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教師工作心得體會(通用15篇)
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心得體會是對一段時間內(nèi)的經(jīng)驗和感悟進行總結(jié)和歸納的一種寫作形式。寫心得體會要注重實事求是,客觀公正,避免夸大和虛假。小編精選了幾篇經(jīng)典的心得體會范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和思考。

教師工作心得體會篇一

時間匆匆流逝,轉(zhuǎn)眼間,進入這個溫馨、積極向上的施亞芳教師工作室團隊已經(jīng)半年了,在施老師專業(yè)引領(lǐng)和工作室成員的幫助下,通過自身的學習,我覺得自己開闊了視野,增長了專業(yè)知識,在不斷的學習過程中領(lǐng)悟到了新的教育理念。對于我來說,這具有轉(zhuǎn)折性意義,不管在業(yè)務(wù)水平還是專業(yè)能力上都有很大的飛躍,我時時提醒自己努力做到“扎實勤奮學習,踏實求真工作,實事求是研究”。成長是一種過程,是一份快樂。半年來我收獲了很多,同時,也看到了自身的不足,現(xiàn)將一學期以來的工作總結(jié)如下:

一、專業(yè)引領(lǐng)促成長。

作為工作室的一名學員,我非常珍惜難得的學習機會。每次活動之前,都會按工作室的活動安排,做好相關(guān)準備工作?;顒又?,我認真做好學習筆記,積極參與發(fā)言討論。每次活動施老師都以一位引領(lǐng)者的風范,為大家解讀最前沿的教育理論、教學手段、教學方法……,傳授寶貴經(jīng)驗。工作室努力為學員營造一種樂于溝通、充分信任、團結(jié)、協(xié)作、求實、向上的良好學術(shù)氛圍,在這寬松、平等、和諧的氛圍中提升了自我。

二、個人定位促提高。

對于一名年輕教師來說,自身的良好發(fā)展源于個人準確的定位,即如何尋求合適的發(fā)展目標、途徑,在不斷的總結(jié)和思考中逐步成長。工作至今,本人在教學實踐中不斷創(chuàng)新思維,勇于嘗試,得到了些許收獲,取得了一些成績??晌腋械?,沒有理論支撐的實踐是單調(diào)的、沒有色彩的,而沒有實踐來驗證的理論是空洞的、乏味的。行走在教育教學第一線的我,青睞于實踐,認為操作的實在性是可發(fā)展的,卻忽視了用理論來扎穩(wěn)基石,日積月累,形成了一種不愛讀書、不愛看報的“吃老本”行為。導致在教研平臺下,主觀臆斷、陳舊教育思想的存在,缺乏專業(yè)化水準的有效評價。是工作室的學習幫助我提高了專業(yè)素養(yǎng),開闊我的視野,讓我有了更多的學習機會,學員與學員之間搭建了一個交流、學習的平臺,我們相互取長補短,使我在互相的學習中進步著!

三、功底不足需努力。

參加每次工作室活動,對于我都是自身素養(yǎng)提高的過程。但在科研方面,還不是個勤快之人,雖然以前也曾參與過課題研究工作,但在實際工作中總感覺在這方面能力還不夠;論文的撰寫是我工作中的弱項,在今后的教學工作中要多反思,多總結(jié),多練筆,爭取撰寫出有質(zhì)量的論文或案例?!白寣W習成為自己的習慣”是我下一階段的目標,我會朝著這個方向去努力。

今天,作為工作室的學員之一,我深知自己的工作才剛剛開始,惟有勇于進取,不斷創(chuàng)新,才能取得更大的成績。最后,用三個“共同”來勉勵自我。

共同感受——感受學習的過程;感受同行的情誼,感受生活的美好;

共同分享——分享學習的快樂,分享友情的快樂,分享成功的喜悅;

共同成長——不斷學習新知識,更新觀念,和時代同步,和幼兒共同成長。

教師工作心得體會篇二

人世間,最無私、最寬厚的是愛,愛心是人的.一種用心的高尚的情感,是人的行為的動力,愛能夠產(chǎn)生融化冰雪的力量,愛心所至,金石為開。

霍姆林斯基說:"教育的技的全部奧秘就在于熱愛每個學生。"教師的愛是建立在對教育工作的事業(yè)心和職責感上方的,有這樣一個分式是:親近感+理解感+期望感。在老師愛心的雨露照射滋潤下,學生感到群眾的溫暖和舒適,從而激發(fā)起奮進的欲望。

大號針,課間時和他一同穿針。穿針對于一個正常人來說很容易,可對馬強來說,能使線穿過針孔卻不是件容易的事。一次次的失敗,馬強喪失了信心,我鼓勵他只要努力去做,沒有做不的事。功夫不負有心人。馬強最后能將線穿過針孔了,馬強舉著穿好的針歪僑斜著跑到我面前,高興地說:"老師我會穿針了"??吹竭@種情景我激動的淚水奪眶而出,馬強真的有期望了。有了成功的第一次,第二次,第三次……漸漸地他手眼的協(xié)調(diào)性增強了,他能寫出一個端正的字來。此刻馬強仍在繼續(xù)努力,期望自已的作業(yè)本上,有一天也能得上鮮紅的"一百分"。

"愛,是最好的老師"。愛生,不是一句口號,它構(gòu)筑在理解、尊重和奉獻之上。八年來,我七年是出滿勤。就在臨產(chǎn)前的一個月里,我克服冬天路面滑,每一天騎自行車往返十二、三里路的因難。當時嗓子又偏偏啞的一句話也說不出來。我就使用手勢或往黑板上抄寫,堅持上課,丈夫勸我還是跟校長請假,在家休息幾天吧;家長勸我不要再來給孩子們上課了;同事也勸我回家然而我放不下的是四十多名學生,我時時牽掛著他們。就這樣,我克服著自身的因難,堅持到了期末,結(jié)束了一學期的教學任務(wù)。然而、令我沒有預料到的是,就在剛剛放假的兩周,分娩時卻是難產(chǎn)。丈夫投來責備的目光,醫(yī)生也在一旁嘆氣。就是身為母親的我,此時也感到愧對腹中的孩子,我愧、內(nèi)疚。我是一名合格的教師,但不是一位合格的母親。在一片壓抑的氣氛中,孩子平安的出世了。醫(yī)生玩笑的說:"這孩子命真大"。

為了學生我付出了很多,同時我也得到了愛的回報。我得到了學生的信任,家長的贊許,同事的任可。能夠說,一次次的成功的教育,那里面飽含著教師無數(shù)次的付出。從無數(shù)次付出中,我也體會到了給予的快樂。這是其它行業(yè)的人得不到的快樂、滿足。

學生有愛心,將來才能去愛他人,愛群眾,才能回報社會。

教育學生首先是愛他人。當然讓學生有愛心,班主任老師更要對學生付出愛心,制定計劃,嚴格教育,加強管理是愛。透過各種活動培養(yǎng)學生高尚的情操是愛。給學生開設(shè)學習方法是愛。家長會和學生們一齊分析學習起落的原因是愛。對學生一視同仁是愛。

在班級里,我召開了《把愛心獻給他人》的主題隊會。在學校組織的手拉手活動中幫忙學生結(jié)對子,寫回信,課間我常常同他們交談。了解他們的心理,使學生明白要有愛心,先要學會愛他人。愛父母,因為父母給予了你的生命。愛老師,因為老師教授你學業(yè)。愛朋友,因為朋友送給你友誼。一句話,一杯水,一個眼神,一種動作都能夠傳遞愛。兩年來,這些在家吃來張口,穿來伸手,處處依靠別人的獨生子女,家中的小太陽,能主動學會向別人別人獻愛心。得知文雪家經(jīng)濟拮據(jù),同學們?yōu)樗鲃泳杩?,幫她購買學習用品。于環(huán)余同學生病在家,同學們能前去看望。馬強學習有因難,同學們主動搖幫忙。哪位同學過生日,同學們?yōu)樗恢Ц璞硎緫c賀。這時我的憂慮,揚起前進的風帆。用愛盡莘莘學筑一座快樂之巢,在教育的天地里馳騁。其次,是熱愛群眾。關(guān)心群眾就是要從小事做韋:上課不遲到,不說話,課劉不大聲喧嘩,上好兩操,搞好衛(wèi)生清掃,用心參加班級和學校組織的活動,注重班級榮譽。這些小事做好了。群眾的風格逐漸構(gòu)成。

主題隊會是培養(yǎng)學生對群眾、對祖國的熱愛是最佳時機。去年的《迎澳門回歸》主題,學生用心收集資料、和老師策劃資料,主動借道具、借服裝,學生用心主動參予,用心性十分高漲。兩次隊會被評為第一名。這不正是熱愛群眾,熱愛祖國的生動一課嗎?此后,同學們的群眾榮譽感增強了,群眾觀念加深了。每位同學為工同營造這個合諧的家而努力。學校號召學生收集廢品,同學們能按規(guī)定完成任務(wù)。越野賽上同學們能努力發(fā)揮自已的而惋惜。班級的毛巾舊了,有的同學主動搖拿來新毛巾;垃圾袋用完了,有的同學又悄悄從家?guī)?學生有了把班級當成家的觀念,班級群眾有了向心力、凝聚力。我和同學們都深深地愛著我們的家庭班級。

再次,是回報社會,"愛人者,人恒愛之",學生說老師是園丁,用心血換來了滿園春色盡芳菲。風風雨雨、坎坎坷坷的九年教育之路,我奉獻自已的一片愛心,同時也獲得了學生們那純真的愛,我得到了用金錢無法買來的精神財富。這是從事其它職業(yè)的人可望而不可及的幸神福。這了這份幸福,我將用心去澆灌,讓每一朵鮮花都散發(fā)出濃郁的芳香,讓每一個靈魂都閃爍出圣潔的光輝。我愿一只只放飛的白鴿在這塊沃土中,展現(xiàn)出無窮的活力和神奇的魅力。愿播下期望種子,在這快沃土中茁壯成長,創(chuàng)造出完美的明天。

教師工作心得體會篇三

作為一個科任老師雖然與學生接觸的機會沒有班主任老師那么多,但是我認為也應(yīng)與學生多進行情感的交流。適當?shù)母袆?,與學生情感的共鳴能有助于教學。這么多年來,我用自己在生活中的感動與學生共鳴,不失時機的傳染給他們。

記得在一次聽到一個學生在對為什么要學知識,現(xiàn)代社會我們不用學知識也照樣能生活得很好。受社會上一些不良現(xiàn)象的影響,持有這種觀點的學生對學習沒有正確的認識,在學習上顯然沒有良好的學習態(tài)度。因此你要跟他說,學習的重要性,我們學知識是如何如何的有用,這些都會對他觸動不大。于是我用自己親眼目睹的令我很受感動的一件事跟他們說。

家鄉(xiāng)兩兄弟的故事,都很聰明,但因條件的不允許而弟弟被迫輟學供養(yǎng)家里和哥哥讀完大學,雖然哥哥工作后極力的幫助弟弟,歲月的創(chuàng)傷是難以抹平兩種不同的人生……在這件事中,我們會涌現(xiàn)出很多的為什么?這一切的回答是:知識的力量。知識改變命運。我用自己被感動的語調(diào)講述著,學生也很受鼓舞,有了這種好的氛圍,學生上起課來自然也很投入,很專心。

在教學中,難免會有錯誤的時候。有一次,在講某一個知識點時,沒有想到它的特殊情況,因老師的壓力,當時沒有一個學生做聲說,老師你這地方還有一種特殊情況要考慮,我也就沒多大在意。下課后,一個平時不太做聲的學生走到我辦公室,悄悄地說老師這個題目是不是要考慮特殊情況,我開始一驚,仔細一看,確實要考慮,就問她,你為什么當時不提出來?她說,我只是感到懷疑,不敢肯定,我相信老師是不會錯的。昔日里,在學生眼里,老師是神圣的。我感到很慚愧。第二天,就這件事,我公開在學生面前道歉,并說,老師也會有錯誤的時候,希望同學們,發(fā)現(xiàn)了當堂指出來,本來嗎,學習是相互的,我們共同學習。后來就有很多學生敢于發(fā)表自己的建議了,課堂上思維活躍了很多。

在教育中,也會有錯怪學生的時候。有一次課堂上我看到一位平時就不愛學習的學生總是低著頭,好象在干什么,于是叫他起來回答問題,結(jié)果回答不上來,站好!我很大聲音的命令他,學生像受大的恐懼一樣,筆直的站在那里。我若無其事的上完了課,把他叫到辦公室,問他在干什么,他不做聲,于是我更以為他是真在玩,更加嚴厲的批評了他一頓。后來和班主任談起這事,才知道這位學生是病了。我為之一震,原來錯怪了他。我馬上喊他過來當面向他道歉,說明這件事情。學生很受感動,連忙說:“楊老師,你不用向我道歉,你是為我好,是我自己的不對,我沒有向你說明清楚,沒有認真聽課……”趁此機會,我們談起學習上的事情,作了一次師生非常融洽的交流。

新時代,新課標下的科任老師,需要有多方位的思考,適時的發(fā)揮“情感場”的作用會使學生在學習的困境中揚帆,而不是傷痕累累。心與心的交流,互相共鳴,才會有“親其師,信其道”。

教師工作心得體會篇四

時隔兩年半我又回來到了我的母校,這次回來卻換了一個身份,兩年前我是以**中學的學生身份從這里畢業(yè)的,兩年后以老師的身份又回來了。卻又給我另一種不一樣的感覺,學生比我們當時更有禮貌,衣著打扮很規(guī)矩,讓學生減少攀比的心理。而我的老師們也都步步高升了,成為學校的優(yōu)秀教師的也有,成為學校骨干的也有,總是我的前輩又是我的榜樣,這樣更加的增加了我作為一名老師信心了。

第一周來到**一中,按照學校領(lǐng)導的安排,這周我們應(yīng)該是聽課,學習教學中的經(jīng)驗和技巧,再有就是跟自己的指導老師進行交接工作,到下周開始我們就可以上崗帶一個班的課了,所以這一周相對來說還是學習。在聽課階段,我在有空的時候聽過有五位老師的講課,從中我總結(jié)了一下經(jīng)驗:

1、在課下備課一定要認真,細致。

2、課堂語言盡量說的要通俗易懂,生動幽默,能讓學生明白才是我們作為老師的目的。

3、會用各種方式調(diào)節(jié)課堂氣氛,氣氛很重要,如果沒有一個學習適當?shù)臍夥?,也沒有興趣學習這一個科目。

4、管理學生要有合適恰當?shù)姆椒?,根?jù)學科的要求,采用不一樣的管理方法,數(shù)學要記的東西相對要少,但是記住一個定理或者公式的話還得要學生去多記憶,這就是考察我們的時候到了,我們會采取不同背景的題目讓學生在課前,小自習的時候做去,從而加深印象達到目的。

以上這些經(jīng)驗需要我們運用到實際的講課中去,所以我很期待我下周登上講臺的那一刻,也期待以后的教學生活,默默的對自己說加油吧,實習生!

教師工作心得體會篇五

本學期我擔任九年級150班語文和八年級151班的歷史教學工作,學校安排我對151班的幾名學生進行包保,為此,我針對學科特點,把輔導重點放在對學困生的學習的輔導上,選取學習確實有困難,考試經(jīng)常不及格的學生為幫教的對象,并制定了詳細的輔導計劃,經(jīng)過老師耐心、細致的輔導工作,取得了明顯的進步?,F(xiàn)總結(jié)如下:

許多學困生在與同學的相處之中,往往有自卑心理,所以要幫助他們克服自卑心理,樹立自信心。如果認為從主科學習中樹立自信心比較困難,可以從副科入手。經(jīng)常找?guī)头鰧ο笳勑?,平均每周談話一次,每月月考結(jié)束談話一次,幫助學生樹立自己能學好、能進步的信心。

在平時的教學中,多關(guān)注這名學生,做到勤觀察、勤發(fā)現(xiàn)、勤表揚、勤糾正,對他進行正面引導和必要的輔導,鼓勵該生的進步。經(jīng)常與班主任和任課教師聯(lián)系,密切關(guān)注學生的進步情況,并加以記錄。

每天準備好第二天的學習用品,或下節(jié)課的準備工作,上課之前要求該生把教材讀一遍,把問題找出來,把教師預留知識點、重點、難點找出來,并通過自己的歸納把它總結(jié)出來。起初可以放寬要求,只要完成其中的部分內(nèi)容,循序漸進逐步完成。該精神飽滿進課堂,把所有與課堂內(nèi)容無關(guān)的事情都拋在一邊,認真聽講,做到邊聽邊想邊記,養(yǎng)成手腦并用的好習慣。對于該生起初會很困難,但要鼓勵學生堅持,哪怕一堂課只記住一兩點,那也是學習成果。

通過鼓勵組內(nèi)優(yōu)秀生的方法,來幫助學困生。教師與學生的接觸時間總是比學生們在一起的時間短,所以應(yīng)該利用可以利用的一切條件來幫助學困生,讓優(yōu)秀生在平時的學習中多幫助這些學生。同時可以從這些同學中間了解學困生的各種情況??傊粋€學生思想覺悟的提高、道德行為的形成、學習成績的取得都離不開教師平時的關(guān)心和呵護,而對后進生的轉(zhuǎn)化,更應(yīng)傾注不懈的努力,在實施素質(zhì)教育的今天,更應(yīng)更新觀念,探索新的教育方法,努力做好學生的輔導工作。

教師工作心得體會篇六

作為一名教師,責任主題教育活動讓我感觸很深,更加明白了時刻把學生放在第一位,是作為一名老師必需承擔的責任。從教十年,平時要求自己也挺嚴格,也為教育做出了貢獻,但聽完報告會,才發(fā)覺和這些優(yōu)秀教師比起來,還有很大的差距。有時覺得壓力很大很累,現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),當老師挺幸福,很少會遇到他們那樣的考驗。在今后的工作和生活中,我要以他們?yōu)榘駱樱瑢W習他們站在時代前列,全心全意為人民服務(wù)的精神;學習他們愛祖國、愛人民,忠誠于人民教育事業(yè)的崇高思想;學習他們關(guān)愛學生、無私奉獻的高尚師德。

教師是教育過程中的主導力量。教師道德品質(zhì)不僅是教師自身的行為規(guī)范,而且還是作用于學生的教育手段。其高尚與否,關(guān)系到到素質(zhì)教育能否得以正確順利地實施。通過聆聽報告會,我對師德的含義有了更深一層的體會。

教師必須有高尚的品德和責任心。教師職業(yè)的最大特點是培養(yǎng)、塑造新一代,自己的道德品質(zhì)將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發(fā)展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔美好的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去“。

教師對學生要有一顆慈母般的愛心。教師對學生慈母般的愛心應(yīng)來自對教育事業(yè)的無限忠誠,對教育事業(yè)的強烈事業(yè)心和高度責任感。教師的母愛精神具有巨大的感召作用和教化力量,她能徹底地化解學生的逆反心理和對抗情緒,最大限度地激發(fā)學生的學習主觀能動性。在日常教學中,教師如像母親一樣,無微不至地關(guān)心學生,幫助學生,對差生不嫌棄,不歧視,給他們多一點愛,就能極大地激發(fā)學生的積極性,使其在學習上有無窮的力量源泉。很多教師的成功經(jīng)驗都證明了母愛力量的神奇作用。

通過學習優(yōu)秀教師的例子,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學生要有慈母般的愛心,以及高度的責任心,且不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才,挑好肩上這付教書育人的重擔。

教師工作心得體會篇七

20xx年,我們迎來了鐵三幼成立十周年的喜慶日子,我們?yōu)槿自谶@十年之中取得的各種成果與進步而感到驕傲。

十年,對于一個人來說也許不算太長,但對于一個幼兒園來說,卻意味著從這里走出了10屆的祖國花朵。那些被愛心澆灌的“花朵”如今已經(jīng)長大,作為鐵三幼園丁的我們,臉上綻放著的永遠是自豪欣慰的笑容,心中滌蕩起的永遠是飛揚的激情。

十年的風雨歷程,布滿著鐵三幼人奮斗拼搏的腳印。十年的歲月,流淌著鐵三幼人辛勤的汗水。十年仿佛是彈指一揮間,十年卻真的發(fā)生著日新月異的變化。以前我們是一所普通的幼兒園,而現(xiàn)在已評為內(nèi)蒙古示范園,面對著眼前,幼兒園一片繁華似錦的天地,欣欣向榮的前景。作為一名普通教師的我來說,由衷的感到欣慰與自豪。

我們鐵三幼以最先進的教育理念,以最完善的幼兒園教學規(guī)模,以最優(yōu)良的辦學品質(zhì),在社會上享有很高的聲譽。工作中,我做到深愛每一個孩子,讓他們在輕松愉快的環(huán)境中,“學中玩,玩中學”,努力使自己成為孩子們的朋友,給孩子們創(chuàng)造一個快樂的童年,在和諧的氛圍中為他們的人生奠定堅實的基礎(chǔ)。是的,我們不偉大,但卻可以成為人們心目中最可愛的人類天使,這是我們鐵三幼人共同的目標。

回望我們鐵三幼十年走過的風雨歷程,十年慶典,也只是我們幼兒園發(fā)展史上的一個小小驛站,相信在上級的關(guān)心和支持下,在園領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在我們鐵三幼人共同的努力下,我們鐵三幼未來還有更多精彩在翹首以待,我們有決心更有信心,期待幼兒園明天的輝煌,祝愿鐵三幼十周年慶典圓滿成功!

教師工作心得體會篇八

本年度研修即將結(jié)束,我充分利用研修活動和課余的時間查閱資料開展自學,與同事研討,努力刻苦,通過研修學習,學到了很多新知識,受益匪淺,全面提升了自己的基本素養(yǎng)和業(yè)務(wù)綜合能力,小學體育教師校本研修工作心得體會。現(xiàn)將個人心得體會總結(jié)如下:

作為一名中年老師,又是非專業(yè)體育教師,為充實和完善自己,提高體育教學水平,只有不斷學習培訓,才能適應(yīng)教育新需求。

研修培訓,這是我人生歷程中一段含義深刻的文化苦旅,也是生命與智慧迅即聚核與綻放的過程。我通過課程視頻聆聽了專家的專題講座;通過課程文本加深了對專題的理解;通過課程作業(yè)反思了以往教學經(jīng)歷,展望了今后的教學改革;通過網(wǎng)上探討尋找到了思想的沉淀和共鳴。沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進步。新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系,都使自己對歷史教學與教研工作不得不重新審視和重新思考。通過研修,得到了理論熏陶,了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。新穎的教育教學理念,科學的教育方法,合理的評價體系讓我懂得從瑣碎而平凡的工作中去體驗自我價值。

教師素質(zhì)的提高是當前課程改革推進的關(guān)鍵,一線教師的素質(zhì)的提高也需要一個長期努力的過程。目前,在教師研修培訓中碰到的一個突出問題是教師素質(zhì)的參差不齊和農(nóng)村教育物質(zhì)環(huán)境條件相對落后(如學習資源匱乏、教育設(shè)備落后、教師不夠勤學、學校培訓流于形式等),導致教師參加集中培訓學習無法保證,能繼續(xù)在課外時間加強學習和開展更加深入的教學研究活動更是少之又少。轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,讓教師靜下心來多反思自己的教育行為,讓教師做到因地制宜、根據(jù)學校特色以及學生的個性差異有的放矢地施加教育,這樣的教育改革才是最有成效的。

通過研修培訓學習,我們找到了明確的努力目標,方向明,決心大,我們的追求一定能夠?qū)崿F(xiàn),也一定會實現(xiàn)。研修培訓既擴大了我眼界,豐富了知識。同時也讓我也感覺到了自己知識的匱乏與欠缺,不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業(yè)知識和教學水平,從而真正成為一名合格乃至優(yōu)秀的教師。但是,平時學校事務(wù)較多,個人的進步還不大,理論與教學實踐的聯(lián)系還有待加強,研究的思路也有待進一步拓寬,提高教學實效。在今后的工作中,我將克服惰性、力求勤性;克服無計劃、力求有計劃;通過各種學習,要力求解決教學中的實際問題,促進自己的健康成長,切實提高教學能力和業(yè)務(wù)水平,使自身能有全新的認識和質(zhì)的提高。

教師工作心得體會篇九

做了任課教師之后的第一件事,就是要盡快地了解班里的學生,在盡量短的時間里能讓學生安穩(wěn)地呆在學校。走近學生,通過與學生共同勞動,共同參加年級里的一些活動,讓學生覺得老師平易近人,可以成為他們的好朋友。并以坦誠的態(tài)度提出自己的期望和要求這樣使我在以后開展工作、了解學生有個良好的開端。

其次,“聽其言,觀其行”,絕不憑一句話一件事去給學生做出評價。

客觀地講,每個學生都有他的“閃光點”,也有缺點。要平等的對待每一個學生,要不就會給某個學生心里落下陰陰影,從而產(chǎn)生抵觸的心理。通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),對立情緒產(chǎn)生的主要原因有:一、教師處事不公平;二、教師不尊重學生的人格,特別是后進生;三、教師批評學生與事實有出入。反之老師則是最受學生歡迎的??梢?,老師遇事要冷靜,批評學生要掌握好分寸,即要嚴肅地指出學生的錯誤做法,也要一分為二地肯定學生的優(yōu)點和進步。這樣學生容易接受,老師的教育目的也容易達到,千萬不能因為他是后進生而隨意批評,在學生眼里,不論是優(yōu)等生還是后進生,他們都是同學,在人格上是平等的。

在工作中,有些學生平時表現(xiàn)不夠理想,甚至紀律有些差,但在學生中有一定威信。其實這些人往往在某一方面有特長,我們只要給這樣的學生多些表現(xiàn)自我的機會,理解他尊重他們,他們一定會將老師安排的工作做好。并且要發(fā)現(xiàn)他們的不足和優(yōu)勢,引導他們?nèi)绾巫霾攀钦_的人生路徑,如何利用自己的優(yōu)勢,如何維護班集體的榮譽等等,并期望他們以自身的改變帶動好自己的朋友。誰知這一招收到了一定的效果,不但個人紀律有所好轉(zhuǎn)好了,就連平時的紀律也有明顯好轉(zhuǎn)。有時候我還有一種“破罐子破摔”的消極情緒,這是極不利于學生的成長。在今后的工作當中一定會改變的。

再就是與班主任建立聯(lián)系,可以全面的了解學生的情況,這也有利于對我們產(chǎn)生信任。第一、應(yīng)該盡量的多想一些辦法,去讓孩子們的能力彰顯出來。第二,作為老師更應(yīng)該懂得如何去關(guān)愛學生,得把握一定的尺度,愛決不能變成了溺愛。第三,教不嚴,師之惰。老師是學生的榜樣,自己要勤快,在學生面前樹立良好的榜樣,這樣學生才會更加的信服你。

總之有缺點則改之,無則加勉。爭取把今后的工作做得更好。

教師工作心得體會篇十

俗語有云:"天有三寶日、月、星;地有三寶水、火、風:人有三寶精、氣、神。"如果一個人的精、氣、神充足,這個人絕對是意氣風發(fā)而備受歡迎的; 如果一個團隊的"精、氣、神"充足,這個團隊絕對是斗志昂揚而奮發(fā)向上的。當二十四年的高中班主任職業(yè)生涯圓滿結(jié)束而又開啟新一輪高中班主任征程時,我告誡自己一定要打造好新接手班級的"精、氣、神",在抓好高一養(yǎng)成教育、常規(guī)教育的同時抓好信心教育和快樂教育。

回顧自己十多年前的高中班級管理工作,我感到自己嚴肅有余,活潑不足;嚴厲有余,寬松不足——也正因此我班學生曾給我取了個"閻王"的綽號,足見我曾今的威嚴讓我當時的學生多么地怕我而不敢親近我啊。后來隨著教育改革的不斷深入,新型的教育價值觀打破了傳統(tǒng)的"師道尊嚴"觀,我的班級管理工作也因此變得嚴慈相濟、恩威并施起來。如今時代發(fā)展更加要求建立一種平等的、對話式的、相互作用的并能達到師生間廣泛交流和溝通的新型師生關(guān)系,為此我要求自己成為一名努力為學生營造寬松學習環(huán)境的快樂班主任,通過快樂管理班級去打造班級的"精、氣、神".眼界決定境界,思路決定出路。當我接手15級高112"杰事杰"班班主任工作后,我就按照我的快樂管理理念去著手我的班級管理工作,力爭使學生們"學習并快樂著".

我曾經(jīng)在上一屆高一班主任工作年度總結(jié)時寫了一篇《讓飛輪旋轉(zhuǎn)有序》的文章。在這篇文章中我把高一新生比做一架飛輪,要讓這架"飛輪"能夠快速適應(yīng)高中階段的學習生活并讓他(或她)有序"旋轉(zhuǎn)"起來,高一班主任必須把好以下三關(guān):樹立精細化管理意識,把好思想關(guān);指導學生找到適合自己的學習方法,把好養(yǎng)成關(guān);感化學生心靈,以情感拉近師生距離,把好信任關(guān)。今天在這里再次提及,目的就是要強調(diào)一下:高一班主任接手的是一個全新的班集體,一定要抓住 "好的開頭是成功的一半"這一管理契機,以期贏在高中起跑線上。

當高一新生帶著期待的心情踏入潛中大門時,我們十二個班的班主任早已在逸夫樓前恭候。我們微笑著熱情地為來報到的新生服務(wù),讓學生初次感受到高中班主任的親和力,我認為這是實施快樂管理的開場戲。一個微笑著的充滿工作熱情的班主任讓學生從入學起就消除了緊張感和壓抑感。始終微笑著,不要板著一副面孔;充滿熱情地,不要牢騷抱怨——在接下來的班級管理工作中,我始終這樣要求著自己。因為只有這樣才能快樂地經(jīng)營班級。班主任的熱情和快樂是燈塔,能夠給學生做出表率并指引方向;班主任的熱情和快樂是火炬,能夠用它去點燃班級激昂的斗志,能夠給學生們力量和信心。我想通過我的快樂狀態(tài)和敬業(yè)精神無形中去影響和感染學生,使我班學生能夠在一種輕松愉快的氛圍中高效地完成知識的學習。我認為,如果班主任的"精、氣、神"充足了,學生的"精、氣、神"自然就會充足;班級管理需要快樂經(jīng)營,班主任快樂的心態(tài)和祥和的表情是打造好班級"精、氣、神"的首要條件。

校有校規(guī),班有班規(guī),沒有制度不成管理,學生遵守校規(guī)班紀是天經(jīng)地義的事。但一味地強制管理好不好呢?根據(jù)以往班級管理經(jīng)驗,強制性管控容易讓學生產(chǎn)生逆反心理。高一伊始我就決定變"管控制度"為"快樂約定",從尊重學生人格和個性的角度出發(fā),把學生看成是我教育教學的合作伙伴和服務(wù)對象。踐行"快樂約定"從新學期的第一節(jié)班會課開始。跟許多同仁一樣,我把第一節(jié)班會課的主題確定為"我的高中我做主",一方面學生進行自我介紹,暢談對高中生活、學習的計劃安排、理想目標;一方面介紹初中學校及班級自己很喜歡的管理方法和制度,重點為新的班級管理建言獻策,為自己想從事何種班級職務(wù)闡釋理由。一節(jié)班會課下來,我們初步達成了"快樂約定"并制定了"快樂約定"口號——"倡導班級友愛,共建快樂班級;強化自我管理,萬事齊心協(xié)力!"

從為期一周的高一軍訓和學校舉行的入學教育活動看,我班學生的表現(xiàn)讓我滿意:沒有為軍訓叫苦叫累,參加活動井然有序。接下來我組織成立了班級自主化管理委員會。我讓監(jiān)察委員會來監(jiān)督和督促班委會和團委會所有成員的工作以及班級自主化管理的進行,讓紀律委員會對班級內(nèi)的各種違紀現(xiàn)象進行監(jiān)督、處理和記錄,讓學習委員會對班級各個學生的學習以及各個學習小組的學習進行指導、督促和評價。我還要求各委員會根據(jù)實際情況制定出各自的工作執(zhí)行計劃,并且要在實踐執(zhí)行中不斷修改和完善。班級學習委員會還要負責教室后面的黑板報更新督促工作。這塊黑板除重大的節(jié)日如"國慶節(jié)""元旦""五一節(jié)"做宣傳櫥窗外,平時是"理化生每日一題".以輪流制為主,其他同學若碰到好的題目就推薦給負責出黑板報的同學以展示自己的解題智慧,同學們都很樂意去做。強化自我管理有助于發(fā)揮學生的管理才能,挖掘?qū)W生的管理智慧。學生積極主動了,我的班級管理工作就輕松多了,這也是執(zhí)行我的快樂管理理念的一個重要措施。

回顧高一一學年來,學校舉行了幾場大的集體活動:校田徑運動會、愛國主義教育演講比賽、英語演講比賽等等。學校的各項活動正是培養(yǎng)學生集體榮譽感的最佳時機,在校運會或演講競賽前,我總是給學生提出目標:"沒有最好,只有更好,要做就要努力做得更好。"校運會上,我班學生齊心協(xié)力獲得了團體總分第一名的好成績,顛覆了"成績好的學生體育成績都不怎么樣"的說法;愛國主義教育演講比賽上,男主持人是我班學生涂正,那字正腔圓的吐音打動了在場的每一個人,我們倍感榮耀的同時分享著他的快樂;英語演講比賽,我班葉淑芬同學取得佳績并代表學校到縣里參加了比賽,為學校爭了光彩。每一次我都會借助這些活動平臺去活躍班級氣氛,去凝聚班級人心。一個班級的凝聚力增強了,這個班級的"精、氣、神"自然就提上來了。

除了學校舉行的大活動外,我還舉行了一系列的自認為有價值的班級小活動:班級宣誓、自信演講、主題班會、播放教育類宣傳片或電影等等。在張貼"班訓標語"時我舉行了一場班級宣誓活動,活動結(jié)束后學生們?nèi)呵榧ぐ旱摹N野嗟陌嘤柺?精研、博學、明辨 、篤行",貼的標語有"好方法事半功倍 好習慣受益終生""想,要壯志凌云;做,要腳踏實地""良辰美景惜時如金敢與金雞爭晨輝, 書山學海甘之如飴誓同天柱共比高""庖丁解牛久練當技進乎道,荀子勸學博學則青出于藍".我認為學生們每天來到教室,這些班訓標語就自然進入了他們的視界,這些標語本身就起到了提高班級"精、氣、神"的作用。學生在緊張而又繁重的學習或考試之后,我都會選擇一些既有教育意義又能放松學生身心的宣傳片或影片來讓學生輕松輕松。諸如"20xx年度感動中國人物頒獎晚會",電影《阿q正傳》《鴻門宴》《小兵張嘎》等。"文武之道,一張一弛",努力調(diào)整學生的學習狀態(tài),想辦法緩解學生的學習疲勞進而豐富學生的學習生活也是我快樂管理班級的舉措之一。

經(jīng)過高一一學年的磨合、規(guī)范,我班學生基本適應(yīng)了我的這一套快樂管理班級的管理方式。在這種大勢已定的情況下,到了高二階段如果再在進一步規(guī)范的基礎(chǔ)上,給學生們提供更多的機會去展示才華、增長自信的話,相信學生們在德智體美勞各方面都會"百尺竿頭更進一步"的。我會進一步想辦法進行快樂管理去打造班級的"精、氣。神",讓我所管理的班級成為名符其實的快樂的班集體。

20xx年7月

教師工作心得體會篇十一

它以培養(yǎng)學生的應(yīng)用能力為目的,在貫徹國家“以應(yīng)用為目的,實用為主,夠用為度”的教育方針的前提下,既要培養(yǎng)學生具備必要的英語語言知識,也應(yīng)強調(diào)培養(yǎng)學生運用英語進行交流的能力。社會對高職高專學生的就業(yè)要求從注重知識轉(zhuǎn)向了注重技能,因此我們的教學方法也應(yīng)該從注重教師的教而轉(zhuǎn)向注重學生的學,在課堂教學中不能再一味地灌輸,而是要引導學生自主地學,要刺激他們的感官:視覺,聽覺,感覺,知覺,調(diào)動他們的學習熱情和興趣。以往傳統(tǒng)的教學方法是教師教學生聽說讀寫,而對于高職高專的學生,教師的目的是教會他們在聽說讀寫中學。

初次接觸高職高專學生,感覺他們大部分基礎(chǔ)都很差,教學內(nèi)容只能理解和掌握一部分,對老師的提問沒有勇氣回答,甚至連學過的課文也沒有幾個同學能準確流利地讀下來,課堂氣氛很不活躍。為了提高他們的學習動力,我認為應(yīng)該讓他們對自己有自信心,讓他們意識到自己也能和別人一樣開口流利地講英語。因此我鼓勵學生們大聲朗讀課文,給出學生英語句式讓學生們模仿,在課堂上重復老師講過的例句等大家都能接受的方式,盡可能給更多的同學都提供當眾開口的機會。在糾正不標準發(fā)音的同時,告訴學生學英語就是要勇于不斷在犯錯中學會。并且告訴大家和自己比,人人都要爭取自己的進步。經(jīng)過如此的激勵和練習,我認為大部分同學在課堂上都能積極配合,而不至于逃避或者排斥學習英語,對自己學好英語的信心會有所增強。

大多學生滿足于課堂上學幾個單詞、短語、句型,而忽視了文章的整體性,“撿了芝麻卻丟了西瓜”,老師在課堂上應(yīng)從整體上把握文章,引導學生從詞、句層次上升到語篇層次。曾經(jīng)在教學過程中,發(fā)現(xiàn)有些學生非常熱衷于記下與課文單詞相關(guān)的各種詞組短語,而且記得越多越有成就感,于是我就問這部分學生記在筆記本上的東西是否都能消化,學生告訴我先記下來然后慢慢消化。通過交談,告訴學生應(yīng)該學習語篇的整體內(nèi)容,即使記單詞,放在特定的語言環(huán)境里也會變得更加容易。

我們在以往的教學中,往往只注重對課文和詞匯的講解,而對于訓練學生的聽說,尤其是說卻花費的時間很少,甚至沒有。在20__年9月份更換了大學英語教材,目前使用的這套高職高專英語新視野教材包括英語讀寫和聽說兩部分。在上聽立課的過程中發(fā)現(xiàn)我們的許多學生只能聽懂一部分內(nèi)容,而不知如何開口去說。這樣的狀況也極大的打擊了學生不多地一點學習英語的積極性。為了克服這一弱點以及培養(yǎng)學生的實際應(yīng)用能力,我把每個單元的聽力材料進行了分類,分為簡單辨音練習、精聽聽寫練習、泛聽選擇練習、對話練習和答疑歸納練習幾個部分。在第一冊書的學習中,注重鍛煉學生進行辨音跟讀,鼓勵學生從最簡單的開始多說、多練。進行到第二冊,重點轉(zhuǎn)移到了精聽的訓練和對話練習,同時告訴學生一些聽力方法。每節(jié)課以一個話題為線索,讓學生以對話的形式在課堂上練習,掌握就這一話題進行交流時所常用的表達,并通過對話的練習鍛煉自己的聽力,準確領(lǐng)會對方的意思。

今年開學初,本著貫徹“適度夠用”的原則,教研室對大學英語的教學計劃進行了調(diào)整,將每個單元的第二篇文章改為泛讀學習材料,加強對學生應(yīng)用文閱讀及快速閱讀能力的培養(yǎng)。進行應(yīng)用文閱讀訓練時,應(yīng)要求學生掌握一些經(jīng)常會接觸到的詞匯,以擴大詞匯量以便提高交際能力,同時掌握句子結(jié)構(gòu)的特點,為寫作打下良好的基礎(chǔ)。此外,快速閱讀可以提高學生的閱讀速度,為應(yīng)試做一定的準備。

對學習材料和內(nèi)容的處理,一般是由易到難,同時也要考慮到學生的興趣,使學生的思想處于一種積極的狀態(tài)。要想辦法為學生創(chuàng)設(shè)新穎有意義的情景,再由該情景過渡到課本中所展現(xiàn)的情景中。同時,利用多媒體課件讓所要呈現(xiàn)的情景更加直觀而富有情趣。比如在進行課文講授時,用生動的形象、真實的畫面、優(yōu)美動聽的語言和音樂來豐富學生的想象力,刺激學生的興趣和求知欲,增強學生的記憶效果,達到事半功倍的效果。

以上只是我本人教學中的一點心得,真誠希望各位老師和同仁能給予批評和指正。讓我們共同努力和探索,為高職高專的英語教育貢獻自己的一份力量。

教師工作心得體會篇十二

校園里熙熙攘攘,人聲鼎沸。和每天一樣,我總是喜歡站在窗前看校園里人來人往:操場上玩鬧的孩子、籃球場上的奔跑孩子……一切都是那么的美好。這樣的時光一晃已經(jīng)整整五年了。五年來,看學校的變遷,看孩子們的成長,雖有苦樂,卻從不敢輕言放棄!

五年過去了,還記得剛開始站上講臺那刻的驚慌失措。還記得剛剛進入學校那時的興奮不已。還記得嗎?年少輕狂的我們,再也不是當初!

我的專業(yè)成長故事里,有你有我有他,更有他們,還有這校園中的美麗的一草一木。

還記得20xx年6月8號,溪水漲到了學校。渾濁的溪水翻著浪花,來勢洶洶。我們一起幫忙一樓的老師搬家。我們一同送學生回家,全體男老師幫忙沖刷操場。那記憶,歷歷在目。

感謝磨難,那一次,我懂得了團結(jié)協(xié)作,懂得了患難與共,第一次真正把自己看做四中的一份子。

還記得20xx年9月開始,學校嘗試新課程改革,我們不辭辛苦去麻岔、去岳陽。感受新式的課堂模式,沖破腦中舊的禁錮,摸著石頭過河。聽課、公開課、迎接檢查,我們贊嘆兄弟學校課改的成功,我們憧憬自己美好的未來。抱怨、苦惱,痛苦,但依然堅持著,堅守著。

感謝課改,在這里,我學會了堅持。懂得教師應(yīng)該終身學習,與時俱進。

還記得那些盡職盡責,堅持、執(zhí)著的身影,黃增剛老師的不求回報、田儒平老師的默默耕耘、付小君老師的盡職盡責、王建軍老師的埋頭苦干、楊旭老師的執(zhí)著堅持,太太多……寒來暑往。

感謝同行,看著他們,我懂得當老師,首先要負起責任。要對得住學生和家長的期待?!吧幌ⅲ瑠^斗不止?!?/p>

還記得那忐忑不安的語文課,初出茅廬的我,懵懂無知的混著日子。張再清老師不經(jīng)意的推門聽課。語文老師首先要胸有成竹,不上沒有準備的課。語文老師自己一定要素質(zhì)過硬,這樣才能更好教導學生。張老師的話如雷貫耳。

感謝張老師,讓我明白用心教出每一堂精彩的課,才是師者的尊嚴。

還記得那些清澈的眼神,還記得那些善意的批評,還記得那些淚水與失望……。

感謝他們,因為他們我才有勇氣去前行,因為他們我才有智慧去拼搏,因為有他們我的生活中才有了一抹色彩。

我的教師專業(yè)成長之路,還在繼續(xù),也將永無止盡!

教師工作心得體會篇十三

"冷遇見了暖,便有了雨;冬遇見了春,便有了歲月;人遇見了人,便有了生命。"細嚼溫情之語,頓悟:世間一切,都是遇見。

一年前的遇見還記憶猶新。在區(qū)教育局師徒結(jié)對儀式上,當兩位年輕教師帶著甜甜的微笑站在我面前時,一股清新活潑又帶有淡淡青澀的味道撲面而來,我仿佛看到了二十年前的自己,年輕真好!彼此交談中,我又深感責任之大,壓力之大。她倆都是本科畢業(yè)生,知識儲備遠勝于我,我高于她們的只是豐富的教學經(jīng)驗,要想當好她們的師傅,我得不斷學習,才不負"導師"這一稱號。我又仿佛看到我們仨從此一起研課,一起聽課,一起學習……遇見原來如此神奇,與君初相識,猶如故人歸。

王婷,大同市平城區(qū)二十九校的語文老師兼班主任,20xx年畢業(yè)于晉中學院,同年參加工作。她講課精于教學的技巧,充滿著機智,各種教學方法、技巧信手拈來,運用自如,恰到好處,并絲毫不帶有雕琢的痕跡。整個課堂教學的結(jié)構(gòu)就像一種設(shè)計好的程序。20xx年由她執(zhí)教的《我和祖父的園子》獲城區(qū)優(yōu)質(zhì)課特等獎,并同年在城區(qū)語文中心教研組活動中做公開課,廣受好評;20xx年獲市級優(yōu)秀指導教師和城區(qū)優(yōu)秀班主任稱號。

教育格言:教育的根是苦的,但其果實是甜的。

龐凱嬌,平城區(qū)29校語文老師兼班主任,20xx年畢業(yè)于太原師范學院,同年參加工作。

教育格言:教育貴于薰習,風氣賴于浸染。

在職期間,她用兒童視角,和學生對話交流,形成了"有詩、有畫、有情"的教學風格。讓孩子們浸潤在詩的意境、美的畫面和愛的懷抱中,感受語言,積累語言,學會優(yōu)美地表達,享受優(yōu)雅的人生。曾獲得城區(qū)新教師說課一等獎和城區(qū)教學設(shè)計三等獎。

總感嘆指縫太寬,時間太瘦,不經(jīng)意間時光已悄然逝去一年。靜心捕捉碎影,采擷收獲,頓覺感動多多。

感動于"教學的倔勁".兩位年輕教師雖教學經(jīng)驗不夠豐富,但其身上的韌勁和倔勁著實讓我佩服。平時為了備好一節(jié)課,他們會不厭其煩做好多次的修改,要么與我微信溝通,要么查閱各種資料,要么直接到我辦公室請教。一月一次的聽評課活動更是我們切磋的好時機,她們會認真傾聽,認真領(lǐng)悟,認真反思。還會把這段時間教學上的一些收獲和困頓一并拋出,這豈是一次小教研?著實一次三人教學盛宴!我感動著,也欣喜著,更收獲著,有你相隨,夫復何求!

感動于"溫良的品格".總看到她倆與學生如朋友般交流;總看到她倆與同事如親人般相處;總看到她倆在榮譽面前淡泊、沉靜;總看到她倆在教研活動時的謙遜與執(zhí)著。她倆,如菊淡雅,但又潑潑灑灑。忘不了在凜冽的寒風中把我這個"師傅"請進教室,忘不了聽評課后送至校門外我們握著的手久久不松,忘不了親臨十校聽觀摩課的認真與虛心,更忘不了一起磨課時爽朗的笑聲……我感動著,也學習著,更驕傲著,感謝一路有你!

感動于"良好的教育情懷".在物欲橫流、人心浮躁的今天,她們作為九零后的年輕人,能始終把握住生活的小船和理想的風帆,守得住初心,耐得住清貧,抵得住誘惑,始終堅守教育情操。透過她倆臉上恬靜的笑容,我仿佛看到了一批批學子沐浴幸福的陽光茁壯成長。

兩位徒弟自身素養(yǎng)很高,有順應(yīng)時代的教育理念,也有符合兒童發(fā)展的教學手段,還有兢兢業(yè)業(yè)的教育擔當,更有勇于創(chuàng)新的教育魄力。從他們身上我也仿佛看到年輕時候的自己,有理想、有責任、有情懷、有沖勁。我們仨在一起,不斷學習,不斷進步,不斷成長。"不經(jīng)一番徹骨寒,怎得梅花撲鼻香。"一次又一次的錘煉中,兩位徒兒在取得各種榮譽的同時,也形成了自己的教學風格。

王婷老師善于把學到的新的教學理念巧妙地融合在教學中。語言親切活潑,教態(tài)自然大方,尤其教學設(shè)計新穎,教學方法靈活。教學中,自主、合作、探究的教學方式運用自如,激勵評價的語言及時到位。

龐凱嬌老師勤于學習,教學基本功扎實,可貴的是她能以兒童的視角看待問題并設(shè)計教學,和學生平等交流,課堂中大膽放手,給學生充分思考和自由表達的空間,真正把課堂還予學生。

我再一次感動著,也激動著,更憧憬著,感動于純粹的教育情懷!

一路且行且思,且思且行。作為兩位優(yōu)秀學員的導師,我感動于她們身上的種種優(yōu)點,同時也在不斷地鞭策自己。此外,要想成為優(yōu)秀的導師,我覺得理應(yīng)做到以下幾點:

首先,我們要更加地嚴格要求自己,平時多學習,多看書,多研究,提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),能真正讓徒弟在我們身上學到東西。

其次,要全面做好指導工作,要經(jīng)常深入徒弟的各個教學環(huán)節(jié),指導他們備課、上課、復習、命題等,要耐心細致地解決他們提出的各種教學問題。

第三,除了工作,還要在生活上給予徒弟真誠的`關(guān)心和幫助。我們既然有了師徒這層關(guān)系,我們之間可能就不再是一般意義的工作關(guān)系,而應(yīng)該會是更親密的朋友。所以徒弟有什么困難,有什么煩惱都可以和師傅溝通。

第四,師徒之間要教學相長,切磋提升。也許師傅有些經(jīng)驗,有點閱歷,可比不上徒弟有活力,有勇氣,有銳氣,這個傳幫帶活動應(yīng)該是相互的。師徒在一起,更要潛心鉆研,大膽創(chuàng)新。

用一朵花開的時間,在最美的年華,我們彼此遇見。感恩遇見,我們亦師亦友;感恩遇見,我們互幫互助;感恩遇見,我們同學同長;感恩遇見,三人團隊會走得更遠。讓我們優(yōu)勢互補,在學習中成長,在成長中成熟,在成熟中快樂生活!

教師工作心得體會篇十四

班主任工作是學校工作的重要組成部分,其工作優(yōu)劣的程度直接影響到整個學校的辦學成效,而轉(zhuǎn)變“雙差生”的工作又是班主任工作的重要環(huán)節(jié),是衡量班主任工作好壞的一把尺子?!半p差生”是校園中存在的特殊群體,他們的思想表現(xiàn)、學習、生活紀律等相對落后,要轉(zhuǎn)變他們難度不小,特別是在新形勢下,這一項工作又面臨著一些新的問題和困難。新的形勢要求班主任在轉(zhuǎn)變“雙差生”時,更注意分析、找原因、尋找科學解決辦法。

根據(jù)本人從事班主任工作多年的經(jīng)驗總結(jié),“雙差生”的形成有兩個方面:一是進校之始就是差生,側(cè)重在兩種類型:

(1)、先天智力缺陷(學習差)。

(2)、嬌生慣養(yǎng)、性格頑劣、目中無人(思想差)。這類差生是本源問題,引導轉(zhuǎn)變的難度最大,要從內(nèi)因入手;二是由好變差,這類差生原來各方面都表現(xiàn)不錯,主要因為社會不良風氣的影響、老師工作方法的不善、家庭教育的不當造成。他們原有較好的基礎(chǔ),引導轉(zhuǎn)變要從外因入手??傊?,“雙差生”形成的原因都不相同,班主任應(yīng)該對每一位差生進行分析,尋找根源,分類別地尋找解決和轉(zhuǎn)變方法,做到一針見血。對癥下藥,放可使轉(zhuǎn)變工作立竿見影,成效顯著。

在教育教學工作這個大舞臺上,各班主任都有自己轉(zhuǎn)變“雙差生”的方法,我認為轉(zhuǎn)變“雙差生”應(yīng)當從以下幾點入手:

一、提高認識,更新觀念,在全面推進素質(zhì)教育的前提下,正確對待“雙差生”。學校教育所擔負的工作不僅是對學生進行文化知識的傳授,還要對學生的良好思想品德品質(zhì)的形成進行塑造,良好的思想道德品質(zhì)和優(yōu)秀的學習成績應(yīng)該是一個整體,它們相輔相成,緊密聯(lián)系,有好的思想道德品質(zhì),端正學習態(tài)度,就會使學生愿意去學、想辦法去學,從而取得很好的成績。反之,則會導致“雙差生”的大量出現(xiàn)。做為教育工作者,要充分認識到思想品德和文化知識的傳授要雙管齊下,不能只注重突出單方面的教育。重思想品德而輕學習成績或重學習不重視思想品德都是不可取的??傊?,要有效的轉(zhuǎn)變“雙差生”,首先要解決思想上存在的問題。

二、忌“急”倡“柔”,充滿勇氣和信心,轉(zhuǎn)化“雙差生”?!半p差生”的轉(zhuǎn)化是一個較長的攻心扶智過程,操之過急只能適得其反,欲速則不達。只要有學校存在的地方,各班級里或多或少都不同程度地存在“雙差生”。絕對“雙優(yōu)生”的班級是不存在的。其實“雙差生”的存在并不是什么可怕的問題,關(guān)鍵是班主任怎樣面對這一特殊群體的勇氣和轉(zhuǎn)化他們的信心。那種急于求成,一口想吃成一個胖子,一天兩天就想轉(zhuǎn)化了差生的想法是不現(xiàn)實的。在人們的眼里“雙差生”的轉(zhuǎn)變要有一個具體的衡量尺度,最起碼的印象是:學習成績有明顯的提高,生活紀律有明顯的轉(zhuǎn)變。這就需要一個相當長的時間來論證,“雙差生”由差轉(zhuǎn)優(yōu)是舊事物向新事物轉(zhuǎn)化的過程,它需要時間的積累,只有時間的積累才能達到轉(zhuǎn)化“雙差生”的效果。另外,小學生的世界觀形成還處于十分稚嫩的時期,要靠正確的引導和潛移默化的影響,要善于抓住時機促成其變化。如若失去信心,就會錯失良機。

三、杜絕一切歧視現(xiàn)象,用愛心溫暖、注入真感情,感化“雙差生”?!半p差生”一般得不到家長的喜愛和老師的贊揚,往往還受到同學的歧視。造成他們性格孤僻,自卑心理嚴重。為此,對待他們首先要從言行上去感化,在學習和生活上給予更多的幫助和愛護。在我所帶的班級中,有一名叫李花的學生,由于學習成績差而受家長的干擾,三年級時幾次中途綴學,第一次家訪家長說無錢交學費,我馬上掏錢幫她交清。交了學費還不見上學,再次家訪家長又以無錢買文具搪塞。其實,真正的原因是家長認為孩子學習成績不好,送其讀書也沒用。搞清原因以后,我說服了家長并得到支持,使該生又有了上學的機會。在以后的學習中,她深知這一機會來之不易,學習十分用功,成績提高很快,最后還考得好成績。誠心所至,金石為開。只要我們對“雙差生”的幫助是發(fā)自內(nèi)心的真愛,而且使他們感受到這種愛的力量,那么,我們的辛勤付出就會得到豐厚的回報。

四、牽移興趣,開展多種有益活動,豐富課堂內(nèi)容,因勢利導啟發(fā)“雙差生”?!半p差生”高智商者大有人在,成績上不去主要原因因為其興趣分散,無目的性。要提高他們的學習成績,關(guān)鍵是要寓教于樂,使他們在自己喜愛的活動中接受課本知識,如為了讓學生深刻理解《小交通員》一課文中,我事先告訴學生學完這篇課文后要在班里舉行講故事比賽,比賽內(nèi)容是復述該故事或把故事中的主人公稍作改動,或設(shè)想該故事的延續(xù)等,為了在比賽中取得很好的成績,學生們都背誦課文,理解課文的意思,寫出可能發(fā)生的故事等既培養(yǎng)了他們的記憶力和理解力,又讓他們在生動的活動中表現(xiàn)了各自的個性。在上到詩歌和一些常識性課文時,這寫頑皮的孩子常常難有毅力花工夫?qū)W習,也沒有興趣長聽單調(diào)的講評,于是我就根據(jù)班里的學生情況,利用學生感興趣的游戲引入學習中來,使學生在樂中學、在樂中受教育。通過這些手段。學生不僅紀律增強了,成績也提高得很快。

五、爭取社會、家庭支持,形成全員幫助“雙差生”。一年樹木,十年塑人,學校教育是一個長期的育人工程,思想品質(zhì)差這類差生的形成與社會不良風氣和不良的家庭教育有著直接的聯(lián)系,以往社會上的那些淫穢錄象影室、書物,當今正稍然興起的網(wǎng)吧,還有家庭教育不當或紛爭都是營造“雙差生”這一特殊群體的場所。班主任工作不能孤立于社會和家庭,應(yīng)當爭取社會和家庭的支持,杜絕一切來自校外的直接根源,減少“雙差生”轉(zhuǎn)變的難度。

教師工作心得體會篇十五

初一是整個中學時代的起始階段,也是由小學教育到中學教育的過渡時期。學生感到既好奇又迷茫,很多家長也為孩子能否適應(yīng)這儀特殊時期的教育而有些擔憂。如何幫助初一學生渡過這一教育時期,順利進入中學階段,這里就個人工作經(jīng)驗談幾點看法:

一個人只有能正確地認識自我,才能更好地完善自我,提高自我。教學生學會正確認識自己,樹立自信心。這是跨入中學的必修課,是走向成功的第一步。

1、抓住入學教育的契機,向同學們介紹自己的優(yōu)缺點。自個兒的愛好是什么?最擅長做什么?談?wù)剬淼拇蛩?,確定人生奮斗的目標。充分抓住學生對新環(huán)境的好奇,對新學校的熱情,對新事物的美好期待,找到自信,以飽滿的精神狀態(tài)開始自己的中學生活,心得體會《初一教師心得體會》。教師也趁此機會深入實際了解學生,為以后展開教育教學工作,因材施教做好準備工作。

2、開展一些有意義的課外活動,為他們提供活動和表現(xiàn)能力的機會與條件。讓學生展示自己的才華,在活動中認識自己,感受成功,找到自信。老師要善于發(fā)現(xiàn)他們的獨特之處,放手培養(yǎng),從而在活動中獲得發(fā)展。感到自己是有能力的,從自己的身上而不僅僅是從別人的贊賞中獲得自信。

著名教育家曼恩說:“習慣仿佛一根纜繩,我們每天給它纏上一股新索,要不了多久,它就會變得牢不可破?!边@個比喻非常形象、智慧。它把習慣比喻為一根繩索,每次行為的重復,就相當于又為它纏上了一股繩索。很顯然,每天纏,不斷纏,纜繩會越來越粗,終于有一天,會粗到牢不可破。從這個意義上講,壞習慣如果開了頭,每做一次,纜繩就粗了一些,以后要去掉就困難了。而好習慣一旦養(yǎng)成,也便會終身受益。所以學生一進入中學,就要求他們養(yǎng)成良好的行為習慣。

1、學習規(guī)章,明確方向??梢酝ㄟ^學習《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生十不準》《學校恔規(guī)》等,讓學生明確自己該怎么做,平時要按照這些來約束自己的言行,并嚴格要求,可根據(jù)班級實際情況制定出班規(guī),實行量化考核,建立學生個人擋案。堅持每周進行總結(jié)。并和家長隨時保持聯(lián)系,了解校外學生的表現(xiàn),對他們一開始就要提出嚴格的要求。

2、注重養(yǎng)成,培養(yǎng)習慣。教師在這方面要講究耐心、細致,比如學習習慣的培養(yǎng),要教給具體的一些方法,怎樣預習、復習,上課怎樣聽講、作業(yè)的完成等等,并且要監(jiān)督督促到位、發(fā)現(xiàn)問題及時指出、糾正。有利于縮短習慣養(yǎng)成的周期,可適當建立一些激勵機制,讓學生時時處處感受進步的快樂,成功的喜悅。同時教師也為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。達到事半功倍的效果。因此,一開始就為學生指明方向,養(yǎng)成習慣這一環(huán)節(jié)顯得尤其重要。

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