cè)體溫，房間每日消毒通風(fēng)，并認(rèn)真做好記錄；老人不外出，外部人員不進(jìn)入；嚴(yán)格落實(shí)“日?qǐng)?bào)告、零報(bào)告”制度；杜絕集體活動(dòng)，不組織各類群眾集體活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)病毒感染的肺炎疫情防控指南》；加強(qiáng)防控管理，服務(wù)管理人員注意增強(qiáng)防范意識(shí)，加強(qiáng)食品、飲水、用藥等安全管理工作；強(qiáng)化應(yīng)急值守；各養(yǎng)老機(jī)構(gòu)實(shí)行24小時(shí)值班值宿制度，保持通訊暢通，加強(qiáng)輿情引導(dǎo)。一方面，街道針對(duì)上述防控措施的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督，另一方面，街道按照以往要求堅(jiān)持每日實(shí)地查看，確保防疫工作不放松。

（二）扎實(shí)推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)消防安全專項(xiàng)治理（2020年5月至2020年8月）

按照《市消防安全專項(xiàng)整治三年行動(dòng)實(shí)施方案》安排部署，全面強(qiáng)化源頭治理、系統(tǒng)治理、精準(zhǔn)治理，深入開展打通養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)突出風(fēng)險(xiǎn)整治，全力提升消防設(shè)施建設(shè)水平、信息化管理能力和消防安全素質(zhì)。從2020年5月開始，重點(diǎn)組織開展養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)消防安全隱患排查整治，及時(shí)消除火災(zāi)隱患。對(duì)暫時(shí)難以整改的消防隱患，列出整改計(jì)劃，明確整改時(shí)限。通過(guò)開展養(yǎng)老機(jī)構(gòu)自查自改，民政、住建、消防、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、街道集中力量排查整改，全方位精準(zhǔn)排查消防安全風(fēng)險(xiǎn)隱患。消防排查聚焦消防安全責(zé)任制落實(shí)情況，安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否健全，安全責(zé)任、管理、投入、培訓(xùn)和應(yīng)急救援是否到位？消防設(shè)備設(shè)施和用電、用火、用油是否安全規(guī)范？是否存在私拉亂接電線、違規(guī)使用電褥子、電爐子及臥床吸煙問(wèn)題？對(duì)上述排查發(fā)現(xiàn)的隱患要建立問(wèn)題隱患和整改責(zé)任“兩個(gè)清單”，指定時(shí)間進(jìn)度。街道負(fù)責(zé)屬地監(jiān)管責(zé)任，督促養(yǎng)老機(jī)構(gòu)邊查邊改，謹(jǐn)防小災(zāi)釀成大禍。要對(duì)照問(wèn)題隱患清單和責(zé)任清單，按照由表及里、從易到難的思路，梳理分析養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)消防安全隱患排查整治情況，細(xì)化治理舉措，確保發(fā)現(xiàn)隱患全部整治銷號(hào)。對(duì)于確實(shí)不具備整改條件或不能達(dá)到整改標(biāo)準(zhǔn)的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，報(bào)請(qǐng)市政府掛牌督辦和跟蹤整治。在推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)消防安全隱患排查整治基礎(chǔ)上，注意總結(jié)共性問(wèn)題和突出隱患，研究治本之策，固化為民政領(lǐng)域防范化解重大消防安全風(fēng)險(xiǎn)系統(tǒng)性、機(jī)制性治理舉措，提升整體治理水平。

（三）有力有序推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)管理規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化（2020年5月至12月）

一是搶抓過(guò)渡期，依照《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)安全基本規(guī)范》實(shí)施分類指導(dǎo)，提前介入，對(duì)條件比較好的機(jī)構(gòu)鼓勵(lì)率先達(dá)標(biāo)，對(duì)條件差的機(jī)構(gòu)要依法依規(guī)限期整治，2020年底前60%以上的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)符合強(qiáng)制性國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。加大整治力度，對(duì)前期專項(xiàng)行動(dòng)中存在重大風(fēng)險(xiǎn)隱患未整治到位的，且又不符合《養(yǎng)老機(jī)構(gòu)服務(wù)安全基本規(guī)范》的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，擬報(bào)請(qǐng)市政府通過(guò)聯(lián)合執(zhí)法形式予以取締。啟動(dòng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)定，推行全國(guó)統(tǒng)一的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等級(jí)評(píng)定制度，實(shí)行全流程全公開。二是建立長(zhǎng)效機(jī)制，推進(jìn)新時(shí)代養(yǎng)老院實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。宣傳貫徹新修訂的《省養(yǎng)老機(jī)構(gòu)管理實(shí)施辦法》《省養(yǎng)老服務(wù)市場(chǎng)失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單管理辦法》《省養(yǎng)老服務(wù)綜合監(jiān)管辦法》，按照市里要求，配合有關(guān)部門建立以“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)管為基本手段、以重點(diǎn)監(jiān)管為補(bǔ)充、以標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范為原則，以信息化手段為支撐、以信用監(jiān)管為基礎(chǔ)的新型監(jiān)管機(jī)制和跨部門、跨區(qū)域執(zhí)法聯(lián)動(dòng)響應(yīng)和協(xié)作機(jī)制。三是強(qiáng)基固本，加強(qiáng)養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)老護(hù)理員（醫(yī)療護(hù)理員）先進(jìn)事跡與奉獻(xiàn)精神的社會(huì)宣傳，讓養(yǎng)老服務(wù)工作者得到社會(huì)公眾的認(rèn)可和尊重，為養(yǎng)老服務(wù)業(yè)的健康發(fā)展?fàn)I造良好的社會(huì)氛圍。

一是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。我街道及社區(qū)要高度重視，深刻領(lǐng)會(huì)關(guān)于提高養(yǎng)老院服務(wù)質(zhì)量的重要指示精神，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，組成工作隊(duì)伍，配齊配強(qiáng)力量，一把手親自研究部署和狠抓落實(shí)，發(fā)揮部門聯(lián)動(dòng)優(yōu)勢(shì)，按照職能分工，協(xié)同作戰(zhàn)，一抓到底，確保有效解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。二是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。強(qiáng)化街道屬地監(jiān)管責(zé)任。一方面，配合相關(guān)部門的此項(xiàng)行動(dòng)工作；另一方面，切實(shí)做好對(duì)轄區(qū)養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管責(zé)任。三是加強(qiáng)輿論宣傳。通過(guò)電視媒體、報(bào)刊雜志、官方門戶網(wǎng)站、微博、微信等平臺(tái)廣泛宣傳專項(xiàng)行動(dòng)，在全社會(huì)營(yíng)造良好的輿論氛圍。積極樹立宣傳正面典型，曝光反面典型，激勵(lì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)提升服務(wù)質(zhì)量。

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用二

20____年度，我單位在縣民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹有關(guān)法律、法規(guī)、政策，按照核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍開展工作，營(yíng)造了良好的社會(huì)服務(wù)效果，社會(huì)影響力逐步提升。一年來(lái)，主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

一、扎實(shí)細(xì)致地開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)

一年來(lái)，除堅(jiān)持每周一的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)外，按照縣民政局的安排部署，我院認(rèn)真組織開展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、作風(fēng)建設(shè)”等一系列學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。建立組織，統(tǒng)一安排，召開動(dòng)員大會(huì)，制訂了活動(dòng)方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃，購(gòu)買了學(xué)習(xí)書籍和筆記，分發(fā)到每一個(gè)黨員、職工的手里，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法，組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)理論文章、上級(jí)文件，要求大家嚴(yán)格按照規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)，詳細(xì)記錄，寫出階段小結(jié)和心得體會(huì)。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，切實(shí)做好收養(yǎng)服務(wù)工作

截止12月，我院共接收寄養(yǎng)老人31名、棄嬰接收29名。一年來(lái)，緊緊圍繞老人、棄嬰服務(wù)這個(gè)中心，做了以下幾項(xiàng)工作：

1、全心全意為孤老、殘、幼人員服務(wù)。我院緊密圍繞這個(gè)宗旨展開工作，以行風(fēng)建設(shè)、承諾服務(wù)為主題，以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)、樹立“窗口”形象為目標(biāo)，大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，按照養(yǎng)老服務(wù)目標(biāo)：對(duì)老人的管理服務(wù)從“零”做起，堅(jiān)持一個(gè)中心兩個(gè)基本點(diǎn)，樹立三種意識(shí)，做到四不四勤，注重五輕，盡好六心，落實(shí)七點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)八化，突出九字，力爭(zhēng)十個(gè)第一。具體來(lái)講：從“零”做起就是要求服務(wù)人員對(duì)老人實(shí)行零距離服務(wù);一個(gè)中心兩個(gè)基本點(diǎn)即以健康長(zhǎng)壽為中心，以身體活動(dòng)起來(lái)、思想活躍起來(lái)為基本點(diǎn);三種意識(shí)，即樹立以養(yǎng)員為父母、以自己為子女的服務(wù)意識(shí)，一心為老人、一切為老人的責(zé)任意識(shí)，寧愿自己千般苦不讓老人一時(shí)難的敬業(yè)意識(shí);做到四不四勤，即對(duì)老人的合理要求不推諉、對(duì)老人的物品不克扣、對(duì)特殊養(yǎng)員不刁難、對(duì)殘疾養(yǎng)員不歧視，眼勤、嘴勤、手勤、腿勤;注重五輕，即說(shuō)話輕、關(guān)門輕、動(dòng)作輕、走路輕、搓洗輕;盡好六心，即服務(wù)熱心、解釋耐心、觀察細(xì)心、護(hù)理精心、聽意見虛心、對(duì)病號(hào)不粗心;落實(shí)七點(diǎn)，即微笑多一點(diǎn)、嘴巴甜一點(diǎn)、做事多一點(diǎn)、理由少一點(diǎn)、肚量大一點(diǎn)、脾氣少一點(diǎn)、效率高一點(diǎn);實(shí)現(xiàn)八化，即老年工作青春化、居住環(huán)境賓館化、居住安排合理化、設(shè)施設(shè)備現(xiàn)代化、服務(wù)管理人性化、醫(yī)療保健康復(fù)化、膳食安排營(yíng)養(yǎng)化、文化活動(dòng)經(jīng)常化;突出九字，即想新的、憑真的、干實(shí)的;力爭(zhēng)十個(gè)第一，即以院為家作為第一起點(diǎn)、把愛崗敬業(yè)作為第一責(zé)任、以人為本作為第一原則、把人性化服務(wù)作為第一尺度、把養(yǎng)員的呼聲作為第一信號(hào)、把養(yǎng)員的需要作為第一選擇、把養(yǎng)員的利益作為第一考慮、把養(yǎng)員的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)、把養(yǎng)員的安危作為第一重要、把養(yǎng)員的晚年幸福安康作為第一快樂，從而實(shí)現(xiàn)養(yǎng)員及家屬滿意率高，使福利院真正成為老人養(yǎng)老的天堂。

2、棄嬰送養(yǎng)工作進(jìn)展順利。我院送養(yǎng)工作在各級(jí)的大力支持，此項(xiàng)工作進(jìn)行的非常順利，截至目前我院共辦理?xiàng)墜胨宛B(yǎng)24件，已全部按規(guī)定程序落實(shí)家庭收養(yǎng)，接收社會(huì)捐贈(zèng)收入達(dá)15萬(wàn)余元，較好的改善了福利院殘疾兒童和棄嬰的治療康復(fù)、救助管理，今年10月份與省兒童康復(fù)中心取得聯(lián)系，將殘疾兒童送至康復(fù)治療。

3、認(rèn)真做好來(lái)訪接待工作。我院先后接待了省兒童康復(fù)中心、市民政局領(lǐng)導(dǎo)的康復(fù)治療服務(wù)和節(jié)日慰問(wèn)以及其他機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位和熱心市民的來(lái)訪慰問(wèn)活動(dòng)等，累計(jì)接待來(lái)訪人員300多人次，接受捐贈(zèng)物品折價(jià)約4余萬(wàn)元，電視臺(tái)、報(bào)紙等新聞媒體來(lái)院采訪報(bào)道，很好地宣傳了社會(huì)各界對(duì)弱勢(shì)群體的關(guān)愛，并有力地促進(jìn)了我院各項(xiàng)工作的開展。

4、結(jié)合工作實(shí)際，積極做好服務(wù)管理。根據(jù)工作實(shí)際，我院針對(duì)在院老人的黨員多且組織關(guān)系都不在福利院的實(shí)際情況，經(jīng)與局和系統(tǒng)黨委、縣委組織部聯(lián)系，成立了臨時(shí)黨支部，每月開展黨組織活動(dòng)。同時(shí)我院加強(qiáng)內(nèi)部的管理，對(duì)護(hù)理、后勤、安全等工作制定了內(nèi)部管理制度，明確崗位職責(zé)，落實(shí)責(zé)任制，對(duì)外來(lái)人員和在院人員外出作出明確規(guī)定，并落實(shí)了門衛(wèi)，要求每位老人外出簽字、請(qǐng)假手續(xù)，較好的杜絕了安全隱患的發(fā)現(xiàn)，一年來(lái)未發(fā)現(xiàn)一例安全事故，為福利院建設(shè)奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。

5、豐富生活氛圍，積極開展文化娛樂活動(dòng)。我院結(jié)合節(jié)假日，會(huì)同有關(guān)部門積極開展免費(fèi)體檢和各項(xiàng)文化娛樂活動(dòng)，特別在老人節(jié)期間，我院專門邀請(qǐng)了文化娛樂隊(duì)到福利院演出，為老人表演了豐富多彩的節(jié)目，平時(shí)積極組織老人們開展象棋、健身等活動(dòng)。

三、下步工作

雖然我們對(duì)學(xué)習(xí)教育一直非常重視，但由于工作性質(zhì)特殊，在學(xué)習(xí)中還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，一些規(guī)章制度實(shí)際執(zhí)行起來(lái)有打折扣現(xiàn)象。在今后的工作中，一是要注重對(duì)職工素質(zhì)的培養(yǎng)，努力提高理論聯(lián)系實(shí)際的能力，教育廣大職工樹立正確的價(jià)值觀，使職工自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;二是要加大與上級(jí)有關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，爭(zhēng)取有關(guān)部門對(duì)我院的更大支持，促進(jìn)福利院各項(xiàng)工作的順利開展;三是加大安全生產(chǎn)力度，特別是加大對(duì)在院老人的安全管理，杜絕安全隱患發(fā)生。

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用三

一、20xx年主要工作

1、基本工作情況

今年，我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位參保人員共1330人，其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制干部212人，合同制工人974人，自收自支事業(yè)單位在職職工99人，離退休人員45人。參保工資總額1748.88萬(wàn)元，全年應(yīng)收養(yǎng)老保險(xiǎn)金424.01萬(wàn)元，其中財(cái)政預(yù)算332.27萬(wàn)元，實(shí)際撥付萬(wàn)元。截止十二月底完成萬(wàn)元，收繳率為。撥付離退休職工養(yǎng)老金233.29萬(wàn)元，撥付率為100%，滾動(dòng)結(jié)存萬(wàn)元。

2、規(guī)范繳費(fèi)流程，嚴(yán)肅繳費(fèi)紀(jì)律

在基金收繳過(guò)程中,我們根據(jù)單位經(jīng)費(fèi)來(lái)源的不同類型,運(yùn)用不同的方法,采取有效措施。一是根據(jù)各單位參保對(duì)象的人數(shù)和工資狀況制定了基金收繳撥付實(shí)施方案，并以縣政府塞政發(fā)(20xx)09號(hào)文件下發(fā)各有關(guān)單位，做到應(yīng)收盡收;二是取得財(cái)政部門配合，把機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)繳納的部分列入財(cái)政預(yù)算，直接撥入養(yǎng)老金專戶;個(gè)人繳納部分，由我辦專人在收費(fèi)大廳負(fù)責(zé)征收，交入養(yǎng)老金專戶。三是進(jìn)一步規(guī)范了繳費(fèi)流程，嚴(yán)肅了繳費(fèi)紀(jì)律。安裝了陜西省機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金社保機(jī)構(gòu)管理系統(tǒng)軟件，實(shí)行了窗口統(tǒng)一繳費(fèi)，做到財(cái)務(wù)會(huì)記記賬、收費(fèi)員及個(gè)人三聯(lián)票據(jù)規(guī)范統(tǒng)一。方便了繳費(fèi)對(duì)象，提高了工作效率。

3、加強(qiáng)基金財(cái)務(wù)管理，確?；鸢踩行н\(yùn)作

在基金財(cái)務(wù)管理上，我辦一是嚴(yán)格執(zhí)行《市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)財(cái)務(wù)管理暫行規(guī)定》，保證基金足額及時(shí)入帳，絕不發(fā)生挪用擠占現(xiàn)象，同時(shí)所收養(yǎng)老金全部存入在財(cái)政部門設(shè)立的機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老金專戶，實(shí)行財(cái)政監(jiān)督管理，主動(dòng)接受財(cái)政、審計(jì)部門及上級(jí)部門的監(jiān)督檢查，基金實(shí)行財(cái)政專戶管理，收支兩條線，從而保證了財(cái)務(wù)制定的嚴(yán)格執(zhí)行和基金安全有效運(yùn)作。

4、認(rèn)真做好臺(tái)帳及《手冊(cè)》的填寫工作

《養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》是養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)象繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的原始憑證，也是享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的基本依據(jù)。為了使參保人員對(duì)其繳納基金有證可查，享受待遇有據(jù)可依，在力求做到清晰、準(zhǔn)確、無(wú)誤的前提下，對(duì)所有參保人員20xx年基金臺(tái)帳和《手冊(cè)》進(jìn)行了填寫、整理、歸檔，并對(duì)新增和未注冊(cè)人員進(jìn)行了登記注冊(cè)。及時(shí)準(zhǔn)確地報(bào)送了各項(xiàng)報(bào)表。在全市機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)工作評(píng)比中獲得二等獎(jiǎng)。

5、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力改進(jìn)工作作風(fēng)

20xx年，我辦按照縣委、縣政府的統(tǒng)一安排，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真扎實(shí)地開展了機(jī)關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，全面開展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，開展了“三亮三比三評(píng)”優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口創(chuàng)建活動(dòng)?；顒?dòng)堅(jiān)持把黨員學(xué)習(xí)放在首位，采取個(gè)人自學(xué)、集體培訓(xùn)、組織輔導(dǎo)等辦法組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的xx屆四中、五中全會(huì)精神和黨的精神，學(xué)習(xí)廉政法規(guī)及中省市領(lǐng)導(dǎo)重要講話精神。把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作能力，切實(shí)提高了黨員的理論知識(shí)水平和社會(huì)實(shí)踐能力。單位職工素質(zhì)明顯提高，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，服務(wù)質(zhì)量明顯改善。在開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)中，單位黨支部和黨員包扶譚家營(yíng)管委會(huì)西廟溝村，共投資3.25萬(wàn)元幫助貧困戶發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，建果園、購(gòu)買果樹專用肥等農(nóng)用物資。在開展縣城環(huán)境衛(wèi)生整頓中，共投資1.5萬(wàn)元粉刷居民住宅樓墻體和圍墻面710平米，清運(yùn)建筑垃圾和衛(wèi)生垃圾3.5噸，粉刷樹木30多棵。

二、存在問(wèn)題

1、全國(guó)機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作仍在試點(diǎn)運(yùn)行之中，尚未達(dá)到省級(jí)統(tǒng)籌，給實(shí)際工作帶來(lái)操作難的問(wèn)題。

2、庫(kù)存基金由財(cái)政統(tǒng)一管理，存在著基金開戶銀行隨意性問(wèn)題。

3、財(cái)政配套基金存在不足額到位的問(wèn)題。

三、20xx年工作要點(diǎn)

1、積極探索我縣機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作的新路徑。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的精神，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，做好機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

3、按照縣委統(tǒng)一要求，切實(shí)做好扶貧包扶村的各項(xiàng)工作。

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用四

在協(xié)議簽定前由來(lái)向相關(guān)所有贍養(yǎng)人的家庭或其中的一員發(fā)出簽定協(xié)議日期和協(xié)議書上大概的內(nèi)容(以手機(jī)短信為準(zhǔn))，并電話再次通知到當(dāng)事人，未能在協(xié)議日完成簽字協(xié)議人員將不再補(bǔ)簽，作為完全棄權(quán)(即沒有贍養(yǎng)的義務(wù)和不得繼承被贍養(yǎng)人遺產(chǎn)。)

被贍養(yǎng)人：

住址：

贍養(yǎng)人(被贍養(yǎng)人的子女，以家庭為單位)：

自愿放棄被贍養(yǎng)人遺產(chǎn)并不參與贍養(yǎng)者，將不在此協(xié)議書上贍養(yǎng)人一欄簽字，以此作為棄權(quán)的重要依據(jù)。

贍養(yǎng)人家庭代表：

贍養(yǎng)人家庭代表：

贍養(yǎng)人家庭代表：

贍養(yǎng)人家庭代表：

贍養(yǎng)人家庭代表：

贍養(yǎng)人家庭代表：

贍養(yǎng)人家庭代表：

贍養(yǎng)人家庭代表：

為維護(hù)老年人合法權(quán)益，弘揚(yáng)中華民族尊老、敬老、養(yǎng)老傳統(tǒng)美德，發(fā)揮家庭養(yǎng)老的基礎(chǔ)作用，促進(jìn)家庭和睦、和諧，切實(shí)保障老年人的晚年生活，根據(jù)《憲法》、《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》、的有關(guān)規(guī)定，贍養(yǎng)人和被贍養(yǎng)人簽訂家庭贍養(yǎng)協(xié)議如下：

一、贍養(yǎng)內(nèi)容

1、被贍養(yǎng)人與贍養(yǎng)人共同生活的，被贍養(yǎng)人的生活水平不低于家庭成員生活水平。

2、被贍養(yǎng)人生病，贍養(yǎng)人應(yīng)及時(shí)給予醫(yī)治，并負(fù)責(zé)生活照料與護(hù)理。被贍養(yǎng)人無(wú)力支付的醫(yī)療、護(hù)理和照料費(fèi)用，由贍養(yǎng)人承擔(dān)。被贍養(yǎng)人生活不能自理時(shí)，由贍養(yǎng)人護(hù)理。

3、未經(jīng)被贍養(yǎng)人同意，贍養(yǎng)人不得侵占或私分被贍養(yǎng)人的財(cái)產(chǎn)及其它合法收入。

二、贍養(yǎng)人的義務(wù)：

1.贍養(yǎng)人應(yīng)每月出資300rmb作為生活費(fèi)用給到被贍養(yǎng)人，每年收取2次，即半年為一周期收取一次(即：每半年付1800rmb，必須一次付清，不可分批到帳，)，特此新立一個(gè)帳戶為贍養(yǎng)基金(帳號(hào)和開戶行：)。時(shí)間:( )

2. 為了方便管理現(xiàn)推薦： 為代表負(fù)責(zé)賬務(wù)的管理與分配，推薦：為監(jiān)督人，為贍養(yǎng)人的出資做公平、公正的督促作用，使贍養(yǎng)人全部的出資費(fèi)用完全應(yīng)用到被贍養(yǎng)人身上。

3. 被贍養(yǎng)人特殊情況生病或住院時(shí)，所有贍養(yǎng)人都應(yīng)共同出資負(fù)責(zé)、承擔(dān)一切費(fèi)用，不得以任何理由推脫或拒付。

三、被贍養(yǎng)人的生活安排：

1.被贍養(yǎng)人可選擇居住在自己的住房?jī)?nèi)，安排護(hù)工人員悉心照料，護(hù)工人員每月工資在贍養(yǎng)基金中支出，被贍養(yǎng)人及護(hù)工的日常開支在被贍養(yǎng)人的當(dāng)月養(yǎng)老金中支出。

2.被贍養(yǎng)人可選擇與其中任何一個(gè)贍養(yǎng)人的家庭一起居住，按被贍養(yǎng)人的意愿選擇為準(zhǔn)，不得強(qiáng)迫或要挾被贍養(yǎng)人，在居住期間從贍養(yǎng)基金中每月拿出1500rmb給到贍養(yǎng)人的家庭作為辛苦照料補(bǔ)助，并可以在被贍養(yǎng)人當(dāng)月的養(yǎng)老金中支出相應(yīng)的費(fèi)用(rmb)，來(lái)作為被贍養(yǎng)人的生活費(fèi)用及日常開支(包括正常的藥品費(fèi))。

3 .贍養(yǎng)人應(yīng)為被贍養(yǎng)人提供安全、舒適、方便的居住場(chǎng)所以及衣物、被褥等其它生活用品衛(wèi)生整潔。在做好物質(zhì)贍養(yǎng)(衣、食、住、醫(yī)等)的同時(shí)，贍養(yǎng)人應(yīng)盡力滿足被贍養(yǎng)人文化、娛樂等方面的需求，保證老年人生活充實(shí)、精神愉快。給予被贍養(yǎng)人生活上的照料，精神上的慰藉。

4. 被贍養(yǎng)人去世后，贍養(yǎng)人要按照有關(guān)規(guī)定辦理喪葬，喪葬費(fèi)用由贍養(yǎng)人承擔(dān)。

四、贍養(yǎng)人的受益：

1.贍養(yǎng)人作為被贍養(yǎng)人的子女有照顧老人的責(zé)任，同時(shí)也享有被贍養(yǎng)人遺產(chǎn)的權(quán)利。在被贍養(yǎng)人去世后，可按最后符合條件的所有贍養(yǎng)人一起平分被贍養(yǎng)人的遺產(chǎn)(被贍養(yǎng):)照顧老人表現(xiàn)突出者可給予一定的獎(jiǎng)金。

五、贍養(yǎng)人不能盡到以上贍養(yǎng)條件的處置：

1. 沒有按時(shí)按期給被贍養(yǎng)人出贍養(yǎng)金的，(以訴第二條1為準(zhǔn))，在按照規(guī)定日期沒有按時(shí)把款付到的，及在超出所規(guī)定付款的時(shí)間30天內(nèi)還不能交付齊差額款項(xiàng)的，即自動(dòng)取消當(dāng)事贍養(yǎng)人應(yīng)得的所有遺產(chǎn)的權(quán)利，并且無(wú)需再另行通知當(dāng)事贍養(yǎng)人。合同協(xié)議按事發(fā)時(shí)間即刻生效。特此注意!

2.在被贍養(yǎng)人生病、住院期間要求所有贍養(yǎng)人出資共同承擔(dān)的醫(yī)療費(fèi)用，拒絕支付并在被贍養(yǎng)人出院(按出院日為準(zhǔn))一個(gè)月內(nèi)還不能把應(yīng)付的費(fèi)用補(bǔ)齊時(shí)，即自動(dòng)取消當(dāng)事贍養(yǎng)人應(yīng)得的所有遺產(chǎn)的權(quán)利，并且無(wú)需再另行通知當(dāng)事贍養(yǎng)人。合同協(xié)議按事發(fā)時(shí)間即刻生效。特此注意!

六、被協(xié)議為有效協(xié)議，贍養(yǎng)人必須切實(shí)遵守。

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用五

1、離退休人員養(yǎng)老金足額發(fā)放率100截止20xx年6月30日，尖草坪區(qū)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的離退休職工及遺屬人員8xx2人，其中新增退休人員及遺屬493人。當(dāng)期共發(fā)放養(yǎng)老金2201萬(wàn)元，足額發(fā)放率100，社會(huì)化發(fā)放率100。離休干部月人均1901元，建國(guó)前老工人1065元，退休人員月人均467元，退職人員月人均300元。

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入完成3479萬(wàn)元到6月30日止，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌的單位321戶，共征繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)3479萬(wàn)元，完成市下達(dá)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳收入目標(biāo)任務(wù)5768萬(wàn)元的60，超額完成了任務(wù)的10。較去年同期增長(zhǎng)了71。多征收了1008萬(wàn)元，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金當(dāng)期節(jié)余1300余萬(wàn)元，滾存結(jié)余9500萬(wàn)元。

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人尖草坪區(qū)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)在職參保人數(shù)達(dá)到24657人，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人數(shù)23416人。占到在職參保人數(shù)的95，完成市下達(dá)任務(wù)的28320人的82。7。其中私營(yíng)企業(yè)、個(gè)體人員參保人數(shù)達(dá)到426人，完成市下達(dá)任務(wù)的xx00人的35。

4、退休人員社會(huì)化管理務(wù)率95根據(jù)太原市關(guān)于社會(huì)化管理服務(wù)的實(shí)施方案，我區(qū)成立了退休人員管理科(退管科)，由專人抽調(diào)了思想政治作風(fēng)硬，業(yè)務(wù)精的職工，專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。制作了社會(huì)化管理的版面，明確了工作制度并配備了一定的辦公設(shè)施。在百忙之中抽出時(shí)間深入到11個(gè)街辦、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的勞動(dòng)保障事務(wù)所及部分社區(qū)進(jìn)行了調(diào)查、落實(shí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決，收到了一定效果。目前轄區(qū)內(nèi)的離退休人員有30000余人，基本信息錄入率達(dá)到95。社會(huì)化管理服務(wù)率95，其中社會(huì)管理服務(wù)率75。

5、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地核稽核人數(shù)6626人今年由于太原市社會(huì)平均工資公布較晚，直到5月底才明確，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)的核定，社會(huì)保險(xiǎn)登記證的年檢、養(yǎng)老保險(xiǎn)的稽核、新增退休人員的計(jì)發(fā)都集中在6月份，已稽核參保單位153戶，稽核人數(shù)18260人，其中實(shí)地稽核85戶，稽核人數(shù)6626人。完成市下達(dá)任務(wù)的58。5。

6、離退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)金資格認(rèn)證根據(jù)市中心的安排，一方面對(duì)今年新增統(tǒng)籌的退休人員及遺屬493人進(jìn)行了領(lǐng)取資格認(rèn)證。其中近200人到市社保中心進(jìn)行了退休人員指紋采集和指紋微機(jī)建檔。其它退休人員委托企業(yè)利用辦理醫(yī)療保險(xiǎn)等工作契機(jī)，和社區(qū)、職工舉報(bào)等多種形式進(jìn)行離退休人員生存狀況調(diào)查;另一方面根據(jù)省、市的安排對(duì)異地的退休人員進(jìn)行了資格認(rèn)證。今年下半年在此基礎(chǔ)上配合市社保中心并社險(xiǎn)中心退字[20xx]23號(hào)文件，關(guān)于離退休(含遺屬)人員指紋采集認(rèn)證工作安排，開展領(lǐng)取資格認(rèn)證的全面展開。

7、完善個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)及上報(bào)率今年，我們按照省、市關(guān)于“金保工程”的安排，一方面完善在職職工個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù);另一方面對(duì)個(gè)人賬戶和離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息的不斷更新。同時(shí)邊學(xué)習(xí)、邊請(qǐng)教、邊操作，實(shí)現(xiàn)了計(jì)算機(jī)辦公，大大提高了工作效率。各種報(bào)表及數(shù)據(jù)信息的上報(bào)率達(dá)100，并通過(guò)企業(yè)勞資人員及網(wǎng)上公布了在職參保職工個(gè)人賬戶，個(gè)人賬戶公布率100。

(一)早打算，早安排，在市社保中心未下達(dá)任務(wù)之前，我們就召開了專題會(huì)議，決心要戰(zhàn)勝自己，超越自己，實(shí)現(xiàn)新的突破，確定了20xx年的工作重點(diǎn)，明確了20xx年的養(yǎng)老保險(xiǎn)奮斗目標(biāo)。

(二)采取了責(zé)任制考核及基本工資與征收清欠掛鉤的辦法，硬指標(biāo)量化，軟指標(biāo)細(xì)化，做到了人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)心上有壓力。㈢利用各種機(jī)會(huì)，多種形式，進(jìn)行宣傳。

一是征訂社會(huì)保險(xiǎn)雜志，做到社保機(jī)構(gòu)工作人員人手一冊(cè)，并贈(zèng)閱領(lǐng)導(dǎo);

二是利用勞動(dòng)保險(xiǎn)信息宣傳社保工作中的人和事，共編印勞動(dòng)保險(xiǎn)信息xx期;

三是利用職工提前退休和公布個(gè)人帳戶進(jìn)行宣傳。

(一)精神文明建設(shè)。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)作為政府的窗口單位，公司領(lǐng)導(dǎo)極其重視便民服務(wù)設(shè)施的建設(shè)，制作了宣傳社會(huì)保險(xiǎn)政策的版面，公開了辦事程序，設(shè)置了便民服務(wù)臺(tái)，并配置座椅，免費(fèi)提供有關(guān)政策宣傳資料以及表格，紙筆等用品，設(shè)置了意見箱，公示了投訴電話，增強(qiáng)了政策的透明度，方便群眾辦事和監(jiān)督。同時(shí)每隔一段時(shí)間要擦玻璃、徹底清掃辦公場(chǎng)所衛(wèi)生。經(jīng)常保持窗明幾凈，地板清潔。

(二)黨風(fēng)廉政建設(shè)。我們根據(jù)市、區(qū)的安排，認(rèn)真貫徹標(biāo)本兼志、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，圍繞提高社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)質(zhì)量，確保社?；鸢踩S護(hù)群眾利益。加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)，本著少花錢，多辦事，勤儉辦事的原則，能省則省，能壓則壓，業(yè)務(wù)招待費(fèi)較去年同期大大減少。與此同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出一貫堅(jiān)持三人審批，共同把關(guān)，關(guān)口前移，確保了養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全和完整。

(三)行風(fēng)雙評(píng)。從社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)部，狠抓基礎(chǔ)工作不放松，對(duì)321戶參保單位、8xx2名離退休人員及供養(yǎng)人員、24657名在職職工的信息進(jìn)行了及時(shí)完善和更新。并根據(jù)我公司的實(shí)際情況為了搞好20xx年企業(yè)退休人

員社會(huì)化管理工作，我公司微機(jī)操作員在原有離退休人員數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上，新建了一套企業(yè)退休人員社會(huì)化管理信息數(shù)據(jù)庫(kù)，將各企業(yè)報(bào)回的太原市企業(yè)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)及資格認(rèn)證基本信息表全部錄入微機(jī)，方便，快捷的計(jì)算機(jī)管理，提高了各社區(qū)保障員查詢資料的效率和準(zhǔn)確度。既提高了工作質(zhì)量，又樹立了經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的形象。

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用六

被贍養(yǎng)人(60周歲以上的公民)：

男(女)， 歲，住址： 男(女)， ××歲，住址： 贍 養(yǎng) 人(被贍養(yǎng)人的子女以及其他依法負(fù)有贍養(yǎng)義務(wù)的人)：

男(女)， ××歲，住址：

男(女)， 歲，住址：

男(女)， ××歲，住址：

為維護(hù)老年人合法權(quán)益，弘揚(yáng)中華民族尊老、敬老、養(yǎng)老傳統(tǒng)美德，發(fā)揮家庭養(yǎng)老的基礎(chǔ)作用，促進(jìn)家庭和睦、和諧，切實(shí)保障老年人的晚年生活，根據(jù)《憲法》、《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)老齡工作的決定》的有關(guān)有關(guān)規(guī)定，贍養(yǎng)人和被贍養(yǎng)人簽訂家庭贍養(yǎng)協(xié)議如下：

一、贍養(yǎng)內(nèi)容

1、 被贍養(yǎng)人與贍養(yǎng)人共同生活的，被贍養(yǎng)人的生活水平不低于家庭成員生活水平。對(duì)無(wú)經(jīng)濟(jì)收入的被贍養(yǎng)人，根據(jù)其實(shí)際需要和贍養(yǎng)人的實(shí)際支付能力，贍養(yǎng)人每月(可按年一次付清)付給被贍養(yǎng)人零用錢 元。贍養(yǎng)協(xié)議2、 被贍養(yǎng)人系單獨(dú)居住且無(wú)固定收的，贍養(yǎng)人每年(可按月平均)付給每位被贍養(yǎng)人現(xiàn)金 元，糧食 公斤，食油 公斤，燃料，以及其它日常生活用品，贍養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)不低于贍養(yǎng)人家庭生活水平。交付糧油時(shí)間應(yīng)在夏收、秋收后的每一個(gè)月。隨著生活水平的提高，贍養(yǎng)人應(yīng)相應(yīng)提高贍養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)。

3、 被贍養(yǎng)人生病，贍養(yǎng)人應(yīng)及時(shí)給予醫(yī)治，并負(fù)責(zé)生活照料與護(hù)理。被贍養(yǎng)人無(wú)力支付的醫(yī)療、護(hù)理和照料費(fèi)用，由贍養(yǎng)人承擔(dān)。

4、 被贍養(yǎng)人生活不能自理時(shí)，由贍養(yǎng)人護(hù)理。贍養(yǎng)人不能親自照料被贍養(yǎng)人的，可以按照被贍養(yǎng)人的意愿，請(qǐng)人代為照料或者送養(yǎng)老機(jī)構(gòu)，并及時(shí)支付所需費(fèi)用。

5、 實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)的地方，贍養(yǎng)人為無(wú)經(jīng)濟(jì)收的被贍養(yǎng)人交付醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

6、 贍養(yǎng)人應(yīng)為被贍養(yǎng)人提供安全、舒適、方便的居住場(chǎng)所以及衣物、被褥等其它生活用品。被贍養(yǎng)人的房屋被損，贍養(yǎng)人應(yīng)負(fù)責(zé)及時(shí)維修，確保被贍養(yǎng)人的住所不破、不漏，衛(wèi)生整潔。

7、 贍養(yǎng)人有義務(wù)根據(jù)被贍養(yǎng)人的意愿代耕代種被贍養(yǎng)人的承包田，收益歸被贍養(yǎng)人所有。

8、 在做好物質(zhì)贍養(yǎng)(衣、食、住、醫(yī)等)的同時(shí)，贍養(yǎng)人應(yīng)盡力滿足被贍養(yǎng)人文化、娛樂等方面的需求，保證老年人生活充實(shí)、精神愉快。

被贍養(yǎng)人的身體和生活狀況，給予被贍養(yǎng)人生活上的照料，精神上的慰藉。

9、 贍養(yǎng)人不得以放棄繼承權(quán)、被贍養(yǎng)人的婚姻關(guān)系變化或其它理由，拒絕發(fā)行贍養(yǎng)義務(wù)，也不得強(qiáng)行將有配偶的被贍養(yǎng)人分開贍養(yǎng)。

10、 被贍養(yǎng)人去世后，贍養(yǎng)人要按照有關(guān)規(guī)定辦理喪葬，喪葬費(fèi)用由贍養(yǎng)人承擔(dān)。

11、 未經(jīng)被贍養(yǎng)人同意，贍養(yǎng)人不得侵占或私分被贍養(yǎng)人的財(cái)產(chǎn)及其它合法收入。

12、 贍養(yǎng)人的配偶協(xié)助贍養(yǎng)人履行贍養(yǎng)義務(wù)。各項(xiàng)贍養(yǎng)費(fèi)用和物資由贍養(yǎng)人根據(jù)各自的經(jīng)濟(jì)狀況協(xié)商負(fù)擔(dān)。

13、 被贍養(yǎng)人在身體健康、經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下，按照自愿量力的原則，給贍養(yǎng)人及家庭以幫助，酌情減輕贍養(yǎng)人的負(fù)擔(dān)。

14、 其它(贍養(yǎng)人與被贍養(yǎng)人之間的特殊約定)

(1)

(2)

(3)

二、附則

1、本協(xié)議為永久性契約，贍養(yǎng)人必須切實(shí)遵守，贍養(yǎng)關(guān)系不存在時(shí)為自然終止日。

2、贍養(yǎng)人不發(fā)行本協(xié)議約定義務(wù)的，愿意接受依法強(qiáng)制執(zhí)行。

3、本家庭贍養(yǎng)協(xié)議由村(居)委會(huì)監(jiān)督執(zhí)行。

4、本家庭贍養(yǎng)協(xié)議可經(jīng)司法公證。

5、本協(xié)議未盡事項(xiàng)參照《中華人民共和國(guó)車?yán)夏耆藱?quán)益保障法》。

6、本家庭贍養(yǎng)協(xié)議一式三份，贍養(yǎng)人(多位贍養(yǎng)人可復(fù)印留存)、被贍養(yǎng)人、村(居)委會(huì)各執(zhí)一份。

贍養(yǎng)人： (簽字或蓋章)

被贍養(yǎng)人： (簽字或蓋章)

村(居)委會(huì)： (簽字或蓋章)

日期： 年 月 日

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用七

甲方：__x，男，漢族，1935年02月10日生，住個(gè)舊市金湖東路云錫新村34幢1單元602室，身份證號(hào)碼：_________02100638、

甲方____與原配妻子(已故)婚后生育兩個(gè)女兒，長(zhǎng)女__，次女__。

甲方之二__與原配__(已故)婚后生育一子，名為__(已故)。

甲方__和__x在1954年結(jié)婚，婚后未生育子女。

甲方現(xiàn)有房產(chǎn)座落__x新村16號(hào)樓一單元403號(hào)，房屋建筑面積為64、7平方米。甲方在該房屋居住。

甲方__x，男、1921年1月10日生人，現(xiàn)年91歲。__x，女、1926年12月14日生人，現(xiàn)年86歲。由于兩位老人年邁，生活不能自理，經(jīng)兩位老人同意，乙方和丙方達(dá)成贍養(yǎng)老人和甲方身后財(cái)產(chǎn)處理協(xié)議如下：

1、根據(jù)甲方的意見和該家庭的特殊情況，乙方和丙方通過(guò)協(xié)商一致同意兩位老人分別由乙方和丙方各自承擔(dān)贍養(yǎng)責(zé)任，即乙方和丙方按月輪換負(fù)責(zé)老人的生活(包括雇保姆工資和生活費(fèi)用)。

2、甲方__x的醫(yī)療費(fèi)用由乙方承擔(dān)，__x的醫(yī)療費(fèi)用由丙方承擔(dān)。

3、甲方兩位老人全部故去后，對(duì)該房產(chǎn)進(jìn)行作價(jià)出售，出售全部房款歸乙方和丙方兩方平分。

4、甲方的低保金、占地老人生活費(fèi)和居民保險(xiǎn)以及困難補(bǔ)助等收入，__x的一切收入歸乙方，__x的一切收入歸丙方。

5、甲方現(xiàn)有存款人民幣肆仟元，該款歸乙方和丙方兩方平分。

6、未盡事宜，由乙方和丙方協(xié)商解決。

7、此協(xié)議一式五份，甲、乙、丙、見證單位和公證處各一份，該協(xié)議公證后生效。

甲方：

乙方：

丙方：

見證人：

見證單位：__社區(qū)居委會(huì)

20__年11月10日

2022養(yǎng)老院老人工作心得體會(huì)實(shí)用八

20____年度，我單位在縣民政局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹有關(guān)法律、法規(guī)、政策，按照核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍開展工作，營(yíng)造了良好的社會(huì)服務(wù)效果，社會(huì)影響力逐步提升。一年來(lái)，主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

一、扎實(shí)細(xì)致地開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)

一年來(lái)，除堅(jiān)持每周一的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)外，按照縣民政局的安排部署，我院認(rèn)真組織開展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、作風(fēng)建設(shè)”等一系列學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。建立組織，統(tǒng)一安排，召開動(dòng)員大會(huì)，制訂了活動(dòng)方案和學(xué)習(xí)計(jì)劃，購(gòu)買了學(xué)習(xí)書籍和筆記，分發(fā)到每一個(gè)黨員、職工的手里，采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方法，組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)理論文章、上級(jí)文件，要求大家嚴(yán)格按照規(guī)定，認(rèn)真學(xué)習(xí)，詳細(xì)記錄，寫出階段小結(jié)和心得體會(huì)。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理，切實(shí)做好收養(yǎng)服務(wù)工作

截止12月，我院共接收寄養(yǎng)老人31名、棄嬰接收29名。一年來(lái)，緊緊圍繞老人、棄嬰服務(wù)這個(gè)中心，做了以下幾項(xiàng)工作：

1、全心全意為孤老、殘、幼人員服務(wù)。我院緊密圍繞這個(gè)宗旨展開工作，以行風(fēng)建設(shè)、承諾服務(wù)為主題，以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)、樹立“窗口”形象為目標(biāo)，大力倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，按照養(yǎng)老服務(wù)目標(biāo)：對(duì)老人的管理服務(wù)從“零”做起，堅(jiān)持一個(gè)中心兩個(gè)基本點(diǎn)，樹立三種意識(shí)，做到四不四勤，注重五輕，盡好六心，落實(shí)七點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)八化，突出九字，力爭(zhēng)十個(gè)第一。具體來(lái)講：從“零”做起就是要求服務(wù)人員對(duì)老人實(shí)行零距離服務(wù);一個(gè)中心兩個(gè)基本點(diǎn)即以健康長(zhǎng)壽為中心，以身體活動(dòng)起來(lái)、思想活躍起來(lái)為基本點(diǎn);三種意識(shí)，即樹立以養(yǎng)員為父母、以自己為子女的服務(wù)意識(shí)，一心為老人、一切為老人的責(zé)任意識(shí)，寧愿自己千般苦不讓老人一時(shí)難的敬業(yè)意識(shí);做到四不四勤，即對(duì)老人的合理要求不推諉、對(duì)老人的物品不克扣、對(duì)特殊養(yǎng)員不刁難、對(duì)殘疾養(yǎng)員不歧視，眼勤、嘴勤、手勤、腿勤;注重五輕，即說(shuō)話輕、關(guān)門輕、動(dòng)作輕、走路輕、搓洗輕;盡好六心，即服務(wù)熱心、解釋耐心、觀察細(xì)心、護(hù)理精心、聽意見虛心、對(duì)病號(hào)不粗心;落實(shí)七點(diǎn)，即微笑多一點(diǎn)、嘴巴甜一點(diǎn)、做事多一點(diǎn)、理由少一點(diǎn)、肚量大一點(diǎn)、脾氣少一點(diǎn)、效率高一點(diǎn);實(shí)現(xiàn)八化，即老年工作青春化、居住環(huán)境賓館化、居住安排合理化、設(shè)施設(shè)備現(xiàn)代化、服務(wù)管理人性化、醫(yī)療保健康復(fù)化、膳食安排營(yíng)養(yǎng)化、文化活動(dòng)經(jīng)?；?突出九字，即想新的、憑真的、干實(shí)的;力爭(zhēng)十個(gè)第一，即以院為家作為第一起點(diǎn)、把愛崗敬業(yè)作為第一責(zé)任、以人為本作為第一原則、把人性化服務(wù)作為第一尺度、把養(yǎng)員的呼聲作為第一信號(hào)、把養(yǎng)員的需要作為第一選擇、把養(yǎng)員的利益作為第一考慮、把養(yǎng)員的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)、把養(yǎng)員的安危作為第一重要、把養(yǎng)員的晚年幸福安康作為第一快樂，從而實(shí)現(xiàn)養(yǎng)員及家屬滿意率高，使福利院真正成為老人養(yǎng)老的天堂。

2、棄嬰送養(yǎng)工作進(jìn)展順利。我院送養(yǎng)工作在各級(jí)的大力支持，此項(xiàng)工作進(jìn)行的非常順利，截至目前我院共辦理?xiàng)墜胨宛B(yǎng)24件，已全部按規(guī)定程序落實(shí)家庭收養(yǎng)，接收社會(huì)捐贈(zèng)收入達(dá)15萬(wàn)余元，較好的改善了福利院殘疾兒童和棄嬰的治療康復(fù)、救助管理，今年10月份與省兒童康復(fù)中心取得聯(lián)系，將殘疾兒童送至康復(fù)治療。

3、認(rèn)真做好來(lái)訪接待工作。我院先后接待了省兒童康復(fù)中心、市民政局領(lǐng)導(dǎo)的康復(fù)治療服務(wù)和節(jié)日慰問(wèn)以及其他機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企事業(yè)單位和熱心市民的來(lái)訪慰問(wèn)活動(dòng)等，累計(jì)接待來(lái)訪人員300多人次，接受捐贈(zèng)物品折價(jià)約4余萬(wàn)元，電視臺(tái)、報(bào)紙等新聞媒體來(lái)院采訪報(bào)道，很好地宣傳了社會(huì)各界對(duì)弱勢(shì)群體的關(guān)愛，并有力地促進(jìn)了我院各項(xiàng)工作的開展。

4、結(jié)合工作實(shí)際，積極做好服務(wù)管理。根據(jù)工作實(shí)際，我院針對(duì)在院老人的黨員多且組織關(guān)系都不在福利院的實(shí)際情況，經(jīng)與局和系統(tǒng)黨委、縣委組織部聯(lián)系，成立了臨時(shí)黨支部，每月開展黨組織活動(dòng)。同時(shí)我院加強(qiáng)內(nèi)部的管理，對(duì)護(hù)理、后勤、安全等工作制定了內(nèi)部管理制度，明確崗位職責(zé)，落實(shí)責(zé)任制，對(duì)外來(lái)人員和在院人員外出作出明確規(guī)定，并落實(shí)了門衛(wèi)，要求每位老人外出簽字、請(qǐng)假手續(xù)，較好的杜絕了安全隱患的發(fā)現(xiàn)，一年來(lái)未發(fā)現(xiàn)一例安全事故，為福利院建設(shè)奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。

5、豐富生活氛圍，積極開展文化娛樂活動(dòng)。我院結(jié)合節(jié)假日，會(huì)同有關(guān)部門積極開展免費(fèi)體檢和各項(xiàng)文化娛樂活動(dòng)，特別在老人節(jié)期間，我院專門邀請(qǐng)了文化娛樂隊(duì)到福利院演出，為老人表演了豐富多彩的節(jié)目，平時(shí)積極組織老人們開展象棋、健身等活動(dòng)。

三、下步工作

雖然我們對(duì)學(xué)習(xí)教育一直非常重視，但由于工作性質(zhì)特殊，在學(xué)習(xí)中還有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，一些規(guī)章制度實(shí)際執(zhí)行起來(lái)有打折扣現(xiàn)象。在今后的工作中，一是要注重對(duì)職工素質(zhì)的培養(yǎng)，努力提高理論聯(lián)系實(shí)際的能力，教育廣大職工樹立正確的價(jià)值觀，使職工自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度;二是要加大與上級(jí)有關(guān)部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系，爭(zhēng)取有關(guān)部門對(duì)我院的更大支持，促進(jìn)福利院各項(xiàng)工作的順利開展;三是加大安全生產(chǎn)力度，特別是加大對(duì)在院老人的安全管理，杜絕安全隱患發(fā)生。