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考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總(匯總10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 02:03:46 頁碼:12
考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總(匯總10篇)
2023-11-18 02:03:46    小編:ZTFB

在工作和學(xué)習(xí)中,我們經(jīng)常需要寫報(bào)告來總結(jié)和分享所做的工作。在寫作過程中,注意使用恰當(dāng)?shù)亩温浜蜆?biāo)題,使報(bào)告更具可讀性和易懂性?,F(xiàn)在,請(qǐng)隨我一起進(jìn)入報(bào)告寫作的世界,享受寫作的樂趣和成就感!

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇一

根據(jù)市政協(xié)年度工作安排,年4月22日,由教科文衛(wèi)體委員組織部分省政協(xié)委員、市政協(xié)常委、委員共18人,對(duì)師專進(jìn)行了為期一天的視察,現(xiàn)將視察情況報(bào)告如下:

一、基本情況。

通過視察,政協(xié)委員們認(rèn)為:在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在省教育廳和全市各族人民的支持下,師專經(jīng)過26年的建設(shè)和發(fā)展,已實(shí)現(xiàn)了一定的辦學(xué)規(guī)模,積累了良好的教學(xué)資源,具備了一定的辦學(xué)實(shí)力,在學(xué)校發(fā)展定位、轉(zhuǎn)變教育思想、培育辦學(xué)特色、提高學(xué)校管理水平等方面作了卓有成效的探索和實(shí)踐,具備了適度擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,適時(shí)提升辦學(xué)層次,建設(shè)本科層次的()學(xué)院,實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展目標(biāo)的基礎(chǔ)條件。對(duì)此,政協(xié)委員們予以充分肯定,對(duì)今后的發(fā)展寄予殷切希望。

1、整合教學(xué)資源,強(qiáng)化專業(yè)建設(shè),人才培養(yǎng)規(guī)模進(jìn)一步擴(kuò)大。學(xué)校根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)發(fā)展的實(shí)際需要,對(duì)原有的教學(xué)資源進(jìn)行整合,對(duì)專業(yè)學(xué)科進(jìn)行增設(shè),調(diào)整和改造。截至目前,學(xué)校設(shè)有中文系、英語系、數(shù)學(xué)系、社會(huì)科學(xué)系、歷史學(xué)系、音樂系、美術(shù)系、體育系、生命科學(xué)系、計(jì)算機(jī)科學(xué)系、園藝學(xué)系等11個(gè)系21個(gè)專業(yè),其中有16個(gè)教師教育專業(yè)和5個(gè)高等職業(yè)技術(shù)教育專業(yè);涵蓋文學(xué)、理學(xué)、歷史學(xué)、教育學(xué)、法學(xué)、農(nóng)學(xué)等六大學(xué)科門類;形成了多學(xué)科專業(yè)綜合發(fā)展的態(tài)勢(shì),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的能力有較大增強(qiáng)。經(jīng)過擴(kuò)招,學(xué)校現(xiàn)有全日制在校生3036人,各類非全日制本、??瞥扇私逃龑W(xué)員6364人,各類人才培養(yǎng)總規(guī)模為9400人,面向全省16個(gè)地州市招生。

2、師資隊(duì)伍建設(shè)成效明顯。通過推薦,選送中青年教師攻讀博士或碩士學(xué)位,加強(qiáng)人才培養(yǎng)和引進(jìn)等方式,學(xué)校師資隊(duì)伍學(xué)歷結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化,職稱結(jié)構(gòu)顯著改善,年齡結(jié)構(gòu)趨于合理,整體實(shí)力不斷增強(qiáng)。全校現(xiàn)有教師174人,專任教師中有教授、副教授45人,具有碩士以上學(xué)位的教師14人。

4、精心打造特色專業(yè),創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。一是與中國(guó)科學(xué)院熱帶植物園合作共建“熱帶園藝人才培養(yǎng)基地”,在師專和西園充分共享“西園”優(yōu)質(zhì)的科技教育人才和多媒體教室、圖書館、實(shí)驗(yàn)樓、標(biāo)本館、種質(zhì)庫、試驗(yàn)實(shí)習(xí)用地2300畝等優(yōu)良的辦學(xué)設(shè)施資源,采用“2+1”分段教學(xué)、實(shí)踐的模式培養(yǎng)從事熱區(qū)生物資源培育開發(fā)的應(yīng)用性專門人才。二是依托絕版木刻優(yōu)勢(shì),精心培育和打造美術(shù)專業(yè)特色,使之在省內(nèi)高校同類專業(yè)中具有明顯的優(yōu)勢(shì),在國(guó)內(nèi)美術(shù)界有較強(qiáng)的知名度和影響力,成為我市充分共享的社會(huì)文化藝術(shù)資源和文化建設(shè)的亮點(diǎn)。三是在青少年心理健康教育,禁毒與艾滋病預(yù)防教育等方面形成特點(diǎn)。

二、今后三年建設(shè)發(fā)展目標(biāo)。

經(jīng)過——三年的建設(shè)、改革和發(fā)展,到年具備擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模,升格為多學(xué)科專業(yè)的本科學(xué)院的基本條件。實(shí)現(xiàn)全日制在校生5000人,非全日制在校生5000——6000人,各類人才培養(yǎng)1——萬人的總規(guī)模。把學(xué)校辦成立足滇西南,面向全省及東南亞國(guó)家,依托教師教育的基礎(chǔ)和優(yōu)勢(shì),辦學(xué)形式開放、多樣、靈活,本專科教育并存,學(xué)歷教育與非學(xué)歷教育并舉,普通高等教育與成人高等教育、全日制教育與函授、夜大學(xué)教育相結(jié)合,對(duì)社會(huì)的開放程度增大,形成規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益有機(jī)統(tǒng)一、協(xié)調(diào)發(fā)展,辦學(xué)特色突出的多學(xué)科專業(yè)的本科層次的學(xué)院,成為市教育、科技、文化、信息中心,更好地服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

三、師專進(jìn)一步發(fā)展存在的困難和需要解決的問題。

一是辦學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施不足,主要辦學(xué)條件指標(biāo)如校園面積,建筑面積,教學(xué)儀器設(shè)備總值等仍低于部頒合格標(biāo)準(zhǔn),尤其是辦學(xué)空間狹小,成為目前制約學(xué)校發(fā)展最大的瓶頸因素;二是辦學(xué)規(guī)模偏小,辦學(xué)效益不高,不能較好地滿足區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展需要;三是單一的??茖哟我呀?jīng)不能滿足社會(huì)發(fā)展需求,辦學(xué)層次應(yīng)適時(shí)提升。

四、意見和建議。

1、師專是市第一所高等學(xué)府,建校26年來累計(jì)輸送各類畢業(yè)生9992人,他們已成為地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)的骨干中堅(jiān)力量,其中一部分畢業(yè)生走上了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。隨著學(xué)校建設(shè)發(fā)展和教學(xué)質(zhì)量的提高,必將對(duì)加快市人才培養(yǎng),拉動(dòng)的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),對(duì)市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的協(xié)調(diào)發(fā)展產(chǎn)生積極的推動(dòng)作用,市廣大人民群眾將成為直接的受益者。因此,充分認(rèn)識(shí),廣泛宣傳師專在我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要作用,讓全社會(huì)對(duì)師專的建設(shè)發(fā)展進(jìn)一步給予理解、認(rèn)同和物質(zhì)上、精神上、道義上的支持,營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍和環(huán)境,幫助、支持學(xué)校實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。

2、師專是一所地方高師院校,地方高師院校要在變革中主動(dòng)應(yīng)對(duì),保持良好的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)就必須堅(jiān)持在科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)下確定辦學(xué)定位,提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。具體包括發(fā)展目標(biāo)、類型層次、服務(wù)面向、學(xué)科特色和人才培養(yǎng)定位等,核心則是發(fā)展目標(biāo)的定位。師專未來三年的辦學(xué)目標(biāo)定位應(yīng)該是綜合性、教學(xué)型、富有特色的本科師范院校。通過提升核心競(jìng)爭(zhēng)力,形成學(xué)校實(shí)力和優(yōu)勢(shì),服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)。

3、希望市委、市政府逐年加大對(duì)師專建設(shè)項(xiàng)目的投入支持力度,切實(shí)發(fā)揮市政府“師專征地建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組”的協(xié)調(diào)作用,督促有關(guān)職能部門加快征地工作的進(jìn)展,力爭(zhēng)在年內(nèi)完成征地,新校區(qū)總體規(guī)劃設(shè)計(jì)等任務(wù),年啟動(dòng)一期建設(shè),確保三年建設(shè)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

4、把師專新校區(qū)建設(shè)作為我市城市建設(shè)的重點(diǎn)、亮點(diǎn)和“精品”工程加以打造。按照增大高校的社會(huì)開放程度,教育文化資源充分共享的原則,在師專新校區(qū)建設(shè)中統(tǒng)籌規(guī)劃圖書館、美術(shù)館、地方民族民間藝術(shù)博物館、體育館、游泳館等項(xiàng)目的建設(shè),避免同類項(xiàng)目的低水平重復(fù)建設(shè),有利于建成后管理使用成本的合理控制。更重要的是這些設(shè)施放在高校校園中,在文化氛圍、人氣、品味、管理上更有利于謀取投資效益的最大化和最優(yōu)化。

5、在已劃定師專校園規(guī)劃用地1200畝的基礎(chǔ)上,將新校區(qū)周邊國(guó)有林地2000——5000畝無償劃歸師專管理,使其發(fā)揮以下作用:作為學(xué)校熱區(qū)生物資源開發(fā)類專業(yè)的教學(xué)實(shí)踐基地;突出我市作為林業(yè)大市的特色;彰顯市委、市政府支持地方高校的決心和氣魄;有利于師專在建設(shè)中籌措吸納資金;使師專的新校區(qū)有山有水、有起有伏、錯(cuò)落有致、校在林中、林在校中,別具綠色生態(tài)高校的魅力。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇二

根據(jù)學(xué)校深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神和《xx大學(xué)開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案》要求,結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作要求。對(duì)25個(gè)教學(xué)單位、4個(gè)科研院所就學(xué)校學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案中提出的6個(gè)問題開展了調(diào)研活動(dòng)。在本次調(diào)研中,緊緊圍繞“突出辦學(xué)特色,提升發(fā)展質(zhì)量,辦人民滿意的xx”實(shí)踐載體,通過聽取各教學(xué)單位和科研院所對(duì)學(xué)??蒲泄ぷ鞯囊庖姾徒ㄗh,結(jié)合近三年(20xx—20xx)科研工作現(xiàn)狀,剖析了科研工作存在的主要問題和影響科學(xué)發(fā)展因素,提煉了近來科研工作經(jīng)驗(yàn),探討了科研工作未來發(fā)展思路和創(chuàng)新措施。通過此次調(diào)研,理清了思路、提出了問題,謀劃了未來,為促進(jìn)科研工作科學(xué)發(fā)展打下了基礎(chǔ)。下面,現(xiàn)將此次調(diào)研情況總結(jié)如下:

一、近三年我??蒲腥〉玫某煽?jī)。

近三年來,我校堅(jiān)持“以人為本、助人成功”的辦學(xué)理念,以教學(xué)為中心,以科研為支撐,在項(xiàng)目的爭(zhēng)資立項(xiàng)、成果轉(zhuǎn)化、整章建制、規(guī)范學(xué)術(shù)活動(dòng)、加強(qiáng)合作交流等方面做了大量的工作,使我??蒲泄ぷ魅〉昧碎L(zhǎng)足的發(fā)展。

(一)項(xiàng)目的申報(bào)和立項(xiàng)數(shù)量穩(wěn)步增長(zhǎng)。

三年來,我校共獲得各類項(xiàng)目立項(xiàng)311項(xiàng),其中縱向科研項(xiàng)目233項(xiàng)(含國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目25項(xiàng),含國(guó)家自然科學(xué)基金7項(xiàng),xxx項(xiàng)目29項(xiàng),教育部人文社科一般項(xiàng)目5項(xiàng),中央其他部委24項(xiàng),省級(jí)項(xiàng)目33項(xiàng),廳級(jí)項(xiàng)目50項(xiàng)),橫向項(xiàng)目48項(xiàng)。這比以往都有較大的增長(zhǎng)。

(二)科研經(jīng)費(fèi)有了一定的突破。

三年來,我校共獲得各類項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)萬元,其中縱向項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)萬元,橫向項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)萬元。同時(shí),學(xué)校經(jīng)費(fèi)投入不斷加大,特別是學(xué)校對(duì)項(xiàng)目1:1配套,更是省內(nèi)其他高校所少見。

(三)成果的數(shù)量和質(zhì)量有了一定的提高。

(四)科研平臺(tái)建設(shè)初具規(guī)模。

三年來,我校形成了由非實(shí)體研究機(jī)構(gòu)、獨(dú)立研究機(jī)構(gòu)和研究基地組成的科研平臺(tái)體系。截止目前,有1個(gè)xxx、教育部共建重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,1個(gè)中央xxx部研究基地,4個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,4個(gè)獨(dú)立建制的研究機(jī)構(gòu),1個(gè)省級(jí)工程中心,11個(gè)院所合一的研究機(jī)構(gòu)。

(五)科研管理水平得到了進(jìn)一步提升。

一是在科研管理建設(shè)等方面,20xx年共出臺(tái)各類科研管理文件14項(xiàng),使科研管理有章可循、有法可依。二是自主研發(fā)科研管理三級(jí)系統(tǒng),使我校在科研管理邁向科技化更進(jìn)了一步。這套科研管理三級(jí)系統(tǒng)在省內(nèi)院校處在前例。

(六)產(chǎn)學(xué)研一體化有了進(jìn)一步的推進(jìn)。

學(xué)校每?jī)赡暾匍_校地校企工作會(huì)議,并已形成一項(xiàng)制度。在科研轉(zhuǎn)化上,開發(fā)的動(dòng)物血清、氧化淀粉系列產(chǎn)品,取得了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。而且我校建筑節(jié)能建材方面專利技術(shù)達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先,市場(chǎng)前景廣闊。

二、存在的主要問題。

本次調(diào)研各教學(xué)單位針對(duì)科研工作提出了許多問題,同時(shí)我們與其他兄弟院校對(duì)照,歸納如下:。

3、科研方法、科研項(xiàng)目申報(bào)等方面的培訓(xùn)做得不夠,部分教師對(duì)科研工作存在畏難心理;

5、國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目少,特別是國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目立項(xiàng)少;。

6、項(xiàng)目中后期管理滯后,項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)率低;

7、科研質(zhì)量還不高,權(quán)威期刊論文少,權(quán)威期刊論文在整個(gè)學(xué)術(shù)論文中所占比例偏低;

8、成果獲獎(jiǎng)少,特別是省部級(jí)及以上科研獎(jiǎng)勵(lì)少;

10、科研管理制度有待進(jìn)一步完善,橫向經(jīng)費(fèi)管理過嚴(yán)、過細(xì)不利于調(diào)動(dòng)教師的積極性,科研機(jī)構(gòu)、科研團(tuán)隊(duì)缺乏有效管理。

二、解決問題的思路。

針對(duì)上述問題,我們提出了以科學(xué)發(fā)展觀推動(dòng)科研管理創(chuàng)新,以科研管理創(chuàng)新促進(jìn)科研工作又好又快的發(fā)展思路:

(一)堅(jiān)持以人為本,抓好人才隊(duì)伍建設(shè)。

1、著力加強(qiáng)科研隊(duì)伍建設(shè)。

一是要樹立“用好現(xiàn)有人才,穩(wěn)住關(guān)鍵人才,引進(jìn)急需人才,培養(yǎng)未來人才,凝聚社會(huì)各屆人才”為原則,激發(fā)廣大師生員工的科研工作的熱情、想象力、創(chuàng)造力。

二是著力加強(qiáng)科研團(tuán)隊(duì)、學(xué)術(shù)帶頭人、科技創(chuàng)新拔尖人才隊(duì)伍建設(shè)。要出臺(tái)科研團(tuán)隊(duì)管理辦法,從制度上給予保障。

三是高度重視中青年學(xué)術(shù)帶頭人和學(xué)術(shù)骨干隊(duì)伍建設(shè),繼續(xù)扶持我校中青年教師的科研項(xiàng)目,大力培養(yǎng)科技創(chuàng)新新生力量。

2、著力營(yíng)造科技創(chuàng)新的文化環(huán)境。

一是加強(qiáng)以“以人為本、需求導(dǎo)向,博采眾長(zhǎng)、合作競(jìng)爭(zhēng),鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗,注重積累、勇于跨越,求是求新、力戒浮躁”為主要內(nèi)容的科技創(chuàng)新文化建設(shè)。對(duì)于現(xiàn)行的科研評(píng)價(jià)體系進(jìn)行重新審視和思考。

二是切實(shí)加強(qiáng)科研道德建設(shè)。要嚴(yán)格貫徹《教育部關(guān)于嚴(yán)肅處理高等學(xué)校學(xué)術(shù)不端行為的通知》精神。要大力弘揚(yáng)實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的科學(xué)精神,遵守行為準(zhǔn)則,恪守科研道德。堅(jiān)決反對(duì)和糾正弄虛作假、剽竊侵權(quán)、學(xué)術(shù)霸權(quán)、功利浮躁等學(xué)術(shù)不正之風(fēng)。

3.著力建設(shè)一支高素質(zhì)的學(xué)??萍脊芾黻?duì)伍。

要切實(shí)加強(qiáng)學(xué)??萍脊芾砣藛T的培訓(xùn),使科技管。

理人員熟悉教育、科技、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)律等方面知識(shí);努力培養(yǎng)科技管理人員把握全局、開拓創(chuàng)新精神的力;要提高科技管理人員熱心服務(wù)的水平。

(二)堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,抓好體制機(jī)制創(chuàng)新。

1、加快推進(jìn)科研分級(jí)管理體制,激發(fā)基層學(xué)術(shù)單位的活力。

2、強(qiáng)化科研項(xiàng)目的申報(bào)和立項(xiàng)。

一是進(jìn)一步加強(qiáng)科研項(xiàng)目的申報(bào)和爭(zhēng)取力度。要爭(zhēng)取多渠道、采取多措施以提高科研項(xiàng)目申報(bào)的成功率;要在申報(bào)領(lǐng)域有所突破;要在經(jīng)費(fèi)有所突破;力爭(zhēng)今年經(jīng)費(fèi)達(dá)到800萬元。

二是大力加強(qiáng)重大科研項(xiàng)目的競(jìng)爭(zhēng)前培育,提高爭(zhēng)取和承接國(guó)家及地方重大科研項(xiàng)目的競(jìng)爭(zhēng)力。緊密圍繞國(guó)家自然科學(xué)基金、“973”計(jì)劃、“863”計(jì)劃及我省重大基礎(chǔ)研究和前瞻性研究目標(biāo),積極培育具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的預(yù)研項(xiàng)目。要做好目前我校國(guó)家科技支撐計(jì)劃的前期工作。

三是加強(qiáng)對(duì)科研工作的宣傳力度,提高廣大教職員工對(duì)科研的重要性和地位的認(rèn)識(shí)。今年準(zhǔn)備邀請(qǐng)有關(guān)專家學(xué)者對(duì)項(xiàng)目申報(bào)有關(guān)問題進(jìn)行輔導(dǎo)。同時(shí)加大對(duì)科研干事和主管科研的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)力度。同時(shí),在20xx年1月召開科研表彰總結(jié)大會(huì),并對(duì)申報(bào)有關(guān)的國(guó)家級(jí)課題進(jìn)行動(dòng)員、部署,下達(dá)申報(bào)任務(wù)。

3、加大對(duì)項(xiàng)目的中期檢查和結(jié)項(xiàng)、鑒定的力度。

要進(jìn)一步提高我校在研科研項(xiàng)目的結(jié)項(xiàng)率。去年我校的結(jié)項(xiàng)率為,從一定程度上影響了下一年度項(xiàng)目申報(bào)和立項(xiàng)。對(duì)此,要通過加強(qiáng)管理、狠抓落實(shí),提高項(xiàng)目的結(jié)項(xiàng)率。要進(jìn)一步完善科研項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)管理辦法,要從經(jīng)費(fèi)上強(qiáng)化項(xiàng)目的中后期管理。

4、積極申請(qǐng)和爭(zhēng)取組織好學(xué)??蒲谐晒?jiǎng)勵(lì)。

針對(duì)成果獲獎(jiǎng)少,應(yīng)加強(qiáng)外聯(lián)工作,保持與相關(guān)部門和單位的信息暢通;力爭(zhēng)在申請(qǐng)和爭(zhēng)取組織好學(xué)??蒲谐晒?jiǎng)勵(lì)方面有突破。要通過一定激勵(lì)措施調(diào)動(dòng)教師申報(bào)成果的積極性。

5、加強(qiáng)科研工作平臺(tái)建設(shè)。

一是加強(qiáng)學(xué)校研究機(jī)構(gòu)建設(shè),要根據(jù)科研及學(xué)科建設(shè)需要,多設(shè)立一些非實(shí)體研究機(jī)構(gòu)。如盡快制定制定科研機(jī)構(gòu)管理辦法。

二是切實(shí)加強(qiáng)重點(diǎn)研究基地(重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室)建設(shè)。第一,進(jìn)一步做好委部共建重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和學(xué)?,F(xiàn)有4個(gè)xxx重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的管理與服務(wù)工作;第二,積極組織建設(shè)校級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和做好省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室的申報(bào)工作;第三,配合省委xxx部,做好民族宗教研究基地的日常工作,為我校的學(xué)科建設(shè)提供支持;第四,做好甘肅省動(dòng)物細(xì)胞工程技術(shù)研究中心、xx大學(xué)藏藥研發(fā)中心和蘭州高新區(qū)xx大學(xué)生物醫(yī)藥技術(shù)公共實(shí)驗(yàn)平臺(tái)的管理與服務(wù)工作;第五,重點(diǎn)要做好蘭州粘合劑工程中心申報(bào)等前期準(zhǔn)備工作。

三是掛靠我校的各學(xué)會(huì)、研究會(huì)等,要策劃組織好科研活動(dòng),發(fā)揮學(xué)會(huì)、研究會(huì)等的優(yōu)勢(shì),在學(xué)校科研工作中發(fā)揮積極作用。

6、加強(qiáng)校地校企合作、進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)??萍汲晒D(zhuǎn)化與推廣工作。

一是促進(jìn)學(xué)校積極與地方政府和企業(yè)合作。今年9月份要召開我校校地校企合作會(huì)議,進(jìn)一步推動(dòng)我校校地校企合作。同時(shí),要建立與市、縣政府、行業(yè)、企業(yè)建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定、全面的科技合作的長(zhǎng)效機(jī)制。

二是促進(jìn)專家教授積極與企業(yè)家合作,主動(dòng)融入以企業(yè)為主體、以應(yīng)用研發(fā)為重點(diǎn)的技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)。

三是做好大學(xué)科技園、科技企業(yè)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)。要鼓勵(lì)與地方和企業(yè)共建重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程(技術(shù))研究開發(fā)中心、大學(xué)科技園、科技企業(yè)和各類特色產(chǎn)業(yè)園區(qū),合作承擔(dān)完成科技研發(fā)、技術(shù)改造、消化吸收引進(jìn)技術(shù)項(xiàng)目,形成“產(chǎn)研分工、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)”的機(jī)制。今年要做好xx大學(xué)節(jié)能建材示范園工作。

7、完善科研管理制度。

一是通過制定《xx大學(xué)科研機(jī)構(gòu)管理辦法》、《xx大學(xué)科研團(tuán)隊(duì)管理辦法》《xx大學(xué)國(guó)際合作項(xiàng)目管理辦法》等三項(xiàng)制度,進(jìn)一步創(chuàng)新我校科研機(jī)構(gòu)平臺(tái)建設(shè)、學(xué)科團(tuán)隊(duì)建設(shè)、國(guó)際合作項(xiàng)目管理。

二是要通過完善《xx大學(xué)科研項(xiàng)目學(xué)校配套經(jīng)費(fèi)管理辦法》《xx大學(xué)中青年科研基金項(xiàng)目及經(jīng)費(fèi)管理辦法》《xx大學(xué)學(xué)術(shù)研究成果出版基金管理辦法》等制度,進(jìn)一步促進(jìn)經(jīng)費(fèi)、校級(jí)中青年項(xiàng)目、學(xué)術(shù)資著等工作科學(xué)管理,要充分調(diào)動(dòng)廣大教師人員做科研的積極性。

(三)堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,抓好工作的系統(tǒng)性和實(shí)效性。

1、抓好教學(xué)與科研的統(tǒng)籌。

第一,將科研成果向課堂、向教學(xué)內(nèi)容、向?qū)嶒?yàn)手段轉(zhuǎn)化,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力;第二,實(shí)施研究生參與或承擔(dān)科研項(xiàng)目的制度;第三,努力促進(jìn)本科生教學(xué)參與科技研發(fā)或成果轉(zhuǎn)化工作。

2、抓好傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)學(xué)科與其他應(yīng)用學(xué)科的統(tǒng)籌。

在優(yōu)勢(shì)學(xué)科做大做強(qiáng)的基礎(chǔ)上,積極扶持其他應(yīng)用學(xué)科研究,注重應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新。特別是要做好優(yōu)勢(shì)學(xué)科和其他應(yīng)用學(xué)科結(jié)合,要在邊緣學(xué)科、交叉學(xué)科上發(fā)揮優(yōu)勢(shì)。

3、抓好數(shù)量與質(zhì)量的統(tǒng)籌。

要力爭(zhēng)產(chǎn)出更多的高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文和高水平科技成果。要在文章的發(fā)表的級(jí)別與成果獲獎(jiǎng)方面要有所突破。

4、抓好校內(nèi)與校外的統(tǒng)籌。

第一在注重提高自我科研實(shí)力的同時(shí),加強(qiáng)與發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)校的合作交流,爭(zhēng)取更多同行的支持;第二,鞏固與國(guó)外學(xué)校的合作關(guān)系,利用國(guó)外優(yōu)質(zhì)辦學(xué)資源提升辦學(xué)實(shí)力;第三,推進(jìn)學(xué)院與學(xué)院之間、我校教授與國(guó)內(nèi)外其他學(xué)校教授之間的學(xué)術(shù)交流,以及人才培養(yǎng)、項(xiàng)目申報(bào)等方面的合作。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇三

問題1:

問題2:

2、您的性別是?(單選題)a.男%?405票b.女%?220票?

問題3:

問題4:

4、您考研的主要?jiǎng)恿碜??(單選題)a.希望將來找個(gè)好工作%?348票b.在自己的專業(yè)上繼續(xù)深造%?181票c.其他(例如來自父母的壓力)%?96票???問題5:

問題6:

問題7:

7、您打算跨專業(yè)嗎?(單選題)a.是的%?399票b.不是%?228票???問題8:

問題9:

問題10:

10、您感覺研究生的學(xué)位證對(duì)您來說?(單選題)a.很重要,代表著我的能力和水平%?379票b.無所謂,只不過比本科生多一點(diǎn)籌碼而已%?163票c.其他%?86票本次問卷共625人次,到此結(jié)束。

三、調(diào)查結(jié)果:

在這次的調(diào)研當(dāng)中絕大部分的同學(xué)表示不會(huì)選擇考研,其中個(gè)人自身原因是促使他們不考研的最大因素,也有很多同學(xué)表示讀研還要讀三年,只是為了把就業(yè)往后推遲三年而已,既浪費(fèi)錢又浪費(fèi)時(shí)間。況且等研究生畢業(yè)的時(shí)候就業(yè)情況誰也無從知曉。還有一小部分的同學(xué)認(rèn)為早點(diǎn)出到社會(huì)工作會(huì)比繼續(xù)還在校學(xué)到的知識(shí)還要多,最起碼動(dòng)手能力會(huì)有所提高。更多的同學(xué)表示,不是只有通過讀研究生才可以學(xué)到知識(shí),出到社會(huì)的時(shí)候還可以以其他途徑深造,學(xué)到更多有用的知識(shí)。

總的來說,考不考研那是因個(gè)人條件而定。從本次調(diào)研我們了解到,在金融危機(jī)加劇的今天,很多學(xué)生還是選擇勇敢的面對(duì)這強(qiáng)大的就業(yè)壓力;還是比較理性和慎重的。而選擇考研的大部分同學(xué)目標(biāo)也比較明確,不盲目不隨大流。借以此篇此文,預(yù)祝我們考研的同學(xué)能夠在即將到來的考試中取得好成績(jī);而選擇直接就業(yè)的同學(xué)也要確定好自己的目標(biāo),堅(jiān)定信念,抓實(shí)專業(yè)知識(shí),能夠在即將到來的就業(yè)之旅中占有一席之地。

關(guān)于當(dāng)代大學(xué)生對(duì)于考研的態(tài)度調(diào)查報(bào)告。

——2010暑假社會(huì)實(shí)踐調(diào)查報(bào)告。

“畢業(yè)等于失業(yè)”記得這是現(xiàn)在在大學(xué)校園里普遍流行的一句話。

是啊,現(xiàn)在的大學(xué)生越來越多,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)也越來越大,畢業(yè)和工作無疑還是擺在大學(xué)生面前的一大難題。

在度過無憂無慮的大。

一、大二生活之后,很多同學(xué)在大三階段開始為自己的前途擔(dān)憂,大學(xué)畢業(yè)后是工作還是考研,同學(xué)們開始根據(jù)自己的興趣和實(shí)力進(jìn)行著取舍。國(guó)家對(duì)研究生招收政策的放寬,嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),加之金融危機(jī)的到來,使得很多即將畢業(yè)的大學(xué)生開始迷茫。是該就業(yè)還是繼續(xù)深造就成了他們必須面對(duì)的問題。

據(jù)了解,在前幾年的高校研究生大擴(kuò)招背景下,政府出臺(tái)的一系列政策,不僅放寬了??粕佳械臈l件,還放寬了考研能力要求,而對(duì)體檢的放寬及自主招生的相關(guān)規(guī)定也無疑刺激了擴(kuò)招規(guī)模的增長(zhǎng)。

對(duì)于面臨畢業(yè)的大學(xué)學(xué)子來講,考研還是就業(yè),成為一個(gè)現(xiàn)實(shí)的兩難問題。如今,大多數(shù)選擇考研的學(xué)生早已不是單純做學(xué)問的心態(tài),而是各種性格、價(jià)值觀、人生態(tài)度交織在一起產(chǎn)生的綜合反映,當(dāng)今社會(huì)在不斷的發(fā)展,對(duì)人才的需求也越來越高了。

據(jù)此,作為一個(gè)也即將走向大四,面臨選擇的大學(xué)生,我在暑假關(guān)于當(dāng)代大學(xué)生對(duì)于考研的態(tài)度進(jìn)行了實(shí)踐調(diào)查。

一、調(diào)查目的及對(duì)象:

為了深入了解大學(xué)生考研的情況,以及了解大學(xué)生對(duì)考研的態(tài)度,也為更多有志考研的同學(xué)提供一些信息,我們小組特對(duì)衡陽市各大本科院校進(jìn)行了一個(gè)關(guān)于大學(xué)生考研傾向調(diào)查。調(diào)查是由我們同學(xué)承擔(dān),調(diào)查時(shí)間是2010年7月,經(jīng)過幾周時(shí)間,我們完成了對(duì)本科在校的大學(xué)生的調(diào)查,調(diào)查方式為問卷式訪問調(diào)查,本次調(diào)查選取的樣本總數(shù)是150份回收149份,回收率99%,有效數(shù)146份,有效率98%。各項(xiàng)調(diào)查工作結(jié)束后,我們將調(diào)查內(nèi)容予以了總結(jié)。在隨機(jī)進(jìn)行的150份調(diào)查中,涵蓋了不同院系不同專業(yè)的同學(xué),其中,男生人數(shù)81人,占總數(shù)比例55%,女生人數(shù)65人,占總數(shù)比例45%。調(diào)查具有一定的科學(xué)性和代表性。但因?yàn)闃颖救萘枯^少,造成的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性不強(qiáng),所以僅供參考。

二、調(diào)查結(jié)果分析:

以下是對(duì)我們小組對(duì)大學(xué)生考研情況的調(diào)查結(jié)果及簡(jiǎn)要分析。

調(diào)查結(jié)果顯示,根據(jù)不同的年級(jí)調(diào)查顯示,會(huì)考研與不會(huì)考研有明顯的區(qū)別,考研所占的比例也不一樣:

由結(jié)果可知,大三的選擇考研的比例明顯比其它年級(jí)的要高。這說明在大三同學(xué)對(duì)考研的意識(shí)比較強(qiáng),比較突出。

根據(jù)調(diào)查顯示:

68%的同學(xué)不打算考研,占了被調(diào)查人數(shù)的大多數(shù)。“是否考研主要取決于三個(gè)因素,入學(xué)門檻、讀研成本及就業(yè)前景?!庇嘘P(guān)專家表示,通常而言,如果考研的入學(xué)門檻及讀研成本增加,但如果有一個(gè)好的就業(yè)前景,那么考研報(bào)名還可能穩(wěn)定,甚至增長(zhǎng)。“但現(xiàn)在,讀研難度增加,又找不到好工作,那么考研的人數(shù)當(dāng)然就要下降。”其中,的同學(xué)選擇畢業(yè)后就工作;的同學(xué)認(rèn)為考研費(fèi)用太高,而家庭經(jīng)濟(jì)狀況不好,不打算考研;1%的同學(xué)選擇其它途徑深造;的同學(xué)則不想再讀書,因此對(duì)考研不作考慮。另外,也有的同學(xué)持保留意見,認(rèn)為自己離考研還有相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間,現(xiàn)在對(duì)它沒有太多的想法。

價(jià)值。這說明我校大學(xué)生已經(jīng)具有相當(dāng)高的憂患意識(shí),對(duì)激烈的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)已有準(zhǔn)備。當(dāng)然,同樣是選擇考研,許多人都有不同的想法。

由考研人數(shù)的顯示,21.3%的同學(xué),認(rèn)為目前的就業(yè)壓力大,不想就業(yè),而選擇考研也是一種途徑。的同學(xué)是為了繼續(xù)深造,一種觀點(diǎn)是為了以后找到一份更好的工作??佳信藬?shù)增加的比例大大超過了男生,尤其是女生,就業(yè)更加困難。在這種情況下,許多女大學(xué)生不得不通過繼續(xù)讀書,求得一個(gè)高學(xué)歷,為以后的就業(yè)尋找更好的機(jī)會(huì),女大學(xué)生報(bào)考研究生增加,其中就業(yè)壓力大是一個(gè)原因。另一種觀點(diǎn)是基于對(duì)某所大學(xué)的向往;還有一種觀點(diǎn)認(rèn)為自己的能力還不夠,現(xiàn)在不想?yún)⒓庸ぷ?。由此可見,現(xiàn)代大學(xué)生的思想觀點(diǎn)多元化,絕大多數(shù)同學(xué)都能夠根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇自己的道路。關(guān)于考研專業(yè)問題,60%學(xué)文科的同學(xué),認(rèn)為考研沒有必要,而對(duì)于理工科專業(yè)的學(xué)生來說研究生和本科生是有本質(zhì)區(qū)別的,研究生的專業(yè)素質(zhì)的確要比本科生高很多,所以認(rèn)為理工科學(xué)生考研還是有必要的。所占比例也是相當(dāng)大的。的同學(xué)選擇報(bào)考本專業(yè),的同學(xué)選擇報(bào)考外專業(yè)。而調(diào)查到報(bào)考該專業(yè)的原因:的同學(xué)表示自己的興趣、愛好為第一位;33%的同學(xué)則考慮到報(bào)考專業(yè)的熱門程度,就業(yè)前景是否看好。也有的同學(xué)選擇相對(duì)容易考的專業(yè)報(bào)考,還有的同學(xué)綜合各方面因素,選擇自己既喜歡又熱門還有把握的專業(yè)報(bào)考。但這種三全之事并不多見,因此,報(bào)考專業(yè)時(shí)仍應(yīng)謹(jǐn)慎考慮。

根據(jù)研究生收費(fèi)改革的相關(guān)規(guī)定,2007年,包括北京大學(xué)、清華大學(xué)在內(nèi)的17所高等學(xué)府都取消了公費(fèi)研究生制度,而兩到三年的研究生學(xué)費(fèi)也要在開學(xué)的時(shí)候全部一次xxx齊。盡管部分高校有替代辦法,如北京大學(xué)就采取了獎(jiǎng)勵(lì)助學(xué)金的方式資助優(yōu)秀研究生的學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)。但是,一次性拿出這筆錢(一般都在萬元以上)對(duì)于很多考研者來說依然困難?!耙吹娇佳械娜酥泻艽笠徊糠謥碜赞r(nóng)村,太高的學(xué)費(fèi)負(fù)擔(dān)他們往往承受不起,只能選擇放棄?!痹谖覀儽徽{(diào)查者中有45%的同學(xué)來自農(nóng)村,33%的來自縣城,22%的來自于城市。而他們的月生活費(fèi)在300元以下的占,300---500元的占48%,500—800元的占34%。由此我們看出,對(duì)于當(dāng)今物價(jià)的不斷上漲趨勢(shì)。生活費(fèi)還是處在一種中下的階段。在考研的同學(xué)當(dāng)中同學(xué)對(duì)考研信息了解不多,了解一些,僅有同學(xué)非常了解,還有10%的同學(xué)表示自己不了解。對(duì)此,希望廣大的同學(xué)對(duì)考研有一個(gè)全面深入的了解,從而更好、更充分地準(zhǔn)備考研。如果考研沒有考上,其中,的同學(xué)認(rèn)為應(yīng)該全心投入明年考研,的同學(xué)想先找個(gè)工作,抽空復(fù)習(xí)明年在考。25%的同學(xué)不想考了,直接找工作。當(dāng)然還有的同學(xué)沒有想好。

調(diào)查的最后一項(xiàng)是“你對(duì)考研的看法”。大多數(shù)同學(xué)認(rèn)為考研是個(gè)人的原因。要根據(jù)自己的實(shí)際情況而定??佳惺菫榱死^續(xù)深造,是為了有更好的工作,更好的將來。上研究生是大學(xué)生不錯(cuò)的結(jié)局,有理想的情節(jié),找工作地情節(jié)去考研。同時(shí),他們認(rèn)為考研也是一次人生經(jīng)歷,努力過,奮斗過,即使結(jié)果不一定盡如人意,那考研過程中豐富而充實(shí)的記憶也足以讓自己好好珍惜。在此,我們深深地祝福那些志在考研的同學(xué):英雄無畏,越飛越高!

三、調(diào)查結(jié)果:

在這次的調(diào)研當(dāng)中絕大部分的同學(xué)表示不會(huì)選擇考研,其中個(gè)人自身原因是促使他們不考研的最大因素,也有很多同學(xué)表示讀研還要讀三年,只是為了把就業(yè)往后推遲三年而已,既浪費(fèi)錢又浪費(fèi)時(shí)間。況且等研究生畢業(yè)的時(shí)候就業(yè)情況誰也無從知曉。還有一小部分的同學(xué)認(rèn)為早點(diǎn)出到社會(huì)工作會(huì)比繼續(xù)還在校學(xué)到的知識(shí)還要多,最起碼動(dòng)手能力會(huì)有所提高。更多的同學(xué)表示,不是只有通過讀研究生才可以學(xué)到知識(shí),出到社會(huì)的時(shí)候還可以以其他途徑深造,學(xué)到更多有用的知識(shí)。

夠在即將到來的考試中取得好成績(jī);而選擇直接就業(yè)的同學(xué)也要確定好自己的目標(biāo),堅(jiān)定信念,抓實(shí)專業(yè)知識(shí),能夠在即將到來的就業(yè)之旅中占有一席之地。

附錄:衡陽市各大本科院校學(xué)生考研情況調(diào)查問卷。

衡陽師范學(xué)院學(xué)生考研情況調(diào)查問卷。

親愛的同學(xué):你好!

感謝你閱讀這份調(diào)查問卷。此卷是為了了解衡陽市各大本科院校學(xué)生考研情況而設(shè)計(jì)的。請(qǐng)你仔細(xì)閱讀此調(diào)查問卷,選擇符合你情況的選項(xiàng),在此真心感謝你的支持!

年級(jí):學(xué)院:

1.你是哪所高校的學(xué)生。

2.你所學(xué)專業(yè)是什么。

3.你在上學(xué)期間有沒有考慮過考研?

a剛上大一就這樣打算b大三畢業(yè)才匆忙決定。

c完全沒有想過d因?yàn)椴幌矚g所學(xué)專業(yè),大二時(shí)候開始計(jì)劃。

4.你了解考研嗎?

a了解b一知半解c完全不懂。

5.你對(duì)跨專業(yè)考研有什么看法?

a完全是癡人說夢(mèng)b跨專業(yè)應(yīng)該是考研的主要目的c跨專業(yè)考研太困難、但未嘗不可。

6.如果你選擇專業(yè)的話會(huì)選擇哪所高校的哪個(gè)專業(yè)?

7.你會(huì)選擇普通高校的重點(diǎn)專業(yè),還是重點(diǎn)高校的一般專業(yè)?

a前者b后者。

a是b否。

10.如果你已經(jīng)是碩士研究生,你還會(huì)考更高的學(xué)位嗎?

a會(huì)考慮b不會(huì)。

11.無止境的學(xué)下去考下去,或者找一份安定的工作,你會(huì)選擇哪一個(gè)?

a前者b后者c看別人。

學(xué)校安全現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告《精選范文參考》。

學(xué)校是學(xué)生接受系統(tǒng)教育的集體場(chǎng)所,要為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,就必須有堅(jiān)實(shí)的安全防范工作做保障,否則,不僅會(huì)破壞正常的教育教學(xué)秩序,甚至?xí)<皩W(xué)生的生命安全。

一、中小學(xué)校園安全現(xiàn)狀。

該鄉(xiāng)共有中小學(xué)7所,筆者通過對(duì)這7所學(xué)校的實(shí)地查看,以及對(duì)相關(guān)負(fù)責(zé)人的走訪,對(duì)該鄉(xiāng)中小學(xué)安全現(xiàn)狀有了初步的了解。

(一)硬件。

1、校園建筑設(shè)施。

全鄉(xiāng)義務(wù)教育階段校舍建筑總面積23080平方米,危房703平方米,d級(jí)危房占校舍總面積的%。建淮中心小學(xué)、萬圩中心小學(xué)、蚌山中心小學(xué)共維修校舍面積521平方米,新建校舍283平方米,共計(jì)投入28萬元。投入9萬元維修三河尖初級(jí)中學(xué)校舍300平方米,投入萬元維修正和希望小學(xué)校舍252平方米。并規(guī)劃投入萬元為三河尖鄉(xiāng)直小學(xué)新建校舍567平方米。就總體而言,校舍安全狀況較前些年有了明顯的改觀。目前多數(shù)學(xué)校已經(jīng)告別了破舊不堪的老房子,搬進(jìn)了寬敞明亮的教學(xué)樓,校園建筑造成的安全隱患正在逐步減少。

2、操場(chǎng)改造。

操場(chǎng)是學(xué)生活動(dòng)和體育鍛煉的重要場(chǎng)所,在校園安全之中占據(jù)著舉足輕重的地位。三河尖鄉(xiāng)直小學(xué)新建了水泥地面的籃球場(chǎng),并新建了環(huán)行跑道。新的操場(chǎng)使得學(xué)生的活動(dòng)及體育鍛煉多了些安全保障。但是,部分學(xué)校的操場(chǎng)還存在安全隱患:籃球架是用石頭壓住固定在地面,看上去似乎搖搖欲墜;操場(chǎng)凸凹不平,有些地方還堆積有建筑垃圾。

3、消防設(shè)施。

安全有效的消防設(shè)施是師生人身安全和學(xué)校財(cái)產(chǎn)安全的重要保障,近幾年來,教育系統(tǒng)每年都投入大量資金對(duì)消防器材進(jìn)行維修和更新,僅今年上半年就添置滅火器1000個(gè),維修滅火器300個(gè)?,F(xiàn)在各基層單位的滅火器數(shù)量和質(zhì)量都達(dá)到了消防部門的規(guī)定。該鄉(xiāng)唯一一所寄宿制學(xué)?!蛹忄l(xiāng)初級(jí)中學(xué),校園學(xué)生宿舍都裝有應(yīng)急燈和安全通道指示牌。但是有的學(xué)校樓房由于建筑年代比較久遠(yuǎn),所以沒有消防栓,而且因水壓不夠,建消防井也不起作用,消防隱患比較大,目前采取的硬件措施是增加滅火器數(shù)量。

4、電路改造。

該鄉(xiāng)對(duì)所有學(xué)校的電路進(jìn)行了全面改造,廢除了過去的老線路,同時(shí)更新了各種電氣設(shè)備,消除了過去老線路的各種安全隱患。但是,各種用電器數(shù)量猛增,用電量大大增加,所以也要求我們不能放松警惕。通過實(shí)地查看,筆者發(fā)現(xiàn)有些學(xué)校的墻壁上的日光燈的開關(guān)有不同程度的損壞,急需改進(jìn)。

5、學(xué)校飲食安全。

三河尖鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)有在校生1756人,其中在校就餐的學(xué)生占多數(shù),學(xué)校新建了學(xué)生餐廳,采取私人承包的方式進(jìn)行管理,學(xué)校高度重視學(xué)生的飲食衛(wèi)生,經(jīng)常就衛(wèi)生問題召開承包者座談會(huì),強(qiáng)調(diào)食品安全的重要性,同時(shí)對(duì)餐廳的食品衛(wèi)生進(jìn)行不定期檢查。目前,該餐廳未發(fā)生一起學(xué)生食物中毒等食品安全事故。

(二)軟件。

1、組織機(jī)構(gòu)。

健全高效的組織機(jī)構(gòu)是做好安全防范工作的關(guān)鍵,鄉(xiāng)教育辦公室成立了以辦公室主任為組長(zhǎng)的安全防范工作小組,同時(shí)要求各學(xué)校成立了以校長(zhǎng)為負(fù)責(zé)人的安全防范工作小組,負(fù)責(zé)校園安全工作。各學(xué)校專門配備了保衛(wèi)人員,負(fù)責(zé)日常校園安全事務(wù),每天都會(huì)安排值班老師巡查校園安全狀況,為學(xué)校的安全防范工作提供了組織保證。

2、宣傳教育。

宣傳教育是作好校園安全防范工作必不可少的有效途徑。該鄉(xiāng)各學(xué)校的教師都能在日常教學(xué)中加入安全方面的教育,各學(xué)校每學(xué)期都會(huì)舉辦校園安全知識(shí)講座,邀請(qǐng)交警大隊(duì)或是派出所民警宣傳安全知識(shí)、普及法制教育,并且通過黑板報(bào)、讀報(bào)欄做宣傳工作,使得安全意識(shí)深入廣大師生員工內(nèi)心。

二、對(duì)該鄉(xiāng)校園安全問題的思索與建議。

通過此次調(diào)查,我們可以欣喜地看到農(nóng)村中小學(xué)校園安全防范工作取得的成績(jī):校園危險(xiǎn)建筑正在不斷從我們的視線中消失;寬敞、平坦的操場(chǎng)成為孩子們玩耍嬉戲的安全地帶;一排排的滅火器成為校園安全的守護(hù)神;日光燈、各種教學(xué)電器設(shè)備走進(jìn)了教室,讓孩子們享受到了科技樂趣;學(xué)校的餐廳也總能吃上放心飯;各個(gè)學(xué)校針對(duì)安全工作都成立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu);宣傳教育工作也做得有聲有色。

但是,與成績(jī)同在的是校園安全防范工作中的不足之處。硬件方面的安全隱患還是很常見的,年久失修的房屋,操場(chǎng)上固定不到位的體育器材,不符合要求的消防設(shè)施,裸露的日光燈開關(guān)等等都是校園隱型殺手。軟件方面,各組織機(jī)構(gòu)對(duì)安全問題存在僥幸心理,不夠重視。宣傳教育工作方式也有待進(jìn)一步改進(jìn),使得安全成為人人樂于關(guān)心的話題,安全意識(shí)深入每個(gè)人內(nèi)心。

三、總結(jié)。

此次校園安全防范工作的調(diào)查,實(shí)際地反映了當(dāng)前一些農(nóng)村中小學(xué)校園安全狀況,希望此次調(diào)查對(duì)三河尖鄉(xiāng)中小學(xué)校校園安全防范工作的進(jìn)行有所啟示,相信在社會(huì)各界的齊力配合下,校園安全防范工作會(huì)取得更大的進(jìn)步,孩子們的健康成長(zhǎng)將得到更有力的保障。

from:兩全其美學(xué)習(xí)。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇四

在現(xiàn)實(shí)生活中,很多時(shí)候人們對(duì)于有的禮儀并不重視,傳統(tǒng)禮儀觀念淡薄,導(dǎo)致思想品德滑坡。甚至于在大學(xué)里,部分接受高等學(xué)府良好教育的高材生們卻也成為了人們討論的對(duì)象:接受了十幾年的中國(guó)式文化教育后,卻似乎有點(diǎn)“忘本”。這些現(xiàn)象不得不引起我們的深思,當(dāng)然,也引起社會(huì)各界和高校的廣泛關(guān)注。

二、調(diào)研時(shí)間20xx年11月6日至12日。

三、調(diào)查的具體目標(biāo)和方法。

為了了解大學(xué)校園的文明禮儀狀況以及大學(xué)生對(duì)古代文明禮儀的態(tài)度,以向?qū)W校提出合理建議和提高大學(xué)生文明禮儀素質(zhì),進(jìn)行了此次調(diào)研活動(dòng)。

四、問題分析。

1.學(xué)校文明禮儀基本現(xiàn)況。

調(diào)查問卷顯示,超過百分之三十八的受訪者在日常生活中經(jīng)常遇到不符合文明禮儀的現(xiàn)象,還有超過百分之五十七的受訪者在日常生活中偶爾會(huì)遇到不文明現(xiàn)象。而根據(jù)我們?cè)谛@內(nèi)各個(gè)地方的觀察也發(fā)現(xiàn),我們校園內(nèi)的確存在少數(shù)的不文明行為。過對(duì)調(diào)查問卷分析發(fā)現(xiàn),校內(nèi)存在的最多不文明行為是在教室吃早餐,其次為在垃圾隨手扔在桌子里面和在桌子上亂涂畫。

從調(diào)查問卷統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)看出,我校的同學(xué)文明行為反面的確做的還不夠好,但仔細(xì)分析可以發(fā)現(xiàn)像在課室吃早餐、涂畫課桌這些不文明行為大多數(shù)都是不文明的習(xí)慣而不是惡意的破壞,并且對(duì)師長(zhǎng)不尊敬這現(xiàn)象相對(duì)較少。這就涉及到深層的學(xué)生文明素質(zhì)問題。

2、學(xué)生思想的文明素質(zhì)。

上面一點(diǎn)提及了學(xué)生的文化素質(zhì)問題,這主要體現(xiàn)在學(xué)生對(duì)文明禮儀的態(tài)度方面。對(duì)此,我們提出了具體問來作調(diào)查。在問及在奧運(yùn)開幕式上各國(guó)代表團(tuán)入場(chǎng)作為觀眾的做法時(shí),超過百分之六十的受訪者會(huì)為每位運(yùn)動(dòng)員喝彩,只有不足百分之五的受訪者只為中國(guó)隊(duì)吶喊對(duì)其他的置之不理。還有從學(xué)校常見的不文明現(xiàn)象調(diào)查中我們也發(fā)現(xiàn),得票最少的對(duì)師長(zhǎng)的不尊敬。這些具體的問題數(shù)據(jù)都體現(xiàn)了,我校即便是存在不文明行為的學(xué)生在對(duì)待文明禮儀的態(tài)度上是比較端正、文明素質(zhì)比較高的,而存在某些不文明行為只是平時(shí)沒有注意良好習(xí)慣的養(yǎng)成。因此,如果學(xué)校著力開展文明禮儀教育,相信能取得立竿見影的效果。

3.學(xué)生對(duì)傳統(tǒng)禮儀態(tài)度。

對(duì)于“中國(guó)作為文明古國(guó)如今在國(guó)外似乎不文明”的問題,超過八成的受訪者認(rèn)為這問題要引起足夠重視和中國(guó)人要加強(qiáng)文明禮儀教育。而對(duì)于傳統(tǒng)禮儀全部受訪者都持肯定態(tài)度,認(rèn)為這是禮貌禮節(jié),應(yīng)該繼承。傳統(tǒng)禮儀是中華五千年文明的沉淀,在這經(jīng)濟(jì)效益優(yōu)先的社會(huì)中似乎逐漸被看淡。但隨著社會(huì)文明禮儀問題的增多,傳統(tǒng)禮儀又開始被重視。這也指出開展文明禮儀教育工作的開展方向。

4.學(xué)生希望的文明禮儀教育形式。

調(diào)查問卷數(shù)據(jù)反映,超過百分之八十的受訪者認(rèn)為學(xué)校應(yīng)該開展文明禮儀教育。而對(duì)于開展文明禮儀教育的方式,受訪者的選擇集中與文藝活動(dòng)(如詩歌朗誦、歌舞、小品),宣傳畫、宣傳標(biāo)語和組織文明禮儀比賽(如手抄報(bào)比賽和知識(shí)競(jìng)賽)。同學(xué)們都希望學(xué)校多開展生動(dòng)有趣,符合大學(xué)生特點(diǎn)的活動(dòng)來進(jìn)行文明禮儀教育,而不僅僅是以乏味的授課形式。

一、具體建議。

有文章指出,“打造中國(guó)的精英”,就是指要培養(yǎng)當(dāng)代中國(guó)的大學(xué)生達(dá)到充分的文化自信和文化自覺,能自覺地認(rèn)識(shí)中國(guó)文明在當(dāng)代世界中舉足輕重的地位,自覺地去認(rèn)識(shí)中國(guó)的崛起并不僅僅是中國(guó)文明史的事件,而且是世界文明史的事件。大學(xué)生基礎(chǔ)文明教育應(yīng)常抓不懈。因此學(xué)校的文明禮儀教育是任重道遠(yuǎn)。針對(duì)上部份的分析以及結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,對(duì)學(xué)校的文明禮儀教育方面提出幾點(diǎn)建議,具體如下:

開展以文明禮儀為主題,開展一次團(tuán)日活動(dòng);。

組織類似k歌大賽的文明禮儀比賽;。

設(shè)立一個(gè)文明禮儀節(jié)或者文明禮儀周;。

在校園內(nèi)增加文明禮儀宣傳標(biāo)語。

二、參考文獻(xiàn)。

(1)《大學(xué)之道與文明自覺》。

(2)《聊城大學(xué)大學(xué)生基礎(chǔ)文明教育活動(dòng)實(shí)施方案》。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇五

學(xué)校管理水平?jīng)Q定學(xué)校發(fā)展水平,也關(guān)系教育發(fā)展的質(zhì)態(tài)。近幾年,揚(yáng)州教育質(zhì)量步步高升,高考在省里的排名不斷靠前,這主要得益于揚(yáng)州推行學(xué)校精致管理,牽住教育發(fā)展的牛鼻子,迎來揚(yáng)州教育快速發(fā)展的黃金時(shí)期。今天,全國(guó)范圍內(nèi)深入開展學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),揚(yáng)州教育如何實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,走內(nèi)涵式發(fā)展之路,進(jìn)一步深化教育改革,長(zhǎng)效提升學(xué)校管理水平應(yīng)是題中之義。

二、基本成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)。

(一)思想引領(lǐng)。偉大的理論產(chǎn)生偉大的行動(dòng)。各個(gè)學(xué)校都十分重視教育理念的更新,以新理念指導(dǎo)自己的管理。

1、重視理論的學(xué)習(xí)。校長(zhǎng)是一校之魂,什么樣的校長(zhǎng)就會(huì)有什么樣的學(xué)校。校長(zhǎng)們自身十分注重學(xué)習(xí),他們訂閱專業(yè)的教育管理刊物,認(rèn)真閱讀,做學(xué)習(xí)筆記,并將自己學(xué)習(xí)的心得體會(huì)通過例會(huì)等渠道傳達(dá)給教師。

2、積極參觀學(xué)習(xí)。對(duì)于教育教學(xué)管理規(guī)范,經(jīng)驗(yàn)獨(dú)特,業(yè)績(jī)突出的學(xué)校(如洋思中學(xué)、栟茶中學(xué)等),學(xué)校能夠及時(shí)組織領(lǐng)導(dǎo)或教師學(xué)習(xí)取經(jīng),回來后,組織討論,如何針對(duì)本校實(shí)際,進(jìn)行移植和改造,提高學(xué)校的管理水平和品味。

3、重視校園文化建設(shè)。學(xué)校三風(fēng)建設(shè),是校園文化的核心,也學(xué)校精神的集中體現(xiàn)。各校都有自己的三風(fēng),并在醒目的位置加以突出,學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,遵循三風(fēng)的要求,是三風(fēng)的具體化。校園內(nèi),具有各校特色的標(biāo)語,詩一般提醒語,讓全校師生沐浴在美的懷抱中。

4、明確的目標(biāo)。目標(biāo)凝聚人心,目標(biāo)激勵(lì)人們奮進(jìn)。各校均能從學(xué)校實(shí)際,以及長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展提出自己的發(fā)展目標(biāo)。如南海中學(xué)提出的“堅(jiān)持走質(zhì)量興校、內(nèi)涵發(fā)展之路,把學(xué)校建成管理規(guī)范,校風(fēng)嚴(yán)正,教風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),學(xué)風(fēng)濃厚,具有創(chuàng)新意識(shí)和精神的人才培養(yǎng)基地;基本形成以師生發(fā)展為本的教育教學(xué)管理模式;通過提高教學(xué)質(zhì)量,提升辦學(xué)品位,把學(xué)校建成揚(yáng)州地區(qū)具有辦學(xué)特色的優(yōu)質(zhì)品牌學(xué)校?!?/p>

(二)制度保證。制度和機(jī)制建設(shè)是提升學(xué)校管理水平的基石。正如小平同志所講“好的制度,可以使壞人變好,壞的制度,可以使好人變壞”。學(xué)校管理,如果沒有制度和機(jī)制作保障,一切都將無從談起。

1、完善制度建設(shè)。以實(shí)施精致化管理和提升學(xué)校管理水平為目標(biāo),在充分學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)、學(xué)??茖W(xué)管理經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合本校實(shí)際和管理工作的新問題、新情況,對(duì)現(xiàn)有規(guī)章制度不斷充實(shí)、修改、完善,延伸、拓展,組裝配套,形成各具特色的、更加科學(xué)規(guī)范,可操作性強(qiáng)的、完整的制度體系框架。把制度作為學(xué)校一切工作的規(guī)范,用制度管好人、管好事。

2、創(chuàng)新機(jī)制。按照“目標(biāo)明確、任務(wù)具體、責(zé)任清晰,考核嚴(yán)格,以質(zhì)論酬,獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)”的整體思路,著力抓好各項(xiàng)機(jī)制的落實(shí)。一是責(zé)任落實(shí)機(jī)制,把教學(xué)質(zhì)量和學(xué)校工作的各項(xiàng)目標(biāo)、任務(wù)以承包、指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)要求等形式落實(shí)到人。系統(tǒng)上下人人身上有指標(biāo),個(gè)個(gè)頭上有責(zé)任,調(diào)動(dòng)教師好好教書的積極性。二是建立政策導(dǎo)向機(jī)制。學(xué)校的一切工作都要圍繞提高教學(xué)質(zhì)量開展,堅(jiān)持以質(zhì)量論英雄,評(píng)先、評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)工資等都要嚴(yán)格按照質(zhì)量取舍。讓踏踏實(shí)實(shí)抓質(zhì)量的受到政策的呵護(hù),讓質(zhì)量高的得到政策的支持。三是利益驅(qū)動(dòng)機(jī)制。學(xué)校自有資金分配制度不再吃大鍋飯,堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬,拉開分配檔次。由注重過程向既注重過程更注重結(jié)果過渡。以利益驅(qū)動(dòng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和質(zhì)量的提高。

事實(shí)證明,只要認(rèn)真、踏實(shí)地抓好制度建設(shè)和機(jī)制創(chuàng)新,真正解決好教師想不想教、愿不愿好好教的問題,學(xué)校管理水平一定會(huì)得以全面提升。

(三)改革推動(dòng)。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步,再好的制度也不能一成不變,要因循時(shí)代的發(fā)展,社會(huì)要求的變化,不斷改革創(chuàng)新。從我市學(xué)校來看,近幾年,各校在教學(xué)管理,質(zhì)量管理,分配制度等方面進(jìn)行不同程度的改革,一定程度上提升學(xué)校的活力。如南海中學(xué)堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo),分條管理,分塊負(fù)責(zé),一職多能,重心下移”的管理模式,優(yōu)化學(xué)校管理,實(shí)現(xiàn)了無縫銜接。xx年9月,學(xué)校又進(jìn)行中層干部競(jìng)聘,并進(jìn)行二級(jí)科室建設(shè)。明確了中層以上干部的職務(wù)、職權(quán)和職責(zé)。實(shí)施了行政成員工作周記制度,主要行政成員雙簽到制度。xx年9月,實(shí)行了減少管理層次的扁平化分校式的管理——年管會(huì)負(fù)責(zé)制。年級(jí)管理體系的建立,極大地調(diào)動(dòng)中層領(lǐng)導(dǎo)的積極性。在教學(xué)質(zhì)量考核上,既重視個(gè)人的努力,又突出集體的團(tuán)結(jié)合作,發(fā)揮集體的力量。如教學(xué)任務(wù)指標(biāo)實(shí)行年級(jí)、班級(jí)、備課組集體捆綁式考核,在規(guī)定的目標(biāo)基礎(chǔ)上,高于獎(jiǎng),低于扣。然后根據(jù)各科,各班的具體完成指標(biāo)數(shù),獎(jiǎng)高罰低。

三、問題與原因分析。

(一)有很好的行政管理,缺思想型的領(lǐng)導(dǎo)。

蓍名教育家蘇霍姆林斯基說過:領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校,首先是教育思想的領(lǐng)導(dǎo),其次才是行政上的領(lǐng)導(dǎo)。也就是說,校長(zhǎng)作為學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者,就是要用先進(jìn)的教育思想和教育理念,引導(dǎo)教師、教育學(xué)生,形成良好的校園文化氛圍,促進(jìn)學(xué)校、教師和學(xué)生健康的和諧的發(fā)展,這是學(xué)校管理的出發(fā)點(diǎn)也是學(xué)校管理的歸宿點(diǎn)。但現(xiàn)實(shí)中,有自己的教育思想和理念,并始終貫徹遵循,形成良好的文化氛圍的不多。更多的面對(duì)考試,面對(duì)上級(jí)的考核,建立和完善學(xué)校的管理。雖說學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)很重視學(xué)習(xí)理論,學(xué)習(xí)先進(jìn)學(xué)校的經(jīng)驗(yàn),但往往在某一階段,某一陣子,時(shí)間一久,也就丟之腦后。這其中的原因是多方面的。如校長(zhǎng)是由上級(jí)部門任命、領(lǐng)導(dǎo),對(duì)上負(fù)責(zé),學(xué)校缺乏真正的自主管理權(quán),上級(jí)的部門的各項(xiàng)考核一定程度上捆住了校長(zhǎng)們的手腳,讓他們施展不開拳腳,還有諸如整個(gè)社會(huì)輿論氛圍,以及對(duì)教育質(zhì)量的理解不同等。如家長(zhǎng)們普遍抱怨自己的孩子上學(xué)太苦,但學(xué)校真正正常放假,他們又很不放心。你校考重中、重點(diǎn)高校的人數(shù)少,他就認(rèn)為你校質(zhì)量不高,他是不大思考自己孩子的學(xué)習(xí)潛質(zhì)與能力。因此,當(dāng)今學(xué)校,因應(yīng)考試及相應(yīng)的考核管理是相當(dāng)完備,甚至幾近苛刻。但有長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展眼光,促進(jìn)教師和學(xué)生可持續(xù)的發(fā)展,堅(jiān)持以人為本,做到求真務(wù)實(shí)的學(xué)校管理,我們還需要更多的耐心來期待。

(二)有嚴(yán)格的量化管理,缺有質(zhì)量的管理。

“量化管理”也是一種先進(jìn)的管理手段,學(xué)校引入量化管理是與時(shí)俱進(jìn),但一些學(xué)校卻將其發(fā)揮到了極致,必定走向反面。如教學(xué)考試成績(jī)分析,絕大部分學(xué)校數(shù)據(jù)多達(dá)七八個(gè)甚至更多,優(yōu)秀率、優(yōu)良率、及格率、均分、差生率、學(xué)科指標(biāo)分、全科及格率、班級(jí)均分差等;評(píng)價(jià)教師的工作業(yè)績(jī),一切以數(shù)據(jù)說話;檢查教師的教學(xué)態(tài)度,翻你寫的教案厚不厚,寫了多少頁,教后記寫了多少個(gè);檢查教師對(duì)學(xué)生負(fù)不負(fù)責(zé),作業(yè)的數(shù)量,批閱的次數(shù),批閱的覆蓋面,寫了多少評(píng)語;相互學(xué)習(xí),教師必須聽多少節(jié)課……。以上教學(xué)管理方面的東西,有些是需要量化,有些是不大好量化,將不該量化的硬要量化,使教師們產(chǎn)生了抵觸情緒。還有些是數(shù)據(jù)太多,讓人無從抓起,只能是該是什么就是什么,聽天有命。

在教學(xué)管理工作中,我們要重視數(shù)字,因?yàn)閿?shù)字反映一定的問題,但不能要那些不能說明問題的數(shù)字,更不能要那些本末倒置、損害教師積極性最終損害教育事業(yè)的數(shù)字?!跋蚬芾硪獢?shù)量”的行為必須改變?yōu)椤跋蚬芾硪|(zhì)量”。

(三)有對(duì)成績(jī)的高度重視,缺對(duì)人的全面發(fā)展的教育。

在基礎(chǔ)教育階段,由于我們對(duì)教學(xué)結(jié)果給予了更多的關(guān)注,因而教學(xué)過程失去了應(yīng)有的教育性。盡管新課程談到三維教學(xué)目標(biāo),但課堂教學(xué)的真實(shí)狀態(tài)是更多的關(guān)注知識(shí)與能力。學(xué)校教學(xué)中,不是說沒有教育,也不是教育談得少,現(xiàn)在我們所談的教育出發(fā)點(diǎn)和歸屬點(diǎn)是圍繞著如何提高學(xué)生的學(xué)習(xí)水平和學(xué)習(xí)成績(jī)展開的。雖然學(xué)校也開展各種各樣的活動(dòng),但這些活動(dòng)有的是注重個(gè)形式,裝潢門面;有的做個(gè)樣式,應(yīng)付上面的檢查。學(xué)校的老師也最怕搞一些與學(xué)習(xí)無關(guān)的重大活動(dòng),因?yàn)檫@些活動(dòng)占用學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)間,影響學(xué)習(xí)的成績(jī),好像我們教育的目的就是為了考試,為了一個(gè)好的分?jǐn)?shù)一樣。

中學(xué)階段過分重視知識(shí)教育,對(duì)學(xué)生只要考試分?jǐn)?shù),生活中的其他問題全由學(xué)校和家長(zhǎng)大包大攬。我們經(jīng)常聽到這樣的話,“小孩九年級(jí)了(初三),學(xué)習(xí)任務(wù)重,你們家長(zhǎng)要照顧好孩子的生活,最好派一人專門陪讀?!薄爱厴I(yè)班了,學(xué)到11點(diǎn)半很正常。”“現(xiàn)在還看小說(打球),有一點(diǎn)時(shí)間還不如做模擬卷?!蔽覀兣囵B(yǎng)的是我們未來事業(yè)的接班人,所以我們不僅關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí)的結(jié)果,更要關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí)的動(dòng)機(jī)和學(xué)習(xí)目的;不僅要關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí)的成績(jī),更要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)行為和學(xué)習(xí)習(xí)慣;不僅要關(guān)心學(xué)生能上一個(gè)好學(xué)校,更要關(guān)心學(xué)生的理想信念、精神狀態(tài)。我們今天的教學(xué)管理中的越管越細(xì),越管越多,越盯越緊,究其原因,從一定程度上來說,是因?yàn)槲覀兊慕逃鄙賹?duì)學(xué)生的心靈的關(guān)注,缺乏對(duì)學(xué)生的全面發(fā)展和個(gè)性發(fā)展的關(guān)注。

四、對(duì)策與措施建議。

(一)尊重、信賴?yán)蠋煟ぐl(fā)教師成就動(dòng)機(jī)。

辦好學(xué)校的關(guān)鍵是靠教師。教師是學(xué)校發(fā)展之根本,也是學(xué)校最寶貴的財(cái)富。管理的真諦在于發(fā)揮人的價(jià)值,發(fā)揮人的潛能,發(fā)展人的個(gè)性??茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本,以人為本應(yīng)是學(xué)校最重要的辦學(xué)理念。

首先要確立以促進(jìn)師生發(fā)展為本的觀念??茖W(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,作為學(xué)校必須一心一意謀發(fā)展,謀教師的發(fā)展,學(xué)生的發(fā)展,教育事業(yè)的發(fā)展,其中的關(guān)節(jié)點(diǎn)是教師的發(fā)展。學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該牢固樹立全心全意依靠師生辦好學(xué)校的思想,促進(jìn)人的發(fā)展作為管理的基本出發(fā)點(diǎn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要始終將發(fā)展作為學(xué)校管理的大課題,作為哲學(xué)命題來思考。學(xué)校管理制度和措施在確定前要廣開民主渠道,傾聽各方意見,使學(xué)校的政策措施得到師生的真心擁護(hù)。加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督,校務(wù)公開,使教職員工及時(shí)了解學(xué)校改革發(fā)展的情況,動(dòng)員廣大職工共議學(xué)校改革發(fā)展大計(jì),為建設(shè)學(xué)校獻(xiàn)智出力。南海中學(xué)經(jīng)歷十年發(fā)展,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)們已達(dá)成這樣的共識(shí):堅(jiān)持以人為本,堅(jiān)信人的發(fā)展至上,視師生的生命成長(zhǎng),終身發(fā)展和一生幸福為學(xué)校發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù)。

其次,要致力于營(yíng)造和諧的人際環(huán)境?!昂蜑橘F”,歷來是中國(guó)人的傳統(tǒng)價(jià)值觀念,競(jìng)爭(zhēng)是現(xiàn)代社會(huì)存在的突出特征。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)廣與老師接觸,多與教師交流,增進(jìn)相互的了解;通過細(xì)致周到的思想工作,教育和引導(dǎo)教師正確理解競(jìng)爭(zhēng),積極參與競(jìng)爭(zhēng)。

要以高尚的情懷去關(guān)心愛護(hù)全體師生員工,切實(shí)為師生員工辦實(shí)事,辦好事。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不斷改善和提高教師的待遇,努力爭(zhēng)取國(guó)家明令但地方財(cái)政或教育行政部門不主動(dòng)落實(shí)的待遇。努力創(chuàng)造師生間既有團(tuán)結(jié)和合作,又有挑戰(zhàn)和競(jìng)爭(zhēng),更有包容和諒解人際環(huán)境。

第三,肯定教師,給教師榮耀和尊嚴(yán)。相信絕大多數(shù)教師具有為人師表的基本素質(zhì),對(duì)教育教學(xué)懷有嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的科學(xué)態(tài)度。對(duì)教師教育教學(xué)及管理中出現(xiàn)的問題,個(gè)別的采取個(gè)別談心,非責(zé)任心的問題要幫助他解決問題;普遍的采取統(tǒng)一強(qiáng)調(diào),更多的要思考是否與學(xué)校管理制度、責(zé)任機(jī)制方面有關(guān)系。

總結(jié)推廣教師中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。關(guān)注學(xué)校教師中教育教學(xué)實(shí)績(jī)突出的老師,并做好宣傳工作,努力挖掘他們的好經(jīng)驗(yàn)好做法,在學(xué)校內(nèi)推廣,增強(qiáng)他們的成就動(dòng)機(jī)。

(二)端正辦學(xué)思想,提升人格魅力。

1、端正辦學(xué)思想,引導(dǎo)社會(huì)風(fēng)氣。xx年江蘇高考方案遭受廣泛議論,xx年修改稿一再難產(chǎn),說明社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)壓力大,傳導(dǎo)到學(xué)校,家長(zhǎng)對(duì)名校、重點(diǎn)高校的格外關(guān)注,以期給孩子一個(gè)好的將來。個(gè)人的利益訴求不同,這可理解,但教育部門首先努力創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,其次端正辦學(xué)思想,頂住壓力,轉(zhuǎn)變?nèi)藗兊乃枷胝J(rèn)識(shí),而不能完全為社會(huì)輿論所左右,更不能以升學(xué)數(shù)據(jù)判斷學(xué)校質(zhì)量的高低。學(xué)校是最基層的單位,盡管在整個(gè)社會(huì)大環(huán)境不利的情況下,學(xué)校理應(yīng)努力遵循素質(zhì)教育的理念來辦學(xué),以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為追求,一點(diǎn)一點(diǎn)改變“表面上素質(zhì)教育轟轟烈烈,實(shí)際上應(yīng)試教育扎扎實(shí)實(shí)”現(xiàn)象。

2、提升人格魅力,提高執(zhí)行力。孟子曰:“吾善養(yǎng)吾浩然之氣”。高尚的人格,使人產(chǎn)生敬佩感,能吸引人,促使人模仿,給學(xué)校的管理者帶來巨大的影響力。作為學(xué)校管理者,堅(jiān)持嚴(yán)于律己,以身作則。以自己實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)給教師樹立榜樣。堅(jiān)持公正平等地對(duì)待每一位教師??鬃釉唬骸捌渖碚?,不令而行?!痹谑玛P(guān)教師切身利益方面如分配工作、考核評(píng)優(yōu)、晉級(jí)升職等,一視同仁。管理者事先制定經(jīng)深入討論并廣泛征求老師們意見的標(biāo)準(zhǔn)或準(zhǔn)則,以此來衡量每位教師的德能勤績(jī)等方面的情況,使整個(gè)教師群體形成這樣的認(rèn)識(shí):“這不是針對(duì)我,是學(xué)校的要求,是制度的規(guī)定”,“這是公正的,我個(gè)人無意見,我將努力”。

有了嚴(yán)于律己、人格高尚的管理層,學(xué)校的教職員工一定會(huì)內(nèi)心信服,一定認(rèn)可和支持學(xué)校的各項(xiàng)管理制度,將學(xué)校的目標(biāo)要求貫徹落實(shí)在自己的行動(dòng)中。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇六

隨著本科學(xué)歷人數(shù)不斷增長(zhǎng),本科畢業(yè)生的就業(yè)壓力也隨之增大,國(guó)內(nèi)“考研熱”持續(xù)升溫。根據(jù)有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,2013年全國(guó)碩士研究生考試報(bào)名人數(shù)為176萬。研究生報(bào)考人數(shù)連續(xù)9年達(dá)到百萬人以上,連續(xù)四年以超過10萬人的幅度增長(zhǎng)。在這一背景下,我組成員就“大學(xué)生考研熱”這一主題對(duì)本校河西與河?xùn)|校區(qū)的學(xué)生進(jìn)行了問卷調(diào)查,以了解這一現(xiàn)象反映的大學(xué)生心理與當(dāng)前的社會(huì)現(xiàn)狀。

一、調(diào)研結(jié)果分析。

參加問卷調(diào)查的同學(xué)中有44%的是男生,56%的是女生。關(guān)于是否要考研,有55%的同學(xué)是打算考研的,有35%的同學(xué)不打算考研,有10%的同學(xué)還沒想好是否要考研。從上面的比例來看,打算考研的同學(xué)占大多數(shù)。他們考研可能有以下幾個(gè)原因。1.學(xué)術(shù)追求。對(duì)所學(xué)專業(yè)由入門到入迷,覺得大有繼續(xù)研究下去的必要,因而考研,期待在學(xué)術(shù)上有所建樹。這是研究生的本來含義,也是最原始意義上的考研動(dòng)機(jī)。2.逃避就業(yè)。校園里舒適安逸的日子過慣了,哪里忍受得了找工作的紛亂復(fù)雜,悲悲喜喜。大學(xué)生就業(yè)難又是不可否認(rèn)的現(xiàn)實(shí)。既然年齡尚小,不如考研,既能得到更高層次的學(xué)歷,又能逃避嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),多過幾年逍遙自在的校園生活。當(dāng)然,想要考研的同學(xué)還有其它一些原因。有些同學(xué)不打算考研,一個(gè)原因可能是他們認(rèn)為自己有能力可以去找到一份很好的工作了。還有的原因是他們想早點(diǎn)出社會(huì),早點(diǎn)賺錢,為家里減輕點(diǎn)負(fù)擔(dān)。現(xiàn)在還沒有想好的同學(xué),可能他們對(duì)自己的未來還很迷茫,不知道自己以后會(huì)走什么路。

關(guān)于考研的理由,有43%的人選擇a社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)激烈,高學(xué)歷將擁有更多的機(jī)會(huì),有23%的人選擇b熱愛研究,渴望投身于科研事業(yè),有9%的人選擇.對(duì)現(xiàn)在的專業(yè)不喜歡,想要轉(zhuǎn)行,有15%的人選擇老師建議或家長(zhǎng)要求。這道題目的設(shè)計(jì)目的主要是調(diào)查大學(xué)生出于什么目的去考研。從上面的數(shù)據(jù)可以看出,大多數(shù)的學(xué)生是為了提高就業(yè)機(jī)會(huì)和競(jìng)爭(zhēng)力而選擇考研。現(xiàn)在社會(huì)對(duì)于學(xué)歷的要求越來越高,很多公務(wù)員考試都要求碩士研究生以上的學(xué)歷才可以去考。而且家長(zhǎng)也越來越重視的,出于這些理由,很多人選擇了考研。

關(guān)于決定考研的時(shí)間,我們得出的結(jié)果是有15%選擇a上大學(xué)前,有46%的人選擇大一或大二時(shí),有20%的人選擇大三時(shí),有19%的人選擇大四時(shí)。這道題的設(shè)計(jì)目的主要是調(diào)查大學(xué)生選擇考研的時(shí)間。從上面的數(shù)據(jù)我們可以看出來,大多數(shù)學(xué)生都是在大一或大二的時(shí)候決定的。因?yàn)檫€未進(jìn)入大學(xué)的時(shí)候,學(xué)生主要的任務(wù)是高考,很少的人會(huì)為以后是否考研進(jìn)行打算。進(jìn)入大學(xué)之后,從學(xué)長(zhǎng)和學(xué)姐的口中了解到大學(xué)的一些情況,再加上進(jìn)行一年的學(xué)習(xí),和社會(huì)就業(yè)的情況,學(xué)生就會(huì)為以后的考研進(jìn)行打算,所以很多學(xué)生都是在大一或大二的時(shí)候打算考研。

關(guān)于對(duì)考研的期望,我們調(diào)查的結(jié)果顯示,30%的同學(xué)選擇“必須是自己心目中最理想的學(xué)校,否則不如不上”;50%的同學(xué)選擇“即使沒考上最理想的學(xué)校也沒關(guān)系,只要后面努力一樣能有收獲”;20%的同學(xué)選擇“隨便什么學(xué)校,能有個(gè)碩士文憑就行?!斑@道調(diào)查題目設(shè)計(jì)初衷是為了調(diào)查大學(xué)生對(duì)考研學(xué)校的期望。從以上數(shù)據(jù)可以得出這樣的結(jié)論,大多數(shù)學(xué)生還是比較樂觀,對(duì)考研學(xué)校包容性較大,認(rèn)為經(jīng)過自己的不斷努力也可以收獲許多,畢竟學(xué)校只是個(gè)平臺(tái),主要還是靠自己。而少數(shù)人則認(rèn)為碩士文憑才是最終目的,考研只是出于證書考慮。也有相當(dāng)一部分人則有硬件要求,必須能夠考上心目中最理想的學(xué)校,否則考研沒有意義。

從我們的調(diào)研報(bào)告的數(shù)據(jù)中,在如何確定考研方向這一問題上我們不難看出來,63%的參與者都傾向與喜歡繼續(xù)在自己的專業(yè)深造。我們姑且不評(píng)論他們?yōu)楹胃矚g選擇自己的原來專業(yè),不管他們是對(duì)其他的陌生專業(yè)存在陌生恐懼感還是對(duì)自己目前的專業(yè)真的存在相當(dāng)?shù)臒崆?。我們知道,他們?duì)自己的現(xiàn)學(xué)專業(yè)是有一定的專一性的。

換個(gè)領(lǐng)域研究或者是為了就業(yè)前景再去換工作幾乎是分庭抗禮,20%的參與者先要換個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行研究,17%的人則會(huì)根據(jù)就業(yè)前景進(jìn)行選擇,什么專業(yè)好找工作就學(xué)什么,但是他們畢竟都是少數(shù)。

在沒考上怎么辦這個(gè)問題上,這組數(shù)據(jù)反饋給我們的信息是,30%的參與者選擇了暫時(shí)不考了,直接找工作,以后有機(jī)會(huì)再讀在職研究生。這是群眾之趨勢(shì),有這個(gè)想法也是比較明智的。畢竟,養(yǎng)活自己是頭等大事。其次是有的參與者選擇了暫時(shí)不考了,直接找工作,以后有機(jī)會(huì)再讀在職研究生。顯示出他們是對(duì)事情一定要是有充分的準(zhǔn)備的。另外還有的人選擇再也不考了。不難看出他們考驗(yàn)的決心并不是很大,他們往往也是那些在考驗(yàn)戰(zhàn)場(chǎng)上的失敗者。

當(dāng)考研與校園招聘同時(shí)進(jìn)行,大學(xué)生對(duì)于處理兩者的方式也有所不同。達(dá)到的人主要把精力放在考研上,招聘也會(huì)偶爾關(guān)注,在發(fā)現(xiàn)喜歡的職業(yè)時(shí)也會(huì)投去簡(jiǎn)歷。25%的大學(xué)生一門心思準(zhǔn)備考研,不想招聘的事。還有的人兩邊都會(huì)同時(shí)進(jìn)行準(zhǔn)備,哪邊也不落下。剩下的15%的大學(xué)生,他們認(rèn)為有合適的崗位就不考研。在處理這兩者時(shí),個(gè)人對(duì)自己的認(rèn)知和對(duì)社會(huì)的認(rèn)知起到了決定性的作用。由于個(gè)人認(rèn)為自己的水平不夠,大學(xué)生想要進(jìn)一步地提高自己的知識(shí)水平來贏得更好的工作;也有因?yàn)閭€(gè)人的志向不同而導(dǎo)致是否考研。同時(shí),大部分大學(xué)生可能也認(rèn)識(shí)到就業(yè)壓力大,在這樣的社會(huì)中,沒有更高的學(xué)歷就沒發(fā)找到合適的工作。當(dāng)然,由于應(yīng)屆畢業(yè)生往往有著利于就業(yè)的好福利,也會(huì)有大學(xué)生選擇先就業(yè)而放棄考研。綜上考慮,大部分的學(xué)生傾向于兩者都緊抓不落下。

假如用人單位不以學(xué)歷高低為主要錄用標(biāo)準(zhǔn),大學(xué)生對(duì)于考不考研的問題的選擇也有不同。其中45%的人選擇了可能不會(huì)。25%的人仍然選擇去考研。的大學(xué)生認(rèn)為自己絕對(duì)不會(huì)去考研。剩下的還有的人不清楚自己的選擇。其實(shí)大部分學(xué)生并不是很確定。因?yàn)閷W(xué)歷在他們的潛意識(shí)里已經(jīng)成為了就業(yè)和水平的第一大標(biāo)準(zhǔn)。就算明面上這個(gè)學(xué)歷已經(jīng)不被看重,但是他們認(rèn)為事實(shí)上也會(huì)有影響。于是也會(huì)有一部分學(xué)生選擇繼續(xù)考研。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇七

應(yīng)屆生考研:為提升自己暫避就業(yè)壓力。

已準(zhǔn)備快一年,每天除了看書就是看書,北京師范大學(xué)學(xué)生張義正備戰(zhàn)他人生的又一場(chǎng)大考。三年前,他成功考上了自己理想的大學(xué),而今,他想更進(jìn)一步,期待考上北京大學(xué)。

“難”,這是張義對(duì)考取北大研究生的直接感受。據(jù)他介紹,相比往年,今年考取北大碩士的難度更大,主要原因在于,他所考取的專業(yè),今年錄取人數(shù)在減少,但報(bào)名人數(shù)預(yù)計(jì)仍會(huì)有上百人,錄取率降低,讓他壓力不小。如今,他只能不停地復(fù)習(xí),不敢偷懶。

大三開始,張義就沒有考慮過本科畢業(yè)后直接就業(yè),他認(rèn)為,以本科學(xué)歷去謀得一個(gè)理想工作,并非易事。

去臺(tái)灣交流學(xué)習(xí)過、拿過幾次獎(jiǎng)學(xué)金、有多個(gè)企業(yè)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,這是張義大學(xué)前三年所交出的答卷。他說,若是以這些經(jīng)歷找工作,在人才濟(jì)濟(jì)的北京,自己并沒有多少優(yōu)勢(shì)。顯然,像張義這樣,如今,選擇暫時(shí)躲避就業(yè)壓力而考研的大學(xué)生越來越多。

渴望找個(gè)更大的學(xué)習(xí)的平臺(tái),然后繼續(xù)深造提升自己,這是張義考研的愿景?!敖衲耆绻茨苋缭缚既”贝?,我將再戰(zhàn)一年?!睆埩x說。

再戰(zhàn)考研:期盼給學(xué)歷鍍金。

并非名校出身,渴望考取名校,這是許多二本院校考生考研的一大目的。山東某二本院校畢業(yè)生白靜第一年考研總分為340多分,但她報(bào)考學(xué)校當(dāng)年的錄取分?jǐn)?shù)線是365分,最終她遺憾收?qǐng)觥?/p>

相差20多分,第一年的失利未能阻擋白靜再戰(zhàn)考研的決心。白靜認(rèn)為,第一年考研之所以失敗,主要原因在于自己未好好準(zhǔn)備,并且學(xué)習(xí)精力有些分散。

如今,白靜在山東一高校附近租房,每天除了吃飯睡覺,剩下的大部分時(shí)間她就扎到學(xué)校圖書館去,和一群考研小伙伴們一起自習(xí)。如今,她的考研時(shí)間表相當(dāng)緊湊,大體是每天早上7點(diǎn)上自習(xí),直到晚上10點(diǎn)半走出圖書館。

“再戰(zhàn)考研是有壓力,但如今,自己什么也不想,就想著考研的事,沒有多余的時(shí)間去想考研之外的問題?!卑嘴o說。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇八

科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù),根本方法是統(tǒng)籌兼顧。它既是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義必須堅(jiān)持的重大戰(zhàn)略思想,同時(shí)對(duì)具體工作具有現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。高等學(xué)校承擔(dān)著培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和可靠接班人的重要使命,必須深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵,明確科學(xué)發(fā)展觀的價(jià)值取向,把握科學(xué)發(fā)展觀的根本方法。

20xx年,我校從轉(zhuǎn)變體制入手加強(qiáng)學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)工作,將就業(yè)指導(dǎo)、心理健康教育和困難學(xué)生資助等工作整合到一起,成立學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)中心。實(shí)踐證明,這種體制深化了以學(xué)生為本的育人理念,統(tǒng)籌解決大學(xué)生發(fā)展過程中的實(shí)際問題,有效促進(jìn)了大學(xué)生全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,工作效果逐漸顯現(xiàn)。我校08屆本科畢業(yè)生一次就業(yè)率,達(dá)到歷史最高水平;升學(xué)率為30%,為歷史最高水平;進(jìn)入世界、中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)、中央企業(yè)畢業(yè)生占就業(yè)畢業(yè)生%,比上一年增加10個(gè)百分點(diǎn);地震重災(zāi)區(qū)畢業(yè)生一次就業(yè)率100%;貸款畢業(yè)生一次就業(yè)率98%;近90%畢業(yè)生通過學(xué)校就業(yè)市場(chǎng)就業(yè)。全校沒有一個(gè)學(xué)生由于家庭經(jīng)濟(jì)困難而輟學(xué);沒有一個(gè)學(xué)生因心理問題而導(dǎo)致惡性事件的發(fā)生。

以人為本既是科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求,也是現(xiàn)代教育的價(jià)值理想和思維原點(diǎn),它要求最廣泛調(diào)動(dòng)人的積極性、最充分激發(fā)人的創(chuàng)造活力、最大限度發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性。大學(xué)教育是以人為本的教育,其目的在于讓大學(xué)生能體驗(yàn)美好、體驗(yàn)崇高、體驗(yàn)成功、體驗(yàn)快樂,培養(yǎng)積極的生活態(tài)度,鮮明的價(jià)值判斷,豐富的思想體系。以人為本的理念包括以人為中心,關(guān)注人的發(fā)展;關(guān)注人的自由、幸福、尊嚴(yán)、終極價(jià)值,尊重人的個(gè)性、人格、權(quán)益;體現(xiàn)人文關(guān)懷和道德情感。20世紀(jì)50年代末和整個(gè)60年代,國(guó)外學(xué)生工作確定了“以服務(wù)促發(fā)展”的主題。在60年代末、70年代初,“學(xué)生發(fā)展理論”(studentdevelopmentaltheory)應(yīng)運(yùn)而生,尤其是在其基礎(chǔ)上發(fā)展起來的sli(studentlearningimperative)理論,逐漸成為目前國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家高校學(xué)生事務(wù)工作的指導(dǎo)思想。

幾年來,我校學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)工作確立了“學(xué)生為本、指導(dǎo)為基、服務(wù)至上”的工作理念,從學(xué)生的需要、利益出發(fā),自始至終貫穿主動(dòng)、積極為學(xué)生服務(wù)的思想。通過換位思考,站在學(xué)生的立場(chǎng)去思考問題,想學(xué)生之所想、急學(xué)生之所急、做學(xué)生之所需,以期為他們的學(xué)習(xí)和發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),既滿足學(xué)校和學(xué)生的現(xiàn)實(shí)需要,又以滿足學(xué)生的發(fā)展需要為重點(diǎn)。一是堅(jiān)持以指導(dǎo)服務(wù)人員為本,加強(qiáng)指導(dǎo)服務(wù)的隊(duì)伍建設(shè),打造一支專家化的高素質(zhì)隊(duì)伍,進(jìn)而提高對(duì)大學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)的實(shí)效。目前我校各類職業(yè)指導(dǎo)師已達(dá)14名,心理咨詢師已達(dá)16名。二是堅(jiān)持以學(xué)生為本,把學(xué)生的全面發(fā)展作為指導(dǎo)服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,把完善學(xué)生的人格、保障學(xué)生的權(quán)益和提升學(xué)生的素質(zhì)作為重點(diǎn),注重對(duì)大學(xué)生個(gè)性化的指導(dǎo)服務(wù),用長(zhǎng)遠(yuǎn)和發(fā)展的眼光來指導(dǎo)學(xué)生做好生涯規(guī)劃,使學(xué)生能夠終身受益。三是堅(jiān)持在工作內(nèi)容、工作方法和工作模式上有所創(chuàng)新,不斷滿足學(xué)生日益增長(zhǎng)的需要,在更高的層面上發(fā)展學(xué)生的個(gè)人潛能。幾年來我校指導(dǎo)服務(wù)工作創(chuàng)新了系列有效載體,進(jìn)一步提升了指導(dǎo)服務(wù)的質(zhì)量和學(xué)生受益率。

二、生涯發(fā)展指導(dǎo)是學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)的核心。

生涯規(guī)劃是一個(gè)人為實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值所進(jìn)行的自我認(rèn)識(shí)、規(guī)劃和實(shí)現(xiàn)的過程,最終實(shí)現(xiàn)自已的目標(biāo)。它源于職業(yè)規(guī)劃,但比職業(yè)規(guī)劃有更加廣泛和更加高層次的意義。職業(yè)生涯是人生事業(yè)的開端,職業(yè)選擇好壞在一定程度上決定一個(gè)人的命運(yùn)。生涯規(guī)劃宗旨是促進(jìn)人的全面發(fā)展,即身心、智力、敏感性、審美意識(shí)、個(gè)人責(zé)任感、精神價(jià)值等方面的發(fā)展,與大學(xué)教育的根本目的是一致的。我國(guó)大學(xué)生的生涯發(fā)展輔導(dǎo)到了20世紀(jì)90年代才得到政府和社會(huì)的重視。

(一)以體系化建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)工作全局。

當(dāng)前大學(xué)生發(fā)展過程中的問題主要集中在學(xué)業(yè)、心理、經(jīng)濟(jì)、就業(yè)等方面,這些問題有時(shí)獨(dú)立存在,有時(shí)交織在一起,處理不當(dāng)極易導(dǎo)致“并發(fā)癥”。因此必須形成科學(xué)、系統(tǒng)和完整的工作體系,統(tǒng)籌考慮和有目的解決問題。

組織領(lǐng)導(dǎo)體系建立是前提。一要成立專門工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)理論和工作研究,從學(xué)校層面統(tǒng)領(lǐng)工作。二要建立起各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組、工作小組和責(zé)任機(jī)制,全校形成“齊抓共管、上下聯(lián)動(dòng)、全員參與”的組織機(jī)構(gòu);三要建立起學(xué)校為主導(dǎo)、學(xué)院為主體的工作機(jī)制,確保工作有效落實(shí)。工作內(nèi)容體系建立是重點(diǎn)。幾年來,我校面向?qū)W生和就業(yè)市場(chǎng),構(gòu)建了“就業(yè)指導(dǎo)、市場(chǎng)拓展和人本服務(wù)”三位一體的就業(yè)工作體系,實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定就業(yè)率、提升就業(yè)質(zhì)量、促進(jìn)人才培養(yǎng)和服務(wù)國(guó)家及區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略的就業(yè)工作目標(biāo);面向全校近30%的困難學(xué)生群體,構(gòu)建了“物質(zhì)資助、精神培育、能力提升”三位一體的資助工作體系,實(shí)現(xiàn)了資助育人工作目標(biāo);根據(jù)大學(xué)生的身心特點(diǎn)和教育規(guī)律,構(gòu)建了“教育、咨詢、危機(jī)干預(yù)”三位一體的心理健康工作體系,有效地幫助大學(xué)生培養(yǎng)良好心理品質(zhì)和提升心理調(diào)節(jié)能力。支持保障體系建立是關(guān)鍵。要在機(jī)構(gòu)、人員、資金、環(huán)境等方面為學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)工作提供有力支持,要建立起科學(xué)、量化的考核評(píng)估體系。實(shí)踐證明,我校獨(dú)具特色的指導(dǎo)服務(wù)體系發(fā)揮出重要作用,有效幫助大學(xué)生處理好學(xué)習(xí)成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的問題。

(二)以專業(yè)化建設(shè)為重點(diǎn),打造一支專、兼結(jié)合的工作隊(duì)伍。

大學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)工作內(nèi)容廣泛、信息多樣、實(shí)施難度日益加大,既要面向就業(yè)市場(chǎng),又要面對(duì)學(xué)校的辦學(xué)實(shí)際,同時(shí)也要兼顧到學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn)和深入到學(xué)生的意識(shí)形態(tài)。在就業(yè)壓力日益增大的今天,對(duì)指導(dǎo)服務(wù)工作人員的主動(dòng)性、知識(shí)技能和專業(yè)素養(yǎng)提出了較高的要求,需要一支專業(yè)素養(yǎng)高、精干、高效、相對(duì)穩(wěn)定的專、兼結(jié)合,以專為主的工作隊(duì)伍。專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè)應(yīng)考慮如下四個(gè)方面:

一是要依托學(xué)科建設(shè),將專職指導(dǎo)人員納入師資隊(duì)伍建設(shè),要成立專門機(jī)構(gòu),構(gòu)建學(xué)術(shù)和研究梯隊(duì)。二是要配置知識(shí)結(jié)構(gòu)合理,學(xué)歷層次比較高的精干人員。學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)是多學(xué)科交叉的研究領(lǐng)域,要選拔以教育管理學(xué)知識(shí)為主的人員,要具有高校管理知識(shí)為核心的復(fù)合型知識(shí)結(jié)構(gòu),能夠較好地體現(xiàn)指導(dǎo)服務(wù)工作的特點(diǎn)。要擁有心理咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、事務(wù)管理、學(xué)生發(fā)展等方面的碩士及以上學(xué)位。三是構(gòu)建開放性的培養(yǎng)模式,加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有特別是專職工作人員的培養(yǎng)和培訓(xùn),以課題研究、研討和培訓(xùn)班、工作調(diào)研、集體備課、出國(guó)學(xué)習(xí)等多種方式,在實(shí)際工作中培養(yǎng)專業(yè)化意識(shí)和專業(yè)能力。四是積極創(chuàng)造條件,選聘專家、學(xué)者組建和擴(kuò)充指導(dǎo)服務(wù)的兼職隊(duì)伍。創(chuàng)造必要條件,積極邀聘各個(gè)領(lǐng)域的人才市場(chǎng)管理專家、人力資源專家、知名企業(yè)管理人、成功創(chuàng)業(yè)家、教育界著名人士及成功就業(yè)的校友組成學(xué)校強(qiáng)大的兼職指導(dǎo)服務(wù)隊(duì)伍,切實(shí)提高指導(dǎo)水平。五是要構(gòu)建規(guī)范化、制度化、信息化的組織管理體系,有效提升指導(dǎo)服務(wù)的效率。六是要加強(qiáng)學(xué)生發(fā)展理論的研究,為實(shí)際工作提供科學(xué)、有效的指導(dǎo)。

(三)大力推進(jìn)學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)工作全程化、全員化。

學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)的根本目的是幫助學(xué)生解決成長(zhǎng)過程中的學(xué)業(yè)、心理、經(jīng)濟(jì)和就業(yè)等方面的問題,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)生涯發(fā)展的目標(biāo)。因此要大力推進(jìn)指導(dǎo)服務(wù)工作的全程化和全員化,有效保證目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)不是獨(dú)立于教育、教學(xué)之外的工作,而是要貫穿人才培養(yǎng)和大學(xué)生思想政治教育全過程,從新生入學(xué)開始到整個(gè)大學(xué)期間直到就業(yè)分步實(shí)施,是全程化的系統(tǒng)工作。要正確認(rèn)識(shí)大學(xué)各階段教育的承接關(guān)系,將學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)的目標(biāo)和內(nèi)容分解到各年級(jí)、各階段,根據(jù)不同年級(jí)的特點(diǎn)和實(shí)際發(fā)展需要,結(jié)合大學(xué)的學(xué)業(yè)規(guī)劃,確定相應(yīng)的子目標(biāo)和內(nèi)容。學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)也不是幾個(gè)人和幾個(gè)部門能夠完成的事,需要整合全校資源,走全員化的建設(shè)道路。要組建成由校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、院系領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員和專業(yè)教師組成的指導(dǎo)服務(wù)隊(duì)伍;要充分發(fā)揮專業(yè)教師在專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì),發(fā)揮他們?cè)谥笇?dǎo)服務(wù)工作中的獨(dú)特作用;要充分調(diào)動(dòng)黨團(tuán)組織、工會(huì)組織的積極性和創(chuàng)造性。

(四)信息化建設(shè)是加強(qiáng)學(xué)生指導(dǎo)服務(wù)的有效途徑。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇九

b.各校不斷創(chuàng)新,挖掘新的宣傳渠道,值得借鑒:

1)北大、北廣對(duì)海報(bào)的藝術(shù)化制作。針對(duì)性強(qiáng):針對(duì)不同的制作目的,從而選擇不同的表現(xiàn)形式,版面的大小不一,形式多樣,字體、圖片的繪制多變:藝術(shù)性強(qiáng):海報(bào)的構(gòu)圖、文字、排版等工序皆由頗具專業(yè)水準(zhǔn)的同學(xué)設(shè)計(jì)完成,極具視覺沖擊力。成本高:海報(bào)皆由優(yōu)質(zhì)的紙張,電腦打印而成,制作精美考究,對(duì)專業(yè)的要求高。綜上可得,海報(bào)的藝術(shù)制作能給人以更強(qiáng)的震撼力,宣傳效果好。但制作耗資大,專業(yè)技術(shù)要求高,難以大范圍推廣。

c.常規(guī)的工作完善其細(xì)節(jié),同樣也可以“小投入,大收獲”。

1)海報(bào)的擺放要充分考慮人流量及時(shí)間的問題。擺放的位置要有重點(diǎn)、有突出。

2)宿舍樓的宣傳板形狀要多樣,顏色要鮮艷,內(nèi)容要靈活。如北科大也有類似我?!盁豳u站”的宣傳小板,每幢宿舍樓皆有,為一座小房的形狀。他們還盡量減少大段枯燥的文字通知,而采用彩繪、彩噴的方式,語言也盡可能的幽默,此舉得到了同學(xué)們的喜愛。

5)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合式宣傳:通過聯(lián)系其他多所高校(特別是著名高校)聯(lián)合舉辦活動(dòng),擴(kuò)大影響力,擴(kuò)展其活動(dòng)規(guī)模。幾所高校同時(shí)進(jìn)行高強(qiáng)度的宣傳,造成巨大影響,更多師生也能知道該活動(dòng)的信息,效果十分顯著。例如北大今年的女生節(jié),今年北大著力與其周圍諸如清華、北師大等高校聯(lián)合,北大的女生節(jié)擴(kuò)大規(guī)模,舉辦成首都女生文化節(jié)。宣傳在各學(xué)校同時(shí)展開,極具社會(huì)影響力,表現(xiàn)出對(duì)該女生節(jié)的濃厚興趣。女生節(jié)善未開幕卻已是春風(fēng)一到花滿樓了。

6)以情感人式宣傳:大學(xué)生是一個(gè)極富朝氣極有同情心的群體,他們對(duì)社會(huì)上的一切事物皆表示好奇,對(duì)丑惡的憎惡,對(duì)善良的贊同,對(duì)/:請(qǐng)記住我站域名/無助的同情,對(duì)落后的痛心抓住他們內(nèi)心的感性一面,便能抓住他們的心.感人式宣傳便是如此.例如農(nóng)大的“扶貧接力”的宣傳。首先,播放大學(xué)支教團(tuán)在西部拍攝的實(shí)況錄象——“呼喚”,以及西部?jī)和瘓D片展。而后,緊接者又在人流量較大的第一、第二食堂大力宣傳。活動(dòng)期間還邀請(qǐng)到西部的貧苦學(xué)生做代表參加其活動(dòng)。整個(gè)過xxx實(shí)感人,極富感染力與號(hào)召力。這類宣傳更針對(duì)活動(dòng)而言,一般類似募捐、義務(wù)性獻(xiàn)血等公益活動(dòng)較為適合。

7)名人效應(yīng)。活動(dòng)前期或過程中邀請(qǐng)名人加盟,或名人前來簽名售書等等。借助名人名氣的各種方式為活動(dòng)造勢(shì),吸引同學(xué)。這種宣傳難度較大,一是要邀請(qǐng)這些名人嘉賓需專人邀請(qǐng)接送,而且額外也需資金投入。二是要根據(jù)活動(dòng)的大小及學(xué)校影響力的情況來決定。突發(fā)狀況還要有提前的準(zhǔn)備。

8)制作宣傳媒體。制作文化衫、小彩旗、小招牌等形式多樣,能起到良好的宣傳效果。例如中國(guó)青年政治學(xué)院宣傳部自己設(shè)計(jì)夏季文化衫,以低廉的價(jià)格出售給同學(xué),一來可以宣傳校會(huì)及本部門。同時(shí)也可以募集一些經(jīng)費(fèi)。以此我們可以得到啟發(fā),在針對(duì)大型活動(dòng)時(shí),我們可以設(shè)計(jì)文化衫或者其他形式的小物品,出售或者贈(zèng)送,讓一個(gè)個(gè)穿上它的同學(xué)做一個(gè)移動(dòng)的宣傳欄。

d.調(diào)查總結(jié)。

除了常規(guī)的前期宣傳工作,有更多的學(xué)校已經(jīng)開始注意到前期的調(diào)查工作與事后的總結(jié)報(bào)告了,一般的,他們會(huì)在活動(dòng)前作一個(gè)問卷調(diào)查,通過調(diào)查同學(xué)們的看法建議反饋給了活動(dòng)的組織者。組織者參考這些建議,使得計(jì)劃得更為周全,活動(dòng)也舉辦的更盡善盡美。而北大則是將活動(dòng)的后期總結(jié)形成書面材料,面向校內(nèi)師生及校外媒體。這樣做,首先可以再次起到宣傳的作用,一前一后的雙重宣傳為活動(dòng)圓滿畫上了一個(gè)句號(hào);再次,各方通過這份總結(jié)報(bào)告,可間接監(jiān)督校會(huì)活動(dòng)的組織狀況,提出建文秘站:議及批評(píng)。

二宣傳內(nèi)容。

a,校會(huì)內(nèi)各種講座或節(jié)目的宣傳。

b,特殊時(shí)段或節(jié)目。比如說北交在剛開學(xué)的一期《迎新??罚?duì)新生介紹學(xué)校機(jī)構(gòu)設(shè)置、教學(xué)狀況、住宿常識(shí),同時(shí)附校平面圖,附近商場(chǎng)地圖等。圖文并茂地展現(xiàn)在新生面前,同時(shí)也方便了新同學(xué)的生活。

c,生活、商業(yè)資訊。如北航有一份報(bào)《方便坊》,其中介紹商家的促銷活動(dòng),降價(jià)商品,價(jià)格合理的小精品,以及音樂會(huì)、話劇的門票購買信息。一方面可方便同學(xué)購物。同時(shí)也可為商家作有償宣傳。

e,就業(yè)勤工儉學(xué)資訊。四處收集招工信息,為同學(xué)介紹兼職或工作。也可與公司合作,為公司制作展板,即可幫助同學(xué)了解公司,爭(zhēng)取就業(yè)機(jī)會(huì),也可為公司作宣傳,獲得贊助。

考研高校調(diào)研分析報(bào)告范文匯總篇十

12月23日,早晨8點(diǎn)30分。

又一年的考研大幕開啟,無數(shù)大學(xué)生走進(jìn)考場(chǎng),準(zhǔn)備通過這兩天的考試踏上人生的下一段旅程。據(jù)統(tǒng)計(jì),2018年,高校畢業(yè)生達(dá)到820萬人,創(chuàng)歷史最高紀(jì)錄,就業(yè)成為報(bào)考的最主要?jiǎng)右?。繼2017年碩士研究生報(bào)名人數(shù)高漲之后,2018年碩士研究生報(bào)名人數(shù)繼續(xù)高漲。考生中,往屆生增幅超過應(yīng)屆生。

中國(guó)教育在線供圖。

往屆生讀研比例上升“二戰(zhàn)”只為圓夢(mèng)。

不久前,中國(guó)教育在線聯(lián)合微博教育發(fā)布的《2018年全國(guó)研究生招生數(shù)據(jù)調(diào)查報(bào)告》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)告》)顯示,2017年在職研究生首次納入統(tǒng)考,致考研報(bào)名人數(shù)大增,達(dá)到201萬人,增幅超過13%,已連續(xù)兩年上漲。從2018年的各省數(shù)據(jù)看,研究生報(bào)名人數(shù)繼續(xù)高漲??忌校鶎蒙鷪?bào)名增幅超過應(yīng)屆生。

胡安琪就是一名往屆生,她是湖北大學(xué)新聞傳播學(xué)院2017屆的畢業(yè)生。去年年底,她以11分之差未能如愿考上自己的理想院?!袊?guó)人民大學(xué)。畢業(yè)之后,她沒有選擇工作,而是在休整一段時(shí)間之后準(zhǔn)備繼續(xù)考研。

“從本科時(shí)期接觸學(xué)年論文和畢業(yè)論文時(shí)候,我就對(duì)學(xué)術(shù)研究有了濃厚的興趣,大三的時(shí)候,我把考研當(dāng)作自己的未來目標(biāo)。中國(guó)人民大學(xué)位于北京,有著全國(guó)頂尖的新聞學(xué)科,非常適合我的發(fā)展?!焙茬髡f。

作為連續(xù)兩年考研的學(xué)生,胡安琪感覺今年考研的人比去年多了許多?!叭ツ昕佳械臅r(shí)候,圖書館還能找到空座位來復(fù)習(xí),而今年如果不是早上很早起去占座,幾乎沒有多余的座位”。

河南大學(xué)文物與博物館學(xué)專業(yè)的大四學(xué)生許諾表示:“今年我身邊本專業(yè)的同學(xué)除了一位決定報(bào)考公務(wù)員外,全部決定考研,這可能是文博考古專業(yè)的特殊之處。從與其他專業(yè)同學(xué)的接觸上看,很多人都對(duì)現(xiàn)有學(xué)歷不滿意,我也遇到了很多二戰(zhàn)、三戰(zhàn)的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐,所以我感覺今年考研的人數(shù)應(yīng)該是更多了。”

《報(bào)告》顯示,近年來,碩士研究生招生規(guī)模不斷增長(zhǎng),從2007年萬,迅速增長(zhǎng)至2016年59萬,增長(zhǎng)比例達(dá)到。全國(guó)碩士研究生的報(bào)考競(jìng)爭(zhēng)度、錄取難度整體呈下降趨勢(shì),到2016年達(dá)到3∶1。從招生上來看,工學(xué)招生比例最大,占36%。與此相對(duì)應(yīng)的是,高校專業(yè)的報(bào)錄比數(shù)據(jù),工學(xué)類報(bào)錄比相對(duì)較低,而管理類、經(jīng)濟(jì)類等專業(yè)報(bào)錄比相對(duì)較高。

相比起來,胡安琪選擇報(bào)考的志愿競(jìng)爭(zhēng)壓力很大,據(jù)她介紹,中國(guó)人民大學(xué)新聞專業(yè)的報(bào)錄比大致為25∶1,而今年肯定會(huì)更難。但她說:“如果不再給自己努力一次的機(jī)會(huì),我會(huì)后悔一輩子?!?/p>

事實(shí)上,“今年肯定會(huì)更難”已經(jīng)成為了不少備考同學(xué)的共識(shí)?!敖衲辏磉叺耐瑢W(xué)80%以上都選擇考研,感覺今年考研的人數(shù)肯定比往年增加了很多?!绷珠潜本┺r(nóng)學(xué)院的大四學(xué)生,準(zhǔn)備考中國(guó)xxx社會(huì)工作專業(yè)研究生的他認(rèn)為,這兩年xxx的錄取分?jǐn)?shù)越來越高。

奔就業(yè)成為大學(xué)生考研首要?jiǎng)訖C(jī)。

考研究竟是為了啥?《報(bào)告》中一項(xiàng)關(guān)于考研動(dòng)機(jī)的調(diào)查顯示,“改變學(xué)校背景出身,提高就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力”是考研的主要?jiǎng)訖C(jī),比例超過70%。而比較茫然、還沒有做好就業(yè)準(zhǔn)備以及為就業(yè)備胎分別達(dá)到30%、21%。

國(guó)際關(guān)系學(xué)院大四學(xué)生李宇韜選擇考研的原因就是如此。

李宇韜正備戰(zhàn)中國(guó)傳媒大學(xué)新聞與傳播專業(yè)的研究生。他表示,今年考研的人特別多,讓自己感到巨大的壓力?!拔覀兿等ツ昕急拘Q芯可闹挥?個(gè)人,今年有12個(gè),最近有很多人堅(jiān)持不下去而選擇放棄了。”

中國(guó)教育在線供圖。

“去中傳讀新聞,一直是自己夢(mèng)寐以求的事情。由于高考失利,我來到了這所規(guī)模比較小的學(xué)校,相關(guān)領(lǐng)域?qū)嵺`機(jī)會(huì)不太多,本科期間也沒有什么特別突出的能力,就業(yè)的話沒有什么競(jìng)爭(zhēng)力。如今,我希望通過考研,圓自己曾經(jīng)的一個(gè)夢(mèng)?!?/p>

在李宇韜看來,擇校時(shí)自己更多還是考慮專業(yè)需要?!拔矣X得學(xué)歷和能力都非常重要,在新聞?lì)I(lǐng)域中傳跟北大、人大相比會(huì)更加注重實(shí)踐,專碩的研究方向也是我感興趣的地方,對(duì)自己的未來發(fā)展會(huì)更有利”。

“現(xiàn)在本科畢業(yè)生越來越多,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)壓力比較大,本科的學(xué)歷顯然不夠了。我想通過讀研究生積累一些知識(shí),為以后步入社會(huì)打一個(gè)良好的基礎(chǔ)?!绷珠硎?,自己報(bào)考的xxx的名氣和實(shí)力都很好,學(xué)術(shù)資源豐富。此外,學(xué)校是否位于北京也是當(dāng)初選擇學(xué)校的重要因素。

值得注意的是,考研似乎越來越成為大學(xué)女生的首選。《報(bào)告》顯示,在碩士研究生招生規(guī)模不斷增長(zhǎng)的同時(shí),女生考取研究生的比例不斷提高。在2007年僅占到48%,到2016年已經(jīng)增長(zhǎng)至55%,提升近7個(gè)百分點(diǎn),女生漸成考研群體主流。

對(duì)此,許諾認(rèn)為,女生考研比例上升或許和專業(yè)相關(guān),文科類專業(yè)普遍考研的女生很多。

此外,《報(bào)告》顯示,2017年擁有推免資格的高校新增54所,總數(shù)達(dá)到366所,推免漸成名校招生的主要方式,大量名校推免生占比逼近或超過50%。中國(guó)教育在線進(jìn)行的一項(xiàng)關(guān)于推免生高校增加的調(diào)查顯示,86%的考生認(rèn)為推免高校擴(kuò)容至366所會(huì)影響研究生統(tǒng)考生的選擇機(jī)會(huì)。

專業(yè)熱度分化嚴(yán)重“非典型專業(yè)”的典型考生。

《報(bào)告》統(tǒng)計(jì)顯示,2017年非全日制研究生與全日制合并考試錄取,非全日制研究生招生出現(xiàn)大面積缺額。山東大學(xué)、南京大學(xué)等“雙一流”高校,也只完成計(jì)劃60%左右。從專業(yè)選擇上看,專業(yè)區(qū)別被進(jìn)一步放大,各高校經(jīng)管類專業(yè)招生往往超額完成,工程類出現(xiàn)大量零錄取。

然而,記者在采訪中發(fā)現(xiàn),一些大學(xué)生為了追求自己的夢(mèng)想,在考研中并沒有“按套路出牌”,追求傳統(tǒng)熱門專業(yè)。

許諾可以說就是這樣一個(gè)例子。大學(xué)時(shí),她因?yàn)樽约旱膶W(xué)術(shù)興趣從管理學(xué)專業(yè)轉(zhuǎn)到文物與博物館學(xué)專業(yè),放棄了備受大學(xué)生“追捧”的熱門專業(yè)。而后她了解到,大部分文博考古機(jī)構(gòu)招聘至少需要碩士學(xué)位?!八晕疫x擇考研一是為了繼續(xù)自己的學(xué)術(shù)理想,二是想要更高的平臺(tái),前者可以通過自身努力去改善,但平臺(tái)只能從提高學(xué)歷上入手”。

劉暢是中國(guó)石油大學(xué)石油工程專業(yè)的學(xué)生,就業(yè)前景非常光明的他卻作出一個(gè)令許多人都意外的決定——他要報(bào)考北京體育大學(xué)武術(shù)套路專業(yè)的碩士研究生。

事實(shí)上,劉暢從小喜歡武術(shù),來到大學(xué)后,他還在學(xué)校學(xué)習(xí)了空手道、跆拳道、中國(guó)武術(shù)等多項(xiàng)功夫,還曾代表學(xué)校在北京市的武術(shù)比賽上獲獎(jiǎng)。

“武術(shù)是我的夢(mèng)想,從小就對(duì)我有著極大的吸引力。武術(shù)作為中國(guó)的傳統(tǒng)文化具有獨(dú)特的魅力,應(yīng)該得到更好的發(fā)揚(yáng)和傳承。我想更好地學(xué)習(xí)武術(shù)并通過自己的努力讓更多的人了解武術(shù),熱愛武術(shù),從練習(xí)武術(shù)的過程中受益。”劉暢說。

另外,“少數(shù)民族高層次骨干人才計(jì)劃”(以下簡(jiǎn)稱“骨干計(jì)劃”)自2006年首屆招生以來,已為民族地區(qū)培養(yǎng)了萬余名少數(shù)民族骨干計(jì)劃研究生,2017年起,各高校錄取的“骨干計(jì)劃”新生將直接進(jìn)入招生學(xué)校進(jìn)行基礎(chǔ)強(qiáng)化學(xué)習(xí),不再單獨(dú)安排強(qiáng)化基礎(chǔ)培訓(xùn)。

森巴提·阿山是北京物資學(xué)院金融專業(yè)的大四學(xué)生,作為一名哈薩克族姑娘,她報(bào)考了中國(guó)最好的民族大學(xué)——中央民族大學(xué)的研究生。她說,自己身邊考研的人也越來越多,再加上自己是跨專業(yè)考生,困難要更多一些。為了穩(wěn)妥一些,她決定報(bào)考少數(shù)民族骨干計(jì)劃,避開和統(tǒng)招同學(xué)們的競(jìng)爭(zhēng)。

“我的本科學(xué)校,就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力不那么大,沒有更廣闊的發(fā)展空間,所以選擇考研。少數(shù)民族骨干計(jì)劃是和同生源地的、考同一學(xué)校的人競(jìng)爭(zhēng),今年新疆報(bào)中央民族大學(xué)的同學(xué)大概有160人,最終錄取12人,競(jìng)爭(zhēng)相比統(tǒng)招來說沒那么激烈。”森巴提說。(記者葉雨婷實(shí)習(xí)生竇紅飛)。

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