最新高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十(匯總18篇)

總結(jié)是一個(gè)富有啟發(fā)性的過(guò)程，它可以使我們深入反思并獲得新的見(jiàn)解。在創(chuàng)業(yè)的道路上，應(yīng)該具備哪些素質(zhì)和能力？喜歡總結(jié)的朋友們不要錯(cuò)過(guò)這些精彩的總結(jié)范例！

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇一

在方法上突出精準(zhǔn)要求。圍繞“一帶一路”國(guó)家戰(zhàn)略，拓展就業(yè)崗位，開(kāi)展精準(zhǔn)招聘。落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)工作“機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、經(jīng)費(fèi)”四到位，通過(guò)經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)補(bǔ)等方式，鼓勵(lì)高校聯(lián)合舉辦各類主題招聘活動(dòng)。利用“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”新模式，為畢業(yè)生提供視頻招聘、遠(yuǎn)程招聘和信息精準(zhǔn)推送等服務(wù)，推動(dòng)高校實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上簽約。舉辦簡(jiǎn)歷大賽、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)節(jié)等活動(dòng)，為大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)搭建平臺(tái)、提供指導(dǎo)。

在對(duì)象上突出困難群體。將家庭經(jīng)濟(jì)困難特別是建檔立卡和零就業(yè)家庭畢業(yè)生作為重點(diǎn)幫扶對(duì)象，完善“一對(duì)一”“一對(duì)多”幫扶機(jī)制，“一生一策”優(yōu)先指導(dǎo)、優(yōu)先推薦、優(yōu)先服務(wù)。為家庭經(jīng)濟(jì)困難畢業(yè)生發(fā)放求職補(bǔ)貼，并設(shè)立專項(xiàng)資金，引導(dǎo)高校每年為家庭經(jīng)濟(jì)困難畢業(yè)生提供見(jiàn)習(xí)崗位。將符合條件的畢業(yè)生，作為參軍入伍、基層項(xiàng)目和援疆援藏公務(wù)員的優(yōu)先選拔對(duì)象。把重點(diǎn)幫扶對(duì)象充分就業(yè)列入高校年度考核體系，并與招生計(jì)劃下達(dá)、項(xiàng)目資金安排掛鉤，加大督查考核通報(bào)力度。

在路徑上突出基層導(dǎo)向。通過(guò)教育引導(dǎo)、政策激勵(lì)、服務(wù)支撐，落實(shí)學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償政策，實(shí)施中央和省級(jí)7個(gè)基層項(xiàng)目，鼓勵(lì)引導(dǎo)畢業(yè)生到基層和艱苦地區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。全面落實(shí)中小微企業(yè)吸納畢業(yè)生的社保、培訓(xùn)補(bǔ)貼和稅費(fèi)減免等政策，組織中小企業(yè)進(jìn)校園招聘，支持高校與民營(yíng)企業(yè)開(kāi)展訂單培養(yǎng)、頂崗實(shí)習(xí)等工作。

在舉措上突出創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)。堅(jiān)持創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，落實(shí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃，積極開(kāi)展教育、競(jìng)賽、模擬創(chuàng)業(yè)等實(shí)踐活動(dòng)。實(shí)施大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃，先后舉辦各類創(chuàng)業(yè)大賽400余場(chǎng)，參與人數(shù)達(dá)7萬(wàn)余人;舉辦創(chuàng)業(yè)講座或論壇等實(shí)踐活動(dòng)690余場(chǎng)，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)300余場(chǎng)，培訓(xùn)2.1萬(wàn)余人。先后有75所高校開(kāi)設(shè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課程343門，校內(nèi)專職創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教師達(dá)631名。66所高校設(shè)立創(chuàng)業(yè)基地或孵化場(chǎng)所335個(gè)，52所高校設(shè)立創(chuàng)業(yè)資金共計(jì)4048萬(wàn)元。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇二

人社部今天(10月26日)發(fā)布今年第三季度人力資源和社會(huì)保障工作進(jìn)展情況。數(shù)據(jù)顯示，今年前三季度就業(yè)形勢(shì)保持總體穩(wěn)定，城鎮(zhèn)新增就業(yè)1001萬(wàn)人。

為助力企業(yè)紓困解難、穩(wěn)崗擴(kuò)崗，人社部門積極推行失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還和留工補(bǔ)助“免申即享”，實(shí)施緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)“即申即享”，推進(jìn)就業(yè)補(bǔ)貼政策“直補(bǔ)快辦”，并進(jìn)一步擴(kuò)大政策覆蓋范圍，將離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16-24歲登記失業(yè)青年納入擴(kuò)崗補(bǔ)助政策范圍。截至9月底，通過(guò)降低失業(yè)、工傷社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)率，緩繳基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，發(fā)放穩(wěn)崗返還、一次性留工培訓(xùn)補(bǔ)助、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助等，共為企業(yè)減負(fù)超過(guò)2800億元。1-9月，就業(yè)補(bǔ)助資金支出727億元。

此外，高校畢業(yè)生和困難群體就業(yè)工作持續(xù)推進(jìn)。全力做好畢業(yè)生離校前后服務(wù)銜接，推進(jìn)未就業(yè)畢業(yè)生服務(wù)攻堅(jiān)行動(dòng)，開(kāi)展困難畢業(yè)生專項(xiàng)幫扶，募集見(jiàn)習(xí)崗位102萬(wàn)個(gè)。20xx年高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃招募工作已基本完成，31個(gè)省(自治區(qū)、直轄市)和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)共發(fā)布招募崗位4.3萬(wàn)個(gè)，比中央財(cái)政下達(dá)的計(jì)劃增加9000多個(gè)。開(kāi)展就業(yè)援助“暖心活動(dòng)”，暢通線上線下失業(yè)登記渠道，1-9月幫扶失業(yè)人員再就業(yè)387萬(wàn)人、困難人員就業(yè)132萬(wàn)人。加強(qiáng)脫貧人口就業(yè)幫扶，深化勞務(wù)協(xié)作，支持就業(yè)幫扶車間、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園健康發(fā)展。9月末，脫貧人口務(wù)工規(guī)模3269萬(wàn)人。

在社會(huì)保障方面，截至9月底，三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金累計(jì)結(jié)余7.24萬(wàn)億元，基金運(yùn)行總體平穩(wěn)。

人社部數(shù)據(jù)顯示，截至9月底，全國(guó)基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)參保人數(shù)分別為10.47億人、2.35億人、2.89億人。1-9月，三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)基金總收入5.25萬(wàn)億元，總支出4.89萬(wàn)億元，9月底累計(jì)結(jié)余7.24萬(wàn)億元，基金運(yùn)行總體平穩(wěn)。

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌工作加快推進(jìn)，前三季度調(diào)撥全國(guó)統(tǒng)籌調(diào)劑資金2104億元，支持基金困難省份養(yǎng)老金發(fā)放。推動(dòng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)法定人員全覆蓋，截至9月底，共為2111萬(wàn)困難人員代繳今年的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)建設(shè)持續(xù)推進(jìn)，靈活就業(yè)人員企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保登記申請(qǐng)等“跨省通辦”服務(wù)地區(qū)覆蓋范圍進(jìn)一步擴(kuò)展，目前平臺(tái)可提供77項(xiàng)全國(guó)性統(tǒng)一服務(wù)。全國(guó)人力資源和社會(huì)保障政務(wù)服務(wù)平臺(tái)已開(kāi)通93項(xiàng)全國(guó)性服務(wù)。截至9月底，社會(huì)保障卡持卡人數(shù)13.65億人，電子社?？I(lǐng)用超過(guò)6.4億人，應(yīng)用范圍持續(xù)拓展。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇三

大中院校畢業(yè)生在我市落實(shí)就業(yè)單位后，需填寫《就業(yè)協(xié)議書(shū)》，經(jīng)用人單位、用人單位主管部門或政府人事部門門]所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)蓋章確認(rèn)后，連同報(bào)到證、畢業(yè)證原件--同由用人單位主管部門或政府人事部門所屬人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)同級(jí)政府人事部門門辦理就業(yè)登記手續(xù)。

辦理渠道:市、縣(市)區(qū)人事人才公共服務(wù)中心。

2-檔案接收。

在福州市非公單位就業(yè)的高校畢業(yè)生、福州生源離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，檔案由人事人才公共服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)保管。

3-來(lái)榕落盧。

高等院校、中等專業(yè)學(xué)校、職業(yè)院校和技工學(xué)校畢業(yè)生(含教育部認(rèn)定的留學(xué)歸國(guó)取得同等學(xué)歷)，可在我市落戶，不受年齡及就業(yè)創(chuàng)業(yè)限制。增設(shè)濱海新城人才集體戶，實(shí)行配套優(yōu)化服務(wù)，引導(dǎo)高校畢業(yè)生到濱海新城落戶。

辦理渠道:市、縣(市)區(qū)就業(yè)和人事人才中心。

4-人才儲(chǔ)備。

凡屬我市緊缺急需人才，畢業(yè)三年內(nèi)未就業(yè)相關(guān)專業(yè)本科及以.上學(xué)歷的畢業(yè)生可進(jìn)入人才儲(chǔ)備，-年內(nèi)未就業(yè)的可享受政府提供的每月480元的生活補(bǔ)助，并享受免費(fèi)落戶、免費(fèi)保管檔案和免費(fèi)推薦就業(yè)等服務(wù)。

辦理渠道::市人事人才公共服務(wù)中心電話：83354217。

5-短期免費(fèi)住宿。

全國(guó)全日制普通高等院校本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生，福州五城區(qū)(鼓樓、臺(tái)江、倉(cāng)山、晉安、馬尾)以外生源，除與機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)簽訂就業(yè)協(xié)議的外，有意愿留榕求職就業(yè)的，均可享受留榕求職短期免費(fèi)住宿、寄存行李的服務(wù)。

辦理渠道:關(guān)注“福e聘”微信公眾號(hào)，在“延伸服務(wù)”中選擇“住宿申報(bào)”并在線提交申請(qǐng)材料;政策咨詢電話:市人事人才公共服務(wù)中心83849356。

人才獎(jiǎng)勵(lì)。

1·雙一流”畢業(yè)生人才獎(jiǎng)勵(lì)。

國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校、境外著名大學(xué)、國(guó)家級(jí)研究機(jī)構(gòu)全日制碩士研究生、全日制本科畢業(yè)生來(lái)榕工作，與企業(yè)簽訂三年以上勞動(dòng)合同的，落地一年后給予碩士每人3萬(wàn)元、本科每人1.5萬(wàn)元人才獎(jiǎng)勵(lì)。

辦理渠道:由企業(yè)向所在縣區(qū)人才服務(wù)窗口申請(qǐng),并提交相關(guān)申報(bào)材料。

2·工科類畢業(yè)生補(bǔ)助。

符合《福建省工科類青年專業(yè)人才支持暫行辦法》有關(guān)條件的工科青年人才，省外“985”、“211”高校工科類專業(yè)畢業(yè)生，與我市規(guī)模以上企業(yè)簽訂三年以.上聘用合同，年薪達(dá)到社平工資1.2倍的，可享受稅前薪酬50-60%的聘用補(bǔ)助，不超過(guò)3年。

辦理渠道:由所在企業(yè)向所在縣區(qū)人才服務(wù)窗口申請(qǐng)，并提交相關(guān)申報(bào)材料。

3·中國(guó)東南大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)交通補(bǔ)助。

對(duì)全日制本科、碩士、博士畢業(yè)生到濱海新城中國(guó)東南大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)大數(shù)據(jù)相關(guān)企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)工作，與企業(yè)或科研機(jī)構(gòu)簽訂三年以上勞動(dòng)合同的，落地三個(gè)月后分別按本科1000元/月、碩士元/月、博士3000元/月發(fā)放交通補(bǔ)助。

辦理渠道:由大數(shù)據(jù)相關(guān)企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)經(jīng)福州新區(qū)長(zhǎng)樂(lè)功能區(qū)管委會(huì)審核后，向?yàn)I海人才服務(wù)窗口申請(qǐng)，并提交相關(guān)申報(bào)材料。

就業(yè)促進(jìn)。

1~“三支一扶”計(jì)劃。

招募全日制福州生源高校畢業(yè)生，派遣到晉安、長(zhǎng)樂(lè)、福清、閩侯、連江、閩清、羅源、永泰等有脫貧攻堅(jiān)任務(wù)的八個(gè)縣的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作，服務(wù)期限為2年。

辦理渠道:福州市畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心(聯(lián)系電話:83337727)。

2~求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

在榕全日制普通高校、中等職業(yè)學(xué)校(含技工院校)和特殊教育院校職業(yè)教育類，畢業(yè)年度內(nèi)有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿并積極求職創(chuàng)業(yè)的下列畢業(yè)生可申請(qǐng)2000元/人的一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼:城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭的畢業(yè)生、殘疾畢業(yè)生、已獲得國(guó)家助學(xué)貸款的畢業(yè)生、建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生(含建檔立卡貧困殘疾人家庭畢業(yè)生)、特困人員畢業(yè)生。

辦理渠道:福州市人事人才公共服務(wù)中心(聯(lián)系電話:83853051)。

3~就業(yè)見(jiàn)習(xí)計(jì)劃。

實(shí)施福州市青年見(jiàn)習(xí)計(jì)劃，見(jiàn)習(xí)對(duì)象為離校2年內(nèi)未就業(yè)大中專院校(含技校)畢業(yè)生和16-24歲失業(yè)青年，見(jiàn)習(xí)時(shí)長(zhǎng)為3~12個(gè)月。對(duì)吸納見(jiàn)習(xí)人員參加就業(yè)，見(jiàn)習(xí)的單位，按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)60%給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)見(jiàn)習(xí)單位留用見(jiàn)習(xí)人員，對(duì)見(jiàn)習(xí)人員在見(jiàn)習(xí)3個(gè)月(含)內(nèi)留用且留用率達(dá)到50%以上的單位，根據(jù)實(shí)際留用人數(shù)，按我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)2倍給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。

辦理渠道:市、區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。

4~小型微型企業(yè)吸納高校畢業(yè)生社保補(bǔ)貼。

對(duì)小微企業(yè)吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)的，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予最長(zhǎng)不超過(guò)1年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，不包括個(gè)人應(yīng)繳納的部分。

辦理渠道:企業(yè)稅務(wù)注冊(cè)所在地的縣(市)區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)。

5~靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。

離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)的，向公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)就業(yè)并以個(gè)人身份繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),按我市上年度靈活就業(yè)窗口最低繳費(fèi)額的50%給予基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

創(chuàng)業(yè)扶持。

1一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的畢業(yè)5年內(nèi)大中專院校(含技校)畢業(yè)生，在創(chuàng)辦企業(yè)或以靈活就業(yè)人員身份繳納職工社會(huì)保險(xiǎn)的，由創(chuàng)業(yè)地所在縣(市)區(qū)給予5000元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)5人及以上的，給予1萬(wàn)元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

辦理渠道:向創(chuàng)業(yè)所在地的縣(市)區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)。

2創(chuàng)業(yè)租用場(chǎng)地補(bǔ)貼。

大中專院校(含技工院校)在校生及畢業(yè)5年內(nèi)畢業(yè)生、登記失業(yè)人員以及就業(yè)困難人員在我市創(chuàng)業(yè)(在各類創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)園等已享受政府租金優(yōu)惠政策的除外)租用1年以上經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的，可在我市創(chuàng)業(yè)享受最長(zhǎng)2年、不超過(guò)實(shí)際支付場(chǎng)地租金50%、每年最高3000元的創(chuàng)業(yè)資助。

辦理渠道:向工商注冊(cè)所在地的縣(市)區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心申報(bào)。

3創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼。

在我市工商注冊(cè)不超過(guò)三年的小微企業(yè)(以工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照為準(zhǔn))在初創(chuàng)三年內(nèi)新招用人員，與新招用人員簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同，并為新招收人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)1年以上的，可享受創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼。符合申報(bào)條件的小微企業(yè)招收應(yīng)屆高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員每人一次性給予補(bǔ)貼1000元，其他人員每人一次性給予補(bǔ)貼500元，補(bǔ)貼總額不超過(guò)3萬(wàn)元。

辦理渠道:向工商注冊(cè)所在地的縣(市)區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心申報(bào)。

4“植根榕城”優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目資助。

開(kāi)展“植根榕城”福州市優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目評(píng)選活動(dòng)，每年評(píng)選100個(gè)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，給予每個(gè)項(xiàng)目3萬(wàn)元至10萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)資金扶持。

5創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

具有我市戶籍或在我市居住(持有居住證),在我市行政區(qū)域內(nèi)依法經(jīng)市場(chǎng)監(jiān)管部門門登記注冊(cè)，根據(jù)不同條件可分別申領(lǐng)20萬(wàn)元、30萬(wàn)元、300萬(wàn)元、500萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，個(gè)人貸款期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年，小微企業(yè)貸款期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年，累計(jì)次數(shù)不超過(guò)3次。

辦理渠道。

注冊(cè)地為鼓樓、臺(tái)江、倉(cāng)山、晉安、馬尾等五城區(qū)及高新區(qū),前往中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行福州市臺(tái)江區(qū)支行(聯(lián)系電話0591-83205160),其余縣(市)區(qū)前往當(dāng)?shù)貏?chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款經(jīng)辦銀行受理。政策資詢電話:0591-83853051。

福州市公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)名錄。

福州市人事人才公共服務(wù)中心。

地址:福州市鼓樓區(qū)古田路128號(hào)勞動(dòng)大廈二樓。

聯(lián)系電話:83354217。

福州市勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:福州市五里亭后浦路6號(hào)勞動(dòng)保障大廈二樓。

聯(lián)系電話:87305715。

鼓樓區(qū)人事人才公共服務(wù)中心。

地址:福州軟件園f區(qū)8號(hào)樓二層聯(lián)系方式:83315019。

鼓樓區(qū)勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:福州軟件園f區(qū)8號(hào)樓二層聯(lián)系方式:87617424。

臺(tái)江區(qū)人事人才公共服務(wù)中心。

地址:臺(tái)江區(qū)安南路18號(hào)群升商務(wù)中心3樓。

聯(lián)系方式:83267255。

臺(tái)江區(qū)勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:臺(tái)江區(qū)安南路18號(hào)群升商務(wù)中心3樓。

聯(lián)系電話:88300102。

倉(cāng)山區(qū)人事人才公共服務(wù)中心。

地址:倉(cāng)山區(qū)美墩苑3號(hào)樓5層。

聯(lián)系電話:83570796。

倉(cāng)山區(qū)勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:倉(cāng)山區(qū)美墩苑3號(hào)樓5層。

聯(lián)系電話:83443162。

晉安區(qū)人事人才公共服務(wù)中心。

地址:晉安區(qū)福新中路70號(hào)2樓。

聯(lián)系電話:87310136。

晉安區(qū)勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:晉安區(qū)福新中路70號(hào)。

聯(lián)系電話:87596043。

馬尾區(qū)人事人才公共服務(wù)中心。

地址:福州市馬尾區(qū)羅星西路59號(hào)。

聯(lián)系電話:83980781。

馬尾區(qū)勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:馬尾區(qū)羅星西路59號(hào)。

聯(lián)系電話:83980895。

福清市人事人才公共服務(wù)中心。

地址:福清市向高街人才大樓三樓。

聯(lián)系電話:85232741。

福清市勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:福清市音西街道福人路7號(hào)融商大廈b區(qū)三樓。

聯(lián)系電話:85236270。

長(zhǎng)樂(lè)區(qū)人事人才公共服務(wù)中心。

地址:長(zhǎng)樂(lè)區(qū)首占鎮(zhèn)廣場(chǎng)南路813號(hào)416室。

聯(lián)系電話:28925350。

長(zhǎng)樂(lè)區(qū)勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:長(zhǎng)樂(lè)區(qū)首占鎮(zhèn)廣場(chǎng)南路813號(hào)一樓。

聯(lián)系電話:28923167。

閩侯縣人事人才公共服務(wù)中心。

地址:閩侯縣甘蔗街道街心路193號(hào)。

聯(lián)系電話:22989393。

閩侯縣勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:閩侯縣甘蔗街心路193號(hào)。

聯(lián)系電話:62091911。

連江縣人事人才公共服務(wù)中心。

地址:連江縣蓮荷東路百鳳花園17#204。

聯(lián)系電話:26183238。

連江縣勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:連江縣丹鳳東路59號(hào)人社局三樓。

聯(lián)系電話:26182076。

羅源縣人事人才公共服務(wù)中心。

地址:羅源縣鳳山鎮(zhèn)三中路9-3號(hào)。

聯(lián)系電話:26873811。

羅源縣勞動(dòng)就業(yè)中心。

地址:羅源縣鳳山鎮(zhèn)司前街20號(hào)。

聯(lián)系電話:26831403。

閩清縣人事人才公共管理中心。

地址:閩清縣梅城鎮(zhèn)梅城大街94號(hào)四層。

聯(lián)系電話:22371502。

閩清縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心。

地址:閩清縣梅城鎮(zhèn)梅城大街94號(hào)四層。

聯(lián)系電話:22313269。

永泰縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心。

地址:永泰縣城峰鎮(zhèn)劉歧大橋橋南安置房1幢1號(hào)樓永祥苑。

聯(lián)系電話:38730865。

福州高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局。

地址:福州市閩侯縣上街鎮(zhèn)科技東路3號(hào)。

聯(lián)系電話:38265961。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇四

近日，重慶市20xx年高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作座談會(huì)在重慶科技學(xué)院召開(kāi)。國(guó)家督學(xué)、教育部教育督導(dǎo)局副主任林仕梁出席座談會(huì)。教育部教育督導(dǎo)局檢測(cè)處、重慶市大學(xué)中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心相關(guān)負(fù)責(zé)人，以及重慶大學(xué)、西南大學(xué)、重慶師范大學(xué)等10所高校分管校領(lǐng)導(dǎo)及就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作部門負(fù)責(zé)人參加座談會(huì)。

林仕梁充分肯定了重慶市各高校開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得的成績(jī)，并對(duì)做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作提出要求。一是要提高認(rèn)識(shí)，更加重視大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，尤其要注重教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí)方法，幫助學(xué)生成長(zhǎng)成才。二是要積極轉(zhuǎn)型發(fā)展，幫助學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念和就業(yè)方式，鼓勵(lì)和支持大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。三是要改變?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式，處理好學(xué)生學(xué)業(yè)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)三者的關(guān)系，充分利用學(xué)校資源、國(guó)家政策資源和社會(huì)資源，培養(yǎng)出未來(lái)發(fā)展好、綜合素質(zhì)高、適應(yīng)社會(huì)能力強(qiáng)的畢業(yè)生。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇五

20xx以來(lái)，甘州區(qū)人社局深入貫徹落實(shí)省、市人社工作會(huì)議精神，堅(jiān)持民生為本、人才優(yōu)先、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，以全區(qū)人社工作要點(diǎn)為目標(biāo)，全面落實(shí)人社工作要求，以抓主抓重、改革創(chuàng)新、強(qiáng)化監(jiān)督、夯實(shí)基礎(chǔ)為重要措施，統(tǒng)籌推進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障等各項(xiàng)工作，將采取四項(xiàng)措施，扎實(shí)推進(jìn)新一輪雙創(chuàng)工作，為推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展提供強(qiáng)有力的民生保障和人才支撐。

按照市、區(qū)“雙創(chuàng)”工作總體要求，該局高度重視，召開(kāi)專題會(huì)議，確定“雙創(chuàng)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組等各項(xiàng)組織機(jī)構(gòu)，從組織領(lǐng)導(dǎo)上保證雙創(chuàng)工作的順利開(kāi)展和各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。

在積極開(kāi)展“雙創(chuàng)”工作同時(shí)，結(jié)合全區(qū)工作實(shí)際和階段性工作的特點(diǎn)，查漏補(bǔ)缺，建章立制，先后制定完善各項(xiàng)雙創(chuàng)目標(biāo)責(zé)任考核辦法以及雙創(chuàng)示范園區(qū)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，加強(qiáng)制度管理，加大檢查力度，確保雙創(chuàng)示范基地、雙創(chuàng)示范園、眾創(chuàng)空間創(chuàng)建工作的順利實(shí)施。

充分利用報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體進(jìn)行“雙創(chuàng)”宣傳動(dòng)員，營(yíng)造雙創(chuàng)輿論氛圍，增強(qiáng)群眾對(duì)“雙創(chuàng)”工作重要性認(rèn)識(shí)，讓“雙創(chuàng)”知識(shí)入腦入心，使群眾明白“雙創(chuàng)”的目的，積極鼓勵(lì)群眾投身“雙創(chuàng)”工作中去。通過(guò)強(qiáng)化宣傳，廣泛發(fā)動(dòng)，形成全民共同參與創(chuàng)建雙創(chuàng)工作的良好局面。

在總結(jié)去年“雙創(chuàng)”工作成功經(jīng)驗(yàn)和做法的基礎(chǔ)上，特別是經(jīng)過(guò)全區(qū)持之以恒，長(zhǎng)抓不懈的努力，創(chuàng)建一批典型的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新孵化基地，為新一輪“雙創(chuàng)”工作打下基礎(chǔ)。依照“雙創(chuàng)”工作安排，進(jìn)一步明確“雙創(chuàng)”工作目標(biāo)，為打造國(guó)家級(jí)雙創(chuàng)示范城市提供強(qiáng)有力的支撐。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇六

5月23日下午，中國(guó)人民大學(xué)召開(kāi)情況通報(bào)會(huì)，傳達(dá)全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作電視電話會(huì)議精神，通報(bào)通州東校區(qū)建設(shè)、與深圳市政府合作辦學(xué)工作的進(jìn)展情況。學(xué)校黨委書(shū)記靳諾主持會(huì)議并講話，校長(zhǎng)劉偉傳達(dá)全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作電視電話會(huì)議精神并講話，副校長(zhǎng)查顯友通報(bào)通州東校區(qū)建設(shè)情況、與深圳市合作辦學(xué)情況。校長(zhǎng)助理賀耀敏、黎玖高、鄭水泉出席會(huì)議。全校各院系、機(jī)關(guān)部處、直附屬單位主要負(fù)責(zé)人，學(xué)校教代會(huì)代表參加會(huì)議。

劉偉校長(zhǎng)傳達(dá)了全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作電視電話會(huì)議精神。他強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前全國(guó)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，經(jīng)濟(jì)下行壓力仍然較大，高校畢業(yè)生人數(shù)再創(chuàng)歷史新高，用人整體需求不旺，結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾突出。大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作事關(guān)個(gè)人事業(yè)發(fā)展和價(jià)值實(shí)現(xiàn)，事關(guān)經(jīng)濟(jì)增效和轉(zhuǎn)型升級(jí)，事關(guān)民生改善和社會(huì)和諧穩(wěn)定。學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要主動(dòng)適應(yīng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)新格局，確保今年畢業(yè)生就業(yè)水平不降低，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐。一要充分認(rèn)識(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的形勢(shì)，增強(qiáng)工作的緊迫感和責(zé)任感;二要深化畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作改革，從供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革入手，推動(dòng)人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展有效對(duì)接;三要千方百計(jì)真抓實(shí)干，多方位拓展就業(yè)渠道，積極開(kāi)展大學(xué)生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，引導(dǎo)畢業(yè)生樹(shù)立正確的就業(yè)觀;四要明確任務(wù)，各部門協(xié)同做好畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，積極探索就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作新思路、新方法。

査顯友副校長(zhǎng)通報(bào)通州東校區(qū)建設(shè)情況、學(xué)校與深圳市合作辦學(xué)工作進(jìn)展情況。他表示，目前，通州東校區(qū)秉承人本校園、綠色生態(tài)的校園、持續(xù)生長(zhǎng)的校園、智慧科技的校園四項(xiàng)理念，初步設(shè)計(jì)有“一帶一核兩軸多中心”，包括綠化帶、綠化軸和學(xué)術(shù)軸、每個(gè)學(xué)院都建設(shè)成為分中心。下一階段，學(xué)校將會(huì)從六個(gè)方面繼續(xù)推進(jìn)相關(guān)工作。他表示，中國(guó)人民大學(xué)與深圳市人民政府合作辦學(xué)符合雙方的共同利益，也順應(yīng)了人民大學(xué)創(chuàng)新發(fā)展的需求。下一步，學(xué)校將在制定合作辦學(xué)戰(zhàn)略和方案、與深圳市政府協(xié)商合作辦學(xué)各項(xiàng)具體事宜等方面積極開(kāi)展工作。靳諾書(shū)記作總結(jié)講話。她強(qiáng)調(diào)，要高度重視畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，把握關(guān)鍵、突出重點(diǎn)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、完善機(jī)制，形成促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的強(qiáng)大合力，確保今年畢業(yè)生就業(yè)水平不降低。各院系、機(jī)關(guān)部處、直附屬單位負(fù)責(zé)人都要提高認(rèn)識(shí)，把畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)擺在更加突出的重要位置，抓好政策落實(shí)，準(zhǔn)確把握當(dāng)前高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的新形勢(shì)。要暢通就業(yè)渠道，引導(dǎo)更多畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層、中小微企業(yè)就業(yè)，鼓勵(lì)畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)。學(xué)校各級(jí)組織要緊密配合、統(tǒng)籌規(guī)劃，制定畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計(jì)劃，形成涵蓋學(xué)校內(nèi)外各階段、就業(yè)創(chuàng)業(yè)全過(guò)程的一攬子措施，為畢業(yè)生就業(yè)提供更高水平、更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

靳諾書(shū)記表示，通州東校區(qū)建設(shè)和與深圳市合作辦學(xué)是學(xué)校改革發(fā)展的重要舉措，也是學(xué)校發(fā)展的重要機(jī)遇。當(dāng)前，人民大學(xué)“雙一流”建設(shè)仍面臨很多挑戰(zhàn)，綜合改革仍需進(jìn)一步深化，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子必須統(tǒng)籌好各項(xiàng)工作，廣大師生要積極參與到學(xué)校建設(shè)事業(yè)中來(lái)，為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策，讓人民大學(xué)的各項(xiàng)事業(yè)結(jié)出累累碩果，向著世界一流大學(xué)和一流學(xué)科的奮斗目標(biāo)邁進(jìn)。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇七

為充分發(fā)揮各級(jí)共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)落實(shí)民生工程幫扶就業(yè)功能，今年以來(lái)，滁州市嚴(yán)格按照上級(jí)文件要求、貫徹上級(jí)文件精神，印發(fā)了《滁州市20xx年就業(yè)促進(jìn)工程實(shí)施方案的通知》，多措并舉組織開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作。滁州市積極開(kāi)發(fā)見(jiàn)習(xí)崗位，加快推進(jìn)就業(yè)進(jìn)度，效果顯著。工作中，加強(qiáng)宣傳、精準(zhǔn)開(kāi)發(fā)、嚴(yán)格管理、落實(shí)補(bǔ)貼。通過(guò)多渠道向用人單位和大學(xué)生進(jìn)行宣傳，安排專人和用人單位對(duì)接，指導(dǎo)見(jiàn)習(xí)單位在疫情防控期間合理制定見(jiàn)習(xí)工作制度，明確權(quán)利義務(wù)。各級(jí)人社部門定期對(duì)在崗見(jiàn)習(xí)人員進(jìn)行電話回訪，了解見(jiàn)習(xí)人員生活上面臨的困難和問(wèn)題。

截至目前，全市共開(kāi)發(fā)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位1517個(gè)，主動(dòng)聯(lián)系20xx年畢業(yè)未就業(yè)高校畢業(yè)生，安排684名未就業(yè)高校畢業(yè)生參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)。

下一步，結(jié)合高校畢業(yè)生就業(yè)意向及實(shí)際情況，鼓勵(lì)吸納高校畢業(yè)生的企業(yè)積極申報(bào)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地，引導(dǎo)開(kāi)發(fā)更多地適合高校畢業(yè)生、16-24歲失業(yè)青年的見(jiàn)習(xí)崗位，進(jìn)一步推動(dòng)我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶工作。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇八

5月20日下午，全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作電視電話會(huì)議在京召開(kāi)。會(huì)議分析了當(dāng)前高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)面臨的新形勢(shì)，明確今年的目標(biāo)任務(wù)。副市長(zhǎng)陸群在我市分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議。

在收聽(tīng)收看全國(guó)、全省電視電話會(huì)議后，陸群指出，高校畢業(yè)生是寶貴的人才資源，是我市建設(shè)美麗中國(guó)先行區(qū)、共筑更美更富黃山夢(mèng)的重要力量。各地各有關(guān)部門要提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好新形勢(shì)下高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的責(zé)任感和緊迫感，繼續(xù)把高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當(dāng)前就業(yè)工作的首位，不松懈、不動(dòng)搖，全力以赴抓緊抓好;要明確責(zé)任，各級(jí)人社部門做好牽頭、服務(wù)工作，高校協(xié)同作戰(zhàn)，相關(guān)部門大力配合，共同推動(dòng)，確保高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)各項(xiàng)工作扎實(shí)有效推進(jìn);要真抓實(shí)干，堅(jiān)持政府促進(jìn)就業(yè)、推進(jìn)市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、鼓勵(lì)自主擇業(yè)創(chuàng)業(yè)，完善高校畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃和青年創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，推進(jìn)簡(jiǎn)政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革，實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略，細(xì)化完善一系列鼓勵(lì)引導(dǎo)的政策措施，努力促進(jìn)我市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作再上新臺(tái)階。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇九

近階段，信息工程系20xx屆學(xué)生就業(yè)工作正穩(wěn)中有序進(jìn)行，具體情況如下：

1、目前，我系20xx級(jí)畢業(yè)生共計(jì)352人，除個(gè)別同學(xué)、其余學(xué)生已全部完成學(xué)生就業(yè)管理系統(tǒng)的注冊(cè)和信息完善等工作，接下來(lái)將進(jìn)一步與相關(guān)學(xué)生聯(lián)系并進(jìn)行注冊(cè)和信息完善，并對(duì)錯(cuò)誤信息進(jìn)行修改。

2、信息工程系在本學(xué)期分別召開(kāi)就業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議兩次、系全體就業(yè)指導(dǎo)教師會(huì)議三次，通過(guò)幾次就業(yè)工作會(huì)議，及時(shí)反饋并解決學(xué)生在就業(yè)階段所遇到的問(wèn)題，對(duì)于就業(yè)難的學(xué)生有針對(duì)性的具體指導(dǎo)，推薦就業(yè)單位就業(yè)。

3、截止到現(xiàn)在，信息工程系已有44人通過(guò)簽就業(yè)協(xié)議形式就業(yè)，另有11人協(xié)議待通過(guò)審核，還有部分學(xué)生就業(yè)等待錄入，目前來(lái)看，20xx屆畢業(yè)生就業(yè)情況較為穩(wěn)定。

4、另外，今年我系有50人參加碩士研究生招生考試，大四輔導(dǎo)員通過(guò)召開(kāi)研究生考試動(dòng)員大會(huì)，教育學(xué)生要遵守考試紀(jì)律和有關(guān)考試的法律法規(guī)，并提示學(xué)生要提前查找考點(diǎn)位置、確定路線，提前找好住宿地點(diǎn)，并保護(hù)隨身攜帶物品，確保萬(wàn)無(wú)一失。

5、積極配合學(xué)院招生就業(yè)處發(fā)布就業(yè)信息，并督促未就業(yè)學(xué)生積極參加招聘會(huì)，平時(shí)通過(guò)電話、短信、qq、微信等多種形式指導(dǎo)學(xué)生就業(yè)，確保就業(yè)工作的有序進(jìn)行。

6、系內(nèi)對(duì)未就業(yè)學(xué)生采取每周上報(bào)個(gè)人實(shí)習(xí)及就業(yè)情況的方式，及時(shí)掌握學(xué)生動(dòng)態(tài)，對(duì)于無(wú)就業(yè)意向的同學(xué)單獨(dú)輔導(dǎo)并推薦合適的工作，促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十

1、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到企業(yè)就業(yè)。對(duì)小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、簽訂一年以上勞動(dòng)合同并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼;對(duì)勞動(dòng)密集型小企業(yè)當(dāng)年新招收登記失業(yè)高校畢業(yè)生達(dá)到當(dāng)年新增職工人數(shù)20%及以上的，可按規(guī)定申請(qǐng)最高不超過(guò)200萬(wàn)元的小額擔(dān)保貸款，并享受財(cái)政貼息。

2、對(duì)辦理了失業(yè)登記的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，比照就業(yè)困難人員靈活就業(yè)相關(guān)規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年。

對(duì)城鄉(xiāng)低保家庭高校畢業(yè)生和殘疾高校畢業(yè)生發(fā)放求職補(bǔ)貼。對(duì)享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭高校畢業(yè)生和殘疾高校畢業(yè)生給予800元/人的一次性求職補(bǔ)貼(按規(guī)定在畢業(yè)畢業(yè)學(xué)校申領(lǐng))。

3、開(kāi)展就業(yè)見(jiàn)習(xí)。組織有見(jiàn)習(xí)意愿的未就業(yè)高校畢業(yè)生參加不超過(guò)12個(gè)月的就業(yè)見(jiàn)習(xí)，并給予800元/人.月的見(jiàn)習(xí)補(bǔ)助。

4、對(duì)高校畢業(yè)生開(kāi)展免費(fèi)的`就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹服務(wù)和就業(yè)技能培訓(xùn)。

1、對(duì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)要放寬準(zhǔn)入條件，降低注冊(cè)門檻，提供場(chǎng)地支持;對(duì)符合條件的按規(guī)定落實(shí)稅費(fèi)減免優(yōu)惠政策。

2、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)可按規(guī)定申請(qǐng)10萬(wàn)元以內(nèi)的小額擔(dān)保貸款，并享受貼息扶持。

3、對(duì)首次創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生，經(jīng)評(píng)估其創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目可行性高并符合我市產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策(包括開(kāi)辦“網(wǎng)店”)、且有固定經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的，可提供最高1萬(wàn)元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

4、高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)成功并新增吸納2名以上勞動(dòng)者就業(yè)(簽訂1年以上勞動(dòng)合同，并足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi))的，每吸納1名勞動(dòng)者，給予2000元的創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)，累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)金額不超過(guò)10萬(wàn)元。

5、對(duì)有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生開(kāi)展免費(fèi)syb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)并提供包括項(xiàng)目推薦、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)、后續(xù)跟蹤服務(wù)等內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十一

近日，成都市推出促進(jìn)高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)新舉措，自2009年至2010年,重點(diǎn)扶持1500名高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，并在政策、資金扶持以及創(chuàng)業(yè)環(huán)境等方面給與了全面支持和進(jìn)一步優(yōu)化。此外，還積極開(kāi)展高校畢業(yè)生就業(yè)培訓(xùn)，建立高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目資源庫(kù)等，更新就業(yè)觀念，培育創(chuàng)業(yè)意識(shí)，提升創(chuàng)業(yè)能力。

為了積極鼓勵(lì)、扶持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)，成都市實(shí)施了“千名高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)扶持計(jì)劃”。根據(jù)這一計(jì)劃，除了對(duì)1500名高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)給與重點(diǎn)扶持外，還對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生一次性補(bǔ)貼5000元；大學(xué)生自主創(chuàng)辦的`企業(yè)，每招用1名高校畢業(yè)生一次性給予1000元崗位補(bǔ)貼；自主創(chuàng)業(yè)可申請(qǐng)不超過(guò)5萬(wàn)元小額擔(dān)保貸款；合伙經(jīng)營(yíng)和組織起來(lái)就業(yè)的，可據(jù)實(shí)際人數(shù)放寬到20萬(wàn)元。貸款3年內(nèi)由政府全額貼息。充分發(fā)揮科技成果轉(zhuǎn)化風(fēng)險(xiǎn)資金的作用，對(duì)高校畢業(yè)生創(chuàng)辦的具有發(fā)展前景的初創(chuàng)型科技企業(yè)提供創(chuàng)業(yè)孵化投資。深入推進(jìn)“ybc”（中國(guó)青年創(chuàng)業(yè)國(guó)際計(jì)劃）和“銀團(tuán)互動(dòng)”工程，完善運(yùn)作機(jī)制，擴(kuò)大實(shí)施規(guī)模。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十二

一、創(chuàng)業(yè)政策：

(一)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

1.就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼：對(duì)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)(除農(nóng)合社)，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個(gè)體工商戶自工商登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)1年以上的就業(yè)困難人員(脫貧勞動(dòng)力放寬至6個(gè)月)，給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

2.返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼：對(duì)首次創(chuàng)業(yè)且正常經(jīng)營(yíng)1年以上的返鄉(xiāng)農(nóng)民工，給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)。其中，首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)(除農(nóng)合社)、自工商登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)6個(gè)月以上的，給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

3.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼：對(duì)大學(xué)生在我省高校各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)或地方建立的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū)(孵化基地)內(nèi)領(lǐng)辦且正在孵化的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，以及在省通過(guò)工商注冊(cè)、民政登記，或以其他方式依法設(shè)立、免于注冊(cè)和登記創(chuàng)辦的創(chuàng)業(yè)實(shí)體(包括符合條件的“網(wǎng)店”和農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人)，給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

(二)吸納就業(yè)補(bǔ)貼。

1.企業(yè)吸納就業(yè)：

吸納脫貧勞動(dòng)力，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)，給予企業(yè)1000元/人的獎(jiǎng)補(bǔ)并按規(guī)定給予崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。(補(bǔ)貼期限，距領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇不足5年的最長(zhǎng)不超過(guò)5年，其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年);吸納10人以上的，作為就業(yè)扶貧基地，一次性給予不低于5萬(wàn)元的獎(jiǎng)補(bǔ)，有效期截至_年12月31日。

(社保補(bǔ)貼范圍：按實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼，不包括個(gè)人應(yīng)繳納部分。)。

2、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)。

大學(xué)生創(chuàng)辦企業(yè)吸納就業(yè)，并按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按其吸納就業(yè)人數(shù)(簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同)，給予創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)。

獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：招用3人(含3人)以下的，每招用1人獎(jiǎng)勵(lì)2000元;招用3人以上的，每增加1人獎(jiǎng)勵(lì)3000元，最高獎(jiǎng)勵(lì)總額不超過(guò)10萬(wàn)元。

3.其他經(jīng)營(yíng)主體吸納就業(yè)：

其他經(jīng)營(yíng)主體是指：農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)村電商等各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體。

吸納脫貧勞動(dòng)力，對(duì)穩(wěn)定就業(yè)半年以上的，按1000元/人標(biāo)準(zhǔn)給予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體一次性獎(jiǎng)補(bǔ);吸納10人以上的，再一次性給予1萬(wàn)元獎(jiǎng)補(bǔ)，有效期截至_年12月31日。

(三)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

1.對(duì)象范圍：

企業(yè)范圍：合伙創(chuàng)辦的企業(yè)、創(chuàng)辦的小微企業(yè)。

2.貸款額度：符合申請(qǐng)條件的個(gè)人，可申請(qǐng)最高不超過(guò)20萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款;符合申請(qǐng)條件的合伙企業(yè)，貸款額度最高不超過(guò)合伙人數(shù)總貸款額度的10%;符合申請(qǐng)條件的小微企業(yè),當(dāng)年新招用符合個(gè)人貸款條件的人員，數(shù)量達(dá)到現(xiàn)有在職職工人數(shù)15%(超過(guò)100人的企業(yè)達(dá)到8%)，并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同的，可申請(qǐng)最高不超過(guò)300萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

3.貸款期限：個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年，累計(jì)次數(shù)不得超過(guò)3次;合伙創(chuàng)辦的企業(yè)、創(chuàng)辦的小微企業(yè)貸款期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年。

4.貼息標(biāo)準(zhǔn)：自_年1月1日起，具體貸款利息由經(jīng)辦銀行根據(jù)借款人的經(jīng)營(yíng)狀況、信用情況等與借款人協(xié)商確定,新發(fā)放的個(gè)人創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款利息的3%(假設(shè)利息為5%,銀行承擔(dān)3%，個(gè)人承擔(dān)2%)由財(cái)政部門給予2年貼息(貸款期限第1年、第2年)，貸款利息剩余部分(lpr-150bp)由借款人承擔(dān)。

國(guó)家五種鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。

一、免費(fèi)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

目前，我國(guó)很多地市正在建立滿足城鄉(xiāng)各類勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系，逐步將所有有創(chuàng)業(yè)愿望和培訓(xùn)需求的勞動(dòng)者納入創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對(duì)參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的創(chuàng)業(yè)者，按有關(guān)政策規(guī)定，給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。對(duì)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的，其按規(guī)定享受的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼由失業(yè)保險(xiǎn)基金支付。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼逐步納入職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)由各地確定。

為了提高培訓(xùn)質(zhì)量，各地定期組織開(kāi)展教師培訓(xùn)進(jìn)修、研討交流活動(dòng)，加強(qiáng)師資力量的培養(yǎng)和配備，提高培訓(xùn)水平。在教學(xué)方式上，采用案例剖析、知識(shí)講座、企業(yè)家現(xiàn)身說(shuō)法等多種方式，增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)用性。

此外，根據(jù)不同群體的不同需求，開(kāi)發(fā)推廣國(guó)內(nèi)外先進(jìn)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)技術(shù)，比如引入歐洲模擬公司開(kāi)展創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)，不斷提高創(chuàng)業(yè)成功率。

二、優(yōu)先安排創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地。

按照法律、法規(guī)規(guī)定的條件、程序和合同約定，政府允許創(chuàng)業(yè)者將家庭住所、租借房、臨時(shí)商業(yè)用房等作為創(chuàng)業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，盡可能地讓創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中降低成本。

同時(shí)，各級(jí)政府及其國(guó)土、規(guī)劃、城管等有關(guān)部門統(tǒng)籌安排勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)所需的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地，搞好基礎(chǔ)設(shè)施及配套建設(shè)，優(yōu)先保障創(chuàng)業(yè)場(chǎng)地。

此外，有關(guān)政策規(guī)定，各地可在土地利用總體規(guī)劃確定的城鎮(zhèn)建設(shè)用地范圍內(nèi)，點(diǎn)子創(chuàng)意網(wǎng)或利用原有經(jīng)批準(zhǔn)的經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、高新技術(shù)園區(qū)、大學(xué)科技園區(qū)、小企業(yè)孵化園等建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地。

三、信貸政策大力支持創(chuàng)業(yè)。

根據(jù)《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定，登記失業(yè)人員、殘疾人、退役士兵以及畢業(yè)2年以內(nèi)的普通高校畢業(yè)生，均可按規(guī)定程序向經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款。

在貸款額度上，經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)對(duì)個(gè)人新發(fā)放的小額擔(dān)保貸款最高額度由最初的2萬(wàn)元提高到5萬(wàn)元，婦聯(lián)已經(jīng)把婦女創(chuàng)業(yè)貸款提高到8萬(wàn)元，對(duì)符合條件的勞動(dòng)密集型小企業(yè)的貸款最高額度由不超過(guò)100萬(wàn)元提高到不超過(guò)200萬(wàn)元。

在國(guó)家層面上，中央財(cái)政綜合考慮各地財(cái)政部門當(dāng)年小額貸款擔(dān)?；鸬脑鲩L(zhǎng)和代償情況等因素，每年從小額擔(dān)保貸款貼息資金中安排一定比例的資金，用于對(duì)地方財(cái)政部門小額擔(dān)?；鸬莫?jiǎng)補(bǔ)和小額擔(dān)保貸款工作業(yè)績(jī)突出的經(jīng)辦金融機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、信用社區(qū)等單位的經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。

四、減免行政收費(fèi)。

創(chuàng)業(yè)初期往往是最艱難的階段，為此，國(guó)家出臺(tái)了很多關(guān)于稅費(fèi)減免的政策。根據(jù)規(guī)定，凡從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自其在工商部門首次注冊(cè)登記之日起3年內(nèi)免收管理類、登記類和證照類等有關(guān)行政事業(yè)性收費(fèi)。

減免費(fèi)項(xiàng)目包括中央和地方兩個(gè)方面：中央方面具體包括：法律、行政法規(guī)規(guī)定的收費(fèi)項(xiàng)目，國(guó)務(wù)院以及財(cái)政部、發(fā)展改革委批準(zhǔn)設(shè)立的收費(fèi)項(xiàng)目。其中包括：工商部門收取的個(gè)體工商戶注冊(cè)登記費(fèi)(包括開(kāi)業(yè)登記、變更登記、補(bǔ)換營(yíng)業(yè)執(zhí)照及營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本)、個(gè)體工商戶管理費(fèi)、集貿(mào)市場(chǎng)管理費(fèi)、經(jīng)濟(jì)合同鑒證費(fèi)、經(jīng)濟(jì)合同示范文本工本費(fèi)。

同時(shí)，免收的費(fèi)用還包括稅務(wù)部門收取的稅務(wù)登記證工本費(fèi);衛(wèi)生部門收取的行政執(zhí)法衛(wèi)生監(jiān)測(cè)費(fèi)、衛(wèi)生質(zhì)量檢驗(yàn)費(fèi)、預(yù)防性體檢費(fèi)、衛(wèi)生許可證工本費(fèi);民政部門收取的民辦非企業(yè)單位登記費(fèi)(含證書(shū)費(fèi));人力資源和社會(huì)保障部門收取的職業(yè)資格證書(shū)工本費(fèi);國(guó)務(wù)院以及財(cái)政部門、點(diǎn)子創(chuàng)意網(wǎng)發(fā)展改革委批準(zhǔn)設(shè)立的涉及從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的其他登記類、證照類和管理類收費(fèi)項(xiàng)目。

在地方層面，各省、自治區(qū)、直轄市人民政府及其財(cái)政、價(jià)格主管部門批準(zhǔn)設(shè)立的涉及個(gè)體經(jīng)營(yíng)的登記類、證照類和管理類收費(fèi)項(xiàng)目也有相應(yīng)減免。

五、創(chuàng)業(yè)稅收大力減免。

為了鼓勵(lì)更多的勞動(dòng)者成為創(chuàng)業(yè)者，國(guó)家提高了所有個(gè)人納稅人的增值稅、營(yíng)業(yè)稅起征點(diǎn)。

同時(shí)，國(guó)家規(guī)定持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按每戶每年8000元為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的營(yíng)業(yè)稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和個(gè)人所得稅。

此外，國(guó)務(wù)院關(guān)于促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展的若干意見(jiàn)中對(duì)新辦中小企業(yè)所得稅減半征收，比例為20%。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的鼓勵(lì)補(bǔ)貼優(yōu)惠政策。

1、創(chuàng)業(yè)貸款優(yōu)惠。

大學(xué)生畢業(yè)兩年之內(nèi)創(chuàng)業(yè)都屬于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，可以申請(qǐng)免息貸款或者是利息很低的貸款，相對(duì)于社會(huì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，大學(xué)生貸款的優(yōu)勢(shì)很大。

2、創(chuàng)業(yè)稅收減免。

政策之力為何不借?可以向?qū)W校申請(qǐng)《高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)證》和《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》等，可以減免部分稅收，小微企業(yè)稅收優(yōu)惠多，小規(guī)模納稅人也不會(huì)交很多費(fèi)的。稅收優(yōu)惠給予了大學(xué)生一定的支持，真正起到了實(shí)際的幫助。

3、各種創(chuàng)業(yè)基金。

一般有大學(xué)創(chuàng)業(yè)基金、政府創(chuàng)業(yè)基金，青年創(chuàng)業(yè)基金和一些社會(huì)機(jī)構(gòu)的基金，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者可以參加比賽活動(dòng)獲得學(xué)校內(nèi)外各種扶持資金。上學(xué)期，不一樣食堂就參與了騰訊創(chuàng)業(yè)基金的活動(dòng)。

4、孵化園辦公室免費(fèi)。

大學(xué)里面或者是創(chuàng)業(yè)園一般都會(huì)給創(chuàng)業(yè)者免費(fèi)提供一年的辦公室使用，需要大學(xué)生主動(dòng)去申請(qǐng)，在學(xué)校里面表現(xiàn)不錯(cuò)的同學(xué)申請(qǐng)下來(lái)很容易。

5、零點(diǎn)校園技術(shù)支撐。

如今大學(xué)校園生活服務(wù)需求很大，以外賣、跑腿、分類信息為主。零點(diǎn)校園立足全國(guó)高校，幫扶高校創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，打造大學(xué)生校園創(chuàng)業(yè)實(shí)戰(zhàn)平臺(tái)，提供平臺(tái)應(yīng)用、技術(shù)支持和運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)，是創(chuàng)業(yè)者的堅(jiān)實(shí)后盾。

創(chuàng)業(yè)難不難，只有自己親身經(jīng)歷過(guò)才知道。有了這些政策扶持和資金支持，校園創(chuàng)業(yè)者們就會(huì)在團(tuán)隊(duì)管理、精細(xì)運(yùn)營(yíng)等方面受益匪淺，創(chuàng)業(yè)的信心也會(huì)增強(qiáng)。

一些普通人會(huì)選擇先工作，獲取經(jīng)驗(yàn)技能，到合適的時(shí)候，自己出來(lái)單干。但是一些朝氣蓬勃的創(chuàng)客有信心從0到1開(kāi)始摸索積累，獨(dú)辟蹊徑，創(chuàng)造奇跡。

大學(xué)生以興趣為出發(fā)點(diǎn)，為了夢(mèng)想或?yàn)榱饲巴径M(jìn)行的創(chuàng)業(yè)探索是值得提倡的，以后的職業(yè)道路也會(huì)變得更加順暢。創(chuàng)業(yè)得趁早，從大一開(kāi)始就明確自己的職業(yè)目標(biāo)，臨近畢業(yè)季就不會(huì)茫然無(wú)措，在創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中收獲的不僅是金錢，更是人脈和資源。

如果大學(xué)創(chuàng)業(yè)發(fā)展成為可以在社會(huì)持續(xù)從事的事業(yè)，這樣的項(xiàng)目是非常有價(jià)值的，應(yīng)該是大多數(shù)校園創(chuàng)業(yè)者夢(mèng)寐以求的。大膽，堅(jiān)持，保持對(duì)未來(lái)的敏銳感，把控創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)，享受創(chuàng)業(yè)路上的成就感!

國(guó)家鼓勵(lì)大眾創(chuàng)業(yè)的政策。

1、完善公平競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)環(huán)境。

逐步清理并廢除妨礙創(chuàng)業(yè)發(fā)展的制度和規(guī)定，打破地方保護(hù)主義。依法反壟斷和反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)，消除不利于創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的壟斷協(xié)議和濫用市場(chǎng)支配地位以及其他不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為。清理規(guī)范涉企收費(fèi)項(xiàng)目，完善收費(fèi)目錄管理制度，把創(chuàng)業(yè)主體信用與市場(chǎng)準(zhǔn)入、享受優(yōu)惠政策掛鉤，完善以信用管理為基礎(chǔ)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新監(jiān)管模式。

2、深化商事制度改革。

加快實(shí)施工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證“三證合一”、“一照一碼”，落實(shí)“先照后證”改革，推進(jìn)全程電子化登記和電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照應(yīng)用。

3、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。

研究商業(yè)模式等新形態(tài)創(chuàng)新成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)辦法。積極推進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易，加快建立全國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)運(yùn)營(yíng)公共服務(wù)平臺(tái)。完善知識(shí)產(chǎn)權(quán)快速維權(quán)與維權(quán)援助機(jī)制，縮短確權(quán)審查、侵權(quán)處理周期。集中查處一批侵犯知識(shí)產(chǎn)權(quán)的大案要案，加大對(duì)反復(fù)侵權(quán)、惡意侵權(quán)等行為的處罰力度，探索實(shí)施懲罰性賠償制度。完善權(quán)利人維權(quán)機(jī)制，合理劃分權(quán)利人舉證責(zé)任，完善行政調(diào)解等非訴訟糾紛解決途徑。

4、健全創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)與流動(dòng)機(jī)制。

把創(chuàng)業(yè)精神培育和創(chuàng)業(yè)素質(zhì)教育納入國(guó)民教育體系，實(shí)現(xiàn)全社會(huì)創(chuàng)業(yè)教育和培訓(xùn)制度化、體系化。加快完善創(chuàng)業(yè)課程設(shè)置，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)體系建設(shè)。

5、加大財(cái)政資金支持和統(tǒng)籌力度。

各級(jí)財(cái)政要根據(jù)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新需要，統(tǒng)籌安排各類支持小微企業(yè)和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的資金，加大對(duì)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新支持力度，強(qiáng)化資金預(yù)算執(zhí)行和監(jiān)管，加強(qiáng)資金使用績(jī)效評(píng)價(jià)。支持有條件的地方政府設(shè)立創(chuàng)業(yè)基金，扶持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。在確保公平競(jìng)爭(zhēng)前提下，鼓勵(lì)對(duì)眾創(chuàng)空間等孵化機(jī)構(gòu)的辦公用房、用水、用能、網(wǎng)絡(luò)等軟硬件設(shè)施給予適當(dāng)優(yōu)惠，減輕創(chuàng)業(yè)者負(fù)擔(dān)。

6、完善普惠性稅收措施。

落實(shí)扶持小微企業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策。落實(shí)科技企業(yè)孵化器、大學(xué)科技園、研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除、固定資產(chǎn)加速折舊等稅收優(yōu)惠政策。對(duì)符合條件的眾創(chuàng)空間等新型孵化機(jī)構(gòu)適用科技企業(yè)孵化器稅收優(yōu)惠政策。按照稅制改革方向和要求，對(duì)包括天使投資在內(nèi)的投向種子期、初創(chuàng)期等創(chuàng)新活動(dòng)的投資，統(tǒng)籌研究相關(guān)稅收支持政策。修訂完善高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定辦法，完善創(chuàng)業(yè)投資企業(yè)享受70%應(yīng)納稅所得額稅收抵免政策。抓緊推廣中關(guān)村(17.91,-0.53,-2.87%)國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)稅收試點(diǎn)政策，將企業(yè)轉(zhuǎn)增股本分期繳納個(gè)人所得稅試點(diǎn)政策、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)分期繳納個(gè)人所得稅試點(diǎn)政策推廣至全國(guó)范圍。

7、發(fā)揮政府采購(gòu)支持作用。

完善促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展的政府采購(gòu)政策，加強(qiáng)對(duì)采購(gòu)單位的政策指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，督促采購(gòu)單位改進(jìn)采購(gòu)計(jì)劃編制和項(xiàng)目預(yù)留管理，增強(qiáng)政策對(duì)小微企業(yè)發(fā)展的支持效果。加大創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù)的采購(gòu)力度，把政府采購(gòu)與支持創(chuàng)業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)。

創(chuàng)業(yè)政策，

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高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十三

答：勞動(dòng)年齡內(nèi)、有勞動(dòng)能力、有就業(yè)要求的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者可持居民身份證(或社會(huì)保障卡)，港澳臺(tái)人員可持港澳臺(tái)居民居住證(或港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證、臺(tái)灣居民來(lái)往大陸通行證)，在常住地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)公共就業(yè)服務(wù)。其中，處于無(wú)業(yè)狀態(tài)的勞動(dòng)者可進(jìn)行失業(yè)登記，就業(yè)困難人員以及零就業(yè)家庭的勞動(dòng)者可申請(qǐng)就業(yè)援助。

對(duì)就業(yè)困難人員的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼需要什么條件?補(bǔ)貼包含哪些內(nèi)容?

答：對(duì)用人單位招錄就業(yè)困難人員，簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的2/3給予補(bǔ)貼，公益性崗位安置就業(yè)困難人員就業(yè)并繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按其為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)給予補(bǔ)貼，不包括就業(yè)困難人員個(gè)人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，以及企業(yè)(單位)和個(gè)人應(yīng)繳納的其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。對(duì)就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，給予一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不超過(guò)其實(shí)際繳費(fèi)的2/3。就業(yè)困難人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，除對(duì)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年(以初次核定其享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))。

高校畢業(yè)生的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼需要什么條件?補(bǔ)貼包含哪些內(nèi)容?

答：小微企業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)組織吸納應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予最長(zhǎng)1年的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼范圍為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)單位及個(gè)人繳納部分，補(bǔ)貼期限為企業(yè)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)當(dāng)月起的12個(gè)月。對(duì)離校1年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，給予一定數(shù)額的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上不超過(guò)其實(shí)際繳費(fèi)的2/3,補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)2年。

答：對(duì)市屬普通高等院校貴州籍在畢業(yè)年度有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿并積極求職創(chuàng)業(yè)的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭或享受最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生、在校期間申請(qǐng)并獲得了國(guó)家助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生、父母雙方(單方)持《殘疾證》且全部或部分喪失勞動(dòng)能力或本人持《殘疾證》的高校畢業(yè)生、在校期間家庭發(fā)生重大變故或?yàn)?zāi)難并經(jīng)民政部門認(rèn)定屬社會(huì)扶助對(duì)象的高校畢業(yè)生，以及外省籍在校期間申請(qǐng)并獲得了國(guó)家助學(xué)貸款的高校畢業(yè)生、享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障家庭的高校畢業(yè)生，一次性給予每人1000元的求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

對(duì)吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的小微企業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)組織給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)的條件和標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：小微企業(yè)和民營(yíng)經(jīng)濟(jì)組織每吸納1名登記失業(yè)的高校畢業(yè)生就業(yè)并簽訂1年以上勞動(dòng)合同和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予800元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

公益性崗位補(bǔ)貼的人員范圍是什么?標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：對(duì)公益性崗位安置的就業(yè)困難人員給予崗位補(bǔ)貼，享受公益性崗位補(bǔ)貼的人員范圍為就業(yè)困難人員，重點(diǎn)是大齡失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員，公益性崗位補(bǔ)貼的40%以上由用人單位承擔(dān)。公益性崗位補(bǔ)貼按當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的100%執(zhí)行。公益性崗位補(bǔ)貼期限，除錄用時(shí)距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過(guò)3年(以初次核定其享受公益性崗位補(bǔ)貼時(shí)年齡為準(zhǔn))。

就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼的人員范圍是什么?標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：從1月1日起，將就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼范圍由離校未就業(yè)高校畢業(yè)生擴(kuò)展至16—24歲失業(yè)青年;組織失業(yè)青年參加3—12個(gè)月的就業(yè)見(jiàn)習(xí)，按規(guī)定給予就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼，對(duì)見(jiàn)習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的見(jiàn)習(xí)單位，適當(dāng)提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%進(jìn)行補(bǔ)貼。

貧困勞動(dòng)力一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼的人員范圍是什么?標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：對(duì)貧困勞動(dòng)力通過(guò)有組織勞務(wù)輸出到戶籍所在縣以外省內(nèi)就業(yè)的，給予每人500元一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼;輸出到戶籍所在省以外就業(yè)的，給予每人1000元一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼的人員范圍是什么?標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：對(duì)首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個(gè)體工商戶自工商登記注冊(cè)之日起正常運(yùn)營(yíng)1年以上并帶動(dòng)就業(yè)的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、農(nóng)民工、復(fù)員退伍軍人，按規(guī)定給予5000元自主創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

享受創(chuàng)業(yè)場(chǎng)所租賃補(bǔ)貼的條件是什么?標(biāo)準(zhǔn)是多少。

答：租用符合規(guī)劃、安全和環(huán)保要求的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地創(chuàng)業(yè)，并且未享受場(chǎng)地租賃費(fèi)用減免的，給予每月500元場(chǎng)租補(bǔ)貼，對(duì)實(shí)際月租金低于500元的，據(jù)實(shí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)3年。

創(chuàng)業(yè)平臺(tái)創(chuàng)建補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：認(rèn)定為市級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化示范基地的，從市級(jí)就業(yè)補(bǔ)助資金中給予一次性補(bǔ)助50萬(wàn)元。被認(rèn)定為市級(jí)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)示范基地，給予一次性補(bǔ)助20萬(wàn)元。被認(rèn)定為市級(jí)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)示范園的，從市級(jí)就業(yè)補(bǔ)助資金中給予一次性補(bǔ)助50萬(wàn)元。被認(rèn)定為市級(jí)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)示范點(diǎn)的，從市級(jí)就業(yè)補(bǔ)助資金中給予一次性補(bǔ)助5萬(wàn)元。

享受一次性跟蹤服務(wù)補(bǔ)貼條件是什么?標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：對(duì)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人等市場(chǎng)主體開(kāi)展有組織勞務(wù)輸出，輸出的建檔立卡貧困勞動(dòng)力和易地扶貧搬遷勞動(dòng)力穩(wěn)定就業(yè)6個(gè)月以上，且提供1年跟蹤服務(wù)的，按照標(biāo)準(zhǔn)給予每人400元的一次性跟蹤服務(wù)補(bǔ)貼。

享受一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼條件是什么?標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：對(duì)吸納建檔立卡貧困勞動(dòng)力、易地扶貧搬遷勞動(dòng)力穩(wěn)定就業(yè)，簽訂1年以上勞動(dòng)合同的各類農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)大戶、家庭農(nóng)場(chǎng)等“合作社式扶貧車間”、苗繡特色編織等“居家式扶貧車間”、建筑業(yè)小微作業(yè)企業(yè)等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體，可申請(qǐng)每人500元企業(yè)吸納一次性補(bǔ)貼。

14以工代訓(xùn)的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是多少?期限是多久?

答：對(duì)各類生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體吸納建檔立卡貧困勞動(dòng)力和搬遷勞動(dòng)力就業(yè)并開(kāi)展以工代訓(xùn)的，根據(jù)吸納人數(shù)，符合條件的，按原則上不超過(guò)每人每月500元給予生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主體一定期限的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。

哪些人群可以申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款?最高貸款限額是多少?

答：符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件的人員、自主創(chuàng)業(yè)的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員(殘疾人)、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生(含大學(xué)生村官和留學(xué)回國(guó)學(xué)生)、化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、網(wǎng)絡(luò)商戶、建檔立卡貧困人口、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)民可申請(qǐng)最高不超過(guò)15萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。對(duì)還款積極、勞動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目好的借款個(gè)人，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息累計(jì)次數(shù)不得超過(guò)3次。

申請(qǐng)小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的條件是什么?

答：當(dāng)年新招用符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請(qǐng)條件的人員數(shù)量達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)25%(超過(guò)100人的企業(yè)達(dá)到15%)、并與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同的小微企業(yè)，可申請(qǐng)最高不超過(guò)300萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。對(duì)已享受財(cái)政部門貼息支持的小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，可通過(guò)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款擔(dān)?；鹛峁?dān)保形式支持。對(duì)還款積極、勞動(dòng)就業(yè)能力強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目好的小微企業(yè)，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息累計(jì)次數(shù)不得超過(guò)3次。

享受就業(yè)扶貧援助補(bǔ)貼的條件是什么?

答：易地扶貧搬遷和建檔立卡貧困勞動(dòng)力中大齡人員、殘疾人、易地扶貧搬遷零就業(yè)家庭勞動(dòng)力和無(wú)法外出務(wù)工人員，參加巡防巡護(hù)類、鄰里互助類、公共服務(wù)類、協(xié)助管理類、居家就業(yè)類崗位實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，按規(guī)定可享受每人每月400元的就業(yè)扶貧援助補(bǔ)貼。

職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼和鑒定補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：一般技能培訓(xùn)補(bǔ)貼按每人每天100元執(zhí)行，護(hù)工家政培訓(xùn)補(bǔ)貼按每人每天110元執(zhí)行，一般創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼按每人每天120元執(zhí)行，網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼按每人每天200元執(zhí)行;一次性鑒定補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為，初級(jí)職業(yè)資格證書(shū)按每人200元執(zhí)行，專項(xiàng)能力證書(shū)按每人100元執(zhí)行。

參加職業(yè)技能培訓(xùn)期間的生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)是多少?

答：對(duì)建檔立卡貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)期間給予每人每天40元的生活補(bǔ)助。搬遷勞動(dòng)力培訓(xùn)期間給予每人每天40元的生活補(bǔ)助。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十四

為進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，梳理細(xì)化高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，常熟日前出臺(tái)了《關(guān)于做好常熟市20普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》，通過(guò)大力發(fā)展吸納高校畢業(yè)生就業(yè)能力強(qiáng)的相關(guān)產(chǎn)業(yè)，加大力度鼓勵(lì)扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，創(chuàng)新完善了一系列新舉措。

據(jù)介紹，這些舉措包括鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)、實(shí)行靈活就業(yè)補(bǔ)貼、強(qiáng)化初次創(chuàng)業(yè)扶持和落實(shí)創(chuàng)業(yè)稅費(fèi)減免。按《通知》規(guī)定，對(duì)常熟本市企業(yè)每年招用應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生10人及以上且勞動(dòng)合同履行和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)均滿1年及以上的，給予1萬(wàn)元的一次性就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。對(duì)小微企業(yè)新招用畢業(yè)后一年內(nèi)的離校未就業(yè)本市戶籍高校畢業(yè)生且繳納社保滿6個(gè)月的，按每吸納一人元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位一次性獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼;對(duì)畢業(yè)后一年內(nèi)離校未就業(yè)的常熟戶籍高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)，辦理失業(yè)登記并以靈活就業(yè)方式繳納社保的，參照就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼;對(duì)常熟戶籍的高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，經(jīng)工商登記、自行解決經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地、正常營(yíng)業(yè)滿6個(gè)月以上并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，給予高校畢業(yè)生每年不超過(guò)5000元標(biāo)準(zhǔn)的租金補(bǔ)貼。同時(shí)根據(jù)相關(guān)政策對(duì)符合條件的給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼6000元。此外，《通知》還規(guī)定，對(duì)高校畢業(yè)生在常熟創(chuàng)辦的小型微型企業(yè)，按規(guī)定落實(shí)好企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策;對(duì)高校畢業(yè)生在常熟創(chuàng)辦的增值稅小規(guī)模納稅人中月銷售額不超過(guò)3萬(wàn)元的企業(yè)或非企業(yè)性單位，暫免征收增值稅;對(duì)營(yíng)業(yè)稅納稅人中月?tīng)I(yíng)業(yè)額不超過(guò)3萬(wàn)元的企業(yè)或非企業(yè)性單位，暫免征收營(yíng)業(yè)稅。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十五

近日，記者從云南省人社廳獲悉，為全力助推今年云南省高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，圍繞進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，引導(dǎo)鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層服務(wù)鄉(xiāng)村振興，云南出臺(tái)若干具體措施。

今年，云南省畢業(yè)生達(dá)32萬(wàn)，較上年度增加15%左右，創(chuàng)歷史新高。為做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，云南省先后出臺(tái)一系列政策措施，全力助推高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作取得成效。

促進(jìn)企業(yè)發(fā)展增加就業(yè)崗位，支持中小微企業(yè)更多吸納高校畢業(yè)生就業(yè)，對(duì)吸納應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)人數(shù)達(dá)到企業(yè)職工總數(shù)10%以上的中小微企業(yè)，在安排紓困資金、提供技術(shù)改造貸款貼息時(shí)予以傾斜；對(duì)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的中小微企業(yè)，按照每人5000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。

努力開(kāi)發(fā)基層就業(yè)崗位，深入挖掘基層就業(yè)社保、醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)工作、司法輔助等就業(yè)崗位，吸納更多畢業(yè)生到基層就業(yè)；對(duì)到云南省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)、老工業(yè)基地縣以下基層單位就業(yè)的畢業(yè)生，按規(guī)定給予學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和國(guó)家助學(xué)貸款代償、高定工資等政策。

保持公共部門崗位規(guī)?？偭坎唤档停?0xx年、20xx年繼續(xù)穩(wěn)定全省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(招聘)規(guī)模；受疫情影響嚴(yán)重地區(qū)，可實(shí)施中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格“先上崗、再考證”階段性措施。

多途徑拓展就業(yè)渠道，落實(shí)大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新有關(guān)政策，進(jìn)一步支持自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)；繼續(xù)實(shí)施全省高校畢業(yè)生青年高端職業(yè)培訓(xùn)，按規(guī)定使用就業(yè)補(bǔ)助資金、職業(yè)技能提升行動(dòng)專賬資金，鼓勵(lì)支持省內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)；支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，按照規(guī)定給予不超過(guò)3萬(wàn)元的一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款及貼息、稅費(fèi)減免等政策，政府投資開(kāi)發(fā)的創(chuàng)業(yè)載體安排不低于30%的'場(chǎng)地免費(fèi)向高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)者提供。

在精準(zhǔn)開(kāi)展就業(yè)服務(wù)方面，云南省精準(zhǔn)開(kāi)展困難幫扶，把脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生，以及殘疾高校畢業(yè)生和長(zhǎng)期失業(yè)高校畢業(yè)生作為就業(yè)援助的重點(diǎn)對(duì)象，提供“一人一檔”“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)，為每人至少提供3至5個(gè)針對(duì)性崗位信息，優(yōu)先組織參加職業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)見(jiàn)習(xí)。對(duì)通過(guò)市場(chǎng)渠道確實(shí)難以就業(yè)的困難高校畢業(yè)生，通過(guò)城鎮(zhèn)公益性崗位兜底安置。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十六

大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策為鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局發(fā)出《關(guān)于支持和促進(jìn)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知》，明確自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生從畢業(yè)年度起可享受三年稅收減免的優(yōu)惠政策。下面是小編為大家收集的關(guān)于創(chuàng)業(yè)政策，青島市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策摘編。希望可以幫助大家。

1

派遣期內(nèi)高校畢業(yè)生落戶。

適用范圍：派遣期內(nèi)?？萍耙陨蠈W(xué)歷高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容及程序：1.先落戶后就業(yè)：派遣期內(nèi)有在青就業(yè)意向且暫未就業(yè)的外地生源?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生，可依次選擇將戶口落入本人合法固定住所、市、區(qū)人才集體戶所在公安分局辦理戶口遷移手續(xù)。2.在青就業(yè)落戶：派遣期內(nèi)已在青落實(shí)就業(yè)單位的專科及以上學(xué)歷高校畢業(yè)生，可根據(jù)公安部門要求依次到本人合法固定住所、單位集體戶、單位注冊(cè)所在地區(qū)(市)公安部門辦理戶口遷移手續(xù)。3.青島生源畢業(yè)生落戶：畢業(yè)生到家庭戶口所在地公安派出所辦理落戶。

2

適用范圍：1.派遣期內(nèi)國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制研究生;2018年及以后畢業(yè)，派遣期內(nèi)國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生;取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外碩士、博士學(xué)位認(rèn)證，2016年及以后首次來(lái)青就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員;2018年及以后畢業(yè)并取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)士學(xué)位認(rèn)證，且來(lái)青就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員。

主要內(nèi)容：對(duì)在青島行政區(qū)域內(nèi)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)，取得全日制研究生、本科學(xué)歷且獲得博士、碩士、學(xué)士學(xué)位，具有本市戶籍的畢業(yè)生，分別按照本科畢業(yè)生500元/月，碩士研究生800元/月，博士研究生1200元/月的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)(其中，緊缺專業(yè)碩士研究生1200元/月，緊缺專業(yè)博士研究生1500元/月)，給予最長(zhǎng)不超過(guò)36個(gè)月的住房補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局等部門《關(guān)于高校畢業(yè)生住房補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社字〔2019〕17號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人通過(guò)青島人才網(wǎng)網(wǎng)上申請(qǐng)，也可到市或區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門現(xiàn)場(chǎng)辦理。對(duì)在中央、省駐青機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)的，住房補(bǔ)貼受理、審核和發(fā)放工作由市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé);對(duì)在其他單位就業(yè)或創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)實(shí)體的，由用人單位注冊(cè)所在區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)。對(duì)審核符合條件的，經(jīng)公示無(wú)異議后,由各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門將住房補(bǔ)貼資金發(fā)放到申請(qǐng)人。

3

青年人才在青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一次性安家費(fèi)。

適用范圍：國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制研究生、經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)研究生。

主要內(nèi)容：2018年6月6日及以后，在青島行政轄區(qū)內(nèi)初次就業(yè)或創(chuàng)業(yè)，并在青島行政轄區(qū)內(nèi)購(gòu)買首套商品住房，具有本市戶籍的，按照博士研究生每人15萬(wàn)元、碩士研究生每人10萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性安家費(fèi)。

政策依據(jù)：市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局等部門《關(guān)于青年人才在青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一次性安費(fèi)申領(lǐng)發(fā)放有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社字〔2019〕18號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人通過(guò)青島人才網(wǎng)網(wǎng)上申請(qǐng)，也可到市、區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門現(xiàn)場(chǎng)辦理。對(duì)在中央、省駐青機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)的，住房補(bǔ)貼受理、審核和發(fā)放工作由市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé);對(duì)在其他單位就業(yè)或創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)實(shí)體的，由用人單位注冊(cè)所在區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)。對(duì)審核符合條件的，經(jīng)公示無(wú)異議后，由各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門將安家費(fèi)資金發(fā)放到申請(qǐng)人。

4

適用范圍：2018年及以后畢業(yè)的，在青島行政區(qū)域內(nèi)小微企業(yè)就業(yè)的派遣期內(nèi)國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：小微企業(yè)按規(guī)定辦理就業(yè)登記、繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的，按每人每月400元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，畢業(yè)生自首次申領(lǐng)補(bǔ)貼月份起36個(gè)月內(nèi)可享受補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于進(jìn)一步簡(jiǎn)化流程優(yōu)化服務(wù)加快落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2019〕11號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人通過(guò)青島人才網(wǎng)提交補(bǔ)貼申請(qǐng)，經(jīng)審核符合條件的，由小微企業(yè)注冊(cè)地區(qū)(市)畢業(yè)生就業(yè)主管部門將補(bǔ)貼資金發(fā)放到申請(qǐng)人。

5

用人單位吸納就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼。

適用范圍：青島行政區(qū)域內(nèi)招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生的用人單位及招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的小微企業(yè)。

主要內(nèi)容：用人單位與招用人員簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同，辦理就業(yè)登記，按規(guī)定繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的，可申領(lǐng)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和每人每月200元的崗位補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限為3年。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：用人單位不需提供申請(qǐng)材料，通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)辦理。符合條件的，經(jīng)區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門審核后，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

6

靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

適用范圍：離校1年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：申請(qǐng)人從事靈活性就業(yè)，并在青島行政區(qū)域內(nèi)以靈活就業(yè)人員身份繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可申領(lǐng)每人每月最高500元的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限為3年。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人可通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，符合條件的，由戶籍地或常住地人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門審核后，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

適用范圍：在青島行政區(qū)域內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)的大中專院校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)5年內(nèi)畢業(yè)生、畢業(yè)年度在校生以及普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生。

主要內(nèi)容：符合條件的人員在青島行政區(qū)域內(nèi)創(chuàng)辦個(gè)體工商戶、企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、事務(wù)所等各類創(chuàng)業(yè)實(shí)體，取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，在創(chuàng)業(yè)實(shí)體辦理就業(yè)登記、按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，可申領(lǐng)1萬(wàn)元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)者通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)并提交以下材料：1.申請(qǐng)人身份證原件。2.畢業(yè)5年內(nèi)的普通高等學(xué)校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生提供畢業(yè)證書(shū)原件;畢業(yè)年度在校生提供學(xué)生證原件;普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供休學(xué)相關(guān)材料。經(jīng)審核符合條件的，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

8

一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

適用范圍：高校畢業(yè)生等法定勞動(dòng)年齡內(nèi)各類人員創(chuàng)辦的小微企業(yè)。

主要內(nèi)容：小微企業(yè)取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，注冊(cè)登記滿1年，申領(lǐng)補(bǔ)貼時(shí)法定代表人在該企業(yè)繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的，可申領(lǐng)1.2萬(wàn)元一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，除創(chuàng)業(yè)者本人外至少1名職工在該企業(yè)就業(yè)的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到2萬(wàn)元。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：小微企業(yè)不需提供申請(qǐng)材料，通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，經(jīng)審核符合條件的，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

9

一次性創(chuàng)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼。

適用范圍：符合申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼及一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申領(lǐng)條件人員創(chuàng)辦的創(chuàng)業(yè)實(shí)體。

主要內(nèi)容：創(chuàng)業(yè)實(shí)體招用登記失業(yè)人員及畢業(yè)5年內(nèi)的大中專院校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，與其簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同，辦理就業(yè)登記，申領(lǐng)補(bǔ)貼時(shí)招用人員社會(huì)保險(xiǎn)正常繳納的，按每個(gè)崗位2000元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性創(chuàng)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)實(shí)體通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，招用人員屬于大中專畢業(yè)生、技工院校畢業(yè)生的，需提供畢業(yè)證書(shū)原件。經(jīng)審核符合條件的，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

10。

創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

適用范圍：在青島行政區(qū)域內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)的大中專院校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)5年內(nèi)畢業(yè)生、畢業(yè)年度在校生以及普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生。

主要內(nèi)容：創(chuàng)業(yè)者取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，在創(chuàng)業(yè)實(shí)體辦理就業(yè)手續(xù)，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年期限的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，并根據(jù)帶動(dòng)就業(yè)情況給予最長(zhǎng)3年的全額貼息。其中，從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，可申請(qǐng)最高15萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款;創(chuàng)辦企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、事務(wù)所等創(chuàng)業(yè)實(shí)體的，可申請(qǐng)最高45萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)者通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)，或到注冊(cè)地區(qū)(市)或街道(鎮(zhèn))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)并提交以下材料：1.申請(qǐng)人身份證原件。2.畢業(yè)5年內(nèi)的普通高等學(xué)校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生提供畢業(yè)證書(shū)原件;畢業(yè)年度在校生提供學(xué)生證原件;普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供休學(xué)相關(guān)材料。貸款申請(qǐng)資格審查通過(guò)后，由經(jīng)辦銀行、擔(dān)保機(jī)構(gòu)進(jìn)行貸款及擔(dān)保審核，簽訂擔(dān)保合同、個(gè)人借款合同，將貸款發(fā)放到位。

11。

小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

適用范圍：高校畢業(yè)生等法定勞動(dòng)年齡內(nèi)各類人員創(chuàng)辦的小微企業(yè)。

主要內(nèi)容：小微企業(yè)取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，申請(qǐng)貸款前1年內(nèi)(以貸款發(fā)放日為準(zhǔn))新招用人員達(dá)到職工總數(shù)25%以上(100人以上的企業(yè)達(dá)到15%)的，可按規(guī)定申請(qǐng)最高300萬(wàn)元、期限最長(zhǎng)2年的小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，并按照同期限貸款基準(zhǔn)利率的50%給予貸款貼息。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)者通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)，或到注冊(cè)地區(qū)(市)或街道(鎮(zhèn))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)完成相關(guān)信息審核后，由經(jīng)辦銀行按規(guī)定將貸款發(fā)放到位。

12。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培育“海鷗行動(dòng)”

適用范圍：在青高校在校大學(xué)生及畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：符合條件的大學(xué)生，可享受由財(cái)政資金補(bǔ)貼的免費(fèi)創(chuàng)業(yè)集訓(xùn)，集訓(xùn)課程為40課時(shí)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為600元/人，按年度發(fā)放創(chuàng)業(yè)集訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)。集訓(xùn)合格并且有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的，可參加“海鷗行動(dòng)”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，優(yōu)勝項(xiàng)目給予資金獎(jiǎng)勵(lì)和相關(guān)創(chuàng)業(yè)扶持，資金獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為5萬(wàn)元/項(xiàng)目。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于實(shí)施青島市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培育“海鷗行動(dòng)”有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2017〕5號(hào))。

實(shí)施方式：符合條件的人員可向“海鷗行動(dòng)”工作站提出報(bào)名申請(qǐng)。其中，在校大學(xué)生向所在高校或就近高校工作站提出申請(qǐng)，畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生向市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心工作站提出申請(qǐng)，并提交以下材料：(1)身份證復(fù)印件;(2)學(xué)生證或畢業(yè)證復(fù)印件;(3)“海鷗行動(dòng)”報(bào)名表;(4)已創(chuàng)業(yè)人員還需提交工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

13。

大學(xué)生綜合職業(yè)能力培訓(xùn)補(bǔ)貼。

適用范圍：在青高校在校大學(xué)生和本市戶籍派遣期內(nèi)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：符合條件的大學(xué)生可參加一次政府補(bǔ)貼的綜合職業(yè)能力培訓(xùn)，培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每人最高1000元。

政策依據(jù);市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于開(kāi)展高校畢業(yè)生綜合職業(yè)能力培訓(xùn)工作的通知》(青人社字〔2012〕37號(hào));市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))。

申領(lǐng)程序：培訓(xùn)承接機(jī)構(gòu)提交補(bǔ)貼申請(qǐng)。經(jīng)審核符合條件的,由各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門將補(bǔ)貼資金撥付至培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

14。

青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。

主要內(nèi)容：見(jiàn)習(xí)期3-12個(gè)月。見(jiàn)習(xí)期間，見(jiàn)習(xí)基地為見(jiàn)習(xí)人員支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的見(jiàn)習(xí)期生活補(bǔ)貼，為見(jiàn)習(xí)人員申報(bào)或購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)。其中，離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16-24周歲失業(yè)青年參加見(jiàn)習(xí)的，按照最低工資標(biāo)的50%給予見(jiàn)習(xí)基地補(bǔ)貼。見(jiàn)習(xí)期間為參加見(jiàn)習(xí)人員購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月15元。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局等部門《關(guān)于印發(fā)青島市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)基地管理辦法的通知》(青人社字〔2016〕5號(hào));市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕21號(hào));市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))。

見(jiàn)習(xí)方式：符合條件的高校畢業(yè)生等人員向市、區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門公布的見(jiàn)習(xí)基地提出申請(qǐng)，由見(jiàn)習(xí)基地組織見(jiàn)習(xí)。

申領(lǐng)程序：見(jiàn)習(xí)基地向區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門提交見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申請(qǐng)。符合條件的，由區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門審核后，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

15。

“三支一扶”計(jì)劃。

適用范圍：志愿到農(nóng)村基層從事支農(nóng)、支教、支醫(yī)、扶貧等服務(wù)的符合條件高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：1.補(bǔ)貼待遇：“三支一扶”人員服務(wù)期間，參照鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平標(biāo)準(zhǔn)，確定工作生活補(bǔ)貼。各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納基數(shù)按照鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用同類工作人員試用期滿后繳納水平確定。2.期滿政策：2017年起，新招募的“三支一扶”人員服務(wù)期為2年。服務(wù)期滿考核合格的，采取考核考察的方式公開(kāi)招聘為鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員?！叭б环觥比藛T在基層服務(wù)年限計(jì)算為工齡，其參加工作時(shí)間按其到基層報(bào)到之日起算。

政策依據(jù)：市委辦公廳、市政府辦公廳《印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的意見(jiàn)的通知》(青辦發(fā)〔2018〕31號(hào))。

實(shí)施方式：根據(jù)省統(tǒng)一部署，通過(guò)公開(kāi)招募、自愿報(bào)名、組織選拔、統(tǒng)一派遣的方式組織實(shí)施。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十七

派遣期內(nèi)高校畢業(yè)生落戶。

適用范圍：派遣期內(nèi)?？萍耙陨蠈W(xué)歷高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容及程序：1.先落戶后就業(yè)：派遣期內(nèi)有在青就業(yè)意向且暫未就業(yè)的外地生源?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生，可依次選擇將戶口落入本人合法固定住所、市、區(qū)人才集體戶所在公安分局辦理戶口遷移手續(xù)。2.在青就業(yè)落戶：派遣期內(nèi)已在青落實(shí)就業(yè)單位的?？萍耙陨蠈W(xué)歷高校畢業(yè)生，可根據(jù)公安部門要求依次到本人合法固定住所、單位集體戶、單位注冊(cè)所在地區(qū)(市)公安部門辦理戶口遷移手續(xù)。3.青島生源畢業(yè)生落戶：畢業(yè)生到家庭戶口所在地公安派出所辦理落戶。

2

適用范圍：1.派遣期內(nèi)國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制研究生;及以后畢業(yè)，派遣期內(nèi)國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷畢業(yè)生;取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外碩士、博士學(xué)位認(rèn)證，及以后首次來(lái)青就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員;20及以后畢業(yè)并取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)士學(xué)位認(rèn)證，且來(lái)青就業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員。

主要內(nèi)容：對(duì)在青島行政區(qū)域內(nèi)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)，取得全日制研究生、本科學(xué)歷且獲得博士、碩士、學(xué)士學(xué)位，具有本市戶籍的畢業(yè)生，分別按照本科畢業(yè)生500元/月，碩士研究生800元/月，博士研究生1200元/月的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)(其中，緊缺專業(yè)碩士研究生1200元/月，緊缺專業(yè)博士研究生1500元/月)，給予最長(zhǎng)不超過(guò)36個(gè)月的住房補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局等部門《關(guān)于高校畢業(yè)生住房補(bǔ)貼申領(lǐng)發(fā)放有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社字〔〕17號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人通過(guò)青島人才網(wǎng)網(wǎng)上申請(qǐng)，也可到市或區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門現(xiàn)場(chǎng)辦理。對(duì)在中央、省駐青機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)的，住房補(bǔ)貼受理、審核和發(fā)放工作由市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé);對(duì)在其他單位就業(yè)或創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)實(shí)體的，由用人單位注冊(cè)所在區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)。對(duì)審核符合條件的，經(jīng)公示無(wú)異議后,由各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門將住房補(bǔ)貼資金發(fā)放到申請(qǐng)人。

3

青年人才在青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一次性安家費(fèi)。

適用范圍：國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制研究生、經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)研究生。

主要內(nèi)容：年6月6日及以后，在青島行政轄區(qū)內(nèi)初次就業(yè)或創(chuàng)業(yè)，并在青島行政轄區(qū)內(nèi)購(gòu)買首套商品住房，具有本市戶籍的，按照博士研究生每人15萬(wàn)元、碩士研究生每人10萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性安家費(fèi)。

政策依據(jù)：市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局等部門《關(guān)于青年人才在青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)一次性安費(fèi)申領(lǐng)發(fā)放有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社字〔2019〕18號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人通過(guò)青島人才網(wǎng)網(wǎng)上申請(qǐng)，也可到市、區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門現(xiàn)場(chǎng)辦理。對(duì)在中央、省駐青機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)的，住房補(bǔ)貼受理、審核和發(fā)放工作由市人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé);對(duì)在其他單位就業(yè)或創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)實(shí)體的，由用人單位注冊(cè)所在區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門負(fù)責(zé)。對(duì)審核符合條件的，經(jīng)公示無(wú)異議后，由各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門將安家費(fèi)資金發(fā)放到申請(qǐng)人。

4

適用范圍：2018年及以后畢業(yè)的，在青島行政區(qū)域內(nèi)小微企業(yè)就業(yè)的派遣期內(nèi)國(guó)內(nèi)普通高校統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：小微企業(yè)按規(guī)定辦理就業(yè)登記、繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的，按每人每月400元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，畢業(yè)生自首次申領(lǐng)補(bǔ)貼月份起36個(gè)月內(nèi)可享受補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于進(jìn)一步簡(jiǎn)化流程優(yōu)化服務(wù)加快落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2019〕11號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人通過(guò)青島人才網(wǎng)提交補(bǔ)貼申請(qǐng)，經(jīng)審核符合條件的，由小微企業(yè)注冊(cè)地區(qū)(市)畢業(yè)生就業(yè)主管部門將補(bǔ)貼資金發(fā)放到申請(qǐng)人。

5

用人單位吸納就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼。

適用范圍：青島行政區(qū)域內(nèi)招用就業(yè)困難高校畢業(yè)生的用人單位及招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生的小微企業(yè)。

主要內(nèi)容：用人單位與招用人員簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同，辦理就業(yè)登記，按規(guī)定繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的，可申領(lǐng)養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼和每人每月200元的崗位補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限為3年。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：用人單位不需提供申請(qǐng)材料，通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)辦理。符合條件的，經(jīng)區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門審核后，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

6

靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。

適用范圍：離校1年內(nèi)未就業(yè)普通高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：申請(qǐng)人從事靈活性就業(yè)，并在青島行政區(qū)域內(nèi)以靈活就業(yè)人員身份繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，可申領(lǐng)每人每月最高500元的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限為3年。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：申請(qǐng)人可通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，符合條件的，由戶籍地或常住地人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門審核后，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

適用范圍：在青島行政區(qū)域內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)的大中專院校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)5年內(nèi)畢業(yè)生、畢業(yè)年度在校生以及普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生。

主要內(nèi)容：符合條件的人員在青島行政區(qū)域內(nèi)創(chuàng)辦個(gè)體工商戶、企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、事務(wù)所等各類創(chuàng)業(yè)實(shí)體，取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，在創(chuàng)業(yè)實(shí)體辦理就業(yè)登記、按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，可申領(lǐng)1萬(wàn)元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)者通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)并提交以下材料：1.申請(qǐng)人身份證原件。2.畢業(yè)5年內(nèi)的普通高等學(xué)校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生提供畢業(yè)證書(shū)原件;畢業(yè)年度在校生提供學(xué)生證原件;普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供休學(xué)相關(guān)材料。經(jīng)審核符合條件的，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

8

一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

適用范圍：高校畢業(yè)生等法定勞動(dòng)年齡內(nèi)各類人員創(chuàng)辦的小微企業(yè)。

主要內(nèi)容：小微企業(yè)取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，注冊(cè)登記滿1年，申領(lǐng)補(bǔ)貼時(shí)法定代表人在該企業(yè)繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的，可申領(lǐng)1.2萬(wàn)元一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，除創(chuàng)業(yè)者本人外至少1名職工在該企業(yè)就業(yè)的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高到2萬(wàn)元。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：小微企業(yè)不需提供申請(qǐng)材料，通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，經(jīng)審核符合條件的，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

9

一次性創(chuàng)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼。

適用范圍：符合申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼及一次性小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申領(lǐng)條件人員創(chuàng)辦的創(chuàng)業(yè)實(shí)體。

主要內(nèi)容：創(chuàng)業(yè)實(shí)體招用登記失業(yè)人員及畢業(yè)5年內(nèi)的大中專院校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生，與其簽訂1年及以上期限勞動(dòng)合同，辦理就業(yè)登記，申領(lǐng)補(bǔ)貼時(shí)招用人員社會(huì)保險(xiǎn)正常繳納的，按每個(gè)崗位元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性創(chuàng)業(yè)崗位開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)實(shí)體通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)或到青島行政區(qū)域內(nèi)任一公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，招用人員屬于大中專畢業(yè)生、技工院校畢業(yè)生的，需提供畢業(yè)證書(shū)原件。經(jīng)審核符合條件的，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

10。

創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

適用范圍：在青島行政區(qū)域內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)的大中專院校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)5年內(nèi)畢業(yè)生、畢業(yè)年度在校生以及普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生。

主要內(nèi)容：創(chuàng)業(yè)者取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，在創(chuàng)業(yè)實(shí)體辦理就業(yè)手續(xù)，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年期限的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，并根據(jù)帶動(dòng)就業(yè)情況給予最長(zhǎng)3年的全額貼息。其中，從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，可申請(qǐng)最高15萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款;創(chuàng)辦企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、事務(wù)所等創(chuàng)業(yè)實(shí)體的，可申請(qǐng)最高45萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)者通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)，或到注冊(cè)地區(qū)(市)或街道(鎮(zhèn))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)并提交以下材料：1.申請(qǐng)人身份證原件。2.畢業(yè)5年內(nèi)的普通高等學(xué)校、高級(jí)技工學(xué)校、技師學(xué)院畢業(yè)生提供畢業(yè)證書(shū)原件;畢業(yè)年度在校生提供學(xué)生證原件;普通高校休學(xué)創(chuàng)業(yè)大學(xué)生提供休學(xué)相關(guān)材料。貸款申請(qǐng)資格審查通過(guò)后，由經(jīng)辦銀行、擔(dān)保機(jī)構(gòu)進(jìn)行貸款及擔(dān)保審核，簽訂擔(dān)保合同、個(gè)人借款合同，將貸款發(fā)放到位。

11。

小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。

適用范圍：高校畢業(yè)生等法定勞動(dòng)年齡內(nèi)各類人員創(chuàng)辦的小微企業(yè)。

主要內(nèi)容：小微企業(yè)取得營(yíng)業(yè)執(zhí)照等有效資質(zhì)，申請(qǐng)貸款前1年內(nèi)(以貸款發(fā)放日為準(zhǔn))新招用人員達(dá)到職工總數(shù)25%以上(100人以上的企業(yè)達(dá)到15%)的，可按規(guī)定申請(qǐng)最高300萬(wàn)元、期限最長(zhǎng)2年的小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，并按照同期限貸款基準(zhǔn)利率的50%給予貸款貼息。

政策依據(jù)：市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))及市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于助推新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換進(jìn)一步明確就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕8號(hào))。

申領(lǐng)程序：創(chuàng)業(yè)者通過(guò)青島就業(yè)網(wǎng)等網(wǎng)上平臺(tái)申請(qǐng)，或到注冊(cè)地區(qū)(市)或街道(鎮(zhèn))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)現(xiàn)場(chǎng)申請(qǐng)，就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)完成相關(guān)信息審核后，由經(jīng)辦銀行按規(guī)定將貸款發(fā)放到位。

12。

大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培育“海鷗行動(dòng)”

適用范圍：在青高校在校大學(xué)生及畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：符合條件的大學(xué)生，可享受由財(cái)政資金補(bǔ)貼的免費(fèi)創(chuàng)業(yè)集訓(xùn)，集訓(xùn)課程為40課時(shí)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為600元/人，按年度發(fā)放創(chuàng)業(yè)集訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)。集訓(xùn)合格并且有創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的，可參加“海鷗行動(dòng)”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，優(yōu)勝項(xiàng)目給予資金獎(jiǎng)勵(lì)和相關(guān)創(chuàng)業(yè)扶持，資金獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)為5萬(wàn)元/項(xiàng)目。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于實(shí)施青島市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培育“海鷗行動(dòng)”有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔〕5號(hào))。

實(shí)施方式：符合條件的人員可向“海鷗行動(dòng)”工作站提出報(bào)名申請(qǐng)。其中，在校大學(xué)生向所在高?；蚓徒咝９ぷ髡咎岢錾暾?qǐng)，畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生向市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化中心工作站提出申請(qǐng)，并提交以下材料：(1)身份證復(fù)印件;(2)學(xué)生證或畢業(yè)證復(fù)印件;(3)“海鷗行動(dòng)”報(bào)名表;(4)已創(chuàng)業(yè)人員還需提交工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

四、大學(xué)生職業(yè)能力提升政策。

13。

大學(xué)生綜合職業(yè)能力培訓(xùn)補(bǔ)貼。

適用范圍：在青高校在校大學(xué)生和本市戶籍派遣期內(nèi)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：符合條件的大學(xué)生可參加一次政府補(bǔ)貼的綜合職業(yè)能力培訓(xùn)，培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)每人最高1000元。

政策依據(jù);市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于開(kāi)展高校畢業(yè)生綜合職業(yè)能力培訓(xùn)工作的通知》(青人社字〔〕37號(hào));市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))。

申領(lǐng)程序：培訓(xùn)承接機(jī)構(gòu)提交補(bǔ)貼申請(qǐng)。經(jīng)審核符合條件的,由各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門將補(bǔ)貼資金撥付至培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

14。

青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼。

主要內(nèi)容：見(jiàn)習(xí)期3-12個(gè)月。見(jiàn)習(xí)期間，見(jiàn)習(xí)基地為見(jiàn)習(xí)人員支付不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的見(jiàn)習(xí)期生活補(bǔ)貼，為見(jiàn)習(xí)人員申報(bào)或購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)。其中，離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16-24周歲失業(yè)青年參加見(jiàn)習(xí)的，按照最低工資標(biāo)的50%給予見(jiàn)習(xí)基地補(bǔ)貼。見(jiàn)習(xí)期間為參加見(jiàn)習(xí)人員購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月15元。

政策依據(jù)：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局等部門《關(guān)于印發(fā)青島市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)基地管理辦法的通知》(青人社字〔〕5號(hào));市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(青人社規(guī)〔2018〕21號(hào));市政府《關(guān)于進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)的實(shí)施意見(jiàn)》(青政發(fā)〔2019〕10號(hào))。

見(jiàn)習(xí)方式：符合條件的高校畢業(yè)生等人員向市、區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門公布的見(jiàn)習(xí)基地提出申請(qǐng)，由見(jiàn)習(xí)基地組織見(jiàn)習(xí)。

申領(lǐng)程序：見(jiàn)習(xí)基地向區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門提交見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼申請(qǐng)。符合條件的，由區(qū)(市)人力資源社會(huì)保障部門、財(cái)政部門審核后，將補(bǔ)貼資金發(fā)放到位。

15。

“三支一扶”計(jì)劃。

適用范圍：志愿到農(nóng)村基層從事支農(nóng)、支教、支醫(yī)、扶貧等服務(wù)的符合條件高校畢業(yè)生。

主要內(nèi)容：1.補(bǔ)貼待遇：“三支一扶”人員服務(wù)期間，參照鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用工作人員試用期滿后工資收入水平標(biāo)準(zhǔn)，確定工作生活補(bǔ)貼。各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納基數(shù)按照鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位從高校畢業(yè)生中新聘用同類工作人員試用期滿后繳納水平確定。2.期滿政策：起，新招募的“三支一扶”人員服務(wù)期為2年。服務(wù)期滿考核合格的，采取考核考察的方式公開(kāi)招聘為鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員?！叭б环觥比藛T在基層服務(wù)年限計(jì)算為工齡，其參加工作時(shí)間按其到基層報(bào)到之日起算。

政策依據(jù)：市委辦公廳、市政府辦公廳《印發(fā)關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的意見(jiàn)的通知》(青辦發(fā)〔2018〕31號(hào))。

實(shí)施方式：根據(jù)省統(tǒng)一部署，通過(guò)公開(kāi)招募、自愿報(bào)名、組織選拔、統(tǒng)一派遣的方式組織實(shí)施。

高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)范文十篇十八

自動(dòng)化系20xx屆畢業(yè)生共計(jì)214人，截止到20xx年12月26日，自動(dòng)化系20xx屆畢業(yè)生累計(jì)上交就業(yè)協(xié)議并通過(guò)網(wǎng)上審核13份，實(shí)時(shí)就業(yè)率為6.07%。參加研究生考試36人，占總?cè)藬?shù)16.8%；參加公務(wù)員、國(guó)家電網(wǎng)等考試37人，占總?cè)藬?shù)17。2；已在實(shí)習(xí)崗位上實(shí)習(xí)43人，占總?cè)藬?shù)20%；正在找工作85人，39.7%。

依據(jù)學(xué)院招生就業(yè)處的指導(dǎo)和要求，自動(dòng)化系于20xx年9月18日召開(kāi)了自動(dòng)化系20xx屆畢業(yè)生第一次就業(yè)工作會(huì)議。

2、系主任做具體工作安排。

3、成立就業(yè)工作指導(dǎo)小組，主任和書(shū)記牽頭，所有指導(dǎo)教師和年級(jí)輔導(dǎo)員共同參與，形成上下聯(lián)動(dòng)的機(jī)制。

自動(dòng)化系分別于20xx年9月18日、11月13日、12月11日、12月25日召開(kāi)4次就業(yè)工作會(huì)議，會(huì)上就目前學(xué)生就業(yè)情況和對(duì)策進(jìn)行分析，要求指導(dǎo)教師盡一切辦法幫助學(xué)生積極就業(yè)，制定就業(yè)指導(dǎo)計(jì)劃，要求指導(dǎo)教師拿出措施，在校的要面談，指導(dǎo)學(xué)生就業(yè)技巧，幫助學(xué)生推薦工作，每一階段，各指導(dǎo)教師要進(jìn)行評(píng)比，要及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

自動(dòng)化系于20xx年12月25日召開(kāi)就業(yè)培訓(xùn)會(huì)議，由從事多年就業(yè)工作的`xx老師對(duì)所有就業(yè)指導(dǎo)教師進(jìn)行培訓(xùn)，主要結(jié)合《就業(yè)指導(dǎo)手冊(cè)》、《oa系統(tǒng)應(yīng)用》、“就業(yè)派遣”、“就業(yè)協(xié)議應(yīng)用”、“當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)”等內(nèi)容進(jìn)行講解，并在會(huì)后進(jìn)行了集體考試。進(jìn)一步加強(qiáng)了就業(yè)指導(dǎo)教師對(duì)政策和程序的掌握。

組織學(xué)生共同參加大型招聘會(huì)4次，通過(guò)qq群發(fā)布招聘信息6次，輔導(dǎo)員和就業(yè)指導(dǎo)教師針對(duì)學(xué)生個(gè)人情況單獨(dú)推薦就業(yè)30余次，目前在崗實(shí)習(xí)考核20人，成功就業(yè)3人。

2、指導(dǎo)教師進(jìn)一步加強(qiáng)與學(xué)生溝通，了解學(xué)生就業(yè)心態(tài)，并按類劃分，有需要的要進(jìn)一步與家長(zhǎng)溝通，引導(dǎo)學(xué)生積極就業(yè)。