過去的經(jīng)驗總結(jié)為未來的成長提供了寶貴的借鑒和指導(dǎo)。完美的總結(jié)需要有一個明確的目標(biāo)和規(guī)劃，確保思路清晰、主題鮮明。通過閱讀這些總結(jié)范文，我們可以拓寬自己的思維，提升自己的寫作水平。

更換監(jiān)事的議案篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

很遺憾這個時候向公司提出辭職，衷心希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解本人的立場與境地。

本人來到公司三年多，我也盡力盡責(zé)做好自己的本職工作。因監(jiān)理市場工資行情監(jiān)理工程師工資到8萬元，總監(jiān)工資8到9萬，而本人擔(dān)任項目總監(jiān)工作以來工資只有7萬元。本人于某某年兩次提出加薪要求，但公司兩次都沒有給本人加薪。目前工資只有7萬元，無奈薪水太低沒有達(dá)到本人預(yù)期工資目標(biāo)要求，加上高健砸空調(diào)的事情公司處理很不得當(dāng)，讓個人損失了3700元，再加上其他方面事情做得不近人情，結(jié)合各種因素考慮選擇了辭職。

望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)申請。

辭職人：某某。

某年某月某日。

更換監(jiān)事的議案篇二

各位股東代表：

根據(jù)《公司法》和《公司章程》賦予的職責(zé)，我受監(jiān)事會委。

一、2019年監(jiān)事會工作回顧。

2019年，監(jiān)事會按照公司章程要求，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，以維護(hù)和保障股東利益為己任，履行監(jiān)督職能，參與企業(yè)各項生產(chǎn)經(jīng)營活動，為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。

按照公司章程規(guī)定的職責(zé)范圍，依據(jù)集團(tuán)“一建、四統(tǒng)一、兩監(jiān)督”的管理模式和集團(tuán)管理標(biāo)準(zhǔn)，履行監(jiān)事會在財務(wù)監(jiān)督方面的職責(zé)，著力提高公司整體管理水平。財務(wù)監(jiān)督，堅持以內(nèi)部審計為主，并開展專項檢查，推動了財務(wù)管理水平上新臺階。

1、定期審查公司及各子公司財務(wù)報告，有計劃地開展內(nèi)部審計工作。2019年按照集團(tuán)內(nèi)部審計計劃的要求，內(nèi)部審計小組完成了×××有限公司2019-202019年度財務(wù)審計；×××有限公司202019年度財務(wù)審計；×××有限公司2019～2019年的審計報告?zhèn)鏖喒ぷ?、×××有限公?019-2019的年財務(wù)審計報告?zhèn)鏖喒ぷ鳌徲嬛赋隽烁鞴驹谏a(chǎn)經(jīng)營管理過程中存在的問題和不規(guī)范行為，并提出了改進(jìn)建議。

司在外資金和在外未結(jié)算產(chǎn)品進(jìn)行核對，并督促結(jié)清新疆天德誠貿(mào)有限公司、中國石油集團(tuán)西部鉆探工程有限公司尾款。提出統(tǒng)一發(fā)貨單據(jù)、統(tǒng)一名稱圖號等合理建議。

二

監(jiān)事會確立的2019年總體工作思路是：緊緊圍繞公司2019年的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)和工作任務(wù)，緊密結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)和公司管理實際，創(chuàng)新監(jiān)事會工作方式、方法；堅持以財務(wù)監(jiān)督為中心，增強(qiáng)當(dāng)期監(jiān)督的時效性和有效性，注重協(xié)調(diào)落實，提升監(jiān)事會報告處理的效率和水平。加強(qiáng)對重大經(jīng)營管理活動和重點(diǎn)部門的審計監(jiān)督，關(guān)注公司重點(diǎn)工作開展情況，探索監(jiān)事會對企業(yè)風(fēng)險防范和預(yù)警機(jī)制；切實履行法律和《公司章程》賦予的監(jiān)督職責(zé)，維護(hù)股東、職工和企業(yè)利益，保障資產(chǎn)保值增值。主要措施包括以下幾點(diǎn)：

(一)、依法完善監(jiān)事會的各項監(jiān)督職能，規(guī)范公司生產(chǎn)經(jīng)營各方面運(yùn)作模式，確保監(jiān)事會各項工作順利開展。

依據(jù)相關(guān)規(guī)定完善監(jiān)事會工作職能，建立有效的溝通渠道和方式，使監(jiān)事會工作有法可依，轉(zhuǎn)變思想，將被動監(jiān)督變?yōu)橹鲃右蟊O(jiān)督，積極參與公司的有關(guān)會議，充分了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營狀況，繼續(xù)加強(qiáng)對公司財務(wù)狀況的監(jiān)督，點(diǎn)面結(jié)合重點(diǎn)檢查，做好數(shù)據(jù)信息收集上報工作，做好數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換工作。

(二)、以維護(hù)公司整體利益為出發(fā)點(diǎn)，增強(qiáng)主動服務(wù)意識，落實專項調(diào)查處理結(jié)果，監(jiān)督董事會決議落實情況。

(三)、強(qiáng)化對重要部門的監(jiān)督力度，提高監(jiān)事會工作人員綜合技能，提升監(jiān)督水平。

堅持每年一次對集團(tuán)內(nèi)公司財務(wù)及重要部門的審計檢查工作，了解掌握公司的生產(chǎn)經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況。加強(qiáng)監(jiān)事會自身建設(shè)，注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，加強(qiáng)審計、企業(yè)內(nèi)部管理等各方面的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)技能，提高監(jiān)督水平，切實維護(hù)所有者權(quán)益。

新的一年，公司仍然會有困難和問題，需要我們齊心協(xié)力。監(jiān)事會將一如既往地支持配合董事會和經(jīng)營層依法開展工作，在2019年工作中，我們將嚴(yán)格按照國家政策和公司章程辦事，建立有效的工作機(jī)制。我們相信：只要我們充分發(fā)揮好現(xiàn)有治理結(jié)構(gòu)優(yōu)勢，牢固樹立維護(hù)大局、維護(hù)股東利益的一致目標(biāo)，誠信正直、勤勉工作，就一定會戰(zhàn)勝未來道路上的各種困難，圓滿完成公司2019年的任務(wù)目標(biāo)。

謝謝大家！

2019年x月29日。

更換監(jiān)事的議案篇三

20xx年4月16日審議通過了《關(guān)于補(bǔ)選公司獨(dú)立董事的議案》，該議案將提交公司2014年度股東大會審議;經(jīng)公司董事會提名委員會審核，董事會同意提名倪健先生擔(dān)任公司第二屆董事會獨(dú)立董事候選人(簡歷附后)，任期自公司股東大會審議通過之日起至第二屆董事會屆滿。

附：倪健先生簡歷。

倪健，男，1963年3月出生，中國國籍，博士研究生。英國劍橋大學(xué)血液學(xué)博士研究生、美國國立衛(wèi)生研究院(nih)癌癥研究所(nci)腫瘤生物學(xué)博士后、美國加利福尼亞大學(xué)艾爾文分校生物醫(yī)學(xué)博士后。曾任美國人類基因組科學(xué)公司(humangenomesciences,inc.,已被gsk收購)資深研究員、項目組負(fù)責(zé)人，上海富純中南生物技術(shù)有限公司首席科學(xué)家，上海晨健抗體組藥物有限公司首席科學(xué)家，現(xiàn)任蘇州工業(yè)園區(qū)晨健抗體組藥物開發(fā)有限公司董事長，抗體藥物國家工程研究中心總經(jīng)理，南京醫(yī)科大學(xué)客座教授、博士生導(dǎo)師。倪健先生長期從事基因組藥物和抗體組藥物等研發(fā)工作，在生物醫(yī)學(xué)、免疫學(xué)、腫瘤學(xué)、蛋白質(zhì)化學(xué)等領(lǐng)域擁有十多年研究經(jīng)驗，在發(fā)現(xiàn)和開發(fā)功能基因、治療性蛋白和抗體等方面擁有十多年產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗，曾先后榮獲國家杰出青年科學(xué)基金、被中央六部委評為全國留學(xué)人員先進(jìn)個人及留學(xué)回國人員成就獎、上海市優(yōu)秀學(xué)科帶頭人、上海市優(yōu)秀留學(xué)回國人才、2014年國家科技進(jìn)步二等獎，享受國務(wù)院政府特殊津貼人員。

倪健先生未持有公司股份，與公司及公司控股股東、實際控制人、持有公司5%以上股份的股東及其他董事、監(jiān)事和高級管理人員不存在關(guān)聯(lián)關(guān)系，未受過中國證監(jiān)會及其他有關(guān)部門的處罰和深圳證券交易所懲戒，不存在《公司法》、《公司章程》中規(guī)定的不得擔(dān)任公司獨(dú)立董事的情形，已經(jīng)取得中國證監(jiān)會認(rèn)可的獨(dú)立董事資格證書。

更換監(jiān)事的議案篇四

各位同事：

根據(jù)國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年國慶節(jié)放假的相關(guān)規(guī)定和本公司的實際情況與工作安排，現(xiàn)將我公司20xx年國慶節(jié)放假安排通知如下：

國慶節(jié)放假安排：10月1日至7日放假調(diào)休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。

放假之前請各部門做好節(jié)前工作安排。

xx有限公司。

20xx年1月9日。

更換監(jiān)事的議案篇五

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)：

您好!非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在****工作的機(jī)會以及在這段時間里對我的幫助和關(guān)懷。今天，由于個人原因，我在此提出辭職申請。

在過去的幾個月中，單位為我提供良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境，給予了我許多的鍛煉機(jī)會，使我在文秘崗位上積累了很多工作經(jīng)驗與法律知識，同時也學(xué)到了工作以外的為人處世等做人道理。另外，在與學(xué)院各位同事的朝夕相處的這段時間里，也使我無論對單位，還是對領(lǐng)導(dǎo)及對同事建立了由淺到深的感情、友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼、這份感情能繼續(xù)并永久保持下去。我想，所有的這一切都是我一輩子的財富，為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便，我會永遠(yuǎn)珍惜，不斷回顧，牢記在學(xué)院這段寶貴工作經(jīng)歷。

最后，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，并請協(xié)助辦理相關(guān)手續(xù)，在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。真心祝愿學(xué)院在今后的發(fā)展蒸蒸日上!祝愿領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利，幸?？鞓?

敬禮!

***。

****年**月**日。

更換監(jiān)事的議案篇六

20xx年，朗青公司的監(jiān)事工作在設(shè)計院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責(zé)，正確開展監(jiān)事工作，行使監(jiān)事職權(quán)，對公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營活動進(jìn)行監(jiān)督，同時，公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個中心開展各項工作，不斷加強(qiáng)管理水平，加大經(jīng)營和管理力度，進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變工作理念，提高設(shè)計和施工質(zhì)量，各項工作均取得了較好的成績。

一、生產(chǎn)任務(wù)情況。

按照《二0一0年度生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》的內(nèi)容，公司在20xx年度的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)是300萬元。截至12月1日，公司已圓滿完成了設(shè)計院下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo)，全年共完成生產(chǎn)任務(wù)30多項，其中通過設(shè)計院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近20項，獨(dú)立承攬生產(chǎn)任務(wù)15項。

這其中，與朗青公司主管領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出是密不可分的，全年據(jù)不完全統(tǒng)計，總經(jīng)理和主要經(jīng)營人員半數(shù)以上的時間是在外地談業(yè)務(wù)，接投標(biāo)，辦資質(zhì)，跑市場，他們不計個人得失，為了公司的發(fā)展壯大，積極收集市場信息，捕捉工作機(jī)遇，全年近2/3的休息日都是在旅途中度過的，他們的辛勤付出換來了朗青公司今天的收益，同時也正因為朗青擁有這樣一個凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子，才使得朗青公司的員工隊伍具有了穩(wěn)定。

二、財務(wù)收支及經(jīng)營情況：

截止20xx年10月31日止，公司資產(chǎn)總額*萬元，其中：流動資產(chǎn)*萬元，固定資產(chǎn)*萬元（固定資產(chǎn)原值*萬元），無形資產(chǎn)*萬元；負(fù)債總額為*萬元(全部為流動負(fù)債)；所有者權(quán)益總額為*萬元，其中，實收資本*萬元，盈余公積*萬元，未分配利潤*萬元。

三、監(jiān)事工作情況。

四、20xx年度的計劃和打算。

朗青監(jiān)事將嚴(yán)格依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事職權(quán)行事，不越權(quán)，不代辦，掌握和了解國家政策，履行好自己的職責(zé)，真正做到配合、協(xié)調(diào)。

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更換監(jiān)事的議案篇七

20xx年5月4日,山東龍大肉食品股份有限公司(以下簡稱“公司”)監(jiān)事會收到公司第二屆監(jiān)事土橋晃先生的書面辭職報告。土橋晃先生因工作調(diào)動原因申請辭去所擔(dān)任的監(jiān)事職務(wù),并不在公司擔(dān)任任何職務(wù)。土橋晃先生的辭職將導(dǎo)致公司監(jiān)事會成員低于法定最低人數(shù)。根據(jù)《公司法》及《公司章程》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,土橋晃先生的辭職報告將在公司股東大會選舉新任監(jiān)事后生效。

根據(jù)《公司法》及《公司章程》等法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,為保證監(jiān)事會的正常運(yùn)作,監(jiān)事會于20xx年5月24日召開的第二屆監(jiān)事會第九次會議審議通過了《關(guān)于補(bǔ)選監(jiān)事的議案》,同意提名堺謙二先生為公司第二屆監(jiān)事會股東代表監(jiān)事候選人,任期與本屆監(jiān)事會任期一致。此議案尚需提交公司20xx年第一次臨時股東大會進(jìn)行審議。監(jiān)事候選人簡歷詳見附件。

本公司監(jiān)事會聲明:此次更換監(jiān)事后,公司第二屆監(jiān)事會成員中,最近二年內(nèi)曾擔(dān)任過公司董事或者高級管理人員的監(jiān)事人數(shù)未超過公司監(jiān)事總數(shù)的二分之一,單一股東提名的監(jiān)事未超過公司監(jiān)事總數(shù)的二分之一。

備查文件:。

1、山東龍大肉食品股份有限公司第二屆監(jiān)事會第九次會議決議。

特此公告。

山東龍大肉食品股份有限公司。

監(jiān)事會。

20xx年5月25日。

更換監(jiān)事的議案篇八

公告編號：〈萬〉20xx-033。

本公司及董事會全體成員保證公告內(nèi)容真實、準(zhǔn)確和完整，沒有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。

關(guān)于補(bǔ)選監(jiān)事的議案于5月22日以電子郵件方式提交各位監(jiān)事，第八屆監(jiān)事會于205月27日在深圳市鹽田區(qū)大梅沙環(huán)梅路33號萬科中心召開會議審議了有關(guān)議案。會議應(yīng)到監(jiān)事3名，實到監(jiān)事2名，吳丁監(jiān)事因故未能親自出席本次監(jiān)事會。會議的召開符合《公司法》及《公司章程》等有關(guān)規(guī)定。

會議以2票贊成，0票反對，0票棄權(quán)審議并通過了關(guān)于補(bǔ)選監(jiān)事的議案，決議提名廖綺云女士作為第八屆監(jiān)事會監(jiān)事候選人，提交股東大會審議，任期至第八屆監(jiān)事會屆滿為止。

監(jiān)事候選人簡歷見附件。

特此公告。

萬科企業(yè)股份有限公司。

監(jiān)事會。

二〇xx年五月二十八日。

附件：監(jiān)事候選人簡歷。

廖綺云，女，生于1959年1月，泰國人。1978年獲得香港大會法學(xué)學(xué)士，1981年香港大學(xué)法律學(xué)深造證書。曾任職于d.w.ling&co.、fairbairn&kwok、livasiri&co.等律師事務(wù)所。~任華潤創(chuàng)業(yè)有限公司首席法律顧問，~華潤(集團(tuán))有限公司法律事務(wù)部總經(jīng)理，20至今任任華潤(集團(tuán))有限公司法律事務(wù)部首席法律顧問。

廖綺云女士不持有公司股票，未曾受到過中國證監(jiān)會及其他有關(guān)部門的處罰和證券交易所懲戒，符合《公司法》等相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定要求擔(dān)任公司高級管理人員的任職條件。

萬科企業(yè)股份有限公司。