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計劃的執(zhí)行過程中可能會遇到困難和挑戰(zhàn),但通過不斷調整和改進,我們可以取得成功。在制定計劃之前,我們需要明確我們的目標和期望,以便更好地規(guī)劃行動。以下是一些關于計劃的范文,供大家學習和參考,希望能給大家一些靈感。
教務處下學期工作計劃篇一
落實市局20x工作要點。堅持“落實課程標準,提升學生學科素養(yǎng)”,從教學常規(guī)管理和高效課堂建設兩個維度開展工作,工作目標:“語文閱讀與習作、數學思維與綜合實踐、英語基于故事(情境)的教學和單元主題活動”的高效課堂教學研究,追求高效課堂的實效,推動小學教學工作內涵發(fā)展。
二、總結回眸。
回首20x。
年,在市教研室和中心校張校長的睿智引領下,我們開展了鄉(xiāng)域教學評估(以常規(guī)管理和教師課堂教學兩方面為抓手)、五年級抽測、鄉(xiāng)域期中考試、說課比賽、全鄉(xiāng)教學常規(guī)拉練等活動,順利迎接了中央電教館王珠珠館長對數字資源全覆蓋的調研,要特別感謝寺前、郎小、文士、西山、扣中小學部等校領導和師生的傾情配合。
在課堂錄像課評比過程中,很多學校都組織教師及早準備、認真采錄、按時上交,在不同學科領域,涌現出許多優(yōu)秀的教師:如寺前諶東玲、張海霞、邵秀華、李翠霞、齊淑娟、劉曉燕、石艷琴,東牛山的李娜、扣中小學部的徐秀英、彭芳、李艷春、張艷新,郎小的客文興、西山郎艷玲、劉國友,文士的張玉茹、朱艷紅,唐小的張艷艷,蘭小的李麗,任小楊春霞等。
在常規(guī)拉練檢查中,我們欣喜地看到了寺前小學精細規(guī)范的常規(guī)管理、豐厚的內涵文化、多姿多彩的社團活動、如火如荼的高效課堂建設;感受到了郎莊小學小學校辦大教育,不斷趕超,負重前行和開拓創(chuàng)新的精神;西山小學的花樣跳繩也曾讓我們折服;感動任小的感恩教育;更欽佩唐小的書法進課堂、弟子規(guī)等傳統(tǒng)文化的弘揚與發(fā)展;我們羨慕東牛山小學的情感管理,更欣賞蘭若院小學的質樸與善良和優(yōu)異的教學成績;我們?yōu)閳?zhí)著的扣莊教育人而自豪和欣慰,更為不畏艱苦、一心一意做教育的領導和師生點贊。
這些成績的取得和我們的努力是分不開的。我們看得到自己的成功,但也發(fā)覺到它背后隱藏的更多不足。
1、各校教學常規(guī)管理參差不齊,缺乏規(guī)范。
管理能力:通過檢查發(fā)現,部分學校校長管理能力有待提升,與時代脫軌,跟不上先進的教育教學理念,不愛讀書,更不喜歡鉆研業(yè)務,不能堅持聽評課,常規(guī)資料管理不全,凌亂不堪,缺乏落實課程標準與課堂教學銜接的教學理念。
管理目標:部分學校沒有中長期發(fā)展目標及發(fā)展規(guī)劃,不能按國家規(guī)定開足開齊國家課程,尤其是音體美課,學校缺乏“教、學、研”一體的校本研修制度,不能積極開展集體備課、課例研修等教研活動和教學改革。
教務管理:有些學校教師備課流于形式,缺乏創(chuàng)新,沒有學校領導提前檢查痕跡,日期、課題不全,課后沒有反思,課堂教學依然停留在教師講授為主的層面上,缺乏對學生的關注,學生作業(yè)批改也不夠及時,作業(yè)布置不夠合理,單一機械,作文次數太少、缺乏激勵性評語,作文批改只言片語,很難讓學生得到寫作上的點播與提升。
學生管理:學生素養(yǎng)關注不夠,缺乏具體的朗讀、詩詞背誦、閱讀、口語交際、寫字、問題解決、習慣養(yǎng)成等落實課程標準的基本學科素養(yǎng)培養(yǎng)方案,學生沒有養(yǎng)成良好的傾聽、閱讀、觀察、獨立思考、發(fā)現問題和解決問題、書寫和作業(yè)等日常行為習慣。
2、部分學校課改意識淡泊,思想意識滑坡,對高效課堂建設的推進有抵觸情緒。
三、工作設想。
(一)、依托學科研修團隊(群名稱:),培養(yǎng)“功底扎實、業(yè)務精湛”的學科骨干教師。
中心校將組織鄉(xiāng)域內高效課堂優(yōu)質課例評選,屆時將評選優(yōu)秀教師,頒發(fā)證書,同時還將給與物質獎勵。
團隊成員通過學習,明確支架設計理念,研究學情分析,會設計較為優(yōu)質的表格式、支架式各學科學習設計。
(二)依托學校,扎根教育教學,狠抓教學常規(guī)管理,使之逐漸趨于規(guī)范化、精細化。
1、各校要按照“十星學?!苯虒W管理星驗收標準,按管理能力、管理機制、管理目標、學生管理和教務管理五個方面,再按照各級目標對應的三級目標(如教務管理包括計劃、總結、備課、課堂教學、作業(yè)、復習、教學檢查)認真細致的做好各項工作,力求真實、有效,爭創(chuàng)“十星學?!?。(已爭創(chuàng):寺前10星,東牛6星,郎莊3星,西山2星、蘭小2星)。
2、中心校定期到各校檢查督導教學常規(guī)管理工作,提前一天通知,對檢查過的和存在問題的學校中心校將進行復檢。
(三)依托課堂,扎實有效的推進高效課堂建設。
1、組織觀摩優(yōu)質課例,結合自己的實際教學,以網絡教研和課例研修的形式,選擇主備教師和主備課,從教學環(huán)節(jié)的設置、教學目標的達成、小組活動、問題導學的設置等進行集體備課,將教學陣地遷移,然后現場觀摩,每位團隊成員有側重點的去觀摩,最后形成定稿保存。
2、三月份,選拔、指導上報省、市的“一師一優(yōu)課、一課一名師”優(yōu)秀課例。
3、五月份,組織“高效課堂建設”先進單位語數英三個學科優(yōu)質課評比活動,檢驗各單位高效課堂建設情況。評比采取不限定課題和課型的方法進行,要符合高效課堂教學理念,要體現學生自主學習、合作探究的過程,講課進度要適合,不要相差太遠。比賽分教師組和校長組兩個系列。
4、中心教研組開展區(qū)域高效課堂研討。
5、結合十星學校驗收,在5、6月份進行教學評估(蘭小、西山、郎莊重點準備)。
6、結合“一師一優(yōu)課,一課一名師”和市優(yōu)質課評比活動,開展教師優(yōu)質課評選活動,中心校將按照指標分配嚴格把關,認真選拔,擇優(yōu)錄取。(市優(yōu)質課人員從研修團隊成員中擇優(yōu)產生(備注:研修團隊成員指的是正月初十、十一集體備課的人員)。
7、校長教師多讀書、讀好書,為10月份開展“讀書伴我成長”公開演講比賽做準備,遴選優(yōu)秀者參加市局比賽,參加者要將自己的讀書筆記、閱讀篇目以及相關批注上交中心校,作為評選的依據。
教務處下學期工作計劃篇二
一、指導思想:
本學期我校的教學工作將全面執(zhí)行教育方針,認真貫徹市、區(qū)教育局教育教學十條量化要求,并結合我校教學工作的具體情況,緊緊圍繞“教學質量是學校生命線”的工作思路,立足“三個聚焦,以新課堂教學改革為核心,以有效的校本教研和集體備課為重點,以常規(guī)管理為抓手,認真落實教育教學十條量化要求,努力做到精致管理上水平,教學質量上臺階。
二、工作目標:
1、加強教務處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化、精致化、高效化,努力提高學校的教學管理水平。
2、以研訓室為主陣地,加強各科教研活動。堅持集體備課制度,全面提高教學質量。
3、抓好師生讀書活動,開展豐富多彩的讀書評比匯報活動。
4、堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。
5、開展豐富多彩的學生比賽活動,提高學生的綜合素質,促進學生全面發(fā)展。
6、進一步提升爭先創(chuàng)優(yōu)意識,比教學、比奉獻,在“向我看齊,從我做起”競賽活動中爭做排頭兵。
三、主要工作:
(一)規(guī)范常規(guī)管理,有序開展教學工作。
1、嚴格執(zhí)行課程計劃。各門課程均屬基礎課程,對學生的知識面和思維及素質發(fā)展都有促進作用,因此,要嚴格執(zhí)行《義務教育課程設置實驗方案》,開齊、開足、教好每一門課程,不隨意增減科目。各學科教師要明確本學科教學任務,把握學科的規(guī)律和特點,改進教學方法,不斷提高教學水平。
2、進一步抓好教育教學量化十條督查工作。規(guī)范教師教學行為,堅持查課制度,做到天天有檢查,次次有重點,及時推廣教學亮點,發(fā)現和糾正錯誤,彌補不足。
(二)深化教學研究,切實提高教學質量。
1、全體教師要認真研究學生。
以情感入手,動之以情,曉之以理,導之以行,要求任課老師按照“五嚴”要求,做好作業(yè)布置和批改工作。課堂作業(yè)做到全批全改,每次達到_人以上面批,至少給予__人次以上激勵性評語。充分發(fā)揮學習互助的作用,努力依靠家長的支持,有耐心、有針對性進行工作,對學生多一點關愛、多一點激勵、多疑點贊賞、多一點提問、多一點交流。
2、課堂教學要以學生發(fā)展為中心。
引導學生參與發(fā)現問題、提出問題、解決問題,創(chuàng)設引發(fā)學生思維、情感體驗的情景,調動學生學習的興趣,采取多樣化的學習方式,鼓勵學生展示自己的學習成果。課堂教學民主、和諧、生動,煥發(fā)出生命的活力,教師要把激情帶進課堂、微笑帶進課堂、愛心帶進課堂,提高課堂的吸引力,全體教師實行侯課制度,讓40分鐘發(fā)揮最佳效益。
3、積極開展雙語閱讀活動。
學校圖書室繼續(xù)向學生、教師開放,各班要充分開好上好閱讀課,讓學生在閱讀中汲取知識,學會做人。本學期將繼續(xù)圍繞雙語閱讀,組織朗讀比賽、講故事比賽等活動,定期評比,及時總結。
4、繼續(xù)開展家?;顒印?/p>
構筑學校、家長和孩子三方互動的平臺,充分挖掘家校合作的巨大潛力,豐富學校的課程資源,創(chuàng)新教育形式,為孩子們成長營造良好的校園氛圍和家庭環(huán)境,促進學生更加健康快樂成長。
(三)開展豐富多彩的備課教研活動,以科研促進專業(yè)發(fā)展。
1、不斷創(chuàng)新,開展形式多樣且富有實效的教研活動。
各備課組要在課堂教學研討方面加大力度。備課組活動要做到專題化、系列化、經?;⒅贫然?。繼續(xù)開展“相約星期四”備課組活動,組內教師都必須參加活動,不得無故缺席。同時,每位教干跟班一個備課組參加活動。每周主備人要上一節(jié)公開課,課后要做好評課工作,人人發(fā)言,總結亮點,指出不足,提出設想,形成良好的教研氛圍。
2、加強課堂教學后記撰寫檢查和評比。
教學后記可從以下幾方面撰寫:寫教學成功的地方。寫教學遺憾的地方。寫教學機智的地方。寫學生獨特的見解和發(fā)現。寫再教設計等。提倡有感而發(fā),忌“無病呻吟”每周至少有1篇高質量的教學后記。
(四)加強師資隊伍建設,提高教師整體素質。
1、專家引領。
要加大走出去、請進來的力度。積極組織教師參加各級新課程培訓和各種教學觀摩、學習、參觀活動,使更多的教師從“走出去、請進來”活動中受益。
2、同事互動。
各個備課組組要充分發(fā)揮“教研”職能,通過“共享式的集體研討”、“探究式的課堂實踐”和“專題式的學習討論”等促進教師之間的互動。組內的教學研討活動要做到“三個結合”:個體鉆研與集體研討結合,個體實踐與集體評課結合,個體反思與集體研討結合,努力提高教學研討的針對性和實效性。教務處平時加強對教研組活動全程跟蹤,推動教研組工作的經常化、規(guī)范化。
3、堅持集中培訓和個人學習結合。
由教務處組織,利用業(yè)余時間開展形式多樣的培訓活動。除了教研組常規(guī)活動外,教務處每月至少組織一次集體培訓活動,為教師搭建學習互動的平臺。
4、著力培養(yǎng)青年教師,努力扶植骨干教師。
進一步加強對青年教師的培養(yǎng)工作,給他們提供學習機會和展示自己的舞臺,建設好一支以教研組長為核心的骨干教師隊伍。
5、開展推門聽課。
由教務處牽頭,學校全體教干分組隨堂聽課,聽課后及時點評、交流。通過推門聽課,促使大家認真?zhèn)浜妹恳惶谜n、上好每一堂課,確保教學質量穩(wěn)步提高。
6、加強畢業(yè)班教學管理、復習研討和質量提升工作。
7、擴大校際和校內交流,搭建教師互相學習的平臺,不斷深化教育教學管理,提高全體教師的專業(yè)知識和專業(yè)技能,更新教育觀念,自我完善,不斷發(fā)展。
一、指導思想。
本學期,我校教學教研工作將繼續(xù)緊緊圍繞黃校長提出的“搶機遇、抓質量、求提升、促內涵發(fā)展”學校年度工作目標,立足我校教學工作實際,以常規(guī)管理為抓手,以新課程改革為中心,以教學質量為生命,以開展扎實有效的教研活動為主渠道,以解決新課程中的熱點和難點問題為突破口,通過多種形式引領教師進一步更新教育觀念,提升實施新課程的能力,積極探索現代背景下教學管理、教學研究的新方法、新模式,全面開創(chuàng)我校教育教學工作的新局面。
二、工作重點。
1、根據教育局有關教研安排,繼續(xù)規(guī)范我校常規(guī)教研工作。
2、抓細、抓實,抓嚴教學常規(guī),確保教學質量逐步提高。
3、抓好校本培訓,提高教師的專業(yè)化水平,通過“傳、幫、帶”,培養(yǎng)新教師,讓新教師盡快適應教學教育工作、盡快成長。
4、繼續(xù)推進武術等校本課程及興趣小組的發(fā)展。
5、做好畢業(yè)班的各項工作。
6、推進市級課改課題的研究進程。
7、根據教育局有關中高級職稱聘后管理規(guī)定,做好相關工作安排。
8、新一期校級骨干教師、名師、學科帶頭人的認定及評選工作。
三、工作主要措施。
1、切實做好鞏生工作。
對學期鞏生工作進行總結,注意學生的思想動態(tài),如發(fā)現學生有流失苗頭,應及時做好學生及家長工作,采取有效措施制止流生。班主任要進一步宣傳《義務教育法》等有關教育法律法規(guī),加大執(zhí)法力度,與家長、所在鎮(zhèn)(辦)村(居)密切聯(lián)系,切實做好鞏生工作。組織班主任做好全面家訪工作。
2、進一步規(guī)范辦學行為。
規(guī)范課程設置、規(guī)范作息時間、規(guī)范評價考試、規(guī)范招生行為、規(guī)范教學用書管理。要加強課程管理,認真執(zhí)行和落實國家課程方案和省頒課程計劃,開足開齊開好規(guī)定課程,特別是按照要求開設好通用技術(勞技)、藝術、體育與健康和綜合實踐活動等課程。充分發(fā)掘本校課程資源,開發(fā)和實施具有地方和學校特色的校本課程,要按規(guī)定保證學生體育鍛煉時間每天不少于1小時,切實減輕學生過重負擔,促進學生全面發(fā)展和健康成長。
3、加強教科書、教輔材料規(guī)范管理。
加強教科書規(guī)范管理,組織做好教科書征訂、發(fā)放和調劑工作,確保開學前含進城務工人員隨遷子女在內的學生“課前到書,人手一冊”。加強對循環(huán)教科書使用的管理和指導,循環(huán)使用教科書做到至少三分之二的教科書能繼續(xù)使用。加強教輔材料征訂管理,嚴格執(zhí)行“一科一輔”選用政策,嚴格執(zhí)行教輔征訂信息公開制度,進校教輔征訂工作全部通過“福建省中小學教輔征訂網絡管理平臺”運行,教輔征訂單實行兩級審核管理,“代購申請單”至少保存三年備查。嚴禁征訂__市教育局編制的目錄外的任何教輔材料。
一、指導思想。
堅持科學發(fā)展觀和教育方針,認真貫徹落實教育部文件和《__學院本科教學工作水平評估整改方案》,以鞏固本科教學工作中心地位為前提,以專業(yè)建設為抓手,以優(yōu)質教學資源建設為支撐,以深化教學改革、提升教學內涵、培育教學特色為重點。強化教學質量監(jiān)控,完善教學質量監(jiān)控體系,加大教學檢查力度,構建自我約束、自我監(jiān)控、自我發(fā)展的長效機制。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,抓好專業(yè)結構調整與專業(yè)建設工作,以專業(yè)建設帶動學科建設。加大教學投入,加強實踐教學,推進素質教育,全面提升教學水平和人才培養(yǎng)質量。調動全體員工的工作積極性和創(chuàng)造性,團結一致,充分發(fā)揮教學工作“參謀部”作用,努力提高教學管理水平,為高水平完成《整改方案》提出的各項工作目標貢獻力量。
二、工作思路。
1、借學院順利通過本科教學水平評估的東風,進一步下大力氣改善教學軟環(huán)境,認真執(zhí)行教學管理規(guī)章制度,規(guī)范教學行為,強化教學管理,維護教學秩序。
2、進一步完善教學質量保障體系,加大對教學活動的監(jiān)控力度,嚴格執(zhí)行教學各環(huán)節(jié)質量標準,完善課堂教學評價工作,實現從學生集中涂卡評教向網上評教的平穩(wěn)過渡。
3、加強專業(yè)建設與課程建設。做好現有專業(yè)的建設工作和2022年新專業(yè)的申報工作,重視發(fā)展非教師教育專業(yè),完善新上專業(yè)的申報審批程序。繼續(xù)加強課程建設工作,爭取國家級精品課程申報有所突破、省級精品課程申報在原有基礎上有所提高,努力做好校級精品課的建設工作。
4、加強日常教學運行管理,嚴格教學考勤制度和教師停調課,做好日常教學檢查,努力提高課堂教學質量。
5、通過開展教學競賽等活動,進一步提高質量意識,激發(fā)廣大教師的教學工作積極性。
6、強化實踐教學環(huán)節(jié)。做好專業(yè)實習工作和畢業(yè)實習準備工作,進一步加強實習基地建設工作。繼續(xù)加大對畢業(yè)論文質量的監(jiān)控力度,實行全過程質量管理。加強對實驗教學工作的監(jiān)管,根據學校制定的迎接河北省教育廳高等學校實驗室評估工作實施方案,認真做好實驗室評估準備工作,努力實現學校提出的評估成績?!皟?yōu)秀”的目標。
7、進一步做好學生學籍管理工作,清理包括學生成績冊、學籍表、學歷學位證書等項管理工作,查缺補漏,完善教學檔案。進一步規(guī)范考試管理工作,做到科學、嚴密、規(guī)范、有序。
8、繼續(xù)做好教學信息的收集與反饋,完善學生信息員制度,發(fā)揮學生在教學活動中對于提高教學質量的主體作用。
9、積極做好教材工作。認真總結經驗教訓,提早著手做好2022學年教材招標工作,規(guī)范教材征訂與發(fā)放行為,完善教材征訂過程責任制,確保春秋兩季教材質量,做到準時足額到位。
10、根據省、市教育行政主管部門和院領導指示,及時保質保量地完成領導交辦的相關工作。
一、指導思想。
以科學發(fā)展觀為指導,遵照學校工作計劃,突出教學中心地位,貫徹“政策、管理、服務”六字方針,全力打造質量品牌,全面提高學生素質,實現“低進中出、中進高出”的人才培養(yǎng)目標,為“辦人民滿意教育”做貢獻。
二、工作目標。
1、執(zhí)行國家課程政策率達到100%;課外活動、專題教育全面啟動。備課組、教研組建設工程進入攻堅階段。
2、非畢業(yè)年級教學質量(人均分、及格率、優(yōu)秀率)在全區(qū)“保三爭一”。
3、畢業(yè)年級在穩(wěn)定滿分、華一、實驗、洪高、省示范5個層面優(yōu)勢的前提下,努力提高市示范、普高、一次性合格3個層面的競爭力,尤其是普高升學率力爭達到70%。
三、全面落實課程政策。
端正辦學思想,規(guī)范辦學行為,嚴格執(zhí)行國家、省、市、區(qū)教育行政部門頒布的有關政策精神,按課程計劃制定課表,開足、開全規(guī)定課程,為提高學生綜合素質服務。
1、重視音樂、體育、美術、勞技、信息等學科教學;加強國防教育、科技教育、環(huán)保節(jié)能教育、健康知識和預防流行病教育;積極開展興趣活動,發(fā)展學生特長;重視校本課程的研究和開發(fā),利用學校自身優(yōu)勢,從整合學科教學、德育教育、學校和教師資源入手,開發(fā)獨具特色的校本課程。
2、要求教師切切實實減輕學生的課業(yè)負擔,提高課堂教育質量,嚴格控制學生每天的作業(yè)量,杜絕亂征訂資料現象。
(1)體育:課外體育活動啟動。
(2)音樂:組織并培訓一個特色樂隊。
(3)美術:文化衫設計制作展覽。
(4)科技:傳統(tǒng)項目形成特色。課堂教學展示。
(5)心理:舉辦一期講座。
(6)環(huán)境:辦一期專題教育展板。
四、切實加強常規(guī)管理。
教學常規(guī)應該包括教師的教授常規(guī)和學生的學習常規(guī)兩個方面。
(一)教師教授常規(guī)管理。
略
(二)學生學習常規(guī)管理。
學生學習常規(guī)管理是優(yōu)化學生學習過程、提高學習質量和效益的重要環(huán)節(jié),對提高學科教學質量、促進學生終身發(fā)展意義重大。學生學習常規(guī)涉及課堂、作業(yè)、復習、考試、課外學習等方面,其中課堂學習常規(guī)最為重要。
本學期重點抓好學生課堂學習常規(guī)管理,教師應該高度重視并嚴格要求、扎實訓練學生,引導學生課前預習、靜心候課、全心上課,建立健全必要的課堂學習規(guī)范,減少直至消滅課堂瘋鬧、講話、睡覺、吃東西、起哄、趴在位子上、下位、分神、瞎岔嘴、做其它與課堂學習無關的事等10種現象。
(三)九年級教學管理。
1.復習課、試卷講評課研討。
2.命題研究。畢業(yè)班教師模擬中考命題,原創(chuàng)2套/人。
3.月考。做好命題、閱卷及分析工作,診斷到位并整改到位。
4.學科治薄。全面關注滿分、華一、實驗、洪高、省示范、市示范、普高、一次性合格等8條線的臨界學生,找準“薄弱學科”,落實“治薄責任制”。
五、努力提高服務水平。
教務處工作人員應遵守學校規(guī)章制度,熱愛本職崗位,增強服務意識,加強業(yè)務學習,努力提高服務水平和工作質量。
2、認真、嚴密組織期中期末考試和畢業(yè)年級月考工作。
3、做好課本、輔導材料、練習資料等的訂購、發(fā)放和管理工作。
4、超前計劃,做好因學校工作臨時或依慣例變化而引起的相關調整事務(課表、作息時間表、鈴聲);及時通知學校各領導、各部門及全體教職工。
5、保存、整理好日常工作資料檔案。
6、按要求完成學校領導布置的其他工作。
7、增強保密意識,加強安全防范,保持零事故記錄。
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論為指導,認真學習、貫徹第三次全國教育工作會議精神和《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》,繼續(xù)貫徹、落實第一次全國普通高等學校教學工作會議精神;認真按照學校黨政領導的統(tǒng)一部署,進一步明確辦學指導思想,切實落實教學工作在學校工作中的中心地位,全面實施新一輪教學計劃,全面推進素質教育;深化改革,強化管理,振奮精神,埋頭苦干,以新的工作成績迎接建國50周年,迎接新世紀的到來,迎接我校第二次黨代會的勝利召開。
二、重點工作。
(一)認真學習、貫徹第三次全國教育工作會議精神,積極協(xié)助校領導制定學校2000?2004年發(fā)展戰(zhàn)略和計劃。
1、認真組織教務處和各院、系(部)主管教學負責人學好第三次全國教育工作會議文件及其它有關重要文件。
2、在認真學好文件的基礎上,擬于今年下半年適當時候組織召開深化教育改革,全面推進素質教育專題會議,進一步開展教育思想、教育觀念的大討論。
3、配合制定學校發(fā)展戰(zhàn)略和計劃,制訂和完善我校學科與專業(yè)建設規(guī)劃、課程建設規(guī)劃、教材建設規(guī)劃和師資建設規(guī)劃。
(二)全面實施新一輪教學計劃,努力做好有關配套工作,進一步加強課程建設和改革。
1、積極配合宣傳部、社科部、理論部、德育室等單位,全面實施兩課課程設置新方案,切實做好鄧小平理論進教材、進課堂、進學生頭腦的工作。
2、以努力抓好大學英語、高等數學、計算機基礎三門基礎課的教學質量為重點,推動全校的基礎課建設和改革。
3、繼續(xù)加強專業(yè)基礎課及專業(yè)課的建設和改革,積極協(xié)助校領導,并配合各教學單位,重點做好核心課及選修課的協(xié)調工作和有關配套工作。
4、嚴格執(zhí)行學校的有關規(guī)定,加強對新一輪教學計劃的管理。
(三)加強教師隊伍建設,不斷提高教師的敬業(yè)精神和學術水平。
1、協(xié)助校領導和各院、系(部)進一步加強師德教育,增強我校廣大教師實施素質教育的自覺性,不斷提高思想政治素質和業(yè)務素質。重點加強對青年教師的培養(yǎng),幫助青年教師加強教學基本功訓練,并認真落實青年教師指導教師責任制。
2、嚴格按照學校制定的《教研室工作條例》,加強對教研室的建設和管理,積極協(xié)助校領導和各院、系(部)做好教研室的檢查、考核工作。
3、通過組織觀摩教學等形式,積極推廣各教學單位改革教學方法的好典型、好經驗。
4、配合人事處、財務處等部門,修訂、完善包括教師工作量、課酬酬金、教師考核等在內的師資管理規(guī)章制度。
(四)加強教學管理和文明校園建設的達標、復查的各項準備工作,力爭在關鍵、薄弱環(huán)節(jié)的管理有所突破。
1、切實組織好課堂教學,努力提高課堂教學質量;并在搞好課堂教學的同時,認真抓好所在班級的學生考勤、課堂紀律管理等管理工作。
2、進一步發(fā)揮教學督導專家組的作用,加強對教學各個環(huán)節(jié)的檢查、監(jiān)督工作。
3、努力抓好教風,以良好的師德和優(yōu)良的教風,促進學風建設。
4、認真落實各級領導聽課制度,健全教學情況定期通報制度和教學管理責任制。
(五)進一步加強專業(yè)建設和學科建設。
1、繼續(xù)堅持科學性、適應性、規(guī)范性的原則,協(xié)同各院、系,努力把學?,F有的20個全日制本科專業(yè)辦好。
2、按照國家教育部《普通高等院校本科專業(yè)設置規(guī)定》及北京市教委的要求,認真做好1999年擬新增設專業(yè)的申報工作。
3、加強學科建設,積極配合有關各系做好迎接市教委專家組來校檢查重點建設學科工作進展情況的各項準備工作。
4、在繼續(xù)支持并積極配合各院、系(部)在辦好主修專業(yè)的同時,努力辦好輔修專業(yè),進一步完善主輔修管理制度。
三、其他主要工作。
1、努力按照北京市高校教材評估指標體系的.要求,加強教材建設。
2、改革現有學生學籍管理制度,積極探索并認真制定鼓勵學生創(chuàng)新精神和個性發(fā)展、全面因材施教的政策和制度。
3、努力培養(yǎng)能適應首都經濟建設和社會發(fā)展需要的實用型、技術型專門人才,并注意總結經驗,力爭辦出特色。
4、在體育工作方面,積極協(xié)助校領導,配合學工部、學生處、財務處和體育教研室、校醫(yī)院等有關部門,做好學校體育的自查和初評工作,通過自查、評估,推動體育工作的開展。
教務處下學期工作計劃篇三
本學期,在學校工作計劃的指導下,以進步課堂教學效率和各科教學質量為目標,進一步加強教學工作的治理與指導,抓常規(guī)養(yǎng)習慣、抓教學保質量,以嚴、勤、謙、拓的工作作風,教好書育好人,全面優(yōu)化xx小學教育教學治理。
1.以制度為保障,繼續(xù)狠抓教育教學常規(guī)治理,確保我校教學工作正常有序開展。狠抓教學質量,向40分鐘要質量。
2.搞好學校學籍管理工作,確保小學入學率、鞏固率達100%。
3.狠抓學生德育工作。堅持育人為本,強化全員德育。德育工作要面向全體、關注全校,體現時代性、進步性、有效性。
4.開齊開足課程,控制學生在校時間和活動總量。
5.學校班子成員工作合作,以身作則。不斷提升自己的業(yè)務專業(yè)水平,注重研究課堂教學,注重提升全校教學質量。
1.嚴格執(zhí)行規(guī)定的課程表、作息時間表,不得隨意增減、變更。教師不得私自調課,若需調課由教導處統(tǒng)一安排,嚴禁缺課。
2.上課期間,上課老師不得帶移動通訊設備進入課堂,非當堂任課教師不得隨意進教室叫學生出教室,有特殊情況,經任課教師同意后進行。
3.上體育課的教師,課堂體育鍛煉要認真負責,不得放任自流。
4.認真對待學籍管理制度。不擅自接轉學生,嚴格辦理轉學、借讀、病休、復學學生就讀等工作。
1.認真學習新課標,認真寫好教學設計。教師應寫好課后反思,總結亮點,發(fā)現不足。
2.任何教師不得無教案進教室上課。
3.可將教學目標重難點作業(yè)設計等用卡片或者直接寫于教科書上。
1.課堂教學要情緒飽滿,要尊重學生人格,處理題目避免急躁粗暴,不得有傷害學生自尊心的做法,要堅持學科教育和思想教育結合,努力進步學生的思想道德素質。
2.課堂教學要堅持教師為主導、學生為主體,注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣和嚴謹的學風,努力進步學生的綜合素質。
3.教師應準時上課,不遲到、不早退、延遲下課。
4.上課要求教師堅持用普通話進行教學,教態(tài)要親切、耐心、誠懇,板書要規(guī)范、清楚、端正。
5.要對學生嚴格要求,留意培養(yǎng)學生良好的組織性、紀律性。
1.作業(yè)要精心選擇,要嚴格控制學生的課外作業(yè)總量。一、二年級留半個小時家庭作業(yè),其他年級家庭作業(yè)控制在1小時以內。
2.嚴格要求學生認真、獨立、規(guī)范地完成作業(yè),養(yǎng)成良好的學習習慣。
3.作業(yè)要全收、全批、全改,要及時、認真批改、認真講評。提倡寫激勵性的批語。
1.學校教務處、教研組協(xié)作教研活動的開展,參與教研活動的相關老師要積極參與。因故缺席要請假,并由教研組組長做好記錄。教師要積極主動參加校本培訓和校本教研,不斷提升自身素質和能力。
2.每次教研備課活動要有明確的主題,充實的內容、具體的記錄,要充分體現針對性和實效性。
3.鼓勵教師間參加聽評課學習,每位任課教師每學期聽課不得少于20節(jié),校委會成員每學期聽課不得少于40節(jié),并作好聽課記錄。
新課程改革是個重大課題,每個教師都是參與者和實踐者。如何在深化改革的過程中,全面做好學校、教師、學生三者之間的工作,讓教學常規(guī)管理更科學,更有活力,是一個永恒的課題。我們唯有向著“辦人民滿意教育”的重任這個目標竭盡全力,努力奮斗,才能百尺竿頭,更進一步!
附:月份安排:
1.8月27日教師到校。組織教師觀看名師教學實錄、教學討論等,并寫觀后感。
2.組織教師參加小學學科教學教師通識培訓。
3.教務處根據文件要求及教師情況,進行課程安排,為開學作好準備。
1.9月1日舉行開學典禮,9月2日正式上課。各班認真做好開學“四個一”活動。
2.執(zhí)行三表,鞏固學額,做好其實事業(yè)統(tǒng)計工作。
3.做好材料的收集整理工作,做好迎接鎮(zhèn)第一輪期初工作檢查工作。
4.組織見習期教師參加培訓。
5.組織教師參加市數學學科優(yōu)秀教學設計評比活動。
6.組織教師訓練運動員,準備參加20xx年度小學生運動會。
1.加強新教師教育教學能力的指導培訓,發(fā)揮師徒結隊功能,提升新教師各教育管理能力。
2.新教師做好鎮(zhèn)教研組隨機聽課準備。
3.根據實際情況,組織教師參加上級有關活動及比賽。
1.組織進行期中質量普查(第十周),進行階段小結,研究輔差措施。
2.教師對學生進行全面家訪。
3.繼續(xù)做好新教師指導、培養(yǎng)工作。
1.開展“12.9”愛國運動紀念活動及“學會感恩”主題教育。
2.組織英語教師參加鎮(zhèn)小學英語教師演講比賽。
1.學生學期學習評價(第二十周)。
2.各種資料整理歸檔。
4.學期結束:
教務處下學期工作計劃篇四
在新的學年里,依據教育局工作重點,堅持“內強管理,外樹形象,提高質量,辦好老百姓身邊的每一所學校,辦人民滿意的現代化教育”的總體思路,在我校大力推行:讓本鎮(zhèn)村民滿意讓師生快樂幸福的學校。培育“有道德、有信仰、有禮儀、有責任、有才干、有成績”的當代中學生。圍繞“提高教學質量”這個中心任務,確定我校20xx-20xx學年度第一學期教務處教學計劃總體思路為:“實施精細化管理,加強隊伍建設,提高教學質量,確保20xx年中考再上新臺階”。
樹立科學發(fā)展觀,全面提高我校的教學質量。特別是20xx年中考再創(chuàng)佳績,抓好5個畢業(yè)班工作。狠抓教學常規(guī),進一步完善各項考核制度,創(chuàng)造一個教書育人、和諧奮進的優(yōu)良環(huán)境,進一步做好語言文字規(guī)范的各項工作,并把語言文字規(guī)范的內容滲透到日常教學的各個環(huán)節(jié)中使之成為常規(guī)性的教育內容。加大教科研力度,制定切實有效的措施,加強教研組與各功能室的管理,促進教師專業(yè)化發(fā)展,提高課堂教學質量。
1、切實加強師資隊伍建設。以活動為載體,以評比為手段,時刻鼓勵老教師的優(yōu)秀技能,同時更重要的培訓好年輕教師的業(yè)務能力。把我校教師建設成一支適應新時期教育要求的素質優(yōu)良、結構合理、充滿活力的師資隊伍,造就一支敬業(yè)、勤勉、高效、創(chuàng)新的教師隊伍。對青年教師的培養(yǎng),提供機會(師徒結對、外出培訓、公開課展示等),要進一步加強師德修養(yǎng),提倡奉獻和合作精神,真正做到“學高為師,身正為范”。要組織青年教師學習教師職業(yè)道德規(guī)范,學校的各項規(guī)章制度,增強愛崗敬業(yè)、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學工作中去。
2、加強教學工作常規(guī)管理。教學工作是學校的中心,也是教務的主要工作。學校只有嚴格常規(guī)管理,才能保證教學工作有序運行,才能保證教學活動按規(guī)律辦事,才能保證教學質量穩(wěn)步提高。
(1)按照國家規(guī)定的計劃,開齊開足各類課程。提高學校地理、歷史、生物、思品中考考查學科的教學工作。要求教師精心備課,盡職盡責上好課。
(2)七年級要著重抓好學生的學習常規(guī)、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養(yǎng)良好的學習習慣。
(3)嚴肅課堂教學工作管理,杜絕上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的現象。教務處將不定期巡邏查看、對違規(guī)現象給予批評,并記入教師業(yè)務檔案。
(4)定期征求教學意見,按月檢查教師備課筆記、作業(yè)批改錄、學生作業(yè)。定時調查教學情況,做好教師教學評估工作,并及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估后教學能力有所長進。
(5)年級主任要配合教務處定期檢查教師教案,并做出評估,指導教師備好課、上好課,促進教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。本學期教務處將舉行教師“優(yōu)秀教案”的評比活動。
(6)堅持觀摩性和檢查性聽課制度。大力開展公開課和隨堂公開課活動。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。每個教師聽課節(jié)數務必符合學校規(guī)定的節(jié)數。
(7)倡導教師實施多媒體教學。利用現代信息技術,進行大容量、快節(jié)奏、高效率的現代課堂教學。
(8)領導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,并以適當的方式向教師進行反饋。
3、切實加強教研組的建設。教研組長要強化責任意識、質量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鉆研,樂于奉獻。教研組長要立足教學科研,切實做好課題研究,主抓教學常規(guī)的落實。主抓備課、批閱作業(yè)、教研討論、說課等工作。教研組以聽課、學習理論、課題研究為主。聽課活動建議主要提出不足之處,每人至少提一條建議性意見。聽課評課中,沒有發(fā)現問題和解決問題的視為失職,以利于教研活動的創(chuàng)新。教研組以教材分析為主,做到備課、練習、測評全組統(tǒng)一。本學期末教務處根據教研組的教研活動和常規(guī)管理的情況將評選出優(yōu)秀教研組。
4、認真組織期中期末考試和平時質量監(jiān)測。力求公正、客觀地反映教與學的實際情況,及時發(fā)現問題,尋求對策。
5、向過程管理要質量。加強對備課、課堂教學、反思、作業(yè)及批改、復習、檢測、評價”諸環(huán)節(jié)教學常規(guī)的管理,做出切實合理可操作性的規(guī)定,抓出實效;本學年仍按中心學校規(guī)定的評價標準,繼續(xù)評出鎮(zhèn)級優(yōu)秀教案和作業(yè),強化電子教案的檢查與評比。要把進一步提高課堂教學效率作為教學管理的重點,推廣高效課堂教學典型經驗和評價標準。
加強畢業(yè)班教學工作指導,抓好畢業(yè)班的工作。繼續(xù)為各年級搜集優(yōu)質教學資源和相關教學資料,參與對畢業(yè)年級學情的分析,指導復習工作。切實把關畢業(yè)年級的教學。適時召開中考各學科試卷分析會,畢業(yè)班教學管理研討會。通過對相關數據的分析研究,查找分析薄弱學科、薄弱環(huán)節(jié),挖掘和培育教學成績和教學質量新的增長點,不斷提高課堂教學質量。
1、統(tǒng)一思想認識,形成爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。在團結協(xié)作的基礎上形成你追我趕的態(tài)勢,力爭全年級教師攜手進取。
2、認真組織各類檢測考試,以考促教。要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調整教學策略。
3、不斷完善期中期末的獎懲辦法,全力調動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底”,把工作做實做細。
4、教育機會平等是現代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生,爭取全面徹底來獲取來年畢業(yè)生總體豐收。
學校是語言文字規(guī)范化工作的主陣地。近幾年來,我校一直把語言文字工作作為實施素質教育的一項重要內容,不斷強化管理,完善組織制度建設,大力提高學校的語言文字規(guī)范化水平。說普通話,用規(guī)范字,做文明人。
教務處下學期工作計劃篇五
認真貫徹市教委“深化課程改革,加強教學工作”的精神,以教學常規(guī)工作為切入點,深入開展素質教育。根據學校具體情況,以“聚焦課改,聚焦課堂,聚焦教師專業(yè)發(fā)展”為突破口,開展教務處工作。提高教務處服務意識,努力為學校教學工作做好服務,提升學校教學質量。
二、工作重點。
將實現教學常規(guī)的規(guī)范、有效為工作重點,研究和推動教學“五環(huán)節(jié)”在教學工作中的有效落實。本學期在繼續(xù)做好備課組知識點整理的基礎上,重點檢查作業(yè)設計和反饋。落實學校聚焦數學的設想,以點帶面,推進各學科組教學工作的開展。努力促進畢業(yè)班工作,完成學校預期目標。
三、主要工作。
1、根據市加強教學工作會議精神,校長室要求,認真制定加強教學工作五個基本環(huán)節(jié)的行動計劃,并積極加以落實。
2、開展以備課組為單位的教研活動,著重圍繞教材和教學實際問題的研究。在熟悉教材,了解考綱及課程標準的基礎上,各備課組要明確本學期教學內容,知識考點,教學目標,教學時間安排,并形成文字報告。
3、各備課組全面推廣“講學稿”教學模式,重點關注講學稿的形成及落實。
4、開展以規(guī)范課堂教學為目標的教研組活動,嘗試以老教師帶教指導,以青年教師為主體的“集中開課,綜合評課,反思提高,階段展示”為形式的教研課研討活動。
5、重視作業(yè)、輔導在教學中的重要作用,加強對作業(yè)設計、作業(yè)批改、反饋及困難學生輔導的落實與檢查。
6、落實聚焦數學學科具體計劃,協(xié)助數學組開展相關活動。
7、注重師資的校本培訓,特別是新教師的成長。做好新老教師帶教工作的安排,努力使新教師在較短的時間內基本適應教學工作。
8、認真完成本學期各項教學管理工作,迎接教育調研。
四、畢業(yè)班工作。
1、學習困難學生的學習和輔導。努力促進差生轉化工作。
2、落實初三月考及質量分析。
教務處下學期工作計劃篇六
以全學年宗旨為基準,始終堅持以“研究、指導、服務”為基本職責,以“強管理、抓落實、講實效”為突破口,夯實教育教學的過程管理,確保學校教育教學質量在基礎上再創(chuàng)輝煌。
二、工作重點。
(一)初一年級重點抓好四個網班教學,以成都七中為示范,堅定不移走成都七中的發(fā)展道路。同時建好新生學籍、規(guī)范新生學習習慣。
(二)初三年級要立即提前謀劃、周密安排,狠抓過程管理,為畢業(yè)創(chuàng)輝煌奠基礎。也要注意與高中新課改的銜接工作。
(三)初二年級要穩(wěn)中有序、抓好優(yōu)生,為初三奠基礎。
(四)進一步加強教學過程管理。
1、初20xx的四個網班一定要總結上期教育教學的經驗、教訓,充分利用好成都七中網校資源,提高課堂效率。教導處重檢查、抓落實。繼續(xù)抓好網班跟班聽課制、與成都七中同步備課教師簽到、督查制、及教學常規(guī)五認真工作月檢制、年級繼續(xù)盡量統(tǒng)一利用網班資源制。
2、以各年級備課組為單位,抓好目標、計劃、檢查、落實工作。每月檢查一次初三年級、初一年級網班教師備課,督促兩個年級的月考成績統(tǒng)計、分析上報。特別是初三年級的目標管理要落在實處。
3、抓好聽課和督導工作。嚴格按上期學校規(guī)定的聽課標準執(zhí)行,學校行政領導、教研組長、備課組長等組成督導組分學科進行有針對性的聽課,要求每次聽課后,都要與任課老師交換意見,有助于教師改進。
4、加強對集體備課和教研活動的研究與管理,進行有效教學研究活動;以教研促教改,教研促教學。
5、抓好畢業(yè)班、非畢業(yè)班的各種考試及成績分析統(tǒng)計工作。
教務處下學期工作計劃篇七
原文地址:2009-度下學期教務處工作計劃(張立國)作者:調兵曉南學校2009-20下學期教務處工作計劃一、指導思想以學年教育工作會議及期初教研會指示精神為指導,全面落實教育局工作要點及教育局趙局長講話精神,結合本學期學校工作計劃,特制定教務處工作計劃。二、主要工作1.做好語文數學等學科“六環(huán)三步”教學模式的推進工作;2.數學英語學科“周周清”工作;3.學生“大量讀寫”活動;4.學生科學實驗操作能力的培養(yǎng);5.結合本校實際,做好校本作業(yè)開發(fā)工作;6.狠抓教學質量提高工作;7.加強及格生、學困生輔導實效性;8.開展形成多樣的學生活動,培養(yǎng)學生多方面能力。三、具體措施1.結合上學期全市語文“六環(huán)三步”課堂教學模式,開展情況,本學期繼續(xù)推進,此項工作在我校的實施。期初進行校級數學學科的研討活動,從中選優(yōu)參加全市數學學科“六環(huán)三步”展示活動。以此為契機,全面推進我校各學科“六環(huán)三步”實施工作。按時上交市教師學校中小教部所需的各種材料。包括:語文學科精選問題鏈、教案設計。本冊教材學段知識樹。單元知識樹,課時知識樹。教學反思(實施中的問題困惑)。理論研究等。2.教學學科、英語學科實施“周周清”。每周一檢測,制定學科周檢測及格率達到100%。平均分達到95%以上。3.學生“大量讀寫”活動。本學期重點讀出內容是《春雨潤綠》一書及課標古詩必背70首。期初制定方案,規(guī)定讀書形式。定期進行抽查,總結讀書成果。及時提出改進措施。充分利用晨讀,閱讀課,保證學生閱讀時間,做好讀書筆記。4.狠抓科學學科學生實驗操作能力的培養(yǎng),開足實驗,實驗率達到100%。定期抽檢實驗操作能力。5.收集有關校本作業(yè)開發(fā)的理論依據、經驗材料。以“為學生減負”為目的,搞好學生校本作業(yè)的開發(fā)工作。6.教學質量是學校的生命線,我校小學部的.各科教學質量始終處于生命低谷,尤其是英語學科雖采取了一些措施,但收效甚微。學生厭學現象特別嚴重,本學期重點要抓四次月考,做到質測分析,強化以生為本。具體分析到人。指標落實到位。杜絕學生厭學、厭科現象。英語學科教務處要進行跟蹤聽課,必要時進行“堂堂語”檢測。本學期畢業(yè)考試要完成“一書一標”。其它學科的質量確保完成既定指標,完善考試的相關工作。特別是期末考試到卷工作。判卷由專人負責。嚴格按給分標準賦分。7.各班要制定及格生,學困生輔導計劃,利用午休、自習、周三的七節(jié)八節(jié)課進行輔導。爭取提高幅度,每科在10分以上。8.結合重大節(jié)假日,與少先隊、政教處聯(lián)合開展形式多樣的學生活動,促進學生全面發(fā)展學生朗讀比賽、口算大賽、書法比賽、布貼畫比賽、“六一”登山活動等等。四、其它工作1.強化教務處常規(guī)管理,完善各種記錄;2.教師教案、學生作業(yè)繼續(xù)實行月檢查制度;3.加強教學月例會的實效性;4.做好“雙高”普九的準備工作;5.教師說課競賽成績力爭在全市上游。五、日程安排
教務處下學期工作計劃篇八
以科學發(fā)展觀為指導,遵照學校工作計劃,突出教學中心地位,貫徹“政策、管理、服務”六字方針,全力打造質量品牌,全面提高學生素質,實現“低進中出、中進高出”的人才培養(yǎng)目標,為“辦人民滿意教育”做貢獻。
1、執(zhí)行國家課程政策率達到100%;課外活動、專題教育全面啟動。備課組、教研組建設工程進入攻堅階段。
2、非畢業(yè)年級教學質量(人均分、及格率、優(yōu)秀率)在全區(qū)“保三爭一”。
3、畢業(yè)年級在穩(wěn)定滿分、華一、實驗、洪高、省示范5個層面優(yōu)勢的前提下,努力提高市示范、普高、一次性合格3個層面的競爭力,尤其是普高升學率力爭達到70%。
端正辦學思想,規(guī)范辦學行為,嚴格執(zhí)行國家、省、市、區(qū)教育行政部門頒布的有關政策精神,按課程計劃制定課表,開足、開全規(guī)定課程,為提高學生綜合素質服務。
1、重視音樂、體育、美術、勞技、信息等學科教學;加強國防教育、科技教育、環(huán)保節(jié)能教育、健康知識和預防流行病教育;積極開展興趣活動,發(fā)展學生特長;重視校本課程的研究和開發(fā),利用學校自身優(yōu)勢,從整合學科教學、德育教育、學校和教師資源入手,開發(fā)獨具特色的校本課程。
2、要求教師切切實實減輕學生的課業(yè)負擔,提高課堂教育質量,嚴格控制學生每天的作業(yè)量,杜絕亂征訂資料現象。
(1)體育:課外體育活動啟動。
(2)音樂:組織并培訓一個特色樂隊。
(3)美術:文化衫設計制作展覽。
(4)科技:傳統(tǒng)項目形成特色。課堂教學展示。
(5)心理:舉辦一期講座。
(6)環(huán)境:辦一期專題教育展板。
(一)學生學習常規(guī)管理。
學生學習常規(guī)管理是優(yōu)化學生學習過程、提高學習質量和效益的重要環(huán)節(jié),對提高學科教學質量、促進學生終身發(fā)展意義重大。學生學習常規(guī)涉及課堂、作業(yè)、復習、考試、課外學習等方面,其中課堂學習常規(guī)最為重要。
本學期重點抓好學生課堂學習常規(guī)管理,教師應該高度重視并嚴格要求、扎實訓練學生,引導學生課前預習、靜心候課、全心上課,建立健全必要的課堂學習規(guī)范,減少直至消滅課堂瘋鬧、講話、睡覺、吃東西、起哄、趴在位子上、下位、分神、瞎岔嘴、做其它與課堂學習無關的事等10種現象。
(二)九年級教學管理。
1、復習課、試卷講評課研討。
2、命題研究。畢業(yè)班教師模擬中考命題,原創(chuàng)2套/人。
3、月考。做好命題、閱卷及分析工作,診斷到位并整改到位。
4、學科治薄。全面關注滿分、華一、實驗、洪高、省示范、市示范、普高、一次性合格等8條線的臨界學生,找準“薄弱學科”,落實“治薄責任制”。
教務處工作人員應遵守學校規(guī)章制度,熱愛本職崗位,增強服務意識,加強業(yè)務學習,努力提高服務水平和工作質量。
2、認真、嚴密組織期中期末考試和畢業(yè)年級月考工作。
3、做好課本、輔導材料、練習資料等的訂購、發(fā)放和管理工作。
4、超前計劃,做好因學校工作臨時或依慣例變化而引起的相關調整事務(課表、作息時間表、鈴聲);及時通知學校各領導、各部門及全體教職工。
5、保存、整理好日常工作資料檔案。
6、按要求完成學校領導布置的其他工作。
7、增強保密意識,加強安全防范,保持零事故記錄。
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