隨著個(gè)人素質(zhì)的提升，報(bào)告使用的頻率越來越高，我們在寫報(bào)告的時(shí)候要注意邏輯的合理性。那么我們該如何寫一篇較為完美的報(bào)告呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

2023年深圳住宅開發(fā)報(bào)告范文(推薦)一

法定代表人：

聯(lián)系電話: 性 別：

甲方地址： 居民身份證號(hào)碼：

聯(lián)系人： 聯(lián)系方式：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

甲、乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，以便共同遵守。

第一條 勞動(dòng)合同期限

一、勞動(dòng)合同期

甲、乙雙方商定，采取下列第 種形式確定勞動(dòng)合同期：

1、有固定期限：本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、無固定期限：本合同期限自 年 月 日開始履行，至法定條件出現(xiàn)時(shí)終止履行。

二、試用期

雙方同意按以下第 1 種方式確定試用期(試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi))：

1、無試用期。

2、試用期從自至止。

第二條 工作崗位

一、乙方的工作崗位(部門、職務(wù))為 。

二、甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要及乙方的能力表現(xiàn)，可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))。乙方應(yīng)按時(shí)、保質(zhì)完成甲方安排的任務(wù)。

第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境，保證乙方在身體不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

第四條 教育培訓(xùn)

在乙方被聘用期間，甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識(shí)和各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第五條 工作時(shí)間

甲方實(shí)行每周5 天，每天 8 小時(shí)工作制，每周最多不超過40小時(shí)。

乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計(jì)劃生育假等有薪假日。

第六條 勞動(dòng)報(bào)酬

一、甲方按照本市最低工資結(jié)合本單位工資制度支付乙方工資報(bào)酬。乙方試用期工資為 元/月。轉(zhuǎn)正后工資為 元/月。

二、甲方每月 日支付乙方上月工資，實(shí)行先工作后付薪。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。

第七條 勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇

甲方按照國家和深圳市的有關(guān)規(guī)定按期為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金及住房公積金。乙方應(yīng)繳納的部分由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)，所扣繳款項(xiàng)在工資單中列出。

乙方在合同期內(nèi)因工或非因工負(fù)傷、致殘、疾病及死亡等事宜按照國家和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

乙方因病不能上班，可憑醫(yī)院出具的有關(guān)證明，享受甲方規(guī)定病假工資。

第八條 勞動(dòng)紀(jì)律

乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)及甲方的在公司局域網(wǎng)公示的各項(xiàng)規(guī)章制度。

乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度，甲方可按獎(jiǎng)懲規(guī)定給予批評(píng)、教育、處罰，直至解除勞動(dòng)合同。

第九條 合同的變更

甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。

具有下列情形之一的，雙方可以變更本合同：

1、雙方協(xié)商同意的;

2、由于不可抗力或合同訂立時(shí)依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項(xiàng)所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目，機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。

第十條 合同的終止

具有下列情形之一，本合同應(yīng)即終止：

1、本合同期限屆滿;

2、乙方達(dá)到法定退休條件的;

3、法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。

第十一條 勞動(dòng)合同的解除

經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。

一、乙方在任職期間從事以下競業(yè)限制行為的，甲方可以解除合同，并給予相應(yīng)罰金。

1、自營與甲方同類的業(yè)務(wù);

2、為他人經(jīng)營或提供與甲方同類的業(yè)務(wù)

二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、在試用期間，發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的。

三、在下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同，但是應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知乙方本人，并按國家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

1、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的;

2、乙方不能勝任工作的;

3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的;

4、甲方進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生困難，確需裁減人員的。

四、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除勞動(dòng)合同。

1、在試用期內(nèi)的，提前三日書面通知甲方;

2、甲方以暴力或非法限制人身自由手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

3、甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

4、乙方因其它情況需辭職，提前30日以書面形式通知甲方。

五、乙方有下列情形之一的，甲方不得隨意解除勞動(dòng)合同。

1、患病或負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、屬于國家規(guī)定的不得解除勞動(dòng)合同的其他情形。

第十二條 合同的續(xù)訂

一、本合同期限屆滿后，經(jīng)雙方協(xié)商本合同可以續(xù)訂。

二、連續(xù)訂立二次固定期限勞動(dòng)合同，除乙方提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外，應(yīng)當(dāng)簽訂無固定期限勞動(dòng)合同。

第十三條 違約責(zé)任

一、乙方在本合同有效期內(nèi)，經(jīng)過甲方出資或其它形式的培訓(xùn)，乙方因個(gè)人原因辭職或離職，按培訓(xùn)期間所發(fā)生的費(fèi)用的100%賠償。

二、乙方違反本合同中第十條第一項(xiàng)競業(yè)限制內(nèi)容的，除甲方可以解除勞動(dòng)合同外，乙方還應(yīng)當(dāng)向甲方支付一定的違約金。

第十四條 勞動(dòng)爭議

甲、乙雙方履行本合同，發(fā)生爭議時(shí)，可由甲、乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的，可向企業(yè)所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。不服從仲裁裁決的一方，可在收到仲裁裁決書十五天內(nèi)，向企業(yè)所在地人民法院提出訴訟。

第十五條 其他約定

一、乙方保證與甲方簽訂本合同時(shí)，已與其他用人單位解除或終止了勞動(dòng)關(guān)系，并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明，否則，甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過錯(cuò)，導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。

二、乙方因故辭職，應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完工作交接手續(xù)后方可離職，否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動(dòng)合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動(dòng)合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù))。

三、乙方在甲方任職期間若通過環(huán)評(píng)工程師資格考試后，需繼續(xù)為甲方服務(wù)三年，勞動(dòng)合同自動(dòng)延續(xù)。如違反約定，乙方賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失伍萬元整。

四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

五、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協(xié)商解決。

六、本合同條款如與國家法律、法規(guī)和政策相悖時(shí)，以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

2023年深圳住宅開發(fā)報(bào)告范文(推薦)二

深圳市勞動(dòng)合同（適用全日制用工）深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局編制甲方(用人單位)乙方(員工)名稱________________________姓名________________________住所________________________性別________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）____身份證（護(hù)照）號(hào)

深圳市勞動(dòng)合同

（適用全日制用工）

深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局編制

甲方無固定期限：從________年_____月_____日起，深圳勞動(dòng)合同樣板。

以完成一定工作任務(wù)為期限：從________年_____月_____日起至__________________________________________工作任務(wù)完成時(shí)止。完成工作任務(wù)的標(biāo)志是__________________________。

試用期為_______（試用期包括在合同期限內(nèi)，如無試用期，則填寫“無”）。

一、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

乙方的工作內(nèi)容(崗位或工種)______________________________________________________________________。

乙方的工作地點(diǎn)________________________________________。

深圳市勞動(dòng)合同（適用全日制用工）深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局編制甲方(用人單位)乙方(員工)名稱________________________姓名________________________住所________________________性別________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）____身份證（護(hù)照）號(hào)

二、工作時(shí)間和休息

（二）乙方每月工資_____元（其中試用期每月工資_____元）或按_______________________________________________________________________________________________________執(zhí)行，合同范本《深圳勞動(dòng)合同樣板》。

（三）甲方每月____日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。

（四）乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

（五）甲乙雙方對工資的其他約定定___________________________________________________________________________________________________。

三、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

（一）甲乙雙方按照國家和省、市有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

（二）乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

（三）乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的，甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

深圳市勞動(dòng)合同（適用全日制用工）深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局編制甲方(用人單位)乙方(員工)名稱________________________姓名________________________住所________________________性別________________________法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）____身份證（護(hù)照）號(hào)

（四）甲方為乙方提供以下福利待遇_________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

四、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

（一）甲方按國家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，提供符合國家

安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場所和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

（二）甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定，做好女員工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)工作。

2023年深圳住宅開發(fā)報(bào)告范文(推薦)三

出租方(甲方)： 委托代理人： 深圳市中盛宜家物業(yè)管理有限公司 地 址： 深圳市福田區(qū)上步南路上步大廈19樓

承租方(乙方)： 地 址： 營業(yè)執(zhí)照或身份證號(hào)碼：

根據(jù)《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)房屋租賃條例》及其實(shí)施細(xì)則的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，訂立本合同。

合同內(nèi)容如下：

第一條 甲方將座落于深圳市 區(qū) 房屋出租給乙方使用。建筑面積共計(jì) 平方米。

第二條 乙方租用上述出租房屋的期限自 年 月 日 至 年 月 日止。

第三條 乙方可將出租房屋作： 住宅 用途。 甲方保證出租房屋能夠作上述用途使用。乙方將上述出租房屋用于其他用途的，須經(jīng)甲方書面同意，并按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定辦理改變房屋用途的報(bào)批手續(xù)。

第四條 乙方保證在出租房屋使用過程中的行為符合有關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)章的規(guī)定。

第五條 出租房屋的月租金按人民幣 元(大寫)。乙方應(yīng)于每月 日前向甲方交付租金。

第六條 甲方應(yīng)于 年 月 日之前將出租房屋交付乙方使用。如果甲方遲于上述時(shí)間交付出租房屋，乙方可要求將合同有效期延長，雙方應(yīng)書面簽字確認(rèn)。

第七條 租賃期間乙方負(fù)責(zé)支付出租房屋的水電費(fèi)、房屋管理費(fèi)、本體維修費(fèi)、煤氣費(fèi)、有線電視費(fèi)等。

第八條 乙方欠繳出租房屋的水電費(fèi)、管理費(fèi)、本維修費(fèi)、煤氣費(fèi)、有電視費(fèi)等滿一個(gè)月的，甲方有權(quán)停止其有關(guān)設(shè)施的使用。

第九條 雙方同意以保證金的形式保證本合同的有效履行。甲方交付出租房屋給乙方時(shí)，乙方應(yīng)向甲方代理人繳納 個(gè)月租金數(shù)額的租賃保證金和 元的出租房屋水、電、煤氣、有線電視、管理費(fèi)等費(fèi)用保證金。合計(jì)人民幣 。

第十條 合同租賃期內(nèi)，如出租房屋及內(nèi)部的設(shè)施出現(xiàn)或發(fā)生妨礙安全、正常使用的損壞或故障時(shí)，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方委托代理人并采取有效措施。(易損、易耗品除外)

第十一條 因乙方使用不當(dāng)或不合理使用出租房屋及內(nèi)部設(shè)備設(shè)施而出現(xiàn)損壞或發(fā)生故障的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)維修或賠償。乙方拒不維修或賠償，由甲方代為維修，維修費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

第十二條 合同租賃期內(nèi)，甲方需要對出租房屋進(jìn)行改建、擴(kuò)建或裝修的，經(jīng)乙方同意并報(bào)請政府有關(guān)部門批準(zhǔn)后方可進(jìn)行，甲、乙雙方應(yīng)就此另行簽訂書而協(xié)議。合同租賃期內(nèi)，經(jīng)甲方或甲方代理人書面同意并報(bào)請有關(guān)部門批準(zhǔn)后，乙方可對出租房屋進(jìn)行裝修。甲、乙雙方應(yīng)就此另行簽訂書面協(xié)議。

第十三條 未經(jīng)甲方代理人書面同意，乙方不得將出租房屋全部或部分轉(zhuǎn)租于他人。經(jīng)甲方代理人同意轉(zhuǎn)租的，轉(zhuǎn)租終止期不得遲于原來乙方的租賃期限，乙方應(yīng)及時(shí)將出租房屋門鎖更換，否則由此而引起的損失，由乙方自負(fù)。

第十四條 合同租賃期內(nèi)，甲方需轉(zhuǎn)讓出租房屋部分或全部產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方。乙方在同等條件下有優(yōu)先購買權(quán)。

第十五條 本合同有效期內(nèi)，發(fā)生下列情形之一的，本合同自動(dòng)解除;

(一)發(fā)生不可抗力事件，致使本合同無法履行;

(二)政府決定征用出租房屋所在土地而需拆除出租房屋;

第十六條 發(fā)生下列情形之一的，甲方代理人有權(quán)解除本合同。

(一)乙方拖欠租金五天以上;

(二)乙方所欠各項(xiàng)費(fèi)用達(dá)壹仟元以上;

(三)未經(jīng)甲方代理人同意及有關(guān)部門批準(zhǔn)，乙方擅自改變出租房屋用途的;

(四)乙方違反本合同第十二條規(guī)定，不承擔(dān)維修責(zé)任或支付維修費(fèi)用，致使房屋或設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞的;

(五)未經(jīng)甲方代理人書面同意及有關(guān)部門批準(zhǔn)，乙方將出租房屋進(jìn)行裝修;

(六)未經(jīng)甲方代理人書面同意，乙方將出租房屋擅自轉(zhuǎn)租給他人。 甲方依據(jù)上述情形單方解除合同的，應(yīng)當(dāng)書面通知乙方遷離并交回出租房屋，乙方預(yù)交款項(xiàng)有結(jié)余的，甲方應(yīng)當(dāng)將余款退還乙方。但保證金不予退還。

第十七條 發(fā)生下列情形之一，乙方有權(quán)解除本合同。由此造成乙方損失的，甲方應(yīng)向乙方賠償;

(一)甲方遲延交付出租房屋 七天以上;

(二)未經(jīng)乙方同意及有關(guān)部門批準(zhǔn)，甲方將出租房屋進(jìn)行改建、擴(kuò)建或裝修。乙方因上述理由單方面解除合同的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知甲方代理人，及時(shí)遷離出租房屋，并有權(quán)要求甲方代理人返還保證金。

第十八條 本合同有效期屆滿，乙方需繼續(xù)租用出租房屋的，應(yīng)于本合同終止日期前壹個(gè)月向甲方提出續(xù)租要求;甲方代理人需將出租房屋繼續(xù)出租的，在同等條件下，乙方對出租房屋有優(yōu)先承租權(quán)。甲、乙雙方就續(xù)租達(dá)成協(xié)議的，應(yīng)重新訂立合同和填寫新的《物業(yè)使用狀況表》。

第十九條 本合同期滿，雙方按《物業(yè)使用狀況表》進(jìn)行物業(yè)、設(shè)施交接和結(jié)清水電費(fèi)、管理費(fèi)、本體維修費(fèi)、煤氣費(fèi)、有線電視費(fèi)等費(fèi)用后，甲方應(yīng)退還乙方的保證金。保證金退還時(shí)，乙方必須攜帶本人身份證、押金單原件、租賃合同原件;若乙方委托代理人領(lǐng)取，必須持乙方親筆委托書、乙方身份證復(fù)印件、代理人身份證、押金單原件、租賃合同原件前來辦理;否則甲方代理人有權(quán)暫不退還乙方保證金。

第二十條 本合同終止，乙方應(yīng)于終止日當(dāng)天內(nèi)搬離出租房屋，并將房屋鑰匙、費(fèi)用存折退還甲方代理人。如存折丟失，甲方代理人有權(quán)從乙方保證金中扣除補(bǔ)辦費(fèi)每本壹佰元人民幣。乙方逾期不搬離或不返還出租房屋時(shí)，甲方代理人有權(quán)強(qiáng)制收回物業(yè)。

合同期滿，乙方未按時(shí)搬離出租房屋或擅自與業(yè)主訂立租賃合同，甲方代理人有權(quán)不退還乙方保證金。

第二十一條 乙方拖欠租金，應(yīng)向甲方代理人支付滯納金，滯納金金額為：拖欠天數(shù)乘以月租金的千分之五。甲方有權(quán)按實(shí)際欠租日累積滯納金，從乙方保證金中扣除。

第二十二條 合同未到期，乙方中途退租的，其一個(gè)月的保證金將自動(dòng)轉(zhuǎn)為違約補(bǔ)償金，并須提前一個(gè)月將退租要求書面通知甲方代理人;合同未到期，甲方要求乙方退租的，須提前一個(gè)月書面通知乙方，在扣除實(shí)際發(fā)生的水、電、物業(yè)管理、煤氣、有線電視等費(fèi)用后返還乙方所交的保證金，并支付一個(gè)月房租給乙方作為違約補(bǔ)償金，之后乙方必須搬離物業(yè)。

第二十三條 甲、乙雙方不履行本合同條款給對方造成損失的，應(yīng)向?qū)Ψ劫r償實(shí)際損失及可預(yù)期的收益。

第二十四條 本合同改動(dòng)或涂改無效。因特殊情況需增加補(bǔ)充內(nèi)容，必須以書面形式報(bào)甲方公司蓋章核準(zhǔn)方可生效，否則補(bǔ)充內(nèi)容無效。

第二十五條 甲、乙雙方就履行本合同發(fā)生糾紛，應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商解決不成的，可向人民法院提起訴訟。

第二十六條 本合同一式貳份，甲方、乙方各執(zhí)一份，具同等法律效力。

第二十七條 本合同自簽訂之日起生效。

甲方：

法定代表人：深圳市中盛宜家物業(yè)管理有限公司

開戶行：深圳發(fā)展銀行深圳科技支行

銀行賬號(hào)民：11006493946001

聯(lián)系電話：

簽約人： 電話：

年

乙方(簽章)：

聯(lián)系電話：

委托代理人：

年

承租人的第二聯(lián)系人： 聯(lián)系地址： 電話：

第一條 交租方式：1、乙方同意在深圳市發(fā)展銀行開立活期儲(chǔ)蓄賬戶(賬號(hào)/卡號(hào))為： 戶名： ，保證此賬號(hào)有足夠資金，并授權(quán)深圳發(fā)展銀行深圳科技支行從該賬戶按甲方與乙方所簽合同的相關(guān)條款進(jìn)行扣款。

2、租戶到公司財(cái)務(wù)交現(xiàn)金。

第二條 乙方拖欠租金超過五天以上的，甲方代理人有權(quán)開門、封門、收回乙方房屋租賃權(quán)，并對房屋內(nèi)乙方物品采取變賣還租等必要措施。對此乙方表示同意，并不得提出所租房屋內(nèi)存放的物品、財(cái)產(chǎn)的損失要求。

第三條 凡乙方特殊原因需要甲方委派員工上門收取現(xiàn)金的，乙方必須要求甲方員工提供蓋有公司財(cái)務(wù)章的收據(jù)才可付款，否則后果自負(fù)。 甲方(簽章)： 乙方(簽章)： 資金代收銀行(簽章)： 深圳發(fā)展銀行深圳科技支行 委托代理人： 委托代理人：

2023年深圳住宅開發(fā)報(bào)告范文(推薦)四

男方：郭某某，男，漢族，身份證號(hào)：4600，住海南省。

女方：趙某某，女，漢族，身份證號(hào)：2202，住廣東省。

男女雙方于2019年5月5日海南省*市民政局登記結(jié)婚，由于感情不和，經(jīng)雙方協(xié)商一致自愿離婚?，F(xiàn)就女兒撫養(yǎng)權(quán)、財(cái)產(chǎn)分割等事宜達(dá)成如下協(xié)議，以資遵守。

一、男女雙方自愿離婚。

二、女兒的撫養(yǎng)、撫養(yǎng)費(fèi)及探視權(quán)

1、雙方確認(rèn)，女兒謝元迪的撫養(yǎng)權(quán)歸女方所有，跟隨女方生活。男方有權(quán)探視，具體方法由雙方協(xié)商確定。

2、雙方確認(rèn)，男方每月支付撫養(yǎng)費(fèi)1000元，支付至女兒謝元迪滿18周歲為止，在雙方到相關(guān)部門辦理完離婚手續(xù)后，男方應(yīng)從次月起，按月在每月15日前將撫養(yǎng)費(fèi)支付到女方指定銀行(開戶名：趙某某，開戶行：農(nóng)業(yè)銀行深圳分行華強(qiáng)北支行，賬號(hào)：)。

三、財(cái)產(chǎn)的處理

1、位于深圳市龍崗區(qū)布吉鎮(zhèn)丹竹頭村中城康橋花園二期××棟××的房產(chǎn)現(xiàn)凈值約53萬元，經(jīng)雙方協(xié)商，由男方補(bǔ)償女方人民幣20萬元(由男方分四年支付，每年5萬元，第一筆5萬元應(yīng)在雙方辦理完離婚手續(xù)后3日內(nèi)支付至本協(xié)議第二條第2款規(guī)定的女方賬戶，其后每筆款項(xiàng)應(yīng)在每年一月份之前支付)，房產(chǎn)歸男方所有，女方在收到上述第一筆5萬元后10日內(nèi)協(xié)助辦理過戶手續(xù)。

2、雙方確認(rèn)，除上述夫妻共同財(cái)產(chǎn)外，雙方無任何其他夫妻共同財(cái)產(chǎn)。雙方各自名下的其他財(cái)產(chǎn)均歸個(gè)人所有，由各自享有權(quán)利并承擔(dān)義務(wù)，對方不得主張為夫妻共同財(cái)產(chǎn)。

3、雙方各自私人物品歸各自所有。

四、債務(wù)的處理

1、雙方確認(rèn)在婚姻關(guān)系存續(xù)期間沒有發(fā)生任何共同債務(wù)。

2、任何一方如對外負(fù)有債務(wù)的，由負(fù)債方自行承擔(dān)。

五、其他條款

1、雙方自愿配合到相關(guān)部門辦理離婚手續(xù)。

2、本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效。

(本條以下無正文)

男方：女方：

2023年深圳住宅開發(fā)報(bào)告范文(推薦)五

甲方(用工單位)名稱：____

乙方(工人)姓名：____

甲方因生產(chǎn)(工作)需要，按照用工有關(guān)規(guī)定，考核后、同意招、聘、雇____為本公司員工。

雙方根據(jù)《廣東省經(jīng)濟(jì)特區(qū)勞動(dòng)條例》及《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)外商投資企業(yè)勞動(dòng)管理暫行規(guī)定》，同意簽訂本合同，并達(dá)成協(xié)議條款如下：

一、工作任務(wù)及工種：

乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要在____崗位，承擔(dān)____工作任務(wù)，為____工種，因生產(chǎn)情況變化，甲方有權(quán)調(diào)整乙方崗位工種，如乙方認(rèn)為難于適應(yīng)甲方調(diào)整的崗位、工種、可申請離職。

二、合同期和試用(熟練)期：

合同期從一九_(tái)_年__月__日起至__年__月__日止，其中：試用(熟練)期從一九_(tái)_年__月__日至__年__月__日，試用(熟練)期滿，甲方應(yīng)及時(shí)對乙方進(jìn)行考核，合格者定級(jí)定薪，不合格可延期或辭退(延期不得超過三個(gè)月)。

如過期不考核，視為合格，履行合同。

合同期屆滿，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)訂合同。

三、勞動(dòng)時(shí)間、報(bào)酬、保險(xiǎn)、福利和政治待遇：

1勞動(dòng)時(shí)間：每周實(shí)行____日工作制，每日為____小時(shí)制，每月預(yù)計(jì)加班____小時(shí)，月加班時(shí)間超過48小時(shí)，必須經(jīng)雙方同意，不得強(qiáng)制。

2勞動(dòng)報(bào)酬：

(1)按規(guī)定甲方結(jié)匯后的職工工資部分、由甲方依照政府現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定辦法和單位的實(shí)際，根據(jù)乙方的崗位、責(zé)任、技術(shù)水平、工作(業(yè)務(wù))性質(zhì)，暫定為每日工資____元___255天=月工資____元。

普級(jí)加薪每年的月工資增__元至____元不等。

實(shí)行計(jì)件工資制的，月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算，具體辦法可在本合同雙方約訂欄中約定，甲方因故停工連續(xù)____天以上，或月累計(jì)____天以上，每天發(fā)給乙方____元作為基本生活費(fèi)深圳勞動(dòng)合同范本20__深圳勞動(dòng)合同范本20__。

甲方每月至少發(fā)放一次工資，每月____日為發(fā)薪日，超過規(guī)定日期的從第六日起每日按拖欠工資的1%賠償乙方損失。

(2)獎(jiǎng)金。

應(yīng)按單位的經(jīng)濟(jì)效益和乙方的勞動(dòng)貢獻(xiàn)定，一般每月____元

至____元;年終獎(jiǎng)金每年視效益另定。

(3)加班工資：法定日節(jié)為____%。

公休假日和平時(shí)為____%。

從事夜間(22時(shí)至次日6時(shí))工作的，每班發(fā)給____元作為夜餐津貼

3勞動(dòng)保險(xiǎn)和福利待遇：①甲方必須按規(guī)定辦理為乙方的退休養(yǎng)老保險(xiǎn)、待業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)，按規(guī)定繳納保險(xiǎn)金(臨時(shí)工的社會(huì)保險(xiǎn)每月自付____元，先由甲方支付，后在其當(dāng)月工資中扣除;臨時(shí)工不享受待業(yè)保險(xiǎn)待遇，在未實(shí)行工傷保險(xiǎn)前及甲方?jīng)]有為乙方辦理工傷保險(xiǎn)時(shí)，乙方在合同期間因工傷、殘、亡的，按國家或市府現(xiàn)行規(guī)定、辦法執(zhí)行;②乙方在合同期患疾病或合同期滿但在治療期內(nèi)的，甲方應(yīng)根據(jù)其工齡或累計(jì)投保工齡發(fā)給一定比例的工資：____年以下的____%，____年至____年為____%;____年至____年為____%;____年以上為____%;其醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷____%，或每月發(fā)給乙方____元包干使用。

需住院治療的應(yīng)經(jīng)公司批準(zhǔn)，其住院的醫(yī)藥費(fèi)應(yīng)實(shí)報(bào)實(shí)銷。

③乙方是已婚女工的，產(chǎn)假期間甲方發(fā)給100%的月工資及生活補(bǔ)貼和全勤獎(jiǎng)。

④在合同期內(nèi)，乙方服務(wù)每滿一年，甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定每年為其安排探親假一次，共____天，夫妻生活在一地，與父母異地的，每滿四年為其安排探親假一次，共____天。

臨時(shí)工在甲方工作滿一年以上再續(xù)簽合同的可安排探親假，其探親假為：滿一年以上的，每年探親假為____天，在批準(zhǔn)探親期間，均發(fā)給月工資及各種補(bǔ)貼(不:075096影響年終獎(jiǎng));路費(fèi)按規(guī)定報(bào)銷或?qū)嵭邪芍啤?/p>

⑤法定節(jié)日及遇乙方婚、喪假期，甲方必須將乙方按規(guī)定所休假天數(shù)視為有薪假期;如有超過天數(shù)經(jīng)批準(zhǔn)可作事假處理，否則，按曠工處理。

4政治待遇：乙方在合同期間，有權(quán)參加員工大會(huì)和經(jīng)選舉的員工代表大會(huì)，參加政治活動(dòng)、技術(shù)文化學(xué)習(xí)、評(píng)選先進(jìn)、晉級(jí)提拔及申請參加工會(huì)、黨、團(tuán)組織。

在不影響生產(chǎn)(工作)的情況下，甲方應(yīng)允許乙方參加上述組織的活動(dòng)。

四、勞動(dòng)條件：

1甲方必須為乙方提供生產(chǎn)廠地和生產(chǎn)工具，如屬乙方個(gè)人專用工具應(yīng)妥善保管，丟失應(yīng)按使用年限折舊賠償。

2甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方崗位工作需要發(fā)給勞動(dòng)保護(hù)用品：____丟失不補(bǔ);保健食品(費(fèi))，____。

3甲方應(yīng)為乙方提供住房，房租、水、電費(fèi)由乙方自付深圳勞動(dòng):021261合同范本20__合同范本

如房租按商品化標(biāo)準(zhǔn)收取的，甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼。

每月為____元;如乙方自行解決住房的，甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼，每月為____元;4膳食：甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費(fèi);不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費(fèi)由甲方支付。

甲方給乙方膳食補(bǔ)貼每月____元。

五、勞動(dòng)紀(jì)律：

乙方在合同期必須遵守如下紀(jì)律：1按時(shí)上下班，不得遲到早退;2嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn);3愛護(hù)單位財(cái)產(chǎn)，不得無故損壞，不得貪財(cái)、盜竊單位財(cái)物;4上班工作時(shí)間，不得做私事，不得看無關(guān)書報(bào);5保質(zhì)保量(合理的)完成當(dāng)班、當(dāng)月任務(wù)，不得投機(jī)取巧;6聽從指揮、服從調(diào)配，不得打、罵、吵鬧。

影響正常的工作秩序;7有事要請示報(bào)告，不得擅自主張。

2023年深圳住宅開發(fā)報(bào)告范文(推薦)六

甲方 ( 用人單位 ) 乙方 ( 員工 )

名稱： 姓名：

經(jīng)濟(jì)類型： 性別：

地址： 年齡：

電話： 工齡：

法人代表： 戶口所在地：

聯(lián)系人： 身份證號(hào)碼：

電話： 聯(lián)系電話：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《深圳勞動(dòng)合同條例》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定 , 甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則 , 達(dá)成如下協(xié)議 :

一、工作崗位和工作 ( 工種 )

甲方根據(jù)工作(生產(chǎn))需要 , 聘用乙方在 管理、技術(shù) 崗位從事 管理、技術(shù) 工作( 工種 ) 。

二、合同期限 ( 試用期限 )

( 一 ) 合同期限

甲乙雙方選擇以下第 1 種形式確定本合同期限。

1 、固定期限 5 年 , 合同期從 20__ 年 11 月 1 日起至

20__ 年 11 月 1 日止。

2 、無固定期限 , 合同期從 年 月 日起。

3 、完成一定的工作為期限 , 從 年 月 日起至 ( 工作 ) 完成止。

( 二 ) 試用期限

囗無試用期 。

試用期為 3 個(gè)月。 ( 試用期包括在合同期內(nèi) )

三、工作時(shí)間

甲方實(shí)行國家規(guī)定的以下第 3 種工時(shí)制度。

囗標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制 , 即乙方每日工作 8 小時(shí) , 每周工作 40 小時(shí)。

囗不定時(shí)工作制。

綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要 , 經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后 , 可延長工作時(shí)間 , 一般每日不得超過一小時(shí) ; 因特殊原因需要延長工作時(shí)間的 , 在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)。加班加點(diǎn)每月不得超過三十六小時(shí)。

如屬法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形延長工作時(shí)間 , 不受上款規(guī)定限制。

四、工資待遇

( 一 ) 乙方試用期工資 1500 元 / 月 ; 試用期滿乙方起點(diǎn)工資為 2200 元 / 月。甲方可按依法制定的或集體合同約定的工資分配制度調(diào)整乙方工資。但甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

( 二 ) 甲方每月 日 , 或每月 日、 日為發(fā)薪日。

( 三 ) 甲方安排加班加點(diǎn)的 , 按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付工資報(bào)酬。

( 四 ) 乙方患病或非因工負(fù)傷期間的工資按國務(wù)院頒發(fā)的《企業(yè)職工患病或非因公負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》執(zhí)行。

( 五 ) 乙方在工作時(shí)間內(nèi) , 按國家規(guī)定履行國家和社會(huì)義務(wù)時(shí) , 工資照發(fā)。

( 六 ) 乙方停工期間的工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

( 七 ) 乙方按國家有關(guān)規(guī)定享受休假權(quán)利 , 休假期間的工資按國家及省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

( 一 ) 甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品 , 對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。

( 二 ) 乙方對甲方管理人員違章指揮強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè) , 有權(quán)拒絕執(zhí)行 ; 對危害生命安全和身體健康的行為 , 有權(quán)提出批評(píng)檢舉和控告。

六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

( 一 ) 甲方按深圳市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定 , 為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

( 二 ) 乙方因工致傷殘、死亡的 , 按《深圳工傷保險(xiǎn)條例》及有關(guān)規(guī)定處理。

( 二 ) 甲方在經(jīng)濟(jì)條件允許的情況下應(yīng)不斷提高乙方的福利待遇。

七、勞動(dòng)紀(jì)律

乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到 :

( 一 ) 遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

( 二 ) 嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程 , 保證安全生產(chǎn)。

( 二 ) 按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。

( 四 ) 愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn) , 保守甲方的商業(yè)秘密。

( 五 ) 遵守國家和地方有關(guān)計(jì)劃生育政策。

八、合同的變更、解除、重新訂立和終止

( 一 ) 經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動(dòng)合同。

( 二 ) 有下列情形之一的 , 甲方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同 ;

1 、乙方在試用期間被證明不符合錄用條件的 ;

2 、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的 ;

3 、乙方嚴(yán)重失職 , 營私舞弊 , 對甲方利益造成重大損害的 ;

4 、乙方被依法追究刑事責(zé)任的 ;

5 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

( 三 ) 有下列情形之一的 , 甲方可以解除勞動(dòng)合同 , 但是應(yīng)當(dāng)提

前三十日以書面形式通知乙方本人。

1 、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難 , 經(jīng)勞動(dòng)局確認(rèn)確需裁減人員的 ;

2 、乙方患病或非因工負(fù)傷 , 醫(yī)療期滿后 , 不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的 ;

3 、 乙方不能勝任工作 , 經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位 , 仍不能勝任工作的 ;

4 、本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化 , 致使原勞動(dòng)合同無法履行 , 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

( 四 ) 有下列情形之一的 , 甲方不得依據(jù)本條第二款的規(guī)定解除勞動(dòng)合同 :

1 、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的 ;

2 、乙方患病或非因工負(fù)傷 , 在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 ;

3 、乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的 ;

4 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

( 五 ) 有下列情形之一的 , 乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同 :

1、在試用期內(nèi)的 ;

2、 甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的 ;

3 、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的 ;

4 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

( 六 ) 有下列情形之一的 , 勞動(dòng)合同自行解除 :

1 、甲方依法被宣告破產(chǎn) ;

2 、甲方依法解散或依法被撤銷 ;

3 、乙方死亡 ;

( 七 ) 除本條第五款規(guī)定的情形外 , 乙方解除勞動(dòng)合同 , 應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

( 八 ) 重新訂立勞動(dòng)合同

合同期滿 , 甲、乙雙方同意延續(xù)勞動(dòng)關(guān)系的 , 在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立勞動(dòng)合同。

( 九 ) 合同終止

合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn) , 合同自行終止。

九、違約責(zé)任

( 一 ) 甲方的法律責(zé)任

1 、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的 , 以及拒不支付乙方加班加點(diǎn)工資的 , 除全額支付乙方工資報(bào)酬外 , 還應(yīng)加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬 25% 的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

2 、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的 , 要補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分 , 同時(shí) , 對低于部分每日另按其總額的 1% 補(bǔ)償員工。

3 、甲方違反本合同第六條第 ( 一 ) 款未為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn) ,給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的 , 由甲方按深圳市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定賠償乙方。

4 、符合下列情形之一的 , 甲方應(yīng)一次性發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

a 、由甲方提出 , 經(jīng)雙方協(xié)商同意解除勞動(dòng)合同的 ;

b 、甲方依本合同第八條第 ( 三 ) 款第 1 、 2 、 3 、 4 項(xiàng)和第 ( 五 )款第 2 、 3 、 4項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的。

5 、甲方依本合同第八條第 ( 三 ) 款第 2 項(xiàng)解除勞動(dòng)合同的 , 甲方按國家有關(guān)規(guī)定發(fā)給乙方一次性的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。

6 、甲方依本合同第八條第 ( 三 ) 款第三 3 、 4 項(xiàng)解除勞動(dòng)合同 , 未提前三十日通知乙方的 , 支付乙方當(dāng)年一個(gè)月月平均工資的補(bǔ)償金。

( 二 ) 乙方的法律責(zé)任

乙方違反合同約定解除勞動(dòng)合同 , 對甲方造成損失的 , 乙方應(yīng)賠償甲方下列損失 :

1 、甲方招收錄用乙方所支付的費(fèi)用 ;

2 、甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)用 ;

3 、對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

( 三 ) 雙方另外約定以下違約責(zé)任 :

1、在此期間內(nèi)，如乙方違約脫離公司，甲方有權(quán)要求乙方按(月工資)元/年的標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金。

2、在此期間內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方在工作時(shí)間內(nèi)兼職從事與本企業(yè)無關(guān)的其他工作的，甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方向甲方支付叁萬元的違約金。

十、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議后 , 應(yīng)允協(xié)商解決。協(xié)商不成的 , 可以向甲方勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì) ( 小組 ) 申請調(diào)解 ; 也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決無異議的 , 雙方必須履行 ; 對仲裁裁決不服的 , 可以向人民法院起訴。

十一、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項(xiàng) :

1、在此期間內(nèi)，乙方的學(xué)歷證、職稱證、資格證交由甲方人事管理人員統(tǒng)一管理，甲方有權(quán)無償使用。

2、甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的基數(shù)為深圳市社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定規(guī)定的最低基數(shù)。

3、聘用期間，乙方須向甲方提供2200元的職業(yè)道德保證金，合同期滿乙方若無違反職業(yè)道德行為甲方等額返還乙方。(職業(yè)道德保證金由甲方從乙方工資中分六個(gè)月等額扣取)。

十二、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定有出入的 , 按現(xiàn)行勞動(dòng)法律法規(guī)執(zhí)行。

十三、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效 , 涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

十四、本合同一式兩份 , 甲乙雙方各執(zhí)一份。

十五、下列文件規(guī)定為本合同的附件 , 與本合同具有同等效力 :

甲方蓋章： 乙方簽名：

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)簽名：

雙方簽訂合同時(shí)間：