最新人事主管個人簡歷(優(yōu)質(zhì)8篇)

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人事主管個人簡歷篇一

姓名：個人簡歷國籍： 中國

目前住地： 廣東省民族： 漢族

戶 籍 地： 廣東省身高體重： 160 cm45 kg

婚姻狀況： 已婚 年齡： 28 歲

求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型： 普通求職

應(yīng)聘職位： 行政經(jīng)理/主任/主管：行政主管、人力資源經(jīng)理/主管：人事主管、

工作年限： 8 職稱： 無職稱

求職類型： 全職 可到職日期： 隨時

月薪要求： 2000--3500 希望工作地區(qū)： 廣州

工作經(jīng)歷：

公司性質(zhì)： 民營企業(yè)所屬行業(yè)：化學化工，生物制品

擔任職務(wù)： 行政人事主管

人事主管個人簡歷篇二

姓名：

性別： 男

民族： 漢族

出生年月：

身高：

體重：

戶籍：

現(xiàn)所在地：

畢業(yè)學校： xx學院

學歷： 本科

專業(yè)名稱： 工商管理

畢業(yè)年份： xx年

工作年限： 五年以上

職稱： 其他

職位性質(zhì)： 全 職

職位類別： 不限

職位名稱： 人事主管

工作地區(qū)：

待遇要求： 可面議; 不需要提供住房

到職時間： 一周內(nèi)

語言能力： 普通話 標準

計算機能力： 良好 ;

綜合技能： 國語、粵語、雷州話流利。

教育培訓

教育經(jīng)歷： 時間 所在學校 學歷

xx年9月 - xx年7月 xx學院 ?？?/p>

xx年1月 - xx年7月 xx學院 本科

工作經(jīng)歷

所在公司： xx房地產(chǎn)有限公司

時間范圍： xx年6月 - xx年6月

公司性質(zhì)： 私營企業(yè)

所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)

擔任職位： 行政經(jīng)理

工作描述：

1、負責行政部全面管理工作。

2、負責員工培訓、崗位績效考核工作。

3、負責公司管理制度建立及實施、監(jiān)督執(zhí)行。

4、負責突發(fā)事件處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作。

所在公司： xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

時間范圍： xx年10月 - xx年6月

公司性質(zhì)： 民營企業(yè)

所屬行業(yè)： 房產(chǎn)/家居/裝修/物業(yè)

擔任職位： 行政人事主管

工作描述：

1、負責行政人事部日常管理工作。

2、負責人員招聘、面試及培訓工作。

3、負責公司管理制度的建立及實施。

4、負責公司資產(chǎn)統(tǒng)計及管理，物資采購發(fā)放管理。

5、負責公司證照年審及外聯(lián)工作。

離職原因： 另謀發(fā)展

自我評價：

1、性格樂觀、原則性強、執(zhí)行力強、抗壓能力強;

2、工作認真負責、能夠獨擋一面，具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通及公文寫作能力;

3、熟悉國家勞動政策、法規(guī)，對人事、行政及后勤保障各項工作較為熟悉;

4、熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件及辦公自動化設(shè)備。

5、技能：普通話、白話流利，有c1小車駕照。

6、特長：組織協(xié)調(diào)、分析推理及企業(yè)文化建設(shè)。

7、愛好：看書、打球、郊游。

8、格言：踏踏實實做人，認認真真做事。

人事主管個人簡歷篇三

性別：女

民族：漢

政治面目：團員

婚姻狀況：未婚

要求薪資：面議

何時到崗：隨時

學歷：大專

專業(yè)：公關(guān)文秘

畢業(yè)院校：__大學中文系

所學課程：秘書學、文秘寫作、公關(guān)實務(wù)、談判學、人際心理學、公共關(guān)系、公關(guān)語言、應(yīng)用寫作、政治經(jīng)濟學、哲學、外國文化史、檔案管理學、中國文化史等。

另：自修過許國璋 英語 一至四冊?，F(xiàn)正進修行政管理本科學歷和 英語 二學歷。且本人有駕駛執(zhí)照。本人具有在國際水準的大型企業(yè)中工作四年的實踐經(jīng)驗。

工作經(jīng)歷

_____年__月---_____年__月年 ____公司

前廳接待員以及前臺的管理工作，且很受上級主管及同事的好評

_____年__月年---_____年__月年__公司

人事部員工關(guān)系負責人

自我評價

本人性格開朗。樂觀積極具有幾年的外企工作經(jīng)驗。本人工作認真、負責一絲不茍、且具有很強的責任心和進取心，有良好的團隊協(xié)作精神及良好的職業(yè)素養(yǎng)。

人事主管個人簡歷篇四

在簡歷中要做到語言簡潔，把想要表達的內(nèi)容用最少的字表達最清楚的意思。

個人信息

性別： 女

學歷： 大專 政治面貌： 0

婚姻狀況： 未婚 籍貫： 河南-新鄉(xiāng)市

身高： 保密 體重： 保密

專業(yè)： 法律學 工作經(jīng)驗： 9 年

期望工作地點： 新鄉(xiāng)市

求職意向

行業(yè)/職位： 行政/后勤 行政經(jīng)理/主管 期望月薪： 面議 工作性質(zhì)： 全職

教育經(jīng)歷

工作經(jīng)歷

公司名稱： 新鄉(xiāng)市輝煌金地置業(yè)有限公司

公司規(guī)模： 10～100人

所在部門： 財務(wù)部

工作分類： 財務(wù)/審計/統(tǒng)計/收銀員 出納

職位月薪： 3000～3999

工作描述：

公司名稱： 新鄉(xiāng)市輝煌金地置業(yè)有限公司

公司規(guī)模： 10～100人

所在部門： 總經(jīng)理辦公室

工作分類： 行政人事 行政人事主管

職位月薪： 3000～3999

工作描述： 在辦公室主任領(lǐng)導下，全面負責公司行政及人事管理工作。

主要包括：

日常會議的組織召開及會議紀要編寫整理;

各類證照、資質(zhì)證件的保管及年審;

公司各類文件資料及檔案的分類存檔;

員工人事檔案及五險一金管理維護等;

固定資產(chǎn)、招待用品、辦公用品等的保管維護;

公務(wù)用車的'日程安排、維護與費用管理。

公司名稱： 豫新空調(diào)管路有限公司

公司規(guī)模： 200～500人

所在部門： 綜合部

工作分類： 人力資源/管理/招聘/績效 人事行政專員

職位月薪： 1500～1999

工作描述： 勞動合同、社保、員工檔案及其他人力資源相關(guān)工作。

員工招聘工作

公司文件及制度的起草修訂上報及下發(fā)工作

會務(wù)工作的組織安排

參與或獨立負責員工活動

公司名稱： 新鄉(xiāng)市長城機械

公司規(guī)模： 500～1000人

所在部門： 辦公室

工作分類： 行政人事 辦公室文員

職位月薪： 1500～1999

工作描述： 公司辦公室文員，負責行政人事方面日常事務(wù)性工作。

另負責廠報美編及其他臨時性任務(wù)。

自我評價

從事過行政人事工作，熟練使用office等辦公軟件。

兩年以上房地產(chǎn)行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉財務(wù)工作流程，熟練使用金蝶財務(wù)軟件。

取得會計從業(yè)資格。

誠實守信，踏實穩(wěn)重，有責任心，善于學習接受新事物。

以往工作中，工作能力得到公司認可;與同事相處融洽，獲得領(lǐng)導及同事的一致好評。

希望尋找有良好的發(fā)展前景，薪酬福利制度健全，有助于個人成長體系及良好發(fā)展空間的企業(yè)共同成長。

求職技巧一：樹立良好的求職形象

與個人簡歷不同，在面試中應(yīng)聘者只需要樹立一個良好的求職形象就可以了，不需要別具一格。當然面試最好穿西裝或者套裝，如果沒有這類正式場合穿著的工作裝的話最好選擇顏色簡單樸素的，這類衣服讓人看起來會顯得優(yōu)雅，而且不管男女服裝都不可以超過3種顏色。用人單位對應(yīng)聘者的第一映像非?？粗?，外形要求也會格外嚴格，應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)是滿足現(xiàn)在市場的高標準人才。

求職技巧二：面試須知

面試中不僅要樹立一個良好的求職形象還要在面對招聘人員時記得面帶微笑，微笑是人與人之間表達善意的方式，一方面可以博得招聘人員的好感另一方面也顯示出應(yīng)聘者的信心。在面試中切勿有太多肢體表達做到注意力集中，還要在面試中有技巧的揚長避短，讓招聘人員相比較其余應(yīng)聘者更偏向于選擇你。

在收到面試通知后就要充分了解該公司，做到知己知彼才能百戰(zhàn)不殆。準備好個人簡歷中所提到的個人情況，不要在面試中回答問題時由于過于緊張回答錯誤。最后謹記不要在面試時遲到。

人事主管個人簡歷篇五

要怎么寫能，

人事主管個人簡歷篇六

姓 名： 應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)

性 別： 女

籍 貫： 遼寧

目前所在地： 龍崗區(qū)

畢業(yè)院校： 沈陽大學

主修專業(yè)： 教育學

學 歷： 大專

身 高： 160 cm

尋求職位： 人事行政主管

求職地區(qū)： 龍崗區(qū)

工資待遇： 6000(可面議)

到崗時間： 隨時到崗

自我評價： 善于溝通，組織能力強。

預(yù)求職位： 人事行政主管

技能專長： 精通人力資源六大模塊，持有安全主任證書，人事行政有豐富的工作經(jīng)驗。

2003.9~2006.7 沈陽大學 計算機雙語 大專

就職公司： 彩星新輝印務(wù)(深圳)有限公司

公司行業(yè)： 印刷/包裝

就職時間： 2013年2月到2013年12月

公司性質(zhì)： 合資/合作(非歐美企業(yè))

就職部門： 人事行政部

就職職位： 行政主管

工作描述： 1、負責人事管理的全面性推動工作及公司各項管理制度的擬、修訂工作; 2、負責公司安全生產(chǎn)管理及消防安全管理的推動輿執(zhí)行工作; 3、負責社保申報及工傷事故的調(diào)查、認定和事后處理工作; 4、負責整合公司人力資源的配置及生產(chǎn)安全管理的培訓工作; 5、負責保安、車輛調(diào)度、電工、宿舍及后勤日常管理工作; 6、負責總務(wù)后勤管理工作(包括食堂、餐廳、園林、宿舍等); 7、負責勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)及處理工作;負責勞資糾紛的協(xié)調(diào)輿處理及勞動合同的簽訂工作; 8、負責人員招聘、人員選拔、《勞動合同》的簽訂及培訓工作; 9、負責公司iso內(nèi)部審核工作; 10、負責公司薪酬管理及薪酬體系設(shè)計工作; 11.負責企業(yè)文化的推動(文體活動的組織及策劃)工作。 12.負責公司的`內(nèi)部教育訓練及員工培訓工作; 13、負責公司培訓課程的開發(fā)與編審工作; 14、負責企業(yè)社會責任的推動與執(zhí)行工作。

就職公司： 深圳市聯(lián)力電業(yè)制品廠

公司性質(zhì)： 合資/合作(非歐美企業(yè))

公司行業(yè)： 電子技術(shù)

就職時間： 2006年10月到2013年2月

就職部門： 人事行政課

就職職位： 人事行政課長

聯(lián)系電話： ***************

電子郵件： ***@

人事主管個人簡歷篇七

目前所在：珠海

年 ?齡：25 歲

戶口所在：韶關(guān)

國 ?籍：中國

婚姻狀況：未婚

民 ?族：漢族

培訓認證：未通過認證

身 ?高：170 cm

誠信徽章：未通過驗證

體 ?重：66 kg

人才測評：未通過測評

我的特長：

廣州**汽車銷售服務(wù)集團有限公司 ? 起止年月：20090727 ～ 至今

公司性質(zhì)：民營企業(yè)

所屬行業(yè)：交通/運輸/物流

擔任職位：

工作描述： 入職**汽車集團屬下的維修服務(wù)公司擔任行政人事助理，半年后調(diào)到集團下屬的配件公司擔任行政人事主管，協(xié)助總經(jīng)理做好公司的一些管理，與各部門的負責人加強溝通，及時了解各部門的一些變化，從而根據(jù)這些變化制定相關(guān)制度或措施，以保證整個整個制度或措施能跟上整個大趨勢的變化，并跟進其實施的具體情況；對人員進行合理的配置，對空缺的崗位及時進行招聘補充，以保證工作的持續(xù)穩(wěn)定進行，并有計劃的儲備培養(yǎng)相關(guān)職位的人員，以保證人員的持續(xù)性；對公司各個部門進行協(xié)助，保證各部門的正常運轉(zhuǎn)，對員工的績效進行考核，督促其保持效率的高效，同時做好人員的社保管理，經(jīng)常性的了解人員的工作心態(tài)變化，通過訪談及組織員工活動為員工舒緩工作壓力；做好對工程的報建，跟蹤，驗收工作。離職原因：

擔任職位：促銷員工作描述：負責活動的宣傳和準備，為顧客介紹各品牌的特點，并做好統(tǒng)計工作。

離職原因：時間到期

外語：英語 良好粵語水平：良好其它外語能力：國語水平：優(yōu)秀

通過英語四級考試，成績500分，有良好的聽、說、讀、寫能力；能流利用普通話、廣州話交流，表達能力良好。曾擔任班里學習委員，武術(shù)協(xié)會訓練部副部長，擁有一定的組織和協(xié)調(diào)能力。學習能力強，曾經(jīng)連續(xù)兩次獲得學院的二等獎學金，并且經(jīng)過多年系統(tǒng)學習已經(jīng)較好的掌握了物流管理的相關(guān)專業(yè)知識，并且成功取得了物流師資格證，為工作做好了充分的理論基礎(chǔ)的準備，同時具有良好的團隊作業(yè)精神，能承受較大的工作壓力，愿意從底層做起。同時酷愛體育運動，曾代表過所在地區(qū)參加市運動會，在學校積極參加各項的體育活動。

本人性格開朗，陽光，人緣比較好，能積極的面對各種困難，面對困難時能冷靜思考，尋找解決問題的方法，具有較強的.學習力；希望能找到一份適合自己的工作，然后通過自己的認真學習能盡快發(fā)揮自己能力，為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量；對于未來的生涯并沒有過多的規(guī)劃，只是不斷的提醒自己把每一步走好，走踏實，只有把基礎(chǔ)打牢了，未來的路才能走的順暢。

人事主管個人簡歷篇八

人事主管是負責管理公司人員的日常情況的，如果大家想應(yīng)聘人事主管這個職業(yè)，就要準備好一份好的面試簡歷!以下是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站展示的人事主管應(yīng)聘個人簡歷范文，供大家參考!

個人信息：

個人學習教育經(jīng)歷：

1986年~1991年 小學 雅鎮(zhèn)中心小學

1991年~1994年 初中 雅鎮(zhèn)初級中學

1994年~1996年 中專 金市實驗中學

2003年~2006年 大專 長市中南大學

其它教育培訓經(jīng)歷：

2001年5月 現(xiàn)代電腦培訓 省二級計算機上崗證

2002年9月 平安人壽保險金華支公司 職業(yè)經(jīng)理人

2004年9月 中南大學 經(jīng)濟管理專業(yè)

工作經(jīng)歷：

3)在浙江天使國際汽車服務(wù)有限公司工作，

主要擔任過的職務(wù)和工作描述：

個人特長：善于溝通，有較強的組織協(xié)調(diào)能力，在工作過程中能獨當一面;具有計劃、統(tǒng)籌等管理經(jīng)驗;工作作風精干、自信、有長遠整體的工作把握能力;良好的儀表和語言表達能力。

謝謝貴公司給我的面試機會，我相信“選擇一家企業(yè)，就是選擇一種生活”，我非常喜歡貴公司的“生活”，誠心希望能給我個一展所長的機會!

標題：自己的名字

相片：無

個人信息：簡單。

三行搞定最主要的.信息，包括聯(lián)系地址，電話、email等。

求職目標：一般都有

教育背景：加少量相關(guān)課程名稱，獎勵單獨一項進行介紹

工作經(jīng)驗：有主次之分，最多不會超過3-4項。

每份工作都能詳細描述

獲獎情況：基本都有。

除了描述以外還有對該獎項的歸納、分析和交待。

個人特長：選擇性很強，不會隨便寫。

夠一定水準了才寫上去。

頁數(shù)：1頁

性格特點、愛好：選擇性地添加、描述

低級錯誤：極少

真實度：一般不造假、只是藝術(shù)性地放大

精確度：較高

紙張：白色紙張、80g以上，比較講究

文字：規(guī)范、統(tǒng)一大小、統(tǒng)一字體

排版：一絲不茍，十分講究

打?。赫R;黑色、激光打印

文字風格：言簡意賅、分點交待

直觀印象：精美舒暢、有重有輕

隨著網(wǎng)絡(luò)求職的流行和高效，越來越多的人采用這種方式，但也有越來越多的人抱怨網(wǎng)上求職被搜索率太低，發(fā)了簡歷沒有回音，打電話過去詢問，對方卻說沒有收到過這樣的簡歷。

這是怎么回事?難道網(wǎng)絡(luò)求職不可信?招聘信息都是假的嗎?

許多應(yīng)聘者可能沒有考慮到這樣的問題，對于聘用者來說，他們從網(wǎng)絡(luò)上招聘，每一個職位，都會收到上千封通過郵件發(fā)送的個人簡歷，使得他們不得不通過某種技術(shù)手段，在電腦當中進行篩選。

如果你的簡歷正巧通過篩選，那你被錄用的幾率就加大了。

如果你的簡歷沒有通過篩選，可能你的簡歷會保留在對方的人才庫中，但不會得到很快的回復(fù)。

建議：為了使聘用者能更快的“發(fā)現(xiàn)”你，你要學會按照他們的思維方式去思考。

以下就為你提供一些相關(guān)技巧，可以幫助你提高電子簡歷的選中幾率。

一、將最重要的信息記錄在簡歷首頁的頂部：聘用者首先會將搜索條件定位在對他們最為有用的范圍之內(nèi)，就象他們書寫招聘廣告一樣。

另外，許多電腦搜索引擎都以簡歷第一頁頂部的信息為基礎(chǔ)，展開搜索。

因此，你可以將你的聯(lián)系方式，關(guān)鍵性的詞句，工作目標，工作業(yè)績及近幾年的工作經(jīng)驗等重要信息放在此處。

二、將一些不是很重要的信息放在簡歷第二頁：比如曾經(jīng)從事過的其他工作，所受教育，或其他如精通小語種等方面的特長。

三、把關(guān)鍵性語句盡量放在靠近頂部的地方：可以按照這樣一種順序排列：技術(shù)方面的能力，行為能力(執(zhí)行與拓展能力)，相關(guān)的個人才能(組織能力與創(chuàng)新精神)。

當然，還有軟件操作能力(ms project, word等)，團隊合作能力及時間管理能力。

你所展示的一切技能，都應(yīng)該讓他們意識到你對他們工作的重要性。

四、明確而詳盡的陳述自己的工作職能：例如，陳述自己現(xiàn)在做的工作時，如果是數(shù)據(jù)庫管理員，最好寫成“數(shù)據(jù)庫管理員，使用sybase數(shù)據(jù)庫，處理人力資源、工資單、客戶服務(wù)等系統(tǒng)”，而不是“使用技術(shù)及交流技能為一家成長中的高科技企業(yè)工作”，因為后者的描述是非常模棱兩可的，別人不清楚你到底會做什么實事。

最后，在你制作一份電子簡歷時，有幾條基本的電腦知識應(yīng)牢記在心：盡量用ascii碼來書寫，而html格式雖然好看，卻不是每一臺電腦都能讀取的。

因為鍵盤上任何字符都是屬于ascii碼，超出鍵盤范圍的其他字符就不是了，所以要避免使用。

對于字體，使用象宋體這樣的簡單字體是最好的;頁邊距可以設(shè)置為4.5英寸左右;字符采用左對齊，這樣更易于對在線簡歷進行剪切、粘貼操作。

格式。