
- 時間:2023-11-13 00:23:24
- 小編:ZTFB
- 文件格式 DOC


總結(jié)可以幫助我們總結(jié)經(jīng)驗教訓,避免重復犯錯,提高工作效率和質(zhì)量??偨Y(jié)要突出重點,突出所總結(jié)的核心內(nèi)容,不要過分羅列和泛泛而談。歡迎大家閱讀以下總結(jié)范文,和我們一起來探討學習和工作的總結(jié)之道。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇一
甲方(公司):。
乙方:(員工)。
茲就乙方解除與甲方勞動關(guān)系糾紛事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。
一、對于某某某某某之違紀事宜,甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關(guān)系之決定不再持有異議。
二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經(jīng)研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經(jīng)充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關(guān)懷,而做出的一次性補助。
三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內(nèi)向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。
四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領(lǐng)取該存折后即視為乙方已經(jīng)履行完畢支付義務。
五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何。
其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權(quán)利。
六、甲乙雙方約定,雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項,乙方應按約定向甲方或者經(jīng)其特別授權(quán)的代理人交付上述約定款項,甲方(或者特別授權(quán)代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果乙方不按照約定履行付款義務,應該承擔相應的違約責任。
七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。
八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關(guān)部門備案二份。
甲方:
乙方:
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇二
法定代表人:_______________職務:_______________。
委托代理人:_______________職務:_______________。
甲方因經(jīng)濟補償金與乙方發(fā)生爭議。雙方經(jīng)友好協(xié)商,自愿達成如下調(diào)解協(xié)議:
二、雙方勞動爭議債權(quán)債務終結(jié),不再就本案問題發(fā)生任何爭議;。
甲方:_______________乙方:_______________。
日期:_______________日期:_______________
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇三
性別_______________。
地址_______________。
職務(崗位)_______________。
法定代表人_______________。
職務_______________。
委托代理人_______________。
被申請人:_______________。
姓名_______________。
性別_______________。
地址_______________。
職務(崗位)_______________。
法定代表人_______________。
職務_______________。
委托代理人_______________。
上列雙方因_______________引起爭議,申請人_______________日向本調(diào)解委員會提出請求,經(jīng)本會主持調(diào)解,雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:
(協(xié)議內(nèi)容)。
1_______________。
2_______________。
3_______________。
雙方當事人_______________(簽名)。
調(diào)解委員會主任_______________(簽名)。
勞動爭議委員會_______________(公章)。
日期:_______________
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇四
趙某是b黨的公司領(lǐng)導,年底前后,a黨與趙某因工作發(fā)生矛盾。于是趙某率領(lǐng)乙方與甲方多人進行了戰(zhàn)斗。其中許多人被某某市公安局某某分局刑事拘留。后一當事方a被確定為重傷或輕傷。雙方在平等、自愿和協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達成了以下和解協(xié)議:
1.乙方應賠償甲方的醫(yī)療費用、誤工費用、護理費用、傷殘補償、住院期間膳食津貼、家屬生活費、營養(yǎng)費、交通費、整形手術(shù)費用,對簽署本協(xié)議后精神損害和所有其他損失的賠償,整筆支付人民幣資本__________________________________________________________________________________包括但不限于最高人民法院對有關(guān)法律適用于人身損害賠償案件的若干問題的解釋第20[2003]號。也就是說,賠償額是對目前或?qū)碇苯踊蜷g接涉及損害糾紛的索賠的最后和賠償總額。
2.本協(xié)議簽訂后,乙方應認真履行本協(xié)議,一次性支付上述全部賠償費用。乙方支付賠償費用后,因雙方糾紛產(chǎn)生的一切債權(quán)、債務均終止。甲方不再對乙方的刑事、民事責任進行調(diào)查,也不再以其他方式或者方法要求賠償。應當向受理案件的司法機關(guān)提交諒解書。
3.雙方確認,本協(xié)議所載信息由雙方在公平自愿的原則下通過相互協(xié)商決定。這是當事方意圖的真實表達,不存在欺詐或脅迫。
4.本協(xié)議一式三份,每一方各持一份,送交受理案件的司法機關(guān)。甲、乙雙方代理人簽字后,三份副本具有同等法律效力。
甲方:乙方代理:_____。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇五
第一,調(diào)解是在企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的主持下進行的,因此,該法律文書的主體是爭議的`雙方當事人和企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會,調(diào)解書上必須有三方的簽名蓋章確認后方為有效。
第二,在企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的組成上,應當由職工代表、企業(yè)代表、企業(yè)工會代表組成。職工代表由職工代表大會選舉產(chǎn)生,企業(yè)代表由廠長、經(jīng)理指定,企業(yè)工會代表由企業(yè)工會委員會指定。
調(diào)解委員會組成人員的具體人數(shù)由職工代表大會提出并與廠長、經(jīng)理協(xié)商確定,企業(yè)代表的人數(shù)不得超過委員會人數(shù)的三分之一。調(diào)解委員會主任由企業(yè)工會代表擔任。
第三,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,當事人如果要將糾紛提交企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解的,應當在知道或者應當知道其權(quán)利被侵犯之日起30日內(nèi)提出申請。
第四,企業(yè)調(diào)解委員會的調(diào)解不是必經(jīng)程序,而且,只有在爭議的雙方當事人都同意由企業(yè)調(diào)解委員會調(diào)解時,調(diào)解委員會才可以主持調(diào)解。
第五,調(diào)解委員會在查明事實、分清是非的基礎(chǔ)上主持調(diào)解,調(diào)解達成協(xié)議的,制作協(xié)議書。協(xié)議書中應當寫明當事人的姓名(或者企業(yè)全稱及法定代表人)、爭議事項、調(diào)解結(jié)果等,然后由調(diào)解委員會負責人和雙方當事人簽名蓋章,加蓋調(diào)解委員會的公章。協(xié)議書一式三份:調(diào)解委員會、雙方當事人各執(zhí)一份。
第六,雙方當事人達成調(diào)解協(xié)議后,當事人應當自覺履行協(xié)議書中規(guī)定的內(nèi)容,企業(yè)調(diào)解委員會也應當督促當事人雙方履行協(xié)議。協(xié)議沒有法律約束力,即如果一方拒不履行協(xié)議內(nèi)容,另一方當事人只能向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
第七,企業(yè)的勞動爭議調(diào)解委員會同樣存在申請回避的情形。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,當調(diào)解委員會成員是爭議雙方當事人或者當事人的近親屬時、與勞動爭議有利害關(guān)系時、與勞動爭議有其他關(guān)系,可能影響公正調(diào)解時,當事人均有權(quán)申請其回避。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇六
申請人:______________,男,漢族,_____年_____月_____日出生,住_______________省_______________縣_______________鎮(zhèn)_______________村_______________號,系死者_______________之子。
被申請人:______________公司。
法定代表人:______________,職務:_________________經(jīng)理。
申請人與被申請人經(jīng)友好協(xié)商,就申請人申請確認_______________與被申請人勞動關(guān)系一案,就相關(guān)賠償自愿達成如下協(xié)議:
一、申請人親屬_______________與被申請人存在勞動關(guān)系;。
三、被申請人向申請人一次性支付人民幣_______________元(大寫_______________整),作為本案工傷賠償金等一切款項。此外申請人不再要求被申請人支付任何款項或承擔任何責任,包括勞動關(guān)系存續(xù)期間的任何其他責任。
申請人保證_______________其他親屬同意該協(xié)議書,否則由_______________承擔責任。
本協(xié)議書一式叁份,申請人與被申請人各執(zhí)一份,_______________市勞動爭議仲裁委員會存檔一份。
本協(xié)議自申請人與被申請人簽字或蓋章之日起生效。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇七
這幾天幫著同事的老公在處理勞資糾紛的事情,她們現(xiàn)在走到仲裁程序了,但是公司同意和解。期間,我仔細的閱讀了《勞動爭議調(diào)解仲裁法》,發(fā)現(xiàn)其中有調(diào)解協(xié)議書和調(diào)解書,二者的法律效果不同。經(jīng)過查閱資料,跟同行請教,終于搞明白二者的區(qū)別。
第十條發(fā)生勞動爭議,當事人可以到下列調(diào)解組織申請調(diào)解:
(一)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會;
(二)依法設(shè)立的基層人民調(diào)解組織;
(三)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道設(shè)立的具有勞動爭議調(diào)解職能的組織。
企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表和企業(yè)代表組成。職工代表由工會成員擔任或者由全體職工推舉產(chǎn)生,企業(yè)代表由企業(yè)負責人指定。企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由工會成員或者雙方推舉的人員擔任。
第十四條經(jīng)調(diào)解達成協(xié)議的,應當制作調(diào)解協(xié)議書。
調(diào)解協(xié)議書由雙方當事人簽名或者蓋章,經(jīng)調(diào)解員簽名并加蓋調(diào)解組織印章后生效,對雙方當事人具有約束力,當事人應當履行。
自勞動爭議調(diào)解組織收到調(diào)解申請之日起十五日內(nèi)未達成調(diào)解協(xié)議的,當事人可以依法申請仲裁。
第十五條達成調(diào)解協(xié)議后,一方當事人在協(xié)議約定期限內(nèi)不履行調(diào)解協(xié)議的,另一方當事人可以依法申請仲裁。
第十條至第十五條是對調(diào)解協(xié)議書的解釋,注意第十四條十五條的規(guī)定,調(diào)節(jié)協(xié)議書當事人應當履行,這個協(xié)議書不具備法律效力。
第四十二條仲裁庭在作出裁決前,應當先行調(diào)解。
調(diào)解達成協(xié)議的,仲裁庭應當制作調(diào)解書。
調(diào)解書應當寫明仲裁請求和當事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書由仲裁員簽名,加蓋勞動爭議仲裁委員會印章,送達雙方當事人。調(diào)解書經(jīng)雙方當事人簽收后,發(fā)生法律效力。
第四十二條是對仲裁庭做出的調(diào)解書的解釋:調(diào)解書經(jīng)雙方當事人簽收后,發(fā)生法律效力。
“調(diào)解協(xié)議書由雙方當事人簽名或者蓋章,經(jīng)調(diào)解員簽名并加蓋調(diào)解組織印章后生效,對雙方當事人具有約束力,當事人應當履行。”,注意調(diào)解協(xié)議書對雙方當事人具有“約束力”。而調(diào)解書的表述是“調(diào)解書應當寫明仲裁請求和當事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書由仲裁員簽名,加蓋勞動爭議仲裁委員會印章,送達雙方當事人。調(diào)解書經(jīng)雙方當事人簽收后,發(fā)生法律效力?!币舱堊⒁庹{(diào)解書經(jīng)雙方當事人簽收后發(fā)生“法律效力”,其意為調(diào)解協(xié)議書應視為。
合同。
而調(diào)解書法院不再作實質(zhì)性審理僅存在執(zhí)行的問題。
最本質(zhì)的區(qū)別就是調(diào)解協(xié)議書實在調(diào)解組織調(diào)解下達成的,不具備法律效力;調(diào)解書是在仲裁機構(gòu)主持下達成的,具備法律效力。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇八
_____________。
___________________。
申訴人:________________。
姓名。
性別。
年齡。
被訴人:________________。
法定代表人:________________。
地址:________________。
請求事項:________________。
_____________。
_____________。
_____________。
_____________。
_____________。
_____________。
_____________。
_____________。
_____________。
_____________。
此致
申訴人(單位):________________(簽名或蓋章)。
附:________________1.副本_________________份。
2.物證_________________份。
3.書證_____________份。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇九
協(xié)議書。
甲方(公司):
乙方:(員工)。
茲就乙方解除與甲方勞動關(guān)系糾紛事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。
一、對于之違紀事宜,甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關(guān)系之決定不再持有異議。
二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經(jīng)研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經(jīng)充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關(guān)懷,而做出的一次性補助。
三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內(nèi)向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。
四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領(lǐng)取該存折后即視為乙方已經(jīng)履行完畢支付義務。
五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何。
其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權(quán)利。
六、甲乙雙方約定,雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項,乙方應按約定向甲方或者經(jīng)其特別授權(quán)的代理人交付上述約定款項,甲方(或者特別授權(quán)代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果乙方不按照約定履行付款義務,應該承擔相應的違約責任。
七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。
八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關(guān)部門備案二份。
甲方:
乙方:
甲方:(注明名稱、地址、法定代表人等)。
乙方:(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)
上列雙方因××××引起爭議,乙方××于×年×月×日向勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求,現(xiàn)雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:
二、乙方于簽署本協(xié)議三日后(前)向勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。
四、在甲方依本協(xié)議約定支付全部款項后,甲、乙雙方的所有爭議即告終結(jié),乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權(quán)利,否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項,且不得已本協(xié)議作為其主張權(quán)利的依據(jù)。
五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:aa公司乙方(簽字):
法定代表人或委托代理人:
年月日年月日。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十
為了解決乙方工傷事宜,根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《工傷保險條例》的相關(guān)規(guī)定,雙方本著平等協(xié)商、互諒互讓的原則,經(jīng)充分協(xié)商達成協(xié)議如下:
1、____年____月____日乙方在承赤高速西平臺隧道施工過程中不慎受傷。乙方經(jīng)治療過程中所發(fā)生的費用已經(jīng)由甲方全部支付。
2、雙方自本協(xié)議簽訂后解除勞動關(guān)系。
3、甲方一次性對給予乙方賠償_________元。該款包括本合同簽定后乙方的停工留薪工資、交通食宿費、護理費、住院伙食補助費后續(xù)治療中發(fā)生的掛號費、住院費、交通食宿費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、護理費、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金、傷殘津貼、生活護理費、輔助器具費、一次性傷殘補助金以及因解除雙方勞動關(guān)系而產(chǎn)生的相關(guān)補償?shù)雀黜椯M用。
5、本協(xié)議簽訂后,關(guān)于本次工傷賠償及解除勞動關(guān)系全部解決完畢,雙方不得向?qū)Ψ街鲝埰渌麢?quán)利。
6、本協(xié)議是甲乙雙方自愿的,真實意思的表示,經(jīng)雙方簽字生效,任何一方均不得以任何理由進行翻悔。
_____年____月____日。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十一
本委受理_____________訴_____________勞動爭議一案,現(xiàn)進行庭前調(diào)解。本次調(diào)解由廣東省勞動爭議仲裁委員會調(diào)解員_____________主持。
下面核對雙方當事人的身份:
申請人:_________________。
委托代理人:_________________。
委托權(quán)限:_____________。
被申請人:_____________。
地址:________________。
法定代表人:_________________職務:_____________。
委托代理人:_________________。
委托權(quán)限:_____________。
(一)申請人的仲裁請求:_____________。
(二)申請人調(diào)解方案:_____________。
(三)被申請人調(diào)解方案:_____________。
三、調(diào)解員主持調(diào)解。
仲:_________________當事人在仲裁庭主持下,達成如下調(diào)解協(xié)議:
1.________________。
2.________________。
申:_________________同意按上述協(xié)議執(zhí)行。
被:_________________同意按上述協(xié)議執(zhí)行。
仲:_________________本庭將根據(jù)調(diào)解意見制作仲裁調(diào)解書。當事人請校閱本調(diào)解筆錄,確認無誤在其中簽名,有遺漏或差錯,可提出補正。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十二
法定代理人:天恩,董事長。
答辯人:
法定代表人:周某,總經(jīng)理。
(二)酒業(yè)(以下簡稱“申請人”)、(以下簡稱“申請人”)有限責任公司(以下簡稱“申請人”)在申請人所在地簽訂“購銷合同”位于2003年6月25日的合同規(guī)定,申請人應向申請人提供其生產(chǎn)的酒品牌。申請人向被申請人出售的每瓶酒的價格為160元,總供應量不少于500元。產(chǎn)品質(zhì)量由申請人負責。申請人于2003年7月15日支付第一批供貨價格的60%后,應于收到付款后10日內(nèi)提供第二批白酒。交付地應當為被申請人所在的倉庫。合同還規(guī)定,被申請人應當在合同簽訂后一個星期內(nèi)支付20000元的定金。因本合同引起的糾紛不能協(xié)商解決的,由市仲裁委員會仲裁。2000年3月25日,因履行本合同有爭議,申請人向市仲裁委員會申請仲裁。市仲裁委員會依法設(shè)立仲裁庭,進行審判和調(diào)解。
根據(jù)相互理解和讓步的原則,申請人和被申請人自愿達成以下和解協(xié)議:
撤銷2003年6月25日簽訂的買賣合同。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十三
申請人:姓名(或用人單位名稱)性別地址職務(崗位)。
法定代表人職務委托代理人。
被申請人:姓名性別地址職務(崗位)。
法定代表人職務委托代理人。
(事由)。
上列雙方因引起爭議,申請人于×年×月×日向本調(diào)解委員會提出請求,經(jīng)本會主持調(diào)解,雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:
(協(xié)議內(nèi)容)。
1.。
2.。
3.。
雙方當事人(簽名)。
調(diào)解委員會主任(簽名)。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十四
茲就甲方解除與乙方勞動關(guān)系糾紛事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。
一、對于事宜,甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,乙方對甲方解除勞動關(guān)系之決定不再持有異議。
二、考慮到乙方在甲方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,甲方經(jīng)研究決定向乙方支付一次性補助金,金額為人民幣________元整;甲方支付乙方之補助費用,已經(jīng)充分考慮了甲乙雙方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)甲方對乙方的人文關(guān)懷,而做出的一次性補助。
三、本協(xié)議書簽訂后,乙方須在三日內(nèi)向州勞動保障監(jiān)察支隊對雙方間的勞動糾紛案件提出撤回申請,甲方簽訂本協(xié)議書當日支付一次性補助費用。
四、甲方將以現(xiàn)金形式支付乙方一次性補助費用,乙方簽收領(lǐng)取后即視為甲方已經(jīng)履行完畢支付義務。
五、乙方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何其他未了糾紛,乙方承諾不得再以任何理由向甲方主張任何其他民事權(quán)利。
六、本協(xié)議自雙方或特別代理人簽字之日起生效。
七、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關(guān)部門備案二份。
甲方:________________乙方:________________。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十五
所有制性質(zhì):_________。
地址:_________。
法定代表人(委托代理人):_________。
乙方(勞動者)姓名:_________。
性別:_________。
出生日期:_________年_________月_________日
文化程度:_________。
現(xiàn)在住址:_________。
身份證號碼:_________。
務工許可證號碼:_________。
甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和《山西省企業(yè)全面實行勞動合同制的實施辦法》,簽訂本合同,共同遵守執(zhí)行。
本合同為勞動合同。期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共_________年(_________月)。
(乙方如為臨時工,合同期限不得超過一年,不實行試用期。乙方如為農(nóng)民合同制工人,應注明批準招用文號。)。
甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)、工作的需要,安排乙方從事工作。
乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在崗位,承擔任務,從事工種。
乙方在生產(chǎn)(工作)上應達到的數(shù)量、質(zhì)量指標:_________。
1.甲方應按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件和勞動保護設(shè)施,以及不低于國家規(guī)定應配給的勞動防護用品。
具體為:_________。
2.乙方有權(quán)拒絕甲方違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
1.甲方實行每日不超過8小時,平均每周不超過44小時的工時制,保證乙方每周至少休息1日。
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商可延長工作時間,一般每日不超過1小時,特殊情況,每日不超過3小時,每月不得超過36小時。
2.合同期間,甲方應按國家和企業(yè)的規(guī)定發(fā)給乙方工資、獎金、津貼、補貼。
具體辦法和標準為:_________。
3.甲方安排乙方加班加點,應為乙方安排同等時間的調(diào)休或按有關(guān)規(guī)定支付不低于本人工資的150%的工資報酬。
1.甲方應根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定制定各項規(guī)章制度。
2.乙方應增強主人翁意識,嚴格遵守國家各項法律、法規(guī),遵守甲方各項規(guī)章制度,服從甲方領(lǐng)導、管理和指揮,積極做好工作,完成勞動任務。
(鄉(xiāng)村集體企業(yè)沒有勞動管理規(guī)定,甲方應參照國有企業(yè)的有關(guān)勞動法規(guī)制定規(guī)章制度。)。
1.甲方按國家和省規(guī)定向社會保險機構(gòu)為乙方繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育和失業(yè)保險費。
乙方按國家和省規(guī)定向社會保險機構(gòu)繳納養(yǎng)老、失業(yè)保險費。
乙方離退休,由社會保險機構(gòu)按規(guī)定每月發(fā)給離退休金。
失業(yè)后按規(guī)定享受失業(yè)期間的有關(guān)待遇。
(農(nóng)民輪換工實行回鄉(xiāng)補助金制度,從城鎮(zhèn)招用的臨時工實行養(yǎng)老保險制度,具體辦法按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。
2.乙方在合同期間的各種公休假、探親假、婚喪假、女工產(chǎn)假等福利待遇,按國家及省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方患職業(yè)病或因工負傷,患病或非因工負傷,因工或非因工死亡,女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇,按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
1.甲方應對乙方進行各種必要的政治、思想品德教育和職業(yè)技術(shù)及上崗前培訓。
2.乙方應刻苦鉆研業(yè)務,達到國家規(guī)定的職業(yè)技能標準或技術(shù)等級標準,持證上崗。
3.甲方出資培訓乙方后,乙方須為甲方服務_________年,否則乙方應支付甲方培訓費_________元。
1.勞動合同期滿或甲乙雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即終止執(zhí)行。
如雙方同意續(xù)訂,應提前30日辦理續(xù)訂手續(xù)。
逾期不辦理的,則本合同視為自動續(xù)訂,并應補辦續(xù)訂手續(xù)。
2.在下列情況下,甲乙雙方可以變更合同相關(guān)內(nèi)容:
(1)甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化,雙方協(xié)商同意的;。
(2)甲乙雙方協(xié)商同意,且不損害國家、集體和他人利益的;。
(3)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)修改的;。
(4)由于不可抗力致使合同無法完全履行的;。
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
3.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:
(1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;。
(2)乙方嚴重違反勞動紀律和甲方規(guī)章制度的;。
(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。
(4)乙方被依法追究刑事責任的。
4.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:
(3)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。
(4)甲乙雙方不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
5.有下列情形之一的,甲方不得解除勞動合同:
(2)乙方患病或負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
(3)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間的;。
(4)其他符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的。
6.乙方要求解除勞動合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。
7.有下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:
(1)在試用期內(nèi)的;。
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的`;。
(3)經(jīng)國家有關(guān)部門確認,勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身心健康的;。
(4)甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬和提供福利待遇的;。
(5)依法服兵役或經(jīng)甲方同意自費考入中等以上學校脫產(chǎn)學習的。
1._________。
2._________。
1.由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行,由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯,根據(jù)實際情況,由雙方分別承擔法律責任。
2.因不可抗力造成不能履行合同或一方受損害的,可不承擔法律責任。
4.甲乙雙方任何一方違反合同,給對方造成損害的,應根據(jù)后果和責任,按有關(guān)規(guī)定向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
勞動合同簽訂后,應經(jīng)同級勞動部門鑒證;經(jīng)鑒證后的勞動合同變更內(nèi)容的應重新鑒證。
甲乙雙方執(zhí)行合同發(fā)生爭議,當事人應當協(xié)商解決,不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向企業(yè)所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。
一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鑒證機關(guān)一份。
涂改、未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。
甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。
委托代理人(簽字):_________委托代理人(簽字):_________。
簽訂地點:_________簽訂地點:_________。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十六
甲方:(注明名稱、地址、法定代表人等)。
乙方:(注明姓名、性別、民族、出生日期、住址等)
上列雙方因××××引起爭議,乙方××于×年×月×日向某某勞動爭議仲裁委員會提出仲裁請求,現(xiàn)雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:
一、同意解除勞動合同,解除勞動合同的日期為:年月日;
二、乙方于簽署本協(xié)議三日后(前)向某某勞動爭議仲裁委員會提出撤回仲裁請求。
四、在甲方依本協(xié)議約定支付全部款項后,甲、乙雙方的所有爭議即告終結(jié),乙方不得再以任何理由和任何方式向甲方主張權(quán)利,否則乙方應無條件返還甲方已支付的全部款項,且不得已本協(xié)議作為其主張權(quán)利的依據(jù)。
五、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章后生效;本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
甲方:aa公司乙方(簽字):。
法定代表人或委托代理人:
年月日年月日。
工會勞動爭議調(diào)解協(xié)議書怎么寫篇十七
發(fā)生勞動爭議,首要的解決途徑就是協(xié)商,協(xié)商不成再走法律途徑,那么,以下是本站小編給大家整理收集的勞動爭議調(diào)解。
協(xié)議書。
供大家閱讀參考。
甲方(公司)。
乙方:(員工)。
茲就乙方解除與甲方勞動關(guān)系糾紛事宜,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商一致,達成如下協(xié)議,以期共同遵守。
一、對于之違紀事宜,甲方已經(jīng)充分理解到自己的做法確實給乙方造成了不良影響,甲方對此向乙方表示歉意,對乙方因此解除勞動關(guān)系之決定不再持有異議。
二、考慮到甲方在乙方工作期間的實際情況,及目前的實際處境,乙方經(jīng)研究決定向甲方支付一次性補助金,金額為人民幣兩萬元整;乙方支付甲方之補助費用,已經(jīng)充分考慮了甲方的實際情況,并本著以人為本的原則,充分體現(xiàn)乙方對甲方的人文關(guān)懷,而做出的一次性補助。
三、本協(xié)議書簽訂后,甲方須在三日內(nèi)向區(qū)勞動爭議仲裁委員會對雙方間的勞動爭議案件提出撤回申請,并向乙方提供該仲裁委員會制作的撤回申請裁定文書,乙方在收到甲方提供的該裁定文書后當日支付一次性補助費用。
四、乙方將以工資形式支付甲方一次性補助費用,將該補助費用直接存入所代甲方開立的銀行存折,甲方或者其代理人簽收領(lǐng)取該存折后即視為乙方已經(jīng)履行完畢支付義務。
五、甲方承諾自本協(xié)議履行完畢后,甲乙雙方之間不再存在任何。
其他未了糾紛,甲方承諾不得再以任何理由向乙方主張任何其他民事權(quán)利。
六、甲乙雙方約定,雙方均應積極履行完畢本協(xié)議第三條約定的事項,乙方應按約定向甲方或者經(jīng)其特別授權(quán)的代理人交付上述約定款項,甲方(或者特別授權(quán)代理人)收到后應簽署收款憑據(jù)。如果乙方不按照約定履行付款義務,應該承擔相應的違約責任。
七、本協(xié)議自雙方代理人簽字之日起生效。
八、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,由乙方向有關(guān)部門備案二份。
甲方:
乙方:
申請人:姓名(或用人單位名稱)、性別、地址、職務(崗位)。
法定代表人:職務。
委托代理人。
被申請人:姓名、性別、地址、職務(崗位)。
法定代表人:職務。
委托代理人:
(事由)。
上列雙方因××××引起爭議,申請人××于×年×月×日向本調(diào)解委員會提出請求,經(jīng)本會主持調(diào)解,雙方協(xié)商,自愿達成協(xié)議如下:
(協(xié)議內(nèi)容)。
1、×××××××××。
2、×××××××××。
3、×××××××××。
雙方當事人(簽名)。
調(diào)解委員會主任(簽名)。
您可能關(guān)注的文檔
- 最新店面出租合同簡單協(xié)議書(通用20篇)
- 2023年讀燈光有感(優(yōu)質(zhì)18篇)
- 最新中職學生轉(zhuǎn)學申請書(模板10篇)
- 最新城鄉(xiāng)學校交流申請書簡短(精選8篇)
- 家長申請老師繼續(xù)帶班范文如何寫 家長申請老師繼續(xù)帶班怎么寫(2篇)
- 項目管理經(jīng)驗條范文范本(模板20篇)
- 控制點申請書 控制點申請書范本(5篇)
- 最新對公司表揚信范文范本(匯總19篇)
- 銀行高管任職監(jiān)管談話范文 銀行管理人員任職談話(8篇)
- 商務系統(tǒng)入企調(diào)研報告范文 商務局調(diào)研報告(3篇)
- 學生會秘書處的職責和工作總結(jié)(專業(yè)17篇)
- 教育工作者分享故事的感悟(熱門18篇)
- 學生在大學學生會秘書處的工作總結(jié)大全(15篇)
- 行政助理的自我介紹(專業(yè)19篇)
- 職業(yè)顧問的職業(yè)發(fā)展心得(精選19篇)
- 法治興則民族興的實用心得體會(通用15篇)
- 教師在社區(qū)團委的工作總結(jié)(模板19篇)
- 教育工作者的社區(qū)團委工作總結(jié)(優(yōu)質(zhì)22篇)
- 體育教練軍訓心得體會(優(yōu)秀19篇)
- 學生軍訓心得體會范文(21篇)
- 青年軍訓第二天心得(實用18篇)
- 警察慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)秀18篇)
- 家屬慰問春節(jié)虎年的慰問信(實用20篇)
- 公務員慰問春節(jié)虎年家屬的慰問信(優(yōu)質(zhì)21篇)
- 植物生物學課程心得體會(專業(yè)20篇)
- 政府官員參與新冠肺炎疫情防控工作方案的重要性(匯總23篇)
- 大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽范文(18篇)
- 教育工作者行政工作安排范文(15篇)
- 編輯教學秘書的工作總結(jié)(匯總17篇)
- 學校行政人員行政工作職責大全(18篇)
相關(guān)文檔
-
教育
工 作者勞 動 教育心得體會 (模板19篇)38下載數(shù) 657閱讀數(shù) -
2023年我愛
勞 動 手抄報 我愛勞 動 心得體會 (大全20篇)17下載數(shù) 835閱讀數(shù) -
最新
勞 動 實踐心得體會 勞 動 實踐心得體會 會 (精選8篇)44下載數(shù) 817閱讀數(shù) -
最新
勞 動 合同書勞 動 合同心得體會 (模板18篇)47下載數(shù) 707閱讀數(shù) -
員
工 勞 動 合同免費 員工 勞 動 合同(實用11篇)24下載數(shù) 636閱讀數(shù)