老干工作心得體會總結(jié)(精選16篇)

心得體會是我們學(xué)習(xí)和工作生活中不可或缺的一部分。寫心得體會時(shí)，我們可以采用引用名言或?qū)嵗姆绞剑栽黾游恼碌臋?quán)威性和可信度。接下來是一些心得體會寫作的實(shí)用模板和示例，希望能對大家的寫作有所啟發(fā)。

老干工作心得體會總結(jié)篇一

*年*月至今，我擔(dān)任市老干部局局長已經(jīng)·年多?；仡欉@·年的工作，欣喜頗多，體會深刻，市老干部工作發(fā)生了很大變化，取得了可喜成績。連續(xù)·年獲得市老干部局系統(tǒng)綜合先進(jìn)單位，2年獲得省宣傳工作先進(jìn)單位，并作為全省典型在大會上推薦發(fā)言。與此同時(shí)，工作也受到了廣大老干部群眾的廣泛好評。這些成績的取得，有歷任市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的熱情關(guān)心，有全體同仁的大力支持，也有自己愛崗敬業(yè)的精神、用心用情做工作的態(tài)度、勤政務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。距到齡離任時(shí)間已經(jīng)不多，我希望為自己熱愛的老干部工作留下點(diǎn)積累與體會。

老干部工作是一項(xiàng)長期性的工作。作為縣級老干部局局長，必須按照中央的要求、中組部的部署，來思考如何做好本地區(qū)的老干部工作。中央要求全面做好離退休干部工作，中組部要求堅(jiān)持六個(gè)基本原則，不斷開創(chuàng)離退休干部工作新局面，為老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為創(chuàng)造良好條件。因此，我們的工作謀劃，就要去思考“全面”二字，思考“六個(gè)老有”如何落實(shí)?！つ暌郧?，老干部工作主要是管理服務(wù)離休干部，之后就應(yīng)該轉(zhuǎn)向所有離退休干部，讓他們?nèi)繉?shí)現(xiàn)“六個(gè)老有”，而且思想上還要保持常新。這是一項(xiàng)艱巨的任務(wù)，但有了這樣的認(rèn)識，部署工作時(shí)思路就清晰了：作為縣級市老干部局，本地區(qū)有多少離退休人員及基本情況要清楚、要建檔。離退休干部如何管理要理清關(guān)系，明確職責(zé)，分清重點(diǎn)管理對象和宏觀管理對象。如何抓好重點(diǎn)與宏觀管理，不僅是我們應(yīng)認(rèn)真思考的問題，而且要做出年度計(jì)劃。這樣就不會迷失方向，也不會出現(xiàn)工作被動，還可以提高工作的預(yù)見性和有效性。

中央對老干部工作要求高，而地方的實(shí)際卻是參差不齊，我們應(yīng)深入開展調(diào)研，理清先要干什么，與先進(jìn)縣市比有哪些差距。·年，我們的差距是《老友》雜志征訂任務(wù)完成不了，先進(jìn)縣是20xx份，我們才訂了300多份；二是上稿少；三是工作經(jīng)費(fèi)太少，老年大學(xué)財(cái)政預(yù)算一年才·萬元；四是中心工作任務(wù)重，不僅有蹲村掛點(diǎn)指導(dǎo)新農(nóng)村工作，還有招商引資任務(wù)。結(jié)合工作要求和實(shí)際，我采用了兩個(gè)辦法：一是開源節(jié)流。二是協(xié)調(diào)減少中心工作任務(wù)。同時(shí)制定了“兩個(gè)目標(biāo)”：一是業(yè)務(wù)工作年度獲得九江系統(tǒng)綜合先進(jìn)單位。二是單位經(jīng)費(fèi)實(shí)現(xiàn)零債務(wù)。另外還制定了“四項(xiàng)措施”：借助老干部資源，爭取援助，解決資金周轉(zhuǎn)困難；爭取領(lǐng)導(dǎo)支持，免去招商引資任務(wù)；加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍建設(shè)，加大老干部工作宣傳力度；爭取各單位支持，提高《老友》雜志征訂覆蓋率。當(dāng)年，我局全面完成目標(biāo)任務(wù)，業(yè)務(wù)工作進(jìn)入九江市先進(jìn)行列，并實(shí)現(xiàn)單位經(jīng)費(fèi)零債務(wù)。

此后，我們每年結(jié)合實(shí)際制定單位爭先進(jìn)位目標(biāo)，堅(jiān)定信心，全力以赴，排難而進(jìn)，朝著奮斗目標(biāo)積極努力，并取得良好工作成效。

老干部工作千頭萬緒，如何保證工作有效開展？我們將要解決的問題一一疏理，建立臺賬，從中找出老干部工作問題的關(guān)鍵點(diǎn)。我們經(jīng)過調(diào)研認(rèn)為，關(guān)鍵點(diǎn)是單位領(lǐng)導(dǎo)對老干部工作認(rèn)識不到位。許多單位領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為，做老干部工作就是生病去看望，離世去吊唁，重陽節(jié)加個(gè)餐、吃頓飯，老干部工作就算做好了；忽視了老干部的需求，忽視了老干部的作用，不清楚老干部的“兩個(gè)待遇”的真正內(nèi)涵；有的甚至對老干部開展多項(xiàng)有益于身心健康的活動也很反感。面對這樣的窘境，我們努力讓各單位領(lǐng)導(dǎo)懂得做好老干部工作的重要性，認(rèn)識到做老干部工作也是做和諧穩(wěn)定工作；老干部滿意了，子女就可以放心、安心地工作；老干部心情舒暢了，也樂意發(fā)揮余熱，為家庭為社會發(fā)揮積極作用；同時(shí)，還可以引導(dǎo)全社會老人共同為和諧社會做貢獻(xiàn)。為此，我們一是廣泛宣傳，提升認(rèn)識。將有關(guān)老干部工作意義文件及領(lǐng)導(dǎo)講話摘錄印發(fā)給各單位主要領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，邊調(diào)研邊宣傳，讓他們從中受到啟發(fā)，增強(qiáng)意識；二是樹立典型，積極引導(dǎo)。每年重陽節(jié)在媒體上宣傳4個(gè)以上典型的事跡，在全市樹立“十佳老有所為標(biāo)兵”，開展“百名老干部和老干部工作者”評選活動，通過典型引路激勵(lì)老干部發(fā)揮作用；三是建章立制，注重落實(shí)。將老干部工作列為年度綜合目標(biāo)管理考評內(nèi)容，年初將老干部工作的要求以市委辦的文件以工作要點(diǎn)的形式發(fā)到各單位，每年市委市政府對老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰，表彰名額中有單位主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)。每季組織支部書記分片活動集中學(xué)習(xí)、交流、匯報(bào)，將各單位的工作情況及經(jīng)驗(yàn)編成《老干部工作簡訊》下發(fā)，互通信息，共同提高。各項(xiàng)措施的落實(shí)，收到了明顯的成效。全市各單位尊老敬老氛圍日益濃厚，老干部“兩個(gè)待遇”也落實(shí)得越來越好，老干部工作經(jīng)費(fèi)投入也逐步增加，老干部活動也越來越豐富，老干部的滿意度大幅提高。

真誠對待老干部，他們就會信任我們，把老干部局當(dāng)作娘家，即使工作上有些不足，老干部也會包容，還會善意指正。做老干部工作要有情，就是熱情與真情。將這份情融入管理服務(wù)工作中，會起到冬日溫泉、夏日清泉的作用。

老干部工作者的形象，代表著祖國下一代的形象。對老干部工作者滿意，對老干部局工作滿意，某種意義上就會讓老干部對黨的事業(yè)放心，對祖國的未來放心。因此，我不僅自己帶頭對老干部傾注誠與情，還引導(dǎo)鼓勵(lì)單位工作人員也這樣做。我們的工作標(biāo)準(zhǔn)是：有一個(gè)老干部不滿意，就說明我們的工作還有差距。不要與老干部爭執(zhí)對與錯(cuò)，爭“贏”了有意義嗎？他們是需要關(guān)心、愛護(hù)的群體，我們是年富力強(qiáng)的.機(jī)關(guān)工作人員。用這樣的心態(tài)處理與老干部的關(guān)系，就會和諧融洽，就能妥善處理好個(gè)別老干部提出的一些偏激、不符合政策的問題，就能提高老干部對我們工作的滿意度。

老干部是黨和國家的財(cái)富，老干部工作十分重要。到底有多重要呢？有的老干部認(rèn)為，與中心工作、經(jīng)濟(jì)工作一樣重要。我的理解是，老干部工作就像是政協(xié)工作，是服務(wù)中心、服務(wù)大局，共同為社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。對中心工作只能幫忙不能添亂，老干部工作要做到有利于中心工作，有利于經(jīng)濟(jì)發(fā)展，有利于社會穩(wěn)定。做老干部工作，實(shí)際上是做和諧穩(wěn)定工作，而社會穩(wěn)定又是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的保障。因此，在部署工作時(shí)要考慮中心工作，在向政府提出解決老干部工作問題時(shí)，要考慮政府的中心工作、總體工作。我認(rèn)為，政府一年能為老干部部門辦一到兩件較大的實(shí)事就不錯(cuò)了。為此，我們向政府提出問題時(shí)，不會一下子把所有的問題都提出來，也不是希望政府一下子就能為老干部部門解決很多問題。期望值過高，不可能全部滿足，這樣會影響自己的工作積極性。正確定位，提出的問題就會適度，解決起來也比較容易，領(lǐng)導(dǎo)也認(rèn)為這個(gè)問題是應(yīng)該解決的。你提出的問題也是為了地方綜合協(xié)調(diào)發(fā)展，開明的領(lǐng)導(dǎo)是會理解并支持你的工作。記得我剛接任老干部局長時(shí)，單位沒有打印設(shè)備，會議室沒有辦公桌椅，衛(wèi)生間又臟又亂，還有嚴(yán)重的漏水現(xiàn)象等。面對困難我提醒自己：一來當(dāng)局長就叫苦，開口就向政府要錢，能成嗎？于是，我選擇先撲下身子干事，以后逐步爭取問題解決。我堅(jiān)信，老同志是支持當(dāng)?shù)攸h委、政府工作的，地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，老同志也一定能共享發(fā)展成果。第一年，自己設(shè)法解決了打印設(shè)備、辦公桌椅等問題。第二年，請政府安排撥款8萬元，完成了辦公樓一到五樓的衛(wèi)生間改造。第三年，借創(chuàng)建省級示范校（老年大學(xué)）之機(jī)，申請政府改造一到五樓的教學(xué)場所及添置基本教學(xué)設(shè)備，共花了近20萬元。此后，我們結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，逐步提出增加老年工作預(yù)算，提高離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌金、慰問金，加強(qiáng)老年活動中心場所建設(shè)，增加工作人員與編制、更換舊車輛等等，這些問題均得到了很好的解決。目前，現(xiàn)代化的瑞昌老年活動中心正抓緊建設(shè)，明年初將正式投入使用。環(huán)境條件改善了，老干部工作改進(jìn)了，我市的老干部工作正朝著“讓黨放心、廣大老干部滿意”的目標(biāo)大步邁進(jìn)。

離退休干部涉及千家萬戶和各個(gè)單位，情況不一，需求不一，愛提意見，發(fā)表議論，有的影響還較大。要確保這支隊(duì)伍真正能服務(wù)中心，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，保持穩(wěn)定有序，不是件簡單的事，需要做扎實(shí)的基礎(chǔ)工作，需要進(jìn)行正確的引導(dǎo)。

為實(shí)現(xiàn)老干部隊(duì)伍穩(wěn)定有序，幾年來，我們一是堅(jiān)持雙重管理。實(shí)行離退休干部原單位和老干部局共同管理，以原單位為主，老干部局輔以宏觀指導(dǎo)；二是推行居地管理。改制企業(yè)的離退休干部和原工作單位在農(nóng)村的退休教師、醫(yī)生，可以參加社區(qū)老干部自管委員會，仿照離退休老干部黨支部開展活動，老干局予以輔助指導(dǎo)；三是抓好重點(diǎn)對象管理。重點(diǎn)對象，主要是離休干部、副處級以上退休干部和困難退休干部。對他們，堅(jiān)持重大節(jié)日走訪，建立并落實(shí)在職與老干部聯(lián)系等制度；四是加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)。各單位堅(jiān)持月例會制度，每月至少開展一次學(xué)習(xí)、活動。()堅(jiān)持通報(bào)制度，每年兩次向老干部通報(bào)情況。同時(shí)堅(jiān)持組織離退休干部參觀考察、體檢，開展多種有益身心健康的活動等；五是加強(qiáng)交流、督查和通報(bào)。六是規(guī)范信訪反映程序。老干部有問題，先向離退休老干部支部書記反映，支部書記向單位分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。如果還沒有得到解決，再向老干部局反映，老干部局進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)處理。實(shí)踐中的一系列措施和取得的良好成效，讓我們深深體會到，廣大老干部經(jīng)驗(yàn)豐富境界高，獲得尊重精神爽，政府需要肯作為，社會需求愿奉獻(xiàn)，參與活動不推遲，天天健身樂無窮。他們，能自覺維護(hù)我市老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定，是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展不可或缺的重要力量。

老干部工作的“領(lǐng)頭羊”，就是老干部支部書記、老年體協(xié)主席等涉老組織的牽頭人。這班人往往境界高、能力強(qiáng)，在群眾中有威望。他們肩負(fù)的老年工作任務(wù)繁重，又幾乎無報(bào)酬，少數(shù)單位雖解決了二、三百元的月補(bǔ)貼，但大多數(shù)單位只解決通訊費(fèi)、交通費(fèi)，每月就50-100元左右。而這些人的工作經(jīng)常是一天忙到晚，開會、學(xué)習(xí)、組織活動，還為年老體弱的同志送學(xué)、送溫暖上門，十分辛苦，十分難得。

我被這些老同志的精神深深感動，也經(jīng)常想為他們的勞動爭得一些補(bǔ)貼，但又苦于上級并沒有政策支持。我市市直單位共42個(gè)離退休干部黨支部，30-49名以上離退休干部的單位有11個(gè)，50名以上的有8個(gè)，都是靠這些“領(lǐng)頭羊”在辛苦操勞，在維護(hù)和諧穩(wěn)定，在承擔(dān)老年工作任務(wù)。為了激勵(lì)他們的工作熱情，我盡力想了一些辦法：組織他們外出參觀考察；進(jìn)行年度工作表彰，從精神和物質(zhì)上予以鼓勵(lì)；更多地關(guān)心和愛護(hù)與理解，生病看望，離崗慰問，多給予精神慰藉。這些老同志，從來不提要求、不講條件，只有付出、只有奉獻(xiàn)。正是在他們奉獻(xiàn)精神的感召下，在他們“領(lǐng)頭羊”作用的帶動下，瑞昌廣大離退休老干部都在默默地為趕超發(fā)展發(fā)揮余熱，全市的老干部工作才得以開創(chuàng)嶄新的局面。

老干工作心得體會總結(jié)篇二

我?，F(xiàn)有離退休老干部65人，其中離休3人，占教職工總數(shù)的48.5%。這些老同志擁有多年的教育教學(xué)和管理經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮他們的余熱，對于學(xué)校的發(fā)展，無疑將起到巨大的推動作用。為此，學(xué)校黨支部十分重視老干部工作，我們結(jié)合教育局下發(fā)的有關(guān)文件精神，成立了“老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組”、“關(guān)心下一代工作委員會”、“藍(lán)工程”領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步完善了老干部工作管理，由黨支部副書記分管并主抓老干部工作?，F(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下：

一.積極宣傳，營造良好的尊老重老氛圍。

尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。我校始建于1962年8月，距今已有近四十八年歷史，是市級精神文明單位、西豐縣名校、縣先進(jìn)單位，所有成績的取得，離不開老干部當(dāng)初的艱苦創(chuàng)業(yè)，離不開他們當(dāng)初為學(xué)校付出的心血和汗水。老同志是我們今天的寶貴財(cái)富，他們當(dāng)初為學(xué)校教育教學(xué)的全身心付出與努力拼搏、無私奉獻(xiàn)精神永遠(yuǎn)是我們后來者學(xué)習(xí)的榜樣。為此，學(xué)校黨支部利用一切機(jī)會，積極宣傳學(xué)校的發(fā)展史，宣傳尊老敬老的重大意義，使大家認(rèn)識到尊重愛護(hù)老同志的今天，也就是尊重愛護(hù)我們自己的明天，使廣大師生形成尊老敬老，養(yǎng)老愛老的自覺行動。也把尊老敬老，孝敬父母作為日?？己说闹匾獥l款，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

二.政治上關(guān)心，使老同志在精神上有所寄托。

每當(dāng)有老同志退休之時(shí)，學(xué)校黨、政、工的主要負(fù)責(zé)同志都要為他們召開座談會、歡送會，肯定他們對學(xué)校所做的貢獻(xiàn)，征求他們對學(xué)校工作的意見和建議，鼓勵(lì)他們?nèi)送诵?，思想不能退休，在鍛煉好自己身體的同時(shí)，充分發(fā)揮自己的特長，為學(xué)校和社會做些力所能及的工作，同時(shí)，把紀(jì)念品送到老同志手中，使他們從內(nèi)心感到組織的溫暖。

學(xué)校為每一個(gè)離休同志訂購了報(bào)刊雜志，使他們能及時(shí)了解到黨的有關(guān)政策和老年保健常識，以豐富他們的晚年精神生活。老同志也用豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和無限的工作熱情，積極匯報(bào)學(xué)校和社會。

離休老書記陳德坤同志不顧自己已八十歲的高齡，仍擔(dān)當(dāng)關(guān)心下一代工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員，

學(xué)校退休老書記王艷玲同志在退休后仍發(fā)揮余熱，為西豐的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量。

三.生活上幫助，使老同志在物質(zhì)上有所依靠。

學(xué)校黨支部本著福利共享的原則，制定了一條制度：離退休教師除了享受和在職職工同等的福利待遇外，每年老人節(jié)、春節(jié)福利都要高出在職職工。

由于我校離退休人員較多，年齡及身體健康狀況差別較大，加之學(xué)校經(jīng)費(fèi)緊張，我們沒有集體組織老同志集體參觀，對此老同志都能給予理解。

每年老人節(jié)、春節(jié)，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持走訪慰問老同志，把節(jié)日的問候及慰問金送到老同志手上。在走訪中，對老同志在諸如工資和公費(fèi)醫(yī)療等方面的疑問給予耐心解釋。學(xué)校校長、書記、副書記、副校長始終堅(jiān)持對有病的老同志做到及時(shí)到家或醫(yī)院探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協(xié)助料理后事制度。今年，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自參加了離休教師張令聞、退休教師景淑娟的追悼會，由副書記李志秋同志撰寫悼詞并主持追悼儀式，送去學(xué)校的關(guān)心。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)親自走訪慰問老干部不下六十人次，其中包括走訪因病住院的退休教師朱景華同志，并送了慰問金。今年“重陽節(jié)”上午，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)招待了來校參觀的部分離退休老同志。校長趙庚平和書記林長森同志親自向各位老同志匯報(bào)了學(xué)校的最近幾年的的改建擴(kuò)建及教育教學(xué)情況，還為老同志老前輩獻(xiàn)上了美好的祝福，到場的老同志很感動。

我校有部分老同志家住北京、大連、沈陽、鐵嶺，每逢“三節(jié)”我們都親自打電話問候，他們很是感動。

老同志是我們的寶貴財(cái)富，應(yīng)當(dāng)珍惜!衷心祝愿老同志身體健康，笑口常開!

老干工作心得體會總結(jié)篇三

20xx年我鎮(zhèn)老齡工作，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣老齡委、老體協(xié)、關(guān)工委的關(guān)心幫助指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的高度重視和鎮(zhèn)老齡辦的努力辛勤勞動下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的xx大精神和"兩法一綱要一決定"(老年人權(quán)益保護(hù)法、體育法、全民健身綱要、老齡工作的決定)，堅(jiān)持以人為本和社會全面進(jìn)步統(tǒng)攬老齡工作全局，以"三個(gè)代表"重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)定不移地貫徹落實(shí)"黨政主導(dǎo)，社會參與，全民關(guān)懷"的老齡工作方針，以建設(shè)社會主義新農(nóng)村，構(gòu)建和諧##，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為，老有所學(xué)，老有所樂為落腳點(diǎn)。在20xx年的老齡工作中做了一些實(shí)實(shí)在在的工作，現(xiàn)將我鎮(zhèn)一年來的老齡工作情況總結(jié)于后：

##鎮(zhèn)轄#個(gè)行政村，##個(gè)社，#個(gè)社區(qū)，#個(gè)居民小組。全鎮(zhèn)#戶，##人。其中農(nóng)業(yè)人口##人，場鎮(zhèn)常住人口##人，是省命名的"社會治安綜合治理模范鎮(zhèn)"，省級小城鎮(zhèn)試點(diǎn)鎮(zhèn)，市級敬老模范鎮(zhèn)。

二、工作開展情況。

老年人是社會的重要組成部份。老齡工作涉及社會的方方面面，要抓的工作很多。但我認(rèn)為抓好老齡工作最主要的是要提高認(rèn)識，抓好組織建設(shè)，陣地建設(shè)，經(jīng)常組織老年人開展有益身心健康的文體活動，才能真正體現(xiàn)老齡工作的實(shí)際成效。

(一)充分認(rèn)識老齡工作對構(gòu)建和諧社會的重要作用。構(gòu)建社會主義和諧社會是黨中央作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策。老齡工作與構(gòu)建和諧社會有著廣泛的聯(lián)系，只有充分認(rèn)識老齡工作在構(gòu)建和諧社會中的地位和作用，我們的工作才能自覺地服從和服務(wù)于和諧社會大局。構(gòu)建和諧社會的核心就是在經(jīng)濟(jì)建設(shè)高度發(fā)展的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)新的社會公平，把全社會的發(fā)展成果和公共利益拿出來讓全社會共享，通過公平公正實(shí)現(xiàn)社會的和諧。中國巳經(jīng)進(jìn)入老齡化社會，全國老年人巳占總?cè)丝诘?1%，而且按照人口近期的推斷，老年人增長速度以超過3%的速度增長。由此看來，老年人巳經(jīng)成為當(dāng)今中國最龐大最特殊的弱勢群體，是共享發(fā)展成果的照顧對象20xx年老齡工作總結(jié)20xx年老齡工作總結(jié)。我們作為抓老齡工作的同志，最重要的任務(wù)就是要讓老年人共享改革開放帶來的社會成果，讓全社會都來善待老年人，尊重老年人，關(guān)愛老年人。另外作為老年人也要對構(gòu)建和諧社會作貢獻(xiàn)。國家老體協(xié)主席張發(fā)強(qiáng)同志在全國老年人體育工作會上講"一個(gè)和諧的社會，應(yīng)該從人的身體和諧開始，身體和諧，才能促進(jìn)家庭和諧，社會和諧。"老年人經(jīng)常參加文體活動，保持身心健康，少看醫(yī)，少吃藥，精神振作，樂觀向上，這就是對家庭和諧，社會和諧做出的最大貢獻(xiàn)。

(二)統(tǒng)一思想，切實(shí)加強(qiáng)對老齡工作和老體協(xié)工作的領(lǐng)導(dǎo)。在中國老年化趨勢日趨嚴(yán)重的今天，抓好老齡工作和老年體育工作，是落實(shí)"三個(gè)代表"重要思想，推進(jìn)社會主義精神文明建設(shè)的具體體現(xiàn)，是客觀形勢發(fā)展的必然。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)"黨政主導(dǎo)，社會參與，全民關(guān)懷"的老齡工作方針和"促進(jìn)城市，發(fā)展農(nóng)村，重在基層，面向全體"的老齡體育工作方針，20xx年根據(jù)人事變動及時(shí)調(diào)整充實(shí)老齡工作委員會。成立了以黨委副書記為主任，分管領(lǐng)導(dǎo)、老齡辦主任為副主任，社事辦、財(cái)政所、經(jīng)發(fā)辦、宣傳辦負(fù)責(zé)人為老齡工作委員會成員。同時(shí)還分別完善了老年協(xié)會、老年體育協(xié)會以及球類、釣魚、棋牌等協(xié)會組織。鎮(zhèn)黨委、政府并建立了相應(yīng)的制度，把老齡工作、老年體育工作列入黨委、政府的重要議事日程，每季度聽取一次老齡工作和老年體育工作的情況匯報(bào)，研究一次老齡和老年體育工作。目前，鎮(zhèn)上已經(jīng)形成了黨政主導(dǎo)，分管主抓，各成員單位齊抓共管，全社會共同參與，關(guān)心老齡工作和老年體育工作的新格局。

(三)制定工作計(jì)劃，明確工作目標(biāo)，落實(shí)工作責(zé)任。年初鎮(zhèn)上制定了老齡工作安排意見，并把相關(guān)文件下發(fā)到各村、社區(qū)及其單位，并提出具體要求。季度一次小檢查，半年一次初檢查，年終一次大檢查，并列入黨建工作年終目標(biāo)考核的內(nèi)容。對老齡工作抓得好的村、社區(qū)、單位鎮(zhèn)上年終要給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

(四)認(rèn)真開展豐富多彩的老年文體活動。抓好有益于老年人身心健康的文化體育活動，不僅有利于提高老年人身體素質(zhì)、滿足老年人的精神文化需求，也有利于弘揚(yáng)尊老、敬老、愛老的中華民族傳統(tǒng)美德。現(xiàn)在大多數(shù)老年人沒有工作生活負(fù)擔(dān)，參加體育活動時(shí)間上有保障，并且積極性很高。我們根據(jù)國家關(guān)于老年人體育工作的方針，堅(jiān)持"因人、因地、因時(shí)制宜"，堅(jiān)持"科學(xué)性、多樣性、安全性、趣味性、性和健身性"的原則，按照"現(xiàn)代項(xiàng)目與傳統(tǒng)項(xiàng)目相結(jié)合、運(yùn)動型項(xiàng)目與休閑型項(xiàng)目相并舉，以體為主、文體結(jié)合，戶外為主、戶內(nèi)與戶外相結(jié)合"的活動要求，積極開展各種有益于老年人身心健康的體育活動。

1、今年春節(jié)，鎮(zhèn)上的彩龍、火龍到機(jī)關(guān)、企(事)業(yè)單位、百姓家拜年，從正月初一開始到正月十五結(jié)束20xx年老齡工作總結(jié)工作總結(jié)。正月初十我鎮(zhèn)老協(xié)會還專門為敬老院五保老人安排了一場慰問演出演出節(jié)目有軍鼓、腰鼓、舞蹈等，深受五保老人的歡迎。

2、門球、釣魚、棋牌活動頻繁。一年四季都在開展活動。今年十月參加了**縣老齡辦舉辦的重陽節(jié)"長壽杯"門球賽，榮獲鄉(xiāng)鎮(zhèn)組第一名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)組道德風(fēng)尚獎(jiǎng)。并多次邀請縣門協(xié)、自行車隊(duì)、摩尼門球隊(duì)、馬嶺門球隊(duì)、進(jìn)行門球賽，采取請進(jìn)來走出去，相互學(xué)習(xí)的老年體育方式，增進(jìn)了老同志之間的交流和，提高了門球技藝，接識了很多老年朋友。

3、飛音樂隊(duì)、秧歌隊(duì)、腰鼓隊(duì)、隊(duì)一年四季不分春夏秋冬都活躍在天池這片熱土上，每逢大小節(jié)日，企事業(yè)單位舉行隆重慶典，老百姓的紅白喜事，這幾支隊(duì)伍都要進(jìn)行演出。全年受邀演出在100場以上。腰鼓隊(duì)、隊(duì)受邀演出在50場以上，通過演出既展現(xiàn)了老年人的風(fēng)采，又鍛煉了身體，同時(shí)還增加了收入。特別是全鎮(zhèn)五保孤寡老人過世，老協(xié)會樂隊(duì)還要免費(fèi)為其送葬，社會反響很好。飛音樂隊(duì)、腰鼓隊(duì)、隊(duì)還走出了鄉(xiāng)門，在毗鄰鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展活動，很受群眾歡迎。

4、今年九九重陽節(jié)，鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)舉辦了"長壽之鄉(xiāng)"座談會，##鎮(zhèn)老齡人代表40多人共聚一堂歡度重陽節(jié)。會后，政府機(jī)關(guān)全體人員、老齡代表一去看望敬老院五保老人，送上節(jié)日的祝福和1000元慰問金并與他們共進(jìn)午餐。

5、加強(qiáng)法律法規(guī)宣傳，維護(hù)老年人的合法權(quán)益20xx年老齡工作總結(jié)20xx年老齡工作總結(jié)。20xx年我們印發(fā)了老年人權(quán)益保障法、婚姻法、婦女權(quán)益保障法、未成年人保護(hù)法、加強(qiáng)老齡工作的決定等資料1000余份，分別發(fā)到村(社區(qū))、組及60周歲老年人手中，并在##村開展了老齡法律法規(guī)知識講課。

6、認(rèn)真抓好創(chuàng)"市級敬老模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)"的一些具體工作為。

(1)、在硬件實(shí)施上，協(xié)助敬老院抓好配套實(shí)施建設(shè)，完善了洗水池、沖水池、豬舍建設(shè)，現(xiàn)敬老院各項(xiàng)實(shí)施較為完善，同時(shí)還完善了門球場的圍欄建設(shè)，功德碑建設(shè)。

(2)、在軟件實(shí)施上，一是編寫了##鎮(zhèn)老年人法律援助辦法、高壽特困老人照顧措施。二是書寫了愛老敬老固定標(biāo)語5幅，舉辦了"孝親敬老"表彰了鎮(zhèn)上五名孝親敬老之星，其中我鎮(zhèn)李宗達(dá)、曾維芬的孝親敬老之舉還受到縣黨委政府的保障，授予**縣孝親敬老之星的稱號。三是老齡辦公室各項(xiàng)制度及老年人權(quán)益保護(hù)法制牌上墻。四是認(rèn)真做好創(chuàng)市級敬老模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的迎檢工作。20xx年實(shí)施創(chuàng)市級敬老模范鄉(xiāng)鎮(zhèn)以來的工作全部進(jìn)行了清理，寫了5000多字的匯報(bào)材料。

三、下一步打算。

(一)、進(jìn)一步加大對法律法規(guī)尤其是"兩法一綱要一決定"的宣傳力度，營造全社會都來關(guān)心老齡工作和老年體育工作的氛圍。響亮提出"老同志的今天就是年青人的明天，關(guān)心尊重老年人就是關(guān)心和尊重自己，尊重歷史"。

(三)、繼續(xù)抓好組織建設(shè)和制度建設(shè)。把具有奉獻(xiàn)精神，熱愛老齡事業(yè)，關(guān)心老齡工作，熟悉老齡業(yè)務(wù)的同志吸納到老齡委、老體協(xié)隊(duì)伍中來。使老齡工作、老年體協(xié)工作充滿生機(jī)和活力。同時(shí)進(jìn)一步完善好各項(xiàng)規(guī)章管理制度。

老干工作心得體會總結(jié)篇四

在我長期參與老干部醫(yī)療工作的過程中，我深刻體會到，老年人的健康問題是一個(gè)社會問題，需要全社會共同關(guān)注和解決。以下是我對老干部醫(yī)療工作的一些心得體會。

一、健康教育宣傳工作不能忽視。

老年人在身體健康的同時(shí)，也需要關(guān)注心理健康和健康飲食等方面。我們應(yīng)該通過健康教育宣傳工作，向老年人普及健康飲食、康復(fù)保健、疾病預(yù)防等方面的知識，幫助他們更好地保持身心健康。

二、增強(qiáng)老年人的自我保健意識。

老年人應(yīng)該自覺地進(jìn)行積極的自我保健，包括堅(jiān)持適量運(yùn)動、合理膳食、注意調(diào)節(jié)好情緒等方面。我們應(yīng)該通過一些實(shí)際操作和宣傳，讓老年人懂得“疾病預(yù)防比治療更為重要”的道理，增強(qiáng)其自我保健意識，真正實(shí)現(xiàn)健康長壽。

老年人的醫(yī)療費(fèi)用較高，需要社會的關(guān)注和幫助。建立老年醫(yī)療保險(xiǎn)制度，可以解決大部分老年人的醫(yī)療保障問題，提高老年人的生活質(zhì)量。同時(shí)，我們應(yīng)該在醫(yī)療保險(xiǎn)制度的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對老年人的醫(yī)療服務(wù)和管理工作，讓老年人感受到關(guān)懷和溫暖。

四、提高醫(yī)療服務(wù)水平。

老年人是社會的中堅(jiān)力量，他們對醫(yī)療服務(wù)的要求不僅僅是簡單的醫(yī)療治療，還包括對醫(yī)療服務(wù)的態(tài)度、細(xì)節(jié)等方面的追求。我們應(yīng)該從醫(yī)療隊(duì)伍的建設(shè)、醫(yī)療設(shè)備的升級等方面入手，提高醫(yī)療服務(wù)水平，讓老年人在醫(yī)療服務(wù)中得到全面的滿意。

老年人的健康問題不僅僅是醫(yī)療方面的問題，還有一些管理上的問題。我們應(yīng)該建立規(guī)范、高效的老干部醫(yī)療管理制度，加強(qiáng)對醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)務(wù)人員的管理工作，提高醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)量和效率。

總之，老干部醫(yī)療工作是一項(xiàng)關(guān)系到社會大眾的民生工程。我們應(yīng)該加強(qiáng)相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和引導(dǎo)，利用社會各方面資源，共同推動老干部醫(yī)療工作的發(fā)展，讓老年人更好地享受全方位的健康服務(wù)。

老干工作心得體會總結(jié)篇五

xx市實(shí)驗(yàn)小學(xué)老干部工作在校黨總支的直接領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)市教育局的有關(guān)文件精神，圍繞學(xué)校中心工作，從離退休教職工實(shí)際出發(fā)，為創(chuàng)建和諧文明的集體開展了豐富多彩的活動。下面將過去一年的工作總結(jié)如下：

一、樹立科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

老干部工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作，它不僅關(guān)系到社會的穩(wěn)定，是直接關(guān)系到我們黨的形象，關(guān)系到我們黨的凝聚力的大問題。因此，學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持樹立科學(xué)發(fā)展觀，始終把老干部工作作為黨的重要工作內(nèi)容之一。目前我校離退休工作基本做到了管理規(guī)范，服務(wù)到位，待遇落實(shí)。另外我們按照上級的要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)“十七”大報(bào)告精神，全面、深刻地領(lǐng)會、理解“十七”大報(bào)告中的重要思想和科學(xué)內(nèi)涵，樹立了全心全意為老同志服務(wù)的思想，在實(shí)際工作之中能以大局為重，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家離退休工作的方針、政策、并能注意靈活地結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，予以全面地貫徹落實(shí)。我們?yōu)槔细刹恐Р堪l(fā)放了《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀》讀本及其它輔導(dǎo)材料，組織老同志們自學(xué)，領(lǐng)會精神、把握內(nèi)涵。通過學(xué)習(xí)把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上，為落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、促進(jìn)社會和諧做貢獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)老干部工作的管理，健全檔案。

鑒于老干部工作的重要性，并且老干部人數(shù)和身體情況都在變化，做老干部工作必須細(xì)心、熱情，還要有耐心和愛心。隨著時(shí)間的推移，我校退休教職員工逐年增加，我們加強(qiáng)這方面的工作，逐步建立健全老干部工作管理檔案，切實(shí)做到“五清楚”，即清楚家庭住址、清楚家庭通訊情況、清楚身體狀況、清楚家庭成員的工作單位、清楚家庭成員的聯(lián)系方式，做到心中有數(shù)，老有所管。

三、堅(jiān)持慰問和座談，落實(shí)待遇。

1、從政治上關(guān)心老干部，使老干部老有所養(yǎng)。

2、及時(shí)讓老干部了解國家、省、市重要決策和重要事務(wù)，充分調(diào)動老干部的主觀能動性發(fā)揮老干部余熱;及時(shí)通報(bào)老干部，關(guān)于各項(xiàng)新的福利政策，并且凡是涉及到老干部切身利益的事務(wù)和重大決策都會邀請老干部代表參與決策。

3、組織老干部參加各項(xiàng)有益于身體和心理健康的文體活動，我校成立了老年門球隊(duì)，鼓勵(lì)退休干部參加，使之晚年健康快樂的生活。在市級比賽中我校門球隊(duì)多次獲得好成績，何性英老師今年獲得全市門球個(gè)人賽冠軍。

4、每年召開重陽節(jié)座談會，加強(qiáng)與老干部的交流和溝通，找出工作中存在的不足加以改進(jìn)，認(rèn)真傾聽他們生活中的困難，盡全力幫忙解決，認(rèn)真聽取老干部對學(xué)校工作的意見和要求，及時(shí)改進(jìn)工作。組織退休及部分即將退休的老干部進(jìn)行暑期休養(yǎng)。

5、我們堅(jiān)持節(jié)日慰問老干部制度，保證退休教師享受與在崗教師的同等福利待遇，堅(jiān)持四必訪：生病住院必訪、喪事必訪、特殊困難必訪、節(jié)日必訪。在春節(jié)、教師節(jié)到來之即，堅(jiān)持走訪慰問老領(lǐng)導(dǎo)、老教師，落實(shí)好老干部醫(yī)療、保險(xiǎn)事宜，堅(jiān)持為我校的退休教師進(jìn)行生日慶祝，讓他們感受到黨政組織的關(guān)懷，感受到大家庭的溫暖。

今后，我們還要抓好以下工作：

1、繼續(xù)落實(shí)好老干部政治待遇。組織老同志參觀學(xué)習(xí)、聽取有關(guān)報(bào)告，學(xué)好xx大精神。堅(jiān)持情況通報(bào)會，定期組織老干部座談會，重大會議邀請老干部代表參會，讓老領(lǐng)導(dǎo)老同志們及時(shí)了解學(xué)校發(fā)展改革情況，發(fā)揮老干部的作用。開展豐富多彩的有益活動。

2、堅(jiān)持走訪制度，重大節(jié)日走訪慰問，對有特殊情況的及時(shí)探望，對生活有困難的老干部給以幫助，關(guān)心并及時(shí)解決離退休人員的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。做好老干部信訪工作，及時(shí)化解矛盾，解決問題。

3、進(jìn)一步完善離退休人員信息平臺，做到底數(shù)清，情況明。結(jié)合學(xué)校離退休人員具體情況，做好離退休管理制度修訂完善工作，促使離退休人員的服務(wù)管理工作進(jìn)一步得到加強(qiáng)。繼續(xù)加強(qiáng)離退休人員服務(wù)管理機(jī)構(gòu)和工作人員隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步改善活動場所和硬件設(shè)施的配備。結(jié)合學(xué)校特點(diǎn)和老干部工作實(shí)際，深入調(diào)研，寫出質(zhì)量較高的調(diào)研報(bào)告。

總之，今后我們要繼續(xù)增強(qiáng)為老干部服務(wù)的意識,提高服務(wù)水平，不斷探索優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有效途徑，我們會在以后的工作中繼續(xù)努力，有熱心、愛心和耐心的為老干部服務(wù)好，使他們確實(shí)老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂，積極征求老干部的意見和建議，促進(jìn)老干部工作再上一個(gè)新臺階。

老干工作心得體會總結(jié)篇六

隨著我國老齡化進(jìn)程的加快，老年人群體的數(shù)量和比例不斷增加，老年人的養(yǎng)老、醫(yī)療、教育等方面需求也日趨凸顯。在這個(gè)背景下，老干局成為了政府負(fù)責(zé)老年人工作的重要機(jī)構(gòu)之一。我作為一名老干部，有幸參與了老干局的工作，深有體會。在職業(yè)生涯中，我從老干局工作中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得體會。

首先，老干局工作需要以“人”為本。老人是社會的重要組成部分，也是國家的寶貴財(cái)富。老干局工作的初衷就是要為老年人提供全方位的服務(wù)和保障。因此，老干局工作人員首要的任務(wù)就是傾聽老人的心聲，了解老人的需求，真正理解老人的痛點(diǎn)和困難。只有站在老人的角度思考和行動，才能更好地為老年人服務(wù)。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，老干局在工作中注重開展各種形式的民主參與，鼓勵(lì)老年人參與到各項(xiàng)決策和活動中來，保障老年人的參與權(quán)益。

其次，老干局工作需要注重團(tuán)隊(duì)合作。老人事務(wù)的復(fù)雜性和龐大性決定了其不可能由一個(gè)人獨(dú)自承擔(dān)。為了更好地服務(wù)老年人，老干局會同各級政府部門、社區(qū)組織、非營利機(jī)構(gòu)等合作，形成了一個(gè)緊密的工作網(wǎng)絡(luò)。在這個(gè)網(wǎng)絡(luò)中，每個(gè)人都扮演著重要的角色，相互協(xié)作、互相支持，形成了一支強(qiáng)大的工作團(tuán)隊(duì)。作為一名老干部，我深感自己是在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中努力工作的一員，只有與團(tuán)隊(duì)齊心協(xié)力，才能更好地為老年人提供服務(wù)。

第三，老干局工作需要?jiǎng)?chuàng)新思維。老年人的需求與時(shí)俱進(jìn)，老干局工作也需要與時(shí)俱進(jìn)。隨著科技的發(fā)展，老年人對于信息化、智能化的需求也在不斷增加。老干局工作人員需要不斷學(xué)習(xí)新知識，了解新技術(shù)，在工作中運(yùn)用新技術(shù)，為老年人提供更加智能化、便捷化的服務(wù)。同時(shí)，老干局也需要不斷改革創(chuàng)新，探索新的工作方式和機(jī)制，更好地適應(yīng)老年人的需求變化。

第四，老干局工作需要注重專業(yè)素質(zhì)。老人事務(wù)的專業(yè)性和復(fù)雜性要求老干局工作人員具備扎實(shí)的專業(yè)知識和技能。只有熟悉相關(guān)政策法規(guī)和社會情況，了解老年人的生活和需求，才能更好地為老年人提供服務(wù)。因此，老干局重視培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升工作人員的專業(yè)素質(zhì)，確保工作人員在工作中能夠做到專業(yè)、高效。

最后，老干局工作需要堅(jiān)持原則。老年人是我們社會的寶貴財(cái)富，我們必須對老年人負(fù)責(zé)、尊重和關(guān)照，堅(jiān)守為老年人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的初衷和原則。老干局作為政府負(fù)責(zé)老年人工作的機(jī)構(gòu)，必須始終堅(jiān)持“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所樂”的原則，為老年人提供全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。同時(shí)，老干局工作人員也要堅(jiān)持廉潔自律的原則，保持高尚的職業(yè)道德和工作作風(fēng)，真正為老年人提供可信賴的服務(wù)。

總結(jié)起來，老干局工作需要以“人”為本，注重團(tuán)隊(duì)合作，創(chuàng)新思維，注重專業(yè)素質(zhì)，并堅(jiān)持原則。我作為一名老干部，在從事老干局工作的過程中，深刻體會到了這些方面的重要性。老干局工作對于我個(gè)人而言，既是一種榮譽(yù)，也是一種責(zé)任。我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)老干局的良好傳統(tǒng)，為老年人提供更好的服務(wù)。

老干工作心得體會總結(jié)篇七

隨著我國人口結(jié)構(gòu)的變化和老齡化問題的日益突出，老干部工作逐漸成為各個(gè)層面的重要工作。作為老干局干部，我深感責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。多年來，我在老干局工作中不斷探索和積累經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)出了一些工作心得體會。

首先，要堅(jiān)持以人民為中心的思想。老干人員是黨和政府的優(yōu)先關(guān)心對象，我們的一切工作都要圍繞老干人員的福祉和需求展開。在具體工作中，我們要深入了解老干人員的具體情況和困難，搞好調(diào)研和信息收集，及時(shí)為他們解決實(shí)際問題，讓他們感受到黨和政府的關(guān)懷和溫暖。

其次，要注重培養(yǎng)老干人員的興趣愛好和才藝。老齡人群的身體和精神健康都是保障老干人員幸福生活的關(guān)鍵。通過開展豐富多彩的文體活動，激發(fā)老干人員的興趣愛好，保持他們的積極心態(tài)和生活樂趣。同時(shí)，還要開展各類培訓(xùn)和教育活動，提升老干人員的文化素養(yǎng)和綜合素質(zhì)，讓他們在晚年依然保持精神的銳氣和活力。

再次，要強(qiáng)化老干人員的社會責(zé)任感和參與感。老干人員擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和知識，可以發(fā)揮巨大的作用。通過開展志愿服務(wù)和社區(qū)服務(wù)活動，引導(dǎo)老干人員發(fā)揮余熱，參與社會公益事業(yè)，為社會和他人做出貢獻(xiàn)。同時(shí)，還要通過組織學(xué)習(xí)和交流活動，讓老干人員不斷學(xué)習(xí)新知識，了解社會發(fā)展的新動態(tài)，增強(qiáng)參與社會事務(wù)的能力。

再者，要做好老干人員的心理疏導(dǎo)工作。老人的晚年生活往往伴隨著身體的衰退和心理的變化，很多老干人員存在心理困惑和孤獨(dú)感。我們要通過開展心理健康教育和咨詢活動，關(guān)注老干人員的心理需求，引導(dǎo)他們樹立積極樂觀的心態(tài)，增強(qiáng)心理的承受能力。同時(shí)，還要加強(qiáng)老干人員之間的交流和互動，營造和諧溫馨的家庭和社交環(huán)境，讓老干人員感受到家庭的溫暖和社會的關(guān)愛。

最后，要加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作。老干局工作是一項(xiàng)龐大而復(fù)雜的工作，需要各個(gè)崗位之間的緊密配合和密切合作才能順利開展。我們要凝聚全體干部的智慧和力量，建立健全的工作制度和流程，明確各個(gè)崗位的職責(zé)和任務(wù)，實(shí)現(xiàn)工作的高效協(xié)同。同時(shí)，還要加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)培訓(xùn)和考核，提高干部的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，為老干局工作提供強(qiáng)有力的保障。

總結(jié)起來，老干局工作是一項(xiàng)重要而艱巨的工作，需要各個(gè)層面的協(xié)同努力和廣大干部的積極參與。我們要堅(jiān)持以人民為中心的思想，關(guān)心老干人員的福祉；注重培養(yǎng)老干人員的興趣愛好和才藝；強(qiáng)化老干人員的社會責(zé)任感和參與感；做好老干人員的心理疏導(dǎo)工作；加強(qiáng)組織建設(shè)和團(tuán)隊(duì)合作。只有這樣，才能為廣大老干人員提供更好的服務(wù)，讓他們晚年生活更加幸福美滿。

老干工作心得體會總結(jié)篇八

離、退休老干部是高校和國家教育歷程中的寶貴財(cái)富,是我國教育與改革的功臣,更是傳道授業(yè)和培養(yǎng)棟梁的中堅(jiān)力量。下面是本站小編為大家整理的老干部工作者。

供你參考!

我們橫林休干總支下設(shè)五個(gè)支部，共有離退休干部184人，其中事業(yè)單位158人，企業(yè)單位18人，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)18人，還有其他改制企事業(yè)退休干部職工172人，全鎮(zhèn)離退休干部356人。上半年以來我們在市委市政府和各老年協(xié)會組織的具體指導(dǎo)和幫助下，做到了以下四個(gè)方面的工作，現(xiàn)將具體做法和體會匯報(bào)如下：

一、黨委重視是根本。

鎮(zhèn)黨委對老干部工作高度重視，把老干部工作視為黨委政府工作的重要組成部分，做到同研究，同部署，同檢查，同落實(shí)。具體做了以下幾件事。

1、春節(jié)假期上班后的第一件事就是慰問老干部。正月初七一上班，鎮(zhèn)黨委書記高文博、鎮(zhèn)長曾紅中等鎮(zhèn)委領(lǐng)導(dǎo)親自分班帶隊(duì)對離退休老干部一一上門拜年慰問。

2、分管領(lǐng)導(dǎo)高度負(fù)責(zé)。分管老干部工作的副書記史文杰同志經(jīng)常過問老干部工作，組織委員齊娜同志把老干部抓得更細(xì)，多次到老干部活動中心檢查、看望，強(qiáng)調(diào)要把老干部活動中心的各項(xiàng)工作抓好，讓老干部老有所樂，并多次參與老干部工作的調(diào)研。

3、凡上級對老干部工作的調(diào)研和視察。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)再忙也要參與親自接待、匯報(bào)工作。今年4月27日，市關(guān)工委對我鎮(zhèn)工作進(jìn)行調(diào)研，鎮(zhèn)委書記高文博、鎮(zhèn)長曾紅忠在第二天市對我鎮(zhèn)進(jìn)行工作檢查的情況下，仍然抽出時(shí)間接待并匯報(bào)工作。

二、爭先創(chuàng)優(yōu)抓經(jīng)常。

按照中組部提出的《關(guān)于在離退休干部黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的指導(dǎo)意見》和市委鎮(zhèn)委的要求，我們在全鎮(zhèn)繼續(xù)開展以“為黨委政府分憂，為天門發(fā)展加油”的活動。爭創(chuàng)五好離退休干部黨支部，四好老黨員活動。具體抓了以下三點(diǎn)：

1、以支部為單位。堅(jiān)持每月組織老干部老同志學(xué)習(xí)活動不間斷、不放松。每月15日為各支部老同志老干部學(xué)習(xí)日。大家熱情很高，風(fēng)雨無阻，凡在家的老同志無一缺席。

2、休干支部書記每月走訪一次轄區(qū)的離退休的老干部老同志不間斷。為了及時(shí)的掌握老同志的生活、身體狀況，鎮(zhèn)休干總支要求各休干支部書記每月對各自管轄范圍的老同志走訪一次。南北片支部書記李望發(fā)雖已年過八旬，但工作熱情不減，工作做的非常細(xì)。每月都騎車把轄區(qū)的老同志走訪一遍。

3、經(jīng)常性的學(xué)習(xí)活動持續(xù)開展。

除每月15日的集中學(xué)習(xí)活動外，老干部老同志平時(shí)的自學(xué)活動更是精彩紛呈，80歲的離退休老干部楊耀林除每月堅(jiān)持學(xué)習(xí)時(shí)事政治以外，每天上午堅(jiān)持練習(xí)寫字100個(gè)，還堅(jiān)持寫詩作畫，市。

詩詞。

楹聯(lián)協(xié)會刊物每期都有他的作品。老干部周家生每天午飯后都到老干部活動中心看書閱報(bào)，從不間斷。

三、活動陣地為平臺。

為了把老干部活動中心真正建成豐富老干部思想文化活動的陣地，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)多次到活動中心考察部署安排，要求休干總支把老干部活動中心打造成老干部政治工作中心，文體活動場所，傳播知識的課堂、老有所為的陣地、聯(lián)系組織的紐帶、教育青少年的基地。鎮(zhèn)委將結(jié)合實(shí)際情況對老干部學(xué)習(xí)活動的環(huán)境加以改善。在活動中心凳子不夠的情況下，橫林籍的老市領(lǐng)導(dǎo)馬炳成6月上旬為活動中心送來了30個(gè)凳子。在有關(guān)方面的支持下，中心門口掛起了“老干部活動中心歡迎您”的橫幅?；顒又行墓潭ㄒ蝗素?fù)責(zé)，休干總支其他成員輪流負(fù)責(zé)，每天中午十一點(diǎn)以前開門，老同志們根據(jù)自己的喜好選擇活動項(xiàng)目，休閑娛樂?；顒邮依镉械耐媾朴械目磿?、看報(bào)、看電視、活動場面好不熱鬧。在這里老同志們各取所需、各投所樂、真正達(dá)到了老有所學(xué)、老有所樂、老有所為。

四、關(guān)心下一代是職責(zé)。

做好關(guān)心下一代的工作，事關(guān)祖國的未來，上半年我們休干總支和鎮(zhèn)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)一起組織五老人員抓了以下三個(gè)方面的工作。

1、組織五老進(jìn)校園、觀摩教學(xué)、推門聽課，促進(jìn)教育質(zhì)量的提高。

我們鎮(zhèn)共有中小學(xué)校11所，其中公辦9所，民辦2所，在校學(xué)生5060人。其中初中生990人小學(xué)生4070人，在平時(shí)的工作中，不論公辦民辦工作一起布置安排、同步開展。今年我們已考察了4所學(xué)校，其他幾所學(xué)校計(jì)劃下半年考察完。我們每到一所學(xué)校都采取推門聽課的形式，現(xiàn)場直接感受老師的教學(xué)方法、技巧，學(xué)生聽課的神態(tài)、興趣和效果，以及師生那種生動活潑的授課場面。聽課結(jié)束后，由有經(jīng)驗(yàn)的退休老教師和領(lǐng)導(dǎo)給予點(diǎn)評，有力的促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。橫林小學(xué)6年紀(jì)老師劉鵬仿說，老領(lǐng)導(dǎo)老教師們親自到教室聽課使我們既高興又緊張，也使我們授課更加認(rèn)真，聽了老領(lǐng)導(dǎo)們的點(diǎn)評，使我們受益匪淺。

2、密切配合、精心組織，認(rèn)真開展青少年“益泰藥業(yè)愛心杯”“中華魂”《中華美德頌》主題教育讀書活動。我們要求全鎮(zhèn)各中小學(xué)校按照市關(guān)工委的實(shí)施方案一步一步抓落實(shí)，以校為單位精心組織，以讀書演講活動促進(jìn)教學(xué)和關(guān)心下一代工作的深入開展，組織學(xué)生人人參與，通過預(yù)賽、選拔優(yōu)秀學(xué)生和作品參加全市比賽，爭取賽出好成績。

3、積極參與社會管理創(chuàng)新。協(xié)調(diào)有關(guān)部門為青少年辦實(shí)事、做好事、解難事。一是繼續(xù)加強(qiáng)青少年法制教育，維護(hù)青少年合法權(quán)益。二是組織“五老”積極參與校園周邊治安綜合治理工作，關(guān)注校園安全。三是堅(jiān)持“五老”網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督工作，今年上半年，我們共勸阻制止學(xué)生在上課時(shí)間上網(wǎng)吧40多人次。橫林小學(xué)5年級寄宿生楊佳豪一天上午上課時(shí)間偷偷溜進(jìn)網(wǎng)吧、班主任熊方平老師及時(shí)察覺。緊急出動，在網(wǎng)吧找到該學(xué)生，通過批評教育，有效遏制了學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí)間上網(wǎng)吧的現(xiàn)象。

上半年，我們雖然做了一些工作，但是離上級要求相差甚遠(yuǎn)，我們決心虛心學(xué)習(xí)各兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)，在下半年的工作中進(jìn)一步統(tǒng)一思想，對上負(fù)責(zé)，對下服務(wù)，發(fā)揮參謀作用，帶領(lǐng)老干部發(fā)揮優(yōu)勢，建言獻(xiàn)策，支持發(fā)展，奉獻(xiàn)余熱，按照市老干局的要求做好20xx年全年的工作，以優(yōu)異成績來報(bào)答上級，惠及老干部。

尊老敬老愛老是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。我處緊緊圍繞“鞏固、提高、發(fā)展、創(chuàng)新”工作方針和“六有”工作目標(biāo)，把做好老干部工作作為建設(shè)和諧單位、促進(jìn)單位工作全面發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，全處上下形成了老干部“不是阻力是動力，不是包袱是財(cái)富，不是閑人是資源”的共識。我從20xx年全處老干部。

工作總結(jié)。

一、聯(lián)系實(shí)際，理清老干部工作新思路。

我處對老干部工作很重視，20xx年度，繼續(xù)堅(jiān)持把老干部工作列入黨建工作的重要議程，成立老干部工作管理部門，及時(shí)研究解決老干部工作中的新問題，認(rèn)真貫徹上級部門關(guān)于老干部工作的方針政策，落實(shí)老干部政治、生活待遇，發(fā)揮老干部作用。

近年來，事業(yè)單位面臨內(nèi)部改革，提前離崗人員也相對增加，導(dǎo)致了老干部人員的增加，給老干部工作帶來了一定的困難。老干部退休、離崗后，在家庭的時(shí)間多了，年齡越來越大，服務(wù)的需求多了，因此，我們的工作重點(diǎn)也隨之轉(zhuǎn)移。對老干部加以關(guān)心照顧和服務(wù)，是我們建立和諧單位的具體體現(xiàn)。工作中，我們從單位的實(shí)際出發(fā)，對老干部多一分關(guān)心，多一分照顧，多一分服務(wù)。

二、繼續(xù)堅(jiān)持“三心”，實(shí)現(xiàn)老干部工作新突破。

加強(qiáng)與老干部們的感情溝通，是做好老干部管理工作的關(guān)鍵，也是“三個(gè)代表”重要思想在老干部工作中的具體體現(xiàn)。我們把“真心”、“交心”、“耐心”作為相互溝通的橋梁和紐帶。通過心靈的溝通，實(shí)現(xiàn)情感的共鳴，達(dá)到心心相印，相互理解，相互支持。

對老干部報(bào)有一顆“真心”。工作中我們有尊老之心、敬老之情，想老干部所想，急老干部所急，辦老干部要辦之事。駐淮單位老年活動室以前在楚州城里僅一間20平方的房屋，遠(yuǎn)不能滿足老干部活動的要求。管理處專門進(jìn)行研究，騰出一間原來分配給職工的住房，使得老年活動室的房屋面積增加到60平方米，并對活動室進(jìn)行裝修，增添了空調(diào)、文件柜、報(bào)架、棋牌桌等設(shè)施，受到老干部們的一致歡迎，今年，我們還在專門在機(jī)關(guān)辦公樓設(shè)置了一間老干部活動室、一間老干部閱覽室，便于老同志想到單位看看時(shí)有地方落腳、休閑。在老職工參加醫(yī)療保險(xiǎn)后，處工會還落實(shí)專門人員，為生病老干部到市醫(yī)保處報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用等。

經(jīng)常與老干部置腹“交心”。離退休干部由于長期閑散在家，對涉及切身利益、待遇方面的問題相對來講比較關(guān)注，需要組織給予解決的心情比較急切。管理處利用“七一”黨的生日、敬老節(jié)等每年兩次組織老干部進(jìn)行座談，參觀管理處的工程，通報(bào)單位的發(fā)展情況，了解老干部生活中的困難并盡最大努力給予解決。每次座談會，在看了管理處日新月異的變化和現(xiàn)代化的水利工程后，老干部都感慨萬千，激發(fā)了他們關(guān)心單位發(fā)展的熱情，積極地為管理處的工程管理、綜合經(jīng)營、黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)等工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

與老干部共事要有“耐心”。老干部隨著年齡的增長，老年人的獨(dú)有特征在一些人身上體現(xiàn)出來。譬如，思維敏捷程度下降，語言表達(dá)能力和理解能力降低，行動變得遲緩，身體狀況日趨不佳，心里障礙有所增加等，他們對我們的服務(wù)依賴越來越強(qiáng)，要求也越來越高。我們做老干部工作的干部能做的住、聽得進(jìn)、百聽不厭、百問不倦。

三、與時(shí)俱進(jìn)，形成老干部工作新格局。

做好老干部工作關(guān)鍵是老年活動組織，對我處來講，關(guān)鍵在于做好離退休黨支部各項(xiàng)工作。近年來，我處從老干部實(shí)際需求出發(fā)，充分利用各種優(yōu)勢，為老干部晚年生活提供方便快捷的服務(wù)，做了大量工作，受到廣大老干部的歡迎。

一是組織學(xué)習(xí)，滿足老干部的政治需求。組織好老干部的政治理論學(xué)習(xí)，讓他們積極參加有關(guān)活動，是滿足老干部政治需求的重要內(nèi)容。管理處為老干部征訂了《銀潮》、黨報(bào)黨刊等雜志，讓他們及時(shí)了解國家大事和老干部政策，對一些地處邊遠(yuǎn)的老干部，我們將各種學(xué)習(xí)資料送上門，為保證學(xué)習(xí)效果，我們針對機(jī)關(guān)離退休黨員干部較多，學(xué)習(xí)、活動難以開展等困難，去年年底，報(bào)經(jīng)地方組織部同意，增設(shè)了老干部第二黨支部，并選派能力強(qiáng)、大家公認(rèn)的干部擔(dān)任支部書記。各個(gè)支部單獨(dú)學(xué)習(xí)、單獨(dú)開展活動。老干部們反映，單位和支部學(xué)習(xí)相輔相成，學(xué)習(xí)的機(jī)會更多了。

二是提供多項(xiàng)服務(wù)，落實(shí)好老干部的生活待遇，為老干部排憂解難。開展為老干部服務(wù)工作以來，我處一直堅(jiān)持離退休干部“生活待遇略為從優(yōu)”的政策原則，全處建立了處領(lǐng)導(dǎo)、職能部門和老年支部三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，我們每年都及時(shí)了解掌握老干部的基本情況，對生活不能自理、身邊無子女、孤老等有特殊困難的老干部，列為重點(diǎn)關(guān)心照顧對象，給予特殊關(guān)照。建立走訪慰問制度，及時(shí)為老干部排憂解難，堅(jiān)持做好“六必訪”，即重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、生活困難必訪、空巢老人必訪、反映問題必訪、家庭糾紛必訪。老干部工作人員的業(yè)務(wù)水平高低，直接影響到服務(wù)質(zhì)量。我處老干部工作人員能立足于本職工作，做到干一行，愛一行，專一行。平時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)老干部相關(guān)政策，強(qiáng)化業(yè)務(wù)水平，超前謀劃，超前思考，急老干部所急，想老干部所想。春暖花開的季節(jié)里，安排老干部外出參觀;節(jié)日到了，組織相關(guān)活動，搞好慰問工作;生病了外出就醫(yī)，及時(shí)安排車輛;房屋漏了，及時(shí)修繕;該換煤氣了，該拿工資了，該報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)了等等，千方百計(jì)抓落實(shí)，我們落實(shí)了如下的思想：對于老干部工作，該辦的事一定要辦，該花的錢一定要花，只要老干部滿意，我們吃點(diǎn)苦，受點(diǎn)氣沒有什么，要全方位出擊，力求服務(wù)到位。

三是開展活動，豐富老干部精神生活。我們組織老干部開展各種活動。成立老干部文體活動團(tuán)隊(duì)，經(jīng)常組織有益身心健康的文化娛樂活動。我們聯(lián)系了淮安市老年健身協(xié)會，讓部分老干部參加健身協(xié)會的活動，我們讓老干部參加文藝、書法、繪畫等方面的活動，我們組織老干部積極參加省廳舉辦的書法、繪畫、寫作等活動。每年我們都組織老干部外出游玩、參觀管理處一些新建的現(xiàn)代化工程等。老干部說，參加各種活動，我們的生活更豐富了。

四是組織老干部發(fā)揮優(yōu)勢作用。我們在為老干部服務(wù)的同時(shí)，也為老干部發(fā)揮優(yōu)勢作用提供了用武之地。如邀請老干部組成“議事智囊團(tuán)”，協(xié)助黨委開展工作，請老干部擔(dān)任精神文明建設(shè)宣傳員。許多老干部積極協(xié)助單位做好職工思想政治工作，支持“希望工程”、為災(zāi)區(qū)和貧困地區(qū)捐款捐物等方面的活動。

按照20xx年老干部工作總體要求和區(qū)委區(qū)政府中心的工作，深入貫徹落實(shí)中組發(fā)[20xx]10號和遼委辦發(fā)[20xx]65號文件精神，緊緊抓住落實(shí)老干部政治、生活待遇這兩條主線，從政治上尊重老干部，思想上關(guān)心老干部，生活上照顧老干部，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌，開創(chuàng)了老干部工作的新局面。20xx年榮獲遼寧省先進(jìn)老干部集體、鐵嶺市基層工會四星級職工之家提名、局長田春雷同志榮獲遼寧省先進(jìn)老干部工作者提名?，F(xiàn)將老干部局20xx年重點(diǎn)工作完成情況匯報(bào)如下：

1、開展老干部思想政治工作經(jīng)?；?、制度化。堅(jiān)持每月5、11日組織離退休干部和在職干部學(xué)習(xí)黨和國家重大方針政策、向老干部傳達(dá)中央、省、市老干部工作會議精神和各級領(lǐng)導(dǎo)重要講話，把廣大離退休干部和在職黨員干部的思想行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上來，促進(jìn)了老干部隊(duì)伍和老干部工作隊(duì)伍思想常新、支持發(fā)展、和諧共進(jìn)。

2、邀請離退休老同志列席重要會議，積極吸納老干部參政議政、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，真心實(shí)意征求老干部意見和建議。在*區(qū)“兩會”期間，離退休老同志參政議政提出建設(shè)性意見10余條，為各級黨委政府決策拓寬了思路，把握了方向。

3、扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深化離退休干部黨支部建設(shè)。1月5日召開了離退休干部黨支部建設(shè)座談會，總結(jié)回顧20xx年離退休干部黨支部建設(shè)情況，安排部署20xx年老干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè)工作。截止目前，離退休干部黨支部采取各種形式宣傳先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)等組織學(xué)習(xí)、參觀、活動14次，參加活動300余人次。

4、堅(jiān)持以人為本，落實(shí)離休干部生活待遇。1月10日，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題會議，總結(jié)回顧20xx年離休干部“三個(gè)機(jī)制”運(yùn)行情況，加強(qiáng)監(jiān)督和檢查。20xx年要著重抓好醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，同時(shí)會議決定協(xié)調(diào)區(qū)政府、區(qū)財(cái)政局等部門辦理提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和為離休干部送鮮花、賀卡過生日等事宜。截止目前已為30名離休干部慶賀了生日，送鮮花、賀卡價(jià)值1500元;13人護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從原200元提高至600元，還有2人正在辦理。

5、認(rèn)真開展老干部走訪慰問工作。20xx年春節(jié)、建黨90周年前夕，我們先后2次遍訪老干部。其中春節(jié)前，區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)在老干部局等部門負(fù)責(zé)人陪同下分別到鐵嶺、開原、等地看望慰問離退休老干部。按照20xx年老干部工作安排，3月，開展了“春風(fēng)行動”。3次走訪老干部送慰問金5萬余元。走訪過程中，詳細(xì)了解老干部家庭狀況、身體情況和晚年生活，聽取他們對家鄉(xiāng)發(fā)展建設(shè)的意見和建議，幫助他們解決生活中遇到的實(shí)際困難和問題。*區(qū)電視新聞進(jìn)行了報(bào)道。

6、圍繞建黨90周年，加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)。開展“憶黨史、講傳統(tǒng)、頌黨恩、送溫暖、看發(fā)展”活動。召開慶祝建黨90周年座談會;舉辦“與黨同呼吸、共命運(yùn)、心連心”詩、書畫展，在參加全市老干部工作部門舉辦慶祝建黨90周年書法繪畫攝影作品展中，我區(qū)選送8幅書法繪畫作品2幅獲獎(jiǎng)。與此同時(shí)，我們還組織參觀學(xué)校、工業(yè)園區(qū)建設(shè);學(xué)習(xí)楊善洲、郭明義先進(jìn)事跡;學(xué)習(xí)“”發(fā)展規(guī)劃、學(xué)習(xí)“七一”重要講話，舉辦“七一”主題征文、“七一”主題黨課、“七一”走訪慰問等一系列活動，最大限度地滿足了離退休老干部對文化生活的不同需求。1月24日至26日配合區(qū)委宣傳部、文化局、老干部書畫協(xié)會舉辦“老干部迎新春書畫作品展”。區(qū)委宣傳部部長黃濤、區(qū)委組織部部長馬天等領(lǐng)導(dǎo)前來參加開幕式并講話。9月29日舉辦“國慶節(jié)、重陽節(jié)”大型慶?；顒?，邀請代區(qū)長康冠華通報(bào)全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作情況等。對此*區(qū)電視新聞都進(jìn)行了跟蹤報(bào)道。2月15日即“正月十五”前，我們組織整理130條。

謎語。

與40多名離退休老干部舉辦“正月十五有獎(jiǎng)燈謎競猜”活動，遼寧老干部網(wǎng)上直通車進(jìn)行了報(bào)道。

7、開展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高老干部工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，圍繞20xx年老干部工作任務(wù)，深入開展了“創(chuàng)新服務(wù)方式，構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)”、深化拓展“我是黨員我?guī)ь^，我的工作請放心”、“樂于奉獻(xiàn)、親情服務(wù)”主題實(shí)踐活動。加強(qiáng)了局機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，牢固地樹立為老干部服務(wù)的工作理念，努力實(shí)現(xiàn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、高效的服務(wù)水平，讓黨放心，讓老干部滿意。

8、加強(qiáng)調(diào)研宣傳信息工作，20xx年1至10月我局上報(bào)老干部工作信息30余篇，老干部。

調(diào)研報(bào)告。

1份。20余篇新聞稿件在《遼寧老年報(bào)》、《晚晴報(bào)》、鐵嶺日報(bào)和省、市局網(wǎng)站上刊登。目前*區(qū)老干部新聞信息工作居全市老干部工作部門之首，多次受到市局領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)。

9、加強(qiáng)老干部信訪工作，確保老干部隊(duì)伍穩(wěn)定。及時(shí)梳理老干部最為關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，及時(shí)對有可能引發(fā)集體上訪和越級上訪的情況進(jìn)行排查，爭取主動，變上訪為下訪，確保了老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。20xx年接待老干部來電、來訪8件(次)，基本做到了事事有回音，件件有著落，沒有發(fā)生一起上訪上告事件。

10、為隆重慶祝建黨90周年，貫徹落實(shí)鐵市組發(fā)[20xx]38號文件精神，實(shí)實(shí)在在地讓老干部感受到黨的溫暖，6月25—29日，我們還開展了“送政策、送溫暖、送愛心”主題活動，再一次集中遍訪42名離休老干部，及時(shí)地將黨中央、國務(wù)院關(guān)于離休干部每人每年增發(fā)1個(gè)月基本離休費(fèi)，共計(jì)39，930余元，一分不少，逐一逐戶地送到了老干部的家里。及時(shí)地把黨和政府的溫暖送到了老干部的心坎上，受到了老干部的高度贊揚(yáng)。

20xx年工作思路：20xx年要繼續(xù)圍繞建黨90周年、辛亥革命100周年組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的活動。一是要引導(dǎo)老干部關(guān)心國家大事、關(guān)注全區(qū)發(fā)展、關(guān)注民生，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。二是要引導(dǎo)老干部發(fā)揮余熱，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，把握社會發(fā)展趨勢，了解事關(guān)我區(qū)科學(xué)發(fā)展的大事要事，為我區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、構(gòu)建和諧社會建言獻(xiàn)策。三是要引導(dǎo)老干部積極參加公益活動，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極營造和諧快樂氛圍，奉獻(xiàn)社會，開展豐富多彩適合老年人特點(diǎn)的文娛體育活動，促進(jìn)老干部身心健康、博覽情趣，安居愉悅。四是要引導(dǎo)老干部以身作則，建立和諧家庭，關(guān)心教育好子女，為社會多做貢獻(xiàn)。五是要關(guān)心老干部身體，對生病住院老干部及時(shí)進(jìn)行慰問探望。六是要加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)，學(xué)習(xí)、思想與時(shí)俱進(jìn);七是要積極開展“五個(gè)好”、“五帶頭”活動，推動離退休干部黨支部建設(shè)。八是要加強(qiáng)老干部活動中心和老干部大學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施硬件建設(shè)。爭取在20xx年政府在財(cái)政上給予大力支持，改善辦公條件和老干部活動場所。

老干工作心得體會總結(jié)篇九

xx市xx鎮(zhèn)xx村位于xx鎮(zhèn)xx鎮(zhèn)邊緣，全村xx人，x個(gè)村民小組，xx畝耕地，是個(gè)人多田少的丘陵區(qū)域村。全村xx歲以上老人xx人，占全村總?cè)丝诘?，xx歲以上xx人，xx歲以上xx人。其中，空巢老人xx人。

近年來，xx村認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)老齡工作的意見》(x發(fā)[20xx]21號)精神，站在科學(xué)發(fā)展、統(tǒng)籌發(fā)展、和諧發(fā)展的高度，認(rèn)真落實(shí)好、維護(hù)好、發(fā)展好老年人的根本利益，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會和諧。xx村的主要做法是：實(shí)施“三個(gè)強(qiáng)化”，扎實(shí)抓好基層老齡工作。

一、強(qiáng)化服務(wù)工作，抓好“三個(gè)落實(shí)”

(一)組織機(jī)構(gòu)抓落實(shí)。該村按照省、孝感以及老齡委的要求，組建村級老齡機(jī)構(gòu)，20xx年，該村成立以現(xiàn)任干部、離任老干部、老黨員共4人組成的村老年協(xié)會。落實(shí)基層老齡工作的組織機(jī)構(gòu)，奠定了做好服務(wù)老年人工作的組織保證。

(二)建檔工作抓落實(shí)。為了摸清全村老年人情況，20xx年，該村組織xx人用天時(shí)間，對xx歲以上老人的年齡、性別、姓名、失能情況、貧困原因及程度、參加新農(nóng)合、新農(nóng)保、經(jīng)濟(jì)收入、個(gè)人愛好等18個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)查摸底。在調(diào)查核實(shí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行登記造冊，是xx鎮(zhèn)第一個(gè)為老年人建檔的村，這一舉措，打下做好基層老齡工作的基礎(chǔ)。

(三)服務(wù)工作抓落實(shí)。組建村老年協(xié)會的同時(shí)，聘請?jiān)摯濉拔謇稀睂ο?老黨員、老先進(jìn)、老干部、老教師、老科技)參與協(xié)會服務(wù)工作，分別設(shè)置義務(wù)衛(wèi)生員、老年工作信息員、政策宣傳員、科技指導(dǎo)員和民事糾紛調(diào)解員等“六員”崗位，壯大村級服務(wù)隊(duì)伍，提高服務(wù)老年人的工作效率。“六員”在無職無薪的情況下，進(jìn)農(nóng)戶宣傳黨的惠農(nóng)政策，動員和組織119名老年人全部參加了新農(nóng)合和新農(nóng)保，全部領(lǐng)到了養(yǎng)老金。該村還十分關(guān)心空巢老人的生產(chǎn)和生活，為12名老年人辦了優(yōu)待證，為9名“三無”對象的空巢老人辦了低保，為2名老年人維護(hù)了合法訴求。每年的重陽節(jié)，該村定時(shí)召開老年人茶話會，為每個(gè)老年人送一份節(jié)日禮物。

二、強(qiáng)化活動開展，確?！叭齻€(gè)到位”

(一)工作經(jīng)費(fèi)到位。

20xx年以來，村里每年從積累中拿出xx元，作為村老年協(xié)會開展工作的費(fèi)用，保證了老年協(xié)會的基本運(yùn)轉(zhuǎn)。

(二)活動場所到位。

一是村投入xx元，建起簡陋的老齡人活動室，并掛起村老年協(xié)會的牌子。發(fā)揮鎮(zhèn)文化站、文化廣場建在村辦公樓前的優(yōu)勢，購置必要的老年人活動器材，興辦老年人圖書閱覽室，使老年人老有所樂，有了必需的活動場所。

(三)開展活動到位。

為了克服老年人活動只進(jìn)牌場的弊病，村老年協(xié)會先后組織50名中老年人跳廣場舞、打腰鼓，有的打球、練太極拳等。按照年度工作要點(diǎn)，每年該村組織老年人參加登山、乒乓球、書畫展活動各兩次以上。開展活動，做到有布置、有要求、有總結(jié)，村老年協(xié)會工作有條不紊。

三、強(qiáng)化工作職能，健全“三個(gè)機(jī)制”

(一)健全職能機(jī)制。

按照上級老齡委的要求，制定了村老年協(xié)會章程，明確村老年協(xié)會工作任務(wù)和職能。在村黨支部、村委會的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展為老服務(wù)工作。

(二)健全工作機(jī)制。

20xx年以來，該村始終堅(jiān)持做到軟件、硬件、配件“三件”一起抓，工作機(jī)制健全。牌子、章子、檔案資料有人收集管理，活動場所、活動開展、解決老年人具體困難等硬件有人負(fù)責(zé)，開展老年協(xié)會工作做到有班子、有牌子、有影子(資料)、有票子、有場子和活動、有隊(duì)伍、有內(nèi)容、有氛圍、有要求、有成效“十有”要求。

(三)健全獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。

該村堅(jiān)持每年召開一次老齡人座談會，一次老年人茶話會，開展評選“孝子”、“先進(jìn)銀齡”、“先進(jìn)老齡工作者”活動，對所評對象給予百元資金或物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，把敬老愛老活動不斷引向深入。

老干工作心得體會總結(jié)篇十

老干部功勛卓著，經(jīng)驗(yàn)豐富，是黨和國家建設(shè)事業(yè)中的重要力量。然而，隨著改革開放的深入推進(jìn)，老干部隊(duì)伍的轉(zhuǎn)變與發(fā)展成為擺在我們面前的一項(xiàng)重要任務(wù)。作為一名工作在老干部部門的干部，深入接觸和了解老干部們，我從中汲取了許多寶貴經(jīng)驗(yàn)，獲得了許多有益啟示。下面我就我在老干部工作中的體會進(jìn)行總結(jié)。

段二：尊重老干部、珍惜老干部。

老干部是我們黨的寶貴財(cái)富，他們在革命、建設(shè)、改革的各個(gè)時(shí)期中付出了巨大犧牲和辛勤努力，為黨和國家作出了重要貢獻(xiàn)。在工作中，我們應(yīng)該充分尊重老干部的經(jīng)驗(yàn)和智慧，不斷深入了解他們的需求和關(guān)切，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時(shí)，我們還要珍惜老干部，關(guān)心他們的生活和身體健康，為他們創(chuàng)造良好的就業(yè)和生活環(huán)境。只有讓老干部感受到黨和社會對他們的關(guān)愛，才能激發(fā)他們的工作激情和創(chuàng)造力。

段三：構(gòu)建和諧的老干部關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。

老干部群體龐大，涵蓋廣泛，工作性質(zhì)和需求各異。在與老干部的工作中，我們要在保證工作效果的同時(shí)，注重搭建和諧的老干部關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。要做到嚴(yán)格按照黨的政策法規(guī)對待老干部，遵守和執(zhí)行干部任免制度，確保公平公正。在工作中，要主動與老干部進(jìn)行溝通交流，解答他們的疑慮和困惑，幫助他們解決實(shí)際問題。要發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)互助的精神，在老干部之間建立和諧融洽的關(guān)系，促進(jìn)他們之間的交流和合作。

段四：推動老干部隊(duì)伍轉(zhuǎn)型發(fā)展。

隨著時(shí)代的發(fā)展和變革，老干部的工作也需要相應(yīng)地轉(zhuǎn)型和發(fā)展。作為工作在老干部部門的干部，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)新知識、新理論，不斷提高自身的綜合素質(zhì)，為老干部提供更加專業(yè)化、個(gè)性化的服務(wù)。我們還要積極推動老干部隊(duì)伍的轉(zhuǎn)型發(fā)展，探索新的服務(wù)形式和方法，滿足老干部群體多樣化的需求。只有不斷創(chuàng)新和進(jìn)取，才能贏得老干部們的理解和支持。

段五：加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機(jī)制。

老干部工作是一項(xiàng)復(fù)雜而細(xì)致的工作，需要充分發(fā)揮組織的作用。我們要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，制定和完善老干部工作的相關(guān)政策和制度。同時(shí)，也要加強(qiáng)對老干部工作的監(jiān)督和指導(dǎo)，確保工作的落實(shí)和效果。在工作中，要建立健全老干部信息管理體系，了解老干部的工作和生活情況，及時(shí)掌握他們的需求和困難，為他們提供精細(xì)化、個(gè)性化的服務(wù)。

總結(jié)：

老干部工作是一項(xiàng)極其重要的工作，它事關(guān)黨和國家的穩(wěn)定和發(fā)展。在工作中，我們應(yīng)該尊重老干部，珍惜老干部，構(gòu)建和諧的老干部關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，推動老干部隊(duì)伍的轉(zhuǎn)型發(fā)展，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作機(jī)制。通過這些方面的不懈努力，我們相信老干部隊(duì)伍能夠深化改革、創(chuàng)新發(fā)展，在新時(shí)代的歷史舞臺上綻放出新的光彩。

老干工作心得體會總結(jié)篇十一

按照20xx年老干部工作總體要求和區(qū)委區(qū)政府中心的工作，深入貫徹落實(shí)中。文件精神，緊緊抓住落實(shí)老干部政治、生活待遇這兩條主線，從政治上尊重老干部，思想上關(guān)心老干部，生活上照顧老干部，進(jìn)一步加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和與時(shí)俱進(jìn)的精神面貌，開創(chuàng)了老干部工作的新局面。20xx年榮獲遼寧省先進(jìn)老干部集體、鐵嶺市基層工會四星級職工之家提名、局長田春雷同志榮獲遼寧省先進(jìn)老干部工作者提名?，F(xiàn)將老干部局20xx年重點(diǎn)工作完成情況匯報(bào)如下：

1、開展老干部思想政治工作經(jīng)常化、制度化。堅(jiān)持每月5、11日組織離退休干部和在職干部學(xué)習(xí)黨和國家重大方針政策、向老干部傳達(dá)中央、省、市老干部工作會議精神和各級領(lǐng)導(dǎo)重要講話，把廣大離退休干部和在職黨員干部的思想行動統(tǒng)一到黨的十七大精神上來，促進(jìn)了老干部隊(duì)伍和老干部工作隊(duì)伍思想常新、支持發(fā)展、和諧共進(jìn)。

2、邀請離退休老同志列席重要會議，積極吸納老干部參政議政、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，真心實(shí)意征求老干部意見和建議。在****區(qū)“兩會”期間，離退休老同志參政議政提出建設(shè)性意見10余條，為各級黨委政府決策拓寬了思路，把握了方向。

3、扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深化離退休干部黨支部建設(shè)。1月5日召開了離退休干部黨支部建設(shè)座談會，總結(jié)回顧2015年離退休干部黨支部建設(shè)情況，安排部署2015年老干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè)工作。截止目前，離退休干部黨支部采取各種形式宣傳先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)等組織學(xué)習(xí)、參觀、活動14次，參加活動300余人次。

4、堅(jiān)持以人為本，落實(shí)離休干部生活待遇。1月10日，局領(lǐng)導(dǎo)班子召開專題會議，總結(jié)回顧20xx年離休干部“三個(gè)機(jī)制”運(yùn)行情況，加強(qiáng)監(jiān)督和檢查。2015年要著重抓好醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制的有效運(yùn)轉(zhuǎn)，同時(shí)會議決定協(xié)調(diào)區(qū)政府、區(qū)財(cái)政局等部門辦理提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和為離休干部送鮮花、賀卡過生日等事宜。截止目前已為30名離休干部慶賀了生日，送鮮花、賀卡價(jià)值1500元;13人護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)從原200元提高至600元，還有2人正在辦理。

5、認(rèn)真開展老干部走訪慰問工作。20xx年春節(jié)、建黨90周年前夕，我們先后2次遍訪老干部。其中春節(jié)前，區(qū)四大班子領(lǐng)導(dǎo)在老干部局等部門負(fù)責(zé)人陪同下分別到鐵嶺、開原、****等地看望慰問離退休老干部。按照2015年老干部工作安排，3月，開展了“春風(fēng)行動”。3次走訪老干部送慰問金5萬余元。走訪過程中，詳細(xì)了解老干部家庭狀況、身體情況和晚年生活，聽取他們對家鄉(xiāng)發(fā)展建設(shè)的意見和建議，幫助他們解決生活中遇到的實(shí)際困難和問題。****區(qū)電視新聞進(jìn)行了報(bào)道。

6、圍繞建黨90周年，加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)。開展“憶黨史、講傳統(tǒng)、頌黨恩、送溫暖、看發(fā)展”活動。召開紀(jì)念建黨90周年座談會;舉辦“與黨同呼吸、共命運(yùn)、心連心”詩、書畫展，在參加全市老干部工作部門舉辦慶祝建黨90周年書法繪畫攝影作品展中，我區(qū)選送8幅書法繪畫作品2幅獲獎(jiǎng)。與此同時(shí)，我們還組織參觀學(xué)校、工業(yè)園區(qū)建設(shè);學(xué)習(xí)楊善洲、郭明義先進(jìn)事跡;學(xué)習(xí)“十二五”發(fā)展規(guī)劃、學(xué)習(xí)胡錦濤“七一”重要講話，舉辦“七一”主題征文、“七一”主題黨課、“七一”走訪慰問等一系列活動，最大限度地滿足了離退休老干部對文化生活的不同需求。1月24日至26日配合區(qū)委宣傳部、文化局、老干部書畫協(xié)會舉辦“老干部迎新春書畫作品展”。

區(qū)委常委宣傳部部長黃濤、區(qū)委常委組織部部長馬天等領(lǐng)導(dǎo)前來參加開幕式并講話。9月29日舉辦“國慶節(jié)、重陽節(jié)”大型慶?；顒?，邀請代區(qū)長康冠華通報(bào)全區(qū)經(jīng)濟(jì)工作情況等。對此****區(qū)電視新聞都進(jìn)行了跟蹤報(bào)道。2月15日即“正月十五”前，我們組織整理130條謎語與40多名離退休老干部舉辦“正月十五有獎(jiǎng)燈謎競猜”活動，遼寧老干部網(wǎng)上直通車進(jìn)行了報(bào)道。

7、開展文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，提高老干部工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，圍繞20xx年老干部工作任務(wù)，深入開展了“創(chuàng)新服務(wù)方式，構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì)”、深化拓展“我是黨員我?guī)ь^，我的工作請放心”、“樂于奉獻(xiàn)、親情服務(wù)”主題實(shí)踐活動。加強(qiáng)了局機(jī)關(guān)黨組織建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，牢固地樹立為老干部服務(wù)的工作理念，努力實(shí)現(xiàn)務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、高效的服務(wù)水平，讓黨放心，讓老干部滿意。

8、加強(qiáng)調(diào)研宣傳信息工作，20xx年1至10月我局上報(bào)老干部工作信息30余篇，老干部調(diào)研報(bào)告1份。20余篇新聞稿件在《遼寧老年報(bào)》、《晚晴報(bào)》、鐵嶺日報(bào)和省、市局網(wǎng)站上刊登。目前****區(qū)老干部新聞信息工作居全市老干部工作部門之首，多次受到市局領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng)。

9、加強(qiáng)老干部信訪工作，確保老干部隊(duì)伍穩(wěn)定。及時(shí)梳理老干部最為關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，及時(shí)對有可能引發(fā)集體上訪和越級上訪的情況進(jìn)行排查，爭取主動，變上訪為下訪，確保了老干部隊(duì)伍的穩(wěn)定。2015年接待老干部來電、來訪8件(次)，基本做到了事事有回音，件件有著落，沒有發(fā)生一起上訪上告事件。

10、為隆重紀(jì)念建黨90周年，貫徹落實(shí)鐵市組發(fā)[2015]38號文件精神，實(shí)實(shí)在在地讓老干部感受到黨的溫暖，6月25—29日，我們還開展了“送政策、送溫暖、送愛心”主題活動，再一次集中遍訪42名離休老干部，及時(shí)地將黨中央、國務(wù)院關(guān)于離休干部每人每年增發(fā)1個(gè)月基本離休費(fèi)，共計(jì)39，930余元，一分不少，逐一逐戶地送到了老干部的家里。及時(shí)地把黨和政府的溫暖送到了老干部的心坎上，受到了老干部的高度贊揚(yáng)。

20xx年工作思路：20xx年要繼續(xù)圍繞建黨90周年、辛亥革命100周年組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的活動。

一是要引導(dǎo)老干部關(guān)心國家大事、關(guān)注全區(qū)發(fā)展、關(guān)注民生，努力開創(chuàng)老干部工作新局面。

二是要引導(dǎo)老干部發(fā)揮余熱，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，把握社會發(fā)展趨勢，了解事關(guān)我區(qū)科學(xué)發(fā)展的大事要事，為我區(qū)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、構(gòu)建和諧社會建言獻(xiàn)策。

三是要引導(dǎo)老干部積極參加公益活動，發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極營造和諧快樂氛圍，奉獻(xiàn)社會，開展豐富多彩適合老年人特點(diǎn)的文娛體育活動，促進(jìn)老干部身心健康、博覽情趣，安居愉悅。

四是要引導(dǎo)老干部以身作則，建立和諧家庭，關(guān)心教育好子女，為社會多做貢獻(xiàn)。

五是要關(guān)心老干部身體，對生病住院老干部及時(shí)進(jìn)行慰問探望。

六是要加強(qiáng)老干部思想政治建設(shè)，學(xué)習(xí)、思想與時(shí)俱進(jìn);。

七是要積極開展“五個(gè)好”、“五帶頭”活動，推動離退休干部黨支部建設(shè)。

八是要加強(qiáng)老干部活動中心和老干部大學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施硬件建設(shè)。爭取在20xx年政府在財(cái)政上給予大力支持，改善辦公條件和老干部活動場所。

老干工作心得體會總結(jié)篇十二

如何才能做好離、退休老干部的管理工作是各大高校管理者的重中之重,也是老干部管理服務(wù)中有效踐行以人為本理念的重要依據(jù)。接下來就跟著本站小編的腳步一起去看一下關(guān)于老干部工作。

吧。

半年來，我校緊緊圍繞“落實(shí)政策，組織活動，搞好服務(wù)，發(fā)揮作用，建好隊(duì)伍”的職能職責(zé)，積極做好老干部的管理服務(wù)工作。

一、學(xué)校離退休教職工基本情況。

截止20xx年4月30日，學(xué)校共有離退休人員69人，其中離休2人，黨員33人。最大年齡93歲，最小年齡51歲，平均年齡72歲。長期生病、生活不能自理人員6人，年老體弱、行動不便人員8人。

二、主要工作。

在離退休教職工思想政治工作方面，我校能堅(jiān)持和完善離退休干部政治待遇的各項(xiàng)制度，一直以來都十分重視加強(qiáng)離退休老干部的思想政治工作，取得了一些成效。我校的老離退休教職工中，有原校級領(lǐng)導(dǎo)、教師、行政及工勤等人員，隊(duì)伍中的60%都是中、高級知識分子，他們不但有較高的文化程度，而且還有較強(qiáng)的政治覺悟。

因此，學(xué)校根據(jù)他們的這一特點(diǎn)，注重從政治上、生活上、活動上關(guān)心老干部，上半年主要做了以下工作：

1、春節(jié)期間，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對離休、長期生病及困難的老干部進(jìn)行走訪，并為他們送去了慰問金和慰問品。

同時(shí)，我們堅(jiān)持為老干部謀福利，讓他們與教師同等待遇，讓他們感受到黨政組織的關(guān)懷，感受到大家庭的溫暖。

5、繼續(xù)為我校的老年排球隊(duì)和老年健身隊(duì)提供場地、設(shè)施和各項(xiàng)服務(wù)，提高凝聚力。

三、面臨的困難和問題。

目前，離退休老干部工作中主要面臨的問題是管理和活動沒有經(jīng)費(fèi)來源，活動經(jīng)費(fèi)不足導(dǎo)致活動開展起來比較困難。

老年人是我們社會的寶貴財(cái)富，尊老、敬老、養(yǎng)老、助老是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。一年來，我局始終以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央省、市、縣老干部工作會議精神，把離退休老干部的思想政治工作和管理工作作為我局的一項(xiàng)重要工作來抓。全面落實(shí)老干部工作的各項(xiàng)政策措施，使我局退休老干部真正做到“老有所養(yǎng)、老有所穿越小說網(wǎng)樂、老有所教、老有所學(xué)”。為了不斷開創(chuàng)老干部工作新局面，更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，尋找差距，為今后老干部工作更上新臺階打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識。

二、妥善安排布署，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治生活待遇。

征求老干部的意見和建議;二是學(xué)習(xí)材料的保證。政治學(xué)習(xí)是老干部們非常關(guān)心的事，我們?yōu)榭紤]到他們年事已高，行動不便的困難，我們將每人的學(xué)習(xí)材料定期及時(shí)的送到他們的家中;三是學(xué)習(xí)采取了以個(gè)人自學(xué)為主，適時(shí)集中交流的形式，受到了老同志的普遍認(rèn)可，效果也很好;五是正常開展黨支部的組織生活，堅(jiān)持做到每季度一次的組織活動;六是組織離退休老干部學(xué)習(xí)中央、省、市、縣相關(guān)文件精神，進(jìn)一步提高老干部的政治理論水平，把思想統(tǒng)一到“講黨性、抓機(jī)遇、重民生、謀發(fā)展”的精神上來，繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，永葆共產(chǎn)黨人的革命本色;七是經(jīng)常組織老干部學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，廣泛地開展辨證唯物主義、學(xué)科學(xué)和反對邪教、遠(yuǎn)離“×××”等教育活動，勉勵(lì)老干部堅(jiān)定思想信念，崇尚科學(xué)，積極參加各種健康娛樂的社會活動。反對封建迷信，做一個(gè)遵紀(jì)守法、擁護(hù)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、熱愛社會主義事業(yè)、受人愛戴的楷模，永做人民公仆，保持晚節(jié)，樹立老同志的良好形象。生活方面：我們利用節(jié)假日對他們進(jìn)行探望，了解他們的生活、學(xué)習(xí)及健康狀況，對他們的身體、家庭、住房等情況進(jìn)行了全面的了解，做到了心中有數(shù)。

關(guān)心老干部生活，是一項(xiàng)很具體的工作。我們做到了嘴勤、腿勤。嘴勤：就是與他們保持經(jīng)常的聯(lián)系，將他們所關(guān)心的上級有關(guān)文件精神和情況及時(shí)地向他們報(bào)告，同時(shí)也將他們反映的情況和要求及時(shí)地向上級匯報(bào)，為上級領(lǐng)導(dǎo)提供第一時(shí)間的最新動態(tài)和信息。腿勤:也就是開展經(jīng)常性的走訪慰問活動,逢年過節(jié)在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，全系統(tǒng)離休老干部和在職職工一樣，發(fā)放了節(jié)日慰問品;借此機(jī)會我們都要進(jìn)行上門慰問，把黨組織的關(guān)懷送到家。每當(dāng)離休老同志生病住院，我們都到醫(yī)院去探望他們，代表組織送去一份關(guān)懷和慰問。

三、下一步對老干部工作的思路部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，讓老干部能從經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步中得到更多的實(shí)惠;3.增強(qiáng)服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量。一是要有敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神，要有一顆對待父母一樣的熱情和熱心。只有這樣才能從思想上真正增強(qiáng)責(zé)任心和服務(wù)意識，樹立全心全意為老干部服務(wù)的思想;二是要建立健全各項(xiàng)工作制度(電話詢問，生病住院的探望，有情況的必訪等等制度)，掌握各類信息，以此來保證為老干部服務(wù)質(zhì)量的提高。

總之，一年來，我局老干部工作本著切實(shí)關(guān)心和照顧老干部的思想，實(shí)實(shí)在在地做了一些工作，致使我局的離退休老干部無任何人參與×××等封建迷信活動，也無違紀(jì)違法現(xiàn)象發(fā)生，為維護(hù)社會的穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。雖取得了一定成績，但在如何更好的服務(wù)于老干部，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量等方面還有待提高。在今后的工作中，我們將在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，與時(shí)俱進(jìn)、扎實(shí)工作、狠抓落實(shí)，為搞好離退休老干部的全面服務(wù)工作做出應(yīng)有的努力。

黨的xx大明確提出，要全面做好離退休干部工作。按照這個(gè)要求，如何做好老干部管理服務(wù)工作，讓老干部晚年安康幸福，是我們市直企業(yè)離休干部管理服務(wù)中心的當(dāng)務(wù)之急。離休干部是黨和國家的寶貴財(cái)富，在革命戰(zhàn)爭和社會主義建設(shè)各個(gè)歷史時(shí)期為黨和人民的事業(yè)作出了巨大的貢獻(xiàn)。切實(shí)落實(shí)好他們的政治、生活待遇，照顧好他們的晚年生活，是我們老干部工作者應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)，也是全黨和社會共同所承擔(dān)的責(zé)任，那么新形勢下如何管理服務(wù)好市直企業(yè)離休干部工作，小編有以下幾點(diǎn)思考：

一、深化認(rèn)識，增強(qiáng)服務(wù)意識。

尊重老干部就是尊重歷史，關(guān)心老干部就是關(guān)心黨的事業(yè)。要以實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)老干部工作，突出“以人為本”的工作理念，把思想工作做到位，生活待遇抓到位，組織關(guān)懷送到位，發(fā)揮作用平臺建到位，真正實(shí)現(xiàn)老干部老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂。

二、加強(qiáng)黨組織建設(shè)，創(chuàng)新管理方法。

一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育方法。老干部“雙高期”的到來，足不出戶的情況會越來越多，為適應(yīng)老干部的變化，必須改進(jìn)學(xué)習(xí)教育的方法。在時(shí)間安排上宜短不宜長，堅(jiān)持開短會，搞輕松類的活動，充分考慮老干部身體的承受能力。二是建立老干部黨支部聯(lián)系點(diǎn)制度。為了加強(qiáng)對老干部黨支部建設(shè)工作力度，以便及時(shí)解決老干部黨支部工作中出現(xiàn)的新情況、新問題及重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，更加有效地指導(dǎo)和推動老干部黨支部建設(shè)工作。三是協(xié)調(diào)好黨支部工作，經(jīng)常與支部溝通情況，上傳老同志的意見和建議，下達(dá)黨的方針、政策和黨委工作部署，為黨支部較好地開展活動創(chuàng)造寬松的環(huán)境，進(jìn)而增強(qiáng)支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。四是發(fā)揮老干部黨支部作用。要加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)，健全組織制度，選好黨支部書記，辦好培訓(xùn)班，開展好各項(xiàng)活動，真正把老干支部建設(shè)成老干部的“娘家”。

三、結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新服務(wù)方式，落實(shí)好老干部的各項(xiàng)待遇。

一是建立老干部愛心聯(lián)系卡。愛心卡登記有老干部個(gè)人基本情況和為老同志提供服務(wù)的常用聯(lián)系電話號碼。二是建立多層次多形式的聯(lián)系制度，營造尊老敬老的良好氛圍。工作人員分組分片聯(lián)系市內(nèi)市外老干部，平時(shí)通過走訪、座談、電話、書信等形式多加強(qiáng)與老干部及其家屬的聯(lián)系，及時(shí)掌握老干部的身體、生活、家庭關(guān)系的情況，做老干部的貼心人。三是堅(jiān)持住院看望制度。對生病住院的老干部到醫(yī)院普遍看望一次，對長期住院的要定期看望，及時(shí)協(xié)調(diào)解決他們在護(hù)理、用藥等方面的實(shí)際問題。四是堅(jiān)持生日祝壽制度，對年滿80歲、90歲的老干部舉行生日慶祝儀式，不舉行儀式的到時(shí)上門祝壽。五是堅(jiān)持節(jié)日慰問制度。把重陽、春節(jié)老干部走訪慰問作為工作重點(diǎn)，普遍開展一次走訪慰問活動。六是堅(jiān)持做好喪葬事宜及善后處理工作。對獨(dú)住、特困離休干部遺屬要經(jīng)常聯(lián)系，定期看望。六是創(chuàng)新醫(yī)療保障工作。定點(diǎn)醫(yī)院要設(shè)立專門的離休干部門診，尤其是行動不便的老干部，要組織醫(yī)生上門服務(wù)，允許其親人代替領(lǐng)藥，領(lǐng)藥量盡量放寬。要讓離休干部不僅能到定點(diǎn)醫(yī)院購經(jīng)，還可以到任何一家定點(diǎn)藥店診所就醫(yī)購藥，并且可不受藥品種類的限制。

四、加強(qiáng)部門自身建設(shè)，努力建設(shè)一支務(wù)實(shí)創(chuàng)新的老干部工作隊(duì)伍。

新形勢對老干部工作提出了更新、更高的要求。為此，老干部工作要從以下三個(gè)方面入手，不斷提高工作能力和水平。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治理論素養(yǎng)。要堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，注意聯(lián)系改革發(fā)展的新情況，聯(lián)系我們黨自身建設(shè)面臨的新挑戰(zhàn)，聯(lián)系老干部工作中遇到的新問題，深入學(xué)習(xí)，學(xué)用結(jié)合。二是鉆研業(yè)務(wù)，強(qiáng)化工作能力。要貫徹執(zhí)行黨和國家制定的關(guān)于老干部工作的一系列方針政策，不斷學(xué)習(xí)新知識，積累新經(jīng)驗(yàn)，以適應(yīng)新形勢，使老干部工作更加切合實(shí)際。三是改進(jìn)作風(fēng)，在狠抓落實(shí)上下功夫。要把執(zhí)政為民落實(shí)到服務(wù)大局、服務(wù)老干部的具體行動上，狠抓落實(shí)。確立為老干部多辦實(shí)事、多辦好事的工作指導(dǎo)思想;解決老干部政治、生活待遇中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。既要勇于探索、敢于攻堅(jiān)、善于創(chuàng)新、創(chuàng)造性地開展老干部工作，又要腳踏實(shí)地、埋頭苦干、扎扎實(shí)實(shí)地落實(shí)黨的方針政策和工作部署，以團(tuán)結(jié)進(jìn)取的精神開創(chuàng)老干部工作新局面。四是積極創(chuàng)新，在探索新思路、新方法上下功夫。要?jiǎng)?chuàng)新觀念，解放思想，按照新階段新形勢對老干部工作提出的新任務(wù)和新要求，從服務(wù)老干部著手，把老干部工作當(dāng)做事業(yè)來做。

總之，要做好老干部工作必須感情到位才能工作到位。要提倡和堅(jiān)持“三用”：用心，真正用兒女之心、負(fù)責(zé)之心來做工作;用情，滿懷尊重、理解之情，務(wù)服務(wù)工作之實(shí);用力，真正以人為本，不怕難、不怕繁、不怕重、不怕怨，做到管理科學(xué)，服務(wù)優(yōu)良。

老干工作心得體會總結(jié)篇十三

老干部作為黨和國家長期奮斗、有著豐富經(jīng)驗(yàn)和突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀干部，一直是各級黨委、政府和廣大人民群眾的重要力量。在工作中，老干部在發(fā)揮自身優(yōu)勢的同時(shí)，也需積極適應(yīng)時(shí)代的變革和任務(wù)的需要，提高自身素質(zhì)與能力，在為人民服務(wù)的崗位上展現(xiàn)新時(shí)代的風(fēng)貌、新思想的擔(dān)當(dāng)。

第二段：找準(zhǔn)角色定位。

作為老干部，自身在工作崗位上的作用與責(zé)任應(yīng)得到明確的定位。一方面，要重視自身價(jià)值的發(fā)揮和利用，不斷提高自身素質(zhì)與能力，在為黨和人民服務(wù)的前線上發(fā)揮模范作用。另一方面，要對已經(jīng)取得的成績保持充分的自信，同時(shí)保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度，按照領(lǐng)導(dǎo)的要求和任務(wù)進(jìn)行工作，在團(tuán)結(jié)協(xié)作、關(guān)注群眾方面表現(xiàn)出應(yīng)有的能力與水平。

第三段：注重學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。

面對新的時(shí)代和任務(wù)，老干部需要注重學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，努力掌握新技能、新知識，跟上時(shí)代的發(fā)展步伐。在工作中，要敢于突破傳統(tǒng)思維模式的束縛，勇于創(chuàng)新和接受新思想，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力，積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，更好地為黨和人民服務(wù)。

第四段：奉獻(xiàn)在崗。

老干部對于黨和人民的奉獻(xiàn)精神是寶貴的財(cái)富和文化遺產(chǎn)。在工作中，只有將自身的力量與責(zé)任轉(zhuǎn)化為實(shí)際的工作成果，才能真正彰顯奉獻(xiàn)的精神，發(fā)揮自身的作用和價(jià)值。在工作中，一定要始終保持飽滿的精神狀態(tài)，高度的工作熱情和責(zé)任感，不斷推動工作向前發(fā)展，為黨和人民的事業(yè)做出實(shí)實(shí)在在的貢獻(xiàn)。

第五段：總結(jié)。

老干部在工作中，是黨和人民長期以來培養(yǎng)的一支寶貴的隊(duì)伍。在新時(shí)代，老干部更要不懼新挑戰(zhàn)，以時(shí)代的變革和企業(yè)的發(fā)展為動力，繼續(xù)為人民的事業(yè)做出更加卓越的貢獻(xiàn)。只有找準(zhǔn)角色定位、注重學(xué)習(xí)創(chuàng)新、保持飽滿熱情和責(zé)任感，才能真正地發(fā)揮老干部應(yīng)有的作用，在為人民服務(wù)的崗位上彰顯新時(shí)代的風(fēng)采。

老干工作心得體會總結(jié)篇十四

老干部是我國特有的群體，他們在建設(shè)我們的國家和社會中做出了重要的貢獻(xiàn)。他們的經(jīng)驗(yàn)和智慧為社會發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。我參與過老干部相關(guān)工作多年，對于老干部工作有了深刻的體會和感悟。在這里，我想分享一下我個(gè)人的體驗(yàn)和認(rèn)識。

第二段：了解老干部，珍視他們的成就。

在老干部工作中，我們首先要了解老干部，包括他們的成就和貢獻(xiàn)。這些人是我們國家和社會的奮斗者和見證者。我們應(yīng)該珍惜他們的成就，并幫助他們回顧自己的人生，為他們提供良好的生活條件和服務(wù)。我們還要感謝他們的奉獻(xiàn)精神和忠誠精神，鼓勵(lì)他們積極參與社會建設(shè)和發(fā)展。同時(shí)，我們也要關(guān)注到老干部群體的問題和需求，為他們提供實(shí)質(zhì)性的支持和幫助。

第三段：維護(hù)老干部權(quán)益，弘揚(yáng)精神文化。

在老干部工作中，我們應(yīng)該積極維護(hù)老干部的合法權(quán)益。無論是物質(zhì)還是精神方面，老干部都應(yīng)該得到應(yīng)有的尊重和重視。同時(shí)，我們也應(yīng)該努力傳承老干部的精神文化，讓新一代人了解老干部對于我們國家和社會的意義和貢獻(xiàn)，這樣可以加深老干部所在單位與社會的聯(lián)系，提高廣大老干部的生活質(zhì)量和幸福感。

第四段：積極開展老干部教育工作，提高活力和素質(zhì)。

我們應(yīng)該積極開展老干部教育工作，提高他們的活力和素質(zhì)。老年人的身體和精神已經(jīng)發(fā)生了許多變化，這就要求我們從多個(gè)方面進(jìn)行老干部教育工作。例如，我們可以舉辦一些興趣愛好班級，讓老干部參與其中，也可以定期開展文化藝術(shù)活動，提高他們的生活品質(zhì)和心理健康。我們還可以安排老干部參加各種社會義務(wù)工作，鼓勵(lì)他們與年輕人一起共同奮斗，為社會做出更加重要的貢獻(xiàn)。

第五段：結(jié)語。

在老干部工作中，我們應(yīng)該注重維護(hù)老干部的權(quán)益，提高他們的生活質(zhì)量和幸福感。我們也應(yīng)該承認(rèn)老干部的貢獻(xiàn)和智慧，這樣才能更好地傳承老干部的精神和文化。我們還應(yīng)該積極開展各種形式的老干部教育工作，提高他們的活力和素質(zhì)。在今后的工作中，我們將更加努力地為老干部群體提供更加豐富和實(shí)際的幫助，為社會和國家的發(fā)展做出重要的貢獻(xiàn)。

老干工作心得體會總結(jié)篇十五

第一段：引言（總起）。

老干局，全稱中華全國總工會職工離退休工作局，是我國離退休人員的集中管理機(jī)構(gòu)。自1960年成立以來，老干局一直致力于為廣大離退休人員提供服務(wù)和支持。我有幸在老干局工作多年，通過與離退休人員的密切接觸和交流，我深感老干局的使命重大、工作內(nèi)容豐富多樣。在這個(gè)過程中，我積累了一些寶貴的工作心得，希望通過本文與大家分享。

第二段：關(guān)簡要介紹老干局的工作內(nèi)容和特點(diǎn)。

老干局的工作內(nèi)容十分繁雜，包括離退休職工政策的解讀、職工欠薪問題的處理、離退休職工的活動組織和宣傳報(bào)道等。這些工作涉及的人群眾多，要求工作人員具備廣泛的知識背景和敏銳的嗅覺，靈活應(yīng)對各種復(fù)雜情況。老干局的工作特點(diǎn)是，對離退人員提供了全方位的服務(wù)，從政策解讀到生活關(guān)懷，始終關(guān)注著他們的需求和利益。因此，工作人員要不斷學(xué)習(xí)，提升專業(yè)素養(yǎng)，以更好地服務(wù)于廣大離退人員。

第三段：個(gè)人工作心得（工作思路和方法）。

在老干局工作多年，我積累了一些個(gè)人的工作心得。首先，我深刻理解到離退休人員對政策的關(guān)注度極高，因此，我們要做好政策宣傳工作，向他們普及相關(guān)政策，解答疑惑，確保離退人員能夠享受到應(yīng)有的權(quán)益。其次，我們要積極開展關(guān)懷活動，定期組織離退人員參加健身活動、文化藝術(shù)交流等，以滿足他們的精神需求。此外，我們還要關(guān)注離退人員的實(shí)際生活問題，幫助他們解決就醫(yī)、養(yǎng)老等方面的困擾。總之，我們的工作要以服務(wù)離退人員為中心，以滿足他們的需求和期望為目標(biāo)。

第四段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作與共享。

在老干局的工作中，團(tuán)隊(duì)協(xié)作起著不可或缺的作用。作為團(tuán)隊(duì)的一員，我們要保持良好的溝通與合作，共同解決問題。在面對復(fù)雜的工作情況時(shí)，我發(fā)現(xiàn)與同事之間的相互支持和信任非常重要。通過共同努力，我們能夠提高工作效率，更好地為離退人員服務(wù)。此外，老干局鼓勵(lì)員工相互學(xué)習(xí)和交流，我與同事們分享了自己的心得體會，也從他們那里得到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)。團(tuán)隊(duì)的力量不可忽視，我們要不斷提高自己并與他人合作，才能更好地完成老干局的工作任務(wù)。

第五段：結(jié)語。

老干局工作多年，是一段經(jīng)歷豐富且充實(shí)的旅程。通過與離退人員的接觸，我不斷提高自己的工作能力，也加深了對離退休人員需求的理解。在未來的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷提升自我，為離退人員提供更好的服務(wù)。希望更多的人能夠關(guān)注和關(guān)心離退人員，共同為他們的晚年生活營造更加幸福、健康、有尊嚴(yán)的環(huán)境。讓我們攜起手來，共同努力，為老干局的工作做出更大的貢獻(xiàn)。

老干工作心得體會總結(jié)篇十六

作為一名高中生，我并沒有實(shí)際參與到老干部醫(yī)療工作中。但是，通過媒體和身邊人的反映，我了解到老干部醫(yī)療工作承擔(dān)著重要的社會責(zé)任和義務(wù)，為了讓他們得到更好的醫(yī)療服務(wù)，我們也應(yīng)該積極支持和參與。

首先，老干部醫(yī)療工作是非常辛勤的工作。這些醫(yī)護(hù)人員需要在高強(qiáng)度的工作環(huán)境下長時(shí)間地工作，為老干部的健康和生命保駕護(hù)航。他們是最不應(yīng)該被忽視的群體。我們應(yīng)該尊重他們的付出，理解他們的工作壓力，不要輕易發(fā)表不負(fù)責(zé)任的負(fù)面言論。

其次，老干部醫(yī)療工作需要我們的關(guān)注和支持。我們可以關(guān)注他們的工作，了解他們的工作內(nèi)容和工作難點(diǎn)，向他們傳遞更多的正能量。同時(shí)，我們可以積極參與志愿者活動，為老干部提供力所能及的幫助。

最后，老干部醫(yī)療工作需要我們的共同努力。我們應(yīng)該從自身做起，養(yǎng)成良好的健康習(xí)慣，不給醫(yī)護(hù)人員增加工作負(fù)擔(dān)。同時(shí)，我們也應(yīng)該關(guān)注社會醫(yī)療保障政策的發(fā)展，為老干部提供更加優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

總之，老干部醫(yī)療工作是一項(xiàng)非常重要的工作，其背后承載著深厚的社會意義。我們應(yīng)該積極支持和參與，為老干部提供更好的醫(yī)療服務(wù)，讓他們更加幸福和快樂地生活。