通過總結，我們可以建立起一個完善的學習和工作體系。怎樣使總結更加生動有趣，引起讀者的共鳴？總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下是一些總結寫作的技巧和方法，希望對大家的寫作有所幫助。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇一

（一）廣泛宣傳、深入貫徹落實黨和國家關于維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理的路線、方針、政策，組織、協(xié)調、指導轄內維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理工作，動員廣大人民群眾和社會各方面力量積極參與。

（二）根據(jù)上級黨委政府和綜治委、以及鎮(zhèn)（街）黨（工）委、政府（辦事處）的工作部署，結合本地區(qū)實際，研究制定具體工作計劃安排，并組織實施。

（三）及時排查治安混亂地區(qū)和突出治安問題，組織、協(xié)調有關部門開展綜合治理。

（四）積極開展矛盾糾紛排查調處工作，充分發(fā)揮公安、司法、信訪、法庭等部門在聯(lián)調工作機制中的作用，預防和減少重大矛盾糾紛和群體性事件的發(fā)生。

（五）加強社區(qū)（村）治保會、調委會和群防群治隊伍建設，建立健全工作機制，加強管理培訓，提高隊伍素質。協(xié)同派出所組織開展轄區(qū)人防、物防、技防建設。

（六）認真做好轄區(qū)內各部門、各單位維護穩(wěn)定及社會治安綜合治理目標管理責任制簽約、檢查、考核工作。對工作成效明顯的進行表彰獎勵；對存在問題的督促落實整改措施；對發(fā)生嚴重危害社會穩(wěn)定問題的，向黨委、政府和上級綜治部門提出實施領導責任追究和社會治安綜合治理一票否決建議。

1經(jīng)驗。

（八）組織開展基層平安建設活動。牽頭組織綜治信訪維穩(wěn)中心日常工作。

（九）完成黨委、政府和上級維穩(wěn)、綜治部門交辦的其它事項。

（一）認真貫徹執(zhí)行上級黨委、政府關于維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理的方針政策，結合本轄區(qū)實際制定實施方案，提出工作措施，并組織實施。

（二）組織協(xié)調各部門抓好轄區(qū)內維穩(wěn)和綜治工作各項措施的落實，組織召開工作例會和聯(lián)席會議。

（三）建立維穩(wěn)綜治領導責任制，明確分工、落實責任、嚴格檢查。

（四）定期組織開展排查矛盾糾紛、治安突出問題、安全生產隱患，協(xié)調各有關部門及時調處化解矛盾糾紛、整治治安突出問題和安全生產隱患。

（五）檢查督導各單位切實落實人防、物防和技防措施，組織定期或不定期地對各單位進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出意見，限期改正。

（六）轄區(qū)發(fā)生重大災害事故、突發(fā)群體性事件以及重大治安案件時，第一時間到現(xiàn)場指導處理。

（七）組織開展維穩(wěn)綜治宣傳活動和普法教育；總結推廣經(jīng)驗，培育先進典型；深入開展調查研究，積極探索維穩(wěn)綜治工作的新路子。

（八）辦理黨委、政府和上級維穩(wěn)、綜治部門交辦的其它任務。

（一）在主任領導下做好維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理工作，負責綜治辦和綜治信訪維穩(wěn)中心日常工作。定期向主任匯報各項工作開展情況，重大事項及時報告。

（二）協(xié)助主任制定工作計劃、方案和措施，召開工作例會和聯(lián)席會議，并組織落實。

（三）協(xié)助主任落實檢查考核制度，協(xié)調各部門按照“六聯(lián)”機制的要求，充分發(fā)揮部門職能作用，抓好各項工作落實。

（四）負責抓好綜治辦工作人員的教育、管理、培訓和考核、總結、評比工作。

（五）深入開展調查研究，了解和掌握轄區(qū)維穩(wěn)綜治工作情況，及時向主任提出工作建議。

（六）辦理黨委、政府和上級維穩(wěn)、綜治部門交辦的其它任務。

（一）圍繞維穩(wěn)及綜治辦的職責任務積極開展日常工作。

（二）了解和掌握轄區(qū)維穩(wěn)綜治工作情況，及時向領導提出工作建議。

（三）協(xié)調各部門抓好維穩(wěn)和綜治工作各項措施的落實；指導和推動社區(qū)（村）、各單位開展平安建設活動。

（四）組織有關會議并做好記錄，做好資料的收集、整理、歸檔工作。

（五）完成領導交辦的其它工作。

（一）在鎮(zhèn)（街道）黨委、政府的領導下，負責信訪辦全面工作；

（四）組織協(xié)調和直接參與處理有關信訪問題；

（六）抓好領導交辦的其他事項。

（五）制定司法所工作計劃；

（六）制定和完善司法所規(guī)章制度；

（七）負責全所的日常管理工作，做好各項業(yè)務的審批；

（八）廉潔自律，秉公辦事，自覺接受群眾監(jiān)督。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇二

為進一步做好學校安全穩(wěn)定工作，切實保障師生安全和學校的持續(xù)發(fā)展，以實際行動學習實踐科學發(fā)展觀，根據(jù)教育局相關文件要求和省、市、縣維穩(wěn)綜治工作部署，結合我校實際，就做好學校信訪維穩(wěn)校園安全隱患排查工作特定本領導小組。

一、領導小組。

組長：校長。

副組長：工會主席。

成員：班子成員。

1、廣泛深入地開展宣傳發(fā)動，大力宣傳黨的方針、政策和有關法律法規(guī)，正確引導和疏導民意。

2、制定切實可行的接訪活動方案和穩(wěn)控方案。

3、加大信訪穩(wěn)定排查工作力度，采取多種形式、多種手段及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和隱患，按平常周排查、月排查和特護期日排查制度。

4、制定穩(wěn)控工作預案，預防和處置有可能出現(xiàn)的非正常上訪。對已經(jīng)上訪的，要制定人盯人、領導包案方案，對有上訪苗頭和傾向的，要制定嚴防死守的穩(wěn)控方案。

5、按照“誰主管，誰負責”的要求，落實相關責任。決不允許出現(xiàn)因本單位信訪問題處理不及時、不到位而引發(fā)越級上訪事件，否則將啟動問責程序。

6、搞好資料收集整理，對每次接待信訪群眾的情況，安排專人進行記錄，并整理出專題紀要。

學校信訪辦。

2016年2月。

渠縣望溪鄉(xiāng)第二中心小學。

一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關維護穩(wěn)定工作的方針、政策，并嚴格實施學校黨支部、學校關于維護穩(wěn)定工作的各項要求及決定。統(tǒng)一領導、部署、協(xié)調維護穩(wěn)定工作。

二、調查研究，全面掌握學校不安定因素，制定處理突發(fā)事件和群體性事件的工作預案。

三、一月一次排查矛盾糾紛隱患，并用法律、行政等手段及時依法將各類不穩(wěn)定因素和矛盾消化在萌芽狀態(tài)。

四、依法加強對“法輪功”、“門徒會”等邪教組織的打擊力度，隨時進行邪教警示教育活動，五、對發(fā)生的突發(fā)事件，要以最快速度親臨現(xiàn)場指揮，區(qū)別不同情況分別采取措施，及時向有關部門報告，把損失和影響控制在最低限度。

六、組織全體教職工加強理論學習和業(yè)務培訓。進一步提高綜合素質，切實維護學校穩(wěn)定，把學校構建成社會主義和諧校園。

社會治安綜合治理領導小組工作職責一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關社會治安綜合治理工作的方針、政策及法律法規(guī)，組織實施鎮(zhèn)黨委、政府和綜治領導機構的各項工作安排意見及決定。

二、加強對社會治安綜合治理工作的領導，督促、檢查并協(xié)調政法各部門之間的工作。定期或不定期召開專題會議研究創(chuàng)安工作和綜治工作，完成好當年的綜治工作目標。

三、隨時向黨委政府匯報綜治工作開展情況，切實解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。

四、針對學校社會治安狀況，對綜治工作進行安排、部署，并及時指導。確保創(chuàng)安工作和綜治工作的順利開展。

五、隨時掌握學校綜治工作動態(tài)，開展調查研究，提出工作方案為黨委、政府決策提供參考。

總結。

推廣先進經(jīng)驗、樹立典型、全面展開。

六、嚴格執(zhí)行重大問題領導責任追究制度，堅決實行一票否決。

七、堅持“打防結合，預防為主”的方針，把工作重點放在對師生的教育感化，使其預防和減少犯罪上，堅持“穩(wěn)、準、狠”的原則，實現(xiàn)穩(wěn)為目的、準而不誤、狠有原則的工作體系。

八、加強對分管人員的領導和指導，經(jīng)常聽取工作匯報，幫助分析、研究、解決綜治工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。全力維護學校的政治穩(wěn)定。

一、在學校黨支部、行政的領導下，協(xié)調各處、室齊抓共管，依靠廣大人民群眾，運用多種手段，解決社會治安問題，打擊和預防犯罪，維護學校治安秩序，保障學校穩(wěn)定，為構建社會主義和諧校園創(chuàng)造良好的環(huán)境。

二、認真貫徹落實“打防并舉，標本兼治，重在治本”的方針，發(fā)揮每一項治理措施的雙重作用。

三、嚴格執(zhí)行學校黨支部、校行政的決定，認真落實上級政法委、綜治委的實施方案，協(xié)助各處、室處理相關矛盾，并指導工作，按期完成上級交辦的任務，按時報送收發(fā)各種資料。

四、落實各項責任狀的簽定，督促責任狀的履行。

五、組織、協(xié)調、檢查、督促和推動全體教職工抓好綜治工作，落實綜合治理措施。

六、規(guī)范辦公室檔案，合理布置辦公室，設置各種圖表、冊夾上墻。

為了加強學校的社會治安綜合治理工作，保證學校正常的教育。

教學。

秩序，維護師生生命財產安全，保證公私財物不受損失。根據(jù)上級有關規(guī)定，結合學校實際，特制定本制度。

1．領導責任制。學校主要領導負總責、親自抓；分管領導負直接責任，具體抓；領導小組成員負責處理分管工作引發(fā)的治安問題，配合抓。

2．誰主管誰負責制。以塊為主，條塊結合，該班的工作就由班主任管好自己班的人，看好自己教室的門，辦好自己的事。

3．部門管理制。學校各部門工作范圍，就由各部門負責，年終考核時，此條塊的工作由各部門對其工作的班級或教師進行考核。

4．一票否決制。加強社會治安綜合治理，確保學校成為凈土是學校領導及全體教職員工的政治責任，因不負責任而導致教學秩序混亂、學生流失等，否決直接責任人的評優(yōu)、受獎、晉級晉職資格，造成嚴重后果的，追究直接責任人及間接責任人的責任。

安全檢查督促制度。

一、組織相關人員定期和不定期對全校范圍內的社會治安綜合治理和創(chuàng)建“安全文明小區(qū)”等工作情況進行全面檢查和考核。

二、檢查督促內容：社會治安綜合治理，“安全文明小區(qū)”的創(chuàng)建、維穩(wěn)工作、禁毒工作、電力設施防護工作等各項措施的落實情況；對法律、法規(guī)、黨的方針、政策貫徹執(zhí)行情況；對辦公室、上墻圖表、文件資料收集整理歸檔等。

三、對安全隱患要及時清理和維修，對不能解決的要及時向學校和后勤報告，以便向上級報告。

四、隨時通報檢查情況，對工作不力，治安問題突出的教職工，要通報批評，并限期落實整改意見。

五、嚴格兌現(xiàn)綜治工作“一票否決”權制，對教職工及各處室，推行目標管理，完善治安責任制。

義務聯(lián)防（消防）管理制度。

一、學校義務聯(lián)防隊員應在公安派出所的管理和指導下開展工作，對有工作實績，表現(xiàn)較好的給予表彰和嘉獎，對工作不負責任的應予解聘。

二、定期分析治安形勢和治安聯(lián)防工作。加強業(yè)務和法規(guī)學習。使聯(lián)防活動法制化，做到有法可依。

三、選好配強聯(lián)防（聯(lián)防）隊長，當好聯(lián)防（聯(lián)防）隊的指導，把聯(lián)防隊帶為一支高素質、高標準、業(yè)務強、有責任感的強有力的聯(lián)防隊伍。

四、協(xié)助公安機關向廣大師生進行法制宣傳，提高師生遵紀守法的自覺性。

五、堅持值班巡邏、守護。預防和發(fā)現(xiàn)違法犯罪活動以及其他不安全因素，采取措施，保護學校和師生生命財產的安全。

六、積極參加搶險救災滅火，發(fā)現(xiàn)重大刑事案件和治安案件，要保護好現(xiàn)場并迅速報告公安機關。熱情解答家長和社會來訪，幫助解決困難。為構建和諧平安新舟，盡職盡責。

創(chuàng)建無毒學校工作措施。

一、創(chuàng)無毒學校計劃，任務明確，措施得力。

二、堅持經(jīng)常性宣傳和階段性宣傳相結合，采取多種形式向師生廣泛開展禁毒宣傳活動，特別側重于對學生的宣教工作，并把禁毒預防教育滲透在教育教學工作中。

三、掌握毒情，對涉毒“高危人群”，加強管理，防止其染毒。

四、動員全校各方面的力量，加強對涉毒人員子女的教育工作，以幫助公安機關提高現(xiàn)有吸毒人員戒斷鞏固率。

五、及時發(fā)現(xiàn)毒情，并配合公安部門破獲毒品違法犯罪案件，加大執(zhí)法打擊力度。

六、使學校真正成為一片凈土，并通過對學生的教育影響其家庭和社會。

一、把禁毒工作納入學校工作議事日程，健全校長負總責，分管領導具體負責的組織機構，做到計劃、措施、總結三到位。

二、加強禁毒宣傳力度，要把集中宣傳活動與日常性宣傳工作相結合，保持一種有力的輿論聲勢，使毒品的危害和禁毒的要求，師生曉，人人皆知。

三、針對毒情，認真貫徹落實禁毒方針、政策及目標任務。

四、帶領全校，協(xié)同各全體教職工齊抓共管，層層落實責任制。檢查、監(jiān)督、指導相結合。

為了不讓邪教分子在學校有活動之場所，無一席之地，充分發(fā)動廣大師生參與反邪教活動，增強識別、抵制邪教的能力，做到有人管、有人制、有人報的長效工作機制，特制定反邪教工作制度。

一、定期召開排查工作會，實行“包保”責任，簽定責任狀，干部教師、黨員包對象、教師包學生、教師包家屬的“四包”責任。二、常期召開反邪教工作會，廣泛宣傳“崇尚科學、關愛家庭、珍惜生命、反對邪教”知識。

三、每月工作匯報會，對有嫌疑人員要深入排查，隨時跟蹤，予以追究。

四、加大對不明真象流動人員的管理，充分搜集群眾意見，反饋信息，建立要案。

五、對檢舉的群眾和工作者要進行表彰，把反邪教斗爭的工作納入重要議事日程，永不懈怠。

門衛(wèi)管理制度。

一、門衛(wèi)工作必須由身體健康、責任心強、品德優(yōu)秀、大公無私的人員擔任。

二、門衛(wèi)實行晝夜值班制度。

三、本單位人員出入要出示上崗牌，外單位人員出入要登記。物資外出一律憑學校行政批準的手續(xù)，發(fā)現(xiàn)疑人疑物要及時處理，個人不能處理的要及時向學校行政值日人員報告。

四、嚴禁私自攜帶易燃、易爆、劇毒等危險品進入校園或不應留的地方暫寄、存放。

五、嚴禁無關人員在門衛(wèi)工作去逗留、尋釁或尋釁鬧事。

法制宣傳制度。

一、時間要求：每季度向學校師生開展一次法制宣傳教育活動。

二、形式：利用廣播、電視、黑板報、法制宣傳欄、印制宣傳資料、?？取?/p>

三、內容：

1、宣傳國家現(xiàn)行的有關法律法規(guī)、法規(guī)、條例、重要講話等。

2、宣傳黨的路線、方針、政策等。

四、每次法制宣傳要做好詳實記載，教職工要做好學習筆記，必要時還要寫出。

心得體會。

一、宣傳國家法律法規(guī)，教育群眾遵紀守法，遵守社會公德，增強群眾的法律意識，提高道德水平，從更本上減少和預防糾紛的發(fā)生和激化。

一、受理群眾來信來訪。

二、及時向領導報告重要信訪情況，定期統(tǒng)計，分析來信來訪反映的問題，為領導決策。

提供依據(jù)。

三、承辦上級信訪機關，黨政領導和鎮(zhèn)領導交辦的信訪案件。

四、承辦鎮(zhèn)領導決定的由信訪人員初查的案件。

五、認真辦理上級信訪機關、黨政機關交辦的和本鎮(zhèn)直接受理的信訪案件，向有關部門。

轉辦不屬于職責范圍的信訪件。

六、調查研究信訪工作出現(xiàn)的新情況新問題，結合實際制定、修改、完善信訪工作規(guī)章。

制度。

七、積極疏導并做好上訪人員的思想工作，維護正常的工作秩序。

八、完成鎮(zhèn)黨委、政府交辦的其他工作。信訪工作人員守則。

一、忠誠黨的事業(yè)，熱愛本職工作，認直履行職責，刻苦鉆研政治理論和業(yè)務知識，努。

二、密切聯(lián)系群眾，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，全心全意為人民服務；文明、熱情。

接待群眾來信來訪，杜絕官僚、“衙門”作風。

三、堅持原則、秉公辦事，自覺抵制不正之風，堅決同違紀違法行為做斗爭。

四、嚴格執(zhí)行信訪工作規(guī)章制度，工作認真負責，辦事講求效率，反映情況實事求是。

五、服從組織領導，嚴守工作秘密；團結共事，顧全大局，注重發(fā)揮集體作用。來訪人員須知1、來訪者必須擁護中國共產黨的領導和社會主義制度。

2、必須自覺遵守國家的法律、法令，在法律允許的范圍內行使自己的民主權利。

3、要遵守信訪部門制定的規(guī)章制度，自覺維護上訪秩序，提倡文明上訪。

4、來訪人員要聽從工作人員的安排，通過正當?shù)耐緩?，運用正確的方法反映問題。

5、要如實反映情況，不得道聽途說，隨意夸大或歪曲事實，更不能捏造材料，誣告他人。

6、要服從組織的處理，不堅持過高要求，不得無理取鬧。接待來訪人員工作制度。

一、對來訪人員要做到文明接待，認真填寫來訪登記薄。做到態(tài)度熱情，說話和氣，一。

視同仁。

二、聽取來訪者的陳述時，要認真做好接待談話記錄。并讓其當面核對，以防失誤。

釋，并及時向領導反映并積極協(xié)助解決。

四、要做好來訪者的思想工作，有針對性地宣傳黨的政策和進行思想教育，使來訪者實。

事求是地反映問題，端正態(tài)度，保證來訪問題的順利解決。

五、對來訪者反映的問題，按照輕重緩急報請有關領導，妥善處理。

六、接待人員要保守機密，不準向來訪人泄密。領導干部信訪接待制度。

鎮(zhèn)副科級以上領導干部，信訪工作人員。二：接待地點：鎮(zhèn)信訪大廳三：接待方法。

接待來訪，由接待領導、信訪工作人員共同進行。重要來訪問題，直接請示主要領導。

如果接待領導不在時，由其他領導和工作人員共同進行。接待時，應認真耐心聽取來訪者反。

映的情況，工作人員要做好詳細的筆錄，根據(jù)來訪者反映的問題，可視情況讓其寫出書面材。

料。

四：工作程序。

1、本單位每天安排輪留值班，值班時要有一名領導具體負責。

2、值班時要認真做好值班記錄，嚴格執(zhí)行交接班制度。

3、在執(zhí)班期間，對于群眾來訪反映的問題要當面給予解決，一時解決不了的，要向群眾。

說明原因并做好疏導工作。如果群眾反映的問題性質嚴重或有集體上訪苗頭的，要及時向主。

一、認真學習新的《信訪條例》，做好信訪接待工作記錄，督查、督辦及其它日常工作。

二、承辦黨委政府和上級主管部門交辦的信訪事項，督促檢查領導批示件的落實情況。

三、定期向上級主管部門和信訪工作領導匯報信訪熱、難點問題落實和處理情況。

四、負責聯(lián)絡單位信訪專（兼）干成員，學習與信訪相關法規(guī)、法律及政策，交流信訪。

工作經(jīng)驗，提高信訪專（兼）干的業(yè)務理論水平。

五、負責文件的收發(fā)、起草，做好年度工作計劃、工作總結、基礎資料的整理、立卷、歸檔、上報等日常工作。

六、整理審核每期信訪簡報、每月信訪報表的內容，同時查找信訪工作中薄弱環(huán)節(jié)，及。

時提出整改意見。

1、負責制定轄區(qū)內的信訪工作計劃，并組織實施，對轄區(qū)內的信訪工作進行業(yè)務指導。

大信訪案件。

4、對轄區(qū)內的信訪工作負總責，認真落實責任制，切實抓好信訪工作目標管理、信訪網(wǎng)。

絡建設和聯(lián)系點信訪規(guī)范化、制度化建設。

5、負責組織協(xié)調、指導督查轄區(qū)內信訪舉報的受理、辦理和落實。

6、承辦上級黨委、政府、紀委交辦的信訪件和其他事項，并按要求上報。

7、督辦、催辦轉交下級紀委或其他部門承辦的控告、申訴案件和其他重要信訪問題，及。

時跟蹤反饋，并按要求審核、上報。

8、總結信訪工作經(jīng)驗，綜合分析轄區(qū)內信訪舉報工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，研究改。

進推動和加強基層信訪舉報的具體措施及意見。

1、堅持黨的基本路線，認真貫徹執(zhí)行《中國共產黨紀律檢查機關控告申訴工作條例》和。

《監(jiān)察機關舉報工作辦法》，認真履行聯(lián)系溝通，信息反饋，監(jiān)督保障，協(xié)調疏導四項職能，為祿豐經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定服務。

2、受理對轄區(qū)內的黨組織、黨員、行政監(jiān)察對象的信訪舉報，受理違紀人員不服紀律處。

分的申訴。

3、按干管權限和分級負責的原則，建立健全信訪舉?工作制度；對基層紀檢監(jiān)察機關的控告和申訴工作進行業(yè)務指導。

4、根據(jù)領導安排，搞好信訪初查。

5、做好信訪接待、登記、傳遞、自傞、轉辦、督辦、協(xié)辦、年終總結、報表、立卷歸檔。

等工作。

6、分析綜合情況，寫出信訪動態(tài)、簡報和帶傾向性、苗頭性的信訪信息供領導參考。按。

照《預測排查制度》規(guī)定，搞好排。

查分析，綜合上報領導。

7、協(xié)調處理信訪問題，璏導上訪箤眾，維護正常的工作磩序，社會秩序。

8、完成縣紀委領導交辦的其他工作任務。

1、處理群眾來信和接待來訪，受理檢舉、控告和申訴。

2、及時向常委會或分管領叼匯報檢舉、控告、申訴的情況和問題。

3、承辦上級紀委或領宼交辦的檢舉、控告、申訴和其?事項，對重要信訪件進行了解核。

實或初?，經(jīng)過篩選向有關室或部門提供案源。

訪問題。

5、了解信訪動態(tài)，調查研究控告申訴工作情況，對轄區(qū)內的控偊、由訴工作進行業(yè)務指。

導。

6、協(xié)調處理信訪問題，疏導上訪群眾，維護正常的工作秩序和社會秩序。

負責人：

職務：

辦公地址：

辦公電話：

傳真電話：1、負責受理、接待并處理群眾來信、來電、來訪、電子郵件。

2、協(xié)助受理涉及黨風黨紀和政風政紀問題的檢舉、控告、申訴，并核查部分信訪案件。

3、按照“分級負責、屬地管理”的信訪工作原則，做好接待工作，維持接待工作秩序。

4、調查了解群眾信訪反映的突出問題，提供帶普遍性和傾向性的信訪信息。

5、參與協(xié)調處理有關部門的代理信訪事項，督促有關部門對代理信訪事項及時辦理，并。

向有關部門提出工作意見和建議。

6、協(xié)助督辦黨委、政府以及上級紀檢監(jiān)督機關和有關領導同志要求結果的信訪件（或案。

件）。

7、做好法律法規(guī)和政策的宣傳解釋工作，引導群眾通過正常渠道依法信訪。

8、不定期對當?shù)匦旁L不穩(wěn)定因素進行排查，及時掌握。

不穩(wěn)定因素和越級上訪信息；協(xié)助大型集體訪和突發(fā)事件的應急處理。

9、記錄、整理、轉達信訪人提出的信訪事項。

10、指導政府各部門信訪辦理工作。

11、負責集體來訪的跟蹤反饋。

12、參與社會治安綜合治理工作，積極開展矛盾糾紛調處工作，發(fā)揮維穩(wěn)工作的作用。

13、負責撰寫、編制、報送相關各種信息、資料、報表。

14、完成黨委、政府安排的其他工作。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇三

1、貫徹落實本單位維穩(wěn)工作領導小組關于維護穩(wěn)定的部署、指示，協(xié)調組織各股室開展維護社會穩(wěn)定工作。

2、開展維穩(wěn)工作的督促檢查工作，定期和及時向本會維穩(wěn)工作領導小組匯報工作。

3、綜合掌握境內外敵對勢力、民族分裂勢力、宗教極端勢力、暴力恐怖勢力、“法輪功”等邪教組織勢力破壞社會穩(wěn)定及嚴重刑事犯罪、重大治安災害、安全事故等影響穩(wěn)定的情況。

4、開展調查研究，總結推廣維穩(wěn)工作經(jīng)驗；進行情況綜合分析，提出維穩(wěn)工作的預測和對策，供領導決策參考。

5、涉及影響穩(wěn)定的重大問題、重要情況（如可能或發(fā)生的重大群體性事件等）和重要工作意見及時報告本會維穩(wěn)工作領導小組，并根據(jù)指示及時匯報區(qū)維穩(wěn)辦。

6、組織協(xié)調排查各種不穩(wěn)定因素，特別是重點排查涉及本區(qū)殘疾人合法權益引發(fā)的不穩(wěn)定因素和突出問題，抓好重要節(jié)日、重要政治活動、社會敏感期不穩(wěn)定因素的排查，并協(xié)助有關部門落實責任，做好調處化解工作，防止發(fā)生影響社會穩(wěn)定的群體性事件。

7、針對可能發(fā)生的群體性事件，制定、完善工作預案；對發(fā)生的重大群體性事件、突發(fā)性事件，積極配合相關部門依法妥善處置，及時總結經(jīng)驗教訓。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇四

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心應發(fā)揮體制機制優(yōu)勢，堅持依靠廣大群眾，組織協(xié)調、優(yōu)化整合、督促指導轄區(qū)內黨政機關、企事業(yè)單位、群團組織、社會組織等資源力量，落實矛盾糾紛排查化解、來信來訪處理、分析研判社會治安和社會穩(wěn)定形勢、流動人口和特殊人群服務管理、防范處理邪教、預防青少年違法犯罪、突發(fā)事件應急處置、開展基層平安創(chuàng)建、法制宣傳教育等工作，實現(xiàn)轄區(qū)社會和諧有序、安全穩(wěn)定。具體承擔以下任務：

一、貫徹執(zhí)行上級有關社會管理綜合治理、維護社會穩(wěn)定的方針、政策和部署要求，緊密結合實際安排工作。

二、收集掌握社情民意和社會治安穩(wěn)定信息，分析研判社會治安和社會穩(wěn)定形勢，制定針對性工作措施，積極向同級綜治委提出工作建議。

三、組織開展社會不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調處工作，統(tǒng)一受理、分流、督辦、調解、處理各類矛盾糾紛和群眾來信來訪，協(xié)調處置各類突發(fā)性和群體性事件。

四、組織排查整治社會治安重點地區(qū)和突出治安問題。

五、指導、督促本轄區(qū)社會治安防控措施落實，開展流動人口服務管理，預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、護路聯(lián)防和反邪教等工作。

六、組織開展綜治、平安建設和法制宣傳教育活動，做好群防群治隊伍的教育、管理工作。

七、檢查考核轄區(qū)內社會管理綜合治理責任制落實情況，統(tǒng)一管理綜治維穩(wěn)信訪中心工作人員，開展教育培訓，定期進行績效考核。

八、完成同級黨政組織和上級有關部門交辦的維護社會穩(wěn)定方面的工作。

綜治辦：主要牽頭中心的日常工作；指導、組織、協(xié)調、督促、檢查中心成員單位開展各項穩(wěn)定工作；中心對成員單位交辦的各類事項進行跟蹤、督促、結案。

信訪辦：主要負責受理、接待和處理群眾來信來訪工作，掌握轄區(qū)的信訪情況，確保信息渠道暢通，及時排查解決信訪突出問題，預防和減少集體上訪、重復上訪；對信訪事項進行跟蹤、督辦；對重大疑難信訪問題落實領導和部門包案處理。

派出所：主要負責中心交辦的各類治安隱患的查處；掌握轄區(qū)內的社會治安情況，組織開展排查整治社會治安重點地區(qū)和突出治安問題；預防和減少轄區(qū)發(fā)生刑事、治安案件，維護治安秩序，增強群眾的安全感；處置重大矛盾糾紛、突發(fā)和群體性事件。司法所：主要負責組織開展轄區(qū)矛盾糾紛排查調處工作、安置幫教工作和社區(qū)矯正等日常工作；指導基層人民調解工作；組織普法和法制宣傳工作。

法庭：主要負責積極做好法律宣傳工作，與中心各職能部門密切配合，做好中心交辦的司法調解工作。

武裝：主要負責中心交辦的在轄區(qū)發(fā)生影響社會穩(wěn)定的群體性或突發(fā)性事件，組織民兵應急隊伍做好相關應急處置工作。民政辦：主要負責中心交辦的撫貧幫困、福利救助、敬老助殘、社會事務管理等工作中引發(fā)的矛盾糾紛。

安全辦：主要負責中心交辦的轄區(qū)企事業(yè)單位、商場、市場及公共場所的各類安全生產和消防安全隱患的查處。

土地規(guī)劃：主要負責中心交辦的因違規(guī)建設、涉及土地權屬、征地補償、濫用耕地等引發(fā)的矛盾糾紛。

工商：主要負責中心交辦的在市場經(jīng)營活動中引發(fā)的矛盾糾紛，加強市場監(jiān)督管理和行政執(zhí)法工作，保護正當經(jīng)營者和消費者的合法權益，維護和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序。

交管站：主要負責中心交辦交通方面出現(xiàn)的矛盾糾紛和問題隱患。人事勞動：主要負責中心交辦的勞動就業(yè)、下崗失業(yè)、勞動保障服務、離退休人員管理、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險、老年生活保障補助等涉及民生工作中出現(xiàn)的矛盾糾紛。

農業(yè)服務中心：主要負責中心交辦的農業(yè)生產、土地承包征用等方面出現(xiàn)的矛盾糾紛和問題隱患。

林業(yè)站：主要負責中心交辦的林木林地所有權爭議、水利等方面出現(xiàn)的矛盾糾紛和問題隱患。

文明辦：主要負責中心交辦的違章建筑、占道經(jīng)營等方面的各類矛盾糾紛和問題隱患的調處工作。

婦聯(lián)：主要負責中心交辦的涉及歧視、侵犯、虐視婦女兒童的家庭等引發(fā)的矛盾糾紛；聯(lián)合做好宣傳、普及有關婦女兒童的法律法規(guī)知識和“平安家庭”創(chuàng)建活動；反映村（社區(qū)）婦女群眾的意見、建議和要求。共青團：主要負責中心交辦的涉及未成年人合法權益等引發(fā)的矛盾糾紛；聯(lián)合做好青少年法制宣傳、預防青少年犯罪、服刑人員未成年子女幫撫等工作。

其它協(xié)作部門：按照職能分工積極做好配合協(xié)作工作。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心主任職責。

（一）認真貫徹執(zhí)行黨委、政府關于維護穩(wěn)定和社會管理綜合治理的方針政策，結合本轄區(qū)實際制定實施方案，提出工作措施，并組織實施。

（二）組織協(xié)調各部門抓好轄區(qū)內綜治維穩(wěn)信訪工作各項措施的落實，組織召開工作例會。

（三）建立綜治維穩(wěn)信訪工作領導責任制，明確分工、落實責任、嚴格檢查。

（四）定期組織開展排查矛盾糾紛、治安突出問題、安全生產隱患，協(xié)調各有關部門及時調處化解矛盾糾紛、整治治安突出問題和安全生產隱患。

（五）檢查督導各單位切實落實人防、物防和技防措施，組織定期或不定期地對各單位進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出意見，限期改正。

（六）轄區(qū)發(fā)生重大災害事故、突發(fā)群體性事件以及重大治安案件時，第一時間到現(xiàn)場指導處理。

（七）組織開展綜治維穩(wěn)信訪宣傳活動和普法教育；總結推廣經(jīng)驗，培育先進典型；深入開展調查研究，積極探索綜治維穩(wěn)信訪工作的新路子。

（八）辦理黨委、政府和上級綜治維穩(wěn)信訪部門交辦的其它任務。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心專職副主任職責。

（一）在主任領導下做好維護穩(wěn)定和社會管理綜合治理工作，負責綜治維穩(wěn)信訪工作中心日常工作。定期向主任匯報各項工作開展情況，重大事項及時報告。

（二）協(xié)助主任制定工作計劃、方案和措施，召開工作例會和聯(lián)席會議，并組織落實。

（三）協(xié)助主任落實檢查考核制度，協(xié)調各部門按照“六聯(lián)”機制的要求，充分發(fā)揮部門職能作用，抓好各項工作落實。

（四）負責抓好綜治維穩(wěn)信訪工作中心人員的教育、管理、培訓和考核、總結、評比工作。

（五）深入開展調查研究，了解和掌握轄區(qū)綜治維穩(wěn)信訪工作情況，及時向主任提出工作建議。

（六）辦理黨委、政府和上級綜治維穩(wěn)信訪部門交辦的其它任務。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心工作人員職責。

（一）圍繞綜治維穩(wěn)信訪工作中心的職責任務積極開展日常工作。

（二）了解和掌握轄區(qū)綜治維穩(wěn)信訪工作情況，及時向領導提出工作建議。

（三）協(xié)調各部門抓好綜治維穩(wěn)信訪工作各項措施的落實；指導和推動村（社區(qū)）、各單位開展平安建設活動。

（四）組織有關會議并做好記錄，做好資料的收集、整理、歸檔工作。

（五）完成領導交辦的其它工作。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪中心工作制度。

一、工作例會制度。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心每個月召開一次工作例會（特殊情況適時召開），由中心主任主持，通報工作情況，分析形勢，掌握工作動態(tài)，查找工作薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，研究相應工作措施及對策，部署下一階段工作。

二、首問負責制度。

群眾來信來訪時，鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心窗口工作人員即為首問責任人。首問責任人受理群眾來信來訪后，無論群眾提出的問題和要求是否屬于自己職責（權）范圍，都要耐心詢問情況，做好登記備案。能自行解決的，直接答復解決。需要轉交其他部門解決的，及時轉交相關部門處理，并做好催辦督辦、群眾答復工作。

三、限時辦結制度。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心對受理的案件，限時辦理，讓反映問題的群眾有盼頭，有信心，對較簡單的問題，情況單一，線索明確，易查易結的問題，10日內辦結答復。一般的信件在5日內轉到承辦部門人員，重要問題信訪件3日內落實到承辦人員。對一般性問題的信訪件15日內形成書面報告，對較復雜的問題的信訪件30日內答復，情況緊急需要立即答復的請示相關領導給予即時解決。

四、情況報告制度。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心定期和不定期向鎮(zhèn)黨委、政府以及上級綜治辦報告轄區(qū)治安狀況、矛盾糾紛排查化解、治安亂點整治、“法輪功”等邪教組織違法犯罪活動情況。平時實行月報告制度，重點時期實行“零”報告制度，重大案件（事件）或重大不穩(wěn)定信息隨時報告，確保信息及時暢通。

五、督察督辦制度。

鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心對上級交辦、領導批示的重要任務、各項階段性重點工作、有影響的矛盾糾紛及信訪案件處理情況等進行專項督察督辦。承辦單位和職能部門未能在期限內辦結的，由鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心發(fā)出督辦通知書，直至結案為止。

六、資料臺帳制度。

綜治維穩(wěn)信訪工作中心工作資料臺帳包括：受理事項總登記簿；會議記錄簿；信訪及矛盾糾紛排查調處交辦、督辦、銷案通知書；社會治安重點地區(qū)及突出治安問題排查整治登記簿；鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心主要工作數(shù)據(jù)月報表等表格。綜治信訪維穩(wěn)中心工作人員要認真填寫，做到日清月結，分類歸檔，妥善保存，有案可查。

七、檢查考核制度。

綜治維穩(wěn)信訪工作中心把綜治維穩(wěn)信訪中心建設績效納入鎮(zhèn)平安建設和綜治目標管理考核的重要內容，與村（社區(qū)）干部的工作實績、獎懲直接掛鉤。每半年對轄區(qū)的社會管理綜合治理、平安建設目標責任制落實情況進行一次檢查考核，年終進行全面檢查考核，兌現(xiàn)獎懲。

一、矛盾糾紛聯(lián)調機制。中心組織各組成部門，采取日常排查、集中排查、重點排查和專項排查相結合方式，對矛盾糾紛和不安全、不穩(wěn)定因素早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決，對排查出來的矛盾糾紛和群眾來信來訪統(tǒng)一受理、集中梳理、歸口管理、依法處理、限期辦理、落實登記、交辦、承辦、結案每個銜接環(huán)節(jié)。對重大疑難或涉及兩個以上部門（單位）的糾紛，由中心直接調處或組織協(xié)調有關部門（單位）共同解決。

二、社會治安聯(lián)防機制。中心定期開展治安形勢分析，及時發(fā)布治安預警預報，落實治安防控措施。整合群防群治隊伍，建立健全以公安為主體，專職治安防范力量為骨干、專群結合的治安防范工作網(wǎng)絡，組織開展多種形式的治安巡邏活動，大力推進科技防范，落實治安防控措施，提升治安防范水平。指導督促轄區(qū)機關、團體、學校、企事業(yè)單位落實內部安全保衛(wèi)制度，參與區(qū)域聯(lián)防、協(xié)防工作。

三、重點工作聯(lián)動機制。根據(jù)階段性重點工作需要，由中心統(tǒng)一調配使用各組成部門工作力量，統(tǒng)籌安排各項工作任務。中心負責制定完善應急處置工作預案，組織協(xié)調有關部門，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨政組織的統(tǒng)一領導下，依法妥善處置突發(fā)性、群發(fā)性事件、治安災害事故和重大刑事案件。

四、突出問題聯(lián)治機制。中心按照上級部署，動員和組織各部門、各單位及轄區(qū)群眾積極參與“嚴打”斗爭和各項集中整治行動，組織各組成部門對轄區(qū)社會治安重點地區(qū)和突出治安問題定期排查、梳理，集中開展專項整治行動，多方參與，綜合施策，嚴厲打擊嚴重違法犯罪活動，推動解決社會管理滯后、基礎工作薄弱等突出問題。

五、平安建設聯(lián)創(chuàng)機制。中心研究制定轄區(qū)平安創(chuàng)建總體目標，發(fā)揮各部門職能優(yōu)勢，組織發(fā)動廣大群眾，廣泛開展“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道”、“平安村、社區(qū)”、“平安校園”、“平安醫(yī)院”、“平安家庭”等多種形式的系列平安創(chuàng)建活動，積極創(chuàng)建宣傳教育載體，豐富創(chuàng)建內涵，提高創(chuàng)建時效。

六、服務管理聯(lián)抓機制。中心要充分發(fā)揮各相關單位、部門、村、社區(qū)的作用，定期分析研究流動人口、出租房屋、刑釋解教人員安置幫教、閑散青少年管理服務等工作措施，為群眾提供“一站式”服務，著力提高服務管理水平。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇五

組長：（校長）副組長：（教導主任）成員：

二、工作職責。

1、廣泛深入地開展宣傳發(fā)動，大力宣傳黨的方針、政策和有關法律法規(guī)，正確引導和疏導民意。

2、制定切實可行的接訪活動方案和穩(wěn)控方案。

3、加大信訪穩(wěn)定排查工作力度，采取多種形式、多種手段及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和隱患，按平常周排查、月排查和特護期日排查制度。

4、制定穩(wěn)控工作預案，預防和處置有可能出現(xiàn)的非正常上訪。對已經(jīng)上訪的，要制定人盯人、領導包案方案，對有上訪苗頭和傾向的，要制定嚴防死守的穩(wěn)控方案。

5、按照“誰主管，誰負責”的要求，落實相關責任。決不允許出現(xiàn)因本單位信訪問題處理不及時、不到位而引發(fā)越級上訪事件，否則將啟動問責程序。

6、搞好資料收集整理，對每次接待信訪群眾的情況，安排專人進行記錄，并整理出專題紀要。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇六

工作職責：

1、負責綜治信訪維穩(wěn)中心的全面工作。

2、負責街道人民武裝、民兵預備役工作。

3、負責街道維穩(wěn)及民兵隊伍的管理工作。

4、負責街道值班備勤和轄區(qū)維穩(wěn)督查檢查工作。職務：綜治信訪維穩(wěn)中心副主任。

工作職責：

2、負責綜合治理、平安建設等創(chuàng)建工作。

3、負責組織信訪化解、人民調解、普法宣傳工作。

4、負責各工作方案、信息匯總、匯報總結材料的撰寫。

5、負責組織綜治例會召開和綜治業(yè)務培訓活動。職務：綜治干事。

工作職責：

1、負責出租房屋和流動人口服務與管理工作，落實相關工作措施；

2、負責維穩(wěn)情報信息的收集、匯總、報送，以及每周分析研判記錄；

3、負責文件的收發(fā)、登記、管理和相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表的整理報送工作。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇七

1、分析社會治安形勢，及時向村居“兩委”（單位領導）提出社會治安綜合治理和平安建設工作建議。

2、組織、協(xié)調有關部門依法開展“嚴打”整治專項斗爭。

3、接待群眾來訪，受理和分流處理轄區(qū)內的矛盾糾紛和信訪案件。

4、建立集行政調解、司法調解和人民調解為一體的村(居、單位)調解委員會，完善調解機制，負責對調解組織移送或“工作室”直接受理的已經(jīng)調解組織處理尚未達成協(xié)議的民事和可調解治安糾紛，直接進行調解；對突發(fā)性、易激化的矛盾糾紛聯(lián)系相關部門聯(lián)合調解。

5、接受上級對由本村(居、單位)處理的矛盾糾紛和信訪案件調處落實情況的檢查督促。

6、及時掌握轄區(qū)內社情民意和不穩(wěn)定因素，向村居“兩委”（單位黨政組織）和上級主管部門報告，向本村(居、單位)干部群眾進行通報、化解。

7、組織開展平安建設，對轄區(qū)內的平安建設和社會治安綜合治理工作進行檢查、指導、督促和獎懲。

8、組織開展治安巡邏防范，落實預防和打擊各種違法犯罪的工作措施。

9、推行“以房管人、以業(yè)控人”管理模式，做好流動人口服務管理工作。

10、組織開展好刑釋解教人員和吸毒人員的幫教安置工作，加強對犯罪多發(fā)人群和社區(qū)矯正人員的管理、幫教和救助工作。

11、開展對閑散青少年、流浪兒童及農村留守兒童、老人和婦女等群體的關愛、幫助和救助工作。

12、開展禁毒工作。

13、完善突發(fā)公共事件和自然災害應急處置預案，在村居“兩委”（單位黨政組織）領導下組織協(xié)調指揮突發(fā)事件處置工作。

14、向群眾宣傳黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，為群眾提供法律服務和法律援助。

15、完成黨委、政府和上級黨委政法委(綜治辦、維穩(wěn)辦、信訪局)交辦的其他事項。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇八

6、切實加強刑釋解教人員幫教工作，防止出現(xiàn)重新違法犯罪，發(fā)現(xiàn)有違法犯罪動向和異常情況及時報告。

7、切實加強流動人口和出租屋管理服務工作，落實流動人口治安責任制，關心、幫助、解決流動人口在生產生活中存在的實際困難，及時上報流動人口信息，對流動人口做到情況明，底數(shù)清。

9、完成鎮(zhèn)黨委、政府和綜治信訪維穩(wěn)工作組交辦的其他任務。

一、貫徹執(zhí)行上級有關社會治安綜合治理、化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定的方針、政策和總體部署，研究制定組織實施年度工作目標和階段性工作計劃。二、組織、協(xié)調有關部門共同解決本轄區(qū)突出的社會治安問題。

三、接待群眾來信來訪，對群眾訴求事項依照國家法律法規(guī)和相關政策，按程序做好化解或集中相關部門辦理、督辦結案等工作。

四、組織做好流動人口和出租屋管理服務、預防青少年違法犯罪及周邊地區(qū)治安整治、國家安全人民防線建設、禁毒和反邪教等工作。

五、組織開展法制、綜治、平安建設等宣傳活動，做好基層維穩(wěn)綜治干部和群防群治隊伍的教育、培訓和管理等工作。

六、組織、指導轄區(qū)內的社區(qū)（村居）、企事業(yè)單位積極開展社會治安綜合治理和基層平安創(chuàng)建活動。

七、指導、檢查轄區(qū)內的企事業(yè)單位開展社會治安綜合治理工作，對存在的問題的單位提出整改意見。

八、完成黨委、政府和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。

三、負責上級有關部門置辦要結果及領導交辦的信訪案件的承辦、轉辦、督辦工作；四、搞好信訪工作的統(tǒng)計、上報，檔案及時立卷歸檔。

五、做好信訪信息分析、反饋及調研工作；

六、協(xié)助辦事處黨委、行政維護好轄區(qū)的社會穩(wěn)定工作；

八、服從組織安排，認真完成區(qū)委、政府、區(qū)維穩(wěn)辦和辦事處黨委、行政交辦的有關工作。

1、開展宣傳培訓。認真做好治保、調解、綜治協(xié)管員、平安中心戶長以及群防群治隊伍的教育、管理、培訓和考核等工作；形式多樣地精心組織開展政策、法律法規(guī)和綜治平安建設系列宣傳活動。發(fā)動社會各方力量參與綜治維穩(wěn)和平安建設工作。;;;;;;2、掌控維穩(wěn)信息。依托綜治辦，以情報信息主導維穩(wěn)工作，多層次，全方位組建公秘結合的維穩(wěn)情報信息員隊伍，及時廣泛收集，分析研判涉穩(wěn)情報信息，為鎮(zhèn)黨委、政府會牢牢掌握維穩(wěn)工作主動權當好參謀助手。;;;;;;3、受理群眾來訪。統(tǒng)一受理群眾來訪來信，科學有序分流處置信訪事件，及時反饋辦信辦訪結果，方便群眾訴求，暢通信訪渠道。

4、排查矛盾糾紛。建立健全矛盾糾紛排查調處工作機制。依托大調解工作平臺，發(fā)揮人民調解、行政調解、司法調解的職能作用，統(tǒng)一受理、調解、處理各類矛盾糾紛和群眾來信來訪。

5、加強社會管理。組織做好流動人口管理服務、預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員的安置幫教、法律服務、法律援助、社區(qū)矯正、國家安全人民防線建設和反邪教等工作；協(xié)調做好道路交通、安全生產的管理、教育與預防工作。

6、落實防控措施。按照誰管理、誰負責和屬地管理原則，協(xié)調、督促指導本轄區(qū)村、企事業(yè)單位和基層組織落實人防、物防、技防措施，全面提升社會治安防控水平。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇九

1、全方位嚴抓學校安全工作，強化校園及周邊綜合治理，維護校園秩序穩(wěn)定，保障校園安全。

2、協(xié)調公安、政府及中心校等部門，聯(lián)防聯(lián)治形成安保合力，加大校園安保力度。

3、領導和組織學校安保小組，加強校園及周邊巡查和治理工作。4指導班主任加強學生管理，特別是在學生安全方面的指導和監(jiān)控。

5、組織全校師生開展好安全教育工作，開好安全會，上好安全課，時時事事處處把師生安全放在首位。

（二）主任。

1、負責教師考勤和學生缺勤管理，做到每天都能準確掌握全校師生出勤情況，對于缺勤情況進行追查確認。

2、課間隨機抽查，監(jiān)督學生課間活動，教育學生注意安全，排查并勸離違規(guī)入校的社會閑散人員或可疑人員。

3、領導并組織少先隊干部檢查間操和大課間出席情況，避免個別學生逃操或單獨行動。

4、組織值周教師排查放學后校內有無滯留學生，有無潛入校外人員。

5、監(jiān)督全體任課教師課前必須清點班級學生人數(shù)，對于缺席情況第一時間與班主任溝通。

（三）、值周教師：

1、每周檢查各班出勤情況，督促班主任對缺勤情況進行確認。

2、每天課間十分鐘，午休，大課間，巡查學生課間活動情況，加強安全教育，進行安全提示，制止危險性游戲，排查并勸離違規(guī)入校后翻墻入校的社會閑散人員或可疑人員。

3、教育學生課間不準出校門（上小店買東西出事后果自負）上下課以鈴為令，上課時無特殊情況不上廁所，學前班、體育課、活動課不準中途上小店，上廁所。

4、中午、下午放學前半小時開始對校門及周邊進行巡查治理，一律禁止校外人員及車輛進入校內，校門口車輛停放不能堵校門，影響放學學生出校門或危及師生安全。

5、全天候監(jiān)控并巡查校園周圍四防安全，對于隨時進入校園的社會閑散人員或可疑人員巡查治理。

6、協(xié)同治安員對于校園周邊及校園內可能發(fā)生的危及或侵害師生安全的事件。

進行協(xié)調處理。

7、對于當天缺勤學生或進入校園的社會閑散人員必須進行詳實記錄。

（四）、治安員。

1、每天至少三次全方位巡查校園環(huán)境安全，對于存在的隱患或潛在威脅及時協(xié)調解決。

2、對于隨時進入校園的可疑人員或社會閑散人員進行說服勸離，必要時請求公安部門進行處理。

3、加強校園周邊環(huán)境綜合治理，校外車輛一律不準入校。

4、對于侵害師生安全或干擾教育。

教學。

秩序的人員堅決予以制止，保衛(wèi)校園及師生安全。

5、中午，下午放學前半小時開始對校門口及周邊秩序進行巡查治理，制止一切威脅或侵害師生及校園安全的行為。

（五）、學校工友。

1、每天早教師到校前加強校園全方位巡查，堅決制止校外人員騎摩托車入校，制止校外人員損壞學校公物設施，制止在走廊，教室抽煙，除學前班外，任何校外人員不準隨意進入其他班級教室或辦公室，及時說服勸離在校內的閑散人員。

2、每天下午放學前協(xié)助值周教師維持校門口秩序，保證師生安全。

3、學校工友及值班人員崗位時間內全權負責學校的安全綜合治理和維持穩(wěn)定工作。

4、值日雙休日或下班后入?；顒拥纳鐣藛T盡量不采取粗暴言行制止，要采取說服，請求諒解的方式進行教育，對于翻墻、騎摩托車入校、趴門趴窗或損壞公物等不文明行為要進行教育糾正，化解矛盾。不硬不軟，不卑不亢，采取迂回手段。

（六）、班主任。

1、全天候負責本班出缺勤情況，對缺勤學生第一時間與家長確認，并在學校請假記錄上登記。

2、負責向當天專科教師通報本班出缺勤情況及便于明確責任。

3、教育學生上下課以鈴為令，堅決不準在上課鈴聲響后上廁所，上小店或私自離開教室，上課期間不準中途上廁所、上小店或離開教室，特殊情況的當堂任課教師負責學生安全。

4、上課期間，任課教師必須保證課堂秩序，保護學生安全。

5、課間、兩操、大課間、午休期間，班主任不能放手不管，不脫離責任，要根據(jù)本班班情和學情隨機抽查學生課間情況，保證學生安全，做到收放有度，收放結合。

6、教育學生每天早上，下午上學不過早到校，放學第一時間回家，不在上學，放學期間打鬧玩耍。

7、本班學生在校園內出現(xiàn)受傷或打架等情況時，班主任必須在第一時間到場處理，必要時第一時間與家長聯(lián)系。

8、班主任必須準確掌握家長聯(lián)系電話，教育本班學生在家長換號時第一時間告訴老師。

9、負責向學生傳達學校及上級有關會議精神，落實學校安保工作措施。

10、通過班會、板報、安全教育會、生命安全教育課等多種方式對學生進行安全教育，增強學生安全意識，提高自護、自救能力。

八號鎮(zhèn)六號小學。

2010年5月。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇十

一、貫徹執(zhí)行上級有關社會治安綜合治理、化解矛盾糾紛、維護社會穩(wěn)定的方針、政策和總體部署，研究制定組織實施年度工作目標和階段性工作計劃。

二、組織、協(xié)調有關部門共同解決本轄區(qū)突出的社會治安問題。

三、接待群眾來信來訪，對群眾訴求事項依照國家法律法規(guī)和相關政策，按程序做好化解或集中相關部門辦理、督辦結案等工作。

四、組織做好流動人口和出租屋管理服務、預防青少年違法犯罪及周邊地區(qū)治安整治、國家安全人民防線建設、禁毒和反邪教等工作。

五、組織開展法制、綜治、平安建設等宣傳活動，做好基層維穩(wěn)綜治干部和群防群治隊伍的教育、培訓和管理等工作。

六、組織、指導轄區(qū)內的社區(qū)（村居）、企事業(yè)單位積極開展社會治安綜合治理和基層平安創(chuàng)建活動。

七、指導、檢查轄區(qū)內的企事業(yè)單位開展社會治安綜合治理工作，對存在的問題的單位提出整改意見。

八、完成黨委、政府和上級有關部門交辦的其他相關工作任務。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇十一

1、分析社會治安形勢，及時向村“兩委”（單位領導）提出社會治安綜合治理和平安建設工作建議。

2、組織、協(xié)調有關部門依法開展“嚴打”整治專項斗爭。

3、接待群眾來訪，受理和分流處理轄區(qū)內的矛盾糾紛和信訪案件。

4、建立集行政調解、司法調解和人民調解為一體的村調解委員會，完善調解機制，負責對調解組織移送或“工作室”直接受理的已經(jīng)調解組織處理尚未達成協(xié)議的民事和可調解治安糾紛，直接進行調解；對突發(fā)性、易激化的矛盾糾紛聯(lián)系相關部門聯(lián)合調解。

5、接受上級對由本村處理的矛盾糾紛和信訪案件調處落實情況的檢查督促。

6、及時掌握轄區(qū)內社情民意和不穩(wěn)定因素，向村“兩委”和上級主管部門報告，向本村干部群眾進行通報、化解。

7、組織開展平安建設，對轄區(qū)內的平安建設和社會管理綜合治理工作進行檢查、指導、督促和獎懲。

8、組織開展治安巡邏防范，落實預防和打擊各種違法犯罪的工作措施。

9、推行“以房管人、以業(yè)控人”管理模式，做好流動人口服務管理工作。

10、組織開展好刑釋解教人員和吸毒人員的幫教安置工作，加強對犯罪多發(fā)人群和社區(qū)矯正人員的管理、幫教和救助工作。

11、開展對閑散青少年、流浪兒童及農村留守兒童、老人和婦女等群體的關愛、幫助和救助工作。

12、開展禁毒工作。

13、完善突發(fā)公共事件和自然災害應急處置預案，在村“兩委”領導下組織協(xié)調指揮突發(fā)事件處置工作。

14、向群眾宣傳黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，為群眾提供法律服務和法律援助。

15、完成黨委、政府和上級綜治委交辦的其他事項。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇十二

六、加強防范和處理邪教工作，大力開展反邪教警示宣傳教育；

七、預防青少年違法犯罪，切實保障青少年的合法權益；

九、組織開展平安村、平安單位、平安學校、平安家庭等基層創(chuàng)建活動；

十、完成上級交辦的其他有關工作。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇十三

為進一步做好學校安全穩(wěn)定工作，切實保障師生安全和學校的持續(xù)發(fā)展，以實際行動學習實踐科學發(fā)展觀，根據(jù)上級文件精神，結合我校實際，就做好學校信訪維穩(wěn)校園安全隱患排查工作特定本領導小組。

一、領導小組。

組長：黃芬。

成員：劉大帥劉娟李沛桂普亮何銀鴿。

二、工作職責。

1、廣泛深入地開展宣傳發(fā)動，大力宣傳黨的方針、政策和有關法律法規(guī)，正確引導和疏導民意。

2、制定切實可行的接訪活動方案和穩(wěn)控方案。

3、加大信訪穩(wěn)定排查工作力度，采取多種形式、多種手段及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和隱患，按平常周排查、月排查和特護期日排查制度。

4、預防和處置有可能出現(xiàn)的非正常上訪。對已經(jīng)上訪的，要制定人盯人、領導包案方案，對有上訪苗頭和傾向的，要制定嚴防死守的穩(wěn)控方案。

5、按照“誰主管，誰負責”的要求，落實相關責任。決不允許出現(xiàn)因本單位信訪問題處理不及時、不到位而引發(fā)越級上訪事件，否則將啟動問責程序。

大莊鎮(zhèn)高村小學。

2017年9月。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇十四

2020年4月19日。

（一）廣泛宣傳、深入貫徹落實黨和國家關于維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理的路線、方針、政策，組織、協(xié)調、指導轄內維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理工作，動員廣大人民群眾和社會各方面力量積極參與。

（二）根據(jù)上級黨委政府和綜治委、以及鎮(zhèn)（街）黨（工）委、政府（辦事處）的工作部署，結合本地區(qū)實際，研究制定具體工作計劃安排，并組織實施。

（三）及時排查治安混亂地區(qū)和突出治安問題，組織、協(xié)調有關部門開展綜合治理。

（四）積極開展矛盾糾紛排查調處工作，充分發(fā)揮公安、司法、信訪、法庭等部門在聯(lián)調工作機制中的作用，預防和減少重大矛盾糾紛和群體性事件的發(fā)生。

（五）加強社區(qū)（村）治保會、調委會和群防群治隊伍建設，建立健全工作機制，加強管理培訓，提高隊伍素質。協(xié)同派出所組織開展轄區(qū)人防、物防、技防建設。

文檔僅供參考，不當之處，請聯(lián)系改正。

領導責任追究和社會治安綜合治理一票否決建議。

（七）了解和掌握本地區(qū)維穩(wěn)、綜治工作開展情況，對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時向上級維穩(wěn)綜治部門提出意見和建議。深入開展維穩(wěn)綜治理論研究，總結推廣先進經(jīng)驗。

（八）組織開展基層平安建設活動。牽頭組織綜治信訪維穩(wěn)中心日常工作。

（九）完成黨委、政府和上級維穩(wěn)、綜治部門交辦的其它事項。

（一）認真貫徹執(zhí)行上級黨委、政府關于維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理的方針政策，結合本轄區(qū)實際制定實施方案，提出工作措施，并組織實施。

（二）組織協(xié)調各部門抓好轄區(qū)內維穩(wěn)和綜治工作各項措施的落實，組織召開工作例會和聯(lián)席會議。

（三）建立維穩(wěn)綜治領導責任制，明確分工、落實責任、嚴格檢查。

（四）定期組織開展排查矛盾糾紛、治安突出問題、安全生產隱患，協(xié)調各有關部門及時調處化解矛盾糾紛、整治治安突出問題和安全生產隱患。

（五）檢查督導各單位切實落實人防、物防和技防措施，組織定期或不定期地對各單位進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時提出意見，限期改正。

2020年4月19日。

文檔僅供參考，不當之處，請聯(lián)系改正。

（六）轄區(qū)發(fā)生重大災害事故、突發(fā)群體性事件以及重大治安案件時，第一時間到現(xiàn)場指導處理。

（七）組織開展維穩(wěn)綜治宣傳活動和普法教育；總結推廣經(jīng)驗，培育先進典型；深入開展調查研究，積極探索維穩(wěn)綜治工作的新路子。

（八）辦理黨委、政府和上級維穩(wěn)、綜治部門交辦的其它任務。

（一）在主任領導下做好維護穩(wěn)定和社會治安綜合治理工作，負責綜治辦和綜治信訪維穩(wěn)中心日常工作。定期向主任匯報各項工作開展情況，重大事項及時報告。

（二）協(xié)助主任制定工作計劃、方案和措施，召開工作例會和聯(lián)席會議，并組織落實。

（三）協(xié)助主任落實檢查考核制度，協(xié)調各部門按照“六聯(lián)”機制的要求，充分發(fā)揮部門職能作用，抓好各項工作落實。

（四）負責抓好綜治辦工作人員的教育、管理、培訓和考核、總結、評比工作。

（五）深入開展調查研究，了解和掌握轄區(qū)維穩(wěn)綜治工作情況，及時向主任提出工作建議。

（六）辦理黨委、政府和上級維穩(wěn)、綜治部門交辦的其它任務。

2020年4月19日。

文檔僅供參考，不當之處，請聯(lián)系改正。

（一）圍繞維穩(wěn)及綜治辦的職責任務積極開展日常工作。（二）了解和掌握轄區(qū)維穩(wěn)綜治工作情況，及時向領導提出工作建議。

（三）協(xié)調各部門抓好維穩(wěn)和綜治工作各項措施的落實；指導和推動社區(qū)（村）、各單位開展平安建設活動。

（四）組織有關會議并做好記錄，做好資料的收集、整理、歸檔工作。

（五）完成領導交辦的其它工作。五、信訪辦主任工作職責。

（一）在鎮(zhèn)（街道）黨委、政府的領導下，負責信訪辦全面工作；

（四）組織協(xié)調和直接參與處理有關信訪問題；

（六）抓好領導交辦的其它事項。六、司法所所長工作職責。

2020年4月19日。

文檔僅供參考，不當之處，請聯(lián)系改正。

（五）制定司法所工作計劃；（六）制定和完善司法所規(guī)章制度；

（七）負責全所的日常管理工作，做好各項業(yè)務的審批；（八）廉潔自律，秉公辦事，自覺接受群眾監(jiān)督。

2020年4月19日。

信訪維穩(wěn)崗位職責是什么通用篇十五

總部各部門、各二級公司：

為加強集團黨風建設和反腐倡廉工作，根據(jù)《中國誠通控股集團有限公司關于加強和改進紀檢監(jiān)察組織建設實施意見》的有關精神，經(jīng)集團研究，決定在總部機構中單獨設置集團公司紀委辦公室（監(jiān)察室、維穩(wěn)信訪辦公室），現(xiàn)將有關事項通知如下：

（四）負責對集團所屬企業(yè)領導人員黨風廉政建設和廉潔自律工作進行督促檢查；

（五）負責受理信訪舉報，依紀依法查辦違紀違法案件；

（六）負責組織協(xié)調和實施集團及所屬企業(yè)效能監(jiān)察工作；

（七）負責集團紀委各類會議的組織和記錄等工作；

（九）指導、協(xié)調、督促集團所屬企業(yè)紀檢監(jiān)察和維穩(wěn)信訪工作；

（十）承辦上級紀委、監(jiān)察部門交辦的任務。

二、集團公司紀委辦公室（監(jiān)察室、維穩(wěn)信訪辦公室）設置后，集團公司黨委（紀委）辦公室更名為集團黨委辦公室，不再承擔紀檢監(jiān)察職責，原辦理群眾來信來訪、承辦穩(wěn)定工作領導小組辦公室日常工作職責改為配合紀委辦公室（監(jiān)察室、維穩(wěn)信訪辦公室）辦理上述工作。

二〇一一年四月二十五日。