宣傳部門負責人的崗位職責(精選15篇)

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宣傳部門負責人的崗位職責篇一

1、在工會主席的領導下，主持制定工會財務規(guī)劃和年度，在工會主席的領導下，主持制定工會財務規(guī)劃和年度，草擬工會財務工作報告和文件，組織、協(xié)調(diào)工作人員積極開展工作，會財務工作報告和文件，組織、協(xié)調(diào)工作人員積極開展工作，按時保質(zhì)保量完成各項財會工作任務。保量完成各項財會工作任務。

2、積極宣傳并貫徹執(zhí)行《會計法》《工會法》和其他有關法規(guī)、制度，根積極宣傳并貫徹執(zhí)行《會計法》《工會法》和其他有關法規(guī)、制度，根據(jù)本單位具體情況制定各項財會規(guī)章制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。據(jù)本單位具體情況制定各項財會規(guī)章制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

3、參與研究有關經(jīng)費收支的會議，參加重要合同和協(xié)議的擬定，參與研究有關經(jīng)費收支的會議，參加重要合同和協(xié)議的擬定，審查會簽經(jīng)濟合同、協(xié)議及有關經(jīng)濟文件，加強事前管理和執(zhí)行中監(jiān)督。經(jīng)濟合同、協(xié)議及有關經(jīng)濟文件，加強事前管理和執(zhí)行中監(jiān)督。

5、審核單位各項收支。負責銀行支票和發(fā)票及收支的稽核工作，審核單位各項收支。負責銀行支票和發(fā)票及收支的稽核工作，審核各種原始憑證及經(jīng)費收支預、決算。原始憑證及經(jīng)費收支預、決算。

6、審核記賬憑證、賬薄和會計報表。對審核中發(fā)現(xiàn)的問題和差錯，審核記賬憑證、賬薄和會計報表。對審核中發(fā)現(xiàn)的問題和差錯，通知有關人員查明和更正處理。關人員查明和更正處理。

7、負責對基層工會的財務會計工作和資產(chǎn)管理工作進行業(yè)務指導，負責對基層工會的財務會計工作和資產(chǎn)管理工作進行業(yè)務指導，并定期研究、布置、檢查和表彰。同時組織開展以工會經(jīng)費收、研究、布置、檢查和表彰。同時組織開展以工會經(jīng)費收、管、用為主要內(nèi)容的財務工作競賽活動。主要內(nèi)容的財務工作競賽活動。

8、組織工會經(jīng)費的收繳工作，督促辦理工會經(jīng)費按規(guī)定撥繳，做到按期足組織工會經(jīng)費的收繳工作，督促辦理工會經(jīng)費按規(guī)定撥繳，額上解，不得擠占、挪用、截留工會經(jīng)費。額上解，不得擠占、挪用、截留工會經(jīng)費。

宣傳部門負責人的崗位職責篇二

1.職責與權限。

1.1在公司主管副總的領導下，負責公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康及體系管。

理工作，并對本部門工作進行總負責。

1.2負責組織建立健全公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理體系，組織制訂本。

部門的管理方針、目標，并對運行負責。

1.3負責公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康相關計劃的管理，根據(jù)公司安全生產(chǎn)。

情況，及時上報年度、月度安全相關費用及采購相應物件計劃。

1.4在主管副總的領導下，領導公司安全生產(chǎn)管理工作，及時督促其它生。

產(chǎn)、管理部門落實安全隱患整改計劃和完成簽訂的安全生產(chǎn)目標。

1.5負責對生產(chǎn)部門安全及文明生產(chǎn)進行考核，并做好信息溝通與交流工。

作。

1.6負責組織安全環(huán)保部對公司安全、環(huán)保、職業(yè)健康的管理工作，協(xié)助。

主管副總及其他領導做好與政府對應的安全、環(huán)保、職業(yè)健康等部門的對接工作。

1.7協(xié)助主管副總做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康相關證照辦理、審批及與政。

府部門溝通工作。

1.8有權代表公司主管副總指揮協(xié)調(diào)日常安全生產(chǎn)工作。

1.9對指揮不慎或組織不周給安全生產(chǎn)造成的損失負責。

1.10負責組織公司安全生產(chǎn)、環(huán)保、清潔生產(chǎn)的督促和管理工作，對指揮。

不慎或組織不周造成的安全問題負責。

1.11根據(jù)安全管理的特殊需要，有權向公司各部門下達整改通知書，各部。

門需以安全第一為先配合，對不配合或配合不力的單位或個人有權進行處罰申報。

1.12有權對有損或有功于安全環(huán)保生產(chǎn)工作的人員實施扣、加獎建議，申。

報公司領導。

1.13有權制止違章指揮和一切違反安全操作規(guī)程的行為。

1.14做好公司領導安排的其它工作。

1.15有領導賦予的其它權限。

2.檢查與考核。

安全環(huán)保部負責人的工作完成情況由主管副總或授權人考核，并將考。

核結果傳遞給管理者代表，年終由管理者代表匯總呈報總經(jīng)理。

宣傳部門負責人的崗位職責篇三

崗位職責:

1、主持本項目的技術、質(zhì)量管理工作,對工程技術、工程質(zhì)量全面負責;

4、根據(jù)公司節(jié)點計劃,編制總體開發(fā)計劃,審核施工單位上報進度計劃。

5、組織工程的圖紙自審、會審,及時解決施工中出現(xiàn)的各種技術問題;

7、負責審核本項目施工單位上報的施工技術文件及技術資料簽證;

9、主持本項目的質(zhì)量會議,對質(zhì)量問題提出整改措施并監(jiān)督及時處理;

11、負責檢查、督促工程檔案、資料的收集、整理,組織草擬工程施工總結;

12、做好同設計負責人和施工單位工程技術人員的工作聯(lián)系,避免施工過程中因技術失誤造成的損失。

任職要求:

3、熟練掌握全面的工程技術及各種技術規(guī)范、驗收標準;

5、具有極強的分析、判斷、決策能力,溝通能力,具有全面的質(zhì)量意識和抗壓能力。

宣傳部門負責人的崗位職責篇四

1.負責畜牧場的經(jīng)營管理，做好孵化房的生產(chǎn)管理，鴨疾病防治、鴨苗的銷售工作和售后服務工作。.

2.開展研發(fā)工作，提高產(chǎn)品質(zhì)量和競爭力。

3.為學?？蒲小⒔虒W實習提供良好基地。服從大局，按要求做好畜牧場和科研禽場合并搬遷的準備工作。安排種鴨的生產(chǎn)計劃。

4.負責本部門人、財、物的管理，指導、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督工作。

5.在本部門工作中積極引導開源節(jié)流，增收節(jié)支，管好用好各項資金。

6.加強員工思想教育，提高員工思想素質(zhì)，增強服務意識，提高服務管理水平。

7.負責部門員工的年度考核工作，做好員工的聘任工作。

宣傳部門負責人的崗位職責篇五

1、對規(guī)定的會計科目名稱、編號、核算內(nèi)容和對應關系，不得任意改變。

2、對發(fā)生的'每一項經(jīng)濟業(yè)務須取得或填制原始憑證，并根據(jù)審核無誤的原始憑證填制記賬憑證。

3、要嚴格審核會計憑證并妥善保管。對偽造、涂改或經(jīng)濟業(yè)務不合法的憑證，應拒絕受理，并及時報告領導處理。

4、按照規(guī)定設置總帳、明細賬。啟用會計賬簿時，應在賬簿封面上寫明單位名稱和賬簿名稱，賬簿扉頁上應附“啟用表”。

5、根據(jù)審核無誤的會計憑證登記賬簿。賬簿記錄發(fā)生錯誤時，不準涂改、刮擦，刪除的文字或數(shù)字劃線注銷（必須使字跡清晰可辨），然后在劃線上方填寫正確方案 或數(shù)字，并由記賬人員簽章（簽字）。

6、按照規(guī)定，定期（月、季、年）核對帳目、結帳、編制會計報表，并做到報表數(shù)字真實、計算準確、內(nèi)容完整、說明清楚。任何人都不得竄改或授意、指使他人竄改會計報表數(shù)字。

7、按照規(guī)定對各種會計資料，定期收集、審查、核對，整理立卷、編制目錄、裝訂成冊并妥善保管，防止丟失損壞。

宣傳部門負責人的崗位職責篇六

1.負責公司各項規(guī)章制度制定、修改、完善、培訓及監(jiān)督執(zhí)行。

2.負責公司管理制度執(zhí)行過程中的考評及獎罰。

3.負責公司企業(yè)文化建設。

4.負責公司人事管理工作。

5.負責辦公室的日常管理工作。

6.負責業(yè)主建議分析、投訴篩選及綜合整理、信息反饋上報工作。

7.完成上級交辦的其他任務。

宣傳部門負責人的崗位職責篇七

寧夏電力投資集團公司太陽能光伏電站項目建設部職責：1、負責辦理本項目用地、電網(wǎng)入網(wǎng)許可、環(huán)境保護批復、水土保持批復等支持性文件。

2、完成本項目機構設置、人員配備，制定工作職責報領導小組批準執(zhí)行。

3、參加初步可行性研究報告、可行性研究報告、初步設計等報告的審查工作。負責技術資料收集、設計聯(lián)絡等工作。4、負責本項目系統(tǒng)設置、設備的調(diào)研工作。5、建立健全各項管理制度，保證工程順利實施。

6、編制本項目設計單位、監(jiān)理單位、施工單位、設備訂購等招標文件，組織招標、評標工作。

7、以確保工程建設安全、提高工程質(zhì)量、縮短建設工期、降低工程造價為目標。負責工程項目的技術管理、安全管理、施工管理等工作。8、負責和參與本工程的施工單位、監(jiān)理單位、設計院、調(diào)試單位、制造商等的技術工作聯(lián)系。

9、負責并組織本項目設備、施工、服務等方面中標單位的技術協(xié)議條款談判及合同簽訂工作。

10、制定工程建設安全、質(zhì)量、工期、造價、生產(chǎn)準備等管理制度，確保完成工程建設經(jīng)營目標。11、負責設備的訂貨、催交、驗收、出入庫、臺帳等的管理工作。12、定期向項目建設協(xié)調(diào)組和項目建設領導小組等有關領導上報工程建設情況。

13、定期提供建設期間工程建設投資與概算情況對比供領導決策。14、負責本項目的生產(chǎn)準備、生產(chǎn)人員的招聘、培訓工作。15、制定工程投資控制的管理辦法、措施和預（結）算審核管理辦法并組織實施，負責工程執(zhí)行概算的編制報集團公司批準后執(zhí)行；各分項工程施工圖預算編制及費用核算；參加工程竣工決算編制。

16、負責定期填報各類基建投資報表和工程進度情況報表，提供準確的工程經(jīng)濟分析數(shù)據(jù)；全面、及時、準確的完成定期基建報表并上報有關部門。

17、負責本項目的文字檔案（包括建設期間的技術資料、上級文件、會議紀要、內(nèi)部文件等）的管理。

根據(jù)集團公司項目建設協(xié)調(diào)組工作安排，為使本項目工作自前期工作至工程建設竣工能夠延續(xù)進行，計劃成立“工程技術組”、“綜合管理組”、“生產(chǎn)運營準備組”等三個工作組，具體人員配置和職責如下：

項目建設部各組職責：

一、工程技術組：工程技術組人員配置：

土建專責1人（具有3年及以上的基建管理經(jīng)驗）、電氣一次專責1人（具有2年以上工作經(jīng)驗，能獨立進行電氣設備的檢修工作，大專及以上學歷）、電氣二次專責1人（具有2年以上工作經(jīng)驗，能獨立進行電氣設備的檢修工作，大專及以上學歷）、熱工自動化控制專責1人（具有2年以上工作經(jīng)驗，能獨立進行電氣設備的檢修工作，大專及以上學歷）、電氣專業(yè)物資管理人員1人。（一）、工程技術人員職責：

12、參與監(jiān)理單位組織并主持的施工圖會審；

15、負責對安裝、調(diào)試單位制定的有關工程項目的試驗方案及安全和技術措施進行審定；

16、負責對工程進度計劃的執(zhí)行情況進行督促檢查，參加竣工項目的試運行和驗收；

17、負責并組織單體工程項目的建筑、安裝的招標工作及技術協(xié)議談判工作；

22、負責建設期間全廠的安全文明管理并參與對各參建單位的考核；

23、每月向項目建設協(xié)調(diào)組和項目建設領導小組等有關領導上報工程建設月報；

24、完成項目建設領導小組交辦的其它工作；（二）、物資管理人員職責：

5、負責設備、材料（含裝置性材料）的出、入庫工作；6、負責建立本項目建設期間的所有設備臺帳（包括辦公設備）；7、負責提供建設期間設備招標與概算情況對比供領導決策；二、綜合管理組：綜合管理組人員配置：

外勤人員1人、擋案管理及內(nèi)勤人員1人、項目申報摧批人員1人（具有一定的公文寫作能力）。綜合管理組人員職責：

三、

生產(chǎn)運營準備組：生產(chǎn)運營準備組人員配置：

2、負責本項目生產(chǎn)人員的招聘、培訓工作；

8、嚴格執(zhí)行國家電網(wǎng)公司啟動驗收規(guī)程參與工程試運轉(zhuǎn)及啟動前的一切驗收工作；

9、負責檢查驗收機組啟動前的一切安全措施（包括設備、安裝、土建等、調(diào)試等）；

根據(jù)項目進展情況，在項目初步設計審查通過后，及時成立生產(chǎn)經(jīng)營班子。在建設期，還應有計經(jīng)人員、財務管理人員，其主要職責如下：計經(jīng)人員職責：

1、全面貫徹執(zhí)行國家、地方、電力部門關于工程造價管理及有關定額方面的政策和規(guī)定；

2、制定工程投資控制的管理辦法、措施和預（結）算審核管理辦法并組織實施；

3、負責編制工程基建計劃，對計劃執(zhí)行情況組織分析，并提出改進措施；

4、負責編制工程建設年度、季度計劃；

9、深入了解市場材料價格，做好建安工程材料價格的審核和控制工作；

13、負責收集整理定額資料，做好各類文件資料的保管歸檔工作；財務人員職責：

3、每月給上級主管部門、領導及主管部門上報建設期間的財務報表；

4、每月給上級主管部門、領導及主管部門上報工程、設備、材料等付款情況；

副組長：彭華強、周婷婷、高爾君、劉靜。

成員：李華貴、李治國、徐軍。

工作職責：負責項目建設經(jīng)費的申請及財務管理，制定資金使用計劃，保障資金合理使用。

宣傳部門負責人的崗位職責篇八

寧夏電力投資集團公司太陽能光伏電站項目建設部職責：

1、負責辦理本項目用地、電網(wǎng)入網(wǎng)許可、環(huán)境保護批復、水土保持批復等支持性文件。

2、完成本項目機構設置、人員配備，制定工作職責報領導小組批準執(zhí)行。

3、參加初步可行性研究報告、可行性研究報告、初步設計等報告的審查工作。負責技術資料收集、設計聯(lián)絡等工作。

4、負責本項目系統(tǒng)設置、設備的調(diào)研工作。

5、建立健全各項管理制度，保證工程順利實施。

6、編制本項目設計單位、監(jiān)理單位、施工單位、設備訂購等招標文件，組織招標、評標工作。

7、以確保工程建設安全、提高工程質(zhì)量、縮短建設工期、降低工程造價為目標。負責工程項目的技術管理、安全管理、施工管理等工作。

8、負責和參與本工程的施工單位、監(jiān)理單位、設計院、調(diào)試單位、制造商等的技術工作聯(lián)系。

9、負責并組織本項目設備、施工、服務等方面中標單位的技術協(xié)議條款談判及合同簽訂工作。

10、制定工程建設安全、質(zhì)量、工期、造價、生產(chǎn)準備等管理制度，確保完成工程建設經(jīng)營目標。

11、負責設備的訂貨、催交、驗收、出入庫、臺帳等的管理工作。

12、定期向項目建設協(xié)調(diào)組和項目建設領導小組等有關領導上報工程建設情況。

13、定期提供建設期間工程建設投資與概算情況對比供領導決策。

14、負責本項目的生產(chǎn)準備、生產(chǎn)人員的招聘、培訓工作。

15、制定工程投資控制的管理辦法、措施和預（結）算審核管理辦法并組織實施，負責工程執(zhí)行概算的編制報集團公司批準后執(zhí)行；各分項工程施工圖預算編制及費用核算；參加工程竣工決算編制。

16、負責定期填報各類基建投資報表和工程進度情況報表，提供準確的工程經(jīng)濟分析數(shù)據(jù)；全面、及時、準確的完成定期基建報表并上報有關部門。

17、負責本項目的文字檔案（包括建設期間的技術資料、上級文件、會議紀要、內(nèi)部文件等）的管理。

根據(jù)集團公司項目建設協(xié)調(diào)組工作安排，為使本項目工作自前期工作至工程建設竣工能夠延續(xù)進行，計劃成立“工程技術組”、“綜合管理組”、“生產(chǎn)運營準備組”等三個工作組，具體人員配置和職責如下：

項目建設部各組職責：

一、工程技術組：工程技術組人員配置：

土建專責1人（具有3年及以上的基建管理經(jīng)驗）、電氣一次專責1人（具有2年以上工作經(jīng)驗，能獨立進行電氣設備的檢修工作，大專及以上學歷）、電氣二次專責1人（具有2年以上工作經(jīng)驗，能獨立進行電氣設備的檢修工作，大專及以上學歷）、熱工自動化控制專責1人（具有2年以上工作經(jīng)驗，能獨立進行電氣設備的檢修工作，大專及以上學歷）、電氣專業(yè)物資管理人員1人。

（一）、工程技術人員職責：

4、負責各專業(yè)間的技術協(xié)調(diào)及施工技術方案的審核工作；

5、制定各技術專業(yè)工程管理制度并負責貫徹實施；

7、制定工程項目質(zhì)量、安全獎懲考核制度并負責貫徹實施；

12、參與監(jiān)理單位組織并主持的施工圖會審；

14、經(jīng)常深入現(xiàn)場全盤掌握工程實際情況，及時協(xié)調(diào)解決施工中的問題；

15、負責對安裝、調(diào)試單位制定的有關工程項目的試驗方案及安全和技術措施進行審定；

16、負責對工程進度計劃的執(zhí)行情況進行督促檢查，參加竣工項目的試運行和驗收；

17、負責并組織單體工程項目的建筑、安裝的招標工作及技術協(xié)議談判工作；

19、按工程計劃要求，下達零星工程委托單；20、審核施工單位月工程量報表；

21、按計劃簽署工程及設備進度款；

22、負責建設期間全廠的安全文明管理并參與對各參建單位的考核；

23、每月向項目建設協(xié)調(diào)組和項目建設領導小組等有關領導上報工程建設月報；

24、完成項目建設領導小組交辦的其它工作；

（二）、物資管理人員職責：

3、負責并組織設備、材料（含裝置性材料）的到貨驗收工作；

4、負責對設備、材料（含裝置性材料）的保管及與施工單位的交接工作；

5、負責設備、材料（含裝置性材料）的出、入庫工作；

6、負責建立本項目建設期間的所有設備臺帳（包括辦公設備）；

7、負責提供建設期間設備招標與概算情況對比供領導決策；

二、綜合管理組：綜合管理組人員配置：

外勤人員1人、擋案管理及內(nèi)勤人員1人、項目申報摧批人員1人（具有一定的公文寫作能力）。綜合管理組人員職責：

1、負責各類會議的籌備、聯(lián)系、發(fā)通知、會場布置等工作；

4、負責項目建設部對外的通訊、信息管理工作；

5、負責項目建設期間的后勤及保衛(wèi)工作；

三、生產(chǎn)運營準備組：生產(chǎn)運營準備組人員配置：

運行、檢修管理人員2人（具有3年以上電氣運行工作或管理經(jīng)歷，電氣專業(yè)大專及以上學歷）。

1、負責本項目的生產(chǎn)準備工作；

2、負責本項目生產(chǎn)人員的招聘、培訓工作；

3、負責收集所有設備的資料并編制設備運行、檢修規(guī)程；

4、負責組織生產(chǎn)人員熟悉生產(chǎn)系統(tǒng)的每一個工藝流程；

5、負責本項目生產(chǎn)、生活、消防系統(tǒng)的系統(tǒng)圖繪制工作；

8、嚴格執(zhí)行國家電網(wǎng)公司啟動驗收規(guī)程參與工程試運轉(zhuǎn)及啟動前的一切驗收工作；

9、負責檢查驗收機組啟動前的一切安全措施（包括設備、安裝、土建等、調(diào)試等）；

10、負責調(diào)試、試運方案的審核，全過程參加調(diào)試、試運行；

11、完成領導交辦的其它工作；

根據(jù)項目進展情況，在項目初步設計審查通過后，及時成立生產(chǎn)經(jīng)營班子。在建設期，還應有計經(jīng)人員、財務管理人員，其主要職責如下：計經(jīng)人員職責：

1、全面貫徹執(zhí)行國家、地方、電力部門關于工程造價管理及有關定額方面的政策和規(guī)定；

2、制定工程投資控制的管理辦法、措施和預（結）算審核管理辦法并組織實施；

3、負責編制工程基建計劃，對計劃執(zhí)行情況組織分析，并提出改進措施；

4、負責編制工程建設年度、季度計劃；

6、負責工程合同的管理工作；

8、負責建立健全投資管理臺帳，定期出版概算執(zhí)行情況分析報告；

9、深入了解市場材料價格，做好建安工程材料價格的審核和控制工作；

10、工程進度款的確認與對外支付及確認經(jīng)濟簽證費用；

11、深入現(xiàn)場對工程進度完成情況進行核對；參加工程竣工驗收工作；

13、負責收集整理定額資料，做好各類文件資料的保管歸檔工作；財務人員職責：

1、在集團公司領導下負責本項目的資金籌措和管理；

2、按照合同條款在主管領導的簽字后經(jīng)法人代表批準支付工程、設備、材料等款項；

3、每月給上級主管部門、領導及主管部門上報建設期間的財務報表；

4、每月給上級主管部門、領導及主管部門上報工程、設備、材料等付款情況；

5、負責建立建設期間的固定資產(chǎn)臺帳；

副組長：彭華強、周婷婷、高爾君、劉靜。

領導小組下設辦公室、綜合協(xié)調(diào)組、目標督查組、財務保障組，負責各項工作的推進實施。

一、領導小組下設機構人員構成及工作職責。

（一）辦公室主任：鄒顯樹。

成員：李華貴、李治國、徐軍。

工作職責：負責項目建設的綜合管理、跟蹤服務，協(xié)助各項目工作組推進項目建設期間的各項基礎工作。

（二）綜合協(xié)調(diào)組組長：周婷婷成員：楊勇、江楊。

工作職責：負責項目建設期間的綜合協(xié)調(diào)和各項后勤保障工作。

（三）目標督查組組長：周婷婷成員：張家權、王岷。

工作職責：負責項目建設工作目標的監(jiān)督檢查。

（四）財務保障組組長：鄒顯樹成員：柯平、艾珍。

工作職責：負責項目建設經(jīng)費的申請及財務管理，制定資金使用計劃，保障資金合理使用。

宣傳部門負責人的崗位職責篇九

3、負責收集、整理各類同行業(yè)市場信息資料，建立信息資料庫;

4、做好市場開發(fā)的各項費用預算，上報領導審批;

5、部門團隊建設工作:負責指導、管理、監(jiān)督、考核本部門人員的業(yè)務工作;

1、具有敏銳的市場觀察力和市場分析能力;

2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力和學習能力;

1、本科及以上學歷，有同行經(jīng)驗者可適當放寬條件;

2、5年以上市場營銷工作經(jīng)驗或k12市場營銷一年及以上工作經(jīng)驗。

宣傳部門負責人的崗位職責篇十

6、每天向工作班成員明確各自的工作，不許工作班成員做超出工作票范圍的工作；

7、向工作班成員宣布現(xiàn)場工作紀律，可以開展一幫一互相監(jiān)督活動；

8、要求工作班成員互相檢查著裝、勞保用品的配備及安全帽配戴情況；

11、在現(xiàn)場檢查所用動力電源，直流電源的安全狀況；

12、工作中要嚴格執(zhí)行安全規(guī)程，嚴禁違章指揮，工作班成員要服從指揮；

13、在工作中要注意工作的節(jié)奏，不能因為要趕時間、趕進度而忽視安全；

14、工作中要時刻關注班組成員的精神狀況，特別是下午精力不太好時；

16、在往返工作現(xiàn)場的路上，工作負責人還要負責這次工作的交通安全；監(jiān)督駕駛員不能疲勞駕駛和酒后駕駛，確保安全行車。

宣傳部門負責人的崗位職責篇十一

1.負責管理區(qū)域的面積、戶數(shù)、產(chǎn)權產(chǎn)籍、業(yè)主等情況核實及檔案保管。

2.熟練掌握住宅小區(qū)管理費制定的依據(jù)及所含內(nèi)容，充分了解物業(yè)公司制定的各項管理規(guī)定，負責做好對業(yè)主的解答工作。

3.接受處理業(yè)主投訴，準確掌握情況，迅速解決問題，做好投訴記錄，并負責定期上報投訴處理結果。

4.熟悉掌握公司提供的收費服務項目及收費標準，并根據(jù)業(yè)主需求督促相關部門及時提供服務。

5.按照回訪制度，做好回訪記錄工作，對不能解決的業(yè)主投訴問題，負責及時上報領導。

6.協(xié)助業(yè)主辦理入住、裝飾裝修等各項手續(xù)。

7.協(xié)調(diào)并督促有關部門，及時完成工作維修單、特約服務單的相關工作。

8.定期與銷售部核對入住客戶相關信息。

9.負責房屋指示標識、服務標識的管理。

10.每半年進行一次業(yè)主意見征詢，采取走訪、調(diào)查表等形式，并根據(jù)意見征詢結果提出統(tǒng)計分析報告。

11.做好管理費及其他費用的征收、催繳工作。

12.完成上級交辦的其他任務。

宣傳部門負責人的崗位職責篇十二

對全部高中資料試卷電氣設備，在安裝過程中以及安裝結束后進行高中資料試卷調(diào)整試驗；通電檢查所有設備高中資料電試力卷保相護互裝作置用調(diào)與試相技互術關，系電，力根通保據(jù)過護生管高產(chǎn)線中工敷資藝設料高技試中術卷資，配料不置試僅技卷可術要以是求解指，決機對吊組電頂在氣層進設配行備置繼進不電行規(guī)?？辗蹲o載高與中帶資負料荷試下卷高問總中題體資，配料而置試且時卷可，調(diào)保需控障要試各在驗類最；管大對路限設習度備題內(nèi)進到來行位確調(diào)。保整在機使管組其路高在敷中正設資常過料工程試況中卷下，安與要全過加，度強并工看且作護盡下關可都于能可管地以路縮正高小常中故工資障作料高；試中對卷資于連料繼接試電管卷?？谄谱o處壞進理范行高圍整中，核資或?qū)α险叨ㄔ噷χ稻砟?，彎些審扁異核度常與固高校定中對盒資圖位料紙置試，編卷保工護寫況層復進防雜行腐設自跨備動接與處地裝理線置，彎高尤曲中其半資要徑料避標試免高卷錯等調(diào)誤，試高要方中求案資技，料術編試交寫、卷底重電保。要氣護管設設裝線備備置敷高、調(diào)動設中電試作技資氣高，術料課中并且中試、件資包卷管中料拒含試路調(diào)試絕線驗敷試卷動槽方設技作、案技術，管以術來架及避等系免多統(tǒng)不項啟必方動要式方高，案中為；資解對料決整試高套卷中啟突語動然文過停電程機氣中。課高因件中此中資，管料電壁試力薄卷高、電中接氣資口設料不備試嚴進卷等行保問調(diào)護題試裝，工置合作調(diào)理并試利且技用進術管行，線過要敷關求設運電技行力術高保。中護線資裝纜料置敷試做設卷到原技準則術確：指靈在導活分。線對對盒于于處調(diào)差，試動當過保不程護同中裝電高置壓中高回資中路料資交試料叉卷試時技卷，術調(diào)應問試采題技用，術金作是屬為指隔調(diào)發(fā)板試電進人機行員一隔，變開需壓處要器理在組；事在同前發(fā)一掌生線握內(nèi)槽圖部內(nèi)紙故，資障強料時電、，回設需路備要須制進同造行時廠外切家部斷出電習具源題高高電中中源資資，料料線試試纜卷卷敷試切設驗除完報從畢告而，與采要相用進關高行技中檢術資查資料和料試檢，卷測并主處且要理了保。解護裝現(xiàn)場置設。備高中資料試卷布置情況與有關高中資料試卷電氣系統(tǒng)接線等情況，然后根據(jù)規(guī)范與規(guī)程規(guī)定，制定設備調(diào)試高中資料試卷方案。10.按時完成公司交辦的其它臨時性工作。

生產(chǎn)負責人崗位職責2.組織編制企業(yè)年、季、月度生產(chǎn)計劃及設備維修計劃，并組織實施。5.協(xié)助開發(fā)新品，管理好各種款式的母板、樣板、督促裁剪人員科學排版、適度輔料、仔細驗片、準確打號、合理分扎，嚴格換片制度。3.組織制定生產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查、考核各崗位職責的執(zhí)行情況，督促各生產(chǎn)環(huán)節(jié)及時準確記載原輔料、半成品、成品的收發(fā)數(shù)據(jù)，按定額控制物料損耗，為成本核算提供計劃的調(diào)度平衡等工作，按時高質(zhì)完成各項生產(chǎn)任務。主要配合全廠的其它各項工作。6.貫徹執(zhí)行國家《兒童服裝、學生服》、《針織學生服》和《江蘇省中小學學生裝質(zhì)量管理辦法》等規(guī)定標準，實施iso9001質(zhì)量管理體系，推行“每個下道工序都是上道工序的客戶”質(zhì)量理念、主要工作：生產(chǎn)管理、原輔料訂購、產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)1.在公司集體領導之下，遵循“勤儉創(chuàng)業(yè)、秉持質(zhì)量、誠信發(fā)展、服務至上”的經(jīng)營理念，執(zhí)行國家、行業(yè)及相關部門的方針政策、規(guī)范標準，以及縣內(nèi)校服運作程序，具體負責生產(chǎn)管理、生產(chǎn)準確、完整、真實的原始憑證。4.依據(jù)經(jīng)營合同和各項訂單，編制和簽發(fā)《服裝加工布工單》，并監(jiān)督實施。執(zhí)行江蘇《學生服質(zhì)量檢驗實施細則》，按照技術部門提供的預算數(shù)量，負責原輔材料的訂購、驗收、送檢等工作。嚴格質(zhì)量監(jiān)督、管理措施，落實廠部制定的《獎懲條例》，激發(fā)職工工作熱情、確保產(chǎn)量、質(zhì)量等各項技術經(jīng)濟指標的完成。7.協(xié)助公司對企業(yè)各級員工的招聘、培訓、考核、淘汰等工作。加強技術教育、文化教育，不斷提高技術人員和工人的專業(yè)技能水平，負責企業(yè)文本資料的收集、整理、建檔等工作。8.認真抓好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)，負責廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和生產(chǎn)過程、物資貯存、門衛(wèi)治安、車輛行駛、防火防盜等安全工作。

對全部高中資料試卷電氣設備，在安裝過程中以及安裝結束后進行高中資料試卷調(diào)整試驗；通電檢查所有設備高中資料電試力卷保相護互裝作置用調(diào)與試相技互術關，系電，力根通保據(jù)過護生管高產(chǎn)線中工敷資藝設料高技試中術卷資，配料不置試僅技卷可術要以是求解指，決機對吊組電頂在氣層進設配行備置繼進不電行規(guī)?？辗蹲o載高與中帶資負料荷試下卷高問總中題體資，配料而置試且時卷可，調(diào)保需控障要試各在驗類最；管大對路限設習度備題內(nèi)進到來行位確調(diào)。保整在機使管組其路高在敷中正設資常過料工程試況中卷下，安與要全過加，度強并工看且作護盡下關可都于能可管地以路縮正高小常中故工資障作料高；試中對卷資于連料繼接試電管卷?？谄谱o處壞進理范行高圍整中，核資或?qū)α险叨ㄔ噷χ稻砟?，彎些審扁異核度常與固高校定中對盒資圖位料紙置試，編卷保工護寫況層復進防雜行腐設自跨備動接與處地裝理線置，彎高尤曲中其半資要徑料避標試免高卷錯等調(diào)誤，試高要方中求案資技，料術編試交寫、卷底重電保。要氣護管設設裝線備備置敷高、調(diào)動設中電試作技資氣高，術料課中并且中試、件資包卷管中料拒含試路調(diào)試絕線驗敷試卷動槽方設技作、案技術，管以術來架及避等系免多統(tǒng)不項啟必方動要式方高，案中為；資解對料決整試高套卷中啟突語動然文過停電程機氣中。課高因件中此中資，管料電壁試力薄卷高、電中接氣資口設料不備試嚴進卷等行保問調(diào)護題試裝，工置合作調(diào)理并試利且技用進術管行，線過要敷關求設運電技行力術高保。中護線資裝纜料置敷試做設卷到原技準則術確：指靈在導活分。線對對盒于于處調(diào)差，試動當過保不程護同中裝電高置壓中高回資中路料資交試料叉卷試時技卷，術調(diào)應問試采題技用，術金作是屬為指隔調(diào)發(fā)板試電進人機行員一隔，變開需壓處要器理在組；事在同前發(fā)一掌生線握內(nèi)槽圖部內(nèi)紙故，資障強料時電、，回設需路備要須制進同造行時廠外切家部斷出電習具源題高高電中中源資資，料料線試試纜卷卷敷試切設驗除完報從畢告而，與采要相用進關高行技中檢術資查資料和料試檢，卷測并主處且要理了保。解護裝現(xiàn)場置設。備高中資料試卷布置情況與有關高中資料試卷電氣系統(tǒng)接線等情況，然后根據(jù)規(guī)范與規(guī)程規(guī)定，制定設備調(diào)試高中資料試卷方案。開發(fā)9.對生產(chǎn)性費用負責。10.按時完成公司交辦的其它臨時性工作。

業(yè)務主管崗位職責主要工作：技術指導、量衣裁剪、質(zhì)量控制、技能培訓、新品1.具體負責技術業(yè)務指導、客戶量衣裁剪、員工技能培訓、新產(chǎn)品工發(fā)等工作，貫徹執(zhí)行國家《兒童服裝、學生服》、《針強學生服》和《江蘇省中小學學生裝質(zhì)量管理辦法》規(guī)定標準，以及《江蘇省學生服持理檢驗實施細則》，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高，滿足用戶需求。主動配合全廠的其它各項工作。2.負責新產(chǎn)品的研制、開發(fā)、打樣，以及新品成本核算工作。根據(jù)版式設計方案，確定材料化色品牌、款式造型、工藝裝備。做好母樣板的設計工作，并負責試制作品。3.貫徹執(zhí)行產(chǎn)品工藝、樣品、樣板的“三統(tǒng)一”制度、保證生產(chǎn)用樣版與母板結構的造型一致，與客戶的需求一致。根據(jù)生產(chǎn)任務、材料特性和工藝部件操作要求，確定樣板的縮放標準，使產(chǎn)品適應批量生產(chǎn)的需求。4.負責服裝裁剪工作，做到“科學排版、適度輔料、仔細驗片、準確打號、合理分扎”，嚴格換片制度。5.按照客戶/品牌的服式，負責制定完整的號型規(guī)格、號型搭配、圖解、樣板、技術要求、工序操作、質(zhì)量檢驗、產(chǎn)品包裝等標準和相關要求，協(xié)助車間主管確定各工序的定額標準，并負責在生產(chǎn)過程中對上述標準的全流程跟蹤督查，確保產(chǎn)品質(zhì)量。協(xié)同實施廠部《獎懲條例》。6.負責實施首件產(chǎn)品檢驗確認制度。批量業(yè)務必須對首件產(chǎn)品實行工藝標準、縫制質(zhì)量等方面的首檢，并做好首檢記錄。凡首檢不合格的，不得投入批量生產(chǎn)。7.督促、指導質(zhì)檢人員嚴格執(zhí)行《江蘇省中小學學生裝質(zhì)量管理辦法》、廠部《獎懲條例》，并實施到位。8.協(xié)同并負責做好客戶的量身定衣、號型搭配、標志審定等工作。9.負責員工的技能培訓和質(zhì)檢員的技術培訓。

對全部高中資料試卷電氣設備，在安裝過程中以及安裝結束后進行高中資料試卷調(diào)整試驗；通電檢查所有設備高中資料電試力卷保相護互裝作置用調(diào)與試相技互術關，系電，力根通保據(jù)過護生管高產(chǎn)線中工敷資藝設料高技試中術卷資，配料不置試僅技卷可術要以是求解指，決機對吊組電頂在氣層進設配行備置繼進不電行規(guī)?？辗蹲o載高與中帶資負料荷試下卷高問總中題體資，配料而置試且時卷可，調(diào)保需控障要試各在驗類最；管大對路限設習度備題內(nèi)進到來行位確調(diào)。保整在機使管組其路高在敷中正設資常過料工程試況中卷下，安與要全過加，度強并工看且作護盡下關可都于能可管地以路縮正高小常中故工資障作料高；試中對卷資于連料繼接試電管卷?？谄谱o處壞進理范行高圍整中，核資或?qū)α险叨ㄔ噷χ稻砟?，彎些審扁異核度常與固高校定中對盒資圖位料紙置試，編卷保工護寫況層復進防雜行腐設自跨備動接與處地裝理線置，彎高尤曲中其半資要徑料避標試免高卷錯等調(diào)誤，試高要方中求案資技，料術編試交寫、卷底重電保。要氣護管設設裝線備備置敷高、調(diào)動設中電試作技資氣高，術料課中并且中試、件資包卷管中料拒含試路調(diào)試絕線驗敷試卷動槽方設技作、案技術，管以術來架及避等系免多統(tǒng)不項啟必方動要式方高，案中為；資解對料決整試高套卷中啟突語動然文過停電程機氣中。課高因件中此中資，管料電壁試力薄卷高、電中接氣資口設料不備試嚴進卷等行保問調(diào)護題試裝，工置合作調(diào)理并試利且技用進術管行，線過要敷關求設運電技行力術高保。中護線資裝纜料置敷試做設卷到原技準則術確：指靈在導活分。線對對盒于于處調(diào)差，試動當過保不程護同中裝電高置壓中高回資中路料資交試料叉卷試時技卷，術調(diào)應問試采題技用，術金作是屬為指隔調(diào)發(fā)板試電進人機行員一隔，變開需壓處要器理在組；事在同前發(fā)一掌生線握內(nèi)槽圖部內(nèi)紙故，資障強料時電、，回設需路備要須制進同造行時廠外切家部斷出電習具源題高高電中中源資資，料料線試試纜卷卷敷試切設驗除完報從畢告而，與采要相用進關高行技中檢術資查資料和料試檢，卷測并主處且要理了保。解護裝現(xiàn)場置設。備高中資料試卷布置情況與有關高中資料試卷電氣系統(tǒng)接線等情況，然后根據(jù)規(guī)范與規(guī)程規(guī)定，制定設備調(diào)試高中資料試卷方案。帳。加班報酬提供依據(jù)。1.認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。

對全部高中資料試卷電氣設備，在安裝過程中以及安裝結束后進行高中資料試卷調(diào)整試驗；通電檢查所有設備高中資料電試力卷保相護互裝作置用調(diào)與試相技互術關，系電，力根通保據(jù)過護生管高產(chǎn)線中工敷資藝設料高技試中術卷資，配料不置試僅技卷可術要以是求解指，決機對吊組電頂在氣層進設配行備置繼進不電行規(guī)?？辗蹲o載高與中帶資負料荷試下卷高問總中題體資，配料而置試且時卷可，調(diào)保需控障要試各在驗類最；管大對路限設習度備題內(nèi)進到來行位確調(diào)。保整在機使管組其路高在敷中正設資常過料工程試況中卷下，安與要全過加，度強并工看且作護盡下關可都于能可管地以路縮正高小常中故工資障作料高；試中對卷資于連料繼接試電管卷保口破護處壞進理范行高圍整中，核資或?qū)α险叨ㄔ噷χ稻砟?，彎些審扁異核度常與固高校定中對盒資圖位料紙置試，編卷保工護寫況層復進防雜行腐設自跨備動接與處地裝理線置，彎高尤曲中其半資要徑料避標試免高卷錯等調(diào)誤，試高要方中求案資技，料術編試交寫、卷底重電保。要氣護管設設裝線備備置敷高、調(diào)動設中電試作技資氣高，術料課中并且中試、件資包卷管中料拒含試路調(diào)試絕線驗敷試卷動槽方設技作、案技術，管以術來架及避等系免多統(tǒng)不項啟必方動要式方高，案中為；資解對料決整試高套卷中啟突語動然文過停電程機氣中。課高因件中此中資，管料電壁試力薄卷高、電中接氣資口設料不備試嚴進卷等行保問調(diào)護題試裝，工置合作調(diào)理并試利且技用進術管行，線過要敷關求設運電技行力術高保。中護線資裝纜料置敷試做設卷到原技準則術確：指靈在導活分。線對對盒于于處調(diào)差，試動當過保不程護同中裝電高置壓中高回資中路料資交試料叉卷試時技卷，術調(diào)應問試采題技用，術金作是屬為指隔調(diào)發(fā)板試電進人機行員一隔，變開需壓處要器理在組；事在同前發(fā)一掌生線握內(nèi)槽圖部內(nèi)紙故，資障強料時電、，回設需路備要須制進同造行時廠外切家部斷出電習具源題高高電中中源資資，料料線試試纜卷卷敷試切設驗除完報從畢告而，與采要相用進關高行技中檢術資查資料和料試檢，卷測并主處且要理了保。解護裝現(xiàn)場置設。備高中資料試卷布置情況與有關高中資料試卷電氣系統(tǒng)接線等情況，然后根據(jù)規(guī)范與規(guī)程規(guī)定，制定設備調(diào)試高中資料試卷方案。會計開據(jù)、外出收款。其它單位和個人套取現(xiàn)金。

財務主管崗位職責5.妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料。6.財務人員辦理會計事項必須填制或取得原始憑證，并根據(jù)審核的原始憑證編制記帳憑證。會計、出納員記賬，都必須在記賬憑證上簽字蓋章。各種匯款，實行預審簽發(fā)《匯款通知單》制度，經(jīng)辦人要如實填寫事項、原由、合同編號、金額、匯款單位等，并在支票存根處簽字。7.定期組織財務清查，保證賬簿記錄與實物、款項相符。清查過程須由公司派人監(jiān)督。財務人員發(fā)現(xiàn)帳簿記錄與實物，款項不符時，應及時向廠部、公司提出書面報告，并要求查明原因，作出處理決定。任何人不得自行作出處理。8.財務人員應根據(jù)帳簿記錄編制會計月報，并及時上報。1.公司財務對企業(yè)實行合計監(jiān)督。按照國家會計制度的規(guī)定，分別設置出納與會計崗位，即“管錢不管帳、管帳不管錢”。會計憑證、分計賬簿、會計報表、購銷合同和其他會計資料必須真實準確完整。2.對不真實、不合法的原始憑證，不予受理；對記載不準確、不完整的原始憑證、以及報批資料不完備的報銷憑據(jù)，予以退回，要求更正、補充。并進行業(yè)務指導，實施關口前移，不得出現(xiàn)違紀違法現(xiàn)象。通通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)精細化財務管理。3.記賬、復賬、報賬、做到手續(xù)完備，數(shù)字準確，帳目清楚，按期報賬。成本核算，力求貼近實際，階段性需要調(diào)整的，要適時不錯位。4.按照經(jīng)濟核算原則，會計人員要定期檢查，分析企業(yè)財務、成本和利潤的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，及時向公司提出合理化建議，實施財務監(jiān)督職能以及當好企業(yè)參謀。

對全部高中資料試卷電氣設備，在安裝過程中以及安裝結束后進行高中資料試卷調(diào)整試驗；通電檢查所有設備高中資料電試力卷保相護互裝作置用調(diào)與試相技互術關，系電，力根通保據(jù)過護生管高產(chǎn)線中工敷資藝設料高技試中術卷資，配料不置試僅技卷可術要以是求解指，決機對吊組電頂在氣層進設配行備置繼進不電行規(guī)?？辗蹲o載高與中帶資負料荷試下卷高問總中題體資，配料而置試且時卷可，調(diào)保需控障要試各在驗類最；管大對路限設習度備題內(nèi)進到來行位確調(diào)。保整在機使管組其路高在敷中正設資常過料工程試況中卷下，安與要全過加，度強并工看且作護盡下關可都于能可管地以路縮正高小常中故工資障作料高；試中對卷資于連料繼接試電管卷?？谄谱o處壞進理范行高圍整中，核資或?qū)α险叨ㄔ噷χ稻砟?，彎些審扁異核度常與固高校定中對盒資圖位料紙置試，編卷保工護寫況層復進防雜行腐設自跨備動接與處地裝理線置，彎高尤曲中其半資要徑料避標試免高卷錯等調(diào)誤，試高要方中求案資技，料術編試交寫、卷底重電保。要氣護管設設裝線備備置敷高、調(diào)動設中電試作技資氣高，術料課中并且中試、件資包卷管中料拒含試路調(diào)試絕線驗敷試卷動槽方設技作、案技術，管以術來架及避等系免多統(tǒng)不項啟必方動要式方高，案中為；資解對料決整試高套卷中啟突語動然文過停電程機氣中。課高因件中此中資，管料電壁試力薄卷高、電中接氣資口設料不備試嚴進卷等行保問調(diào)護題試裝，工置合作調(diào)理并試利且技用進術管行，線過要敷關求設運電技行力術高保。中護線資裝纜料置敷試做設卷到原技準則術確：指靈在導活分。線對對盒于于處調(diào)差，試動當過保不程護同中裝電高置壓中高回資中路料資交試料叉卷試時技卷，術調(diào)應問試采題技用，術金作是屬為指隔調(diào)發(fā)板試電進人機行員一隔，變開需壓處要器理在組；事在同前發(fā)一掌生線握內(nèi)槽圖部內(nèi)紙故，資障強料時電、，回設需路備要須制進同造行時廠外切家部斷出電習具源題高高電中中源資資，料料線試試纜卷卷敷試切設驗除完報從畢告而，與采要相用進關高行技中檢術資查資料和料試檢，卷測并主處且要理了保。解護裝現(xiàn)場置設。備高中資料試卷布置情況與有關高中資料試卷電氣系統(tǒng)接線等情況，然后根據(jù)規(guī)范與規(guī)程規(guī)定，制定設備調(diào)試高中資料試卷方案。制度。及時發(fā)送，與客戶做好簽收手續(xù)。

對全部高中資料試卷電氣設備，在安裝過程中以及安裝結束后進行高中資料試卷調(diào)整試驗；通電檢查所有設備高中資料電試力卷保相護互裝作置用調(diào)與試相技互術關，系電，力根通保據(jù)過護生管高產(chǎn)線中工敷資藝設料高技試中術卷資，配料不置試僅技卷可術要以是求解指，決機對吊組電頂在氣層進設配行備置繼進不電行規(guī)保空范護載高與中帶資負料荷試下卷高問總中題體資，配料而置試且時卷可，調(diào)保需控障要試各在驗類最；管大對路限設習度備題內(nèi)進到來行位確調(diào)。保整在機使管組其路高在敷中正設資常過料工程試況中卷下，安與要全過加，度強并工看且作護盡下關可都于能可管地以路縮正高小常中故工資障作料高；試中對卷資于連料繼接試電管卷?？谄谱o處壞進理范行高圍整中，核資或?qū)α险叨ㄔ噷χ稻砟?，彎些審扁異核度常與固高校定中對盒資圖位料紙置試，編卷保工護寫況層復進防雜行腐設自跨備動接與處地裝理線置，彎高尤曲中其半資要徑料避標試免高卷錯等調(diào)誤，試高要方中求案資技，料術編試交寫、卷底重電保。要氣護管設設裝線備備置敷高、調(diào)動設中電試作技資氣高，術料課中并且中試、件資包卷管中料拒含試路調(diào)試絕線驗敷試卷動槽方設技作、案技術，管以術來架及避等系免多統(tǒng)不項啟必方動要式方高，案中為；資解對料決整試高套卷中啟突語動然文過停電程機氣中。課高因件中此中資，管料電壁試力薄卷高、電中接氣資口設料不備試嚴進卷等行保問調(diào)護題試裝，工置合作調(diào)理并試利且技用進術管行，線過要敷關求設運電技行力術高保。中護線資裝纜料置敷試做設卷到原技準則術確：指靈在導活分。線對對盒于于處調(diào)差，試動當過保不程護同中裝電高置壓中高回資中路料資交試料叉卷試時技卷，術調(diào)應問試采題技用，術金作是屬為指隔調(diào)發(fā)板試電進人機行員一隔，變開需壓處要器理在組；事在同前發(fā)一掌生線握內(nèi)槽圖部內(nèi)紙故，資障強料時電、，回設需路備要須制進同造行時廠外切家部斷出電習具源題高高電中中源資資，料料線試試纜卷卷敷試切設驗除完報從畢告而，與采要相用進關高行技中檢術資查資料和料試檢，卷測并主處且要理了保。解護裝現(xiàn)場置設。備高中資料試卷布置情況與有關高中資料試卷電氣系統(tǒng)接線等情況，然后根據(jù)規(guī)范與規(guī)程規(guī)定，制定設備調(diào)試高中資料試卷方案。扔。違反規(guī)定追究經(jīng)濟責任。

宣傳部門負責人的崗位職責篇十三

主要工作：產(chǎn)品營銷、市場開發(fā)、業(yè)務接洽、資金回簽1.在公司集體領導之下，遵循“勤儉創(chuàng)業(yè)、秉持質(zhì)量、誠信發(fā)展、服務至上”的經(jīng)營理念，執(zhí)行國家、行業(yè)及相關部門的方針政策、規(guī)范標準，以及縣內(nèi)校服運作程序，具體負責企業(yè)營銷、業(yè)務接洽、資金回籠等工作，全面完成各項經(jīng)濟指標和任務。主要配合全廠的其它各項工作。

2.堅持以市場為導向、以銷售為中心的經(jīng)營理念，組織制定切實可行的年度營銷、市場開發(fā)計劃，并協(xié)同公司相關人員予以落實。

3.組織擬定企業(yè)營銷的各種規(guī)章制度，高效、節(jié)儉發(fā)展企業(yè)。4.負責企業(yè)生產(chǎn)能力范圍內(nèi)的項目投標、合同洽談等。5.負責縣內(nèi)校服《自愿征訂單》的發(fā)放、收集、歸檔等工作。協(xié)同做好客戶的量身定衣、標志審定等工作。負責成品發(fā)放工作。

6.負責策劃較大規(guī)模的經(jīng)營活動，積極塑造企業(yè)形象，創(chuàng)立企業(yè)品牌。負責收集市場信息、客戶的反饋意見等，不斷提升市場應變能力和提高警惕產(chǎn)品質(zhì)量。

7.負責資金回籠工作，及時回收貨款，不得發(fā)生呆死帳。及時了解物資庫存狀況，配合銷售要求，合理使用庫存物資。

8.負責協(xié)調(diào)執(zhí)法管理、技術監(jiān)督等部門的相關工作。9.對營銷性費用負責。

10.按時完成公司交辦的其它臨時性工作。

主要工作：生產(chǎn)管理、原輔料訂購、產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)。

1.在公司集體領導之下，遵循“勤儉創(chuàng)業(yè)、秉持質(zhì)量、誠信發(fā)展、服務至上”的經(jīng)營理念，執(zhí)行國家、行業(yè)及相關部門的方針政策、規(guī)范標準，以及縣內(nèi)校服運作程序，具體負責生產(chǎn)管理、生產(chǎn)計劃的調(diào)度平衡等工作，按時高質(zhì)完成各項生產(chǎn)任務。主要配合全廠的其它各項工作。

2.組織編制企業(yè)年、季、月度生產(chǎn)計劃及設備維修計劃，并組織實施。

3.組織制定生產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查、考核各崗位職責的執(zhí)行情況，督促各生產(chǎn)環(huán)節(jié)及時準確記載原輔料、半成品、成品的收發(fā)數(shù)據(jù)，按定額控制物料損耗，為成本核算提供準確、完整、真實的原始憑證。

4.依據(jù)經(jīng)營合同和各項訂單，編制和簽發(fā)《服裝加工布工單》，并監(jiān)督實施。執(zhí)行江蘇《學生服質(zhì)量檢驗實施細則》，按照技術部門提供的預算數(shù)量，負責原輔材料的訂購、驗收、送檢等工作。

5.協(xié)助開發(fā)新品，管理好各種款式的母板、樣板、督促裁剪人員科學排版、適度輔料、仔細驗片、準確打號、合理分扎，嚴格換片制度。

6.貫徹執(zhí)行國家《兒童服裝、學生服》、《針織學生服》和《江蘇省中小學學生裝質(zhì)量管理辦法》等規(guī)定標準，實施iso9001質(zhì)量管理體系，推行“每個下道工序都是上道工序的客戶”質(zhì)量理念、嚴格質(zhì)量監(jiān)督、管理措施，落實廠部制定的《獎懲條例》，激發(fā)職工工作熱情、確保產(chǎn)量、質(zhì)量等各項技術經(jīng)濟指標的完成。

7.協(xié)助公司對企業(yè)各級員工的招聘、培訓、考核、淘汰等工作。加強技術教育、文化教育，不斷提高技術人員和工人的專業(yè)技能水平，負責企業(yè)文本資料的收集、整理、建檔等工作。

8.認真抓好文明生產(chǎn)和安全生產(chǎn)，負責廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和生產(chǎn)過程、物資貯存、門衛(wèi)治安、車輛行駛、防火防盜等安全工作。

9.對生產(chǎn)性費用負責。

10.按時完成公司交辦的其它臨時性工作。

主要工作：技術指導、量衣裁剪、質(zhì)量控制、技能培訓、新品開發(fā)。

1.具體負責技術業(yè)務指導、客戶量衣裁剪、員工技能培訓、新產(chǎn)品工發(fā)等工作，貫徹執(zhí)行國家《兒童服裝、學生服》、《針強學生服》和《江蘇省中小學學生裝質(zhì)量管理辦法》規(guī)定標準，以及《江蘇省學生服持理檢驗實施細則》，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高，滿足用戶需求。主動配合全廠的其它各項工作。

2.負責新產(chǎn)品的研制、開發(fā)、打樣，以及新品成本核算工作。根據(jù)版式設計方案，確定材料化色品牌、款式造型、工藝裝備。做好母樣板的設計工作，并負責試制作品。

3.貫徹執(zhí)行產(chǎn)品工藝、樣品、樣板的“三統(tǒng)一”制度、保證生產(chǎn)用樣版與母板結構的造型一致，與客戶的需求一致。根據(jù)生產(chǎn)任務、材料特性和工藝部件操作要求，確定樣板的縮放標準，使產(chǎn)品適應批量生產(chǎn)的需求。

4.負責服裝裁剪工作，做到“科學排版、適度輔料、仔細驗片、準確打號、合理分扎”，嚴格換片制度。

5.按照客戶/品牌的服式，負責制定完整的號型規(guī)格、號型搭配、圖解、樣板、技術要求、工序操作、質(zhì)量檢驗、產(chǎn)品包裝等標準和相關要求，協(xié)助車間主管確定各工序的定額標準，并負責在生產(chǎn)過程中對上述標準的全流程跟蹤督查，確保產(chǎn)品質(zhì)量。協(xié)同實施廠部《獎懲條例》。

6.負責實施首件產(chǎn)品檢驗確認制度。批量業(yè)務必須對首件產(chǎn)品實行工藝標準、縫制質(zhì)量等方面的首檢，并做好首檢記錄。凡首檢不合格的，不得投入批量生產(chǎn)。

7.督促、指導質(zhì)檢人員嚴格執(zhí)行《江蘇省中小學學生裝質(zhì)量管理辦法》、廠部《獎懲條例》，并實施到位。

8.協(xié)同并負責做好客戶的量身定衣、號型搭配、標志審定等工作。9.負責員工的技能培訓和質(zhì)檢員的技術培訓。

10.整理保管好各種母版、樣板和各自資料，建立各種母版、樣板的實物、文本和電子檔案，編號、標準、圖解、技術要求完整無誤，并建立檔案。

1.認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度。

2.嚴格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額（當日100元），超過部門必須在當日下班前送存銀行。如發(fā)生失竊事件，庫存超限額部門的個人承擔。

3.嚴格執(zhí)行收支兩條線，不得坐收坐支現(xiàn)金，不用白條抵壓現(xiàn)金。單位的庫存現(xiàn)金不得了以個人名義存入銀行。不得利用賬戶為其它單位和個人套取現(xiàn)金。

4.暫付現(xiàn)金，憑審批后的《現(xiàn)金領用單》方可提現(xiàn)。報批手續(xù)不全的票據(jù)，不得付款。過月的現(xiàn)金條、據(jù)連同審批手續(xù)記入往來帳。

5.建立健全現(xiàn)金出納各種賬目，逐筆記載現(xiàn)金支付，嚴格審核現(xiàn)金收付憑證。帳目應日清月結，每月結算，帳款相符。

6.負責計件工資金的核算工作。配合計做各種賬務處理。配合會計開據(jù)、外出收款。

7.認真負責做好考勤工作，不偏不倚、認真考勤，實事求是，準確記載。如實記載廠部布置加班人員的事項、工時，為當月發(fā)放加班報酬提供依據(jù)。

8.如因工作失職造成嚴重后果的，將按有關規(guī)定予以辭退。

1.公司財務對企業(yè)實行合計監(jiān)督。

按照國家會計制度的規(guī)定，分別設置出納與會計崗位，即“管錢不管帳、管帳不管錢”。會計憑證、分計賬簿、會計報表、購銷合同和其他會計資料必須真實準確完整。

2.對不真實、不合法的原始憑證，不予受理；對記載不準確、不完整的原始憑證、以及報批資料不完備的報銷憑據(jù)，予以退回，要求更正、補充。并進行業(yè)務指導，實施關口前移，不得出現(xiàn)違紀違法現(xiàn)象。通通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)精細化財務管理。

3.記賬、復賬、報賬、做到手續(xù)完備，數(shù)字準確，帳目清楚，按期報賬。成本核算，力求貼近實際，階段性需要調(diào)整的，要適時不錯位。

4.按照經(jīng)濟核算原則，會計人員要定期檢查，分析企業(yè)財務、成本和利潤的執(zhí)行情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，及時向公司提出合理化建議，實施財務監(jiān)督職能以及當好企業(yè)參謀。

5.妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料。6.財務人員辦理會計事項必須填制或取得原始憑證，并根據(jù)審核的原始憑證編制記帳憑證。會計、出納員記賬，都必須在記賬憑證上簽字蓋章。各種匯款，實行預審簽發(fā)《匯款通知單》制度，經(jīng)辦人要如實填寫事項、原由、合同編號、金額、匯款單位等，并在支票存根處簽字。

7.定期組織財務清查，保證賬簿記錄與實物、款項相符。清查過程須由公司派人監(jiān)督。財務人員發(fā)現(xiàn)帳簿記錄與實物，款項不符時，應及時向廠部、公司提出書面報告，并要求查明原因，作出處理決定。任何人不得自行作出處理。

8.財務人員應根據(jù)帳簿記錄編制會計月報，并及時上報。

9.每個批次要有成本核算，每個季度進行一次財務分析。特殊情況實施對某批次業(yè)務作出成本核算和財務分析。

10.財務人員調(diào)動工作或者離職，必須與接管人員辦清手續(xù)。交接時由公司、局財計科、局審計辦監(jiān)交。

11.會計監(jiān)督工作對企業(yè)、公司、局長室負責。

駕駛員管理規(guī)定。

1.必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規(guī)章制度，安全駕車。并應遵守本單位其他相關的規(guī)章制度。

2.應愛惜車輛，平時要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機件，每月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，每天抽適當時間擦洗車輛，以保持車輛的清潔（包括車內(nèi)、車外和引擎的清潔），確保車輛正常行駛。

3.任廠部出車單確定行駛路線，不得隨意用車。運送物資要蓋好油布。并綁扎牢固，以防淋濕或脫落。運送報紙，要按時鄰報、及時發(fā)送，與客戶做好簽收手續(xù)。

4.出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時，要立即加補或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油不足一格時，應立即加油，不得出車時才臨時加油。

5.發(fā)現(xiàn)車輛有故障要立即檢修，不要檢修的，提出具體的維修意見（包括維修項目和大致需要經(jīng)費等）報廠部領導審批后，方可送往廠部確認的廠家維修。未經(jīng)批準不許私自將車輛送廠維修。維修費用在千元以上的，要經(jīng)政府采購中心審核，否則不予報銷。

6.出車在外停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在不準停車的路段或危險地段停車。駕駛員離開車時，要關閉電源、鎖好保險，防止車輛被盜。

7.隨時保證車輛各種證件的有效性，出車時要保證證件齊全。車輛保險要選擇正確的保險公司，要保證車輛保險的時效連續(xù)性。晚間駕駛員要注意休息，不準疲勞開車。不準酒后駕車，飲酒后12小時內(nèi)不準行車。

8.駕車一定遵守交通規(guī)則，文明開車，不準危險駕車（包括高速、爬坡、緊跟、爭道、賽車等）。因超速、超載、隨意停車等發(fā)生聲音或證件不全被罰款的，費用不給予報銷。違章造成后果由當事人負責。

9.對乘車人要熱情、禮貌，說話要文明。車內(nèi)客人說話時，不隨意插嘴。車內(nèi)不準吸煙。本單位員工在車內(nèi)吸煙時，應有禮貌地制止；外來客人在車內(nèi)吸煙時，請本單位陪同人員婉轉(zhuǎn)告知，不得直接制止。

10.上班時間內(nèi)未有出車任務，應隨時在辦公室內(nèi)等候出車，不準隨意竄崗，有要事確需離開廠區(qū)，要告知當日值班人員的去向和所需時間，經(jīng)請示批準后方可離開。

11、對廠部的工作安排，應無條件服從，不準借故拖延或拒不出車。對工作安排意見的，事后可向廠部領導反映。

12.出車執(zhí)行任務，遇特殊情況不能按時返回的，應及時設法通知廠部，并說明原因。不論什么時間，駕駛員身上必須帶通讀工具，對廠部領導的呼叫，應盡快回復。情況特殊確實不能回復的，事后一定要說明原因。雙休日期廠部需要出車，駕駛員應隨叫隨到，不得借故拒絕。

13.下班后，車輛必須停核算到單位車庫保管，不準私自用車。凡不執(zhí)行規(guī)定，違規(guī)一次即罰款50元。同時承擔因此而產(chǎn)生的一切后果。14.未經(jīng)領導批準，不得將車輛隨便交給無證人員駕駛。不得將車輛用于練習駕駛。要妥善保管油布、繩索等，不得隨意亂放、亂扔。違反規(guī)定追究經(jīng)濟責任。

15.保證安全行車無事故，一旦發(fā)生安全責任事故，除扣回當年所安全獎外，承擔相關部門規(guī)定的一切責任。

宣傳部門負責人的崗位職責篇十四

1、在工會主席的領導下，主持制定工會財務規(guī)劃和年度工作計劃，在工會主席的領導下，主持制定工會財務規(guī)劃和年度工作計劃，草擬工會財務工作報告和文件，組織、協(xié)調(diào)工作人員積極開展工作，會財務工作報告和文件，組織、協(xié)調(diào)工作人員積極開展工作，按時保質(zhì)保量完成各項財會工作任務。保量完成各項財會工作任務。

2、積極宣傳并貫徹執(zhí)行《會計法》《工會法》和其他有關法規(guī)、制度，根積極宣傳并貫徹執(zhí)行《會計法》《工會法》和其他有關法規(guī)、制度，根據(jù)本單位具體情況制定各項財會規(guī)章制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。據(jù)本單位具體情況制定各項財會規(guī)章制度，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。

3、參與研究有關經(jīng)費收支的會議，參加重要合同和協(xié)議的擬定，參與研究有關經(jīng)費收支的會議，參加重要合同和協(xié)議的擬定，審查會簽經(jīng)濟合同、協(xié)議及有關經(jīng)濟文件，加強事前管理和執(zhí)行中監(jiān)督。經(jīng)濟合同、協(xié)議及有關經(jīng)濟文件，加強事前管理和執(zhí)行中監(jiān)督。

5、審核單位各項收支。負責銀行支票和發(fā)票及收支的稽核工作，審核單位各項收支。負責銀行支票和發(fā)票及收支的稽核工作，審核各種原始憑證及經(jīng)費收支預、決算。原始憑證及經(jīng)費收支預、決算。

6、審核記賬憑證、賬薄和會計報表。對審核中發(fā)現(xiàn)的問題和差錯，審核記賬憑證、賬薄和會計報表。對審核中發(fā)現(xiàn)的問題和差錯，通知有關人員查明和更正處理。關人員查明和更正處理。

7、負責對基層工會的財務會計工作和資產(chǎn)管理工作進行業(yè)務指導，負責對基層工會的財務會計工作和資產(chǎn)管理工作進行業(yè)務指導，并定期研究、布置、檢查和總結表彰。同時組織開展以工會經(jīng)費收、研究、布置、檢查和總結表彰。同時組織開展以工會經(jīng)費收、管、用為主要內(nèi)容的財務工作競賽活動。主要內(nèi)容的財務工作競賽活動。

8、組織工會經(jīng)費的收繳工作，督促辦理工會經(jīng)費按規(guī)定撥繳，做到按期足組織工會經(jīng)費的收繳工作，督促辦理工會經(jīng)費按規(guī)定撥繳，額上解，不得擠占、挪用、截留工會經(jīng)費。額上解，不得擠占、挪用、截留工會經(jīng)費。

宣傳部門負責人的崗位職責篇十五

1.負責建立健全公司組織架構及人員配備，制定公司的管理方針及目標。

2.負責制定達到上述方針目標的實施程序文件和規(guī)章制度。

3.負責管理人員的招聘、錄用、考核、獎懲、辭退審批工作。

4.負責協(xié)調(diào)、理順與房地產(chǎn)公司各部門的工作關系，貫徹落實公司指令。

5.協(xié)調(diào)物業(yè)各部門的`工作，監(jiān)督各項規(guī)章制度、勞動紀律、工作程序、任務的執(zhí)行與落實。

6.協(xié)調(diào)與有關協(xié)作部門、業(yè)主委員會、政府主管部門的工作關系。

7.嚴格執(zhí)行公司的財務監(jiān)督制度，控制公司費用支出、降低損耗，節(jié)約成本。