深入總結(jié)我們的行動(dòng)，可以幫助我們更好地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)，要注意避免使用復(fù)雜難懂的專業(yè)術(shù)語(yǔ)，以確保讀者易于理解。"以下是一些總結(jié)的參考文獻(xiàn)，可以為你的寫(xiě)作提供一些建議和指導(dǎo)。"

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇一

禁忌1：臟污和皺褶骯臟、破舊、皺得像酸菜干的服裝，也許很“酷”，但絕對(duì)不適合穿去面試，如此裝扮會(huì)讓人覺(jué)得你個(gè)性吊兒郎當(dāng)，沒(méi)有誠(chéng)意。此外，時(shí)下流行仿臟污、故意抓皺褶的前衛(wèi)風(fēng)服裝，也不適合。一套干凈利落的職業(yè)套裝可以幫你省去所有的搭配麻煩。

禁忌2：裝可愛(ài)或太花俏。你無(wú)法忍受一成不變或特愛(ài)“與眾不同”，瘋狂迷戀粉紅色系的娃娃裝……。忍下來(lái)，這場(chǎng)面試決定你的一生，暫時(shí)把內(nèi)心里的“粉紅狂”收起來(lái)，把身上的粉紅娃娃、繽紛花朵、絨毛玩具、公主發(fā)夾一一取下，乖乖去面試吧！

禁忌3：渾身名牌。參加面試，衣著裝扮的確要花錢(qián)打點(diǎn)，但不代表就得要渾身名牌。渾身名牌，常會(huì)給人“敗家”、“個(gè)性嬌縱”、“不肯吃苦耐勞”的負(fù)面印象，盡量選擇logo不明顯的服裝和配飾。

禁忌4：太過(guò)性感或裸露。公職考試面試要求著裝要符合你的'身份，以簡(jiǎn)潔、大方為主。你的身材可能非常性感火辣，但在面試時(shí)，最好還是包緊一點(diǎn)，以免火辣的身材，蒙蔽了面試官的眼睛，只看見(jiàn)你的身材，沒(méi)看到你的才華。

禁忌5：不化妝或過(guò)度濃妝艷抹。對(duì)于某些女生而言，也許你是自然主義者，不愛(ài)化妝，但面試時(shí)，最好還是上點(diǎn)妝，適當(dāng)遮住黑斑、雀斑和黑眼圈，讓自己的氣色好一點(diǎn)。不過(guò)太過(guò)濃烈的濃妝艷抹也不合適，會(huì)讓你顯得太過(guò)匠氣，也要避免。長(zhǎng)頭發(fā)的女生要把頭發(fā)扎起來(lái)顯得更加干練。

禁忌6：黑色絲襪。不少女性考生在面試時(shí)會(huì)選擇著職業(yè)套裙參加面試。著職業(yè)套裙完全沒(méi)有問(wèn)題，尤其對(duì)于某些特定僅限女性報(bào)考的職位，職業(yè)套裙更能凸顯女性的優(yōu)勢(shì)。然而在選擇絲襪上往往出現(xiàn)了很大錯(cuò)誤。華圖專家提醒廣大女性考生，在搭配套裙時(shí)應(yīng)選擇質(zhì)地較好的膚色絲襪，而避免選擇黑色、咖啡色或灰色絲襪，尤其不要選擇黑色網(wǎng)狀絲襪，以免給考官造成不良印象。

1、穿著應(yīng)有上班女性氣息，裙裝套裝是最合宜的裝扮。裙裝長(zhǎng)度應(yīng)在膝蓋左右或以下，太短有失莊重。

2、面談時(shí)最好避免穿平底鞋。

3、服裝顏色以淡雅或同色系的搭配為宜，顏色勿過(guò)于花哨，形式亦不宜暴露。

4、頭發(fā)梳理整齊，勿頂著一頭蓬松亂發(fā)應(yīng)試。

5、應(yīng)略施脂粉，但勿濃妝艷抹。

6、不宜擦拭過(guò)多的香水。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇二

在公務(wù)員面試中，考官對(duì)考生的禮儀非常重視。因?yàn)槊嬖囍械牡谝挥∠蠛苤匾?。下面是本站小編給大家搜集整理的公務(wù)員面試禮儀的禁忌文章內(nèi)容。希望可以幫助到大家!

其一：在移動(dòng)中說(shuō)話。

考生在整個(gè)面試的過(guò)程中，這個(gè)是最常見(jiàn)的問(wèn)題。有些考生不注意。經(jīng)常在走動(dòng)的過(guò)程中向考官問(wèn)好或者在鞠躬的時(shí)候向考官問(wèn)好。這個(gè)動(dòng)作會(huì)給人一種非常著急，非常趕的感覺(jué)。從而影響考生的分?jǐn)?shù)。

其二：在答題時(shí)不注意眼神的交流。

眼神的交流非常重要，能給人一種交流感。這種交流感，會(huì)給人一種如沐春風(fēng)的感覺(jué)，能提高考生在考官心中的印象。而且說(shuō)話看著對(duì)方也是一種基本禮貌。這點(diǎn)是考生常犯的。那么如何能做到眼神的交流呢?一定要從自己列的提綱上手。只要自己對(duì)自己答題的內(nèi)容提前了解，而且足夠自信，眼神交流一定能做到?？忌谄綍r(shí)的訓(xùn)練的過(guò)程中通過(guò)多練習(xí)一定能做到。

其三：坐姿不直。

考生在坐下之后由于多年的習(xí)慣，經(jīng)常會(huì)彎腰。這點(diǎn)是面試中的大忌。在面試中，考官非常關(guān)注考生能否很自信地表達(dá)自己。而面試中考生大多時(shí)間都是坐著，坐姿的挺拔能讓考官的感官大變，同時(shí)能提高考生的整體印象。要做到坐姿挺拔有一定的小技巧，一方面，凳子一定只能坐三分之一(偏胖的三分之二);另一方面，平時(shí)要靠堅(jiān)強(qiáng)的意志力多訓(xùn)練一尺、一寸、一拳頭。多注意自己在寫(xiě)字(尤其是寫(xiě)字的時(shí)候)以及坐下的時(shí)候的姿勢(shì)。

其四：在面試中不懂得隨機(jī)應(yīng)變。

有時(shí)候考生在面試中會(huì)遇到各種從來(lái)未遇到的問(wèn)題。考生一定要注意隨機(jī)應(yīng)變，比如：在考試中往往會(huì)因?yàn)閷?shí)際情況，時(shí)間較緊，考官可能會(huì)催促剛進(jìn)入考場(chǎng)的考生讓其快點(diǎn)。這種時(shí)候就不能再堅(jiān)持做鞠躬禮儀那一套。因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候還堅(jiān)持做禮儀就和最開(kāi)始提出的面試做禮儀的目的相悖。為了給考官留下好印象，有些時(shí)候簡(jiǎn)化禮儀是正確的。遇到這種考官催促的情況，正確的應(yīng)對(duì)方法是：向考官微笑示意，然后迅速坐下。

1、敲門(mén)禮儀。

考生應(yīng)用右手食指或者中指彎曲后敲門(mén)，敲三下，間隔為0.3~0.5秒，敲四下以上，是很不禮貌的行為。力度大小應(yīng)適中，敲門(mén)后要等待考官應(yīng)答。

如果沒(méi)聽(tīng)到考官說(shuō)"請(qǐng)進(jìn)"的口令，考生應(yīng)等待3秒鐘再次敲門(mén)，如果仍沒(méi)有聽(tīng)到考官應(yīng)答，則可以3秒鐘后推門(mén)進(jìn)入。無(wú)論考生進(jìn)來(lái)之前門(mén)是開(kāi)著還是關(guān)著，考生都要關(guān)門(mén)關(guān)門(mén)時(shí)要盡量避免整個(gè)背部正對(duì)考官。如果門(mén)上是碰鎖，最好先旋起鎖舌，關(guān)上門(mén)后，再放開(kāi)，以減輕關(guān)門(mén)聲對(duì)他人的干擾。然后，緩慢轉(zhuǎn)身面對(duì)考官。

2、問(wèn)候禮儀。

考生進(jìn)入考場(chǎng)見(jiàn)到考官后要主動(dòng)向考官問(wèn)好，以示禮貌和尊敬。一般的問(wèn)候方式是行鞠躬禮并問(wèn)"各位考官好，我是x號(hào)考生"。

3、鞠躬禮儀。

鞠躬禮時(shí)，立正站好，并攏雙腳，保持身體端正。男士的雙手自然下垂，貼放于身體兩側(cè)褲線處;女士的雙手下垂或搭放在腹前(右手搭在左手上)。伸直腰，以腰部為軸，整個(gè)肩部向前傾15°以上視線由對(duì)方臉上落至自己的腳前1.5米處(15°禮)或腳前1米處(30°禮)。

鞠躬注意事項(xiàng)a.脖子不可伸得太長(zhǎng)，不可挺出下頦。b.鞠躬時(shí)，嘴里不能吃東西或叼著香煙。c.鞠躬禮節(jié)在直起身時(shí)，雙眼應(yīng)該有禮貌地注視著對(duì)方。d.鞠躬時(shí)，彎腰速度適中，之后抬頭直腰，目視考官等待回應(yīng)。

4、告別禮儀。

當(dāng)主考官示意面試結(jié)束時(shí)，應(yīng)微笑起立，感謝用人單位給予自己的面試機(jī)會(huì)，然后道聲"再見(jiàn)"，沒(méi)有必要握手(除非考官主動(dòng)伸手)。如果之前進(jìn)入面試室時(shí)有人接待或者引導(dǎo)，離開(kāi)時(shí)也應(yīng)一并致謝告辭。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇三

要去面試公務(wù)員了，那么你們知道公務(wù)員面試時(shí)，作為女生要注意什么問(wèn)題嗎？下面是本站小編為大家整理的公務(wù)員面試女生禮儀，希望能夠幫到大家哦!

一、服裝選擇要得體。

女士求職服裝一般以西裝、套裙為宜，這是最通用亦最穩(wěn)妥的著裝。不論年齡，一套剪裁合體的西裝、套裙和一件配色的襯衣或罩衫外加相配的小飾物，會(huì)使你顯得優(yōu)雅而自信，會(huì)給對(duì)方留下良好的印象。切忌穿太緊、太透和太露的衣服。

二、不一定要穿黑色套裝。

有些女性認(rèn)為面試時(shí)一定要穿黑色套裝，這種穿法雖然十分穩(wěn)重，但是現(xiàn)在社會(huì)已能接受一些較鮮艷的顏色。比如謀求公關(guān)、秘書(shū)職位的女性穿黃色服裝就容易被主試人接受，因?yàn)辄S色通常表現(xiàn)出豐富的幻想力和追求自我滿足的心理。紅色能顯示人的個(gè)性好動(dòng)而外向，主觀意識(shí)較為強(qiáng)烈而且有較強(qiáng)的表現(xiàn)欲望，這種顏色感染力強(qiáng)，容易打動(dòng)主試人，令他振奮，使他印象深刻。不過(guò)，女性應(yīng)該避開(kāi)粉紅色，這種顏色往往給人以輕浮、圓滑、虛榮的印象。

三、中跟鞋是最佳選擇。

穿鞋總的原則是應(yīng)和整體相協(xié)調(diào)，在顏色和款式上與服裝相配。面試時(shí)，不要穿長(zhǎng)而尖的高跟鞋，中跟鞋是最佳選擇，既結(jié)實(shí)又能體現(xiàn)職業(yè)女性的尊嚴(yán)。設(shè)計(jì)新穎的靴子也會(huì)顯得自信而得體。但穿靴子時(shí)，應(yīng)該注意裙子的下擺要長(zhǎng)于靴端。

四、襪子不能有脫絲。

時(shí)裝設(shè)計(jì)師們都認(rèn)為，肉色襪子作為商界著裝是最適合的。為保險(xiǎn)起見(jiàn)，你應(yīng)在包里放一雙備用，以免脫絲能及時(shí)更換。另外，不論你的腿有多漂亮，都不應(yīng)在面試時(shí)露著光腿。

穿著應(yīng)有上班女性的氣息，裙裝套裝是最合宜的裝扮。裙裝長(zhǎng)度應(yīng)在膝蓋左右或以下，太短有失莊重。

面談時(shí)應(yīng)穿高跟鞋，忌穿休閑鞋。

服裝顏色以淡雅或同色系搭配為宜，忌過(guò)于花哨、暴露。

梳理整齊，忌頂著一頭蓬松亂發(fā)應(yīng)試。

應(yīng)略施脂粉，切忌濃妝艷抹。不宜擦拭過(guò)多的香水。

總之，穿著打扮應(yīng)給人“信得過(guò)”的印象。每個(gè)單位都希望其職員靠得住而非信不過(guò)。

禁忌一：不要佩戴過(guò)多的飾物，有很多女孩會(huì)在面試的時(shí)候精心準(zhǔn)備一些飾物，但是很少作為點(diǎn)睛之筆，更多地是累贅，尤其是那些在行動(dòng)中會(huì)叮當(dāng)作響的飾物，更會(huì)讓面試官認(rèn)為，假設(shè)開(kāi)會(huì)的時(shí)候發(fā)出這種聲音，光是想想他們都會(huì)拒絕這位潛在職員。

禁忌二：不要穿太亮麗的衣服，粉紅色，檸檬綠，馬卡龍色系通通不要在這個(gè)時(shí)刻上身，這些顏色都透露著一定程度上得廉價(jià)，同時(shí)也會(huì)讓人質(zhì)疑你對(duì)這份工作的認(rèn)真程度。

禁忌三：不要過(guò)多的裸露，我是親眼見(jiàn)過(guò)穿透視襯衣面試的一個(gè)高挑女孩被禮貌的請(qǐng)出面試者隊(duì)列，時(shí)刻謹(jǐn)記你是來(lái)工作的，不是特殊工作者。

禁忌四：注意襯衣的紐扣，千萬(wàn)不要因?yàn)樨S滿上圍導(dǎo)致襯衣從側(cè)面走光，無(wú)論面試官男女，都會(huì)認(rèn)為你不注意細(xì)節(jié)，隨時(shí)都可能給同事帶來(lái)尷尬。

禁忌五：不要濃妝，但也不要完全素顏。網(wǎng)絡(luò)上有非常多得根據(jù)你的膚色臉型去修容妝扮的教程，只要認(rèn)真參考，絕對(duì)能加分不少，適當(dāng)?shù)貖y容能給面試官一個(gè)印象，這個(gè)應(yīng)聘者很重視這份工作。

禁忌六：不要在頭發(fā)上做過(guò)多的修飾，同時(shí)也不要一團(tuán)糟。下功夫調(diào)理發(fā)質(zhì)，讓頭發(fā)擁有自然光澤，定時(shí)修剪，這是基本禮貌之一。

禁忌七：不要涂深色系的唇膏。中立色，略帶粉色或橙色對(duì)亞洲人來(lái)說(shuō)就是最好的修飾色，哪怕唇色深，也可以先用裸色粉底液輕拍一層，然后再上色，也不要涂過(guò)多的唇彩，略帶光澤就剛剛好。

禁忌八：請(qǐng)不要穿帶有特殊圖案的衣物。有個(gè)女生穿了一件很貼身帥氣的骷髏頭團(tuán)的襯衫去面試，被比較守舊的面試官當(dāng)面指正她的衣服可能會(huì)引起同事的反感。因此，在面試前要審視準(zhǔn)備好的衣物中是否會(huì)有各種種族偏好或者特殊意義。

一、靜態(tài)：包括服飾和妝容。

1.服飾。

很多同學(xué)都會(huì)問(wèn)“老師，我馬上就要面試了，我應(yīng)該穿什么?”在這里建議大家服裝的選擇要符合自己的形象氣質(zhì)，既要表現(xiàn)出有教養(yǎng)，又要表示出對(duì)考官的尊敬。

男生的最佳面試服裝是西裝，但絕對(duì)不是只能穿西裝，應(yīng)以能夠體現(xiàn)自身優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)自身沉穩(wěn)、內(nèi)斂的氣質(zhì)為主要目的。盡量以簡(jiǎn)單穩(wěn)重的造型為佳，顏色以深色為宜。如果是西裝，在去除袖口商標(biāo)的同時(shí)要注意西裝的第三個(gè)扣子不需要扣上。但是如果是只穿襯衫，就要考慮是否系領(lǐng)帶，就算真的系領(lǐng)帶也要注意佩戴領(lǐng)帶夾，以免問(wèn)好鞠躬的時(shí)候領(lǐng)帶前傾。

對(duì)女生著裝而言，職業(yè)化的套裝搭配中跟的皮鞋會(huì)讓人看起來(lái)精明、干練、成熟，會(huì)給面試人員留下比較職業(yè)的印象，但切忌穿超短裙或黑色網(wǎng)襪入場(chǎng)。整體的服裝搭配要遵循簡(jiǎn)單原則，一般身上的著裝顏色不超過(guò)三色，佩帶的首飾以式樣簡(jiǎn)單、數(shù)量不超過(guò)兩件為好。

2.妝容。

妝容的總體要求是端正莊重、修飾避人、整潔干凈、簡(jiǎn)約樸實(shí)、得體自然。

男生需要注意的是發(fā)型發(fā)式要求干凈利落、整潔自然。基本的要求是“前發(fā)不覆額，側(cè)發(fā)不掩耳，后發(fā)不過(guò)領(lǐng)”。應(yīng)養(yǎng)成每天修面的好習(xí)慣，保持干凈整潔，不蓄胡須、鼻毛不外現(xiàn)，口無(wú)異味。

女生，淡妝和合適的發(fā)型是有必要的，因?yàn)榛瘖y可以使自己增添信心，合適的發(fā)型可以增添自己在考場(chǎng)中的魅力，同時(shí)也充分展示對(duì)自己和對(duì)他人的尊重。女性可以燙發(fā)，但要給人穩(wěn)重感，不要太前衛(wèi)或輕浮。此外需要提醒考生的是面試時(shí)應(yīng)保持手部清潔，不蓄長(zhǎng)指甲，不使用醒目的甲彩。建議考生面試時(shí)不要使用香水。

二、動(dòng)態(tài)：包括考生的行為舉止和儀態(tài)。

1.行為舉止。

要求考生對(duì)面試考場(chǎng)的基本流程進(jìn)行了解，主要包括進(jìn)場(chǎng)時(shí)的敲門(mén)、關(guān)門(mén)，問(wèn)好、致謝，移凳、入座，開(kāi)始答題，離場(chǎng)等方面。具體操作為：

(2)問(wèn)好：考生抬頭挺胸穩(wěn)穩(wěn)地站在考官面前，手自然的垂放在褲線兩側(cè)，避免給考官一種怯生生、拘謹(jǐn)、不自然的感覺(jué)，眼神堅(jiān)定地、簡(jiǎn)潔地與各位考官大聲問(wèn)好。穩(wěn)妥起見(jiàn)，一般說(shuō)“各位考官好，我是1號(hào)考生”，然后以鞠躬、點(diǎn)頭或是微笑的方式表達(dá)對(duì)考官的尊重。

(3)入座：得到考官的許可后方可入座。入座時(shí)動(dòng)作要干練利落，面帶微笑，給人大方得體的感覺(jué)。入座之后，要“站有站相，坐有坐相”，端正坐姿，把握好身體與桌邊的距離、眼睛與桌面的尺寸以及手臂的放置比例。坐在椅子上要挺胸抬頭，表情自然，兩肩打開(kāi)，雙手平穩(wěn)的放在考桌上，兩腳平落地面。

(4)開(kāi)始答題：在答題的過(guò)程中，考生需要注意的是，自己和對(duì)手面對(duì)的是一樣的題目，因此無(wú)論碰到簡(jiǎn)單的還是難的題目，考生要做到鎮(zhèn)定、從容面對(duì)。答題中絕對(duì)不要有玩手、抖腿、抿嘴、吐舌頭、眨眼睛、推眼鏡等小動(dòng)作。細(xì)微之處考察人，所以考生要注意在考試過(guò)程中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。答題時(shí)語(yǔ)速不要過(guò)快，掌握好節(jié)奏，不急不慌，依照自己列的提綱邊說(shuō)邊想，娓娓道來(lái)。語(yǔ)氣語(yǔ)調(diào)要有高低起伏、抑揚(yáng)頓挫。考生備考中可以采取演講的方式鍛煉自己的言語(yǔ)表達(dá)，增強(qiáng)自己參加面試的自信心。同時(shí)大部分考生在表達(dá)的時(shí)候語(yǔ)氣詞過(guò)多，如：啊，呢，哪，喔，啦。平時(shí)，在練習(xí)的時(shí)候，考生可以給自己錄音，反復(fù)拿來(lái)聽(tīng)，看看自己存在哪些語(yǔ)氣詞，多加練習(xí)，逐漸改掉這些毛病。

(5)離場(chǎng)：在考生回答完畢的時(shí)候，要保持進(jìn)場(chǎng)時(shí)的自信和堅(jiān)定，向考官真誠(chéng)地道謝退場(chǎng)，在禮儀上做到“有始有終”。

2.儀態(tài)：包括面部表情和目光。

(1)表情：在考場(chǎng)上，考生的面部表情應(yīng)目光堅(jiān)定，表情自然。答題時(shí)要做到表情自然，切忌僵硬死板、面無(wú)表情。笑是面部表情的一種，它是考生在面試考場(chǎng)除口頭表達(dá)外的另一種語(yǔ)言。考生從進(jìn)入面試考場(chǎng)那一刻起，要懂得適時(shí)微笑。

(2)目光交流：考生與考官之間的目光交流不僅是向考官傳遞考生真誠(chéng)、自信的信息，同時(shí)也是考生堅(jiān)定信念、答題流暢的保證，考生從進(jìn)場(chǎng)開(kāi)始到退場(chǎng)為止，至少要保證60%--70%以上的時(shí)間與考官進(jìn)行目光交流。

當(dāng)然，在答題過(guò)程中，有些考生懼怕考官的眼神，這個(gè)時(shí)候我們可以選擇不直接看考官的眼睛，而是注視考官的眉毛、鼻尖、額頭等面部三角區(qū)部位，同時(shí)也可以和多多給予自己眼神鼓勵(lì)的考官進(jìn)行交流，即便是心里緊張，我們也要盡力克服，不要過(guò)于依賴桌面上的答題本或草稿紙，讓自己做到心態(tài)平穩(wěn)，眼神堅(jiān)定，自如的應(yīng)對(duì)面試現(xiàn)場(chǎng)。

面試禮儀是公務(wù)員考試中考核的一個(gè)測(cè)評(píng)要素，因此考生一定要積極準(zhǔn)備，用恰當(dāng)?shù)呐e止禮儀來(lái)展現(xiàn)自己良好的素質(zhì)，有助于獲得考官的認(rèn)可。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇四

考生在整個(gè)面試的過(guò)程中，這個(gè)是最常見(jiàn)的問(wèn)題。有些考生不注意。經(jīng)常在走動(dòng)的過(guò)程中向考官問(wèn)好或者在鞠躬的時(shí)候向考官問(wèn)好。這個(gè)動(dòng)作會(huì)給人一種非常著急，非常趕的感覺(jué)。從而影響考生的分?jǐn)?shù)。

其二：在答題時(shí)不注意眼神的交流

眼神的交流非常重要，能給人一種交流感。這種交流感，會(huì)給人一種如沐春風(fēng)的感覺(jué)，能提高考生在考官心中的印象。而且說(shuō)話看著對(duì)方也是一種基本禮貌。這點(diǎn)是考生常犯的。那么如何能做到眼神的交流呢?一定要從自己列的提綱上手。只要自己對(duì)自己答題的內(nèi)容提前了解，而且足夠自信，眼神交流一定能做到?？忌谄綍r(shí)的訓(xùn)練的過(guò)程中通過(guò)多練習(xí)一定能做到。

其三：坐姿不直

考生在坐下之后由于多年的習(xí)慣，經(jīng)常會(huì)彎腰。這點(diǎn)是面試中的大忌。在面試中，考官非常關(guān)注考生能否很自信地表達(dá)自己。而面試中考生大多時(shí)間都是坐著，坐姿的挺拔能讓考官的.感官大變，同時(shí)能提高考生的整體印象。要做到坐姿挺拔有一定的小技巧，一方面，凳子一定只能坐三分之一(偏胖的三分之二);另一方面，平時(shí)要靠堅(jiān)強(qiáng)的意志力多訓(xùn)練一尺、一寸、一拳頭。多注意自己在寫(xiě)字(尤其是寫(xiě)字的時(shí)候)以及坐下的時(shí)候的姿勢(shì)。

其四：在面試中不懂得隨機(jī)應(yīng)變

有時(shí)候考生在面試中會(huì)遇到各種從來(lái)未遇到的問(wèn)題。考生一定要注意隨機(jī)應(yīng)變，比如：在考試中往往會(huì)因?yàn)閷?shí)際情況，時(shí)間較緊，考官可能會(huì)催促剛進(jìn)入考場(chǎng)的考生讓其快點(diǎn)。這種時(shí)候就不能再堅(jiān)持做鞠躬禮儀那一套。因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候還堅(jiān)持做禮儀就和最開(kāi)始提出的面試做禮儀的目的相悖。為了給考官留下好印象，有些時(shí)候簡(jiǎn)化禮儀是正確的。遇到這種考官催促的情況，正確的應(yīng)對(duì)方法是：向考官微笑示意，然后迅速坐下。

1、敲門(mén)禮儀

考生應(yīng)用右手食指或者中指彎曲后敲門(mén)，敲三下，間隔為0.3~0.5秒，敲四下以上，是很不禮貌的行為。力度大小應(yīng)適中，敲門(mén)后要等待考官應(yīng)答。

如果沒(méi)聽(tīng)到考官說(shuō)"請(qǐng)進(jìn)"的口令，考生應(yīng)等待3秒鐘再次敲門(mén)，如果仍沒(méi)有聽(tīng)到考官應(yīng)答，則可以3秒鐘后推門(mén)進(jìn)入。無(wú)論考生進(jìn)來(lái)之前門(mén)是開(kāi)著還是關(guān)著，考生都要關(guān)門(mén)關(guān)門(mén)時(shí)要盡量避免整個(gè)背部正對(duì)考官。如果門(mén)上是碰鎖，最好先旋起鎖舌，關(guān)上門(mén)后，再放開(kāi)，以減輕關(guān)門(mén)聲對(duì)他人的干擾。然后，緩慢轉(zhuǎn)身面對(duì)考官。

2、問(wèn)候禮儀

考生進(jìn)入考場(chǎng)見(jiàn)到考官后要主動(dòng)向考官問(wèn)好，以示禮貌和尊敬。一般的問(wèn)候方式是行鞠躬禮并問(wèn)"各位考官好，我是x號(hào)考生"。

3 、鞠躬禮儀

鞠躬禮時(shí)，立正站好，并攏雙腳，保持身體端正。男士的雙手自然下垂，貼放于身體兩側(cè)褲線處;女士的雙手下垂或搭放在腹前(右手搭在左手上)。伸直腰，以腰部為軸，整個(gè)肩部向前傾15°以上視線由對(duì)方臉上落至自己的腳前1.5米處(15°禮)或腳前1米處(30°禮)。

鞠躬注意事項(xiàng)a.脖子不可伸得太長(zhǎng)，不可挺出下頦。b.鞠躬時(shí)，嘴里不能吃東西或叼著香煙。c.鞠躬禮節(jié)在直起身時(shí)，雙眼應(yīng)該有禮貌地注視著對(duì)方。d.鞠躬時(shí)，彎腰速度適中，之后抬頭直腰，目視考官等待回應(yīng)。

4 、告別禮儀

當(dāng)主考官示意面試結(jié)束時(shí)，應(yīng)微笑起立，感謝用人單位給予自己的面試機(jī)會(huì)，然后道聲"再見(jiàn)"，沒(méi)有必要握手(除非考官主動(dòng)伸手)。如果之前進(jìn)入面試室時(shí)有人接待或者引導(dǎo)，離開(kāi)時(shí)也應(yīng)一并致謝告辭。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇五

和筆試相比面試大不同，這項(xiàng)考試是與考官直接反應(yīng)的信息溝通與行為觀察。信息溝通是與考官通過(guò)考題，了解考生的能力，評(píng)判考生是否具有現(xiàn)實(shí)關(guān)懷和分析能力，能否與同事、領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行有效的溝通，反應(yīng)能力，能否快速合理解決問(wèn)題等?？脊偻ㄟ^(guò)考生的舉止儀表，“透過(guò)現(xiàn)象看本質(zhì)”了解考生對(duì)這次面試的態(tài)度和性格特征等。而根據(jù)美國(guó)心理學(xué)家洛欽斯提出的“首因效應(yīng)”第一印象并非能完全正確，但卻是最鮮明和最牢固的，并且決定著以后雙方交往的進(jìn)程關(guān)系，第一印象的構(gòu)建是至關(guān)重要的。其中——著裝方面是非常重要的。著裝有哪些不能觸碰的紅燈區(qū)呢?小編在這給大家一些提示。

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男性配飾選擇相對(duì)較少，一般僅有領(lǐng)帶、腕表。而女性由于選擇的領(lǐng)域比較廣泛，個(gè)別考生可能會(huì)犯戴過(guò)多配飾這一問(wèn)題：手表、手鐲、胸針項(xiàng)鏈、耳環(huán)、……本想通過(guò)配飾提升自己的氣質(zhì)，但正所謂“過(guò)猶而不及”，過(guò)多的配飾只能幫倒忙，讓整個(gè)人看起來(lái)比較浮夸，不夠樸素大方，影響考官的印象。

公職類工作本身就是“嚴(yán)肅級(jí)別”達(dá)到“五顆星”的工作，面試過(guò)程中，如果選擇“太跳”的顏色，會(huì)讓考官覺(jué)得考生與工作環(huán)境格格不入，從而降低對(duì)考生的初印象。鮮艷的顏色大家因該知道紅，紫，綠等這些顏色太過(guò)靚麗，難免會(huì)讓考官想到“度假”這一類的景象，多少會(huì)讓人覺(jué)得面試者不夠穩(wěn)重，不夠認(rèn)真。相對(duì)而言，黑、白、藍(lán)與機(jī)關(guān)單位工作的環(huán)境，氛圍更加符合，讓考官對(duì)你的第一印象也是比較好。

許多考生可能一只腳剛剛踏出校門(mén)，到了面試關(guān)卡，小心翼翼地將自己的t恤、短裙疊好收進(jìn)衣柜，卻從一個(gè)極端走向另一個(gè)極端，開(kāi)始著起那些和自己不相稱的西裝。不合身的西裝不僅沒(méi)有提高考生穩(wěn)重氣質(zhì)的作用，反而會(huì)讓考官覺(jué)得面試者“穿了爸爸媽媽的衣服”，更顯稚氣未脫。那么如何選擇合身的西裝?最基礎(chǔ)的一種檢查方式就是“看肩膀”。真正合身的西裝，肩膀部位應(yīng)該是立于肩頭的，如果西裝的肩部向下墜，或者是向里凹，那么這都是不合身的標(biāo)志。

尤其是現(xiàn)在夏秋季節(jié)，天氣也比較熱，可能一些女性考生就會(huì)著裙裝。但是在職場(chǎng)禮儀中，裙裝最好選擇包臀裙或是直筒裙，且長(zhǎng)度以到膝蓋為宜。裙子過(guò)短會(huì)顯得不夠正式，與機(jī)關(guān)單位的工作環(huán)境不盡相符。而上衣應(yīng)選擇有領(lǐng)有袖的襯衫更加合適，領(lǐng)扣最好開(kāi)一顆，領(lǐng)子開(kāi)的太低會(huì)讓考官覺(jué)得考生不夠穩(wěn)重與嚴(yán)肅，反而不利于第一印象的構(gòu)建。

如有考生因?yàn)榧揖潮容^富裕，購(gòu)買(mǎi)的是名牌的西裝，而著裝的標(biāo)識(shí)太明顯，考官看見(jiàn)以后有可能會(huì)覺(jué)得面試者相對(duì)而言從小生活的環(huán)境比較好，而基層條件艱苦，穩(wěn)定性可能就比較欠缺。

以上是著裝五大禁忌，這些細(xì)節(jié)也適用于其他正式面試，人靠衣裝，希望大家在準(zhǔn)備過(guò)程中根據(jù)小編建議，認(rèn)真準(zhǔn)備服飾，選擇更適合自己同時(shí)符合考官要求的服飾，細(xì)節(jié)決定成敗，為上岸提供強(qiáng)大的助推力。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇六

在面試中，考生不僅要了解基本的面試流程，常見(jiàn)問(wèn)題，面試禮儀也是尤為重要的。恰當(dāng)?shù)姆棿钆鋾?huì)給考官留下明快、干練、莊重的良好印象。下面是本站小編給大家搜集整理的女性公務(wù)員面試著裝六大禁忌。希望可以幫助到大家!

禁忌1：臟污和皺褶骯臟、破舊、皺得像酸菜干的服裝，也許很“酷”，但絕對(duì)不適合穿去面試，如此裝扮會(huì)讓人覺(jué)得你個(gè)性吊兒郎當(dāng)，沒(méi)有誠(chéng)意。此外，時(shí)下流行仿臟污、故意抓皺褶的前衛(wèi)風(fēng)服裝，也不適合。一套干凈利落的職業(yè)套裝可以幫你省去所有的搭配麻煩。

禁忌2：裝可愛(ài)或太花俏。

你無(wú)法忍受一成不變或特愛(ài)“與眾不同”，瘋狂迷戀粉紅色系的娃娃裝……。忍下來(lái)，這場(chǎng)面試決定你的一生，暫時(shí)把內(nèi)心里的“粉紅狂”收起來(lái)，把身上的粉紅娃娃、繽紛花朵、絨毛玩具、公主發(fā)夾一一取下，乖乖去面試吧!

禁忌3：渾身名牌。

參加面試，衣著裝扮的確要花錢(qián)打點(diǎn)，但不代表就得要渾身名牌。渾身名牌，常會(huì)給人“敗家”、“個(gè)性嬌縱”、“不肯吃苦耐勞”的負(fù)面印象，盡量選擇logo不明顯的服裝和配飾。

禁忌4：太過(guò)性感或裸露。

公職考試面試要求著裝要符合你的身份，以簡(jiǎn)潔、大方為主。你的身材可能非常性感火辣，但在面試時(shí)，最好還是包緊一點(diǎn)，以免火辣的身材，蒙蔽了面試官的眼睛，只看見(jiàn)你的身材，沒(méi)看到你的才華。

禁忌5：不化妝或過(guò)度濃妝艷抹。

對(duì)于某些女生而言，也許你是自然主義者，不愛(ài)化妝，但面試時(shí)，最好還是上點(diǎn)妝，適當(dāng)遮住黑斑、雀斑和黑眼圈，讓自己的氣色好一點(diǎn)。不過(guò)太過(guò)濃烈的濃妝艷抹也不合適，會(huì)讓你顯得太過(guò)匠氣，也要避免。長(zhǎng)頭發(fā)的女生要把頭發(fā)扎起來(lái)顯得更加干練。

禁忌6：黑色絲襪。

不少女性考生在面試時(shí)會(huì)選擇著職業(yè)套裙參加面試。著職業(yè)套裙完全沒(méi)有問(wèn)題，尤其對(duì)于某些特定僅限女性報(bào)考的職位，職業(yè)套裙更能凸顯女性的優(yōu)勢(shì)。然而在選擇絲襪上往往出現(xiàn)了很大錯(cuò)誤。華圖專家提醒廣大女性考生，在搭配套裙時(shí)應(yīng)選擇質(zhì)地較好的膚色絲襪，而避免選擇黑色、咖啡色或灰色絲襪，尤其不要選擇黑色網(wǎng)狀絲襪，以免給考官造成不良印象。

1、穿著應(yīng)有上班女性氣息，裙裝套裝是最合宜的裝扮。裙裝長(zhǎng)度應(yīng)在膝蓋左右或以下，太短有失莊重。

2、面談時(shí)最好避免穿平底鞋。

3、服裝顏色以淡雅或同色系的搭配為宜，顏色勿過(guò)于花哨，形式亦不宜暴露。

4、頭發(fā)梳理整齊，勿頂著一頭蓬松亂發(fā)應(yīng)試。

5、應(yīng)略施脂粉，但勿濃妝艷抹。

6、不宜擦拭過(guò)多的香水。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇七

常有考生以為，面試過(guò)程中重要的是內(nèi)容，只要想法好，看待問(wèn)題深刻全面，就能夠得高分。其實(shí)不然，面試過(guò)程中語(yǔ)言表達(dá)效果與內(nèi)容同等重要，甚至可以說(shuō)表達(dá)效果更高于我們的內(nèi)容，因?yàn)檎Z(yǔ)言表達(dá)是一種載體，通過(guò)外在的語(yǔ)言表述考官可以了解到一個(gè)考生的性格，應(yīng)變能力和其他方面綜合素質(zhì)。那么怎樣才能練就好的表達(dá)能力，下面小編為大家介紹一下面試的一些注意事項(xiàng)。

語(yǔ)速過(guò)快會(huì)影響表達(dá)效果，一方面考官不易理解把握考生所表述的內(nèi)容，無(wú)法準(zhǔn)確獲得考生的采分點(diǎn)。另一方面，過(guò)快的語(yǔ)速會(huì)造成考官視聽(tīng)疲憊，影響對(duì)考生的綜合印象評(píng)分。再者，快速表達(dá)過(guò)程中容易產(chǎn)生表述錯(cuò)誤，考生下意識(shí)都會(huì)糾正自己的作答內(nèi)容，這樣一來(lái)，就會(huì)多次重復(fù)，不流暢，卡頓，那么這種情況也會(huì)加劇考生的緊張感，制約了高水平發(fā)揮。因此中公教育專家建議考生在表達(dá)的過(guò)程中可以控制在一分鐘220字左右，每個(gè)題回答時(shí)長(zhǎng)視難易而定，在一分半至兩分辦即可。

停頓過(guò)多過(guò)長(zhǎng)，會(huì)影響語(yǔ)言表達(dá)的連貫性和流暢度。這也間接的反應(yīng)了考生的語(yǔ)言組織能力欠佳，邏輯思維能力不強(qiáng)。而這兩方面對(duì)于公務(wù)員來(lái)講是非常重要的能力素質(zhì)。因此中公教育專家建議在備考過(guò)程中，加強(qiáng)邏輯訓(xùn)練，作答之前在腦海里要有清晰的框架，快速組織好語(yǔ)言，更要多做語(yǔ)言積累，如合理的過(guò)渡句比較萬(wàn)能的名言警句，領(lǐng)導(dǎo)人講話等。這樣在考場(chǎng)上遇到語(yǔ)言組織障礙時(shí)可以適當(dāng)用過(guò)渡句來(lái)填充空白。

清晰的表達(dá)邏輯，能夠幫我們贏得較高的印象分。對(duì)于公務(wù)員考試的各種題型來(lái)說(shuō)，層次感強(qiáng)，主次分明，都是考生獲得高分的關(guān)鍵，以綜合分析題型為例，考生需要做到對(duì)于各個(gè)環(huán)節(jié)內(nèi)容的表述清楚明了，如現(xiàn)狀，原因，影響，對(duì)策等。特別是對(duì)于原因的分析，對(duì)策的提出，要做到主次分明，突出重點(diǎn)，有針對(duì)性。有些考生作答時(shí)，或是將各部分內(nèi)容混為一談，或是過(guò)渡生硬，顯得非常模式化，這在面試考場(chǎng)上是禁忌。那么建議各位考生可以備考前多看一些評(píng)論性的文章，對(duì)于評(píng)論員的評(píng)論或者參考答案，多多總結(jié)，尋找規(guī)律。

語(yǔ)言習(xí)慣不好，口頭語(yǔ)多，顯示了我們?cè)诳紙?chǎng)上的不自信，不干練，有些時(shí)候語(yǔ)氣詞使用不當(dāng)，如下定論，或表態(tài)時(shí)會(huì)給人感覺(jué)看待問(wèn)題太過(guò)主觀，簡(jiǎn)直是面試高分的克星。我們可以觀察到，歷屆外交部發(fā)言人，在表達(dá)上都是有非常好的習(xí)慣，底氣十足，自信流暢。因此建議各位考生在備考過(guò)程中可以多模仿如新聞主播，外交部發(fā)言人的講話?；蛘呖梢酝ㄟ^(guò)錄音來(lái)了解自己的語(yǔ)言習(xí)慣，再進(jìn)行改正。

以上就是小編為大家介紹的面試過(guò)程語(yǔ)言表達(dá)中需要警惕和克服的一些壞習(xí)慣，望各位考生多多努力，攻破語(yǔ)言表達(dá)難關(guān)，取得優(yōu)異成績(jī)。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇八

許多考生經(jīng)過(guò)面試備考之后容易形成套路化的問(wèn)題，尤其表現(xiàn)在答題內(nèi)容銜接的過(guò)渡句上，如“這一現(xiàn)象會(huì)帶來(lái)以下危害……，造成這個(gè)問(wèn)題的原因是……，針對(duì)以上問(wèn)題，我提出以下對(duì)策……”這種套路化的過(guò)渡句會(huì)在考官心目中造成不良印象。下面小編就以引出對(duì)策的過(guò)渡句為例，教給大家如何打造個(gè)性化的過(guò)渡句。

典型的套路化過(guò)渡句答題：針對(duì)以上原因，我提出以下對(duì)策：第一、健全群眾監(jiān)督機(jī)制。鼓勵(lì)群眾對(duì)各種蚊子腐敗行為進(jìn)行舉報(bào)，充分發(fā)揮舉報(bào)網(wǎng)站、舉報(bào)電話、舉報(bào)信箱的作用。第二、構(gòu)筑道德底線。弘揚(yáng)德政傳統(tǒng)，在機(jī)關(guān)內(nèi)部培育廉潔自律的政治氛圍。第三、進(jìn)一步健全和加強(qiáng)廉政立法，要以法律的形式界定是非，用客觀標(biāo)準(zhǔn)確認(rèn)腐敗的內(nèi)涵和外延，真正做到反腐工作有法可依有法必依。

結(jié)合上面的題目，筆者總結(jié)了幾種在提出對(duì)策時(shí)常見(jiàn)的個(gè)性化的過(guò)渡句表達(dá)方式，希望各位考生在備考時(shí)能熟練掌握。

1、從闡述工作目標(biāo)出發(fā)進(jìn)行過(guò)渡引出對(duì)策?！臼痉?】為了擊破蚊子腐敗的溫床，弘揚(yáng)清正廉潔的傳統(tǒng)美德，真正改善政治生態(tài)，需要從以下幾個(gè)方面努力。

2、概括對(duì)策內(nèi)容，以總括句進(jìn)行過(guò)渡?！臼痉?】解決蚊子腐敗的問(wèn)題，需要全社會(huì)共同努力，群眾、媒體、政府機(jī)關(guān)各方積極參與進(jìn)來(lái)，要做到以下幾點(diǎn)。

3、以名言警句或領(lǐng)導(dǎo)人講話作為過(guò)渡引出對(duì)策。【示范3】蚊子腐敗也是腐敗的一種形式。習(xí)近平總書(shū)記指出，反腐敗高壓態(tài)勢(shì)必須繼續(xù)保持，堅(jiān)持以零容忍態(tài)度政治腐敗，我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個(gè)方面落實(shí)這一要求。

4、以自問(wèn)自答的形式作為過(guò)渡引出對(duì)策?！臼痉?】那么如何拍滅這些吸群眾鮮血的蚊子?如何防止蚊子變成蒼蠅老虎呢?我認(rèn)為關(guān)鍵要做好幾個(gè)方面的工作。

5、從已有的案例中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)過(guò)渡引出對(duì)策。【示范5】我想大家都知道，香港政府是全球最清廉的政府，我們要杜絕蚊子腐敗，也許可以從香港政府的廉政建設(shè)中獲得一些啟示。主要包括以下幾點(diǎn)。

小編提醒大家，面試答題不能套路化，同樣在答題內(nèi)容的過(guò)渡句的選擇上，也不能落入俗套，一定要形成自己獨(dú)有的答題風(fēng)格，在考場(chǎng)上才能讓考官眼前一亮，給人留下深刻印象。只有平時(shí)勤加總結(jié)和練習(xí)，才能真正提升這種表達(dá)技巧。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇九

1.西裝+套裙，這是女士應(yīng)聘公務(wù)員最通用、穩(wěn)妥的著裝，切忌穿太緊、太透和太露的衣服。男士則應(yīng)選擇質(zhì)地精良的西服套裝。

2.服裝色彩應(yīng)避開(kāi)粉紅、嫩綠等顏色，米色、灰色、黑色、深藍(lán)色，都是可以嘗試的優(yōu)雅而穩(wěn)重的色彩。

3.無(wú)論你的`腿有多漂亮，也應(yīng)該在穿裙裝的時(shí)候配上肉色絲襪，而且裙擺要長(zhǎng)及膝蓋附近。

4.鞋子應(yīng)與服裝搭配協(xié)調(diào)，男士可選擇黑色、深咖啡色的正裝皮鞋，女士則要穿設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔大方的包頭中跟鞋，既穩(wěn)重又能體現(xiàn)職業(yè)女性的氣質(zhì)。

5.閃亮的服裝面料或裝飾，是面試公務(wù)員的著裝禁忌。

公務(wù)員面試時(shí)的禁忌篇十

（3）本末倒置的提問(wèn)。例如一次面試快要結(jié)束時(shí)，主考官問(wèn)面試者：請(qǐng)問(wèn)你還有什么問(wèn)題需要問(wèn)我們的嗎？面試者這樣發(fā)問(wèn)：請(qǐng)問(wèn)你們單位有多大？競(jìng)聘比例有多少？考生參加面試一定要把自己的位置擺正，像這樣的回答就充分說(shuō)明它并沒(méi)有將自己的位置擺正，提出的問(wèn)題已經(jīng)超出了應(yīng)當(dāng)提問(wèn)的范圍，使主考官產(chǎn)生了反感。

公務(wù)員面試技巧——第二大禁忌：忌面試過(guò)程中的不良習(xí)慣。面試時(shí)，個(gè)別面試者由于某些不拘小節(jié)，因而破壞了自己的形象，使面試的效果大打折扣，甚至失敗。

面試中應(yīng)注意的日常習(xí)慣主要有：

（1）手。這個(gè)部位最易出毛病。如雙手總是不安穩(wěn)，忙個(gè)不停，作些玩弄領(lǐng)帶、挖鼻、撫弄斗法、掰關(guān)節(jié)、玩弄考官遞過(guò)來(lái)的名片等動(dòng)作。
（2）腳。腳易出現(xiàn)的動(dòng)作有：神經(jīng)質(zhì)般不停的晃動(dòng)、前伸、翹起等。這些小動(dòng)作不僅人為地制造緊張氣氛，而且顯得心不在焉，相當(dāng)不禮貌。
（3）背。哈著腰，弓著背，整一個(gè)現(xiàn)代版的“劉羅鍋”。這樣的坐姿如何讓主考官對(duì)你有信心？
（4）眼?；蝮@慌失措?；蚨愣汩W閃，該正視時(shí)，卻目光游移不定，給人缺乏自信或者隱藏不可告人秘密的印象，容易使主考官反感；另外，死盯著主考官的話，又難免給人壓迫感，招致不滿。臉或呆滯死板，或冷漠無(wú)生氣等，如此僵尸般的表情怎么能打動(dòng)人？要記住，一張活潑動(dòng)人的臉很重要。

總之，面試時(shí)這些壞習(xí)慣一定要改掉，做好面試前的形象準(zhǔn)備，掌握面試的禁口話題，并自始至終保持斯文有禮、不卑不亢、大方得體、生動(dòng)活潑的言談舉止。這不僅能大大提升自身的形象，而且往往使成功機(jī)會(huì)大增。

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