行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫 預(yù)防艾滋病活動(dòng)的心得體會(huì)(9篇)

心得體會(huì)是指一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受性文字。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇心得體會(huì)以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫一

會(huì)上“我閱讀我快樂互動(dòng)講座”，涂志剛老師帶著在場的女孩、家長和志愿者們一起閱讀《蒂莉與高墻》、《天池》、《大地上的事情》、《種樹的男人》，這幾個(gè)小故事講述著故事本身和背后作者的認(rèn)知，學(xué)會(huì)勇敢、追求、圓夢。學(xué)會(huì)讀書、喜歡讀書，讓閱讀成為生活的一部分。

互動(dòng)課程上我們與女孩圍坐在教室里，讓我們真正的融入到了一起，一個(gè)畫出你夢想的小環(huán)節(jié)，看著孩子們一筆一筆畫出她們的夢想，與其說是圓夢女孩志愿行動(dòng)，不如說是自我進(jìn)步自我提高的一次成長。作為圓夢女孩的志愿者，此時(shí)真正體會(huì)到了一種責(zé)任，一種傳播正能量的責(zé)任。

自開展“20xx圓夢女孩志愿行動(dòng)呂梁行”活動(dòng)以來，家訪也成為其中的一個(gè)重要活動(dòng)。我在這一階段走訪的對(duì)象是與我結(jié)成對(duì)子的孫鑫羽小朋友。通過家訪，我認(rèn)識(shí)到：家訪能及時(shí)了解孩子的學(xué)習(xí)和生活基本情況及家長與孩子的思想動(dòng)態(tài)，傾聽家長對(duì)我志愿服務(wù)的期望和意見，不僅能夠取得家長對(duì)我們此次志愿服務(wù)的理解和支持，同時(shí)還加深了我與孩子的感情。

在此次家訪過程中我深刻的體會(huì)到，作為一名志愿服務(wù)者身上的責(zé)任和使命感，通過與家長、孩子的深入交流，相互信任，相互合作，使我盡快能夠融入孩子的生活，真真正正成為女孩的知心朋友。

今天我來到了孫鑫羽小朋友的家,雖然去之前有過心理準(zhǔn)備，但仍沒想到這個(gè)孩子的生活環(huán)境和家庭氛圍不盡滿意。孩子的母親沒有工作，父親在一家單位做后勤工作，小鑫羽還有一個(gè)妹妹，一家四口就住在父親工作的地方，周遭的環(huán)境無法給她一個(gè)合適的學(xué)習(xí)氛圍，父母對(duì)她的幫助有限，主要的精力更多的放在妹妹身上，使得小鑫羽在家里很沉默。通過此次家訪，了解到這個(gè)孩子在學(xué)校里很活潑，但是在家里卻很茫然，與父母的溝通不甚理想，在日后的幫扶中我希望可以與小鑫羽密切聯(lián)系，找到她心理上的問題根源，進(jìn)一步有針對(duì)性的幫助她健康快樂的成長，成為她人生道路中的一個(gè)指路明燈。

6月29日，“圓夢女孩志愿服務(wù)行動(dòng)呂梁行”總結(jié)聯(lián)歡會(huì)在臨縣影劇院舉行。圓夢女孩志愿者和成功結(jié)對(duì)的百名貧困

女孩及家長們攜手齊聚一堂。匯報(bào)演出中，志愿者與女孩們表演了唱歌、詩朗誦、手語舞蹈等創(chuàng)意新穎、豐富多彩的節(jié)目，我們六組的志愿者與女孩和家長們一起表演唱《最好的未來》，贏得觀眾陣陣掌聲。活動(dòng)期間更是呈現(xiàn)出一片歡樂融融、熱情高漲的狀態(tài)。貧困女孩臉上綻放出燦爛的笑容，充分證明了志愿者們以內(nèi)容豐富的志愿服務(wù)活動(dòng)，幫助貧困女孩打開了一扇窗，和她們共度了愉快難忘的三天時(shí)光。

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫二

人人都在追求職業(yè)化，但似乎又沒有幾個(gè)人能說得清職業(yè)化的真正含義。職業(yè)化有很深的內(nèi)涵，主要包括以下幾個(gè)方面：

1、“職業(yè)化”是國際化的職場行為準(zhǔn)則，是職業(yè)人必須遵循的一套游戲規(guī)則，是職場人士基本素質(zhì)的體現(xiàn)!

2、“職業(yè)化”是一種潛在的文化氛圍，是一種在職場中專用的語言和行事規(guī)則!

自我職業(yè)化行動(dòng)計(jì)劃

一、職業(yè)方向

我所學(xué)的專業(yè)是數(shù)學(xué)。由于受家庭熏陶以及自己從小的興趣，選擇了這個(gè)專業(yè)，畢業(yè)之后想當(dāng)一名教師，我認(rèn)為自己的職業(yè)特征要求教師有較強(qiáng)的數(shù)學(xué)修養(yǎng)，對(duì)自然學(xué)科也要有所涉獵。在數(shù)學(xué)教學(xué)中，教師要聯(lián)系教學(xué)內(nèi)容，用現(xiàn)實(shí)生活中的形象來感染學(xué)生，陶冶高尚的情操，同時(shí)，使學(xué)生掌握數(shù)學(xué)基本技能，發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)造才能。

二、職業(yè)信息

1、工作內(nèi)容：

在教學(xué)中認(rèn)真遵照教學(xué)大綱要求，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持思想教育和技能教育，大力推廣素質(zhì)教育，按時(shí)按質(zhì)地完成了本期的教育教學(xué)工作，工作上兢兢業(yè)業(yè)，愛校如家，對(duì)學(xué)生以身作則，言傳身教。

2、任職資格： (1)政治素質(zhì)、職業(yè)道德要求：

遵守憲法和法規(guī)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，認(rèn)真履行《教師法》規(guī)定的職責(zé)和義務(wù)。為人師表，教書育人，敬業(yè)愛生，明理誠信，勤學(xué)樂教，廉潔奉獻(xiàn)。

(2)教師資格要求：

具有與申報(bào)職務(wù)相對(duì)應(yīng)的教師資格，提供教師資格證書。

(3)普通話要求：

1954年1月1日以后出生的教師，普通話水平達(dá)到二級(jí)乙等以上，其中語文教師的普通話水平達(dá)到二級(jí)甲等以上，須提供普通話水平測試等級(jí)證書。

3、發(fā)展前景

讓每個(gè)教師認(rèn)清教育發(fā)展的規(guī)律走向、樹立教書育人人生目標(biāo)，學(xué)會(huì)分析自己的生存環(huán)境、素質(zhì)優(yōu)劣明確自己的發(fā)展方向，選擇正確的發(fā)展策略，制定出詳細(xì)的自我發(fā)展規(guī)、劃并予以實(shí)施，是引領(lǐng)教師走專業(yè)發(fā)展之路，突破成長高原，克服職業(yè)倦怠，完善自我，加快成長，逐步實(shí)現(xiàn)生命價(jià)值的最有效措施。

動(dòng)態(tài)的規(guī)劃能滿足教師不斷發(fā)展的需求。有人對(duì)專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的作用表示懷疑，其中最主要的理由，就是“計(jì)劃趕不上變化”。我們認(rèn)為，計(jì)劃趕不上變化是客觀實(shí)際，但并不能由此否定規(guī)劃的作用。

4、知識(shí)要求

我國教育界的專家學(xué)者從認(rèn)知心理學(xué)的角度對(duì)教師知識(shí)進(jìn)行了研究。教師的知識(shí)結(jié)構(gòu)應(yīng)包含本體性知識(shí)、支持性知識(shí)、實(shí)踐性知識(shí)和文化知識(shí)。核心知識(shí)是指作為一名合格的美術(shù)教師至少應(yīng)具備的數(shù)學(xué)專業(yè)知識(shí);教師的本體性知識(shí)是教學(xué)活動(dòng)的基礎(chǔ)。

三、差距所在

基于我對(duì)自己職業(yè)的未來期望，我感覺自己在某些方面還有一些有待改進(jìn)之處，例如：有時(shí)可能想的東西太多了，有此想法可能完全不切實(shí)際，有些理想化傾向。我想即使教授要在學(xué)術(shù)上有獨(dú)到的見解，也是需要切實(shí)實(shí)際需求與實(shí)際條件的。我想在這個(gè)方面以后可能需要時(shí)刻提醒自己，把自己的想法放在實(shí)際環(huán)境去分析一下。

四、行動(dòng)計(jì)劃

職業(yè)化是一種潛在的文化氛圍，在職場上大家都用同一種語言說話，用同一種行為和道德準(zhǔn)則來辦事，而一個(gè)非職業(yè)的人是和他們合不上拍的。大學(xué)生職業(yè)化的途徑很多，比如社會(huì)實(shí)踐，實(shí)習(xí)，畢業(yè)設(shè)計(jì)，試用期等都是將自己訓(xùn)練成職業(yè)人的渠道。問題的關(guān)鍵是，大學(xué)生應(yīng)有意識(shí)在訓(xùn)練自己，或者說是帶著明確的目標(biāo)來訓(xùn)練自己，盡快地完成從校園人向職業(yè)人的過渡。由此我想到從以下幾方面監(jiān)督自己，不斷提升自己各方面能力：

1.不求完美無缺。社會(huì)人常常面臨追求短期效應(yīng)和長期效應(yīng)的兩難選擇，這里面有個(gè)度的問題。上司交待給自己一個(gè)具體任務(wù)，任務(wù)本身常常帶有“短、平、快”的性質(zhì)，這時(shí)候，切忌犯“簡單任務(wù)復(fù)雜化”的毛病。想一鳴驚人固然是每個(gè)人都希望的，上司初次交給的任務(wù)常常想高標(biāo)準(zhǔn)完成，以顯示實(shí)力和才干，追求完美到每一個(gè)細(xì)節(jié)，孰不知往往這個(gè)時(shí)候更強(qiáng)調(diào)用合適的時(shí)間、合適的成本、合適的人物、合適的價(jià)錢來辦到合適質(zhì)量的事情。

2.不要自命不凡。把自己定位太高，常常不能學(xué)到企業(yè)文化真正的內(nèi)涵。自己常想周圍的人的“孤芳自賞”和“清高”讓人不受歡迎。那么，平時(shí)養(yǎng)成謙虛低姿態(tài)為人的習(xí)慣，那么別人非但不會(huì)小覷，反而是一種成熟的表現(xiàn)。初入職場，要學(xué)會(huì)了解任務(wù)的基線，同時(shí)不能放棄自己的挑戰(zhàn)目標(biāo)，這樣就會(huì)能留出一定余地，讓自己游刃有余。

3.不能單打獨(dú)斗。現(xiàn)代職場不需要單打獨(dú)斗，加入企業(yè)，如果想把事情做好，做成功，就要學(xué)會(huì)盡快融入一個(gè)團(tuán)隊(duì)，在這個(gè)團(tuán)隊(duì)找到自己的角色和職責(zé)。出入職場就應(yīng)該明白事理，各種場合應(yīng)有怎樣的常識(shí)禮節(jié)，先明白這些看得見的規(guī)矩，然后虛心地向老職員請教那些看不見的規(guī)矩。想要被一個(gè)團(tuán)隊(duì)所接納，就得想辦法接受和認(rèn)同他們的價(jià)值觀念。顧全大局、識(shí)輕重，是體現(xiàn)個(gè)體和團(tuán)隊(duì)價(jià)值的重要原則。

總結(jié)：

通過此次自我職業(yè)化行動(dòng)計(jì)劃的設(shè)計(jì)，大致確定了自己將來的發(fā)展方向。為自己確立了職業(yè)目標(biāo)，選擇職業(yè)道路，確定發(fā)展計(jì)劃、教育計(jì)劃等，并為自己實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)而確定了行動(dòng)方向、行動(dòng)時(shí)間和行動(dòng)方案，是對(duì)自己未來人生深刻規(guī)劃。更加深刻的明白，我雖為進(jìn)入社會(huì)工作崗位，但是眼前的競爭與前輩的前車之鑒，生于憂患死于安樂，居安思危的意識(shí)還得存在在我們的大腦里。沒有人能為自己的前途準(zhǔn)備什么，自己的命運(yùn)掌握在自己手里，我們都要為自己負(fù)責(zé)。

在以后的大學(xué)生活和職業(yè)生涯中，要時(shí)刻謹(jǐn)記自己的職業(yè)目標(biāo)，向著既定的目標(biāo)堅(jiān)持不懈的努力，為自己的人生增光添彩，不留遺憾!

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫三

?為進(jìn)一步貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在全國教育大會(huì)和學(xué)校思想政治理論課教師座談會(huì)上重要講話精神，緊緊圍繞“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人”這一根本任務(wù)，構(gòu)建學(xué)校辦好、馬院管好、教師教好、學(xué)生學(xué)好思政課的“四好”工作格局，根據(jù)教育部相關(guān)文件精神和陜西省委教育工委、陜西省教育廳《陜西學(xué)?！八暮谩彼颊n創(chuàng)優(yōu)行動(dòng)方案》通知精神，近日，在學(xué)校統(tǒng)一部署下，馬克思主義學(xué)院精心組織安排，開展了“四好”思政課創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。

5月21日，學(xué)院成立2019年度“四好”思政課創(chuàng)優(yōu)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由院長李仙娥、書記楊航征擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，學(xué)院詳盡制定出《西安建筑科技大學(xué)馬克思主義學(xué)院教師“大練兵”主題活動(dòng)實(shí)施方案》。要求學(xué)院教師全員參加，通過集體備課、教學(xué)法研討、相互聽課、授課比賽、邀請專家重點(diǎn)輔導(dǎo)等系列活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)教師的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，切實(shí)斷提高教師的教學(xué)能力，切實(shí)推動(dòng)思政課教學(xué)改革創(chuàng)新，形成“人人有示范、堂堂有精品、門門有金課、課課有名師”的思政課堂建設(shè)新局面。

5月29日至5月30日，學(xué)院全體教師分別圍繞《馬克思主義基本原理概論》《毛澤東思想和中國特色社會(huì)主義理論體系概論》《中國近現(xiàn)代史綱要》《思想道德修養(yǎng)與法律基礎(chǔ)》《形勢與政策》五門課程，分四組進(jìn)行授課比賽，每位老師講授15分鐘思政課，評(píng)選出13位教師進(jìn)入第二輪競賽。

6月6日，馬克思主義學(xué)院“四好”思政課創(chuàng)優(yōu)教學(xué)競賽在雁塔校區(qū)教學(xué)大樓907教室舉行，校黨委副書記張志昌參加活動(dòng)并作動(dòng)員講話，校黨委宣傳部部長高瑞龍，教師發(fā)展中心主任稽啟春，教務(wù)處副處長張恩茹等一同參加。學(xué)院特邀省馬克思主義基本原理教學(xué)與研究會(huì)會(huì)長、陜西師范大學(xué)孔祥利教授，西安交通大學(xué)馬克思主義學(xué)院副院長陳建兵教授、榮獲陜西省首屆思政課大練兵“標(biāo)兵”稱號(hào)的西安工程大學(xué)馬院屈副教授與學(xué)院顧凡教授、教學(xué)副院長李娟娟一同擔(dān)任本次競賽評(píng)委，競賽由李仙娥主持。

校黨委副書記張志昌從不斷增強(qiáng)思政課教師的使命感、責(zé)任感，扎實(shí)推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想“三進(jìn)”工作、扎實(shí)開展好思政課教師“大練兵”活動(dòng)、建設(shè)好思政課教師隊(duì)伍等方面提出了具體要求。

專家組組長孔祥利對(duì)此次授課比賽的分組情況、評(píng)委專家、比賽要求進(jìn)行了具體說明。學(xué)院13位參賽教師進(jìn)行了為期一天的授課比賽。評(píng)委專家根每位老師授課的內(nèi)容設(shè)計(jì)、教學(xué)方法和手段、教學(xué)效果等進(jìn)行逐一點(diǎn)評(píng)，并對(duì)提高教學(xué)效果和水平進(jìn)行了具有針對(duì)性的建議。學(xué)院按照參賽教師授課情況和專家評(píng)價(jià)，評(píng)選出比賽優(yōu)秀教師進(jìn)行表彰，同時(shí)選拔出5位教師選送到陜西省參加思政課教師大練兵活動(dòng)進(jìn)行展示。

6月11日，學(xué)院邀請全國高校思想政治理論課“教學(xué)標(biāo)兵”、揚(yáng)州大學(xué)馬克思主義學(xué)院劉勇教授，陜西高校思想政治理論課優(yōu)秀教師、“老夏說課”主講人、西安電子科技大學(xué)馬克思主義學(xué)院夏永林教授以及西安科技大學(xué)馬克思主義學(xué)院院長、博士生導(dǎo)師高振崗教授共同對(duì)我院擬參加“四好”思政課教學(xué)競賽的5位教師進(jìn)行了針對(duì)性指導(dǎo)。通過教學(xué)觀摩，三位專家從參賽選題、教學(xué)設(shè)計(jì)、課件制作、案例選用、語言表達(dá)等方面，對(duì)教師教學(xué)過程中存在的問題提出了建設(shè)性的意見建議。本次指導(dǎo)活動(dòng)對(duì)我院教師進(jìn)一步提升教學(xué)方法技能，講好思政課，積極備戰(zhàn)“四好”思政課教學(xué)競賽提供了有力支撐。

6月14日，學(xué)院召開“四好”思政課創(chuàng)優(yōu)教學(xué)競賽第一階段總結(jié)及第二階段行動(dòng)部署會(huì)，李仙娥指出，本次活動(dòng)的指導(dǎo)思想是習(xí)近平總書記在全國教育大會(huì)和學(xué)校思想政治理論課教師座談會(huì)上重要講話精神，要按照總書記對(duì)思政課教師“六要”素養(yǎng)、思政課改革創(chuàng)新“八統(tǒng)一”的要求，以此次活動(dòng)為契機(jī)，，大力加強(qiáng)思政課教師隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高教師的教學(xué)能力，精心設(shè)計(jì)打磨精品課堂，充分發(fā)揮思政課落實(shí)立德樹人的不可替代作用。楊航征強(qiáng)調(diào)參賽教師要高度自信、虛心聽取意見、認(rèn)真修改完善、爭取最好成績。學(xué)院對(duì)下一階段工作進(jìn)行了了安排，圍繞參賽教師，從成立團(tuán)隊(duì)、精心設(shè)計(jì)、不斷打磨等方面提供具體指導(dǎo)。

圍繞“四好”思政課創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，學(xué)院各教學(xué)團(tuán)隊(duì)集思廣益，調(diào)動(dòng)集體智慧幫助參賽教師不斷打磨參賽作品。同時(shí)利用此次競賽契機(jī)，重點(diǎn)推進(jìn)思政課程的教學(xué)建設(shè)和改革，打造精品課堂，按照習(xí)近平總書記提出的“八個(gè)統(tǒng)一”要求，增強(qiáng)課程建設(shè)的思想性、理論性、親和力和針對(duì)性，不斷挖掘思政課資源和素材，采用問題式、案例式、情景代入等多種教學(xué)方法，并以先進(jìn)的教學(xué)技術(shù)為輔助，更好地調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性，使思政課更加貼近學(xué)生，更加有感染力，推動(dòng)思想政治理論課守正創(chuàng)新。

本次“四好”思政課創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的開展，是提升思政課教師能力的重要途徑，馬克思主義學(xué)院通過院內(nèi)示范教學(xué)、教學(xué)法活動(dòng)、教學(xué)競賽、培育精品課程等系列活動(dòng)，以提升教師的師德師風(fēng)、提升教師的理論水平、提升教師的教學(xué)能力為重點(diǎn)，推動(dòng)高水平思政課教師隊(duì)伍建設(shè)和高質(zhì)量思政課課堂建設(shè)，扎實(shí)推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的“三進(jìn)”工作，充分發(fā)揮好思政課戰(zhàn)線在學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神工作中的示范、引領(lǐng)、輻射作用。

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫四

光盤行動(dòng)有一種節(jié)約叫做光盤,有一種公益叫做光盤,有一種習(xí)慣叫做光盤.——題記親愛的朋友們,你們一定很熟悉水吧!水是我們這個(gè)世界上最常見、最美好、也是最神秘的物.

“光盤”行動(dòng)?xùn)|白湖鎮(zhèn)中七年級(jí)黃麗紅近日,一個(gè)新的詞匯在電視媒體上亮麗展現(xiàn):“光盤行動(dòng)”.當(dāng)時(shí),自己感覺新穎,查詢了一下,了解內(nèi)容后,引發(fā)很大的感想,從內(nèi)心.

中華民族科技日新月異,綜合國力競爭日趨激勵(lì).但中華民族百余年屈辱給我們留下了深刻啟示—落后就要挨打.復(fù)興中華、人人有責(zé).復(fù)興中華、從我做起.復(fù)興中華,從小事做.

老師隨機(jī)贈(zèng)送作者:盛年不重來,一日難再晨.及時(shí)宜自勉,歲月不待人

尊敬的商務(wù)部領(lǐng)導(dǎo):

你們好!

我是新疆新疆教育學(xué)院實(shí)驗(yàn)小學(xué)的一名小學(xué)生.不久前,有網(wǎng)友發(fā)起“光盤行動(dòng)”,得到許多民眾的熱烈響應(yīng).各媒體也迅速跟進(jìn),這一活動(dòng)急速升溫.20__年1月28日發(fā)布了《關(guān)于餐飲行業(yè)厲行勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi)的指導(dǎo)意見》.一時(shí)間,在全國范圍內(nèi),餐飲行業(yè)節(jié)約用餐蔚然成風(fēng).現(xiàn)在,多數(shù)餐館就餐者能適量點(diǎn)餐,飯后將剩菜打包.點(diǎn)的飯菜盡量吃完,吃不完的剩菜打包帶走,已成為一股清新的消費(fèi)風(fēng)潮.盡管大多數(shù)人能實(shí)現(xiàn)光盤行動(dòng),但仍然有不盡人意的地方.據(jù)調(diào)查顯示,我國消費(fèi)者每年僅餐飲浪費(fèi)的食物蛋白和脂肪就分別達(dá)到8000000噸和3000000噸,最少倒掉約2億人一年的口糧,就在我們大吃大喝,肆無忌憚地浪費(fèi)食物時(shí),我國的中西部地區(qū)仍有100000000多貧困人口依然饑腸轆轆,世界上平均每6秒就有1人死于饑餓.

“天育物有時(shí),地生財(cái)有限”,糧食生產(chǎn)極為不易,為了讓大家不再浪費(fèi)糧食,我向廣大消費(fèi)者提出以下建議:

1、適量點(diǎn)餐:按個(gè)人需求按量點(diǎn)餐保證吃飽,吃好,不浪費(fèi).

2、飯后打包:點(diǎn)的飯菜盡量吃完,吃不完的剩菜打包帶走.

3、合理賞罰:把點(diǎn)的飯菜全部吃完,結(jié)賬時(shí)可給予優(yōu)惠;剩菜、飯每500克罰款10元,超過3千克每1千克罰款100元.

4、公益宣傳:找志愿者進(jìn)行“光盤行動(dòng)”的宣傳,或張?zhí)⒖恰肮?jié)約糧食、光盤從你我做起的”公益廣告.增強(qiáng)每一個(gè)消費(fèi)者的意識(shí).

希望商務(wù)部領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽空看一看我這個(gè)小學(xué)生呈上的這份建議書.我衷心地希望我的這一紙建議能為社會(huì)未來的美好藍(lán)圖增添一抹色彩.從我做起,不浪費(fèi)食物,世界上就少一個(gè)吃不飽肚子的人.“鋤禾日當(dāng)午,汗滴禾下土,誰知盤中餐,粒粒皆辛苦”盤盤凈餐,浪費(fèi)可恥.

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫五

同學(xué)們：

你們好，你們聽過“光盤族”嗎？節(jié)儉，不浪費(fèi)糧食，這就是光盤。每當(dāng)我們坐在餐桌前，吃著飯，聊著天，如果吃不下就少添飯，買多少吃多少。光盤只要你付出行動(dòng)，在一點(diǎn)一滴中節(jié)儉，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)光盤也許并不是那么困難。習(xí)近平總書記提倡厲行節(jié)儉，我們應(yīng)當(dāng)以身作則。

此刻在食堂，有些同學(xué)吃飯只吃幾口便扔掉，十分浪費(fèi)，但自我卻絲毫不覺得浪費(fèi)，然而有些同學(xué)則以身作則，盡量不浪費(fèi)，做真正的光盤族，這十分值得學(xué)習(xí)。

國家此刻提倡節(jié)儉，在飯店吃飯時(shí)，吃不完的打包，在家里吃飯，吃干凈一些便是節(jié)省。米糧是農(nóng)民種出來的，這是農(nóng)民辛苦勞動(dòng)一年的成果，浪費(fèi)糧食不僅僅是對(duì)不起自我，并且對(duì)不起農(nóng)民。當(dāng)我們在吃飯時(shí)，世上又有多少人無家可歸，沒有飯吃。我們生在這樣一個(gè)完美的家庭，應(yīng)當(dāng)更加知足，更應(yīng)當(dāng)珍惜這樣的機(jī)會(huì)，不該浪費(fèi)。當(dāng)吃干凈飯時(shí)，望著干凈的盤子，是否感到有些高興呢？

那么節(jié)儉該怎樣做？節(jié)儉就在平時(shí)。在此，我代表初二（5）班，發(fā)出倡議，讓更多同學(xué)加入光盤族。

一．吃飯不浪費(fèi)，桌上是光盤。

二．飲料不亂丟，丟前喝干凈。

三．紙巾不多用，必要時(shí)再用。

四．紙張不做玩具，要物盡其用。

五．修正帶盡量少用。

六．一次性物品盡量不用，如一次性鞋套。

七．筆芯用完筆不扔，能夠換筆芯。

八．節(jié)儉用水，隨手關(guān)掉水龍頭。

九．節(jié)儉用電，隨手關(guān)燈。

節(jié)儉從我們做起，節(jié)儉并不是口上說，而是實(shí)踐來證明。期望同學(xué)們以后都能夠說“我為光盤而驕傲?！?/p>

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫六

“勇者無懼，強(qiáng)者無敵”，看過《紅海行動(dòng)》的觀眾對(duì)這句話都應(yīng)該不陌生吧？這句話是電影中蛟龍突擊隊(duì)的口號(hào)，也是這部影片給我最大的感受。我是一個(gè)軍迷，看過很多戰(zhàn)爭題材的電影，但《紅海行動(dòng)》無疑是我看過的戰(zhàn)爭場面最真實(shí)，也最精彩的一部。

影片一開始就向我們展示了戰(zhàn)爭的殘酷，本來在其他影片用來秀肌肉的片段，在這里，卻損失了一名戰(zhàn)友。

在隨后的撤僑行動(dòng)中，敵軍以孩子威脅父親去做人肉炸彈，父親瘋狂的吼聲，孩子絕望的哭聲，手雷的爆炸聲，士兵的呻吟聲構(gòu)成了一首人間地獄狂想曲，場面慘絕人寰。

雖然經(jīng)過一番苦戰(zhàn)，救出了大部分華僑，但還有一人被敵軍抓走，蛟龍突擊隊(duì)奉命繼續(xù)營救，但在接下來的行動(dòng)中，戰(zhàn)爭更加殘酷，損失更嚴(yán)重。

七名突擊隊(duì)員迅速潛入關(guān)押人質(zhì)的地方，不料卻被一百多名恐bu分子包圍，他們只好帶著人質(zhì)突圍，想讓大部隊(duì)來接應(yīng)，但是因?yàn)樾盘?hào)太弱無法與外界取得聯(lián)系，只能讓通訊員架設(shè)簡易天線。通訊員獨(dú)自一人搜素信號(hào)時(shí)，被四名敵人偷襲，雖身負(fù)重傷，但他依然頑強(qiáng)的用槍和手雷干掉了幾名偷襲者，并用盡最后一點(diǎn)力氣成功的將天線架好，用自己的生命保證了突擊隊(duì)的通訊。

在人質(zhì)營中，戰(zhàn)斗達(dá)到了最激烈的時(shí)刻。

在數(shù)十倍于己的敵人面前，隊(duì)員們并沒有放棄，而是更加的勇敢。但在敵人強(qiáng)大的火力壓制下，機(jī)槍手石頭的半張臉被子彈削掉，血肉模糊，但他并沒有因此停止戰(zhàn)斗，而是更加勇猛。

混戰(zhàn)中，一顆手雷飛了進(jìn)來，醫(yī)療兵為了大家的安全，飛快地握住了快要爆炸的手雷，并從窗子扔了下去，手雷在半空中就爆炸了，隊(duì)友們脫險(xiǎn)了，但是她的手臂卻被炸成了一堆碎肉。

之后，在戰(zhàn)斗中，他們劫持了一輛卡車，沖出了包圍圈，并成功地將人質(zhì)送上了軍艦。

看完這部電影，我的心久久不能平靜。真正的戰(zhàn)爭不是抗日神劇，真正的戰(zhàn)爭是你死我活，是冷酷無情的。這才是戰(zhàn)爭。

曾經(jīng)有人問：“中國真的會(huì)搭上那么多條命去就一個(gè)人嗎？”答案是：“會(huì)的因?yàn)槲覀円粋€(gè)都不會(huì)落下?！?/p>

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫七

全院職工、同志們：

小餐桌，大文明，餐桌文明是社會(huì)文明的重要體現(xiàn)，傳承著中華民族的優(yōu)秀文化和尊重勞動(dòng)、珍惜糧食、勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德。為積極響應(yīng)院黨委創(chuàng)建省級(jí)文明單位的號(hào)召，積極開展“文明餐桌大行動(dòng)”，現(xiàn)向全院職工、同志們發(fā)起文明就餐倡議：

一、節(jié)約糧食是尊重他人勞動(dòng)的表現(xiàn)，也是您高尚人格的體現(xiàn)。請愛惜糧食，做到合理消費(fèi)，綠色消費(fèi)，理性消費(fèi)，按需點(diǎn)菜，厲行節(jié)約，反對(duì)浪費(fèi)，做到“不剩飯，不剩菜，吃不完就打包”;

二、請保持良好的就餐秩序，排隊(duì)就餐，就餐時(shí)不吵鬧喧嘩，做一名悄悄進(jìn)餐的文雅人;

三、餐廳是我們共同的場所，請愛護(hù)餐廳環(huán)境，不要亂扔餐巾紙屑和食物殘?jiān)?不要隨地吐痰;不要在餐廳內(nèi)吸煙，注意他人的用餐感受;

四、注意自己的儀表、穿著和行為，不穿白大褂進(jìn)入就餐區(qū)域，用餐前洗手，用餐完畢漱口擦嘴，用文明的行為保護(hù)您與他人的健康;

五、低碳環(huán)保，使用“公筷公勺”，減少使用一次性筷子;開車不喝酒，酒后不駕車;

六、講究科學(xué)飲食，樹立科學(xué)的飲食養(yǎng)生新理念，改變不良的飲食習(xí)慣，從食物中吃出營養(yǎng)，吃出健康。

讓我們身體力行，與文明握手、與陋習(xí)告別，樹立安全、理性、健康的生活方式!

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫八

2020年9月27日，國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組第四次會(huì)議及全國國有企業(yè)改革三年行動(dòng)動(dòng)員部署電視電話會(huì)議，以“可衡量、可考核、可檢驗(yàn)、要辦事”為國有企業(yè)改革三年行動(dòng)定準(zhǔn)了基調(diào)。

2020年9月29日，國資委召開視頻會(huì)議，對(duì)中央企業(yè)改革三年行動(dòng)工作進(jìn)行動(dòng)員部署。強(qiáng)調(diào)中央企業(yè)要準(zhǔn)確理解把握其重要意義和核心要義，在實(shí)施國企改革三年行動(dòng)中作表率，切實(shí)把國企改革三年行動(dòng)抓到位見實(shí)效，切實(shí)增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

2020年10月12日，國務(wù)院新聞辦公室舉行國務(wù)院政策例行吹風(fēng)會(huì)，國務(wù)院國資委副主任翁杰明，國務(wù)院國資委秘書長、新聞發(fā)言人彭華崗全面介紹了《國企改革三年行動(dòng)方案（2020-2022年）》的主要內(nèi)容，并回答記者提問。

2020年10月15日，《國務(wù)院關(guān)于2019年度國有資產(chǎn)管理情況的綜合報(bào)告》提請十三屆全國人大常委會(huì)第二十二次會(huì)議審議。談及下一步的工作安排，報(bào)告提出，著力實(shí)施國企改革三年行動(dòng)，全面提升國資國企改革綜合成效。

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習(xí)近平總書記高度重視國有企業(yè)改革工作，多次作出重要批示，必須深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)。國有企業(yè)改革三年行動(dòng)是未來三年落實(shí)國有企業(yè)改革“1+n”政策體系和頂層設(shè)計(jì)的具體施工圖，是可衡量、可考核、可檢驗(yàn)、要辦事的。做好這項(xiàng)工作，對(duì)做強(qiáng)做優(yōu)做大國有經(jīng)濟(jì)，增強(qiáng)國有企業(yè)活力、提高效率，加快構(gòu)建新發(fā)展格局，都具有重要意義。

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通過實(shí)施國企改革三年行動(dòng)，在形成更加成熟更加定型的中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度和以管資本為主的國資監(jiān)管體制取得明顯成效，在推動(dòng)國有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整上取得明顯成效，在提高國有企業(yè)活力和效率上取得明顯成效，做強(qiáng)做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)，增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

一、國有企業(yè)要成為有核心競爭力的市場主體。國有企業(yè)首先必須發(fā)揮經(jīng)濟(jì)功能，創(chuàng)造市場價(jià)值，更好為黨和人民服務(wù)。要加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)董事會(huì)職權(quán)，健全市場化經(jīng)營機(jī)制，積極穩(wěn)妥深化混合所有制改革。

二、國有企業(yè)要在創(chuàng)新引領(lǐng)方面發(fā)揮更大作用。創(chuàng)新決定命運(yùn)，硬實(shí)力暢通大循環(huán)。要以創(chuàng)新為突破口，進(jìn)行大膽充分的激勵(lì)，在關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、高端人才引進(jìn)、科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用等方面有更大作為。

三、國有企業(yè)要在提升產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈水平上發(fā)揮引領(lǐng)作用。國有企業(yè)要對(duì)民營企業(yè)健康發(fā)展發(fā)揮帶動(dòng)作用和重要影響力。根據(jù)不同行業(yè)集中度要求，推動(dòng)形成比較好的市場結(jié)構(gòu)。國企民企要相互配合，推進(jìn)兼并重組和戰(zhàn)略性組合。中央企業(yè)要堅(jiān)決壓縮管理層級(jí)，防控好各類風(fēng)險(xiǎn)。

四、國有企業(yè)要在保障社會(huì)民生和應(yīng)對(duì)重大挑戰(zhàn)等方面發(fā)揮特殊保障作用。要推動(dòng)國有資本在提供公共服務(wù)、應(yīng)急能力建設(shè)和公益性等關(guān)系國計(jì)民生的關(guān)鍵領(lǐng)域發(fā)揮更大作用，做好制度安排。對(duì)國有企業(yè)承擔(dān)公益類業(yè)務(wù)，要進(jìn)行分類核算和分類考核。建立健全符合國際慣例的補(bǔ)貼體現(xiàn)。

五、國有企業(yè)要在維護(hù)國家經(jīng)濟(jì)安全方面發(fā)揮基礎(chǔ)性作用。要堅(jiān)持有進(jìn)有退、有所為有所不為，推動(dòng)國有資本向關(guān)系國家安全、國民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中，讓國有企業(yè)真正起到抵御宏觀風(fēng)險(xiǎn)的托底作用。

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一是要完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度，堅(jiān)持“兩個(gè)一以貫之”，形成科學(xué)有效的公司治理機(jī)制。

二是推進(jìn)國有資本布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整，聚焦主責(zé)主業(yè)，發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，提升國有資本配置效率。

三是積極穩(wěn)妥推進(jìn)混合所有制改革，促進(jìn)各類所有制企業(yè)取長補(bǔ)短、共同發(fā)展。

四是要激發(fā)國有企業(yè)的活力，健全市場化經(jīng)營機(jī)制，加大正向激勵(lì)力度，也由此提高效率。

五是形成以管資本為主的國有資產(chǎn)監(jiān)管體制，著力從監(jiān)管理念、監(jiān)管重點(diǎn)、監(jiān)管方式、監(jiān)管導(dǎo)向等多方位實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變，進(jìn)一步提高國資監(jiān)管的系統(tǒng)性、針對(duì)性、有效性。

六是推動(dòng)國有企業(yè)公平參與市場競爭，強(qiáng)化國有企業(yè)的市場主體地位，營造公開、公平、公正的市場環(huán)境。

七是推動(dòng)一系列國企改革專項(xiàng)行動(dòng)落實(shí)落地。

八是加強(qiáng)國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)，推動(dòng)黨建工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。

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圍繞服務(wù)國家戰(zhàn)略，結(jié)合“十四五”規(guī)劃的編制，進(jìn)一步推動(dòng)國有資本的布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整。

第一，推動(dòng)國有企業(yè)圍繞主責(zé)主業(yè)大力發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)，做到國有資本有進(jìn)有退。我們有一個(gè)明確的目標(biāo)，就是促使國有資本向關(guān)系國家安全、國民經(jīng)濟(jì)命脈的重要行業(yè)領(lǐng)域集中，向關(guān)系國計(jì)民生、應(yīng)急能力建設(shè)、公益性的行業(yè)領(lǐng)域集中，向戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集中。對(duì)于需要進(jìn)的領(lǐng)域，我們以做強(qiáng)做優(yōu)做精為明確的目標(biāo)，支持相關(guān)的企業(yè)進(jìn)行并購和專業(yè)化整合，充分發(fā)揮龍頭作用，配置相應(yīng)的資源，提高他們的效率，也提高他們整體競爭力。在退的方面，對(duì)那些不具備競爭力的非主營業(yè)務(wù)和不良資產(chǎn)堅(jiān)決退出。

第二，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，提升產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和競爭力。主要是推動(dòng)國有企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和中高端領(lǐng)域進(jìn)行布局。同時(shí)也要鼓勵(lì)國有企業(yè)加強(qiáng)與民營企業(yè)、科研院所、地方國有企業(yè)進(jìn)行合作，形成龍頭企業(yè)發(fā)揮重要作用，其他企業(yè)有效互動(dòng)的新型產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系，同時(shí)，我們也要構(gòu)建新的金融服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的機(jī)制，在產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈整個(gè)領(lǐng)域探索新的有效的金融運(yùn)行模式，提升產(chǎn)融結(jié)合的效果。

第三，結(jié)合國家重大區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展。圍繞京津冀協(xié)調(diào)發(fā)展、粵港澳大灣區(qū)發(fā)展、長三角一體化發(fā)展等重大國家戰(zhàn)略，推動(dòng)中央企業(yè)和地方國有企業(yè)建立央地合作的良好機(jī)制，也充分運(yùn)用好各地區(qū)的比較優(yōu)勢和資源稟賦，推動(dòng)區(qū)域發(fā)展向更高的水平邁進(jìn)。

第四，加大新動(dòng)能的培育，構(gòu)建高質(zhì)量發(fā)展新格局。我們要指導(dǎo)推動(dòng)中央企業(yè)更多地投資像5g、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、人工智能、數(shù)據(jù)中心等新型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，促進(jìn)新一代信息技術(shù)與產(chǎn)業(yè)深度融合，促進(jìn)中央企業(yè)和地方國有企業(yè)的數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型，運(yùn)用一系列方式培育一批具有全球競爭力的世界一流企業(yè)。

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結(jié)合國企改革三年行動(dòng)，按照我們經(jīng)常說的幾個(gè)原則，就是以堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)為根本原則，以避免國有資產(chǎn)流失為工作底線，以激發(fā)活力、提高效率為具體路徑，按照“宜獨(dú)則獨(dú)、宜控則控、宜參則參”的要求，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)混合所有制改革。

第一，分層分類推動(dòng)改革。我們的混改更多是要聚焦到國有資本投資公司、運(yùn)營公司所出資企業(yè)和商業(yè)一類子企業(yè)。

第二，合理設(shè)計(jì)和優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)。我們鼓勵(lì)國有控股的上市公司引進(jìn)持股占5%甚至5%以上的戰(zhàn)略投資者進(jìn)來，作為積極股東參與治理，至于非上市公司，相應(yīng)的股比還可以再大一些，也就是剛才說的宜獨(dú)則獨(dú)、宜控則控、宜參則參。

第三，深度轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制。我們支持和鼓勵(lì)國有企業(yè)集團(tuán)對(duì)相對(duì)控股的混合所有制企業(yè)實(shí)施更加市場化的差異化管控，希望混改的企業(yè)在勞動(dòng)人事分配機(jī)制方面率先突破，真正形成富有活力的市場化經(jīng)營機(jī)制。

第四，我們要以混合所有制改革為抓手，在產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈上，與民營企業(yè)、中小企業(yè)不斷深化合作，形成相互融合、共同發(fā)展的局面。

第五，要始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)黨的建設(shè)。一定要做到混改進(jìn)行到哪里，黨的建設(shè)就要覆蓋到哪里。

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近年來，國資委和中央企業(yè)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院決策部署，扎實(shí)推動(dòng)國企改革“1+n”政策落實(shí)落地，在國有企業(yè)改革重要領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)實(shí)現(xiàn)了一系列重大進(jìn)展，取得了一系列重要成果。

一批改革成果實(shí)現(xiàn)了歷史性突破，國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)全面加強(qiáng)，首次實(shí)現(xiàn)對(duì)中央企業(yè)的功能界定分類，全面完成中央企業(yè)公司制改制，混合所有制企業(yè)數(shù)量和質(zhì)量大幅提高。

一批改革舉措取得重大進(jìn)展，以管資本為主的國有資產(chǎn)監(jiān)管體制逐步完善，國有資本布局結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，市場化經(jīng)營機(jī)制加快轉(zhuǎn)換，國有資本投資、運(yùn)營公司蹚出新路，“處僵治困”取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，重組整合與結(jié)構(gòu)調(diào)整取得關(guān)鍵進(jìn)展。

一批改革重點(diǎn)難點(diǎn)問題已經(jīng)破題，剝離企業(yè)辦社會(huì)職能和解決歷史遺留問題實(shí)現(xiàn)重大突破，落實(shí)董事會(huì)職權(quán)、經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、職業(yè)經(jīng)理人制度等形成了一批可復(fù)制可推廣的經(jīng)驗(yàn)。

但是我們也要清醒地認(rèn)識(shí)到，目前改革不平衡、落實(shí)不到位的情況還是存在的，我們面臨的一些重點(diǎn)難點(diǎn)問題還沒有完全攻克，改革的任務(wù)依然繁重，同時(shí)國有企業(yè)改革也面臨著新形勢、新任務(wù)、新要求。習(xí)近平總書記對(duì)國企改革作出了一系列新的重要指示，黨的十九屆四中全會(huì)對(duì)國企改革作出了新的重大部署。

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國企改革三年行動(dòng)是未來三年進(jìn)一步落實(shí)國有企業(yè)改革“1+n”政策體系和頂層設(shè)計(jì)的具體施工圖，也是對(duì)黨的十八大以來各項(xiàng)國企改革重大舉措的再深化。中央企業(yè)要準(zhǔn)確理解把握其重要意義和核心要義，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，突出抓好改革重點(diǎn)任務(wù)，以更堅(jiān)強(qiáng)的決心、更堅(jiān)定的意志、更大的力度推動(dòng)落地見效，在實(shí)施國企改革三年行動(dòng)中作表率。

一要突出抓好中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)。中央企業(yè)黨委（黨組）要把方向、管大局、保落實(shí)，結(jié)合不同層級(jí)、不同類型企業(yè)實(shí)際制定黨委（黨組）前置研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng)清單，厘清各治理主體權(quán)責(zé)邊界；董事會(huì)要定戰(zhàn)略、作決策、防風(fēng)險(xiǎn)，全面依法落實(shí)董事會(huì)各項(xiàng)法定權(quán)利；經(jīng)理層要謀經(jīng)營、抓落實(shí)、強(qiáng)管理，全面建立董事會(huì)向經(jīng)理層授權(quán)的管理制度，充分發(fā)揮經(jīng)理層經(jīng)營管理作用。開展對(duì)標(biāo)世界一流企業(yè)管理提升行動(dòng)，推進(jìn)管理流程再造，優(yōu)化資源配置。

二要突出抓好國有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整。圍繞服務(wù)國家戰(zhàn)略，聚焦主業(yè)主責(zé)發(fā)展實(shí)體經(jīng)濟(jì)，更好發(fā)揮國有企業(yè)在暢通產(chǎn)業(yè)循環(huán)、市場循環(huán)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)循環(huán)等方面的引領(lǐng)帶動(dòng)作用，支持中央企業(yè)帶動(dòng)民營企業(yè)、中小企業(yè)協(xié)同發(fā)展，推動(dòng)國有資本向重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域集中。要提升自主創(chuàng)新能力，加大研發(fā)投入，完善協(xié)同創(chuàng)新體系，在關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、科研成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用等方面有更大作為。鞏固“壓減”工作成果，加快剝離非主營業(yè)務(wù)和低效無效資產(chǎn)，深入推進(jìn)“僵尸企業(yè)”處置工作。2020年，基本完成廠辦大集體改革，完成退休人員社會(huì)化管理主體工作，確保2022年剝離企業(yè)辦社會(huì)職能解決歷史遺留問題全面收官。

三要突出抓好深化混合所有制改革。牢牢把握混合所有制改革方向，堅(jiān)持“三因三宜三不”原則，積極穩(wěn)妥，務(wù)求改革實(shí)效。重點(diǎn)推進(jìn)國有資本投資、運(yùn)營公司出資企業(yè)和商業(yè)一類子企業(yè)混合所有制改革。根據(jù)不同企業(yè)功能定位，合理設(shè)計(jì)和調(diào)整優(yōu)化混合所有制企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)。集團(tuán)公司要對(duì)國有相對(duì)控股混合所有制企業(yè)實(shí)施更加市場化的差異化管控，推動(dòng)建立靈活高效的市場化經(jīng)營機(jī)制。要加強(qiáng)對(duì)混合所有制改革全過程的監(jiān)督，堅(jiān)決防止國有資產(chǎn)流失。

四要突出抓好健全市場化經(jīng)營機(jī)制。強(qiáng)化國有企業(yè)市場主體地位，切實(shí)維護(hù)企業(yè)法人財(cái)產(chǎn)權(quán)和經(jīng)營自主權(quán)。大力推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理，具備條件的企業(yè)特別是商業(yè)類子企業(yè)，按照市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出原則，加快推行職業(yè)經(jīng)理人制度。全面推進(jìn)用工市場化，完善市場化薪酬分配機(jī)制，推動(dòng)薪酬分配向作出突出貢獻(xiàn)的人才和一線崗位傾斜。靈活開展多種方式的中長期激勵(lì)，充分用好已有明確政策，并支持探索超額利潤分享機(jī)制、骨干員工跟投機(jī)制，實(shí)施更加多樣、更加符合市場規(guī)律和企業(yè)實(shí)際的激勵(lì)方式。

五要加快形成以管資本為主的國有資產(chǎn)監(jiān)管體制。國資委將進(jìn)一步深化職能轉(zhuǎn)變，更加注重基于出資關(guān)系，更加注重國有資本整體功能，更加注重事中事后、分層分類，更加注重提高質(zhì)量效益，把監(jiān)管重點(diǎn)聚焦到管好資本布局、規(guī)范資本運(yùn)作、提高資本回報(bào)、維護(hù)資本安全上來。優(yōu)化管資本的方式手段，對(duì)不同功能定位、行業(yè)領(lǐng)域、發(fā)展階段的企業(yè)，實(shí)行差異化的分類考核、分類監(jiān)管、分類授權(quán)放權(quán)。充分發(fā)揮國有資本投資、運(yùn)營公司在授權(quán)經(jīng)營、結(jié)構(gòu)調(diào)整、資本運(yùn)營、激發(fā)所出資企業(yè)活力和服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)等方面功能作用。

六要突出抓好“雙百行動(dòng)”“區(qū)域性綜改試驗(yàn)”“科改示范行動(dòng)”、世界一流企業(yè)創(chuàng)建等專項(xiàng)工程。充分發(fā)揮專項(xiàng)工程的示范引領(lǐng)和突破帶動(dòng)作用，扎實(shí)推進(jìn)改革措施的綜合運(yùn)用和系統(tǒng)集成，凡是要求面上企業(yè)做到的，納入有關(guān)試點(diǎn)和專項(xiàng)工程的企業(yè)要成為樣板、率先實(shí)現(xiàn)。

七要突出抓好黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)。充分發(fā)揮國有企業(yè)的政治優(yōu)勢，推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競爭力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)混合所有制企業(yè)黨建工作的指導(dǎo)。大力弘揚(yáng)企業(yè)家精神，對(duì)企業(yè)家高度信任、充分授權(quán)，對(duì)敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績突出的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員，給予更大力度的物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)。落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”要求，切實(shí)營造尊重和激勵(lì)企業(yè)家干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

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一是進(jìn)一步健全工作機(jī)制。各中央企業(yè)黨委（黨組）要把實(shí)施國企改革三年行動(dòng)作為重大政治責(zé)任，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，加大工作力度，健全工作機(jī)制，企業(yè)主要負(fù)責(zé)同志要作為第一責(zé)任人，親自抓、帶頭干，做到重點(diǎn)任務(wù)親自部署、重大方案親自把關(guān)、關(guān)鍵環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、落實(shí)情況親自督查。

二是逐級(jí)壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。集團(tuán)公司和子公司要層層立下“軍令狀”，逐級(jí)壓實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力，做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，確保上下貫通、“一竿子扎到底”。

三是抓緊制定實(shí)施方案。要結(jié)合實(shí)際抓緊制定完善本企業(yè)的具體實(shí)施方案，確?？珊饬?、可考核、可檢驗(yàn)。

四是切實(shí)加強(qiáng)督查考核。要切實(shí)加強(qiáng)督查考核，將重點(diǎn)改革任務(wù)完成情況作為硬指標(biāo)，倒排工期，動(dòng)態(tài)跟蹤，對(duì)明確要求今年或2021年、2022年年內(nèi)必須完成的重點(diǎn)任務(wù)，要全力攻關(guān)，確保如期。

五是著力做好宣傳引導(dǎo)。要著力做好宣傳引導(dǎo)，回應(yīng)各方關(guān)切，講好改革故事、樹立先進(jìn)典型、營造良好環(huán)境，促進(jìn)改革深入推進(jìn)。

最新行動(dòng)預(yù)防艾滋心得體會(huì)如何寫九

職場流行一段名言:“今天你不努力工作，明天你就要努力去找工作!”職業(yè)化素質(zhì)和職業(yè)競爭力關(guān)系到每個(gè)人的未來。高校大規(guī)模的擴(kuò)招后文憑貶值，國企的大規(guī)模下崗失業(yè)，科技進(jìn)步和勞動(dòng)生產(chǎn)率的提高，在勞資市場中國現(xiàn)在已經(jīng)完全進(jìn)入了資方市場，職場競爭趨于白熱化。企業(yè)員工職業(yè)化程 度的高低決定了企業(yè)的未來發(fā)展，也決定了我們大學(xué)生要盡早邁出自身職業(yè)化的步伐。是否具備職業(yè)化的意識(shí)和職業(yè)化的技能、知識(shí)，直接決定了企業(yè)和員工自身發(fā)展的潛力和成功的可能。具備職業(yè)化素質(zhì)，那么你就擁有了相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)競爭力， 也就邁出了獲得成功的第一步。

一、 職業(yè)方向

因?yàn)槲宜鶎W(xué)的專業(yè)是通信工程，所以給自己制定的第一個(gè)目標(biāo)是成為華為公司的一名銷售人員。我選擇這個(gè)職業(yè)主要有以下三個(gè)方面的原因：(1)就通信工程專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)而言，我并不是一名非常專業(yè)的通信人士，外加上我是一名女生，所以如果從事與通信工程直接相關(guān)的工作面臨的競爭壓力就會(huì)非常大。所以此舉可以規(guī)避一部分的就業(yè)壓力。(2)其實(shí)相比較而言，做技術(shù)方面的工作其實(shí)就是吃的青春飯，一旦跟不上時(shí)代的潮流、科技的發(fā)展，就會(huì)被社會(huì)淘汰，而銷售卻不一樣，它雖然有一部分依靠專業(yè)知識(shí)，但還有很大一部分是依靠口才和交際能力。(3)最后還有一部分是收入。在大公司里，一般而言同樣資歷，同等級(jí)別，銷售人員的收入比研發(fā)高30%甚至更

多。而之所以選擇華為，是因?yàn)樗且患页闪r(shí)間長、全球領(lǐng)先的信息與通信解決方案供應(yīng)商。圍繞客戶的需求持續(xù)創(chuàng)新，與合作伙伴開放合作，在電信網(wǎng)絡(luò)、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)、消費(fèi)者和計(jì)算等領(lǐng)域構(gòu)筑了端到端的解決方案優(yōu)勢。并致力于為電信運(yùn)營商、企業(yè)和消費(fèi)者等提供有競爭力的 ict 解決方案和服務(wù)，持續(xù)提升客戶體驗(yàn)，為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值。目前，華為的產(chǎn)品和解決方案已經(jīng)應(yīng)用于170 多個(gè)國家和地區(qū)，服務(wù)全球1/3的人口。另外它們的核心價(jià)值觀 、公司治理 、研究開發(fā) ，特別是企業(yè)文化令我非常推崇。所以認(rèn)為在這個(gè)公司中能發(fā)揮自己的才能。

二，職業(yè)信息

1工作內(nèi)容：手機(jī)銷售的工作內(nèi)容其實(shí)并不代表光是賣手機(jī)。銷售其實(shí)就是廠家內(nèi)部請的一批人，不僅僅是把手機(jī)賣了就可以,更應(yīng)該注意的是你代表的是廠家的形象,公司在分區(qū)域給你的時(shí)候你就應(yīng)該有著充分的準(zhǔn)備去面對(duì)市場、面對(duì)你的客戶,并且要維護(hù)好他們。所以銷售并不是推銷。

2任職資格：

職業(yè)要求：

(1)必須“以客為尊”，維護(hù)公司形象。

(2)必須遵守公司的保密原則，不得直接或間接透漏公司策略、銷售情況和其它業(yè)務(wù)機(jī)密;不得直接或間接透漏客戶資料。

(3)必須遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度及部門管理?xiàng)l例。

基本素質(zhì)要求：

較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)、良好的品質(zhì)、突出的社交能力、語言表達(dá)能力和敏銳的洞察能力;充滿自信、有較強(qiáng)的成功欲望，并且吃苦耐勞、勤奮執(zhí)著。

另外還有禮儀儀表要求、專業(yè)知識(shí)要求、心理素質(zhì)要求等。

3發(fā)展前景：首先作為一個(gè)剛剛步入社會(huì)的學(xué)生來講，最重要的不是掙多少錢，而是積攢工作經(jīng)驗(yàn)。應(yīng)該努力工作好好表現(xiàn)，學(xué)習(xí)一切需要的知識(shí)，不斷的充實(shí)完善自己。畢竟，現(xiàn)在社會(huì)的發(fā)展是如此的迅速，一旦不思進(jìn)取就會(huì)很快的被拋在時(shí)代的后面。只有一個(gè)不斷充實(shí)自己的員工才能得到老板的賞識(shí)。

三、差距所在

基于我對(duì)自己職業(yè)的未來期望，我感覺自己在某些方面還有一些有待改進(jìn)之處。通過對(duì)自己的性格、職業(yè)能力、優(yōu)勢與不足以及現(xiàn)在的社會(huì)、經(jīng)濟(jì)、政治、文化環(huán)境的分析，我開始對(duì)自己以后的職業(yè)生涯有了一些規(guī)劃。由此在以后的兩年更要深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)并鍛煉交際能力。以求贏得更好的就業(yè)機(jī)會(huì)。另外我在自我職業(yè)化方面，也有所欠缺。

四、行動(dòng)計(jì)劃

在以后的學(xué)習(xí)中我要努力的訓(xùn)練做到以下幾點(diǎn)：

1.不求完美無缺。社會(huì)人常常面臨追 求短期效應(yīng)和長期效應(yīng)的兩難選擇，這里 面有個(gè)度的問題。上司交待給自己一個(gè)具 體任務(wù)，任務(wù)本身常常帶有“短、平、快”的 性質(zhì)，這時(shí)候，切忌犯“簡單任務(wù)復(fù)雜

化”的 毛病。想一鳴驚人固然是每個(gè)人都希望的，上司初次交給的任務(wù)常常想高標(biāo)準(zhǔn)完 成，以顯示實(shí)力和才干，追求完美到每一個(gè)細(xì)節(jié)，孰不知往往這個(gè)時(shí)候更強(qiáng)調(diào)用合適的時(shí)間、合適的成本、合適的人物、合 適的價(jià)錢來辦到合適質(zhì)量的事情。

2.不要自命不凡。把自己定位太高， 常常不能學(xué)到企業(yè)文化真正的內(nèi)涵。自己 常想周圍的人的“孤芳自賞”和“清高”讓人不 受歡迎。那么，平時(shí)養(yǎng)成謙虛低姿態(tài)為人 的習(xí)慣，那么別人非但不會(huì)小覷，反而是 一種成熟的表現(xiàn)。初入職場，要學(xué)會(huì)了解任務(wù)的基線，同時(shí)不能放棄自己的挑戰(zhàn)目 標(biāo)，這樣就會(huì)能留出一定余地，讓自己游刃有余。

3.不能單打獨(dú)斗。現(xiàn)代職場不需要單打獨(dú)斗，加入企業(yè)，如果想把事情做好，做成功，就要學(xué)會(huì)盡快融入一個(gè)團(tuán)隊(duì)，在 這個(gè)團(tuán)隊(duì)找到自己的角色和職責(zé)。初入職 場就應(yīng)該明白事理，各種場合應(yīng)有怎樣的常識(shí)禮 節(jié)，先明白這些看得見的規(guī)矩，然后虛心地向老職員請教那些看不見的規(guī)矩。想要被一個(gè)團(tuán)隊(duì)所接納，就得想辦法接受和認(rèn)同他們的價(jià)值觀念。顧全大局、識(shí)輕重， 是體現(xiàn)個(gè)體和團(tuán)隊(duì)價(jià)值的重要原則。