劇本是為戲劇創(chuàng)作而準備的文學作品，通過對話和情節(jié)展現(xiàn)人物的性格和命運?？偨Y應該重點突出對重要問題的解決或進展。接下來，讓我們一起來看看一些總結范文，或許能給您帶來一些啟示。

共青團工作匯報材料篇一

回顧20xx上半年，團委學生會在我院黨委的正確領導下，在院團委的悉心指導下，在全院廣大同學的支持與配合下，團結拼搏，銳意進取，開拓創(chuàng)新，在學院發(fā)展和建設的道路上取得了顯著的成績。以“從學生中來，為同學服務”為宗旨，使學生會組織成為同學之家以及提高自己能力的地方。

本屆學生會著力加強學生會文化建設，一方面通過開展全體干部大會、工作經驗交流會、學生會內部素質拓展等活動，促進了彼此的交流與溝通，增強了學生會的號召力、凝聚力、向心力。同時不斷加強自身建設，加大對學生干部的培養(yǎng)力度，形成了一套科學合理的學生干部培養(yǎng)體系，把學生會建設成為一個匯集全院優(yōu)秀青年和精英的搖籃，干部隊伍逐步精英化。

回首過去，方能總結經驗；立足現(xiàn)在，才能展望明天。一年的工作經驗給予我們許多經驗和教訓，現(xiàn)總結如下：

1準確定位，切實把服務于學校學院的全面發(fā)展，將服務于廣大同學的成長成才作為開展各項工作的根本出發(fā)點和落腳點。

2團委學生會作為一個先進的學生組織，是同學的團體，我們的工作。

要始終圍繞“堅持不懈的貼近同學，全面有效的發(fā)展同學，始終不渝的代表同學，盡心竭力的服務同學”這一原則來開展。

3使學生干部能力和學習成績達到雙贏的要求有待進一步加強和提高。對于絕大多數(shù)學生干部來說，出色的工作能力和優(yōu)異的學習成績似乎是一對矛盾體，但對于學生干部的身份來說，要求其一定要在工作能力和學習成績兩方面達到和諧統(tǒng)一才能夠適應新時期的學生會工作。

我院開展了“三下鄉(xiāng)”之節(jié)能減排、扶貧支教宣講會，該宣講會以“三下鄉(xiāng)”這一活動為主線，向大家展示了現(xiàn)代社會能源缺乏的嚴峻現(xiàn)狀，讓大家明白節(jié)能減排的重要性，并且呼吁大家在生活中要節(jié)約資源，人人投身于節(jié)約與奉獻愛心的行列中來。

為了給大家普及考研的相關流程和考試內容，我院特別邀請了關工委副主任朱恩沛教授為同學們奉獻考研相關知識的講座，此次講座使廣大有意考研和正在準備考研的同學對有關考研各方面的問題有了更深刻的了解，讓人受益匪淺。

添彩，為鑄就嶄新的理工品牌而努力奮斗。

另外，聯(lián)想集團在我校開展了“聯(lián)想創(chuàng)業(yè)”活動，同學們廣泛參與，經過各組精心的準備，在決賽現(xiàn)場選手們自信滿滿，向在場評委和親友團以及全體觀眾展示了自己精彩的創(chuàng)業(yè)策劃方案。此次活動的成功開展，不僅提高了同學們對創(chuàng)業(yè)的熱情，而且促進了同學們的創(chuàng)新能力以及策劃能力，引起了巨大的反響。

其后，我院英語知識競賽得到了順利的開展，該活動中具有新意的活動環(huán)節(jié)，吸引了同學們的眼球。選手們向大家展示了各自的英語風采，并且在一定程度上提高了同學們學英語的熱情和興趣。

此外，畢業(yè)生即將離開母校之際，我校團委為畢業(yè)生準備了畢業(yè)典禮暨學位授予儀式。

本屆學生會緊密圍繞學院的中心工作，自強不息，奮發(fā)向上，譜寫了嶄新的篇章。通過廣大學生干部的共同努力，圓滿的完成了本屆學生會的歷史使命，在豐富了廣大同學的業(yè)余生活同時，也促進了同學們的學業(yè)發(fā)展。在一年的磨練之后，讓我們始終銘記“明德博學求是創(chuàng)新”的校訓，積極開創(chuàng)理工新的輝煌，也為自己的人生添上一筆新的力量。

共青團工作匯報材料篇二

今年以來，我緊緊圍繞圍繞“訪惠聚”活動三項重點工作、八項工作任務，盡職盡責，盡心盡力,勤勉工作，較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)匯報如下：

一年來，我始終堅持把學習作為一種神圣職責和精神境界，作為提高自身素質和工作能力的有效途徑，充分利用各種機會，認真地學習了的xx大、xx屆三中、四中、五中全會、第二次中央新疆工作座談會、自治區(qū)黨委八屆八次、十次全委(擴大)會議、南疆工作會議精神以及“訪惠聚”活動系列文件材料，加強了對經濟、政治、文化、歷史、科技、社會、法規(guī)、業(yè)務等各方面知識的學習，不斷給精神上補“鈣”、行動上提神，擰緊“總開關”，堅定了理想信念，轉變了工作作風，樹立了為民務實清廉新形象。在維護祖國統(tǒng)一、維護民族團結、反對民族分裂這一大事大非問題上，始終做到認識不含混、態(tài)度不曖昧、行動不動搖，立場十分堅定，旗幟十分鮮明，始終在思想上政治上行動上與縣委保持高度一致，不折不扣落實各項決策部署，積極為推動工作建言獻策，貢獻力量。

一是扎實開展入戶走訪工作，深入了村總體情況，及時掌握村情民意、工作重點和難點，重點做好了對村干部、“四老人員”、黨團員、宗教人士等農村骨干力量的走訪聯(lián)系工作，共走訪入戶x輪、x戶(次)，宣傳教育群眾x人(次)。

二是深入開展“雙語”普及培訓工作，制定了詳細的培訓計劃，分層次培訓村級干部、后備干部、黨員以及婦女、青年群體等x批次，培訓人數(shù)x人。

三是加強民族團結，結交朋友x人，并認真落實“五逢”工作機制，投入資金x元。

四是轉變工作作風，經常深入田間地頭，與農民一起勞動，幫助群眾開展農業(yè)生產工作，積極參與了冬小麥施肥、植樹造林、玉米播種收割、鋪修道路等。

五是加強基層基礎，積極配合村支部扎實推進基層組織建設十項制度的落實、村級“星級化”規(guī)范創(chuàng)建和村級事務契約化管理工作，不斷提升村級組織建設規(guī)范化、科學化水平。幫助村支部完善村級民主管理“兩會兩票”、村級財務集中報審、“四議兩公開”等制度，健全完善村民自治章程、村民會議、村民代表會議、“一事一議”、村規(guī)民約等規(guī)章制度，做好村級后備干部的推選、發(fā)展黨員以及入黨積極分子培訓等工作。

六是豐富村級文化活動，以重大節(jié)慶活動為契機，配合村支部村支部開展了十字繡繡品展示、“去極端化”知識競賽，廚藝大賽、排球比賽、拔河比賽和走服裝秀等系列積極向上、豐富多彩的群眾文化活動，增強了村級文化陣地的綜合利用和綜合服務功能。

七是全力維護社會穩(wěn)定。

八是及時撰寫、上報各類信息x篇，被網(wǎng)站、新聞網(wǎng)采用x篇。

九是做好基層組織建設、“去極端化”工作檔案材料撰寫、整理、歸檔工作。

共青團工作匯報材料篇三

＊＊＊共有＊＊名青少年,青年＊＊名，團員＊＊名，＊＊個團總支，＊＊個團支部，＊＊個少先大隊。年初，在場黨委書記＊＊，副書記＊＊的重視和支持下，團委組織召開了黨建帶團建工作會議，學校、居民委、個體勞協(xié)及各管理區(qū)黨支部書記、團支部書記全部參加。會議主要內容圍繞黨建要充分帶動團建工作，團建要積極促進黨建工作熱烈展開，在3〃5學雷鋒日中，場團委組織開展了“揚雷鋒精神〃展志愿風采〃建和諧墾區(qū)”服務的系列活動。

1、組織學校學生清除道路兩旁的積雪和生活垃圾。

2、看望困難職工，青年志愿者還為出行困難的姚大娘在家中理了發(fā)。

一、一二九運動等重要節(jié)日和紀念日時，還將開展各項活動。共青團工作中存在的問題和困難是：青年團員以學校學生為主，初中畢業(yè)的青年有很多都外出打工，出現(xiàn)基層管理區(qū)有團無員的尷尬境地，而且團支部書記大多都是兼職，由于工作繁多，顧東顧不了西，又無兼職補貼，導致團工作的開展力度不夠，熱情不高?？傊睬鄨F的工作任重而道遠，我們一如繼往地發(fā)揚拼博進取的精神，做好團的各項工作。

2011年3月29日。

共青團工作匯報材料篇四

尊敬的各位領導，老師，同學們：

大家下午好！

我是機械工程學院團委書記，在此謹代表學院團委向大家作2011年工作匯報。一年來，在校團委、院黨委的領導下，我院團委緊密圍繞學院中心工作，堅持以育人為本、以大學生全面發(fā)展為目標、以黨建帶團、學習立團、活動興團、科研促團為亮點，扎實推進團的建設，團組織各項工作呈現(xiàn)蓬勃向上的良好局面。

一、黨建帶團：以學生黨建為龍頭，積極創(chuàng)新思政教育形式。

1、以慶祝建黨90周年為契機，認真組織開展“黨在我心中”、“大學校園夢，青春同路人”演講比賽，成人禮宣誓、重溫入黨誓詞等活動，著重加強青年團員的黨史國情、理想信念、道德品質教育。

2、在學生宿舍區(qū)設立“一個黨員一面旗幟”黨員示范崗、在學生宿舍設立黨員示范寢室、黨員責任寢室，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。黨員示范崗經驗成果得到了湖南省教育網(wǎng)、人民網(wǎng)等媒體的推廣介紹。

3、堅持開展每周日的師生懇談活動和周一至周四的“心靈驛站”朋輩交流活動。邀請學院黨委委員，黨支部書記，優(yōu)秀教師、學生代表分批次、分層次與學生開展“面對面”、“零距離”交流，引導青年團員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，幫助他們確定學習規(guī)劃和成長目標。《開展師生懇談的實踐與模式研究》獲批學校大學生思想政治教育特色建設項目。

二、學習立團：以學風建設為重點，努力營造濃厚學習氛圍。

1、制訂《班級建設條例》，成立學風建設督查部，確定學風建設月，評選“a級學風班集體”，不斷強化班級凝聚力，狠抓班級學風建設。學院學習氛圍濃厚，學生學習成績優(yōu)良。

2、提倡每天堅持一小時英語學習，開展英語風暴系列活動，激發(fā)學生學習英語、應用英語的熱情；并組織考研動員和經驗交流大會，鼓勵學生繼續(xù)考研深造，同時傳遞考研經驗和考試技巧。2011年學院考研成果再創(chuàng)佳績，錄取率28%位居學校工科之首。

三、

活動興團：以團學活動為牽引，全力打造精品校園文化。

緊密結合時代要求和學院特色，團結帶領廣大青年團員積極進取、勇于實踐，組織發(fā)動青年學生開展多層次、多類型、多風格的校園文化活動，以活動教育青年，以活動引導青年，切實提高青年學生思想道德水平和社會實踐能力。2011年所開展的活動有：cosplay動漫節(jié)、新生才藝大賽、“傳承杯”籃球比賽，敬老院之行、網(wǎng)頁設計大賽、生涯規(guī)劃大賽、班服設計大賽、寢室設計大賽、機械創(chuàng)新設計大賽、寢室文化節(jié)、“炫我風采”新生才藝大賽、班服設計大賽等。獲得了校寢室文化節(jié)三等獎、校運動會“道德風尚獎”、“湘大杯”籃球賽第七名、“道德風尚獎”等綜合榮譽。

四、科研促團：以學術科研為平臺，不斷提升科技創(chuàng)新能力。

1、積極引導和組織學生參加各類學科競賽、申報各級科研課題，努力提高學生的創(chuàng)新實踐能力。2011年，學院學生共獲得各類學科競賽全國獎7項、省級獎13項、校級獎20余項，共成功申報大學生創(chuàng)新課題國家級1項、省級6項、校級8項。學院團委干部自身成功申報和參與大學生思政研究、教改課題省級4項、校級3項。

2、積極發(fā)展和完善學院創(chuàng)建的我校第一個學生開放實驗室，創(chuàng)建一個良好的科技創(chuàng)新活動陣地。目前我院的學生開放實驗室已擁有專用實驗室場所和完整的科技創(chuàng)新制作設備，以及專門的網(wǎng)站，在校內樹立了創(chuàng)新、學術和權威的形象，也因此而獲得了校“科技創(chuàng)新先進集體”和“相川”獎學金優(yōu)秀集體獎等榮譽。《學海路上，創(chuàng)新同行——學生科技創(chuàng)新團隊建設》獲批學校大學生德育實踐項目。xx教育電視臺《燾燾不絕》以我院科技創(chuàng)新為題材，制作了一期專題節(jié)目。

我的匯報完畢，謝謝！

共青團工作匯報材料篇五

一年來，我局按照區(qū)委、區(qū)政府的工作部署和銀海區(qū)扶貧攻堅工作方案要求，認真履職，扎實工作，全面完成今年扶貧攻堅的各項工作任務;重點在幫扶掛鉤村平新村、城鄉(xiāng)居民最低生活保障、五保供養(yǎng)上開展扶貧攻堅工作;努力爭取上級和同級部門的大力支持，活用政策，重點向扶貧對象傾斜，爭取早日脫貧?，F(xiàn)將有關工作情況匯報如下：

自區(qū)政府召開全區(qū)扶貧攻堅動員會后，我局3次召開全局人員會議，研究部署民政系統(tǒng)扶貧攻堅工作，局領導多次進村入戶調查，了解真實情況，有序地推進扶貧攻堅工作的開展。

按照區(qū)政府的扶貧攻堅方案要求，認真做好幫扶掛鉤村福成鎮(zhèn)平新村、城鄉(xiāng)居民最低生活保障、五保供養(yǎng)、倒房重建等相關工作，有效地推進扶貧開發(fā)工作的順利開展。

1、幫扶掛鉤村福成鎮(zhèn)平新村的情況。

我局的掛鉤村是福成鎮(zhèn)平新村。為切實做好該村的扶貧開發(fā)工作，今年，我局想方設法多方面積極幫扶平新村，通過調查摸底，爭取多方支持，為該村解決了許多實際問題，促進了村民增收。一是協(xié)助平新村委多方爭取上級部門的大力支持，把土地整治整村推進項目2600萬落戶到該村，現(xiàn)該項目已完成50%;二是多方協(xié)調，爭取到25萬元資金為15戶農民解決危房改造及倒房重建問題;三是爭取銀海區(qū)交通局的支持，投入3萬元把嶺沖頭橋修好，解決了20xx多人通行難的問題;四是爭取區(qū)扶貧辦的支持，投入4萬元資金修好了下底村村莊道路和投入2萬元修好大洞坡涵洞，解決了村民路難行的問題;五是爭取到區(qū)農業(yè)水利局的支持，免費為村民提供500畝晚造超級稻種子;六是爭取區(qū)衛(wèi)生局支持，投入資金10萬元建設村衛(wèi)生所，解決了群眾看病難的問題。七是組織開展2次科學種養(yǎng)技術培訓;八是組織該村委種養(yǎng)骨干20人到福成鎮(zhèn)寧海村、平陽鎮(zhèn)孫東村參觀學習，借鑒他人種養(yǎng)的成功經驗，提高平新村民的種養(yǎng)技術水平，帶動村民致富。

2、城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作情況。

今年，我局加大了城鄉(xiāng)低保的工作力度，把低保工作推上新臺階。一是加大宣傳力度;二是認真執(zhí)行政策;三是建立健全監(jiān)督機制;四是做到應保盡保。截至11月，我區(qū)共有低保戶1963戶4614人。發(fā)放最低生活保障金597.36萬元，救助低保對象57156人次;其中發(fā)放農村低保金285.16萬元，救助農村低保對象38535人次，每人每月在去年的基礎上增加12元，月人均補差達到74元;發(fā)放城市低保金312.2萬元，救助城市低保對象18621人次，城市低保月人均補差185元;以上兩項補差均超過自治區(qū)下達城鄉(xiāng)低保對象月人均補差標準。我局通過積極開展城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作，實現(xiàn)應保盡保，大大減輕了村(居)委會的負擔，也為銀海區(qū)開展扶貧開發(fā)工作圓滿完成各項任務奠定了堅實基礎。

3、農村五保供養(yǎng)工作情況。

我區(qū)共有五保戶465人，其中在4所敬老院，19所五保村居住有225人，分散在轄區(qū)各自然村居住240人。集中供養(yǎng)的五保戶全部得到每人每月220元錢、30斤米、1斤油的補助。我局積極爭取得到上級部門的支持，首先投入資金15萬元對轄區(qū)福成敬老院、寧海五保村、古城五保村3個敬老院(五保村)進行維修現(xiàn)在在向市政協(xié)和市民政局爭取25萬元資金，對平新五保村進行擴建，對竹林五保村進行維修，進一步改善我區(qū)五保老人的居住環(huán)境。其次在分散供養(yǎng)上也加大投入，進一步提高五保老人的生活水平。按照自治區(qū)要求，我區(qū)從20xx年1月1日起，提高了農村五保的供養(yǎng)標準，達到每人每月“150元錢、30斤米、1斤油”的目標要求，適時還發(fā)放衣、被等生活物品，使五保老人老有所養(yǎng)。為銀海區(qū)開展扶貧開發(fā)工作解決了后顧之憂，掃清了障礙。

4、倒房重建工作情況。

今年我區(qū)受第十三號臺風“啟德”的影響，損失巨大。群眾的生活生產受到了嚴重的影響，尤以房屋倒塌給村民造成了重創(chuàng)。因災全區(qū)倒房87戶，需要重建的有29戶。我們及時制定了《銀海區(qū)20xx年因災倒房重建實施方案》，采取“三個一點”的方法，即個人自籌一點，政府補助一點，農房統(tǒng)保賠償一點，解決倒房重建資金。但是在倒房重建工作上，困難家庭憑自己能力很難實現(xiàn)重建住房，為能讓困難群眾重建家園，我局多方努力爭取到上級部門的支持，投入資金29萬元對轄區(qū)29戶倒房農戶進行改建，目前已有13戶竣工，其余正在建設中。

一是由于低保涉及面廣，工作繁瑣，工作人員少，導致低保工作難以做到面面俱到;二是有些五保村還未落實專職管理員，導致對五保村的管理被動;三是因本局專項經費多，工作經費少，難以抽動大量資金幫扶掛鉤村的扶貧工作。

我局在今后的工作中，將從我局的實際情況出發(fā)，依據(jù)上級民政政策，按區(qū)委、區(qū)政府的工作要求，更加扎實地做好各項扶貧工作，為我區(qū)早日完成扶貧攻堅任務作出微薄之力。

共青團工作匯報材料篇六

2012年上半年，金星鄉(xiāng)團委在團縣委和鄉(xiāng)黨委的正確領導和支持下，以黨的十七大、團的十六大、團省委十二屆二次全會精神為指導，嚴格按照團縣委和鄉(xiāng)黨委的工作要求，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以加強青少年思想道德建設，引導青年創(chuàng)業(yè)建功和加強共青團能力建設為重點，求真務實、開拓進取，進一步開拓團的工作的新局面，為促進我鄉(xiāng)全面建設，共建和諧金星做出新的貢獻。

我鄉(xiāng)共青團工作嚴格按照西豐縣考評督查辦公室下發(fā)的《21個部門工作考評辦法》中共青團工作考評細則的規(guī)定，圓滿及時的完成團縣委和鄉(xiāng)黨委交辦的工作任務，對團縣委臨時安排的工作全力配合，做到在規(guī)定時間內及時上傳下達。現(xiàn)將我鄉(xiāng)團委半年來的工作情況匯報如下：

一、基本情況。

二、具體工作情況。

1、對團縣委以及青農戰(zhàn)線布置的工作能夠認真落實，按時參加團縣委書面或口頭正式通知的會議、活動，并將會議精神及時上傳下達，做到不扣分。做好團縣委和鄉(xiāng)黨委之間的協(xié)調工作，配合上級做好各種接待和洽談工作。利用各類紀念日積極組織團的各類活動，加強團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

2、團的自身建設。制定各項規(guī)章制度，如二oo九年金星滿族鄉(xiāng)共青團工作考評細則、共青團金星滿族鄉(xiāng)理論學習制度、成立金星滿族鄉(xiāng)理論學習領導小組等等。嚴格規(guī)范團籍管理，團員檔案齊全、規(guī)整、電子管理，同時在網(wǎng)上建立團干部檔案，加強上級團委對基層團干部的管理。完善金星鄉(xiāng)團委網(wǎng)站，加大本鄉(xiāng)團委的宣傳力度，密切聯(lián)系上級團組織和兄弟團委，在當前全球經濟危機就業(yè)困難的情況下關注上級團組織對青年的扶持政策，并及時將相關政策發(fā)布到網(wǎng)站上，同時積極發(fā)送農情、就業(yè)信息，幫助農村青年及時了解農情，加強農村青年就業(yè)。

3、報送工作。年初時鄉(xiāng)團委向團縣委上報年初計劃，年中時上報半年總結，半年來共上報信息及活動材料11份，做到及時上報軟件材料。

4、圍繞黨政中心工作，積極參與我鄉(xiāng)招商引資工作。上半年聯(lián)合鄉(xiāng)招商辦、財政所共幫助我鄉(xiāng)協(xié)稅30萬元。另外，積極在全鄉(xiāng)范圍內尋找35周歲以下的創(chuàng)業(yè)青年，爭取協(xié)助他們創(chuàng)業(yè)。

三、下半年工作打算。

2、選樹典型。在全鄉(xiāng)范圍內選樹一些有為的青年典型，并組織典型團開展走訪演講活動，推廣典型們的先進經驗，加強全鄉(xiāng)青年創(chuàng)業(yè)熱情。

3、團費收繳。10月前足額上繳團費。

4、團委換屆工作。按照團縣委總體要求和部署適時召開團代會，順利完成團委換屆選舉工作。

在總結上半年工作成績的同時，我們也看到了工作中還存在許多不足的地方，但我們堅信，在下半年工作中，有上級團委和鄉(xiāng)黨委的正確領導以及我們自身的努力下，會很快解決目前存在的一些問題，爭取取得更好的成績，把我鄉(xiāng)的共青團工作推向一個新的臺階！

共青團工作匯報材料篇七

按照縣委《關于在全縣開展“落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委‘三轉’”專項整治工作的實施方案》要求，鎮(zhèn)黨委認真組織實施，對照存在的問題列出整改清單、細化責任、明確時間、強化措施，確?！叭D”專項整治工作落到實處?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)“三轉”整治情況匯報如下：

(一)高度重視，迅速安排。

鎮(zhèn)黨委開展“落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委三轉”專項整治工作。提出了具體要求。一是要求鎮(zhèn)紀委成員積極學習精神，明確“三轉”的具體涵義，從自身進行“三轉”，黨委進行“三轉”;二要求鎮(zhèn)紀委在20xx年一定要“種好自己的責任田”，制定好工作計劃，強化執(zhí)紀監(jiān)督和查辦案件，做好不越位、不缺位、不錯位。

(二)徹底轉轉徹底。

結合開展“落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委三轉”專項整治工作方案，經鎮(zhèn)黨委的研究，根據(jù)我鎮(zhèn)實際，制定了《連江鎮(zhèn)開展“落實黨委主體責任”專項整治工作的實施方案》，方案中明確了活動的目標任務、參加對象、活動步驟和工作要求，我鎮(zhèn)紀委書記早已退出鎮(zhèn)黨政班子成員工作分工，專司紀檢監(jiān)察工作。

(三)加強紀檢干部隊伍建設，配齊紀檢干部。

結合鎮(zhèn)3月28日黨委換屆工作，鎮(zhèn)紀委班子全部配備到位，配備了1名書記、1名副書記和3名鎮(zhèn)紀委委員。3月29日下發(fā)《關于調整鎮(zhèn)領導班子成員分工的通知》，明確鎮(zhèn)紀委書記主抓本職工作，不分管鎮(zhèn)其他中心工作，回歸執(zhí)紀問責主業(yè)。鎮(zhèn)紀委書記和副書記參加了全市紀檢業(yè)務培訓，強化理論和業(yè)務學習，不斷提高辦案能力和水平;嚴格依法依規(guī)履行職責，堅持不斷查處發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題。

(四)強化監(jiān)督和問責職能。

1、抓查辦違紀案件力度，建立“不敢為”的懲處機制。查處案件工作是貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”方針的重要體現(xiàn)，是加強黨風廉政建設和反腐敗工作的基本要求，也是加強黨風廉政建設有效手段，是紀委的主業(yè)。從年初到現(xiàn)在鎮(zhèn)紀委已立案4例，黨紀處分4人。通過上述案件的辦理，既懲處了違紀人員，又教育了其他黨員干部，建立“不敢為”的懲處機制。

2、狠抓作風建設。鎮(zhèn)紀委協(xié)助黨委制定了《黨風廉政建設工作計劃》，《連江鎮(zhèn)效能督查制度》、《連江鎮(zhèn)政務周督查通報》等一系列干部督查制度，每周由紀委督查鎮(zhèn)村干部的工作實績，工作作風，每周一早會通報。進一步鞏固和擴大黨風廉政建設成果，轉變干部工作作風。同時，重點發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題，采取有力措施加以整頓。

3、抓制度創(chuàng)建，加大源頭防腐的力度。從“管人”、“管財”、“管事”入手，切實抓好各項管理制度建設。

二是突出抓好財務監(jiān)督制度建設，開展陽光村務內部審計。鎮(zhèn)紀委牽頭組織財政、農經等部門對各村陽光村務進行內部審計。進一步規(guī)范農村財務管理，完善鎮(zhèn)村財務審批規(guī)定、農村集體財務審計、村級費用收繳管理辦法等;建立專項資金使用發(fā)放監(jiān)督機制，確保補貼資金足額、及時發(fā)放到農戶，從源頭上遏制農村干部的腐敗行為。

三是突出抓好民主監(jiān)督制度建設。以群眾關心的熱點事項為重點，全面實行政務、村務、黨務公開，做到每月公開一次。

四是突出抓好“三重一大”事項報告制度的落實，按照上級要求，堅持重大事項報告制度，每月向縣紀委第七工作室報告一次，并在鎮(zhèn)政府公開欄公示，接受社會監(jiān)督。

五是突出抓好“陽光村務”工程，堅持群眾關心的熱點事項進行“四議三公開”程序。加強三資管理，做到每季度報賬一次，并張榜公示。

4、抓監(jiān)督檢查，解決影響經濟發(fā)展和損害群眾利益的突出問題。結合推進美好鎮(zhèn)村建設重點工作，開展監(jiān)督檢查。對支農惠農政策落實和美好鎮(zhèn)村建設資金，農村基礎設施建設資金進行監(jiān)督檢查，保證了農村經濟穩(wěn)步發(fā)展和美好鎮(zhèn)村建設有序進行，維護了群眾利益。

5、抓服務，改進工作作風，搭建便民利民服務平臺。一是規(guī)范辦事程序。本著“把方便讓給群眾，一切為群眾著想”的服務宗旨，我們要求機關工作人員對前來辦事的群眾要熱情接待、認真辦理，對不屬職責范圍內或不能辦理的事要耐心解釋，幫助到上級代辦并將辦事結果主動送上門反潰。二是實施陽光操作。鎮(zhèn)紀委督促鎮(zhèn)相關部門將鎮(zhèn)內各項收費和補助款的項目統(tǒng)一公布上墻，嚴格做到服務內容、辦事程序、收費標準、服務電話、工作人員情況公開，使到鎮(zhèn)機關辦事的群眾一目了然，省心放心，消除了群眾的諸多顧慮。

(五)強化教育預防和源頭治理。堅持做到思想教育與黨紀法規(guī)教育相結合;正面示范教育與反面警示教育相結合;集中學習與個人學習相結合;做好事前預防、事中監(jiān)控、事后查處，鏟除滋生腐敗現(xiàn)象的土壤和條件。抓好制度建設做到用制度管權、管錢、管人、管事，建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權之間既相互制約又相互協(xié)調的權力結構和運行機制，讓權力真正在制度的框架和監(jiān)督的制約下運行。

(六)強化鎮(zhèn)紀委自身建設。嚴格按照“打鐵還需自身硬”的要求，帶頭守紀律、講規(guī)矩，不斷加強自我監(jiān)督、自我約束、自我完善。

一是注重黨紀政紀教育。端正思想認識，牢記黨紀國法，做到秉公用權;牢記自己的身份和職責，做到忠誠于組織;牢記自己應盡的義務和責任，自覺接受組織安排和紀律規(guī)定;牢記為民服務宗旨，開門納諫，廣泛搜集民意，切實了解民情，真正服務民生。

二是注重安全文明辦案。強化自主學習意識，創(chuàng)新學習形式，探索實踐與案例相結合，延伸學習深度。認真執(zhí)行規(guī)章制度，強化紀律約束，嚴明辦案的各項規(guī)定，準確把握案件的性質，打好查辦案件和監(jiān)督檢查的“組合拳”。

三是注重轉變工作作風。“正人先正己”，轉變作風要從小做起，從早抓起。按照中央八項規(guī)定和省市縣有關規(guī)定要求，從自身帶頭做起，堅持厲行節(jié)約，反對浪費;堅持求真務實，強化廉潔意識，抵制“四風”，做到秉公辦事、廉潔勤政。

一是鎮(zhèn)紀委隊伍自身業(yè)務能力有待提高。主要表現(xiàn)在政策法規(guī)、黨章黨規(guī)學的不全面不深入、一知半解，在遇到新情況新問題時不知所措;二是監(jiān)督職能發(fā)揮的不夠到位，主要表現(xiàn)在督查的次數(shù)較少，主動性不夠，怕得罪人。督查的形式不夠合理。三是在尋找案源線索上不夠主動，覺得能夠完成任務就行，責任意識和擔當意識有待提高。

充分運用好巡察成果，克服“三轉”工作中存在的不足，聚集主業(yè)主責，發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀職能，更好地促進全鄉(xiāng)經濟持續(xù)健康發(fā)展。

(一)結合“兩學一做”學習教育，提高鎮(zhèn)紀委隊伍業(yè)務水平。一是要原原本本的學，深刻掌握黨章黨規(guī)的實質內涵;二是堅持理論聯(lián)系實際，把學的知識指導工作。通過學習真正達到提高業(yè)務水平的效果。

(二)深入開反腐倡廉教育。緊緊圍繞社會主義核心價值體系建設，針對黨員干部思想和作風方面存在的突出問題，開展理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育。把黨員干部的思想教育、紀律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育結合起來，推動反腐倡廉教育的規(guī)范化、制度化。

(三)強化執(zhí)紀問責，營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。一是充分運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”。注重抓早抓小，動輒則咎，對典型案件做到舉一反三，真正做到查處一例，教育一大批，震懾一大片。二是著力解決發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗問題。重點圍繞扶貧資金發(fā)放、危房改造、低保、綜補等領域的違規(guī)違紀問題，切實維護群眾的合法權益，發(fā)現(xiàn)一例、查處一例，決不手軟，決不姑息遷就。

(四)檢查督查各項制度的落實。鎮(zhèn)紀委要重點在檢查黨規(guī)黨紀和鎮(zhèn)政府制定的各項規(guī)章制度的執(zhí)行和落實上下功夫，對于干部的在崗在位，對于行政不作為、慢作為和亂作為行為要敢于堅決抵制和打擊，營造良好的工作環(huán)境。

(五)扎實開展村級內部監(jiān)督審計工作。以實際成效打造廉潔、高效、務實的鎮(zhèn)村組織。充分紀檢監(jiān)督作用，嚴明紀律，嚴格規(guī)范，對鎮(zhèn)村財務進行常態(tài)化、制度化審計，對黨務、政務、財務實施有效監(jiān)督，從根本上鏟除腐敗滋生土壤，提高黨委民主決策力、政府執(zhí)行力、紀委監(jiān)督力，推動黨務、政務、財務公開，權力在陽光下運行。

(六)充分運用好市縣兩級巡察成果，建立健全長效機制。規(guī)范權力運行、規(guī)范辦事程序，規(guī)范監(jiān)督機制，讓權力在陽光下運行。

共青團工作匯報材料篇八

作為共青團閩安村團支部的支部書記，我在上級團委及村黨支部的領導和支持下，能較好完成上級團委下達的各項工作任務，充分調動團員年輕蓬勃的特色，發(fā)起并開展了一系列有意義有影響的活動，團工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將主要事跡匯報如下：

一、狠抓班子建設。為適應農村經濟體制改革的新變化，我始終把加強團支部班子建設作為重點來抓。特別是選好配齊配強團支部成員。在xx年村級換屆選舉工作中，經組織推薦，團員大會選舉，我們團支部選出了5名委員，各司其職又互相協(xié)助。首先我們從理順團員組織關系入手，團結帶領全村團員青年，大膽創(chuàng)新，積極工作，為我村的團工作帶來了新的特色，做到我村廣大青年工作有人抓有人問，得到了村兩委的肯定和團員青年的信賴。二設置團分支部。我村團員有很大一部分是幼兒園老師，為便于工作開展和日常聯(lián)系，我們將幼兒園團員編為一個團分支部，設立一名團副支書，委員2人。日常的作他們可以根據(jù)實際情況自行開展，我們團總支給予幫助和協(xié)調。一年多的實踐證明這種做法是比較成功的，大家可以發(fā)揮各自優(yōu)勢，取長補短，共同去完成團支部下達的每一項任務。

育。通過村人口學校每季度都請村的法律顧問及民警給青年上法制課，給他們做案例分析，每月出法制?？?期，以增強團員的法制意識，提高他們的自我約束力，更好的為社會眾做貢獻。另外支部在加強自身建設，增強團的活力的同時，組織成立了義務消-防-隊、義務護村隊和青年民兵應急分隊。特別是我們由12人組成青年護村隊，是全村治安的主要組成部分，在每年的傳統(tǒng)節(jié)日，以及各個重大節(jié)日期間，他們義務在全村巡邏，保護全村人民的財產，為創(chuàng)建“平安村居”起到了積極作用，受到上級政法部門的充分肯定。

三、充分調動團員積極性，努力開展工作。今年我村團支部在上級團委及村黨支部的領導下，先后組織了校級一些大型的活動。如“元旦匯演”及“九九重陽百叟宴”活動、“正月踩街活動”等。吸引了許多團員青年參加，極大地增強了農村團員青年的團員意識，他們切身地體會到參加團日活動的歡欣鼓舞，由衷地感到支部是學習的搖籃，聯(lián)誼的場所，自己真正的家。而且通過這些活動，加強了團組織的凝聚力，鍛煉廣大團員了的能力，培養(yǎng)了同學們尊老愛幼的美好品德，為青年人德育教育增光添彩！得到了上級團委和村兩委的一致好評，在社會上也產生了良好的影響。

四、與兄弟團支部通力合作，搞好支部共建。xx年我牽頭將我村團支部與福州公安邊防支隊船艇大隊公邊某艇團支部、閩安社區(qū)團支部進行共建，并開展了一系列十分有意義的活動，如在xx年八一，我們舉辦了一場“軍民一家”籃球友誼賽、10月份組織團員上艇參觀，船艇官兵教導我們防身術、春節(jié)開聯(lián)歡會等。特別是今年大年初一，我發(fā)動并組織了一場大型的“激情廣場大家唱”活動，大家精誠協(xié)作，不遺余力，活動開展的風風火火，有聲有色，受到上級團委及共建單位級團委的高度贊揚。

閩安村團支部在大家經過一年的不懈努力，取得了一定成績，但仍存在著諸多的不足，今后我們一定要與上級團委保持一致，克服困難與時俱進，開拓創(chuàng)新，爭取百尺竿頭，更進一步。

2011年，縣團縣委按照團地委的統(tǒng)一部署和要求，結合我縣實際，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，以服務農村青年成長致富為宗旨，在農村基層團的組織建設、服務農村青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)和保護母親河行動等方面，積極開展工作，取得了顯著成績，全市農村共青團工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢態(tài)，全面活躍了我市農村共青團的工作。

《村級共青團工作匯報》全文內容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。

共青團工作匯報材料篇九

（2009年11月16日）。

尊敬陸書記及各位領導：

能參加如此高規(guī)格的會議、親聞陸書記及各位領導的指導，深表榮幸。（匯報中使用）借此機會將我鎮(zhèn)共青團組織建設及工作情況作簡要匯報，請陸書記及各位領導批評指正。

天城鎮(zhèn)地處萬州城郊，是重慶市經濟強鎮(zhèn)、萬州第一鎮(zhèn)。我鎮(zhèn)是今年初團中央確定的全國基層團組織建設與工作創(chuàng)新試點鎮(zhèn)。全鎮(zhèn)共有1個團總支，21個團支部。其中村（社區(qū)）團支部16個，1個中學團總支、1個中學團支部、企業(yè)團支部2個、醫(yī)院團支部1個?，F(xiàn)有團員1472名，其中農村團員1179名。團員中年齡分布：14—18歲占56.2%、18—25周歲占21.64%、26-28周歲占12.41%、29周歲以上占9.25%；性別結構：男43.71%、女56.29%；文化程度：初中文化程度53.2%，高中（中專）37.13%、大專以上文化程度9.67%。

在團組織建設和工作中主要做了以下幾個方面的工作：

一、定信心確目標，推進黨建帶團建。

思路，使團的工作要求與黨的工作要求相銜接。將團的各項工作進行細化，按照計劃序時推進，在推進中進行全面督查；三是帶隊伍，壯大后備軍，使團員隊伍建設與黨員隊伍建設相銜接。在發(fā)動典型入黨、推優(yōu)入黨的同時，加大宣傳力度，吸納優(yōu)秀青年入團；四是帶思想，培養(yǎng)接班人，使團的思想教育工作與黨的思想教育工作相銜接。開設入黨積極分子培訓課時，有計劃地、分批組織優(yōu)秀團員青年參加培訓，讓其在思想境界上有更進一步的提升。“六同步”：黨團建設同步抓，黨團任務同步下，黨團陣地同步建，黨團教育同步搞，黨團經費同步籌，黨團工作檢查同步進行，促進基層團建真正納入黨建的總體格局和系統(tǒng)運作之中。

二、筑平臺立制度，搭建后備軍陣地。

加強后備軍建設，不斷為中國共產黨輸送新鮮血液，是共青團組織義不容辭的責任。我們重點抓了“四個規(guī)范化”：一是組織設臵規(guī)范化。全面消除村團組織的“空白點”，對于我鎮(zhèn)基層組織癱瘓、工作難度較大的3個村，采用了團支部書記由異地任職、選派掛職等方式產生，有力地推動了團的工作開展；二是干部配備規(guī)范化。進一步強化團干部配備，把一些德才兼?zhèn)?，文化層次較高的優(yōu)秀黨團員，選拔到團的領導崗位上來。通過這一輪調整，共有5個新面孔加入了我們的團隊；三是制度建設規(guī)范化。突出抓好團的組織生活正?；蛨F籍管理兩項工作，搞好集中交接、集中辦理，杜絕“檔案隨身帶”現(xiàn)象，最大限度地減少團員流失；四是工作考核規(guī)范化。建立團支部的建設“雙重四關”考核機制?！半p重”就是按照黨建帶團建的思路，實行鎮(zhèn)團委和同級黨組織雙重考核。“四關”即把好目標關，制定好黨團考核和團內考核的目標，形成考核意見；把好簽狀關，對工作目標進一步量化細化，制定出工作目標責任書，簽訂完善后團支部及同級黨組織、鎮(zhèn)團委、鎮(zhèn)督查辦各存一份；把好考核關，按照考核意見和責任書，對團的工作進行考核，考評結果作為評價干部的主要依據(jù)；把好兌現(xiàn)關，堅持責權利相統(tǒng)一的原則，將考核結果與政策兌現(xiàn)相銜接，考評結果作為評價干部的主要依據(jù)，搞好獎優(yōu)罰劣。

三、建組織強班子，鞏固后備軍隊伍。

我們堅持黨建帶團建為契機，不斷加強團的自身建設，努力提高團干部的政治素質和工作水平，促進團的工作順利推進。

（一）調整共青團結構，發(fā)揮作用最大化。借鑒黨支部工作管理的經驗，以此次試點為契機，對各團支部班子配備不齊、支部委員年齡結構老化的村（居）、企業(yè)、事業(yè)單位團支部進行調整充實，對松散團支部進行整頓。從機關選派了2名優(yōu)秀青年、從學校選派1名優(yōu)秀老師到村兼任團支部書記，另外，促成了2對支部結對幫扶。經過調整，配好配齊了全鎮(zhèn)22個團支部的班子，團干也更加年輕，平均年齡為27歲，其中有3人為村（社區(qū)）后備干部，團支書進村（支）兩委的占43.2%。

（二）壯大共青團隊伍，履行職責實效化。爭取鎮(zhèn)黨委支持，爭取鎮(zhèn)黨委先后轉發(fā)、制定出臺了多個黨建帶團建工作文件，為加強團組織建設提供了有力的指導。在社區(qū)、農村、機關事業(yè)單位、企業(yè)中推動黨組織和黨的工作全覆蓋過程中，同步推進團的組織和團的工作的全覆蓋。目前，我鎮(zhèn)已實現(xiàn)了社區(qū)、農村、學校團組織全覆蓋；通過聯(lián)合建團、依托建團等方式，成立“兩新”團組織2個，進一步壯大了團的工作隊伍。為深化鞏固強組織，根據(jù)團區(qū)委對鎮(zhèn)團委建設的要求，結合團支部的實際工作情況，制定了團支部工作制度、目標管理制度和推優(yōu)制度等一系列工作制度，使團的工作向制度化、規(guī)范化、實效化方向發(fā)展。

四、樹隊伍強教育，提升后備軍素質。

豐富多彩、行之有效的主題教育，使團員青年牢記黨、團基本知識，加深對黨團的認識，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。為把握全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展大局，提高團干部經濟工作水平，我鎮(zhèn)推行了“團委委員列席鎮(zhèn)黨委會及月工作例會制度”，根據(jù)實際工作情況列席會議，提出工作建議和意見。通過這樣的形式，為團干部們提供了更多的學習機會，更全面地了解了黨政工作，為團干部的成長提供了更加廣闊的平臺。

五、求創(chuàng)新促發(fā)展，服務青年顯業(yè)績。

我鎮(zhèn)共有16個村（居）委會，地理位臵、交通狀況及資源情況各不相同，造就了各村有不同的發(fā)展思路及工作側重。我們結合各村的實際情況，采用“一村一品”，有針對性地開展團的工作。

（一）走進技術青年，樹立標桿榜樣。在企業(yè)集中的村（社區(qū)），以慶祝傳統(tǒng)節(jié)日為契機，開展青年技術能手評比活動，推選出典型優(yōu)秀的技能青年，并在全鎮(zhèn)范圍內通報表彰。以此在青年中樹立榜樣，形成你追我趕、積極向上的良好氛圍，從而活躍企業(yè)的青年工作。

（二）走進貧困青年，徹底脫貧致富。在交通閉塞，相對偏遠的村，借助“機關干部進村入戶”活動，以農村青年增收成才為目標，以“信息、技術、項目、資金、崗位”五進村為主要內容，帶領團員青年在新農村建設中發(fā)揮生力軍作用。通過走訪，了解團員青年生產生活情況和他們最迫切需要解決的困難，建立了困難團員青年信息臺帳，確立了支部與團員青年“一幫一”機制，為每位貧困團員落實了幫扶責任人，做到為貧困團員量體裁衣，引領其徹底脫貧。試點工作以來，我們已為11名貧困團員免費提供了果樹栽種及病蟲害技術培訓，為團員青年提供就業(yè)信息178條，成功轉移農村青年勞動力32人。

（三）走進返鄉(xiāng)青年，促進創(chuàng)業(yè)就業(yè)。面對滯貸危機引發(fā)的返鄉(xiāng)青年不斷增多這一現(xiàn)狀，聯(lián)合社保所，收集就業(yè)信息，建立包括青年基本情況、技術特長及就業(yè)意愿的信息庫，再通過村務公開欄、led、社員大會、農信通平臺等多種形式向團員青年提供就業(yè)信息。針對有創(chuàng)業(yè)意愿的返鄉(xiāng)青年，鎮(zhèn)團委主動介入，與各職能辦所加強聯(lián)系，通過政策指導、技術支持、信貸扶持、能人帶動等手段，帶領群眾致富。我鎮(zhèn)已在萬河村、小灣社區(qū)等4個村（社區(qū)）建立了青年就業(yè)服務指導站，為青年提供就業(yè)信息及渠道。

（四）走進留守兒童，關心健康成長。針對外出務工青年較多的村、居，與婦聯(lián)一道，摸清全鎮(zhèn)留守兒童情況，為每名留守兒童至少尋找一名代理家長，建立代理家長幫扶留守兒童長效機制，從生活上、學習上、情感上給予留守兒童全面關心，使其健康快樂成長。目前，我鎮(zhèn)有留守兒童61名，我們已經為13名留守兒童聯(lián)系了代理家長，為1名留守兒童找到了長期幫扶對象。

（五）走進失足青年，凈化思想根源。針對轄區(qū)內的失足青年，聘請了司法所干部擔任權益維護顧問。為每位失足青年設立專門檔案，目前，已建立完善失足青年檔案共計13份。檔案中詳細記錄每個人的家庭情況、就業(yè)情況及個人信息。顧問們從檔案及青年的失足案例中分析青年失足原因，并針對原因對癥下藥。每月27日（遇節(jié)假日順延）召集失足青年，聘請司法所干部為他們講解法律常識、講清道德意識、講明做人準則。讓他們從思想的根源認識到自己的錯誤，從情感上有悔改自新的覺悟，幫助他們樹立正確的人生觀、價值觀、道德觀。

材料寫法不錯，工作能否對路我沒底。再仔細修改熟悉一下材料，掌握基本情況，和胡楓多請示交流；好好練一下普通話，發(fā)言時聲音洪亮、充滿朝氣和激情，為天城爭光！

共青團工作匯報材料篇十

今年以來，市共青團堅持以習近平總書記關于青年工作的重要思想為指導，旗幟鮮明地加強黨的建設，堅持黨委統(tǒng)領、聯(lián)動統(tǒng)抓、上下統(tǒng)籌，形成“黨委重視+部門支持+團委落實”一盤棋格局，在黨建帶團建的具體實踐中，將加強黨的建設與推進共青團改革相結合，實現(xiàn)黨建和團建雙融合雙促進雙提升。現(xiàn)將有關工作情況簡要匯報如下：

（一）堅持黨委統(tǒng)領，協(xié)調推進，形成上下“一盤棋”

各級團組織堅持黨的領導，積極探索，穩(wěn)步推出和落實系列改革舉措，實現(xiàn)黨團建設相互促進、共同提高。

一是高起點謀劃。深化議事協(xié)調機制，建立市委領導群團的工作聯(lián)席會議機制，定期聽取團的工作匯報，研究解決團的工作有關問題。主動向×市委、市政府領導匯報工作，成立×市推動落實縣域共青團基層組織改革工作領導小組，印發(fā)工作方案，為改革工作提供堅強保障。

推動縣域共青團基層組織改革工作納入市委全面深化改革工作部署和×年度任務清單。

三是高效率落實。團市委領導班子主動帶隊深入×個縣（區(qū)）調研指導×次，同縣區(qū)黨委主要領導、分管領導專題交流工作×次，積極為縣區(qū)共青團爭取最大力度的資源支持，指導全市各縣區(qū)出臺本地共青團縣域基層組織改革方案，并建立由縣區(qū)黨委主要領導或分管領導擔任召集人，相關責任部門領任務、明要求、清責任，合力推動改革走實走深。

（二）堅持團委統(tǒng)抓，部門聯(lián)動，確保改革“一體化”

×市共青團迅速落實黨委工作部署，建立多部門齊抓共管的協(xié)調機制，在選人用人渠道、機構編制、績效激勵、強化管理等方面尋求政策突破。

一是改革創(chuàng)新團干部選用和管理模式方面，探索公開考錄、公開選拔、公開聘用、掛職兼職、定向招考、擇優(yōu)轉任、購買服務、選派指導和候選人推薦等“九條路徑”?！聊暌詠恚骺h區(qū)通過“×”青年事務崗、青年志愿者、定向招考、開展返（在）鄉(xiāng)大學生兼職及“揚帆計劃”等路徑，累計充實團干部×人，極大地充實基層工作力量。

二是改革團組織設置和激勵保障方面，推廣“共青團+社會組織”工作方法，建立“青年點單、團委制單、社會組織派單”服務模式，實行團組織和團員“雙入家”制度，增強青年與共青團黏性。主動爭取地方黨委及有關部門指導支持，形成對掛職團干部、兼職團干部薪酬激勵，掛職副書記按月、兼職副書記按次發(fā)放掛職補貼，激發(fā)工作積極性。

三是改革團員發(fā)展和教育管理機制方面，實行積分制入團，明確志愿服務、團課學習等考核條件。推動團員檔案管理流程化、規(guī)范化建設。推動建立團員全過程培養(yǎng)考核體系，為黨的事業(yè)儲備人才?！聊暌詠?，積極向黨組織推薦團的優(yōu)秀基層工作骨干，向機關事業(yè)單位推薦優(yōu)秀西部志愿者，×余名本區(qū)西部志愿者服務期滿后進入公務員或事業(yè)單位工作，部分通過公招解決編制問題。進一步探索團干部關愛激勵機制，嚴格實行“推優(yōu)入黨”，×年上半年推優(yōu)入黨×人。

（三）堅持上下統(tǒng)籌，務求實效，打造品牌“一條鏈”

通過不斷解放思想，依托改革不斷活化團的組織形態(tài)和工作方式，工作質效顯著提升。

在市級層面：一是堅持“黨建帶團建、團建促黨建”，開展共青團組織組建“百日攻堅”行動，填補非公有制經濟組織和社會組織等青年聚集的新興領域“空白”，截至目前新建新興領域團組織×個，實現(xiàn)已×組織的兩新組織建團全覆蓋。二是打造“數(shù)字共青團”，通過×語音短信系統(tǒng)、×共青團手機網(wǎng)站、“手機團校”平臺和電子團員證等項目，構建“團的領導機關+團工委+團支部+團員青年”的×分鐘團青信息直達工作機制，并成為吸引凝聚青年的時空家園、服務影響青年的網(wǎng)絡陣地、團干培訓的空中課堂和維護青少年合法權益的綠色通道。三是搭建團代表的“履職平臺”和對團員青年的“聯(lián)系平臺”，構建“委員—代表—團員青年”溝通路徑，×名委員聯(lián)系×名團員青年，打通聯(lián)系服務青年“最后一公里”。

×區(qū)拓寬團干部選用渠道，建立×人的“鄉(xiāng)村好青年”人才庫，為基層團干部選用做好儲備。

一是夯實黨建帶團建“大前提”，加強組織領導。堅持黨建帶團建，圍繞落實省委組織部推進基層團組織建設“×工程”，要求各基層黨（工）委將基層團組織建設納入日常工作議程，建立分管領導掛帥、組織部門協(xié)同、共青團組織具體負責實施的工作機制。同時，探索建立結構多元、覆蓋全面的黨建帶團建指導員隊伍和導×，定期溝通、實時指導，不斷規(guī)范團組織的工作開展，促進共青團工作的活躍。

二是調查摸底掌握“一本賬”，做到心中有數(shù)。對全市基層團支部情況開展調研統(tǒng)計，重點對團支部的組織建設、班子配備、活動開展、基礎團務等情況進行梳理，對確因機構撤銷、團員流動、部門合并等客觀因素導致組織名存實亡的團支部，予以合并或者撤銷。制定團市委階段性下沉工作計劃，機關全體人員分別掛鉤至相關基層團（工）委和團支部，了解情況、查找問題，幫助推動各基層團組織實現(xiàn)“點石成金”。

三是實施方案形成“步驟圖”，倒排工作計劃。實施黨建帶團建工作掛圖作戰(zhàn)，制定基層團支部書記“雙述雙評”工作推進計劃，要求各明確基層團（工）委和團支部根據(jù)實際制定本級黨建帶團建規(guī)定動作、重點工作和自選項目。定期遍訪指導基層團支部，幫助基層團支部更好地履行“橋頭堡”的職責使命。

共青團工作匯報材料篇十一

——2015年全縣

（2015年12月1日）

各位領導，同志們：

2015年是“十一五”規(guī)劃的收尾年，是我縣經濟社會快速發(fā)展，人民生活水平穩(wěn)步提高的關鍵年。一年來，在團和、縣政府的關懷和支持下，全縣共青團工作認真貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會和團的十六屆三中全會精神，以“黨團共建服務中心、創(chuàng)先爭優(yōu)青年先行”為宗旨，積極推進四大基礎建設，嚴格履行四項基本職能，較好的完成了既定目標任務?，F(xiàn)將主要內容簡要匯報如下：

一、牢記使命，搶抓核心，全力推進青少年思想道德建設

廣大團干部和團員青年的政治理論水平和創(chuàng)先爭優(yōu)意識。9月20日，組織各基層團組織負責人召開黨群共建“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動暨學習型團組織建設會議，集中學習了王兆國、李源潮的講話精神，深入開展討論交流和互評互議活動。10月下旬以來，全縣各級團組織以黨的十七屆五中全會公報、工作報告和重要講話為主要內容，開展了“四個一”活動，即收集一批學習資料、開展一次專題學習活動、組織一次專題學習輔導和撰寫一篇心得體會，在全縣共青團系統(tǒng)集中開展了黨的十七屆五中全會精神學習活動。

2、青少年主題實踐教育不斷加強。“3.5”學習雷鋒活動日，開展了“雷鋒故事進校園”活動，參與中小學學生人數(shù)達1.1萬名；清明節(jié)期間，以“追憶革命歷史，傳承紅色精神”為主題開展清明節(jié)掃墓活動，2100余名青少年接受了愛國主義教育；5月份，開展“祝福慶陽”書信文化大賽活動，寄發(fā)書信作品近2萬封。7月份，開展了暑期夏令營活動，組織47名青少年赴北京觀看升國旗儀式、登長城、走進北園和參觀中國科技館等。10月28日，在華池一中舉行了“十八歲成人宣誓儀式”， 492名十八歲在校學生莊嚴宣誓，并開展了義務植樹等志愿服務活動和“我心中的十八歲”有獎征文活動。

華教授，在縣幼兒園、柔遠小學舉辦了兩場專題報告會，為200名學生家長帶來了家庭教育及孩子心理健康教育方面的先進理念和科學方法，現(xiàn)場解答了部分家長心底的疑慮和困惑。

4、民族優(yōu)良傳統(tǒng)教育點多面寬。在西南地區(qū)遭遇特大旱災之際，組織開展了“每人捐贈一瓶飲用水”活動，廣大青少年共捐款11604元；“4.14”青海玉樹地震后，募捐11377元。甘肅舟曲發(fā)生特大泥石流災害后，組織捐款1850元。為再生障礙性貧血癥患兒慕振超和患有惡性骨腫瘤少年田勇分別捐款40640.9元、3300元。

5、“保護母親河行動”繼續(xù)推進。4月8日至12日，以“共建青年林，保護母親河”為主題，組織縣直中小學生開展了義務植樹活動，完成“青年林”建設300畝，栽植油松6萬余株。10月29日，組織青年志愿者和中學生110余人，進行了全面補植，使“保護母親河行動”得以繼續(xù)推進。

二、圍繞中心，把握要務，全力推進青年建功立業(yè)服務縣域經濟建設

格”種豬繁育基地進行了觀摩學習。在全縣科技、文化、衛(wèi)生、法律“四下鄉(xiāng)”活動中，散發(fā)宣傳資料8000余份，接受農村青年咨詢近400人（次）。

2、農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目取得突破。11月19日，華池團舉行了共青團青年創(chuàng)業(yè)小額貸款項目啟動儀式，落實貸款月利率6.75‰，低于省上專題會議確定6.98‰的最大優(yōu)惠政策。每年將發(fā)放農村青年創(chuàng)業(yè)小額貸款300萬元，發(fā)放惠農卡150張，有效地解決100名農村青年創(chuàng)業(yè)面臨的資金瓶頸問題。

3、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地取得進展。根據(jù)團青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地建設的總體要求，確定華池縣紅色旅游景區(qū)管理局接待中心、甘肅高原圣果沙棘開發(fā)有限公司華池分公司為見習基地，與其負責人達成見習共識，已經報請團進行審批，為華池縣青年提供20個見習崗位，積極促進全市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地建設步伐。

4、共青團支持基層青年書屋順利建成。11月18日，在悅樂鎮(zhèn)悅樂社區(qū)完成了“共青團支持基層青年書屋”建設。捐贈的圖書包括中外名著、科普讀物和家居裝飾等青少年感興趣的圖書20多類、632冊，共計價值1.4萬余元，為悅樂鎮(zhèn)廣大青少年提供了良好讀書條件。

三、勇立潮頭，樹建新風，全力推進和諧社會精神文明建設

1、青年志愿者服務行動樹倡新風。3月5日，組織志愿者逾千人走上街頭，開展清掃街道和縣城河道衛(wèi)生、清除街道“牛皮癬”、義務理發(fā)等志愿服務活動。3月份“青年志愿者服務月”活動中，以“弘揚雷鋒精神，創(chuàng)建省級文明縣”為主題，開展了多種形式青年志愿服務行動。7月份，招募青年志愿者60名，在“省十二運”華池賽區(qū)賽事舉辦期間，集中開展了后勤服務、會場布舲、來賓接待、安全協(xié)管和賽事服務等工作，9月12日完成了“省十二運”華池縣火炬?zhèn)鬟f護跑任務。同時，組織志愿者積極參與“永安保險杯”甘肅省第十屆釣魚比賽、“甘肅.南梁首屆紅色旅游文化節(jié)”服務活動。

加強團的陣地建設 促進青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)

*****鎮(zhèn)共青團匯報材料

*****鎮(zhèn)團委在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下和團的大力關心、支持下，認真貫徹黨的各級會議精神，以“組織青年、引導青年、服務青年和維護青少年合法權益”為宗旨，積極探索團工作的新思路、新措施，按照四好四帶頭的工作要求，在滲透中求實效，在發(fā)展中求創(chuàng)新， 團結帶領廣大團員青年奮發(fā)進取 ，在促進我鎮(zhèn)文明建設和各項社會事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮了積極的作用?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、基本情況

下轄團組織23個，其中村團支部14個、鎮(zhèn)直團支部1個、學校團總支1個，團支部7個。全鎮(zhèn)現(xiàn)有團員539人。鎮(zhèn)團委委員9人，均達到本科以上文化程度，2名是中共黨員。團支部班子54人，其中女團干23人，高中以上文化程度占87%，中共黨員17人，占31%。

二、以“黨建帶團建”為統(tǒng)攬，全面加強團的基層組織建設

1、領導重視，總攬共青團工作

紀念活動等，黨委領導都親臨現(xiàn)場給予指導，先后參與了貧困青少年的關心慰問、青年干部的演講比賽，團的代表大會等。近日，給鎮(zhèn)團委解決了團員活動場地問題，并為團員活動中心的建設提供了大量人力物力財力上的支持。在平時的一些重要工作中，讓共青團參與進來，鍛煉團干部。在組織建設的規(guī)范化上，先后以黨委的名義下發(fā)了《關于進一步加強和改進基層黨建帶團建的工作意見》（勉新發(fā)［2015］80號），《關于印發(fā)到村任職高校畢業(yè)生兼任村團支部書記的通知》（勉新發(fā)［2015］81號）《關于印發(fā)*****鎮(zhèn)鎮(zhèn)團委組成人員的通知》（勉新發(fā)[2015]82號）。

2、加強團的組織和隊伍建設

和工作第一線做出顯著成績的優(yōu)秀團員和團干部作黨的發(fā)展對象，為黨組織輸送新鮮血液，今年以來我鎮(zhèn)推優(yōu)入黨了2人。目前，村團支部書記14人，平均年齡為35歲。其中新上任團支書7人，占50%；本科及以上文化程度5人，占36%。在非公企業(yè)及兩新組織建團工作上，我們已經做了前期的摸底工作，今后將繼續(xù)深化這一方面的努力。

3、加強團的陣地建設

農村青少年文化活動場所匱乏，基層團組織活動陣地缺失已嚴重影響青少年的健康成長和團組織凝聚力的發(fā)揮，為此，我鎮(zhèn)積極尋求多方支持，合理整合資源，先后投資5000余元，對團的活動陣地進行建設，從讀書育人，健身強體，輿論宣傳三個方面作為抓手，將農村青少年文化陣地和團組織陣地建設巧妙結合，務求發(fā)揮有限資源的最大功效?；顒邮乙詮V大團員、團干部和青少年為主要服務對象，除了擁有適合青年閱讀的書報外，還配備了棋類、羽毛球、乒乓球等文體用品。在今后的工作中我們將繼續(xù)豐富活動項目，最大限度發(fā)揮團員活動中心的綜合作用，以團員活動室為紐帶，進一步提升團組織凝聚力和影響力。

4、充分發(fā)揮大學生村官的力量

去年至今，先后有5名高校畢業(yè)生到我鎮(zhèn)個別村上任職，為了落實黨建帶團建，更有利于團組織引導青年，發(fā)揮服務青年的作用，我鎮(zhèn)先后將這幾名大學生村官以黨委任命的形式充實到我們的團干部中來，讓他們兼任村上的團支部書記，為了更好的發(fā)揮這股生力軍的作用，促進他們在基層綜合鍛煉、加快成長，今后我鎮(zhèn)團委將從以下三個方面來對大學生村官進行日常管理：

（1）針對共青團的業(yè)務和當前的重點工作進行全面輔導，幫助他們拓寬視野、更新觀念、提高能力。

（2）建立定期交流制度，至少每月開一次工作交流會。

（3）結合縣情、鎮(zhèn)情、村情，為這些大學生村官制定詳細的任期目標和規(guī)劃，并將他們作為評選先進、推優(yōu)入黨的對象，重點考察培養(yǎng)。

三、廣泛開展教育引導青少年工作

緊緊圍繞引導青年的職能，堅持不懈地用社會主義核心價值體系教育引導廣大青年，開展豐富多樣的宣傳教育活動，我們大力倡導以“青春獻祖國，永遠跟黨走”的主題思想，先后舉辦了“扎根基層，奉獻青春”為主題青年干部演講比賽，組織團干部參加登山比賽，球類運動以增強凝聚力，舉辦青年干部講座，團務知識培訓，去延安革命圣地學習艱苦奮斗的紅色革命精神等，通過這些愛國主義、形勢政策、民族團結和延安精神教育，加強對廣大團員青年的思想引導為青年健康成長營造良好的輿論氛圍。

四、全面引導、抓好促進青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，服務新農村建設 鎮(zhèn)團委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以竭誠服務農村青年增收成才為主要任務，積極整合團內資源，廣泛動員社會力量，努力引導廣大團員青年在社會主義新農村建設中建功立業(yè)。

1、全面落實農村青年職業(yè)技術培訓計劃，鼓勵青年積極投身新農村建設

余勞動力轉移就業(yè)培訓工作。同時，還與茶店余家灣頁巖磚廠積極聯(lián)系，了解企業(yè)用工情況，從實際情況出發(fā)促進勞動力需求信息與供給信息的對接，為用人單位和41名就業(yè)人員之間建立了一條互動的紐帶。09年12月6日在鎮(zhèn)中學舉辦農村勞動力轉移培訓班，有100名農村戶籍的富余勞動力參加培訓學習，培訓時間為18天，考試合格者分別頒發(fā)職業(yè)資格證書。并根據(jù)參訓人員的就業(yè)意愿，啟發(fā)帶動大部分人自己發(fā)展，安排部分人進廠生產。另外，根據(jù)我鎮(zhèn)企業(yè)的用工需求建立上崗前職業(yè)技能定點培訓機構，將新鎮(zhèn)米業(yè)等企業(yè)列為我鎮(zhèn)安舲農村富余勞動力接收基地，加快農民工培訓、滿足企業(yè)用工需求。

2、積極開展活動，拓展引導、服務青年范圍

每年4月16日（農歷3月初3），在我鎮(zhèn)要舉辦一年一度的廟會及物資交流會，每當此時都吸引來大批的群眾到鎮(zhèn)政府前的街道上來趕會，我們團委抓住這次機會，聯(lián)合鎮(zhèn)勞動保障所，鎮(zhèn)司法所在鎮(zhèn)政府門前的街道上開展服務青年，引導青年、教育青年為目的的宣傳活動，通過展板、宣傳畫、宣傳單、宣傳卡等形式為廣大青年推薦就業(yè)崗位，宣傳法律知識，防災減災常識及平安創(chuàng)建等內容。通過這些活動，來拓展了我鎮(zhèn)團委引導青年、服務青年的范圍。

3、建立優(yōu)秀青年、致富能手備案制度

目前鎮(zhèn)團委已對轄區(qū)內青年能手進行了摸底和統(tǒng)計，并將他們的專長，能力，發(fā)展意向進行了歸納，今后在有適當?shù)捻椖?，合適的資金，優(yōu)惠的政策出現(xiàn)的情況下，我們將積極主動的同這些優(yōu)秀青年、致富能手進行銜接，通過整合團內資源，廣泛動員社會力量，來幫助、服務廣大青年朋友就業(yè)創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)更大的發(fā)展。

巴州區(qū)共青團工作情況介紹

尊敬的余部長，同志們、青年朋友們:

在紀念五四運動93周年和建團90周年之際，共青團巴州區(qū)召開各界青年座談會，其目的在于在新形勢下重溫五四運動光輝歷程，弘揚五四運動偉大精神，動員和組織全區(qū)青年積極投身統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、奮力追趕跨越的生動實踐，在建設全面小康巴州的征程中建功立業(yè)。

近年來，全區(qū)各級團組織在區(qū)委的堅強領導下，按照“兩個全體青年”的總要求，以創(chuàng)建首善之區(qū)為目標，。

織中建立團組織6個，在成都市和廣州市建立了駐外團工委，擬于年底前在北京、寧波等地建立駐外團工委。按照黨團“共建、共用、共享”的原則和統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施的思路，完善和新建了鄉(xiāng)、村兩級團委活動室63個。三是加強干部隊伍。針對新形勢下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員年齡偏大、流動性較快、鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記配備難的實際，區(qū)委組織部、團區(qū)委聯(lián)合下發(fā)了《在全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展公開競聘團委副書記的實施意見》的文件，在大學生村干部、“三支一扶”人員、西部志愿者和農村青年致富帶頭人中開展公開競聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委副書記的工作，目前，全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)已競聘團委副書記86名。團區(qū)委、教育局、少工委聯(lián)合發(fā)文，明確了學校團委書記、少先隊總輔導員享受學校中層干部的政治、經濟待遇，使學校共青團和少先隊工作步入制度化軌道。四是注重引領示范。按照分類指導原則，有針對性地確定工作聯(lián)系點。在全區(qū)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學校、企業(yè)中共建聯(lián)系點15個，并在聯(lián)系點中及時加強信息溝通、工作協(xié)調、示范推廣。

取“部門項目支持一點、團委負擔一點、學校減免一點、鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔一點”的模式（即區(qū)級相關職能部門從培訓項目中對青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓給指標、給資金；團區(qū)委負責信息溝通和人員組織，并負擔學員短訓期間的住宿費；巴山職業(yè)技術學校無償提供師資和設備，免費提供學習場地；鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔學員車船費），全年組織了500余名農村青年參加就業(yè)技能培訓。目前，已有350余名農村青年通過培訓，開始了新的就業(yè)創(chuàng)業(yè)征程。二是建好青年見習基地。我們選擇了經濟效益優(yōu)、社會信譽好、吸納人才多的龍頭面業(yè)和嘉年華公司作為青年見習基地，招募大學畢業(yè)生學習市場營銷、企業(yè)管理、生產管理、技術管理等知識，并根據(jù)崗位實際和工作業(yè)績，支付600—1000元的工資報酬。今年有24名大學生進行了就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習。三是推進創(chuàng)業(yè)小額信貸。我們積極與區(qū)信用聯(lián)社協(xié)調，出臺了《關于推進青年創(chuàng)業(yè)小額信貸的實施意見》的文件，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委推薦，信用社評級、授信、貸款的程序，對創(chuàng)業(yè)青年發(fā)放青年創(chuàng)業(yè)小額信貸。全市青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)小額信貸推進會在我區(qū)召開以來，全區(qū)已有620多名農村青年獲得青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信貸支持，累計獲貸資金達1300多萬元。

三、重活動，強督導，縱深推進留守學生關愛行動。

我們按照“黨政主導、團委牽頭、部門配合、社會參與”的留守學生關愛工作機制，推進“部門建家、干部結對”的進一步深化。動員和組織了全區(qū)70多個部門和50個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（城區(qū)街道辦事處）結對幫扶91所中心小學，按照“五個一”的標準，建設規(guī)范留守學生之家56所；2萬余名機關干部和事業(yè)單位財撥人員結對幫扶留守學生2.5萬余人。一是黨政重視。區(qū)委、區(qū)政府的主要領導十分重視此項工作，區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)分管領導對區(qū)級部門幫扶學校建設留守學生之家及建設標準、機關干部結對幫扶留守學生及留守學生工作的考核督查等作了具體要求，區(qū)級部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領導主動抓，分管領導具體抓，一級抓一級，一級帶一級，促使全區(qū)留守學生關愛工作步入了“規(guī)范化、制度化、常態(tài)化”的軌道。二是加強指導。團區(qū)委與各單位、學校經常聯(lián)系，互通情況，了解留守學生關愛行動工作進展情況，推動全區(qū)留守學生之家建設。三是逗硬督查。今年以來，團區(qū)委、區(qū)目督辦對區(qū)級部門留守學生關愛行動進行了階段督查，對工作成績突出的單位，給予通報表揚，對實施不力、走過場的單位進行了通報。

服務隊，開展主題志愿服務活動，在社會上引起良好反響。一是建立志愿服務隊伍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、城區(qū)街道辦事處以大學生村官、“三支一扶”、西部志愿者為主要依托，建起30余支青年志愿者服務隊。區(qū)級部門結合自身職能，建立了以本系統(tǒng)為主要力量的5個青年志愿服務隊，團區(qū)委動員社會力量組建了3個青年志愿服務隊。二是規(guī)范志愿服務機制。建立了全區(qū)志愿者服務工作站，在服務工作站的統(tǒng)一指導下，形成了“三個一”，即：統(tǒng)一的服務標志，統(tǒng)一服務內容，統(tǒng)一服務時間。三是開展主題服務活動。全區(qū)各級青年志愿服務隊共開展志愿服務活動50余次，參與志愿者達1000余人次，在全社會樹立了青年志愿服務的品牌。

近幾年，團在、縣政府的正確領導下，切實推進黨建工作各項任務，切實把黨建工作作為一項重要的政治任務來抓，遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針，努力實現(xiàn)認識到位、領導到位、措施到位、落實到位。

一、黨建帶團建，團建服務黨建

1、順利完成縣、鄉(xiāng)兩級團組織換屆任務。聯(lián)合組織部聯(lián)合下發(fā)了《關于縣、鄉(xiāng)兩級團委換屆工作的安排意見》，于2011年12月21日—22日在志丹賓館隆重召開了縣第十六次團代會，加強選配工作力度，選配一批優(yōu)秀青年干部充實到縣鄉(xiāng)團委班子，選舉產生了新一屆團班子，全面完成縣、鄉(xiāng)兩級團組織換屆工作任務。

2、集中力量，狠抓基層團組織建設和格局創(chuàng)新工作。重點推進“兩新”組織、農民專業(yè)合作社、農民工群體、流動青年群體等領域的基層團組織建設和格局創(chuàng)新工作，繼續(xù)推進非公企業(yè)團建和駐外團組織建設，努力延伸和拓展團組織建設觸角。

少隊輔導員參加了延安市少先隊輔導員培訓班，每年累計舉辦團、隊干部培訓班5次，培訓人員達80余人（次）。

二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，努力提高機關黨建水平

1、抓好理論武裝，推動學習型黨組織建設工作。進一步加強和改進黨員思想作風和工作思路，進一步加強和改進黨組織的凝聚力號召力和服務群眾的能力。把學習型黨組織建設與推進黨的各方面建設結合起來，與推動各項實際工作結合起來，著力解決黨員干部在學風、思想作風、工作作風、紀律作風等方面存在的突出問題，改進工作的措施、促進事業(yè)發(fā)展的動力，以良好的學習成效推動黨建各項工作不斷邁上新臺階。

2、定期召開支部大會、支部委員會、黨小組會，按時上黨課每年召開兩次領導班子民主生活會，認真做好共青團的日常事務工作，全面完善共青團建設目標管理和團隊員的民主評議活動。

為抓好天山三中團隊工作，他除了認真做好共青團的日常事務工作外，每年他都專門培養(yǎng)一批得力的團隊干部，定期進行培訓，這為天山三中團隊工作的全面開展助了一臂之力。天山三中負責團隊工作的共五個人，而且他又身兼多職，所以經?？梢钥吹剿影嗉狱c的身影。他能認真組織各團隊進行總結與考評，及時表彰先進個人和優(yōu)秀團隊。這使天山三中共青團工作開展的有聲有色，年年都能獲得好評。

總之，xx能切實做好我校團隊工作，具有竭誠為天山三中共青團健康成長服務的事業(yè)心和責任感，具有深入實際的工作作風，具有無私奉獻的精神和先進的教育方法。能組織、引導和幫助團隊員努力開展豐富多彩的活動，使我校共青團工作再上新臺階。

3、選樹先進青少年典型，營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。廣泛開展了爭當 “四好少年”、“十大杰出青年”、“青年突擊手”、“青年崗位能手”、“農村青年致富帶頭人”、“五四紅旗”團委（支部）等先進集體和典型個人評選表彰活動。青年文明號創(chuàng)建工作實現(xiàn)動態(tài)化管理、預約創(chuàng)建機制，成功創(chuàng)建市級青年文明號6個，縣級青年文明號10個，培樹市、縣級青年崗位能手22人。組織青年文明號集體開展便民服務活動，開展“共青團關愛農民工子女志愿服務行動”等結對幫扶行動，深化希望工程圓夢行動。

5、根據(jù)、縣政府部署要求，開展黨建活動。先后在全縣廣大青少年中開展分層次理想信念教育、愛國主義和革命傳統(tǒng)教育，志丹縣少兒書信征文大賽、知識競賽、演講比賽，志愿者服務活動，“保護母親河”、“我為志丹種棵樹”活動，“青工技能振興計劃”、“青春建功新農村行動”，深入開展“我與祖國共奮進，與志丹同發(fā)展”、“學黨章、知黨性，弘揚延安精神，推動科學發(fā)展”等主題教育活動。舉辦慶“五四”干部職工運動會、首屆“西區(qū)杯”青少年才藝大賽。

三、全面貫徹《廉政準則》和黨風廉政建設目標責任制

1、開展黨風廉政建設相關規(guī)定的學習。重點學習黨的十七大、中省市紀委全會、二次全會精神、《廉政準則》以及黨的相關政治紀律，堅持每月專題學習不得少于一次，單位主要負責人每年至少講一次廉政黨課，每個黨員干部至少撰寫一篇心得體會，做好學習筆記。扎實推進懲防體系建設，深化反腐倡廉學習教育，不斷增強黨員領導干部廉潔自律意識。

作任務的落實。

四、加大包扶工作力度，推進新農村建設。

團主要負責人親自到村摸底調研，了解農民實際需要，協(xié)調10噸化肥，確保春耕備耕需求，并在農民教育、產業(yè)開發(fā)、生態(tài)建設等方面做了大量的工作。

總之，回顧近幾年黨建工作，團雖然取得了一定成績，但仍存在一些問題和困難。今后，要突出班子建設這個重點，抓基層，打基礎，搞創(chuàng)新，求突破，力爭基層組織建設不斷上新臺階。

團黨建工作進展情況匯報

2011年安鄉(xiāng)團在安鄉(xiāng)組織的領導下，切實推進黨建工作各項任務，切實把黨建工作作為一項重要的政治任務來抓，遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針，努力實現(xiàn)認識到位、領導到位、措施到位、落實到位，現(xiàn)將近段工作情況匯報如下：

1、黨建陣地的管理、適用情況。

團明確副書記侯才力負責管理，團辦公室建立黨務公開信息欄，張貼黨務公開信息，黨員公開承諾；門口外設黨務公開意見箱，接受各界群眾監(jiān)督，并建立了詳細的黨務公開的臺賬。臺賬內容包括有：縣團委黨支部致本支部黨員的一封函、安鄉(xiāng)縣團委黨務公開工作實施方案、成立黨務公開工作領導小組、安鄉(xiāng)縣團委黨務公開工作實施方案、安鄉(xiāng)縣團委便民卡、黨務公開考核評估工作的預備通知、黨務公開制度建設、團黨務公開匯報材料、記錄簿、群眾評議表等相關內容。

2、非公經濟組織黨建工作情況。

團主要依托黨建帶團建，開展了非公團建工作。2011年，團立足安鄉(xiāng)現(xiàn)有經濟條件，積極開展非公經濟組織團建工作，先后在侯記九三鴨霸王、湖南鼎廈舲業(yè)有限公司、安鄉(xiāng)縣歐瑞家具、安鄉(xiāng)頂春新型建材科技有限公司、安鄉(xiāng)縣鮮切花生產基地等15家非公經濟組織建立了團組織。

3、機關干部下基層大走訪情況。

2011年開展結對幫扶，為幫助品學兼優(yōu)、家庭貧困的大學新生實現(xiàn)上大學的夢想，開展“芙蓉學子”等助學活動。7月至8月，團一班人克服高溫酷暑等困難，堅持走村入戶，深入貧困學子家中實地考察，了解他們家庭實際情況和困難，本著“公平、公正、公開”和“優(yōu)中選優(yōu)，困中選困”的原則，在各學校推報的困難學子中選擇了陳炎軍（安尤鄉(xiāng)）、嚴蕾（安全）、李進（焦圻）、張智琳（安生）、徐夢宇（安福）、彭珊（下漁口）、張潮（下漁口）共7名學子，每人獲得企業(yè)資助的助學款5000元，共計35000元，幫助這些貧困家庭的孩子圓了大學夢。

在團牽線搭橋和黃山頭政府積極配合下，廣東省暨南大學同學會代表皮唐、賓民、肖慶華一行來到黃山頭開展捐資助學活動。黃山頭學生肖文靜等給予了3萬多元的資助。

4. 結對幫扶對象情況

在結對幫扶方面，團制訂結對幫扶計劃。書記羅毅與安生鄉(xiāng)中學譚華麗同學結成幫扶對象，他定期看望譚華麗同學，了解其學習、生活情況，交心談心，開展心理輔導，鼓勵她努力學習、健康成長，并送去書包、文具等學習用品。副書記侯才力則與安生鄉(xiāng)中學李嘉欣同學結成幫扶對象，并也定期看望該學生，了解其學習、生活情況，交心談心，鼓勵她努力學習、健康成長，并送去書包、文具等學習用品。

5、公開承諾兌現(xiàn)情況

書記羅毅積極配合和團統(tǒng)籌開展共青團公開承諾工

團委、安鄉(xiāng)一中團委和出口洲中學團總支成立創(chuàng)先爭優(yōu)示范性陣地，基本完成縣級各團組織創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾全覆蓋。創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾工作落到了實處。

總之，回顧近一年的工作，團雖然取得了一定成績，但仍存在一些問題和困難。今后，要突出班子建設這個重點，抓基層，打基礎，搞創(chuàng)新，求突破，力爭基層組織建設不斷上新臺階。

安鄉(xiāng)團

2011年11月18日

團黨建工作匯報材料

（2011年5月 日）

去年以來,團機關黨總支深入學習黨的十七大精神，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，始終堅持“加強黨的建設、激發(fā)工作熱情、推動共青團工作”的總體思路，把黨的'建設作為凝心聚力、推動共青團工作的源泉來抓，作為創(chuàng)先爭優(yōu)，提升工作水平的保障來抓，有效促進了機關各項工作的開展。一年來，先后榮獲“第二屆河北省青年創(chuàng)業(yè)大賽優(yōu)秀組織獎”、“邯鄲市城鎮(zhèn)面貌三年大變樣工作先進集體”、邯鄲市“實施文明交通行動計劃先進集體”、2015年“青年節(jié)日文化建設優(yōu)秀組織獎”、“未成年人思想道德建設工作先進單位”等。下面，將團一年來的機關黨建工作情況，做一簡要匯報：

一、強化班子建設，不斷提高科學決策能力和服務水平

1、抓制度建設，在行為規(guī)范上狠下功夫。一是明確黨建工作分管領導，落實專職人員，健全了黨組統(tǒng)一領導、黨組書記負全責、分管領導具體抓，黨支部抓落實的機關黨建工作格局。二是黨組定期聽取匯報，每季度專題研究一次機關黨建工作，做到業(yè)務工作與黨建工作統(tǒng)籌兼顧、相互促進。三是建立黨組思想政治工作會議制度，每季度召開一次，研究分析黨員干部思想動態(tài)，做好教育引導工作，及時化解矛盾，解決實際問題。

論學習，制定了學習計劃，深入系統(tǒng)地學習了黨的十七屆四中、五中全會精神、團的十六屆三中全會精神以及中央、省有關經濟工作等重要文件和重要會議精神，不斷提高班子成員政治理論水平和處理復雜事務、解決尖銳矛盾問題的能力以及科學決策、開拓創(chuàng)新能力。

3、加強支部自身建設，狠抓黨組織戰(zhàn)斗力。一是夯實黨建工作基礎。按照“五有”（有機構、有人員、有制度、有活動、有經費）要求，配齊配強專職黨務干部，重視對黨務干部的培養(yǎng)，安排黨建活動專項經費， “三會一課”、“民主生活會”、“民主評議”等制度得到較好落實。二是逐步加強對機關黨員干部的教育和管理，扎實開展黨風黨紀宣傳教育，利用重大典型案例進行警示教育，組織黨員干部深入學習黨紀條規(guī)和廉政法律法規(guī)，引導黨員干部知法懂法，依法辦事，提高黨員干部遵紀守法的自覺性。

4、加強作風建設，進一步提高工作效能。扎實開展干部作風建設活動，成立了一把手為組長的工作領導小組，制定實施方案，明確職責，確?；顒釉鷮嵱行?。機關全體干部主動放棄年休假；領導班子帶隊，市、縣兩級團干部參與，開展了為期兩周的專題調研活動；建立了團聯(lián)系縣、區(qū)（市）和企業(yè)、學校制度，推進了“兩項活動”的深入開展。

二、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動社會全面創(chuàng)先

突出特色，在機關全體干部和全市各級團組織、團員青年中形成了濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，有效推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展，打響了團的工作品牌。制定《對標定位報告》，落實公開承諾事項，召開專題民主生活會，認真開展蹲點調研、“五個一”活動等，先后兩次開展全市共青團系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)交流觀摩，舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果展等。特別是創(chuàng)新性開展了“青年之星”爭創(chuàng)評選活動，成立由領導為總召集人，37家單位為成員的聯(lián)席會議，在全市商貿、餐飲等10個行業(yè)領域選評2135名“青年之星”，引領青年崗位創(chuàng)優(yōu)，推動了社會全面創(chuàng)先。1月5日，在全省基層黨建帶團建工作電視電話會議上，副書記付志方同志給予充分肯定；1月7日，在全省共青團系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)工作經驗交流暨推進會上作唯一典型發(fā)言； 2月22日《人民日報》、2015年12月14日《中國青年報》頭版等中央媒體予以報道。

三、精心組織各項黨員活動，提高黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力

1、積極開展創(chuàng)建學習型機關活動。堅持學習與工作相結合、理論與實踐相結合的原則，創(chuàng)設出適合團組織特點、受機關干部、團員青年歡迎的活動載體，通過開展“機關干部上講臺”、“每周一課”，組織演講賽、辯論賽等活動，不斷為建設學習型機關工作注入活力。一年來向市直機關工委投稿10余篇。豐富學習內容，除理論學習外還組織機關黨員到棗莊等革命根據(jù)地實地參觀學習。完善學習制度，在堅持和完善中心組學習制度、定期召開專題學習研討會的基礎上，進一步健全完善了機關學習制度和青年干部學習論壇等學習制度。

2、深入開展精神文明創(chuàng)建活動。年初制定和完善了機關創(chuàng)建文明單位的實施意見，堅持兩個文明一起抓，大力推進機關形象建設。認真貫徹落實《市直機關創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境標準十二條》，采取衛(wèi)生包干，名負其責，確保在機關營造文明、整潔、優(yōu)美的工作環(huán)境。狠抓《市直機關干部職工行為規(guī)范二十條》，要求每名干部職工將二十條記在心里，落實在行動中，不斷提高機關干部的文明修養(yǎng)。

四、以黨建促業(yè)務，團的各項工作全面發(fā)展。

1、團的重點工作取得新突破。努力探索服務引導青少年的新手段。開展了“團圓e家”主題活動，通過手機、網(wǎng)絡等電子平臺，吸納流動團員7000多人，建設了“網(wǎng)上團員注冊”、“志愿者注冊”、“青年自組織”等網(wǎng)絡服務項目?！吨袊睬鄨F》等媒體予以報道，團中央書記處第一書記陸昊同志做出批示：“這些探索很值得肯定”，這也是近年來我市團的工作第一次得到團中央領導的批示。以服務青年就業(yè)為目的，開展“訂單式”培訓活動，全年培訓4000余人，其中為美的邯鄲基地一期培訓500余人，團中央將總結推廣我們的工作經驗，《中國青年報》、《中國共青團》等予以報道；圍繞服務青年創(chuàng)業(yè)成才，籌集創(chuàng)業(yè)資金50余萬元，啟動輻射中原十三地市的2015年度邯鄲青年創(chuàng)業(yè)大賽，為50名優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)青年提供3000元至50000元不等的資金支持，帶動一大批青年投身創(chuàng)業(yè)。鞏固加強團的外圍組織建設。成功召開青聯(lián)、學聯(lián)、少工委換屆會，并相繼開展了豐富多彩的活動。

黨建工作總結

在區(qū)委的高度重視和正確領導下，東城區(qū)各級黨組織始終把“黨建帶團建，團建促黨建”作為一項重點工作來抓，著力在“帶”字上下功夫，不斷創(chuàng)新“帶”的機制，改進“帶”的方式，增強“帶”的實效，想辦法、解難題、促工作，全面推進團的各項建設。

一、“帶”機制建設

1、完善領導機制。調整分工，明確區(qū)委副書記主抓群團工作，聯(lián)系團區(qū)委。認真落實團區(qū)委書記列席區(qū)委會制度，保證各級團組織能夠及時了解黨政中心工作。堅持定期聽取工作匯報制度，區(qū)委會每年專題聽取團區(qū)委的工作匯報。主管共青團工作的區(qū)委領導每兩周聽取一次團區(qū)委日常工作匯報，堅持出席團的重大活動和重要會議，研究部署共青團工作，確保工作落到實處。

2、健全工作機制。堅持把團的建設納入黨的建設總體格局統(tǒng)籌考慮，將團的重點工作納入?yún)^(qū)委年度工作折子，做到同規(guī)劃。區(qū)委在研究和部署涉及青年問題的工作時，認真聽取和采納團區(qū)委的意見和建議，形成黨團共建、黨團互動的良好機制，做到同推進。區(qū)委組織部定期對團區(qū)委副職以上的干部進行政績考核，各基層黨組織和團組織定期對本單位、本系統(tǒng)的黨建帶團建工作進行檢查考核，把檢查考核結果納入黨建工作檢查考核體系之中，做到同考核。

3、強化保障機制。財政部門每年都會在年初預算中給予團委充分的活動經費，凡特殊性重大活動還專項撥款。各級黨組織牢固樹立“一盤棋”思想，在經費、場所等方面給予傾斜和支持，保證團組織圍繞中心大局，創(chuàng)造性地開展工作。

二、“帶”思想建設

全區(qū)各級黨組織從培養(yǎng)接班人的高度，實施理論武裝工作，使全區(qū)各級團組織始終保持堅定的政治方向，在思想路線上與黨保持高度一致。一是堅持黨團共建創(chuàng)先爭優(yōu)。堅持把團組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的整體部署，做到同謀劃、同部署、同推進，使黨團組織爭創(chuàng)目標相一致、活動載體相銜接、推進節(jié)奏相協(xié)調。二是根據(jù)青年的特點和需要開展思想政治教育。通過“解放思想謀發(fā)展 青春東城建和諧”、“高舉團旗跟黨走 我與東城共奮進”等主題實踐活動，不斷加強團員青年的理想信念教育。三是充分利用有效陣地開展思想政治教育。各基層黨組織充分利用業(yè)余黨校、業(yè)余團校等有效陣地，加強對年輕干部的思想政治教育，不斷提高團員青年的思想政治素質。

三、“帶”組織建設

區(qū)委組織部、區(qū)人事局、團區(qū)委聯(lián)合下發(fā)了《關于貫徹〈組織部、團關于實施“北京青年英才培養(yǎng)計劃”進一步加強才隊伍建設的意見〉的實施意見》，強化了才特別是團干部的培養(yǎng)力度。一是加強培訓力度。把團干部的教育培訓納入青年干部培訓計劃，注重選送優(yōu)秀團干部到區(qū)委黨校參加青年干部政治理論培訓班、中青年干部政治理論培訓班的學習。二是做好團干部的選拔配備。各級黨組織積極開展培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年黨員擔任團干部、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀團干部充實到黨的后備干部隊伍中的“雙培”工作；做好街道團工委書記專職團干部的選拔配備，全區(qū)17個街道配齊配強團工委負責人，平均年齡28.2歲，在全市各區(qū)縣街（鄉(xiāng)）團工委負責人中平均年齡最小。三是做好團干部的轉崗安排。各級黨委將團干部轉崗輸送工作納入到本單位、本部門干部調配管理工作中，定期研究，統(tǒng)籌安排。，全區(qū)各基層團組織轉崗團干部25人，13名新的團干部加入，為青年干部提供了交流學習的機會。四是加強推優(yōu)薦才的力度。加大推優(yōu)力度，主動把“推優(yōu)”工作與黨員發(fā)展規(guī)劃有效銜接，形成良好的工作機制；建立各種類型的才庫，深入開展“十大杰出青年”、“五四獎章”等推薦評選等活動，完善優(yōu)秀才脫穎而出的工作機制。

五、“帶”作用發(fā)揮

。奧運期間，團區(qū)委在承擔我區(qū)奧運志愿者組織協(xié)調工作的同時，與區(qū)教委共同完成了奧運火炬?zhèn)鬟f6，400名觀眾及公路自行車賽5，345名觀眾的政審和組織工作。在慶祝建國60周年活動中，按照區(qū)國慶游-行指揮部的總體安排， 團區(qū)委圓滿完成了“開天辟地”、“走進新時代”方陣組織訓練。組織163名各界青年代表，圓滿完成國慶61周年向人民英雄紀念碑敬獻花籃活動。二是在服務全區(qū)經濟社會建設中提供支持。，在區(qū)委組織部指導下，團區(qū)委承辦了我區(qū)人才工作三大項目之一的“東城—高校人才直通車”活動。與北大、清華、人大、北師大等21所高校開展了合作意向書的簽約儀式，實現(xiàn)了對人才需求和人才供給緊密銜接的引才引智模式的探索。目前合作高校共265名大學生參與了“人才直通車”暑期社會實踐活動，并通過實踐、調研，形成調研文章33篇、工作感想23篇，匯編成《和諧東城行——首都高校大學生暑期社會實踐成果集》。截至目前，“人才直通車”項目已向全區(qū)推薦畢業(yè)生213人，通過審核、篩選，參加面試的111人。相繼有清華大學、北京大學、中國政法大學等高校的優(yōu)秀畢業(yè)生12人在區(qū)委組織部、區(qū)委辦、區(qū)委宣傳部等區(qū)屬單位就業(yè)。三是在維護區(qū)域社會穩(wěn)定中貢獻力量。黨組織充分發(fā)揮共青團聯(lián)系青年的巨大優(yōu)勢，全區(qū)通過“東城青年職業(yè)生涯導航計劃”，建立東城共青團青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習基地，吸引全區(qū)近27家單位為300余名青年提供見習崗位。實施青年創(chuàng)業(yè)成才項目，成立東城共青團創(chuàng)業(yè)青年夜校，組建青年創(chuàng)業(yè)志愿輔導團，累計培訓超過140小時。

共青團工作匯報材料篇十二

（2010年7月）。

為深入貫徹落實團中央下發(fā)的《關于在第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中認真學習貫徹黨的十七屆四中全會精神進一步加強團的基層組織建設和基層工作的意見》和《共青團中央書記處專題會議紀要》，根據(jù)中青發(fā)?2009?11號、中青發(fā)?2009?13號文件的工作部署和具體要求，三堤口街道團工委作為淮北市唯一的街道團建試點單位，在團市委、團區(qū)委和街道黨工委的領導下，扎實開展團組織格局創(chuàng)新試點工作，現(xiàn)將有關工作匯報如下：

一、健全組織、科學規(guī)劃，切實保障試點工作順利實施相山區(qū)三堤口街道辦事處位于淮北市的城鄉(xiāng)結合部。轄區(qū)內有學校6所，其中大中專院校3所、中學1所、小學2所；居民共49521人，35歲以下青年約占總人口的40%。目前辦事處機關工作人員40余人，辦事處下轄9個社區(qū)，全部社區(qū)均已成立團支部。轄區(qū)內有四家規(guī)模以上企業(yè)已成立兩新團組織，在街道團工委的領導下共同開展組織格局創(chuàng)新試點工作。

一是加強學習，提高對新時期團建工作的認識。2009年12月12日召開街道團工委領導班子會議，傳達中青發(fā)?2009?11號、中青發(fā)?2009?13號文件精神，深入學習胡錦濤總書記有關團建的理論和團中央相關會議精神，做好思想發(fā)動工作，提高認識，明確目標，為扎實開展團組織格局創(chuàng)新試點工作奠定堅實的思想基礎。

—1—二是出臺方案，爭取領導對格局創(chuàng)新試點工作的重視。街道團工委組織力量，在充分學習、調研的基礎上，制定了《淮北市三堤口街道辦事處團工委團組織創(chuàng)新試點實施方案》，2009年12月16日，我們將試點工作的要求、團工委學習討論情況、試點工作實施方案向辦事處黨工委作了專題匯報。辦事處黨工委書記朱正春聽取工作匯報后，充分肯定了試點方案，并表示黨工委將全力支持試點工作，并決定由辦事處分管團建工作的張妍副書記親自指導試點工作。在工作開展中，辦事處黨工委給予了大力支持，召開了專題會議研究部署該項工作，真正做到“黨領導團、團緊跟黨、黨重視團、團依靠黨”，實現(xiàn)了黨建與團建相融互動、雙贏共振的良好局面。

三是配強班子，為試點工作開展提供堅強的組織保證。為更好的指導三堤口街道辦事處共青團組織格局創(chuàng)新試點工作，相山團區(qū)委成立了三堤口街道辦事處共青團組織格局創(chuàng)新試點單位領導小組。街道團工委根據(jù)文件精神，在充分征求意見和建議的基礎上，制定選配程序，重新調整了團工委領導班子。調整后的班子成員設有團工委書記1名，團工委副書記5名，團工委委員4名。團工委成員年齡均在28歲以下，學歷均在大專以上。團工委書記由辦事處編制內工作人員擔任，團工委副書記由兩個非公企業(yè)團組織負責人、兩個社區(qū)團組織負責人和一名在辦事處工作的“三支一扶”大學生組成，團工委委員由社區(qū)適齡工作人員組成。新產生的團工委班子成員參加了由團區(qū)委組織的任前培訓，對共青團的基本理論和工作開展的有關知識進行了學習。

目前，格局創(chuàng)新試點工作已形成了由團市委、團區(qū)委指導。

—2—協(xié)調，辦事處黨工委分管領導統(tǒng)籌安排，團工委書記具體負責，各團工委副書記、委員密切配合，一級抓一級、層層抓落實的工作機制。

二、結合實際、因地制宜，扎實推進試點工作深入開展一是開展“六問”活動，為開展好試點工作打好基礎。按照統(tǒng)一安排，街道團工委深入基層，在辦事處黨工委的領導下，我們開展了“一問青年在哪里、二問青年怎么想、三問青年要什么、四問青年缺什么、五問青年做什么、六問青年怎么做”的“六問”活動，深入各社區(qū)、各廠礦企業(yè)、各高中職院校和非公經濟組織，與團員青年面對面溝通交流，收集整理建議；深入查找目前開展共青團工作的主要困難和問題。通過調研，目前我街道共青團工作存在主要的問題是：一是由于團員上學就業(yè)等情況，流動性強，摸清團員底數(shù)十分困難；二是部分團員青年對團組織意識淡漠，團組織的號召力與凝聚力有待加強；三是團組織開展的主題實踐教育活動亮點不多、創(chuàng)新意識不足，吸引力不夠，參與人數(shù)不多；四是外出務工青年和來淮務工人員中的團員難以管理。這些都對我們開展好試點工作提出了新任務、新挑戰(zhàn)。目前，我辦事處團工委已針對查擺出來的問題進行科學的分析和研究，具體解決方案正在有條不紊地落實中。

—3—年志愿者服務工作臺帳。對三堤口街道青年志愿者分類量化管理細則，將青年志愿者劃分為政府機關、國有企事業(yè)單位青年志愿者、非公企業(yè)的青年志愿者、在校就讀的青年志愿者、自主創(chuàng)業(yè)的青年志愿者、失業(yè)、待業(yè)、外地來淮務工的青年志愿者，并設計了青年志愿者積分表，給予他們相對應的基礎分，再由街道團工委成員根據(jù)他們參加志愿者活動的具體表現(xiàn)給予考評分。為激勵青年積極參與志愿者活動，“高星級”的青年志愿者不但能受到團市委、團區(qū)委的嘉獎，還能在加入學生會、入黨等申請時得到優(yōu)先推薦。由于大部分青年志愿者來自于轄區(qū)內的各類學校，街道團組織利用“街企共建”中搭建的良好平臺，將“星級”志愿者的實際表現(xiàn)和推薦就業(yè)直接掛鉤，極大地激發(fā)了廣大青年參與志愿者活動的積極性。

三是立足街道實情，不斷豐富工作內容和工作載體。三堤口街道辦事處地處城鄉(xiāng)結合部，青年人群居多，流動性大，外出務工較多，思想復雜。我們針對團員青年溝通、交流、聯(lián)絡、聚集的新特點，通過開設團工委qq群、飛訊、舉辦座談會等多種方式，加強團員青年和團干部之間的聯(lián)系，了解他們的思想動態(tài)和工作生活狀況。同時，街道團工委在上級團組織的指導下，先后聯(lián)合有關單位設計開展了送科學發(fā)展觀春聯(lián)進社區(qū)活動，圣誕節(jié)慰問福利院活動，為福利院兒童送衣服玩具的“暖春行動”，春節(jié)慰問困難青少年活動，青年志愿者慰問留守兒童活動，組織轄區(qū)企業(yè)送崗位進校園對接活動，送安全用電知識進企業(yè)活動、抗震抗旱書畫義賣捐贈活動、聯(lián)合市特警支隊開展“安全演練進校園”活動等一系列時代特色鮮明、青年喜聞樂見、黨政重視支持的活動項目。

—4—。

三、科學分析、深入總結，探索建立共青團工作長效機制在試點工作開展中，三堤口街道共青團工作多次被省、市各級媒體報道，贏得了社會各界的一致好評。三堤口街道團工委也被評為2009年度相山區(qū)先進團組織和淮北市先進團組織。今年四月，團省委城市部領導來我辦事處調研時，也對我街道的共青團工作給予了高度評價。

總結組織格局創(chuàng)新工作開展以來的經驗，我們認為，要想做好基層團組織工作必須堅持以下原則。

一是堅持黨建帶團建的原則，完善組織建設。團建工作要堅持緊跟黨建工作，抓住時機及時跟進，有效實現(xiàn)組織覆蓋和工作覆蓋。

二是堅持街道共青團工作必須緊緊圍繞街道的中心工作，找準結合點，增強針對性和實效性。

三是堅持集中力量設計開展一些有影響力的工作項目和品牌活動，切實服務青少年成長成才，服務青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，不斷提高團組織的地位和影響力。

四是堅持以發(fā)展的觀念來推進團的工作，不斷創(chuàng)新，敢于開創(chuàng)新，研究和解決團建工作的新問題。

五是堅持人才戰(zhàn)略的觀念，積極發(fā)現(xiàn)人才，吸引人才，培養(yǎng)人才，不斷增強團組織的吸引力和凝聚力，進而推動基層共青團工作的發(fā)展。

—5—。