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最新貿易經(jīng)歷簡歷范文(優(yōu)質14篇)

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最新貿易經(jīng)歷簡歷范文(優(yōu)質14篇)
2023-11-12 21:12:23    小編:ZTFB

科技創(chuàng)新是推動社會進步的重要力量,我們應該加大科技投入。如何有效地應對壓力和焦慮,保持身心健康和平衡的生活?以下是一些自我成長和發(fā)展的總結范文,推薦給大家。

貿易經(jīng)歷簡歷篇一

個人相片。

姓名:

性別:

民族:

漢族。

1979年1月5日。

證件號碼:

婚姻狀況:

未婚。

身高:

180cm。

體重:

80kg。

戶籍:

河南洛陽。

現(xiàn)所在地:

河南洛陽。

畢業(yè)學校:

大專。

學歷:

本科。

專業(yè)名稱:

畢業(yè)年份:

工作年限:

五年以上。

職稱:

求職意向。

職位性質:

全職。

職位類別:

證券/金融/投資。

房地產。

職位名稱:

房地產中介/交易;外匯主管;。

工作地區(qū):

洛陽;。

待遇要求:

0元/月可面議;不需要提供住房。

到職時間:

可隨時到崗。

技能專長。

語言能力:

教育培訓。

時間。

所在學校。

學歷。

時間。

培訓機構。

證書。

所在公司:

中國人壽洛陽分公司。

時間范圍:

206月-4月。

公司性質:

國有企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。

擔任職位:

保險-保險代理/經(jīng)紀人/客戶經(jīng)理。

工作描述:

市場部保險代理。

離職原因:

所在公司:

洛陽寶匯投資咨詢公司。

時間范圍:

205月-11月。

公司性質:

民營企業(yè)。

所屬行業(yè):

金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)。

擔任職位:

分析師。

工作描述:

負責公司客戶的開發(fā)和管理工作,對客戶和業(yè)務員基礎知識的培訓。

離職原因:

所在公司:

洛陽浩天置業(yè)。

時間范圍:

公司性質:

民營企業(yè)。

所屬行業(yè):

互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。

擔任職位:

二手房置業(yè)顧問。

工作描述:

接待客戶了解其需求和經(jīng)濟承受能力,推薦適合客戶的`房源,從而促使成交;整理客戶資料,定期進行電話回訪,確定其意向程度,分析已成交和未成交客戶的原因,總結銷售心得;網(wǎng)上發(fā)布房源信息,增加客戶來訪和成交量。

離職原因:

家庭原因。

其他信息。

自我評價:

有二手房銷售經(jīng)驗。

發(fā)展方向:

有責任心,工作積極主動,團隊協(xié)作意識強,具有親和力.

其他要求:

聯(lián)系方式。

貿易經(jīng)歷簡歷篇二

婚姻狀況:未婚籍貫:浙江東陽。

政治面貌:共青團員目前所在地:浙江東陽。

?求職意向。

期望職位:會計會計助理。

職位類型:全職工作地點:金華地區(qū)。

工資待遇:面議住房要求:面議。

?工作經(jīng)驗。

工作經(jīng)驗:1年。

工作經(jīng)歷:

11月-3月東陽市金振進出口有限公司市場往來賬眼睛痛出來。

206月浙江稠城建筑有限公司內帳管家婆對老板不信任。

?教育背景。

最高學歷:高中以下畢業(yè)院校:浙江工貿職業(yè)技術學院。

所學專業(yè):會計畢業(yè)時間:-1。

第一外語:英語水平:熟練。

計算機能力:普通其它能力:

所獲證書:會計證。

教育培訓經(jīng)歷:

在校期間,學了初級會計實務、經(jīng)濟學基礎、會計電算化、成本會計、經(jīng)濟法、中級會計實務、稅法等會計專業(yè)課程。

207月到年8月會計信息化競賽。

10年。

會計上崗證。

2010年3月。

全國計算機等級二級。

學院數(shù)學建模競賽一等獎。

?自我評價。

會計勤勞嚴謹財務。

貿易經(jīng)歷簡歷篇三

姓名:。

一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年3月29日)。

居住地:上海。

電話:156******(手機)。

e-mail:

最近工作[7個月]。

公司:xx有限公司。

行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

最高學歷。

學歷:本科。

專業(yè):物流管理。

學校:上海交通大學。

自我評價。

本人作風優(yōu)良、待人誠懇,人際關系良好,處事冷靜穩(wěn)健,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務。

具備較強的邏輯思維方式,對事情認真負責,能吃苦受累,有很強的責任心和團隊意識。

自信、樂觀,具有一定的創(chuàng)新意識。

求職意向。

到崗時間:一個月之內。

工作性質:全職。

希望行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

目標地點:上海。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗。

/1—2015/9:xx有限公司[7個月]。

所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

1.準備購貨訂單,征求出價建議并且審查貨物和服務的要求。

2.根據(jù)價格、質量、服務、可獲得性、可靠性和分配能力以及供應者的名聲來研究和評價供應者。

3.分析報價,財務報告和其他數(shù)據(jù)及信息來確定合理的價格。

/8—/12:xx有限公司[1年4個月]。

所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

1.監(jiān)控裝載的貨物保證貨物按時到達,萬一裝載貨物出現(xiàn)問題要追蹤未送到的貨物。

2.與員工、用戶和賣主進行商談來討論有缺陷或不可接受的貨物或者服務,以確定相應的行動。

3.評價并監(jiān)控合同的執(zhí)行以確保與合同合約一致并確定變化的需要。

教育經(jīng)歷。

/9—2013/6上海交通大學物流管理本科。

證書。

/12大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

一份精美的簡歷是怎樣出來的[2]。

放棄“廢話”

我看過太多學生的,最大問題就是“廢話”太多。

所謂“廢話”就是指沒有意義的信息。

例如格式方面。

大部分學生都喜歡在a4紙的最頂端打上“個人”四個大字。

事實上,完全沒必要。

這就好比在桌子上寫上“桌子”二字一樣,屬于廢話。

一張a4紙容量有限,不用來充分展現(xiàn)自己,卻騰出地方給“廢話”實在可惜。

這樣的廢話還真不少。

例如,寫自己的計算機技能,“熟練使用windows”、“會操作office”,這些都是計算機最基本的應用,網(wǎng)絡時代的大學生有必要寫嗎?不寫hr難道會認為你連計算機的基本操作都不會嗎?有的大學生,寫教育背景時,羅列一大堆所學的課程,有必要嗎?還有那些大而無當、空洞的自我評價、自以為是的感慨,這對你求職有什么幫助嗎?記住,簡歷提供的信息都應該和應聘職位緊密相連。

我想對的布局提點建議。

hr看簡歷的時間非常短,據(jù)統(tǒng)計,招聘者平均在每份簡歷上花費1.4分鐘。

所以,簡歷應該在第一時間向hr呈現(xiàn)你的“亮點”。

而這“亮點”是教育背景還是實踐或者是技能,就要根據(jù)企業(yè)和應聘職位要求來決定。

決定了“亮點”,你就該把最優(yōu)的位置和最大的篇幅分配給它。

基本信息后放什么,放多大地方都取決于你對“自我亮點”的判斷。

對于簡歷制作,還有一條建議???“亮點”要“亮充分”。

“亮充分”就需要依靠數(shù)據(jù)和事實。

例如,獲得某獎學金。

這一亮點沒有什么特色,應聘的學生中有太多拿獎學金的。

拿獎學金說明你優(yōu)秀,卻不能說明你到底多優(yōu)秀。

如果你能用數(shù)字描述一下獎學金,hr就能對你的優(yōu)秀程度一目了然。

如,說明該獎學金整個院系才3人拿,該獎學金的獲得者是年級排名“top10”等等。

反復練習有提高。

完全可以通過練習提高,并且需要反復練習準備。

首先,關于的一些基本題目,大家都非常熟悉了。

參加過幾次面試后,也會發(fā)現(xiàn)話題大同小異。

所以,你可以事先準備。

有準備之仗和無準備之仗,效果是不同的。

更何況,面試需要即時反應,只有準備充分才能心里有底,臨場不亂陣腳。

條件允許的話,你可以找同行業(yè)的在職師兄師姐幫你模擬面試。

沒條件,可以同學間互相“拷問”模擬面試場景。

你也要做考官,幫別人練習。

這也是你體會考官心情和想法的途徑。

最基本的練習,就是自己對著鏡子說。

這樣反復的練習,對面試肯定有幫助。

每一次的面試機會不要輕易放棄,都是積累實戰(zhàn)經(jīng)驗的好機會。

失敗不要緊,關鍵是在失敗中獲得教訓,在下一次中有提高。

只有試了,才能有真切體會。

東方控股集團有限公司人力資源高級主管屈輝。

簡歷:制作投遞別偷懶。

簡歷包裝樸素自然,其中實習經(jīng)歷部分,應針對所應聘崗位的要求,著重描述。

學習技能的陳述,應著重于外語、計算機等特長技能。

尤其應注意,在校獲得的榮譽及從事的社會工作要描述清楚;因為這是用人單位初步判斷人員素質的'依據(jù)。

簡歷應針對相應的應聘崗位而定,不能千篇一律,尤其是忌諱那種事先打好的統(tǒng)一文本,只是在崗位空缺欄上,手寫填上崗位名稱。

投遞簡歷一樣不能偷懶,哪怕是email。

如果一份求職郵件發(fā)送一個地址,抄送若干個地址。

雖然省力,但“fw”一欄中n個地址,卻讓hr知道除了他們公司外,你還應聘了哪些公司。

盡管,求職難,多方應聘無可厚非。

但是,看到你“一信多用”,hr心里多少不是滋味,對你的印象自然也會打折扣。

建議寧可辛苦麻煩一些,也要做到“一對一”。

面試:常規(guī)問題早準備。

應屆生在拜訪前,除應準備齊全個人證件、證書以及書面簡歷外,還應注意了解所拜訪公司的背景資料、欲應聘崗位的要求。

個人還應就面試考官可能提及的問題做一準備。

必要時,可以書面寫下相關內容,并加以操練。

簡單舉幾個例子。

如,“請介紹一下你的大學生活。

其主要意圖是為了解應聘者的語言表達能力和邏輯思考能力。

回答時應有主次之分,可采取關鍵事件描述法,著重介紹實習中的突出事件(表現(xiàn)自己的環(huán)境適應性、領悟力、勤奮刻苦精神),或者大學中印象深刻的社會活動(表現(xiàn)自己的組織協(xié)調能力、溝通能力、團隊精神)。

關鍵時刻,可穿插強調自己因表現(xiàn)優(yōu)秀,所獲得的學校獎勵和榮譽。

例如,“請談談你對我們公司的認識/看法。

這道問題,主要是考察應聘者的細致認真程度,以及對公司的熱誠度。

對于應屆生而言,考官并不苛求其對公司管理理念、經(jīng)營業(yè)績有高深的評判,需要的只是對公司基本信息的了解。

再比如,“說說你未來的。

”對于這道題,其實公司考察的是應聘者的沉穩(wěn)性。

雖然說“不想當元帥的不是好兵”,但在現(xiàn)實中,作為初出茅廬的學生,公司還是希望他們能腳踏實地勤懇工作。

回答這類問題,應重點表達自己的好學精神以及希望腳踏實地工作的意愿。

“希望在公司的日益發(fā)展中求得自身的不斷提高”,是通常的回答方式。

中瑞營銷管理有限公司人力資源經(jīng)理周漓江。

簡歷:簡練的經(jīng)歷。

簡歷就是用最簡練的語言概括你的工作經(jīng)驗,用最簡練的方式向用人單位介紹你自己。

首先要做到的是基本信息的簡練:可在首頁上端填寫你的基本信息,包括姓名、性別、出生年月日、戶籍、常住址、畢業(yè)學校、專業(yè)、所獲主要證書等。

第二,整個簡歷的“簡練”,也就是含量要“少而精”。

通常,hr第一步要做的就是從厚厚的幾百封應聘書中挑選出基本符合要求的人。

精力有限,每次進行首輪篩選,他們往往無暇顧及你的“長篇大論”。

為此,在書寫應聘函時,特別是應屆畢業(yè)生,完全沒有必要把應聘函拼湊成長達十幾頁的“小冊子”。

第三,簡練就是形式的簡練。

應聘函的形式無疑會給主考官留下深刻的印象。

然而,主考官注重的形式并非是裝幀考究的外表。

有些學生花了很大的精力和成本做成的簡歷,往往會在主考官面前造成適得其反的效果。

花里胡哨的包裝并不代表你多有創(chuàng)意。

建議注意以下幾點即可:

1、打印的層次分明;每一段落的標題可加粗;倘若你寫有一手好字,建議用鋼筆而非打印稿。

2、附上你的近照,可清晰地復印在應聘書首頁右上角,但忌用藝術照。

3、忌隨意“拍胸脯”???主要表現(xiàn)為:a“喊口號”,如???天生我才必有用!b“說大話”,如???給我一根杠桿,我將撬起整個地球!c“表忠心”,如???你給我一個機會,我給你我的全部!

赫敦管理顧問有限公司資深顧問張建勤。

知己知彼是真理。

古代兵法有云:“知己知彼,百戰(zhàn)不殆。

”求職應聘也一樣。

所謂知己,就是你要對自己有充分的認識,包括你的優(yōu)點、你的缺點,你不同于別人的特點,你應聘這個崗位所具備的優(yōu)勢。

只有對自己充分了解,你才能真正展示最好的一面給考官。

在對自己分析透徹后,可以根據(jù)常見的問題做些有針對性的準備。

如“請講講你大學時代最成功/最得意的一件事”是經(jīng)常問的一個問題。

針對這個問題,你可以建立個人成功案例資料庫。

自我介紹是必不可少的環(huán)節(jié),準備好一段說辭,熟悉到中英文都能流利表達。

所謂知彼,也就是要收集應聘公司及職位的信息。

你要調查公司所處行業(yè)的情況、公司在行業(yè)內所處的地位、市場發(fā)展、核心業(yè)務、競爭對手、管理風格、企業(yè)文化。

你可以通過企業(yè)網(wǎng)站、媒體報道等渠道獲取信息。

還可以通過學長學姐了解你所應聘崗位的工作內容、要求。

只有了解這些,你才知道公司到底要什么樣的人,你是否合適,你應該如何表現(xiàn),讓對方知道你就是他們要的人。

職業(yè)化很重要。

準備充分之后,臨場發(fā)揮也很重要。

如果因為過度緊張而表現(xiàn)不佳就太可惜了。

緊張也是很自然的事,所以大學生千萬不要因為自己緊張而焦慮,應盡量表現(xiàn)得職業(yè)化、自信。

首先,著裝要正式,包括服裝、包、鞋、發(fā)型。

如果去外企面試,牛仔褲是肯定不能穿的。

女生的包不能過于卡通、另類。

面試前10分鐘應最后再整理一下儀容,不要滿頭大汗或者氣喘吁吁。

建議嚼塊口香糖,有助于鎮(zhèn)定。

正式面試前別忘了吐掉。

面試時保持微笑,回答考官問題要注意和對方目光接觸,不要眼神游離。

坐姿自然,不要翹二郎腿或者抖腿。

回答問題時語速適中,口齒清楚。

擇業(yè)人員寫好簡歷中的“六忌”[3]。

許多首次撰寫的應屆生往往容易蹈入誤區(qū)。

一份好的,既能全面反映求職者現(xiàn)狀,又有嚴密的科學性,所以較能引起招聘者的重視。

但如何通過來表達自己的特長,以引起招聘者的關注卻不甚明了。

根據(jù)筆者多年工作經(jīng)驗,擇業(yè)人員寫好簡歷務必要注意“六忌”:

一、忌長篇大論、夸夸其談。

簡歷,顧名思義是簡練的經(jīng)歷,切不可篇幅過長,洋洋灑灑十幾頁,寫的人費力,看的人費神,簡歷要精煉,使看的人一目了然,印象深刻,否則,盡管你主觀愿望很好,但是結果往往事與愿違,反而會影響效果。

二、忌過于輕率、隨心所欲。

撰寫簡歷是很嚴肅、很重要的一項工作,可以這樣講,一份高質量的簡歷是成功就業(yè)的前兆,撰寫簡歷切不可輕率行事、信手拈來,應再三斟酌、反復推敲,在應聘前就應該做好充分的準備,寫好簡歷或打好腹稿,該寫的寫清,不該寫的刪除,揚長避短,做到寫的簡歷合式、合格、合理、合意。

三、忌筆跡潦草、錯字別字。

有的人寫簡歷為了圖快,字寫得龍飛鳳舞,盡情發(fā)揮,看這樣的簡歷如同看天書,看都很費力還有何興趣可言?有的是在打印、復印時不注意質量,掉行漏字,而漏、掉的恰恰又是關鍵的字句,很可能是一失字成應聘恨。

錯字、別字都是可以克服的缺陷,因為粗心大意而痛失良機那真是太不合算了。

四、忌虛假不實、前后矛盾。

簡歷是較真實地反映自己學歷、經(jīng)歷、技能和成就的重要自述,如果憑空捏造,或夸張、虛假的成分太多,與本人真實情況大相徑庭,即使一時得逞,也總會露出馬腳,前“功”盡棄不算,還可能封閉其它的成功通道,那就太得不償失了。

五、忌稀奇怪異、生癖花哨。

有的求職者為了給自己的簡歷生輝、增色,把大量的花哨、華麗的詞句堆砌在一起,或大量的使用成語、俗語,有的人甚至于自己去創(chuàng)造成語,卻不知有時會弄巧成拙,給人有畫蛇添足之嫌。

還有些人喜歡在簡歷中用些生僻的字、句或喜歡用些繁體字,本想展示自己的才華,孰不知有時適得其反。

六、忌方向不明、條理不清。

這是很重要的一條,一篇寫得好的簡歷,必須主題鮮明,中心突出,布局必須合理,邏輯不能混亂。

是應聘“會計”還是“文秘”或者“物業(yè)管理”,全篇都要圍繞一個主題,不要一篇簡歷看下來,人家還不知簡歷作者究竟適合和想要做什么工作,主要的可以多寫些,次要的可以少寫、不寫。

應層次分明,由淺入深,層層深入、層層入扣、層層達意。

貿易經(jīng)歷簡歷篇四

經(jīng)濟國際貿易專業(yè)自薦信,在閱讀本文同時大學生個人簡歷網(wǎng)()還為您推薦相關的國際經(jīng)濟與貿易專業(yè)畢業(yè)生自薦信,請參考這份國際經(jīng)濟貿易專業(yè)自薦書范文為模板。

xx經(jīng)理:

您好!

我寫此信應聘貴公司招聘的經(jīng)理助理職位。我在招聘網(wǎng)站得知你們的招聘廣告,并期望能有機會在貴公司工作。

兩年前我畢業(yè)于首都經(jīng)濟貿易大學國際貿易專業(yè),在校期間學到了許多專業(yè)知識,如國際貿易,國際貿易實務,國際商務談判,國際貿易法,外經(jīng)貿英語等課程。畢業(yè)后,就職于一家外貿公司,從事市場助理工作,主要是協(xié)助經(jīng)理制定工作計劃、一些外聯(lián)工作、以及文件、檔案的管理工作。本人具備一定的管理和策劃能力,熟悉各種辦公軟件的.操作,英語熟練,略懂日語。我深信可以勝任貴公司經(jīng)理助理之職。

感謝您閱讀此信并考慮我的應聘要求!

此致敬禮!

您真誠的朋友***。

(個人認為應該是求職者***落款更好)。

xxxx年x月x月。

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貿易經(jīng)歷簡歷篇五

供應商定期評估,維護和管理。

價格分析和談判。

成品控制及分析。

監(jiān)督打樣階段的品質及交期。

小批量試產和大量生產。

庫存管理,產品生命期管控。

生產流程和工序優(yōu)化以提高工廠產能及品質。

產品供和需的'協(xié)調管控。

客戶投訴處理。

主要產品為手機禮品,包括皮具,塑膠,硅膠,電子,五金產品等。

工作業(yè)績:開發(fā)了公司第一個電子產品,多數(shù)的塑膠硅膠產品。

離職原因:

公司名稱:

廣東省貿促技術進出口有限公司起止年月:-05~-04。

公司性質:

私營企業(yè)所屬行業(yè):其他。

擔任職務:

高級外貿業(yè)務員。

工作描述:

從事對日本,英國等外貿業(yè)務主要工作是客戶開發(fā),客戶維護以及開發(fā)新產品,打樣,報價,下單,驗貨,出貨安排一系列工作。產品包括:日用百貨,五金日用制品,皮具,塑膠制品,文具,玩具,家私等。并能獨立開發(fā)新產品。

參加過95.96屆中國出口商品交易會(參展商)。

工作業(yè)績:從廣交會上認識新客戶并接訂單,開發(fā)新產品。

離職原因:

公司名稱:

公司性質:

所屬行業(yè):其他。

擔任職務:

翻譯/采購。

工作描述:

在一家印度貿易公司j.b.international.(外資)擔任過采購工作一年時間,熟悉廣州各類商品市場(禮品,皮具,箱包,鞋及鞋材,化妝品,玩具,精品等)。主要工作流程,報價,寄樣,樣品確認,最終確認價格,下單生產,驗貨,安排出口等。工作期間陪同外商和代表過公司參加過多次各類廣州展覽會。

工作業(yè)績:熟悉廣州各類商品大小市場!

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣東海洋大學。

最高學歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學專業(yè)一:

商務英語,科技英語。

所學專業(yè)二:

受教育培訓經(jīng)歷:

學校(機構)。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

審核機構。

內審員。

iso內審員。

23654412。

語言能力。

外語:

英語優(yōu)秀。

國語水平:

優(yōu)秀。

粵語水平:

優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人從事外貿公司工作多年,熟悉五金,塑膠,玩具,禮品,文具,硅膠,箱包,皮具,手機袋等產品市場及生產商,了解各產品的物料及工藝流程,品質和工程方面有優(yōu)勢。

有采購價格方面能從物料,工序,利潤,報廢等方面入手控制產品價格。工作中能制定計劃,嚴格落實每一項工作。

為人積極向上,能勝任長短途出差,工作勤奮細心并不斷學習,具有良好的團隊合作精神,有管理有領導能力。

工作中能制定計劃嚴格落實每一項工作,熟悉項目時間管理、預算、品質管理.

英語聽說讀寫流利,有項目管理經(jīng)理,熟悉采購,出口流程。

辦公軟件熟悉,excel,word,powerpoint,microsoftproject等。

有外企及大型知名客戶工作經(jīng)驗。

聯(lián)系電話:13719184742/13724400554。

詳細個人自傳。

本人于6月畢業(yè)于湛江海洋大學英語專業(yè),畢業(yè)后到第一家印度公司j.b.international擔任采購工作,主要工作是陪同客戶到市場或者工廠采購商品,產品主要包括玩具,箱包,燈飾,文具,禮品等。

第二份工作是在廣東省留促技術進出口有限公司擔任外貿業(yè)務員,主要工作是負責與外商聯(lián)系,在國內采購和開發(fā)客戶所需產品,主要出口于歐洲市場,主要產品為日用百貨。

第三份工作是在東莞東城區(qū)osm外資企業(yè)擔任項目經(jīng)理,主要是給品牌手機生產商供應手機禮品,從設計評估,產品評估,報價,打樣,改善樣品,樣品簽定,小批量生產,文件制造,大批量生產,品質貨期控制等。

本人在6年工作期間,主要一直從事外貿公司的產品開發(fā)與采購工作,五年來對廣東省內的五金,塑膠,硅橡膠,禮品,精品,文具,電子等行業(yè)比較熟悉,并對產品的工藝流程,模具,生產周期,產品品質,產能比較熟悉。

為人積極向上,能勝任長短途出差及加班,工作努力細心并不斷學習,具有良好的團隊合作精神,工作熱誠,工作中能制定計劃嚴格落實每一項工作,熟悉項目時間管理、預算、品質管理.英語聽說讀寫流利,能與外國人溝通。

本人非常愿意再次從事外貿與國內采購方面工作。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機:

qq號碼:

電子郵件:

個人主頁:

貿易經(jīng)歷簡歷篇六

婚姻狀況:未婚籍貫:湖北孝感。

政治面貌:共青團員目前所在地:浙江省義烏市。

?求職意向。

期望職位:會計。

職位類型:全職工作地點:義烏市。

?工作經(jīng)驗。

工作經(jīng)驗:1年。

1.在校期間做過家教。推銷過《英語周報》,為創(chuàng)維做過推銷員。培養(yǎng)我的團隊合作及溝通能力。

2.2010.3-2010.5在武漢飛箭公司實習過,做過相關的財務工作。通過三個月的實習能熟練運用友會計軟件,并熟悉了公司的基本運作流程。

3.2010.6-2010.8在一家公司做過生產文員、銷售文員、倉庫管理、內勤等工作。

4.2010.9-2011.2在武漢大昌銅牌廠做過設計、行政方面的工作。能熟練運用cdr9設計軟件、能基本運用photoshop軟件。

?教育背景。

最高學歷:本科畢業(yè)院校:孝感學院。

所學專業(yè):經(jīng)濟學畢業(yè)時間:0-0。

第一外語:英語水平:普通。

計算機能力:熟練其它能力:

所獲證書:

獲得“國家勵志獎學金”、“三好學生”等獎項。獲得“國家勵志獎學金”、“優(yōu)秀團員”等獎項。獲得“省政府獎學金”、“三好學生”等獎項。獲得學校三等綜合獎學金。順利通過國家英語四級、六級考試。熟悉辦公軟件的基本操作,能熟練運用金算盤、金蝶、用友等會計軟件。通過計算機二級考試。取得《會計從業(yè)資格證》、《助理會計師》、《助理物流師證》。

?自我評價。

本人樂觀向上、樂于助人,對工作認真負責。能吃苦耐勞,踏實、有毅力、進取心,具有良好的溝通能力和團隊合作精神。經(jīng)過大學四年的'學習和鍛煉,培養(yǎng)了我正直的人格和積極的協(xié)作精神。我堅信自己能夠勝任會計、出納、文員、內勤、倉管等工作。

貿易經(jīng)歷簡歷篇七

工作經(jīng)歷在個人簡歷中是重要項目,也是一個值得求職者注意的地方,在簡歷中工作經(jīng)驗的寫作原則有哪些呢?一來工作經(jīng)歷要符合求職目標,很多人工作經(jīng)歷都不只一個,并且在工作經(jīng)歷中也有不同類的工作。對讓招聘官想要看到的工作經(jīng)歷自然是與你的求職目標有關,關系度較大的工作就要放在第一位。二來,工作經(jīng)歷數(shù)量的適當原則,一般來說工作經(jīng)歷的次數(shù)的只寫三條,最多也不能超過四條。工作經(jīng)歷越多代表的并非經(jīng)驗豐富,而是穩(wěn)定性不佳,會讓對方有所質疑。

在個人簡歷中個人特長以及愛好也是必須的項目,特長以及興趣愛好所能夠體現(xiàn)的也是求職者的軟技能。此部分的寫作原則業(yè)很簡單,一方面的所寫的愛好和特長都是積極向上,那些不利的部分就沒必要出現(xiàn)了。另一方面,也是要與求職目標想配合。教育背景所包含的范圍很廣,而且是求職的關鍵部分。那么求職者在個人簡歷的教育背景上,也需要注意其寫作原則。編寫個人簡歷的`原則要求實事求是,比如說你本事本科學歷,就不能為了學歷優(yōu)勢而說是研究生學歷。另外,教育背景上的原則好有其時間時序。

目前所在:天河區(qū)年齡:30。

戶口所在:韶關國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓認證:未參加身高:172cm。

誠信徽章:未申請體重:59kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

人才類型:普通求職。

應聘職位:市場/營銷:營銷。

工作年限:9職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣東省,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質:外商獨資所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔任職位:拓展主管。

工作描述:該公司為外資企業(yè),主要業(yè)務包括:1、生產意大利"芭克閃冰"冰激凌產品并開設冰激凌品牌店。2、品牌店加盟業(yè)務。3、進出口業(yè)務(咖啡豆及冷凍設備)。

離職原因:個人發(fā)展。

公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):餐飲業(yè)。

擔任職位:企業(yè)發(fā)展主管。

工作描述:廣州市綠茵閣發(fā)展有限公司是一家以文化為底蘊,以品牌為依托,以連鎖為武器經(jīng)營西餐咖啡的連鎖企業(yè),至今已擁有21家省內分店,國內10家加盟店的國內大型的西餐連鎖企業(yè)。

本人在職期間主要職責:1、新店(包括加盟店)拓展、談判及完成相關的開發(fā)流程。2、新店開出后建立管理檔案、并依據(jù)稽核制度要求完成自查,針對差異進行追蹤并完善3、針對持續(xù)經(jīng)營,確保21家直營店合同的執(zhí)行。和業(yè)主建立良好的互動關系,當權益約定產生變化,協(xié)調合同中需更新的事項或資產的變化管理。

離職原因:個人發(fā)展。

公司性質:外商獨資所屬行業(yè):原材料和加工。

擔任職位:銷售主管。

工作描述:公司為一家英國獨資企業(yè),主要業(yè)務包括:為bp、殼牌、埃爾夫、中國石化等企業(yè)提供優(yōu)質的注塑包裝產品。本人在職期間主要負責公司在西南地區(qū)(云南、貴州)的全面營銷工作。具體包括:客戶關系維系、市場調研、潛在市場開發(fā)、投標等事宜。在與公司內部緊密團結合作下,本人出色完成公司任務,并獲得公司好評。

離職原因:個人發(fā)展。

公司性質:外商獨資所屬行業(yè):石油/化工/礦產/地質。

擔任職位:區(qū)域主管。

工作描述:公司為一家香港上市公司——葉氏恒昌的子公司,主要業(yè)務包括:汽車潤滑油,工業(yè)用潤滑油,高科技涂料等。本人在職期間主要負責所屬區(qū)域(廣州、佛山、南海、肇慶)的經(jīng)銷商管理和產品銷售的相關工作。具體工作包括:產品銷售計劃的制定、執(zhí)行和調整,市場推廣計劃的制定與監(jiān)控,以及協(xié)助經(jīng)銷商的相關銷售工作等。在與公司內部緊密團結合作下,本人所屬區(qū)域年銷售額達200多萬元。使我司產品的品牌知名度不斷提高的同時,銷售額亦有所提升。

離職原因:個人發(fā)展。

志愿者經(jīng)歷。

畢業(yè)院校:廣東省經(jīng)濟管理干部學院。

起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。

外語:英語一般粵語水平:精通。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

本人性格外向,自信心強,口才好,有一定組織協(xié)調能力.具團隊合作精神和豐富營銷、策劃經(jīng)驗。

——希望從事市場營銷方面的相關工作。

——希望與能提供發(fā)展機會的公司建立良好的合作關系,使本人能充分發(fā)揮個人能力,用最認真的態(tài)度,最投入的狀態(tài),與公司共同發(fā)展。向更高、更快、更強的層次邁進!

本人人際關系良好,有優(yōu)秀品格,能吃苦,做事細心、果斷。擁有健康體魄和良好心理素質,能適應當今緊張的生活節(jié)奏。

性格:樂觀、進取。

貿易經(jīng)歷簡歷篇八

一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年3月29日)。

居住地:上海。

電話:156******(手機)。

e-mail:/jianli。

最近工作[7個月]。

公司:xx有限公司。

行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

最高學歷。

學歷:本科。

專業(yè):物流管理。

學校:上海交通大學。

自我評價。

本人作風優(yōu)良、待人誠懇,人際關系良好,處事冷靜穩(wěn)健,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務。具備較強的邏輯思維方式,對事情認真負責,能吃苦受累,有很強的責任心和團隊意識。自信、樂觀,具有一定的創(chuàng)新意識。

求職意向。

到崗時間:一個月之內。

工作性質:全職。

希望行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

目標地點:上海。

期望月薪:面議/月。

工作經(jīng)驗。

/1—2015/9:xx有限公司[7個月]。

所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

1.準備購貨訂單,征求出價建議并且審查貨物和服務的要求。

2.根據(jù)價格、質量、服務、可獲得性、可靠性和分配能力以及供應者的名聲來研究和評價供應者。

3.分析報價,財務報告和其他數(shù)據(jù)及信息來確定合理的`價格。

/8—/12:xx有限公司[1年4個月]。

所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司。

1.監(jiān)控裝載的貨物保證貨物按時到達,萬一裝載貨物出現(xiàn)問題要追蹤未送到的貨物。

2.與員工、用戶和賣主進行商談來討論有缺陷或不可接受的貨物或者服務,以確定相應的行動。

3.評價并監(jiān)控合同的執(zhí)行以確保與合同合約一致并確定變化的需要。

教育經(jīng)歷。

/9—2013/6上海交通大學物流管理本科。

證書。

/12大學英語四級。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

貿易經(jīng)歷簡歷篇九

目前所在地:廣州民族:漢族。

戶口所在地:廣州身材:160cm?45kg。

婚姻狀況:未婚年齡:25歲。

培訓認證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應聘職位:外貿跟單:外貿人員、外貿/貿易經(jīng)理/主管、英語翻譯:采購員。

工作年限:3職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個星期

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州廣州廣州。

個人工作經(jīng)歷:

公司性質:外商獨資所屬行業(yè):

擔任職務:翻譯跟單。

工作描述:2008年9月至2009年7月,在香港**進出口有限公司擔任采購跟單。負責在網(wǎng)上找供應商或者帶客戶到各地市場和工廠進行采購,并協(xié)助老板與工廠的溝通和日程安排,并跟蹤訂單,貨物檢查等工作。特別擅長采購家具和家用電器。

離職原因:私人原因。

公司性質:外商獨資所屬行業(yè):綜合性工商企業(yè)。

擔任職務:外貿采購。

工作描述:負責聯(lián)系國內供應商,爭取最優(yōu)惠價格,訂樣查樣質檢。通過電子郵件或者電話與國外客人溝通聯(lián)系,聯(lián)系貨代,制定相關出口單據(jù),并監(jiān)督整個貨物出口過程。

離職原因:私人原因。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東機電職業(yè)技術學院。

所學專業(yè)一:商務英語所學專業(yè)二:

受教育培訓經(jīng)歷:

起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語優(yōu)秀。

國語水平:優(yōu)秀粵語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

熟練office軟件.英語口語好.文筆佳.

詳細個人自傳。

具有極好的時間觀念和團隊合作精神,能以大局為重,思維活躍、開闊,樸實善良、誠實穩(wěn)重、責任感強、適應能力強,工作勤奮富于創(chuàng)新精神,專業(yè)知識扎實,英語溝通能力強。

本人希望工作地點:天河區(qū)或者越秀區(qū)(如公司有車接送上落班也考慮在其它地方工作)。

上班時間:5天制或者5天半制,工作六天的公司勿擾。

福利:國家規(guī)定節(jié)假日,年假,和購買社保。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:(郵編:510000)。

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機:qq號碼:

電子郵件:個人主頁:

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

貿易經(jīng)歷簡歷篇十

婚姻狀況:未婚籍貫:安徽安慶市。

政治面貌:共青團員目前所在地:浙江義烏市佛堂鎮(zhèn)。

?求職意向。

期望職位:行政人事主管、經(jīng)理。

職位類型:全職工作地點:浙江省。

工資待遇:面議住房要求:包吃住。

?工作經(jīng)驗。

工作經(jīng)驗:3年。

206月--201月北京華聯(lián)。

1.畢業(yè)后進入華聯(lián)生鮮部蔬果課,主要進行臺面銷售.

2.后調至肉品課負責家禽島的整體事宜,包括銷售,庫存,臺賬建立,培訓本部門新員工等。

教育背景。

最高學歷:大專畢業(yè)院校:安徽經(jīng)濟管理學院。

所學專業(yè):工商企業(yè)管理畢業(yè)時間:2008-7。

第一外語:英語水平:普通。

計算機能力:熟練其它能力:

貿易經(jīng)歷簡歷篇十一

、大學畢業(yè)生寫求職簡歷時要按實際情況而寫大學生個人 簡歷網(wǎng)http://推薦以下這篇為寫簡歷時模板。

志愿者經(jīng)歷

本人連續(xù)三年擔任班級班干部,多次參與班級重大活動的的組織與策劃,如原野農莊秋游、海珠區(qū)濱江路計生處志愿者活動、團日活動等;曾任生活部干事,協(xié)助部門重大比賽或日常事務的開展等。大學期間,已取得大學英語四級證書(559分)、六級證書(538)分、劍橋商務英語中級、會計從業(yè)資格證書。責任心與獨立性強,能夠吃苦耐勞,有團隊合作精神。為人開朗大方,具有一定的學習能力和抗壓能力,適應能力強。做事細心有條理,積極性強。

貿易經(jīng)歷簡歷篇十二

簡歷編號:

更新日期:

姓名:

/

國籍:

中國。

目前所在地:

廣州。

民族:

漢族。

戶口所在地:

廣州。

身材:

160cm?45kg。

婚姻狀況:

未婚。

年齡:

25歲。

培訓認證:

誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:

普通求職?

應聘職位:

外貿跟單:外貿人員、外貿/貿易經(jīng)理/主管、英語翻譯:采購員。

工作年限:

3

職稱:

無職稱。

求職類型:

全職。

可到職日期:

一個星期。

3500--5000。

希望工作地區(qū):

廣州廣州廣州。

個人工作經(jīng)歷:

公司名稱:

公司性質:

外商獨資所屬行業(yè):

擔任職務:

翻譯跟單。

工作描述:

209月至207月,在香港**進出口有限公司擔任采購跟單。負責在網(wǎng)上找供應商或者帶客戶到各地市場和工廠進行采購,并協(xié)助老板與工廠的溝通和日程安排,并跟蹤訂單,貨物檢查等工作。特別擅長采購家具和家用電器。

離職原因:

私人原因。

公司名稱:

公司性質:

外商獨資所屬行業(yè):綜合性工商企業(yè)。

擔任職務:

外貿采購。

工作描述:

負責聯(lián)系國內供應商,爭取最優(yōu)惠價格,訂樣查樣質檢。通過電子郵件或者電話與國外客人溝通聯(lián)系,聯(lián)系貨代,制定相關出口單據(jù),并監(jiān)督整個貨物出口過程。

離職原因:

私人原因。

教育背景。

畢業(yè)院校:

廣東機電職業(yè)技術學院。

最高學歷:

大專。

畢業(yè)日期:

所學專業(yè)一:

商務英語。

所學專業(yè)二:

受教育培訓經(jīng)歷:

學校(機構)。

專業(yè)。

獲得證書。

證書編號。

-09。

廣東郵電職業(yè)技術學院。

英語。

畢業(yè)。

語言能力。

外語:

英語優(yōu)秀。

國語水平:

優(yōu)秀。

粵語水平:

優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

熟練office軟件.英語口語好.文筆佳.

詳細個人自傳。

具有極好的.時間觀念和團隊合作精神,能以大局為重,思維活躍、開闊,樸實善良、誠實穩(wěn)重、責任感強、適應能力強,工作勤奮富于創(chuàng)新精神,專業(yè)知識扎實,英語溝通能力強。

本人希望工作地點:天河區(qū)或者越秀區(qū)(如公司有車接送上落班也考慮在其它地方工作)。

上班時間:5天制或者5天半制,工作六天的公司勿擾。

福利:國家規(guī)定節(jié)假日,年假,和購買社保。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

(郵編:510000)。

聯(lián)系電話:

家庭電話:

手機:

qq號碼:

電子郵件:

個人主頁:

貿易經(jīng)歷簡歷篇十三

婚姻狀況:未婚籍貫:安徽明光。

政治面貌:共青團員目前所在地:義烏工商學院丹桂園3幢。

?求職意向。

職位類型:全職工作地點:北京。

工資待遇:底薪1500左右住房要求:面議。

?工作經(jīng)驗。

工作經(jīng)驗:1年。

工作經(jīng)歷:

暫無。

?教育背景。

最高學歷:大專畢業(yè)院校:義烏工商學院。

所學專業(yè):國際經(jīng)濟與貿易畢業(yè)時間:0-0。

第一外語:英語水平:普通。

計算機能力:熟練其它能力:

所獲證書:

教育培訓經(jīng)歷:

?自我評價。

特長:籃球,臺球,跳高等。

技能:駕駛員,熟練操作電腦等電子產品。

自我評價:積極進取,嚴于自律。敢于創(chuàng)新,奮發(fā)向上。在學習生活中不斷提高自我拓展的.能力,各方面嚴格要求自己。實踐中努力完善自己的從業(yè)能力,堅持人無我有,人有我優(yōu)的個人信念。把握好每一次的就業(yè)經(jīng)驗,把學到的理論轉化到實踐中去。

貿易經(jīng)歷簡歷篇十四

如果大家想去面試貿易經(jīng)理這個職位,首先應該準備好一份專業(yè)的簡歷!以下是:貿易經(jīng)理簡歷模板,歡迎大家參考!

姓名 :

一年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年3月29日)

居住地:上海

電話:156******(手機)

e-mail:

最近工作[7個月]

公司:xx有限公司

行業(yè):多元化業(yè)務集團公司

職位:貿易經(jīng)理

最高學歷

學歷:本科

專業(yè):物流管理

學校:上海交通大學

自我評價

本人作風優(yōu)良、待人誠懇,人際關系良好,處事冷靜穩(wěn)健,能合理地統(tǒng)籌安排生活中的事務。

具備較強的邏輯思維方式,對事情認真負責,能吃苦受累,有很強的責任心和團隊意識。

自信、樂觀,具有一定的創(chuàng)新意識。

求職意向

到崗時間:一個月之內

工作性質:全職

希望行業(yè):多元化業(yè)務集團公司

目標地點:上海

期望月薪:面議/月

目標職能:貿易經(jīng)理

工作經(jīng)驗

2015/1 — 2015/9:xx有限公司[7個月]

所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司

業(yè)務部貿易經(jīng)理

1. 準備購貨訂單,征求出價建議并且審查貨物和服務的要求。

2. 根據(jù)價格、質量、服務、可獲得性、可靠性和分配能力以及供應者的名聲來研究和評價供應者。

3. 分析報價,財務報告和其他數(shù)據(jù)及信息來確定合理的價格。

2013/8 — 2014/12:xx有限公司[1年4個月]

所屬行業(yè):多元化業(yè)務集團公司

業(yè)務部貿易經(jīng)理

1. 監(jiān)控裝載的貨物保證貨物按時到達,萬一裝載貨物出現(xiàn)問題要追蹤未送到的貨物。

2. 與員工、用戶和賣主進行商談來討論有缺陷或不可接受的貨物或者服務,以確定相應的行動。

3. 評價并監(jiān)控合同的執(zhí)行以確保與合同合約一致并確定變化的需要。

教育經(jīng)歷

2009/9— 2013/6 上海交通大學 物流管理本科

證書

2010/12 大學英語四級

語言能力

英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

放棄“廢話”

我看過太多學生的 ,最大問題就是“廢話”太多。

所謂“廢話”就是指沒有意義的信息。

例如格式方面。

大部分學生都喜歡在a4紙的最頂端打上“個人 ”四個大字。

事實上,完全沒必要。

這就好比在桌子上寫上“桌子”二字一樣,屬于廢話。

一張a4紙容量有限,不用來充分展現(xiàn)自己,卻騰出地方給“廢話”實在可惜。

這樣的廢話還真不少。

例如,寫自己的計算機技能,“熟練使用windows”、“會操作office”,這些都是計算機最基本的應用,網(wǎng)絡時代的大學生有必要寫嗎?不寫hr難道會認為你連計算機的基本操作都不會嗎?有的大學生,寫教育背景時,羅列一大堆所學的課程,有必要嗎?還有那些大而無當、空洞的自我評價、自以為是的感慨,這對你求職有什么幫助嗎?記住,簡歷提供的信息都應該和應聘職位緊密相連。

我想對 的布局提點建議。

hr看簡歷的時間非常短,據(jù)統(tǒng)計,招聘者平均在每份簡歷上花費1.4分鐘。

所以,簡歷應該在第一時間向hr呈現(xiàn)你的“亮點”。

而這“亮點”是教育背景還是實踐或者是技能,就要根據(jù)企業(yè)和應聘職位要求來決定。

決定了“亮點”,你就該把最優(yōu)的位置和最大的篇幅分配給它。

基本信息后放什么,放多大地方都取決于你對“自我亮點”的判斷。

對于簡歷制作,還有一條建議???“亮點”要“亮充分”。

“亮充分”就需要依靠數(shù)據(jù)和事實。

例如,獲得某獎學金。

這一亮點沒有什么特色,應聘的學生中有太多拿獎學金的。

拿獎學金說明你優(yōu)秀,卻不能說明你到底多優(yōu)秀。

如果你能用數(shù)字描述一下獎學金,hr就能對你的優(yōu)秀程度一目了然。

如,說明該獎學金整個院系才3人拿,該獎學金的獲得者是年級排名“top10”等等。

反復練習有提高

完全可以通過練習提高,并且需要反復練習準備。

首先,關于 的一些基本題目,大家都非常熟悉了。

參加過幾次面試后,也會發(fā)現(xiàn)話題大同小異。

所以,你可以事先準備。

有準備之仗和無準備之仗,效果是不同的。

更何況,面試需要即時反應,只有準備充分才能心里有底,臨場不亂陣腳。

條件允許的話,你可以找同行業(yè)的在職師兄師姐幫你模擬面試。

沒條件,可以同學間互相“拷問”模擬面試場景。

你也要做考官,幫別人練習。

這也是你體會考官心情和想法的途徑。

最基本的練習,就是自己對著鏡子說。

這樣反復的練習,對面試肯定有幫助。

每一次的面試機會不要輕易放棄,都是積累實戰(zhàn)經(jīng)驗的好機會。

失敗不要緊,關鍵是在失敗中獲得教訓,在下一次中有提高。

只有試了,才能有真切體會。

東方控股集團有限公司人力資源高級主管屈輝

簡歷:制作投遞別偷懶

簡歷包裝樸素自然,其中實習經(jīng)歷部分,應針對所應聘崗位的要求,著重描述。

學習技能的陳述,應著重于外語、計算機等特長技能。

尤其應注意,在校獲得的榮譽及從事的社會工作要描述清楚;因為這是用人單位初步判斷人員素質的依據(jù)。

簡歷應針對相應的應聘崗位而定,不能千篇一律,尤其是忌諱那種事先打好的統(tǒng)一文本,只是在崗位空缺欄上,手寫填上崗位名稱。

投遞簡歷一樣不能偷懶,哪怕是email。

如果一份求職郵件發(fā)送一個地址,抄送若干個地址。

雖然省力,但“fw”一欄中n個地址,卻讓hr知道除了他們公司外,你還應聘了哪些公司。

盡管,求職難,多方應聘無可厚非。

但是,看到你“一信多用”,hr心里多少不是滋味,對你的印象自然也會打折扣。

建議寧可辛苦麻煩一些,也要做到“一對一”。

面試:常規(guī)問題早準備

應屆生在拜訪前,除應準備齊全個人證件、證書以及書面簡歷外,還應注意了解所拜訪公司的背景資料、欲應聘崗位的要求。

個人還應就面試考官可能提及的問題做一準備。

必要時,可以書面寫下相關內容,并加以操練。

簡單舉幾個例子。

如,“請介紹一下你的大學生活。

其主要意圖是為了解應聘者的語言表達能力和邏輯思考能力。

回答時應有主次之分,可采取關鍵事件描述法,著重介紹實習中的突出事件(表現(xiàn)自己的環(huán)境適應性、領悟力、勤奮刻苦精神),或者大學中印象深刻的社會活動(表現(xiàn)自己的組織協(xié)調能力、溝通能力、團隊精神)。

關鍵時刻,可穿插強調自己因表現(xiàn)優(yōu)秀,所獲得的學校獎勵和榮譽。

例如,“請談談你對我們公司的認識/看法。

這道問題,主要是考察應聘者的細致認真程度,以及對公司的熱誠度。

對于應屆生而言,考官并不苛求其對公司管理理念、經(jīng)營業(yè)績有高深的評判,需要的只是對公司基本信息的了解。

再比如,“說說你未來的 。

”對于這道題,其實公司考察的是應聘者的沉穩(wěn)性。

雖然說“不想當元帥的不是好兵”,但在現(xiàn)實中,作為初出茅廬的學生,公司還是希望他們能腳踏實地勤懇工作。

回答這類問題,應重點表達自己的好學精神以及希望腳踏實地工作的意愿。

“希望在公司的日益發(fā)展中求得自身的不斷提高”,是通常的回答方式。

中瑞營銷管理有限公司人力資源經(jīng)理周漓江

簡歷:簡練的經(jīng)歷

簡歷就是用最簡練的語言概括你的工作經(jīng)驗,用最簡練的'方式向用人單位介紹你自己。

首先要做到的是基本信息的簡練:可在首頁上端填寫你的基本信息,包括姓名、性別、出生年月日、戶籍、常住址、畢業(yè)學校、專業(yè)、所獲主要證書等。

第二,整個簡歷的“簡練”,也就是含量要“少而精”。

通常,hr第一步要做的就是從厚厚的幾百封應聘書中挑選出基本符合要求的人。

精力有限,每次進行首輪篩選,他們往往無暇顧及你的“長篇大論”。

為此,在書寫應聘函時,特別是應屆畢業(yè)生,完全沒有必要把應聘函拼湊成長達十幾頁的“小冊子”。

第三,簡練就是形式的簡練。

應聘函的形式無疑會給主考官留下深刻的印象。

然而,主考官注重的形式并非是裝幀考究的外表。

有些學生花了很大的精力和成本做成的簡歷,往往會在主考官面前造成適得其反的效果。

花里胡哨的包裝并不代表你多有創(chuàng)意。

建議注意以下幾點即可:

1、打印的層次分明;每一段落的標題可加粗;倘若你寫有一手好字,建議用鋼筆而非打印稿。

2、附上你的近照,可清晰地復印在應聘書首頁右上角,但忌用藝術照。

3、忌隨意“拍胸脯”???主要表現(xiàn)為:a“喊口號”,如???天生我才必有用!b“說大話”,如???給我一根杠桿,我將撬起整個地球!c“表忠心”,如???你給我一個機會,我給你我的全部!

赫敦管理顧問有限公司資深顧問張建勤

知己知彼是真理

古代兵法有云:“知己知彼,百戰(zhàn)不殆。

”求職應聘也一樣。

所謂知己,就是你要對自己有充分的認識,包括你的優(yōu)點、你的缺點,你不同于別人的特點,你應聘這個崗位所具備的優(yōu)勢。

只有對自己充分了解,你才能真正展示最好的一面給考官。

在對自己分析透徹后,可以根據(jù)常見的問題做些有針對性的準備。

如“請講講你大學時代最成功/最得意的一件事”是經(jīng)常問的一個問題。

針對這個問題,你可以建立個人成功案例資料庫。

自我介紹是必不可少的環(huán)節(jié),準備好一段說辭,熟悉到中英文都能流利表達。

所謂知彼,也就是要收集應聘公司及職位的信息。

你要調查公司所處行業(yè)的情況、公司在行業(yè)內所處的地位、市場發(fā)展、核心業(yè)務、競爭對手、管理風格、企業(yè)文化。

你可以通過企業(yè)網(wǎng)站、媒體報道等渠道獲取信息。

還可以通過學長學姐了解你所應聘崗位的工作內容、要求。

只有了解這些,你才知道公司到底要什么樣的人,你是否合適,你應該如何表現(xiàn),讓對方知道你就是他們要的人。

職業(yè)化很重要

準備充分之后,臨場發(fā)揮也很重要。

如果因為過度緊張而表現(xiàn)不佳就太可惜了。

緊張也是很自然的事,所以大學生千萬不要因為自己緊張而焦慮,應盡量表現(xiàn)得職業(yè)化、自信。

首先,著裝要正式,包括服裝、包、鞋、發(fā)型。

如果去外企面試,牛仔褲是肯定不能穿的。

女生的包不能過于卡通、另類。

面試前10分鐘應最后再整理一下儀容,不要滿頭大汗或者氣喘吁吁。

建議嚼塊口香糖,有助于鎮(zhèn)定。

正式面試前別忘了吐掉。

面試時保持微笑,回答考官問題要注意和對方目光接觸,不要眼神游離。

坐姿自然,不要翹二郎腿或者抖腿。

回答問題時語速適中,口齒清楚。

許多首次撰寫 的應屆生往往容易蹈入誤區(qū)。

一份好的 ,既能全面反映求職者現(xiàn)狀,又有嚴密的科學性,所以較能引起招聘者的重視。

但如何通過 來表達自己的特長,以引起招聘者的關注卻不甚明了。

根據(jù)筆者多年工作經(jīng)驗,擇業(yè)人員寫好簡歷務必要注意“六忌”:

一、忌長篇大論、夸夸其談。

簡歷,顧名思義是簡練的經(jīng)歷,切不可篇幅過長,洋洋灑灑十幾頁,寫的人費力,看的人費神,簡歷要精煉,使看的人一目了然,印象深刻,否則,盡管你主觀愿望很好,但是結果往往事與愿違,反而會影響效果。

二、忌過于輕率、隨心所欲。

撰寫簡歷是很嚴肅、很重要的一項工作,可以這樣講,一份高質量的簡歷是成功就業(yè)的前兆,撰寫簡歷切不可輕率行事、信手拈來,應再三斟酌、反復推敲,在應聘前就應該做好充分的準備,寫好簡歷或打好腹稿,該寫的寫清,不該寫的刪除,揚長避短,做到寫的簡歷合式、合格、合理、合意。

三、忌筆跡潦草、錯字別字。

有的人寫簡歷為了圖快,字寫得龍飛鳳舞,盡情發(fā)揮,看這樣的簡歷如同看天書,看都很費力還有何興趣可言?有的是在打印、復印時不注意質量,掉行漏字,而漏、掉的恰恰又是關鍵的字句,很可能是一失字成應聘恨。

錯字、別字都是可以克服的缺陷,因為粗心大意而痛失良機那真是太不合算了。

四、忌虛假不實、前后矛盾。

簡歷是較真實地反映自己學歷、經(jīng)歷、技能和成就的重要自述,如果憑空捏造,或夸張、虛假的成分太多,與本人真實情況大相徑庭,即使一時得逞,也總會露出馬腳,前“功”盡棄不算,還可能封閉其它的成功通道,那就太得不償失了。

五、忌稀奇怪異、生癖花哨。

有的求職者為了給自己的簡歷生輝、增色,把大量的花哨、華麗的詞句堆砌在一起,或大量的使用成語、俗語,有的人甚至于自己去創(chuàng)造成語,卻不知有時會弄巧成拙,給人有畫蛇添足之嫌。

還有些人喜歡在簡歷中用些生僻的字、句或喜歡用些繁體字,本想展示自己的才華,孰不知有時適得其反。

六、忌方向不明、條理不清。

這是很重要的一條,一篇寫得好的簡歷,必須主題鮮明,中心突出,布局必須合理,邏輯不能混亂。

是應聘“會計”還是“文秘”或者“物業(yè)管理”,全篇都要圍繞一個主題,不要一篇簡歷看下來,人家還不知簡歷作者究竟適合和想要做什么工作,主要的可以多寫些,次要的可以少寫、不寫。

應層次分明,由淺入深,層層深入、層層入扣、層層達意。

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